503 GI/2019

(267)

jftLVªh la- Mh- ,y- (,u) 04@0007@2003µ05

REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

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PUBLISHED BY AUTHORITY

lkIrkfgd

WEEKLY

la- 6]

ubZ fnYyh] iQjojh 3—iQjojh 9] 2019] 'kfuokj@ek?k 14—ek?k 20] 1940

No. 6]

NEW DELHI, FEBRUARY 3—FEBRUARY 9, 2019, SATURDAY/MAGHA 14— MAGHA—20, 1940

bl Hkkx esa fHkUu i`"B la[;k nh tkrh gS ftlls fd ;g i`Fkd ladyu ds :i esa j[kk tk lds

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

Hkkx II—[k.M 3—mi&[k.M (i)

PART II—Section 3—Sub-section (i)

Hkkjr ljdkj ds ea=kky;ksa (j{kk ea=kky; dks NksM+dj) vkSj dsUæh; vf/dkfj;ksa (la?k jkT; {ks=k iz'kkluksa dks NksM+dj) }kjk

fof/ ds varxZr cuk, x, vkSj tkjh fd, x, lk/kj.k lkafof/d fu;e (ftuesa lk/kj.k izdkj ds vkns'k] mi&fu;e vkfn

lfEefyr gSa)

General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the

Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the

Administrations of Union Territories)

x`g ea=ky;

¼vkink izca/ku izHkkx½

ubZ fnYyh] 30 tuojh] 2019

lklklklk-dkdkdkdk-fufufufu- 43434343.—रा पित, संिवधान के अनु छेद 309 के परंतुक ारा द त शिय का योग करते ए, और गृह मं%ालय, अि'शमन

सलाहकार भत) िनयम, 2016 को उन बात के िसवाय अिध0ांत करते ए, िज2 ह3 ऐसे अिध0मण से पूव7 8कया गया है या करने से लोप 8कया गया है, गृह

मं%ालय, महािनदेशालय, अि'शमन सेवा, नाग:रक सुर;ा और होमगाड7 म3 अि'शमन सलाहकार के पद पर भत) क= प>ित का िविनयमन करने के िलए

िन? निलिखत िनयम बनाते ह@, अथा7त्:-

संि त

संि त नाम और ारंभ

नाम और ारंभ

नाम और ारंभ.—(1) इन िनयम का संि;F त नाम गृह मं%ालय, महािनदेशक, अि'शमन सेवा- नाग:रक सुर;ा और

होमगाड7 (अि'शमन सलाहकार) भत) िनयम, 2019 है।

(2) ये राजप% म3 उनके काशन क= तारीख को वृL हगे।

पद क सं या

पद क सं या, वगकरण और वेतन मै स

वगकरण और वेतन मै स

वगकरण और वेतन मै स म त

म त

म तर.—पद क= संM या, उनका वग)करण और वेतन मै:N स म3 O तर वे हगे, जो इन

िनयम से उपाब> अनुसू ची के O तंभ (2) से O तंभ (4) म3 िविनQद ट ह@।

भत क प!ित, आयु

भत क प!ित, आयु-सीमा

सीमा

सीमा, अह&ताएं आ(द

ह&ताएं आ(द

ह&ताएं आ(द.—भत) क= प>ित, आयु सीमा, अह7ताएं और उससे संबंिधत अ2 य बात3 वे हगी जो उN त

अनुसूची के O त? भ (5) से (13) म3 िविनQद ट ह@।

268

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

िनरह&ता

िनरह&ता- वह T यि.—

(क) िजसने ऐसे T यि से, िजसका पित या िजसक= प नी जीिवत है, िववाह 8कया है, या िववाह क= संिवदा क= है; या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी प नी के जीिवत रहते ए 8कसी T यि से िववाह 8कया है, या िववाह क= संिवदा क= है,

उN त पद पर िनयुि का पा% नहV होगा:

पर2 तु य8द के2 Wीय सरकार का यह समाधान हो जाता है 8क ऐसा िववाह उस T यि और िववाह के अ2 य प;कार को लागू O वीय िविध के

अधीन अनुXेय है और ऐसा करने के िलए अ2 य आधार ह@ तो वह 8कसी T यि को इस िनयम के वत7न से छूट दे सकेगी।

िशिथल करने क शि,

िशिथल करने क शि,.—जहां के2 Wीय सरकार क= यह राय है 8क ऐसा करना आवY यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण ह@,

उ2 ह3 लेखब> करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामश7 करके इन िनयम के 8कसी उपबंध को 8कसी वग7 या वग7 के T यिय क= बाबत, आदेश

ारा िशिथल कर सकेगी।

- या

- यावृि/

वृि/

वृि/.—इन िनयम क= कोई बात, ऐसे आर;ण, आयु-सीमा म3 छूट और अ2 य :रयायत पर भाव नहV डालेगी, िजनका के2 Wीय सरकार

ारा इस संबंध म3 समय-समय पर जारी 8कए गए आदेश के अनुसार अनुसूिचत जाितय, अनुसूिचत जनजाितय, अ2 य िपछड़े वग], भूतपूव7

सैिनक और अ2 य िवशेष वग7 के T यिय के िलए उपबंध करना अपेि;त है।

पद का नाम

पद संM या

वग)करण

वेतन मै:N स

म3 O तर

चयन या अचयन

पद

सीधे भत) 8कए जाने वाले

T यिय के िलए आयु-

सीमा

सीधे भत) 8कए जाने

वाले T यिय के िलए

अपेि;त शैि;क और

अ2 य अह7ताएं

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

अि'शमन

सलाहकार

1^* (2019)

*काय7भार के आधार

पर प:रवत7न 8कया

जा सकता है।

साधारण

के2 Wीय

सेवा,

समूह

‘क’

राजपि%त,

अननुसिचवीय।

O तर-13

(123100-

215900 a.)

लागू नहV होता।

सीधे भत) 8कए जाने वाले T यिय के

िलए िविहत आयु और शैि;क अह7ताएं

ो2 नत T यिय क= दशा म3 लागू

हगी या नहV

प:रवी;ा क= अविध,

य8द कोई हो

भत क प!ित:

भत क प!ित: भत) सीधी होगी या ो2 नित ारा या ितिनयुि/आमेलन ारा

तथा िविभ2 न प>ितय ारा भरी जाने वाली :रिय क= ितशतता

(8)

(9)

(10)

लागू नहV होता।

संयुN त प>ित ारा [ितिनयुि (िजसके अंतग7त अe पकािलक संिवदा भी है)/ो2 नित]

ो2 न

ो2 नित या ितिनयुि, या आमेलन 3ारा भत क दशा म वे 4ेिणयां िज

ित या ितिनयुि, या आमेलन 3ारा भत क दशा म वे 4ेिणयां िज

ित या ितिनयुि, या आमेलन 3ारा भत क दशा म वे 4ेिणयां िजनसे ो2 न

नसे ो2 न

नसे ो2 नित या

ित या

ित या ितिनयुि, या आमेलन (कया जाएगा

ितिनयुि, या आमेलन (कया जाएगा

(11)

संयुN त प>ित ारा [ितिनयुि (िजसके अंतग7त अe पकािलक संिवदा भी है)/ो2 नित] :—

के2 Wीय सरकार या राf य सरकार या संघ राf य ;े% शासन या O वाय त िनकाय या कानूनी संगठन या पिhलक सेN टर उप0म या िवY विवiालय या

मा2 यता ाF त अनुसंधान संO था म3 अि'शमन दल के ऐसे अिधकारी.—

(क)

(i) जो िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण 8कए ए ह@; या

(ii) िज2 हने मूल कॉडर या िवभाग म3 वेतन मे:N स O तर-12 (78800-209200 a.) या समतुe य म3 उस पद पर िनयिमत आधार पर िनयुि होने

के पY चात उस kेणी म3 पांच वष7 क= सेवा क= हो; या

(iii) िज2 हने मूल कॉडर या िवभाग म3 वेतन मे:N स म3 O तर-11 (67700-208700 a.) या समतुe य म3 उस पद पर िनयिमत आधार पर िनयुि

होने के पश् चात् उस kेणी म3 दस वष7 क= सेवा क= हो; और

(ख)

जो िन? निलिखत शैि;क अह7ताएं और अनुभव धारण करते ह:—

(i) 8कसी मा2 तयाF त िवY विवiालय या संO थान से अि'शमन इंजीिनयरी म3 बैचलर िडlी;

(ii) 8कसी संगठन के अि'शमन िवभाग म3 अि' िनवारण या अि' संर;ण या अि'शमन (फायर फाइnटग) या अि'शमन िश;ण म3 o यारह वष7 का

अनुभव।

ट प

ट पण 1

ण 1

ण 1. O तर-11 (67700-208700 a.) म3 ऐसे िवभागीय उप अिगनशमन सलाहकार, िज2 हने उस kेणी म3 िनयिमत आधार पर दस वष7 क= सेवा क=

हो और उनके पास ितिनयुN त T यिय के िलए िविनQद ट अह7ताएं और अनुभव है, पर भी बाहरी T यिय के साथ िवचार 8कया जाएगा और य8द उस

पद पर िनयुि के िलए उसका चयन हो जाता है तो वह पद ोpित ारा भरा गया माना जाएगा।

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

269

ट प

ट पण 2.पोषक वग7 के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो ो2 नित क= सीधी पंि म3 ह@, ितिनयुि पर िनयुि के िलए िवचार 8कए जाने के पा% नहV

हगे। इसी कार ितिनयु T यि ो2 नित ारा िनयुि के िलए िवचार 8कए जाने के पा% नहV हगे।

ट प

ट पण

ण

ण 3. ितिनयुि (िजसके अंतग7त अe पकािलक संिवदा भी है) क= अविध, िजसके अंतग7त के2 Wीय सरकार के उसी या 8कसी अ2 य संगठन या िवभाग

म3 इस िनयुि से ठीक पहले धा:रत 8कसी अ2 य काडर बाq पद पर ितिनयुि (िजसके अंतग7त अe पकािलक संिवदा भी है) क= अविध है, साधारणतया

5 वष7 से अिधक नहV होगी।

ट प

ट पण 4

ण 4

ण 4— ितिनयुि (िजसके अंतग7त अe पकािलक संिवदा भी है) ारा िनयुि के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन ाF त करने क= अंितम तारीख

को छF पन वष7 से अिधक नहV होगी।

य8द िवभागीय ो2 नित सिमित है, तो उसक= संरचना

भत) करने म3 8कन प:रिOथितय म3 संघ लोक सेवा आयोग से परामश7 8कया

जाएगा

(12)

(13)

लागू नहV होता

संघ लोक सेवा आयोग से परामश7 करना आवY यक है।

[फा. सं. I-12011/1/2009-AdCD]

सुरे2 W ठाकुर, अवर सिचव

MINISTRY OF HOME AFFAIRS

(DISASTER MANAGEMENT DIVISION)

New Delhi, the 30th January, 2019

G.S.R. 43.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the

Ministry of Home Affairs, Fire Advisor Recruitment Rules, 2016 except as respects things done or omitted to be done before such

supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Fire Advisor in the

Ministry of Home Affairs, Directorate General of Fire Services, Civil Defence and Home Guards namely.—

Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Home Affairs, Directorate General of

Fire Services, Civil Defence and Home Guards (Fire Advisor) Recruitment Rules, 2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

Number of posts, classification and level in the pay matrix.—The number of posts, its classification and level in the

pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

Method of Recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other

matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

Disqualifications.—No person.—

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to

such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for doing so, exempt any person from the operation of

this rule.

Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by

order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the

provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be

provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Class, Ex- servicemen and other special categories of

persons in accordance with orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification

Level in the pay matrix

Whether selection post or

non-selection post

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Fire Advisor

*1 (2019)

*Subject to variation

dependent

work

General

Central

Service, Group ‘A’

Gazetted,

Non-

Level 13 (Rs.123100-215900)

Not applicable

270

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

load.

Ministerial.

Age-limit

for

direct

recruits

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

Whether age and educational qualifications

prescribed for direct recruits will apply in the

case of promotees

Period of

probation, if any

(6)

(7)

(8)

(9)

Not applicable

Method of recruitment, whether by

direct recruitment or by promotion or

by deputation or absorption and

percentage of the vacancies to be

filled by various methods

In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which

promotion or deputation or absorption to be made.

(10)

(11)

By Composite method [(Deputation

(including short-term contract) plus

Promotion)

Composite method [Deputation (including short-term contract) plus Promotion]:

Officers of Fire Brigades of Central Government or State Government or Union territories

Administration or autonomous bodies or statutory organisations or public sector undertaking

or university or recognised research institution;

(a) (i)

holding analogous posts on regular basis; or

(ii) with five years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular

basis in post in level 12 (Rs. 78800-209200) of pay matrix or equivalent, in the

parent cadre or department; or

(iii) with ten years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular

basis in post in level 11 (Rs. 67700-208700) of pay matrix or equivalent, in the

parent cadre or department; and

(b) Possessing the following educational qualifications and experience: -

(i) Bachelor’s degree in Fire Engineering from a recognised university or institute.

(ii) eleven years’ experience in fire prevention or fire protection or fire fighting or fire

training in the fire department of any organisation.

Note 1. The departmental Deputy Fire Adviser in level 11 (Rs.67700-208700) of pay matrix

with ten years’ regular service in the grade and having the qualifications and experience

specified for deputationists shall also be considered along with outsiders and in case he is

selected for appointment to the post, the same shall be deemed to have been filled by

promotion.

Note 2. The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of

promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation and

similarly, the deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by

promotion.

Note 3. The Period of deputation (including short-term contract) including the period of

deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately

preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the

Central Government shall ordinarily not to exceed five years.

Note 4. The Maximum age-limit for appointment by deputation (including short-term

contract) shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of

applications.

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its

composition

Circumstances in which Union Public Service Commission to be

consulted in making recruitment

(12)

(13)

Not applicable

Consultation with Union Public Service Commission is necessary.

[F. No. I-12011/1/2009-AdCD]

SURENDRA THAKUR, Under Secy.

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

271

िव मंालय

(राज व

(राज व िवभाग)

िवभाग)

नई 8दeली, 31 जनवरी, 2019

सा.का.िन

सा.का.िन. . . . 44

44.—संिवधान के अनुछेद 309 के परंतुक ारा दL शिय का योग करते ए तथा शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने

oवािलयर एवं शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने नीमच (समूह ‘क’ एवं समूह ‘ख’पद) भत) िनयमावली, 1985 के अिध0मण म3 इस कार के

अिध0मण से पूव7 8कए गए काय7 अथवा िवलोिपत 8कए जाने वाले काय7 को छोड़कर, जहां तक उसका संबंध व:रt वैXािनक सहायक के पद से संबंिधत है,

राuपित एतदारा शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने नीमच म3 व:रt वैXािनक सहायक के पद पर भत) क= प>ित को िविनयिमत करते ए

िनvिलिखत िनयम बनाते ह@, अथा7त्.—

1. संि7 नाम तथा लागू होने क ितिथ

संि7 नाम तथा लागू होने क ितिथ

संि7 नाम तथा लागू होने क ितिथ.—(1) इन िनयम को शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने नीमच व:रt वैXािनक सहायक lुप ‘बी’

पद भत) िनयमावली 2019 कहा जाएगा।

(2) ये सरकारी राजप% म3 उनके काशन क= तारीख से वृL हगे।

2. पद क संया

पद क संया

पद क संया, वगकरण और पे मेस म लेवल

वगकरण और पे मेस म लेवल

वगकरण और पे मेस म लेवल.—पद क= संMया तथा वग)करण एवं इससे संब> पे मे:Nस म3 लेवल, इन िनयम के साथ

संल' अनुसूची के कॉलम (2) से (4) म3 िविनQदx अनुसार हगे।

3. भत प

भत प

भत प!ित

ित

ित, आयु

आयु

आयु-सीमा

सीमा

सीमा, यो9यता आ(द

यो9यता आ(द

यो9यता आ(द.—इन पद से संबंिधत भत) प>ित, आयु-सीमा, योoयता एवं अ2य मामल3, उपयु7 अनुसूची के कॉलम

(5) से (13) म3 िविनQदx हगे।

4. अयो9यता

अयो9यता

अयो9यता.—कोई yि.—

(क) जो 8कसी ऐसे yि से िववाह अथवा उसका करार करता है िजसका पित अथवा पzी जीिवत हो, अथवा

(ख) जो जीिवत पित अथवा पzी के होते ए, 8कसी अ2य yि से िववाह अथवा उसका करार करता है।

उपयु&, पद पर िनयुि, के पा< नह= होगा:

इसके अित:र यह ावधान है 8क य8द के2W सरकार ऐसे yि पर लागू होने वाले िनयम के अंतग7त ऐसे िववाह तथा िववाह के दूसरे प; से

तथा ऐसे कृय हेतु अ2य कारण से संतुx हो, तो वह इस िनयम के लागू होने से 8कसी yि को छूट दान कर सकती है।

5. िशिथलता दान करने का अिधकार

िशिथलता दान करने का अिधकार

िशिथलता दान करने का अिधकार.—य8द के2W सरकार क= राय म3 ऐसा करना अपेि;त अथवा आवYयक हो, तो वह 8कसी वग7 अथवा kेणी

के yि को आदेश ारा िलिखत म3 :रकाड7 8कए गए कारण के िलए संघ लोक सेवा आयोग से परामश7 करके इन िनयम के 8कसी ावधान से

िशिथलता दान कर सकती है।

6. इसके अितर,

इसके अितर,

इसके अितर,.—इन िनयम म

इन िनयम म

इन िनयम म के2W सरकार ारा समय-समय पर जारी 8कए गए आदेश के अनुसरण म3 अनुसूिचत जाित अथवा अनुसूिचत

जनजाित अथवा भूतपूव7 सैिनक तथा अ2य िपछड़े वग7 तथा अ2य िविशx kेिणय अथवा yि को दी जाने वाली आयु-सीमा तथा अ2य छूट

आर;ण को भािवत नहV करेगा।

अनुसूची

पद के नाम

पद क= संMया

वग)करण

वेतन ब@ड, lेड वेतन अथवा वेतनमान

(1)

(2)

(3)

(4)

व:रt वैXािनक सहायक

7 *(2019)

* काय7भार क= कृित के आधार

पर प:रवत7नीय

सामा2य के2Wीय सेवा, समूह ‘ख’,

अराजपि%त, गैर-अनुसिचवीय

लेवल 6

Nया चयन पद अथवा गैर-चयन पद

है

सीधी भत) हेतु आयु-सीमा

सीधी भत) हेतु शै;िणक योoयताएं

Nया सीधी भत) हेतु िनधा7:रत आयु

शै;िणक योoयता, पदोpत yि के

मामल3 म3 लागू होगी

(5)

(6)

(7)

(8)

चयन

लागू नहV

272

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

प:रवी;ा क= अविध, य8द कोई हो

भत) क= प>ित Nया सीधी भत) अथवा पदोpित अथवा ितिनयुि अथवा आमेलन तथा

िविभp प{दितय ारा भरी जाने वाली :रिय क= ितशतता

(9)

(10)

पदोpत हेतु 02 वष7

2/7 पदोpित ारा ऐसा नहV होने पर ितिनयुि पर (िजसम3 अeपाविध संिवदा शािमल

है)

5/7 ितिनयुि पर (िजसमे अeपाविध संिवदा शािमल है)

पदोpित अथवा ितिनयुि अथवा आमेलन के मामले म3, lेड िजनम3 से पदोpित अथवा ितिनयुि अथवा आमेलन 8कया जाना है

(11)

पदो@ित

पदो@ित.—किनt वैXािनक सहायक एवं सहायक फोरमेन (केिमकल) पे मै:Nस लेवल 5 म3, lेड म3 6 वष] क= िनयिमत सेवा ा}।

टपणी 1.

टपणी 1. संबि2धत lेड अथवा पद पर िनधा7:रत अह7क सेवा के अिधका:रय ारा पूण7ता क= ितिथ के अनुसार, पदोpित हेतु पा%ता सूची तैयार क=

जाएगी।

टपणी

टपणी 2.

2. जहां ऐसे किनt, िज2हने अपनी अह7ता या पा%ता सेवा पूरी कर ली हो, क= पदोpित पर िवचार 8कया जा रहा हो, वहाँ उनके व:रt पर भी

पदोpित पर िवचार 8कया जाएगा बशत 8क उनक= अपे;ा पा%ता/अह7ता सेवा अपेि;त अह7ता या पा%ता सेवा के आधे से अिधक या दो वष7 से भी कम

ह, से कम न ह एवं उ2होने अगले उ€ lेड म3 पदोpित हेतु अपने किनx के साथ-साथ :रवी;ा क= अविध पूरी कर ली हो िज2हने ऐसी पा%ता/अह7ता

सेवा पहले ही पूरी कर ली हो।

ितिनयुि, (िजसम अEपाविध संिवदा शािमल हF)

के2W या राfय सरकार या के2W शािसत देश या मा2यता ा} संOथान या साव7जिनक ;े% उप0म या अध7 सरकारी या OवायL या संवैधािनक संगठन

या के तहत अिधकारी:

(क) (i) मूल संवग7/ िवभाग म3 िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण 8कए ह; या

(ii) मूल संवग7/िवभाग म3 पे मे:Nस लेवल 5 म3 अथवा इसके समान म3 िनयिमत आधार पर िनयुि के पात lेड म3 6 वष] क= िनयिमत सेवा।

(ख) िनvिलिखत शै;िणक योoयता एवं अनुभव रखते ह@।

अिनवाय&

अिनवाय&.—

मा2यता ा} िव‚िवiालय से केिमOी अथवा आगिनक केिमOी या एनालाइ:टक केिमOी म3 ƒाताकोLर

वांछनीय

वांछनीय.—

आगिनक केिमOी या एनालाइ:टक केिमOी म3 अनुसंधान म3 सरकारी मा2यता ा} संOथान या सरकारी संगठन म3 या सरकारी मा2यता ा}

िव‚िवiालय से एक वष7 का अनुसंधान का अनुभव अथवा सरकारी मा2यता ा} संOथान से केिमकल अथवा फामा7Oयु:टकल Fलांट म3 मॉडन7

एनालाइ:टक तकनीक म3 एक वष7 का अनुभव।

टपणी 1.

टपणी 1. फ=डर वग7 के ऐसे िवभागीय कम7चारी जो 8क पदोpित क= सीधी पंि म3 ह@, ितिनयुि या आमेलन पर िनयुि के िलए िवचार 8कए जाने के

पा% नहV हगे। इसी कार ितिनयु yि भी पदोpित के ारा क= जाने वाली िनयुि के िलए िवचार 8कए जाने के पा% नहV हगे।

टपणी 2

टपणी 2. ितिनयुि क= अविध (अeपाविध संिवदा सिहत) इस ितिनयुि के तकाल पूव7 के2W सरकार के इसी या 8कसी अ2य संगठन या िवभाग म3

धा:रत संवग7 बाq पद पर ितिनयुि क= अविध समेत, सामा2यत: तीन वष7 से अिधक नहV होगी.

टपणी 3.

टपणी 3. ितिनयुि पर िनयु (अeपाविध संिवदा सिहत) के िलए अिधकतम आयु-सीमा ऐसे आवेदन क= ाि} क= अंितम तारीख को 56 वष7 से

अिधक नहV होगी।

Nया िवभागीय पदोpित सिमित है, य8द हाँ, तो इसक= संरचना Nया है

वे प:रिOथितयाँ, िजनमे भत) करने म3 संघ लोक

सेवा आयोग से परामश7 8कया जाएगा

(12)

(13)

समूह

समूह ‘ख’ िवभागीय पदो@ित सिमित (पदो@ित हेतु एवं समूह

िवभागीय पदो@ित सिमित (पदो@ित हेतु एवं समूह

िवभागीय पदो@ित सिमित (पदो@ित हेतु एवं समूह ‘ख’ िवभागीय पुJता सिमित (पुJता

िवभागीय पुJता सिमित (पुJता

हेतु)

1. मुMय िनयं%क, शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने

- अ{य;

2. महाब2धक, शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने नीमच

- सदOय

3. महाब2धक, शासक=य अफ=म एवं ;ारोद कारखाने गाजीपुर

- सदOय

ितिनयुि (अeपाविध संिवदा सिहत) पर

अिधका:रय को िनयु करते समय संघ लोक

सेवा आयोग से परामश7 8कया जाना अिनवाय7 है।

[फा. सं. II (17)2/Oथा./सी.सी.एफ./2011]

टी.के.सतपथी, अवर सिचव

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

273

MINISTRY OF FINANCE

(Department of Revenue)

New Delhi, the 31st January, 2019

G.S.R. 44.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the

Office of the Chief Controller, Government Opium and Alkaloid Factories, Gwalior and Government Opium and Alkaloid Works,

Neemuch (Group ‘A’ and Group ‘B’ posts) Recruitment Rules, 1985 in so far as they relate to the post of Senior Scientific Assistant,

except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules

regulating the method of recruitment to the post of the Senior Scientific Assistant, Government Opium and Alkaloid Works,

Neemuch, namely.—

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Government Opium and Alkaloid Works, Neemuch,

Senior Scientific Assistant, Group ‘B’ post Recruitment Rules, 2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and level in pay matrix.—The number of the said post, its classification and level in pay

matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age limit, qualifications and other

matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

Disqualification.—No person, -

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person

from the operation of this rule.

Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by

order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the

provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit, and other concessions, required to be

provided for the Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Ex-servicemen, Other Backward Classes and other special categories of

person in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of the post

Number of post

Classification

Level in Pay Matrix

(1)

(2)

(3)

(4)

Senior Scientific Assistant

7* (2019)

*Subject to variation

dependent on workload

General

Central

Service,

Group

‘B’,

Non-Gazetted,

Non-Ministerial

Level 6

Whether selection post or non-

selection post

Age limit for direct recruits

Educational

and

other

qualifications

required

for

direct recruits

Whether age and educational

qualifications prescribed for

direct recruits will apply in the

case of promotees

(5)

(6)

(7)

(8)

Selection

Not applicable

Period of probation, if any

Method of recruitment, whether by direct recruitment or by

promotion or by deputation or transfer and percentage of the

vacancies to be filled by various methods

(9)

(10)

Two years for promotees

2/7 by promotion failing which by deputation (Including Short-

Term Contract); 5/7 by deputation. (Including Short- Term

Contract)

274

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made

(11)

Promotion:

Junior Scientific Assistant and Assistant Foreman (Chemical) in the pay matrix level-5 with six years regular service in the grade.

Note 1. The eligibility list for promotion shall be prepared with reference to the date of completion by the officers of the prescribed

qualifying service in the respective grade or post.

Note 2: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors

shall also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such

qualifying or eligibility service or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion

to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service.

Deputation (Including Short-Term Contract):

Officers of the Central Government or State Governments or Union territory or Autonomous Bodies or Public Sector Undertakings or

Statutory Bodies or Recognised Research Institutes or Universities or Semi Government Organisations,-

(a)(i) holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or Department; or

(ii) with six years’ service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in the pay matrix level-5 or equivalent in

the parent cadre or Department; and

(b) possessing the following educational qualifications and experience:-

Essential:

Master’s Degree in Chemistry or Organic Chemistry or Analytical Chemistry from a recognised university.

Desirable:

One year research experience from Government recoginsed Universities or Government recognised Institutes or Government

Organisations in research in organic or analytical chemistry or One year experience of use of modern analytical techniques in

chemical or pharmaceutical plant from Government recognised Institutes or Organisations.

Note 1: The Departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration

for appointment on deputation or absorption, and similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by

promotion.

Note 2: Period of deputation (Including Short-Term Contract) including period of deputation (Including Short-term Contract) in

another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or Department of the

Central Government shall ordinarily not exceed three years.

Note 3: The maximum age limit for appointment by deputation (Including Short Term Contract) shall be not exceeding 56 years as on

the closing date of receipt of applications.

If a Departmental Promotion Committee exists what is its composition

Circumstances

which

Union

Public Service Commission is to be

consulted in making recruitment.

(12)

(13)

Group ‘B’ Departmental Promotion committee. (for promotion) and Group ‘B’

Departmental Confirmation Committee (for confirmation)

1.Chief Controller, Government Opium and Alkaloid Factories

-Chairman

2.General Manager, Government Opium and Alkaloid Works, Neemuch

- Member

3.General Manager Government Opium and Alkaloid Works, Ghazipur

- Member

Consultation with the Union Public

Service Commission necessary while

appointing an officer on deputation

(Including Short-Term Contract).

[F. No. II(17)2/Estt./CCF/2011]

T. K. SATPATHY, Under Secy.

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

275

का मक

का मक, , , , लोक

लोक

लोक िशकायत

िशकायत

िशकायत और

और

और पशन

पशन

पशन मंालय

मंालय

(कामक और िशण िवभाग)

ubZ fnYyh] 5 Qjojh] 2019

सा

सा.का

का

का.िन

िन

िन. 45

45.—रा पित, संिवधान के अनु छेद 309 के पर तुक ारा द त शि तय का योग करते ए संघ लोक सेवा आयोग के

कायालय म सूचना णाली खंड के आंकड़ा सं+करण शाखा म आंकड़ा िवि- आपरेटर /ेड ‘डी’ के पद पर भत1 क2 प3ित का िविनयमन करने

के िलए िन4िलिखत िनयम बनाते ह7, अथात् :-

1. संि त

. संि त

. संि त नाम

नाम

नाम और

और

और ारंभ

ारंभ

ारंभ.—

(1) इन िनयम का संि:; त नाम संघ लोक सेवा आयोग, सूचना णाली खंड (आंकड़ा सं+करण शाखा),

आंकड़ा िवि- आपरेटर /ेड ‘डी’ पद भत1 िनयम, 2019 है।

(2) ये राजप? म उनके काशन क2 तारीख को वृ त हगे ।

2. पद

2. पद-सं या

सं या

सं या, वगकरण और वेतन मै स

वगकरण और वेतन मै स

वगकरण और वेतन मै स म त

म त

म तर.—पद क2 संB या, उसका वग1करण और वेतन मैE स म + तर वह होगा, जो इन िनयम से

उपाब3 अनुसूची के + तंभ (2) से + तंभ (4) म िविनGद ट ह7।

3. भत

भत

भत क

क

क प ित

प ित

प ित, आयु

आयु

आयु-सीमा

सीमा

सीमा, अह#ताएं

अह#ताएं

अह#ताएं आ&द

आ&द

आ&द : भत1 क2 प3ित, आयु-सीमा, अहताएं और उससे संबंिधत अ य बात वे होगी जो उ त / पूवJ त

अनुसूची के + तंभ (5) से (13) म िविनGद ट ह7 ।

4. िनरह#ता

िनरह#ता

िनरह#ता.—वह K यि त –

(क) िजसने ऐसे K यि त से िजसका पित या िजसक2 प नी जीिवत है, िववाह Lकया है, या िववाह क2 संिवदा क2 है; या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी प नी के जीिवत रहते ए Lकसी K यि त से िववाह Lकया है या िववाह क2 संिवदा क2 है,

उ त पद पर िनयुि त का पा? नहM होगा:

पर तु यLद के Oीय सरकार का यह समाधान हो जाता है Lक ऐसा िववाह उस K यि त और िववाह के अ य प:कार को लागू + वीय िविध के

अधीन अनुPेय है और ऐसा करने के िलए अ य आधार है तो वह Lकसी K यि त को इस िनयम के वतन से छूट दे सकेगी ।

5. आरंिभक गठन

5. आरंिभक गठन.— (i) इन िनयम के ारंभ पर आंकड़ा सं+करण शाखा म िनयिमत पद धारण करने वाले सभी िवRमान अिधकारी अपनी

अपनी सेवा के सद+ य हगे,

(ii) इन िनयम के ारंभ से पूव उप िनयम (i) म िनGद ट अिधकाEरय क2 िनयिमत सतत सेवा, सेवा म ो नित और

प शन के िलए S ये ठता अहक सेवा के योजन के िलए िगनी जाएगी,

(iii) त कालीन आंकड़ा िवि ट आपरेटर /ेड 'बी' जो िनयिमत सेवा के 6 वष के पूरा होने पर आंकडा िवि ट आपरेटर

/ेड 'डी' क2 Wेणी के साथ िवलय Lकए गए है, क2 ो नित या ितिनयुि त के िलए, अहक सेवा िवलय क2 तारीख से

िगनी जाएगी ।

6. िशिथल

6. िशिथल करने

करने

करने क

क

क शि त

शि त

शि त.—जहां के Oीय सरकार क2 यह राय है Lक ऐसा करना आवY यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण है,

उ ह लेखब3 करके, तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामश करके, इन िनयम के Lकसी उपबंध को Lकसी वग या वग के K यि तय क2 बाबत,

आदेश ारा िशिथल कर सकेगी ।

7. *ावृि,

7. *ावृि,.—इन िनयम क2 कोई बात, ऐसे आर:ण, आयु-सीमा म छूट और अ य Eरयायत पर भाव नहM डालेगी, िजनका के Oीय सरकार

ारा इस संबंध म समय-समय पर जारी Lकए गए आदेश के अनुसार अनुसूिचत जाितय, अनुसूिचत जनजाितय, भूतपूव सैिनक और अ य

िवशेष वग के K यि तय के िलए उपबंध करना अपेि:त है ।

अनुसूची

पद का नाम

पद क2

संB या

वग1करण

वेतन मैE स

म + तर

चयन पद है

अथवा

अचयन पद

सीधे भत1 Lकए जाने वाले K यि तय के िलए आयु-

सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

आंकड़ा िवि-

आपरेटर /ेड

‘डी’

32*

(2019)

*कायभार के

आधार पर

पEरवतन

Lकया जा

सकता है ।

साधारण के Oीय

सेवा, समूह ‘ख’,

अराजपि?त,

अननुसिचवीय

+ तर - 6

(35400 -

112400

\पये)

लागू नहM

होता

30 वष से अिधक न हो

(के Oीय सरकार ारा समय समय पर जारी Lकए गए

अनुदेश या आदेश के अनुसार सरकारी सेवक के

िलए 5 वष तक िशिथल क2 जा सकती है)।

ट प

ट पण : आयु-सीमा अवधाEरत करने के िलए

िनणायक तारीख भारत म अ` यaथय से आवेदन

ा; त करने के िलए िनयत क2 गई अंितम तारीख

होगी (और न Lक वह अंितम तारीख जो असम,

मेघालय, अbणाचल देश, िमजोरम, मिणपुर,

नागाल7ड, ि?पुरा, िसLcम, जdमू-कYमीर राSय के

276

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

लeाख खंड, िहमाचल देश के लाहोल और +पीित

िजले तथा चdबा-िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और

िनकोबार ीप या ल:ीप के अ`यिथय के िलए

िविहत क2 गई है) ।

सीधे भत) 8कए जाने वाले T यिN तय के िलए अपेि;त शैि;क और अ2 य

अह7ताएं

सीधे भत) 8कए जाने वाले T यिN तय के

िलए िविहत आयु और शैि;क अह7ताएं

ो2 नत T यिN तय क= दशा म3 लागू हगी

प:रवी;ा क= अविध, य8द

कोई हो

(7)

(8)

(9)

आवK य

आवK यक :

(i) 8कसी मा2 यतााF त िवY विवiालय या संO थान से क? F यूटर

अनुयोग या सूचना ौiोिगक= या क? F यूटर िवXान म3 O नातक

िडlी।

(ii) आंकड़ा िवि ट काय7 के िलए कम से कम गित परी;ण 15000

कुंजी दाब ित घंटा जो क? F यूटर पर गित परी;ण के मा{ यम से

िनिY चत 8कया जाएगा ।

ट प

ट पण : अह7ताएं अ2 यथा सुअ…हत अ† य…थय क= दशा म3 उन कारण के

िलए जो लेखब> 8कए जाए कम7चारी चयन आयोग या स;म ािधकारी

के िववेकानुसार िशिथल क= जा सकती है ।

लागू नहV होता

सीधे भत) 8कए जाने वाले

yिय के िलए दो वष7

भत क प!ित :

भत क प!ित : भत) सीधे होगी या ो2 नित ारा या ितिनयुिN त या आमेलन ारा तथा िविभ2 न

प>ितय ारा भरी जाने वाली, :रिN तय क= ितशतता

ो2 नित या ितिनयुिN त या आमेलन

ारा भत) क= दशा म3 वे kेिणयां िजनसे

ो2 नित या ितिनयुिN त या आमेलन

8कया जाएगा

(10)

(11)

सीधी

सीधी भत 3ारा

भत 3ारा

ट प

ट पण : पदधारी के ितिनयुिN त या ल? बी बीमारी या अ{ ययन छु‡ी या 8कसी अ2 य प:रिO थित म3 एक वष7

या इससे अिधक अविध के िलए बाहर रहने के कारण ई :रिN तयां के2 Wीय सरकार के अिधका:रय म3 से

ितिनयुिN त के आधार पर भरी जा सकेगी :

(क) (i) िज2 हने मूल काडर या िवभाग म3 िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण 8कए हो; या

(ii) िज2 हने वेतन मै:N स (29200-92300 a.) के O तर-5 म3 िनयिमत आधार पर िनयुि के

पY चात उस kेणी म3 5 वष7 क= सेवा क= हो ।

(ख) O तंभ (7) के अधीन सीधी भत) के िलए िविहत 8कए गए शैि;क अह7ताएं और अनुभव रखता हो।

टपण :

टपण : ितिनयुि ारा िनयुि के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन ा} करने क= तारीख को 56 वष7

से अिधक नहV होगी ।

लागू नहV होता

य8द िवभागीय ो2 नित सिमित है तो उसक= संरचना

भत) करने म3 8कन प:रिO थितय म3 संघ लोक सेवा

आयोग से परामश7 8कया जाएगा

(12)

(13)

समूह

समूह “ख” िवभागीय पुिL ट

िवभागीय पुिL ट

िवभागीय पुिL ट (पुिL ट

(पुिL ट

(पुिL ट के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम िनO न

के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम िनO न

के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम िनO निलिखत हगे :

िलिखत हगे :

िलिखत हगे :-

सिचव, संघ लोक सेवा आयोग

अ{ य;

अपर सिचव (शासिनक शाखा के भार

साधक), संघ लोक सेवा आयोग

सदO य

अपर सिचव (सूचना णाली खंड का भार

साधक), संघ लोक सेवा आयोग

सदO य

संघ लोक सेवा आयोग से परामश7 करना आवY यक

नहV है।

[फा. सं. 39021/02/2015-O था.(ख)]

मोद कुमार जायसवाल, अवर सिचव

ट प

ट पण

ण

ण : ये िनयम राजप% म3 उनके काशन क= तारीख से वृ त होग3 तथािप िनयम 5 िवiमान पदधा:रय क= सेवा को िविनयिमत करने क= दृि ट के

साथ भूतल;ी भाव म3 वृ त हगे और यह मािणत 8कया जाता है 8क िनयम 5 को भूतल;ी भाव 8दये जाने से 8कसी पर ितकूल भाव

पड़ने क= संभावना नहV है ।

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

277

MINISTRY OF PERSONNEL, PUBLIC GRIEVANCES AND PENSIONS

(Department of Personnel and Training)

New Delhi, the 5^th February, 2019

G.S.R. 45.—In exercise of the powers conferred by the proviso to Article 309 of the Constitution, the President

hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Data Entry Operator Grade ‘D’ in

the Data Processing Branch of the Information System Wing in the Office of the Union Public Service Commission,

namely:-

Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Union Public Service Commission, Data

Entry Operator Grade ‘D’ (Data Processing Branch) Information System Wing Recruitment Rules, 2019.

(2)They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and level in the pay matrix.—The number of the post, its classification, the level in

the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications etc.— The method of recruitment, age-limit, qualifications and

other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification.—No person -

(a)

Who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

Who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

Shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any

person from the operation of this rule.

5. Initial Constitution.— (i) All existing officers holding regular posts in Data Processing Branch, on the

commencement of these rules shall be the member of the Service in the respective grades.

(ii)

The regular continuous service of officers referred in sub-rule (i) before the commencement of these rules

shall count for the purpose of seniority, qualifying service for promotion and pension in service.

(iii) The qualifying service for promotion or deputation of erstwhile Data Entry Operator Grade ‘B’, who on

completion of 06 years of regular service have been merged with the grade of Data Entry Operator Grade

‘D’ shall be counted from the date of merger.

6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may,

by order, and for reasons to be recorded in writing, and in consultation with Union Public Service Commission, relax

any of the provisions of these rules with respect of any class or category of persons.

7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be

provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in

accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification

Pay level in

pay matrix

Whether

selection post

or non-

selection post

Age-limit for direct recruits

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

Data

Entry

Operator

Grade ‘D’.

32* (2019)

*Subject

variation

dependent

work load.

General Central

Service,

Group

‘B’,

Non-

Gazetted,

Non-

Ministerial.

Level -6

(Rs. 35400-

112400)

Not applicable

Not exceeding 30 years.

(Relaxable

for

Government

servants up to five years in

accordance

with

the

instructions and orders issued

by the Central Government

from time to time.)

278

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

Note: The crucial date for

determining the age limit shall

be the closing date for the

receipt of applications from

candidates in India (and not the

closing date prescribed for

those in Assam, Meghalaya,

Arunachal Pradesh, Mizoram,

Manipur, Nagaland, Tripura,

Sikkim, Ladakh division of

Jammu and Kashmir State,

Lahaul and Spiti District and

Panghi

Sub-Division

Chamba District of Himachal

Pradesh,

Andaman

and

Nicobar

Islands

Lakshadweep).

Educational and other

qualifications

required

for direct recruits

Whether age and

educational

qualifications

prescribed

for

direct

recruits

will

apply

case

promotees

Period of

probation, if

any

Method

recruitment:

whether by direct recruitment

promotion

deputation/

absorption

and

percentage of vacancies to be

filled by various methods

In case of recruitment

promotion/

deputation/

absorption

grades

from

which

promotion/

deputation/absorption

to be made

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

Essential:

(i) Bachelor’s Degree

Computer

Applications

Information

Technology

Computer

Science

from a recognized

university

institute.

(ii) A speed test of not

less than 15000 key

depressions per hour

for data entry work

ascertained

through speed test on

Computer.

Note: Qualifications are

relaxable

the

discretion of the Staff

Selection

commission

or competent authority

for

reasons

recorded in writing, in

the case of candidates

otherwise well qualified

Not applicable.

Two years for

Direct

Recruits

By Direct Recruitment.

Note: Vacancies caused by the

incumbent being away on

deputation or long illness or

study leave or under other

circumstances for duration of

one year or more may be filled

deputation

basis

from

officers of central government:

(A) (i) holding analogous

posts

regular

basis in the parent

cadre

/department;

(ii) with five year’s service in

the grade rendered after

appointment thereto on a

regular basis in Level-5 of

the pay matrix (Rs.29200-

92300)

(B)

possessing

educational

qualifications and experience

prescribed for direct recruits

under column (7).

(The maximum age limit for

appointment

deputation

shall be not exceeding fifty-six

years as on the closing date of

receipt of applications.)

Not applicable

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

279

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition

Circumstances in which Union Public

Service Commission to be consulted in

making recruitment.

(12)

(13)

Group ‘B’ Departmental Confirmation Committee (for considering

Confirmation) consisting of :-

Secretary, Union Public Service Commission

-Chairman

Additional

Secretary

(In-charge

Administration Branch), Union Public Service

Commission

-Member

Additional Secretary (In-charge of Information

System

Wing),

Union

Public

Service

Commission

-Member

Consultation with Union Public Service

Commission is not necessary.

[F. No. 39021/02/2015-Estt.(B)]

PRAMOD KUMAR JAISWAL, Under Secy.

Explanatory Note: These rules shall come into force from the date of their publication in the Official Gazette.

However, rule 5 shall come into force from retrospective effect with a view to regularise the services of the existing

incumbents and it is certified that by giving retrospective effect to rule 5, no one is likely to be adversely affected.

नई दली, 5 फरवरी, 2019

सा

सा.का

का

का.िन

िन

िन. 46.

46.

46.—रा पित, संिवधान के अनु छेद 309 के पर तुक ारा द त शि तय का योग करते ए और संघ लोक सेवा आयोग

(बाf काडर पद) भत1 िनयम, 1959 का अिधgांत करते ए जहां तक उनका संबंध सहायक िनय ?क (आंकड़ा सं+करण) और अधी:क

(आंकड़ा सं+करण) के पद से संबंिधत है, उन बात के िसवाए अिधgांत करते ए िज ह ऐसे अिधgमण से पहले Lकया गया है या करने का लोप

Lकया गया है, संघ लोक सेवा आयोग के कायालय म सूचना णाली खंड के आंकड़ा सं+करण शाखा म आंकड़ा िवि- चालक, /ेड ‘जी’ और

आंकड़ा िवि- चालक /ेड ‘ई’ के पद पर भत1 क2 प3ित का िविनयमन करने के िलए िन4िलिखत िनयम बनाते ह7, अथात्:-

संि त

संि त नाम

नाम

नाम और

और

और ारंभ

ारंभ

ारंभ.—(1) इन िनयम का संि:; त नाम संघ लोक सेवा आयोग, आंकड़ा िवि- चालक /ेड ‘जी’ और आंकड़ा

िवि- चालक /ेड ‘ई’ (सूचना णाली खंड क2 आंकड़ा सं+करण शाखा) भत1 िनयम, 2019 है ।

(2) ये राजप? म उनके काशन क2 तारीख को वृ त हगे ।

2. पद

पद

पद-सं या

सं या

सं या, वगकरण और

वगकरण और

वगकरण और वेतन मै स

वेतन मै स

वेतन मै स म त

म त

म तर.— पद क2 संB या, उसका वग1करण और वेतन मैE स म + तर वह होगा, जो इन

िनयम से उपाब3 अनुसूची के + तंभ (2) से + तंभ (4) म िविनGद ट ह7 ।

भत

भत क

क

क प ित

प ित

प ित, आयु

आयु

आयु सीमा

सीमा

सीमा, अह#ताएं

अह#ताएं

अह#ताएं आ&द

आ&द

आ&द.— पद पर भत1 क2 प3ित, आयु सीमा, अहताएं और उससे संबंिधत अ य बात वे हगी

जो उ त अनुसूची के + तंभ (5) से (13) म िविनGद ट ह7 ।

4. िनरह#ता

िनरह#ता

िनरह#ता.—वह K यि त. –

(क) िजसने ऐसे K यि त से िजसका पित या िजसक2 प नी जीिवत है, िववाह Lकया है या िववाह क2 संिवदा क2 है; या

उ त पद पर िनयुि त का पा? नहM होगा :

पर तु यLद के Oीय सरकार का यह समाधान हो जाता है Lक ऐसा िववाह उस K यि त और िववाह के अ य प:कार को लागू + वीय

िविध के अधीन अनुPेय है और ऐसा करने के िलए अ य आधार है तो वह Lकसी K यि त को इस िनयम के वतन से छूट दे सकेगी ।

5. िशिथल

िशिथल

िशिथल करने

करने

करने क

क

क शि त

शि त

शि त.—जहां के Oीय सरकार क2 यह राय है Lक ऐसा करना आवY यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो

कारण है, उ ह लेखब3 करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामश करके, इन िनयम के Lकसी उपबंध को Lकसी वग या वग के K यि तय क2

बाबत, आदेश ारा िशिथल कर सकेगी ।

280

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

6. *ावृि,

*ावृि,

*ावृि,.—इन िनयम क2 कोई बात, ऐसे आर:ण, आयु-सीमा म छूट और अ य Eरयायत पर भाव नहM डालेगी, िजनका के Oीय

सरकार ारा इस संबंध म समय-समय पर जारी Lकए गए आदेश के अनुसार अनुसूिचत जाितय, अनुसूिचत जनजाितय, भूतपूव सैिनक और

अ य िवशेष वग के K यि तय के िलए उपबंध करना अपेि:त है ।

अनुसूची

पद का नाम

पद क2 संB या

वग1करण

वेतन मैE स म + तर

चयन या

अचयन पद

सीधे भत1 Lकए जाने वाले

K यि तय के िलए आयु-

सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

1. आंकड़ा

िवि- चालक

/ेड ‘जी’

03*

(2019)

*कायभार के आधार

पर पEरवतन Lकया जा

सकता है ।

साधारण के Oीय

सेवा, समूह ‘क’,

राजपि?त,

अननुसिचवीय

+ तर - 10

वेतन मैE स

(56100 -177500

\पय)

चयन पद

लागू नहM होता

सीधे भत1 Lकए जाने वाले

K यि तय के िलए अपेि:त

शैि:क और अ य अहताएं

सीधे भत1 Lकए जाने वाले K यि तय के िलए िविहत आयु

और शैि:क अहताएं ो नत K यि तय क2 दशा म लागू हगी

पEरवी:ा क2 अविध, यLद कोई हो

(7)

(8)

(9)

लागू नहM होता

ोhत Lकए जाने वाले iिjय के िलए दो वष।

भत

भत क

क

क प ित

प ित

प ित : भत1 सीधे होगी

या ो नित ारा या ितिनयुि त/

आमेलन ारा तथा िविभ न

प3ितय ारा भरी जाने वाली,

Eरि तय क2 ितशतता

ो नित /ितिनयुि त / आमेलन ारा भत1 क2 दशा म वे Wेिणयां िजनसे ो नित / ितिनयुि त / आमेलन

Lकया जाएगा

(10)

(11)

ोhित िजसके न हो सकने पर

ितिनयुि त (अkपकािलक संिवदा

सिहत) ारा।

ो/ न

ो/ नित :

ित :

ित : ऐसा आंकड़ा िवि- चालक /ेड 'ई' िजसने वेतन मैE स के + तर-7 (44900-142400 \.) म

उस Wेणी म तीन वष िनयिमत सेवा क2 हो और मा यता ा; त सरकारी सं+ थान जैसे सी-डैक, एन आई सी

आLद से पीएचपी या जावा या एएसपी.नेट और एस यूएल या ओरीकल या पो+ ट/ेस म चार स; ताह का

िश:ण सफलतापूवक पूण Lकया हो ।

टपण :

टपण : जहां ऐसे किनr K यि तय के संबंध म , िज हने अपनी अहक या पा?ता सेवा पूरी कर ली है,

ो नित के िलए िवचार Lकया जा रहा हो, वहां उनके Sयेr K यि तय के संबंध म भी िवचार Lकया जाएगा

परंतु यह तब जब Lक उसके ारा क2 गई ऐसी अहक या पा?ता सेवा, अपेि:त अहक या पा?ता सेवा के

आधे से अिधक से या दो वष से, इनम से जो भी कम हो, कम न हो और उ हने अपने ऐसे किनr K यि तय

सिहत, िज हने ऐसी अहक या पा?ता सेवा पहले ही पुरी कर ली है, अगली उsतर Wेणी म ो नित के

िलए अपनी पEरवी:ा क2 अविध सफलतापूवक पूरी कर ली हो ।

ितिनयुि2 (अ4 प

ितिनयुि2 (अ4 पकािलक

कािलक

कािलक संिवदा सिहत)

संिवदा सिहत)

संिवदा सिहत) :

क Oीय सरकार या राSय सरकार या िवY विवRालय या मा यता ाt अनुसंधान सं+ थान अथवा पिuलक

से टर उपgम या कानूनी अथवा + वाय त िनकाय संगठन के अधीन ऐसे अिधकारी :

(क) (i) मूल काडर/ िवभाग म िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण करने वाले; अथवा

(ii) मूल काडर या िवभाग म वेतन मैE स म + तर-7 (44900-142400 \.) अथवा वेतन मैE स

म + तर-8 (47600-151100 \.) म सदृश पद पर िनयिमत आधार पर उसम िनयुिj के

पY चात उस /ेड म gमशः 3 वष अथवा 2 वष के साथ ; और

(ख) िनd निलिखत शै:िणक अहता और अनुभव रखते है :

(i) Lकसी मा यता ा; त िवY विवRालय या सं+ थान से कंd ; यूटर ए; लीकेशन म मा+ टर िड/ी अथवा

एम एस सी (कंd ; यूटर िवPान या सूचना ौRोिगक2); अथवा

Lकसी मा यताा; त िवY विवRालय अथवा सं+ थान से कंd ; यूटर इंजीिनयर या कd ; यूटर िवPान

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

281

या

कd ; यूटर ौRोिगक2 या कंd ; यूटर िवPान और इंजीिनयxरग या सूचना ौRोिगक2 म बी.ई. /बी.टेक., और

(ii) पीएचपी या जावा या एएसपी.नेट का योग करने वाले वा+ तिवक साyटवेयर िवकास म 3 वष

क2 पY च अहता अनुभव रखते हो तथा सरकारी कायालय/पी एस यू / + वाय त िनकाय / कानूनी

िनकाय / Lकसी मा यता ा; त सं+ थान म डेटाबेस जैसे एम वाय एस यूएल या एसकयूएल

अथवा ओरीकल या पो+ ट/ेस डेटाबेस म डेटाबेस का अनुभव रखते ह।

ट

टपण 1

पण 1

पण 1. ितिनयु त क2 अविध, (अk पकािलक संिवदा सिहत) िजसके अंतगत के Oीय सरकार के उसी या

Lकसी अ य संगठन या िवभाग म इस िनयुिj से ठीक पहले धाEरत Lकसी अ य काडर बाf पद पर

ितिनयुिj क2 अविध है साधारणतया 3 वष से अिधक नहM होगी।

टपण 2

टपण 2. पोषक वग के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो ो नित क2 सीधी पंि त म है, ितिनयुि त पर

िनयुि त के िलए िवचार Lकए जाने के पा? नहM हगे । इसी कार ितिनयुj K यि त ो नित ारा

िनयुि त के िलए िवचार Lकए जाने के पा? नहM हगे ।

ट

टपण 3

पण 3

पण 3. ितिनयुिj (अk पकािलक संिवदा सिहत) ारा िनयुिj के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन

ाt करने क2 अंितम तारीख को 56 वष से अिधक नहM होगी ।

यLद िवभागीय ो नित सिमित है, तो उसक2 संरचना

भत1 करने म Lकन पEरि+ थितय म संघ

लोक सेवा आयोग से परामश Lकया जाएगा

(12)

(13)

समूह

समूह ‘क’ िवभागीय ो/ न

िवभागीय ो/ न

िवभागीय ो/ नित सिमित ( ो/ न

ित सिमित ( ो/ न

ित सिमित ( ो/ नित के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम

ित के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम

िन? न

िन? निलिखत हAगे :

िलिखत हAगे :

िलिखत हAगे :-

अz य: या सद+ य, संघ लोक सेवा आयोग

- अz य:

सिचव, संघ लोक सेवा आयोग

- सद+ य

अपर सिचव (सूचना णाली खंड का भार साधक), संघ

लोक सेवा आयोग

- सद+ य

समूह

मूह

मूह “क” िवभागीय पुिB ट

िवभागीय पुिB ट

िवभागीय पुिB टकरण सिमित (पुिB ट

करण सिमित (पुिB ट

करण सिमित (पुिB टकरण के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम

करण के संबंध म िवचार करने के िलए) िजसम

िन? न

िन? निलिखत हAगे :

िलिखत हAगे :

1. सिचव, संघ लोक सेवा आयोग

- अz य:

2. अपर सिचव, (शासन का भार साधक),

संघ लोक सेवा आयोग

- सद+ य

3. अपर सिचव, (सूचना णाली खंड का भार साधक),

संघ लोक सेवा आयोग

- सद+ य

संघ लोक सेवा आयोग से परामश करना

आवY यक है ।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

2. आंकड़ा िवि-

चालक /ेड ‘ई’

14*

(2019)

*कायभार के आधार पर

पEरवतन Lकया जा सकता है ।

साधारण के Oीय सेवा,

समूह ‘ख’ राजपि?त,

अननुसिचवीय

+ तर - 7

(44900-142400 \.)

चयन पद

लागू नहM होता

(7)

(8)

(9)

(10)

लागू नहM होता

ोhित ारा िजसके न हो सकने पर

ितिनयुि त

(अkपकािलक

संिवदा

सिहत) ारा।

(11)

ो/ न

ो/ नित :

ित :

ित : वेतन मैE स + तर-6 म ऐसा आंकड़ा िवि ट चालक /ेड 'डी' िजसने उस Wेणी म पांच वष क2 िनयिमत सेवा क2 है तथा Lकसी

मा यता ा; त सरकारी सं+ थान जैसे सी-डैक, एन आई सी आLद म िनd निलिखत िश:ण सफलतापूवक ा; त Lकया हो:

(i) पीएचपी या जावा या एएसपी.नेट या एस यूएल या ओरीकल या पो+ ट/ेस म चार स; ताह,

(ii) नेटवक सुर:ा सिहत नेटवक बंधन िश:ण म दो स; ताह ।

282

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

टपण 1

टपण 1. जहां ऐसे किनr K यि तय के संबंध म , िज हने अपनी अहक या पा?ता सेवा पूरी कर ली है, ो नित के िलए िवचार Lकया जा रहा

हो, वहां उनके Sयेr K यि तय के संबंध म भी िवचार Lकया जाएगा परंतु यह तब जबLक उसके ारा क2 गई ऐसी अहक या पा?ता सेवा,

अपेि:त अहक या पा?ता सेवा के आधे से अिधक से या दो वष से, इनम से जो भी कम हो, कम न हो और उ हने अपने ऐसे किनr K यि तय

सिहत, िज हने ऐसी अहक या पा?ता सेवा पहले ही पुरी कर ली है, अगली उsतर Wेणी म ो नित के िलए अपनी पEरवी:ा क2 अविध

सफलतापूवक पूरी कर ली हो ।

ितिनयुि2 (अ4 प

ितिनयुि2 (अ4 पकािलक संिवदा सिहत)

कािलक संिवदा सिहत)

कािलक संिवदा सिहत) :

क Oीय सरकार या राSय सरकार या िवY विवRालय या मा यता ाt अनुसंधान सं+ थान अथवा पिuलक से टर उपgम या कानूनी अथवा + वाय त

िनकाय संगठन के अधीन ऐसे अिधकारी :

(क) (i) मूल काडर/िवभाग म िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण करने वाले; अथवा

(ii) मूल काडर या िवभाग म वेतन मैE स म + तर-6 (35400-112400 \.) या समतुk य म पद पर िनयिमत आधार पर उसम

िनयुिj के पY चात उस /ेड म 5 वष के साथ ; और

(ख) िनd निलिखत शै:िणक अहता और अनुभव रखते है :

(i) Lकसी मा यता ा; त िवY विवRालय या सं+ थान से कंd ; यूटर ए; लीकेशन अथवा कंd ; यूटर िवPान या सूचना ौRोिगक2 म मा+ टर

िड/ी;

अथवा

Lकसी मा यताा; त िवY विवRालय अथवा सं+ थान से कंd ; यूटर इंजीिनयर या कd ; यूटर िवPान या कd ; यूटर ौRोिगक2 या

कंd ; यूटर िवPान और इंजीिनयxरग या सूचना ौRोिगक2 म बी.ई. / बी.टेक.

और

(ii) पीएचपी या जावा या एएसपी.नेट का योग करने वाले वा+ तिवक सॉफटवेयर िवकास म 2 वष क2 पY च अहता अनुभव रखते हो

तथा सरकारी कायालय/पी एस यू / + वाय त िनकाय / कानूनी िनकाय / Lकसी मा यताा; त सं+ थान म डेटाबेस जैसे एम वाय

एस यू एल या एसकयूएल अथवा ऑक}ल अथवा पो+ ट/ेस डेटाबेस म डेटाबेस का अनुभव रखते हो ।

टपण

टपण 1. ितिनयुिj क2 अविध, (अk पकािलक संिवदा सिहत) िजसके अंतगत के Oीय सरकार के उसी या Lकसी अ य संगठन या िवभाग म इस

िनयुिj से ठीक पहले धाEरत Lकसी अ य काडर बाf पद पर ितिनयुिj क2 अविध है, साधारणतया 3 वष से अिधक नहM होगी ।

टपण

टपण 2. पोषक वग के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो ो नित क2 सीधी पंि त म है, ितिनयुि त पर िनयुि त के िलए िवचार Lकए जाने के

पा? नहM हगे, इसी कार ितिनयुj K यि त ो नित ारा िनयुि त के िलए िवचार Lकए जाने के पा? नहM हगे ।

टपण

टपण 3. ितिनयुिj (अk पकािलक संिवदा सिहत) ारा िनयुिj के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन ाt करने क2 अंितम तारीख को 56

वष से अिधक नहM होगी ।

(12)

(13)

समूह

समूह “ख” िवभागीय ो/ न

िवभागीय ो/ न

िवभागीय ो/ नित सिमित ( ो/ न

ित सिमित ( ो/ न

ित सिमित ( ो/ नित के संबंध म िवचार करने के िलए) :

ित के संबंध म िवचार करने के िलए) :

ित के संबंध म िवचार करने के िलए) :-

सिचव, संघ लोक सेवा आयोग

- अz य:

अपर सिचव (शासन शाखा का भार साधक), संघ लोक सेवा

आयोग

- सद+ य

अपर सिचव (सूचना णाली खंड का भार साधक), संघ लोक

सेवा आयोग

- सद+ य

संघ लोक सेवा आयोग से परामश करना

आवY यक नहM है ।

[फा. सं. 39021/02/2015-+ था.(ख.)]

मोद कुमार जायसवाल, अवर सिचव

New Delhi, the 5^th February, 2019

G.S.R. 46.—In exercise of the powers conferred by the proviso to Article 309 of the Constitution and in

supersession of Union Public Service Commission (Ex-Cadre posts) Recruitment Rules, 1959, in so far as they relate to

the posts of Assistant Controller (Data Processing) and Superintendent (Data Processing), except as respects things done

or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of

recruitment to the posts of Data Entry Operator Grade ‘G’ and Data Entry Operator Grade ‘E’ in the Data Processing

Branch of the Information System Wing in the Office of the Union Public Service Commission, namely:-

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Union Public Service Commission, Data

Entry Operator Grade ‘G’ and Data Entry Operator Grade ‘E’ (Data Processing Branch of Information System Wing)

Recruitment Rules, 2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

283

2. Number of posts, classification and level in the pay matrix.— The number of posts, their classification and the

level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and

other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification.—No person -

(a)

Who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

Who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

Shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any

person from the operation of this rule.

Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order, and for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission,

relax any of the provisions of these rules with respect of any class or category of persons.

Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in

accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification

Level in

pay matrix

Whether

selection post

or non-selection

post

Age-limit for direct

recruits

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

1. Data

Entry

Operator

Grade ‘G’

3* (2019)

*Subject to

variation

dependent on

work load.

General Central

Service, Group ‘A’

Gazetted, Non-

Ministerial.

Level -10

(Rs.56100-

177500)

Selection post

Not applicable

In case of recruitment by promotion/ deputation/ absorption grades from which promotion/ deputation/absorption to be

made

(11)

Promotion

Data Entry Operator Grade ‘E’ in Level- 7 in the pay matrix (Rs. 44900-142400) with three years regular service in the

grade and having successfully completed four weeks training in the PHP or JAVA or ASP.Net and SQL or ORACLE or

POSTGRES from Government recognised Institutes such as C-DAC, NIC etc.

Note : Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion,

their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by

more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less, and have successfully completed

their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such

qualifying or eligibility service.

Educational and other

qualifications required for direct

recruits

Whether age and

educational

qualifications prescribed

for direct recruits will

apply in case of

promotees

Period of probation, if

any

Method

recruitment:

whether by direct recruitment

promotion

deputation/

absorption

and

percentage of vacancies to be

filled by various methods

(7)

(8)

(9)

(10)

Not applicable

Two

years

for

promotees

Promotion failing which by

deputation (Including Short

Term Contract)

284

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

Deputation (including short term contract):

Officers under the Central Government or State Governments or Universities or Recognized Research Institute or Public

Sector Undertakings or Statutory or Autonomous organisation:

(a) (i)

holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or Department; or

(ii) with 3 years’ or 2 years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in

Level-7 in the pay matrix (Rs.44900-142400) or Level-8 in the pay matrix (Rs.47600-151100) respectively or

equivalent in the parent cadre/department; and

(b) Possessing following educational qualifications and experience :

(i) Master’s Degree in Computer Applications or M.Sc (Computer Science or Information Technology) from a

recognized University/Institute; or

B.E./B.Tech in Computer Engineering or Computer Science or Computer Technology or Computer Science &

Engineering or Information Technology from a recognized University or Institute, and

(ii) Three years post qualification experience in actual software development using PHP or JAVA or ASP.Net and

having experience in database such as MYSQL or SQL or ORACLE or POSTGRES Data Base in a

Government Office/PSU/Autonomous Body/Statutory Body or in any recognized institution.

Note 1: Period of deputation (including short term contract) including period of deputation (including short term

contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization

or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years.

Note 2: The departmental officer in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for

consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for

appointment on promotion.

Note 3: The maximum age limit for appointment by deputation (Including short term contract) shall not be exceeding

fifty six years as on the closing date of the receipt of applications.

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition

Circumstances

which

Union

Public Service Commission to be

consulted in making recruitment

(12)

(13)

Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for considering

promotion) consisting of :-

(1) Chairman or Member, Union Public Service Commission

-Chairman

(2) Secretary, Union Public Service Commission

-Member

(3) Additional Secretary (In-charge of Information System Wing), -Member

Union Public Service Commission

Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee (for considering

Confirmation) consisting of :-

(1) Secretary, Union Public Service Commission

-Chairman

(2) Additional Secretary (In charge of Admn), Union Public

Service Commission

-Member

(3) Additional Secretary (In-charge of Information System

Wing), Union Public Service Commission

-Member

Consultation with Union Public

Service Commission is necessary.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Data

Entry

Operator Grade ‘E’

14* (2019)

*Subject

variation

dependent on work load

General

Central

Service,

Group

‘B’

Gazetted,

Non-

Ministerial

Level -7

(Rs.44900-

142400)

Selection post

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

285

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

Not applicable

By promotion failing which

deputation

(Incuding

Short Term Contract)

(11)

Promotion

Data Entry Operator Grade ‘D’ in the LEVEL-6 in the pay matrix with five years regular service in the grade and

having successfully completed following training from Government recognized Institutes such as C-DAC, NIC etc:

(i) Four weeks in the PHP or JAVA or ASP .Net and SQL or ORACLE or POSTGRES.

(ii) Two weeks in Network Management Training including Network security.

Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion,

their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by

more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less, and have successfully completed

their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such

qualifying or eligibility service.

Deputation (including short term contract):

Officers under the Central Government or State Governments or Universities or Recognized Research Institute or Public

Sector Undertakings or Statutory or Autonomous organisation:

(a)

(i) holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or Department; or

(ii) with 5 years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in Level-6

in the pay matrix (Rs.35400-112400) or equivalent in the parent cadre/department; and

(b) Possessing following educational qualificat ions and experience :

(i) Master’s Degree in Computer Applications or Computer Science or Information Technology from a

recognized University or Institute; or

B.E./B.Tech in Computer Engineering or Computer Science or Computer Technology or Computer Science and

Engineering or Information Technology from a recognized University or Institute.

and,

(ii) Two years post qualification experience in actual software development using PHP or JAVA or ASP.Net

and having experience in database such as MYSQL or SQL or ORACLE or POSTGRES Data Base in a

Government Office or PSU or Autonomous Body or Statutory Body or in any recognized institution.

Note 1: Period of deputation (including short term contract) including period of deputation (including short term

contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization

or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years.

Note 2: The departmental officer in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for

consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for

appointment on promotion.

Note 3: The maximum age limit for appointment by deputation (Including short term contract) shall not be exceeding

fifty six years as on the closing date of the receipt of applications.

286

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

(12)

(13)

Group ‘B’ Departmental Promotion Committee (for considering

promotion) consisting of :-

1. Secretary, Union Public Service

Commission

-Chairman

2. Additional Secretary (In-charge of

-Member

Administration Branch), Union Public

Service Commission

3. Additional Secretary (In-charge of -Member

Information System Wing), Union

Public Service Commission

Consultation with Union Public Service

Commission is not necessary.

[F. No. 39021/02/2015-Estt.(B)]

PRAMOD KUMAR JAISWAL, Under Secy.

वाय एवं परवार कयाण मंालय

नई दली, 29 दस बर, 2018

सा

सा.का.िन

का.िन

का.िन. . . . 47

47.—रापित, संिवधान के अनुछेद 309 के पर#तुक $ारा द% शि&य( का योग करते +ए, लेडी हा/डग मेिडकल

कालेज और 2ीमती सुचेता कृपलानी अ5पताल, नई दली (समूह ‘ग’ पद), भत7 िनयम, 1981 को जहां तक उसका संबंध लेडी हा/डग

मेिडकल कालेज और 2ीमती सुचेता कृपलानी अ5पताल, नई दली म< सांि=यक के पद से है, उन बात( के िसवाए अिध?ांत करते +ए

िज#ह< ऐसे अिध?मण से पूवB कया गया है या करने का लोप कया गया है, सांि=यक के पद पर भत7 कC पDित का िविनयमन करने के

िलए िनEिलिखत िनयम बनाते हG, अथाBत:-

1. संि नाम और ारंभ

संि नाम और ारंभ

संि नाम और ारंभ.—(1) इन िनयम( का संिK त नाम लेडी हा/डग मेिडकल कालेज और 2ीमती सुचेता कृपलानी अ5पताल,

नई दली (सांि=यक),भत7 िनयम, 2018 है ।

(2) ये राजपO म< इनके काशन कC तारीख को वृ% ह(गे ।

2. पद

पद

पद-संया

संया

संया, वगकरण और वेतन मे !" स

वगकरण और वेतन मे !" स

वगकरण और वेतन मे !" स म त

म त

म तर.—पद कC सं=या, उसका वग7करण और वेतन मेPQR स म< 5 तर वह होगा, जो इन

िनयम( से उपाबD अनुसूची के 5तंभ (2) से 5तंभ (4) म< िविनTदU हG ।

3. भत क# प$ित, आयु

भत क# प$ित, आयु

भत क# प$ित, आयु-सीमा

सीमा

सीमा, अह*ताएं आ,द

अह*ताएं आ,द

अह*ताएं आ,द.—भत7 कC पDित, आयु-सीमा, अहBताएं और उससे संबंिधत अ#य बात< वे ह(गी जो

उR त/पूवX& अनुसूची के 5तंभ (5) से 5 तंभ (13) म< िविनTदU हG ।

4. िनरह*ता

िनरह*ता

िनरह*ता : वह Yि&-

(क) िजसने ऐसे Yि& से िजसका पित या िजसकC पZी जीिवत है, िववाह कया है या िववाह कC संिवदा कC है; या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी पZी के जीिवत रहते +ए कसी Yि& से िववाह कया है या िववाह कC संिवदा कC है;

उ& पद पर िनयुि& का पाO नह[ होगा :

पर#तु य द के#\ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है क ऐसा िववाह उस Yि& और िववाह के अ#य पकार को लागू 5वीय

िविध के अधीन अनु]ेय है और ऐसा करने के िलए अ#य आधार हG, तो वह कसी Yि& को इस िनयम के वतBन से छूट दे सकेगी ।

5. िशिथल करने क# शि/

िशिथल करने क# शि/

िशिथल करने क# शि/.—जहां के#\ीय सरकार कC यह राय है क ऐसा करना आव_यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो

कारण हG, उ#ह< लेखबD करके, इन िनयम( के कसी उपबंध को कसी वगB या वगB के Yि&य( के बाबत् आदेश $ारा िशिथल कर सकेगी ।

6. 0ावृि2

0ावृि2

0ावृि2.—इन िनयम( कC कोई बात, ऐसे आरण, आयु-सीमा म< छूट और अ#य Pरयायत( पर भाव नह[ डालेगी, िजनका के#\ीय

सरकार $ारा इस संबंध म< समय-समय पर जारी कए गए आदेश( के अनुसार अनुसूिचत जाितय(, अनुसूिचत जनजाितय(, अ# य िपछड़े

वगa, भूतपूवB सैिनक( और अ#य िवशेष वगB के Yि&य( के िलए उपबंध करना अपेित है ।

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

287

अनुसूची

पद का नाम

पद सं= या

वग7करण

वेतन मेPQR स म< 5 तर

चयन पद अथवा

अचयन पद

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

सांि=यक

1* (एक) (2018)

*कायBभार के आधार पर

पPरवतBन कया जा सकता है

साधारण क<\ीय सेवा,

समूह ‘ग’, अराजपिOत,

अननुसिचवीय

वेतन मेPQR स म< 5 तर- 5

(d. 29200-92300)

लागू नह[ होता

सीधी भत7 कए जाने वाले Yि&य( के िलए आयु-सीमा

सीधी भत7 कए जाने वाले Yि&य( के िलए अपेित

शैिक और अ# य अहBताएं

(6)

(7)

18-25 वषB के बीच ।

(के#\ीय सरकार $ारा जारी कए गए अनुदश( या आदेश( के अनुसार सरकारी

सेवक( के िलए सामा# य अh यथय( के मामले म< चालीस वषB तक और

अनुसूिचत जाित एवं अनुसूिचत जनजाित से संबंिधत अhयथय( के मामले म<

पGतालीस (45) वषB तक िशिथल कC जा सकती है।)

ट4पण

ट4पण: : : : आयु-सीमा अवधाPरत करने के िलए िनणाBयक तारीख़ भारत म<

अh यथय( से आवेदन ाj करने के िलए िनयत कC गई अंितम तारीख़ होगी।

(न क वह अंितम तारीख़ जो असम, मेघालय, अkणाचल देश, िमज़ोरम,

मिणपुर, नागालGड, िOपुरा, िस lम, जm मू और क_ मीर राn य के लoाख़ खंड,

िहमाचल देश के लाहोल और 5पीित िजले तथा चm बा-िजले के पांगी उपखंड,

अंडमान और िनकोबार $ीप और ल$ीप के अh यथय( के िलए िविहत कC गई

है ।)

ट4पण

ट4पण: : : : रोजगार कायाBलय के माp यम से आने वाले अhयथय( कC दशा म< आयु-

सीमा अवधाPरत करने के िलए िनणाBयक तारीख वह अंितम तारीख होगी िजस

दन तक रोजगार कायाBलय से नाम भेजने के िलए िलए कहा गया है ।

कसी मा#यता ाj िवqिवrालय से एक िवषय के kप

म< अथBशा5त या सांि=यकC या गिणत म< िडsी ।

ट4 प

ट4 पण 1

ण 1

ण 1. अहBताएं अ# यथा सुअहत अh यथय( कC

दशा म< वहां उसके िलए जो कारण हG उनको लेखब$

करके कमBचारी चयन आयोग के िववेकानुसार िशिथल

कC जा सकती हG।

ट4 प

ट4 पण 2

ण 2

ण 2. अनुभव संबंधी अहBताएं कमBचारी चयन

आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय( और

अनुसूिचत जनजाितय( से संबंिधत अh यथय( कC दशा

म<, वहां उसके िलए जो कारण हG उनको लेखबD करके

िशिथल कC जा सकती हG जब चयन के कसी ?म पर

कमBचारी चयन आयोग कC यह राय है क उनके िलए

आरित Pरि&य( को भरने के िलए अपेित अनुभव

रखने वाले इन समुदाय( के अh यथय( के पयाBK त सं= या

म< उपलt ध होने कC सm भावना नह[ है ।

सीधी भत7 कए जाने वाले

Yि&य( के िलए िविहत आयु

और शैिक अहBताएं ो# नत

u यिR तय( के मामले म< लागू ह(गी

या नह[

पPरवीा कC

अविध, य द

कोई हो

भत7 कC पDित, सीधी भत7 $ारा या

ो# नित $ारा या ितिनयुिR त या

आमेलन $ारा तथा िविभ# न पDितय(

$ारा भरी जाने वाली PरिR तय( कC

ितशतता

ो# नित या ितिनयुिR त या आमेलन

$ारा भत7 कC दशा म< वे 2ेिणयां

िजनसे ो# नित या ितिनयुिR त/

आमेलन कया जाएगा

(8)

(9)

(10)

(11)

लागू नह[ होता

दो वषB

सीधी भत7

लागू नह[ होता

288

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

य द िवभागीय ो# नित सिमित है तो उसकC संरचना

भत7 करने म< कन पPरि5 थितय( म<

संघ लोक सेवा आयोग से परामशB

कया जाएगा ।

(12)

(13)

िवभागीय

िवभागीय पुि5

पुि5

पुि5 सिमित (पुि5 के संबध म िवचार करने के िलए) िजसम िन: न

सिमित (पुि5 के संबध म िवचार करने के िलए) िजसम िन: न

सिमित (पुि5 के संबध म िवचार करने के िलए) िजसम िन: निलिखत ह<गे

िलिखत ह<गे

िलिखत ह<गे :-

1. अपर िच कwसा अधीक, लेडी हा/डग मेिडकल कालेज अ5पताल, नई दली - अp य

2. शरीर रचना िव]ान िवभाग, लेडी हा/डग मेिडकल कालेज का अpय, - सद5 य

3. उप िनदेशक, भारी िच कwसा िशा, 5वा5xय सेवा महािनदेशालय - सद5 य

4. उप िनदेशक, शासन, लेडी हा/डग मेिडकल कालेज अ5पताल - सद5य

लागू नह[ होता ।

[सं.ए.12018/18/2016-एमएच-II]

जी.पी. साम#त, अवर सिचव

MINISTRY OF HEALTH AND FAMILY WELFARE

New Delhi, the 29th December, 2018

G.S.R. 47.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Lady Hardinge Medical College and Shrimati Sucheta Kriplani Hospital, New Delhi, (Group ‘C’

posts) Recruitment Rules, 1981,in so far They relate to the post of Statistician, in the Lady Hardinge Medical College and

Shrimati Sucheta Kriplani Hospital, New Delhi, except as respects things done or omitted to be done before such

supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of

Statistician, namely.—

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Lady Hardinge Medical College and Shrimati

Sucheta Kriplani Hospital, New Delhi (Statistician), Recruitment Rules, 2018.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification, level in pay matrix or pay scale.—The number of the said post, its classification and

level in the pay matrix or pay scale attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to

these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other

matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification.—No person, -

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any

person from the operation of this rule.

5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by

order, and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect to any class or

category of persons.

6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be

provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes. The Ex-servicemen and other

special categories of person in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this

regard.

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

289

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification

Level in pay matrix or

pay scale.

Whether selection post

or non-selection post

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Statistician

1(one)* (2018)

*Subject to variation

dependent on

workload.

General

Central

Service, Group ‘C’,

Non Gazetted, Non

Ministerial

Level 5 in the pay

matrix.(Rs. 29200-

92300).

Not applicable

Age-limit for direct recruits

Educational and other qualifications required for direct

recruits

(6)

(7)

Between 18 and 25 years.

(Relaxable for Government servants up to forty years in

case of general candidates and forty-five years in case of

candidates belonging to The Schedule Castes and

Scheduled Tribes in accordance with the instructions or

orders issued by the Central Government).

Note : The crucial date for determining the age limit shall

be the closing date for receipt of applications from

candidates (and not the closing date prescribed for those

in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram,

Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of

Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and

Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal

Pradesh,

Andaman

and

Nicobar

Islands

and

Lakshdweep).

Degree from any recongised University with Economics or

Statistics or Mathematics as a subject.

Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the

Staff Selection Commission for the reasons to be recorded

in writing in case of candidates otherwise well qualified.

Note 2: Qualifications regarding experience are relaxable

at the discretion of the Staff Selection Commission for the

reasons to be recorded in writing in the case of candidates

belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes,

if, at any stage of selection the Staff Selection Commission

is of the opinion that sufficient number of candidates

belonging to these communities possessing the requisite

experience are not likely to be available to fill up the

vacancies reserved for them.

Whether age and

educational

qualifications

prescribed for direct

recruits will apply

in the case of

promotes.

Period of

probation, if any

Method of recruitment, whether by

direct recruitment or by promotion or

deputation

/absorption

and

percentage of the vacancies to be

filled by various methods

In case of recruitment by promotion

or deputation or absorption grade

from which promotion or deputation/

absorption to be made,

(8)

(9)

(10)

(11)

Not applicable

Two years

Direct recruitment

Not applicable

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition ?

Circumstances in which Union

Public Services Commission is

to be consulted in making

recruitment.

(12)

(13)

Composition of Departmental Confirmation Committee(for considering

confirmation)consisting of : –

1. Additional Medical Superintendent, Lady Hardinge

-Chairman

Medical College Hospital, New Delhi

2. Head of Anatomy Department, Lady Hardinge

Medical College

-Member

3. Deputy Director in charge of Medical Education,

Directorate General of Health Services,

-Member

4. Deputy Director Administration, Lady Hardinge

Medical College hospital,

-Member

Not applicable

[No. A.12018/18/2016-MH-II]

G.P. SAMANTA, Under Secy.

290

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

िवुत मंालय

नई दली, 31 जनवरी, 2019

सा.का.िन.

सा.का.िन.48

48.—रापित, संिवधान के अनुछेद 309 के परंतुक $ारा द% शि&य( का योग करते +ए, िवrुत मंOालय,

क<\ीय िवrुत ािधकरण, िवभागीय कGटीन कमBचारी, समूह 'ग' के पद पर भत7 िनयम एतद$ारा 2016 म< संशोधन करने के िलए

िनEिलिखत िनयम बनाते हG, अथाBतः

1. संि नाम और ारंभ

संि नाम और ारंभ

संि नाम और ारंभ.—(1) इन िनयम( का संिj नाम िवrुत मंOालय, क< \ीय िवrुत ािधकरण, िवभागीय कGटीन कमBचारी,

समूह 'ग' के पद पर भत7 (संशोधन) िनयम, 2019 है।

(2) ये राजपO म< उनके काशन कC तारीख को वृ% ह(गे।

िवrुत मंOालय म<, िनयम 3 के िलए, क< \ीय िवrुत ािधकरण, िवभागीय कGटीन कमBचारी, समूह 'ग' के पद पर भत7 िनयम,

2016 (िजसे इसम< इसके प{ात मूल िनयम कहा गया है) िनयम 3 के 5थान पर िनEिलिखत िनयम रखा जाएगा, अथाBतः

"3. पद< क# संया, वगकरण तथा वेतन मै !"स म तर अथवा वेतनमान

3. पद< क# संया, वगकरण तथा वेतन मै !"स म तर अथवा वेतनमान

3. पद< क# संया, वगकरण तथा वेतन मै !"स म तर अथवा वेतनमान – उ& पद( कC सं=या, उनका वग7करण तथा वेतन

मैPQRस म< 5तर अथवा उससे संबंिधत वेतनमान उ& अनुसूची के 5तंभ (2) से (4) म< िविनTदU";

मूल िनयम( कC, अनुसूची म<:

(क)

हलवाई-सह-रसोइया के पद से संबंिधत ?म सं. 1 के सामने

(i)

5तंभ (4) म<, शीषBक तथा उनसे संबंिधत िविUय( के 5थान पर िनEिलिखत रखे जाएंगेः

"वेतन मैPQRस म< 5तर

वेतन मैPQRस (21700-69100 dपए) म< 5तर 3"

(ii)

उप शीषBक "ो}ित" के अधीन 5तंभ (11) म<:

(क)

"वेतन बGड-1, 5200-20200 dपए और sेड वेतन 1900 dपए" शtद( के 5थान पर शtद, अंक, को~क और अर "वेतन

मैPQRस(19900-63200 dपए)म< 5तर 2"रखे जाएंगे;

(ख)

PटKपण 1 का लोप कया जाएगा;

(ग)

"PटKपण 2" को "PटKपण"पुनःसं=यां कत कया जाएगा;

(iii)

उप शीषB "ितिनयुि&" के अधीन 5तंभ 11 म<

(क)

"वेतन बGड-1, 5200-20200 dपए और sेड वेतन 1900 dपए" शtद( के 5थान पर शtद, अंक, को~क और अर "वेतन

मैPQRस (19900-63200 dपए)म< 5तर 2" रखे जाएंगे;

(ख)

PटKपण 3 का लोप कया जाएगा;

(ख)

िलिपक के पद से संबंिधत ?म सं. 2 के सामने

(i)

5तंभ (4) म< संबंिधत िविUय( के 5थान पर िनEिलिखत रखा जाएगा अथाBतः

"(4)

वेतन मैPQRस (19900-63200 dपए)म< 5तर 2"

(ii)

5तंभ(11) म<, -

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

291

(क)

"वेतन बGड-1, 5200-20200 dपए और sेड वेतन 1800 dपए" शtद( के 5थान पर शtद, अंक, को~क और अर "वेतन

मैPQRस (18000-56900 dपए)म< 5तर 1" रखे जाएंगे;

(ख)

PटKपण 1 का लोप कया जाएगा;

(ग)

"PटKपण 2" को "PटKपण" के kप म< पुनःसं=यां कत कया जाएगा;

(ग)

सहायक हलवाई-सह-रसोइया के पद से संबंिधत ?म सं. 3 के सामने

(i)

5तंभ (4) म< संबंिधत िविUय( के 5थान पर िनEिलिखत रखा जाएगा अथाBतः

"(4)

वेतन मैPQRस (19900-63200 dपए)म< 5तर 2"

(ii)

उप शीषB "ो}ित" के अंतगBत, 5तंभ 11 म<,

(क)

वेतन बGड-1, 5200-20200 dपए और sेड वेतन 1800 dपए" शtद( के 5थान पर शtद, अंक, को~क और अर "वेतन मैPQRस

(18000-56900 dपए)म< 5तर 1" रखे जाएंगे;

(ख)

PटKपण 1 का लोप कया जाएगा;

(ग)

"PटKपण 2" को "PटKपण" के kप म< पुनःसं=यां कत कया जाएगा;

(iii)

उप शीषB "ितिनयुि&" के अंतगBत 5तंभ (11) म<

(क)

वेतन बGड-1, 5200-20200 dपए और sेड वेतन 1800 dपए" शtद( के 5थान पर शtद, अंक, को~क और अर "वेतन मैPQRस

(18000-56900 dपए)म< 5तर 1" रखे जाएंगे;

(ख)

PटKपण 3 का लोप कया जाएगा;

(घ)

कGटीन पPरचर के पद से संबंिधत ?म सं. 4 के सामने

(i)

5तंभ (4) म< संबंिधत िविUय( के 5थान पर िनEिलिखत रखा जाएगा अथाBतः

"(4)

वेतन मैPQRस (18000-56900 dपए)म< 5तर1";

[सं. ए-12018/02/2012-शा.I (खंड-II)]

एस. व<कटेqरलू, अवर सिचव

ट4पणः

ट4पणः मूल िनयम,भारत के राजपO, भाग-II, खंड-3, उप खंड (i) तारीख 18 जून, 2016 म< अिधसूचना सं. सा.का.िन. 109 तारीख

10 जून, 2016 $ारा कािशत कए गए थे।

292

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

MINISTRY OF POWER

New Delhi, the 31^stJanuary, 2019

G.S.R. 48.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President

hereby makes the following rules to amend the Ministry of Power, Central Electricity Authority, Departmental Canteen

Employees, Group 'C' Post Recruitment Rules, 2016, namely:-

Short title and commencement.—(1)These rules may be called the Ministry of Power, Central Electricity

Authority,Departmental Canteen Employees, Group 'C' Post Recruitment (Amendment) Rules, 2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

In the Ministry of Power, Central Electricity Authority, Departmental Canteen Employees, Group 'C' Post

Recruitment Rules, 2016 (hereinafter referred to as Principal rules), for rule 3, the following rule shall be

substituted, namely:-

"3. Number of posts, classification and level in pay matrix or pay scale.—The number of said posts, their

classification and the level in the pay matrix or pay scale attached thereto, shall be as specified in columns (2)

to (4) of the said Schedule.";

In thePrincipal rules, in the Schedule,-

(a) against serial number 1, relating to the post of Halwai– cum – Cook, -

(i) in column (4), for the heading and the entries relating thereto, the following shall be substituted,

namely:-

"Level in the pay matrix

(4)

Level 3 in the pay matrix (Rs.21700-69100)";

(ii) in column (11), under the sub-heading 'Promotion',-

(A) for the words, figures and letters "pay band-1, Rs.5200-20,200/- with grade pay of Rs.1900/-" the

words, figures, brackets and letters "level 2 in the pay matrix (Rs.19900-63200)" shall be substituted;

(B) Note 1 shall be omitted;

(iii) in column (11), under the sub-heading 'Deputation',-

(A) for the words, figures and letters "pay band-1, Rs.5200-20,200/- with grade pay of Rs.1900/-" the

words, figures, brackets and letters "level 2 in the pay matrix (Rs.19900-63200)" shall be substituted;

(B) Note 3 shall be omitted;

(b) against serial number 2, relating to the post of Clerk, -

(i) in column (4), for the entries relating thereto, the following shall be substituted, namely:-

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

293

"(4)

Level 2 in the pay matrix (Rs.19900-63200)";

(ii) in column (11), -

(A) for the words, figures and letters "pay band-1, Rs.5200-20,200/- with grade pay of Rs.1800/-", the

words, figures, brackets and letters "level 1 in the pay matrix (Rs.18000-56900)" shall be substituted;

(B) Note 1 shall be omitted;

(i) in column (4), for the entries relating thereto, the following shall be substituted, namely:-

"(4)

Level 2 in the pay matrix (Rs.19900-63200)";

(ii) in column (11), under the sub-heading 'Promotion',-

(A) for the words, figures and letters "pay band-1, Rs.5200-20,200/- with grade pay of Rs.1800/-", the

words, figures, brackets and letters "level 1 in the pay matrix (Rs.18000-56900)" shall be substituted;

(B) Note 1 shall be substituted;

(iii) in column (11), under the sub-heading 'Deputation',-

(A) for the words, figures and letters "pay band-1, Rs.5200-20,200/- with grade pay of Rs.1800/-", the

words, figures, brackets and letters "level 1 in the pay matrix (Rs.18000-56900)" shall be substituted;

(B) Note 3 shall be omitted;

(d) against serial number 4, relating to the post of Canteen Attendant, -

(i) in column (4), for the entries relating thereto, the following entries shall be substituted, namely:-

"(4)

Level 1 in the pay matrix (Rs.18000-56900)";

[No. A-12018/02/2012-Admn.I(Vol.II)]

S. VENKATESHWARLU, Under Secy.

Note: The principal rules were published vide notification number G.S.R. 109, dated the 10^th June, 2016 in the

Gazette of India Part II, Section 3, Sub-section (i), dated the 18^th June, 2016.

294

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

जल

जल संसाधन

संसाधन

संसाधन, , , , नदी

नदी

नदी िवकास

िवकास

िवकास और

और

और गंगा

गंगा

गंगा संरण

संरण

संरण मंालय

मंालय

नई दली, 29 जनवरी, 2019

सा

सा.का

का

का.िन

िन

िन.49

49.—रापित, संिवधान के अनुछेद

309

के पर#तुक $ारा द% शि&य( का योग करते +ए और जल संसाधन

मंOालय, के#\ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\, पुणे, (शासिनक और लेखा सेवाएं) भंडारी 2ेणी-2 और भंडारी 2ेणी-3 समूह 'ग'

पद पर भत7 िनयम, 2012 को उन बात( के िसवाय अिध?ांत करते +ए, िज# ह< ऐसे अिध?मण से पहले कया गया है या करने का लोप

कया गया है, जल संसाधन, नदी िवकास और गंगा संरण मंOालय, के#\ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\, पुणे म< भंडारी 2ेणी-1

और भंडारी 2ेणी-2 के पद( पर भत7 कC पDित का िविनयमन करने के िलए िनEिलिखत िनयम बनाते हG, अथाBत :-

1. संि

संि

संि नाम

नाम

नाम और

और

और ारंभ

ारंभ

ारंभ.—(1) इन िनयम( का संिj नाम जल संसाधन, नदी िवकास और गंगा संरण मंOालय, केABीय

केABीय

केABीय जल

और िवrुत अनुसंधान के#\, पुणे (शासिनक और लेखा सेवाएं), भंडारी 2ेणी-1 और भंडारी 2ेणी-2, समूह 'ग' पद भत7

िनयम, 2019 है ।

(2) ये राजपO म< काशन कC तारीख को वृ% ह(गे ।

2. लागू

लागू

लागू होना

होना

होना.—ये िनयम इससे उपाबD अनुसूची के 5तंभ (1) म< िविनTदU पद( को लागू ह(गे ।

3. पद

पद

पद- संया

संया

संया, वगकरण

वगकरण

वगकरण और

और

और वेतन

वेतन

वेतन मै !"स

मै !"स

मै !"स मममम तर

तर

तर.—पद( कC सं=या, उनका वग7करण और वेतन मैPQRस म< 5 तर वे ह(गे, जो उ&

अनुसूची के 5तंभ (2) से 5तंभ

)

(

म< िविनTद ट हG ।

4. भत

भत

भत क#

क#

क# प$ित

प$ित

प$ित, , , , आयु

आयु

आयु-सी

सी

सीमा

मा

मा, , , , अह*ताएं

अह*ताएं

अह*ताएं आ,द

आ,द

आ,द.—भत7 कC पDित, आयु-सीमा, अहBताएं और उनसे संबंिधत अ#य बात< वे ह(गी, जो

पूवX& अनुसूची के 5तंभ (5) से 5तंभ (13) म< िविनTदU हG ।

5. िनरह*ता

िनरह*ता

िनरह*ता.—वह Yि& –

(क) िजसने ऐसे Yि& से िजसका पित या िजसकC पZी जीिवत है, िववाह कया है, या िववाह कC संिवदा कC है, या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी पZी के जीिवत रहते +ए कसी Yि& से िववाह कया है या िववाह कC संिवदा कC है,

उ& पद पर िनयुि& का पाO नह[ होगा ।

पर#तु य द के#\ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है क ऐसा िववाह ऐसे Yि& और िववाह के अ#य पकार को

लागू 5वीय िविध के अधीन अनु]ेय है और ऐसा करने के िलए अ#य आधार हG तो वह कसी Yि& को इस िनयम के वतBन से

छूट दे सकेगी ।

6. िशिथल

िशिथल

िशिथल करने

करने

करने क#

क#

क# शि/

शि/

शि/.—जहां के#\ीय सरकार कC यह राय है क ऐसा करना आव_यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए

जो कारण हG उ#ह< लेखबD करके, इन िनयम( के कसी उपबंध को कसी वगB या वगB के Yि&य( कC बाबत, आदेश $ारा

िशिथल कर सकेगी ।

7. 0ावृि2

0ावृि2

0ावृि2 :- इन िनयम( कC कोई बात, ऐसे आरण, आयु-सीमा म< छूट और अ# य Pरयायत( पर भाव नह[ डालेगी, िजनका

के#\ीय सरकार $ारा इस संबंध म< समय-समय पर िनकाले गए आदेश( के अनुसार अनुसूिचत जाितय(, अनुसूिचत जनजाितय(,

भूतपूवB सैिनक( और अ#य िवशेष वगB के Yि&य( के िलए उपबंध करना अपेित है ।

अनुसूची

पद का नाम

पद कC सं=या

वग7करण

वेतन मैPQRस म< 5तर

चयन या अचयन पद

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

1. भंडारी 2ेणी -1

3 *

(2019)

*कायBभार के आधार पर

पPरवतBन

कया

जा

सकता है ।

साधारण के#\ीय सेवा,

समूह ‘ग’ अराजपिOत,

अननुसिचवीय

वेतन मैPQR स म< 5 तर-4

(25500-81100 kपये)

अचयन

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

295

सीधे भत7 कए जाने वाले Yि&य( के िलए आयु सीमा

सीधे भत7 कए जाने वाले Yि&य( के िलए अपेित शैिक और अ#य

अहBताएं

(6)

(7)

18 और 27 वषB के बीच

(क<\ीय सरकार $ारा समय-समय पर जारी कये गए अनुदेश(

या आदेश( के अनुसार सरकारी सेवक( के िलए साधारण

अhयथय( कC दशा म< िशिथल करके 40 वषB तक और अनुसूिचत

जाितय( या अनुसूिचत जनजाितय( के अhयाथय( कC दशा म<

िशिथल करके 45 वषB तक कC जा सकती है ।)

ट4पण

ट4पण 1 : आयु-सीमा अवधाPरत करने के िलए िनणाBयक

तारीख भारत म< अhयथय( से आवेदन ाj करने के िलए िनयत

कC गयी अंितम तारीख होगी। ( ( ( ( न क वह अंितम तारीख जो

असम, , , , मेघालय, , , , अdणाचल देश, , , , िमजोरम, , , , मिणपुर, , , , नागालGड, , , ,

िOपुरा, , , , िस lम, , , , जmमू-क_मीर राnय के लoाख़ खंड, , , , िहमाचल

देश के लाहोल और 5पीित िजले तथा चmबा िजले के पांगी

उपखंड,

, अंदमान और िनकोबार $ीप या ल$ीप के अhयथय(

के िलए िविहत कC गयी है ।)

ट4पण

ट4पण 2 : रोज़गार कायाBलय के

माpयम से आने वाले

अhयथय( कC

दशा म< आयु- सीमा अवधाPरत करने के िलए

िनणाBयक तारीख वह अंितम तारीख होगी िजस तक रोजगार

कायाBलय से नाम भेजने के िलए कहा गया है।

(अ) (i) कसी मा#यता ाj बोडB / िवqिवrालय से 12व[ का

उ%ीणB या समक ; और

(ii) क<\ीय सरकार या राnय सरकार, 5वाय% या कानूनी संगठन और

पिtलक सेRटर उप?म( या िवqिवrालय या बGक या भारत के 5टॉक

एRसच<ज (जो ) पर सूचीबD कसी ाइवेट सेRटर संगठन के कसी

भंडार या कसी संबD सं5था म< भंडार संभालने और लेखा पालन म<

दो वषB का अनुभव ।

या

(आ) कसी मा#यता ाj िवqिवrालय से बैचलर िडsी िजसम<

वािणnय/अथBशा/सांि=यकC/ कारबार अpययन/लोक शासन एक

िवषय के kप म< रहा हो ।

ट4पण

ट4पण 1 :

1 :

1 : अहBताएं, अ#यथा सुअहत अhयथय( कC दशा म< उन

कारण( के िलए जो लेखबD कए जाएं क<\ीय सरकार के िववेकानुसार

िशिथल कC जा सकती है ।

ट4पण

ट4पण 2 :

2 :

2 : अनुभव संबंधी अहBता (अहBताएं) उन कारण( के िलए जो

लेखबD कए जाएं सम ािधकारी के िववेकानुसार अनुसूिचत

जाितय(/ अनुसुिचत जनजाितय( के अhयथय( कC दशा म< तब

िशिथल कC जा सकती है/ हG जब चयन के कसी ?म पर सम

ािधकारी कC यह राय है क उनके िलए आरित Pरि&य( को भरने

के िलए अपेित अनुभव रखने वाले उन समुदाय( के अhयथय( के

पयाBj सं=या म< उपलtध होने कC संभावना नह[ है ।

सीधे भत7 कए जाने वाले

Yि&य( के िलए िविहत आयु

और शैिक अहBताएं ो}%

Yि&य( कC दशा म< लागू ह(गी

या नह[।

पPरवीा कC अविध, य द कोई

हो,

भत

भत क#

क#

क# प$ित

प$ित

प$ित: भत7 सीधे

होगी या ो}ित $ारा या

ितिनयुि& / आमेलन $ारा

तथा िविभ} पDितय( $ारा

भरी जाने वाली Pरि&य( कC

ितशतता ।

ो}ित

या

ितिनयुि&

आमेलन $ारा भत7 कC दशा म<

वे 2ेिणयां िजनसे ो}ित या

ितिनयुि& / आमेलन कया

जाएगा।

(8)

(9)

(10)

(11)

नह[

सीधी भत7 कए जाने Yि&य(

के िलए दो वषB

ो}ित, िजसके न हो सकने पर

सीधी भत7 $ारा

ोEित

ोEित: : : :

वेतन मैPQR स के 5 तर-2 म< ऐसे

भंडारी 2ेणी-2 िज#ह(ने उस

2ेणी म< आठ वषB िनयिमत सेवा

कC है ।

296

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

य द िवभागीय ो}ित सिमित है, तो उसकC संरचना ।

भत7 करने म< कन पPर5थितय(

म< संघ लोक सेवा आयोग से

परामशB कया जाएगा।

(12)

(13)

पुि5

ि5

ि5 या

या

या ोEित

ोEित

ोEित केकेकेके संबंध

संबंध

संबंध मममम िवचार

िवचार

िवचार करने

करने

करने केकेकेके िलए

िलए

िलए समूह

समूह

समूह ‘ग’ ’ ’ ’ िवभागीय

िवभागीय

िवभागीय पुि5

पुि5

पुि5 / / / / ोEित

ोEित

ोEित सिमित

सिमित

सिमित िजसम

िजसम

िनFिलिखत

िनFिलिखत ह<गे

ह<गे

ह<गे :-

लागू नह[ होता

अपर िनदेशक/वै]ािनक 'ई', के# \ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\,

पुणे

अp य

मु=य शासिनक अिधकारी, के# \ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\,

पुणे

सद5 य

क<\ीय सरकार के अ#य मंOालय/िवभाग से एक समूह 'क ' अिधकारी

सद5 य

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

2. भंडारी 2ेणी -2

3 *

(2019)

*कायBभार के आधार पर

पPरवतBन कया जा सकता

है ।

साधारण के#\ीय सेवा,

समूह ‘ग’ अराजपिOत,

अननुसिचवीय

वेतन मैPQR स म< 5 तर-2

(19900-63200 kपये)

लागू नह[ होता

(6)

(7)

18 और 27 वषB के बीच ।

क<\ीय सरकार $ारा समय-समय पर जारी कये गए अनुदेश( या आदेश( के

अनुसार सरकारी सेवक( के िलए साधारण अhयाथय( कC दशा म< िशिथल

करके 40 वषB तक और अनुसूिचत जाितय( या अनुसूिचत जनजाितय( के

अhयाथय( कC दशा म< िशिथल करके 45 वषB तक कC जा सकती है ।

ट4पण

ट4पण 1 : : : : आयु-सीमा अवधाPरत करने के िलए िनणाBयक तारीख भारत म<

अhयथय( से आवेदन ाj के िलए िनयत कC गई अंितम तारीख होगी । (न क

वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अkणाचल देश, िमजोरम, मिणपुर,

नागालGड, िOपुरा, िस lम, जmमू-क_मीर राnय के लoाख खंड, िहमाचल देश

के लाहोल और 5पीित िजले तथा चmबा-िजले के पांगी उपखंड, अंडमान और

िनकोबार $ीप या ल$ीप के अhयथय( के िलए िविहत कC गई है ।)

ट4पण

ट4पण 2: रोजगार कायाBलय के माpयम से आने वाले अhयाथय( कC दशा म<

आयुसीमा अवधाPरत करने के िलए िनणाBयक तारीख वह अंितम तारीख होगी,

िजस तारीख तक रोजगार कायाBलय को नाम भेजने के िलए कहा गया है ।

आवGयक

आवGयक :

(अ) (i) कसी मा#यता ाj बोडB / िवqिवrालय से

12व[ का उ%ीणB या समक ; और

(ii) क<\ीय सरकार या राnय सरकार, 5वाय% / कानूनी

संगठन, पिtलक सेRटर उप?म( या िवqिवrालय या

भारत के 5टॉक एRसच<ज (जो ) पर सूचीबD कसी

िनजी सेRटर संगठन म< कसी भंडार या कसी संबD

सं5था म< भंडार संभालने या लेखा पालन म< एक वषB का

अनुभव ।

ट4पण

ट4पण 1 :

1 :

1 : अहBताएं, अ#यथा सुअहत अhयथय( कC

दशा म< उन कारण( के िलए जो लेखबD कए जाएं

क<\ीय सरकार के िववेकानुसार िशिथल कC जा सकती

है।

ट4पण

ट4पण 2 :

2 :

2 : अनुभव संबंधी अहBता (अहBताएं) उन कारण(

के िलए जो लेखबD कए जाएं सम ािधकारी के

िववेकानुसार

अनुसूिचत

जाितय(/

अनुसुिचत

जनजाितय( के अhयथय( कC दशा म< तब िशिथल कC

जा सकती है/ हG जब चयन के कसी ?म पर सम

ािधकारी कC यह राय है क उनके िलए आरित

Pरि&य( को भरने के िलए अपेित अनुभव रखने वाले

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

297

उन समुदाय( के अhयथय( के पयाBj सं=या म< उपलtध

होने कC संभावना नह[ है ।

(8)

(9)

(10)

(11)

लागू नह[ होता

दो वषB

सीधी भत7

लागू नह[ होता

(12)

(13)

पुि5

पुि5 केकेकेके संबंध

संबंध

संबंध मममम िवचार

िवचार

िवचार करने

करने

करने केकेकेके िलए

िलए

िलए समूह

समूह

समूह ‘ग’ ’ ’ ’ िवभागीय

िवभागीय

िवभागीय पुि5

पुि5

पुि5 सिमित

सिमित

सिमित िजसम

िजसम

िजसम िनFिलिखत

िनFिलिखत

िनFिलिखत ह<गे

ह<गे

ह<गे :-

लागू नह[ होता

अपर िनदेशक/वै]ािनक 'ई', के# \ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\,

पुणे

अp य

मु=य शासिनक अिधकारी, के# \ीय जल और िवrुत अनुसंधान के#\,

पुणे

सद5 य

क<\ीय सरकार के अ#य मंOालय/िवभाग से एक समूह 'क ' अिधकारी

सद5 य

[फा. सं. ए. 12018/4/2018-ई-II]

रw नाकर यादव, अवर सिचव

MINISTRY OF WATER RESOURCES, RIVER DEVELOPMENT AND GANGA REJUVENATION

New Delhi, the 29^th January, 2019

G.S.R. 49.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in

supersession of the Ministry of Water Resources, Central Water and Power Research Station, Pune, (Administrative and

Accounts Services), Store Keeper Grade-II and Store Keeper Grade-III, Group ‘C’ Post Recruitment Rules 2012,

except as respect things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following

rules regulating the method of recruitment to the posts of Store Keeper Grade-I and Store Keeper Grade-II, in the

Ministry of Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation, Central Water and Power Research Station,

Pune, namely:-

Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Water Resources, River

Development and Ganga Rejuvenation, Central Water and Power Research Station, Pune, (Administrative and

Accounts Services), Store Keeper Grade-I and Store Keeper Grade-II, Group ‘C’ Posts Recruitment Rules, 2019.

(2) They shall come into force from the date of their publication in the Official Gazette.

Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these

rules.

3. Number of posts, classification, level in the pay matrix.—The number of posts, their classification, level in the

pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.

4. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age limit, qualifications and

other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.

5. Disqualification.—No person,-

(a)

who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post :

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt

any person from the operation of this rule.

298

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect to any

class or category of persons.

7. Savings.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required to

be provided for the Scheduled Casts, the Scheduled Tribes, ex-Servicemen and other special categories of persons in

accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of posts

Classification

Level in the pay

matrix.

Whether selection post

or non- selection post.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

1.Store

Keeper Grade-I

(2019)

* subject to variation

dependent on workload.

General Central

Services Group ‘C’

Non- Gazetted

Non-Ministerial.

Level -4 in pay

matrix (Rs. 25500-

81100).

Non-selection

Age limit for direct recruits

Educational and other qualifications required for direct recruits

(6)

(7)

Between 18 and 27 years.

(Relaxable for Government servants upto the age of

40 years in case of general candidates and up to 45

years in the case of candidates belonging to the

Schedules Castes or the Scheduled Tribes in

accordance with the instructions or orders issued by

the Central Government from time to time)

Note 1: The crucial date for determining the age limit

shall be the closing date for receipt of applications

from candidates in India (and not the closing date

prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal

Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura,

Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir

State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-

Division of Chamba District of Himachal Pradesh,

Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep)

Note2 : In the case of recruitment made through

Employment

Exchange,

the

crucial

date

for

determining the age limit shall be the last date upto

which the Employment Exchange is asked to submit

the names.

(A)(i)12^th Pass from a recognised Board/ University; and

(ii) two years experience in handling stores and keeping account

in a Store or a concern of the Central or State Government,

autonomous or statutory organisation and PSUs or University or

Banks or in a Private Sector Organisation listed on the stock

exchange(s) of India.

(B) Bachelor’s Degree with Commerce/ Economics/ Statistics/

Business Studies/ Public Administration as subject from a

recognised University or Institute.

Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the

Central Government, for reasons to be recorded in writing, in case

of candidates otherwise well qualified.

Note 2: The Qualification(s) regarding experience is/are relaxable

at the discretion of the Competent Authority, for reasons to be

recorded in writing, in case of candidates belonging to Schedules

Castes/ Scheduled Tribes, if at any stage of selection the

Competent Authority is of the opinion that the sufficient number

of candidates from these communities possessing the requisite

experience are not likely to be available to fill up the vacancy

reserved for them.

Whether age and education qualification

prescribed for direct recruits will apply in

the case of promotees.

Period of probation if any.

Method of recruitment whether by direct

recruitment or promotion or deputation /

absorption, and percentage of vacancies to

be filled by various methods.

(8)

(9)

(10)

No.

Two

years

for

direct

recruits.

Promotion

failing

which

direct

recruitment

[Hkkx II—[k.M 3(i)]

Hkkjr dk jkti=k % iQjojh 9] 2019@ek?k 20] 1940

299

case

recruitment

promotion

deputation

/absorption, grades from which

promotion

deputation/

absorption is to be made.

If a Departmental Promotion Committee exists, what is

its composition.

Circumstances in which

Union Public Service

Commission is to be

consulted

making

recruitment.

(11)

(12)

(13)

Promotion:

Store Keeper Grade-II in level -2

in the pay matrix with eight years

regular service in the grade.

Group `C’ Departmental Promotion/Confirmation

Committee,

for

considering

promotion

confirmation, consisting of:-

1. Additional Director/ Scientist ‘E’’,

Central Water and Power

Research Station, Pune

-Chairman

2. Chief Administrative Officer,

Central Water and Power

Research Station, Pune

-Member

3. Group ‘A’ officer from

other Central Government,

Ministry /Department.

- Member

Not applicable.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

2. Store Keeper

Grade-II

(2019)

* subject to variation dependent

on workload.

General Central

Services Group ‘C’

non-Gazetted

non-Ministerial.

Level -2 in pay

matrix (Rs. 19900-

63200).

Not-applicable.

(6)

Between 18 and 27 years.

(Relaxable for Government servants upto the age of 40 years in case of general candidates and up to 45 years in the case

of candidates belonging to the Schedules Castes or the Scheduled Tribes in accordance with the instructions or orders

issued by the Central Government from time to time)

Note 1: The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from

candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram,

Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi

Sub-Division of Cahmba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep)

Note2 : In the case of recruitment made through Employment Exchange, the crucial date for determining the age limit

shall be the last date upto which the Employment Exchange is asked to submit the names.

(7)

(8)

(9)

Essential :

(i) 12^th Pass from a recognised Board/ University; and

(j) one year experience in handling Stores and Keeping Accounts in a

Store or a concern of Central or State Government, autonomous/

statutory organization, PSUs or University or in any Private

Organization listed on the stoke exchange(s) of India.

Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Central

Government, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates

otherwise well qualified.

Not applicable

Two years

300

THE GAZETTE OF INDIA : FEBRUARY 9, 2019/MAGHA 20, 1940

[PART II—SEC. 3(i)]

Note 2: The Qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the

discretion of the Competent Authority, for reasons to be recorded in

writing, in case of candidates belonging to Schedules Castes/ Scheduled

Tribes, if at any stage of selection the Competent Authority is of the

opinion that the sufficient number of candidates from these communities

possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up

the vacancy reserved for them.

(10)

(11)

(12)

(13)

Direct recruitment

Not applicable

Group `C’ Departmental Confirmation Committee, for

considering confirmation, consisting of :-

1. Additional Director/ Scientist ‘E’’,

Central Water and Power

Research Station, Pune

-Chairman

2. Chief Administrative Officer,

Central Water and Power

Research Station, Pune

-Member

3. Group ‘A’ officer from other

Central Government,

Ministry/Department

-Member

Not applicable.

[F. No. A-12018/4/2018-E-II]

RATNAKAR YADAV, Under Secy.

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and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054. ALOK

KUMAR

Digitally signed

by ALOK KUMAR

Date: 2019.02.27

10:39:43 +05'30'