5343 GI/2019

(487)

jftLVªh la- Mh- ,y- (,u) 04@0007@2003µ05

REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

izkf/dkj ls izdkf'kr

PUBLISHED BY AUTHORITY

lkIrkfgd

WEEKLY

la- 34]

ubZ fnYyh] vDrwcj 20—vDrwcj 26] 2019] 'kfuokj@vkf'ou 28—dkfrZd 4] 1941

No. 34]

NEW DELHI, OCTOBER 20— OCTOBER 26, 2019, SATURDAY/ASVINA 28—KARTIKA 4, 1941

bl Hkkx esa fHkUu i`"B la[;k nh tkrh gS ftlls fd ;g i`Fkd ladyu ds :i esa j[kk tk lds

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

Hkkx II—[k.M 4

PART II—Section 4

j{kk ea=kky; }kjk tkjh fd, x, lkafof/d fu;e vkSj vkns'k

Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence

रा मंालय

(रा अनुसंधान और िवकास िवभाग

रा अनुसंधान और िवकास िवभाग

रा अनुसंधान और िवकास िवभाग)

नई दली, 7 अ तूबर, 2019

का.िन.आ.

का.िन.आ. 97

97.—रापित, संिवधान के अनुछेद 309 के परंतुक ारा द! शि#य% का योग करते (ए और र+ा

अनुसंधान और िवकास संगठन, र+ा मं.ालय, /हंदी अिधकारी पद भत2 िनयम, 2006 को, उन बात% के िसवाय अिध6ा7त

करते (ए िज7ह9 ऐसे अिध6मण से पहले कया गया है या करने का लोप कया गया है, र+ा मं.ालय, र+ा अनुसंधान और

िवकास संगठन, म9 /हंदी अिधकारी पद भत2 िनयम, 2006 पद% पर भत2 क= प>ित का िविनयमन करने के िलए िन?िलिखत

िनयम बनाते हA, अथाCत् :-

संि नाम और ार भ

संि नाम और ार भ - (1) इन िनयम% का संि+I नाम र+ा मं.ालय, र+ा अनुसंधान और िवकास संगठन,

सहायक िनदेशक (राजभाषा) समूह ‘क’ पद भत2 िनयम, 2019 है।

(2) ये राजप. म9 उनके काशन क= तारीख को वृ! ह%गे।

पद क संया, उसका वगकरण और वेतन मै स म! "तर.

पद क संया, उसका वगकरण और वेतन मै स म! "तर.–पद% क= संLया, उनका वग2करण और वेतन मैMNस म9

Oतर वे ह%गे, जो उ# अनुसूची के Oतंभ (2) से Oतंभ (4) म9 िविनRदCS हA।

488 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

भत क प$ित, आयु

भत क प$ित, आयु-सीमा और अह*ताएं

सीमा और अह*ताएं

सीमा और अह*ताएं; आ,द.

आ,द.

आ,द.–उ# पद% पर भत2 क= प>ित, आयु-सीमा, अहCताएं और उनसे

संबंिधत अ7य बात9 वे ह%गे जो उ# अनुसूची के Oतंभ (5) से Oतंभ (13) म9 िविनRदCS हA।

िनरह*ता.

िनरह*ता.-वह Vि#.-

(क) िजसने ऐसे Vि# से िजसका पित या िजसक= पXी जीिवत है, िववाह कया है या िववाह क= संिवदा क= है; या

(ख) िजसने अपने पित या अपनी पXी के जीिवत रहते (ए कसी Vि# से िववाह कया है या िववाह क= संिवदा क=

है, उ# पद% म9 से कसी पद पर िनयुि# का पा. नहY होगा :

पर7तु यद के7Zीय सरकार का यह समाधान हो जाता है क ऐसा िववाह ऐसे Vि# और िववाह के अ7य प+कार को

लागू Oवीय िविध के अधीन अनु[ेय है और ऐसा करने के िलए अ7य आधार हA तो वह कसी Vि# को इस िनयम के वतCन से

छूट दे सकेगी।

िशिथल करने क शि0.

िशिथल करने क शि0.–जहां के7Zीय सरकार क= यह राय है क ऐसा करना आव\यक या समीचीन है, वहां वह

उसके िलए जो कारण हA, उ7ह9 लेखब> करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामशC करके, इन िनयम% के कसी उपबंध को

कसी वगC या वगC के Vि#य% क= बाबत, आदेश ारा िशिथल कर सकेगी।

1ावृि3.

1ावृि3.–इन िनयम% क= कोई बात, ऐसे आर+ण, आयु-सीमा म9 छूट और अ7य Mरयायत% पर भाव नहY डालेगी,

िजनका के7Zीय सरकार ारा इस संबंध म9 समय-समय पर िनकाले गए आदेश% के अनुसार अनुसूिचत जाितय%, अनुसूिचत

जनजाितय%, अ7य िपछडे वग`, भूतपूवC सैिनक% और अ7य िवशेष वगC के Vि#य% के िलए उपबंध करना अपेि+त है।

अनुसूची

पद का नाम

पद संLया

वग2करण

वेतन मैMNस म9

Oतर

चयन या

अचयन पद

सीधे भत2 कए

जाने वाले

Vि#य% के िलए

आयु-सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

सहायक

िनदेशक(राजभाषा)

23^*

(2019)

*कायCभार के आधार

पर पMरवतCन कया

जा सकता है ।

साधारण के7Zीय

सेवा, समूह ‘क’,

राजपि.त,

अननुसिचवीय

वेतन मैMNस

(b. 56100-

177500)

Oतर-10

चयन

लागू नहY होता

सीधे भत2 कए जाने वाले

Vि#य% के िलए अपेि+त

शैि+क और अ7य अहCताएं

सीधे भत2 कए जाने वाले

Vि#य% के िलए िविहत आयु

और शैि+क अहCताएं ोcत

Vि#य% क= दशा म9 लागू

ह%गी या नहY

पMरवी+ा क= अविध, यद

कोई हो

भत2 सीधे होगी या ोcित

ारा या ितिनयुि# ारा

/आमेलन ारा तथा िविभc

प>ितय% ारा भरी जाने

वाली Mरि#य% क= ितशतता

(7)

(8)

(9)

(10)

लागू नहY होता

दो वषC

67 ितशत ोcित ारा

िजसके न हो सकने पर

ितिनयुि# और 33 ितशत

ितिनयुि# ारा

¹Hkkx II—[k.M 4º

Hkkjr dk jkti=k % vDrwcj 26] 2019@zdkfrZd] 4 1941

489

ोcित या ितिनयुि# या आमेलन ारा

भत2 क= दशा म9 वे eेिणयाँ, िजनसे

ोcित या ितिनयुि# या आमेलन कया

जाएगा

यद िवभागीय पदोcित सिमित है, तो उसक= संरचना

भत2 करने म9 कन

पMरिOथितय%

म9

संघ

लोक

सेवा

आयोग से परामशC

कया जाएगा

(11)

(12)

(13)

ो

ो5ित

5ित

5ित :- वMरg अनुवादक िज7ह%ने वेतन

मैMNस म9 Oतर-7 (44900-142400 b.)

म9 तीन वषC िनयिमत सेवा क= हो तथा

यथािनधाCMरत एक सIाह का िश+ण

सफलतापूवCक पूरा कया हो।

ट7पण

ट7पण : जहां ऐसे किनg Vि#य% के

संबंध म9 िज7ह%ने अपनी अहCक या पा.ता

सेवा पूरी कर ली हो, ोcित के िलए

िवचार कया जा रहा हो, वहां उनसे iयेg

Vि#य% के संबंध म9 भी िवचार कया

जाएगा पर7तु यह तब जबक उनके ारा

क= गई ऐसी अहCक या पा.ता सेवा,

अपेि+त अहCक या पा.ता सेवा के आधे से

अिधक से या दो वषC से इनम9 से जो भी

कम हो, कम न हो और उ7ह%ने अपने से

ऐसे किनg Vि#य% सिहत िज7ह%ने ऐसी

अहCक या पा.ता सेवा पहले ही पूरी कर

ली है, अगली उjतर eेणी म9 ोcित के

िलए, अपनी पMरवी+ा क= अविध

सफलतापूवCक पूरी कर ली हो ।

ितिनयुि0

के7Zीय सरकार या राiय सरकार या संघ

राiय+े.% के शासन के वे अिधकारी

िज7होने :

(क)

जो मूल काडर या िवभाग म9

िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण कए

(ए हA; या

(ख)

िज7ह%ने मूल काडर या िवभाग

म9 वेतन मैMNस म9 Oतर-7 (44900-

142400 b.) के पद% म9 िनयिमत आधार

पर िनयुि# के बाद दी गई eेणी म9 तीन

वषk क= िनयिमत सेवा क= हो; और

(ग)

(ग) िजनके पास िन?िलिखत शैि+क

अहCताएं ह% :

(i)

कसी

मा7यता ाI

िव\ विवlालय

से

/हंदी

म9

mातको!र क= िडnी, िजसम9 mातक

Oतर तक अंnेजी एक अिनवायC या

वैकिपक िवषय रहा हो या mातक

Oतर पर परी+ा का माoयम रहा हो;

समूह

समूह ‘क’ ’ ’ ’ िवभागीय ो5ित सिमित (ो5ित के संबंध म!

िवभागीय ो5ित सिमित (ो5ित के संबंध म!

िवचार करने के िलए) िजसम! िन>िलिखत ह@गे

िवचार करने के िलए) िजसम! िन>िलिखत ह@गे:-

(1) अpय+ या सदOय संघ लोक सेवा आयोग - अoय+;

(2) महािनदेशक (अनुसंधान तथा िवकास), र+ा

अनुसंधान और िवकास संगठन - सदOय;

(3)

िनदेशक, काqमCक िनदेशालय या िनदेशक मानव

संसाधन िवकास संगठन िनदेशालय - सदOय ;

समूह

समूह ‘क’ ’ ’ ’ िवभागीय

िवभागीय

िवभागीय पुिAकरण

पुिAकरण

पुिAकरण सिमित (

सिमित (

सिमित (पुिAकरण

पुिAकरण

पुिAकरण के संबंध

के संबंध

म! िवचार करने के िलए) िन>िलिखत

म! िवचार करने के िलए) िन>िलिखत से

से

से िमलकर बनेगी

िमलकर बनेगी

िमलकर बनेगी :-

(1)

महािनदेशक (अनुसंधान तथा िवकास), र+ा

अनुसंधान और िवकास संगठन -अoय+;

(2)

िनदेशक, काqमCक िनदेशालय या िनदेशक मानव

संसाधन िवकास संगठन िनदेशालय -सदOय;

(3)

संयु# िनदेशक या उपिनदेशक काqमCक िनदेशालय

या मानव संसाधन िवकास र+ा अनुसंधान एवं

िवकास संगठन -सदOय

भत2

करने

म9

rयेक पMरिOथित

म9 संघ लोक सेवा

आयोग से परामशC

करना आव\यक है।

490 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

या

कसा मा7यता ाI िवsिवlालय

से अंnेजी म9 mातको!र क= िडnी,

िजसम9 mातक Oतर तक /हंदी एक

अिनवायC या वैकिपक िवषय रहा

हो या mातक Oतर पर परी+ा का

माoयम रहा हो;

या

/हंदी या अंnेजी के िसवाय कसी भी

िवषय

म9

मा7यता

ाI

िवsिवlालय से /हंदी माoयम से

mातको!र क= िडnी, और mातक

Oतर पर अंnेजी एक अिनवायC या

वैकिपक िवषय रहा हो या mातक

Oतर पर परी+ा का माoयम रहा हो;

या

/हंदी या अंnेजी के िसवाय कसी भी

िवषय

म9

मा7यता

ाI

िवsिवlालय से अंnेजी माoयम से

mातको!र क= िडnी, और mातक

Oतर पर /हंदी एक अिनवायC या

वैकिपक िवषय रहा हो या mातक

Oतर पर परी+ा का माoयम रहा हो;

या

/हंदी या अंnेजी के िसवाय कसी भी

िवषय

म9

मा7यता

ाI

िवsिवlालय से mातको!र क=

िडnी, िजसम9 mातक Oतर पर /हंदी

और अंnेजी एक अिनवायC या

वैकिपक िवषय हो या इसम9 से कोई

एक परी+ा का माoयम हो और

दूसरा अिनवायC या वैकिपक िवषय

रहा हो;

(ii) /हंदी म9 पाMरभािषक शtदावली

के योग (पाMरभािषक कायC) और

अंnेजी से /हंदी म9 एवं इसके

िवपयCयेत तीन वषC का अनुवाद का

अनुभव,. अिधमानत के7Z सरकार

या राiय सरकार% या Oवाय!

िनकाय% या कानूनी संगठन% या

Oवीकृत/मा7यता ाI शोध या

शै+िणक

संO थान%

के

अंतगCत

तकनीक= या वै[ािनक कृित के

अनुवाद।

या

क9 7Zीय या राiय सरकार% या

¹Hkkx II—[k.M 4º

Hkkjr dk jkti=k % vDrwcj 26] 2019@zdkfrZd] 4 1941

491

Oवाय! िनकाय% या सांिविधक

संगढन% या Oवीकृत/मा7यता ाI

शोध या शै+िणक संOथान% के

अंतगCत /हंदी और अंnेजी के

अoयापन या /हंदी या अंnेजी म9

शोध का तीन वषC का अनुभव।

वांछनीय

वांछनीय:

कसी मा7यता ाI बोडC से 10वY

क+ा तक संिवधान क= 8वY अनुसूची

म9 सिvमिलत /हंदी को छोडकर

कसी एक िवषय का अoययन कया

हो।

ट7पण

ट7पण 1:

1: पोषक वगC के िवभागीय

अधीकारी जो ोcित क= सीधी

पंि# म9 हA, ितिनयुि# आधार पर

िनयुि# के िलए िवचार हेतु पा.

नहY ह%गे। इसी तरह, ितिनयुि#

Vि# ोcित ारा िनयुि# के िलए

िवचार कए जाने हेतु पा. नहY

ह%गे।

ट7पण

ट7पण 2:

2: ितिनयुि# क= अविध

म9 एक अ7य पूणC संवगC पद पर

ितिनयुि# क= अविध के7Z सरकार

के उसी या अ7य संगठन या िवभाग

म9 इस िनयुि# से ठीक पहले तीन

वषC

से

अिधक

नहY

होगी।

ितिनयुि# के िलेए अिधकतम

आयुसीमा आवेदन ाI करने क=

अंितम तारीख पर 56 वषC से अिधक

नहY होगी ।

ट7 प

ट7 पण: 3 पोषक वगC के िवभागीय

अिधकारी जो ोcित क= सीधी

पंि# म9 हA, ितिनयुि# आधार पर

िनयुि# के िलए िवचार कए जाने

के पा. नहY ह%गे । इसी कार,

ितिनयुि# Vि# ोcित ारा

िनयुि# के िलए िवचार कए जाने

के पा. नहY ह%गे ।

[फा. सं. डीएचआरडी/76239/आरआर/एडी(ओएल)/सी/पी/02/ / डी (आरएंडडी)/ 2019]

हषाC रानी, अवर सिचव

ट7पण

ट7पण : /हंदी अिधकारी के मुLय िनयम भारत के राजप., भाग-II खंड-4 के कािनआ-46, दनांक 10 फरवरी 1997 और

का.िन.आ. संLया-99 दनांक 26 आगOत 2006 ारा अिध6िमत।

492 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

MINISTRY OF DEFENCE

(Department of Defence Research and Development)

New Delhi, the 7th October, 2019

S.R.O. 97.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Ministry of Defence, Defence Research and Development Organisation ‘Hindi Officer’ Recruitment

Rules, 2006, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes

the following rules regulating the method of recruitment to the post of Assistant Director (Official Language) in the

Defence Research and Development Organisation, Ministry of Defence, namely:-

Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Defence, Defence

Research and Development Organisation, Assistant Director (Official Language) Group ‘A’ post Recruitment

Rules,

2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and level in pay matrix.—Number of post, their classification, and level in

the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed with these rules.

3. Method of recruitment, age-limit and other, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit,

qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the Schedule

aforesaid.

4. Disqualification.—No person,

(a)

Who has entered into or contacted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

Who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any

person from the operation of this rule.

5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order and for reason to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax

any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to

be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, other backward classes, Ex-servicemen, and other special

categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name

the post

Number of Post

Classification

Level in the pay

matrix

Whether

selection

post or non-

selection

post

Age limit for

direct

recruits

(1)

(2)

(3)

( 4)

(5)

1. Assistant

Director

(Official

Language).

23*

(2019)

* Subject to variation

dependent on workload

General Central Service

Group

‘A’

Gazetted,

Ministerial.

Level-10 in Level

the Pay matrix

(Rs.56100-

177500)

Selection

Not

applicable

Educational

and

other

qualifications required for

direct recruits

Whether

age

and

educational

qualification

prescribed

for

direct

recruits will apply in the

case of promotees

Periodof probation,

if any

Method of recruitment, whether by

direct recruitment or by promotion or

deputation

absorption

and

percentage of the vacancies to be filled

by various methods

Not applicable

Two years

67 percent promotion failing which by

deputation and 33 percent by deputation.

¹Hkkx II—[k.M 4º

Hkkjr dk jkti=k % vDrwcj 26] 2019@zdkfrZd] 4 1941

493

In case of recruitment by promotion/

deputation or absorption, grades from

which

promotion

deputation/

absorption to be made

If a Departmental Promotion Committee exists, what is

its composition?

Circumstances in

which

Union

Public

Service

Commission

be consulted in

making

recruitment

Promotion: Senior Translator in Level-

7 (Rs. 44900-142400) in pay matrix

with three years regular service in the

grade and have successfully completed

the training of one week as prescribed.

Note:

Where

juniors

who

have

completed their qualifying service are

being considered for promotion, their

seniors would also be considered

provided they are not short of the

requisite qualifying service by more

than half of such qualifying service or

two years, whichever is less, and have

successfully completed their probation

period, for promotion to the next higher

grade alongwith their juniors who have

already

completed

such

qualifying

service.

Deputation:

Officers of the Central or State

Government or Union territory

administration:

(a) holding analogous post on regular

basis in the parent cadre or department;

(b) with three years service in the grade

rendered after appointment thereto on

regular basis in Level-7 (Rs.44900-

142400) in pay matrix or equivalent in

the parent cadre or department; and

(d) Possessing the following educational

qualifications :—

(i) Master degree of a recognised

University in Hindi with English as a

compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree

level;

Masters

degree

recognised

University in English with Hindi as a

compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree

level;

Masters

degree

recognised

University in any subject other than

Hindi or English, with Hindi medium

and English as a compulsory or elective

subject or as the medium of examination

at the degree level;

Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for

considering Promotion) consisting of :—

1.Chairman

Member,

Union

Public

Service

Commission —Chairman;

2. Director General (Human Resource) Defence

Research and Development Organisation—Member;

3. Director, Dte of Personnel or Director, Dte Human

Resource

Development,

Defence

Research

Development Organisation —Member.

Group ‘A’ Departmental confirmation Committee

(for considering confirmation) consisting of :—

1. Director General (Human Resource) Defence

Research and Development Organisation—Chairman;

2. Director, Dte of Personnel or Director, Dte Human

Resource

Development,

Defence

Research

Development Organisation —Member;

3. Joint Director/ Deputy Director, Dte of Personnel or

Dte of Human Resource Development, Defence

Research Development Organisation —Member.

Consultation

with

Union

Public

Service

Commission is

necessary on each

occasion.

494 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

Masters

degree

recognised

University in any subject other than

Hindi or English, with English medium

and Hindi as a compulsory or elective

subject or as a medium of a examination

at the degree level;

Masters

degree

recognized

University in any subject other than

Hindi or English, with Hindi and

English as compulsory or elective

subjects or either of the two as a

medium of examination and the other as

a compulsory or elective subject at the

degree level

(ii) Three years experience of using or

applying terminology (terminological

work) in Hindi and translation work

from English to Hindi or vice-versa,

preferably of technical or scientific

literature

under

Central

State

Governments or Autonomous Body or

Statutory Organization or Public Sector

Undertakings

Universities

recognized

research

educational

institutions.

Three years experience of teaching in

Hindi and English or research in Hindi

or English under Central or State or

Governments or Autonomous Body or

Statutory Organizations or Public Sector

Undertakings

Universities

recognised

research

educational

institutions.

Desirable:

Studied one of the languages other than

Hindi included in the 8th Schedule to

the Constitution at 10th Standard from a

recognised board.

Note 1: The departmental officers in

the feeder category who are in the direct

line of promotion shall not be eligible

for consideration for appointment on

deputation. Similarly, the deputationists

shall not be eligible for consideration

for appointment by promotion.

Note 2: Period of deputation including

period of deputation in another ex-

cadre post held immediately preceding

this appointment in the same or some

other Organisation or Department of the

Central Government shall ordinarily not

exceed three years. The maximum age-

limit for appointment by transfer on

deputation shall not exceed fifty six

years as on the closing date of receipt of

applications.

Note 3 : The departmental officers in

the feeder category who are in the direct

¹Hkkx II—[k.M 4º

Hkkjr dk jkti=k % vDrwcj 26] 2019@zdkfrZd] 4 1941

495

line of promotion shall not be eligible

for consideration for appointment on

deputation. Similarly, the deputationist

shall not be eligible for consideration

for appointment by promotion.

[F. No. DHRD/76239/RRs/AD(OL)/C/P/02/ /D(R&D)/19]

HARSHA RANI, Under Secy.

Note : The Principal Rules for Hindi Officer was published in Gazette of India, Part II, Section 4 vide S.R.O. No. 46

dated, the 10th Feb 1997 and superseded vide S.R.O. No. 99 dated, the 26th Aug 2006.

(रा

रा

रा उBपादन

उBपादन

उBपादन िवभाग

िवभाग

िवभाग)

नई दली, 22 अ तूबर 2019

का.िन.आ.

का.िन.आ. 98

98.—रापित, संिवधान के अनुछेद 309 के परंतुक ारा द! शि#य% का योग करते (ए और र+ा

मं.ालय, आयुध िनमाCिणय% के महािनदेशालय मुLयालय पद भत2 िनयम, 2005 जहां तक सहायक Oटाफ आफसर िसिवल के

पद से संबंिधत है, उन बात% के िसवाए अिध6ांत करते (ए िज7ह9 अिध6मण से पहले कया गया है या करने का लोप कया

गया है, र+ा मं.ालय, आयुध िनमाCिणय% के महािनदेशालय मुLयालय म9 सहायक Oटाफ आफसर के पद% पर भत2 क= प>ित

का िविनयमन करने के िलए िन?िलिखत िनयम बनाते हA, अथाCतः—

संि

संि नाम

नाम

नाम और

और

और ारंभ

ारंभ

ारंभ.—(1) इन िनयम% का संि+I नाम र+ा मं.ालय, आयुध िनमाCिणय% के महािनदेशालय

मुLयालय सहायक Oटाफ आफसर िसिवल पद (समूह 'ख' पद) भत2 िनयम, 2019 है ।

(2) यह राजप. म9 उनके काशन क= तारीख को वृ! ह%गे ।

पद

पद संया

संया

संया, , , , वगकरण

वगकरण

वगकरण और

और

और वेतन

वेतन

वेतन मै स

मै स

मै स म!म!म!म! "तर

"तर

"तर.—उ# पद% क= संLया, उनका वग2करण और वेतन मैMNस म9 Oतर

वे ह%गे जो इन िनयम% से उपाब> अनुसूची के Oतंभ (2) से (4) म9 िविनRदCS हA।

भत

भत क

क

क प$ित

प$ित

प$ित, , , , आयु

आयु

आयु सीमा

सीमा

सीमा और

और

और अह*

अह*

अह*ताएं

ताएं

ताएं आ,द

आ,द

आ,द.—उ# पद% पर भत2 क= प>ित, आयु सीमा, अहCताएं और उससे

संबंिधत अ7य बात9 वे ह%गी जो उ# अनुसूची के Oतंभ (5) से (13) म9 िविनRदCS हA।

िनरह*ता

िनरह*ता.—वह y यि#-

(क) िजसने ऐसे Vि# से िजसका पित या िजसक= पXी जीिवत हA, िववाह कया है या िववाह क= संिवदा क= है; या

(ख) िजसने, अपने पित या अपनी पXी के जीिवत रहते (ए कसी अ7य Vि# से िववाह कया है या िववाह क=

संिवदा क= है, उ त पद पर िनयुि# का पा. नहY होगाः

परंतु यद क9 Zीय सरकार का यह समाधान हो जाता है क ऐसा िववाह उस Vि# और िववाह के अ7य प+कार के

िलए Oवीय िविध के अधीन अनु[ेय है और ऐसा करने के अ7य आधार हA तो वह कसी Vि# को इस िनयम के वतCन से छूट दे

सकेगी ।

िशिथल

िशिथल करने

करने

करने क

क

क शि0

शि0

शि0.—जहां क9 Zीय सरकार क= यह राय है क ऐसा करना आव\यक या समीचीन है तो वह उसके

िलए जो कारण हA उ7ह9 लेखब> करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामशC करके, इन िनयम% के कसी भी उपबंध को कसी

वगC या वगC के Vि#य% क= बाबत, आदेश ारा िशिथल कर सकेगी।

1ावृित

1ावृित.—इन िनयम% क= कोई बात, ऐसे आर+ण%, आयु-सीमा म9 छूट और अ7य Mरयायत% पर भाव नहY डालेगी,

िजनका क9 Zीय सरकार ारा इस संबंध म9 समय-समय पर जारी कए गए आदेश% के अनुसार अनुसूिचत जाितय%, अनुसूिचत

जनजाितय%, अ7य िपछड़े वगk, भूतपूवC सैिनक% और अ7य िवशेष वगC के Vि#य% के िलए उपबंध करना अपेि+त है ।

496 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

अनुसूची

पद का नाम

पद क संया

वग करण

वेतन मैस म

तर

चयन पद अथवा

अचयन पद

सीधी भत के

िलए आयु सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

सहायक टाफ

ऑफसर

89* (2019)

*कायभार के आधार पर

परवतन कया जा सकता

है ।

साधारण

कीय सेवा, समूह 'ख'

अनुसिचवीय,

राजपि!त,

वेतन

मैस

म

तर 7

(44900-142400

".)

चयन पद

लागू नह$ होता

सीधी भत हेतु अपेि'त

शै'िणक और अ)य अहताएं

सीधी भत हेतु िविहत आयु और

शै'िणक अहताए +ो-त मामले

म लागू ह.गे अथवा नह$

परवी'ा क अविध,

यद कोई हो

भत क प0ितः भत सीधे होगी या

+ो-ित 2ारा या +ितिनयुि4/आमेलन 2ारा

एवं िविभ- प0ितय. 2ारा भरी जाने

वाली रि4य. का +ितशत

(7)

(8)

(9)

(10)

लागू नह$ होता

+ो-ित 2ारा

+ो-ित या +ितिनयुि4/आमेलन 2ारा

भत क दशा म वे 5ेिणयां िजनसे

+ो-ित

या

+ितिनयुि4/आमेलन

कया जाएगा

यद िवभागीय +ो-ित सिमित है तो उसक संरचना या होगी

भत करने म कन

परिथितय. म संघ

लोक सेवा आयोग से

परामश कया जाएगा

(11)

(12)

(13)

+ो-ितः वेतन मैस म तर-6 (".

35400-112,400) म ऐसा सहायक

िजसने 5ेणी म 5 (पांच) वष

िनयिमत सेवा क हो और िजसने

समय-समय पर स'म +ािधकारी

2ारा यथािविहत दो-चार स:ाह. के

+िश'ण को सफलतापूवक कया हो ।

ट=पण- जहां ऐसे किन> ?ि4य. के

संबंध म, िज)ह.ने अपनी अहक या

पा!ता सेवा पूरी कर ली है, +ो-ित

के िलए िवचार कया जा रहा हो,

वहां उनके @ये> ?ि4य. के संबंध म

भी िवचार कया जाएगा परंतु यह

तब जब क उसके 2ारा क गई ऐसी

अहक या पा!ता सेवा, अपेि'त अहक

या पा!ता सेवा के आधे से अिधक से

या दो वष से, इनम से जो भी कम

हो, कम न हो और उ)ह.ने अपने ऐसे

किन> ?ि4य. सिहत, िज)ह.ने ऐसी

अहक या पा!ता सेवा पहले ही पूरी

कर ली है, अगली उBतर 5ेणी म

+ो-ित के िलए अपनी परवी'ा क

अविध सफलतापूवक पूरी कर ली हो।

िवभागीय

िवभागीय ोित

ोित

ोित सिमित

सिमित

सिमित (ोित

ोित

ोित केकेकेके संबंध

संबंध

संबंध मममम िवचार

िवचार

िवचार करने

करने

करने केकेकेके िलए

िलए

िलए) ) ) )

िनिलिखत

िनिलिखत मममम सेसेसेसे िमलकर

िमलकर

िमलकर बनेगीः

बनेगीः

बनेगीः—

सदय या काCमक- अDय' (आयुध िनमाणी बोड);

महा उपिनदेशक (आयुध िनमाणी बोड);

िनदेशक/संयु4 िनदेशक (आयुध िनमाणी बोड)

िवभागीय

िवभागीय ोित

ोित

ोित सिमित

सिमित

सिमित: (

: (

: (पुि

पुि

पुि पर

पर

पर िवचार

िवचार

िवचार करने

करने

करने केकेकेके िलए

िलए

िलए) ) ) ) िनिलिखत

िनिलिखत

सेसेसेसे िमलकर

िमलकर

िमलकर बनेगीः

बनेगीः

बनेगीः—

1. सदय/काCमक- अDय' (आयुध िनमाणी बोड)

2. उप महािनदेशक- (आयुध िनमाणी बोड) सदय;

3. िनदेशक/संयु4 िनदेशक- सदय(आयुध िनमाणी बोड)

संघ

लोक

सेवा

आयोग से परामश

करना आवHयक है।

[फा. सं. 10(1)/2016-डी/Oथापना(राजपि.त)]

एस. के. ससेना, अवर सिचव

¹Hkkx II—[k.M 4º

Hkkjr dk jkti=k % vDrwcj 26] 2019@zdkfrZd] 4 1941

497

(Department of Defence Production)

New Delhi, the 22nd October, 2019

S.R.O. 98.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and

in supersession of the Ministry of Defence, Directorate General, Ordnance Factories Headquarters Staff

Officer and Assistant Staff Officer Civil Posts Recruitment Rules, 2005, in so far as they relate to the post of

Assistant Staff Officer, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the

President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Assistant Staff

Officer in the Ministry of Defence, Directorate General, Ordnance Factories Headquarters, namely :—

1. Short Title and Commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Defence, Directorate

General, Ordnance Factories Headquarters Assistant Staff Officer Civil Post (Group ‘B’ Post) Recruitment

Rules, 2019.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

Number of post, classification, level in pay matrix.—The number of said post, its classification and

level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to

these rules.

Method of recruitment, age-limit, qualifications etc.—The method of recruitment to the said post,

age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13)

of the said Schedule.

Disqualifications.—No person ,−

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to any of the said post :

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for

so doing, exempt any person from the operation of these rule.

Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to

do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service

Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions

required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the

Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central

Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of post

Number of post

Classification

Pay Level in the

Pay Matrix

Whether selection

post or non-

selection post

Age limit for

direct recruits

Assistant

Staff Officer

89 (2019)

*Subject to

variation

dependent on

workload

General Central Service,

Ministerial,

Gazetted,

Group ‘B’

Level – 7 in the

pay matrix.

(Rs. 44900-

142400)

Selection Post

Not Applicable

498 THE GAZETTE OF INDIA : OCTOBER 26, 2019/KARTIKA 4, 1941

[PART II—SEC. 4]

Educational and other

qualifications required

for direct recruits

Whether age and educational

qualifications prescribed for

direct recruitment will apply

in the case of promotees

Period

probation,

if any

Method of recruitment, whether by

direct recruitment or by promotion or

deputation/absorption

and

percentage of the vacancies to be filled

by various methods

Not Applicable

Promotion

In case of recruitment by promotion or

deputation/absorption, grades from

which promotion or deputation or

absorption to be made.

If a Department Promotion Committee exists what is

its composition.

Circumstances

which UPSC is to be

consulted in making

recruitment.

Promotion :

Assistant in the level-6 (Rs. 35400-

112400) of the Pay Matrix with 5

(Five) years regular service in the

grade

and

having

successfully

completed two-four weeks training as

prescribed by competent authority

from time to time.

Note .– Where juniors who have

completed

their

qualifying

eligibility service are being considered

for promotion, their seniors would

also be considered provided they are

not short of the requisite qualifying or

eligibility service by more than half of

such qualifying or eligibility service

or two years, whichever is less and

have successfully completed their

probation period for promotion to the

next higher grade along with their

juniors who have already completed

such qualifying or eligibility service.

Promotion :

Departmental Promotion Committee : (for

considering promotion) consisting of :—

1. Member or Personnel - Chairman

(Ordnance Factory Board.)

2. Deputy Director General - Member

(Ordnance Factory Board.) ;

3. Director/Joint Director - Member

(Ordnance Factory Board.)

Departmental

Promotion

Committee:

(for

considering confirmation) consisting of :—

1. Member/Personnel

- Chairman;

(Ordnance Factory Board.)

2. Deputy Director

- Member ;

General (Ordnance Factory Board.)

3. Director/Joint Director

- Member

(Ordnance Factory Board.)

Consultation with the

Union Public Service

Commission

not

necessary.

[F. No. 10(1)/2016-D(Estt./Gaz)]

S. K. SAXENA, Under Secy.

Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064

and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

MANOJ

KUMAR

VERMA

Digitally signed by

MANOJ KUMAR

VERMA

Date: 2019.11.07

18:34:18 +05'30'