1572 GI/2025

(149)

रजिस्ट्री सं. डी.एल. (एन) 04/0007/2003—05

REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

xxxGIDHxxx

xxxGIDExxx

प्राजिकार से प्रकाजित

PUBLISHED BY AUTHORITY

साप् ताजिक

WEEKLY

सं. 07]

नई दिल् ली, मार्च 9—मार्च 15, 2025, िजनवार/ फाल् गुन 18—फाल् गुन 24, 1946

No. 07]

NEW DELHI, MARCH 9—MARCH 15, 2025, SATURDAY / PHALGUNA 18—PHALGUNA 24, 1946

इस भाग में जभन् न पृष् ठ संख् या िी िाती िै जिससे दक यि पृथक संकलन के रूप में रखा िा सके

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

भाग II—खण् ड 3—उप-खण् ड (i)

PART II—Section 3—Sub-section (i)

भारत सरकार के मंत्रालयों (रक्षा मंत्रालय को छोड़कर) द्वारा िारी दकए गए सांजवजिक आिेि और अजिसूर्नाएं

Statutory Orders and Notifications Issued by the Ministries of the Government of India

(Other than the Ministry of Defence)

गृि मंत्रालय

अजिसूर्ना

नई दिल्ली, 5 मार्च, 2025

सा.का.जन. 27.—राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए,

सरिार वल्लभभाई पटेल राष्ट्रीय पुजलस अकािमी (अरािपजत्रत, अजलजपक वगीय) भती जनयम, 1982 को उन बातों के

सिवाय असिक्ाांत करते हुए, जिन्िें ऐिे असिक्मण िे पिले दकया गया हैं या करने का लोप दकया गया िै, गृि मंत्रालय के

अिीन सरिार वल्लभभाई पटेल राष्ट्रीय पुजलस अकािमी, िैिराबाि में ज्येष्ठ र्लजर्त्र-प्रििचक के पि पर भती की पद्धजत का

जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाचत्:-

संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.- (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम गृि मंत्रालय, सरिार वल्लभभाई पटेल राष्ट्रीय पुजलस अकािमी,

ज्येष्ठ र्लजर्त्र-प्रििचक (िमूह 'ग' पि) भती जनयम, 2025 िै।

सी.जी.-डी.एल.-सा.-19032025-261698

CG-DL-W-19032025-261698

150

THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 15, 2025/ PHALGUNA 24, 1946

[PART II—SEC. 3(i)]

(2) ये रािपत्र में प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे ।

2. पि संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.- पि संख्या, उसका वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर वि िोगा, िो

इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूर्ी के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्िचष्ट िैं।

3. भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अिचताएं आदि.– उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अिचताएं और उससे संबंजित

अन्य बातें वे िोंगी, िो उि अनुसूर्ी के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्िचष्ट िैं।

4. जनरिचता.- वि व्यजि -

(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िैं, जववाि दकया िै; या जववाि की संजविा की िै, या

(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै,

उि पि पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा:

परन्तु यदि केन्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार

को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के

प्रवतचन से छूट िे सकेगी ।

5. जिजथल करने की िजि.– ििां केन्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीर्ीन िै, विां वि उसके

जलए िो कारण िै, उन्िे लेखबद्ध करके, इन जनयमों के दकसी उपबंि को दकसी वगच या प्रवगच के व्यजियों की बाबत, आिेि

द्वारा जिजथल कर सकेगी।

6. व्यावृजत्त.- इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी,

जिनका केन्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजर्त िाजत, अनुसूजर्त

िनिाजत, भूतपूवच सैजनकों, अन्य जपछड़ा वगच और अन्य जविेष प्रवगच के व्यजियों के जलए उपबंि करना अपेजक्षत िै।

अनुसूर्ी

पि का नाम।

पि की संख्या।

वगीकरण।

वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर।

र्यन या

अर्यन पि।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

ज्येष्ठ र्लजर्त्र-

प्रििचक।

02*

(2025)

*काययभार के आिार पर पररवतयन

दकया िा सकता है।

सािारण केंद्रीय

िेवा,

िमूह 'ग',

अराजपसित,

अननुसजर्वीय।

वेतन मैरिक्ि में स्तर- 4

(25500 – 81100 रु.)।

अचयन।

िीिी भती दकए िाने वाले व्यजियों के सिए

आयु-िीमा।

िीिी भती दकए िाने वाले

व्यजियों के जलए शैसिक एवां

अन्य अिचताएां।

सीिी भती दकए

िाने

वाले

व्यजियों के जलए

जवजित आयु और

िैजक्षक

अिचताएं,

प्रोन्नत

व्यजियों

की ििा में लागू

िोंगी या निीं।

पट्ररवीक्षा

की

अवजि, यदि कोई

िो।

(6)

(7)

(8)

(9)

18 िे 27 वर्य की आयु के बीच।

(केन्द्रीय िरकार द्वारा िमय-िमय पर जारी

ककए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुिार

आवश्यक:

(क) (i) ककिी मान्यता प्राप्त बोर्य

िे भौसतकी, रिायन सवज्ञान और

िागू नहीं िोता।

िीिी भती के सिए

दो वर्य।

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मार्च 15, 2025, / फाल् गुन 24, 1946

151

सवभागीय

अजभयर्थचयों

के

सिए

िामान्य

अभ्यर्थचयों की ििा में 40 वर्य की आयु तक तथा

अनुिूसचत जासतयों या अनुिूसचत जनजासतयों के

अभ्यर्थचयों की ििा में 45 वर्य की आयु तक

जिजथल की जा िकती है।)

ट्रटप् पण 1.- आयु-िीमा अविाट्ररत करने के सिए

सनणायक तारीख अभ्यर्थयों िे आवेदन प्राप्त

करने के जलए जनयत की गई अांसतम तारीख

होगी, न कक वह अांसतम तारीख जो अिम,

मेघािय, अरुणाचि प्रदेश, समजोरम, मसणपुर,

नागािैंर्, सिपुरा, सिकिम, सहमाचि प्रदेश के

िाहौि और स्पीसत सजिे और चम्बा सजिे के

पाांगी उपखंड, िांघ राज्य िेि िद्दाख, अांिमान

और सनकोबार द्वीप और ििद्वीप के अभ्यर्थयों

के सिए जवजित की गई है।

ट्रटप् पण 2.- रोजगार कायायिय िे अभ्यर्थयों की

ििा में आयु-िीमा अविाट्ररत करने के सिए

सनणायक तारीख वह अांसतम तारीख होगी, सजि

तक रोजगार कायायिय िे नाम प्रस्तुत करने के

सिए कहा गया है।

गसणत के िाथ 12वीं किा

उत्तीणय; या

(ii) ककिी मान्यता प्राप्त िांस्थान

िे

इिेक्िॉसनक

या

रेसर्यो

और टेिीसवजन या इांस्ूमेंटेशन

या

िूचना

प्रौद्योसगकी

में

व्याविासयक सर्ग्री; और

(ख) िभी प्रकार के सिकिर्

कक्स्टि

सर्स््िे

या

िाइट

एसमटटांग र्ायोर् और सिनेमा

प्रोजेक्टर, पसलिक एड्रेि सिस्टम,

ऑसर्यो और वीसर्यो उपस्ट्कर के

रखरखाव और िांचािन के सिए

पाांच वर्य का अनुभव; या

(ग) ककिी िरकारी मान्यता

प्राप्त पॉसिटेजक् नक िांस्थान या

सवश्वसवद्यािय िे सिनेमैटोग्राफी

या

इिेक्िॉसनक

िांचार

या

इिेक्िॉसनक

इांस्ूमेंटेशन

या

इिेसक्िकि और इिेक्िॉसनक्ि

इांजीसनयटरांग में तीन वर्य का

सनयसमत सर््िोमा; तथा

(घ) िभी प्रकार के सिकिर्

कक्स्टि

सर्स््िे

या

िाइट

एसमटटांग र्ायोर् और सिनेमा

प्रोजेक्टर, पसलिक एड्रेि सिस्टम,

ऑसर्यो और वीसर्यो उपस्ट्कर के

रखरखाव और िांचािन का ज्ञान,

तीन वर्य का अनुभव।

रट्पण:

केन्द्रीय

िरकार

द्वारा

यथाजवजित कम िे

कम दो िप्ताह की

अवसि का असनवायय

प्रवेश

प्रसशिण

होगा।

भती की पद्धजत :

भती सीिी िोगी या

प्रोन्नजत

द्वारा

या

प्रजतजनयुजि / आमेलन

द्वारा

और

जवजभन्न

पद्धजतयों

द्वारा

भरी

िाने वाली ट्ररजियों की

प्रजतितता।

प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती की ििा

में वे श्रेजणयां जिनसे प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या

आमेलन दकया िाएगा।

यदि

जवभागीय

प्रोन्नजत सजमजत िैं तो

उसकी संरर्ना।

भती करने में दकन

पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ

लोक सेवा आयोग

से परामिच दकया

िाएगा।

(10)

(11)

(12)

(13)

प्रसतसनयुसि द्वारा

(सजिके अांतगयत

अल्पकासिक िांसवदा भी

है) जिसके ना िो सकने

पर िीिी भती द्वारा।

प्रसतसनयुसि (सजिके अांतगयत अल्पकासिक िांसवदा भी

है):

केन्रीय िरकार या राज्य िरकारों या िांघ राज्य िेि

प्रशािनों या स्वािासी सनकाय या कानूनी िांगठन या

पजललक

सेक्टर

उपक्मों

या

मान्यता

प्राप्त

सवश्वसवद्यािय या मान्यता प्राप्त अनुिांिान िांस्थानों के

असिकारी, -

(क) (i) िो मूि काडर या सवभाग में सनयसमत आिार

पर िदृश पद िारण ककए हुए हों; या

समूि ‘ग’ सवभागीय

पुसि िसमसत (पुसि

पर सवचार करने के

सिए)

जनम्नजलजखत

सजममजलत हैं:-

1.

उप

सनदेशक,

सरिार

वल्लभभाई

पटेल राष्ट्रीय पुजलस

अकािमी - अध्यि;

िागू नहीं िोता।

152

THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 15, 2025/ PHALGUNA 24, 1946

[PART II—SEC. 3(i)]

(ii) जिन्िोंने मूि काडर या सवभाग में वेतन मैरिक्ि के

स्तर-2 (19900-63200 रु.) या समतुल्य में सनयसमत

आिार पर उस पद पर सनयुसि के पश्चात आठ वर्य की

िेवा की हो; और

(ख) सजनके पाि स्तांभ (7) के अिीन िीिी भती ककए

जाने वािे व्यसियों के सिए सवसहत शैसिक अहयताएां

और अनुभव हों।

ट्रटप् पण 1.- वेतन मैरिक्ि के स्ट्तर -2 (19900-63200

रु.) में ऐसे सवभागीय कजनष्ठ र्लजर्त्र प्रििचक, जिन्िोंने

उस श्रेणी में आठ वर्य की सनयसमत िेवा की हो और

प्रसतसनयुसि के आिार पर सनयुसि के सिए जवजित

िैजक्षक अिचताएं और अनुभव रखता हो, को बाहरी

व्यसियों के िाथ सवचार ककया जाता है। यकद

सवभागीय अभ्यथों का पद पर सनयुसि के सिए र्यन

दकया जाता है; तो इिे प्रोन्नजत द्वारा भरा गया माना

जाएगा।

ट्रटप् पण 2.- प्रसतसनयुसि (सजिके अांतगयत अल्पकासिक

िांसवदा भी है) की अवसि सजिके अांतगयत केन्द्रीय

िरकार के उिी या ककिी अन्य िांगठन या सवभाग में

इि सनयुसि िे ठीक पहिे िाररत ककिी अन्य कार्र

बाह्य पद पर प्रसतसनयुसि (सजिके अांतगयत अल्पकासिक

िांसवदा भी है) की अवसि है, सािारणतया तीन वर्य िे

असिक नहीं होगी।

ट्रटप् पण 3.- प्रसतसनयुसि (सजिके अांतगयत अल्पकासिक

िांसवदा भी है) द्वारा सनयुसि के सिए असिकतम आयु-

िीमा आवेदन प्राप्त करने की अांसतम तारीख को छ्पन

वर्य िे असिक नहीं होगी।

2. िहायक सनदेशक,

सरिार वल्लभभाई

पटेल राष्ट्रीय पुजलस

अकािमी – िदस्य;

3.

प्रशािसनक

असिकारी श्रेणी - II

या

III,

सरिार

वल्लभभाई

पटेल

राष्ट्रीय

पुजलस

अकािमी – िदस्य।

[फा. सं. 23011/15/2024- पीटी]

र्न्िन कुमार, अवर सजर्व

MINISTRY OF HOME AFFAIRS

NOTIFICATION

New Delhi, the 5th March, 2025

G.S.R 27—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy (Non-gazetted, Non-Ministerial Staff)

Recruitment Rules, 1982, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President

hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Senior Projectionist in the

Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad under the Ministry of Home Affairs, namely :-

1.

Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Ministry of Home Affairs, Sardar

Vallabhbhai Patel National Police Academy, Senior Projectionist (Group ‘C’ Post) Recruitment Rules, 2025.

(2)

They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मार्च 15, 2025, / फाल् गुन 24, 1946

153

2.

Number of post, classification and level in pay matrix. -The number of posts, its classification and level in

the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these

rules.

3.

Method of recruitment, age-limit, qualifications etc.- The method of recruitment of the said post, age-limit,

qualifications and other matters connected therewith shall be as specified in columns (5) to (13) of the said

Schedule.

4.

Disqualification. - No person,-

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the above said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

personal law applicable to such person and the other party to the marriage, and that there are other grounds for

so doing, exempt any person from the operation of this rule.

5.

Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order and for the reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with

respect to any class or category of persons.

6.

Saving. – Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-

servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central

Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of

post.

Number of posts.

Classification.

Level in the pay

matrix.

Whether selection post or

non-selection post.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Senior

Projectionist.

02*

(2025)

*Subject to variation

dependent on workload.

General Central

Service,

Group ‘C’,

Non-Gazetted,

Non-Ministerial.

Level-4 in the

pay matrix

(Rs. 25500 –

81100).

Non-selection.

Age-limit for direct recruits.

Educational

and

other

qualifications required for

direct recruits.

Whether age and

educational

qualifications

prescribed

for

direct recruits will

apply in the case

of promotees.

Period

of

probation, if any.

(6)

(7)

(8)

(9)

Between 18 and 27 years of age.

(Relaxable

for

the

departmental

candidates upto the age of forty years

in the case of general candidates and

upto forty-five years of age in the

case of candidates belonging to the

Scheduled Castes or the Scheduled

Tribes

in

accordance

with

the

instructions or orders issued by the

Central Government from time to

time).

Essential:

(a)(i) 12th class pass with

Physics,

Chemistry

and

Mathematics

from

a

recognised Board; or

(ii)

Vocational

in

the

Electronic

or

Radio

and

Television or Instrumentation

or Information Technology

from a recognised institute;

and

Not applicable.

Two

years

for

direct recruitment.

Note.- There shall

be

a

mandatory

induction training

of at least two

weeks duration as

prescribed by Central

Government.

154

THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 15, 2025/ PHALGUNA 24, 1946

[PART II—SEC. 3(i)]

Note 1.- The crucial date for

determining the age-limit shall be the

closing

date

for

receipt

of

applications from candidates and not

the closing date prescribed for those

in Assam, Meghalaya, Arunachal

Pradesh,

Mizoram,

Manipur,

Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul

and Spiti District and Pangi Sub-

Division of Chamba District of

Himachal

Pradesh,

the

Union

territory of Ladakh, Andaman and

Nicobar Island and Lakshadweep).

Note 2.- The crucial date for

determining the age-limit in the case

of

candidates

from

employment

exchange shall be the last date up to

which the employment exchange is

asked to submit the names.

(b) Five years experience for

maintenance and operation

of all kinds of Liquid Crystal

Display or Light Emitting

Diode and Cinema Projectors,

Public Address System, Audio

and Video Equipment; or

(c) Three years regular

diploma in Cinematography

or

Electronic

Communication

or

Electronic

Instrumentation

or Electrical and Electronics

Engineering

from

a

Government

recognised

Polytechnic

institution

or

university; and

(d) having knowledge of

maintenance and operation

of all kinds of Liquid Crystal

Display or Light Emitting

Diode

and

Cinema

Projectors, Public Address

System, Audio and Video

Equipment, with three years

experience.

Method of

recruitment:

Whether by direct

recruitment or by

promotion or by

deputation/

absorption

and

percentage

of

vacancies

to

be

filled by various

methods.

In case of recruitment by promotion or

deputation/absorption grades from which

promotion or deputation/absorption to be

made.

If a Departmental

Promotion Committee

exists what is its

composition.

Circumstances

in

which Union Public

Service

Commission is to

be

consulted

in

making

recruitment.

(10)

(11)

(12)

(13)

By deputation

(including short-

term contract)

failing which by

direct recruitment.

Deputation (including short-term contract):

Officer of the Central Government or State

Governments

or

Union

territory

Administrations or autonomous body or

statutory organisation or public sector

undertakings or recognised university or

recognised research institutes, -

(a) (i) holding analogous posts on a regular

basis in the parent cadre or Department; or

(ii) with eight years service rendered after

appointment to the post on a regular basis in

level-2 in the pay matrix (Rs. 19900-63200)

or equivalent in the parent cadre or

department; and

(b)

possessing

the

educational

qualifications and experience prescribed for

direct recruits under column (7).

Group C Departmental

Confirmation

Committee

(for

considering

confirmation)

consisting of:-

1. Deputy Director,

Sardar

Vallabhbhai

Patel National Police

Academy

-

Chairperson;

2. Assistant Director,

Sardar Vallabhbhai

Patel National Police

Academy – Member;

3.

Administrative

Officer Grade- II or

III, Sardar Vallabhbhai

Patel

National

Police Academy –

Not applicable.

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मार्च 15, 2025, / फाल् गुन 24, 1946

155

Note

1.-

The

departmental

Junior

Projectionist in level-2 in the pay matrix

(Rs. 19900-63200) with eight years of

regular service in the grade and having the

educational qualification and experience

prescribed for considering appointment on

deputation basis is considered along with

outsiders. If the departmental candidate is

selected for appointment to the post; it shall

be treated as having been filled by

promotion.

Note 2.- The period of deputation (including

short-term contract) including the period of

deputation (including short-term contract) in

another ex-cadre post held immediately

preceding this appointment in the same or

some other organisation or department of

the Central Government shall ordinarily not

exceed three years.

Note 3.- The maximum age-limit for

appointment by deputation (including short-

term contract) shall be not exceeding fifty-

six years as on the closing date of receipt of

applications.

Member.

[F. No. 23011/15/2024-PT]

CHANDAN KUMAR, Under Secy.

(भारत के मिारजिस्ट् रार का कायाचलय)

अजिसूर्ना

नई दिल्ली, 7 मार्च, 2025

सा.का.जन 28—राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच् छेि 309 के परन् तुक द्वारा प्रित् त िजक् तयों का प्रयोग करते हुए और

भारत के मिारजिस्ट् रार का कायाचलय एवं राज् यों और संघ राज्य क्षेत्रों में िनगणना कायच जनिेिालय के कायाचलयों, कैंटीन

सिायक (गैर-सांजवजिक जवभागीय कैंटीन) भती जनयम, 2011, को उन बातों के जसवाय, अजिक्ांत करते हुए, जिन्िें ऐसे

अजिक्मण से पिले दकया गया िै या करने का लोप दकया गया िै, भारत के मिारजिस्ट्रार का कायाचलय, राज्यों और संघ

राज्य क्षेत्रों में िनगणना कायच जनिेिालय के कायाचलयों, गृि मंत्रालय में गैर- सांजवजिक जवभागीय कैंटीन, कैंटीन सिायक के

पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िै, अथाचत :-

1.

संजक्षप् त नाम और प्रारम भ:-(1) इन जनयमों का नाम गृि मंत्रालय, भारत के मिारजिस्ट्रार का कायाचलय, राज्यों

और संघ राज्य क्षेत्रों में िनगणना कायच जनिेिालय के कायाचलय, कैंटीन सिायक (समूि “ग” पि ) भती जनयम, 2025 िै ।

(2) ये रािपत्र में प्रकािन की तारीख को प्रवृत् त िोंगे ।

2. पि की संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.- उि पि की संख्या, उसका वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में उनका

स्ट्तर वि िोगा िो इन जनयमों के साथ उपाबद्ध अनुसूर्ी के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्िचष्ट िैं।

3. भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अिचताएं आदि- उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अिचताएं तथा उससे संबंजित अन्य

बातें वे िोंगी िो उि अनुसूर्ी के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्िचष्ट िैं।

4. जनरिचता.- वि व्यजि,-

(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या पत्नी िीजवत िै; जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै; या

(ख) जिसने अपने पजत या पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै, या जववाि की संजविा की िै;

उि पि पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा:

156

THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 15, 2025/ PHALGUNA 24, 1946

[PART II—SEC. 3(i)]

परन्तु यदि केन्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि, ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य

पक्षकार को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै, और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस

जनयम के प्रवतचन से छूट िे सकेगी।

5. जिजथल करने की िजि.- ििां केन्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीर्ीन िै, विां वि, उसके

जलए िो कारण िैं उन्िें लेखबद्ध करके, इन जनयमों के दकसी उपबंि को दकसी वगच या प्रवगच के व्यजियों की बाबत, आिेि

द्वारा जिजथल कर सकेगी।

6. व्यावृजत्त.- इन जनयमों की कोई भी बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी

जिनका केन्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजर्त िाजतयों,

अनुसूजर्त िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों, भूतपूवच सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगच के व्यजियों के जलए उपबंि करना

अपेजक्षत िै।

अनुसूर्ी

पि का नाम

पिों की संख् या

वगीकरण

वेतन मैट्ररक्स में

स्ट्तर

र्यन या अर्यन

पि

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

कैंटीन

सिायक

44*(2025)

*कायचभार के आिार पर पट्ररवतचन दकया

िा सकता िै

सामान्य केन्रीय सेवा,

समूि ‘ग’ अरािपजत्रत,

अननुसजर्वीय।

वेतन मेट्ररक्स में

स्ट्तर -1

(रु. 18000-

56900)

लागू निीं िोता

सीिी भती के जलए आयु सीमा

सीिी भती दकए िाने वाले व्यजियों के जलए आवश्यक िैजक्षक और अन् य

अिचताएं

क् या सीिी भती के

जलए जवजित आयु

और

िैजक्षक

अिचताएं

प्रोन्नजत

की ििा में लागू

िोंगी

(6)

(7)

(8)

18 वषच से 27 वषच की आयु के

बीर्।

(केन्रीय सरकार द्वारा समय-

समय पर िारी दकए गए

अनुिेिों या आिेिों के अनुसार

जवभागीय अभ्यार्थचयों के जलए

र्ालीस वषच की आयु तक छूट।)

ट्रटप्पण: आयु-सीमा जनिाचट्ररत

करने के जलए जनणाचयक तारीख

वि िोगी िो कमचर्ारी र्यन

आयोग द्वारा जवज्ञाजपत की

िाए।

दकसी मान्यता प्राप्त बोडच से 10 वीं कक्षा उत्तीणच ।

ट्रटप्पण 1- अिचताएं, अन्यथा सुअर्िचत अभ्यार्थचयों की ििा में,

कारणों के जलए िो लेखबद्ध दकए िाएं, कमचर्ारी र्यन आयोग या

सक्षम प्राजिकारी के जववेकानुसार जिजथल की िा सकती िैं।

ट्रटप्पण 2 - अनुभव संबंिी अिचताएं, कारणों के जलए िो लेखबद्ध दकए

िाए, कमचर्ारी र्यन आयोग या सक्षम प्राजिकारी के जववेकानुसार

अनुसूजर्त िाजतयों या अनुसूजर्त िनिाजतयों के अभ्यार्थचयों की ििा में,

तब जिजथल की िा सकती िैं, िब र्यन के दकसी भी प्रक्म पर, कमचर्ारी

र्यन आयोग या सक्षम प्राजिकारी की यि राय िै दक उनके जलए

आरजक्षत ट्ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत अनुभव रखने वाले उन

समुिायों के अभ्यार्थचयों के पयाचप्त संख्या में उपललि िोने की संभावना

निीं िै।

लागू निीं िोता

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मार्च 15, 2025, / फाल् गुन 24, 1946

157

पट्ररवीक्षा की अवजि, यदि कोई िो

भती की पद्धजत, सीिी भती

िोगी या प्रोन्नजत द्वारा या

प्रजतजनयुजक् त

/

आमेलन द्वारा

तथा जवजभन् न पद्धजतयों द्वारा

भरी िाने वाली ट्ररजक् तयों की

प्रजतितता

प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन

द्वारा भती की ििा में, वे श्रेजणयााँ

जिनसे

प्रोन्नजत

या

प्रजतजनयुजि/आमेलन

दकया

िाएगा।

(9)

(10)

(11)

िो वषच

ट्रटप्पण:- पट्ररवीक्षा की अवजि सफलतापूवचक पूरी करने

के जलए केन्रीय सरकार द्वारा जनिाचट्ररत प्रासंजगक क्षेत्र में

भारत के मिारजिस्ट्रार का कायाचलय द्वारा आयोजित कम

से कम तीन सप्ताि की अवजि का प्रवेि प्रजिक्षण अजनवायच

िोगा।

सीिी भती

लागू निीं िोता

यदि जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत िै तो उसकी संरर्ना

भती करते समय

दकन

पट्ररजस्ट्थजतयों में

संघ लोक सेवा

आयोग से परामिच

दकया िाएगा।

(12)

(13)

समूि ‘ग’ जवभागीय पुजष्टकरण सजमजत (पुजष्ट पर जवर्ार करने के संबंि में) जिसमें जनम्नजलजखत िाजमल

िै:-

1.िनगणना कायच के संयुि जनिेिक या िनगणना कायच के उप जनिेिक या अवर सजर्व, भारत के

मिारजिस्ट्रार का कायाचलय

- अध्यक्ष;

2. िनगणना कायच के सिायक जनिेिक(तकनीकी) या िनगणना कायच के सिायक जनिेिक

- सिस्ट्य;

3. दकसी अन्य केन्रीय सरकार कायाचलय के समूि “क’ अजिकारी

- सिस्ट्य

संघ

लोक

सेवा

आयोग

के

साथ

परामिच

आवश्यक

निीं िै।

[फा. सं. ए-51011/1/2023-प्रिा.V]

एस.एन.िमाच, जनिेिक

(Office of the Registrar General, India)

NOTIFICATION

New Delhi, the 7th March, 2025

G. S. R. 28—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Office of the Registrar General, India and the Offices of the Director of Census Operations in the

States and the Union Territories, Canteen Attendant (Non Statutory Departmental Canteens) Recruitment Rules, 2011,

except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the

following rules regulating the method of recruitment to the post of Canteen Attendant in the Non Statutory

Departmental Canteens of the Office of the Registrar General, India, Offices of the Directors of Census Operations

in the States and Union territories, Ministry of Home Affairs, namely:-

1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Ministry of Home Affairs, Office of the

Registrar General, India, Offices of the Directors of Census Operations in the States and Union territories, Canteen

Attendant (Group ‘C’ Post) Recruitment Rules, 2025.

158

THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 15, 2025/ PHALGUNA 24, 1946

[PART II—SEC. 3(i)]

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and level in pay matrix.- The number of the said post, its classification and level

in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and

other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification.- No person,-

(a)

who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b)

who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal

law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt

any person from the operation of this rule.

5. Power to relax.- Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may,

by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class

or category of persons.

6. Saving.- Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be

provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-servicemen and other

special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in

this regard.

SCHEDULE

Name of

post.

Number of post.

Classification.

Level in pay matrix.

Whether

selection post

or non-selection

post.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Canteen

Attendant.

44 *(2025)

*Subject to variation

dependent

on

workload.

General Central Service,

Group ‘C’, Non-Gazetted,

Non- Ministerial.

Level-1 in the pay

matrix.

(Rs.18000-56900).

Not applicable.

Age-limit

for

direct

recruits.

Educational and other qualifications required for

direct recruits.

Whether

age

and

educational qualifications

prescribed

for

direct

recruits will apply in the

case of promotees.

(6)

(7)

(8)

Between 18 and 27 years

of age.

(Relaxation

for

the

departmental

candidates

upto the age of forty years

in accordance with the

instructions

or

orders

issued by the Central

Government from time to

time).

Note.- The crucial date

for determining the age-

limit

shall

be

as

advertised by the Staff

Selection Commission.

10th class pass from a recognised Board.

Note 1.- Qualifications are relaxable at the discretion

of the Staff Selection Commission or competent

authority, for reasons to be recorded in writing, in the

case of candidates otherwise well qualified.

Note 2.- The qualifications regarding experience are

relaxable at the discretion of the Staff Selection

Commission or competent authority, for reasons to be

recorded in writing, in the case of candidates

belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled

Tribes, if at any stage of selection, the Staff Selection

Commission or competent authority is of the opinion

that sufficient number of candidates from these

communities possessing the requisite experience are

not likely to be available to fill up the vacancies

reserved for them.

Not applicable.

[भाग II—खण् ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मार्च 15, 2025, / फाल् गुन 24, 1946

159

Period of probation, if any.

Method of recruitment

whether

by

direct

recruitment

or

by

promotion

or

by

deputation/absorption and

percentage

of

the

vacancies to be filled by

various methods.

In case of recruitment by

promotion

or

by

deputation/absorption,

grades

from

which

promotion or deputation/

absorption to be made.

(9)

(10)

(11)

Two years.

Note.- There shall be a mandatory induction training

of at least three weeks duration for successful

completion of probation as prescribed by the Central

Government in relevant field organised by the Office

of the Registrar General, India.

direct recruitment.

Not applicable.

If a Departmental Promotion Committee exists, what is its

composition.

Circumstances in which Union Public Service

Commission is to be consulted in making

recruitment.

(12)

(13)

Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for

considering confirmation) consisting of:-

1. Joint Director of Census Operations or Deputy Director of

Census Operations or Under Secretary, Office of the

Registrar General

- Chairman;

2. Assistant Director of Census Operations (Technical) or

Assistant Director of Census Operations

- Member;

3. Group ‘A’ officer of another Central Government office

- Member.

Consultation with Union Public Service

Commission is not necessary.

[F. No. A 51011/1/2023-Ad.V]

S. N. SHARMA, Director

Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064

and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

GORAKHA NATH YADAVA

Digitally signed by GORAKHA NATH

YADAVA

Date: 2025.03.19 11:31:22 +05'30'