340 GI/2015

(1)

jftLVªh laö Mhö ,yö&33004@99

REGD. NO. D. L.-33004/99

vlk/kj.k

EXTRAORDINARY

Hkkx II—[k.M 3—mi&[k.M (i)

PART II—Section 3—Sub-section (i)

izkf/dkj ls izdkf'kr

PUBLISHED BY AUTHORITY

la- 54]

ubZ fnYyh] 'kqØokj] tuojh 23] 2015@ek?k 3] 1936

No. 54]

NEW DELHI, FRIDAY, JANUARY 23, 2015 /MAGHA 3, 1936

खान मंालय

अिधसूचना

नई द ली, 20 जनवरी, 2015

सा

सा.का

का

का.िन

िन

िन. 56

56(अ).—रा पित, संिवधान के अनु छेद 309 के पर तुक ारा द त शि तय का योग करते ए और भारतीय

भूवै$ािनक सव%&ण, िजसके अंतग)त खोज खंड भी है (.ेणी-1 और .ेणी-2 पद) भत0 िनयम, 1967 को जहां तक 1क उनका संबंध 4हदी

अिधकारी के पद से है, भारतीय भूवै$ािनक सव%&ण, उप िनदेशक (राजभाषा) भत0 िनयम, 1995 और भारतीय भूवै$ािनक सव%&ण

(किन ठ 4हदी अनुवादक और 7 ये ठ 4हदी अनुवादक) भत0 िनयम, 2004 को उन बात के िसवाय अिध8ांत करते ए िज ह9 ऐसे

अिध8मण से पहले 1कया गया है या करने का लोप 1कया गया है, खान मं;ालय, भारतीय भूवै$ािनक सव%&ण म9 उप िनदेशक

(राजभाषा), सहायक िनदेशक (राजभाषा), व<र ठ अनुवादक और किन ठ अनुवादक के पद पर भत0 क= प>ित का िविनयमन करने के

िलए िन? निलिखत िनयम बनाते ह@, अथा)त् :—

1. संि त

संि त

संि त नाम और ारंभ

नाम और ारंभ

नाम और ारंभ – (1) इन िनयम का संि&D त नाम खान मं;ालय, भारतीय भूवै$ािनक सव%&ण, राजभाषा

राजभाषा

(समूह

समूह

समूह ‘क’ और

और

और ‘ख’ पद

पद

पद) भत िनयम

भत िनयम

भत िनयम, 2014

2014

2014 है ।

(2) ये राजप; म9 काशन क= तारीख को वृF हगे ।

2 . लागू होना

लागू होना

लागू होना : ये िनयम इन िनयम से उपाब> अनुसूची के H तंभ (1) म9 िविनIद ट पद को लागू होग9 ।

3. पद

पद

पद क

क

क सं या

सं या

सं या, , , , वगकरण

वगकरण

वगकरण, , , , वेतन बड तथा ेड वेतन या वेतनमान

वेतन बड तथा ेड वेतन या वेतनमान

वेतन बड तथा ेड वेतन या वेतनमान :- पद क= संK या, उसका वग0करण और उनके वेतन ब@ड

तथा Lेड वेतन या उनसे संबंिधत वेतनमान उ त अनुसूची के H तंभ 2 से 4 म9 िविनIद ट ह@ ।

4. भत क पित

भत क पित

भत क पित, आयु

आयु

आयु -सीमा

सीमा

सीमा, , , , अहताएं

अहताएं

अहताएं, , , , आद

आद

आद –भत क पित, आयु सीमा और अहताएं और उससे संबंिधत अ" य

बात# वे ह%गी जो उ) त अनुसूची के , तंभ 5 से 13 म# िविन-द. ट है ।

5. िनरहता

िनरहता

िनरहता : वह 0 यि1 –

(क) िजसने ऐसे 0 यि1 से िजसका पित या िजसक प3 नी जीिवत है, िववाह कया है; या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी प3 नी के जीिवत रहते 5ए कसी 0 यि1 से िववाह कया है,

उ) त पद पर िनयुि1 का पा6 नह7 होगा :

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

पर तु य1द के Mीय सरकार का यह समाधान हो जाता है 1क ऐसा िववाह ऐसे O यिP और िववाह के अ य प&कार को लागू H वीय

िविध के अधीन अनु$ेय है और ऐसा करने के िलये अ य आधार ह@ तो वह 1कसी O यिP को इस िनयम के वत)न से छूट दे सकेगी ।

6 . . . . िशिथल करने क शि"

िशिथल करने क शि"

िशिथल करने क शि" : जहां के Mीय सरकार क= यह राय है 1क ऐसा करना आवS यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए

जो कारण ह@, उ ह9 लेखब> करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामश) करके, इन िनयम के 1कसी उपबंध को 1कसी वग) या वग) के

O यिPय क= बाबत, आदेश ारा िशिथल कर सकेगी।

7. . . . # या

# या

# यावृि%

वृि%

वृि% : इन िनयम क= कोई बात, ऐसे आर&ण, आयु सीमा म9 छूट और अ य <रयायत पर भाव नहV डालेगी, िजनका

के Mीय सरकार ारा इस संबंध म9 समय-समय पर जारी 1कए गए आदेश के अनुसार अनुसूिचत जाितय, अनुसूिचत जनजाितय, भूतपूव)

सैिनक और अ य िवशेष वग) के O यिPय के िलए उपबंध करना अपेि&त है ।

अनुसूची

पद का नाम

पद क संख् या

वगकरण

वेतन बड और मेड वेतन

अथवा वेतनमान

चयन पद है

अथवा

अचयन पद

सीधे भत #कए

जाने वाले

व् य'(य के िलये

आयु-सीमा

1. उप िनदेशक

(राजभाषा)

01* (2014)

*कायभार के आधार पर परवतन कया

जा सकता है ।

साधारण

के ीय

सेवा,

समूह

‘क’,

राजपित,

अननुसिचवीय

वेतन

बड-3,

15,600-39,100 .

+ेड वेतन 6600 .

चयन

लागू नह होता

सीधे भत #कए जाने वाले

,य'(य के िलए अपे-.त

शै-.क और अन् य अह0ताएं

सीधेभत #कए जाने वाले व् य'(य के िलए

'व#हत आयु और शै-.क अह0ताएं ूोन् नत

व् य'(य क दशा म3 लागू हगी या नह5ं

प6रवी.ा क

अविध, य#द

कोई हो

भत क प9ित : भत सीधे होगी या ूोन् नित :ारा या

ूितिनयु'( या आमेलन :ारा तथा 'विभन् न प9ितय

:ारा भरे जाने वाले 6रक् त पद क ूितशतता

लागू नह होता

"ो नित #ारा

ूोन् नित/ूितिनयु'(/आमेलन :ारा भत क दशा म3 वे ौे-णया -जनसे

ूोन् नित/ूितिनेयु'(/आमेलन #कया जाएगा।

य#द 'वभागीय ूोन् नित सिमित है तो उसक

संरचना

भत करने म3 #कन

प6र-ःथितय म3

संघ लोक सेवा

आयोग से परामश0

#कया जाएगा

"ो नित : वेतन बड-3, 15,600 - 39,100 .+ेड वेतन 5400 . म% ऐसे सहायक

िनदेशक (राजभाषा), िजह(ने उस *ेणी म% पांच वष- क. िनयिमत सेवा क. है और

भारतीय भूवै0ािनक सव12ण #ारा िविहत राजभाषा के 2े म% दो स4 ताह का

"िश2ण सफलतापूवक पूरा कर िलया हो।

ट4 पण 1: जहां ऐसे किन9 :ि;य( के संबंध म% िजह(ने अपनी अहक/ पाता सेवा

पूरी कर ली है, "ो=ित के िलए िवचार कया जा रहा हो जहां उनसे >ये9 :ि;य(

के संबंध म% भी िवचार कया जाएगा परंतु यह तब जब क उसके #ारा क. गई ऐसी

अहक/ पाता सेवा, अपेि2त अहक/ पाता सेवा के आधे से अिधक से या दो वष से,

इनम% से जो भी कम हो, कम न हो और उह(ने अपने ऐसे किन9 :ि;य( सिहत

िजह(ने ऐसी अहक/ पाता सेवा पहले ही पूरी कर ली है अगली उ@तर *ेणी म%

"ो=ित के िलए अपनी परवी2ा क. अविध सफलतापूवक पूरी कर ली हो ।

ट4 पण-2 : "ो=ित के िलए यूनतम अहक सेवा क. संगणना करने के "योजन के

िलए, कसी अिधकारी #ारा 1 जनवरी, 2006 से या उस तारीख से, िजसको छठे

वेतन आयोग क. िसफारश( पर आधारत पुनरीि2त वेतन संरचना का िवBतार

समूह ‘क’ िवभागीय "ो नित सिमित

("ो नित हेतु):

उप महािनदेशक, भारतीय

भूवै0ािनक सव12ण–अC य2

िनदेशक (काDमक और "शासन),

भारतीय भूवै0ािनक सव12ण –

सदB य

संयुF त िनदेशक (काDमक और

"शासन), भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –सदB य

संघ लोक सेवा

आयोग

से

परामश

करना

आवG यक

नह

है।

¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º

Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k

कया गया है, पूव िनयिमत आधार पर क. गई सेवा को उ; आयोग क. िसफारश(

के आधार पर िवBतारत तHBथानी ेड वेतन या वेतनमान म% क. गई सेवा समझा

जाएगा ।

2. सहायक

िनदेशक

(राजभाषा)

07* (2014)

*कायभार के

आधार

पर

परवतन

कया

जा

सकता है

साधारण के ीय

सेवा, समूह ‘क’,

राजपित,

अननुसिचवीय

वेतन

बड-3,

15,600-

39,100 ., +

ेड वेतन

5400 .

चयन

30 वष से अनिधक ।

(क%ीय सरकार #ारा जारी कए गए अनुदेश( और आदेश( के

अनुसार सरकारी सेवक( के िलए पांच वष तक िशिथल क. जा

सकती है)

ट4 पण : आयु-सीमा अवधारत करने के िलए िनणायक तारीख

भारत म% अN यDथO से आवेदन "ा4 त करने के िलए िनयत क.

गई अंितम तारीख होगी । (न क वह अंितम तारीख जो असम,

मेघालय, अPणाचल "देश, िमजोरम, मिणपुर, नागालड,

िपुरा, िसQम, जR मू-कG मीर रा> य के लSाख खंड, िहमाचल

"देश के लाहोल और B पीित िजले तथा चR बा िजले के पांगी

उपखंड अंदमान और िनकोबार Tीप या ल2Tीप के अN यDथO

के िलए िविहत क. गई है ।

(i)

कसी मा यता "ा4 त िवG विवVालय से Wहदी म% माB टर िडी के साथ

िडी B तर पर अंेजी अिनवाय या वैकिXपक िवषय या परी2ा का माC यम

रहा हो,

अथवा

कसी मा यता "ा4 त िवG विवVालय से अंेजी म% माB टर िडी के साथ

िडी B तर पर िवषय अिनवाय या वैकिXपक Wहदी या परी2ा का माC यम

रहा हो,

अथवा

कसी मा यता "ा4 त िवG विवVालय से Wहदी या अंेजी से िभ न कसी

भी िवषय म% Wहदी माC यम से माB टर िडी तथा िडी B तर पर अंेजी

िवषय अिनवाय या वैकिXपक या परी2ा का माC यम रहा हो,

अथवा

कसी मा यता "ा4 त िवG विवVालय से Wहदी या अंेजी से िभ न कसी भी

िवषय म% अंेजी माC यम से माB टर िडी तथा िडी B तर पर Wहदी िवषय

अिनवाय या वैकिXपक या परी2ा का माC यम रहा हो,

अथवा

कसी मा यता "ा4 त िवG विवVालय से Wहदी या अंेजी से िभ न कसी

भी िवषय म% माB टर िडी तथा िडी B तर पर Wहदी या अंेजी या दोन(

म% से कोई एक िवषय अिनवाय या वैकिXपक या परी2ा का माC यम रहा

हो और दूसरा अिनवाय या वैकिXपक िवषय रहा हो ।

(ii)

क%ीय या रा> य सरकार या B वायH त िनकाय या कानूनी संगठन या पिZ लक

सेF टर उप[म या िवG विवVालय या मा यता "ा4 त अनुसंधान या शैि2क

संB था के अधीन Wहदी म% पारभािषक शZ दावली (पारभािषक शZ दावली

काय) उपयोग या "युF त करते \ए अंेजी से Wहदी या िवपरीत,

अिधमानत: तकनीक. या वै0ािनक सािहH य के अनुवाद का तीन वष का

अनुभव हो

अथवा

क%ीय या रा> य सरकार या B वायH त िनकाय या कानूनी संगठन या पिZ लक

सेF टर उप[म या िवG विवVालय या मा यता"ा4 त अनुसंधान या शैि2क

संB था के अधीन Wहदी और अंेजी म% तीन वष का अC यापन का अनुभव

या Wहदी या अंेजी म% अनुसंधान काय कया हो।

वांछनीय

वांछनीय: : : :

कसी मा यता "ा4 त बोड से 10 व क2ा के B तर तक संिवधान क.

आठव अनुसूची म% शािमल Wहदी से िभ न कसी एक भाषा का अC ययन

कया हो।

लागू नह होता

सीधी भत] कए

जाने वाले ^ यिF तय(

और "ो नत कए

जाने वाले ^ यिF तय(

के िलए दो वष

(i) तीन पद( पर

"ो नित #ारा

िजसके न हो सकने

पर "ितिनयुि;

#ारा,

(ii) चार पद( पर

सीधी भत] #ारा।

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

ट प

ट पण-1 : अहताएं, अ यथा सुअDहत अN यDथय( क. दशा म% उन कारण( के िलए

कारण( जो लेखबT कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क.

जा सकती है ।

ट प

ट पण-2 : अनुभव संबंधी अहता उन कारण( के िलए जो लेखबT कए जाए संघ

लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय( और अनुसूिचत जनजाितय(

के अN यDथय( क. दशा म% तब िशिथल क. जा सकती ह जब चयन के कसी "[म पर

संघ लोक सेवा आयोग क. यह राय है क उनके िलए आरि2त रि;य( को भरने के

िलए अपेि2त अनुभव रखने वाले उन समुदाय( के अN यDथय( के पया4 त सं` या म%

उपलZ ध होने क. संभावना नह है ।

ो न

ो नित

ित

ित : वेतन बड-2, 9,300-34,800 .+ ेड वेतन 4600 . म% ऐसे > येa ठ

अनुवादक िज ह(ने उस *ेणी म% तीन वष क. िनयिमत सेवा क. हो और भारतीय

भूवै0ािनक सव12ण #ारा िविहत राजभाषा के 2े म% दो स4 ताह का "िश2ण

सफलतापूवक पूरा कर िलया हो।

ट प

ट पण

ण

ण -1: जहां ऐसे किन9 :ि;य( के संबंध म% िजह(ने अपनी अहक/ पाता सेवा

पूरी कर ली है, "ो=ित के िलए िवचार कया जा रहा हो, जहां उनसे >ये9 :ि;य(

के संबंध म% भी िवचार कया जाएगा परंतु यह तब जब क उसके #ारा क. गई ऐसी

अहक/ पाता सेवा, अपेि2त अहक/ पाता सेवा के आधे से अिधक से या दो वष से,

इनम% से जो भी कम हो, कम न हो और उह(ने अपने ऐसे किन9 :ि;य( सिहत

िजह(ने ऐसी अहक/ पाता सेवा पहले ही पूरी कर ली है अगली उ@तर *ेणी म%

"ो=ित के िलए अपनी परवी2ा क. अविध सफलतापूवक पूरी कर ली हो ।

ट प

ट पण-2 : "ो=ित के िलए यूनतम अहक सेवा क. संगणना करने के "योजन के

िलए, कसी अिधकारी #ारा 1 जनवरी, 2006 से या उस तारीख से, िजसको छठे

वेतन आयोग क. िसफारश( पर आधारत पुनरीि2त वेतन संरचना का िवBतार

कया गया है, पूव िनयिमत आधार पर क. गई सेवा को उ; आयोग क. िसफारश(

के आधार पर िवBतारत तHBथानी ेड वेतन या वेतनमान म% क. गई सेवा समझा

जाएगा ।

ितिनयुि

ितिनयुि : केीय सरकार या रा> य सरकार या संघ शािसत 2े( के ऐसे

अिधकारी:

(क) (i) जो मूल काडर अथवा िवभाग म% सदृश पद धारण कए \ए हो;

अथवा

(ii) िज ह(ने मूल काडर या िवभाग म% वेतन बड-2, 9,300-34,800

. + ेड वेतन 4600 अथवा समतुXय म% िनयिमत आधार पर िनयुिF त

के पG चात् उस *ेणी म% तीन वष सेवा क. हो और,

(ख) B तंभ (7) के अधीन सीधी भत] कए जाने वाले ^ यिF तय( के िलए

िविहत शैि2क अहता और अनुभव रखते ह(।

ट प

ट पण–1 : पोषक "वग के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो "ो=ित क. सीधी पंि; म%

है, "ितिनयुि; पर िनयुि; के िलए िवचार कए जाने के पा नह ह(गे, इसी "कार

"ितिनयु; :ि; "ो=ित #ारा िनयुि; के िलए िवचार कए जाने के पा नह

ह(गे ।

ट प

ट पण

ण

ण –2 : "ितिनयुि; क. अविध, िजसके अंतगत केीय सरकार के उसी या कसी

अय संगठन म% इस िनयुि; से ठीक पहले धारत कसी अय काडर बाc पद पर

"ितिनयुि; क. अविध है "ारंभतः तीन वष से अिधक नह होगी । "ितिनयुि; #ारा

िनयुि; के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन "ाe करने क. अंितम तारीख को 56

वष से अिधक नह होगी ।

ट प

ट पण–3 : "ितिनयुि; के पर आधार िनयुि; के "योजन के िलए, कसी अिधकारी

#ारा 1 जनवरी, 2006 से या उस तारीख से, िजसको छठे वेतन आयोग क.

िसफारश( पर आधारत पुनर]ि2त वेतन संरचना का िवBतार कया गया है, पूव

िनयिमत आधार पर क. गई सेवा को उ; आयोग क. िसफारश( के आधार पर

िवBतारत तHBथानी ेड वेतन या वेतनमान म% क. गई सेवा समझा जाएगा, िसवाय

उस दशा के, जहां एक से अिधक पूव-पुनरीि2त वेतनमान( का सामाय ेड वेतन या

समूह

समूह ‘क’ िवभागीय ो न

िवभागीय ो न

िवभागीय ो नित सिमित

ित सिमित

(ो न

ो न

ो नित पर

ित पर

ित पर िवचार करने के िलए

िवचार करने के िलए

िवचार करने के िलए ):):):):

1. अC य2 या सदB य , संघ लोक सेवा

आयोग - अ य

अ य

2. संयुF त सिचव या िनदेशक खान

मंालय –सद य

सद य

3. िनदेशक या संयुF त िनदेशक (काDमक

और "शासन), भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –सद य

सद य

समूह

समूह ‘क’ िवभागीय पुिकरण

िवभागीय पुिकरण

िवभागीय पुिकरण सिमित

सिमित

(पुि

पुि

पुि पर िवचार

पर िवचार

पर िवचार करने

करने

करने के िलए

के िलए

के िलए ):):):):

1. िनदेशक, भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –अ य

अ य

2. संयुF त िनदेशक (काDमक एवं

"शासन), भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –सद य

सद य

3. उपिनदेशक (राजभाषा) , भारतीय

भूवै0ािनक सव12ण –सद य

सद य

संघ लोक सेवा

आयोग से

परामश करना

आवG यक नह

है।

¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º

Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k

वेतनमान( के साथ एक *ेणी म% िवलय हो गया है, और जहां यह लाभ केवल उस पद

(उन पद() के िलए िवBतारत होगा, िजसके (िजनके) िलए वह ेड वेतन या वेतनमान

िबना कसी उ=यन के साधारण "ितBथापन ेड है ।

3.व<र ठ

अनुवादक

8* (2014)

*कायभार के आधार पर

परवतन कया जा सकता

है।

साधारण के ीय सेवा, समूह ‘ख’,

अराजपित, अननुसिचवीय

वेतन

बड-2,

9,300-

34,800 .+ ेड वेतन

4600 .

चयन

लागू

नह

होता

लागू

नह

होता

लागू

नह

होता

लागू नह

होता

"ो नित

#ारा

ो न

ो नित

ित

(क) वेतन बड-2, 9,300-34,800.+ ेड वेतन 4200

. म% ऐसे किनa ठ अनुवादक िज ह(ने उस *ेणी म% पांच वष

क. िनयिमत रखते ह और भारतीय भूवै0ािनक सव12ण

#ारा िविहत राजभाषा के 2े म% दो स4 ताह का "िश2ण

सफलतापूवक पूरा कर िलया हो।

ट प

ट पण- 1: जहां ऐसे किन9 :ि;य( के संबंध म% िजह(ने

अपनी अहक/पाता सेवा पूरी कर ली है, "ो=ित के िलए

िवचार कया जा रहा हो, जहां उनसे >ये9 :ि;य( के

संबंध म% भी िवचार कया जाएगा परंतु यह तब जब क

उसके #ारा क. गई ऐसी अहक/पाता सेवा, अपेि2त

अहक/पाता सेवा के आधे से अिधक से या दो वष से, इनम%

से जो भी कम हो, कम न हो और उह(ने अपने ऐसे किन9

:ि;य( सिहत िजह(ने ऐसी अहक/पाता सेवा पहले ही

पूरी कर ली है अगली उ@तर *ेणी म% "ो=ित के िलए

अपनी परवी2ा क. अविध सफलतापूवक पूरी कर ली हो ।

ट प

ट पण-2 : "ो=ित के िलए यूनतम अहक सेवा क.

संगणना करने के "योजन के िलए, कसी अिधकारी #ारा

1 जनवरी, 2006 से या उस तारीख से, िजसको छठे वेतन

आयोग क. िसफारश( पर आधारत पुनरीि2त वेतन

संरचना का िवBतार कया गया है, पूव िनयिमत आधार पर

क. गई सेवा को उ; आयोग क. िसफारश( के आधार पर

िवBतारत तHBथानी ेड वेतन या वेतनमान म% क. गई सेवा

समझा जाएगा ।

समूह

समूह ‘ख’ िवभागीय ो न

िवभागीय ो न

िवभागीय ो नित

ित

सिमित

सिमित (ो न

ो न

ो नित

ित

ित पर िवचार करने

पर िवचार करने

के िलए

के िलए):):):):

1. िनदेशक (काDमक और

"शासन), भारतीय

भूवै0ािनक सव12ण – अ य

अ य

2.उप िनदेशक (राजभाषा),

भारतीय भूवै0ािनक सव12ण

–सद य

सद य

3. सहायक िनदेशक (काDमक और

"शासन), भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –सद य

सद य

संघ लोक

सेवा

आयोग से

परामश

आवG यक

नह है।

किन& ठ

अनुवादक

32*

(2014

2014

2014) ) ) )

*कायभार

के

आधार

पर

परवतन कया

जा सकता है ।

साधारण

के ीय

सेवा,

समूह

‘ख’,

अराजपित,

अननुसिचवीय

वेतन

बड-2,

9,300-

34,800 .+

ेड

वेतन

4200 .

लागू नह

होता ।

30 वष से अिध

वष से अिध

वष से अिधक नह#

क नह#

क नह# । । । ।

(क% सरकार Tारा पर जारी कए गए अनुदेश( और आदेश( के

अनुसार सरकारी सेवक( के िलए पांच वष तक िशिथल क. जा

सकती है)

ट प

ट पण

ण

ण : आयु-सीमा अवधारत करने के िलए िनणायक तारीख

भारत म% अN यDथO से आवेदन "ा4 त करने के िलए िनयत क. गई

अंितम तारीख होगी । (न क वह अंितम तारीख जो असम,

मेघालय, अPणाचल "देश, िमजोरम, मिणपुर, नागालड,

िपुरा, िसQम, जR मू-कG मीर रा> य के लSाख खंड, िहमाचल

"देश के लाहोल और B पीित िजले तथा चR बा िजले के पांगी

उपखंड अंदमान और िनकोबार }hi या ल2}hi के अभ् यDथO के

िलए िविहत क. गई है ।)

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

(i) कसी मा यता ा त िव विवालय से

हदी म मा टर िडी के साथ िडी तर

पर अंेजी िवषय अिनवाय" या वैकि$पक

या परी%ा का मा& यम रहा हो

अथवा

'कसी मा यता ा त िव विवालय से

अंेजी म मा टर िडी के साथ िडी

तर पर हदी िवषय अिनवाय" या

वैकि$पक या परी%ा का मा& यम रहा हो

अथवा

'कसी मा यता ा त िव विवालय से

हदी या अंेजी से िभ न 'कसी भी

िवषय म हदी मा& यम के साथ मा टर

िडी तथा िडी तर पर अंेजी िवषय

अिनवाय" या वैकि$पक या परी%ा का

मा& यम रहा हो

अथवा

'कसी मा यता ा त िव विवालय से

हदी या अंेजी से िभ न 'कसी भी

िवषय म अंेजी मा& यम के साथ मा टर

िडी के साथ िडी तर पर हदी

िवषय अिनवाय" या वैकि$पक या परी%ा

का मा& यम रहा हो

अथवा

'कसी मा यता ा त िव विवालय से

हदी या अंेजी से िभ न 'कसी भी

िवषय म मा टर िडी तथा िडी तर

पर हदी या अंेजी या दोन* म से कोई

एक िवषय अिनवाय" या वैकि$पक या

परी%ा का मा& यम रहा हो और दूसरा

अिनवाय" या वैकि$पक िवषय रहा हो

और,

हदी से अंेजी या िवपरीत अनुवाद म

मा यता ा त िड लोमा या माणप/

पा01म या क2ीय या रा3 य सरकार

िजसके अंतग"त भारत सरकार के उप1म

भी है म हदी से अंेजी या िवपरीत

अनुवाद का दो वष" का अनुभव हो।

ट प

ट पण

ण

ण 1- अह"ताएं, अ यथा सुअ7हत

अ8 य7थय* क9 दशा म उन कारण* के

िलए जो लेखब= 'कए जाए संघ लोक

सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क9

जा सकती है ।

ट प

ट पण

ण

ण 2: अनुभव संबंधी अह"ता उन कारण*

के िलए जो लेखब= 'कए जाए संघ लोक

सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत

जाितय* और अनुसूिचत जनजाितय* के

अ8य7थय* क9 दशा म तब िशिथल क9

जा सकती हC जब चयन के 'कसी 1म

पर संघ लोक सेवा आयोग क9 यह राय है

'क उनके िलए आरि%त EरिFय* को

भरने के िलए अपेि%त अनुभव रखने

वाले उन समुदाय* के अ8 य7थय* के

पया" त संG या म उपलH ध होने क9

संभावना नहI है ।

लागू

नह

होता

सीधी

भत]

कए

जाने वाले

^ यिF तय(

के िलए

दो वष

सीधी भत] #ारा

ट प

ट पण : कसी पदधारी के

"ितिनयुिF त पर जाने या

लंबी बीमारी या अC ययन

छुgी या अ य परिB थितय(

के कारण एक वष या उससे

अिधक अविध के िलए उH प न

\ई रिF तय( को क%ीय

सरकार के ऐसे अिधकारय(

से "ितिनयुिF त आधार पर

भर िलया जाएगा जो –

(क) मूल

काडर

अथवा

िवभाग म% सदृश पद

धारण कया हो और,

(ख) कॉलम (7) के अधीन

सीधी भत] कए जाने

वाले ^ यिF तय( के िलए

िविहत शैि2क अहता

और अनुभव रखते ह(।

लागू

नह

होता।

समूह

‘ख’

िवभागीय

ो न

ो नित सिमित

ित सिमित

ित सिमित (ो न

ो न

ो नित

ित

एवं पुि हेतु

एवं पुि हेतु):):):):

1. संयुF त िनदेशक

(काDमक और "शासन),

भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण –अध्

अध्

अध् य

य

2.उप िनदेशक (काDमक

और "शासन), भारतीय

भूवै0ािनक सव12ण–सद य

सद य

3.सहायक िनदेशक

(काDमक और "शासन),

भारतीय भूवै0ािनक

सव12ण–सद य

सद य

संघ लोक

सेवा

आयोग से

परामश

आवG यक

नह है।

[फा. सं. 3/1/2014-एम.II]

िनरंजन कुमार Wसह, संयुF त सिचव

¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º

Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k

MINISTRY OF MINES

NOTIFICATION

New Delhi, the 20th January, 2015

G.S.R. 56(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution

and in supersession of the Geological Survey of India including Exploration Wing (Class I and Class II posts)

Recruitment Rules, 1967, in so far as they relate to the post of Hindi Officer; the Geological Survey of India,

Deputy Director (Official Language) Recruitment Rules, 1995; and the Geological Survey of India (Junior

Hindi Translator and Senior Hindi Translator) Recruitment Rules, 2004, except as respect things done or

omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the

method of recruitment to the posts of Deputy Director (Official Language), Assistant Director (Official

Language), Senior Translator and Junior Translator in the Geological Survey of India, Ministry of Mines,

namely:—

1. Short title and commencement.—(1)These rules may be called the Ministry of Mines,

Geological Survey of India, Official Language (Group ‘A’ and ‘B’ Posts) Recruitment Rules, 2014.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule

annexed to these rules.

3. Number of posts, classification, pay band and grade pay or pay scale.—The number of posts,

their classification, pay band and grade pay or pay scale attached thereto, shall be as specified in columns (2)

to (4) of the said Schedule.

4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit,

qualifications and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the

said Schedule.

5. Disqualification.—No person,—

(a) who, has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to any of the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for

so doing, exempt any person from the operation of this rule.

6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or

expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, and in consultation with Union

Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of

persons.

7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other

concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-servicemen and other

special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to

time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification.

Pay band and grade

pay or pay scale

Whether selection

post or non-

selection post

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

1. Deputy

Director (Official

Language)

1*(2014)

*Subject to

variation dependent

on workload

General Central Service

Group ‘A’ Gazetted, Non-

Ministerial

Pay band -3, Rs.

15600-39100, plus

grade pay of Rs. 6600

Selection

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

Age-limit for

direct

recruits

Educational

and

other

qualifications

required

for

direct recruits

Whether

age

and

educational qualifications

prescribed

for

direct

recruits will apply in the

case of promotees

Period

probation, if

any

Method of recruitment whether by direct

recruitment or by promotion or by

deputation/absorption and percentage of

the vacancies to be filled by various

methods

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

Not

applicable.

Not applicable.

Not

applicable.

By promotion.

In case of recruitment by promotion or deputation or

absorption

grades

from

which

promotion

deputation/absorption is to be made

Departmental

Promotion

Committee exists what is its

composition

Circumstances in which

Union

Public

Service

Commission

consulted

making

recruitment

(11)

(12)

(13)

Promotion: Assistant Director (Official Language)

in pay band -3, Rs.15600-39100 plus grade pay of

Rs. 5400 with five years regular service in the grade

and have successfully completed two weeks training

in the field of Official Language as prescribed by

Geological Survey of India.

Note 1: Where juniors who have completed their

qualifying or eligibility service are being considered

for promotion, their senior shall also be considered

provided they are not short of the requisite qualifying

or eligibility service by more than half of such

qualifying or eligibility service or two years,

whichever is less and have successfully completed

their probation period for promotion to the next

higher grade along with their juniors who have

already completed such qualifying or eligibility

service.

Note 2: For the purpose of computing minimum

qualifying service for promotion, the service rendered

on a regular basis by an officer prior to 1^st January,

2006 or the date from which the revised pay structure

based on the Sixth Central Pay Commission

recommendations has been extended, shall be deemed

to be service rendered in the corresponding pay or

pay scale extended based on the recommendations of

the said Pay Commission.

Group

‘A’

Departmental

Promotion

Committee

(for

considering promotion):

1. Deputy Director General,

Geological Survey of India -

Chairman

Director

(Personnel

and

Administration),

Geological

Survey of India - Member

3. Joint Director (Personnel and

Administration),

Geological

Survey of India - Member

Consultation of the Union

Public

Service

Commission

not

necessary.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

2. Assistant

Director (Official

Language).

7* (2014)

*Subject to variation

dependent on workload.

General Central Service

Group ‘A’ Gazetted, Non-

Ministerial.

Pay band -3, Rs. 15600-

39100, plus grade pay of

Rs.5400.

Selection.

(6)

(7)

(8)

(9)

Not exceeding thirty five

years.

(Relaxable

for

Government

servants

upto

five

years

Essential:

(i) Master's degree of a recognised University in Hindi

with English as a compulsory or elective subject or as

the medium of examination at the degree level;

Not

applicable.

Two

year

for

direct recruits and

promotees.

¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º

Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k

accordance

with

the

instructions

orders

issued by the Central

Government.)

Note:

The

crucial

date

for

determining the age limit

shall be the closing date

for

receipt

applications

from

candidates in India (and

not

the

closing

date

prescribed for those in

Assam,

Meghalaya,

Arunachal

Pradesh,

Mizoram,

Manipur,

Nagaland,

Tripura,

Sikkim, Ladakh Division

of Jammu and Kashmir

State, Lahaul and Spiti

District and Pangi Sub-

Division

Chamba

District

Himachal

Pradesh,

Andaman

Nicobar

Islands

Lakshadweep).

Master’s degree of a recognised University in English

with Hindi as a compulsory or electivesubject or as the

medium of examination at the degree level;

Master’s degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with Hindi medium

and English as a compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree level;

Master’s degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with English

medium and Hindi as a compulsory or elective subject or

as a medium of a examination at the degree level;

Master’s degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with Hindi and

English as compulsory or elective subjects or either of

the two as a medium of examination and the other as a

compulsory or elective subject at the degree level.

(ii)

Three

years

experience

using

applyingTerminology (terminological work) in Hindi

and translation work from English to Hindi or vice-

versa, preferably of technical or scientific literature

under the Central or State Governments or Autonomous

Body or Statutory Organisations or Public Sector

Undertakings or Universities or recognised research or

educational institutions;

Three years experience of teaching in Hindi andEnglish

or research in Hindi or English under Central or State

Governments or Autonomous Body or Statutory

Organisations or Public Sector Undertakings or

Universities or recognised research or educational

institutions.

Desirable:

Studied one of the languages other than Hindi included

in the Eighth Schedule to the Constitution at 10th

standard level from a recognised Board.

Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of

the Union Public Service Commission, for the reasons to

be recorded in writing, in the case of candidates

otherwise well qualified.

Note 2: The qualification(s) regarding experience is

relaxable at the discretion of the Union Public Service

Commission, for the reasons to be recorded in writing, in

the case of candidates belonging to the Scheduled Castes

or the Scheduled Tribes, if at any stage of selection, the

Union Public Service Commission is of the opinion that

sufficient number of candidates from these communities

possessing the requisite experience are not likely to be

available to fill up the vacancy reserved for them.

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

(10)

(11)

(12)

(13)

(i) Three posts

promotion,

failing which

deputation;

(ii) four posts

direct

recruitment.

Promotion: Senior Translators in pay

band-2, Rs. 9300-34800 plus grade pay of

Rs. 4600 with three years regular service in

the grade and have successfully completed

two weeks training in the field of Official

Language as prescribed by Geological

Survey of India.

Note 1: Where juniors who have completed

their qualifying or eligibility service are

being considered for promotion, their senior

shall also be considered provided they are

not short of the requisite qualifying or

eligibility service by more than half of such

qualifying or eligibility service or two years,

whichever is less and have successfully

completed

their

probation

period

for

promotion to the next higher grade along

with their juniors

who have already

completed such qualifying or eligibility

service.

Note 2: For the purpose of computing

minimum qualifying service for promotion,

the service rendered on a regular basis by an

officer prior to1st January, 2006 or the date

from

which the revised pay structure based on the

Sixth

Central

Pay

Commission

recommendations has been extended, shall

be deemed to be service rendered in the

corresponding pay or pay scale extended

based on the recommendations of the said

Pay Commission.

Deputation:

Officers

from

the

Central

State

Governments or Union territories:-

(a) (i) holding analogous posts on regular

basis in the parent cadre or department; or

(ii) with three years service in the grade

rendered after appointment thereto on a

regular basis in posts in pay band-2,

Rs. 9300-34800 with grade pay of Rs.4600

or equivalent in the parent cadre or

department; and

(b) possessing the educational qualifications

and experience prescribed for direct recruits

under column (7).

Note 1: The departmental officers in the

feeder category who are in the direct line of

promotion

shall

not

eligible

for

consideration for appointment on deputation.

Similarly, the deputationists shall not be

eligible for consideration for appointment by

promotion.

Note 2: Period of deputation including the

period of deputation in another ex-cadre post

held immediately preceding this appointment

in the same or some other organisation or

department of the Central Government shall

ordinarily not exceed three years. The

Maximum age limit for appointment by

Group ‘A’ Departmental

Promotion Committee (for

considering promotion):

1. Chairman or Member,

Union

Public

Service

Commission- Chairman

2. Joint Secretary or Director,

Ministry of Mines- Member

3. Director or Joint Director

(Personnel

and

Administration), Geological

Survey of India - Member

Group ‘A’ Departmental

Confirmation

Committee

(for

considering

confirmation):

Director,

Geological

Survey of India - Chairman

2. Joint Director (Personnel

and

Administration),

Geological Survey of India

- Member

3. Deputy Director (Official

Language),

Geological

Survey of India - Member

Consultation

With

Union Public Service

Commission

neces-

sary on each occasion.

¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º

Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k

deputation shall be ‘Not exceeding 56 years’

as on the closing date of receipt of

applications.

Note 3: For the purpose of appointment on

deputation basis, the service rendered on a

regular basis by an officer prior to 1st

January, 2006(the date from which the

revised pay structure based on the Sixth

Central Pay Commission recommendation

has been extended) shall be deemed to be

service rendered in the corresponding grade

pay or pay scale extended based on the

recommendations of the Pay Commission

except where there has been merger of more

than one pre-revised scale of pay into one

grade with a common grade pay or pay scale

and where this benefit will extend only for

the post(s) for which that grade pay or pay

scale is the normal replacement grade

without any upgradation.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

3. Senior

Translator.

8* (2014)

*Subject to variation

dependent on

workload.

General Central Service

Group ‘B’ Non-Gazetted,

Non-Ministerial.

Pay band -2, Rs. 9300-34800

plus grade pay of Rs.4600.

Selection.

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

Not applicable.

By promotion.

(11)

(12)

(13)

Promotion:

From amongst Junior Translators in pay band -2, Rs. 9300-34800

plus grade pay of Rs. 4200 with five years regular service in the

grade and have successfully completed two weeks training in the

field of Official Language as prescribed by Geological Survey of

India.

Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or

eligibility service are being considered for promotion, their senior

shall also be considered provided they are not short of the requisite

qualifying or eligibility service by more than half of such

qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and

have successfully completed their probation period for promotion

to the next higher grade along with their juniors who have already

completed such qualifying or eligibility service.

Note 2: For the purpose of computing minimum qualifying service

for promotion, the service rendered on a regular basis by an officer

prior to 1st January, 2006 or the date from which the revised pay

structure

based

the

Sixth

Central

Pay

Commission

recommendations has been extended, shall be deemed to be service

rendered in the corresponding pay or pay scale extended based on

the recommendations of the said Pay Commission.

Group

‘B’

Departmental

Promotion

Committee

(for

considering promotion):

Director

(Personnel

and

Administration),

Geological

Survey of India- Chairman

Deputy

Director

(Official

Language), Geological Survey of

India- Member

3. Assistant Director (Personnel

and Administration) , Geological

Survey of India- Member

Consultation

with

Union

Public

Service

Commission

not

necessary.

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

4. Junior

Translator

32* (2014)

*Subject to variation

dependent on workload.

General Central Service

Group ‘B’ Non-Gazetted,

Non-Ministerial.

Pay band -2, Rs.

9300-34800 plus

grade pay of Rs.4200.

Not

applicable.

(6)

(7)

(8)

(9)

Not

exceeding

thirty

years.

(Relaxable

for

Government

servants

upto

five

years

accordance

with

the

instructions

orders

issued by the Central

Government.)

Note:

The crucial date

for

determining the age limit

shall be the closing date

for

receipt

applications

from

candidates in India (and

not

the

closing

date

prescribed for those in

Assam,

Meghalaya,

Arunachal

Pradesh,

Mizoram,

Manipur,

Nagaland,

Tripura,

Sikkim,

Ladakh

Division of Jammu and

Kashmir State, Lahaul

and Spiti District and

Pangi Sub-Division of

Chamba

District

Himachal

Pradesh,

Andaman

Nicobar

Islands or Lakshadweep).

Essential:

Master's degree of a recognised University in Hindi

with English as a compulsory or elective subject or as

the medium of examination at the degree level;

Master's degree of a recognised University in English

with Hindi as a compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree level;

Master’s degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with Hindi medium

and English as a compulsory or elective subject or as the

medium of a examination at the degree level;

Master’s degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with English

medium and Hindi as a compulsory or elective subject or

as the medium of a examination at the degree level;

Master’s Degree of a recognised University in any

subject other than Hindi or English, with Hindi and

English as compulsory or elective subjects or either of

the two as a medium of examination and the other as a

compulsory or elective subject at degree level; and

recognised Diploma or Certificate course in translation

from Hindi to English and vice versa or two years

experience of translation work from Hindi to English

and vice versa in Central or State Government office,

including Government of India Undertaking.

Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of

the Staff Selection Commission or Competent Authority,

for the reasons to be recorded in writing, in case of

candidates otherwise well qualified.

Note 2: The qualification(s) regarding experience is

relaxable at the discretion of the Staff Selection

Commission or competent authority, for the reasons to

be recorded in writing, in the case of candidates

belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled

Tribes, if at any stage of selectionthe Staff Selection

Commission or competent authority is of the opinion

that sufficient number of candidates from these

communities possessing the requisite experience are not

likely to be available to fill up the vacancy reserved for

them.

Not applicable. Two year for

direct recruits.

(10)

(11)

(12)

(13)

By direct recruitment.

Note: Vacancies caused by the incumbent

being away on deputation or long illness or

study leave or under other circumstances for

duration of one year or more may be filled

Not

applicable.

Group

‘B’

Departmental

Confirmation

Committee

(for

considering confirmation):

1. Joint Director (Personnel and

Administration), Geological Survey of

Consultation

with

Union

Public Service

Commission

not necessary.