jftLVªh laö Mhö ,yö&33004@99
REGD. NO. D. L.-33004/99
vlk/kj.k
EXTRAORDINARY
Hkkx II—[k.M 3—mi&[k.M (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
izkf/dkj ls izdkf'kr
PUBLISHED BY AUTHORITY
la- 38]
ubZ fnYyh] 'kqØokj] tuojh 24] 2014@ek?k 4] 1935
No. 38]
NEW DELHI, FRIDAY, JANUARY 24, 2014/MAGHA 4, 1935
जल संसाधन मं ालय
जल संसाधन मं ालय
जल संसाधन मं ालय
जल संसाधन मं ालय
अिधसूचना
अिधसूचना
अिधसूचना
अिधसूचना
ubZ fnYyh] 31 fnlEcj] 2013
lk-dk-fu- 55 (v)-—के ीय सरकार पु बोड अिधिनयम,
1980
(
1980
का
46
) क धारा
28
क
उप-धारा )2
(
के खंड
)
ख
(
, खंड
)
घ
(
और खंड
)
Ä
(
ारा द त
शि त
य! का योग करते #ए
, जल संसाधन
मंालय, पु बोड म' अ( य), उपा( य) और िव त सलाहकार के पद! पर भत/ क प0ित का िविनयमन करने
के िलए िन1 निलिखत िनयम बनाती है, अथात् :—
1.
संि त
संि त
संि त
संि त नाम और ारंभ
नाम और ारंभ
नाम और ारंभ
नाम और ारंभ %—)1
(
इन िनयम का संि त
नाम जल संसाधन मंालय
, पु बोड
)
अ य
,
उपा य और िव! त सलाहकार
(
समूह
‘क’ पद भत$ िनयम,
2013
है ।
) 2( ये राजप म& 'काशन क) तारीख को 'वृ! त हगे ।
2.
लागू होना
लागू होना
लागू होना
लागू होना :—ये िनयम, इन िनयम से उपाब0 अनुसूची के 3 त4 भ )1
(
म& िविन5द6 ट
पद पर लागू हगे ।
3.
पद क सं या
पद क सं या
पद क सं या
पद क सं या, वगकरण
वगकरण
वगकरण
वगकरण, वेतन ब ड और "ेड वेतन या वेतनमान
वेतन ब ड और "ेड वेतन या वेतनमान
वेतन ब ड और "ेड वेतन या वेतनमान
वेतन ब ड और "ेड वेतन या वेतनमान : —उ8 त पद क) सं9 या, उसका वग$करण और
उनके वेतन ब;ड तथा =ेड वेतन या वेतनमान वे हगे जो इन िनयम से उपाब0 अनूसूची के 3 त4 भ )2
(
से 3 त
4 भ
)
4 (
म& िविन5द6 ट
ह; ।
4.
भत क प#ित
भत क प#ित
भत क प#ित
भत क प#ित, आयु
आयु
आयु
आयु
- - - -
सीमा और अ& य
सीमा और अ& य
सीमा और अ& य
सीमा और अ& य
अह(ताएं
अह(ताएं
अह(ताएं
अह(ताएं
, आ+द
आ+द
आ+द
आ+द : —उ8 त पद पर भत$ क) प0ित, आयु-सीमा, अहताएं और
उससे संबंिधत अ> य बात& वह हगी जो उ8 त अनुसूची के 3 त4 भ )5
(
से 3 त
4 भ
)
13
(
म& िविन5द6 ट
ह; ।
347 GI/2014
(1)
2
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
5.
िनरह(ता
िनरह(ता
िनरह(ता
िनरह(ता : —वह ? यि8 त,
)
क
(
िजसने ऐसे ? यि8 त से िजसका पित या िजसक) प! नी जीिवत है; िववाह Aकया है; या
)
ख
(
िजसने अपने पित या अपनी प! नी के जीिवत रहते Cए Aकसी ? यि8 त से िववाह Aकया है,
उ8 त पद पर िनयुि8 त का पा नहE होगा :
परंतु यAद के> Fीय सरकार का यह समाधान हो जाता है Aक ऐसा िववाह उस ? यि8 त और िववाह के अ> य
पकार को लागू 3 वीय िविध के अधीन अनुGेय है और ऐसा करने के िलए अ> य आधार ह; तो वह Aकसी ? यि8 त को इस
िनयम के 'वतन से छूट दे सकेगी ।
6.
िशिथल करने क शि. त
िशिथल करने क शि. त
िशिथल करने क शि. त
िशिथल करने क शि. त :—जहां के> Fीय सरकार क) यह राय है Aक ऐसा करना आवJ यक या समीचीन है, वहां वह
उसके िलए जो कारण है, उ> ह& लेखब0 करके, इन िनयम के Aकसी उपबंध को Aकसी वग या 'वग के ? यि8 तय क)
बाबत, आदेश Kारा िशिथल कर सकेगी ।
7.
/ या
/ या
/ या
/ यावृि1 त
वृि1 त
वृि1 त
वृि1 त :—इन िनयम क) कोई बात, ऐसे आरण, आयु
-
सीमा म& छूट और अ> य
Mरयायत पर 'भाव नह
◌ी◌ं
डालेगी, िजनका के> Fीय सरकार Kारा इस संबंध म& समय
-
समय पर िनकाले गए आदेश के अनुसार अनुसूिचत
जाितय, अनुसूिचत जनजाितय, भूतपूव सैिनक और अ> य िवशेष 'वग के ? यि8 तय के िलए उपबंध करना
अपेित है ।
vuqlwph
पद का
नाम
पद सं या
वगकरण
वेतन
बड
और
ेड
वेतन
या
वेतनमान
चयन पद
है अथवा
अचयन
पद
सीधे भत
कए जाने
वाले
यि तय
के िलए
आयु
-
सीमा
सीधे भत
कए जाने
वाले
यि तय के
िलए अपेि#त
शैि#क और
अ& य अह(ताएं
सीधे भत कए जाने
वाले यि तय के
िलए िविहत आयु
और शैि#क अह(ताएं
)ो& नत यि तय क+
दशा म- लागू ह गी
प/रवी#ा क+
अविध, यद
कोई हो
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
(8)
(9)
1. अ0 य#
1
*
)2013(
*
काय(भार के
आधार
पर
प/रवत(न कया
जा सकता है ।
समूह ‘क’
अननुसिचवीय
एच. ए.जी .
67,000-
79000 #.
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू
नह1
होता ।
लागू नह1 होता ।
लागू
नह1
होता ।
भत क+ प3ित :
भत सीधे होगी
या )ो& न
ित 4ारा
या )ितिनयुि त
/
आमेलन 4ारा तथा
िविभ& न
प3ितय
4ारा भरी जाने
वाली /रि त
य क+
)ितशतता
)ो& नित
/
)ितिनयुि त
/
अ& त
रण 4ारा भत क+ दशा म- वे 8ेिणयां
िजनसे )ो& न
ित
/
)ितन
ि◌युि त
/
अ& त
रण कया जाएगा ।
यद
िवभागीय
)ो& नित सिमित है तो
उसक+ संरचना
भत करने
म- कन
प/रि< थितय
म-
संघ
लोक सेवा आयोग से
परामश( कया जाएगा।
(10)
)11(
)12(
)13 (
)ितिनयुि त 4ारा
)
िजसके
अंतग(त
अ> प
कािलक
संिवदा
भी
है
(
िजसके न हो सकने
पर सेवािनवृ@ त
अिधका/रय
क+
संिवदा
पर
िनयुि त
4ारा
)ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त अ> प
कािलक संिवदा भी है
(
:
के& Aीय सरकार या राB य सरकार या लोक #ेC के उपDम या मा& यता
)ाE त अनुसंधान सं< थान या कानूनी संगठन के अधीन ऐसे अिधकारी :
(क) (i) जो मूल काडर या िवभाग म- तीन वष( क+ िनयिमत
सदृश पद धारण कए Iए ह; या
(ii) जो वेतन बड
–
4
वेतनमान
37
,400-67, 000
#.
+
ेड वेतन
10
,
000
Jपये म- मु य
इंजीिनयर का पद धारण
1.
सद< य,
योजना आयोग
)
जल
संसाधन
(
– अ0 य#
2.
सिचव, काKमक
और )िश#ण
िवभाग –सद< य
3.
सिचव,
संघ लोक सेवा आयोग से
परामश( करना आवL यक
नह1 है ।
¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º
Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k
3
कए ह; और
(ख) िनM निलिखत शै#िणक अह(ताएं और अनुभव रखते ह :
आवL यक :
(i)
कसी मा& यता)ाE त िवL विवOालय से िसिवल इंजीिनयरी
म- िडी; और
(ii) अनुसंधान, योजना बनाने, िडजाइन, िनQ पादन, जल
संसाधन क+ िवकास प/रयोजनाR के अनुर#ण के #ेC म-
दस वष( का अनुभव; या
(iii) मा< टर E लान, बाढ़ )बंध क+ यापक प/रयोजना, नदी
)िश#ण काय( क+ तैयारी और साधारण )शासन म- दस वष(
का अनुभव; या
(ग) अिखल भारतीय सेवा के ऐसे अिधकारी जो वेतन बड -4,
वेतनमान 37,400-67, 000
#.
+
ेड वेतन
10
, 000
#.
म- के& Aीय सरकार या राB य सरकार के जल संसाधन
िवभाग म- तीन वष( काय( करने का अनुभव रखते ह ।
/टE पण :1 – )ितिनयुि त क+ अविध, िजसके अंतग(त के& Aीय सरकार
के उसी या कसी अ& य संगठन या िवभाग म- इस िनयुि त से ठीक पहले
धा/रत कसी अ& य काडर बाU पद पर )ितिनयुि त क+ अविध है
साधारणतया पाँच वष( से अिधक नह1 होगी ।
/टE पण :2 – )ितिनयुि त 4ारा िनयुि त के िलए अिधकतम आयु-
सीमा आवेदन )ाE त करने क+ अंितम तारीख को
58
वष( से अिधक नह1
होगी ।
संिवदा पर िनयुि त
:
मु य
इंजीिनयर के Wप म- सेवािनवृ@ त
या वेतन
बड
–
4
, वेतनमान 37,400-67, 000
#.
+
ेड वेतन
10
, 000
#
.
म-
सदृश पद धारण कए Iए अिधका/रय िजनक+ उस 8ेणी म- कम से कम
तीन वष( क+ िनयिमत सेवा है और )ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त
अ> प
कािलक संिवदा भी है
(
के िलए िविहत शैि#क अह(ताएं और
अनुभव रखते ह या अिखल भारतीय सेवा के ऐसे अिधकारी जो वेतन
बड
–
4
, वेतनमान 37,000-67, 000
#.
+
ेड वेतन
10
, 000
#. म-
के& Aीय या राB य सरकार के जल संसाधन िवभाग म- तीन वष( काय(
करने का अनुभव रखते ह ।
/टE पण
:
-
संिवदा क+ अविध दो वष( या अिधकारी जब
62
वष( क+
आयु )ाE त
कर लेता है क+ होगी
, जो भी पहले हो ।
जल संसाधन
मंCालय –सद< य
)1(
)2(
)3(
)4(
)5(
)6(
)7(
)8(
)9(
2. उपा0 य#
1
*
)2013(
*
काय(भार के
आधार
पर
प/रवत(न
कया
जा
सकता है ।
समूह ‘क’
अननुसिचवीय
वेतन बड
–
4
Jपये
37,400-
67, 000
+
ेड वेतन
10, 000
#.
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
(10)
)11(
)12(
)13 (
)ितिनयुि त
)
िजसके
अंतग(त
अ> प
कािलक
संिवदा भी है
(
4ारा
िजसके न हो सकने पर
सेवािनवृ@ त
अिधकारी
क+
संिवदा
पर
िनयुि त
4ारा
)ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त अ> प
कािलक संिवदा भी है
(
:
के& Aीय सरकार या राB य सरकार या लोक #ेC के उपDम या मा& यता
)ाE त अनुसंधान सं< थान या कानूनी संगठन के अधीन ऐसे अिधकारी :
(क)
(i) जो मूल काडर या िवभाग म- एक वष( क+ िनयिमत सेवा
रखते Iए सदृश पद धारण कए Iए ह; या
(ii) जो वेतन बड
–
4
वेतनमान
37
,400-67,
000
W
+
ेड वेतन 10,
000
म- मु य
इंजीिनयर का पद धारण कए ह
;
1. सद< य, योजना
आयोग
)
जल संसाधन
(
– अ0 य#
2. सिचव, काKमक और
)िश#ण िवभाग
–
सद< य
संघ
लोक
सेवा
आयोग से परामश(
करना आवL यक नह1
है ।
4
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
और
(ख)
िनM निलिखत शै#िणक अह(ताएं और अनुभव रखते ह :
आवL यक :
(i)
कसी मा& यता )ाE त िवL विवOालय से िसिवल
इंजीिनयरी म- िडी; और
(ii)
अनुसंधान, योजना बनाने, िडजाइन, िनQ पादन, जल
संसाधन क+ िवकास प/रयोजनाR के अनुर#ण के #ेC म-
आठ वष( का अनुभव; या
(iii)
मा< टर E लान, बा<+ )बंध क+ यापक योजना, नदी
)िश#ण काय( क+ तैयारी और साधारण )शासन म- आठ
वष( का अनुभव; या
(ग)
अिखल भारतीय सेवा के ऐसे अिधकारी जो वेतन बड -
4 वेतनमान 37,400-67, 000
#-
+
ेड वेतन
10
, 000
Jपये म- ऐसे अिधकारी जो के& Aी
य सरकार या राB य
सरकार के जल संसाधन िवभाग म- एक वष( काय( करने
का अनुभव रखते ह ।
/टE पण 1
%—)ितिनयुि त क+ अविध, िजसके अंतग(त के& Aीय सरकार के
उसी या कसी अ& य संगठन या िवभाग म- इस िनयुि त से ठीक पहले
धा/रत कसी अ& य काडर बाU पद पर )ितिनयुि त क+ अविध है
साधारणतया पाँच वष( से अिधक नह1 होगी ।
/टE पण 2 %—)ितिनयुि त 4ारा िनयुि त के िलए अिधकतम आयु सीमा
आवेदन )ाE त करने क+ अंितम तारीख को
58
वष( से अिधक नह1 होगी ।
संिवदा पर िनयुि त
:
मु य
इंजीिनयर के Wप म- सेवािनवृ@ त
या वेतन
बड
–
4
वेतनमान
37
,400—67, 000
#-
+
ेड वेतन
10
, 000
#
.
म-
सदृश पद धारण कए Iए अिधका/रय िजनक+ उस 8ेणी म- कम से कम
एक वष( क+ िनयिमत सेवा है और )ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त
अ> प
कािलक संिवदा भी है
(
के िलए िविहत शैि#क अह(ताएं और अनुभव
रखते ह या अिखल भारतीय सेवा के ऐसे अिधकारी जो वेतन बड
–
4
,
वेतनमान 37,400—67, 000
#-
+
ेड वेतन
10
, 000
#- म- के& Aीय या
राB य सरकार के जल संसाधन िवभाग म- एक वष( काय( करने का अनुभव
रखते
ह ।
/टE पण %—संिवदा क+ अविध दो वष( या जब अिधकारी
62
वष( क+ आयु
)ाE त
कर लेता है क+ होगी
, जो भी पहले हो ।
3. सिचव,
जल संसाधन मंCालय
–
सद< य
) 1(
)2(
)3(
)4(
)5(
)6(
)7(
)8(
)9(
3. िव@ त सलाहकार
1
*
)2013(
*
काय(भार के
आधार
पर
प/रवत(न कया
जा सकता है ।
समूह ‘क’
अननुसिचवीय
वेतन बड
–
4
Jपये
37,400-
67, 000
+
ेड वेतन
10,
000
J
.
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
लागू नह1
होता ।
)10 (
)11(
)12(
)13 (
)ितिनयुि त
)
िजसके
अंतग(त
अ> प
कािलक
संिवदा भी है
(
4ारा
िजसके न हो सकने
)ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त अ> प
कािलक संिवदा भी है
(
:
(क)
(i) भारतीय लेखा परी#ा एवं लेखा सेवा, भारतीय र#ा
लेखा सेवा, भारतीय रेल लेखा सेवा, भारतीय डाक और
तार
)
िव@ त
और लेखा सेवा
(
और भारतीय िसिवल लेखा
1. सद< य, योजना आयोग
)
जल संसाधन
(
– अ0 य#
2. सिचव, काKमक और
)िश#ण िवभाग –सद< य
संघ लोक सेवा आयोग
से
परामश(
करना
आवL यक नह1 है ।
¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º
Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k
5
पर
सेवािनवृ@ त
vf/dkjh
क+
संिवदा पर िनयुि त
4ारा
सेवा
के
ऐसे
अिधकारी
जो
वेतन
बड
–
4
+ ेड वेतन 8700
#- 8ेणी म- तीन वष( क+ सेवा
रखते Iए पद धारण कए Iए ह; या
(ii) ऐसे अह(ता )ाE त चाट(ड एकाउ& ट-ट या लागत
लेखाकार या िव@ त म- िवशेषXता के साथ एम
.
बी
.
ए
.
जो के& Aी
य या राB य
सरकार या के& Aी
य या राB य
सरकार के अधीन लोक #ेC के उपDम या कानूनी या
< वा
य@ त
संगठन म- कारपोरेट लेखा और कारपोरेट
िव@ त के हडYलग का सोलह वष( का अनुभव रखते ह;
या
(ख) के& Aीय या राB य सरकार के िवभाग म- िव@ तीय मामल
क+ हडYलग का अनुभव रखने वाले अिखल भारतीय सेवा के
ऐसे अिधकारी िजनक+
8700
Jपये ेड वेतन 8ेणी म- तीन
वष( क+ िनयिमत सेवा है ।
/टE पण
: 1 – )ितिनयुि त क+ अविध, िजसके अंतग(त के& Aीय सरकार के
उसी या कसी अ& य संगठन या िवभाग म- इस िनयुि त से ठीक पहले
धा/रत कसी अ& य काडर बाU पद पर )ितिनयुि त क+ अविध है
साधारणतया पाँच वष( से अिधक नह1 होगी ।
/टE पण :2 – )ितिनयुि त 4ारा िनयुि त के िलए अिधकतम आयु सीमा
आवेदन )ाE त करने क+ अंितम तारीख को
58
वष( से अिधक नह1 होगी ।
संिवदा पर िनयुि त
:
ऐसे अिधकारी जो वेतन बड
–
4
वेतनमान
37,400-67,
000
W
+
ेड वेतन
10
,
000
W
.
क+ िनयिमत सेवा से
सेवािनवृ@ त
है
◌ं और )ितिनयुि त
)
िजसके अंतग(त अ> प
कािलक संिवदा
भी है
(
के िलए यथा अपेि#त वांछनीय अह(ताएं रखते ह और के& Aी
य या
राB य
सरकार या के& Aी
य या राB य
सरकार के अधीन लोक #ेC के
उपDम या कानूनी या < वा
य@ त
िनकाय म- िव@ त
मामल के ह
डYलग का
अनुभव रखते ह ।
/टE पण :
- संिवदा क+ अविध दो वष( या जब अिधकारी
62
वष( क+ आयु
)ाE त
कर लेता है क+ होगी
, जो भी पहले हो ।
3. सिचव, जल संसाधन
मंCालय –सद< य
[फा
फा
फा
फा.संसंसंसं. 2/16/2010-bZ-&III (chchbZ)]
v'kksd कौिशक
कौिशक
कौिशक
कौिशक, अवर
अवर
अवर
अवर सिचव
सिचव
सिचव
सिचव
MINISTRY OF WATER RESOURCES
NOTIFICATION
New Delhi, the 31st December, 2013
G.S.R. 55(E).—In exercise of the powers conferred by clauses (b),(d) and (e) of sub-section (2) of Section 28 of the
Brahmaputra Board Act, 1980 (46 of 1980), the Central Government hereby makes the following rules regulating the
method of recruitment to the posts of Chairman, Vice-Chairman and Financial Adviser, Brahmaputra Board, namely :-
1.
Short title and commencement. -
(i) These rules may be called the Ministry of Water Resources, Brahmaputra Board (Chairman, Vice-
Chairman and Financial Adviser) Group ‘A’ Posts Recruitment Rules, 2013.
(ii) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2.
Application. - These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these
rules.
3.
Number of posts, classification and pay band and grade pay or pay scale - The number of the said posts,
their classification, the pay band and grade pay or pay scale attached thereto shall be as specified in columns
(2) to (4) of the said Schedule.
6
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
4.
Method of recruitment, age limit and other qualifications, etc. - The method of recruitment, age limit,
qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid
Schedule.
5.
Disqualification - No person ;
(a)
who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b)
who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person shall be eligible
for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal
law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing,
exempt any person from the operation of this rule.
6.
Power to relax. – Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it
may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect
to any class or category of persons.
7.
Saving. - Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required
to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-servicemen and other special categories or
persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
Name
of
the post
Number
of
post
Classification
Pay band and grade
pay or pay scale
Whether
selection
post
or
non-
selection
post
Age limit for direct
recruits
Educational
and
other qualifications
required for direct
recruits
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
1. Chairman
1* (2013)
*Subject
to
variation
dependent on
workload.
Group ‘A’,
Non-
Ministerial.
HAG
Rs. 67000 - 79000/-
Not
applicable
Not applicable
Not applicable
Whether age
and
educational
qualifications
prescribed
for
direct
recruits will
apply in the
case
of
promotees
Period
of
probation,
if any
Method of recruit-
ment,
whether
by
direct recruitment or
by promotion or by
deputation/absorption
and percentage of the
vacancies to be filled
by various methods
In case of recruitment by promotion/
deputation/absorption, grades from which
promotion or deputation or absorption is to
be made
If Departmental
Promotion
Committee
exists, what is
its
composition.
Circumstances
under
which
consultation
with
Union
Public Service
Commission
is necessary
(8)
(9)
(10)
(11)
(12)
(13)
Not
applicable
Not
applicable
By
deputation
(including short term
contract)
failing
which by contract
appointment
of
retired officers
Deputation (including short term contract):
Officers under the Central Government or
State
Government
or
public
sector
undertakings
or
recognized
Research
Institutions or statutory organizations:-
(A)(i) holding an analogous post with three
years regular service in the grade in the
parent cadre or department; or
(ii) holding the post of Chief Engineer in
the Pay band-4 with pay scale of Rs. 37,400
– 67,000 plus grade pay of Rs. 10,000; and
(B) possessing the following educational
qualifications and experience:
1. Member,
Planning
Commission
(Water
Resources)
–Chairman
2.Secretary,
Department
of Personnel
and Training
– Member
3. Secretary,
Ministry
Consultation
with
the
Union Public
Service
Commission
not necessary
¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º
Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k
7
Essential
(i) Degree in Civil Engineering from a
recognized University; and
(ii) ten years experience in the field of
Investigation, Planning, Design, Execution,
Operation and Maintenance of Water
Resources Development Projects; or
(iii) Ten years experience in the preparation
of Master Plans, Comprehensive Plans for
Flood Management, River Training Works
and General Administration; or
(C) All India Service officers holding the
post in the Pay Band-4 with pay scale of
Rs. 37,400 – 67,000 plus Grade Pay – Rs.
10,000 in Central Government or State
Government with three years experience
of
working
in
Water
Resources
Department.
Note
1.-
The
period
of
deputation
including period of deputation in another
ex-cadre post held immediately preceding
this appointment in the same or some other
Organization or Department of the Central
Government or State Governments shall not
exceed five years.
Note 2.- The maximum age limit for
appointment by deputation or short term
contract appointment shall not be exceeding
fifty eight years as on the closing date of
receipt of applications.
Contract Appointment: Officers retired as
Chief Engineer or held analogous post in
the Pay Band-4 with pay scale of
Rs. 37,400 – 67,000 plus Grade Pay of
Rs.10000 with at least three years of
regular service in that grade and possessing
the
educational
qualifications
and
experience
prescribed
for
deputation
(including short term contract) or retired
All India Service Officers who were
holding the post in the Pay band-4 with
pay scale of Rs. 37,400 – 67,000 plus
grade pay of Rs. 10,000 in Central
Government or State Governments with
three years experience of working in Water
Resources Department.
Note.- Maximum period of contract shall
not exceed two years or till the retired
officer attains the age of sixty two years,
whichever is earlier.
of
Water
Resources
– Member
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
2.
Vice-
Chairman
.1* (2013)
*Subject to variation
dependent on work-
load
Group ‘A’,
non-
Ministerial
Pay
band-4
–
Rs.
37,400
–
67,000 with grade
pay
of
Rs.
10000
Not
applicable
Not
applicable
Not applicable
(8)
(9)
(10)
(11)
(12)
(13)
Not
applicable
Not
applicable
By
deputation
Deputation (including short term contract) :
Officers under the Central Government or State
1.Member,
Planning
Consultation
with
8
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
(including
short
term
contract)
failing
which
by
contract
appointment
of
retired
officers
Government or public sector undertakings or
recognized research institutions or statutory
organizations. -
(A)(i) holding an analogous post with one year
regular service in the grade in the parent cadre or
department; or
(ii) holding the post of Chief Engineer in the Pay
band-4 with pay scale of Rs. 37,400 – 67,000 plus
grade pay of Rs.10,000; and
(B)
possessing
the
following
educational
qualifications and experience :
Essential :
(i) degree in Civil Engineering from a recognized
University; and
(ii) eight years experience in the field of
Investigation,
Planning,
Design,
Execution,
Operation and Maintenance of Water Resources
Development Projects; or
(iii) eight years experience in the preparation of
Master Plans, Comprehensive Plans for Flood
Management, River Training Works and General
Administration; or
(C) All India Service officers holding the post in
the Pay band-4 with pay scale of Rs. 37,400-
67,000 plus grade pay of Rs. 10,000 in Central
Government or State Governments with one year
experience of working in Water Resources
Department.
Note 1.- The period of deputation including period
of deputation in another ex-cadre post held
immediately preceding this appointment in the
same or some other organization or department of
the Central Government or State Governments
shall not exceed five years.
Note 2.- The maximum age limit for appointment
by deputation or short term contract appointment
shall not be exceeding fifty eight years as on the
closing date of receipt of applications.
Contract Appointment: Officers retired as Chief
Engineer or held analogous post in the Pay
band-4 with pay scale of Rs. 37,400 – 67,000
plus grade pay-Rs.10,000 with at least one year
of regular service in that grade and possessing the
educational
qualifications
and
experience
prescribed for deputation (including short term
contract) or retired All India Service officers who
were holding the post in the Pay band-4 with pay
scale of Rs. 37,400 – 67,000 plus grade pay of
Rs. 10,000 in Central Government or State
Governments with one year experience of
working in Water Resources Department.
Note.- Maximum period of contract shall not
exceed two years or till the retired officer attains
the age of sixty two years, whichever is earlier.
Commission(Water
Resources) –
Chairman.
2.Secretary,
Department
of
Personnel
and
Training –
Member.
3.Secretary,
Ministry of Water
Resources –
Member.
the
Union
Public
Service
Commission
not necessary.
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
3. Financial
Adviser
.1* (2013)
*Subject to variation
dependent
on
workload
Group ‘A’, –
Non-
Ministerial
Pay band-4 – Rs. 37,400 –
67,000 with grade pay of
Rs. 10000
Not
applicable
Not
applicable
Not
applicable
(8)
(9)
(10)
(11)
(12)
(13)
Not
applicable
Not
applicable
By
deputation
(including short
Deputation (including short term contract) :
(A)(i) Officers in the Indian Audit and
1.
Member,
Planning
Consultation with
the
Union
Public
¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º
Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k
9
term
contract)
failing which by
contract
appointment of
retired officers.
Accounts Service, Indian Defence Accounts
Service, Indian Railway Accounts Service,
Indian Post and Telegraphs (Finance and
Accounts Service) and Indian Civil Accounts
Service holding the post pay band-4 with grade
pay Rs. 87,00 with three years regular service
in the grade; or
(ii)
Qualified
Chartered
Accountant/Cost
Accountant/M.B.A. with specialization in
Finance with experience of at least sixteen
years in handling Corporate accounting and
Corporate
finance
matters
in
Central
Government or State Government level Public
Sector
Undertakings
or
Statutory
or
Autonomous organizations under Central
Government or State Governments; or
(B) Officers of All India Service in the grade
pay of Rs. 87,00 with three years regular
service in the grade and having experience of
handling
financial
matters
in
Central
Government
or
State
Government
Departments.
Note 1:- The period of deputation including
period of deputation in another ex-cadre post
held immediately preceding this appointment
in the same or some other Organization or
Department of the Central Government or
State Government shall ordinarily not exceed
five years.
Note 2:- The maximum age limit for
appointment by deputation or short term
contract shall not be exceeding fifty eight years
as on the closing date of receipt of
applications.
Contract Appointment: Officers who retired in
the scale of pay of pay band -4 with pay scale
of Rs.37,400 – 67,000 plus grade pay
Rs.10,000 in regular service and possessing
the desirable qualifications as required for
deputation including short term contract and
having experience of handling financial
matters in Central Government or State
Government or Public Sector Undertaking or
Statutory or Autonomous Body under Central
Government or State Governments.
Note:- Maximum period of contract shall not
exceed two years or till the retired officer
attains the age of sixty two years, whichever is
earlier.
Commission
(Water
Resources) –
Chairman
2.Secretary,
Department
of Personnel
and Training
– Member
3.Secretary,
Ministry of
Water
Resources –
Member
Service Commission
not necessary
[F. No. 2/16/2010-E. III (BBE)]
A. K. KAUSHIK, Under Secy.
Printed by the Manager, Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064
and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054