6981 GI/2026

(1)

रजिस्ट्री सं. डी.एल.- 33004/99

REGD. No. D. L.-33004/99

xxxGIDHxxx

xxxGIDExxx

असाधारण

EXTRAORDINARY

भाग II—खण् ड 3—उप-खण् ड (i)

PART II—Section 3—Sub-section (i)

प्राजधकार से प्रकाजित

PUBLISHED BY AUTHORITY

जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय

(िैि प्रौद्योजगकी जिभाग)

अजधसूचना

नई दिल्ली, 9 जसतम् बर, 2026

सा.का.जन. 799(अ).—िैि प्रौद्योजगकी अनुसंधान और निाचार पररषि के संस्ट्थान (आईजिक)

(जिक बायोटेक्नोलॉिी जिभाग के अंतगगत एक िीषग स्ट्िायत्तिासी जनकाय है)

जिक के िैज्ञाजनक संिगग के भती जनयम

2026

जिक के िैज्ञाजनक संिगग के भती जनयम 2026

1. संजिप्त नाम और प्रारंभ

इन जनयमों को “जिक में िैज्ञाजनक संिगग के भती जनयम, 2026” कहा िाएगा ।

ये भारत सरकार के अनुमोिन से अजधसूचना की तारीख से प्रिृत्त होंगे।

सं. 731]

नई दिल्ली, बृहस्ट् पजतिार, जसतम् बर 10, 2026/भाद्र 19, 1948

No. 731]

NEW DELHI, THURSDAY, SEPTEMBER 10, 2026/BHADRA 19, 1948

सी.जी.-डी.एल.-अ.-10092026-276118

CG-DL-E-10092026-276118

2

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

2. उद्देश्य

•

संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक उद्देश्यों और जमिन के अनुरूप, अपेजित तकनीकी जििेषज्ञता, अनुसंधान िमता, िैजिक

योग्यता और निोन्िेषी सोच रखने िाले सिम, अत्यजधक कुिल और योग्य िैज्ञाजनक कार्मगकों की भती करके जिक

की मानि-संसाधन ज़रूरतों को पूरा करना।

•

जिक की पररितगनीय और उभरती अनुसंधान एिं प्रौद्योजगकीय आिश्कताओं को ध्यान में रखते हुए उत्कृष्ट िैज्ञाजनक

प्रजतभाओं को आकर्षगत करना, उनका चयन करना और संस्ट्थान में उन्हें बनाए रखना; साथ ही िैज्ञाजनक समुिाय में

निाचार, उत्कृष्टता और िैजिक प्रजतस्ट्पधागत्मकता को बढािा िेना।

•

िैज्ञाजनक भूजमकाओं के जलए अभ्यर्थगयों के चयन हेतु एक पारििी, जनष्पि और जििसनीय प्रणाली स्ट्थाजपत करना,

तादक यह सुजनजित हो सके दक चयन प्रदिया योग्यता, अनुसंधान में अनुभि, प्रौद्योजगकीय ज्ञान और िैजिक

उपलजधधयों पर आधाररत हो।

•

िैज्ञाजनक पिों पर काम करने िाले कार्मगकों के जलए पिोन्रजत के अिसर पैिा करना, लगातार सीखने, अनुसंधान में

आगे बढने और ज्ञान के आिान-प्रिान को बढािा िेना, और साथ ही यह सुजनजित करना दक उनका योगिान जिक

के िीर्गकाजलक िैज्ञाजनक और तकनीकी लक्ष्यों के अनुरूप हो।

•

िैज्ञाजनक कार्मगकों की पिोन्नजत के जलए एक समुजचत, जनष्पि और पारििी प्रणाली लागू करना, तादक कररयर में

पिोन्नजत अनुसंधान संबंधी उपलजधधयों, निाचार और िैज्ञाजनक समुिाय और जिक के मुख्य जमिन में उनके योगिान

के अनुरूप हो।

•

िैज्ञाजनक कार्मगकों की भती, पिोन्रजत और पेिे से संबंजधत प्रगजत से िुडी सभी संबंजधत सरकारी नीजतयों, मागगििी

जसद्ांतों और जनिेिों का पालन सुजनजित करना, और िैज्ञाजनक अनुसंधान भती प्रदियाओं में कानूनी, नैजतक और

जिजनयामकीय मानकों को बनाए रखना।

3. पररभाषाएँ और संजिप्तािर

इन जनयमों में, िब तक संिभग में अन्यथा अपेजित न हो, जनम्नजलजखत िधिों का अथग इस प्रकार होगा:

क)

आयु: आयु का अथग है िन्म प्रमाण-पत्र या मैररकुलेिन/10िीं किा के प्रमाण-पत्र या इन जनयमों में जनर्िगष्ट

अभ्यथी के मैररकुलेिन/10िीं किा के समतुल्य दकसी अन्य प्रमाण-पत्र में उजल्लजखत आयु।

ख)

अनुलग्नक: का अथग है इन जनयमों की अनुसूजचयों के साथ संलग्न अनुलग्नक।

ग)

अनुमोिन प्रिान करने िाले प्राजधकारी:इन जनयमों के खंड 12 में जिजनर्िगष्ट दकए गए अनुसार होंगे।

र्)

जनयुक्त करने िाले प्राजधकारी: इन जनयमों के खंड 12 में जिजनर्िगष्ट दकए गए अनुसार होंगे और िे इन

जनयमों के तहत जनयजमत आधार पर पि धारण करने िाले होंगे।

ड.)

जिक: का अथग है िैि प्रौद्योजगकी अनुसंधान और निाचार पररषि, िो बायोटेक्नोलॉिी जिभाग (डीबीटी)

के तहत एक िीषग स्ट्िायत्तिासी जनकाय है। इसमें डीबीटी के मौिूिा 13 स्ट्िायत्तिासी जनकायों को िाजमल

दकया गया है और इसे 10.11.2023 को सोसाइटी रजिस्ट्रीकरण अजधजनयम, 1860 के तहत पंिीकृत

दकया गया है।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

3

च)

उप-जनयम : इसका अथग है जिक के िे उप-जनयम, जिन्हें समय-समय पर तैयार और संिोजधत दकया गया

है, और जिन्हें बायोटेक्नोलॉिी जिभाग के आंतररक जित्त प्रभाग की जित्तीय सहमजत तथा बायोटेक्नोलॉिी

जिभाग, जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के के प्रभारी मंत्री का अनुमोिन प्राप्त हो।

छ)

संिगग : का अथग मुख्यत: दकसी सेिा की कुल स्ट्िीकृत संख्या से है।

ि)

अभ्यथी: का अथग है िह व्यजक्त जिस पर इन जनयमों की अनुसूजचयों में जनर्िगष्ट दकसी भी पि के जलए जिचार

दकया िा रहा हो।

झ)

सिम अजधकारी: इन जनयमों के तहत िजक्तयों के प्रयोग के संबंध में, इसका अथग बायोटेक्नोलॉिी जिभाग,

जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के प्रभारी मंत्री या ऐसा कोई प्राजधकारी होगा, जिसे ऐसी िजक्त

प्रत्यायोजित की गई हो।

ञ)

डीबीटी: का अथग भारत सरकार के जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के तहत बायोटेक्नोलॉिी जिभाग है।

ट)

उप महा जनिेिक: उप महा जनिेिक (डीडीिी) का अथग जिक का उप महा जनिेिक है।

ठ)

जनिेिक/कायगकारी जनिेिक: इसका अथग दकसी भी आईजिक का जनिेिक/कायगकारी जनिेिक है।

ड)

महा जनिेिक: महा जनिेिक (डीिी) का अथग जिक का महा जनिेिक है।

ढ)

डीओपीटी: इसका अथग भारत सरकार का कार्मगक एिं प्रजििण जिभाग है।

ण)

ईएफसी: का अथग भारत सरकार की व्यय जित्त सजमजत है।

त)

िासी जनकाय: का अथग िही होगा िो जिक के संस्ट्था के अंतर्नगयम और उप जनयम में जनधागररत दकया गया

है।

थ)

आईजिक: का मतलब िैि प्रौद्योजगकी अनुसंधान और निाचार पररषि के 13 संस्ट्थानों में से कोई भी

संस्ट्थान है, अथागत्: डीएनए फफंगरप्प्रंटटंग एिं जनिान केन्द्र (सीडीएफडी), हैिराबाि; िैि संसाधन तथा

सतत जिकास संस्ट्थान (आईबीएसडी), इंफाल; िीि जिज्ञान संस्ट्थान (आईएलएस), भुिनेिर; मूल कोजिका

जिज्ञान एिं पुनयोिी औषजध संस्ट्थान (इनस्ट्टेम), बेंगलुरू; राष्ट्रीय कृजष-खाद्य एिं िैिजिजनमागण संस्ट्थान

(एनएबीआई), मोहाली; राष्ट्रीय मजस्ट्तष्क अनुसंधान केन्द्र (एनबीआरसी), मानेसर; राष्ट्रीय कोजिका

जिज्ञान केन्द्र (एनसीसीएस), पुणे; राष्ट्रीय प्रजतरिा जिज्ञान संस्ट्थान (एनआईआई), नई दिल्ली; राष्ट्रीय पिु

प्रौद्योजगकी

संस्ट्थान

(एनआईएबी),

हैिराबाि;

राष्ट्रीय

िैिजचदकत्सा

िीनोजमक्स

संस्ट्थान

(एनआईबीएमिी), कल्याणी; राष्ट्रीय पािप िीनोम अनुसंधान संस्ट्थान(एनआईपीिीआर), नई दिल्ली;

रािीि गांधी िैिप्रौद्योजगकी केन्द्र (आरिीसीबी), केरल और रांसलेिनल स्ट्िास्ट््य जिज्ञान एिं प्रौद्योजगकी

संस्ट्थान (टीएचएसटीआई),फरीिाबाि ।

ि)

संस्ट्थान: का अथग आईजिक का कोई भी संस्ट्थान है।

ध)

पे मैररक्स में लेिल : का अथग केन्द्रीय जसजिल सेिा (संिोजधत िेतन) जनयम 2016' में जनधागररत 'लेिल'

और 'पे मैररक्स' है।

न) संस्ट्था के अंतर्नगयम: का अथग संस्ट्था के अंतर्नगयम और िे जनयम ि ितें हैं िो भारत सरकार के साथ जिक

सोसाइटी के जनयमों और ितों को ििागती है।

प)

भती जनयम (आरआर): का अथग िे जनयम हैं, जिन्हें इन जनयमों की अनुसूची में जनर्िगष्ट पिों पर भती के

जलए बनाए गए हैं और जिन्हें बायोटेक्नोलॉिी जिभाग, जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के प्रभारी मंत्री ने

मंज़ूरी िी है।

फ)

आरएफसीएस: का अथग डीओपीटी के दििाजनिेिों के अनुसार समय-समय पर िारी संिोजधत लचीली

पूरक योचना है।

ब)

अनुसूची : का अथग इन जनयमों के साथ िुडी अनुसूजचयाँ है।

भ)

खोि सह चयन सजमजत (एससीएससी): का अथग िही होगा िो समय-समय डीओपीटी द्वारा िारी

दििाजनिेिों में जनधागररत दकया गया है।

4

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

म)

“अनुसूजचत िाजत” (एससी), “अनुसूजचत िनिाजत” (एसटी), “अन्य जपछडा िगग” (ओबीसी), “आर्थगक रूप

से कमज़ोर िगग” (ईडधल्यूएस), “भूतपूिग-सैजनक” (ईएसएम) और “बेंचमाकग जिकलांगता िाले व्यजक्त”

(पीडधल्यूबीडी) िधिों का अथग िही होगा िो भारत के संजिधान/संसि के अजधजनयमों में उनके जलए

जनधागररत दकया गया है।

4.

सजमजतयाँ

(क) चयन सजमजत

I. लेिल 14 और उससे ऊपर के पिों के जलए:

समय-समय पर िारी डीओपीटी के दििाजनिेिों के अनुसार, माननीय मंत्री के अनुमोिन से 'खोि-सह-चयन

सजमजत' (एससीएससी) का गठन दकया िाएगा।

II. लेिल 13ए और उससे नीचे के पिों के जलए:

क. अध्यि - आईजिक के जनिेिक/कायगकारी जनिेिक।

ख. सिस्ट्य - जनिेिक/कायगकारी जनिेिक द्वारा नाजमत िो िैज्ञाजनक जििेषज्ञ, जिनका पि लेिल-14 से कम न

हो।

ग. सिस्ट्य सजचि - आईजिक में प्रिासन प्रमुख।

(ख) पुजष्ट सजमजत का संर्टन

I. लेिल 16 में िैज्ञाजनक पिों के जलए:

क. अध्यि - जिभाग के सजचि;

ख. सिस्ट्य - सरकारी जिभागों में सजचि के पि पर कायगरत िो िैज्ञाजनक।

II.

लेिल 11 से 15 तक के िैज्ञाजनक पिों के जलए:

क.

अध्यि: संस्ट्थान के जनिेिक या कोई भी जनयुक्त िररष्ठ िैज्ञाजनक, जिन्हें नेतृत्ि िमता का अच्छा

अनुभि हो।

ख.

संबंजधत जिभाग/प्रभाग का प्रमुख

ग.

एक िररष्ठ िैज्ञाजनक जिन्हें संबंजधत िैज्ञाजनक के अनुसंधान कायग, िैज्ञाजनक योगिान और जिभाग के

लक्ष्यों के साथ उनके कायग के तालमेल की गहरी िानकारी हो।

र्.

बाह्य जििेषज्ञ: दकसी प्रजतजष्ठत संस्ट्थान के िाने-माने बाह्य जििेषज्ञ (उसी या संबंजधत अनुसंधान िेत्र

िालों को प्राथजमकता िी िाएगी)।

ड.

संबंजधत अनुसंधान संस्ट्थान के िररष्ठ िैज्ञाजनक/प्रोफेसर: संबंजधत अनुसंधान संस्ट्थान के िररष्ठ स्ट्तर के

िैज्ञाजनक या जििाजिि, जिन्हें उस िेत्र का अनुभि हो और िो व्यापक िैज्ञाजनक िगग के नज़ररए से

अभ्यथी के कायग-जनष्पािन का मूल्यांकन कर सकें।

च.

प्रिासजनक/ मानि संसाधन प्रजतजनजध: संस्ट्थान के िररष्ठ प्रिासजनक अजधकारी।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

5

(ग) चयन सजमजत एिं पुजष्ट सजमजत गरठत करते समय ध्यान िेने योग्य बातें

क. अगर पि आरजित हो, या भती के जलए आने िाले अभ्यथी आरजित समुिाय से हैं, भले ही पि अनारजित

हो, तो सजमजत में आरजित समुिाय के सिस्ट्य िाजमल होने चाजहए।

ख. सतकगता संगठन के दकसी भी सिस्ट्य को सजमजत में िाजमल नहीं दकया िाएगा।

ग. जिस अजधकारी का नाम सहमत सूची में हो या जिसके जिरूद् कोई सतकगता मामला लंजबत हो, िह दकसी

भी सजमजत का सिस्ट्य नहीं होगा।

र्. अगर अल्पसंख्यक समुिाय का अभ्यथी भती के जलए आते हैं, तो सजमजत में अल्पसंख्यक समुिाय के सिस्ट्य

(एक ग्रेड नीचे के भी हो सकते हैं) को िाजमल दकया िाना चाजहए। {इसमें केिल धार्मगक अल्पसंख्यकों - िैसे

मुजस्ट्लम, जसख, िैन, ईसाई, पारसी, बौद् - पर जिचार दकया िाएगा, न दक भाषाई आदि िैसे अन्य

अल्पसंख्यकों पर}।

5. प्रयोज्यता

ये जनयम जिक के सभी िैज्ञाजनकों पर लागू होंगे।

6. सेिा का गठन

इन जनयमों के लागू होने की तारीख से, भारत सरकार के मौिूिा जनिेिों के अनुसार उजचत प्रदिया से जनयुक्त दकए गए

व्यजक्त को ही जिक के कायग-बल की कुल पररचालन संख्या में िाजमल दकया िाएगा। िुरुआती गठन के समय जनयुक्त

दकए गए िैज्ञाजनकों की हर ग्रेड में आपसी िररष्ठता भारत सरकार की 'िररष्ठता' संबंधी दििा-जनिेिों के अनुसार तय की

िाएगी।

7.

स्ट्िीकृत कार्मगकों की सं.

i.

इन जनयमों में िी गई दकसी भी बात के बाििूि, सरकार, भारत सरकार की मंज़ूरी से, इन जनयमों की

अनुसूची में ििागए गए पिों/ग्रेड/पिनामों/पिों के स्ट्तरों की संख्या में िृजद्, कटौती, बिलाि, अिला-बिली

या संिोधन कर सकती है।

8.

सेिा का भजिष्य में रखरखाि और संिगग पिों पर जनयुजक्त की पद्जत

i.

इन जनयमों के लागू होने की तारीख से, सभी जनयुजक्तयाँ इन जनयमों की अनुसूजचयों में जनर्िगष्ट स्ट्तरों पर

पिोन्नजत/प्रजतजनयुजक्त/सीधी भती के ज़ररए की िाएँगी।

ii.

दकसी भी स्ट्तर पर जनयुजक्त की जिजिष्ट पद्जत (पिोन्नजत/प्रजतजनयुजक्त/सीधी भती) और हर पद्जत से जनयुजक्त

का प्रजतित इन जनयमों की अनुसूजचयों में ििागया गया है।

iii.

दकसी भी स्ट्तर पर सीधी भती से भरे िाने िाले पिों के जलए, समय-समय पर संिोजधत डीओपीटी के मौिूिा

जनिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत/अन्य जपछडा िगग/आर्थगक रूप से कमज़ोर िगग

(ईडधल्यूएस)/बेंचमाकग जिकलांगता िाले व्यजक्त (पीडधल्यूबीडी)/भूतपूिग सैजनक (ईएसएम) िगग के सिस्ट्यों के

जलए आरिण के जनयमों/दििाजनिेिों का पालन दकया िाएगा।

iv. अनारजित अभ्यर्थगयों के जलए अजधकतम आयु सीमा इन जनयमों की अनुसूची में ििागयी गई सीमा के अनुसार

होगी। अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत/अन्य जपछडा / पीडधल्यूबीडी)/ईएसएम श्रेणी के अभ्यर्थगयों के

जलए डीओपीटी के मौिूिा दििाजनिेिों के अनुसार आयु में छूट लागू होगी।

v.

पात्रता के जलए अपेजित िैिजणक योग्यताओं का धयौरा इन जनयमों की अनुसूची में जिस्ट्तार से ििागया गया

है।

vi.

खुले जिज्ञापन के ज़ररए भरे िाने िाले पिों के जलए आिेिन करने िाले उम्मीििारों के जलए आिेिन िुल्क इस

प्रकार होगा:

6

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

के पि के जलए आिेिन →

लेिल 13ए और उससे नीचे

के पि के जलए

लेिल 14 और उससे ऊपर

के पि के जलए

अनारजित एिं ओबीसी अभ्यर्थगयों

के जलए

Rs 1500/-

Rs 2000/-

क. आईजिक भती प्रदिया को 'कॉस्ट्ट-न्यूरल' रखने की पूरी कोजिि करेगा।

ख. महाजनिेिक की अध्यिता में गरठक सजमजत िुल्क की संरचना की समीिा प्रत्येक 2 िषग में करेगी।

ग. एससी/एसटी/मजहला/ईएसएम/पीडधल्यूबीडी श्रेणी के अभ्यर्थगयों के जलए आिेिन िुल्क में छूट या

िुल्क के भुगतान के जनयम, समय-समय पर डीओपीटी द्वारा िारी दििा-जनिेिों के अनुसार होंगे।

9. चयन की पद्जत

i.

सभी पिों पर जनयुजक्त की पद्जतयां, िैसा दक अनुसूची में उल्लेख दकया गया है और जिन्हें खुले जिज्ञापन के माध्यम से

भरा िाना है, डीओपीटी के मौिूिा दििाजनिेिों के अनुसार होंगी।

ii.

चयन प्रदिया में पूरी पारिर्िगता बरती िाएगी।

iii.

अनुसूजचयों में उजल्लजखत पिों को तत्परता से भरा िाएगा और संबंजधत भती जनयमों में उल्लेख दकए गए अनुसार इन्हें

भरने से पहले संबंजधत अजधकृत प्राजधकारी से स्ट्िीकृजत लेने के बाि अंग्रेिी और प्हंिी भाषा के प्रमुख समाचार पत्रों में

जिज्ञापन प्रकाजित दकय़ा िाएगा/अजधसूचना िारी की िाएगी ।

iv.

भारत सरकार की रािभाषा नीजत के अनुरूप प्हंिी समाचार पत्रों में भती का जिज्ञापन अजनिायग रूप से प्हंिी में होना

चाजहए । समाचार पत्रों में प्रकाजित दकए िाने िाले सभी जिज्ञापन डीएिीपी के दििाजनिेिों के अनुसार होने चाजहए।

v.

जिज्ञापन/अजधसूचना के माध्यम से भती प्रदिया आरंभ होने के पिात् दकसी भी पि के जलए ररजक्तयों की संख्या या दकसी

भी प्रदिया में कोई बिलाि (इसमें पात्रता मानिंड, अहगता मापिंड और रोिगार के मानिंड िाजमल हैं) सिम प्राजधकारी

के अनुमोिन के जबना नहीं दकया िाएगा और जिज्ञापन/अजधसूचना में उल्लेजखत ितों का सख्ती से पालन दकया िाएगा।

vi.

खोि-सह-चयन सजमजत (एससीएससी) / चयन सजमजत द्वारा सभी पिों के जलए मेधा िम में तैयार दकया गए पैनल पर

आगे की कारगिाई करने से पूिग अनुमोिन प्रिान करने िाले प्राजधकरण द्वारा उसे अनुमोदित दकया िाएगा और यह पैनल

एक िषग की अिजध के जलए मान्य होगा।

vii.

जनयुजक्त का प्रस्ट्ताि केिल उन पिों के जलए दिया िाएगा जिनके जलए जिज्ञापन िारी दकया गया हो/अजधसूचना िारी

की गई हो।

viii.

िब तक दक अिालत के आिेि या भारत सरकार के जनिेि द्वारा भती प्रदिया पर रोक न लगायी गई हो दकसी भी भती

प्रदिया को िुरू करने के बाि इसे अजधकतम 06 महीने के भीतर पूरा करना अजनिायग होगा । सभी उजचत प्रदियाओं में

पारििी पद्जतयों को अपनाते हुए इसे न्यूनतम समय में पूरा करने का प्रयास दकया िाएगा।

ix.

िैज्ञाजनकों की कमी होने की जस्ट्थजत में, अजतररक्त पिों के सृिन के जलए व्यय जिभाग द्वारा िारी जनिेिों के अनुसार

समुजचत अनुमोिन प्राप्त दकया िाएगा।

x.

अगर यह पाया िाता है दक िो (02) बार जिज्ञापन दिए िाने के बाििूि भी कोई पि जनधागररत भती पद्जत से भर नहीं

रहा है, , तो मंत्री, बायोटेक्नोलॉिी जिभाग की अनुमजत से भती जनयमों के उपबंधों में उपयुक्त संिोधन दकया िा सकता

है और संिोजधत जनयमों के साथ भती प्रदिया पुन: िुरू की िा सकती है।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

7

10.

आरंजभक जनयुजक्त पर मेधा का जनधागरण

अगर एक ही तारीख को एक ही ग्रेड में िो या उससे ज़्यािा अभ्यर्थगयों का चयन होता है, तो सेिा में रैंक तय करने के जलए

चयन दकए गए अभ्यर्थगयों की जसफाररि मेधा िम में ही की िाएगी। यदि प्राप्त अंक एक िैसे हों, तो ऐसे अभ्यर्थगयों के बीच

मेधा का जनधागरण इस प्रकार दकया िाएगा:

i.

ज़्यािा उम्र िाले अभ्यथी को रैंक में ऊपर रखा िाएगा,

ii.

अगर अभ्यर्थगयों की िन्मजतजथ एक ही है, तो अभ्यथी के कायग के अनुभि पर जिचार दकया िाएगा; और

iii. अगर कायग का अनुभि भी एक िैसा हो, तो पैनल में रैंक तय करने के जलए अभ्यथी के नामों को िणगमाला के िम में

रखा िाएगा।

11.

प्रथम जनयुजक्त

i.

सीधी भती के सभी मामलों में कारगिाई डीओपीटी के दििाजनिेिों के अनुसार की िाएगी।

ii.

जिक में सभी जनयुजक्तयाँ इस ितग पर होंगी दक चयजनत अभ्यथी जिक द्वारा अजधसूजचत जचदकत्सा प्राजधकारी द्वारा

जचदकत्सीय रूप से स्ट्िस्ट्थ पाए िाएँ।

iii.

जिक अजधकृत जचदकत्सा अजधकाररयों की सूची िारी करेगा, िो िास्ट्तजिक जनयुजक्त से पहले चयजनत अभ्यर्थगयों की

जचदकत्सा िाँच करने के जलए सरकारी अस्ट्पतालों के डॉक्टर होंगे। जचदकत्सा अजधकाररयों की ररपोटग सीलबंि जलफाफे

में आईजिक के जनिेिक / कायगकारी जनिेिक को भेिी िाएगी।

iv.

डीओपीटी के 29 िून, 2016 के कायागलय ज्ञापन सं. 18011/2(एस)/2016-स्ट्थापना (बी)(i) (समय-समय पर यथा

संिोजधत) के तहत िारी जनिेिों के अनुसार सीधी भती होने िालों के चररत्र और पृष्ठभूजम की िाँच पुजलस

अजधकाररयों द्वारा और अन्य प्रिंसा-पत्र/प्रमाण-पत्र की िाँच िैिजणक संस्ट्थानों ि पूिग जनयोक्ता के माध्यम से की

िाएगी।

12.

जनयुजक्त प्राजधकारी और अनुमोिन प्राजधकारी (सीधी भती / पिोन्नजत के मामले में)

i.

लेिल 14 और उससे ऊपर के पिों के जलए: महाजनिेिक, जिक जनयुक्त करने िाले प्राजधकारी होंगे और

बायोटेक्नोलॉिी जिभाग (डीबीटी), जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के मंत्री अनुमोिन प्रिान करने िाले

प्राजधकारी होंगे।

ii.

लेिल 13 ए और उससे नीचे के पिों के जलए: आईजिक के जनिेिक/कायगकारी जनिेिक जनयुक्त करने िाले

प्राजधकारी होंगे और महाजनिेिक, जिक अनुमोिन प्रिान करने िाले प्राजधकारी होंगे।

13. पररिीिा और पुजष्ट

i.

सीधी भती के ज़ररए पहली बार जनयुक्त होने िाले अभ्यथी को पि का कायगभार ग्रहण की तारीख से िो िषग

की अिजध के जलए पररिीिा पर रखा िाएगा।

ii.

ऊपर दिए गए जनयमों में दकसी भी बात के बाििूि, जनयुक्त करने िाले प्राजधकारी की मंज़ूरी से दकसी िैज्ञाजनक

की पररिीिा अिजध तुरंत समाप्त की िा सकती है या अजधकतम एक साल तक बढायी िा सकती है।

iii. पररिीिा के संतोषिनक ढंग से पूरे होने के हर मामले में, पररिीिा अिजध को सफलतापूिगक पूरा करने की

पुजष्ट करने िाला एक जलजखत आिेि िारी दकया िाएगा। आिेि में उस तारीख का जज़ि होगा जिस दिन

पररिीिा को संतोषिनक ढंग से पूरा माना िाएगा। ऐसे आिेि िारी न दकए िाने पर, पररिीिा अिजध के

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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

पूरा होने की पुजष्ट नहीं होगी; इसका अथग यह है दक पररिीिा अिजध के बाि इसके सफलतापूिगक पूरा होने की

पुजष्ट अपने आप नहीं होगी, बजल्क अनुमोिन प्रिान करने िाले प्राजधकारी की मंज़ूरी से गरठत पुजष्ट सजमजत

(िैसा दक नीचे मि सं. iv. में बताया गया है) की जसफाररि के बाि उजचत प्रदिया से एक ठोस कारगिाई करके

पररिीिा अिजध की पुजष्ट की िाएगी। दकसी भी जस्ट्थजत में, ऐसी सजमजत हमेिा पररिीिा अिजध या बढाई गई

पररिीिा अिजध के पूरा होने के 30 दिनों के भीतर बनाई िाएगी। सजमजत अपने गठन के 08 सप्ताह के भीतर

अपनी जसफाररिें िेगी।

iv. पररिीिा अिजध की पुजष्ट के सभी मामलों को इनके द्वारा मंज़ूरी िी िाएगी:

क) लेिल 14 और उससे ऊपर के पिों के मामले में पुजष्ट के जलए जिक के महा-जनिेिक ।

ख) लेिल 13 ए और उससे नीचे के पिों के मामले में पुजष्ट के जलए आईजिक के जनिेिक/कायगकारी जनिेिक।

v. अगर अनुमोिन प्रिान करने िाला प्राजधकारी पुजष्ट सजमजत की जसफाररिों से सहमत न हो, तो उसे जसफाररिों

को नामंज़ूर करने और पररिीिाधीन अजधकारी की सेिाएँ समाप्त करने से पहले अपने कारण जलजखत रूप में

ििग करने होंगे।

vi. पररिीिाधीन अजधकारी की सेिा की पुजष्ट, पररिीिा की तय अिजध या बढाई गई पररिीिा अिजध (िैसा

भी मामला हो) के संतोषिनक ढंग से पूरे होने के अगले दिन से की िाएँगी; इसके बाि ही उसे

इस्ट्तीफा/मृत्यु/अजधिर्षगता/स्ट्िैजच्छक सेिाजनिृजत्त (इनमें से िो भी पहले हो) तक आईजिक का जनयजमत कार्मगक

माना िाएगा।

vii. केिल जनयजमत पिों पर जनयुक्त िैज्ञाजनक भारत सरकार द्वारा िारी दििा-जनिेिों के अनुसार आईजिक के सेिा

लाभों, िैसे दक छुट्टी के लाभ, िेतन और भत्ते, िार्षगक िैतन-िृजद्, जचदकत्सा लाभ या अन्य दकसी भी लाभ का

हकिार होगा।

14. राष्ट्रीयता

अनुसूची में उजल्लजखत दकसी भी िैज्ञाजनक पि पर जनयुजक्त के जलए केिल भारतीय नागररक ही पात्र होंगे।

15. प्रजतजनयुजक्त के आधार पर जनयुजक्त की पद्जत

i.

प्रजतजनयुजक्त की अिजध डीओपीटी के दििा-जनिेिों के अनुसार तय होगी। इसे डीओपीटी के मौिूिा आिेिों

के अनुसार अजधकतम अिजध तक बढाया िा सकता है, लेदकन ऐसा तभी दकया िाएगा िब संबंजधत व्यजक्त

और उनका मूल संगठन इसकी जलजखत सहमजत िे। प्रजतजनयुजक्त की अिजध के जनयम और ितें भारत

सरकार द्वारा समय-समय पर िारी मौिूिा अनुिेिों के अनुसार लागू होंगी।

ii.

प्रजतजनयुजक्त की अिजध के िौरान, अभ्यथी का कायगकाल उस संगठन के आचरण जनयमों के द्वारा

अजभिाजसत होगा िहाँ िह प्रजतजनयुजक्त पर काम कर रहा है।

iii.

प्रजतजनयुजक्त से भरे िाने िाले पि आरिण जनयमों के िायरे से बाहर होंगे।

16.

संिोजधत लचीली पूरक योिना के अंतगगत पिोन्नजत।

िैज्ञाजनक संिगग को पिोन्नजत 'संिोजधत लचीली पूरक योिना' (आरएफसीएस) के तहत िी िाएगा। यह योिना

समय-समय पर यथासंिोजधत डीओपीटी के का.ज्ञा. सं. एबी-14017/41/2013-पीपी(आरआर) (दिनांक 13.03.2024)

द्वारा अजभिाजसत होगी।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

9

17. िैज्ञाजनकों की भारत या जििेि में कहीं भी सेिा करने की बाध्यता

(i)

यदि दकसी िैज्ञाजनक को जििेि में कायग करना अपेजित हो, तो ऐसा बायोटेक्नोलॉिी जिभाग (डीबीटी) के सजचि

की जसफाररि और बायोटेक्नोलॉिी जिभाग (डीबीटी), जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय के प्रभारी मंत्री की

मंिूरी से दकया िा सकता है।

(ii)

जनयुक्त िैज्ञाजनकों के पि, जिन्हें अनुबंध-I में सूचीबद् दकया गया है, का आिंटन जिक (आईजिक) के संस्ट्थानों

को आईजिक के जनिेिक/कायगकारी जनिेिक के साथ चचाग और महाजनिेिक, जिक की मंिूरी के बाि, संस्ट्थान के

अनुसंधान िेत्रों की आिश्यकताओं के अनुसार दकया िाएगा। दकसी आईजिक को एक बार पि आिंरटत कर

दिए िाने पर िे पि आरिण रोस्ट्टर के जलए उस जििेष संस्ट्थान की स्ट्िीकृत संख्या के अंतगगत आएंगे।

18. जनरहगता: नीचे उजल्लजखत में से कोई भी व्यजक्त जनयुजक्त/सेिा के जलए योग्य नहीं माना िाएगा:

i.

जिसने ऐसे व्यजक्त से िािी की है जिसका िीिनसाथी िीजित हो, या

ii.

जिसका िीिनसाथी िीजित हो और उसने दकसी अन्य व्यजक्त से िािी की हो;

iii.

जिसके चररत्र और पूिगिृत्त पर जज़ला मजिस्ट्रेट और कलेक्टर ने आपजत्त की हो या जिसकी पहचान पुजलस

द्वारा स्ट्थाजपत न की गई है, िह जनयजमत आधार पर सेिा में जनयुजक्त के जलए पात्र नहीं होगा।

iv.

बिते दक यदि केंद्र सरकार संतुष्ट हो दक ऐसी िािी उस व्यजक्त और िािी के िूसरे पि पर लागू स्ट्िीय जिजध

के तहत मान्य है और ऐसा करने के अन्य आधार हैं, तो िह उस व्यजक्त पर इस जनयम के लागू होने से छूट िे

सकती है।

19.

जनयुजक्त रद्द करना

पररिीिा अिजध के िौरान दकसी भी समय (जबना दकसी नोरटस के) जनयुजक्त रद्द की िा सकती है, यदि जनयुक्त व्यजक्त ने

जनयुजक्त से पहले या बाि में दकसी भी समय:

i.

गलत तरीके या इरािे से जनयुजक्त पाने के जलए िानकारी जछपाई हो, गलत िानकारी िी हो या झूठे

प्रमाण-पत्र/प्रिंसा-पत्र प्रस्ट्तुत दकए हों,

ii.

िपथ लेकर झूठ बोला हो,

iii.

भारतीय नागररक सुरिा संजहता (बीएनएसएस) के तहत दकसी िंडनीय अपराध का िोषी ठहराया

गया हो और भारतीय न्याय संजहता (बीएनएस) के दकसी भी उपबंध के तहत सज़ा पाई हो।

iv.

ऐसी गजतजिजधयों में िाजमल रहा हो िो राज्य के जहतों के जिरूद् हों।

20.

भती जनयमों की समय-समय पर समीिा

इनकी समीिा समय-समय पर िारी डीओपीटी के दििा-जनिेिों के अनुसार की िाएगी।

21.

इन जनयमों के तहत िजक्तयों के प्रयोग का अजधकार

जनयुक्त करने िाले प्राजधकारी, िो जनयजमत आधार पर पि ग्रहण दकए हों, के पास इन जनयमों के तहत अजधकार का प्रयोग

करने की िजक्तयां होंगी।

10

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

22.

छूट िेने/संिोधन करने की िजक्तयां

इन जनयमों में िी गई दकसी भी बात के बाििूि, आईजिक के िासी जनकाय की जसफाररिों और बायोटेक्नोलॉिी जिभाग

(डीबीटी), जिज्ञान और प्रौद्योजगकी मंत्रालय (एमएसटी) के प्रभारी मंत्री की मंिूरी से इन जनयमों के दकसी भी उपबंध में छूट

िी िा सकती है या उसमें संिोधन दकया िा सकता है, बिते िे भारत सरकार के अनुिेिों के अनुरूप हों।

23.

अिालतों का अजधकार-िेत्र

आईजिक और अन्य के बीच दकसी भी जििाि के मामले में, अजधकार-िेत्र संबंजधत आईजिक की भौगोजलक जस्ट्थजत के

अनुसार होगा।

24.

व्यािृजत्त उपबंध

i.

इन जनयमों में कोई भी बात भारत सरकार द्वारा समय-समय पर इस संबंध में िारी आिेिों के अनुसार अनुसूजचत

िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछडे िगों, भूतपूिग-सैजनकों और अन्य जििेष श्रेजणयों के अभ्यर्थगयों के जलए

आरिण, आयु सीमा में छूट और अन्य ररयायतों पर असर नहीं डालेगी।

ii.

जिन जस्ट्थजतयों के संबंध में इन भती जनयमों में कोई जिजिष्ट उपबंध नहीं गया हो, िहां भारत सरकार के ही उपबंध

लागू होंगे।

अनुसूची

आईजिक में िैज्ञाजनक संिगग के जलए

अनुसूची – लेिल 15

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

िररष्ठ प्राध् यापक (िैज्ञाजनक एच)/सह जनिेिक डीन/ स्ट्टाफ िैज्ञाजनक-VIII / उप

जनिेिक / मुख्य प्रबंधक (सह जनिेिक (आर एंड आई))

2.

पिों की संख्या

12

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

15

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

अजधकतम 50 िषग

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/

रसायन

िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल

बायोलॉिी/औषजध

जिज्ञान/मॉजलक्यूलर

बायोलॉिी/कृजष

जिज्ञान/पािप

जिज्ञान/संबंजधत जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या

केजमकल/बायोमेजडकल/फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग

या टेक्नोलॉिी में पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ

मेजडजसन(एमडी)/एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में

पीएचडी और अपेजित अहगता प्राप् त करने के पश् चात अनुसंधान / जििण संस्ट्थान

/ जििजिद्यालय / उद्योग में दकसी जिम्मेिार उच्च पि पर न्यूनतम बारह िषग का

अनुभि, जिसमें उच्चतम मानक िाले अनुसंधान और / या स्ट्थाजपत उपयोगी

प्रौद्योजगदकयों का प्रकािन िाजमल है।

िांछनीय: दकसी प्रजतजष्ठत िैिजणक या अनुसंधान संस्ट्थान या उद्योग में

जिभागाध्यि के रूप में कम से कम िो िषग का अनुभि। जििेषज्ञता के िेत्र में नयी

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

11

िानकारी िेने या नई प्रदियाओं या उत्पािों के जिकास के जलए निाचारों को

अंतररत करने की प्रमाजणत िमता और राष्ट्रीय ि िैजिक संस्ट्थानों तथा उद्योग

के साथ संपकग स्ट् थाजपत करने की िमता।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु और िैिजणक योग्यताएं पिोन्नत

दकए िाने िाले व्यजक्तयों के मामले में

लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा, ऐसा न होने पर प्रजतजनयुजक्त-सह-आमेलन द्वारा या

अल्पकाजलक अनुबंध के माध्यम से प्रजतजनयुजक्त द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

प्रजतजनयुजक्त द्वारा जनयुजक्त

जनम्नजलजखत ितों को पूरा करने के अध् यधीन केंद्र सरकार / राज्य सरकार /

जििजिद्यालयों / सािगिजनक िेत्र के उपिमों या सरकार द्वारा जित्तपोजषत

अनुसंधान संगठनों / संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक: -

(क) सीधी भती के जलए जनधागररत योग्यता रखते हों

(ख) (i) मूल संिगग में जनयजमत आधार पर सिृश् य पि धारण दकए हों या, (ii)

संबंजधत िेत्र में लेिल 14 में तीन िषग की जनयजमत सेिा की हो

आयु सीमा

आिेिन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ को प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत)

पर जनयुजक्त के जलए अजधकतम आयु 58 िषग से अजधक नहीं होनी चाजहए।

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

लागू नहीं

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

अनुसूची – लेिल 14

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

प्राध् यापक / प्राध् यापक (िैज्ञाजनक-िी)

2.

पिों की संख्या

3

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

14

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

अजधकतम 50 िषग

12

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/रसायन

िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल

बायोलॉिी/औषजध

जिज्ञान/मॉजलक्यूलर

बायोलॉिी/कृजष

जिज्ञान/पािप

जिज्ञान/संबंजधत जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या

केजमकल/बायोमेजडकल/फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग

या टेक्नोलॉिी में पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ

मेजडजसन(एमडी)/एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में

पीएचडी और अपेजित अहगता प्राप् त करने के पश् चात अनुसंधान / जििण संस्ट्थान

/ जििजिद्यालय / उद्योग में दकसी जिम्मेिार उच्च पि पर न्यूनतम िस िषग का

अनुभि, जिसमें उच्चतम मानक िाले अनुसंधान और / या स्ट्थाजपत उपयोगी

प्रौद्योजगदकयों का प्रकािन िाजमल है।

िांछनीय: बहु-जिषयक जििेषज्ञता और नेतृत्ि पृष्ठभूजम िाले व्यजक्तयों को िरीयता

िी िाएगी।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु

और

िैिजणक

योग्यताएं

पिोन्नत दकए िाने िाले व्यजक्तयों के

मामले में लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा, ऐसा न होने पर प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत) द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

पिोन्नजत द्वारा जनयुजक्त

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

प्रजतजनयुजक्त द्वारा जनयुजक्त

जनम्नजलजखत ितों को पूरा करने के अध् यधीन केंद्र सरकार / राज्य सरकार /

जििजिद्यालयों / सािगिजनक िेत्र के उपिमों या सरकार द्वारा जित्तपोजषत

अनुसंधान संगठनों / संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक: -

(क) सीधी भती के जलए जनधागररत योग्यता रखते हों

(ख) (i) मूल संिगग में जनयजमत आधार पर समान पि धारण दकए हों या, (ii)

संबंजधत िेत्र में िमिः लेिल-13ए/13 में 2/3 िषग की जनयजमत सेिा की हो

आयु सीमा

आिेिन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ को प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत)

पर जनयुजक्त के जलए अजधकतम आयु 58 िषग से अजधक नहीं होनी चाजहए।

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

13

अनुसूची – लेिल 13 A

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

कोर िैज्ञाजनक एफ / सह-प्राध् यापक / कोर िैज्ञाजनक एफ (िैज्ञाजनक एफ)

2.

पिों की संख्या

15

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

13ए

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

अजधकतम 50 िषग

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अन्य पिों के जलए:

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/रसायन

िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल

बायोलॉिी/औषजध

जिज्ञान/मॉजलक्यूलर

बायोलॉिी/कृजष

जिज्ञान/पािप

जिज्ञान/संबंजधत जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या

केजमकल/बायोमेजडकल/फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग

या टेक्नोलॉिी में पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ

मेजडजसन(एमडी)/एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में

पीएचडी और अपेजित अहगता प्राप् त करने के पश् चात अनुसंधान / जििण संस्ट्थान

/ जििजिद्यालय / उद्योग में दकसी जिम्मेिार उच्च पि पर न्यूनतम आठ िषग का

अनुभि, जिसमें उच्चतम मानक िाले अनुसंधान और / या स्ट्थाजपत उपयोगी

प्रौद्योजगदकयों का प्रकािन िाजमल है।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु

और

िैिजणक

योग्यताएं

पिोन्नत दकए िाने िाले व्यजक्तयों के

मामले में लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा, ऐसा न होने पर प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत) द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

पिोन्नजत द्वारा जनयुजक्त

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

प्रजतजनयुजक्त द्वारा जनयुजक्त

जनम्नजलजखत ितों को पूरा करने के अधीन केंद्र सरकार / राज्य सरकार /

जििजिद्यालयों / सािगिजनक िेत्र के उपिमों या सरकार द्वारा जित्तपोजषत

अनुसंधान संगठनों / संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक: -

(क) सीधी भती के जलए जनधागररत योग्यता रखते हों (ख) (i) मूल संिगग में जनयजमत

आधार पर समान पि धारण दकए हों या, (ii) संबंजधत िेत्र में िमिः लेिल-

13/12 में 2/6 िषग की जनयजमत सेिा की हो

आयु सीमा

आिेिन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ को प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत)

पर जनयुजक्त के जलए अजधकतम आयु 56 िषग से अजधक नहीं होनी चाजहए।

14

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

अनुसूची – लेिल 13

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

िैज्ञाजनक V / कोर िैज्ञाजनक ई / कोर िैज्ञाजनक-ई (िैज्ञाजनक-ई) / एसोजसएट

प्लांट मैनेिर (िैज्ञाजनक-ई – बायोप्रोसेस प्लांट इंिीजनयटरंग)

2.

पिों की संख्या

24

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

13

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

45 िषग से अजधक नहीं

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अन्य पिों के जलए:

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/रसायन िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल बायोलॉिी/

औषजध जिज्ञान/मॉजलक्यूलर बायोलॉिी/कृजष जिज्ञान/पािप जिज्ञान/संबंजधत

जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या केजमकल/बायोमेजडकल/

फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग या टेक्नोलॉिी में

पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ मेजडजसन(एमडी)/

एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में पीएचडी और

अपेजित अहगता प्राप् त करने के पश् चात अनुसंधान / जििण संस्ट्थान /

जििजिद्यालय / उद्योग में दकसी जिम्मेिार उच्च पि पर न्यूनतम पांच िषग का

अनुभि, जिसमें उच्चतम मानक िाले अनुसंधान और / या स्ट्थाजपत उपयोगी

प्रौद्योजगदकयों का प्रकािन िाजमल है।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु और िैिजणक योग्यताएं पिोन्नत

दकए िाने िाले व्यजक्तयों के मामले में

लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा, ऐसा न होने पर प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत)

द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड जिनसे

पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

दकया िाना है

पिोन्नजत द्वारा जनयुजक्त

आरएफसीएस के दििा-जनिेिों के अनुसार

प्रजतजनयुजक्त द्वारा जनयुजक्त

जनम्नजलजखत ितों को पूरा करने के अध् यधीन केंद्र सरकार / राज्य सरकार /

जििजिद्यालयों / सािगिजनक िेत्र के उपिमों या सरकार द्वारा जित्तपोजषत

अनुसंधान संगठनों / संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक: -

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

15

(क) सीधी भती के जलए जनधागररत योग्यता रखते हों (ख) (i) मूल संिगग में

जनयजमत आधार पर समान पि धारण दकए हों या, (ii) संबंजधत िेत्र में लेिल-

12 में 5 िषग की जनयजमत सेिा की हो

आयु सीमा

आिेिन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ को प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध

सजहत) पर जनयुजक्त के जलए अजधकतम आयु 56 िषग से अजधक नहीं होनी

चाजहए।

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है?

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

अनुसूची – लेिल 12

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

स्ट्टाफ साइंरटस्ट्ट IV / कोर साइंरटस्ट्ट-डी / कोर साइंरटस्ट्ट-डी (िैज्ञाजनक-डी) /

प्लांट इंिीजनयर (िैज्ञाजनक-डी – बायोप्रोसेस प्लांट इंिीजनयटरंग)

2.

पिों की संख्या

35

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

12

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

40 िषग से अजधक नहीं

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अन्य पिों के जलए:

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/रसायन

िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल

बायोलॉिी/औषजध

जिज्ञान/मॉजलक्यूलर

बायोलॉिी/कृजष

जिज्ञान/पािप

जिज्ञान/संबंजधत जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या

केजमकल/बायोमेजडकल/फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग

या टेक्नोलॉिी में पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ

मेजडजसन(एमडी)/एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में

पीएचडी और अपेजित अहगता प्राप् त करने के पश् चात अनुसंधान / जििण संस्ट्थान

/ जििजिद्यालय / उद्योग में दकसी जिम्मेिार उच्च पि पर न्यूनतम तीन िषग का

अनुभि, जिसमें उच्चतम मानक िाले अनुसंधान और / या स्ट्थाजपत उपयोगी

प्रौद्योजगदकयों का प्रकािन िाजमल है।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु

और

िैिजणक

योग्यताएं

पिोन्नत दकए िाने िाले व्यजक्तयों के

मामले में लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा, ऐसा न होने पर प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत) द्वारा

16

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

पिोन्नजत द्वारा जनयुजक्त

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

प्रजतजनयुजक्त द्वारा जनयुजक्त

जनम्नजलजखत ितों को पूरा करने के अधीन केंद्र सरकार / राज्य सरकार /

जििजिद्यालयों / सािगिजनक िेत्र के उपिमों या सरकार द्वारा जित्तपोजषत

अनुसंधान संगठनों / संस्ट्थानों के िैज्ञाजनक: -

(क) सीधी भती के जलए जनधागररत योग्यता रखते हों (ख) (i) मूल संिगग में जनयजमत

आधार पर समान पि धारण दकए हों या, (ii) संबंजधत िेत्र में लेिल-11 में 5 िषग

की जनयजमत सेिा की हो

आयु सीमा

आिेिन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ को प्रजतजनयुजक्त (अल्पकाजलक अनुबंध सजहत)

पर जनयुजक्त के जलए अजधकतम आयु 56 िषग से अजधक नहीं होनी चाजहए।

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

आरएफसीएस दििा-जनिेिों के अनुसार

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

अनुसूची – लेिल 11

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

िैज्ञाजनक III / सूचना िैज्ञाजनक / कोर साइंरटस्ट्ट-सी / कोर साइंरटस्ट्ट-सी

(िैज्ञाजनक-सी)

2.

पिों की संख्या

25

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

11

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

35 िषग से अजधक नहीं

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

अन्य पिों के जलए:

अजनिायग: दकसी मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि

जिज्ञान/बायोटेक्नोलॉिी/बायोकेजमस्ट्री/रसायन

िास्ट् त्र/कंप्यूटेिनल

बायोलॉिी/औषजध

जिज्ञान/मॉजलक्यूलर

बायोलॉिी/कृजष

जिज्ञान/पािप

जिज्ञान/संबंजधत जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या

केजमकल/बायोमेजडकल/फामागस्ट्युरटकल इंिीजनयटरंग िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग

या टेक्नोलॉिी में पीएचडी; या मेजडजसन की दकसी भी िाखा में डॉक्टर ऑफ

मेजडजसन(एमडी)/एमडीएस/ एमिीएससी या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों में

पीएचडी।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

17

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु

और

िैिजणक

योग्यताएं

पिोन्नत दकए िाने िाले व्यजक्तयों के

मामले में लागू होंगी।

लागू नहीं

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

लागू नहीं

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

लागू नहीं

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

अनुसूची – लेिल 10

िम सं.

िीषगक

जििरण

1.

पि का नाम

िैज्ञाजनक-II

2.

पिों की संख्या

1

3.

िगीकरण

िैज्ञाजनक

4.

पे मैररक्स में लेिल

10

5.

यह चयन पि है या गैर-चयन पि

लागू नहीं

6.

सीधी भती के जलए आयु सीमा

अजधकतम 35 िषग

7.

सीधी भती के जलए अपेजित िैिजणक

एिं अन्य योग्यताएं

िांछनीय: एमडी / एमडीएस / एमिीएससी या समकि अथिा एमबीबीएस /

बीएएमएस / बीिीएससी / बीडीएस की मूल जडग्री के साथ पीएचडी।

अन्य पिों के जलए:

अजनिायग: मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या अनुसंधान के संबंजधत िेत्रों से िीि

जिज्ञान में स्ट् नातकोत् तर (एम.एससी.) या बैचलर ऑफ िेटरनरी साइंस

(बी.िी.एससी.) या बैचलर ऑफ मेजडजसन एंड बैचलर ऑफ सिगरी (एमबीबीएस)

या बायोटेक्नोलॉिी के िेत्र में बैचलर ऑफ इंिीजनयटरंग (बी.ई.) या बैचलर ऑफ

टेक्नोलॉिी (बी.टेक.)।

िांछनीय: मान्यता प्राप्त जििजिद्यालय या संस्ट्थान से िीि जिज्ञान /

बायोटेक्नोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री / रसायन िास्ट् त्र / कंप्यूटेिनल बायोलॉिी /

औषजध जिज्ञान / मॉजलक्यूलर बायोलॉिी / कृजष जिज्ञान / पािप जिज्ञान / संबंजधत

जिषयों में डॉक्टर ऑफ दफलॉसफी (पीएचडी); या केजमकल / बायोमेजडकल /

फामागस्ट्युरटकल िैसे जिषयों में इंिीजनयटरंग या टेक्नोलॉिी में पीएचडी।

8.

क्या सीधी भती के जलए जनधागररत

आयु

और

िैिजणक

योग्यताएं

पिोन्नत दकए िाने िाले व्यजक्तयों के

मामले में लागू होंगी।

लागू नहीं

18

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

9.

पररिीिा अिजध, यदि कोई हो

सीधी भती के जलए 2 िषग

10.

भती की पद्जत, भती; सीधी भती

द्वारा

या

पिोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजक्त / आमेलन द्वारा की

िाएगी और जिजभन्न पद्जतयों से भरी

िाने िाली ररजक्तयों की प्रजतितता

सीधी भती द्वारा

11.

पिोन्नजत / प्रजतजनयुजक्त / आमेलन

द्वारा भती के मामले में, िह ग्रेड

जिनसे पिोन्नजत/ प्रजतजनयुजक्त /

आमेलन दकया िाना है

लागू नहीं

12.

यदि कोई जिभागीय पिोन्नजत सजमजत

मौिूि है, तो उसका संर्टन क्या है

लागू नहीं

13.

िे पररजस्ट्थजतयां जिनमें भती करते

समय संर् लोक सेिा आयोग से

परामिग दकया िाना है।

लागू नहीं

[फा. सं. AI-99013/19/2025-AIPSU-DBT (ई-23236)]

एकता जिश्नोई, संयुक् त सजचि

अनुलग् नक-I

िम सं.

पि का नाम

पे लेिल

ररजक्त की तारीख

पिों की सं.

1.

िररष्ठ प्राध् यापक (िैज्ञाजनक - एच)

15

28/02/2020

03

2.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - VII /

उप जनिेिक

15

30/06/2015

01

3.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - VIII /

उप जनिेिक

15

31/01/2017

01

4.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - VIII /

उप जनिेिक

15

30/09/2017

01

5.

सह-जनिेिक-डीन

15

24/12/2008

03

6.

मुख्य प्रबंधक )सह-

जनिेिक ) आर एंड आई(

15

21/05/2012

03

7

प्राध् यापक ) िैज्ञाजनक - िी(

14

28/02/2020

01

8.

प्राध् यापक

14

31/07/2019

01

9.

प्राध् यापक

14

08/09/2009

01

10.

कोर िैज्ञाजनक - एफ

13A

23/02/2010

13

11.

सह-प्राध् यापक

13A

08/09/2009

01

12.

कोर िैज्ञाजनक - एफ

(िैज्ञाजनक - एफ)

13A

21/05/2012

01

13.

िैज्ञाजनक –V

13

01/03/2017

01

14.

िैज्ञाजनक -V

13

23/07/2014

01

15.

कोर िैज्ञाजनक - ई

13

23/02/2010

17

16.

कोर िैज्ञाजनक - ई

(िैज्ञाजनक–ई)

13

21/05/2012

02

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

19

17.

एसोजसएट प्लांट मैनेिर (िैज्ञाजनक -

ई - बायोप्रोसेस प्लांट इंिीजनयटरंग)

13

21/05/2012

03

18.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - IV

12

2010

07

19.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - IV

12

31/12/2011

01

20.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - IV

12

01/01/2012

01

21.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - IV

12

23/01/2012

01

22.

स्ट्टाफ िैज्ञाजनक - IV

12

29/12/2013

01

23.

कोर िैज्ञाजनक–डी

12

23/02/2010

18

24.

प्लांट इंिीजनयर (िैज्ञाजनक - डी -

बायोप्रोसेस प्लांट इंिीजनयटरंग)

12

21/05/2012

03

25.

कोर िैज्ञाजनक–डी

(िैज्ञाजनक – डी)

12

21/05/2012

03

26.

िैज्ञाजनक-III

11

25/05/2018

01

27.

सूचना िैज्ञाजनक

11

1999

01

28.

सूचना िैज्ञाजनक

11

2014

01

29.

कोर िैज्ञाजनक –सी

11

23/02/2010

20

30.

कोर िैज्ञाजनक –सी

(िैज्ञाजनक– सी)

11

21/05/2012

2

31.

िैज्ञाजनक-II

10

23/07/2014

1

कुल

115

20

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

MINISTRY OF SCIENCE AND TECHNOLOGY

(Department of Biotechnology)

NOTIFICATION

New Delhi, the 9th September, 2026

G.S.R. 799(E).—INSTITUTIONS OF BIOTECHNOLOGY RESEARCH AND INNOVATION COUNCIL (iBRIC)

(BRIC IS AN APEX AUTONOMOUS BODY UNDER DEPARTMENT OF BIOTECHNOLOGY)

RECRUITMENT RULES

FOR SCIENTIFIC CADRE IN BRIC

2026

RECRUITMENT RULES FOR SCIENTIFIC CADRE IN BRIC–2026

1.

SHORT TITLE AND COMMENCEMENT

These Rules may be called “Recruitment Rules for Scientific Cadre in BRIC 2026”.

They shall come into force from the date of notification with the approval of the Government of India.

2.

OBJECTIVES

•

To meet manpower requirements of the BRIC by recruiting competent, highly skilled and qualified scientific

staff who possess the necessary technical expertise, research capabilities, academic qualifications, and

innovative aptitude, aligning with the institutions’ scientific objectives and mission.

•

To attract, select and retain the best scientific talent available keeping in view the changing needs of the BRIC

considering the dynamic and evolving research and technological needs of BRIC, fostering innovation,

excellence, and global competitiveness in the scientific community.

•

To establish a transparent, objective, and reliable system for selecting candidates for scientific roles, ensuring

that selection process is based on merit, research experience, technical knowledge, and academic achievements.

•

To create growth opportunities for employees in scientific positions, fostering continuous learning, research

advancements, and knowledge sharing, all while ensuring their contribution is aligned with BRIC long-term

scientific and technological goals.

•

To implement a fair, objective, and transparent system for the promotion of scientific employees, ensuring that

career advancement is based on research achievements, innovation, and contributions to the scientific

community and BRIC overarching mission.

•

To ensure compliance with all relevant government policies, guidelines, and directives related to the

recruitment, promotion, and professional development of scientific employees, maintaining legal, ethical, and

regulatory standards in scientific research recruitment practices.

3.

DEFINITIONS & ABBREVIATIONS

In these Rules, unless the context otherwise requires, the following terms shall mean as under:

a)

Age: Age means the age as mentioned in the birth certificate or Matriculation/Class-X Certificate or

any other certificate equivalent to Matriculation/Class-X Certificate of the candidate as specified in

these rules.

b)

Annexures: Shall mean the annexures attached to the Schedules of these rules.

c)

Approving Authority: shall be as specified at Clause 12 of these Rules.

d)

Appointing Authority: shall be as specified at Clause 12 of these rules and shall be that authority

who is holding charge on regular basis under these rules.

e)

BRIC: shall mean the ‘Biotechnology Research and Innovation Council’ an apex autonomous body

under DBT subsuming the existing 13 autonomous bodies of DBT and registered under Societies

Registration Act, 1860 on 10.11.2023.

f)

Bye Laws: Shall mean the Bye Laws of BRIC framed and amended from time to time having the

financial concurrence of the Integrated Finance Division (IFD) of Department of Biotechnology

(DBT) and approval of the Minister-in charge of the Department of Biotechnology (DBT), Ministry

of Science and Technology.

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

21

g)

Cadre: shall essentially mean as total sanctioned strength of a service.

h)

Candidate: means the person who is being considered for any of the positions specified in the

Schedules of these rules.

i)

Competent Authority: In relation to exercise of powers under these rules shall be the Minister- in

charge of Department of Biotechnology, Ministry of Science and Technology or any such authority to

which such power is so delegated.

j)

DBT: shall mean the Department of Biotechnology under Ministry of Science and Technology,

Government of India.

k)

Deputy Director General: Deputy Director General (DDG) shall mean the Deputy Director General

of the BRIC.

l)

Director/Executive Director: shall mean the Director/Executive Director of any of the iBRIC.

m)

Director General: Director General (DG) shall mean the Director General of the BRIC.

n)

DoPT: shall mean the Department of Personnel and Training, Government of India.

o)

EFC: shall mean the Expenditure Finance Committee of the Government of India.

p)

Governing Body: shall have the same meaning as defined in Memorandum of Association and the

Bye Laws of the BRIC.

q)

iBRIC: shall mean any of the 13 Institutions of Biotechnology Research and Innovation Council i.e.

Centre for DNA Fingerprinting and Diagnostics (CDFD), Hyderabad, Institute of Bioresources and

Sustainable Development (IBSD), Imphal, Institute of Life Sciences (ILS), Bhubaneswar, Institute

for Stem Cell Science and Regenerative Medicine (inStem), Bangalore, National Agri-Food and

Biomanufacturing Institute (NABI), Mohali, National Brain Research Centre (NBRC), Manesar,

National Centre for Cell Science (NCCS), Pune, National Institute of Immunology (NII), New Delhi,

National Institute of Animal Biotechnology (NIAB), Hyderabad, National Institute of Biomedical

Genomics (NIBMG), Kalyani, National Institute of Plant Genome Research (NIPGR), New Delhi,

Rajiv Gandhi Centre for Biotechnology (RGCB), Kerala and Translational Health Science and

Technology Institute (THSTI), Faridabad.

r)

Institute: shall mean any of the institute of iBRIC.

s)

LEVEL in the PAY MATRIX: means the ‘LEVEL’ and ‘PAY MATRIX’ as defined in the Central

Civil Services (Revised Pay) Rules 2016.

t)

Memorandum of Association: means Memorandum of Association and Rules & Regulations

describing the terms & conditions of the BRIC Society vis-a-vis Government of India.

u)

Recruitment Rules (RRs): shall mean the Rules framed for the purpose of Recruitment to the posts

as specified in the Schedule of these Rules and approved by the Minister in charge of the Department

of Biotechnology, Ministry of Science & Technology.

v)

RFCS: Shall mean the Revised Flexible Complementing Scheme as per DoP&T guidelines issued

from time to time.

w)

Schedule: shall mean the Schedules attached to these rules.

x)

Search cum Selection Committee (ScSC): shall have the same meaning as defined in the DoPT

guidelines issued from time to time.

y)

The expressions “Scheduled Castes” (SC), “Scheduled Tribes” (ST), “Other Backward Classes”

(OBC), Economically Weaker Section” (EWS), “Ex-Serviceman”(ESM) and the “Persons with

Benchmark Disabilities” (PwBD):shall have the meaning respectively assigned to them in the

Constitution of India/Acts of Parliament.

4. COMMITTEES

(A)

Selection Committee

I.

For Positions at Level 14 and above:

Search-cum-Selection Committee (ScSC) with the approval of Hon’ble Minister as per DoP&T

guidelines issued from time to time.

22

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

II.

For Position at Level 13A and below:

a.

Chairperson- Director/Executive Director of the iBRIC.

b.

Members – Two Scientific Experts to be nominated by Director/Executive Director who shall

be not below Level - 14

c.

Member Secretary–Head of the Administration in iBRIC.

(B) Composition of Confirmation Committee

I.

For scientific positions in Level 16 :

a.

Chairperson- Secretary of Department;

b. Members- Two scientists working in the Government Departments in the rank of Secretary.

II.

For scientific positions in Level 11 to 15:

a.

Chairperson: Director of the institute or an appointed senior scientist with significant leadership

experience.

b. Head of the Relevant Department/Division

c.

A senior scientist with in-depth knowledge of the scientist’s research work, scientific contributions,

and alignment with the department’s goals.

d. External Expert: A renowned external expert from a reputed institution (preferably in the same or

related field of research).

e.

Senior Scientist/Professor from a Related Research Institute : A senior-level scientist or academic

from a related research institute who has experience in the field and can evaluate the candidate’s

performance from a broader scientific community perspective.

f.

Administrative/HR Representative: A senior administrative officer of the institute.

(C) General Consideration while constituting the Selection Committee and Confirmation

Committee

a.

Shall comprise of members of reserved community in case of posts being reserved or

candidates appearing for the recruitment belonging to reserved community even if the post for

which recruitment is held is unreserved.

b.

No member of the vigilance organization shall be part of the committee.

c.

No officer whose name is figuring in the Agreed list or has a Vigilance case pending against

him/her shall be a member of any committee.

d.

Shall comprise of members from minority community (can be a grade below) in cases of

candidates from minority community appearing for recruitment. {Only religious minorities are

to be considered i.e. Muslim, Sikh, Jain, Christians, Parsis, Buddhists and not any other

minorities like linguistic etc.).

5. APPLICABILTY

These rules shall apply to all the Scientists of the BRIC.

6. CONSTITUTION OF SERVICE

On the date of commencement of these Rules, such persons who have been appointed with due process in terms of

extant instructions of Government of India shall constitute the total operational strength of the work force of the

BRIC. The inter-se-and intra-se seniority of scientists in each grade, who were appointed at the initial constitution,

shall be determined as per the Government of India guidelines on ‘Seniority’.

7. SANCTIONED STRENGTH

i.

Notwithstanding anything contained in these Rules, the Government may by notification make

additions, deletions, alterations, substitutions or modifications to the number of sanctioned posts /

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

23

grades /designations / Levels of posts specified in Schedule of these Rules with approval of the

Government of India.

8. FUTURE MAINTENANCE OF THE SERVICE AND METHOD OF APPOINTMENT FOR CADRE

POSTS

i. From the date of commencement of these rules, all appointments will be made in the levels by Promotion

/ Deputation / Direct Recruitment as specified in the Schedules of these Rules.

ii. The particular method of appointment (by Promotion / Deputation / Direct Recruitment) to any level and

percentage of appointment by each method is specified in the Schedules of these Rules.

iii. Posts which are to be filled by direct recruitment in any Level shall follow the relevant reservation

rules/guidelines for members of the Scheduled Caste/Scheduled Tribes/Other Backward Classes /

Economically Weaker Sections (EWS) / Persons with Benchmark Disabilities (PwBD) / Ex-

Serviceman(ESM) in terms of extant DoPT instructions as amended from time to time.

iv. Upper age limit for the unreserved candidates shall be as specified in the Schedule of these rules. Age

relaxation as per the existing DoPT guidelines for candidates belonging to SC/ST/OBC / PwBD / ESM

shall be applicable.

v. Educational Qualifications required for eligibility are detailed in the Schedule of these Rules.

vi. Following shall be the Application Fees for candidates applying for posts to be filled by open

advertisement

Applying for →

Level 13 A and below

Level 14 and above

Unreserved & OBC candidates

Rs 1500/-

Rs 2000/-

a.

All efforts to be made by the iBRIC to have a cost neutral recruitment exercise.

b. The fee structure shall be reviewed every 02 years by a duly constituted committee under the

Chairmanship of the DG.

c.

The exemption from payment of Application fees OR payment of fee by the candidates belonging

to SC / ST / Women / ESM / PwBD, would be in accordance with the guidelines issued by the

DoPT from time to time.

9.

METHOD OF SELECTION

i. The methods of appointment for all the positions as detailed at Schedule which are to be filled by open

advertisement shall be in terms of extant DoPT guidelines.

ii. Complete transparency shall be observed in the selection process.

iii. The posts mentioned in the Schedules shall be filled by positive act and shall be advertised/notified in

the leading newspapers in English and Hindi language before being filled and after due approval from

the Approving Authority as provided in the RRs.

iv. Advertisement for recruitment in newspapers shall essentially be in Hindi, in Hindi dailies in conformity

with Rajbhasha policy of Government of India. All advertisements to be published in newspapers should

be as per DAVP guidelines.

v. There shall be no change in the number of vacancy to be filled up or any procedures once the recruitment

process (including criteria of eligibility, qualifying standards and criteria of empanelment)has been

initiated

by

way

of

advertisement/notification

and

the

conditions

mentioned

in

the

advertisement/notification shall be strictly adhered to except with the approval of competent authority.

vi. The panel recommended by the Search-cum-Selection Committee (ScSC) / Selection Committee

prepared in order of merit for all posts shall be approved by the Approving authority before being

implemented and shall be valid for a period of one year.

vii. Offer of appointment shall be made only for those posts which have been advertised/notified.

viii. All recruitment exercises once initiated shall be compulsorily finalized within a maximum period of 06

months for recruitment unless stayed by orders of Court or otherwise by the Government of India. Efforts

shall be made to finalize the exercise in the minimum period conducting all due procedures in a transparent

manner.

ix. In case of shortage of Scientist, due approval in accordance with the instruction issued by the Department

of Expenditure would be obtained for creation of additional posts.

24

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

x. In case it is noticed that a post is not getting filled up by the prescribed mode of recruitment, despite being

advertised minimum two (02) times, suitable amendment in the provisions of the Recruitment Rules may

be done with the approval of Minister, Department of Biotechnology and the recruitment process may be

again initiated with amended provisions of the Recruitment Rules.

10.

DETERMINATION OF MERIT ON INITIAL APPOINTMENT

In case of selection of two or more candidates in the same Grade on the same date, the recommendation shall

invariably be made in the order of merit of selected candidates for the purpose of determining rank in service. In

case the marks obtained are the same, then merit among such candidates shall be decided as under:

i. The elder candidate will be placed above in rank,

ii. If the candidates have same date of birth then, the work experience of the candidate will be considered;

and

iii. If the work experience is also the same then, the names of candidates shall be arranged in the alphabetical

order to determine the rank in the panel.

11.

FIRST APPOINTMENT

i. All cases of Direct Recruitment shall be in conformity as per the DoPT guidelines.

ii. All appointments in the BRIC will be subject to the selected candidates being found medically fit by the

medical authority as notified by the BRIC.

iii. BRIC shall notify the list of authorized medical officers who shall essentially be doctors of Government

Hospitals to medically examine the selected candidates before their actual appointment. Report of the

Medical Officer shall be sent in sealed cover to the Director / Executive Director of the iBRIC.

iv. The verification of character & antecedents, from the police authorities and other testimonials/certificates

from educational institutes and previous employer, in respect of Direct Recruits shall be done, as per

extant instructions issued in this regard by DoPT vide OM No. 18011/2(s)/2016-Estt. (B)(i) dated June

29, 2016, as amended from time to time.

12.

APPOINTING AUTHORITY AND APPROVING AUTHORITY (IN CASE OF DIRECT

RECRUITMENT / PROMOTION)

i. For Positions in Level 14 and above: DG, BRIC will be Appointing Authority and Minister, Department

of Biotechnology (DBT), Ministry of Science and Technology will be Approving Authority.

ii. For positions in Level 13 A and below: Director/Executive Director of iBRIC will be the Appointing

Authority and DG, BRIC will be the Approving Authority.

13.

PROBATION AND CONFIRMATION

i. A candidate on first appointment by direct recruitment will be on probation for a period of two years from

the date he/she assumes charge of the post.

ii. Notwithstanding anything contained in the Rules above, the probation period of a Scientist may be

terminated forthwith or extended for a period not exceeding one year with the approval of the Appointing

Authority.

iii. There shall, in each case of satisfactory completion of probation, be a written order to that effect

confirming successful completion of probation period. The order shall specify the date on which the

probation is deemed to have been satisfactorily completed. In the absence of such an order, the probation

period will not be deemed to have been confirmed; meaning thereby that confirmation following the

probation period is not automatic but shall be done by a positive act with due process after the

Confirmation Committee formed with the approval of the approving authority (as mentioned in point no.

iv. below) recommends the same. In any case, such a committee shall always be framed within 30 days

of completion of probation period or extended period of probation. The committee shall make its

recommendations within 08 weeks of its constitution.

iv. All cases of confirmation of probation shall be approved by

a) Director General of BRIC for confirmation in Level 14 and above.

b) Director/Executive Director of the iBRIC for confirmation in Level 13 A and below.

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

25

v. In case the approving authority does not agree with the recommendations of the Confirmation Committee,

he/she shall record his/her reasons in writing before disapproving the recommendations and terminate the

services of the probationer.

vi. The services of the probationer shall be confirmed from the date following the date of satisfactory

completion of the prescribed period of probation or the extended period of probation as the case may be,

only after which he/she shall be deemed to be a regular employee of the iBRIC till his /her

resignation/death/superannuation / voluntary retirement, whichever is earliest.

vii. A Scientist appointed only on regular positions shall be entitled to service benefits of the iBRIC like leave

benefits, pay and allowances, annual increments, medical benefits, or any other benefits, in accordance

with the guidelines issued by the Government of India.

14.

NATIONALITY

Only Indian nationals shall be eligible for appointment for all scientific posts detailed in Schedules.

15.

METHOD OF APPOINTMENT BY DEPUTATION

i. The period of deputation shall be governed as per the DoPT guidelines, which can be extended up to a

maximum period as per the extant orders of DoPT, only after the written consent of the incumbent and

lending organization. The terms and conditions for tenure of deputation shall be as applicable in terms of

extant Govt. of India instructions issued from time to time.

ii. During the period of deputation, the candidate’s term shall be regulated by the Conduct Rules of the

borrowing organisation.

iii. Posts filled by Deputation shall be exempt from the purview of Reservation Rules.

16.

PROMOTION THROUGH THE REVISED FLEXIBLE COMPLEMENTING SCHEME.

For the Scientific Cadre, the promotion will be made through Revised Flexible Complementing Scheme

(RFCS) as governed by DoP&T O.M. No. AB-14017/41/2013-PP(RR) dated 13.03.2024, as amended from time to time.

17.

LIABILITY OF SCIENTISTS TO SERVE ANYWHERE IN INDIA OR ABROAD

(i)

In case a Scientist is required to work abroad, the same may be done with the recommendation of

Secretary, Department of Biotechnology (DBT) and approval of Minister in Charge, Department of

Biotechnology (DBT), Ministry of Science and Technology.

(ii)

Positions of the scientists appointed which are listed in the Annexure-I, shall be assigned to the

Institution of BRIC (iBRIC) as per the requirement of the areas of research of Institute after discussion

with the Director/Executive Director of iBRIC with the approval of DG, BRIC. Once the said

positions are assigned to any iBRIC these will be under the Sanctioned Strength of that particular

institute for Reservation Roster.

18.

DISQUALIFICATION: Any of the persons mentioned below would stand disqualified for the

appointment/service:

i. who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or

ii. who is having a spouse living, has entered in or contracted a marriage with any other person;

iii. whose character and antecedent has been objected by the District Magistrate & Collector or whose identity

has not been established by the Police shall be eligible for appointment to the service on regular basis.

iv. provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

Personal Law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds

for so doing, exempt any person from the operation of the rule.

26

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

19.

REVOCATION OF APPOINTMENT

Can be done at any stage during the period of probation (without notice) if the appointed person at any stage before

or after appointment has:

i. withheld information, given false information or provided false certificates/testimonials so as to secure

appointment through wrongful means or intent,

ii. lied under oath,

iii. has been convicted of a criminal offence under Bharatiya Nagarik Suraksha Santhita (BNSS) and awarded

punishment under any of the provisions of Bharatiya Nyaya Sanhita (BNS).

iv. indulged in activities which are prejudicial to the interests of the STATE.

20.

PERIODIC REVIEW OF RRs

Shall be reviewed in accordance with the DoPT guidelines issued from time to time.

21.

AUTHORITY TO EXERCISE POWERS UNDER THESE RULES

The Appointing Authority holding the charge on regular basis shall have powers to exercise authority under these

Rules.

22.

POWERS TO RELAX/AMEND

Notwithstanding anything contained in these Rules any of the provisions in these Rules can be relaxed/amended

with the approval of the Minister-in Charge, Department of Biotechnology (DBT), Ministry of Science and

Technology (MST), upon the recommendations of the Governing Body of the iBRIC provided they are in

conformity with the instructions of the Government of India.

23.

JURISDICTION OF THE COURTS

In the case of any dispute arising between iBRIC and others, the jurisdiction will be as per the respective

geographical locations of the respective iBRIC.

24.

SAVING CLAUSE

i. Nothing in these Rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be

provided for the candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes,

the Ex-Servicemen and the other special categories of persons in accordance with the orders issued by the

Government of India from time to time in this regard.

ii. The provisions of the Government of India shall prevail under circumstances where there are no specific clauses

provided in these recruitment rules.

SCHEDULE

FOR SCIENTIFIC CADRE IN iBRIC

Schedule – Level 15

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Senior Professor (Scientist H)/Associate Director Dean/ Staff

Scientist-VIII/Deputy Director/Chief Manager (Associate Director

(R&I)

2.

Number of post

12

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

15

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 50 years

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

Essential: : Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

27

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or PhD in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc from a recognised University or

Institute or relevant areas of research with minimum twelve years of

post-qualification experience in responsible higher position in research

/ teaching Institute/ University/ industry with published research of

highest standards and/or technologies of established utility.

Desirable: At least two years' experience as a head of the department

in a reputed academic or research Institute or Industry. Demonstrated

ability to create new knowledge in the area of expertise or translate

innovations to develop new processes or products and ability to

network with national and global institutes and industry.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment failing which by Deputation cum

Absorption or Deputation through short term contract

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Appointment by Deputation

Scientists of the Central Govt./ State Govt./ Universities/Public Sector

Undertakings or Govt. funded research organizations/ institutes subject

to fulfilment of the following conditions: -

(a) Possessing the qualifications prescribed for direct recruits

(b) (i) Holding analogous post on the regular basis in parent cadre or,

(ii) With three years’ regular service in the Level 14 in the relevant field

Age-Limit

The maximum age limit for appointment on deputation (including

short-term contract) should not exceed 58 years as on the closing date

of receipt of application.

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

Not Applicable

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

Schedule- Level 14

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Professor / Professor (Scientist-G)

2.

Number of post

3

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

14

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 50 years

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

Essential: : Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

28

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or Ph.D in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc. From a recognised University or

Institute or relevant areas of research with minimum ten years of post-

qualification experience in responsible higher position in research /

teaching Institute/ University/ industry with published research of

highest standards and/or technologies of established utility.

Desirable: Individuals with multi-disciplinary expertise and

leadership background will be preferred.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of 28promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment failing which by Deputation (including short

term contract)

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Appointment by Promotion

As per RFCS Guidelines

Appointment by Deputation

Scientists of the Central Govt./ State Govt./ Universities/ Public Sector

Undertakings or Govt. funded research organizations/ institutes subject

to fulfilment of the following conditions:-

(a) Possessing the qualifications prescribed for direct recruits

(b) (i) Holding analogous post on regular basis in parent cadre or,

(ii) With 2/3 years’ regular service in the Level-13A/13 respectively in

the relevant field

Age-Limit

The maximum age limit for appointment on deputation (including

short-term contract) should not exceed 58 years as on the closing date

of receipt of application.

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

As per RFCS Guidelines

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

Schedule- Level 13 A

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Core Scientist F/ Associate Professor / Core Scientist F (Scientist F)

2.

Number of post

15

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

13A

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 50 years

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

29

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

For other positions:

Essential: : Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or Ph.D in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc. From a recognised University or

Institute or relevant areas of research with minimum eight years of

post-qualification experience in responsible higher position in research

/ teaching Institute/ University/ industry with published research of

highest standards and/or technologies of established utility.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of 29promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment failing which by Deputation (including short

term contract)

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Appointment by Promotion

As per RFCS Guidelines.

Appointment by Deputation

Scientists of the Central Govt./ State Govt./ Universities/ Public Sector

Undertakings or Govt. funded research organizations/ institutes subject

to fulfilment of the following conditions:-

(a) Possessing the qualifications prescribed for direct recruits

(b) (i) Holding analogous post on regular basis in parent cadre or,

(ii) With 2/6 years’ regular service in the Level-13/12 respectively in

the relevant field

Age-Limit

The maximum age limit for appointment on deputation (including

short-term contract) should not exceed 56 years as on the closing date

of receipt of application.

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

As per RFCS Guidelines

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

30

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

Schedule- Level 13

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Scientist V /Core Scientist E /Core Scientist-E (Scientist-E)/ Associate

Plant Manager(Scientist-E – Bioprocess Plant Engineering)

2.

Number of post

24

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

13

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 45 years

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

For other positions:

Essential: : Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or Ph.D in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc. From a recognised University or

Institute or relevant areas of research with minimum five years of post-

qualification experience in responsible higher position in research /

teaching Institute/ University/ industry with published research of

highest standards and/or technologies of established utility.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of 30promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment failing which by Deputation (including short

term contract)

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Appointment by Promotion

As per RFCS Guidelines

Appointment by Deputation

Scientists of the Central Govt./ State Govt./ Universities/ Public Sector

Undertakings or Govt. funded research organizations/ institutes subject

to fulfilment of the following conditions:-

(a) Possessing the qualifications prescribed for direct recruits

(b) (i) Holding analogous post on regular basis in parent cadre or,

(ii) With 5 years’ regular service in the Level-12 in the relevant field

Age-Limit

The maximum age limit for appointment on deputation (including

short-term contract) should not exceed 56 years as on the closing date

of receipt of application.

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

As per RFCS Guidelines.

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : असाधारण

31

Schedule- Level 12

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Staff Scientist IV / Core Scientist-D/ Core Scientist-D (Scientist-D)/

Plant Engineer (Scientist-D – Bioprocess Plant Engineering)

2.

Number of post

35

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

12

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 40 years

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

For other positions:

Essential: : Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or Ph.D in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc. From a recognised University or

Institute or relevant areas of research with minimum three years of

post-qualification experience in responsible higher position in research

/ teaching Institute/ University/ industry with published research of

highest standards and/or technologies of established utility.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of 31promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment failing which by Deputation (including short

term contract)

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Appointment by Promotion

As per RFCS Guidelines.

Appointment by Deputation

Scientists of the Central Govt./ State Govt./ Universities/ Public Sector

Undertakings or Govt. funded research organizations/ institutes subject

to fulfilment of the following conditions:-

(a) Possessing the qualifications prescribed for direct recruits

(b) (i) Holding analogous post on regular basis in parent cadre or,

(ii) With 5 years’ regular service in the Level-11 in the relevant field

Age-Limit

The maximum age limit for appointment on deputation (including

short-term contract) should not exceed 56 years as on the closing date

of receipt of application.

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

As per RFCS Guidelines.

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

32

THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY

[PART II—SEC. 3(i)]

Schedule- Level 11

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Scientist III /Information Scientist/ Core Scientist-C / Core Scientist-C

(Scientist-C)

2.

Number of post

25

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

11

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 35 years

7.

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

For other positions :

Essential: Doctor of Philosophy (Ph.D.) in any discipline of Life

Sciences/ Biotechnology/ Biochemistry/ Chemistry/ Computational

Biology/ Pharmaceutical Sciences/Molecular Biology/ Agricultural

Sciences/ Plant Sciences / related disciplines; or Ph.D in Engineering

or

Technology

in

disciplines

like

Chemical/Biomedical/

Pharmaceutical engineering or Doctor of Medicine (M.D.) in any

branch of medicine/MDS/MVSc. From a recognised University or

Institute or relevant areas of research.

8.

Whether age and educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will apply in the

case of 32promotes

Not applicable

9.

Period of probation, if any

2 years for Direct Recruitment

10.

Method of recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation /

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

By Direct Recruitment

11.

In

case

of

recruitment

by

promotion

/

deputation

/

absorption grades from which

promotion

/

deputation

/

absorption to be made

Not Applicable

12.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition

Not Applicable

13.

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment

Not Applicable

Schedule- Level 10

S.No.

Title

Description

1.

Name of post

Scientist-II

2.

Number of post

1

3.

Classification

Scientific

4.

LEVEL in the PAY MATRIX

10

5.

Whether Selection post or non-

selection post

Not Applicable

6.

Age limit for direct recruits

Not exceeding 35 years