374 GI/2023
(1)
रजजस्ट्री सं. डी.एल.- 33004/99
REGD. No. D. L.-33004/99
xxxGIDHxxx
xxxGIDExxx
असाधारण
EXTRAORDINARY
भाग II—खण् ड 3—उप-खण् ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
प्राजधकार से प्रकाजित
PUBLISHED BY AUTHORITY
मजहला एवं बाल जवकास मंत्रालय
अजधसूचना
नई ददल्ली, 9 जनवरी, 2023
सा.का.जन. 28(अ).—संजवधान के अनुच्छेद 309 के प्रावधानों द्वारा प्रदत्त िजियों का प्रयोग करते हुए, और इस
मंत्रालय के भतन जनयम (स्ट्फाक कार चालक), 2010 के अजधक्रमण में, ऐसे अजधक्रमण से पहले की गई या छोडी गई बातों
को छोडकर, राष्ट्रपजत मजहला एवं बाल जवकास मंत्रालय में स्ट्फाक कार चालक के पदों पर भतन की पद्धजत को जवजनयजमत
करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते हैं, अथाात्:-
1.
संजिप्त नाम और प्रारंभ- (1) इन जनयमों का संजिप् त नाम मजहला एवं बाल जवकास मंत्रालय (स्ट् फाक कार चालक)
भतन जनयम, 2022 है।
(2) वे सरकारी राजपत्र में उनके प्रकािन की तारीख से लागू होंगे।
2.
लागू होना:- ये जनयम इन जनयमों से संलग्न अनुसूची के कॉलम 1 में उजल्लजखत पदों पर लागू होंगे।
3.
पदों की संख्या, वगनकरण और वेतन स्ट्तर- उक् त पदों की संख्या, उनका वगनकरण, वेतन स्ट्तर संलग्न अनुसूची के
कॉलम (2) से (4) में जनर्ददष् फ अनुसार होगा।
4.
भतन की पद्धजत, आयु सीमा, योग्यता आदद- उक् त पदों पर भतन की पद्धजत, आयु सीमा, अहाताएं तथा अन्य मामले
उक् त अनुसूची के कालम (5) से (11) में जवजनर्ददष् फ अनुसार होंगे।
5.
जनरहाता - कोई व्यजि उक् त पदों पर जनयुजि के जलए पात्र नह होगा:
(i) जजसने ऐसे व्यजि से जववाह या जववाह का अनुबंध दकया है जजसका पजत या पत्नी जीजवत है; या
(ii) जजसने अपने पजत या पत्नी के जीजवत रहते हुए दकसी व्यजि से जववाह या जववाह का अनुबंध दकया हो,
बिते दक केंद्र सरकार, यदद संतुष् फ हो दक ऐसे व्यजि और जववाह के दूसरे पिकार पर लागू व्यजिगत कानून के तहत
ऐसा जववाह स्ट् वीकाया है और ऐसा करने के जलए अन्य आधार हैं, तो दकसी भी व्यजि को इस जनयम के पालन से छूफ
दे सकती है।
सं. 27]
नई ददल्ली, सोमवार, जनवरी 16, 2023/पौष 26, 1944
No. 27]
NEW DELHI, MONDAY, JANUARY 16, 2023/PAUSHA 26, 1944
सी.जी.-डी.एल.-अ.-17012023-242018
CG-DL-E-17012023-242018
2
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
5.
जिजथल करने की िजि - जहां केंद्र सरकार की यह राय है दक ऐसा करना आवश्यक और समीचीन है, वह आदेि द्वारा
और कारणों को जलजखत रूप में अजभजलजखत करते हुए इन जनयमों के दकन्ह उपबंधों में से दकसी वगा या व् यजियों के
वगा के संबंध में छूफ दे सकती है।
6.
अपवाद- इन जनयमों की कोई भी बात अनुसूजचत जाजत, अनुसूजचत जनजाजत, अन्य जपछडा वगा, भूतपूवा सैजनकों और
अन्य जविेष श्रेणी के व्यजियों के जलए इस संबंध में केंद्र सरकार द्वारा समय-समय पर जारी दकए गए आदेिों के
अनुसार आरिण, आयु-सीमा में छूफ और अन्य ररयायतों को प्रभाजवत नह करेगी।
अनुसूची
स्ट् फाक कार राइाइवर (सामान् य ्ेड)
पद का नाम
पदों की
संख् या
वगनकरण
पे मैररक् स में
लेवल
चयजनत पद या
गैर-चयजनत पद
सीधी भतन के जलए आयु सीमा
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
स्ट् फाक कार
राइाइवर
(सामान् य
्ेड)
2* (2022)
*काया भार
पर जनभार
जवचलन के
अधीन
सामान् य केंद्रीय
सेवा समूह ‘ग’
अ-राजपजत्रत,
गैर-मंत्रालयी
पे लेवल 2
(रु.19900-
63200)
लागू नह
18 से 25 वषा* (केंद्र सरकार द्वारा जारी जनदेिों
या आदेिों के अनुसार सरकारी कमाचाररयों के
जलए 40 वषा तक छूफ दी जा सकती है)
नोफ: आयु सीमा जनधााररत करने की जनणाायक
तारीख
सभी
राज् यों/संघ
राज् य
िेत्रों
में
उम्मीदवारों से आवेदन प्राप् त करने की अंजतम
तारीख होगी (न दक असम, मेघालय, अरुणाचल
प्रदेि, जमजोरम, मजणपुर, नागालैंड, जत्रपुरा,
जसदिम, संघ राज् य िेत्र ल्ाख, लाहौल और
स्ट्पीजत जजला और जहमाचल प्रदेि के चंबा जजले के
पांगी उप-मंडल, अंडमान और जनकोबार द्वीप
समूह या लिद्वीप के अभ् यर्थिथयों के जलए अंजतम
तारीख)।
*यदद सीधी भतन ‘सीधी खुली प्रजतयोगी परीिा’
के माध् यम से की जाती है, तो आयु सीमा 18 से
27 वषा होगी।
रोजगार कायाालय के माध् यम से भतन के मामले
में, आयु सीमा जनधााररत करने की जनणाायक
तारीख रोजगार कायाालय द्वारा नाम प्रस्ट् तुत दकए
जाने की अंजतम तारीख होगी।
सीधी भतन के जलए अपेजित
िैजिक और अन् य योग् यता
क् या सीधी भतन हेतु
जनर्ददष् फ आयु और
िैजिक योग् यताएं
पदोन् नजत के जलए
लागू होंगी
पररवीिा, यदद
कोई हो, की
अवजध
भतन का माध् यम,
सीधी भतन द्वारा या पदोन् नजत या
प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा और
जवजभन् न पद्धजतयों से भरी जाने वाली
ररजियों का प्रजतित
(7)
(8)
(9)
(10)
अजनवाया:
1. मोफर कार के जलए वैध राइाइववग लाइसेंस;
2. मोफर का मिीनी ज्ञान (अभ् यथन वाहन
में मामूली दोषों को सुधारने में सिम हो);
3. मोफर कार चलाने का न् यूनतम तीन वषा का
अनुभव; और
लागू नह
सीधी भतन या
पुन: जनयोजन के
जलए दो वषा
प्रजतजनयुजि/आमेलन, ऐसा न होने पर
सीधी भतन द्वारा पूवा-सैजनकों के जलए
प्रजतजनयुजि/पुन:सेवायोजन
[भागII—खण् ड 3(i)]
भारत का राजपत्र : असाधारण
3
4. 10व किा पास हो
वांछनीय:
5. होम गाडा/जसजवल स्ट् वयंसेवक के रूप में 3 वषा
की सेवा
नोफ 1: अनुभव से संबंजधत योग् यता में सिम
प्राजधकारी के जववेक पर छूफ दी जा सकती है।
नोफ 2: अनुभव संबंधी योग्यता में सिम प्राजधकारी
के जववेक पर अनुसूजचत जाजत या अनुसूजचत
जनजाजत के उम्मीदवारों के संबंध में जलजखत रूप में
दजा दकए जाने वाले कारणों से छूफ दी जा सकती है
यदद चयन के दकसी स्ट्तर पर सिम प्राजधकारी की
यह राय है दक उनके जलए आरजित ररजियों को
भरने के जलए आवश् यक अनुभव वाले अभ् यथन पयााप् त
संख्या में उपलब्ध होने की संभावना नह है।
भतन/प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा भतन के मामले में,
दकस ्ेड से पदोन् नजत/प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया
जाना है
यदद कोई जवभागीय पदोन् नजत सजमजत मौजूद है, तो
इसकी संरचना क् या है
वे पररजस्ट्थजतयां जजनमें
भतन करने के जलए संघ
लोक सेवा आयोग से
परामिा दकया जाना है
(11)
(12)
(13)
प्रजतजनयुजि/आमेलन:
मजहला एवं बाल जवकास मंत्रालय में वेतन स्ट्तर 1
में जनयजमत जडस्ट्पैच राइडर (समूह ग) और समूह
ग कमाचाररयों में से जजनके पास मोफर कारों के
जलए वैध राइाइववग लाइसेंस है, ऐसा न होने पर
कॉलम 7 में उजल्लजखत आवश्यक योग्यताएं रखने
वाले केंद्र सरकार के अन् य मंत्रालयों के जनयजमत
आधार पर जडस्ट्पैच राइडर या जनयजमत समूह ग के
कमाचाररयों से
सिस्ट् त्र बल कार्थिमकों के जलएप्रजतजनयुजि/
पुन:सेवायोजन:
सेवाजनवृत्त होने वाले या एक वषा की अवजध के
भीतर ररजवा में स्ट् थानांतररत होने वाले अपेजित
जनधााररत अनुभव और योग् यता वाले सिस्ट् त्र बल
कार्थिमकों पर भी जवचार दकया जाएगा। ऐसे
व् यजियों को सिस्ट् त्र बलों से जनमुाक् त होने की
तारीख तक प्रजतजनयुजि दी जाएगी उसके बाद
उन् हें पुन:सेवायोजन पर जारी रखा जाएगा।
नोफ: केंद्र सरकार के इस या अन् य संगनन/जवभाग
में इस जनयुजि से नीक पहले धाररत दकसी अन् य
संवगा-बाह्य
पद
पर
प्रजतजनयुजि
सजहत
प्रजतजनयुजि की अवजध सामान् य तौर पर तीन वषा
से अजधक नह होगी। प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा
जनयुजि के जलए अजधकतम आयु सीमा आवेदन
प्राप् त करने की अंजतम तारीख को ’56 वषा से
अजधक नह ’ होगी।
1. जनदेिक/उप सजचव (प्रिा.) – अध् यि
2. अन् य मंत्रालय से अवर सजचव – सदस्ट् य
3. अवर सजचव (प्रिा.) – सदस्ट् य
लागू नह
4
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
स्ट् फाक कार राइाइवर ्ेड – II
पद का नाम
पदों की संख् या
वगनकरण
पे लेवल
चयन पद या
गैर-चयन पद
सीधी भतन के
जलए आयु सीमा
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
स्ट् फाक कार
राइाइवर ्ेड–II
1 *(2022)
*कायाभार पर जनभार
अंतर के अधीन
सामान् य केंद्रीय सेवा
समूह ‘ग’ अराजपजत्रत,
गैर-मंत्रालयी
वेतन लेवल 4 (रु.
25500-81100)
गैर-चयन
लागू नह
सीधी भतन के जलए
िैजिक और अन् य
योग् यताएं
क् या सीधी भतन हेतु जनर्ददष् फ आयु और
िैजिक योग् यताएं पदोन् नजत के जलए
लागू होंगी
पररवीिा, यदद कोई हो, की
अवजध
भतन का माध् यम, सीधी भतन द्वारा
या पदोन् नजत या प्रजतजनयुजि /
आमेलन द्वारा और जवजभन् न पद्धजतयों
से भरी जाने वाली ररजियों का
प्रजतित
(7)
(8)
(9)
(10)
लागू नह
लागू नह
लागू नह
पदोन् नजत
भतन/प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा भतन के मामले में,
दकस ्ेड से पदोन् नजत/प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया
जाना है
यदद कोई जवभागीय पदोन् नजत सजमजत मौजूद है,
तो इसकी संरचना क् या है
वे पररजस्ट्थजतयां जजनमें
भतन करने के जलए संघ
लोक सेवा आयोग से
परामिा दकया जाना है
(11)
(12)
(13)
पदोन्नजत:
्ेड में 9 साल की जनयजमत सेवा के साथ पे लेवल 2
में स्ट्फाक कार राइाइवर (सामान् य ्ेड), सरकार द्वारा
जनम्नआधार पर जनर्ददष्ट जनम् नजलजखत व्यावहाररक
रेड परीिा उत्तीणा करने के अधीन:
अं्ेजी अंकों और अंकों को पढ़ने में सिम हो;
यातायात जनयमों का अच्छा ज्ञान हो;
दोषों का पता लगाने और मामूली चलने वाली
मरम्मत करने में सिम हो; और
पजहयों को बदलने और फायरों में सही ढंग से हवा
भरने में सिम हो
पदोन् नजत पर जवचार करने के जलए समूह ‘ग’
जवभागीय पदोन् नजत सजमजत:
1. जनदेिक/उप सजचव (प्रिा.) – अध् यि
2. अवर सजचव – सदस्ट् य
3. अवर सजचव (प्रिा.) – सदस्ट् य
लागू नह
स्ट् फाक कार राइाइवर ्ेड – I पद के जलए भतन जनयम
पद का
नाम
पदों की संख् या
वगनकरण
पे बैंड और
्ेड पे/पे स्ट् केल
चयन पद या
गैर-चयन पद
सीधी भतन के
जलए आयु सीमा
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
स्ट् फाक कार
राइाइवर ्ेड–I
1 *(2022)
*कायाभार पर जनभार
अंतर के अधीन
सामान् य केंद्रीय सेवा
समूह ‘ग’ अराजपजत्रत,
गैर-मंत्रालयी
पे लेवल 5
(रु. 29200-92300)
गैर-चयन
लागू नह
[भागII—खण् ड 3(i)]
भारत का राजपत्र : असाधारण
5
सीधी भतन के
जलए िैजिक और अन् य
योग् यताएं
क् या सीधी भतन हेतु जनर्ददष् फ आयु और
िैजिक योग् यताएं पदोन् नजत के जलए
लागू होंगी
पररवीिा, यदद
कोई हो, की अवजध
भतन का माध् यम, सीधी भतन द्वारा या
पदोन् नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा और
जवजभन् न पद्धजतयों से भरी जाने वाली
ररजियों का प्रजतित
(7)
(8)
(9)
(10)
लागू नह
लागू नह
लागू नह
पदोन् नजत
भतन/प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा भतन के
मामले में, दकस ्ेड से
पदोन् नजत/प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया जाना है
यदद कोई जवभागीय पदोन् नजत सजमजत मौजूद है, तो
इसकी संरचना क् या है
वे पररजस्ट्थजतयां
जजनमें भतन करने के
जलए संघ लोक सेवा
आयोग से परामिा
दकया जाना है
(11)
(12)
(13)
पदोन्नजत :
स्ट्फाक कार राइाइवर ्ेड-II पे लेवल 4 में ्ेड में 6
साल की जनयजमत सेवा या स्ट्फाक कार राइाइवर
्ेड-II और स्ट्फाक कार राइाइवर (सामान् य ्ेड) में
15 साल की संयुि सेवा के साथ सरकार द्वारा
जनर्ददष्ट एक जनम् नजलजखत व्यावहाररक रेड फेस्ट्फ
उत्तीणा करने के अधीन:
अं्ेजी अंकों और अंकों को पढ़ने में सिम हो;
यातायात जनयमों का अच्छा ज्ञान हो;
दोषों का पता लगाने और मामूली मरम्मत
करने में सिम हो; और
पजहयों को बदलने और फायरों में सही ढंग से
हवा भरने में सिम हो
पदोन् नजत पर जवचार करने के जलए समूह ‘ग’ जवभागीय
पदोन् नजत सजमजत:
1. जनदेिक/उप सजचव (प्रिा.) – अध् यि
2. अवर सजचव – सदस्ट् य
3. अवर सजचव (प्रिा.) – सदस्ट् य
लागू नह
[का. सं. प्रिा.-46/76/2015-प्रिा.]
पल्लवी अ्वाल, संयुि सजचव
MINISTRY OF WOMEN AND CHILD DEVELOPMENT
NOTIFICATION
New Delhi, the 9th January, 2023
G.S.R. 28(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in
supersession of this Ministry’s Recruitment Rules(Staff Car Driver), 2010, except as respects things done or omitted
to be done before such supersession, the President hereby make the following rules regulating the method of
recruitment to the posts of Staff Car Driver in the Ministry of Women and Child Development, namely:-
1.
Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Women and Child
Development (Staff Car Driver) Recruitment Rules, 2022.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2.
Application:-These rules shall apply to the posts mentioned in column 1 of the Schedule annexed to these rules.
6
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
3.
Number of posts, classification and pay level.- The number of said posts, their classification, pay level
attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed hereto.
4.
Method of recruitment, age limit, qualification, etc.- The method of recruitment, age limit, qualifications and
other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (11) of the said Schedule.
5.
Disqualification.- No person,-
(i) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(ii) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for
appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the
personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so
doing, exempt any person from the operation of this rule.
6.
Power to relax.- Where the Central Government is of the opinion that it is necessary and expedient so to do, it
may, by order and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect to
any class or category of persons.
7.
Saving.- Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required
to be provided to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the other Backward Classes Ex-servicemen and
other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to
time in this regard.
SCHEDULE
STAFF CAR DRIVER (ORDINARY GRADE)
Name of
Post
No. of Post
Classification
Level in the
Pay Matrix.
Whether
selection post
or non-
selection post.
Age limit for direct
recruits.
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
Staff Car
Driver
(ordinary
grade)
2* (2022)
*Subject to
variation
dependent on
work load
General Central
Service Group 'C'
Non-Gazetted,
Non-Ministerial
Pay Level 2
(Rs.19900-
63200)
Not
Applicable
18
and
25
years*
(Relaxable
for
Government
servants
upto
40
years
in
accordance
with
the
instructions
or
orders
issued by the Central
Government.)
Note: The crucial date
for determining the age
limit shall be the closing
date
for
receipt
of
applications
from
candidates
in
all
States/Union Territories
(and not the closing date
prescribed for those in
Assam,
Meghalaya,
Arunachal
Pradesh,
Mizoram,
Manipur,
Nagaland,
Tripura,
Sikkim, Union Territory
of Ladakh, Lahaul&Spiti
district and Pangi Sub-
Division
of
Chamba
district
of
Himachal
Pradesh,
Andaman
&
Nicobar
Islands
or
Lakshadweep).
[भागII—खण् ड 3(i)]
भारत का राजपत्र : असाधारण
7
*if the direct recruitment
is to be made by ‘direct
open
competitive
Examination’, the age-
limit would be 18-27
years.
In case of recruitment
through the employment
exchange, the crucial date
for determining the age
limit shall be the last date
upto
which
the
Employment Exchange is
asked to forward names.
Educational and other qualification
required for direct recruits.
Whether age and
educational
qualifications
prescribed for
direct recruits will
apply in the case
of promotees.
Period of
Probation , if any
Method of recruitment, whether
by direct recruitment or by
promotion or by deputation/
absorption, and percentage of the
vacancies to be filled by various
methods.
(7)
(8)
(9)
(10)
Essential:
i.
Possession of a valid driving
license for motor cars;
ii.
Knowledge of motor mechanism
(the candidate should be able to
remove minor defects in the
vehicle);
iii.
Experiencing of driving a motor
car for at least three years; and
iv.
Pass in 10th standard.
Desirable:
3 years’ service as Home Guard/Civil
Volunteers.
Note 1: The qualification regarding
experience
isrelaxable
at
the
discretion of the competent authority.
Note 2: The qualification regarding
experience is/are relaxable at the
discretion of the competent authority
in case of candidates belonging to the
Scheduled Castes or Scheduled Tribes
if at any stage of selection, the
competent authority is of the opinion
that
the
sufficient
number
of
candidates with requisite experience
are not likely to be available to fill up
the vacancy reserved for them.
Not applicable.
Two years for
direct recruits or
re-employed
Deputation/Absorption failing
which by direct recruitment.
For Armed Forces Personnel:
Deputation/re-employment.
8
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
Whether age and educational
qualifications prescribed for
direct recruits will apply in the
case of promotees.
Period of
Probation , if
any
Method of recruitment, whether by direct recruitment or by
promotion or by deputation/absorption, and percentage of the
vacancies to be filled by various methods.
(8)
(9)
(10)
Not applicable.
Two years for
direct recruits
or re-employed
Deputation/Absorption failing which by direct recruitment.
For Armed Forces Personnel: Deputation/re-employment.
In case of recruitment / deputation/
absorption, grades from which promotion/
deputation/absorption to be made.
If a departmental Promotion Committee
exists, what is its composition
Circumstances in
which Union Public
Service Commission
is to be consulted in
making recruitment.
(11)
(12)
(13)
Deputation/Absorption:
From amongst the regular Dispatch Rider
(Group C) and Group C employees in Pay
level 1 in the Ministry of Women & Child
Development who possess valid Driving
License for Motor cars failing which from
officials holding the post of Dispatch Rider
on regular basis or regular Group C
employees in Pay Level 1 in other Ministries
of the Central Government who fulfill the
necessary qualifications as mentioned in
column 7.
Deputation/ re-employment for Armed
Forces Personnel:
The Armed Forces Personnel due to retire or
who are to be transferred to reserve within a
period of one year and having the requisite
experience and qualifications prescribed shall
also be considered. Such persons would be given
deputation terms upto the date on which
they are due for release from the Armed
Forces; thereafter they may be continued on re-
employment.
Note: The period of deputation including the
period of deputation in another ex-cadre post
held immediately preceding this appointment in
the
same
or
some
other
organization/
Department of the Central Government shall
ordinarily not exceed three years. The
maximum age limit for appointment by
deputation/ absorption shall be 'Not exceeding
56 years' as on the closing date of receipt of
applications.
1. Director/Deputy Secretary
(Admn.) - Chairperson
2. Under Secretary from another
Ministry - Member
3. Under Secretary(Admn.) -Member
Not applicable
STAFF CAR DRIVER GRADE – II
Name of
Post
Number of post
Classification
Pay Level
Whether selection
post or non-
selection post
Age limit for
direct recruits
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
Staff Car
Driver
Grade II
1 *(2022)
*subject to
variation
dependent on
workload
General Central
Service Group ‘C’
Non-Gazetted, Non-
Ministerial
Pay Level 4
(Rs.25500-81100)
Non-Selection
Not applicable
[भागII—खण् ड 3(i)]
भारत का राजपत्र : असाधारण
9
Educational and
other
qualifications
required for direct
recruits
Whether age and educational
qualifications prescribed for
direct recruits will apply in the
case of Promotees
Period of probation, if any
Method of recruitment
whether by direct recruitment
or by promotion or by
deputation/ absorption and
percentage of the vacancies to
be filled by various methods.
(7)
(8)
(9)
(10)
Not applicable
Not Applicable
Not applicable
Promotion
In case of recruitment / deputation /
absorption, grades from which
promotion / deputation / absorption
to be made
If a departmental Promotion Committee exists,
what is its composition
Circumstances in which
Union Public Service
Commission is to be
consulted in making
recruitment.
(11)
(12)
(13)
Promotion:
Staff Car Driver (Ordinary Grade)
in Pay Level 2 with 9 years of
regular service in the grade subject
to passing of a practical trade test,
specified by the Government based
on the following:
i. Must be able to read English
numerals and figures;
ii. Must have good knowledge of
Traffic Regulations;
iii. Must be able to locate faults and
carry out minor running repairs;
and
iv. Must be able to change wheels
and correctly inflate tyres
Group 'C' Departmental Promotional Committee
for considering promotion:
Director/Deputy Secretary
(Admn.) - Chairperson
Under Secretary - Member
Under Secretary(Admn.) - Member
Not applicable.
RECRUITMENT RULES FOR THE POST OF STAFF CAR DRIVER GRADE – I
Name
of Post
Number of
post
Classification Pay Band and
Grade
Pay/Pay Scale
Whether
selection
post or non -
selection
post
Age limit
for direct
recruits
Educational
and other
qualifications
required for
direct recruits
Whether age and
educational
qualifications prescribed
for direct recruits will
apply in the case of
promotees
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
(8)
Staff
Car
Driver
Grade I
1 *(2022)
*subject to
variation
dependent
on
workload
General
Central
Service
Group ‘C’
Non-
Gazetted,
Non-
Ministerial
Pay Level
5
(Rs.29200-
92300)
Non-
Selection
Not
applicable
Not
applicable
Not
Applicable
10
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
Educational and other
qualifications required
for direct recruits
Whether age and educational
qualifications prescribed for
direct recruits will apply in the
case of promotees
Period of
probation, if
any
Method of recruitment, whether by
direct recruitment or by promotion or
by
deputation/
absorption
and
percentage of the vacancies to be filled
by various methods.
(7)
(8)
(9)
(10)
Not applicable
Not Applicable
Not applicable
Promotion
In case of recruitment / deputation /
absorption,
grades
from
which
promotion / deputation / absorption
to be made
If a departmental Promotion Committee exists,
what is its composition
Circumstances
in
which Union Public
Service
Commission
is to be consulted in
making recruitment.
(11)
(12)
(13)
Promotion
Staff Car Driver Grade - II in Pay Level
4 with 6 years of regular service in the
grade or with a combined service of 15
years in Staff Car Driver Grade —II
and Staff Car Driver(Ordinary Grade)
subject to passing of a practical trade
test, specified by the Government
based on the following:
i. Must be able to read English
numerals and figures;
ii. Must have good knowledge of
Traffic Regulations;
iii. Must be able to locate faults and
carry out minor running repairs;
and
iv. Must be able to change wheels
and correctly inflate tyres
Group 'C' Departmental Promotional Committee
for considering promotion:
1. Director/Deputy Secretary
(Admn.) - Chairperson
2. Under Secretary - Member
3. Under Secretary(Admn.) - Member
Not applicable.
[F. No. ADMN-46/76/2015-ADMIN.]
PALLAVI AGARWAL, Jt. Secy.
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and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054. MANOJ KUMAR VERMA
Digitally signed by MANOJ KUMAR
VERMA
Date: 2023.01.17 15:46:39 +05'30'