3250 GI/2025

(437)

रजिस्ट्री सं. डी.एल. (एन) 04/0007/2003—05

REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

xxxGIDHxxx

xxxGIDExxx

प्राजिकार से प्रकाजित

PUBLISHED BY AUTHORITY

साप्‍ताजिक

WEEKLY

सं. 17]

नई दिल्‍ली, मई 25—मई 31, 2025, िजनवार/ ज्‍येष्‍ठ 4—ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

No. 17]

NEW DELHI, MAY 25— MAY 31, 2025, SATURDAY/JYAISHTHA 4—JYAISHTHA 10, 1947

इस भाग में जभन्‍न पृष्‍ठ संख्‍या िी िाती िै जिससे दक यि पृथक संकलन के रूप में रखा िा सके

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

भाग II—खण्‍ड 3—उप-खण्‍ड (i)

PART II—Section 3—Sub-section (i)

भारत सरकार के मंत्रालयों (रक्षा मंत्रालय को छोड़कर) द्वारा िारी दकए गए सांजवजिक आिेि और अजिसूचनाएं

Statutory Orders and Notifications Issued by the Ministries of the Government of India

(Other than the Ministry of Defence)

कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय

(कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग)

अजिसूचना

नई दिल्ली, 23 मई, 2025

सा.का.जन. 70.—राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए, और

कार्मिक लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो, तकनीकी सलािकार

एकक (बैंककारी) समूि ‘क’ और समूि 'ख' पि भती जनयम, 2013 को, ििां तक उनका संबंि उप सलािकार (बैंककारी) के

पि से िै, उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए जिन्िें ऐसे अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या करने का लोप दकया गया,

कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो में उप सलािकार

(बैंककारी) के पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित् :–

1.

संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक

और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो, उप सलािकार (बैंककारी) समूि 'क' पि भती जनयम, 2025 िै।

सी.जी.-डी.एल.-सा.-11062025-263702

CG-DL-W-11062025-263702

438

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

(2)

ये रािपत्र में प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।

2.

पि-संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.– पि की संख्या, उसका वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में उसका

स्ट्तर वि िोगा, िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िैं।

3.

भती की पद्धजत, आयु सीमा, अििताएं, आदि.– उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं और उससे

संबंजित अन्य बातें वे िोंगी िो उि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िैं।

4.

जनरििता.– वि व्यजि.–

(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै;

या

(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा

की िै

उि पिों पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा:

परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार

को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के

प्रवतिन से छूट िे सकेगी ।

5.

जिजथल करने की िजि.– ििां केन्द्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां यि

उसके जलए िो कारण िैं उन्िें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को

दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजथल कर सकेगी।

6.

व्यावृजत्त.– इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी,

जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों,

अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछडे वगों, भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना

अपेजक्षत िै।

अनुसूची

पि का नाम।

पिों की संख्या।

वगीकरण।

वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर।

चयन पि िै अथवा अचयन पि।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

उप सलािकार

(बैंककारी)।

*02

(2025)

* कायिभार के

आिार पर

पट्ररवतिन दकया

िा सकता िै।

सािारण केन्द्रीय

सेवा, समूि ‘क’,

रािपजत्रत,

अननुसजचवीय

वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर

– 10 (56100 –

177500 /रु.)

लागू निीं िोता।

सीिे भती दकए

िाने

वाले

व्यजियों के जलए

आयु सीमा।

सीिे भती दकए

िाने

वाले

व्यजियों के जलए

अपेजक्षत िैजक्षक

और

अन्य

अििताएँ।

सीिे भती दकए िाने

वाले व्यजियों के जलए

जवजित

आयु

और

िैजक्षक

अििताएं

प्रोन्नत व्यजियों की

ििा में लागू िोंगी।

पट्ररवीक्षा की अवजि,

यदि कोई िो।

भती की पद्धजत: भती सीिे

िोगी या प्रोन्नजत द्वारा या

प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा तथा

जवजभन्न पद्धजतयों द्वारा भरी

िाने

वाली

ट्ररजियों

की

प्रजतितता।

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

लागू निीं िोता।

लागू निीं िोता।

आयु:-लागू

निीं

िोता।

िैजक्षक अििता:-लागू

निीं िोता।

लागू निीं िोता।

प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित

अल्पकाजलक संजविा भी िै)

द्वारा।

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

439

प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती

की ििा में वे श्रेजणयाँ जिनसे प्रोन्नजत या

प्रजतजनयुजि या आमेलन दकया िाएगा।

यदि

जवभागीय

प्रोन्नजत

सजमजत

िै,

तो

उसकी

संरचना।

भती करने में दकन पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ

लोक सेवा आयोग से परामिि दकया

िाएगा।

(11)

(12)

(13)

प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित अल्पकाजलक

संजविा भी िै) द्वारा।

केन्द्र सरकार या राज्य सरकारों या संघ

राज्यक्षेत्र प्रिासनों या सरकारी जवत्तीय

संस्ट्थाओं जिसके अंतगित आर. बी. आई. ,

नाबाडि, जसडबी भी िै या पजब्लक सेक्टर

जवत्तीय संस्ट्थाओं ( जिसके अंतगित पजब्लक

सेक्टर के बैंक भी िै) के ऐसे अजिकारी :

(क) (i) िो मूल काडर या जवभाग में जनयजमत

आिार पर सिृि पि िारण दकए हुए िैं ; या

(ii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन

मैट्ररक्स के स्ट्तर 9 (53100-167800/रू) या

समतुल्य में जनयजमत आिार पर जनयुजि के

पश्चात उस श्रेणी में िो वषि की सेवा की िै;

या

(iii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन

मैट्ररक्स के स्ट्तर 8 (47600-151100/रू) या

समतुल्य में जनयजमत आरआर पर जनयुजि के

पश्चात उस क्षेणी में चार वषि की सेवा की िै;

और

(ख) जिनके पास जनम्नजलजखत िैजक्षक अििताएं

और अनुभव िै:-

आवश्यक:

(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजविालय या

संस्ट्थान से बैचलर जडग्री।

(ii) बैंककारी क्षेत्र में जनरीक्षण या सतकिता या

प्रचालन का तीन वषि का अनुभव।

वांछनीय:-

(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजविालय या

संस्ट्थान से जवजि में बैचलर जडग्री।या;

(ii) भारतीय चाटिडि एकाउंटेंट संस्ट्थान के

सिस्ट्यों के रजिस्ट्टर में नामांकन के जलए

मान्यता प्राप्त अििता।

(iii) भारतीय बैंककारी संस्ट्थान का प्रमाजणत

सियोगी।

ट्रटप्पण 1:– प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित

अल्पकाजलक संजविा भी िै) की अवजि, जिसके

अंतगित केन्द्रीय सरकार के उसी या दकसी अन्य

संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक पिले

िाट्ररत दकसी अन्य काडर बाह्य पि पर

प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित अल्पकाजलक

संजविा भी िै) की अवजि िै सािारणतया तीन

वषि से अजिक निीं िोगी।

लागू निीं िोता।

संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करना

आवश्यक निीं िै।

440

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

ट्रटप्पण 2:– प्रजतजनयुजि द्वारा जनयुजि के जलए

अजिकतम आयु सीमा आवेिन प्राप्त करने की

अंजतम तारीख को 56 वषि से अजिक निीं

िोगी।

[फा. सं. 213/3/2023-एवीडी—II]

सत्यम श्रीवास्ट्तव, अवर सजचव

MINISTRY OF PERSONNEL, PUBLIC GRIEVANCES AND PENSION

(Departmental Of Personnel And Training)

NOTIFICATION

New Delhi, the 23rd May, 2025

G.S.R. 70.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in

supersession of the Ministry of Personnel, Public Grievances and Pensions, Department of Personnel and Training,

Central Bureau of Investigation, Technical Advisory Unit (Banking), Group-‘A’ and Group ‘B’ Posts Recruitment

Rules, 2013, in so far as they relates to the post of Deputy Advisor(Banking) except as respect things done or omitted

to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of

recruitment to the post of Deputy Advisor (Banking) in the Central Bureau of Investigation in the Ministry of

Personnel, Public Grievances and Pensions, Department of Personnel and Training, namely:–

1.

Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Personnel, Public Grievances

and Pensions, Department of Personnel and Training, Central Bureau of Investigation, Deputy Advisor

(Banking) Group 'A' Post Recruitment Rules, 2025.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2.

Number of posts, classification and level in Pay Matrix.– The number of the post, its classification and level

in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these

rules.

3.

Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications

and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4.

Disqualification.– No person,–

(a)

who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or

(b)

who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds

for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

5.

Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service

Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6.

Saving.– Nothing in this rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-Servicemen and

other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from

time to time in this regard.

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

441

SCHEDULE

Name of post.

Number of post.

Classifications.

Pay level in the pay

matrix.

Whether selection

post or non-

selection- post.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

Deputy Advisor

(Banking).

*02 (2025)

* Subject to

variation

dependent on

workload.

General Central

Service, Group `A’

Gazetted, Non-

Ministerial.

Level-10 in the pay

matrix (Rs. 56100-

177500).

Not applicable.

Age-limit for

direct recruits.

Educational

and

other qualification

required for direct

recruits.

Whether

age

and

educational qualification

prescribed

for

direct

recruits will apply in the

case of promotees.

Period of

probation, if

any.

Method of recruitment, whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation/

absorption and percentage of

the vacancies to be filled by

various methods.

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

Not

applicable.

Not applicable.

Age: Not applicable

Education Qualification:

Not applicable

Not applicable.

By deputation (including short-

term contract)

In case of recruitment by promotion or deputation/

absorption,

grades

from

which

promotion

or

deputation/absorption to be made.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition.

Circumstances

in

which

Union

Public

Service

Commission,

to

be

consulted

in

making

recruitment.

(11)

(12)

(13)

By deputation (including Short-term contract)

Officers of the Central Government or State

Governments or Union territory Administration or

Government financial Institutions including Reserve

Bank of India, National Bank for Agriculture and

Rural Development, Small Industries Development

Bank of India or public sector financial institutions

(including public sector Banks) :

(a) (i) holding analogous posts on regular basis in the

parent cadre or department; or

(ii) with two years service in the grade rendered after

appointment thereto on a regular basis in level-9 in the

pay matrix (Rs.53100-167800) Pay Matrix or

equivalent in the parent cadre or department; or

(iii) with four years’ service in the grade rendered

after appointment thereto on a regular basis in level-8

in the pay matrix (Rs. 47600 -151100) or equivalent

in the parent cadre or department; and

(b) possessing the following educational qualifications

and experience -

Essential:

(i) Bachelor’s degree from a recognized university or

institute.

(ii) three years’ experience of inspection or vigilance

Not applicable.

Consultation with Union

Public Service Commission

is not necessary.

442

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

or operational work in the field of Banking.

Desirable:-

(i)

Bachelor’s degree in Law from a recognized

University or Institute. or;

(ii)

A qualification recognised for enrollment in

the register of members of the institute of Chartered

Accountants of India. or;

(iii)

Certified Associates of Indian Institute of

Bankers.

Note 1: The period of deputation (including short-

term contract) including period of deputation

(including short-term contract) in another ex-cadre

post held immediately preceding this appointment in

the same or some other organisation or department of

the Central Government shall ordinarily not to exceed

three years.

Note 2: The maximum age-limit for appointment by

deputation shall be not exceeding fifty six years as on

last date of the receipt of applications.

[F. No 213/3/2023-AVD-II]

SATYAM SRIVASTAVA, Under Secy.

स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय

अजिसूचना

नई दिल्ली, 23 मई, 2025

सा.का.जन. 71.— राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए और

मानजसक रोग अस्ट्पताल, रांची, (भती वगि 3 और वगि 4 के पि) जनयम,1959 को, ििां तक इनका संबंि वाडि पट्ररचर

(पुरूष और मजिला) के पि से िै उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, जिन्िें ऐसे अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या

करने का लोप दकया गया िै, स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय, केन्द्रीय मनोरोग – जवज्ञान संस्ट्थान, रांची में वाडि

पट्ररचर (पुरूष और मजिला) के पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित्:-

1.

संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय, केन्द्रीय मनोरोग

– जवज्ञान संस्ट्थान, कांके, रांची, वाडि पट्ररचर (पुरूष और मजिला) (समूि ‘ग’ पि) भती जनयम, 2025 िै।

(2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।

2.

पि की संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्‍स में स्ट्‍तर.– उि पि की संख्या, उसका वगीकरण और उससे संलग्न वेतन

मैट्ररक्‍स में स्ट्‍तर वि िोगा िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िै ।

3.

भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं, आदि.– उक्‍त पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं और उससे

संबंजित अन्य बातें वे िोंगी िो उि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िैं।

4.

जनरििता.– वि व्यजि–

(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै;

या

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

443

(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए, दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा

की िै,

उि पि पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा :

परंतु यदि केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि, ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य

पक्षकार को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िै, तो वि दकसी व्यजि को इस

जनयम के प्रवतिन से छूट िे सकेगी ।

5.

जिजथल करने की िजि.– ििां केन्द्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां वि

उसके जलए िो कारण िैं उनको लेखबद्ध करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत

आिेि द्वारा जिजथल कर सकेगी।

6.

व्यावृजत्त.– इन जनयमों की कोई बात ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी

जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों,

अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्‍य जपछड़े वगों, भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना

अपेजक्षत िै।

अनुसूची

पि का

नाम।

पि की

संख्‍या।

वगीकरण।

वेतन

मैट्ररक्‍स में

स्ट्‍तर।

चयन या अचयन

पि।

सीिे भती दकए िाने वाले व्‍यजियों के जलए

आयु-सीमा।

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

वाडि

पट्ररचर

(पुरुष

और

मजिला)I

178

*(2025)

*कायिभार

के आिार

पर

पट्ररवतिन

दकया िा

सकता

िै।

सािारण

केन्द्रीय सेवा,

समूि ‘ग’,

अरािपजत्रत,

अननुसजचवीय।

वेतन

मैट्ररक्‍स में

स्ट्तर- 1

(18000-

56900

रुपये)

लागू निीं िोता।

18 से 27 वषि की आयु के बीच।

ट्रटप्पण: आयु-सीमा अविाट्ररत करने के जलए

जनणाियक तारीख वि िोगी िो कमिचारी

चयन आयोग द्वारा जवज्ञाजपत की िाए।

केन्द्रीय सरकार द्वारा िारी दकए गए अनुििों

या आिेिों के अनुसार जवभागीय अभ्‍यर्थियों के

जलए ऊपरी आयु सीमा चालीस वषि तक

जिजथल की िा सकती िै।

सीिे भती दकए िाने वाले व्‍यजियों के जलए

अपेजक्षत िैजक्षक और अन्‍य अििताएं।

सीिे भती दकए

िाने वाले व्‍यजियों

के जलए जवजित

आयु और िैजक्षक

अििताएं प्रोन्‍नत

व्‍यजक्‍तयों की ििा

में लागू िोंगी या

निीं।

पट्ररवीक्षा की

अवजि, यदि

कोई िो।

भती की पद्धजत: भती सीिी

िोगी या प्रोन्‍नजत द्वारा या

प्रजतजनयुजक्‍त/आमेलन द्वारा

तथा जवजभन्‍न पद्धजतयों द्वारा

भरी िाने वाली ट्ररजक्‍तयों की

प्रजतितता।

(7)

(8)

(9)

(10)

िैजक्षक अििता :

(i) दकसी मान्यता प्राप्त बोडि से िसवीं उत्तीणि।

(ii) केंद्रीय सरकार या राज्य सरकार द्वारा

मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से प्राथजमक उपचार

प्रामाण पत्र।

अनुभव:

50 जबस्ट्तरों वाले अस्ट्पताल मुख्यता: मानजसक

अस्ट्पताल से 1 वषि का अनुभव ।

लागू निीं िोता।

िो वषि।

सीिी भती द्वारा ।

ट्रटप्पण:

“पििारी

के

प्रजतजनयुजि या लंबी बीमारी

या अध्ययन छुट्टी या दकन्िीं

अन्य पट्ररजस्ट्थजतयों में एक वषि

या इससे अजिक अवजि के जलए

बािर रिने के कारण हुई

444

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

ट्रटप्पण 1: अििताएं अन्यथा सुअर्िित

अभ्यर्थियों की ििा में कमिचारी चयन आयोग

के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती िैं ।

ट्रटप्पण 2: अनुभव संबंिी अििताएं कारणों के

जलए िो लेखबद्ध दकए िाएं कमिचारी चयन

आयोग के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों

या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थियों की

ििा में तब जिजथल की िा सकती िैं, िब

चयन के दकसी प्रक्म पर कमिचारी चयन

आयोग यि राय िै दक उनके जलए आरजक्षत

ट्ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत अनुभव

रखने वाले उन समुिायों के अभ्यर्थियों के

पयािप्त संख्या में उपलब्ि िोने की सम्भावना

निीं िै ।

ट्ररजियां केन्द्रीय सरकार के ऐसे

अजिकाट्ररयों में से प्रजतजनयुजि

के आिार पर भरी िा सकेंगी;

(क) िो जनयजमत आिार पर

सिृि पि िारण दकए हुए िैं।

और

(ख) जिनके पास स्ट्तंभ (7) के

अिीन सीिी भती दकए िाने

वाले व्यजियों के जलए जवजित

अििताए और अनुभव िैं।”

प्रोन्‍नजत या प्रजतजनयुजक्‍त/

आमेलन द्वारा भती की

ििा में वे श्रेजणयां जिनसे

प्रोन्‍नजत या

प्रजतजनयुजक्‍त/आमेलन

दकया िाएगा I

यदि जवभागीय प्रोन्‍नजत सजमजत िै, तो उसकी संरचना I

भती करने में दकन

पट्ररजस्ट्‍थजतयों में संघ

लोक सेवा आयोग से

परामिि दकया

िाएगा I

(11)

(12)

(13)

लागू निीं िोता।

समूि ‘ग’ जवभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट के संबंि में जवचार करने के

जलए) जिसमें जनम्नजलजखत िोंगे:-

1. जनिेिक, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची – अध्यक्ष;

2. जचदकत्सा अजिकारी, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची – सिस्ट्य;

3. मुख्य प्रिासजनक अजिकारी, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची या

प्राचायि

, भारतीय जवजिक माप जवज्ञान संस्ट्थान, रांची – सिस्ट्य।

लागू निीं िोता।

[फा. सं. ए-12018/06/2023- एमई]

पंकि कुमार, उप जनिेिक, डीटीई.िीएचएस

MINISTRY OF HEALTH AND FAMILY WELFARE

NOTIFICATION

New Delhi, the 23rd May, 2025

G.S.R. 71.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Hospital for Mental Diseases Ranchi (Recruitment to class III and class IV posts) Rules, 1959, in

so far as it relates to the post of Ward Attendant (Male and Female), except as respects things done or omitted to be

done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment

to the post of Ward Attendant (Male and Female) in the Central Institute of Psychiatry, Ranchi in the Ministry of

Health and Family Welfare namely:–

1.

Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare,

Central Institute of Psychiatry, Kanke, Ranchi, Ward Attendant (Male and Female) (Group ‘C’ Post)

Recruitment Rules, 2025.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2.

Number of post, classification and level in pay matrix.– The number of the said post, its classification and

level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to

these rules.

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

445

3.

Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications

and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4.

Disqualification.– No person,–

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the

personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds

for so doing, exempt such person from the operation of this rule.

5.

Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may by order and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect

to any class or category of persons.

6.

Saving.– Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions

required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-

Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central

Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Name of

post.

Number of

post.

Classification.

Level in

pay

matrix.

Whether

selection

post or

non-

selection

post.

Age-limit

for direct recruits.

Educational and other

qualifications required for

direct recruits.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

Ward

Attendants

(Male and

Female).

178*(2025)

*Subject to

variation

dependent

on work

load.

General Central

Service,

Group

‘C’,

Non-Gazetted,

Non-Ministerial.

Level–1 in

the

pay

matrix

(Rs.18000

– 56900).

Not

applicable.

Between 18 and 27

years of age.

Note: The crucial

date for determining

the age-limit shall

be as advertised by

Staff

Selection

Commission.

The

upper age-limit is

relaxable

for

departmental

candidate upto forty

years in accordance

with the instructions

or orders issued by

the

Central

Government.

Education Qualification:

(i) 10th class pass from a

recognised Board;

(ii) First Aid Certificate from

an Institution recognised by

the Central Government or a

State Government; and

Experience:

One

year

experience

in

hospital in a fifty bedded

hospital, preferably in a

Mental Hospital.

Note 1: Qualifications are

relaxable at the discretion of

the

Staff

Selection

Commission in case of the

candidates otherwise well

qualified.

Note

2

:

Qualifications

regarding

experience

are

relaxable at the discretion of

the

Staff

Selection

Commission for the reasons

to be recorded in writing in

the

case

of

candidates

belonging to the Scheduled

Castes or the Scheduled

Tribes, if at any stage of

selection, the Staff Selection

Commission

is

of

the

446

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

opinion

that

sufficient

number

of

candidates

belonging

to

these

communities possessing the

requisite experience are not

likely to be available to fill

up the vacancies reserved for

them.

Whether age

and

educational

qualifications

prescribed for

direct recruits

will apply in

the case of

promotees.

Period of

probation,

if any.

Method of recruitment

whether by direct

recruitment or by

promotion or by

deputation/absorption and

percentage of the vacancies

to be filled by various

methods.

In case of recruitment

by promotion or by

deputation/absorption,

grades from which

promotion or

deputation/absorption

to be made.

If a Departmental

Promotion Committee

exists, what is its

composition.

Circumstances

in which

Union Public

Service

Commission

is to be

consulted in

making

recruitment.

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

(13)

Not

applicable.

Two

years.

By direct recruitment.

Note: “Vacancies caused by

the incumbent being away

on

deputation

or

long

illness or study leave or

under other circumstances

for a duration of one year

or more may be filled on

deputation

basis

from

officers

of

Central

Government,-

(a) holding analogous

posts on regular basis; and

(b)

possessing

the

qualifications

and

experience prescribed for

direct

recruits

under

column (7)”

Not applicable.

Group ‘C’ Departmental

Confirmation Committee

(for

considering

confirmation) consisting

of:-

Director, Central Institute

of Psychiatry, Ranchi –

Chairperson;

Medical Officer, Central

Institute

of

Psychiatry,

Ranchi – Member;

Chief

Administrative

Officer, Central Institute

of Psychiatry, Ranchi or

Professor, Indian Institute

of

Legal

Metrology,

Ranchi – Member.

Not

applicable.

[F. No. A.12018/06/2023-ME]

PANKAJ KUMAR, Dy. Director, Dte. GHS

उपभोिा मामले, खाद्य और साविजनक जवतरण मंत्रालय

(उपभोिा मामले जवभाग)

अजिसूचना

नई दिल्ली, 21 मई, 2025

सा.का.जन. 72.––संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए तथा राष्ट्रीय

परीक्षण िाला, सिायक जनिेिक (रािभाषा) भती जनयम, 2017 को उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, िो ऐसे

अजिक्मण से पूवि की गई िैं या करने से छूट गई िैं, राष्ट्रपजत उपभोिा मामले, खाद्य और साविजनक जवतरण मंत्रालय के

उपभोिा मामले जवभाग के अिीन राष्ट्रीय परीक्षणिाला में सिायक जनिेिक (रािभाषा) के पि पर भती की पद्धजत को

जवजनयजमत करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाती िैं, अथाित :–

1.

संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम राष्ट्रीय परीक्षणिाला, सिायक जनिेिक (रािभाषा)

भती जनयम, 2025 िोगा।

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

447

(2) ये जनयम रािपत्र में प्रकािन की तारीख से प्रवृत्त िोंगे ।

2.

पिों की संख्या, वगीकरण, वेतन-मैट्ररक्स में स्ट्तर.– पिों की संख्या, उनका वगीकरण, वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर इन

जनयमों में संलग्न अनुसूची के कॉलम (2) से (4) में जवजनर्ििष्ट अनुसार िोगा।

3.

भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं, आदि.– उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, िैजक्षक अििताएं और

उससे संबंजित अन्य बातें उि अनुसूची के कॉलम (5) से (13) में जवजनर्ििष्ट अनुसार िोंगी।

4.

अयोग्यता.– कोई भी व्यजि,–

(क) जिसने दकसी ऐसे व्यजि के साथ जववाि दकया िो या जववाि का अनुबंि दकया िो जिसका पजत या पत्नी िीजवत िों;

या

(ख) कोई भी व्यजि, जिसने अपने पजत या पत्नी के िीजवत रिते हुए, दकसी अन्य व्यजि के साथ जववाि दकया िै,

उि पि पर जनयुजि के जलए पात्र निीं िोंगे:

बिते दक केंद्र सरकार, यदि संतुष्ट िो दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के िूसरे पक्ष पर लागू व्यजिगत कानून के

तित स्ट्वीकायि िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं, तो ऐसे व्यजि को इस जनयम से छूट िे सकती िै।

5.

छूट िेने की िजि.– ििां केंद्र सरकार की राय िै दक ऐसा करना आवश्यक और समीचीन िै, वि आिेि द्वारा और

कारणों को जलजखत रूप में ििि करके और संघ लोक सेवा आयोग के परामिि से, दकसी भी वगि या श्रेणी के व्यजियों के संबंि

में इन जनयमों के दकसी भी प्राविान में ढील िे सकती िै।

6.

प्रभाव.– इन जनयमों की कोई बात अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों, भूतपूवि सैजनकों

और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए इस संबंि में समय-समय पर केंद्र सरकार द्वारा िारी आिेिों के अनुसार दिए

िाने वाले आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी।

अनुसूची

पिनाम

पि की

संख्या

वगीकरण

वेतन-मैट्ररक्स में स्ट्तर

चयजनत पि या

गैर-चयजनत पि

सीिी भती के जलए

आयु-सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

सिायक

जनिेिक

(रािभाषा)

1*

(*2025)

कायिभार के

आिार पर

पट्ररवतिन

संभव िै)

सामान्य केंद्रीय सेवा,

समूि ‘क’,

रािपजत्रत, गैर-

अनुसजचवीय

लेवल – 10

(रु. 56,100 –रु.

177500).

चयन पि

लागू निीं

सीिी भती के जलए आवश्यक िैजक्षक

एवं अन्य अििताएं

क्या सीिे भती दकए

गए व्यजियों के

जलए जनिािट्ररत आयु

और िैजक्षक अििताएं

पिोन्नत व्यजियों के

मामले में लागू

िोंगी

पट्ररवीक्षा अवजि,

यदि कोई िो

भती की पद्धजत, चािे सीिी भती िो

या पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि या

आमेलन द्वारा तथा जवजभन्न पद्धजतयों

से भरी िाने वाली ट्ररजियों का

प्रजतित

(7)

(8)

(9)

(10)

लागू निीं

लागू निीं

पिोन्नत व्यजियों

के जलए िो वषि।

पिोन्नजत द्वारा, अन्यथा प्रजतजनयुजि

द्वारा।

पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा भती के मामले में, वे ग्रेड जिनसे पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया िाएगा।

(11)

पिोन्नजत:

वेतन मैट्ररक्स (रु.35400 – रु.112400) में लेवल-6 में कजनष्ठ अनुवािक, जिसने उस ग्रेड में िस वषि की जनयजमत सेवा की

448

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

िो और रािभाषा में िो सप्ताि का संस्ट्थागत प्रजिक्षण सफलतापूविक पूरा दकया िो।

नोट 1: इन जनयमों की अजिसूचना की तारीख को जनयजमत आिार पर फीडर पि िारण करने वाले व्यजि के जलए पात्रता

सेवा आठ वषि बनी रिेगी।

नोट 2: ििाँ ऐसे कजनष्ठ कमिचाट्ररयों को पिोन्नजत के जलए जवचार दकया िा रिा िो जिन्िोंने आवश्यक पात्रता या अििता

सेवा पूरी कर ली िै, विाँ उनके वट्ररष्ठों को भी पिोन्नजत के जलए जवचार दकया िाएगा, यदि उनकी पात्रता या अििता सेवा

की कमी आिे से अजिक न िो या िो वषों से अजिक न िो ) िो भी इनमें से कम िो (, और उन्िोंने पिोन्नजत के जलए

जनिािट्ररत पट्ररवीक्षा अवजि ) पट्ररजवक्षा अवजि (सफलतापूविक पूरी कर ली िो, तो उन्िें अपने उन कजनष्ठों के साथ पिोन्नजत

के जलए जवचार दकया िाएगा जिन्िोंने पिले िी आवश्यक पात्रता सेवा पूरी कर ली िै।

प्रजतजनयुजि:

केन्द्र सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन के अजिकारी: -

(क) (i) मूल कैडर या जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि िारण दकए हुए िों; या

(ii) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (53,100-167,800 रुपये) में स्ट्तर-9 के पिों पर जनयजमत आिार पर

जनयुजि के बाि उस ग्रेड में िो वषि की सेवा के साथ; या

(iii) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (47,600 -151,100 रुपये) में स्ट्तर - 8 में जनयजमत आिार पर

जनयुजि के बाि उस ग्रेड में चार साल की सेवा के साथ; या

(iv) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (44,900 -142,400 रुपये) में स्ट्तर -7 में जनयजमत आिार पर

जनयुजि के बाि उस ग्रेड में पांच साल की सेवा के साथ; और

(ख) जनम्नजलजखत िैक्षजणक योग्यता और अनुभव रखने वाले, अथाित्:-

अजनवायि:

(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें जडग्री स्ट्तर पर अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक

जवषय या परीक्षा का माध्यम रिी िो; या

दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से अंग्रेिी में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें जडग्री स्ट्तर पर हिंिी अजनवायि या वैकजल्पक

जवषय या परीक्षा का माध्यम रिा िो; या

दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी या अंग्रेिी के अलावा दकसी अन्य जवषय में मास्ट्टर जडग्री, हिंिी माध्यम से

और अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक जवषय के रूप में या जडग्री स्ट्तर पर परीक्षा के माध्यम के रूप में; या

दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी या अंग्रेिी के अलावा दकसी अन्य जवषय में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें हिंिी और

अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक जवषय िों या िोनों में से कोई एक परीक्षा का माध्यम िो और अन्य जवषय जडग्री स्ट्तर

पर अजनवायि या वैकजल्पक जवषय िो।

(ii) हिंिी में िब्िावली (िब्िावली संबंिी कायि) के प्रयोग या अनुप्रयोग तथा अंग्रेिी से हिंिी अथवा इसके जवपरीत

अनुवाि कायि का तीन वषि का अनुभव, अजिमानतः केंद्रीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या

स्ट्वायत्त जनकायों या सांजवजिक संगठन या साविजनक क्षेत्र के उपक्मों या जवश्वजवद्यालयों या मान्यता प्राप्त अनुसंिान

या िैक्षजणक संस्ट्थाओं के अिीन तकनीकी या वैज्ञाजनक साजित्य का;या

केन्द्र सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या स्ट्वायत्त जनकायों या सांजवजिक संगठन या साविजनक

क्षेत्र के उपक्मों या जवश्वजवद्यालयों या मान्यता प्राप्त अनुसंिान या िैक्षजणक संस्ट्थानों के अंतगित जिन्िी और अंग्रेिी में

अध्यापन या जिन्िी या अंग्रेिी में िोि का तीन वषि का अनुभव।

वांछनीय:

दकसी मान्यता प्राप्त बोडि से 10वीं कक्षा में संजविान की 8वीं अनुसूची में िाजमल हिंिी के अलावा दकसी अन्य भाषा का

अध्ययन दकया िो।

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

449

यदि जवभागीय पिोन्नजत सजमजत जवद्यमान िै तो उसकी संरचना क्या िै?

पट्ररजस्ट्थजतयाँ जिनमें भती करने में संघ

लोक सेवा आयोग से परामिि दकया

िाना िै

(12)

(13)

समूि ‘क’ जवभागीय पिोन्नजत सजमजत (पिोन्नजत पर जवचार करने के जलए)

जिसमें िाजमल िैं:-

(1) अध्यक्ष या सिस्ट्य, संघ लोक सेवा - अध्यक्ष;

(2) मिाजनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - सिस्ट्य;

(3) जनिेिक (स्ट्थापना) या उप सजचव (स्ट्थापना),

उपभोिा मामले जवभाग - सिस्ट्य।

समूि ‘क’ जवभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट पर जवचार करने के जलए) जिसमें

िाजमल िैं:-

(1) मिाजनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - अध्यक्ष;

(2) जनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - सिस्ट्य;

(3) जनिेिक (स्ट्थापना) या उप सजचव (स्ट्थापना),

उपभोिा मामले जवभाग - सिस्ट्य।

पिोन्नजत के जलए संघ लोक सेवा आयोग

से परामिि आवश्यक िै।

[फा. सं. ए-32013/02/2022-रापिा]

मो. आजमर, अवर सजचव (रापिा)

MINISTRY OF CONSUMER AFFAIRS, FOOD AND PUBLIC DISTRIBUTION

(Department of Consumer Affairs)

NOTIFICATION

New Delhi, the 21st May, 2025

G.S.R. 72.––In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in

supersession of the National Test House, Assistant Director (Official Language) Recruitment Rules, 2017, except as

respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules

regulating the method of recruitment to the post of Assistant Director (Official Language) in the National Test House,

under the Department of Consumer Affairs, Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, namely :–

1. Short title and commencement.– (1) These rules may be called the National Test House, Assistant Director

(Official Language) Recruitment Rules, 2025.

(2). They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification, level in pay-matrix.– The number of post, it's classification, level in the pay-

matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, educational

qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said

Schedule.

4. Disqualification.– No person,–

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

450

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

Provided that the Central Government may, if satisfied, that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt

such person from the operation of this rule.

5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary and expedient so to do, it

may, by order and for the reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service

Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age–limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex–Servicemen and other

special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in

this regard.

SCHEDULE

Name of

Post.

Number

of post.

Classification.

Level in

pay-

matrix.

Whether

selection

post or

non-

selection

post.

Age – limit for

direct

recruits.

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

Assistant

Director

(Official

Language)

1* (*2025) Subject

to variation

Dependent on

workload)

General Central

Service, Group ‘A’,

Gazetted,

Non-Ministerial.

Level – 10

(Rs. 56,100 –

Rs. 177500).

Selection.

Not applicable.

Educational and other

qualifications required for direct

recruits

Whether age and educational

Qualifications prescribed for

direct recruits will apply in

case of promotees

Period of

probation,

if any

Method of Recruitment whether

by direct recruitment or by

promotion or by deputation or

absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various

methods

(7)

(8)

(9)

(10)

Not applicable.

Not applicable.

Two years

for promotees.

By promotion failing which by

deputation.

In case of recruitment by promotion or by deputation/absorption, grades from which promotion or

deputation/absorption to be made.

(11)

Promotion:

Junior Translator in level – 6 in the pay-matrix (Rs.35400 – Rs.112400) with ten years regular service in the grade

and have successfully completed two weeks institutional training in official language.

Note 1: The eligibility service shall continue to be eight years for the person holding the feeder post on regular basis

on the date of the notification of these rules.

Deputation:

Officers of the Central Government or the State Government or the Union territory Administrations: -

(a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or

department; or

(ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level-9

in the pay matrix (Rs.53,100-167,800) in the parent cadre or department; or

(iii) with four years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level – 8 in

the pay matrix (Rs.47,600 -151,100) in the parent cadre or department; or

(iv) with five years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level –7 in the

pay matrix (Rs.44,900 -142,400) in the parent cadre or department; and

(b) Possessing the following educational qualifications and experience, namely:-

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

451

Essential :

(i) Master degree of a recognised university in Hindi with English as a compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree level; or

Master degree of a recognised university in English with Hindi as a compulsory or elective subject or as the

medium of examination at the degree level; or

Master degree of a recognised university in any subject other than Hindi or English, with Hindi medium and

English as a compulsory or elective subject or as the medium of examination at the degree level; or

Master degree of a recognised university in any subject other than Hindi or English with Hindi and English as

compulsory or elective subjects or either of the two as a medium of examination and other as a compulsory or

elective subject at degree level.

(ii) Three years’ experience of using or applying terminology (terminological work), in Hindi and translation

work from English to Hindi or vice-versa, preferably of technical or scientific literature under the Central

Government or the State Governments or the Union territory Administration or autonomous bodies or Statutory

organisation or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research or educational institutions;

or

Three years experience of teaching in Hindi and English or research in Hindi or English under Central

Government or the State Governments or the Union territory Administration or the autonomous bodies or the

Statutory organization or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research or educational

institutions.

Desirable:

Studied one of the languages other than Hindi included in the 8th Schedule to the Constitution in 10th class from a

recognised board.

If a Departmental Promotion committee exists, what is its composition

Circumstances in which Union

Public Service Commission is to

be consulted in making

recruitment

(12)

(13)

Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for considering Promotion)

consisting of :-

(1) Chairman or Member,

Union Public Service Commission - Chairperson;

(2) Director General, National Test House - Member;

(3) Director (Establishment) or

Deputy Secretary (Establishment),

Department of Consumer Affairs - Member

Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee (for considering

confirmation ) consisting of :-

(1) Direct General, National Test House - Chairperson;

(2) Director, National Test House - Member;

(3) Director (Establishment) or

Deputy Secretary (Establishment), - Member.

Department of Consumer Affairs.

Consultation with Union Public

Service Commission is

necessary for promotion.

[F. No. A-32013/02/2022-NTH]

MOHD AAMIR, Under Secy. (NTH)

452

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

िल िजि मंत्रालय

(िल संसािन, निी जवकास एवं गंगा संरक्षण जवभाग)

अजिसूचना

नई दिल्ली, 30 अप्रैल, 2025

सा. का. जन. 73.–राष्‍रपजत, संजविान के अनुच्‍छेि 309 के परंतुक द्वारा प्रित्‍त िजियों का प्रयोग करते हुए और

फरक्‍का बैराि पट्ररयोिना, जनिी सजचव भती जनयम, 2004 को, उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, जिन्‍िें ऐसे

अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या करने का लोप दकया गया िै, िल िजि मंत्रालय के अिीन, िल संसािन, निी जवकास

और गंगा संरक्षण जवभाग, फरक्‍का बैराि पट्ररयोिना में जनिी सजचव (समूि-ख पि) के पिों पर भती की पद्धजत का

जवजनयमन करने के जलए जनम्‍नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित् :-

1.

संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम िल िजि मंत्रालय, िल संसािन, निी जवकास और

गंगा संरक्षण जवभाग, फरक्का बैराि पट्ररयोिना, जनिी सजचव (समूि ‘ख’ पि) भती जनयम, 2025 िै।

(2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।

2. पिों की संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.– उि पिों की संख्या, उनका वगीकरण और उनसे उपाबद्ध वेतन

मैट्ररक्स में स्ट्तर वे िोंगे िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्‍तंभ (2) से स्ट्‍तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िै।

3. भती की पद्धजत, आयु सीमा, अितािएं आदि.– उक्‍त पि की भती की पद्धजत, आयु सीमा, अििताएं और उससे संबंजित

अन्य बातें वे िोंगी िो उक्‍त अनुसूची के स्ट्‍तंभ (5) से स्ट्‍तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िै।

4. जनरििता.– वि व्यजि,–

(क) जिसने ऐसे व्यजि, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै; या

(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै,

उि पिों पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा :

परंतु, केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार पर लागू स्ट्वीय

जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के प्रवतिन से छूट िे

सकेगी।

5. जिजथल करने की िजि.– ििां केंद्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां वि

उसके जलए िो कारण िैं, उन्िें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को

दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत आिेि द्वारा जिजथल कर सकेंगी।

6. व्यावृजत्त.– इन जनयमों में कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों, पर प्रभाव निीं डालेगी,

जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार, अनुसूजचत िाजतयों,

अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों,भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना

अपेजक्षत िै।

अनुसूची

पि का

नाम

पिों की संख्या

वगीकरण

वेतन मैट्ररक्स

में स्ट्तर

चयन या

अचयन पि

सीिे भती दकए िाने

वाले व्यजियों के जलए

आयु-सीमा

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

जनिी

सजचव

1* (2025) * कायिभार के

आिार पर पट्ररवतिन दकया

िा सकता िै।

सािारण केंद्रीय सेवाए ,समूि

‘ख’ रािपजत्रत, अनुसजचवीय।

वेतन मैट्ररक्स

में स्ट्‍तर-7

(44900-

142400 रू.)।

चयन

लागू निीं िोता

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

453

सीिे भती दकए िाने

वाले व्यजियों के

जलए अपेजक्षत िैजक्षक

और अन्य अििताएं

सीिे भती दकए िाने वाले

व्यजियों के जलए जवजित आयु

और िैजक्षक अििताएं प्रोन्‍नत

व्यजियों की ििा में लागू िोगीं

या निीं

पट्ररवीक्षा की

अवजि, यदि कोई

िो।

भती की पद्धजतःभती सीिे िोगी या

प्रोन्‍नजत द्वारा या

प्रजतजनयुजि /आमेलन द्वारा तथा जवजभन्न

पद्धजतयों द्वारा भरी िाने वाली ट्ररजियों

की प्रजतितता

(

7

)

(8)

(9)

(10)

लागू निीं िोता।

लागू निीं िोता

लागू निीं िोता

प्रोन्‍नजत द्वारा जिसके न िोन पर

प्रजतजनयुजि

प्रोनजत्त /प्रजतजनयुजि / आमेलन द्वारा भती की ििा में वें श्रेजणयाँ

जिनसे प्रोनजत्त /प्रजतजनयुजि / आमेलन दकया िायगा।

यदि जवभागीय प्रोन्‍नजत

सजमजत िै, तो उसकी

संरचना।

भती करने में दकन

पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ

लोक सेवा आयोग से

परामिि दकया

िाएगा

(11)

(12)

(13)

प्रोन्‍नजत :

वेतन मैट्ररक्सू (35,400 – 1,12,400/-) के स्ट्तर 6 में आिुजलपदक

ग्रेड-1 में जिसने पांच वषों की जनयजमत सेवा की िो और समय-समय

पर जनिािट्ररत संबंजित क्षेत्र में िो से चार सप्ताि का प्रजिक्षण

सफलता पूविक पूरा दकया िो।

ट्रटप्पण 1 ििां ऐसे कजनष्‍ठ व्यजियों के संबंि में, जिन्िोंने अपनी

अििक या पात्रता सेवा पूरी कर ली िै, प्रोन्‍नजत के जलए जवचार दकया

िा रिा िै, विां उनसे ज्‍येष्ठ के संबंि में भी जवचार दकया िाएगा

परंतु यि तब िब दक उनके द्वारा की गई ऐसी अििक या पात्रता सेवा,

अपेजक्षत अििक या पात्रता सेवा के आिे से अजिक से या िो वषि से,

इनमें से िो भी कम िो, और उन्िोंने अपने ऐसे कजनष्ठ व्यजियों

सजित, जिन्िोंने ऐसी अििक या पात्रता सेवा पिले िी पूरी कर ली िै,

अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नजत के जलए अपनी पट्ररवीक्षा की अवजि

सफलतापूविक पूरी कर ली िै।

प्रजतजनयुजि: केंद्रीय सरकार के अंतगित आिुजलजपक:

)क ()i) िो मूल काडर या जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि

िारण दकए हुए िैं; अथवा

(ii) मूल काडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (रु. 35,400 –

1,12,400/ ) या समकक्ष के स्ट्तर-6 पर जनयजमत आिार पर जनयुजि

के बाि उस ग्रेड में पांच वषि की सेवा की िो ।

ट्रटप्पण 1: फीडर ग्रेड में ऐसे जवभागीय अजिकारी िो प्रोन्नजत की

सीिी पंजि में िै प्रजतजनयुजि पर जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने

के पात्र निीं िोंगे। इसी प्रकार प्रजतजनयुजि व्यजि प्रोन्नजत द्वारा

जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने के पात्र निीं िोंगे।

ट्रटप्पण 2: प्रजतजनयुजि की अवजि जिसके अंतगित केन्द्रीय सरकार के

उसी या दकसी अन्य संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक पिले

िाट्ररत दकसी अन्य काडर बाह्य पि पर प्रजतजनयुजि की अवजि भी िै,

सािारणतया तीन वषि से अजिक निीं िोगी।

ट्रटप्पण 3: प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक संजविा सजित) पर जनयुजि के

समूि ‘ख’ जवभागीय

प्रोन्‍नजत सजमजत (प्रोन्‍नजत के

संबंि में जवचार करने

िेतु) जनम्नजलजखत से

जमलकर बनेगी:

1.मिाप्रबंिक, फरक्का

बैराि पट्ररयोिना- अध्यक्ष;

2. अिीक्षण इंिीजनयर,

फरक्का बैराि पट्ररयोिना-

सिस्ट्य;

3. वट्ररष्ठक प्रिासजनक

अजिकारी, फरक्का बैराि

पट्ररयोिना-सिस्ट्य

संघ लोक सेवा

आयोग से परामिि

करना आवश्‍यक निीं

िै।

454

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

जलए अजिकतम आयु सीमा आवेिन प्राप्त करने की अंजतम तारीख को

56 वषि से अजिक निीं िोगी।

[फा.सं. ए-12018/21/2023-ई-III]

रजव रंिन, अवर सजचव

MINISTRY OF JAL SHAKTI

(Department of Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation)

NOTIFICATION

New Delhi, the 30th April, 2025

GSR 73.–In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in

supersession of the Farakka Barrage Project, Private Secretary Recruitment Rules, 2004, except as respects things

done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the

method of recruitment to the posts of Private Secretary (Group-B post)in the Farakka Barrage Project, Department of

Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation, under the Ministry of Jal Shakti, namely:–

1.

Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Jal Shakti, Department of

Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation, Farakka Barrage Project, Private Secretary (Group-

B post) Recruitment Rules, 2025.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and level in the pay matrix.– The number of the said post, its classification

and the level in pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to

these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications

and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification.– No person,–

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law

applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any

person from the operation of this rule.

5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it

may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission,

relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.– Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required

to be provided for the Scheduled Castes, the Schedules Tribes, Other Backward Classes, ex-servicemen and other

special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in

this regard.

[भाग II—खण्‍ड 3(i)]

भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्‍येष्‍ठ 10, 1947

455

Schedule

Name of

the post.

Number of post.

Classification.

Level in pay

matrix.

Whether selection

post or non-

selection post.

Age Limit for

direct recruits.

1

2

3

4

5

6

Private

Secretary.

1* (2025)

*Subject to

variation dependent

on workload.

General Central Services,

Group ‘B’ Gazetted,

Ministerial.

Level-7

(Rs. 44900-

142400/-) in the

pay matrix.

Selection.

Not applicable.

Educational and

other qualifications

required for direct

recruits.

Whether age and

educational qualifications

prescribed for direct recruits

will apply in the case of

promotees.

Period of

probation if

any.

Method of recruitment whether by direct

recruitment or by promotion or by

deputation/absorption and percentage of the

vacancies to be filled by various methods.

7

8

9

10

Not applicable.

Not applicable.

Not

applicable.

By promotion failing which by deputation.

In case of recruitment by promotion or by

deputation/absorption, grades from which promotion

or deputation/absorption to be made.

If a Departmental Promotion

Committee exists, what is its

composition.

Circumstances in

which Union Public

Service Commission

is to be consulted in

making recruitment.

11

12

13

Promotion:

Stenographer Grade-I in level 6 in the pay matrix (Rs.

35,400- 1,12,400/-) with five years regular service in the

grade and having successfully completed two to four

weeks of training in the relevant areas as prescribed

from time to time.

Note 1: Where juniors who have completed their

qualifying or eligibility service are being considered for

promotion, their seniors would also be considered

provided they are not short of the requisite qualifying or

eligibility service by more than half of such qualifying

or eligibility service or two years, whichever is less, and

have successfully completed their probation period for

promotion to the next higher grade along with their

juniors who have already completed such qualifying or

eligibility service.

Deputation:

Stenographers under the Central Government:

(a)(i) holding analogous post on regular basis in the

parent cadre or Department; or

(ii) with five years’ service in the grade rendered after

appointment thereto on regular basis in level-6 in pay

matrix (Rs. 35,400- 1,12,400/-) or equivalent in the

parent cadre or department.

Note 1: The departmental officers in the feeder grade

who are in the direct line of promotion shall not be

eligible for consideration for appointment on deputation.

Similarly, the deputationists shall not be eligible for

consideration for appointment by promotion.

Group

‘B’

Departmental

Promotion

Committee

(for

considering

promotion)

consisting of: -

1. General Manager, Farakka

Barrage Project –

Chairperson;

2. Superintending Engineer,

Farakka Barrage Project –

Member;

3. Senior Administrative Officer,

Farakka Barrage Project –

Member.

Consultation with

Union Public Service

Commission is not

necessary.

456

THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947

[PART II—SEC. 3(i)]

Note 2: The period of deputation including the period of

deputation in another ex-cadre post held immediately

preceding this appointment in the same or some other

organisation or department of Central Government shall

ordinarily not to exceed three years.

Note 3: The maximum age limit for appointment by

deputation (including short-term contract) shall not be

exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt

of applications.

[F.No. A-12018/21/2023-E-III]

RAVI RANJAN, Under Secy.

Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064

and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

GORAKHA NATH

YADAVA

Digitally signed by GORAKHA NATH

YADAVA

Date: 2025.06.11 14:25:25 +05'30'