रजिस्ट्री सं. डी.एल.- 33004/99
REGD. No. D. L.-33004/99
सी.जी.-यू.पी.-अ.-11012021-224333
CG-UP-E-11012021-224333
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असाधारण
EXTRAORDINARY
भाग III—खण्ड 4
PART III—Section 4
प्राधिकार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
सं. 12] नई दिल्ली, सोमवार, जनवरी 11, 2021/ पौष 21, 1942 No. 12] NEW DELHI, MONDAY, JANUARY 11, 2021/PAUSA 21, 1942
भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण
अधिसूचना
नौएडा, 21 दिसम्बर, 2020
सं.14-भाअजप्रा/स्था./05/2019.— भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण अधिनियम, 1985 (1985 का 1982) की धारा 35 द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए के न्द्रीय सरकार के पूर्व अनुमोदन से भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण एतदद्वारा निम्नलिखित विनियमन बनाता है, अर्थात् :
I. सामान्य
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ :
(i) ये विनियम भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण भर्ती, वरिष्ठता और पदोन्नति (उन्नीसवां संशोधन) विनियमन, 2020 कहे जाएंगे।
(ii) ये भारत के राजपत्र में प्रकाशन की तिथि से प्रभावी होंगे।
143 GI/2021
(1) 2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] II. भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण भर्ती, वरिष्ठता और पदोन्नति विनियमन, 1992 में प्रविष्टि सं. 22, जो चपरासी/फराश/चौकीदार से संबंधित है, को मल्टी-टास्किं ग स्टाफ (एमटीएस) के पद द्वारा निम्नलिखित तालिका में दर्शाए अनुसार प्रतिस्थापित किया जाएगा :—
| पद का नाम | पदों की संख् या | वर्गीकरण | प े बैंड (पीबी) और ग्र ेड पे (जीपी) / व ेतनमान | क् या चयनित पद है अथवा अचयनित पद | क् या के न् द्रीय सिविल स ेवा (पेंशन) नियमावली, 1972 के नियम 30 के तहत जोड़े गए वर्षों की सेवा का लाभ अनुमत् य है | सीधी भर्ती क े लिए आयु सीमा |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| मल् टी-टास्किं ग स् टाफ | 35* * कार्यभार के अनुरूप परिवर्तनीय | समूह 'ग' | प े मैट्रिक् स का लेवल 1 (पूर्व संशोधित पीबी- रु. 5200-20200 + ग्र ेड पे रु. 1800) | लागू नहीं | लागू नहीं | 18 से 25 वर्ष की आयु क े मध् य |
| सीधी भर्ती के लिए अपेक्षित श ैक्षिक और अन् य अर्हताएं | क् या सीधी भर्ती के लिए निर्धारित आयु और श ैक्षणिक अर्हताएं पदोन् नत व् यक्ति पर लागू होती हैं | परिवीक्षा अवधि, यदि कोई हो | क् या सीधी भर्ती अथवा पदोन् नति अथवा प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा भर्ती का तरीका तथा विभिन् न तरीकों के जरिए रिक् त पदों को भरे जाने का प्रतिशत क् या है | पदोन् नति/ प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा भर्ती क े मामले में ग्रेड्स जिससे पदोन् नति/ प्रतिनि युक्ति/ आमेलन किया जाना है | प ुष्टीकरण के लिए डीपीसी | परिस्थितियां, जिनमें भर्ती करते समय संघ लोक स ेवा आयोग का परामर्श लिया जाना है |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| अनिवार्य: म ैट्रिकु लेशन अथवा समकक्ष परीक्षा उत् तीर्ण | लागू नहीं | दो वर्ष | सीधी भर्ती द्वारा | लागू नहीं | उप सचिव/ निदेशक, सी.ए.ओ. और सहायक सचिव | लागू नहीं |
कर्नल मनीष पाठक, सचिव
[विज्ञापन –III/4/असा./444/2020-21] टिप्पणी :
भारत के राजपत्र में दिनांक 26.08.1992 को संख्या- 6-भाअजप्रा/स्था./4/90 के तहत प्रकाशित भारतीय अन्तर्देशीय जलमार्ग प्राधिकरण भर्ती, वरिष्ठता और पदोन्नति विनियमन,1992 मूल विनियमन हैं। दिनांक 09.07.1993, 15.07.1993, 10.09.1994, 14.08.2004, 11.03.2010, 19.02.2011, 05.11.2011, 16.06.2015, 17.06.2015, 04.12.2015, 16.03.2016, 22.03.2017, 02.08.2017, 06.10.2017, 13.12.2017, 17.01.2018, 10.05.2018 तथा 02.07.2018 को जारी अधिसूचनाओं के जरिए अनुवर्ती संशोधन किए गए । INLAND WATERWAYS AUTHORITY OF INDIA
NOTIFICATION
Noida, the 21st December,2020
No. 14-IWAI/Estt./05/2019.—In exercise of the powers conferred by Section 35 of the Inland Waterways Authority of India Act, 1985 (1982 of 1985), with the previous approval of the Central Government, the Inland Waterways Authority of India hereby makes the following regulations viz :
3 [भाग III—खण्ड 4] भारत का राजपत्र : असाधारण
I. GENERAL
1. Short Title and Commencement :
(i) These regulations shall be called the Inland Waterways Authority of India Recruitment, Seniority and Promotion (Nineteenth Amendment) Regulations, 2020.
(ii) They shall be deemed to have come into force from the date of publication in the Gazette of India.
II. In the Inland Waterways Authority of India Recruitment, Seniority and Promotion Regulations, 1992 entry no. 22 relating to Peon/Farash/Watchman shall be substituted as Multi-tasking Staff (MTS) as indicated in schedule as follows :—
| Name of Post | No. of Post (s) | Classification | Pay Band (PB) and Grade Pay (GP)/ Pay Scale | Whether selection post or Non- Selection Post | Whether benefit of added years of service admissible under Rule 30 of the CCS(Pension) Rules, 1972 | Age limit for direct recruitment |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| Multi-Tasking Staff | 35* * subject to variation depending on workload | Group–C | Level-1 in the pay matrix (Pre-revised PB- 5,200- 20,200 + G.P. Rs. 1,800) | Not applicable | Not applicable | Between 18 and 25 years of age |
| Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and Educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotes | Period of probation, if any | Method of recruitment whether by direct recruits or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion/deputation/absorption, grades from which promotion/deputation/absorption to be made. | DPC for confirmation. | Circumstances in which UPSC is to be consulted in marking recruitment |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| Essential: M atriculation or equivalent pass | Not applicable | Two years | By direct recruitment. | Not applicable. | Deputy Secretary/Director, C.A.O. and Assistant Secretary. | Not applicable |
COL. MANISH PATHAK, Secy.
[ADVT. III/4/Exty./444/2020-21] FOOT NOTE :
Inland Waterways Authority of India Recruitment, Seniority and Promotion Regulations, 1992, published in the Gazette of India on 26.08.1992, vide No. 6-IWAI/Estt./4/90 are the principal regulations. Subsequent amendments carried out vide Notifications dated 09.07.1993, 15.07.1993, 10.09.1994, 14.08.2004, 11.03.2010, 19.02.2011, 05.11.2011, 16.06.2015, 17.06.2015, 04.12.2015, 16.03.2016, 22.03.2017, 02.08.2017, 06.10.2017, 13.12.2017, 17.01.2018, 10.05.2018 and 02.07.2018.
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