3250 GI/2025
(437)
रजिस्ट्री सं. डी.एल. (एन) 04/0007/2003—05
REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
xxxGIDHxxx
xxxGIDExxx
प्राजिकार से प्रकाजित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताजिक
WEEKLY
सं. 17]
नई दिल्ली, मई 25—मई 31, 2025, िजनवार/ ज्येष्ठ 4—ज्येष्ठ 10, 1947
No. 17]
NEW DELHI, MAY 25— MAY 31, 2025, SATURDAY/JYAISHTHA 4—JYAISHTHA 10, 1947
इस भाग में जभन्न पृष्ठ संख्या िी िाती िै जिससे दक यि पृथक संकलन के रूप में रखा िा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्रालयों (रक्षा मंत्रालय को छोड़कर) द्वारा िारी दकए गए सांजवजिक आिेि और अजिसूचनाएं
Statutory Orders and Notifications Issued by the Ministries of the Government of India
(Other than the Ministry of Defence)
कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय
(कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग)
अजिसूचना
नई दिल्ली, 23 मई, 2025
सा.का.जन. 70.—राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए, और
कार्मिक लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो, तकनीकी सलािकार
एकक (बैंककारी) समूि ‘क’ और समूि 'ख' पि भती जनयम, 2013 को, ििां तक उनका संबंि उप सलािकार (बैंककारी) के
पि से िै, उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए जिन्िें ऐसे अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या करने का लोप दकया गया,
कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो में उप सलािकार
(बैंककारी) के पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित् :–
1.
संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम कार्मिक, लोक जिकायत और पेंिन मंत्रालय, कार्मिक
और प्रजिक्षण जवभाग, केंद्रीय अन्वेषण ब्यूरो, उप सलािकार (बैंककारी) समूि 'क' पि भती जनयम, 2025 िै।
सी.जी.-डी.एल.-सा.-11062025-263702
CG-DL-W-11062025-263702
438
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
(2)
ये रािपत्र में प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।
2.
पि-संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.– पि की संख्या, उसका वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में उसका
स्ट्तर वि िोगा, िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िैं।
3.
भती की पद्धजत, आयु सीमा, अििताएं, आदि.– उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं और उससे
संबंजित अन्य बातें वे िोंगी िो उि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िैं।
4.
जनरििता.– वि व्यजि.–
(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै;
या
(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा
की िै
उि पिों पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा:
परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार
को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के
प्रवतिन से छूट िे सकेगी ।
5.
जिजथल करने की िजि.– ििां केन्द्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां यि
उसके जलए िो कारण िैं उन्िें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को
दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजथल कर सकेगी।
6.
व्यावृजत्त.– इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी,
जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों,
अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछडे वगों, भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना
अपेजक्षत िै।
अनुसूची
पि का नाम।
पिों की संख्या।
वगीकरण।
वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर।
चयन पि िै अथवा अचयन पि।
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
उप सलािकार
(बैंककारी)।
*02
(2025)
* कायिभार के
आिार पर
पट्ररवतिन दकया
िा सकता िै।
सािारण केन्द्रीय
सेवा, समूि ‘क’,
रािपजत्रत,
अननुसजचवीय
वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर
– 10 (56100 –
177500 /रु.)
लागू निीं िोता।
सीिे भती दकए
िाने
वाले
व्यजियों के जलए
आयु सीमा।
सीिे भती दकए
िाने
वाले
व्यजियों के जलए
अपेजक्षत िैजक्षक
और
अन्य
अििताएँ।
सीिे भती दकए िाने
वाले व्यजियों के जलए
जवजित
आयु
और
िैजक्षक
अििताएं
प्रोन्नत व्यजियों की
ििा में लागू िोंगी।
पट्ररवीक्षा की अवजि,
यदि कोई िो।
भती की पद्धजत: भती सीिे
िोगी या प्रोन्नजत द्वारा या
प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा तथा
जवजभन्न पद्धजतयों द्वारा भरी
िाने
वाली
ट्ररजियों
की
प्रजतितता।
(6)
(7)
(8)
(9)
(10)
लागू निीं िोता।
लागू निीं िोता।
आयु:-लागू
निीं
िोता।
िैजक्षक अििता:-लागू
निीं िोता।
लागू निीं िोता।
प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित
अल्पकाजलक संजविा भी िै)
द्वारा।
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
439
प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती
की ििा में वे श्रेजणयाँ जिनसे प्रोन्नजत या
प्रजतजनयुजि या आमेलन दकया िाएगा।
यदि
जवभागीय
प्रोन्नजत
सजमजत
िै,
तो
उसकी
संरचना।
भती करने में दकन पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ
लोक सेवा आयोग से परामिि दकया
िाएगा।
(11)
(12)
(13)
प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित अल्पकाजलक
संजविा भी िै) द्वारा।
केन्द्र सरकार या राज्य सरकारों या संघ
राज्यक्षेत्र प्रिासनों या सरकारी जवत्तीय
संस्ट्थाओं जिसके अंतगित आर. बी. आई. ,
नाबाडि, जसडबी भी िै या पजब्लक सेक्टर
जवत्तीय संस्ट्थाओं ( जिसके अंतगित पजब्लक
सेक्टर के बैंक भी िै) के ऐसे अजिकारी :
(क) (i) िो मूल काडर या जवभाग में जनयजमत
आिार पर सिृि पि िारण दकए हुए िैं ; या
(ii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन
मैट्ररक्स के स्ट्तर 9 (53100-167800/रू) या
समतुल्य में जनयजमत आिार पर जनयुजि के
पश्चात उस श्रेणी में िो वषि की सेवा की िै;
या
(iii) जिन्िोंने मूल काडर या जवभाग में वेतन
मैट्ररक्स के स्ट्तर 8 (47600-151100/रू) या
समतुल्य में जनयजमत आरआर पर जनयुजि के
पश्चात उस क्षेणी में चार वषि की सेवा की िै;
और
(ख) जिनके पास जनम्नजलजखत िैजक्षक अििताएं
और अनुभव िै:-
आवश्यक:
(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजविालय या
संस्ट्थान से बैचलर जडग्री।
(ii) बैंककारी क्षेत्र में जनरीक्षण या सतकिता या
प्रचालन का तीन वषि का अनुभव।
वांछनीय:-
(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजविालय या
संस्ट्थान से जवजि में बैचलर जडग्री।या;
(ii) भारतीय चाटिडि एकाउंटेंट संस्ट्थान के
सिस्ट्यों के रजिस्ट्टर में नामांकन के जलए
मान्यता प्राप्त अििता।
(iii) भारतीय बैंककारी संस्ट्थान का प्रमाजणत
सियोगी।
ट्रटप्पण 1:– प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित
अल्पकाजलक संजविा भी िै) की अवजि, जिसके
अंतगित केन्द्रीय सरकार के उसी या दकसी अन्य
संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक पिले
िाट्ररत दकसी अन्य काडर बाह्य पि पर
प्रजतजनयुजि (जिसके अंतगित अल्पकाजलक
संजविा भी िै) की अवजि िै सािारणतया तीन
वषि से अजिक निीं िोगी।
लागू निीं िोता।
संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करना
आवश्यक निीं िै।
440
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
ट्रटप्पण 2:– प्रजतजनयुजि द्वारा जनयुजि के जलए
अजिकतम आयु सीमा आवेिन प्राप्त करने की
अंजतम तारीख को 56 वषि से अजिक निीं
िोगी।
[फा. सं. 213/3/2023-एवीडी—II]
सत्यम श्रीवास्ट्तव, अवर सजचव
MINISTRY OF PERSONNEL, PUBLIC GRIEVANCES AND PENSION
(Departmental Of Personnel And Training)
NOTIFICATION
New Delhi, the 23rd May, 2025
G.S.R. 70.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in
supersession of the Ministry of Personnel, Public Grievances and Pensions, Department of Personnel and Training,
Central Bureau of Investigation, Technical Advisory Unit (Banking), Group-‘A’ and Group ‘B’ Posts Recruitment
Rules, 2013, in so far as they relates to the post of Deputy Advisor(Banking) except as respect things done or omitted
to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of
recruitment to the post of Deputy Advisor (Banking) in the Central Bureau of Investigation in the Ministry of
Personnel, Public Grievances and Pensions, Department of Personnel and Training, namely:–
1.
Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Personnel, Public Grievances
and Pensions, Department of Personnel and Training, Central Bureau of Investigation, Deputy Advisor
(Banking) Group 'A' Post Recruitment Rules, 2025.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2.
Number of posts, classification and level in Pay Matrix.– The number of the post, its classification and level
in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these
rules.
3.
Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications
and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4.
Disqualification.– No person,–
(a)
who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or
(b)
who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the
personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds
for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5.
Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it
may, by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service
Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6.
Saving.– Nothing in this rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required
to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-Servicemen and
other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from
time to time in this regard.
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
441
SCHEDULE
Name of post.
Number of post.
Classifications.
Pay level in the pay
matrix.
Whether selection
post or non-
selection- post.
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
Deputy Advisor
(Banking).
*02 (2025)
* Subject to
variation
dependent on
workload.
General Central
Service, Group `A’
Gazetted, Non-
Ministerial.
Level-10 in the pay
matrix (Rs. 56100-
177500).
Not applicable.
Age-limit for
direct recruits.
Educational
and
other qualification
required for direct
recruits.
Whether
age
and
educational qualification
prescribed
for
direct
recruits will apply in the
case of promotees.
Period of
probation, if
any.
Method of recruitment, whether
by direct recruitment or by
promotion or by deputation/
absorption and percentage of
the vacancies to be filled by
various methods.
(6)
(7)
(8)
(9)
(10)
Not
applicable.
Not applicable.
Age: Not applicable
Education Qualification:
Not applicable
Not applicable.
By deputation (including short-
term contract)
In case of recruitment by promotion or deputation/
absorption,
grades
from
which
promotion
or
deputation/absorption to be made.
If a Departmental Promotion
Committee exists, what is its
composition.
Circumstances
in
which
Union
Public
Service
Commission,
to
be
consulted
in
making
recruitment.
(11)
(12)
(13)
By deputation (including Short-term contract)
Officers of the Central Government or State
Governments or Union territory Administration or
Government financial Institutions including Reserve
Bank of India, National Bank for Agriculture and
Rural Development, Small Industries Development
Bank of India or public sector financial institutions
(including public sector Banks) :
(a) (i) holding analogous posts on regular basis in the
parent cadre or department; or
(ii) with two years service in the grade rendered after
appointment thereto on a regular basis in level-9 in the
pay matrix (Rs.53100-167800) Pay Matrix or
equivalent in the parent cadre or department; or
(iii) with four years’ service in the grade rendered
after appointment thereto on a regular basis in level-8
in the pay matrix (Rs. 47600 -151100) or equivalent
in the parent cadre or department; and
(b) possessing the following educational qualifications
and experience -
Essential:
(i) Bachelor’s degree from a recognized university or
institute.
(ii) three years’ experience of inspection or vigilance
Not applicable.
Consultation with Union
Public Service Commission
is not necessary.
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THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
or operational work in the field of Banking.
Desirable:-
(i)
Bachelor’s degree in Law from a recognized
University or Institute. or;
(ii)
A qualification recognised for enrollment in
the register of members of the institute of Chartered
Accountants of India. or;
(iii)
Certified Associates of Indian Institute of
Bankers.
Note 1: The period of deputation (including short-
term contract) including period of deputation
(including short-term contract) in another ex-cadre
post held immediately preceding this appointment in
the same or some other organisation or department of
the Central Government shall ordinarily not to exceed
three years.
Note 2: The maximum age-limit for appointment by
deputation shall be not exceeding fifty six years as on
last date of the receipt of applications.
[F. No 213/3/2023-AVD-II]
SATYAM SRIVASTAVA, Under Secy.
स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय
अजिसूचना
नई दिल्ली, 23 मई, 2025
सा.का.जन. 71.— राष्ट्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए और
मानजसक रोग अस्ट्पताल, रांची, (भती वगि 3 और वगि 4 के पि) जनयम,1959 को, ििां तक इनका संबंि वाडि पट्ररचर
(पुरूष और मजिला) के पि से िै उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, जिन्िें ऐसे अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या
करने का लोप दकया गया िै, स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय, केन्द्रीय मनोरोग – जवज्ञान संस्ट्थान, रांची में वाडि
पट्ररचर (पुरूष और मजिला) के पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित्:-
1.
संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम स्ट्वास्ट््य और पट्ररवार कल्याण मंत्रालय, केन्द्रीय मनोरोग
– जवज्ञान संस्ट्थान, कांके, रांची, वाडि पट्ररचर (पुरूष और मजिला) (समूि ‘ग’ पि) भती जनयम, 2025 िै।
(2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।
2.
पि की संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.– उि पि की संख्या, उसका वगीकरण और उससे संलग्न वेतन
मैट्ररक्स में स्ट्तर वि िोगा िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िै ।
3.
भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं, आदि.– उक्त पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं और उससे
संबंजित अन्य बातें वे िोंगी िो उि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िैं।
4.
जनरििता.– वि व्यजि–
(क) जिसने ऐसे व्यजि से, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै;
या
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
443
(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए, दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा
की िै,
उि पि पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा :
परंतु यदि केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि, ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य
पक्षकार को लागू स्ट्वीय जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िै, तो वि दकसी व्यजि को इस
जनयम के प्रवतिन से छूट िे सकेगी ।
5.
जिजथल करने की िजि.– ििां केन्द्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां वि
उसके जलए िो कारण िैं उनको लेखबद्ध करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत
आिेि द्वारा जिजथल कर सकेगी।
6.
व्यावृजत्त.– इन जनयमों की कोई बात ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी
जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों,
अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों, भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना
अपेजक्षत िै।
अनुसूची
पि का
नाम।
पि की
संख्या।
वगीकरण।
वेतन
मैट्ररक्स में
स्ट्तर।
चयन या अचयन
पि।
सीिे भती दकए िाने वाले व्यजियों के जलए
आयु-सीमा।
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
वाडि
पट्ररचर
(पुरुष
और
मजिला)I
178
*(2025)
*कायिभार
के आिार
पर
पट्ररवतिन
दकया िा
सकता
िै।
सािारण
केन्द्रीय सेवा,
समूि ‘ग’,
अरािपजत्रत,
अननुसजचवीय।
वेतन
मैट्ररक्स में
स्ट्तर- 1
(18000-
56900
रुपये)
लागू निीं िोता।
18 से 27 वषि की आयु के बीच।
ट्रटप्पण: आयु-सीमा अविाट्ररत करने के जलए
जनणाियक तारीख वि िोगी िो कमिचारी
चयन आयोग द्वारा जवज्ञाजपत की िाए।
केन्द्रीय सरकार द्वारा िारी दकए गए अनुििों
या आिेिों के अनुसार जवभागीय अभ्यर्थियों के
जलए ऊपरी आयु सीमा चालीस वषि तक
जिजथल की िा सकती िै।
सीिे भती दकए िाने वाले व्यजियों के जलए
अपेजक्षत िैजक्षक और अन्य अििताएं।
सीिे भती दकए
िाने वाले व्यजियों
के जलए जवजित
आयु और िैजक्षक
अििताएं प्रोन्नत
व्यजक्तयों की ििा
में लागू िोंगी या
निीं।
पट्ररवीक्षा की
अवजि, यदि
कोई िो।
भती की पद्धजत: भती सीिी
िोगी या प्रोन्नजत द्वारा या
प्रजतजनयुजक्त/आमेलन द्वारा
तथा जवजभन्न पद्धजतयों द्वारा
भरी िाने वाली ट्ररजक्तयों की
प्रजतितता।
(7)
(8)
(9)
(10)
िैजक्षक अििता :
(i) दकसी मान्यता प्राप्त बोडि से िसवीं उत्तीणि।
(ii) केंद्रीय सरकार या राज्य सरकार द्वारा
मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से प्राथजमक उपचार
प्रामाण पत्र।
अनुभव:
50 जबस्ट्तरों वाले अस्ट्पताल मुख्यता: मानजसक
अस्ट्पताल से 1 वषि का अनुभव ।
लागू निीं िोता।
िो वषि।
सीिी भती द्वारा ।
ट्रटप्पण:
“पििारी
के
प्रजतजनयुजि या लंबी बीमारी
या अध्ययन छुट्टी या दकन्िीं
अन्य पट्ररजस्ट्थजतयों में एक वषि
या इससे अजिक अवजि के जलए
बािर रिने के कारण हुई
444
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
ट्रटप्पण 1: अििताएं अन्यथा सुअर्िित
अभ्यर्थियों की ििा में कमिचारी चयन आयोग
के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती िैं ।
ट्रटप्पण 2: अनुभव संबंिी अििताएं कारणों के
जलए िो लेखबद्ध दकए िाएं कमिचारी चयन
आयोग के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों
या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थियों की
ििा में तब जिजथल की िा सकती िैं, िब
चयन के दकसी प्रक्म पर कमिचारी चयन
आयोग यि राय िै दक उनके जलए आरजक्षत
ट्ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत अनुभव
रखने वाले उन समुिायों के अभ्यर्थियों के
पयािप्त संख्या में उपलब्ि िोने की सम्भावना
निीं िै ।
ट्ररजियां केन्द्रीय सरकार के ऐसे
अजिकाट्ररयों में से प्रजतजनयुजि
के आिार पर भरी िा सकेंगी;
(क) िो जनयजमत आिार पर
सिृि पि िारण दकए हुए िैं।
और
(ख) जिनके पास स्ट्तंभ (7) के
अिीन सीिी भती दकए िाने
वाले व्यजियों के जलए जवजित
अििताए और अनुभव िैं।”
प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजक्त/
आमेलन द्वारा भती की
ििा में वे श्रेजणयां जिनसे
प्रोन्नजत या
प्रजतजनयुजक्त/आमेलन
दकया िाएगा I
यदि जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत िै, तो उसकी संरचना I
भती करने में दकन
पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ
लोक सेवा आयोग से
परामिि दकया
िाएगा I
(11)
(12)
(13)
लागू निीं िोता।
समूि ‘ग’ जवभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट के संबंि में जवचार करने के
जलए) जिसमें जनम्नजलजखत िोंगे:-
1. जनिेिक, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची – अध्यक्ष;
2. जचदकत्सा अजिकारी, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची – सिस्ट्य;
3. मुख्य प्रिासजनक अजिकारी, केन्द्रीय मनोरोग संस्ट्थान, रांची या
प्राचायि
, भारतीय जवजिक माप जवज्ञान संस्ट्थान, रांची – सिस्ट्य।
लागू निीं िोता।
[फा. सं. ए-12018/06/2023- एमई]
पंकि कुमार, उप जनिेिक, डीटीई.िीएचएस
MINISTRY OF HEALTH AND FAMILY WELFARE
NOTIFICATION
New Delhi, the 23rd May, 2025
G.S.R. 71.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in
supersession of the Hospital for Mental Diseases Ranchi (Recruitment to class III and class IV posts) Rules, 1959, in
so far as it relates to the post of Ward Attendant (Male and Female), except as respects things done or omitted to be
done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment
to the post of Ward Attendant (Male and Female) in the Central Institute of Psychiatry, Ranchi in the Ministry of
Health and Family Welfare namely:–
1.
Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare,
Central Institute of Psychiatry, Kanke, Ranchi, Ward Attendant (Male and Female) (Group ‘C’ Post)
Recruitment Rules, 2025.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2.
Number of post, classification and level in pay matrix.– The number of the said post, its classification and
level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to
these rules.
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
445
3.
Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications
and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4.
Disqualification.– No person,–
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the
personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds
for so doing, exempt such person from the operation of this rule.
5.
Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it
may by order and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect
to any class or category of persons.
6.
Saving.– Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions
required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-
Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central
Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
Name of
post.
Number of
post.
Classification.
Level in
pay
matrix.
Whether
selection
post or
non-
selection
post.
Age-limit
for direct recruits.
Educational and other
qualifications required for
direct recruits.
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
Ward
Attendants
(Male and
Female).
178*(2025)
*Subject to
variation
dependent
on work
load.
General Central
Service,
Group
‘C’,
Non-Gazetted,
Non-Ministerial.
Level–1 in
the
pay
matrix
(Rs.18000
– 56900).
Not
applicable.
Between 18 and 27
years of age.
Note: The crucial
date for determining
the age-limit shall
be as advertised by
Staff
Selection
Commission.
The
upper age-limit is
relaxable
for
departmental
candidate upto forty
years in accordance
with the instructions
or orders issued by
the
Central
Government.
Education Qualification:
(i) 10th class pass from a
recognised Board;
(ii) First Aid Certificate from
an Institution recognised by
the Central Government or a
State Government; and
Experience:
One
year
experience
in
hospital in a fifty bedded
hospital, preferably in a
Mental Hospital.
Note 1: Qualifications are
relaxable at the discretion of
the
Staff
Selection
Commission in case of the
candidates otherwise well
qualified.
Note
2
:
Qualifications
regarding
experience
are
relaxable at the discretion of
the
Staff
Selection
Commission for the reasons
to be recorded in writing in
the
case
of
candidates
belonging to the Scheduled
Castes or the Scheduled
Tribes, if at any stage of
selection, the Staff Selection
Commission
is
of
the
446
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
opinion
that
sufficient
number
of
candidates
belonging
to
these
communities possessing the
requisite experience are not
likely to be available to fill
up the vacancies reserved for
them.
Whether age
and
educational
qualifications
prescribed for
direct recruits
will apply in
the case of
promotees.
Period of
probation,
if any.
Method of recruitment
whether by direct
recruitment or by
promotion or by
deputation/absorption and
percentage of the vacancies
to be filled by various
methods.
In case of recruitment
by promotion or by
deputation/absorption,
grades from which
promotion or
deputation/absorption
to be made.
If a Departmental
Promotion Committee
exists, what is its
composition.
Circumstances
in which
Union Public
Service
Commission
is to be
consulted in
making
recruitment.
(8)
(9)
(10)
(11)
(12)
(13)
Not
applicable.
Two
years.
By direct recruitment.
Note: “Vacancies caused by
the incumbent being away
on
deputation
or
long
illness or study leave or
under other circumstances
for a duration of one year
or more may be filled on
deputation
basis
from
officers
of
Central
Government,-
(a) holding analogous
posts on regular basis; and
(b)
possessing
the
qualifications
and
experience prescribed for
direct
recruits
under
column (7)”
Not applicable.
Group ‘C’ Departmental
Confirmation Committee
(for
considering
confirmation) consisting
of:-
Director, Central Institute
of Psychiatry, Ranchi –
Chairperson;
Medical Officer, Central
Institute
of
Psychiatry,
Ranchi – Member;
Chief
Administrative
Officer, Central Institute
of Psychiatry, Ranchi or
Professor, Indian Institute
of
Legal
Metrology,
Ranchi – Member.
Not
applicable.
[F. No. A.12018/06/2023-ME]
PANKAJ KUMAR, Dy. Director, Dte. GHS
उपभोिा मामले, खाद्य और साविजनक जवतरण मंत्रालय
(उपभोिा मामले जवभाग)
अजिसूचना
नई दिल्ली, 21 मई, 2025
सा.का.जन. 72.––संजविान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए तथा राष्ट्रीय
परीक्षण िाला, सिायक जनिेिक (रािभाषा) भती जनयम, 2017 को उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, िो ऐसे
अजिक्मण से पूवि की गई िैं या करने से छूट गई िैं, राष्ट्रपजत उपभोिा मामले, खाद्य और साविजनक जवतरण मंत्रालय के
उपभोिा मामले जवभाग के अिीन राष्ट्रीय परीक्षणिाला में सिायक जनिेिक (रािभाषा) के पि पर भती की पद्धजत को
जवजनयजमत करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाती िैं, अथाित :–
1.
संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम राष्ट्रीय परीक्षणिाला, सिायक जनिेिक (रािभाषा)
भती जनयम, 2025 िोगा।
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
447
(2) ये जनयम रािपत्र में प्रकािन की तारीख से प्रवृत्त िोंगे ।
2.
पिों की संख्या, वगीकरण, वेतन-मैट्ररक्स में स्ट्तर.– पिों की संख्या, उनका वगीकरण, वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर इन
जनयमों में संलग्न अनुसूची के कॉलम (2) से (4) में जवजनर्ििष्ट अनुसार िोगा।
3.
भती की पद्धजत, आयु-सीमा, अििताएं, आदि.– उि पि पर भती की पद्धजत, आयु-सीमा, िैजक्षक अििताएं और
उससे संबंजित अन्य बातें उि अनुसूची के कॉलम (5) से (13) में जवजनर्ििष्ट अनुसार िोंगी।
4.
अयोग्यता.– कोई भी व्यजि,–
(क) जिसने दकसी ऐसे व्यजि के साथ जववाि दकया िो या जववाि का अनुबंि दकया िो जिसका पजत या पत्नी िीजवत िों;
या
(ख) कोई भी व्यजि, जिसने अपने पजत या पत्नी के िीजवत रिते हुए, दकसी अन्य व्यजि के साथ जववाि दकया िै,
उि पि पर जनयुजि के जलए पात्र निीं िोंगे:
बिते दक केंद्र सरकार, यदि संतुष्ट िो दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के िूसरे पक्ष पर लागू व्यजिगत कानून के
तित स्ट्वीकायि िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं, तो ऐसे व्यजि को इस जनयम से छूट िे सकती िै।
5.
छूट िेने की िजि.– ििां केंद्र सरकार की राय िै दक ऐसा करना आवश्यक और समीचीन िै, वि आिेि द्वारा और
कारणों को जलजखत रूप में ििि करके और संघ लोक सेवा आयोग के परामिि से, दकसी भी वगि या श्रेणी के व्यजियों के संबंि
में इन जनयमों के दकसी भी प्राविान में ढील िे सकती िै।
6.
प्रभाव.– इन जनयमों की कोई बात अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों, भूतपूवि सैजनकों
और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए इस संबंि में समय-समय पर केंद्र सरकार द्वारा िारी आिेिों के अनुसार दिए
िाने वाले आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों पर प्रभाव निीं डालेगी।
अनुसूची
पिनाम
पि की
संख्या
वगीकरण
वेतन-मैट्ररक्स में स्ट्तर
चयजनत पि या
गैर-चयजनत पि
सीिी भती के जलए
आयु-सीमा
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
सिायक
जनिेिक
(रािभाषा)
1*
(*2025)
कायिभार के
आिार पर
पट्ररवतिन
संभव िै)
सामान्य केंद्रीय सेवा,
समूि ‘क’,
रािपजत्रत, गैर-
अनुसजचवीय
लेवल – 10
(रु. 56,100 –रु.
177500).
चयन पि
लागू निीं
सीिी भती के जलए आवश्यक िैजक्षक
एवं अन्य अििताएं
क्या सीिे भती दकए
गए व्यजियों के
जलए जनिािट्ररत आयु
और िैजक्षक अििताएं
पिोन्नत व्यजियों के
मामले में लागू
िोंगी
पट्ररवीक्षा अवजि,
यदि कोई िो
भती की पद्धजत, चािे सीिी भती िो
या पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि या
आमेलन द्वारा तथा जवजभन्न पद्धजतयों
से भरी िाने वाली ट्ररजियों का
प्रजतित
(7)
(8)
(9)
(10)
लागू निीं
लागू निीं
पिोन्नत व्यजियों
के जलए िो वषि।
पिोन्नजत द्वारा, अन्यथा प्रजतजनयुजि
द्वारा।
पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा भती के मामले में, वे ग्रेड जिनसे पिोन्नजत या प्रजतजनयुजि/आमेलन दकया िाएगा।
(11)
पिोन्नजत:
वेतन मैट्ररक्स (रु.35400 – रु.112400) में लेवल-6 में कजनष्ठ अनुवािक, जिसने उस ग्रेड में िस वषि की जनयजमत सेवा की
448
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
िो और रािभाषा में िो सप्ताि का संस्ट्थागत प्रजिक्षण सफलतापूविक पूरा दकया िो।
नोट 1: इन जनयमों की अजिसूचना की तारीख को जनयजमत आिार पर फीडर पि िारण करने वाले व्यजि के जलए पात्रता
सेवा आठ वषि बनी रिेगी।
नोट 2: ििाँ ऐसे कजनष्ठ कमिचाट्ररयों को पिोन्नजत के जलए जवचार दकया िा रिा िो जिन्िोंने आवश्यक पात्रता या अििता
सेवा पूरी कर ली िै, विाँ उनके वट्ररष्ठों को भी पिोन्नजत के जलए जवचार दकया िाएगा, यदि उनकी पात्रता या अििता सेवा
की कमी आिे से अजिक न िो या िो वषों से अजिक न िो ) िो भी इनमें से कम िो (, और उन्िोंने पिोन्नजत के जलए
जनिािट्ररत पट्ररवीक्षा अवजि ) पट्ररजवक्षा अवजि (सफलतापूविक पूरी कर ली िो, तो उन्िें अपने उन कजनष्ठों के साथ पिोन्नजत
के जलए जवचार दकया िाएगा जिन्िोंने पिले िी आवश्यक पात्रता सेवा पूरी कर ली िै।
प्रजतजनयुजि:
केन्द्र सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन के अजिकारी: -
(क) (i) मूल कैडर या जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि िारण दकए हुए िों; या
(ii) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (53,100-167,800 रुपये) में स्ट्तर-9 के पिों पर जनयजमत आिार पर
जनयुजि के बाि उस ग्रेड में िो वषि की सेवा के साथ; या
(iii) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (47,600 -151,100 रुपये) में स्ट्तर - 8 में जनयजमत आिार पर
जनयुजि के बाि उस ग्रेड में चार साल की सेवा के साथ; या
(iv) मूल कैडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (44,900 -142,400 रुपये) में स्ट्तर -7 में जनयजमत आिार पर
जनयुजि के बाि उस ग्रेड में पांच साल की सेवा के साथ; और
(ख) जनम्नजलजखत िैक्षजणक योग्यता और अनुभव रखने वाले, अथाित्:-
अजनवायि:
(i) दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें जडग्री स्ट्तर पर अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक
जवषय या परीक्षा का माध्यम रिी िो; या
दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से अंग्रेिी में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें जडग्री स्ट्तर पर हिंिी अजनवायि या वैकजल्पक
जवषय या परीक्षा का माध्यम रिा िो; या
दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी या अंग्रेिी के अलावा दकसी अन्य जवषय में मास्ट्टर जडग्री, हिंिी माध्यम से
और अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक जवषय के रूप में या जडग्री स्ट्तर पर परीक्षा के माध्यम के रूप में; या
दकसी मान्यता प्राप्त जवश्वजवद्यालय से हिंिी या अंग्रेिी के अलावा दकसी अन्य जवषय में मास्ट्टर जडग्री, जिसमें हिंिी और
अंग्रेिी अजनवायि या वैकजल्पक जवषय िों या िोनों में से कोई एक परीक्षा का माध्यम िो और अन्य जवषय जडग्री स्ट्तर
पर अजनवायि या वैकजल्पक जवषय िो।
(ii) हिंिी में िब्िावली (िब्िावली संबंिी कायि) के प्रयोग या अनुप्रयोग तथा अंग्रेिी से हिंिी अथवा इसके जवपरीत
अनुवाि कायि का तीन वषि का अनुभव, अजिमानतः केंद्रीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या
स्ट्वायत्त जनकायों या सांजवजिक संगठन या साविजनक क्षेत्र के उपक्मों या जवश्वजवद्यालयों या मान्यता प्राप्त अनुसंिान
या िैक्षजणक संस्ट्थाओं के अिीन तकनीकी या वैज्ञाजनक साजित्य का;या
केन्द्र सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या स्ट्वायत्त जनकायों या सांजवजिक संगठन या साविजनक
क्षेत्र के उपक्मों या जवश्वजवद्यालयों या मान्यता प्राप्त अनुसंिान या िैक्षजणक संस्ट्थानों के अंतगित जिन्िी और अंग्रेिी में
अध्यापन या जिन्िी या अंग्रेिी में िोि का तीन वषि का अनुभव।
वांछनीय:
दकसी मान्यता प्राप्त बोडि से 10वीं कक्षा में संजविान की 8वीं अनुसूची में िाजमल हिंिी के अलावा दकसी अन्य भाषा का
अध्ययन दकया िो।
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
449
यदि जवभागीय पिोन्नजत सजमजत जवद्यमान िै तो उसकी संरचना क्या िै?
पट्ररजस्ट्थजतयाँ जिनमें भती करने में संघ
लोक सेवा आयोग से परामिि दकया
िाना िै
(12)
(13)
समूि ‘क’ जवभागीय पिोन्नजत सजमजत (पिोन्नजत पर जवचार करने के जलए)
जिसमें िाजमल िैं:-
(1) अध्यक्ष या सिस्ट्य, संघ लोक सेवा - अध्यक्ष;
(2) मिाजनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - सिस्ट्य;
(3) जनिेिक (स्ट्थापना) या उप सजचव (स्ट्थापना),
उपभोिा मामले जवभाग - सिस्ट्य।
समूि ‘क’ जवभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट पर जवचार करने के जलए) जिसमें
िाजमल िैं:-
(1) मिाजनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - अध्यक्ष;
(2) जनिेिक, राष्ट्रीय परीक्षण िाला - सिस्ट्य;
(3) जनिेिक (स्ट्थापना) या उप सजचव (स्ट्थापना),
उपभोिा मामले जवभाग - सिस्ट्य।
पिोन्नजत के जलए संघ लोक सेवा आयोग
से परामिि आवश्यक िै।
[फा. सं. ए-32013/02/2022-रापिा]
मो. आजमर, अवर सजचव (रापिा)
MINISTRY OF CONSUMER AFFAIRS, FOOD AND PUBLIC DISTRIBUTION
(Department of Consumer Affairs)
NOTIFICATION
New Delhi, the 21st May, 2025
G.S.R. 72.––In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in
supersession of the National Test House, Assistant Director (Official Language) Recruitment Rules, 2017, except as
respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules
regulating the method of recruitment to the post of Assistant Director (Official Language) in the National Test House,
under the Department of Consumer Affairs, Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, namely :–
1. Short title and commencement.– (1) These rules may be called the National Test House, Assistant Director
(Official Language) Recruitment Rules, 2025.
(2). They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification, level in pay-matrix.– The number of post, it's classification, level in the pay-
matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, educational
qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said
Schedule.
4. Disqualification.– No person,–
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
450
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
Provided that the Central Government may, if satisfied, that such marriage is permissible under the personal law
applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt
such person from the operation of this rule.
5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary and expedient so to do, it
may, by order and for the reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service
Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age–limit and other concessions required
to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex–Servicemen and other
special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in
this regard.
SCHEDULE
Name of
Post.
Number
of post.
Classification.
Level in
pay-
matrix.
Whether
selection
post or
non-
selection
post.
Age – limit for
direct
recruits.
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
Assistant
Director
(Official
Language)
1* (*2025) Subject
to variation
Dependent on
workload)
General Central
Service, Group ‘A’,
Gazetted,
Non-Ministerial.
Level – 10
(Rs. 56,100 –
Rs. 177500).
Selection.
Not applicable.
Educational and other
qualifications required for direct
recruits
Whether age and educational
Qualifications prescribed for
direct recruits will apply in
case of promotees
Period of
probation,
if any
Method of Recruitment whether
by direct recruitment or by
promotion or by deputation or
absorption and percentage of the
vacancies to be filled by various
methods
(7)
(8)
(9)
(10)
Not applicable.
Not applicable.
Two years
for promotees.
By promotion failing which by
deputation.
In case of recruitment by promotion or by deputation/absorption, grades from which promotion or
deputation/absorption to be made.
(11)
Promotion:
Junior Translator in level – 6 in the pay-matrix (Rs.35400 – Rs.112400) with ten years regular service in the grade
and have successfully completed two weeks institutional training in official language.
Note 1: The eligibility service shall continue to be eight years for the person holding the feeder post on regular basis
on the date of the notification of these rules.
Deputation:
Officers of the Central Government or the State Government or the Union territory Administrations: -
(a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or
department; or
(ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level-9
in the pay matrix (Rs.53,100-167,800) in the parent cadre or department; or
(iii) with four years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level – 8 in
the pay matrix (Rs.47,600 -151,100) in the parent cadre or department; or
(iv) with five years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level –7 in the
pay matrix (Rs.44,900 -142,400) in the parent cadre or department; and
(b) Possessing the following educational qualifications and experience, namely:-
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
451
Essential :
(i) Master degree of a recognised university in Hindi with English as a compulsory or elective subject or as the
medium of examination at the degree level; or
Master degree of a recognised university in English with Hindi as a compulsory or elective subject or as the
medium of examination at the degree level; or
Master degree of a recognised university in any subject other than Hindi or English, with Hindi medium and
English as a compulsory or elective subject or as the medium of examination at the degree level; or
Master degree of a recognised university in any subject other than Hindi or English with Hindi and English as
compulsory or elective subjects or either of the two as a medium of examination and other as a compulsory or
elective subject at degree level.
(ii) Three years’ experience of using or applying terminology (terminological work), in Hindi and translation
work from English to Hindi or vice-versa, preferably of technical or scientific literature under the Central
Government or the State Governments or the Union territory Administration or autonomous bodies or Statutory
organisation or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research or educational institutions;
or
Three years experience of teaching in Hindi and English or research in Hindi or English under Central
Government or the State Governments or the Union territory Administration or the autonomous bodies or the
Statutory organization or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research or educational
institutions.
Desirable:
Studied one of the languages other than Hindi included in the 8th Schedule to the Constitution in 10th class from a
recognised board.
If a Departmental Promotion committee exists, what is its composition
Circumstances in which Union
Public Service Commission is to
be consulted in making
recruitment
(12)
(13)
Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for considering Promotion)
consisting of :-
(1) Chairman or Member,
Union Public Service Commission - Chairperson;
(2) Director General, National Test House - Member;
(3) Director (Establishment) or
Deputy Secretary (Establishment),
Department of Consumer Affairs - Member
Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee (for considering
confirmation ) consisting of :-
(1) Direct General, National Test House - Chairperson;
(2) Director, National Test House - Member;
(3) Director (Establishment) or
Deputy Secretary (Establishment), - Member.
Department of Consumer Affairs.
Consultation with Union Public
Service Commission is
necessary for promotion.
[F. No. A-32013/02/2022-NTH]
MOHD AAMIR, Under Secy. (NTH)
452
THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
िल िजि मंत्रालय
(िल संसािन, निी जवकास एवं गंगा संरक्षण जवभाग)
अजिसूचना
नई दिल्ली, 30 अप्रैल, 2025
सा. का. जन. 73.–राष्रपजत, संजविान के अनुच्छेि 309 के परंतुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए और
फरक्का बैराि पट्ररयोिना, जनिी सजचव भती जनयम, 2004 को, उन बातों के जसवाय अजिक्ांत करते हुए, जिन्िें ऐसे
अजिक्मण से पूवि दकया गया िै या करने का लोप दकया गया िै, िल िजि मंत्रालय के अिीन, िल संसािन, निी जवकास
और गंगा संरक्षण जवभाग, फरक्का बैराि पट्ररयोिना में जनिी सजचव (समूि-ख पि) के पिों पर भती की पद्धजत का
जवजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते िैं, अथाित् :-
1.
संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.– (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम िल िजि मंत्रालय, िल संसािन, निी जवकास और
गंगा संरक्षण जवभाग, फरक्का बैराि पट्ररयोिना, जनिी सजचव (समूि ‘ख’ पि) भती जनयम, 2025 िै।
(2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत्त िोंगे।
2. पिों की संख्या, वगीकरण और वेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर.– उि पिों की संख्या, उनका वगीकरण और उनसे उपाबद्ध वेतन
मैट्ररक्स में स्ट्तर वे िोंगे िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्ििष्ट िै।
3. भती की पद्धजत, आयु सीमा, अितािएं आदि.– उक्त पि की भती की पद्धजत, आयु सीमा, अििताएं और उससे संबंजित
अन्य बातें वे िोंगी िो उक्त अनुसूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्ििष्ट िै।
4. जनरििता.– वि व्यजि,–
(क) जिसने ऐसे व्यजि, जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत िै, जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै; या
(ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रिते हुए दकसी व्यजि से जववाि दकया िै या जववाि की संजविा की िै,
उि पिों पर जनयुजि का पात्र निीं िोगा :
परंतु, केन्द्रीय सरकार का यि समािान िो िाता िै दक ऐसा जववाि ऐसे व्यजि और जववाि के अन्य पक्षकार पर लागू स्ट्वीय
जवजि के अिीन अनुज्ञेय िै और ऐसा करने के जलए अन्य आिार िैं तो वि दकसी व्यजि को इस जनयम के प्रवतिन से छूट िे
सकेगी।
5. जिजथल करने की िजि.– ििां केंद्रीय सरकार की यि राय िै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन िै, विां वि
उसके जलए िो कारण िैं, उन्िें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामिि करके इन जनयमों के दकसी उपबंि को
दकसी वगि या प्रवगि के व्यजियों की बाबत आिेि द्वारा जिजथल कर सकेंगी।
6. व्यावृजत्त.– इन जनयमों में कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य ट्ररयायतों, पर प्रभाव निीं डालेगी,
जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंि में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार, अनुसूजचत िाजतयों,
अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड़े वगों,भूतपूवि सैजनकों और अन्य जविेष प्रवगि के व्यजियों के जलए उपबंि करना
अपेजक्षत िै।
अनुसूची
पि का
नाम
पिों की संख्या
वगीकरण
वेतन मैट्ररक्स
में स्ट्तर
चयन या
अचयन पि
सीिे भती दकए िाने
वाले व्यजियों के जलए
आयु-सीमा
(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
जनिी
सजचव
1* (2025) * कायिभार के
आिार पर पट्ररवतिन दकया
िा सकता िै।
सािारण केंद्रीय सेवाए ,समूि
‘ख’ रािपजत्रत, अनुसजचवीय।
वेतन मैट्ररक्स
में स्ट्तर-7
(44900-
142400 रू.)।
चयन
लागू निीं िोता
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
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सीिे भती दकए िाने
वाले व्यजियों के
जलए अपेजक्षत िैजक्षक
और अन्य अििताएं
सीिे भती दकए िाने वाले
व्यजियों के जलए जवजित आयु
और िैजक्षक अििताएं प्रोन्नत
व्यजियों की ििा में लागू िोगीं
या निीं
पट्ररवीक्षा की
अवजि, यदि कोई
िो।
भती की पद्धजतःभती सीिे िोगी या
प्रोन्नजत द्वारा या
प्रजतजनयुजि /आमेलन द्वारा तथा जवजभन्न
पद्धजतयों द्वारा भरी िाने वाली ट्ररजियों
की प्रजतितता
(
7
)
(8)
(9)
(10)
लागू निीं िोता।
लागू निीं िोता
लागू निीं िोता
प्रोन्नजत द्वारा जिसके न िोन पर
प्रजतजनयुजि
प्रोनजत्त /प्रजतजनयुजि / आमेलन द्वारा भती की ििा में वें श्रेजणयाँ
जिनसे प्रोनजत्त /प्रजतजनयुजि / आमेलन दकया िायगा।
यदि जवभागीय प्रोन्नजत
सजमजत िै, तो उसकी
संरचना।
भती करने में दकन
पट्ररजस्ट्थजतयों में संघ
लोक सेवा आयोग से
परामिि दकया
िाएगा
(11)
(12)
(13)
प्रोन्नजत :
वेतन मैट्ररक्सू (35,400 – 1,12,400/-) के स्ट्तर 6 में आिुजलपदक
ग्रेड-1 में जिसने पांच वषों की जनयजमत सेवा की िो और समय-समय
पर जनिािट्ररत संबंजित क्षेत्र में िो से चार सप्ताि का प्रजिक्षण
सफलता पूविक पूरा दकया िो।
ट्रटप्पण 1 ििां ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंि में, जिन्िोंने अपनी
अििक या पात्रता सेवा पूरी कर ली िै, प्रोन्नजत के जलए जवचार दकया
िा रिा िै, विां उनसे ज्येष्ठ के संबंि में भी जवचार दकया िाएगा
परंतु यि तब िब दक उनके द्वारा की गई ऐसी अििक या पात्रता सेवा,
अपेजक्षत अििक या पात्रता सेवा के आिे से अजिक से या िो वषि से,
इनमें से िो भी कम िो, और उन्िोंने अपने ऐसे कजनष्ठ व्यजियों
सजित, जिन्िोंने ऐसी अििक या पात्रता सेवा पिले िी पूरी कर ली िै,
अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नजत के जलए अपनी पट्ररवीक्षा की अवजि
सफलतापूविक पूरी कर ली िै।
प्रजतजनयुजि: केंद्रीय सरकार के अंतगित आिुजलजपक:
)क ()i) िो मूल काडर या जवभाग में जनयजमत आिार पर सिृि पि
िारण दकए हुए िैं; अथवा
(ii) मूल काडर या जवभाग में वेतन मैट्ररक्स (रु. 35,400 –
1,12,400/ ) या समकक्ष के स्ट्तर-6 पर जनयजमत आिार पर जनयुजि
के बाि उस ग्रेड में पांच वषि की सेवा की िो ।
ट्रटप्पण 1: फीडर ग्रेड में ऐसे जवभागीय अजिकारी िो प्रोन्नजत की
सीिी पंजि में िै प्रजतजनयुजि पर जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने
के पात्र निीं िोंगे। इसी प्रकार प्रजतजनयुजि व्यजि प्रोन्नजत द्वारा
जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने के पात्र निीं िोंगे।
ट्रटप्पण 2: प्रजतजनयुजि की अवजि जिसके अंतगित केन्द्रीय सरकार के
उसी या दकसी अन्य संगठन या जवभाग में इस जनयुजि से ठीक पिले
िाट्ररत दकसी अन्य काडर बाह्य पि पर प्रजतजनयुजि की अवजि भी िै,
सािारणतया तीन वषि से अजिक निीं िोगी।
ट्रटप्पण 3: प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक संजविा सजित) पर जनयुजि के
समूि ‘ख’ जवभागीय
प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत के
संबंि में जवचार करने
िेतु) जनम्नजलजखत से
जमलकर बनेगी:
1.मिाप्रबंिक, फरक्का
बैराि पट्ररयोिना- अध्यक्ष;
2. अिीक्षण इंिीजनयर,
फरक्का बैराि पट्ररयोिना-
सिस्ट्य;
3. वट्ररष्ठक प्रिासजनक
अजिकारी, फरक्का बैराि
पट्ररयोिना-सिस्ट्य
संघ लोक सेवा
आयोग से परामिि
करना आवश्यक निीं
िै।
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THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
जलए अजिकतम आयु सीमा आवेिन प्राप्त करने की अंजतम तारीख को
56 वषि से अजिक निीं िोगी।
[फा.सं. ए-12018/21/2023-ई-III]
रजव रंिन, अवर सजचव
MINISTRY OF JAL SHAKTI
(Department of Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation)
NOTIFICATION
New Delhi, the 30th April, 2025
GSR 73.–In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in
supersession of the Farakka Barrage Project, Private Secretary Recruitment Rules, 2004, except as respects things
done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the
method of recruitment to the posts of Private Secretary (Group-B post)in the Farakka Barrage Project, Department of
Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation, under the Ministry of Jal Shakti, namely:–
1.
Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Jal Shakti, Department of
Water Resources, River Development and Ganga Rejuvenation, Farakka Barrage Project, Private Secretary (Group-
B post) Recruitment Rules, 2025.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix.– The number of the said post, its classification
and the level in pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to
these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications
and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.– No person,–
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law
applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any
person from the operation of this rule.
5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it
may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission,
relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.– Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required
to be provided for the Scheduled Castes, the Schedules Tribes, Other Backward Classes, ex-servicemen and other
special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in
this regard.
[भाग II—खण्ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : मई 31, 2025,/ज्येष्ठ 10, 1947
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Schedule
Name of
the post.
Number of post.
Classification.
Level in pay
matrix.
Whether selection
post or non-
selection post.
Age Limit for
direct recruits.
1
2
3
4
5
6
Private
Secretary.
1* (2025)
*Subject to
variation dependent
on workload.
General Central Services,
Group ‘B’ Gazetted,
Ministerial.
Level-7
(Rs. 44900-
142400/-) in the
pay matrix.
Selection.
Not applicable.
Educational and
other qualifications
required for direct
recruits.
Whether age and
educational qualifications
prescribed for direct recruits
will apply in the case of
promotees.
Period of
probation if
any.
Method of recruitment whether by direct
recruitment or by promotion or by
deputation/absorption and percentage of the
vacancies to be filled by various methods.
7
8
9
10
Not applicable.
Not applicable.
Not
applicable.
By promotion failing which by deputation.
In case of recruitment by promotion or by
deputation/absorption, grades from which promotion
or deputation/absorption to be made.
If a Departmental Promotion
Committee exists, what is its
composition.
Circumstances in
which Union Public
Service Commission
is to be consulted in
making recruitment.
11
12
13
Promotion:
Stenographer Grade-I in level 6 in the pay matrix (Rs.
35,400- 1,12,400/-) with five years regular service in the
grade and having successfully completed two to four
weeks of training in the relevant areas as prescribed
from time to time.
Note 1: Where juniors who have completed their
qualifying or eligibility service are being considered for
promotion, their seniors would also be considered
provided they are not short of the requisite qualifying or
eligibility service by more than half of such qualifying
or eligibility service or two years, whichever is less, and
have successfully completed their probation period for
promotion to the next higher grade along with their
juniors who have already completed such qualifying or
eligibility service.
Deputation:
Stenographers under the Central Government:
(a)(i) holding analogous post on regular basis in the
parent cadre or Department; or
(ii) with five years’ service in the grade rendered after
appointment thereto on regular basis in level-6 in pay
matrix (Rs. 35,400- 1,12,400/-) or equivalent in the
parent cadre or department.
Note 1: The departmental officers in the feeder grade
who are in the direct line of promotion shall not be
eligible for consideration for appointment on deputation.
Similarly, the deputationists shall not be eligible for
consideration for appointment by promotion.
Group
‘B’
Departmental
Promotion
Committee
(for
considering
promotion)
consisting of: -
1. General Manager, Farakka
Barrage Project –
Chairperson;
2. Superintending Engineer,
Farakka Barrage Project –
Member;
3. Senior Administrative Officer,
Farakka Barrage Project –
Member.
Consultation with
Union Public Service
Commission is not
necessary.
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THE GAZETTE OF INDIA : MAY 31, 2025/JYAISHTHA 10, 1947
[PART II—SEC. 3(i)]
Note 2: The period of deputation including the period of
deputation in another ex-cadre post held immediately
preceding this appointment in the same or some other
organisation or department of Central Government shall
ordinarily not to exceed three years.
Note 3: The maximum age limit for appointment by
deputation (including short-term contract) shall not be
exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt
of applications.
[F.No. A-12018/21/2023-E-III]
RAVI RANJAN, Under Secy.
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and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.
GORAKHA NATH
YADAVA
Digitally signed by GORAKHA NATH
YADAVA
Date: 2025.06.11 14:25:25 +05'30'