5230 GI/2023

(313)

रजिस्ट्री सं. डी.एल. (एन) 04/0007/2003—05

REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

xxxGIDHxxx

xxxGIDExxx

प्राजिकार से प्रकाजित

PUBLISHED BY AUTHORITY

साप् ताजिक

WEEKLY

सं. 18]

नई दिल् ली, अगस्ट् त 20—अगस्ट् त 26, 2023, िजनवार/श्रावन 29—भाद्र 4, 1945

No. 18]

NEW DELHI, AUGUST 20—AUGUST 26, 2023, SATURDAY/SHRAVANA 29—BHADRA 4, 1945

इस भाग में जभन् न पृष् ठ संख् या िी िाती िै जिससे दक यि पृथक संकलन के रूप में रखा िा सके

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

भाग II—खण् ड 4

PART II—Section 4

रक्षा मंत्रालय द्वारा जारी किए गए सांविविि वियम और आदेश

Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence

रक्षा मंत्रालय

(रक्षा अनुसंिान तथा जवकास जवभाग)

अजिसूचना

नई दिल्ली, 18 अगस्ट्त, 2023

का.जन.आ. 85.—राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परंतुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए और

रक्षा मंत्रालय, रक्षा अनुसंिान तथा जवकास संगठन, भंडार समूि ‘क’ और ‘ख’ पिों के भती जनयम, 2012 को िो वररष्ठ

भंडार अजिकारी ग्रेड-II, भंडार अजिकारी और वररष्ठ भंडार सिायक के पि से संबंजित िैं, का अजिक्रान्त करते हुए उन

बातों के जसवाय जिन्िें ऐसे अजिक्रमण से पिले दकया गया िै या करने से पिले लोप दकया गया िै, रक्षा मंत्रालय के रक्षा

अनुसंिान और जवकास संगठन में वररष्ठ भंडार अजिकारी ग्रेड-II, भंडार अजिकारी और वररष्ठ भंडार सिायक पि पर भती

की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाती िैं, अथाात् :-

सी.जी.-डी.एल.-सा.-28082023-248377

CG-DL-W-28082023-248377

314

THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

1.

संजक्षप्त नाम और प्रारम्भ- (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम रक्षा मंत्रालय, रक्षा अनुसंिान तथा जवकास संगठन,

वररष्ठ भंडार अजिकारी ग्रेड-II, भंडार अजिकारी और वररष्ठ भंडार सिायक (समूि ‘क’ और ‘ख’ पि) भती जनयम, 2023 िै।

(2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।

2. आवेिन - ये जनयम उन पिों के जलए लागू िोगा िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तम्भ (1) में जवजनर्िाष्ट िोंगे।

3.

पिों की संख्या, वगीकरण और वेतन मैररक्स में स्ट्तर- उि पिों की संख्या, उनका वगीकरण और वेतन मैररक्स में

स्ट्तर वि िोगा, िो इन जनयमों से उि अनुसूची के स्ट्तम्भ (2) से (4) में जवजनर्िाष्ट िोंगे।

4.

भती की पद्धजत, आयु-सीमा और अिाताएं-उि पिों पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अिाताएं और उनसे संबंजित

अन्य बातें वे िोंगी िो उि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से (13) में जवजनर्िाष्ट िैं।

5.

जनरिाता - कोई भी व्यजि,-

(क)

जिसने ऐसे व्यजि से जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै; या

(ख)

जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै, उि पिों में से

दकसी पि पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा:

परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि उस व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार

को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िै तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के

प्रवतान से छूट िे सकेगी।

6.

जिजथल करने की िजि –ििां केन्द्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां वि

उसके जलए िो कारण िै, उन्िें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामिा करके, इन जनयमों के दकसी उपबंि को

दकसी वगा या प्रवगा के व्यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजथल कर सकेगी।

7.

व्यावृजत्त- इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी,

जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों,

अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछडा वगों, भूतपूवा सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगा के व्यजियों के जलए उपबंि करना

अपेजक्षत िै।

अनुसूची

पि का

नाम

पि

संख्या

वगीकरण

वेतन

मैररक्स

में स्ट्तर

चयन

पि या

अचयन

पि

सीिी भती दकए िाने

वाले व्यजियों के जलए

आयु-सीमा

सीिी भती दकए िाने वाले व्यजियों के

जलए अपेजक्षत िैजक्षक और अन्य अिाताएं

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

1. वररष्ठ

भंडार

अजिकारी

ग्रेड- II

58*

(2023)*

काया

भार के

अनुसार

पररवतान

दकया िा

सकता

िै।

सािारण

केन्द्रीय

सेवा, समूि

‘क’,

रािपजत्रत,

अनुसजचवीय

वेतन

मैररक्स

में स्ट्तर–

10

(56100-

177500

रू)

चयन

पैंतीस वषा से अजिक निीं

(केन्द्रीय

सरकार

द्वारा

िारी दकए गए अनुिेिों या

आिेिों

के

अनुसार

सरकारी सेवकों के जलए

पांच वषा तक जिजथल की

िा सकती िै)।

रटप्पण:

आयु-सीमा

अविारण की जनणाायक

तारीख संघ लोक सेवा

आयोग द्वारा जवज्ञापन के

अनुसार िोगी।

आवश्यक :-

(i) दकसी मान्यताप्राप्त जवश्वजवद्यालय या

संस्ट्थान से अथािास्त्र अथवा वाजणज्य

अथवा

सांजख्यकी

अथवा

व्यवसाय

अध्ययन अथवा लोक प्रिासन में मास्ट्टर

जडग्री, और

(ii) केन्द्रीय सरकार अथवा राज्य

सरकार

अथवा

सांजवजिक

अथवा

स्ट्वायत्त संगठन अथवा लोक क्षेत्रक

उपक्रम अथवा जवश्वजवद्यालय अथवा

दकसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान अथवा बैंक

अथवा भारत के िेयर बािार में

सूचीबद्ध जनिी क्षेत्र के संगठन में स्ट्टोर

[भाग II—खण् ड 4]

भारत का रािपत्र : अगस्ट् त 26, 2023/भाद्र 4, 1945

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दकपपंग और स्ट्टाक अकांउट में िो वषा का

अनुभव; अथवा

(iii) दकसी मान्यताप्राप्त जवश्वजवद्यालय

या संस्ट्थान से एक जवषय के रूप में

अथािास्त्र

अथवा

वाजणज्य

अथवा

सांजख्यकी अथवा व्यवसाय अध्ययन

अथवा लोक प्रिासन में स्नातक जडग्री;

(iv) दकसी मान्यताप्राप्त जवश्वजवद्यालय

या संस्ट्थान से सामग्री प्रबंिन अथवा

मालगोिाम प्रबंिन अथवा प्रापण

अथवा

लॉजिजस्ट्टक

अथवा

लोक

प्रापण में जडप्लोमा।

(v) केन्द्रीय सरकार अथवा राज्य

सरकार

अथवा

कानूनी

अथवा

स्ट्वायत्त संगठन अथवा लोक क्षेत्रक

उपक्रम अथवा जवश्वजवद्यालय अथवा

दकसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान अथवा

बैंक अथवा भारत के िेयर बािार में

सूचीबद्ध जनिी क्षेत्र के संगठन में

स्ट्टोर दकपपंग और स्ट्टाक अकांउट में

चार वषा का अनुभव।

रटप्पण 1: अिाताएं, अन्यथा सुअर्िात

अभ्यर्थायों की ििा में उन कारणों

के जलए िो लेखबद्ध दकए िाएं, संघ

लोक सेवा आयोग के जववेकानुसार

जिजथल की िा सकती िै।

रटप्पण 2: अनुभव संबंिी अिाता, उन

कारणों के जलए, िो लेखबद्ध दकए

िाएं, संघ लोक सेवा आयोग के

जववेकानुसार अनुसूजचत िाजतयों और

अनुसूजचत िन-िाजतयों के अभ्यर्थायों

की ििा में तब जिजथल की िा

सकती िैं िब चयन के दकसी प्रक्रम

पर संघ लोक सेवा आयोग की यि

राय िै दक उनके जलए आरजक्षत

ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत

अनुभव रखने वाले उन समुिायों के

अभ्यर्थायों के पयााप्त संख्या में

उपलब्ि िोने की संभावना निीं िै।

सीिी भती दकए

िाने वाले

व्यजियों के

जलए जवजित

आयु तथा

िैक्षजणक

अिाताएं प्रोन्नत

व्यजियों की

ििा में लागू

िोंगी या निीं

पररवीक्षा की

अवजि यदि

कोई िै

भती की पद्धजत, भती सीिी

िोगी या प्रोन्नजत द्वारा या

प्रजतजनयुजि या आमेलन

द्वारा तथा जवजभन्न पद्धजतयों

द्वारा

भरी

िाने

वाली

ररजियों की प्रजतितता

पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती की ििा में, वि

श्रेजणयां जिनसे प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया िाए।

(8)

(9)

(10)

(11)

लागू निीं िोता।

प्रोन्नजत

और

सीिी भती के

जलए िो वषा

(i) पचित्तर प्रजतित प्रोन्नजत

द्वारा

प्रोन्नजतिः वेतन मैररक्स (44900-142400 रू.) में स्ट्तर -7 में ऐसे

भंडार अजिकारी जिसने ग्रेड में जनयजमत आिार पर जनयुजि के

पश्चात पांच वषा सेवा की िो और जिन्िोंने कार्माक प्रजतभा तथा

प्रबंिन केन्द्र अथवा दकसी अन्य मान्यता प्राप्त प्रजिक्षण संस्ट्थान से

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THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

रटप्पण: केन्द्रीय

सरकार

द्वारा

जनिााररत

पररवीक्षा

की

अवजि

सफलतापूवाक

पूरा करने के

जलए िो सप्ताि

का

अजनवाया

प्रवेिन

प्रजिक्षण दिया

िाएगा।

(ii) पच्चीस प्रजतित सीिी

भती द्वारा

संबंजित क्षेत्र में िो या चार सप्ताि का आज्ञापक प्रजिक्षण

सफलतापूवाक पूरी कर जलया िो।

रटप्पण 1 : इन जनयमों की अजिसूचना की तारीख से जनयजमत

आिार पर वेतन मैररक्स (44900-142400 रू.) में स्ट्तर-7 में

भंडार अजिकारी का पि िारण करने वाले व्यजियों के जलए

पात्रता सेवा तीन वषा िारी रिेगा।

रटप्पण 2 : ििां ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंि में जिन्िोंने अपनी

अिाक या पात्रता सेवा पूरी कर ली िो, प्रोन्नजत के जलए जवचार

दकया िा रिा िो, विां उनसे ज्येष्ठ व्यजियों के संबंि में भी

जवचार दकया िाएगा परन्तु यि तब िबदक उनके द्वारा की गई

ऐसी अिाक या पात्रता सेवा, अपेजक्षत अिाक या पात्रता सेवा के

आिे से अजिक या िो वषा, इनमें से िो भी कम िो और उन्िोंने

अपने ऐसे कजनष्ठ व्यजियों सजित, जिन्िोंने ऐसी अिाक या पात्रता

सेवा पिले िी पूरी कर ली िै, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नजत के

जलए अपनी पररवीक्षा की अवजि सफलतापूवाक पूरी कर ली िो।

(12)

(13)

समूि ‘क’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार करने के जलए) में सजम्मजलत िोंगे:-

1.

अध्यक्ष या सिस्ट्य, संघ लोक सेवा आयोग- अध्यक्ष;

2.

मिाजनिेिक (मानव संसािन), रक्षा अनुसंिान तथा जवकास संगठन – सिस्ट्य;

3.

जनिेिक, कार्माक जनिेिालय या मानव संसािन जवकास, रक्षा अनुसंिान तथा जवकास संगठन-

सिस्ट्य;

4.

जनिेिक अथवा उप सजचव (अनुसंिान तथा जवकास), रक्षा मंत्रालय अथवा जनिेिक अथवा

संयुि जनिेिक, सिस्त्र सेना मुख्यालय जसजवल सेवा, रक्षा मंत्रालय अथवा जनिेिक अथवा उप

जवत्तीय सलािकार, एकीकृत जवत्त (अनुसंिान तथा जवकास)

– सिस्ट्य।

समूि ‘क’ जवभागीय पुजष्टकरण सजमजत (पुजष्टकरण पर जवचार के जलए) में सजम्मजलत िोंगेिः-

(1)

मिाजनिेिक (मानव संसािन) रक्षा अनुसंिान और जवकास संगठन - अध्यक्ष;

(2)

जनिेिक, कार्माक अथवा जनिेिक, मानव संसािन जवकास, रक्षा अनुसंिान और जवकास संगठन

– सिस्ट्य;

(3) जनिेिक या उप सजचव, (अनुसंिान एवं जवकास), रक्षा मंत्रालय या जनिेिक या संयुि जनिेिक,

सिस्त्र सेना मुख्यालय, रक्षा मंत्रालय या जनिेिक या उप जवत्तीय सलािकार (अनुसंिान एवं

जवकास) – सिस्ट्य।

प्रत्येक अवसर पर संघ लोक

सेवा आयोग से परामिा

करना आवश्यक िै।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

2. भंडार

अजिकारी

215*

(2023)

सािारण केन्द्रीय

सेवा, समूि ‘ख’

वेतन मैररक्स में

स्ट्तर –7

चयन

लागू निीं

िोता

लागू निीं िोता

[भाग II—खण् ड 4]

भारत का रािपत्र : अगस्ट् त 26, 2023/भाद्र 4, 1945

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*काया भार के

आिार पर

पररवतानीय

रािपजत्रत

अनुसजचवीय

(44900रु.-

142400 रु.)

(8)

(9)

(10)

(11)

लागू निीं

िोता

लागू निीं

िोता

(i)

साठ प्रजतित

प्रोन्नजत द्वारा जिसके न

िो सकने पर

(अल्पकाजलक संजविा

सजित) प्रजतजनयुजि

द्वारा; और

(ii) चालीस प्रजतित

(लघु अवजि संजविा

सजित) प्रजतजनयुजि

द्वारा।

प्रोन्नजत: वेतन मैररक्स (35400-112400 रु.) में स्ट्तर-6 में ऐसे ज्येष्ठ

प्रिासजनक सिायक जिसने इस ग्रेड में जनयजमत आिार पर पांच वषा सेवा की

िो और जिन्िोंने कार्माक प्रजतभा तथा प्रबंिन केन्द्र अथवा दकसी अन्य

मान्यता प्राप्त प्रजिक्षण संस्ट्थान से संबंजित क्षेत्र में िो से चार सप्ताि का

अजनवाया प्रजिक्षण सफलतापूवाक पूरी कर ली िो।

रटप्पण: ििां ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंि में, जिन्िोंने अपनी अिाक अथवा

पात्रता सेवा पूरी कर ली िै, प्रोन्नजत के जलए जवचार दकया िा रिा िो, विां

उनसे ज्येष्ठ व्यजियों के संबंि में भी जवचार दकया िाएगा, बिते उनके द्वारा

की गई ऐसी अिाक या पात्रता सेवा अपेजक्षत अिाक या पात्रता सेवा के आिे से

अजिक से या िो वषा इनमें से िो भी कम िो, कम न िो और उन्िोंने ऐसे

कजनष्ठ व्यजियों सजित, जिन्िोंने ऐसी अिाक या पात्रता सेवा पिले िी पूरी

कर ली िै, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नजत के जलए अपनी पररवीक्षा की अवजि

सफलतापूवाक पूरी कर ली िो।

प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक संजविा सजित)

केन्द्रीय सरकार अथवा राज्य सरकार अथवा संघ राज्य क्षेत्रों अथवा

सावािजनक उपक्रमों अथवा मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालयों अथवा मान्यता प्राप्त

अनुसंिान संस्ट्थानों या कानूनी अथवा स्ट्वायत्त संगठनों के ऐसे अजिकारी,-

(क) (i) िो अपने मूल काडर अथवा जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि

िारण करते िै; या

(ii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन मैररक्स (35400-112400) या

उसके सिृि स्ट्तर-6 में जनयजमत आिार पर इस पि पर जनयुजि के पश्चात इस

श्रेणी में पांच वषा जनयजमत सेवा की िो और

(ख) जनम्नजलजखत िैक्षजणक अिाताएं एवं अनुभव, िारण करते िों-

(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय अथवा संस्ट्थान से स्नातक की जडग्री।

(ii) केन्द्रीय सरकार या राज्य सरकार या कानूनी या स्ट्वायत्त संगठन या लोक

क्षेत्र उपक्रम या मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय या अन्य संस्ट्थान या बैंक या

जनिी क्षेत्र के संगठन िो भारत के स्ट्टॉक एक्सचेंि में सूचीबद्ध िो, से तीन वषा

का भंडार के िेख-भाल और भंडार लेखे के रखरखाव का अनुभव िो।

रटप्पण 1: पोषक प्रवगा के ऐसे जवभागीय अजिकारी, िो प्रोन्नजत की सीिी

पंजि में िै, प्रजतजनयुजि के आिार पर जनयुजि पर जवचार के जलए पात्र निीं

िोंगे। इसी तरि प्रजतजनयुि अजिकारी प्रोन्नजत द्वारा जनयुजि पर जवचार के

जलए पात्र निीं िोंगे।

रटप्पण 2: प्रजतजनयुजि की अवजि (अल्पकाजलक संजविा सजित) केन्द्रीय

सरकार के उसी या दकसी अन्य संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक

पिले िाररत दकसी अन्य बाह्य संवगा पि पर प्रजतजनयुजि की अवजि

318

THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

(अल्पकाजलक संजविा सजित) के साथ-साथ सािारणतया तीन वषा से अजिक

निीं िोगी।

रटप्पण 3: प्रजतजनयुजि द्वारा जनयुजि के जलए अजिकतम आयु सीमा

(अल्पकाजलक संजविा सजित) आवेिन प्राप्त करने की अंजतम तारीख को 56

वषा से अजिक निीं िोगी।

(12)

(13)

समूि ‘ख’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार के जलए) में सजम्मजलत िोंगेिः-

(1) मिाजनिेिक (मानव संसािन रक्षा अनुसंिान और जवकास संगठन - अध्यक्ष;

(2)

जनिेिक, कार्माक अथवा जनिेिक, मानव संसािन जवकास, रक्षा अनुसंिान और

जवकास संगठन – सिस्ट्य;

(3)

अवर सजचव, (अनुसंिान एवं जवकास), रक्षा मंत्रालय या सिायक जवत्तीय

सलािकार, एकीकृत जवत्त (अनुसंिान एवं जवकास), रक्षा मंत्रालय या रक्षा

अनुसंिान एवं जवकास संगठन के उप जनिेिक (कार्माक जनिेिालय या मानव

संसािन एवं जवकास जनिेिालय) – सिस्ट्य।

संघ लोक सेवा आयोग से परामिा करना

अजनवाया निीं िै।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

3. वररष्ठ

भंडार

सिायक

240^*

(2023)

*कायाभार

के

आिार

पर

पररवतान

दकया

िा

सकता िै।

सािारण

केन्द्रीय सेवा,

समूि

‘ख’

अरािपजत्रत,

अनुसजचवीय

वेतन मैररक्स

में स्ट्तर-06

(35400-

112400 रू)

चयन

तीस वषा से अजिक निीं।

(केन्द्रीय

सरकार

द्वारा

समय-समय पर िारी दकए

गए अनुिेिों या आिेिों के

अनुसार सरकारी सेवकों के

जलए जिजथल करके पांच

वषा तक की िा सकती िै।)

रटप्पणिः

आयु-सीमा

अविाररत करने के जलए

जनणाायक तारीख कमाचारी

चयन आयोग द्वारा िोगी।

आवश्यक अिाताएं

(i)

दकसी

मान्यताप्राप्त

जवश्वजवद्यालय/संस्ट्थान

से

अथािास्त्र या वाजणज्य या

सांजख्यकीय

या

कारबार

अध्ययन या लोक प्रिासन में

स्नात्कोत्तर जडग्री; और

(ii) केन्द्रीय सरकार या राज्य

सरकार या कानूनी या स्ट्वायत्त

संगठन या लोक क्षेत्र उपक्रम

या मान्यताप्राप्त जवश्वजवद्यालय

या अन्य संस्ट्थान या बैंक या

जनिी क्षेत्र के संगठन िो भारत

के स्ट्टॉक एक्सचेंि में सूचीबद्ध

िो, से एक वषा का भंडार के

िेख-भाल और भंडार लेखे के

रखरखाव का अनुभव िो।

(iii)

दकसी

मान्यताप्राप्त

जवश्वजवद्यालय/संस्ट्थान

से

अथािास्त्र या वाजणज्य या

सांजख्यकीय

या

कारबार

अध्ययन या लोक प्रिासन में

स्नातक जडग्री; और

[भाग II—खण् ड 4]

भारत का रािपत्र : अगस्ट् त 26, 2023/भाद्र 4, 1945

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(iv) केन्द्रीय सरकार या राज्य

सरकार या कानूनी या स्ट्वायत्त

संगठन या सावािजनक उपक्रम

या जवश्वजवद्यालय या कोई भी

मान्यताप्राप्त संस्ट्थान या

भारतीय स्ट्टॉक एक्स्ट्चेंि में

सूचीबद्ध जनिी संगठनों में

भंडार रख-रखाव एवं भंडार

लेखा रख-रखाव में िो वषों का

अनुभव।

रटप्पण

1: अन्यथा अिाक

अभ्यर्थायों

के

मामले

में,

जलजखत रूप में ििा कारणों के

अिीन कमाचारी चयन आयोग

या सक्षम प्राजिकारी के जववेक

पर अिाताओं में छूट प्रिान की

िा सकती िै।

रटप्पण 2: यदि चयन के दकसी

भी स्ट्तर पर कमाचारी चयन

आयोग या सक्षम प्राजिकारी

का यि मत िो दक अनुसूजचत

िाजत या अनुसूजचत िनिाजत

की श्रेणी में आवश्यक अनुभव

िारण करने वाले अभ्यर्थायों

की पयााप्त संख्या उनके जलए

आरजक्षत ररजियों को भरने िेतु

उपलब्ि निीं िै तो इन श्रेजणयों

के अभ्यर्थायों के मामले में

जलजखत रूप में ििा कारणों के

जलए कमाचारी चयन आयोग

या सक्षम प्राजिकारी के जववेक

पर अनुभव संबंिी अिाताओं में

छूट प्रिान की िा सकती िै।

(8)

(9)

(10)

(11)

लागू निीं

िोता।

सीिी

भती

एवं

प्रोन्नजत के जलए िो

वषा।

रटप्पण:

केंद्रीय

सरकार

द्वारा

जनिााररत पररवीक्षा

अवजि

की

सफलतापूवाक

समाजप्त िेतु कम से

कम िो सप्ताि का

अजनवाया प्रजिक्षण

(i) साठ

प्रजतित सीिी

भती द्वारा

(ii) चालीस

प्रजतित

प्रोन्नजत

द्वारा

जिसके न िो

सकने

पर

प्रजतजनयुजि

द्वारा;

प्रोन्नजत: वेतन मैररक्स (25500-81100 रु.) में स्ट्तर-4 में ऐसे भंडार सिायक

जिसने इस ग्रेड में जनयजमत आिार पर िस वषा सेवा की िो और जिन्िोंने

कार्माक प्रजतभा तथा प्रबंिन केन्द्र अथवा दकसी अन्य मान्यता प्राप्त प्रजिक्षण

संस्ट्थान से संबंजित क्षेत्र में िो से चार सप्ताि का अजनवाया प्रजिक्षण

सफलतापूवाक पूरा कर जलया िो।

रटप्पण: ििां ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंि में, जिन्िोंने अपनी अिाक अथवा

पात्रता सेवा पूरी कर ली िै, प्रोन्नजत के जलए जवचार दकया िा रिा िो, विां

उनसे ज्येष्ठ व्यजियों के संबंि में भी जवचार दकया िाएगा, बिते उनके द्वारा

की गई ऐसी अिाक या पात्रता सेवा अपेजक्षत अिाक या पात्रता सेवा के आिे से

अजिक से या िो वषा इनमें से िो भी कम िो, पूरी कर ली िो और उन्िोंने

अपने ऐसे कजनष्ठ व्यजियों सजित, जिन्िोंने ऐसी अिाक या पात्रता पिले िी

320

THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

पूरी कर ली िै, के साथ अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नजत के जलए अपनी

पररवीक्षा की अवजि सफलतापूवाक पूरी कर ली िो।

प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक संजविा सजित):

केन्द्रीय सरकार अथवा राज्य सरकार अथवा संघ राज्य़ क्षेत्र प्रिासन अथवा

स्ट्वायत्त अथवा कानूनी संगठन अथवा सावािजनक उपक्रमों अथवा मान्यता

प्राप्त जवश्वजवद्यालयों अथवा अनुसंिान संस्ट्थानों के ऐसे अजिकारी,-

(क) (i) िो अपने मूल काडर अथवा जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि

िारण दकए हुए िै; या

(ii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन मैररक्स (29200-92300) या

उसके सिृि स्ट्तर-5 में जनयजमत आिार पर इस पि पर जनयुजि के पश्चात इस

श्रेणी में छिः वषा जनयजमत सेवा की िो या

(iii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन मैररक्स (25500-81100)

या उसके सिृि स्ट्तर-4 में जनयजमत आिार पर इस पि पर जनयुजि के पश्चात

इस श्रेणी में िस वषा जनयजमत सेवा की िो।

(ख) स्ट्तंभ (7) के अिीन सीिी भती िेतु जनिााररत अिाता एवं अनुभव।

रटप्पण 1: पोषक प्रवगा के ऐसे जवभागीय अजिकारी, िो प्रोन्नजत की सीिी

पंजि में िै, प्रजतजनयुजि के आिार पर जनयुजि पर जवचार के जलए पात्र निीं

िोंगे। इसी तरि प्रजतजनयुि अजिकारी प्रोन्नजत द्वारा जनयुजि पर जवचार के

जलए पात्र निीं िोंगे।

रटप्पण 2: प्रजतजनयुजि की अवजि (अल्पकाजलक संजविा सजित) केन्द्रीय

सरकार के उसी या दकसी अन्य संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक

पिले िाररत दकसी अन्य बाह्य संवगा पि पर प्रजतजनयुजि की अवजि

(अल्पकाजलक संजविा सजित) के साथ-साथ सािारणतया तीन वषा से अजिक

निीं िोगी।

रटप्पण 3: प्रजतजनयुजि द्वारा जनयुजि के जलए अजिकतम आयु सीमा

(अल्पकाजलक संजविा सजित) आवेिन प्राप्त करने की अंजतम तारीख को

56 वषा से अजिक निीं िोगी।

(12)

(13)

समूि ‘ख’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार के जलए) की संरचना

(1)

जनिेिक, रक्षा अनुसंिान एवं जवकास प्रयोगिालाएं, रक्षा अनुसंिान और

जवकास संगठन - अध्यक्ष;

(2)

दकसी भी सिभागी प्रयोगिाला या स्ट्थापना के िो अजिकारी िो वररष्ठ

प्रिासजनक अजिकारी ग्रेड-II या वररष्ठ भंडार अजिकारी ग्रेड-II या समकक्ष

अजिकारी के रैंक से नीचे निीं िों - सिस्ट्य;

(3)

अजिकारी िो वररष्ठ प्रिासजनक अजिकारी ग्रेड-I अथवा वैज्ञाजनक ‘सी’ के रैंक

से नीचे के न िों, िो दकसी भी संबंजित घटक स्ट्थापना या प्रयोगिाला से

निीं िो या रक्षा अनुसंिान एवं जवकास संगठन मुख्यालय के समकक्ष स्ट्तर के

अजिकारी िों – सिस्ट्य।

संघ लोक सेवा आयोग से परामिा करना

आवश्यक निीं िै।

[भाग II—खण् ड 4]

भारत का रािपत्र : अगस्ट् त 26, 2023/भाद्र 4, 1945

321

ग्रुप ‘ख’ जवभागीय पुष्टीकरण सजमजत (पुष्टीकरण पर जवचार िेतु) की संरचना:

1.

जनिेिक, रक्षा अनुसंिान एवं जवकास प्रयोगिालाएं, रक्षा अनुसंिान और जवकास

संगठन - अध्यक्ष;

2.

दकसी भी सिभागी प्रयोगिाला या स्ट्थापना के िो अजिकारी िो वररष्ठ

प्रिासजनक अजिकारी ग्रेड-II या वररष्ठ भंडार अजिकारी ग्रेड-II या समकक्ष

अजिकारी के रैंक से नीचे निीं िों - सिस्ट्य;

3.

अजिकारी िो वररष्ठ प्रिासजनक अजिकारी ग्रेड-I अथवा वैज्ञाजनक ‘सी’ के रैंक से

नीचे के न िों, िो दकसी भी संबंजित घटक स्ट्थापना या प्रयोगिाला से निीं िो

या रक्षा अनुसंिान एवं जवकास संगठन मुख्यालय के समकक्ष स्ट्तर के अजिकारी

िों – सिस्ट्य।

[फा. सं. डीएचआरडी/16342/आरआरस/भंडार कैडर/सी/पी/04/789/डी (आरएंडडी) तारीख 18 अगस्ट्त, 2023]

िषाा रानी, अवर सजचव

MINISTRY OF DEFENCE

(Department of Defence Research and Development)

NOTIFICATION

New Delhi, the 18th August, 2023

S.R.O. 85.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Ministry of Defence, Defence Research and Development Organisation, Stores Group ‘A’ and ‘B’

posts, Recruitment Rules, 2012, in so far as they relate to the posts of Senior Stores Officer Grade II, Stores Officer

and Senior Store Assistant, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the

president hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Senior Store Officer

Grade II, Store Officer and Senior Store Assistant, in the Defence Research and Development Organisation, Ministry

of Defence, namely:-

1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Defence, Defence Research

and Development Organisation, Senior Store Officer Grade II, StoreOfficer and Senior Store Assistant (Group ‘A’ and

‘B’ Posts) Recruitment Rules, 2023.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2.

Application. -These rules shall apply to the posts as specified in column (1) of the Schedule annexed to these

rules.

3.

Number of posts, classification and level in pay matrix. -The number of the said posts, their classifications

and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.

4.

Method of recruitment, age-limit, qualifications.-The method of recruitment, age-limit, qualifications and

other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

5.

Disqualification.-No person, -

(a)

who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

who, having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal

law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt

any person from the operation of this rule.

6.

Power to relax.-Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service

Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

322

THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

7.

Saving.- Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-servicemen and

other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time

in this regard.

SCHEDULE

Name

of

posts

Number

of posts

Classification

Level in

pay

matrix

Whether

selection

post or

non-

selection

post

Age-limit for

direct

recruits

Educational

and

other

qualifications required for direct

recruits

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

1.

Senior

Store

Officer

Grade

II.

58*

(2023)*

Subject to

variation

dependent

on work

load.

General

Central

Service,

Group ‘A’,

Gazetted,

Ministerial.

Level-10

in the pay

matrix

(Rs.56100-

177500).

Selection. Not

exceeding

thirty-five

years of age.

(Relaxable

for

the

Government

servants upto

the

age

of

five years in

accordance

with

the

instructions

or

order

issued by the

Central

Government).

Note: The

crucial

date

for

determining

the age-limit

shall be as

advertised by

the

Union

Public

Service

Commission.

Essential:

(i)

Masters

Degree

with

Economics

or

Commerce

or

Statistics or Business Studies or

Public

Administration

from

a

recognised University or institute,

and

(ii)

Two years experience in

store keeping and maintaining

stores accounts in the Central

Government or State Government

or

statutory

or

autonomous

organisation

or

public

sector

undertaking or University or any

recognised instituton or Banks or in

a private sector organisation listed

on the Stock Exchanges of India;

or

(iii)

Bachelors

Degree

in

Economics

or

Commerce

or

Statistics or Business Studies or

Public Administration as a subject

from a recognised University or

institute;

(iv)

Diploma

in

Materials

Management

or

Warehousing

Management or Purchasing or

Logistics or public procurement

from recognised University or

institute.

(v)

Four years experience in

store keeping and maintaining

stores accounts in the Central

Government or State Governments

or

statutory

or

autonomous

organisation

or

public

sector

undertaking or University or any

recognised institution or Banks or

in a private sector organisation

listed on the Stock Exchanges of

India.

Note

1:

Qualifications

are

relaxable at the discretion of the

Union Public Service Commission

for reasons to be recorded in

writing in the case of candidates

otherwise well qualified.

[भाग II—खण् ड 4]

भारत का रािपत्र : अगस्ट् त 26, 2023/भाद्र 4, 1945

323

Note

2:

The

qualifications

regarding experience are relaxable

at the discretion of the Union

Public Service Commission, for

reasons to be recorded in writing in

the case of candidates belonging to

the Scheduled Castes and the

Scheduled Tribes, if at any stage of

selection the Union Public Service

Commission is of the opinion that

sufficient number of candidates

from these communities possessing

the requisite experience are not

likely to be available to fill up the

vacancies reserved for them.

Whether

age

and

educational

qualifications

prescribed for

direct recruits

will apply in

the

case

of

promotees

Period

of

probation,

if

any

Method of recruitment

whether

by

direct

recruitment

or

by

promotion

or

by

deputation/absorption

and

percentage

of

vacancies to be filled

by various methods

In case of recruitment by promotion or by

deputation / absorption, grades from which

promotion or deputation /absorption to be made

(8)

(9)

(10)

(11)

Not applicable.

Two year

for

promotees

and

direct

recruits.

Note:

There

shall

be

a

mandatory

induction

training of at

least two weeks

duration

for

successful

completion

of

probation

as

prescribed

by

the

Central

Government.

(i) seventy-five per

cent. by promotion.

(iii) twenty-five per

cent.

by

direct

recruitment.

Promotion: Stores Officer in level-7 in the pay

matrix (Rs.44900-142400) with five years’ service in

the grade rendered after appointment thereto on

regular basis, and having successfully completed two

to four weeks mandatory training in the relevant area

from Centre for Personnel Talent and Management

or any other recognised training institute.

Note 1: The eligibility service shall continue to be

three years for persons holding the post of Stores

Officer in level-7 in the pay matrix (Rs. 49900-

142400) on regular basis on the date of notification

of these rules.

Note 2: Where juniors who have completed their

qualifying or eligibility service are being considered

for promotion, their seniors would also be

considered provided they are not short of the

requisite or qualifying service by more than half of

such qualifying or eligibility service or two years,

whichever is less and have successfully completed

their probation period for promotion to the next

higher grade along with their juniors who have

already completed such qualifying or eligibility

service.

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its

composition.

Circumstances

in

which

Union

Public Service Commission is to be

consulted in making recruitment.

(12)

(13)

Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for considering

promotion) consisting of:-

1. Chairman or Member of Union Public Service Commission

– Chairman;

Consultation with Union Public Service

Commission is necessary on each

occasion.

324

THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 26, 2023/BHADRA 4, 1945

[PART II—SEC. 4]

2. Director General (Human Resource), Defence Research and

Development Organisation - Member;

3. Director Directorate of Personnel or Director Human Resource

Development, Defence Research and Development Organisation

– Member;

4. Director or Deputy Secretary (Research and Development), Ministry of

Defence or Director or Joint Director, Armed Force Headquarters Civil

Service, Ministry of Defence or Director or Deputy Financial Advisor,

Integrated Finance (Research and Development) – Member.

Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee (for considering

confirmation) consisting of:-

1. Director General (Human Resource), Defence Research and

Development Organisation – Chairman;

2. Director Directorate of Personnel or Director Human Resource

Development, Defence Research and Development organisation

- Member;

3. Director or Deputy Secretary (Research and Development), Ministry of

Defence or Director or Joint Director, Armed Force Headquarters Civil

Service, Ministry of Defence or Director or Deputy Financial Advisor,

Integrated Finance (Research and Development) - Member.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

2.

Store

Officer

215*

(2023)

Subject to

variation

dependent on

work load.

General

Central

Service,

Group ‘B’,

Gazetted,

Ministerial.

Level-7 in the

pay matrix

(Rs.44900-

142400).

Selection

Not

applicable

Not applicable

(8)

(9)

(10)

(11)

Not

applicable.

Not

applicable.

(i)

sixty

per

cent.

by

promotion

failing which by

deputation

(including

short-term

contract); and

(ii)

forty

per

cent.

by

deputation

(including

short-term

contract).

Promotion: Senior Store Assistant in level-6 in the pay matrix

(Rs. 35400-112400) with five years’ service in the grade rendered

after appointment thereto on a regular basis, and having successfully

completed training of two to four weeks in the relevant area from

Centre for Personnel Talent and Management or any other recognised

training institute.

Note : Where juniors who have completed their qualifying or

eligibility service are being considered for promotion, their seniors

would also be considered provided they are not short of the requisite

qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying

or eligibility service or two years, whichever is less and have

successfully completed their probation period for promotion to the

next higher grade along with their juniors who have already

completed such qualifying or eligibility service.

Deputation (including short-term contract):

Officers of the Central Government or State Governments or Union

territory Administrations or public sector undertaking or Universities

or recognised research institutions or autonomous bodies or statutory

organisations.

(a) (i) holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or

department ; or

(ii) with five years’ service in the grade rendered after appointment

thereto on a regular basis in level-6 in the pay matrix (Rs. 35400-