This Gazette may contains Multiple Subjects

रजिस्ट्री सं. डीएल ( एन ) -04/0007/2003-05

REGISTERED No. DL(N) -04/0007/2003-05

सत्यमेव जयते भारत को राजपत्र The Gazette of India

साप्ताहिक/WEEKLY

प्राधिकार से प्रकाशित

PUBLISHED BY AUTHORITY

सं. 44]

नई दिल्ली, शनिवार, अक्तूबर 29 नवम्बर4, 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

NEW DELHI , SATURDAY, OCTOBER 29 - NOVEMBER 4 , 2011 (KARTIKA 7, 1933 ) No. 44]

इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह अलग संकलन के रूप में रखा जा सके (Separate paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation )

भाग III-खण्ड 1

[PART III-SECTION 1 ]

[उच्च न्यायालयों, नियंत्रक और महालेखापरीक्षक, संघ लोक सेवा आयोग, रेल विभाग और भारत सरकार के संलग्न और अधीनस्थ कार्यालयों द्वारा जारी की गई अधिसूचनाएं]

[Notifications issued by the High Courts , the Comptroller and Auditor General, the Union Public Service Commission , the Indian Railways and by Attached and Subordinate Offices of the Government of India]

संघ लोक सेवा आयोग परीक्षा नोटिस सं . 02/2012- सी.डी.एस.- I

(आवेदन प्रपत्र प्राप्त करने की अन्तिम तारीख 28.11.2011 ) सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा ( I) , 2012 [एसएससी महिला ( गैर- तकनीकी ) कोर्स सहित] (आयोग की वेबसाइट: http://www.upsc.gov.in ) नई दिल्ली, दिनांक 29 अक्तूबर 2011

सं. 8/2/2011 -प. 1 ( ख ) संघ लोक सेवा आयोग द्वारा निम्नलिखित कोर्सों में प्रवेश हेतु 12 फरवरी , 2012 को एक सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा आयोजित की जाएगी:

कोर्स का नाम तथा रिक्तियों की संभावित संख्या

250 ( 1) भारतीय सैनिक अकादमी, देहरादून, जनवरी, 2013 में प्रारंभ होने वाला 134 वां कोर्स [ एनसीसी ' सी '

(सेना स्कंध ) प्रमाण- पत्र प्राप्त उम्मीदवारों के लिए आरक्षित 32 रिक्तियां सम्मिलित हैं ।

40 (2) भारतीय नौसेना अकादमी , झझीमाला, जनवरी , 2013 में प्रारंभ होने वाला कार्यपालक कोर्स ( हाइड्रो सामान्य 1-306 GI/2011

सेवा ) [ एनसीसी ' सी ' प्रमाण- पत्र धारकों

(नौसेना स्कंध ) के लिए 6 आरक्षित रिक्तियां शामिल हैं]

32 (3) वायु सेना अकादमी, हैदराबाद, जनवरी, 2013 में

प्रारंभ होने वाले उड़ान पूर्व प्रशिक्षण कोर्स अर्थात्

नं. 193वां एफ (पी ) कोर्स

175 (4) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई, 97वां एस.एस.सी. कोर्स ( पुरुषों के लिए ) (अप्रैल, 2013 में आरम्भ)

30 (5 ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चैन्नई, ग्यारवां एस.एस.सी. महिला, ( गैर- तकनीकी)

कोर्स अप्रैल, 2013 में आरम्भ

टिप्पणी : उपरोक्त रिक्तियां अनुमानित हैं तथा सेवा मुख्यालय द्वारा किसी भी समय बदली जा सकती हैं ।

ध्यान दें : ( I ) ( क ) उम्मीदवार से यह अपेक्षा की जाती है कि वह ऑनलाइन आवेदन प्रपत्र के संबंधित कालम में यह स्पष्ट उल्लेख करें कि वह सेवाओं के अपने वरीयता क्रम में किस- किस पर विचार किये जाने का इच्छुक है । उन्हें यह भी परामर्श दिया जाता है कि वह नीचे पैरा

(3521) 3522

(ख) एवं ( ग ) में बताई गई शर्तों के अनुसार जितनी वरीयताओं के इच्छुक हों उन सभी का उल्लेख करें, ताकि योग्यताक्रम में उनके रैंक को देखते हुए नियुक्ति करते समय उनकी वरीयताओं पर यथोचित विचार किया जा सके ।

चूंकि महिला अभ्यर्थी केवल ओ.टी.ए. के लिए पात्र है, उन्हें केवल ओ.टी.ए. को ही अपनी प्रथम वरीयता देनी चाहिए ।

(ख) (i ) यदि कोई पुरुष उम्मीदवार केवल अल्पकालिक सेवा कमीशन (सेना) के लिए आवेदन कर रहा है, तो उसे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को ही अपने विकल्प के रूप में निर्दिष्ट करना चाहिए। तथापि, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के अल्पकालिक सेवा कमीशन पाठ्यक्रम के साथ - साथ भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौ सेना अकादमी तथा वायु सेना अकादमी के लिए स्थायी कमीशन पाठ्यक्रम के प्रतियोगी पुरुष उम्मीदवारों को अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को अपने अंतिम विकल्प के रूप में निर्दिष्ट करना चाहिए अन्यथा उम्मीदवार द्वारा उच्च वरीयता दिए जाने पर भी अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को अंतिम विकल्प माना जाएगा । (ख) (ii) चूंकि महिला अभ्यर्थी केवल ओ.टी.ए. में अल्पकालिक सेवा कमीशन (एस.एस.सी. ) के लिये ही पात्र हैं , उन्हें ओ.टी.ए. के लिए ही अपनी वरीयता देनी चाहिए ।

( ग) वे उम्मीदवार जो भारतीय वायु सेना अकादमी में प्रवेश चाहते हैं, वायु सेना अकादमी ( ए.एफ.ए. ) को अपनी प्रथम प्राथमिकता के रूप में जरूर निर्दिष्ट करें क्योंकि उनका सैंट्रल मेडिकल एस्टेबलिशमेंट/ इंस्टीट्यूट ऑफ एविएशन मेडीसिन्स पर किसी एक ए.एफ.एस.बी. तथा ए.एफ. चिकित्सा में पायलट ( विद्यमान चालक ) एप्टीट्यूट बैटरी टेस्ट किया जाना है । ए.एफ.ए. के विकल्प को द्वितीय/तृतीय आदि प्राथमिकता के रूप में निर्दिष्ट करने को अमान्य माना जाएगा ।

(घ) उम्मीदवारों को यह ध्यान रखना चाहिए कि नीचे ध्यान दें: ( II ) में बताई गई परिस्थितियों के अतिरिक्त उन्हें केवल उन कोर्सों में नियुक्ति के लिए विचार किया जाएगा जिसके लिए उन्होंने अपनी वरीयता लिखी होगी और अन्य किसी कोर्स ( कोर्सों ) के लिए नहीं । (ङ) किसी भी उम्मीदवार का अपने आवेदन प्रपत्र में पहले से निर्दिष्ट वरीयताओं को बढ़ाने/परिवर्तन करने के बारे में कोई अनुरोध आयोग द्वारा स्वीकार नहीं किया जाएगा । एक बार दी गई वरीयता में परिवर्तन नहीं करने दिया जाएगा । दूसरी वरीयता पर भी तभी विचार किया जाएगा जब सेना मुख्यालय द्वारा उम्मीदवार को पहली वरीयता नहीं दी गई हो । जब उम्मीदवार को पहली वरीयता दी गई हो तथा उम्मीदवार ने उसे लेने से इंकार कर दिया हो तो नियमित कमीशन प्रदान करने हेतु अन्य वरीयताओं के लिए उसकी उम्मीदवारी रद्द हो जाएगी ।

ध्यान दें : ( II) भारतीय सैनिक अकादमी/ भारतीय नौसेना अकादमी/वायु सेना अकादमी कोर्सों के बचे हुए उम्मीदवार अर्थात् इस परीक्षा के अंतिम परिणाम के आधार पर स्थाई कमीशन प्रदान करने के लिए संघ लोक सेवा आयोग द्वारा जिनकी सिफारिश की गई है लेकिन जिन्हें किन्ही कारणों से इन कोर्सों में शामिल नहीं किया जा सका है यदि वे बाद में अल्पकालीन सेवा कमीशन कोर्स के लिए विचार किए जाने के इच्छुक हों तों वे निम्नलिखित शर्तों के अधीन अल्पकालीन सेवा कमीशन प्रदान

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

करने के लिए विचार योग्य हो सकते हैं चाहे उन्होंने अपने आवेदन प्रपत्रों में इस कोर्स के लिए अपनी वरीयता नहीं बताई है:

(i) यदि अल्पकालीन सेवा कमीशन कोर्स के लिए प्रतियोगी सभी उम्मीदवारों को लेने के बाद भी कमी है, और (ii) जो उम्मीदवार अल्पकालीन सेवा कमीशन हेतु वरीयता व्यक्त न करने पर भी प्रशिक्षण के लिए भेजे जाते हैं उन्हें वरीयता सूची के क्रम में उस अंतिम उम्मीदवार के बाद रखा जाएगा जिसने इस कोर्स के लिए अपना विकल्प दिया हुआ था क्योंकि ये उम्मीदवार उस कोर्स में प्रवेश पा जाएंगे जिसके लिए वे व्यक्त वरीयता के अनुसार हकदार नहीं हैं ।

( iii) जिन उम्मीदवारों ने वायु सेना को प्रथम तथा एकमात्र विकल्प के रूप में चुना है, यदि वे पायलट एप्टीट्यूट बैटरी टेस्ट में असफल हो जाते हैं तो उन्हें अल्पकालीन सेवा कमीशन (अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी ) प्रदान करने के लिए बचे हुए उम्मीदवारों के रूप में विचार नहीं किया जा सकता है । यदि ये उम्मीदवार अल्पकालीन सेवा कमीशन ( अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी ) के लिए विचार किए जाने के इच्छुक हों तो ऐसे उम्मीदवारों को अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए भी अपना विकल्प देना चाहिए ।

टिप्पणी- I : एन.सी.सी. [ सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध ( वरिष्ठ प्रभाग ) /नौसेना स्कंध ] के ' सी' प्रमाण- पत्र प्राप्त उम्मीदवार अल्पकालिक सेवा कमीशन कोर्सों की रिक्तियों के लिए भी प्रतियोगिता में बैठ सकते हैं । चूंकि उनके लिए इस कोर्स में कोई आरक्षण नहीं है अतः इस कोर्स में रिक्तियों को भरने के लिए उन्हें सामान्य उम्मीदवारों की तरह समझा जाएगा । जिन उम्मीदवारों को अभी एन.सी.सी. में ' सी ' प्रमाण- पत्र ( सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध का वरिष्ठ प्रभाग/नौ सेना स्कंध ) की परीक्षा उत्तीर्ण कैरनी है, किन्तु अन्यथा वे आरक्षित रिक्तियों के लिए प्रतियोगिता में बैठने के पात्र हों , तो वे भी आवेदन कर सकते हैं किन्तु उन्हें एनसीसी ' सी' प्रमाणपत्र (सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध का वरिष्ठ प्रभाग/नौसेना स्कंध ) की परीक्षा उत्तीर्ण करने का प्रमाण प्रस्तुत करना होगा जो कि आईएमए/एसएससी प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में सेना मुख्यालय भर्ती, सीडीएसई एण्ट्री, ( एस.एस.सी. पुरुष उम्मीदवार और एस.एस.सी. महिला एण्ट्री, महिला उम्मीदवारों के लिए ) वेस्ट ब्लॉक- III , आर. के. पुरम, नई दिल्ली-110066 तथा नौसेना मुख्यालय , डी. एम. पी. आर. ( ओ . आई. एण्ड आर. अनुभाग ) , कमरा नं. 204 , ' सी' विंग , सेना भवन, नई दिल्ली-110011 क़ो और वायु सेना के प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में पीओ 3 ( ए) /वायु सेना मुख्यालय, ' जे ' ब्लॉक, कमरा नं. 17 , वायु भवन के सामने , मोती लाल नेहरू मार्ग , नई दिल्ली -110011 को13 नवम्बर, 2012 तक पहुंच जाएं । आरक्षित रिक्तियों के लिए प्रतियोगिता की पात्रता हेतु उम्मीदवार ने राष्ट्रीय कैडेट कोर में जो सेवा की हो वह सीनियर डिवीजन सेना स्कंध में 2 शैक्षणिक वर्षों से कम न हो और सीनियर डिवीजन वायु सेना/नौसेना स्कंध में 3 शैक्षणिक वर्षों से कम न हो और आयोग के कार्यालय में आवेदनों की प्राप्ति की अन्तिम तारीख को उसे राष्ट्रीय कैडेट कोर से मुक्त हुए भारतीय सैनिक अकादमी/भारतीय नौसेना अकादमी/वायु सेना अकादमी कोर्स के लिए 24 मास से अधिक न हुए हों । 3523 भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7 , 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

बैठता है, तो ऐसे उम्मीदवार की उत्तर- पुस्तिकाओं का मूल्यांकन नहीं किया जाएगा और उसकी उम्मीदवारी रद्द की जा सकती है ।

3. पात्रता की शर्तें :--

(क) राष्ट्रीयता: उम्मीदवार या तो: --

1. भारत का नागरिक हो, या

2. नेपाल की प्रजा, या

3. भूटान की प्रजा , या

टिप्पणी- II : भारतीय सैनिक अकादमी कोर्स/वायु सेना अकादमी कोर्स/भारतीय नौसेना अकादमी कोर्स में एनसीसी ( सेना स्कंध/सीनियर डिवीजन वायु सेना स्कंध/नौसेना स्कंध ) के ' सी' प्रमाण-पत्र धारी उम्मीदवारों के लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए परीक्षा परिणाम के आधार पर अर्हता प्राप्त इन उम्मीदवारों को पर्याप्त संख्या में न मिलने के कारण न भरी गई आरक्षित रिक्तियों को अनारक्षित समझा जाएगा और उन्हें सामान्य उम्मीदवारों से भरा जाएगा । आयोग द्वारा आयोजित होने वाली लिखित परीक्षा तथा उसके बाद सेवा चयन बोर्ड द्वारा लिखित परीक्षा में योग्यताप्राप्त उम्मीदवारों के लिए आयोजित बौद्धिक और व्यक्तित्व परीक्षण के परिणाम के आधार पर उपर्युक्त कोर्सों में प्रवेश दिया जाएगा ।

4. तिब्बती शरणार्थी, जो स्थायी रूप से भारत में रहने के इरादे से पहली जनवरी , 1962 से पहले आ गया हो , या

5. भारतीय मूल का व्यक्ति जो भारत में स्थायी रूप से रहने के उद्देश्य से पाकिस्तान, बर्मा , श्रीलंका, पूर्वी अफ्रीकी देश जैसे कीनिया, उगाण्डा तथा तंजानिया, संयुक्त गणराज्य, जांबिया, मलावी, जैरे तथा इथियोपिया या वियतनाम से प्रवर्जन कर आया हो । (क) परीक्षा की योजना स्तर और पाठ्यविवरण , ( ख ) सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा के लिए उम्मीदवारों के शारीरिक मानकों संबंधी दिशा निर्देश तथा ( ग ) भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौसेना अकादमी, वायु सेना अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश पाने वाले उम्मीदवारों की सेवा आदि की संक्षिप्त सूचना क्रमशः परिशिष्ट- I , II और III में विस्तार से समझाये गये हैं ।

2. परीक्षा के केन्द्रः परीक्षा निम्नलिखित केन्द्रों पर आयोजित की जाएगी:--

परन्तु उपर्युक्त वर्ग 2 , 3 , 4 और 5 के अंतर्गत आने वाला उम्मीदवार ऐसा व्यक्तिहो जिसको भारत सरकार ने पात्रता प्रमाणपत्र प्रदान किया हो । लेकिन नेपाल के गोरखा उम्मीदवारों के लिए यह पात्रता प्रमाणपत्र आवश्यक नहींहोगा।

जिस उम्मीदवार के लिए पात्रता प्रमाणपत्र आवश्यक है उसे उक्त परीक्षा में इस शर्त पर अनंतिम रूप से प्रवेश दिया जा सकता है, कि सरकार द्वारा उसे आवश्यक प्रमाणपत्र संघ लोक सेवा आयोग द्वारा परिणाम की घोषणा से पहले दे दिया जाए।

अगरतला, अहमदाबाद, ऐजल, इलाहाबाद, बंगलौर, बरेली , भोपाल , चंडीगढ़ , चेन्नई, कटक, देहरादून, दिल्ली, धारवाड़, दिसपुर, गंगटोक, हैदराबाद, इम्फाल , ईटानगर, जयपुर, जम्मू, जोरहाट, कोच्चि, कोहिमा , कोलकाता, लखनऊ, मदुरै, मुंबई, नागपुर, पणजी ( गोवा ) , पटना, पोर्ट ब्लेयर, रायपुर, रांची, सम्बलपुर, शिलांग, शिमला , श्रीनगर, तिरुवनंतपुरम, तिरुपति, उदयपुर और विशाखापट्टनम ।

(ख) आयु-सीमाएं, लिंग तथा वैवाहिक स्थिति :

(1 ) भारतीय सैनिक अकादमी के लिए केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार ही पात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1989 से पहले का तथा पहली जनवरी , 1994 के बाद का न हो ।

आयोग यदि चाहे तो उक्त परीक्षा के उपर्युक्त केन्द्रों तथा तारीख में परिवर्तन कर सकता है । यद्यपि उम्मीदवारों को उक्त परीक्षा के लिए उनकी पसन्दके केन्द्र देने के सभी प्रयास किए जाएंगे , तो भी आयोग परिस्थितिवश किसी उम्मीदवार को अपनी विवक्षा पर अलग केन्द्र दे सकता है । जिन उम्मीदवारों को उक्त परीक्षा में प्रवेश दे दिया जाता है उन्हें समय- सारणी तथा परीक्षा स्थल ( स्थलों ) की जानकारी दे दी जाएगी ।

(2) भारतीय नौसेना अकादमी के लिए केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार ही पात्र है जिनका जन्म 2 जनवरी , 1991 [ एनसीसी ' सी' ( नौसेना स्कंध ) प्रमाणपत्र धारियों के लिए 2 जनवरी , 1989 ] से पहले का तथा पहली जनवरी , 1994 के बाद का न हो ।

(3) वायु सेना अकादमी के लिए: केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार हीपात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1990 से पहले का तथा पहली जनवरी, 1994 के बाद का न हो ।

(4) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ( पुरुषों के लिए एस.एस.सी. कोर्स): केवल ऐसे पुरुष उम्मीदवार ( विवाहित या अविवाहित) हीपात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1988 से पहले कां तथा पहली जनवरी , 1994 के बाद का न हो ।

उम्मीदवारों को ध्यान रखना चाहिए कि केन्द्र में परिवर्तन से सम्बद्ध अनुरोध को सामान्यतया स्वीकार नहीं किया जाएगा , किन्तु जब कोई उम्मीदवार अपने उस केन्द्र में परिवर्तन चाहता है जो उसने उक्त परीक्षा हेतु अपने आवेदन में निर्दिष्ट किया था तो उसे परीक्षा नियंत्रक, संघ लोक सेवा आयोग को इस बात का पूरा औचित्य बताते हुए एक पत्र अवश्य भेजना चाहिए कि वह केन्द्र में परिवर्तन क्यों चाहता है । ऐसे अनुरोधों पर गुणवत्ता के आधार पर विचार किया जाएगा । किन्तु 28 दिसम्बर, 2011 के बाद प्राप्त अनुरोधों को किसी भी स्थिति में स्वीकार नहीं किया जाएगा ।

नोट : उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्र में परीक्षा के लिए पसंद के केन्द्र भरते समय सावधानीपूर्वक निर्णय लेना चाहिए ।

(5 ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ( महिलाओं के लिए एसएससी गैर- तकनीकी कोर्स ) अविवाहित महिलाएं/ संतान विहीन विधवाएं जिन्होंने पुनर्विवाह न किया हो, तथा संतानविहीन तलाकशुदा महिलाएं जिन्होंने पुनर्विवाह न किया हो, ( तलाक के कागजात होने पर) , पात्र है । इनका जन्म 2जनवरी, 1988 से पहले तथा पहली जनवरी 1994 के बाद न हुआ हो । यदि कोई उम्मीदवार अपने प्रवेश- प्रमाणपत्र में आयोग द्वारा दर्शाए गये केन्द्र /प्रश्न पत्र के अलावा किसी अन्य केन्द्र पर/प्रश्न- पत्र में परीक्षा में 3524

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

[भाग III-खण्ड 1

थल सेना/नौसेना/वायु सेना की पहली वरीयता वाले स्नातकों को ग्रेजुएशन के प्रमाण के रूप में स्नातक/अनंतिम प्रमाणपत्र सेवा चयन बोर्ड द्वारा लिए जाने वाले साक्षात्कार के दिन सेवा चयन बोर्ड केन्द्र पर प्रस्तुत करने होंगे । आयोग जन्म की वह तारीख स्वीकार करता है जो मैट्रिकुलेशन या माध्यमिक विद्यालय छोड़ने के प्रमाणपत्र या किसी भारतीय विश्वविद्यालय द्वारा मैट्रिकुलेशन के समकक्ष माने गए प्रमाणपत्र या किसी विश्वविद्यालय द्वारा अनुरक्षित मैट्रिकुलेटों के रजिस्टरों में दर्ज की गई हो और वह उद्धरण विश्वविद्यालय के समुचित प्राधिकारी द्वारा प्रमाणित हो या हायर सैकेंडरी या समकक्ष परीक्षा प्रमाणपत्र में दर्ज हो। ये प्रमाणपत्र परीक्षा के लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाने के बाद ही प्रस्तुत किए जाने अपेक्षित हैं ।

आयु के संबंध में कोई अन्य दस्तावेज जैसे जन्म कुण्डली, शपथ पत्र , नगर निगम से प्राप्त जन्म संबंधी उद्धरण , सेवा अभिलेख तथा अन्य ऐसे ही प्रमाणपत्र स्वीकार नहीं किए जाएंगे ।

जो उम्मीदवार डिग्री परीक्षा के अंतिम वर्ष में पढ़ रहे हैं तथा अभी अंतिम वर्ष की डिग्री परीक्षा में उत्तीर्ण होने वाले हैं, वे भी आवेदन कर सकते हैं परन्तु उनको डिग्री परीक्षा में उत्तीर्ण होने का प्रमाण आईएमए/ एसएससी प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में सेना मुख्यालय/ भर्ती, सीडीएसई एन्ट्री, वेस्ट ब्लॉक- III, आर. के. पुरम, नई दिल्ली -110066 तथा नौसेना के प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवार के मामले में नौसेना मुख्यालय, डीएमपीआर, ओ आई एण्ड आर अनुभाग , कमरा नं. 204 , ' सी' विंग, सेना भवन, नई दिल्ली -110011 को और वायु सेना के प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में पीओ 3 ( ए) वायु सेना मुख्यालय , ' जे ' ब्लॉक, कमरा नं. 17 , वायु भवन के सामने, मोती लाल नेहरू मार्ग, नई दिल्ली-110011 को निम्नलिखित तारीख तक पहुंच जाएं, जिसके न पहुंचने पर उनकी उम्मीदवारी रद्द हो जाएगी ।

( 1) भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौसेना तथा वायु सेना अकादमी में प्रवेश के लिए 13 नवम्बर, 2012 तक या उससे पहले ।

(2) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी चैन्नई में प्रवेश के लिए 01फरवरी , 2013 तक या उससे पहले ।

अनुदेशों के इस भाग में आए हुए ' मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र ' वाक्यांश के अंतर्गत उपर्युक्त वैकल्पिक प्रमाणपत्र सम्मिलित हैं । कभी-कभी मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र में जन्म की तारीख नहीं होती या आयु के केवल पूरे वर्ष या वर्ष और महीने ही दिये होते हैं । ऐसे मामलों में उम्मीदवारों को मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित/प्रमाणित प्रतिलिपि के अतिरिक्त उस संस्थान के हैड मास्टर/प्रिंसिपल से लिए गए प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित/प्रमाणित प्रतिलिपि भेजनी चाहिए, जहां से उसने मैट्रिकुलेशन/ उच्चतर माध्यमिक परीक्षा उत्तीर्ण की हो । इस प्रमाणपत्र में उस संस्था के दाखिला रजिस्टर में दर्ज की गई उसकी जन्म की तारीख या वास्तविक आयु लिखीहोनी चाहिए ।

जिन उम्मीदवारों के पास व्यावसायिक और तकनीकी योग्यताएं हों जो सरकार द्वारा व्यावसायिक और तकनीकी डिग्री के समकक्ष मान्यताप्राप्त हो वे भी परीक्षा के लिए पात्र होंगे ।

टिप्पणी -1 : उम्मीदवार यह ध्यान रखें कि आयोग उम्मीदवार की जन्म की उसी तारीख को स्वीकार करेगा जो कि आवेदन प्रपत्र प्रस्तुत करने की तारीख को मैट्रिकुलेशन /उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र या समकक्ष प्रमाणपत्र में दर्ज है और इसके बाद उसमें परिवर्तन के किसी अनुरोध पर न तो विचार किया जाएगा और न उसे स्वीकार किया जाएगा ।

अपवाद की परिस्थितियों में आयोग किसी ऐसे उम्मीदवार को इस नियम में निर्धारित योग्यताओं से युक्त न होने पर भी शैक्षिक रूप से योग्य मान सकता है जिसके पास ऐसी योग्यताएं हों जिनका स्तर आयोग के विचार में, इस परीक्षा में प्रवेश पाने योग्य हो ।

टिप्पणी-2: उम्मीदवार यह भी नोट कर लें कि उनके द्वारा किसी परीक्षा में प्रवेश के लिए जन्म की तारीख एक बार घोषित कर देने और आयोग द्वारा उसे अपने अभिलेख में दर्ज कर लेने के बाद उसमें परिवर्तन या बाद की किसी अन्य परीक्षा में किसी भी आधार पर परिवर्तन करने की अनुमति नहीं दी जाएगी ।

टिप्पणी -3 उम्मीदवारों को इस परीक्षा के लिए जन्म तिथि भरते समय उचित सावधानी बरतनी चाहिए । यदि बाद की किसी अवस्था में, जांच के दौरान उनके द्वारा भरी गई जन्म तिथि की उनके मैट्रिक तथा समकक्ष परीक्षा के प्रमाणपत्र में दी गई जन्म तिथि से कोई भिन्नता पाई गई तो आयोग द्वारा उनकेविरुद्ध अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाएगी ।

(ग ) शैक्षिक योग्यताएं:

टिप्पणी-1: वे उम्मीदवार जिन्होंने डिग्री परीक्षा अभी उत्तीर्ण करनी है तभी पात्र हो सकते हैं जब वे डिग्री परीक्षा के अन्तिम वर्ष में पढ़ रहे हों । ऐसे उम्मीदवार जिन्हें अन्तिम वर्ष की डिग्री परीक्षा में अभी अर्हता प्राप्त करनी है और जिनको संघ लोक सेवा आयोग ने परीक्षा में बैठने की अनुमति दे दी है, उन्हें नोट कर लेना चाहिए कि उनको दी गई यह विशेष छूट है । उन्हें डिग्री उत्तीर्ण करने का प्रमाण निर्धारित तारीख तक प्रस्तुत करना है और बुनियादी अर्हक विश्वविद्यालय परीक्षा के देर से आयोजित किये जाने, परिणाम की घोषणा में विलम्ब या अन्य किसी कारण से इस तारीख को और आगे बढ़ाने से संबद्धकिसी भी अनुरोध को स्वीकार नहीं किया जायेगा । (1 ) राष्ट्रीय सैनिक अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए: किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय की डिग्री या समकक्ष योग्यता ।

टिप्पणी-2: जो उम्मीदवार रक्षा मंत्रालय द्वारा रक्षा सेवाओं में किसी प्रकार के कमीशन से अपवर्जित है , वे इस परीक्षा में प्रवेश के पात्र नहीं होंगे । अगर प्रवेश दिया गया तो उनकी उम्मीदवारी रद्द की जाएगी । (2) भारतीय नौसेना अकादमी के लिए सी डी एस ई के लिए इंजीनियरी में डिग्री और एन सी सी ऐंट्री के लिए इंजीनियरी में डिग्री अथवा बी एस सी (भौतिक अथवा गणित विषयों सहित )

(3) वायु सेना अकादमी के लिए किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय कीडिग्री ( 10 +2 स्तर तक भौतिकी एवं गणित विषयों सहित ) अथवा इंजीनियरी केस्नातक ।

टिप्पणी-3 : उड़ान सीखने में असफलता के कारण वायु सेना के जिन उम्मीदवारों को उड़ान प्रशिक्षण से निलंबित किया जा रहा हो उन्हें भारतीय वायु सेना की नौ परिवहन/प्रशासन/सैन्य तंत्र शाखा में शामिल किया जाएगा । लेकिन यह रिक्तियों की उपलब्धता तथा उल्लिखित गुणात्मक जरूरतों के अध्यधीन होगा ( स्नातक 60 % अंकों सहित ) । 3525 भाग III-खण्ड 1]

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

(घ) शारीरिक मानक

सभी उम्मीदवारों को चाहे वे सशस्त्र बल , सरकारी स्वामित्व वाले औद्योगिक उपक्रम अथवा इसी प्रकार के अन्य संगठनों में अथवा निजी रोजगार सहित सरकारी सेवा में कार्यरत हों, अपने आवेदन सीधे आयोग को प्रस्तुत करने होंगे ।

सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा (I) , 2012 में प्रवेश के लिए उम्मीदवारों को परिशिष्ट- II में दिए गए शारीरिक मानकों के लिए दिशा- निर्देशों के अनुरूप शारीरिक रूप से स्वस्थ होना चाहिए ।

4. शुल्कः

कृपया ध्यान दें । : तथापि, पहले से ही सरकारी सेवा कर रहे व्यक्तियों , चाहे वे स्थायी या अस्थायी क्षमता में हों अथवा अनियत या दैनिक वेतन भोगी के अतिरिक्त कार्य प्रभार ( वर्क चार्जड) कर्मचारी के रूप में अथवा लोक उद्यमों में हों, को अपने कार्यालय/विभाग के अध्यक्ष को लिखित रूप में सूचित करना होगा कि उन्होंने परीक्षा के लिए आवेदन किया है । (क) उम्मीदवारों को रु. 100/- ( केवल एक सौ रुपए) फीस के रूप में (सभी महिला/अ.जा./अ.ज.जा. उम्मीदवारों को छोड़कर जिन्हें कोई शुल्क नहीं देना होगा ) या तो स्टेट बैंक ऑफ इंडिया की किसी भी शाखा में नकद जमाकरके या स्टेट बैंक ऑफ इंडिया की नेट बैंकिंग सेवा का उपयोग करके यावीजा/मास्टर क्रेडिट/ डेबिट कार्ड का उपयोग करके भुगतान करना होगा ।

कृपया ध्यान दें II : सशस्त्र बलों में कार्यरत उम्मीदवारों को अपने कमान अधिकारी को लिखित रूप में सूचित करना होगा कि उन्होंने इस परीक्षा के लिए आवेदन किया है ।

उम्मीदवार यह नोट कर लें कि आयोग को उम्मीदवारों के नियोक्ता से उनके आवेदन करने/परीक्षा में बैठने की अनुमति रोकने संबंधी सूचना प्राप्त होने पर उनके आवेदन रद्द कर दिए जाएंगे/उनकी उम्मीदवारी निरस्त कर दी जाएगी ।

(ख) जिन आवेदकों के मामले में बैंक से भुगतान संबंधी विवरण प्राप्त नहीं हुए हैं उन्हें फर्जी भुगतान मामला समझा जाएगा और ऐसे सभी आवेदकों कीसूची ऑन लाईन आवेदन पत्र भेजने के अंतिम दिन के बाद दो सप्ताह के भीतर आयोग की वेबसाइट पर उपलब्ध करा दी जाएगी । इन आवेदकों को ई- मेल के जरिए यह भी सूचित किया जाएगा कि वे आयोग को किए गए अपने भुगतान के प्रमाण की प्रति ई - मेल में उल्लिखित पते पर भेजें । आवेदकों को ऐसे पत्र व्यवहार का प्रमाण 10 दिनों के भीतर दस्ती अथवा स्पीड पोस्ट के जरिए आयोग को भेजना होगा । यदि आवेदक की ओर से कोई प्रत्युत्तर प्राप्त नहीं होता है तब उनका आवेदन पत्र तत्काल अस्वीकार कर दिया जाएगा और इस संबंध में आगे कोई पत्राचार नहीं किया जाएगा ।

सभी महिला उम्मीदवारों और अनुसूचित जातियों/अनुसूचित जनजातियों के उम्मीदवारों को शुल्क नहीं देना होगा तथापि अन्य पिछड़ी श्रेणियों के उम्मीदवारों को शुल्क में कोई छूट नहीं है तथा उन्हें निर्धारित पूर्ण शुल्क का पूरा भुगतान करना होगा ।

टिप्पणी-1 : जिन आवेदन पत्रों के साथ निर्धारित शुल्क संलग्न नहीं होगा ( शुल्क माफी के दावे को छोड़कर ) , उनको एकदम अस्वीकृत कर दियाजाएगा।

टिप्पणी-2: किसी भी स्थिति में आयोग को भुगतान किए गए शुल्क की वापसी के किसी दावे पर न तो विचार किया जाएगा और न ही शुल्क को किसी अन्य परीक्षा या चयन के लिए आरक्षित रखा जा सकेगा ।

टिप्पणी : जिन आवेदन प्रपत्रों के साथ निर्धारित शुल्क संलग्न नहीं होगा ( उपर्युक्त पैरा 4 के अंतर्गत शुल्क माफी के दावे को छोड़कर ) या जो अधूरे या गलत भरे हुए होंगे , उनको एकदम अस्वीकृत कर दिया जायेगा । किसी भी अवस्था में अस्वीकृति के संबंध में अभ्यावेदन या पत्र- व्यवहार कोस्वीकार नहीं किया जायेगा । उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्रों के साथ आयु तथा शैक्षिक योग्यता, अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ी श्रेणी और शुल्क में छूट आदि का प्रमाणपत्र प्रस्तुत नहीं करना होगा । परीक्षा के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित कर लेना चाहिए कि वे परीक्षा में प्रवेश के लिए पात्रता की सभी शर्तों को पूरा करते हैं । आयोग ने जिस परीक्षा में उन्हें प्रवेश दिया है, उसके प्रत्येक स्तर, अर्थात् लिखित परीक्षा और साक्षात्कार परीक्षण स्तर पर उनका प्रवेश पूर्णतः अनन्तिम होगा बशर्ते कि वे निर्धारित पात्रता शर्तों को पूरा करते हों । यदि लिखित परीक्षा या साक्षात्कार परीक्षण से पूर्व या बाद में किसी समय सत्यापन करने पर यह पाया जाता है कि वे किसी पात्रता शर्त को पूरा नहीं करते हैं, तो आयोग द्वारा परीक्षा के लिए उनकी उम्मीदवारी रद्द कर दी जाएगी ।

5. आवेदन कैसे करें:

उम्मीदवारों को http://www.upsconline.nic.in लिंक का प्रयोग करते हुए ऑनलाईन आवेदन करना होगा । ऑनलाईन आवेदन भरने के लिए विस्तृत अनुदेश उपर्युक्त वेबसाइट पर उपलब्ध हैं ।

उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे परीक्षा के लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाने के शीघ्र बाद जिसकी मई, 2012 माह में घोषित किए जाने की संभावना है, सेना मुख्यालय/नौसेना मुख्यालय/वायु सेना मुख्यालय , जैसा मामला हो, को प्रस्तुत करने के लिए निम्नलिखित प्रमाणपत्रों कोउनकी सत्यापित प्रतियों सहित तैयार रखें:

( 1 ) जन्म की तारीख दर्शाते हुए मैट्रिक/उच्चतर माध्यमिक विद्यालय प्रमाणपत्र अथवा इसके समकक्ष ।

(2) डिग्री/अनंतिम डिग्री प्रमाणपत्र/अंक सूची जिसमें स्पष्ट रूप से यह दर्शाया गया हो किडिग्री परीक्षा उत्तीर्ण कर ली है और डिग्री पाने के पात्र हैं । आवेदकों को केवल एक ही आवेदन- पत्र प्रस्तुत करने का परामर्श दिया जाता है, तथापि, किसी अपरिहार्य परिस्थितिवश यदि वह एक से अधिक आवेदन पत्र प्रस्तुत करता/करती है, वह यह सुनिश्चित कर लें कि उच्च आर आई डी वाला आवेदन पत्र हर तरह अर्थात् आवेदक का विवरण, परीक्षा केन्द्र, फोटो , हस्ताक्षर, शुल्क आदि से पूर्ण है । एक से अधिक आवेदन पत्र भेजने वाले उम्मीदवार यह नोट कर लें कि केवल उच्च आर आई डी ( रजिस्ट्रेशन आई डी) वाले आवेदन पत्र ही आयोग द्वारा स्वीकार किए जाएंगे और एक आर आई डी के लिए अदा किए गए शुल्क का समायोजन किसी अन्य आर आई डी के लिए नहीं किया जाएगा ।

प्रथमतः सेवा चयन बोर्ड में साक्षात्कार के लिए पात्र सभी अर्हक उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के चयन केन्द्रों में साक्षात्कार के लिए जाते समय अपने साथ मैट्रिक हायर सैकेन्ड्री स्कूल प्रमाणपत्र सहित डिग्री/प्रोविजनल डिग्री प्रमाणपत्र/अंक सूची मूल रूप में अपने साथ लेकर 2-306 G1/ 2011 3526

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

जाएंगे । वे उम्मीदवार जिन्होंने अभी तक डिग्री की अंतिम वर्ष की परीक्षा पास नहीं की है उन्हें कालेज/संस्था के प्रधानाचार्य से इस आशय का मूल प्रमाणपत्र साथ लेकर आना चाहिए कि उम्मीदवार डिग्री की अंतिम वर्ष की परीक्षा में प्रविष्ट हो चुका रहा है । जो उम्मीदवार सेवा चयन केन्द्रों पर उपर्युक्त प्रमाणपत्र अपने साथ नहीं लाते हैं उन्हें सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार में उपस्थित नहीं होने दिया जाएगा । चयन केन्द्रों पर उपर्युक्त मूल प्रमाणपत्रों को प्रस्तुत न करने के बारे में कोई छूट नहीं दी जाती है तथा जो उम्मीदवार उपर्युक्त प्रमाणपत्रों में से कोई मूल प्रमाणपत्र साथ नहीं लाते हैं तो उन्हें सेवा चयन बोर्ड परीक्षण तथा साक्षात्कार में उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी तथा उन्हें उनके खर्च पर उनके घर वापिस भेज दिया जाएगा ।

यदि उनका कोई भी दावा असत्य पाया जाता है तो उनके विरुद्ध आयोग द्वारा निम्नलिखित उपबंधों के अनुसार अनुशासनात्मक कार्रवाई की जा सकती है । जो उम्मीदवार आयोग द्वारा निम्नांकित कदाचार का दोषी घोषित होता है या हो चुका है:

(i) किसी प्रकार से अपनी उम्मीदवारी का समर्थन प्राप्त करना, या (ii) किसी व्यक्ति के स्थान पर स्वयं प्रस्तुत होना , या

(iii) अपने स्थान पर किसी दूसरे को प्रस्तुत करना, या (iv) जाली प्रलेख या फेर - बदल किए गये प्रलेख प्रस्तुत करना , या (v) अशुद्ध या असत्य वक्तव्य देना या महत्वपूर्ण सूचना को छिपा कर रखना, या

(vi) परीक्षा के लिए अपनी उम्मीदवारी के संबंध में किसी अनियमित या अनुचित लाभ उठाने का प्रयास करना, या

(vii) परीक्षा के समय अनुचित तरीके अपनाना, या

(viii) उत्तर - पुस्तिकाओं पर असंगत बातें लिखना जो अश्लील भाषा में या अभद्र आशय की हों, या

(ix) परीक्षा भवन में और किसी प्रकार का दुर्व्यवहार करना , या (x) परीक्षा चलाने के लिए आयोग द्वारा नियुक्त कर्मचारियों को परेशान करना या अन्य प्रकार की शारीरिक क्षति पहुंचाना, या (xi ) परीक्षा के दौरान कोई मोबाईल फोन/पेजर या किसी अन्य प्रकार का इलैक्ट्रॉनिक उपकरण या यंत्र अथवा संचार यंत्र के रूप में प्रयोग किये जा सकने वाली कोई अन्य उपकरण प्रयोग करते हुए या अपने पास रखे पाया गया हो , या

(xii) उम्मीदवारों को परीक्षा देने की अनुमति देते हुए प्रेषित प्रवेश प्रमाणपत्र के साथ जारी किसी अनुदेश का उल्लंघन करना, या (xiii) ऊपर खण्डों में उल्लिखित सभी या किसी कदाचार को करने की कोशिश करना या करने के लिए उकसाना ।

तो उन पर आपराधिक अभियोग ( क्रिमिनल प्रॉसीक्यूशन ) चलाया जा सकता है और उसके साथ ही उसे :

(क) आयोग द्वारा उस परीक्षा से जिसका वह उम्मीदवार है, बैठने के लिए अयोग्य ठहराया जा सकता है, अथवा

[भाग III-खण्ड 1 (ख) उसे अस्थाई रूप से अथवा एक विशेष अवधि के लिये (1) आयोग द्वारा ली जाने वाली किसी भी परीक्षा अथवा चयन के लिए, (2) केन्द्र सरकार द्वारा उनके अधीन किसी भी नौकरी से वारित किया जासकता है, और

(ग ) यदि वह सरकार के अधीन पहले से ही सेवा में है तो उसके विरुद्ध उपर्युक्तनियमों के अधीन अनुशासनिक कार्यवाही की जा सकती है । किंतु शर्त यह है कि इस नियम के अधीन कोई शास्ति तब तक नहीं दी जाएगी जब तकः

(1) उम्मीदवार को इस सन्बन्ध में लिखित अभ्यावेदन, जो वह देना चाहे, प्रस्तुत करने का अवसर न दिया गया हो , और (2) उम्मीदवार द्वारा अनुमत समय में प्रस्तुत अभ्यावेदन पर, यदिकोई हो, विचार न कर लिया गया हो ।

6. आवेदन प्रपत्र प्राप्त करने की अंतिम तिथि :

ऑनलाईन आवेदन प्रपत्र 28 नवम्बर, 2011 तक रात्रि 11.59 बजे तक भरे जा सकते हैं जिसके पश्चात् लिंक निरुपयोज्य होगा ।

7. आयोग/सेना/नौसेना/वायु सेना मुख्यालय के साथ पत्र- व्यवहारः निम्नलिखित मामलों को छोड़कर आयोग अन्य किसी भी मामले में उम्मीदवार के साथ पत्र- व्यवहार नहीं करेगा ।

(i) पात्र उम्मीदवारों को परीक्षा प्रारंभ होने के लगभग तीन सप्ताह पहले या तो पेपर प्रवेश प्रमाण- पत्र या ई - प्रवेश पत्र जारी किया जाएगा । ई- प्रवेश पत्र का तरीका या तो ई - मेल के माध्यम से होगा ( आवेदक द्वारा आवेदन पत्र भेजते समय जैसा मुहैया कराया गया है ) या वे इसे संघ लोक सेवा आयोग की वेबसाइट से डाउनलोड कर सकते हैं ।

(ii) यदि किसी उम्मीदवार को परीक्षा प्रारंभ होने से तीन सप्ताह पूर्व तक प्रवेश प्रमाण- पत्र/ई - प्रवेश पत्र अथवा उसकी उम्मीदवारी से संबद्ध कोई सूचना न मिले तो उसे आयोग से तत्काल संपर्क करना चाहिए । ऐसी किसी सूचना के प्राप्त होने पर प्रवेशित उम्मीदवार को प्रवेश प्रमाण पत्र/ ई- प्रवेश पत्र अथवा उसकी अनुलिपि भेज दी जाएगी । इस संबंध में जानकारी आयोग परिसर में स्थित सुविधा काउंटर पर व्यक्तिगत रूप से अथवा दूरभाष संख्या : 011-23385271 / 011-23381125/ 011-23098543 से भी प्राप्त की जा सकती है । यदि उम्मीदवार से प्रवेश प्रमाण- पत्र/ई- प्रवेश पत्र प्राप्त होने के संबंध में कोई सूचना आयोग कार्यालय में परीक्षा प्रारम्भ होने से कम से कम तीन सप्ताह पूर्व तक प्राप्त नहीं होती है तो प्रवेश प्रमाणपत्र/ई- प्रवेश पत्र प्राप्त न होने के लिये वह स्वयं ही जिम्मेदार होगा ।

सामान्यतः किसी भी उम्मीदवार को परीक्षा में प्रवेश प्रमाणपत्र/ई - प्रवेश पत्र के बिना बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी । प्रवेश प्रमाणपत्र/ई- प्रवेश पत्र प्राप्त होने पर इसकी सावधानीपूर्वक जांच कर लें तथा किसी प्रकार की विसंगति/त्रुटि होने पर आयोग को तुरंत इसकी जानकारी दें । विभिन्न पाठ्यक्रमों के लिए उम्मीदवारों को आयु और शैक्षिक योग्यता के अनुसार उनकी पात्रता तथा उनके द्वारा दर्शाई गई वरीयता के अनुसार ही प्रवेश दिया जाएगा । 3527 भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

उम्मीदवार ध्यान रखें कि परीक्षा में प्रवेश , आवेदन प्रपत्र पर उनके द्वारा दी गई सूचना के आधार पर पूर्णतः अनंतिम होगा । यह संघ लोक सेवा आयोग द्वारा सभी पात्रता की शर्तों के सत्यापन के अध्यधीन होगा ।

(iii) यदि उम्मीदवार को आयोग से एक से अधिक प्रवेश प्रमाण-पत्र/ ई- प्रवेश पत्र प्राप्त होते हैं, तो वह परीक्षा में उपस्थित होने के लिए उन प्रवेश प्रमाणपत्रों/ई - प्रवेश पत्रों में से एक ही प्रवेश पत्र/ई - प्रवेश पत्र का उपयोग करेगा तथा अन्य प्रवेश पत्र/ई - प्रवेश पत्र को आयोग कार्यालय को लौटय देगा।

लिखकर भारतीय सैनिक अकादमी/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को अपनी पहली वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को सेना मुख्यालय, ए. जी. ब्रांच, रिक्रूटिंग (सी. डी. एस. ई. एन्ट्री ) , सेक्शन, पुरुष उम्मीदवारों के लिए वेस्टब्लॉक 3 , विंग -1 , रामकृष्णपुरम , नई दिल्ली-110066 को और नौसेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को नौसेना मुख्यालय, डी. एम. पी. आर. (ओ. आई. एण्ड आर. अनुभाग ) , कमरा नं. 204, ' सी' विंग , सेना भवन, नईदिल्ली-110011 तथा वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को पी.ओ. - 3 ( ए) वायु सेना मुख्यालय, ' जे ' ब्लॉक, कमरा नं. 17, वायु सेना भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग , नई दिल्ली -110011 के पते पर सूचित कर देना चाहिए, जो उम्मीदवार इन अनुदेशों का पालन नहीं करेगा वह सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिये सम्मन- पत्र न मिलने पर अपने मामले में विचार किए जाने के दावे से वंचित हो जाएगा ।

(iv) यदि कोई उम्मीदवार किसी अन्य दूसरे उम्मीदवार का प्रवेश प्रमाणपत्र गलत कार्रवाई के कारण पाता है , उस प्रवेश प्रमाणपत्र को तत्काल आयोग कोअनुरोध के साथ सही प्रवेश प्रमाणपत्र/ई - प्रवेश पत्र निर्गत करने हेतु लौटाना चाहिए । उम्मीदवारों को यह नोट कर लेना चाहिए कि अन्य दूसरे उम्मीदवार के संबंध में निर्गत किए गए प्रवेश प्रमाणपत्र, ई - प्रवेश पत्र पर परीक्षा में बैठने नहीं दिया जाएगा ।

(v) उम्मीदवार के आवेदन प्रपत्र की स्वीकार्यता तथा वह उक्त परीक्षा में प्रवेश का पात्र है या नहीं है इस बारे में आयोग का निर्णय अन्तिम होगा ।

(vi ) उम्मीदवार ध्यान रखें कि प्रवेश प्रमाणपत्र/ ई-प्रवेश पत्र में कहीं-कहीं नाम तकनीकी कारणों से संक्षिप्त रूप में लिखे जा सकते हैं ।

(vii) उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित अवश्य कर लेना चाहिए कि आवेदन में उनके द्वारा दी गई ई - मेल आई डी मान्य और सक्रिय हो ।

जिन उम्मीदवारों के नाम सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए अनुशंसित हैंतथाजिनकी प्रथम वरीयता भारतीय सैनिक अकादमी/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी है उनको अपने साक्षात्कार के संबंध में सभी पूछताछ और अनुरोध सीधे सेना मुख्यालय, ए. जी. ब्रांच, रिक्रूटिंग ( सी. डी. एस. ई. एन्ट्री ) वेस्ट ब्लाक 3 , भूतल विंग -1 , रामकृष्णपुरम, नई दिल्ली-110066 और वायु सेना प्रथम वरीयता उम्मीदवारों के लिए पी. ओ. 3 (ए) वायु सेना मुख्यालय, "जे" ब्लॉक, कमरा नं . 17 , वायु भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग, नई दिल्ली-110011 तथा नौ सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों कोनौसेना मुख्यालय, डी. एम. पी. आर. ( ओ. आई. एण्डआर. अनुभाग ) , कमरा नं. 204 , ' सी' विंग , सेना भवन , नई दिल्ली-110011 के पते पर लिखने चाहिये ।

(viii) उम्मीदवार को इस बात की व्यवस्था अवश्य कर लेनी चाहिए कि उसके आवेदन प्रपत्र में उल्लिखित पते पर भेजे गए पत्र आदि आवश्यक होने पर उनके बदले हुए पते पर मिल जाया करें । पते में किसी प्रकार का परिवर्तन होने पर आयोग को उसकी सूचना यथाशीघ्र दी जानी चाहिए। आयोग ऐसे परिवर्तनों पर ध्यान देने का पूरा - पूरा प्रयत्न करता है, किन्तु इस विषय में कोई जिम्मेदारी स्वीकार नहीं कर सकता ।

महत्वपूर्ण : आयोग/सेना मुख्यालय से पत्र- व्यवहार करते समय निम्नलिखित विवरण अवश्य होना चाहिए:--

उम्मीदवार को साक्षात्कार के लिए भेजे गए सम्मन - पत्र द्वारा सूचित तारीख को सेवा चयन बोर्ड के समक्ष साक्षात्कार हेतु रिपोर्ट करनी है । साक्षात्कार को स्थगित करने से संबद्ध अनुरोध पर केवल यथार्थ परिस्थितियों में और प्रशासनिक सुविधा को ध्यान में रखकर ही विचार किया जायेगा जिसके लिए निर्णायक प्राधिकरण सेना मुख्यालय/वायु सेना मुख्यालय/नौ सेना मुख्यालय होगा । ऐसे अनुरोध उस चयन केन्द्र/ सेवा चयन बोर्ड, जहां से साक्षात्कार प्रस्ताव प्राप्त होता है, को भेजे जाने चाहिएं । 1. परीक्षा का नाम और वर्ष

2. रजिस्ट्रेशन आई डी ( आर. आई. डी. )

3. अनुक्रमांक ( यदि प्राप्त हुआ हो )

4. उम्मीदवार का नाम ( पूरा और साफ लिखा हुआ)

5. पत्र व्यवहार का पूरा पता, टेलीफोन नंबर सहित, यदि कोई हो , जैसा आवेदन प्रपत्र में दिया है ।

विशेष ध्यान दें : ( 1 ) जिन पत्रों में ऊपर का ब्यौरा नहीं होगा , हो सकता है, उन पर कोई कार्रवाई न हो ।

(2 ) यदि किसी परीक्षा समाप्ति के बाद किसी उम्मीदवार को पत्र/पत्रादि प्राप्त होता है जिसमें उसका पूरा नाम और अनुक्रमांक नहीं दिया गया है तो उस पर ध्यान नहीं दिया जायेगा , और उस पर कोई कार्रवाई नहीं की जाएगी ।

विशेष ध्यान दें : यदि किसी उम्मीदवार को भारतीय सैनिक अकादमी हेतुअगस्त, 2012 के चौथे हफ्ते तक और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी हेतु अक्तूबर, 2012 के चौथे हफ्ते तक सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए साक्षात्कार पत्र प्राप्त नहीं होता है, तो उसे सेना मुख्यालय/ भर्ती ( सी.डी.एस. ई.एन्ट्री) , ( एस.एस.सी. महिला एन्ट्री, एस.एस.सी. गैर- तकनीकी) वेस्ट ब्लॉक 3 , रामकृष्णपुरम , नई दिल्ली -110066 को साक्षात्कार पत्र न मिलने के बारे में लिखना चाहिए अथवा दूरभाष सं. 26176028 पर एसएससी गैर- तकनीकी पुरुष के लिये और दूरभाष संख्या 26175473 पर महिला एन्ट्रीके लिये संपर्क करना चाहिए । नौसेना/वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों द्वारा इसी प्रकार के प्रश्न के मामले में उन्हें नौसेना मुख्यालय/वायु सेना मुख्यालय को लिखना चाहिए जैसा कि विशेष ध्यान दें- III में उल्लिखित है ( अगस्त, 2012 के चौथे सप्ताह तक पत्र न मिलने कीस्थिति में ) ।

(3) सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए आयोग द्वारा अनुशंसित उम्मीदवारों ने अगर परीक्षा के लिए आवेदन करने के बाद, अपना पता बदल लिया हो तो उनको चाहिए कि परीक्षा के लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाते ही तत्काल अपना नया पता, बिना टिकट लगे लिफाफे पर

(ix) मूल प्रमाणपत्रों का प्रस्तुतीकरण: सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कारों मेंअर्हता प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को बोर्ड द्वारा लिए जाने वाले साक्षात्कार के बाद शैक्षिक योग्यता के समर्थन में अपने मूल प्रमाणपत्र ( प्रत्येक की दो सत्यापित प्रतियों सहित ) सेवा चयन बोर्ड/ केन्द्र पर प्रस्तुत करने होंगे । उन 3528

उम्मीदवारों को जो डिग्री परीक्षा में बैठ रहे हैं, अपने प्रमाणपत्र 13 नवम्बर, 2012 ( केवल एस.एस.सी. के मामले में 01 फरवरी , 2013 ) तक प्रस्तुत करने होंगे । तत्संबंधी अनुदेश सेवा चयन बोर्ड केन्द्र पर दिए जाएंगे । मूल प्रमाणपत्रों को सत्यापन के बाद लौटा दिया जायेगा । प्रमाणपत्रों की सत्यापित प्रतियां अथवा फोटो प्रतियां किसी भी हालत में स्वीकार नहीं की जाएंगी । 8. लिखित परीक्षा के परिणाम की घोषणा, योग्यता प्राप्त उम्मीदवारों का साक्षात्कार, अन्तिम परिणाम की घोषणा और अन्तिम रूप से योग्य पाये गये उम्मीदवारों का प्रशिक्षण कोर्स में प्रवेश :

संघ लोक सेवा आयोग अपने विवेक से लिखित परीक्षा के लिए निर्धारित न्यूनतम अंक प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों की एक सूची तैयार करेगा । जो उम्मीदवार लिखित परीक्षा के आधार पर सफल घोषित किए जाते हैं उन्हें संबंधित सेवा मुख्यालय द्वारा उनकी वरीयता के आधार पर सेवा चयन बोर्ड में बुद्धिऔर व्यक्तित्व परीक्षण के लिए भेजा जाता है । सेवा चयन बोर्ड द्वारा आयोजित परीक्षण के परिणाम सभी पाठ्यक्रमों के लिए उचित रूप से रहेंगे (अर्थात् भारतीय सैनिक अकादमी ) ( डीई ) पाठ्यक्रम, देहरादून भारतीय नौसेना अकादमी इझीमाला पाठ्यक्रम , वायु सेना अकादमी ( उड़ान-पूर्व) पाठ्यक्रम हैदराबाद तथा अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई पर एसएससी (एनटी पाठ्यक्रम ) जिनके लिए उम्मीदवार ने लिखित परीक्षा पास की है चाहे उसे आयोजित करने वाला सेवा मुख्यालय कोई भी हो ।

सेवा चयन बोर्ड में मनोवैज्ञानिक अभिरुचि परीक्षण और बुद्धि परीक्षण पर आधारित द्विस्तरीय चयन प्रक्रिया आरंभ की है । सभी उम्मीदवारों को चयन केन्द्रों पर रिपोर्ट करने के पहले दिन ही पहले स्तर का परीक्षण पास कर लेते हैं, उन्हें द्वितीय स्तर शेष परीक्षणों में प्रवेश दिया जाएगा तथा वे सभी उम्मीदवार जो पहला स्तर पास करने में असफल रहते हैं उन्हें वापस भेज दिया जाएगा । द्वितीय स्तर के सफल उम्मीदवारों को निम्नलिखित की एक-एक फोटो प्रति प्रस्तुत करनी होगी: --

(1) जन्म तिथि के समर्थन में मैट्रिकुलेशन पास प्रमाणपत्र या समकक्ष । ( II) शैक्षिक योग्यता के समर्थन में सभी वर्षों/सैमिस्टरों के अंक पत्रकों सहित बैचलर डिग्री/अनन्तिम डिग्री ।

उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के सामने हाजिर होकर अपने ही जोखिम पर वहां के परीक्षणों में शामिल होंगे और सेवा चयन बोर्ड में उनका जो परीक्षण होताहै उसके दौरान या उसके फलस्वरूप अगर उनको कोई चोट पहुंचती है तो उसके लिए सरकार की ओर से कोई क्षति पूर्ति या सहायता पाने के वे हकदार नहीं होंगे , वह किसी व्यक्ति की लापरवाही से हो या दूसरे किसी कारण से हो । उम्मीदवारों को आवेदन प्रपत्र के साथ संलग्न प्रपत्र में इस आशय के एक प्रमाणपत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे । स्वीकृति हेतु उम्मीदवारों को (i) लिखित परीक्षा तथा ( ii ) सेवा चयन बोर्ड के परीक्षणों में अलग-अलग न्यूनतम अर्हक अंक प्राप्त करने होंगे जो कि क्रमशः आयोग एवं सेवा चयन बोर्ड द्वारा उनके निर्णय के अनुसार निश्चित किए जाएंगे । लिखित परीक्षा तथा से.च. बोर्ड के परीक्षणों में प्राप्त कुल अंकों के आधार पर उम्मीदवारों को योग्यताक्रम में रखा जायेगा । अलग -अलग उम्मीदवारों को परीक्षा के परिणाम किस रूप में किस प्रकार सूचित किये जायें इस बात का निर्णय > आयोग अपने आप करेगा और परिणाम के संबंध में सफल होने मात्र से ही भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौसेना अकादमी, वायु सेना अकादमी या अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में, जैसी स्थिति हो , प्रवेश का कोई अधिकार

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

[भाग III-खण्ड 1 नहीं मिलेगा । अन्तिम चयन शारीरिक क्षमता और अन्य सभी बातों में उपयुक्तता के अतिरिक्त उपलब्ध रिक्तियों की संख्या को दृष्टि में रखते हुए योग्यता के क्रम से किया जाएगा ।

टिप्पणी : वायु सेना नौसेना विमानन के प्रत्येक उम्मीदवार का पायलट संबंधी अभिरुचि का परीक्षण केवल एक बार किया जाता है। अतः पहले परीक्षण में उसने जो ग्रेड प्राप्त किया है, उसकी वायु सेना चयन बोर्ड के लिए किये जाने वाले बाद के प्रत्येक साक्षात्कार में स्वीकार किया जाएगा । वे उम्मीदवार जो भारतीय नौसेना चयन बोर्ड/ पायलट एप्टीट्यूड बैट्री टेस्ट में पहले अनुत्तीर्ण रहे है तथा वे जो प्रायः चश्मा पहनते हैं वायु सेना के लिए योग्य नहीं है । उन उम्मीदवारों कावायु सेना चयन बोर्डों में परीक्षण/ साक्षात्कार जो वायु सेना के लिए एक से अधिक स्रोतों से आवेदन करते हैं एफ ( पी ) कोर्स में प्रवेश के लिए तीन तरीके हैं अर्थात् सी.डी.एस.ई. /एन.सी.सी. /एयरमैन। वे उम्मीदवार जो वायु सेना के लिए एक से अधिक स्रोतों से आवेदन करते हैं, उनका वायु सेना चयन बोर्डों में वायु सेना के लिए केवल एक बार परीक्षण/साक्षात्कार होगा। कॉमन उम्मीदवार जो एनसीसी या एयरमैन के रूप में आईएनएस- बी/पीएबी परीक्षण में असफल हो जाते हैं और यदि यह पता चलता है कि उसने, सी.डी.एस. परीक्षा के माध्यम से आवेदन किया है तो उन्हें केवल थल सेना/नौसेना/अधिकारी प्रशिक्षण सेवा के लिए ओ.एल.क्यू. परीक्षण के लिए दोबारा बुलाया जाएगा । जो उम्मीदवार आई.एम.ए. (डी. ई. ) कोर्स और/या नौसेना ( एसई ) कोर्स और/या वायु सेना अकादमी कोर्स की लिखित परीक्षा में अर्हता प्राप्त करते हैं, चाहे वे एसएससी कोर्स के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं या नहीं उनको अगस्त से अक्तूबर, 2012 में सेवा चयन बोर्ड के परीक्षण के लिए भेजा जाएगा और जो उम्मीदवार केवल एस. एस.सी. कोर्स के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं उनको नवम्बर, 2012 से फरवरी , 2013 में सेवा चयन बोर्ड के परीक्षणों के लिए भेजा जाएगा । 9. प्रशिक्षण कोर्स में प्रवेश के लिए अर्हताएं :

जो उम्मीदवार राष्ट्रीय रक्षा अकादमी, भारतीय सैनिक अकादमी, वायु सेना अकादमी, भारतीय नौसेना अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई से पहले प्रवेश पा चुके हैं पर अनुशासनिक आधार पर वहां से निकाल दिये गये हैं, उनको भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौसेना अकादमी, वायु सेना अकादमी या थल सेना अकादमी से अल्पकालीन सेवा कमीशन में प्रवेश देने की बात पर विचार नहीं किया जाएगा ।

जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी से अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण पहले भारतीय सैनिक अकादमी से वापस किया गया हो उनको भारतीय सैनिक अकादमी से प्रवेश नहीं दिया जाएगा ।

जिन उम्मीदवारों को स्पेशल एण्ट्री नेवल कैडेट्स के रूप में चुन लिया गया हो पर बाद में एक अधिकारी में अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण राष्ट्रीय रक्षा अकादमी या नौसेना प्रतिष्ठानों से वापस किया हो वे भारतीय नौ सेना में प्रवेश के पात्र नहीं होंगे ।

जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी में अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण भारतीय सैनिक अकादमी, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, एन.सी.सी. तथा स्नातक कोर्स से वापस लिया गया हो , उनके बारे में थल सेना में अल्पकालीन सेवा कमीशन देने की बात पर विचार नहीं किया जायेगा । जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी से अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण एन.सी.सी. तथा स्नातक कोर्स से पहले वापस किया गया हो , उनको भारतीय सैनिक अकादमी में प्रवेश नहीं दिया जाएगा । भाग III-खण्ड 1 ]

3529 भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

10. भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौसेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के समय विवाह पर प्रतिबंध :

2. लिखित परीक्षा के विषय, उनके लिये दिया जाने वाला समय और प्रत्येक विषय के लिए नियत अधिकतम अंक निम्नलिखित होंगे:

(क ) भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौसेना अकादमी और वायु सेना अकादमी में प्रवेश के लिये :

विषय

अवधि

अधिकतम अंक

2घंटे

1.अंग्रेजी

100

2 घंटे

2. सामान्य ज्ञान

100

3. प्रारंभिक गणित

2घंटे

100

(ख) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश के लिए :

भारतीय सैनिक अकादमी और भारतीय नौसेना अकादमी या वायु सेना अकादमी के कोर्स के उम्मीदवारों को या महिला उम्मीदवारों को जो अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में भर्ती होती हैं इस बात का परिवचन देना है कि जब तक उसका सारा प्रशिक्षण पूरा नहीं होगा तब तक वे शादी नहीं करेंगे । जो उम्मीदवार अपने आवेदन की तारीख के बाद शादी कर लेते हैं उनको प्रशिक्षण के लिये चुना नहीं जाएगा चाहे वह इस परीक्षा में या अगली किसी परीक्षा में भले ही सफल हो , जो उम्मीदवार प्रशिक्षणकाल में ही शादी कर लेगा उसे वापस भेज दिया जाएगा और उस पर सरकार ने जो पैसा खर्च किया वहसब उससे वसूल किया जायेगा । अल्पकालिक सेवा कमीशन के पाठ्यक्रम काकोई पुरुष उम्मीदवार :

विषय

अवधि

अधिकतम अंक (क) जिसने किसी ऐसे व्यक्ति के साथ शादी की हो या शादी के लिये अनुबंध कर लिया हो जिसका पहले से कोई जीवित पति है या

2घंटे

1. अंग्रेजी

100

2 घंटे

100

2. सामान्य ज्ञान

(ख ) जिसने पहले से जीवित पत्नी होते हुए भी किसी अन्य से शादी की हो या शादी के लिये अनुबंध कर लिया हो ।

लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के लिए जो अधिकतम अंक नियत किये गये हैं, वे प्रत्येक विषय के लिए समान होंगे अर्थात् भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौसेना अकादमी , वायु सेना अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में भर्ती के लिए लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के लिए नियत अधिकतम अंक क्रमशः 300, 300, 300 और 200 होंगे ।

अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश/अल्पकालीन सेवा कमीशन की प्राप्तिका पात्र नहीं होगा । परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार इस बात से संतुष्ट हो कि इस तरह की शादी ऐसे व्यक्तियों के लिए और शादी की दूसरी तरफ के व्यक्तियों के लिए लागू व्यक्तिगत कानून के अनुसार अनुमोदनीय है और ऐसा करने के अन्य ठोस कारण हैं , तो किसी व्यक्ति को वह इस नियम के अनुपालन में छूट दे सकती है ।

3. सभी विषयों के प्रश्न- पत्र केवल वस्तुपरक प्रकार के होंगे । सामान्य ज्ञान तथा प्रारम्भिक गणित के प्रश्न - पत्र ( परीक्षण पुस्तिकाएं ) हिन्दी के साथ-साथ अंग्रेजी में द्विभाषी रूप में तैयार किए जाएंगे ।

11. भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौसेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के समय अन्य प्रतिबंध :

4. प्रश्न- पत्रों में जहां भी आवश्यक होगा केवल तोल और माप की मीटरी पद्धति से संबंधित प्रश्नों को ही पूछा जाएगा ।

5. उम्मीदवारों को प्रश्न- पत्रों के उत्तर अपने हाथ से लिखने चाहिएं । किसी भी दशा में उन्हें प्रश्नों के उत्तर लिखने के लिए लिखने वाले की सहायता सुलभ नहीं की जायेगी ।

भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौसेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रवेश प्राप्त करने के बाद, उम्मीदवार किसी दूसरे कमीशन के लिये विचार योग्य नहीं होंगे । भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौसेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से उनका चयन हो जाने के बाद उनको और किसी भी साक्षात्कार या परीक्षा में उपस्थितहोने की अनुमति नहीं दी जाएगी ।

6. परीक्षा के एक या सभी विषयों के अर्हक अंकों का निर्धारण आयोग केविवेक पर है ।

12. उम्मीदवार को अपना आवेदन प्रपत्र प्रस्तुत कर देने के बाद उम्मीदवारी वापस लेने से संबद्ध उसके किसी भी अनुरोध को किसी भी परिस्थिति में स्वीकार नहीं किया जाएगा ।

कुलदीप कुमार सहरावत

7. उम्मीदवारों को वस्तुपरक प्रश्न- पत्रों ( परीक्षण-पुस्तिकाओं ) के उत्तर देने के लिये कैलकुलेटर का प्रयोग करने की अनुमति नहीं है, अतः वे उसे परीक्षा भवन में न लाएं ।

उप सचिव

(ख ) परीक्षा का स्तर और पाठ्य विवरण :

स्तर

परिशिष्ट- I

(परीक्षा की योजना, स्तर और पाठ्य विवरण )

(क) परीक्षा की योजना :

प्रारंभिक गणित के प्रश्न- पत्रों का स्तर मैट्रिकुलेशन परीक्षा का होगा, अन्य विषयों में प्रश्न- पत्रों का स्तर लगभग वही होगा जिसकी किसी भारतीयविश्वविद्यालय के स्नातक से अपेक्षा की जा सकती है । 1. प्रतियोगिता परीक्षा में निम्नलिखित सम्मिलित होगाः

पाठ्यविवरण

(क) नीचे के पैरा 2 में निर्दिष्ट रीति से लिखित परीक्षा,

अंग्रेजी (कोड सं. 01 )

(ख) उन उम्मीदवारों का बुद्धि और व्यक्तित्व परीक्षण ( इस परिशिष्ट के भाग- ख के अनुसार ) के लिए साक्षात्कार जिन्हें किसी भी एक सर्विसिस सेलेक्शन सेंटर में साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा ।

प्रश्न- पत्र इस प्रकार का होगा कि जिससे उम्मीदवार की अंग्रेजी और अंग्रेजी के शब्दों के बोध की परीक्षा ली जा सके ।

3-306 GI/ 2011 3530

सामान्य ज्ञान (कोड सं. 02)

सामान्य ज्ञान तथा साथ में समसामयिक घटनाओं और दिन-प्रतिदिन देखे और अनुभव किए जाने वाले इसी तरह के मामले के वैज्ञानिक पक्ष की जानकारी , जिसकी किसी ऐसे शिक्षित व्यक्ति से अपेक्षा की जा सकती है, जिसने किसी वैज्ञानिक विषय का विशेष अध्ययन न किया हो । प्रश्न-पत्र में भारत के इतिहास और भूगोल से संबंधित ऐसे प्रश्न भी होंगे जिनका उत्तर उम्मीदवार को उन विषयों का विशेष अध्ययन किये बिना देना चाहिए । प्रारंभिक गणित (कोड सं. 03 )

अंकगणित

संख्या पद्धतियां : घनपूर्ण , संख्याएं, पूर्णांक , परिमेय और वास्तविक संक्रियाएं, मूल संक्रियाएं- जोड़, घटाना, गुणन और विभाजन, वर्गमूल, दशमलव भिन्न।

एकिक विधि: समय तथा दूरी , समय तथा कार्य, प्रतिशतता , साधारण तथा चक्रवृद्धि ब्याज में अनुप्रयोग, लाभ और हानि, अनुपात और समानुपात विवरण ।

प्रारंभिक संख्या सिद्धांत विभाजन की कलन विधि , अभाज्य और भाज्य संख्याएं, 2, 3 , 4 , 5 , 9 और 11 द्वारा विभाज्यता के परीक्षण अपवर्त्य और गुणन खंड/गुणन खंडन प्रमेय / महत्तम समापवर्तक तथा लघुत्तम समापवर्त्य, यूक्लिडकी कलन विधि ।

आधार 10 तक लघुगुणक, लघुगुणक के नियम, लघु- गणकीय, सारणियों काप्रयोग ।

बीजगणित

आधारभूत संक्रियाएं : साधारण गुणन खंड, शेष फल प्रमेय , बहुपदों का महत्तम समापवर्तक और लघुत्तम समापवर्त्य सिद्धांत , द्विघ समीकरणों का हल , इसके मूलों और गुणांकों के बीच संबंध ( केवल वास्तविक मूल पर विचार किया जाए ) । दो अज्ञात राशियों में युगपद रैखिक समीकरण, विश्लेषण और ग्राफ संबंधी हल , दो चरों में युगपद रैखिक असिमिकाएं और उनके हल , प्रायोगिक प्रश्न जिनसे दो चरों में दो युगपद, रैखिक समीकरण या असिमिकाएं बनती हैं या एक चर में द्विघात , समीकरण तथा हल समुच्चय भाषा तथा समुच्चय अंकन पद्धति, परिमेय व्यंजक तथा प्रतिबंध तत्समक घातांक नियम ।

त्रिकोणमिति

ज्या x, कोटिज्या x , स्पर्श रेखा x जब 0° ≤ x ≤ 90° कोटिज्या, स्पर्श रेखा x का मान जबकि x = 0°, 30° , 45°, 60° और 90° सरल त्रिकोणमितीय तत्समक त्रिकोणमितीय सारणियों का प्रयोग , ऊंचाईयों और दूरियों के सरल कोण ।

ज्यामिति

रेखा और कोण, समतल और समतल आकृति : निम्नलिखित पर प्रमेय : ( 1 ) किसी बिंदु पर कोणों के गुण धर्म, ( 2 ) समांतर रेखाएं, (3 ) किसी त्रिभुज की भुजाएं और कोण , ( 4 ) त्रिभुज की सर्वांगसमता, (5) समरूप त्रिभुज , ( 6 ) माध्यिकाओं और शीर्ष लम्बों का संगमन, (7 ) समानान्तर चतुर्भुजों, आयत और वर्ग के कोणों, भुजाओं के विकल्पों के गुण धर्म, ( 8 ) वृत्त और उनके गुण धर्म जिसमें , स्पर्श रेखा तथा अभिलम्ब भी शामिल हैं, ( 9 ) स्थांनिल संयक ।

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7 , 1933 )

[भाग III-खण्ड 1

विस्तार कलन

वर्गों , आयतों, समानांतर चतुर्भुजों , त्रिभुजों और वृत्तों के क्षेत्रफल , जो इन आकृतियों में विभाजित की जा सकती हैं । ( क्षेत्र वही ) घनाभों का पृष्ठीय क्षेत्रफल तथा आयतन, लम्ब वृत्तीय शंकुओं और बेलनों का पार्श्व- पठाय तथा आयतन/गोलकों का पृष्ठीय क्षेत्रफल तथा आयतन ।

सांख्यिकी

सांख्यिकी तथ्यों का संग्रह तथा सारणीयन, आरेखी निरूपण , बारम्बारता , बहुभुज आयत, चित्र शलाका चार्ट, पाई चार्ट आदि केन्द्रीय प्रवृत्ति के माप रेखाओं के बीच कोण ।

बुद्धि तथा व्यक्तित्व परीक्षण

उम्मीदवारों की बुनियादी बुद्धि की जांच करने के लिए साक्षात्कार के अतिरिक्त मौखिक तथा लिखित बुद्धि परीक्षा ली जायेगी । उनके ग्रुप परीक्षण भी किये जायेंगे । जैसे ग्रुप परिचर्चा, ग्रुप योजना, बहिरंग ग्रुप कार्यकलाप तथा उन्हें निर्दिष्ट विषयों पर संक्षिप्त व्याख्यान देने के लिए कहा जायेगा । ये सभी परीक्षण उम्मीदवारों की मेधा शक्ति की जांच के लिए है । मोटे तौर पर यह परीक्षण वास्तव में न केवल उनके बौद्धिक गुणों की जांच के लिए है अपितु इससे उनकी सामाजिक विशेषताओं तथा समसामयिक घटनाओं के प्रति दिलचस्पी का भी पता चलेगा ।

परिशिष्ट- II

सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा के लिए उम्मीदवारों के शारीरिक मानकों संबंधी दिशा-निर्देश

टिप्पणी : उम्मीदवारों को निर्धारित मानकों के अनुसार शारीरिक रूप से स्वस्थ होना आवश्यक है । स्वस्थता संबंधी मानक और तत्संबंधी दिशानिर्देश नीचे दिये गये हैं । बहुत से अर्हता प्राप्त उम्मीदवार बाद में स्वास्थ्यके आधार पर अस्वीकृत कर दिये जाते हैं, अतः उम्मीदवारों को उनके अपने हित में सलाह दी जाती है कि वे अंतिम अवस्था पर निराशा से बचने के लिए आवेदन प्रपत्र भेजने से पहले अपने स्वास्थ्य की जांच करा लें ।

1. सेवा चयन बोर्ड द्वारा अनुशंसित उम्मीदवार को सेना के चिकित्सा अधिकारियों के बोर्ड द्वारा स्वास्थ्य परीक्षा करानी होगी । महिला उम्मीदवारों का पुरुष/महिला चिकित्सकों/विशेषज्ञों/स्त्री रोग विशेषज्ञों से गठित एक चिकित्सक बोर्ड द्वारा चिकित्सीय परीक्षण किया जाएगा । एक महिला चिकित्सक बोर्ड की सदस्या होगी । अकादमी या प्रशिक्षणालय में केवल उन्हीं उम्मीदवारों को प्रवेश दिया जाएगा जो कि चिकित्सा बोर्ड द्वारा स्वस्थ घोषित कर दिये जाते हैं । तथापि, जो उम्मीदवार अनुपयुक्त/अयोग्य घोषित किए जाएंगे उन्हें मेडिकल बोर्ड के अध्यक्ष द्वारा सूचित किया जाएगा और अपील मेडिकल बोर्ड को अनुरोध किए जाने की प्रक्रिया भी उम्मीदवार को सूचित की जाएगी ।

अनुपयुक्त/अयोग्य उम्मीदवार अपील मेडिकल बोर्ड ( ए. एम. बी. ) को आवेदन कर सकते हैं जिसे सेवा मेडिकल बोर्ड ( एस. एम. बी. ) के 42 दिनों के भीतर ही पूरा किया जाना है तथा वे अपील मेडिकल बोर्ड के एक दिन पूरा होने के भीतर ही रिव्यू मेडिकल बोर्ड के लिए अनुरोध कर सकते हैं । भाग III-खण्ड 1 ]

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

3531 वज़न किलोग्राम में

18वर्ष

22 वर्ष

20वर्ष

सेंटीमीटर में कद

(बिना जूता)

175

178

180

183

185

188

190

193

195 ए.एम.बी. द्वारा अयोग्य घोषित किए गए उम्मीदवारों को ए. एम. बी. की जांच परिणाम को चुनौती देने की प्रक्रिया के संबंध में ए.एम.बी. अध्यक्ष द्वारा सूचित किया जाएगा कि पुनरीक्षण चिकित्सा बोर्ड ( आर. एम. बी. ) का आयोजन, मामले के गुणावगुण के आधार पर डी. जी. ए. एफ. एम. एस. केविवेक से स्वीकृत किया जाएगा तथा पुनरीक्षण चिकित्सा बोर्ड का आयोजन अधिकार का विषय नहीं है । यदि अभ्यर्थी आर.एम.बी. में प्रार्थना करना चाहता है, तो उसे ए.डी.जी. , आर.टी.जी. ( सी.डी.एम.ई. ) आर्मी हेड- क्वा. , वेस्ट ब्लॉक- III , आर . के. पुरम्, नई दिल्ली-110066 और ए एफ एम ई/ आई ए एम/डी जी एम एस ( वायु ) , वायु सेना मुख्यालय , आर. के. पुरम, यदि उम्मीदवार वायुसेना का हो, को संबोधित करना चाहिये तथा इसकी एक प्रति ए.एम.बी. अध्यक्ष को हस्तान्तरित करनी चाहिए । डी.जी.ए. , एफ.एम.एस. का ऑफिस तिथि एवं स्थान ( केवल दिल्ली एवं पुणे ) , जहां अभ्यर्थी आर.एम.बी. अध्यक्ष को हस्तान्तरित करनी चाहिये । डी.जी. ए.एफ.एम.एस. का ऑफिस तिथि एवं स्थान ( केवल दिल्ली एवं पुणे ) जहां अभ्यर्थी आर.एम.बी. के लिये प्रस्तुत होगा , को सूचित करेगा । उम्मीदवारों के लिए नीचे संक्षिप्त रूप में दिये गये निर्धारित शारीरिक मानकों के अनुसार स्वस्थ होना आवश्यक है।

(क) उम्मीदवार का शारीरिक तथा मानसिक स्वास्थ्य ठीक होना चाहिए तथा उन्हें ऐसी बीमारी/ अशक्तता से मुक्त होना चाहिए जिससे उनके कुशलतापूर्वक कार्य करने में बाधा पड़ सकती हो । (ख ) उनमें कमजोर शारीरिक गठन, दैहिक दोष की स्थूलता नहीं होनी चाहिए ।

62

61

59

62

63 60

65

64

63

67

67

65

70

69

67

71

70

72

74

73

72

76

77 74

78

78

77

*नौसेना के लिए 45 @नौसेना के लिए 47

उपर्युक्त सारणी में दिए गए औसत वजन का ± 10 प्रतिशत ( नौ सेना के लिए) वज़न सामान्य सीमा के अंदर माना जाएगा । किन्तु भारी हड्डियों वाले लंबे - चौड़े व्यक्तियों तथा पतले देहयष्टि पर अन्यथा स्वस्थ व्यक्तियों के मामले में गुणवत्ता के आधार पर इसमें कुछ छूट दी जा सकती है ।

वायु सेना के उम्मीदवारों के लिए स्वीकार्य वज़न ऊपर दिए औसत वज़न का ± 10 प्रतिशत होगा ।

कद और वज़न के मानक ( महिलाएं)

वज़न किलोग्राम में

30 वर्ष

25वर्ष

20वर्ष

सेंटीमीटर में कद

(बिना जूता)

148

150 (ग ) पुरुषों के लिए कद कम से कम 157.5 सेंमी. ( नौसेना के लिए 157 सेंमी. तथा वायु सेना के लिए 162.5 सेंमी. ) का हो । महिलाओं के लिए कद कम से कम 152 सेंमी. हो । गोरखा और भारत के उत्तर पूर्व के पर्वतीय प्रदेशों , गढ़वाल तथा कुमाँऊं के व्यक्तियों का 5 सेंमी. कम कद स्वीकार्य होगा । लक्षद्वीप के उम्मीदवारों के मामले में न्यूनतम कद में 2 सेंमी . की कमी भी स्वीकार्य की जा सकती है । यह छूट नौसेना और वायु सेना के मामले में लागू नहीं होगी । कद और वजन के मानक नीचे दिये जाते हैं :

153 कद और वजन के मानक ( पुरुष )

155

158

22 वर्ष

वज़न किलोग्राम में 18वर्ष 20वर्ष

सेंटीमीटर में कद (बिना जूता)

160

44*

47 152

46

163

49

46

155

48@

165

47

49

50 157

168

50

51 160

48

52

50

52

162

52

53

55 165

55

57

53

168

57

58 170

55

57

59

60 173

41

43 39

42

43.5 40

42

45

43.5

44

46 43

48

46

45

47

49 46

47

49

51

53

51

49

52

50

54

(घ) आपके अपने हित में आपको यह सलाह दी जाती है कि सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार हेतु रिपोर्ट करने से पहले आप कान की मैल, आंखों के अपवर्तन दोष, त्वचा आदि के कवकी संक्रमण के लिए प्रारंभिक चिकित्सा जांच करवा लें ।

(ङ) छाती भली प्रकार विकसित होनी चाहिए तथा पूरा सांस लेने के बाद इसका न्यूनतम फुलाव 5 सेंमी. होना चाहिए । माप इस तरह फीता लगाकर की जाएगी कि इसका निचला किनारा सामने चूचक से लगा रहे 3532

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक7, 1933)

[भाग III-खण्ड 1

+1.5

(घ ) दूरदृष्टि की सीमा

(ङ) दूरबीन दृष्टि

और फीते का ऊपरी भाग पीछे स्कंध फलक ( शोल्डर ब्लेड ) के निम्न कोण ( लोअर एंगिल ) को छूते रहना चाहिए । छाती का एक्स - रे करना जरूरी है । इसे यह जानने के लिए किया जाएगा कि छाती का कोई रोग तो नहीं है ।

(च) वर्ण बोध की सीमा

I ( च ) शरीर में हड्डियों और जोड़ों का कोई रोग नहीं होना चाहिए ।

(छ) उम्मीदवार के संबंध में मानसिक विकृति या दौरा पड़ने का पूर्ववृत्त नहीं होना चाहिए ।

( थ ) महिला उम्मीदवारों के एसएसबी में चयन के पश्चात् या प्रशिक्षण के दौरान , यदि किसी भी स्तर पर गर्भावस्था पाई जाती है, तो उन्हें कमीशन की मंजूरी से वर्जित कर दिया जाएगा तथा ओ.टी.ए. में सम्मिलित होने की तारीख से सेना चिकित्सालय प्राधिकारियों द्वारा गर्भावस्था की पुष्टि होने पर वर्जन की तारीख तक किए गए खर्च की वसूली की जाएगी ।

(ज) उम्मीदवार सामान्य रूप से सुन सके । उम्मीदवार को इस योग्य होना चाहिए कि वह शांत कमरे में प्रत्येक कान से 610 सें. मी. की दूरी से जोर की कानाफूसी सुन सके, कर्ण , नासिका और कंठ की पिछली या अब की बीमारी का कोई प्रमाण न हो ।

रेडियल केराटोटोमी तथा लेज़र सर्जरी : जिन उम्मीदवारों ने दृष्टि की तीक्ष्णता में सुधार करने के लिए रेडियल केराटोटोमी करवाई हो या जिनके पास से इसे करवाने का प्रमाण मिलेगा उन्हें स्थाई तौर पर तीनों सेवाओं से बहिष्कृत कर दिया जाएगा ।

(झ ) हृदय या रक्त वाहिकाओं के संबंध में कोई क्रियात्मक या आंगिक रोग नहीं होना चाहिए । रक्त दाब सामान्य हो और उम्मीदवार AIDS मुक्त हो ।

पीआरके/लेसिक का पता लगाने के लिए सेवा मेडिकल बोर्ड में ए-स्कैन बायोमीटर द्वारा सभी उम्मीदवारों की अक्षीय लम्बाई मापी जाएगी ।

(ञ) उदरपेशियां सुविकसित हों तथा जिगर या तिल्ली बढ़ी हुई न हो। उदर के आंतरिक अंग की कोई बीमारी होने पर उम्मीदवार अस्वीकृत कर दिया जाएगा ।

जिन उम्मीदवारों ने अपवर्तन दोष ( रिफरेक्टिव एरर ) को ठीक करवाने के लिए लेज़र सर्जरी करवाई हुई है यदि वे निम्नलिखित मानदंड पूरे करते हैं तो ही सेना में कमीशन के लिए उन पर विचार किया जाएगा :

(ट) यदि किसी उम्मीदवार को हर्निया है और उसकी शल्य चिकित्सा न की गई हो तो वह उम्मीदवार अयोग्य होगा । यदि हर्निया की शल्य चिकित्सा हो गई हो तो वह वर्तमान परीक्षा से कम से कम एक वर्ष पहले हुई हो जिसका जख्म पूरी तरह ठीक हो चुका हो ।

( i) यदि आयु 20 वर्ष से अधिक हो ।

(ठ) हाइड्रोसिल, बेरिकोसिल या पाइल्स का रोग नहीं होना चाहिए ।

(ड़ ) मूत्र की परीक्षा की जाएगी और यदि इसमें कोई असमानता मिलती है तो इस पर उम्मीदवार अस्वीकृत हो जाएगा ।

(ii ) प्रक्रिया के पश्चात् छह महीने की अवधि के लिए स्थायी अपवर्तन सहित मायोपिया या हाइपरमेट्रोपिया के लिए की गई सरल स्थिर लेसिक ( एलएएसआईके )/एक्साईमर ( पीआरके ) लेज़र प्रक्रिया ।

(ढ) चर्म का ऐसा रोग जिससे अशक्तता अथवा विकृति होने की संभावना है तो उससे भी उम्मीदवारी रद्द की जाएगी ।

(iii ) एक स्वस्थ रेटिना

( iv) मायोपिया या हाइपरमेट्रोपिया के लिए किसी भी मेरिडियन में ± 1.50 अधिकतम अवशेष अपवर्तन सहित अच्छी आंख में 6/6 तथा खराब आंख में 6/9 की सही दृष्टि होनी चाहिए ।

( v) अनुमत सीमा के अंदर अक्षीय लम्बाई ।

(ण ) पुरुष उम्मीदवार को दूर - दृष्टि चार्ट में प्रत्येक आंख से ऐनक सहित या ऐनक रहित ( वायु सेना के लिए केवल ऐनक रहित ) दृष्टि 6/6 होनी चाहिए। मायोपिया 3.5 डी से अधिक नहीं होना चाहिए तथा हाइपरमेट्रोपिया एस्टिगमेटिज्म सहित 3.5 डी से अधिक नहीं होना चाहिए। महिला उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम स्वीकृत दृष्टि संबंधी तीक्ष्णता है : दूर दृष्टि( संशोधित ) स्वस्थ आंख के लिए 6/6 , खराब आंख के लिए6/18 , मायोपिया एस्टोजिनेशन सहित, 5.5 से अधिक नहीं हो । यह जानने के लिए कि आंख में कोई रोग तो नहीं है , आंख की आंतरिक जांच दृष्टिपटलदर्शी ( औपथलमेस्कोप ) से की जाएगी । उम्मीदवार के दोनों नेत्रों की दृष्टि अच्छी होनी चाहिए । थलसेना के लिए वर्ण दृष्टि मानक सीपी- III होगा । उम्मीदवार में लाल व हरे रंगों को पहचानने की क्षमता होनी चाहिए ।

(त) नौसेना के लिए दृष्टि मानक

टिप्पणी : उम्मीदवारों को चिकित्सा परीक्षण के दौरान यह घोषणा करने को कहा जाएगा कि उसने उपर्युक्त लेज़र प्रक्रिया करवाई है । नेत्र विशेषज्ञ द्वारा उसके रेटिना/कोर्निया का संपूर्ण मूल्यांकन किया जाएगा । यद्यपि, सेवा मेडिकल बोर्ड द्वारा उसे अयोग्य घोषित कर दिया जाएगा । तथापि जो उम्मीदवार उपरोक्तानुसार स्वीकृत सीमाओं में पाए जाते हैं, उन्हें अपील मेडिकल बोर्ड के समक्ष प्रस्तुत होने को कहा जाएगा । अपील मेडिकल बोर्ड के समक्ष उसके कोर्निया तथा रेटिना का संपूर्ण मूल्यांकन तथा नेत्र विज्ञान में वरिष्ठ सलाहकार द्वारा रिकार्ड की जांच की जाएगी । (क ) बिना चश्मे के असंशोधित

6/12

(ख) चश्मे के साथ संशोधित

6/6

-1.5

(ग) निकट दृष्टि की सीमा

( द) उम्मीदवार के पर्याप्त संख्या में कुदरती व मजबूत दांत होने चाहिएं । कम से कम 14 दांत बिन्दु वाला उम्मीदवार स्वीकार्य हैं । जब 32 दांत होते हैं तब कुल 22 दांत बिन्दु होते हैं । उम्मीदवार को तीव्र पायरिया का रोग नहीं होना चाहिए । भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

(ध ) छाती का एक्स-रे परीक्षा में ग्रेव प्रशुका की उपस्थिति हेतु ग्रेव मेरुदण्ड के निचले भाग की परीक्षा भी शामिल होगी । सेना चिकित्सा बोर्ड द्वारा जरूरी समझने पर मेरुदण्ड के अन्य भागों की एक्स- रे परीक्षा की जाएगी।

(न) कोहनी की उठान का कोण पुरुषों और महिलाओं के लिए क्रमशः 15° एवं 18° से अधिक नहीं होना चाहिए ।

2. केवल वायु सेना के उम्मीदवारों के लिए उपर्युक्त के साथ निम्नलिखित चिकित्सा मानक भी लागू होंगे :--

(क) वायु सेना के लिए स्वीकार्य मानक देह संबंधी माप निम्न प्रकार है :

कद : 162.5 सें. मी.

टांग की लंबाई : कम से कम 99 सें.मी. और अधिक से अधिक 120 सें.मी.

: अधिक से अधिक 64 सें.मी.

अरू की लंबाई

बैठ कर ऊंचाई : कम से कम 81.5 सें.मी. और अधिक से अधिक 96 सें.मी.

3533 (ii) श्रव्यतामितिक : 250 एच जैड तथा 4000 एच जैड के बीच की आवर्तियों में व्यश्रिमत कमी 20 डीबी से अधिक न हो ।

(च ) रुटीन ईसीजी तथा ईईजी सामान्य सीमा में हो ।

3. एक्स-रे जांच के उपरांत निम्नलिखित स्थितियों का पाया जाना सशस्त्र सेना में प्रवेश के लिए अपात्रता होगा :

(क) मेरुदण्ड का कणिकागुल्मीय रोग ।

(ख) आर्थराइटिस/स्पॉडेलोसिस

(ग ) कॉब पद्धति से मापा गया 15 डिग्री से अधिक स्कोलिओसिस (थल सेना के लिए 10 डिग्री )

(घ ) मंद से अपेक्षाकृत अधिक कायफोसिस /लार्डोसिस (ङ) स्पोंडीलोसिथैसिस/स्पोंडिलोसिस ।

(च ) हर्निएटिड न्यूक्लिय पलपोसस

(छ) कशेरूका का सम्पीडन अस्थिभंग

(ज ) सेक्रेलाइजेशन रोग

(ख) छाती का एक्स- रे जरूरी है

(ग) दृष्टि

(i ) दूर दृष्टि 6/6 , एक आंख में तथा 6/6 तक सुधार योग्य 6/9 पास की दृष्टि प्रत्येक आंख की एन. 5

वर्ण दृष्टि सी. पी. I ( एमएलटी)

(ii ) मैनीफेस्ट हाइपरमेट्रोपिया +2.00 डीसीवाईएल " मायोपिया शून्य " और +0.75 डीसीवाईएल से अधिक न हो ।

(घ) नेत्र पेशी संतुलन

.. (ड. ) मेडोक्स रोड टेस्ट के साथ हैट्रोफोरिया निम्नलिखित से अधिक न हो :

एक्सोफोरिया 6 प्रिज्म डायोप्ट्रेस (i) 6 मीटर पर

एसोफोरिया 6 प्रिज्म डायोप्ट्रेस

हाईपोफोरिया/ 1 प्रिज्म डायोप्ट्रेस हाईपरफोरिया

एक्सोफोरिया 16 प्रिज्म डायोप्ट्रेस (ii) 33 सें. मी. पर

6 प्रिज्म डायोप्ट्रेस

एसोफोरिया

(झ ) प्रदर्शनीय तंत्रिकीय या परिसंचरणीय अभाव के साथ ग्रेव पर्शका (ञ ) पद से अधिक स्तर पर स्कलिमोर्ल नोड की उपस्थिति (ट) शीर्ष घरानुकपाल ( ऐंटलांटो-आक्सीपोटल ) तथा ऐटलांये अक्षीय असंगतियां

(ठ) अपूर्ण सेक्रेलाइजेशन एक पक्षीय अथवा द्विपक्षीय (ड़) एस. वी. 1 तथा एल. वी. 5 से इतर स्बाईनाबाईफिडा (ढ) विशेषज्ञ द्वारा मानी गई कोई अन्य असामान्यता । 4. नौ सैनिक विमानन शाखा के उम्मीदवार हेतु स्वास्थ्य मानक वही होंगे जो वायु सेना के उड़ान ड्यूटी हेतु उम्मीदवार हैं ।

5. किसी एक सेवा के लिए निर्धारित विशेष परीक्षण किये जाने के दौरान यदि किसी अक्षमता का पता चलता है तो मेडिकल बोर्ड द्वारा अनर्हक ठहराए जाने की स्थिति में वह अक्षमता उम्मीदवार को अन्य सेवा (सेवाओं ) के लिए भी अयोग्य ठहरा सकती है ।

6. शारीरिक अवस्था संभावित उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे अधो- उल्लिखित दिनचर्या का पालन करके स्वयं को अच्छी शारीरिक अवस्था में रखें :

: 15 मिनट में 2 से 4 कि.मी.

(क) धावन/दौड़

हाईपोफोरिया/ 1 प्रिज्म डायोप्ट्रेस हाईपरफोरिया

द्विनेत्री दृष्टि-- अच्छी द्विनेत्री दृष्टि का होना अनिवार्य है । फ्यूजन तथा स्टेरियोपसिस तथा साथ में अच्छा आयाम व गहनता ।

(ङ) मानक:

(ख) रस्सी-कूद :

(ग) पुश-अप एवं सिट- अप : प्रत्येक न्यूनतम 20

: न्यूनतम 08

(घ ) चिन-अप

(i ) वाक परीक्षण : प्रत्येक कान से 610 सें.मी. से कानाफूसी सुनाई दे ।

4-306 G1/2011

(ङ) रस्सी पर चढ़ना/आरोहण 3 से 4 मीटर 3534

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933)

परिशिष्ट- III

(ii) योग्यता वेतन तथा अनुदान

सेवा आदि के संक्षिप्त विवरण नीचे दिये गये हैं : --

अधिकारियों को उनकी योग्यता के आधार पर विशेष निर्धारित योग्यता थल सेना अधिकारी व ' नौसेना ' और ' वायु सेना ' के समकक्ष रैंक के लिए वेतनमान :

होने पर रु. 6,000/ -, 9,000/-, 15,000/- या 20,000/- का एकमुश्त योग्यता अनुदान देय है ।

(i) वेतन:

(क) रैंक

पे बैंड ( रु. )

सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों ( पायलटों ) को उनकी शैक्षिक योग्यता के आधार पर नीचे दिए अनुसार योग्यता वेतन देय है :

लेफ्टिनेंट से मेजर रु. 15,600--39,100/- ( पे बैंड-3 )

( i) मास्टर उड़ान अनुदेशक रु. 500/- प्रतिमाह लेफ्टिनेंट कर्नल से रु. 37,400--67,000/- ( पे बैंड-4)

मेजर जनरल

(ii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक , श्रेणी I-- रु . 400/- प्रतिमाह लेफ्टिनेंट जनरल रु. 67,000/ - ( वार्षिक वेतन वृद्धि

(iii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक , श्रेणी- 1-- रु. 280/- प्रतिमाह एचएजी मान @3% ) --79,000/-

(iv) मास्टर ग्रीन कार्डधारक वायुयान चालक-रु. 400/- प्रतिमाह एचएजी + मान * रु. 75,500/ - (वार्षिक वेतन वृद्धि

@3% ) --80,000/-

(v) ग्रीन कार्ड कार्डधारक वायुयान चालक-रु. 280/- प्रतिमाह । *(लेफ्टिनेंट जनरल के

कुल संख्या के 1/3

सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों ( पायलटों ) को नीचे दिए गए अनुसार उड़ान भत्ता देय है:

परलागूहोगी)

(क) ब्रिगेडियर तथा ऊपर

10,500/- रु.

वीसीओएएस/सेना 80,000/- (नियत)

कमांडरलेफ्टिनेंट

(ख) मेजर से कर्नल

14,000/- रु.

जनरल (एनएफएसजी )

( ग ) कैप्टन और समकक्ष

11,000/- रु .

सीओएएस 90,000/- (नियत )

( घ ) लेफ्टिनेंट और समकक्ष

9,000/- रु .

(ख ) वेतन के अतिरिक्त ग्रेड पे भी निम्नानुसार दी जाएगी :

लेफ्टिनेंट

5,400/- रु.

अन्यभत्ते:

कैप्टन

6,100/- रु.

मेजर

6,600/- रु .

लेफ्टिनेंटकर्नल

8,000/- रु.

कर्नल

8,700/- रु.

ब्रिगेडियर

8,900/- रु.

मेजर जनरल

10,000/- रु.

ए वी एस समिति की अनुशंसाओं पर सेना के अधिकारी संवर्ग के पुनर्गठन के कारण पदोन्नति की अवधि कम कर दी गई है तथा समय वेतनमान पदोन्नति कर्नल ( समकक्ष ) के पद तक बढ़ा दी गई है तथा लेफ्टिकर्नल ( टी एस ) का रैंक समाप्त कर दिया गया है । कर्नल (टीएस ) (समकक्ष) ग्रेड वेतन रु. 8,700/- प्रतिमाह के हकदार हैं ।

(ग ) लेफ्टिनेंट से ब्रिगेडियर तक के रैंक के अधिकारियों को सेना सेवा वेतन (एमएसपी ) के रूप में 6,000/ - रु. प्रतिमाह की एक नियत धनराशि भीदेय है ।

(घ ) कैडेट प्रशिक्षण हेतु वृत्तिका:

(क) महंगाई भत्ता सिविल राजपत्रित अधिकारियों पर समय- समय पर लागूहोने वाली समान दरों से और उन्हीं शर्तों के अधीन स्वीकार्य होगा । (ख) रु. 400/- प्रतिमाह की दर से किट रखरखाव भत्ता ( ग ) तैनाती के क्षेत्र एवं रैंक के आधार पर कार्यस्थल क्षेत्रों में तैनात अधिकारी 6,780/- रु. से 8,400/ - रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक अति सक्रिय कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता 4,200/- रु. से 5,200/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र, भत्ता तथा 1,600/ - रु. से 2,000/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक संशोधित कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता के लिए पात्र होंगे । ( घ ) प्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र भत्ते के अतिरिक्त, अधिकारियों को 9000 फीट और उससे अधिक की ऊंचाई पर स्थित क्षेत्रों में तैनात अधिकारियों को 1,060/- रु. प्रतिमाह से 11,200/- रु. प्रतिमाह तकनीकी रेंज में हाई एल्टीट्यूड भत्ते के पात्र होंगे जो अधिकारी के रैंक और तैनाती के स्थान पर निर्भर करेगा । ( ङ) सभी रैंक के अधिकारियों को प्रतिपूरक फील्ड क्षेत्र भत्ते के अतिरिक्त रु. 14,000/- प्रतिमाह की दर से सियाचिन भत्ता देय होगा । तथापि, यह भत्ता अधिक ऊंचाई/प्रतिकूल जलवायु भत्ते के साथ देय नहीं है । (च ) परिधान भत्ता : एक बार किट के लिए 14,000/- रु. की दर से आरंभिक भत्ता और प्रति तीन वर्ष के लिए 3,000/ - रु . ( छ) सभी अधिकारियों को मुफ्त राशन दिया जाता है। (ज) परिवहन भत्ता अधिकारियों को ए-1 /ए वर्ग के शहरों में परिवहन भत्ता 3,200/- रु. उस पर महंगाई भत्ता प्रतिमाह तथा अन्य स्थानों पर 1600/- रु. + उस पर महंगाई भत्ता दिया जाएगा । ( झ ) बच्चों की शिक्षा भत्ता ।

(i) कैडेट पूरी प्रशिक्षण अवधि के दौरान 21,000/- रुपए प्रति माह (15,600/- रुपए पे बैंड के वेतन के रूप में तथा 5,400/ - रु. का ग्रेड पे ) कीनियत वृत्तिका पाने के हकदार होंगे । 3535 भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

जिला मजिस्ट्रेट अपनीअनुशंसा सहित भारतीय सैनिक अकादमी, देहरादून के कमांडेंट को अग्रेषित कर देगा ।

(क) भारतीय सैनिक अकादमी देहरादून में प्रवेश लेने वाले उम्मीदवारों के लिए:

1. भारतीय सैनिक अकादमी में भर्ती करने से पूर्व:

4. भारतीय सैनिक अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने गये उम्मीदवारों को आने पर कमांडेंट के पास निम्नलिखित राशि जमा करनी होगी:--

रु. 1000.00

(क) प्रतिमाह रु. 200.00 के हिसाब से 5 महीने काजेब खर्च

रु. 2750.00

(ख) वस्त्र तथा उपस्कर की मदों के लिए

रु. 3750.00

योग

(क) इस आशय का प्रमाण पत्र देना होगा कि वह यह समझता है कि किसी प्रशिक्षण के दौरान या उसके परिणामस्वरूप यदि कोई चोट लग जाए, ऊपर निर्दिष्ट किसी कारण से या अन्यथा आवश्यक किसी सर्जिकल आपरेशन या संवेदनाहरण दवाओं के परिणामस्वरूप उसमें कोई शारीरिक अशक्तता आ जाने या उसकी मृत्यु हो जाने पर वह या उसके वैध उत्तराधिकारी को सरकार के विरुद्ध किसी मुआवजे या अन्य प्रकार की राहत का दावा करने काहक न होगा ।

उम्मीदवारों को वित्तीय सहायता मंजूर हो जाने पर उपर्युक्त राशि में से नीचे लिखी राशि वापिस कर दी जाएगी:

1000.00 रुपए

200.00 रुपये प्रतिमाह के हिसाब से पांच महीने काजेब खर्च

5. भारतीय सैनिक अकादमी में निम्नलिखित छात्रवृत्तियां उपलब्ध हैं :

(ख) उसके माता- पिता या संरक्षक को इस आशय के बंधपत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे कि यदि किसी ऐसे कारण से जो उसके नियंत्रण में समझे जाते हैं उम्मीदवार पाठ्यक्रम पूरा होने से पहले वापिस आना चाहता है, या कमीशन अस्वीकार कर देता है तो उस पर शिक्षा शुल्क, भोजन, वस्त्र और किए गये व्यय तथा दिए गये वेतन और भत्ते की कुल राशि या उतनी राशि जो सरकार निश्चित करे उसे वापिस करनी होगी ।

( 1) परशुराम भाऊ पटवर्धन छात्रवृत्ति यह छात्रवृत्ति महाराष्ट्र तथा कर्नाटक के कैडेटों को दी जाती है । छात्रवृत्ति की राशि अधिक से अधिक 500.00 रुपये प्रति वर्ष है जो कैडेटों को भारतीय सैनिक अकादमी में रहने कीअवधि के दौरान दी जाती है बशर्ते कि उसकी प्रगति संतोषजनक हो । जिन उम्मीदवारों को यह छात्रवृत्ति मिलती है वे किसी अन्यसरकारी वित्तीय सहायता के हकदार न होंगे ।

2. अंतिम रूप से चुने गए उम्मीदवारों को लगभग 18 महीनों का प्रशिक्षण दिया जाएगा । इन उम्मीदवारों के नाम सेना अधिनियम के अधीन " जेंटलमैन कैडेट" के रूप में दर्ज किए जायेंगे । " जेंटलमैन कैडेट " पर साधारण अनुशासनात्मक प्रयोजनों के लिए " भारतीय सैन्य अकादमी के नियम और विनियम लागू होंगे" ।

(2) कर्नल कैंडिल फ्रैंक मैमोरियल छात्रवृत्ति : इस छात्रवृत्ति की राशि 360/- रुपये प्रति वर्ष है और यह किसी ऐसे पात्र मराठा कैडेट को दी जाती हैजो किसी भूतपूर्व सैनिक का पुत्र है । यह छात्रवृत्ति सरकार से प्राप्त होने वाली किसी वित्तीय सहायता से अतिरिक्त होती है ।

6. भारतीय सैनिक अकादमी के प्रत्येक कैडेट के लिए सामान्य शर्तों के अंतर्गत समय- समय पर लागू होने वाली दरों के अनुसार परिधान भत्ता अकादमी के कमांडेंट को सौंप दिया जाएगा । इस भत्ते की जो रकम खर्च होगी वह:

(क) कैडेट को कमीशन दे दिए जाने पर दे दी जाएगी ।

(ख ) यदि कैडेट को कमीशन नहीं दिया गया तो भत्ते की यह रकम राज्य को वापस कर दी जाएगी । कमीशन प्रदान किए जाने पर इस भत्ते से खरीदे गए वस्त्र तथा अन्य आवश्यक चीजें कैडेट की व्यक्तिगत संपति बन जाएगी ।

3. यद्यपि आवास, पुस्तकें, वर्दी, बोर्डिंग और चिकित्सा सहित प्रशिक्षण के खर्च को सरकार वहन करेगी , तथापि यह आशा की जाती है कि उम्मीदवार अपना जेब खर्च वे खुद बर्दाश्त करेंगे । भारतीय सैनिक अकादमी में ( उम्मीदवार का न्यूनतम मासिक व्यय 200.00 रु. से अधिक होने की संभावना नहीं है ) यदि किसी कैडेट के माता - पिता या संरक्षक इस खर्च को भी पूरा या आंशिक रूप से बर्दाश्त करने में असमर्थ हों तो सरकार द्वारा उन्हें वित्तीय सहायता दी जाती है । भारतीय सैनिक अकादमी, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी और नौसेना और वायु सेना में स्थापित सदृश प्रशिक्षण संस्थानों में प्रशिक्षण ले रहे ऐसे पुरुष/ महिला कैडेट, जिनके माता- पिता/अभिभावक की प्रतिमाह आय 1500/- रु. (संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक नहीं है वित्तीय सहायता लेने के हकदार है। जिन माता- पिता/ अभिभावक की आय 1500/- रु. ( संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक लेकिन 2000/- रु. ( संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक नहीं है यदि उनका एक लड़का/ आश्रित उक्त एक या एक से अधिक संस्था में एक ही समय प्रशिक्षण ले रहे हैं तो उनके बच्चों/आश्रितों को भी वही वित्तीय सहायता दी जाएगी । इस प्रशिक्षण में इस बात पर ध्यान नहीं दिया जाएगा कि संस्थाएं एक ही सेवा के अधीन हैं या नहीं ।

किन्तु यदि प्रशिक्षणाधीन कैडेट त्यागपत्र देता है या कमीशन से पूर्व उसे निकाल दिया जाए या वापस बुला लिया जाएगा तो उपर्युक्त वस्तुओं को उससे वापस ले लिया जाएगा । इन वस्तुओं का सरकार के सर्वोत्तम हित को दृष्टिगत रखते हुए निपटान कर दिया जाएगा ।

वित्तीय सहायता की पात्रता निर्धारित करने के लिए अचल संपत्तियों और सभी साधनों से होने वाली आय का भी ध्यान रखा जाएगा ।

7. सामान्यतः किसी उम्मीदवार को प्रशिक्षण के दौरान त्यागपत्र देने की अनुमति नहीं दी जाएगी । लेकिन प्रशिक्षण के दौरान त्याग - पत्र देने वाले जैंटलमैन कैडेट को थल सेना मुख्यालय द्वारा उनका त्यागपत्र स्वीकार होने तक घर जाने की आज्ञा दी जा सकती है । उनके प्रस्थान से पूर्व उनके प्रशिक्षण , भोजन तथा संबद्ध सेवाओं पर होने वाले खर्च उनसे वसूल लिए जाएंगे । भारतीय सैनिक अकादमी में उम्मीदवारों को भर्ती किए जाने से पूर्व यदि उम्मीदवार के माता- पिता या संरक्षक किसी प्रकार की वित्तीय सहायता प्राप्त करने के इच्छुक हों तो उन्हें अपने पुत्र/संरक्षित के भारतीय सैनिक अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने जाने के तुरंत बाद अपने जिले के मजिस्ट्रेट के माध्यम से एक आवेदन- पत्र देना चाहिए। जिसे 3536

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक7, 1933 )

उनके माता-पिता/अभिभावक को इस आशय के एक बांड पर हस्ताक्षर करने होंगे । जिस कैडेट को प्रशिक्षण का संपूर्ण कोर्स पूरा करने के योग्य नहीं समझा जाएगा उसे सेना मुख्यालय की अनुमति से प्रशिक्षण से हटाया जा सकता है । इन परिस्थितियों में सैनिक उम्मीदवारों को अपनी यूनिट में वापिस भेज दिया जाएगा ।

8. कमीशन, प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक करने पर ही दिया जाएगा । कमीशन देने की तारीख प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने की तारीख सेअगले दिन से शुरू होगी । यह कमीशन स्थायी होगा ।

9. कमीशन देने के बाद उन्हें सेवा के नियमित अफसरों के समान वेतन और भत्ते, पेंशन और छुट्टी दी जाएगी तथा सेवा की अन्य शर्तें भी वही होंगी जो सेना के नियमित अफसरों पर समय - समय पर लागूहोंगी । 10. प्रशिक्षण

भारतीय सैनिक अकादमी में आर्मी कैडेट को " जैंटलमैन कैडेट" का नाम दिया जाता है । उन्हें 18 मास के लिए कड़ा सैनिक प्रशिक्षण दिया जाता है ताकि वे इंफैन्ट्री के उप - यूनिटों का नेतृत्व करने के योग्य बन सकें । प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने के उपरान्त जैन्टलमैन कैडेटों को लेफ्टिनेंट के रूप में कमीशन प्रदान किया जाता है बशर्ते कि एसएचएपीई शारीरिक रूप सेस्वस्थहो ।

11. बीमा

भारतीय सैनिक अकादमी/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के वजीफा (स्टाइपेंड) प्राप्त कर रहे जेंटलमैन/महिला कैडेट का पहली अप्रैल, 2011 से 40 लाख रु. के लिए बीमा किया जाता है । विकलांगता के कारण जिन्हें चिकित्सीय आधार पर अकादमी से बाहर कर दिया जाता है, उन मामलों में 100 प्रतिशत विकलांगता के लिए 20 लाख रु. के लिए बीमा किया जाएगा जो 20 प्रतिशत विकलांगता के लिए 4 लाख रु. तक आनुपातिक रूप से कम हो जाता है । तथापि, 20 प्रतिशत से कम विकलांगता के लिए किसी प्रकार काविकलांगता लाभ देय नहीं है लेकिन 50,000/- रु . का अनुग्रह अनुदान का भुगतान किया जाएगा । मदिरापान , नशे की लत तथा भर्ती से पहले हुएरोगों से उत्पन्न विकलांगता के लिए विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान देय नहीं होंगे। इसके अतिरिक्त , अनुशासनिक आधार अथवा अवांछनीय माने जाने अथवा स्वेच्छा से अकादमी छोड़ने वाले जेंटलमैन/महिला कैडेट भी विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान के लिए पात्र नहीं होंगे । वजीफा ( स्टाइपेंड) प्राप्त कर रहे जेंटलमैन/महिला कैडेटों को मासिक आधार पर अंशदान के रूप में 4,000/- रु. की दर से अग्रिम भुगतान करना होगा और नियमित सैनिक अधिकारियों पर यथालागू मुख्य सेना सामूहिक बीमा योजना के सदस्य बन जाएंगे ।

12. सेवा की शर्तें :

(1) तैनाती:

थलसेना अफसर भारत में या विदेश में कहीं भी तैनात किये जा सकते हैं ।

(2) पदोन्नति:

(क) स्थायी पदोन्नति

उच्चतर रैंकों पर स्थायी पदोन्नति, के लिए निम्नलिखित सेवा सीमाएंहैं:

[भाग III-खण्ड 1 समयमान द्वारा :

लेफ्टिनेंट

(प्रशिक्षण पूर्ण होने पर)

कैप्टन

2 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा मेजर

6 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा लेफ्टिनेंट कर्नल

13 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

26 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा कर्नल (टीएस )

चयन द्वारा :

कर्नल

15 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

23 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा ब्रिगेडियर

25 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा मेजर जनरल

28 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा लेफ्टिनेंटजनरल

जनरल

कोई प्रतिबंध नहीं

( ख) कार्यकारी पदोन्नति

निम्नलिखित न्यूनतम सेवा सीमाएं पूरी करने पर अफसर उच्चतर रैंकों पर कार्यकारी पदोन्नति के लिए पात्र होंगे । बशर्ते कि रिक्तियां उपलब्ध हों:-- कैप्टन

3 वर्ष मेजर

6वर्ष

67% वर्ष लेफ्टिनेंट कर्नल

कर्नल

8½ वर्ष ब्रिगेडियर

12वर्ष

20वर्ष मेजर जनरल

25वर्ष लेफ्टिनेंट जनरल

(ख) भारतीय नौसेना अकादमी , इझीमाला, केरल में पदभार ग्रहण करने वाले उम्मीदवारों के लिए

( i ) अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चयनित उम्मीदवार नौसेना की कार्यकारी शाखा में कैडेट्स के रूप में नियुक्त किए जाएंगे । 35,000/- रु. की राशि उनके द्वारा दी जाएगी और बैंक एकाउंट में जमा की जाएगी जिसे वे आने पर भारतीय स्टेट बैंक, इझीमाला शाखा में खुलवाएंगे । क्योंकि यह बड़ी राशि है , यह सलाह दी जाती है कि वे स्वयं का देय डिमांड ड्राफ्टलाएं । जमा की गई राशि निम्नलिखित व्यय के लिए उपयोग में लाई जाएगी : --

विविध व्यय

(क) जेब खर्च व्यक्तिक व्यय

5,000/- रु.

@ 1,000/- रु. प्रतिमाह की दर से (ख) धुलाई, सिविलियन बियरर

4,250/- रु .

सिनेमा, बाल कटाई और

@850/- रु.

प्रतिमाह की दर से अन्यविविधसेवाएं 3537 भाग III-खण्ड 1 ]

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

20,000/- रु.

(

ग ) अकादमी ब्लेजर, अकादमी टाई, अकादमी मुफ्ती खेल के कपड़े, जोगिंग शूज, जंगल बूट्स, स्विमिंग ट्रैक सूट और बस्ताकी स्टिचिंग खरीद पर व्यय

2,000/- रु .

(

अधिक स्रोतों से आवेदन करते हैं उनका वायु सेना चयन बोर्डों में वायु सेना तथा सशस्त्र सेवा की अन्य शाखाओं के लिए केवल एक बार परीक्षण/साक्षात्कार होगा । सामान्य उम्मीदवार जो एनसीसी या एयरमैन के रूप में आईएनएसबी/पीएबी परीक्षण में असफल हो जाते हैं और यदि यह पता चलता है कि उसने सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा के माध्यम से भी आवेदन किया है तो उन्हें केवल थल सेना/नौसेना/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ओएलक्यूपरीक्षण के लिए दुबारा बुलाया जाएगा ।

2. प्रशिक्षण पर भेजना :

घ) अवधि के अंत में वापसी यात्रा, नौसेना ओरियंटेशन पाठ्यक्रम की समाप्ति पर अवकाश ड्यूटी स्टेशन/ होम स्टेशन पर जाने के लिए यात्रा व्यय

(ङ) बीमा: नौसेना अकादमी में 6 माह की प्रशिक्षण अवधि के दौरान , प्रतिवेदन के समय , उम्मीदवार को 8 लाख रुपए के बीमा आवरण हेतु 780/- रुपए की राशि के प्रीमियम का भुगतान करना होगा, जो कि वापस नहींहोगा । प्रत्येक पदावनति अवधि के लिए रुपए 780/- के एक अतिरिक्त प्रीमियम का भुगतान करना होगा ।

(ii) चयनित उम्मीदवारों को कैडेट के रूप में नियुक्त किया जाएगा तथा नौसेना जहाज एवं स्थापना में प्रशिक्षण के लिए जाना होगा जो निम्नलिखित है :--

वायु सेना चयन बोर्ड द्वारा अनुशंसित और उपयुक्त चिकित्सा प्राधिकरण द्वारा शारीरिक रूप से स्वस्थ पाए जाने वाले उम्मीदवारों को वरीयता तथा उपलब्ध रिक्तियों की संख्या के आधार पर प्रशिक्षण के लिए भेजा जाता है । डायरेक्ट एण्ट्री उम्मीदवारों की वरीयता सूची संघ लोक सेवा आयोग द्वारा तैयार की जाती है और एनसीसी उम्मीदवारों की वरीयता सूची अलग से तैयार की जाती है । डायरेक्ट एण्ट्री उड़ान ( पायलट ) उम्मीदवारों की वरीयता सूची सं. लो. से. आ. द्वारा लिखित परीक्षण में उम्मीदवारों के प्राप्तांकों तथा वायु सेना चयन बोर्ड में प्राप्त अंकों को जोड़कर तैयार की जाती है । राष्ट्रीय कैडेट कोर के उम्मीदवारों की वरीयता सूची उनके द्वारा वायु सेना चयन बोर्ड मेंप्राप्त अंकों के आधार पर तैयार की जाती है ।

20सप्ताह

(कक) नौसेना अकादमी इझीमाला नौसेना अभिविन्यास पाठ्यक्रम

3. प्रशिक्षण : वायु सेना अकादमी में उड़ानशाखा ( पायलट ) के लिए प्रशिक्षण की अवधि लगभग 74 सप्ताह होगी ।

06महीने

(खख) कैडेट प्रशिक्षण

06महीने

मिडशिपमैन ( जहाज पर प्रशिक्षण )

(गग)

12महीने

उप- लेफ्टिनेंट (तकनीकी पाठ्यक्रम )

(घघ)

(iii) उपर्युक्त प्रशिक्षण के पूरे होने पर अधिकारियों की नियुक्ति भारतीय नौसेना के जहाजों पर नौसेना निगरानी प्रमाणपत्र प्राप्त करने के लिए की जाएगी जिसके लिए कम से कम छह महीने की अवधि अनिवार्य है ।

उड़ान प्रशिक्षण के दौरान बीमा सुरक्षा दरें ( परिशोधन के अधीन हैं ): वायु सेना ग्रुप बीमा सोसाईटी दुर्घटना की स्थिति में उस फ्लाइट कैडेट के निकटतम संबंधी को रु. 800/- प्रतिमाह के मासिक अंशदान के लिए रु. 1,00,000/- अनुग्रह राशि के रूप में अदा करेगी जो सिविल क्षेत्र से आया हो और उड़ान प्रशिक्षण पा रहा हो । उड़ान प्रशिक्षण पा रहा कोई फ्लाईट कैडेट यदि स्वास्थ्य की दृष्टि से अक्षम हो जाता है और प्रशिक्षण मुक्त कर दिया जाता है तो उसे शत - प्रतिशत अक्षमता के लिए 20,000/- रुपये अनुग्रह राशि के रूप में अदा किए जाएंगे तथा यह राशि इस अनुपात में घटकर 20 प्रतिशत रह जाती है ।

(iv) भारतीय नौसेना अकादमी के कैडेटों के आवास एवं संबद्ध सेवाओं, पुस्तकों, वर्दी, भोजन और चिकित्सा उपचार सहित प्रशिक्षण लागत का वहन सरकार द्वारा किया जाएगा । तथापि, जब तक वे कैडेट रहते हैं, उनके पॉकेट तथा अन्य निजी खर्चों का भार उनके माता - पिता अथवा संरक्षक उठाएंगे । यदि कैडेट के माता - पिता/अभिभावकों की मासिक आय 1500.00 रु. सेकम हो और वह कैडेट का जेब खर्च पूर्णतया अथवा आंशिक रूप से पूरा न कर सकते हों तो सरकार कैडेट के लिए 140/- रु. प्रतिमाह वित्तीय सहायता स्वीकार कर सकती है । वित्तीय सहायता लेने का इच्छुक उम्मीदवार अपने चुने जाने के बाद शीघ्र ही अपने जिला मजिस्ट्रेट के माध्यम से आवेदन - पत्र दे सकता है । जिला मजिस्ट्रेट इस आवेदन - पत्र को अपनी अनुशंसा के साथ निदेशक, मानव संसाधन एवं भर्ती, नौसेना मुख्यालय , नई दिल्लीके पास भेज देगा ।

प्रशिक्षण के दौरान , कैडेट रु . 21000/- प्रतिमाह ( रु. 15,600/- पे बैंड में और रु. 5,400/ - ग्रेड पे ) की वृत्तिका प्राप्त करने के अधिकारी हैं । सफलतापूर्वक प्रशिक्षण समाप्त करने के पश्चात् दी जाने वाली वृत्तिका को सभी प्रयोजनों के लिए वेतन में परिवर्तित कर दिया जाएगा । तथापि प्रशिक्षण कीअवधिको कमीशंड सेवा नहीं माना जाएगा । सरकार द्वारा फ्लाईट कैडेट कोएक बार वेतन तथा भत्ते स्वीकृत कर लिये जाने पर मृत्यु सुरक्षा 50,000/ - रुपये होगी और शत - प्रतिशत अक्षमता सुरक्षा 25,000/- रुपये होगी । वायु सेना ग्रुप बीमा सोसाइटी द्वारा यह सुरक्षा उड़ान प्रशिक्षण पा रहे प्रत्येक फ्लाईट कैडेट द्वारा 76/- रुपये के मासिक अप्रतिभेद अंशदान का भुगतान करने पर दी जाएगी जिसके लिए सदस्यता अनिवार्य होगी ।

वित्तीय सहायता पर लागू होने वाली शर्तें:

टिप्पणी : यदि किसी सूचना की आवश्यकता हो तो वह निदेशक, मानव संसाधन एवं भर्ती, नौसेना मुख्यालय , नई दिल्ली-110011 से प्राप्त की जा सकतीहै ।

(ग) वायु सेना अकादमी में प्रवेश लेने वाले उम्मीदवारों के लिए:

(1) यद्यपि आवास, पुस्तक, वर्दी, ठहराने और चिकित्सा उपचार सहित, प्रशिक्षण का खर्च सरकार द्वारा वहन किया जाएगा तो भी उम्मीदवारों से आशा की जाती है कि वे अपना जेब खर्च स्वयं वहन करें । वायु सेना अकादमी में प्रतिमास कम से कम 140/- रुपये ( परिशोधन के अधीन ) से अधिक खर्च होने की संभावना नहीं है । यदि किसी कैडेट के अभिभावक या 1. एफ ( पी ) कोर्स में प्रवेश के लिए तीन तरीके हैं अर्थात् सीडीएसई/एनसीसी/एयरमैन । वे उम्मीदवार जो वायु सेना के लिए एक से

5-306 GI /2011 3538

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933)

(यूनिट) से गृह नगर तक और वापस अपने कार्य करने के स्थान तक आने के लिए निःशुल्क वाहन भत्ता पाने का हकदार होगा चाहे उसके अवकाश की अवधि कुछ भी क्यों न हो, और तत्पश्चात प्रत्येक दूसरे वर्ष बिना किसी दूरी पर प्रतिबन्ध के गृह नगर के बदले में भारत में किसी भी स्थान के लिए या चयन किए गए निवास स्थान के लिए । इसके अतिरिक्त उड़ान शाखा के अधिकारियों को, जो प्राधिकृत स्थापना में रिक्तियों को भरने के लिए नियमित उड़ान ड्यूटी पर तैनात होते हैं , अवकाश लेने पर वर्ष में एक बार वारंट पर आने और जाने दोनों ओर की 1600 किलोमीटर की यात्रा तय करने के लिए रेल द्वारा उपयुक्तक्लास में मुफ्त यात्रा करने की सुविधा होगी । संरक्षक उस खर्च को भी पूर्ण रूप से या आंशिक रूप से वहन करने में असमर्थ हैं तो उसे सरकार द्वारा वित्तीय सहायता प्रदान की जा सकती है, जिस कैडेटके अभिभावक या संरक्षक की मासिक आय 750/- रु. या इससे अधि एक है वह वित्तीय सहायता पाने के हकदार नहीं हैं । वित्तीय सहायता की पात्रता निर्धारित करने के लिए अचल संपत्ति तथा अन्य परिलब्धियां और सभी स्रोतों सेहोने वाले आय को भी ध्यान में रखा जाता है । वित्तीय सहायता प्राप्त करने के इच्छुक उम्मीदवार को अभिभावक/ संरक्षक को अपने पुत्र/बच्चे के वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण हेतु अंतिम रूप से चुन लिये जाने के तुरंत बाद अपना आवेदन अपने जिले के जिलाधीश के माध्यम से प्रस्तुत कर देना चाहिए । जिलाधीश उस आवेदन को अपनी अनुशंसा सहित कमांडेंट, उड़ान पूर्व प्रशिक्षण कोर्स, बेगमपेट को अग्रेषित कर देगा ।

(2) वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण हेतु अंतिम रूप से चुने गये उम्मीदवार को आने पर निम्नलिखित रकम ( परिशोधन अधीन ) कमांडेंट के पास जमा करनी है: --

840/- रुपये

जो अधिकारी छुट्टी लेकर अपने खर्च से यात्रा करने के इच्छुक हैं वे कलेण्डर वर्ष में 6 ' एक तरफा यात्रा ' फार्म डी पर पत्नी तथा बच्चों के साथ पात्र श्रेणी अथवा निम्न श्रेणी द्वारा यात्रा के किराये का 60 प्रतिशत भुगतान करके यात्रा करने के हकदार होंगे । इसमें दो उक्त फार्म डी पूरे परिवार के साथ यात्रा की सुविधा दी जायेगी । परिवार में पत्नी तथा बच्चों के अलावा अधिकारी पर पूर्णतया आश्रित माता - पिता, बहन और नाबालिग भाई शामिल होंगे ।

(क) 140/- रुपये प्रतिमाह की दर से 6 माह के लिएजेब भत्ता

6. पेंशन लाभः

1500/- रुपये

(ख) वस्त्र और उपस्कर मदों के लिए

योग

2340/- रुपये

उपर्युक्त रकम में सेनिम्नलिखित रकम कैडेट को वित्तीय सहायता प्रदान किए जाने की स्थिति में वापस देय है :

140/- रु. प्रतिमास की दर से 6 मास के लिए जेब भत्ता 840 रुपये

4. भविष्य में पदोन्नति की संभावनाएं :

सेवा निवृत्ति पेंशन : सेवा निवृत्ति पेंशन के लिए अपेक्षित अर्हक सेवा की कम से कम अवधि 20 वर्ष है । ( लाभ के बिना ) सेवा निवृत्ति पेंशन अधिकारी द्वारा उसकी सेवा के अंतिम 10 महीनों के दौरान प्राप्त ( वेतन , रैंक वेतन और प्रैक्टिस निषेध भत्ता , यदि कोई हो ) की गई उन परिलब्धियों की औसत के 50 प्रतिशत के हिसाब से परिकलित की जाएगी , जो पेंशन के मामले में संगणनीय है , या 50 % अन्तिम वेतन भुगतान जो भी अधिक लाभकारी हो । सेवा निवृति पेंशन किसी भी परिस्थिति में 3,500/- प्रतिमाह से कम नहीं होगी ।

7. सेवा निवृत्ति उपदान :

सेवा निवृत्ति उपदान : सेवा निवृत्ति के लिए अर्हक सेवा की कम से कम अवधि (लाभ के बिना ) 10 वर्ष है, सेवा निवृत्ति उपदान अर्हक सेवा की प्रत्येक छः महीने की अवधि पूरी करने पर आधे महीने की परिलब्धियों की एक समान दर के हिसाब से स्वीकार्य होगी । इस प्रयोजन के लिए परिलब्धियों में अधिकारी द्वारा लिया गया अंतिम वेतन, रैंक वेतन, महंगाई भत्ता और प्रैक्टिस बंदी भत्ता ( यदि कोई हो ) ; प्रगतिरोध/वेतन वृद्धि तथा महंगाई भत्ता (सेवा निवृत्ति/अशक्तता/मृत्यु की तिथि पर देय ) शामिल होगा ।

प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने के बाद उम्मीदवार फ्लाईंग अफसर के रैंक पर पास आउट होते हैं तथा रैंक के वेतनमान तथा भत्तों के हकदार हो जाते हैं । भारतीय वायु सेना में दो प्रकार की पदोन्नति होती है अर्थात् कार्यकारी रैंक प्रदान करके और स्थायी रैंक प्रदान करके । प्रत्येक उच्चरैंक के लिए अतिरिक्त परिलब्धियां निर्धारित हैं । रिक्तियों की संख्या पर आधारित हर एक को उच्च कार्यकारी रैंक में पदोन्नति प्राप्त करने के अच्छे अवसर मिलते हैं । स्क्वाड्रन लीडर तथा विंग कमांडर के पदों पर समयबद्ध पदोन्नति उड़ान (पायलट ) शाखा की क्रमशः 10 वर्ष तथा 20 वर्ष की सफलतापूर्वक सेवा पूरी करने पर दी जाती है । विंग कमांडर और उससे ऊपर के उच्चतर पदों में पदोन्नति विधिवत गठित पदोन्नति बोडौँ द्वारा चयन के आधार पर की जाती है । उदीयमान अधिकारियों के लिए पदोन्नति के अच्छे अवसर होते हैं ।

8. मृत्यु सह सेवानिवृत्ति उपदान :

5. छुट्टी और अवकाश यात्रा रियायत:

वार्षिक अवकाश वर्ष में 60 दिन

आकस्मिक अवकाश वर्ष में 20 दिन एक बार में ।

पेंशन या उपदान के अतिरिक्त, प्रत्येक छः महीने के अवधि की अर्हक सेवा के लिए तथा 5 वर्ष का लाभ परिलब्धियों के चौथाई के बराबर मृत्यु और सेवा निवृत्ति उपदान देय है, जो कि परिलब्धियों का 16½ गुणा होगा और 10.0 लाख रुपये से अधिक न होगा ।

9. सेवा में रहते हुए मृत्यु हो जाने पर मृत्यु और निवृत्ति उपदान इस प्रकार से होंगे: --

(क) सेवा के पहले वर्ष यदि मृत्यु हो जाए तो दो महीने का वेतन । अधिकारी पूरी सेवा अवधि के दौरान कुल 60 दिन तक की यात्रा में होने वाले प्रासंगिक व्यय की पूर्ति हेतु अवकाश यात्रा रियायत ( एलटीसी ) के साथ 10 दिनों तक के वार्षिक अवकाश के लिए नकद भुगतान प्राप्त करने हेतु प्राधिकृत है ।

(ख ) पहले वर्ष की सेवा के बाद किंतु पांच वर्ष की सेवा से पहले यदि मृत्युहो जाए तो छः महीने का वेतन ।

जब भी कोई अधिकारी अपनी सेवा के दूसरे वर्ष में पहली बार वार्षिक/आकस्मिक अवकाश लेता है , तो वह अपने कार्य करने के स्थान 3539 भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

(ग) पांच वर्ष की सेवा के बाद किंतु 20 वर्ष की सेवा पूरी करने से पहले यदि मृत्यु हो जाए तो कम से कम 12 महीने का वेतन ।

(घ ) यदि मृत्यु बीस वर्ष या उसके बाद होती है तो सेवा के प्रत्येक वर्ष के लिये एक महीने का वेतन, जोकि कम से कम 12 माह के वेतन एवं अधिक से अधिक 33 माह के वेतन के बराबर होगा, परन्तुकिसी मामले पर भी मृत्यु और निवृत्ति उपदान की राशि 10.0 लाख रुपये से अधिक नहीं होगी ।

है । किन्तु यदि उम्मीदवार कोई फोटोग्राफी, शिकार खेलना, सैरसपाटा इत्यादि का शौक रखता हो तो उसे अतिरिक्त धन की आवश्यकता होगी । यदि कोई कैडेट यह न्यूनतम व्यय भी पूर्ण या आंशिक रूप से वहन नहीं कर सके तो उसे समय- समय पर परिवर्तनीय दरों पर इस हेतु वित्तीय सहायता दी जा सकती है । बशर्ते कि कैडेट और उसके माता-पिता/अभिभावक की आय रु. 1500/- प्रतिमास से कम हो । जो उम्मीदवार वित्तीय सहायता प्राप्त करने का इच्छुक है उसे प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने जाने के बाद निर्धारित प्रपत्र पर एक आवेदन पत्र जिले के जिला मजिस्ट्रेट को भेजना होगा जो अपनी सत्यापन रिपोर्ट के साथ आवेदन पत्र को कमांडेंट, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई को भेज देगा।

विकलांगता पेंशन और विशेष परिवार पेंशन जिसमें बच्चों और आश्रितों (माता-पिता, बहन तथा भाई ) को पेंशन देना भी शामिल है, निर्धारित नियमों के अनुसार भी देय है ।

10. अन्यसुविधाएं:

4. अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में अंतिम रूप से प्रशिक्षण के लिए चुने गये उम्मीदवारों को वहां पहुंचने पर कमांडेंट के पास निम्नलिखित धन राशिजमा करनी होगी :

रु. 3,000/- अधिकारीगण तथा उनके परिवार के सदस्य निःशुल्क चिकित्सा सहायता, रियायती किराए पर आवास, ग्रुप बीमा योजना, ग्रुप- आवास योजना, परिवार सहायता योजना, कैंटीन सुविधाएं आदि के हकदार हैं ।

(क ) रु. 1000/- प्रतिमाह की दर से तीन महीने के लिए जेब खर्च भत्ता

रु. 5,000/- (घ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई में भर्ती होने वाले उम्मीदवारों केलिए:

(ख) वस्त्र तथा उपस्करों की मदों के लिए

रु. 2,000/- 1. इससे पूर्व कि उम्मीदवार अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई में भर्तीहो:

(ग) 2 माह के लिए समूह बीमा राशि

(एजीआईएफ)

कुल रु . 10,000/-

यदि कैडेटों की वित्तीय सहायता स्वीकृत हो जाती है तो उपर्युक्त राशि में से (ख ) के सामने दी गई राशि वापस कर दी जाएगी ।

5. समय- समय पर जारी किये गये आदेशों के अंतर्गत परिधान भत्ता मिलेगा।

(क) उसे इस आशय के प्रमाण - पत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे कि वह भली - भांति समझता है कि उसे या उसके वैध वारिसों को सरकार से मुआवजा या अन्य किसी सहायता के दावे का कोई हक नहीं होगा । यदि उसे प्रशिक्षण के दौरान कोई चोट या शारीरिक दुर्बलता हो जाए या मृत्यु हो जाए या उपर्युक्त कारणों से चोट लगने पर किए गए ऑपरेशन या ऑपरेशन के दौरान मूर्छित करने की औषधि के प्रयोग के फलस्वरूप ऐसा हो जाए ।

कमीशन मिल जाने पर इस भत्ते से खरीदे गये वस्त्र तथा अन्य आवश्यक चीजें कैडेट की व्यक्तिगत संपत्ति बन जायेगी । यदि कैडेट प्रशिक्षणाधीन अवधि में त्याग - पत्र दे दे या उसे निकाल दिया जाए या कमीशन से पूर्व वापस बुला लिया जाये तो, इन वस्तुओं को उससे वापिस ले लिया जायेगा, इन वस्तुओं को सरकार के सर्वोत्तम हित को दृष्टिगत रखते हुए निपटान कर दिया जाएगा ।

(ख) उसके माता- पिता या अभिभावक को एक बॉण्ड पर हस्ताक्षर करने होंगे किकिसी कारण से जो उसके नियंत्रण के अधीन मान लिया जाए यदि उम्मीदवार कोर्स पूरा करने के पूर्व वापस जाना चाहे या यदि दिए जाने पर कमीशन स्वीकार न करे या अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रशिक्षण प्राप्त करते हुए शादी कर ले तो शिक्षा, खाना, वस्त्र और वेतन तथा भत्ते जो उसने प्राप्त किए हैं, उनकी लागत या उनका वह अंश जो सरकार निश्चित करे, चुकाने केजिम्मेदार होंगे ।

6. सामान्यतः किसी उम्मीदवार को प्रशिक्षण के दौरान त्याग -पत्र देने की अनुमति नहीं दी जाएगी , लेकिन प्रशिक्षण प्रारंभ होने के बाद त्याग- पत्र देने वाले जैण्टलमैन कैडेट का थल सेना मुख्यालय द्वारा उनका त्याग-पत्र स्वीकार होने तक घर जाने की आज्ञा दी जा सकती है । प्रस्थान से पूर्व उनसे प्रशिक्षण, भोजन तथा संबद्ध सेवाओं पर होने वाला खर्च उनसे वसूल किया जाएगा । अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी से उम्मीदवारों को भर्ती किए जाने से पूर्व उन्हें तथा उनके माता- पिता/अभिभावक को इस आशय का एक बांड भरना होगा ।

2. जो उम्मीदवार अंतिम रूप से चुने जायेंगे उन्हें अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में लगभग 11 महीने का प्रशिक्षण कोर्स पूरा करना होगा । उन उम्मीदवारों को " सेना अधिनियम " के अंतर्गत जैण्टलमैन/महिला कैडेट के रूप में नामांकित किया जायेगा । सामान्य अनुशासन की दृष्टि से जैण्टलमैन कैडेट अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में नियमों तथा विनियमों के अंतर्गत रहेंगे ।

7. अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश लेने के बाद उम्मीदवारों कोअकादमी से त्याग- पत्र दिये बिना और प्रशिक्षण के खर्च का भुगतान किए बिना सशस्त्र सेना , नौसेना और वायु सेना अथवा किसी अन्य रोज़गार में प्रवेश/आयोग की किसी प्रकार की परीक्षा /साक्षात्कार में बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी । किन्तु उन जैण्टलमैन कैडेटों से, जो चयन हो जाने के बाद नौ सेना और वायु सेना में कौरसपौंडिंग कैडेट 3. प्रशिक्षण की लागत जिसमें आवास, पुस्तकें, वर्दी व भोजन तथा चिकित्सा सुविधा, शामिल है सरकार वहन करेगी और उम्मीदवारों को अपना जेब खर्च स्वयं वहन करना होगा । जिसके कमीशन पूर्व प्रशिक्षण के दौरान न्यूनतम रु . 200 प्रतिमास से अधिक होने की संभावना नहीं 3540

प्रशिक्षण संगठनों अथवा भारतीय सैनिक अकादमी, देहरादून में कमीशन पूर्व प्रशिक्षण लेने के लिए अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई से त्याग- पत्र देंगे उनसे मेस के खर्च सहित प्रशिक्षण का कोई खर्च वसूल नहीं किया जाएगा ।

8. जिस जैण्टलमैन/महिला कैडेट को प्रशिक्षण का संपूर्ण कोर्स करने केयोग्य नहीं समझा जायेगा उसे भारत सरकार द्वारा निर्धारित की गई प्रशिक्षण अवधि की लागत अदा करने के बाद सरकार की अनुमति से प्रशिक्षण से हटाया जा सकता है । इन परिस्थितियों में सैनिक उम्मीदवारों को उनकी रेजिमेंट कोर में वापिस भेज दिया जाएगा ।

9. प्रशिक्षण :

चुने गए उम्मीदवारों को जैण्टलमैन कैडेटों/ महिला कैडेटों के रूप में नामांकित किया जायेगा तथा वे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में लगभग 49 सप्ताह तक प्रशिक्षण कोर्स पूरा करेंगे । प्रशिक्षण सफलतापूर्वक करने के उपरांत जैण्टलमैन कैडेटों /महिला कैडेटों को प्रशिक्षण के सफलतापूर्वक पूरा करने की तारीख से लेफ्टिनेंट के पद पर अल्पकालिक सेवा कमीशन प्रदान किया जाता है ।

10. सेवा की शर्तें :

(क ) परिवीक्षा की अवधि:

कमीशन प्राप्त करने की तारीख से अधिकारी 6 मास की अवधि तक परिवीक्षाधीन रहेगा । यदि उसे परिवीक्षा की अवधि के दौरान कमीशन धारण करने के अनुपयुक्त पाया गया तो उसकी परिवीक्षा अवधि के समाप्त होने से पूर्व या उसके बाद किसी भी समय उसका कमीशन समाप्त किया जा सकता है । अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी से अनुशासनिक कार्रवाई के आधार पर वापस किए जाने वाले उम्मीदवार आवेदन करने के पात्र नहीं होंगे ।

(ख) तैनाती:

अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त करने पर समय - समय पर आई.एच.क्यू. /एम.ओ.डी. द्वारा यथानिर्धारित चुनिन्दा नियुक्तियों पर उन्हें भारत या विदेश में कहीं भी नौकरी पर तैनात किया जा सकता है । (ग ) नियुक्ति की अवधि तथा पदोन्नति:

अल्पकालिक सेवा कमीशन ( पुरुष एवं महिला ) 14 वर्ष की अवधि के लिए प्रदान किया जाएगा अर्थात् प्रारंभ में 10 वर्ष जो 4 वर्ष की अवधि के लिए बढ़ा दिया जाएगा ।

नियमित थल सेना में अल्पकालिक सेवा कमीशन पांच वर्ष की अवधि के लिए प्रदान किया जायेगा । जो पुरुष अधिकारी सेना में दस वर्ष के अल्पकालिक सेवा कमीशन की अवधि के बाद सेना में सेवा करने के इच्छुक होंगे, यदि हर प्रकार से पात्र तथा उपयुक्त पाए गए तो संबंधित नियमों के अनुसार उनके अल्पकालिक सेवा कमीशन के अंतिम वर्ष में उनको स्थायी कमीशन प्रदान किये जाने पर विचार किया जायेगा । वे अल्पकालिक कमीशन प्राप्त अधिकारी जो कमीशन पूर्व अनुदान के *लिये चयनित नहीं हुए हैं लेकिन वे अन्यथा योग्य एवं उपयुक्त माने जाते हैं, उन्हें 14 वर्षों की कुल अवधि के लिये ( 10 वर्ष की प्रारंभिक अवधि सहित) अल्पकालिक कमीशन प्राप्त अधिकारी के रूप में बने रहने का विकल्प

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7 , 1933 )

दिया जाएगा, इस अवधि की समाप्ति पर उन्हें सेना निर्मुक्त किया जाएगा । महिला अधिकारी स्थायी कमीशन की पात्र नहीं हैं तथापि वे 14 वर्ष की अवधि तक वृद्धिके लिए अपना विकल्प दे सकती हैं ।

(घ) सेवा का पांचवां वर्ष पूरा होने पर अल्पकालिक कमीशन प्रदान करने हेतुविशेष प्रावधान :

वे अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त ( गैर - तकनीकी) पुरुष व महिला अधिकारी जिन्होंने डिग्री इंजीनियरी कोर्स अथवा इसी प्रकार का कोई अन्य विशेषज्ञ कोर्स नहीं किया हो अथवा न ही कर रहे हों , जो पांच वर्ष पूरा होने पर सेवा छोड़ना चाहते हैं उन्हें सेवा के 5वें वर्ष में सेना मुख्यालय को सेवा छोड़ने हेतु आवेदन करना होगा । तत्पश्चात्सेना मुख्यालय योग्यता के आधार पर आवेदन- पत्रों पर विचार करेगा और इस संबंध में सेना मुख्यालय का निर्णय अंतिम तथा अपरिवर्तनीय होगा । अनुमोदन उपरान्त इन अधिकारियों को सेवा के पांच वर्ष पूरा होने पर सेवा मुक्त कर दिया जाएगा । लेकिन वे अल्प सेवा कमीशन प्राप्त ( गैर- तकनीकी ) पुरुष व महिला अधिकारी , जो डिग्री इंजीनियरी कोर्स या ऐसा ही कोई अन्य विशेषज्ञ कोर्स कर रहे हैं, वे 14 वर्ष की पूरी अवधि समाप्त होने के पहले तब तक कमीशन नहीं छोड़ सकते जब तक की उनसे ऐसे कोर्स करने की यथानिर्धारित लागत वसूल नहीं कर ली जाती । उन्हें डिग्री इंजीनियरी कोर्स या ऐसे अन्य विशेषज्ञ कोर्सों के लिए नामांकित होने पर इस आशय का एक बॉण्ड भरना होगा । (ङ) बढ़ाई गई अवधि के लिए विशेष प्रावधान :

बढ़ाई गई अवधि के दौरान उन्हें निम्नलिखित आधारों पर सेना से सेवामुक्त होने की अनुमति दी जाएगी:--

( i ) सिविल पद प्राप्त करने पर

( ii ) उच्च शिक्षा ग्रहण करने पर

( iii ) अपना व्यवसाय आरम्भ करने पर फैमिली व्यवसाय अपनाने पर।

(च) स्थायी पदोन्नति :

अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारी तथा इन नियमों के तहत अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त महिला अधिकारी निम्न प्रकार से स्थायी पदोन्नति के पात्र होंगे :--

( i ) दो वर्ष की संगणित कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर कैप्टन के रैंक में

( ii ) छः वर्ष की संगणित कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर मेजर के रैंक में

( iii ) तेरह वर्ष की संगणित कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर लेफ्टिनेंट कर्नल के रैंक में

(छ) अनिवार्य शर्तें :

स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों के लिए निर्धारित उपर्युक्त वास्तविक रैंक प्रदान करने हेतु अनिवार्य शर्तें तथा साथ ही स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों को यथा स्वीकार्य पदोन्नति परीक्षा भाग ख तथा घ हेतु पात्रता, समय सीमा और शास्तियां अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त पुरुष अधिकारियों तथा अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त महिलाओं पर भी लागू होंगी । भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक7, 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

(ज) वरिष्ठता का समायोजन :

एस.एस.सी. पुरुष अधिकारियों तथा एस.एस.सी. महिला अधिकारियों और साथ ही स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों के अल्पावधि प्रशिक्षण को समायोजित करने के लिए एस.एस.सी. पुरुष व महिला अधिकारियों की वरिष्ठता के लिए, विचाराधीन एस.एस.सी. कोर्स तथा इसके समतुल्य स्थायी कमीशन कोर्स की प्रशिक्षण अवधि के बीच के अन्तर की कौरसपौंडिंग अवधिद्वारा कम कर दिया जाएगा । इस वरिष्ठता के समायोजन को कैप्टन कापहला वास्तविक रैंक प्रदान करते समय ध्यान में रखा जाएगा । संशोधित वरिष्ठता क्रम में कैप्टन, मेजर तथा लेफ्टिनेंट कर्नल के रैंक में दिए जाने वाले वेतन और भत्ते प्रभावित नहीं होंगे ।

(झ) संगणित कमीशन प्राप्त सेवा:

उपर्युक्त पैरा 10 ( ज ) के उपबंधों के अध्यधीन इन आदेशों के उद्देश्य की पूर्ति के लिए गणना कमीशन सेवा अधिकारी को अल्पकालिक सेवा कमीशन प्रदान करने की तारीख से की जाएगी । कोर्ट मार्शल होने पर सेवा अवधि जब्त होने या सेना अधिनियम के अन्तर्गत सम्मरी अवार्ड मिलने पर तथाबिना अनुमति अवकाश पर रहने की अवधि को नहीं गिना जाएगा । वह अवधि जिसके दौरान छु‌ट्टी की दरों का वेतन दिया गया तथा वह अवधि जिसके दौरान पी.ओ.डब्ल्यू. दरों पर वेतन दिया गया , को गिना जाएगा । किसी महिला अधिकारी को बिना वेतन के प्रदान किए जाने वाले अवकाश को भी पदोन्नति की सेवा अवधि के लिए गिना जाएगा । तथापि, उच्चतर वास्तविक रैंक के लिए स्वीकार्य वेतन तथा भत्तों की पात्रता के लिए सेवा अवधिको अधिकारी द्वारा सेवा में अर्हता प्राप्त करने की तारीख से गिना जाएगा बशर्ते कि इसे पहले इस तरह से तथा वास्तविक रैंक प्रदान करने की तारीख से न गिना गया हो ।

(ञ) छुट्टी:

छुट्टी के संबंध में ये अधिकारी अल्पकालिक सेवा कमीशन अधिकारियों के लिएलागू नियमों से शासित होंगे जो सेना अवकाश नियमावली खण्ड- I थल सेना के अध्याय पांच में उल्लिखित हैं वे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी केपासिंग आउट करने पर तथा ड्यूटी ग्रहण करने से पूर्व नियम 69 में दी गई व्यवस्थाओं के अनुसार शासित होंगे । एस.एस.सी. महिला अधिकारी एस.ए. एल. 1 /एस/92 - एस के अनुसार प्रसूति अवकाश के लिए पात्र होगी । (ट) कमीशन की समाप्ति:

अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारी को पांच वर्ष की सेवा करनी होगी किन्तु भारत सरकार निम्नलिखित कारणों से किसी भी समय उसका कमीशन समाप्त कर सकती है : --

(i) अपचार करने या संतोषजनक रूप से सेवा न करने पर, या (ii) स्वास्थ्यकी दृष्टि से अयोग्य होने पर, या

(iii) उसकी सेवाओं की और अधिक आवश्यकता न होने पर, या (iv) उसके किसी निर्धारित परीक्षा या कोर्स में अर्हता प्राप्त करने में असफल रहने पर तीन महीने का नोटिस देने पर किसी अफसर कोकरुणाजन्यकारणों के आधार पर कमीशन से त्याग- पत्र देने 6-306 GI/2011

3541 की अनुमति दी जा सकती है । किन्तु इसकी पूर्णतः निर्णायक भारत सरकार होगी । करुणाजन्य कारणों के आधार पर कमीशन से त्याग - पत्र देने की अनुमति प्राप्त कर लेने पर कोई अफसर सेवांत उपदान पाने का पात्र नहीं होगा ।

(ठ) सेवांत उपदान :

सिविल पक्ष से भर्ती किए गए एसएससीओ सेवा की पूरी की गई प्रत्येक छमाही केलिए½ माह की परिलब्धियों की दर से सेवांत उपदान के हकदार होंगे । (ड) रिज़र्व में रहने का दायित्व:

5 वर्ष की अल्पकालिक सेवा, कमीशन सेवा या बढ़ाई गई कमीशन सेवा पूर्ण करने के बाद 5 वर्ष की अवधि के लिए या 40 वर्ष की आयु तक जो भी पहले हो, रिज़र्व में रहेंगे ।

(ढ) विविध:

सेवा संबंधी अन्य सभी शर्तें जब तक उनका उपयुक्त उपबंधों के साथ भेद नहीं होता है वही होंगी जो नियमित अफसरों के लिए लागू हैं ।

कुलदीप कुमार सहरावत उप सचिव नई दिल्ली, दिनांक 9 अगस्त 2011

सं. ए-19011/ 1/2006-प्रशा.-I--का. एवं प्रशि. विभाग ( स्थापना अधिकारी का कार्यालय ) के दिनांक 05.07.2011 के का.ज्ञा. सं. 21.08.2005 - स्था.का. ( एमएम- I ) के तहत्मूल संवर्ग में उनका काल पूर्व प्रत्यावर्तन के प्रस्ताव को अनुमोदित किए जाने पर श्री वी. पी. सिंह, आईपी ओएस ( 88 ) , संयुक्त सचिव सं.लो.से. आ. को दिनांक 10 अगस्त, 2011 के अपराह्न से उनके मूल संवर्ग, डाक विभाग को रिपोर्ट करने के निदेश सहित आयोग कार्यालय से कार्य मुक्त किया जाता है ।

के. एम. शशिधरन अवर सचिव (प्रशा. ) नई दिल्ली, दिनांक12 सितम्बर 2011

सं. ए-19011 /02/ 2011- प्रशा.- I संघ लोक सेवा आयोग श्री ए. भट्टाचार्य, भा.प्र.से. ( गुज.: 80 ) को दिनांक 12 सितम्बर, 2011 के पूर्वाह्न से आगामी आदेशों तक आयोग के सचिव के रूप में नियुक्त करता है।

एस. बी. सरोहा

संयुक्तसचिव ( प्रशा. ) केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो

नई दिल्ली-110003, दिनांक 11 अक्तूबर 2011 सं. डीपी/पर्स-1 /2011/4542/ 3/ 55 / 2009-- राष्ट्रपति निम्नोक्त भारतीय पुलिस सेवा के अधिकारियों को केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में पद का कार्यभार ग्रहण करने की तारीख से तथा प्रत्येक के सामने उल्लिखित अवधि तक या 3542

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

[भाग III-खण्ड 1

1

2

3

4 अगले आदेशों तक, में से जो भी पहले हो, तक के लिए पुलिस उप- महानिरीक्षक के रूप में सहर्ष नियुक्त करते हैं :--

12. अनुज आर्या

05.08.11

एसीबी गुवाहटी

क्र. अधिकारी संवर्ग तथा

13. डी. एस. डागर

08.08.11

एसटीएफ मुंबई

सं. का नाम

आबंटन वर्ष

कार्यभार ग्रहण कीतारीख

अवधि तक

09.09.11

एसी -1 , नई दिल्ली

14. के. एस. ठाकुर

(सर्वश्री)

15. एम. एस. हजारी

05.08.11

एसीबी कोलकाता

एचवाई : 1997 10.08.2011 18.11.2014

1. अमिताभ सिंह ढिल्लों

16. अजायब सिंह

05.08.11

ईओ -2 , नई दिल्ली

2. सौरभ त्रिपाठी एमटी : 1997 10.08.2011 01.09.2011

06.08.11

17. आर. एस . कुरील एससीबी लखनऊ

10.08.2011

3. सुमित सरण टीएन : 1997

03.07.2012

16.08.2011 17.08.2014

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी (कार्मिक ) 4. वी. मुरुगेसन यूसी : 1997

5. एस. सेंगाथिर आरजे : 1997 18.08.2011 05.08.2014

6. महिपाल यादव केएल 1997

19.06.2012

दिनांक 14 अक्तूबर 2011

09.09.2011 (अपराह्न)

टीएन : 1997 09.09.2011 05.09.2013

7. अभिन दिनेश मोदक

सं. डीपी/पर्स-1/2011 / 4563 /3 / 6/ 2008-- श्री एस. वी. रमन ने अधिवर्षिता की आयु होने पर दिनांक 31.08.2011 के अपराह्न से पुलिस अधीक्षक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के पद का कार्यभार छोड़ दिया है । टीएन : 1997

8. एस. मुरुगन

16.09.2011 09.03.2013

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी (कार्मिक)

एस. जे. एम. गिलानी उप-निदेशक (प्रशासन )

गृह मंत्रालय महानिदेशालय , केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल नई दिल्ली-110003 , दिनांक 3 अक्तूबर 2011

नई दिल्ली-110003 , दिनांक 11 अक्तूबर 2011 सं. डीपी/पर्स -1/2011/ 4484/ 11 / 3/2011 - पर्स-1--राष्ट्रपति निम्नोक्त पुलिस उपाधीक्षक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो को केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , विशेष पुलिस स्थापना में पदोन्नति पर उनके नाम के सामने उल्लिखित तारीख से अपर पुलिस अधीक्षक के रूप में सहर्ष नियुक्त करते हैं : --

क्र . अधिकारी

सं. ओ.दो. - 3870/10- कार्मिक ( चिकित्सा )-सक्षम प्राधिकारी द्वारा उनका त्यागपत्र स्वीकार करने के फलस्वरूप , डॉ. जरा वाणी, चिकित्सा अधिकारी ( ईरला-8636 ) , 38 बटा, के.रि.पु.बल , को संबंधित बटालियन कीनफरी से दिनांक 01.10.2011 ( पूर्वाह्न ) से निकाला गया है । तद्नुसार, इस बल की नफरी से उनका नाम दिनांक 01.10.2011 ( पूर्वाह्न ) से हटाया जाता है ।

सं. कानाम

तैनाती का स्थान

अपरपुलिस

अधीक्षकके

रूपमें नियुक्ति

कीतारीख

आर. एन. मिश्रा पुलिस उप महानिरीक्षक ( कार्मिक ) 1

2

3

4

सर्वश्री

दिनांक 12 अक्तूबर 2011

एसीबीकोलकाता

1. शांतनु कार

05.08.11

05.08.11

ई -3 दिल्ली

2. एस. बालासुब्रामणि

3. सुधीप राय

06.08.11

बीएसएण्डएफसी कोलकाता

4. तपन ज्योति घोष

09.08.11

ईओडब्ल्यूकोलकाता

5. राजीव द्विवेदी

05.08.11

एसयूमुंबई

सं. ओ.दो. - 3896/11- कार्मिक(एम.ओज. ) राष्ट्रपति जी, डॉ. मासा राजूको केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल में चिकित्साधिकारी ( सहायक कमाण्डेंट) के पद पर वेतन बैंड रु. 15,600--39,100/- साथ में रु. 5,400/- ग्रेड वेतन में अस्थायी रूप से दिनांक 07.10.2011 ( पूर्वाह्न ) से अग्रिम आदेश तक सहर्ष नियुक्त करते हैं । उपरोक्त अधिकारी सी एच, के.रि.पु. बल, हैदराबाद में रिपोर्ट किया है ।

05.08.11

6. नलिनी कांत पाठक एसीबी गुवाहाटी

आर. एन. मिश्रा 7. के. बाबू

एसीबी मुंबई

06.08.11

पुलिस उप महानिरीक्षक ( कार्मिक) एससीबी चेन्नई

8. नानू सुरेंद्रन

06.08.11

9. आर. एन. मिश्रा एससीबी लखनऊ

06.08.11

10. शाह नवाज खान ईओ-1 दिल्ली

05.08.11

11. रवि गम्भीर

एसीबी नई दिल्ली

30.08.11

सं. ओ. दो. - 8609/11-कार्मिक(डी.ए. -5)-सरकारी सेवा से त्याग - पत्र देने संबंधी नोटिस दिनांक 18.05.2011 स्वीकार हो जाने के फलस्वरूप, श्री आकाश राव पंवार, सहायक कमाण्डेन्ट ( आई.आर.एल.ए. - 8609 ) , 162 बटालियन, के.रि.पु. बल ने दिनांक 24.09.2011 ( अपराह्न ) को भाग III-खण्ड 1]

3543

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933)

अपने पद से कार्यभार त्याग दिया । तद्‌नुसार, उन्हें दिनांक 24.09.2011 (अपराह्न ) से इस बल की नफरी से निकाला जाता है ।

आर. एन. मिश्रा

पुलिस उप महानिरीक्षक (कार्मिक) दिनांक 13 अक्तूबर 2011

सं. ओ .दो. -6382/ 11- कार्मिक(डी.ए. -5) सरकारी सेवा से स्वैच्छिक सेवा-निवृत्त होने संबंधी नोटिस दिनांक 13.04.2011 स्वीकार हो जाने के फलस्वरूप , श्री सईद अहमद, सहायक कमाण्डेन्ट ( आई.आर.एल.ए.- 6382) ,10 बटालियन, के.रि.पु. बल ने दिनांक 01.08.2011 ( पूर्वाह्न) कोअपने पद से कार्यभार त्याग दिया । तद्नुसार , उन्हें दिनांक 01.08.2011 (पूर्वाह्न ) से इस बल की नफरी से निकाला जाता है ।

आर. एन. मिश्रा

पुलिस उप महानिरीक्षक ( कार्मिक) नई दिल्ली-110003 , दिनांक 12 अक्तूबर 2011 सं. पी.तीन-2/2011- मंत्रा. सेवा निवृत्ति की निर्धारित आयु पूर्ण होने केफलस्वरूप कार्यालय, पुलिस उप महानिरीक्षक, ग्रुप केन्द्र, केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल , काठगोदाम के श्री कश्मीरी लाल , सहायक कमाण्डेन्ट (मंत्रालयिक) ( ईरला संख्या -8665 ) ने सहायक कमाण्डेन्ट (मंत्रालयिक ) का पदभार दिनांक 30.09.2011 ( अपराह्न ) को त्याग दिया ।

जी. वी. एच. गिरीप्रसाद

पुलिस उप महानिरीक्षक ( संगठन ) भारतीय लेखा तथा लेखा परीक्षा विभाग

प्रधान महालेखाकार (ले व ह) का कार्यालय, केरल तिरुवनंतपुरम , दिनांक 14 अक्तूबर 2011

सं. का.स्था. ( ह व रो ) /ई- IV पें/94--भारतीय लेखा तथा लेखापरीक्षा विभाग के निम्नलिखित अधिकारी सेवानिवृत्त हुए हैं : --

क्र. नाम

पदनाम

सं.

सेवानिवृत्ति कीतारीख 1. श्री एम. वी. गोल्डन

30.09.2011 अपराह्न (अधिवर्षिता)

वरिष्ठ लेखा अधिकारी प्रधानकार्यालय, तिरुवनंतपुरम

वरिष्ठलेखा अधिकारी

2. श्री एन. गोविंदन

सं. पी .सात-1/2011- मंत्रा. सूबेदार मेजर/मंत्रालयिक से सहायक कमाण्डेन्ट/मंत्रालयिक के पद पर पदोन्नति होने के फलस्वरूप निम्नलिखित सूबेदार मेजर/मंत्रायिकों ने प्रत्येक के सामने लिखे गए कार्यालय में दर्शाई गई तिथियों को सहायक कमाण्डेन्ट/मंत्रालयिक का कार्यभार ग्रहण कर लिया है :--

क्र. अधिकारी

कार्यालय जहां

कार्यग्रहण करने सं. का नाम

कार्यभार संभाला

कीतिथि

03.10.2011

महानिदेशालय,

30.09.2011 अपराह्न (अधिवर्षिता)

प्रधान कार्यालय, तिरुवनंतपुरम

3. श्रीमती एस.

पद्मावति अम्मा

केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल, नईदिल्ली (पूर्वाह्न) 1. श्री यू. एस. मिश्रा, सहायक कमाण्डेन्ट/ मंत्रालयिक ईरला-8786

30.09.2011

महानिदेशालय,

(अपराह्न)

केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल, नईदिल्ली

2. श्री रबिन्द्र पाठक, सहायक कमाण्डेन्टय/ मंत्रालयिक ईरला-8788

29.09.2011

महानिदेशालय,

सहायक कमाण्डेन्ट/ मंत्रालयिक 3. श्री गजेन्द्र सिंह वर्मा,

नई दिल्ली केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल , (अपराह्न ) ईरला-8784

30.09.2011

कार्यालय पुलिस उप

(पूर्वाह्न) 4. श्री कश्मीरी लाल, सहायक कमाण्डेन्ट/ मंत्रालयिक ईरला-8665

महानिरीक्षक, ग्रुप केन्द्र, केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल , काठगोदाम

03.10.2011

महानिदेशालय ,

(पूर्वाह्न)

केन्द्रीय रिज़र्व पुलिस बल, नईदिल्ली

30.09.2011 अपराह्न (अधिवर्षिता)

सहायक लेखा अधिकारी प्रधान कार्यालय, तिरुवनंतपुरम

हस्ता./-अपठनीय

उप महालेखाकार ( प्रशासन ) कार्यालय प्रधान महालेखाकार ( लेखा एवं हकदारी ) , ओड़िशा भुवनेश्वर, दिनांक 10 सितम्बर 2011

सं. प्रशासन- I- भा.ले.वि. ग्रुप ' ख '/856- दिनांक 30.09.2011 के का . आ.ग. सं. 468 में दी गई पदोन्नति को स्वीकार करने के परिणाम स्वरूप निम्नलिखित सहायक लेखा अधिकारियों को दिनांक 03.10.2011 ( पूर्वाह्न) से अर्थात उनके कार्यभार ग्रहण करने की तिथि से एवं उनके वरीयतों को बकाया पड़े मामलों पर प्रतिकूल प्रभाव डाले बिना लेखा अधिकारी ( ग्रुप 'ख' राजपत्रित ) पद पर वेतन बैंड ( पी.बी. -2) रु. 9,300-34,800/- ग्रेड वेतन रु . 5,400/- पर प्रधान महालेखाकार सहर्ष पदोन्नत्तिः प्रदान करते हैं :--

1. श्री प्रसन्न कुमार बेहेरा

2. श्री गदाधर मिश्र

5. श्री टी. एन. पंडिता , सहायक कमाण्डेन्ट मंत्रालयिक ईरला-8785

जी. वी. एच. गिरीप्रसाद

पुलिस उप महानिरीक्षक (संगठन) यह पदोन्नति अस्थाई आधार पर की गई एवं उच्चतम न्यायालय/उच्च-न्यायालय/केन्द्रीय प्रशासनिक न्यायाधिकरण के अंतिम निर्णय 3544

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933)

[भाग III-खण्ड 1

सदस्य पर आधारित है । दिनांक 30.09.2011 के का.आ.ग. सं. 468 में विहित शर्तें एवं अनुबंध अपरिवर्तित रहेंगे ।

6. श्री रंजन मथाई, विदेश सचिव

ए. के. बिद

सदस्य उप महालेखाकार (प्रशासन )

7. श्री सुमित बोस, सचिव, व्यय विभाग

सदस्य (वित्त)

8. श्रीवी. वी. भट्ट, सचिव, भारत सरकार

महालेखाकार ( सिविल लेखापरीक्षा ) का कार्यालय , ओड़िशा

भुवनेश्वर, दिनांक 11 अक्तूबर 2011

सदस्य

9. प्रो. सी. एन. आर. राव, मानद अध्यक्ष, जवाहरलाल नेहरू प्रगत वैज्ञानिक अनुसंधान केन्द्र, बंगलोर

सदस्य

10. डॉ. एम. आर. श्रीनिवासन, पूर्वअध्यक्ष , एईसी

सदस्य सं. प्रशा. ( सि.ले. ) -17-2( लेपअ ) भाग-VII/1445--ज्ञापन सं. प्रशा. (सिले) /17-2 ( लेपअ )/भाग- VII/ 1399 दिनांक 29.09.2011 द्वारा सूचित का. आ.ग. 646 दिनांक 29.09.2011 के अनुपालन में निम्नलिखित सहायक लेखापरीक्षा अधिकारियों ने पदोन्नति होने पर उनके नाम के आगे दर्शाई गई तिथि से वेतन बैंड-2 ( रु. 9,300--34,800/ - ) एवं सादृश्य वेतन ग्रेड रु. 5,400/- पर लेखापरीक्षा अधिकारी के रूप में कार्यभार ग्रहणकिया है : --

11. प्रो . पी. रामा राव, पूर्वसचिव,

क्र. अधिकारी का नाम

विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी विभाग

सं.

लेखापरीक्षा अधिकारी के रूप में कार्यभार लेने की तिथि

सदस्य 1. श्री प्रदीप्त कुमार पट्टनायक 03.10.2011 ( पूर्वाह्न )

12. डॉ. अनिल काकोडकर, पूर्व अध्यक्ष, परमाणु ऊर्जा आयोग एवं होमी भाभा प्रोफेसर

2. श्री रमेश साहू

03.10.2011 ( पूर्वाह्न)

3. श्री बानाम्बर बेहेरा

सदस्य 03.10.2011 ( पूर्वाह्न)

13. डॉ. आर. के. सिन्हा, निदेशक,

र. कु. दास

भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र

व. लेखापरीक्षा अधिकारी ( प्रशासन )

14. डॉ. आर. बी. ग्रोवर

सदस्य परमाणु ऊर्जा विभाग

प्रधान सलाहकार, परमाणु ऊर्जा विभाग

मुम्बई -400001 , दिनांक 11 अक्तूबर 2011

अरूण श्रीवास्तव सचिव, परमाणु ऊर्जा आयोग

परमाणु ऊर्जा नियामक परिषद

मुम्बई-400094, दिनांक 14 अक्तूबर 2011 सं. एईसी -1 ( 1 ) / 11 /10979- परमाणु ऊर्जा आयोग ( पऊआ ) के गठन को वर्ष 2011 की शेष अवधि हेतु अधिसूचित करने के संबध में जारी इस विभाग की दिनांक 02 सितम्बर 2011 की अधिसूचना सं. एईसी -1 (1)/11/9566 में आंशिक संशोधन करते हुए, राष्ट्रपति, प्रधान मंत्री के प्रधान सचिव श्री पुलोक चटर्जी को दिनांक 08 अक्तूबर 2011 से प्रभावी रूप में परमाणु ऊर्जा आयोग के नये सदस्य के रूप में नियुक्त करते हैं ।

इसके अनुसार वर्ष 2011 की शेष अवधि के लिए परमाणु ऊर्जा आयोग (एईसी) का पुनर्गठन निम्नानुसार होगा : --

अध्यक्ष ( पदेन)

सं. पऊनिप/प्रशा ./1/ 77/4074-- राष्ट्रपति महोदय निम्नलिखित वैज्ञानिक अधिकारियों को अगले आदेश तक परमाणु ऊर्जा नियामक परिषद (एईआरबी) में उनके नाम के सामने उल्लिखित पदोन्नति पर अगले पद तथा वेतनमान में दिनांक 01.07.2011 पूर्वाह्न से नियुक्त करते हैं: -- 1. डॉ. एस. बनर्जी, सचिव, भारत सरकार परमाणु ऊर्जा विभाग

क्र. अधिकारी का

सं. नाम एवं पदनाम

पदोन्नति काग्रेड

सदस्य

वेतन बैंड (रु.) 2. श्रीवी. नारायणसामी, राज्यमंत्री ( प्रधानमंत्री कार्यालय )

1

2

3

4

सदस्य

3. श्री शिव शंकार मेनन, राष्ट्रीय सुरक्षा सलाहकार

सदस्य

1. श्रीडी. भट्टाचार्य , वै.अ. ( ई)

वैज्ञानिक अधिकारी (एफ)

पीबी-4रु . 37,400-- 67,000/-+ ग्रेड वेतन रु. 8,700/- 4. श्री पुलोक चटर्जी, प्रधानमंत्री के प्रधान सचिव

वैज्ञानिक

सदस्य

5. श्री अजित कुमार सेठ, मंत्रिमंडल सचिव

2. श्रीसुनीत कविमंडन, वै.अ. ( ई)

अधिकारी (एफ)

पीबी-4 रु. 37,400-- 67,000/- + ग्रेड वेतन रु. 8,700/- भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7 , 1933 )

भाग III-खण्ड 1 ]

4

3

2

1

पीबी-4 रु . 37,400-- 67,000/ - + ग्रेड वेतन रु. 8,700/-

वैज्ञानिक अधिकारी (एफ)

3. श्री अजय सेतुमाधवा पिशारडी , वै.अ. ( ई)

रु. 8,700/- पीबी-4 रु. 37,400-- 67,000/- + ग्रेड वेतन

वैज्ञानिक अधिकारी (एफ)

4. श्री ओ . एस. सैक मंसूर अली, वै.अ. (ई)

पीबी-4 रु . 37,400-- 67,000/- + ग्रेड वेतन रु. 8,700/-

वैज्ञानिक अधिकारी (एफ)

5. श्री संतोष कुमार दुबे, वै.अ. (ई)

पीबी-4 रु . 37,400-- 67,000/- + ग्रेड वेतन रु. 8,700/-

वैज्ञानिक अधिकारी (एफ)

6. श्री सतीश रामचंद्र भावे, वै.अ. (ई)

एस . कृष्णन मुख्यप्रशासन अधिकारी राजा रामन्ना प्रगत प्रौद्योगिकी केन्द्र

इन्दौर, दिनांक 14 अक्तूबर 2011

सं. आर.आर.केट/प्रशा./2011 /भ-805/ 2202-- भारत के राष्ट्रपति, निम्नांकित वैज्ञानिक अधिकारी/ ई ( पीबी -3, रु. 15,600--39,100/- + ग्रेड वेतन रु. 7,600/- ) को दिनांक 01.07.2011 की पूर्वाह्न से पदोन्नति पर वैज्ञानिक अधिकारी- एफ ( पीबी-4, रु. 37,400--67,000/-+ ग्रेड वेतन रु. 8,700/ - ) के रूप में नियुक्त करते हैं : --

नाम

प्रभाग/ अनुभाग क्र. सं.सं. सं. संख्या

4

3

2

1

सीएण्डएसडी 1. 9

सर्वश्री/डॉ. /श्रीमति महेन्द्र कुमार बठेजा

पीएसआईएडी उल्हास एस. करंदीकर

2. 239

आरएफएसडी आशीष बोहरे

3. 502

एलपीडी 4. 522 सुधाकर रामाजी कुंभारे

पीएलएससीडी 5. 954 शशिकान्त सुहाने

सीएण्डएसडी दीपक अरझरे

6. 955

एमएएएसडी निता स. कुलकर्णी

7. 965

पीएचपीएमएस वानमोडे यशवंत दत्तात्रय

8. 1122

स्वातिचौधरी

कम्प्यूटर प्रभाग 9. 1125

एसएसएलडी 1136

10.

जागृतिखानवलकर

आईएसयूडी 11. 1138 मनोज कुमार तिवारी

एमएएएसडी 12. 1148 अरविन्दकुमार

7-306 GI/ 2011

3545

4

3

2

1

आईएसयूडी प्रज्ञा तिवारी

13. 1205

एलपीएएस जे. जेयाबालन

14. 1215

कम्प्यूटर प्रभाग जितेन्द्र पाटिल

15. 1218

एमएएएसडी मेघमल्हार अविनाश मानेकर

16. 1223

एलएमडीडीडी इन्द्रनील भौमिक

17. 1256

एलएमपीडी पंकज मिश्रा

18. 1260

एलएमडीडीडी श्रीनिवास सतपथी

19. 1330

आईओएपीडीडी 20. 1382 ठाकुर दिनेश सिंह

एमएएएससीडी 21. 1417 मौलीन्दु कुमार चट्टोपाध्याय

सीसीडीएस 22. 1459 राजवीर सिंह दूहन

कम्प्यूटर प्रभाग आलोक जैन

23. 1461

एसएसएलडी 24. 1480 विजय कुमार दीक्षित

बी. के. जेना

मुख्यप्रशासनिक अधिकारी निर्माण, सेवा एवं संपदा प्रबंध निदेशालय

मुम्बई -400094, दिनांक 11 अक्तूबर 2011

सं. निसेसंप्रनि/प्र /2 ( 199 ) /2011 - भर्ती/904-- राष्ट्रपति निम्नलिखित अधिकारियों को आगामी आदेशों तक निर्माण, सेवा एवं संपदा प्रबंध निदेशालय, परमाणु ऊर्जा विभाग में उनकी पदोन्नति होने पर प्रत्येक के सामने उल्लिखित दिनांक तथा ग्रेड में नियुक्त करते हैं : --

कार्यभार ग्रहण करने की तिथि पदोन्नत ग्रेड

क्र. नाम सं.

ग्रेड वेतन (रु.)

वेतन बैंड (रु.)

1. श्री के. कृष्णन वैअ/एफ

01.07.11 (पूर्वाह्न)

37,400- 8,700/- 67,000/-

8,700/-

वैअ/एफ

01.07.11 (पूर्वाह्न)

67,000/- 37,400-

2. श्री एम. आर. फुलकर

37,400-- 8,700/- 01.07.11 वैअ/एफ

(पूर्वाह्न)

67,000/-

3. श्री के. श्रवण कुमार

बी. जगन मोहन राव प्रशासन अधिकारी- III महानिदेशक, नागर विमानन का कार्यालय

नई दिल्ली-110003 , दिनांक 11 अक्तूबर 2011 सं. ए-32013/20/2009-स्थापना-2--राष्ट्रपति महोदय, नागर विमानन महानिदेशक कार्यालय के निम्नलिखित सहायक निदेशक ( प्रचालन ) 3546

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि इस तारीख से तीन मास के अवसान पर मैसर्स वार्सी स्टोर प्राईवेट लिमिटेड का नाम इसके प्रतिकूल कारण दर्शित न किया गया तो रजिस्टर से काट दिया जाएगा और उक्त कम्पनी विघटित कर दी जाएगी ।

अधिकारियों को उनके नामों के आगे दर्शाई गई तारीख से उपनिदेशक (प्रचालन ) के पद पर ( तदर्थ आधार पर ) पीबी-3, रु. 15,600--39,100/- + ग्रेड पे रु. 7,600/- के वेतनमान में पुनः छः माह के लिए या जब तक यह पद नियमित रूप से भरा जाए, जो भी पहले हो , तक के लिए नियुक्तकिया जाता है :--

पी. एल. मलिक 1. श्री थाथन मोहन चंद्रन , 10.08.2011 ( पूर्वाह्न )

उप कम्पनी रजिस्ट्रार 2. श्रीमती सुवरिता सक्सेना, 10.08.2011 ( पूर्वाह्न )

रा. रा . क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा

मीना शर्मा

उप निदेशक ( प्रशासन) कृते नागर विमानन महानिदेशक

कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स मेघना रीयल्टीज प्राईवेट लिमिटेड के विषय में

अहमदाबाद-380013 , दिनांक18 अक्तूबर 2011 कम्पनी मामले मंत्रालय कार्यालय कम्पनी रजिस्ट्रार

कम्पनी अधिनियम , 1956 और मैसर्स सिगमा एचआर कंसल्टेंसी प्राईवेट लिमिटेड के विषय में नई दिल्ली -110019, दिनांक 28 सितम्बर 2011

सं. आर.ओ.सी./ 35011 /एस.टी.ए./560/ 2011--कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि मैसर्स मेघना रीयल्टीज प्राईवेट लिमिटेड का नाम आज रजिस्टर से काट दिया गया है और उक्त कम्पनी विघटित हो गई है ।

वी. एस. हजारे

सहायक कम्पनी रजिस्ट्रार गुजरात, दादरा एवं नगर हवेली सं. 560( 3 ) एम.सी.ए./आर.ओ.सी./दिल्ली/ धारा/2011 /00133-- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 3 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि इस तारीख से तीन मास के अवसान पर मैसर्स सिगमा एचआर कंसल्टेंसी प्राईवेट लिमिटेड का नाम इसके प्रतिकूल कारण दर्शित न किया गया तो रजिस्टर से काट दिया जाएगा और उक्त कम्पनी विघटित कर दी जाएगी ।

पी. एल. मलिक

कम्पनी अधिनियम , 1956 और निम्नलिखित कंपनियों के विषय में

उप कम्पनी रजिस्ट्रार

रा . रा. क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा

कोलकाता-700020, दिनांक11 अक्तूबर 2011 कम्पनी अधिनियम , 1956 और

मैसर्स टेलकोर्डिया कम्युनिकेशन्स इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड के विषय में

सं. कं.रं. /प.बं./ईईएस-560/2011--कम्पनी अधिनियम , 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि निम्नलिखित कंपनियों के नाम आज रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कम्पनियां विघटित हो गई हैं :--

नई दिल्ली-110019, दिनांक 28 सितम्बर 2011

क्रम कम्पनी

कम्पनी का नाम

सं. संख्या

1. 043143 मैसर्स तिरूपति राईटिंग एड्स कं. प्राईवेट लिमिटेड

2. 078554 मैसर्स हेल्थ डाईग्नोस्टिक्स प्राईवेट लिमिटेड सं. 560( 3 )एम.सी.ए./आर.ओ.सी./दिल्ली/ धारा/ 2011/00145-- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 3 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि इस तारीख से तीन मास के अवसान पर मैसर्स टेलकोर्डिया कम्युनिकेशन्स इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड का नाम इसके प्रतिकूल कारण दर्शित न किया गया तो रजिस्टर से काट दिया जाएगा और उक्त कम्पनी विघटित कर दी जाएगी ।

3. 061446 मैसर्स अल्का पॉवरटेक प्राईवेट लिमिटेड

पी. एल..मलिक

4. 150071

उप कम्पनी रजिस्ट्रार

मैसर्स स्कवेयर फोरम डिस्ट्रीब्यूटर्स प्राईवेट लिमिटेड रा . रा . क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा

5. 150047 मैसर्स एलिगेन्स डीलमार्क प्राईवेट लिमिटेड

6. 149253 मैसर्स सनवरी टेक्सटाईल ट्रेडर्स प्राईवेट लिमिटेड

7. 149966

कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स वार्सी स्टोर प्राईवेट लिमिटेड के विषय में

मैसर्स मजनोरमा डीलमार्क प्राईवेट लिमिटेड नई दिल्ली-110019 , दिनांक 28 सितम्बर 2011

हरिहर साहू

सहायक कम्पनी रजिस्ट्रार सं. 560(3 ) एम.सी.ए./ आर.ओ.सी./दिल्ली/ धारा/ 2011 /00154-- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 3 ) के अनुसरण

पश्चिमबंगाल भाग III-खण्ड 1 ]

भारत का राजपत्र , अक्तूबर 29 , 2011 ( कार्तिक 7, 1933 )

कम्पनी अधिनियम , 1956 और निम्नलिखित कंपनियों के विषय में

कटक-753014, दिनांक 11 अक्तूबर 2011

सं. आर.ओ.सी. /560 ( 5)/2397- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है किनिम्नलिखित कंपनियों के नाम आज रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कम्पनियां विघटित हो गई हैं : --

कम्पनी का नाम

क्रम सं.

कम्पनी संख्या

1. 15-006454 मैसर्स अरूपा शेल्टर प्राईवेट लिमिटेड 2. 15-006641 मैसर्स एक्सजेन सिस्टम्स लिमिटेड

3. 15-006881 मैसर्स उरीमार्क मार्केटिंग प्राईवेट लिमिटेड 4. 15-007351 मैसर्स ऑटो ट्रैक प्राईवेट लिमिटेड

5. 15-011397 मैसर्स बीकन टेक्नोलॉजी प्राईवेट लिमिटेड 6. 15-001111 मैसर्स हाईवे एल्युमिनियम प्राईवेट लिमिटेड 7. 15-001980 मैसर्स कलिंगा बेवरेज़स प्राईवेट लिमिटेड 8. 15-003466 मैसर्स ग्रेहाउन्ड एस्टेट लिमिटेड

9. 15-004458 मैसर्स मेडीसेट मार्केटिंग प्राईवेट लिमिटेड 10. 15-004496 मैसर्स निलांचल पॉवर एण्ड कम्युनिकेशंस प्राईवेट लिमिटेड

11. 15-006174 मैसर्स फाल्कन ड्रिंक्स लिमिटेड

12. 15-006582 मैसर्स मारूती ईस्टकॉन इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड 13. 15-007282 मैसर्स कलिंगा हर्बल प्रोडक्शन ट्रेडिंग एण्ड एक्सपोर्ट प्राईवेट लिमिटेड

14. 15-006903 मैसर्स एआरजी कम्युटेक प्राईवेट लिमिटेड 15. 15-001931 मैसर्स सेपैक इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड

सी. के. दास

सहायक कम्पनी रजिस्ट्रार

उड़ीसा कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स राईट्स लेटेक्स लिमिटेड के विषय में

कोच्चि, दिनांक 12 अक्तूबर 2011

सं. 560 ( 3 ) /एम.सी.ए./आर.ओ.सी . एरनाकुलम/ 560/2011/ 00002--कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 3 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि इस तारीख से तीन मास के अवसान पर मैसर्स राईट्स लेटेक्स लिमिटेड का नाम इसके प्रतिकूल

3547 कारण दर्शित न किया गया तो रजिस्टर से काट दिया जाएगा और उक्त कम्पनी विघटित कर दी जाएगी ।

के. जी. जोसफ जाक्सन

कम्पनी रजिस्ट्रार

केरल एण्डलक्षद्वीप कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स पालको प्रिंटिंग एण्ड पब्लिशिंग कम्पनी प्राईवेट लिमिटेड केविषय में

कोच्चि, दिनांक 12 अक्तूबर 2011

सं. 560 ( 3 ) /एम.सी.ए./आर.ओ.सी. एरनाकुलम/ 560/ 2011 / 00006-- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 3 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि इस तारीख से तीन मास के अवसान पर मैसर्स पालको प्रिंटिंग एण्ड पब्लिशिंग कम्पनी प्राईवेट लिमिटेड का नाम इसके प्रतिकूल कारण दर्शित न किया गया तो रजिस्टर से काट दिया जाएगा और उक्त कम्पनी विघटित कर दी जाएगी ।

के. जी. जोसफ जाक्सन

कम्पनी रजिस्ट्रार

केरल एण्डलक्षद्वीप कम्पनी अधिनियम , 1956 और मैसर्स स्कूटर्स केरला लिमिटेड के विषय में

कोच्चि, दिनांक 12 अक्तूबर 2011

कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि मैसर्स स्कूटर्स केरला लिमिटेड का नाम आज रजिस्टर से काट दिया गया है और उक्त कम्पनी विघटित हो गई है।

के. जी. जोसफ जाक्सन

कम्पनी रजिस्ट्रार

केरल एण्डलक्षद्वीप कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स माय मार्केट फूड एण्ड सिविल सप्लाईस नेटवर्क लिमिटेड के विषय में

कोच्चि, दिनांक 12 अक्तूबर 2011

कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि मैसर्स माय मार्केट फूड एण्ड सिविल सप्लाईस नेटवर्क लिमिटेड का नाम आज रजिस्टर से काट दिया गया है और उक्त कम्पनी विघटित हो गई है ।

के. जी. जोसफ जाक्सन

कम्पनी रजिस्ट्रार

केरल एण्डलक्षद्वीप 3548

भारत का राजपत्र, अक्तूबर 29, 2011 ( कार्तिक 7 , 1933 )

कम्पनी अधिनियम, 1956 और मैसर्स राम्बोल ऑयल एण्ड गैस इंजीनियरिंग कंसल्टेंसी सर्विसिस इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड के विषय में

चेन्नै-600006 , दिनांक 10 अक्तूबर 2011

सं. 67163/560( 5 ) /2011--कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि मैसर्स राम्बोल ऑयल एण्ड गैस इंजीनियरिंग कंसल्टेंसी सर्विसिस इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड का नाम आज रजिस्टर से काट दिया गया है और उक्त कम्पनी विघटित हो गई है ।

वी. सी. दवे कम्पनी रजिस्ट्रार तमिल नाडु, अण्डमान एण्ड निकोबार द्विपपुंज कम्पनी अधिनियम, 1956 और निम्नलिखित कंपनियों के विषय में हैदराबाद -500195 , दिनांक 8 सितम्बर 2011 सं. आर ए पी/560 ( 5 ) /पीसीएन/ 2011--कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि निम्नलिखित कंपनियों के नाम आज रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कम्पनियां विघटित हो गई हैं :--

कम्पनी का नाम

क्रम सं.

कम्पनी संख्या

3

1 2

मैसर्स ए 1 हैल्थ वंडर्स लिमिटेड

1. 038749

2. 001543 मैसर्स अनारकलि चिट फण्ड प्राईवेट लिमिटेड

[भाग III-खण्ड 1

3

1

2

मैसर्स बिजट्यून सॉफ्टवेयर प्राईवेट लिमिटेड 3. 042803

4. 047320 मैसर्स चन्द्रशेखरा सरस्वति स्पीनिंग मिल्स प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स डण्डूकम्प्यूटर सर्विसिस प्राईवेट लिमिटेड 5. 014732

मैसर्स फण्डू ट्रेवल एण्ड टूर्स प्राईवेट लिमिटेड 6. 048726

मैसर्स ग्राण्ड प्रेसिडेन्सी प्रापर्टीज प्राईवेट लिमिटेड 7. 053046

मैसर्स इनग्लो ट्रेडिंग प्राईवेट लिमिटेड

8. 039203

मैसर्स जनाप्रिया फिल्म्स प्राईवेट लिमिटेड 9. 002381

मैसर्स एन. के. जी. मैट्रिमोनियल सर्विसिस प्राईवेट लिमिटेड 10. 055032

मैसर्स प्लीक्सस सॉफ्टवेयर टेक्नोलॉजीस प्राईवेट लिमिटेड 11. 032003

मैसर्स प्रसाद ड्रग्स प्राईवेट लिमिटेड

12. 046238

13. 018822 मैसर्स सरत साई कन्सट्रक्शन्स एण्ड इंजीनियर्स प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स सिरीश इन्फोवेस प्राईवेट लिमिटेड 14. 037753

मैसर्स श्री संजीविनी एन्टरप्राईजेज इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड 15. 055609

मैसर्स श्री मारूती राघवेंद्रा मेटल्स प्राईवेट लिमिटेड 16. 040700

मैसर्स सृष्टी बिजनेस कान्सेप्ट्स प्राईवेट लिमिटेड 17. 025233

पी. सी. नन्दा कुमार

सहायक कम्पनी रजिस्ट्रार आंध्र प्रदेश PART III-SEC . 1 ]

3549 THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7 , 1933 )

UNION PUBLIC SERVICE COMMISSION

EXAMINATION NOTICE NO . 02/2012-CDS - I

(b) ( ii) Women candidates are being considered only for Short Service Commission at OTA. They should indicate OTA as the only choice .

(LAST DATE FOR RECEIPT OF APPLICATIONS : 28.11.2011 ) COMBINED DEFENCE SERVICES EXAMINATION (I), 2012 [ INCLUDING SSC WOMEN (NON - TECHNICAL) COURSE] (COMMISSION'S WEBSITE : http://www.upsc.gov.in)

New Delhi , the 29th October 2011

(c) Candidates who desire to join Air Force Academy must indicate AFA as first choice, as they have to be administered Pilot Aptitude Battery Test at one of the AFSB and AF Medical at Central Medical Establishment/Institute ofAviation Medicines . Choice exercised for AFA as second/ or third etc. will be treated as invalid.

No. 8 /2/2011 - E.I ( B)-A Combined Defence Services Examination will be conducted by the Union Public Service Commission on 12th February, 2012 for admission to the undermentioned courses .

(d) Candidates should note that, except as provided in N.B. (II ) below, they will be considered for appointment to those courses only for which they exercise their preference and for no other course(s) .

Name of the Course and Approximate No. of Vacancies :

250

1. Indian Military Academy, Dehradun 134thCourse commencing in January, 2013 [including 32 vacancies reserved for NCC ' C' Certificate (Army Wing) holders] .

(e) No request for addition/alteration in the preferences already indicated by a candidate in his/her application will be entertained by the Commission . No change of choice once exercised will be allowed. Second choice will come for consideration only when the first choice is not offered to the candidate by Services HQ . When first choice is offered and a candidate declines the same , his/her candidature will be cancelled for all other choices for Regular Commission .

40

2. Indian Naval Academy, Ezhimala Course commencing in January, 2013 Executive (Hydro/General Service) [including 06 vacancies reserved for NCC 'C' Certificate holders (Naval Wing) ] .

02 for Hydro/38 for Executive (General Service )

32

3. Air Force Academy, Hyderabad (Pre- Flying) Training Course commencing in January, 2013 i.e. No. 193rd F( P) Course .

175

4. Officers' Training Academy, Chennai 97th SSC Course ( for Men) commencing inApril, 2013 .

N.B. (II) The left - over candidates of IMA/ Indian Naval Academy/Air Force Academy courses viz . , those who have been recommended by the Union Public Service Commission for grant of Permanent Commission on the basis of the final results of this Examination, but who could not be inducted on these courses for any reason whatsoever may be considered for grant of SSC even if they have not indicated their choice for this course in their applications , if they are subsequently willing to be considered for this course subject to the following conditions :

(i) There is a shortfall after detailing all the candidates who competed for the SSC Course ; and

30

5. Officers' Training Academy, Chennai 11th SSC Women (Non-Technical) Course commencing in April, 2013 .

NOTE : The number of vacancies given above is tentative and may be changed at any stage by Service HQ.

(ii ) The candidates who are detailed for training even though they have not expressed their preference for SSC willbe placed in the order of Merit List after the last candidate who had opted for this Course , as these candidates will be getting admission to the Course to which they are not entitled according to the preference expressed by them .

N.B. ( I) ( a) A candidate is required to specify clearly in respective column of the online Application the Services for which he/she wishes to be considered in the order of his/ her preference . A male candidate is advised to indicate as many preferences as he wishes to, subject to the condition given at paras (b) and ( c) below , so that having regard to his rank in the order of merit due consideration can be given to his preferences when making appointment .

(iii) Candidates with Air Force as first and only choice cannot be considered as left over for grant of SSC ( OTA) if they fail in the Pilot Aptitude Battery Test. Such candidates , ifthey desire to be considered for SSC (OTA) should exercise their option for OTA also .

Since women candidates are eligible for OTA only, they should give OTA as their first and only preference .

(b) (i) If a male candidate is competing for Short Service Commission (Army) only, he should indicate OTA as the one and only choice. However, a male candidate competing for Short Service Commission Course at OTA as well as Permanent Commission Course at IMA , Indian Naval Academy and Air Force Academy should indicate OTA as his last preference, otherwise OTA will be deemed to be the last choice even if it is given a higher preference by the candidate.

NOTE 1 : NCC 'C ' Certificate (Army Wing/Senior Division AirWing/Naval Wing) holders may also compete for the vacancies in the Short Service Commission Course but since there is no reservation of vacancies for them in this course, they will be treated as general candidates for the purpose offilling -up vacancies in this course . Candidates who have yet to pass NCC ' C' Certificate ( Army Wing/Senior Division AirWing/Naval Wing) examination , but are otherwise eligible to compete for the reserved vacancies , may also apply but they will be required to submit the proof of passing the NCC 8-306 GI/ 2011 3550

[PART III-SEC. 1 THE GAZETTE OF INDIA , OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

centre to a candidate , when circumstances so warrant . Candidates admitted to the examination will be informed of the time table and place or places of examination.

Candidates should note that no request for change of centrewill normally be granted . When a candidate , however, desires a change in centre from the one he/she had indicated in his/her Application Form for the Examination , he/she must send a letter addressed to the Controller of Examinations , Union Public Service Commission , giving full justification as to why he/she desires a change in centre . Such requests will be considered on merits but requests received after the 28th December , 2011 will not be entertained under any circumstances .

NOTE : While filling in his /her Application Form , the candidates should carefully decide about his/her choice for the centre for the examination .

Ifany candidate appears at a Centre /Paper other than the one indicated by, the Commission in his/her Admission Certificate,the papers of such a candidate will not be valued and his/her candidature will be liable to cancellation .

'C' Certificate (Army Wing/Senior Division Air Wing/Naval Wing) examination , but are otherwise eligible to compete for the reserved vacancies , may also apply but they will be required to submit the proof of passing othe NCC ' C' Certificate (Army Wing/ Senior Division air Wing/Naval Wing) examination to reach the Army HQ/Rtg . CDSE Entry, for SSC male candidates and SSC women entry for female candidates , West Block III , R. K. Puram , New Delhi - 110066 in case of IMA/ SSC first choice candidates and Naval HQ DMPR (IO & R Section), Room No. 204, ' C' Wing , Sena Bhawan, New Delhi- 110011 in case of Navy first choice candidates and PO 3 ( A)/ Air Headquarters ' J ' Block, Room No. 17, Opp . Vayu Bhawan , Motilal Nehru Marg , New Delhi - 110011 in case of AirForce first choice candidates by 13th November , 2012 . To be eligible to compete for reserved vacancies the candidates should have served for not less than 2 Academic Years in the Senior Division Army Wing and 3 Academic Years in the Senior Division Air Wing/Naval Wing of National Cadet Corps and should not have been discharged from the NCC for more than 24 months for IMA/Indian Naval Academy/ Air Force Academy courses on the last date of receipt of Application in the Commission's Office .

3. CONDITIONS OF ELIGIBILITY :

(a) Nationality : A candidate must either be :

(i) a Citizen of India, or

( ii) a subject of Bhutan , or

(iii) a subject of Nepal , or

(iv) a Tibetan refugee who came over to India before the 1st January, 1962 with the intention of permanently settling inIndia, or

(v) a person of Indian origin who has migrated from Pakistan , Burma, Sri Lanka and East African Countries of Kenya , Uganda, the United Republic of Tanzania, Zambia, Malawi , Zaire and Ethiopia or Vietnam with the intention of permanently settling in India.

Provided that a candidate belonging to categories ( ii ) , ( iii) , (iv) and (v) above shall be a person in whose favour a certificate of eligibility has been issued by the Government ofIndia.

NOTE 2 : In the event of sufficient number of qualified NCC ' C' Certificate (Army Wing/Senior Division Air Wing/ Naval Wing) holders not becoming available on the results of the examination to fill all the vacancies reserved for them in the Indian Military Academy Course/ Air Force Academy Course/Indian Naval Academy Course, the unfilled reserved vacancies shall be treated as unreserved and filled by general candidates . Admission to the above courses will be made on the results of the written examination to be conducted by the Commission followed by Intelligence and Personality Test by the Services Selection Board of candidates who qualify in the written examination. The details regarding the (a) Scheme , standard, syllabus of the examination , (b) Guidelines with regard to physical standards for admission to the Academy and (c) Brief particulars of services etc. for candidates joining the Indian Military Academy, Indian Naval Academy, Air Force Academy and Officers' Training Academy are given in Appendices I, II and III respectively.

2. CENTRES OF EXAMINATION :

The Examination will be held at the following Centres :

Certificate of eligibility will , however, not be necessary in the case of candidates who are Gorkha subjects of Nepal .

A candidate in whose case a certificate of eligibility is necessary, may be admitted to the examination provisionally subject to the necessary certificate being given to him/her by the Govt. before declaration of result by UPSC.

(b) Age Limits , Sex and Marital Status :

Agartala , Ahmedabad , Aizwal , Allahabad, Bangalore , Bareilly, Bhopal, Chandigarh , Chennai , Cuttack, Dehradun, Delhi , Dharwad, Dispur, Gangtok, Hyderabad, Imphal , Itanagar, Jaipur, Jammu , Jorhat, Kochi , Kohima , Kolkata, Lucknow, Madurai , Mumbai , Nagpur, Panaji (Goa) , Patna , Port Blair , Raipur, Ranchi , Sambalpur, Shillong , Shimla, Srinagar, Thiruvananthapuram, Tirupati , Udaipur and Vishakhapatnam.

(i) For IMA- Unmarried male candidates born not earlier than 2nd January, 1989 and not later than 1st January, 1994 only are eligible.

The centres and the date of holding the examination as mentioned above are liable to be changed at the discretion ofthe Commission . While every effort will be made to allot the candidates to the centre of their choice for examination, the Commission may, at their discretion allot a different

( ii) For Indian Naval Academy-Unmarried male candidates born not earlier than 2nd January 1991 (2nd January, 1989 in case of NCC Naval Wing ' C' Certificate holders) and not later than 1st January, 1994 only are eligible .

PART III-SEC . 1 ]

3551 THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

examination certificate , disciplinary action will be taken against them by the Commission under the Rules .

( iii) For Air Force Academy-Unmarried male candidates born not earlier than 2nd January , 1990 and not later than 1st January, 1994 only are eligible .

(c) Educational Qualifications :

(i) For I.M.A. and Officers' Training Academy- Degree of a recognised University or equivalent .

(iv) For Officers' Training Academy (SSC Course for Men) : Malecandidates ( married or unmarried) born not earlier than 2nd January, 1988 and not later than 1st January, 1994 only are eligible .

(ii) For Indian Naval Academy-Degree in Engineering for CDSE and Degree in Engineering or B.Sc. (with Physics or Mathematics ) for NCC entry.

(iii) For Air Force Academy-Degree of a recognised University (with Physics and Mathematics at 10+2 level ) or Bachelor of Engineering .

(v) For Officers' Training Academy (SSC Women Non- Technical Course) : Unmarried Women, issueless widows who have not remarried and issueless divorcees ( in possession of divorce documents) who have not remarried are eligible. They should have been born not earlier than 2nd January, 1988 and not later than 1st January 1994 .

Graduates with first choice as Army/Navy/Air Force are to submit proof of graduation provisional certificates on the date of commencement of the SSB Interview at the SSB .

The date of birth accepted by the Commission is that entered in the Matriculation or Secondary School Leaving Certificate or in a certificate recognised by an Indian University as equivalent to Matriculation or in an extract from a Register of Matriculates maintained by a University which must be certified by the proper authority of the University or in the Higher Secondary or an equivalent examination certificate . These certificates are required to be submitted only after the declaration of the result of the written part of the examination . No other document relating to age like horoscopes , affidavits , birth extracts from Municipal Corporation , service records and the like will be accepted .

Candidates who are studying in the final year degree course and have yet to pass the final year degree examination can also apply but they will be required to submit proof of passing the degree examination to reach the Army HQ/Rtg . CDSE Entry, West Block III , R. K. Puram , New Delhi- 110066 in case of IMA/ SSC first choice candidates and Naval HQ " DMPR" (O. I. & R Section) , Room No. 204, ' C' Wing, Sena Bhawan, New Delhi - 110011 in case of Navy first choice candidate and PO 3 ( A )/ Air Headquarters , ' J ' Block, Room No. 17, Opp . Vayu Bhawan , Motilal Nehru Marg , New Delhi- 110011 in case of Air Force first choice candidates by the following dates failing which their candidature will stand cancelled :

The expression Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate in this part of the instruction includes the alternative certificates mentioned above .

(i) For admission to IMA, Indian Naval Academy and AirForceAcademy on or before 13th November, 2012 .

(ii) For admission to Officers' Training Academy, Chennai on or before 1st February, 2013 .

Candidates possessing professional and technical qualifications which are recognised by government as equivalent to professional and technical degrees would also be eligible for admission to the examination .

Sometimes the Matriculation /Higher Secondary Examination Certificate does not show the date of birth, or only shows the age by completed years or completed years and months . In such cases a candidate must send in addition to the attested/certified copy of Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate an attested/certified copy of a certificate from the Headmaster/Principal of the Institution from where he/she passed the Matriculation/ Higher Secondary Examination showing the date of his/her birth or exact age as recorded in the Admission Register of the Institution .

In exceptional cases the Commission may treat a candidate , who does not possess any of the qualifications prescribed in this rule as educationaly qualified provided that he/she possesses qualifications , the standard of which in the opinion of the Commission , justifies his/her admission to the examination .

NOTE 1 : Candidates should note that only the Date of Birth as recorded in the Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate or an equivalent certificate on the date of submission of applications will be accepted by the Commission and no subsequent request for its change will be considered or granted.

NOTE 2 : Candidates should also note that once a Date ofBirth has been claimed by them and entered in the records of the Commission for the purpose of admission to an Examination, no change will be allowed subsequently or at a subsequent examination on any ground whatsoever.

NOTE 1 : Candidates , who have yet to pass their degree examination will be eligible only if they are studying in the final year of degree examination. Those candidates who have yet to qualify in the final year Degree Examination and are allowed to appear in the UPSC Examination should note that this is only a special concession given to them . They are required to submit proof of passing the Degree Examination by the prescribed date and no request for extending this date will be entertained on the grounds of late conduct of basic qualifying University Examination, delay in declaration of results or any other ground whatsoever.

NOTE 3 : The candidates should exercise due care while entering their date of birth . If on verification at any subsequent stage any variation is found in their date of birth from the one entered in their Matriculation or equivalent 3552

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

[PART III-SEC . 1 NOTE 2 : Candidates who are debarred by the Ministry of Defence from holding any type of Commission in the Defence Services shall not be eligible for admission to the examination and if admitted , their candidature will be cancelled.

The applicants are advised to submit only single application; however if due to any unavoidable situation, if he/she submits another/ multiple applications , then he/she must ensure that application with the higher RID is complete in all respects like applicants' details , examination centre , photograph, signature , fee etc. The applicants who are submitting multiple applications should note that only the applications with higher RID (Registration ID) shall be entertained by the Commission and fee paid against one RID shall not be adjusted against any other RID.

NOTE 3 : In the event of Air Force candidates being suspended from Flying Training for failure to learn flying, they would be absorbed in the Navigation/Administration/ Logistic Branch of the IAF. This will be subject to availability of vacancies and fulfilling the laid down qualitative requirements (including 60% in graduation).

(d) Physical Standards :

All candidates whether already in Government Service including candidates serving in the Armed Forces , Government owned industrial undertakings or other similar organizations or in private employment should submit their applications direct to the Commission .

Candidates must be physically fit according to physical standards for admission to Combined Defence Services Examination ( I ) , 2012 as per guidelines given in Appendix- II.

4. FEE:

N.B. I : Persons already in Government service , whether in permanent or temporary capacity or as work charged employees other than casual or daily rated employees or those serving under the Public Enterprises are, however, required to inform their Head of Office/Department inwriting that they have applied for the Examination .

Candidates (excepting Female/SC/ST candidates who are exempted from payment of fee) are required to pay a fee of Rs. 100/- (Rupees One Hundred only) either by remitting the money in any Branch of SBI by cash or by using net banking facility of SBI or by using Visa/Master Credit/Debit Card.

N.B. II : Candidates serving in the Armed Forces are required to inform their Commanding Officer in writing that they have applied for this examination.

Candidates should note that in case a communication is received from their employer by the Commission withholding permission to the candidates applying for /appearing at the examination, their applications will be liable to be rejected/ candidatures will be liable to be cancelled .

NOTE : APPLICATIONS WITHOUT THE PRESCRIBED FEE (UNLESS REMISSION OF FEE IS CLAIMED AS IN PARA 4 ABOVE) OR INCOMPLETE OR DEFECTIVE APPLICATIONS SHALL BE SUMMARILY REJECTED .

For the applicants in whose case payments details have not been received from the bank they will be treated as fictitious payment cases and a list of all such applicants shall be made available on the Commission website within two weeks after the last day of submission of online application . These applicants shall also be intimated through e-mail to submit copy of proof of their payment to the Commission at the address mentioned in the e- mail . The applicant shall be required to submit the proof within 10 days from the date of such communication either by hand or by speed post to the Commission. In case , no response is received from the applicant their application shall be summarily rejected and no further correspondence shall be entertained in this regard.

No representation or correspondence regarding such rejection shall be entertained under any circumstances . Candidates are not required to submit alongwith their applications any certificate in support of their claims regarding age, educational qualifications , Scheduled Caste/Scheduled Tribe/OBC and fee remission etc.

ALL FEMALE CANDIDATES AND CANDIDATES BELONGING TO SCHEDULED CASTES/ SCHEDULED TRIBES ARE NOT REQUIRED TO PAY ANY FEE . NO FEE EXEMPTION IS , HOWEVER, AVAILABLE TO OBC CANDIDATES AND THEY ARE REQUIRED TO PAY THE FULL PRESCRIBED FEE .

The Candidates applying for the Examination should ensure that they fulfil all the eligibility conditions for admission to the examination.

NOTE 1 : Applications without the prescribed Fee (Unless remission of Fee is claimed) shall be summarily rejected.

NOTE 2 : Fee once paid shall not be refunded under any circumstances nor can the fee be held in reserve for any other examination or selection .

5. HOW TO APPLY :

Their admission at all the stages of examination for which they are admitted by the Commission viz. written examination and interview test will be purely provisional , subject to their satisfying the prescribed eligibility conditions . If on verification at any time before or after the written examination or interview test, it is found that they do not fulfil any of the eligibility conditions , their candidature for the examination will be cancelled by the Commission .

Candidates are required to apply Online using the link http://www.upsconline.nic.in Detailed instructions for filling up Online Applications are available on the above mentioned website.

Candidates are advised to keep ready the following documents in original alongwith their attested copies soon PART III-SEC . 1 ]

after the declaration of the result of the written part of the examination which is likely to be declared in the month of May, 2012 for submission to the Army HQ/Naval HQ/Air HQ as the case may be :

(1) Matric/Higher Secondary School Certificate or its equivalent showing date of birth , (2) Degree/Provisional degree certificate/Marks sheet showing clearly having passed degree examination and eligible for award of degree.

In the first instance all qualified candidates eligible for SSB interview will carry their original Matric/Higher Secondary School Certificate as also their Degree/Provisional degree certificate/Marks sheet with them while going to the Services Selection Centres for SSB interview. Candidates who have not yet qualified the final year Degree examination must carry with them a certificate in original from the Principal of the College/ Institution stating that the candidate has appeared/ is appearing at the final year Degree examination. Candidates who do not carry the above certificates with them while going to the Services Selection Centres shall not be allowed to appear for the SSB interview. No relaxation for non-submission of the above certificates in original at the selection centre is allowed, and candidates who do not carry with them any of these certificates in original will not be permitted to appear for their SSB test and interview and they will be sent back home at their own expense .

Ifany of their claims is found to be incorrect/ false/fraud/ fabricated they may render themselves liable to disciplinary action by the Commission in terms of the following provisions :

A candidate who is or has been declared by the Commission to be guilty of:

(i) obtaining support for his/her candidature by any means , or

(ii) impersonating, or

( iii) procuring impersonation by any person , or (iv) submitting fabricated documents or documents which have been tampered with , or

(v) making statements which are incorrect or false or suppressing material information, or

(vi) resorting to any other irregular or improper means in connection with his/her candidature for the examination, or

(vii) using unfair means during the examination , or (viii) writing irrelevant matter , including obscene languages or pornographic matter, in the script( s ) , or

(ix) misbehaving in any other manner in the examination hall, or

(x) harassing or doing bodily harm to the staff employed by the Commission for the conduct of their examination, or

9-306 GI/2011

3553

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7 , 1933)

(xi) being in possession of or using mobile phone, pager or any electronic equipment or device or any other equipment capable of being used as a communication device during the examination, or (xii) violating any of the instructions issued to candidates alongwith their Admission Certificates permitting them to take the examination, or (xiii) attempting to commit or as the case may be abetting the Commission of all or any of the acts specified in the foregoing clauses ,

may in addition to rendering himself/herself liable to criminal prosecution be liable :

(a) to be disqualified by the Commission from the examination for which he/she is a candidate and/ or

(b) to be debarred either permanently or for a specified period:

(i) by the Commission from any examination or selection held by them;

(ii) by the Central Government from any employment under them; and (c) if he/ she is already in service under Government to disciplinary action under the appropriate rules .

Provided that no penalty under this rule shall be imposed except after,

(i) giving the candidate an opportunity of making such representation, in writing as he/she may wish to make in that behalf; and

(ii) taking the representation, if any, submitted by the candidate within the period allowed to him/her into consideration .

6. LAST DATE FOR RECEIPT OF APPLICATIONS :

TheOnlineApplications can be filled upto 28th November, 2011 till 11.59 PM after which the link will be disabled .

7. CORRESPONDENCE WITH THE COMMISSION/ARMY/ NAVAL/AIR HEADQUARTERS:

The Commission will not enter into any correspondence with the candidates about their candidature except in the following cases :

(i) The eligible candidates shall be issued either a paper admission Certificate or an e - admit card about three weeks before the commencement of the exam. The mode of e -admit card can be either through e -mail ( as provided by the applicant at the time of submission of application) or they may download from UPSC website .

( ii) If a candidate does not receive his/her Admission Certificate/e-admit card or any other communication regarding his/her candidature for the examination three weeks before the commencement of the 3554

examination , he/she should at once contact the Commission. On receipt of such a communication, Admission Certificate/e-admit card or a duplicate copy thereofwill be issued to the admitted candidate. Information in this regard can also be obtained from the Facilitation Counter located in the Commission's Office either in person or over Phone Nos . 011- 23381125/011-23385271 /011-23098543 . In case no communication is received in the Commission's Office from the candidate regarding non - receipt of his/her Admission Certificate/e - admit card atleast 3 weeks before the examination , he/ she himself/herself will be solely responsible for non - receipt of his/her Admission Certificate/e- admit cared.

No candidate will ordinarily be allowed to take the examination unless he /she holds a certificate of admission/e- admit card for the examination . On receipt of Admission Certificate/e-admit card, check it carefully and bring discrepancies /errors , if any, to the notice of UPSC immediately.

The courses to which the candidates are admitted will be according to their eligibility as per age and educational qualifications for different courses and the preferences given by the candidates .

The candidates should note that their admission to the examination will be purely provisional based on the information given by them in the Application Form. This will be subject to verification of all the eligibility conditions by the UPSC .

( iii) In the event of a candidate receiving more than one Admission Certificate/e - admit card from the Commission, he /she should use only one of these Admission Certificates /e -admit card for appearing in the examination and return the other( s) to the Commission's Office .

( iv) If a candidate receives an Admission Certificate/ e-admit card in respect of some other candidate on account of handling error, the same should be immediately returned to the Commission with a request to issue the correct Admission Certificate/ e- admit card . Candidates may note that they will not be allowed to take the examination on the strength of anAdmission Certificate/ e - admit card issued in respect of another candidate .

(v) The decision of the Commission as to the acceptance of the application of a candidate and his/her eligibility or otherwise for admission to the Examination shall be final .

(vi) Candidates should note that the name in the Admission Certificate/e - admit card in some cases , may be abbreviated due to technical reasons .

(vii ) Candidates must ensure that their e - mail IDs given in their applications are valid and active .

[PART III-SEC . 1

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7, 1933)

(viii) A candidate must see that communications sent to him/her at the address stated in his/her application are redirected, if necessary . Change in address should be communicated to the Commission at the earliest opportunity. Although the Commission make every effort to take account of such changes , they cannot accept any responsibility in the matter.

IMPORTANT : All communications to the Commission/ Army Headquarters should invariably contain the following particulars:

1. Name and year of the examination.

2. Registration ID (RID).

3. Roll Number (if received) .

4. Name of Candidate ( in full and in block letters ) .

5. Complete Postal Address as given in the application with Telephone Number, if any.

N.B. ( i) Communications not containing the above particulars may not be attended to.

N.B. ( ii) If a letter/communication is received from a candidate after an examination has been held and it does not give his /her full name and Roll Number, it will be ignored and no action will be taken thereon .

N.B. ( iii ) Candidates recommended by the Commission for interview by the Services Selection Board who have changed their addresses subsequent to the submission of their application for the examination should immediately after announcement of the result of the written part of the examination notify the changed address , alongwith an unstamped self addressed envelope , also to Army Headquarters , A.G's Branch , Rtg . CDSE Entry Section , for males and SSC Women Entry Section, for women candidates, West Block- III , Ground Floor, Wing 1 , Ramakrishnapuram , New Delhi - 110066 in case of IMA/SSC first choice candidates and Naval HQ (R & R Section) , Room No. 204 , ' C' Wing , Sena Bhawan , New Delhi - 110011 in case of Navy first choice candidates , and PO3 (A) Air HQs . , ' J ' Block, Room No. 17, Opp . Vayu Bhawan , Motilal Nehru Marg, New Delhi - 110011 in case ofAir Force first choice candidates . Failure to comply with this instruction will deprive the candidate of any claim to consideration in the event of his /her not receiving the summon letter for interview by the Services Selection Board . Candidates whose names have been recommended for interview by the Services Selection Board should address enquiries or requests , if any relating to their interview direct to the Army Headquarters , A.G's Branch , Rtg . CDSE Entry, WestBlock - III , Ground Floor, Wing 1 , Ramakrishnapuram , New Delhi - 110066 in case of candidates having IMA or OTA as their first choice and PO3 (A)/Air Headquarters , ' J ' Block, Room No. 17 , Opp. Vayu Bhawan , Motilal Nehru Marg , New Delhi - 110011 in the case of candidates having Air Force as first choice and Naval HQ ( R & R Section ) , Room No. 204 , ' C' Wing, Sena Bhawan, New Delhi - 110011 in the case of candidates having Navy as first choice .

PART III-SEC. 1 ]

3555 THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 ( KARTIKA 7, 1933)

all those who fail to pass stage one , will be returned. Only those candidates who qualify at stage two will be required to submit photocopy each of :-( i ) Matriculation pass certificate or equivalent in support of date of birth , ( ii ) Bachelors Degree /Provisional Degree alongwith mark sheets of all the years/ semesters in support of educational qualification .

Candidates are requested to report for SSB interview on the date intimated to them in the call- up letter for interview. Requests for postponing interview will only be considered in very genuine circumstances and that too if it is administratively convenient for which Army Headquarters/ AirHeadquarters /Naval HQ will be the sole deciding authority. Such requests should be sent to Selection Centre/ SSB from where the call for SSB interview has been received.

Candidates will appear before the Services Selection Board and undergo the test there at their own risk and will not be entitled to claim any compensation or other relief from Government in respect of any injury which they may sustain in the course of or as a result of any ofthe tests given to them at the Services Selection Board whether due to the negligence of any person or otherwise . Candidates will be required to sign a certificate to this effect on the form appended to the application.

N.B. In case a candidate does not get the interview call for SSB interview for IMA by 4th week of August , 2012 and by 4th week of October , 2012 for OTA, he/she should write toArmy Headquarters/Rtg . CDSE Entry/ SSC Women Entry for Officers Training Academy, 175 , West Block- III , Ramakrishnapuram , New Delhi - 110066 or contact on Telephone No. 26176028 regarding non-receipt of the call -up letter. For similar query by the Navy/ Air Force candidates, having first choice as given ibid, should write to Naval Hqrs . or Air Hqrs . as mentioned in N.B. III (in case of non- receipt of call by 4th week of August, 2012) .

To be acceptable, candidates should secure the minimum qualifying marks separately in (i ) written examination and ( ii ) SSB test as fixed by the Commission and the Service Selection Board respectively in their discretion. The candidates will be placed in the order of merit on the basis ofthe total marks secured by them in the written examination and in the SSB tests . The form and manner of communication of the result of the examination to individual candidates shall be decided by the Commission in their discretion and the Commission will not enter into correspondence with them regarding the result.

(ix) Original Certificates Submission Of Those candidates who qualify in the SSB interview will be required to submit their original certificates alongwith two attested, copies thereof in support of educational qualification at Services Selection Centre after SSB interview. Those appearing for Degree Examination will be required to submit their certificates by 13th November, 2012 (1st February, 2013 in the case of SSC only) . Instructions for the same will be given atSSB . Original certificates will be returned after verification. Certified true copies or photostat copies of the certificates will not be accepted in any case .

Success at the examination confers no right of admission to the Indian Military Academy, Indian Naval Academy, Air Force Academy or the Officers ' Training Academy as the case may be . The final selection will be made in order of merit subject to medical fitness and suitability in all other respects and number of vacancies available .

8. ANNOUNCEMENT OF THE RESULTS OF THE WRITTEN EXAMINATION , INTERVIEW OF QUALIFIED CANDIDATES, ANNOUNCEMENT OF FINAL RESULTS AND ADMISSION TO THE TRAINING COURSES OF THE FINALLY QUALIFIED CANDIDATES

NOTE : Every candidate for the Air Force and Naval Aviation is given Pilot Aptitude Test only once . The Grade secured by him at the first test will therefore hold good for every subsequent interview at the Air Force Selection Board . Those who have failed Indian Navy Selection Board/ PilotAptitude Battery Test earlier and those who habitually wear spectacles are not eligible for Air Force .

The Union Public Service Commission shall prepare a list of candidates who obtain the minimum qualifying marks in the written examination as fixed by the Commission in their discretion . Candidates who are declared successful in the written exam will be detailed for intelligence and personality test at the Service Selection Board based on their preference, by the respective service HQ . Results of the test conducted by Service Selection Board will hold good for all the courses [ i.e. Indian Military Academy (DE) Course , Dehradun , Indian NavalAcademy Ezhimala Course, Air Force Academy (Pre- Flying) Course Hyderabad and SSC (NT) Course at OTA Chennai] for which the candidate has qualified in the written exam, irrespective of the service HQ conducting it . Two- stage selection procedure based on Psychological Aptitude Test and Intelligence Test has been introduced at Service Selection Boards . All the candidates will be put to stage one test on first day of reporting at Selection Centres . Only those candidates who qualify at stage one will be admitted to the second stage/remaining tests and

TEST/INTERVIEW AT AIR FORCE SELECTION BOARDS FOR THOSE CANDIDATES WHO APPLY FOR AIR FORCE THROUGH MORE THAN ONE SOURCE : There are three modes of entry into F (P) course viz . CDSE/NCC/Airmen. Candidates who apply for the Air Force through more than one source will be tested/interviewed at the Air Force Selection Boards only once for Air Force . Common candidates who fail in INSB /PAB tests as an NCC or Airmen candidate will be called again for OLQ testing for Army/ Navy/OTS only if it is found that they have applied through CDS Exam. Candidates who qualify in the written examination for IMA (D.E. ) Course and/ or Navy ( S.E. ) Course and/or Air Force Academy course irrespective of whether they have also qualified for SSC Course or not will be detailed for SSB test in August to October, 2012 and candidates who qualify 3556

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7, 1933)

[PART III-SEC. 1 for SSC Course only will be detailed for SSB tests in November, 2012 to February, 2013 .

11. OTHER RESTRICTIONS DURING TRAINING IN THE INDIAN MILITARY ACADEMY OR IN THE INDIAN NAVAL ACADEMY OR IN THE AIR FORCE ACADEMY.

9. DISQUALIFICATION FOR ADMISSION TO THE TRAINING COURSE :

After admission to the Indian Military Academy or the Indian Naval Academy or the Air Force Academy, candidates will not be considered for any other commission . They will also not be permitted to appear for any interview or examination after they have been finally selected for training in the Indian Military Academy or the Indian Naval Academy or the Air ForceAcademy.

Candidates who were admitted to an earlier course at the National Defence Academy, Indian Military Academy, Air Force Academy, Indian Naval Academy, Officers ' Training Academy, Chennai but were removed therefrom on disciplinary ground will not be considered for admission to the Indian Military Academy, Indian Naval Academy, Air ForceAcademy or for grant of Short Service Commission in theArmy.

12. NO REQUEST FOR WITHDRAWAL OF CANDIDATURE RECEIVED FROM A CANDIDATE AFTER HE / SHE HAS SUBMITTED HIS / HER APPLICATION WILL BE ENTERTAINED UNDER ANY CIRCUMSTANCES .

Candidates who were previously withdrawn from the Indian Military Academy for lack of Officer - like qualities will not be admitted to the Indian Military Academy.

KULDEEP KUMAR SAHARAWAT Dy. Secy.

Union Public Service Commission

APPENDIX- I

Candidates who were previously selected as Special Entry Naval Cadets but were withdrawn from the National Defence Academy or from Naval Training Establishments for lack of Officer- like qualities will not be eligible for admission to the IndianNavy.

The scheme, standard and syllabus of the examination

A. SCHEME OF EXAMINATION

1. The Competitive examination comprises :

Candidates who were withdrawn from Indian Military Academy, Officers ' TrainingAcademy, NCC and Graduate course for lack ofOfficer - like qualities will not be considered for grant of Short Service Commission in the Army.

(a) Written examination as shown in para 2 below.

Candidates who were previously withdrawn from the NCC and Graduates ' course for lack ofOfficer - like qualities will not be admitted to the Indian Military Academy.

(b) Interview for intelligence and personality test (vide Part ' B ' of this Appendix) of such candidates as may be called for interview at one of the Services Selection Centres .

2. The subjects of the written examination , the time allowed and the maximum marks allotted to each subject will be as follows :

10. RESTRICTIONS ON MARRIAGE DURING TRAINING IN THE INDIAN MILITARY ACADEMY OR IN THE INDIAN NAVAL ACADEMY OR IN THE AIR FORCE ACADEMY.

(a) For Admission to Indian Military Academy, Indian Naval Academy and Air Force Academy:-

Duration

Subject

Maximum Marks

2Hours

100

1. English

2 Hours

100

2. General Knowledge

3. Elementary Mathematics 2 Hours 100 Candidates for the Indian Military Academy Course or IndianNaval Academy Course or Air Force Academy Course or Women candidates joining Officers ' Training Academy must undertake not to marry until they complete their full training. A candidate who marries subsequent to the date of his /her application though successful at this or any subsequent examination will not be selected for training . A candidate who marries during training shall be discharged and will be liable to refund all expenditure incurred on him /her by the Government .

(b) For Admission to Officers ' Training Academy :-

Duration

Subject

Maximum Marks

2Hours

100

1.

English

2 Hours

100

2.

General Knowledge

No male candidate for the Short Service Commission Course (a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b) who having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person shall be eligible for admission to the Officers ' Training Academy/grant of Short Service Commission. Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such persons and the other partyto the marriage and there are other grounds for doing so exempt any person from the operation of this rule .

The maximum marks allotted to the written examination and to the interviews will be equal for each course i.e. the maximum marks allotted to the written examination and to the interviews will be 300 , 300 , 300 and 200 each for admission to the Indian Military Academy, Indian Naval PART III-SEC. 1 ]

3557 THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933 )

ALGEBRA

Academy, Air Force Academy and Officers' Training Academy respectively.

3. The papers in all the subjects will consist of objective type questions only. The question papers (Test Booklets ) of General Knowledge and Elementary Mathematics will be set bilingually in Hindi as well as English .

4. In the question papers , wherever necessary questions involving the metric system of Weights and Measures only willbe set.

Basic Operations , simple factors , Remainder Theorem, H.C.F. , L.C.M. , Theory of polynomials , solutions of quadratic equations , relation between its roots and coefficients (Only real roots to be considered). Simultaneous linear equations in two unknowns analytical and graphical solutions.Simultaneous linear inequations in two variables and their solutions . Practical problems leading to two simultaneous linear equations or inequations in two variables or quadratic equations in one variable & their solutions . Set language and set notation, Rational expressions and conditional identities , Laws of indices .

5. Candidates must write the papers in their own hand . Inno circumstances will they be allowed the help of a scribe to write answers for them .

TRIGONOMETRY

6. The Commission have discretion to fix qualifying marks in any or all the subjects of the examination .

7. The candidates are not permitted to use calculator for answering objective type papers (Test Booklets ). They should not therefore, bring the same inside the Examination Hall.

Simpletrigonometric identities .

Useof trigonometric tables .

B. STANDARD AND SYLLABUS OF THE EXAMINATION STANDARD

Sine , Cosine , Tangent when 0 ° < ×< 90 ° Values of sinx, cos for x = 0°, 30°, 45° , 60° and 90° and tan x, .

Simple cases of heights and distances

GEOMETRY

The standard of the papers in Elementary Mathematics will be of Matriculation level. The standard of papers in other subjects will approximately be such as may be expected of a graduate of an Indian University.

SYLLABUS

ENGLISH (Code No. 01 )

The question paper will be designed to test the candidates' understanding of English and workmanlike use ofwords .

Lines and angles, Plane and plane figures , Theorems on (i) Properties of angles at a point, (ii) Parallel lines , ( iii) Sides and angles of a triangle, ( iv) Congruency of triangles, (v) Similar triangles , ( vi) Concurrence of medians and altitudes, (vii ) Properties of angles , sides and diagonals of a parallelogram, rectangle and square , (viii ) Circles and its properties including tangents and normals, and ( ix) Loci .

MENSURATION

GENERAL KNOWLEDGE (Code No. 02)

Areas of squares, rectangles, parallelograms , triangle and circle. Areas of figures which can be split up into these figures (FieldBook), Surface area and volume of cuboids , lateral surface and volume of right circular cones and cylinders, surface area and volume of spheres .

STATISTICS

General Knowledge including knowledge of current Övents and of such matters of everyday observation and experience in their scientific aspects as may be expected of an educated person who has not made a special study of any scientific subject . The paper will also include questions on History of Indiaand Geography of a nature which candidate should be able to answer without special study.

ELEMENTARY MATHEMATICS (Code. No. 03)

ARITHMETIC

Collection and tabulation of statistical data, Graphical raposentation frequency polygons, histograms , bar charts, pie charts etc. Measures of central tendency.

INTELLIGENCE AND PERSONALITY TEST Number System-Natural numbers , Integers , Rational and Real numbers . Fundamental operations , addition, subtraction , multiplication, division, Square roots , Decimal fractions . Unitary method , time and distance , time and work, percentages, applications to simple and compound interest , profit and loss , ratio and proportion, variation.

In addition to the interview the candidates will be put to Intelligence Tests both verbal and non-verbal , designed to assess their basic intelligence . They will also be put to Group Tests such as group discussions , group planning, outdoor group tasks , and asked to give brief lectures on specified subjects . All these tests are intended to judge the mental calibre of a candidate . In broad terms , this is really an assessment of not only his/her intellectual qualities but also his/her social traits and interests in current affairs .

Elementary Number Theory-Division algorithm . Prime and composite numbers . Tests ofdivisibility by 2, 3, 4, 5 , 9 and 11. Multiples and factors . Factorisation Theorem. H.C.F. and L.C.M. Euclidean algorithm . Logarithms to base 10, laws of logarithms, use of logarithmic tables.

10-306 GI/ 2011 3558

[PART III-SEC. 1 THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7 , 1933)

APPENDIX - II

Guidelines with regard to Physical Standards for Candidates for Combined Defence Services Examination .

Force) . For Women candidates minimum acceptable height is 152 cms . For Gorkhas and individuals belonging to hills of North -Eastern region of India, Garhwali and Kumaon, the Minimum acceptable height willbe 5 cms less . In case of candidates from Lakshadweep, the minimum acceptable height can be reduced by 2 cms .

NOTE : CANDIDATES MUST BE PHYSICALLY FIT ACCORDING TO THE PRESCRIBED PHYSICAL STANDARDS . THE STANDARDS OF MEDICAL FITNESS AND THE GUIDELINES FOR THE SAME ARE GIVEN BELOW:

These concessions are not applicable for Navy and Air Force. Height and Weight standards are given below. interpolation for weights against height not mentioned may be done :-

Height and Weight Standards (Males) A NUMBER OF QUALIFIED CANDIDATES ARE REJECTED SUBSEQUENTLY ON MEDICAL GROUNDS . CANDIDATES ARE , THEREFORE , ADVISED IN THEIR OWN INTEREST TO GET THEMSELVES MEDICALLY EXAMINED BEFORE SUBMITTING THEIR APPLICATIONS TO AVOID DISAPPOINTMENT AT THE FINAL STAGE .

Weight in Kgs .

20

Height in Centimetres (Without shoes)

18 years

years

22 years

152

44*

46

47

155

46

49

48@

157

49

47

50

160

48

50

51

162

50

52

52 1. A Candidate recommended by the Services Selection Board will undergo a medical examination by a Board of Service Medical Officers . Women candidates will undergo Medical Examination by a Medical Board comprising male/ female doctors/specialists/ Gynaecologist . There will be a Lady Medical Officer as Member of Board. Only those candidates will be admitted to the Academy who are declared fitby the Medical Board . However, the candidates declared unfitwill be intimated by the President of the Medical Board and procedure for request for an Appeal Medical Board (AMB) will also be intimated to the candidate .

165

52

53

55

168

53

55

57

170

55

57

58 Candidates who are unfit may apply for Appeal Medical Board (AMB) to be completed within 42 days of SMB and may request for Review Medical Board ( RMB ) within one day of completion of Appeal Medical Board.

173

57

59

60

175

59

61

62

178

60

62

63

180

63

64

65

183

65

67

67

185

67

69

70

188

70

71

72

190

72

73

74

193

74

76

195

Candidates declared unfit by AMB will be intimated by the President AMB about procedure of challenging the findings ofAMB . The candidates will also be intimated that holding Review Medical Board (RMB) will be granted at the discretion of DGAFMS based on the merit of the case and that RMB is not a matter of right . The candidate should address the request for RMB if he/ she so desires to ADG Rtg . (CDSE) Army HQ, West Block- III , R. K. Puram , New Delhi - 110066 and AFCME/ IAM/DGMS ( Air ) , Air HQ, R.K. Puram in case of AF candidates and a copy of the same is handed over to the President ofAMB . The O/o the DGAFMS will inform the date and place ( Delhi and Pune only ) where the candidate will appear for RMB. The candidate must be physically fit according to the prescribed physical standards which are summarized below :

77

78

78

*45 for Navy @ 47 for Navy

(a) The candidate must be in good physical and mental health and free from any disease/disability which is likely to interfere with the efficient performance of duties.

(b) There should be no evidence of weak constitution, bodily defects or over weight .

A ± 10% (for Navy) departure from the average weight given in the Table above is to be considered within normal limit . However, in individuals with heavy bones and broad built as well as individuals with thin built but otherwise healthy this may be relaxed to some extent on merit .

(c) The minimum acceptable height for male candidates is 157.5 cms . ( 157 cms for Navy and 162.5 cms for Air

The acceptable weight for Air Force candidates will be ± 10% of the average weight given above :-

PART III-SEC . 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933 )

Height and Weight Standards ( Females)

Weight in Kgs .

Height in Centimetres (Without shoes)

20 years

30 years

25 years

1

2

4

3

148

39

41

43 150

42

40

43.5 153

42

43.5

45 155

43

44

46 158

45

46

48 160

46

47

49 163

47

49

51 165

49

51

53 168

50

52

54 (d) In your own interest you are advised to undergo a preliminary medical check up for wax in ears , refractory error of eyes , fungal infection of skin etc. before reporting for the SSB interview.

(e) Chest should be well developed. The minimum range of expansion after full inspiration should be 5 cms. The measurement will be taken with a tape so adjusted that its lower edge should touch the nipple in front and the upper part of the tape should touch the lower angle of the shoulder blades behind. X-Ray of the chest is compulsory and will be taken to rule out any disease of the chest .

(f) There should be no disease of bones and joints of the body.

(g) A candidate should have no past history of mental breakdown or fits .

(h) The hearing should be normal . A candidate should be able to hear a forced whisper with each ear at a distance of 610 cms . in a quiet room . There should be no evidence of present or past disease of the ear, nose and throat.

(i) There should be no sign of functional or organic disease ofthe heart and blood vessel . Blood pressure should be normal and candidates be free from AIDS .

(j ) The muscles of abdomen should be well developed and there should be no enlargement of liver or spleen. Any evidence of disease of internal organs of the abdomen will be a cause for rejection.

(k) Un- operated hernias will make a candidate unfit. If operated, this should have been done at least one year prior to the present examination and healing is completed.

3559 (1) There should be no hydrocele, varicocele or piles .

(m) Urine examination will be done and any abnormality, if detected will be a cause for rejection .

(n) Any disease of the skin which is likely to cause disability or disfigurement will also be a cause for rejection.

(o) A male candidate should be able to read 6/6 in a distant vision chart with each eye with or without glasses ( For Air Force without glasses only) Myopia should not be more than 3.5D and hypermetropia not more than 3.5D including Astigmatism. For women candidates the minimum acceptable visual acuity are Distant Vision ( corrected) better eye 6/6 , worse 6/18 , Myopia of not more than minus 5.5 including Astogination. Internal examination of the eye will be done by means of ophthalmoscope to rule out any disease of the eye . A candidate must have good binocular vision . The colour vision standard will be CP - III for Army. A candidate should be able to recognise red and green colours .

(p) Visual Standards for Navy

(a) Uncorrected without glass 6/12

6/6 (b) Corrected with glass

-1.5 (c) Limits of Myopia

+1.5 (d) Limits of Hypermetropia

III (e) Binocular vision

I (f) Limits of Colour Perception

(q) For women candidates if pregnancy is detected at any stage after selection at SSB or during training will debar the candidates from grant of commission and cost recovered from the date ofjoining OTA till the date of debar on confirmation of pregnancy from Military Hospital Authorities .

RADIAL KERATOTOMY and LASER SURGERY: Candidates who have undergone or have the evidence of having undergone Radial Keratotomy, to improve the visual acuity , will be permanently rejected for all the three services .

In order to detect PRK/LASIK all the candidates at SMB will be subjected to the measurement of Axial length by A -Scan biometer.

Candidates who have undergone LASER Surgery for correction of refractive error will be considered for commission in Army if they fulfil following criteria:-

(i) Age more than 20 years .

(ii) Uncomplicated stable LASIK/Excimer (PRK) laser procedure done for Myopia or Hypermetropia, with stable refraction for a period of six months after the procedure.

3560

[PART III-SEC. 1 THE GAZETTE OF INDIA , OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7, 1933 )

(iii) A healthy retina

Hypophoria/Hyperphoria 1Prism Dioptres .

(ii) at 33 cm

(iv) Corrected vision should be 6/6 in better eye and 6/9 in worse eye , with maximum residual refraction of + 1.50 in any meridian for myopia or hypermetropia.

(v) Axial length within permissible limits .

Exophoria 16 prism dioptres Esophoria 6 prism dioptres ; Hypophoria/Hyperphoria 1 prism Dioptres.

Binocular Vision Must possess good binocular vision (fusion and stereposis with good amplitude and depth)

(e) Hearing Standards

(i) Speech Test : Whispered hearing 610 cms . each ear.

(ii) Audiometric Test: Audiometric loss should not exceed +20 db in frequencies between 250 Hz and 4000 Hz .

NOTES : The candidates will be asked to declare at the time of medical examination that he/she has undergone LASER procedure as above . He/she will be subjected to a thorough corneal and retinal evaluation by the ophthalmologist . However, he/she will be declared unfit at the SMB and those found to be within the acceptable limits for approval as above will be advised to undergo an Appeal Med. Board . During AMB he/ she willbe subjected to a thorough corneal and retinal evaluation as also scrutiny of the records by a Senior Adviser in Ophthalmology.

(f) Routine ECG and EEG should be within normal limits.

3. The following conditions detected on X-ray examination will be disqualifying for entry to Armed Forces .

(a) Granulomatous disease of spine.

(r) The candidates should have sufficient number of natural and sound teeth . A minimum of 14 dental points will be acceptable . When 32 teeth are present, the total dental points are 22. A candidate should not be suffering from severe pyorrhoea.

(b) Arthritis/spondylosis

(c) Scoliosis more than 15 degree as measured by Cobb's Method (10 degree for Army) .

(s) X-Ray examination ofthe chest will include the lower part of cervical spine for presence of cervical ribs . X-Ray examination of other parts of spine will be taken if the SMB considers it necessary.

(d) More than mild Kyphosis/ Lordosis

(e) Spondylolisthesis/Spondylosis .

(1) Carrying angle of elbow should not be more than 15 °and 18 ° among males and females respectively.

(f) Herniated nucleus pulposes .

(g) Compression fracture of Vertebra .

2. In addition to the above, the following medical standards will be applicable in respect of Air Force candidates only :

(h) Sacaralisation Disease

(a) Anthropometric measurements acceptable for Air Force are as follows :

(1) Cervical ribs with demonstrable neurological or Circulatory deficit .

162.5 cms

Height

(k) Presence of Schmorl's node at amore than one level .

Leg Length Min. 99 cms & Max. 120 cms .

(1) Atlanto-occipital, and atlanto- axial anomalies .

Thigh Length Max. 64 cms .

(m) Incomplete Sacaralisation Unilateral or Bilateral .

Min . 81.5 cms . & Max 96 cms .

SittingHeight

(n) Spinabifida other than SV 1 and LV 5.

(b) X- Ray of Chest is compulsory.

(0) Any other abnormality, if so considered- by specialist .

(c) Vision

4. The Medical standards for candidates of Naval Aviation Branch will be the same as for flying duties of Air Force .

(i) Distant Vision 6/6 , in one eye and 6/9 Correctable to 6/6, Near Vision N- 5 each eye , Colour Vision CP - 1 (MLT) .

(ii) Manifest Hypermetropia must not exceed +2.00 DCYL 'Myopia-Nil ' & +0.75 DCYL.

5.Detection of any disability in the course of a special test carried out prescribed for one service, may render the candidate unfit for any other service( s), if so considered as disqualifying by Medical Board .

(d) Ocular Muscle Balance

Hetrophoria with the Maddox Rod Test must not exceed:

6. Physical Conditioning : Prospective candidates are advised to keep themselves in good physical condition by following the undermentioned routine :-

(a) Running

: 2 to 4 Km . in 15 minutes (i) at 6 metres Exophoria 6 prism dioptres ; Esophoria 6 prism dioptres ,

:

(b) Skipping PART III-SEC . 1 ]

(c) Pushups & Sit- ups : Minimum 20 each

Minimum 08

:

(d) Chin ups

: 3 to 4 metres .

(e) Rope Climbing

APPENDIX - III

(Brief Particulars of service etc.)

Pay Scale of Army Officers and equivalent ranks in Air Force and Navy

(i) Pay

(a) Rank

Pay Band (Rs .) Lt toMajor

15,600-39,100/- (PB- 3) Lt Col to Maj Gen 37,400-67,000/- (PB-4) Lt Gen HAG Scale 67,000/- ( annual increment @ 3%)-79,000/- HAG + Scale*

75,500/- ( annual increment @3%)-80,000 * (Admissible to 1 /3rd of total strength of Lt Gens )

80,000/- (fixed) VCOAS/Army Cdr/ Lt Gen(NFSG)

COAS

90,000/-(fixed)

(b) In addition to pay, Grade pay will also be given as under :

Lt

Rs. 5,400/-

Capt

Rs . 6,100/-

Maj

Rs.6,600/-

LtCol

Rs. 8,000/-

Col

Rs. 8,700/-

Brig

Rs. 8,900/-

Rs. 10,000/-

Maj Gen

Due to restructuring of the officer's cadre on recommendations of AVS committee, promotion period has been reduced and Time Scale promotion has been increased upto the rank of Col ( equivalent) and rank of Lt Col (TS) has been abolished. Col ( TS) ( equivalent) is entitled to Grade pay of Rs . 8,700/- Ρ.Μ.

(c) A fixed sum of Rs . 6,000/- p.m. is also payable as Military Service Pay (MSP) to the officers from the rank of Lt to Brig .

(d) Stipend during training at Service Academies : Fixed Stipend Rs . 21,000/ - pm . (Rs . 15,600/- as pay in Pay Band plus Grade Pay of Rs . 5,400/- ) for the entire duration of training .

(ii) Qualification Pay and Grant

Officers possessing certain prescribed qualifications are entitled to lumpsum Qualification Grant of Rs . 6,000/- , 9,000/- , 15,000/- or Rs . 20,000/- based on the qualification held by them.

11-304 G1/2011

3561

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7 , 1933 )

The Army Aviators (Pilots) serving in Army Aviation Corps are entitled to the Qualification Pay, based on the Qualification held by them as under :-

(i) Master Aviation Instructor-Rs . 500/- p.m. (ii) Senior Aviation Instructor Class I-Rs . 400/- p.m. (iii) Senior Aviation Instructor Class II-Rs . 280/- p.m. (iv) Aviators holding Master Green Card-Rs . 400/- p.m. (v) Aviators holding Green Card-Rs . 280/- p.m. TheArmy Aviators ( Pilots) serving in the Army Aviation Corpsare entitled to flying allowance as under :

(a) Brig. and above

Rs. 10,500/- .

Rs. 14,000/-.

(b) Maj . to Col.

(c) Capt . and equivalent Rs. 11,000/-.

Rs. 9,000/-.

(d) Lt. and equivalent

Other Allowances : (a) Dearness Allowances are admissible at the same rates and under the same conditions as are applicable to the Civilian Gazetted Officers from time to time.

(b) A kit maintenance allowances of Rs . 400/- p.m. (c) Depending upon rank and area of posting , officers posted to Field Areas will be eligible for compensatory Highly active Field Area Allowance at the rate of Rs . 6,780/- to Rs . 8,400/- p.m. , Compensatory Field Area Allowance at the rate of Rs . 4,200/-to Rs . 5,200/- p.m. and Compensatory Modified Field Area Allowance at the rate of Rs . 1,600/- to Rs. 2,000/ - p.m.

(d) Inaddition to the Compensatory Field Area Allowance, officers posted to areas situated at a height of 9,000ft and above are entitled for High Altitude Allowance in the range of Rs. 1,060/ - pm to Rs . 11,200/ - pm depending upon rank of the officer and place of posting .

(e) Siachen Allowance at the rate of Rs . 14,000/- per month will be admissible in addition to Compensatory Field Area Allowance to officers of all ranks . This allowance is , however, not admissible in conjunction with High Altitude/ Uncongenial climate allowance.

(f) Uniform allowance : Initial allowance for a one time kit @Rs . 14,000/- and Rs . 3,000/- for every three years .

(g) Free rations are provided to all officers .

(h) Transport allowance : Transport allowance @Rs . 3,200/ - + DA thereon p.m. in A- 1 /A class cities and Rs . 1,600/- + DA thereon p.m. at other places shall be admissible to officers .

3562

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

[PART III-SEC. 1 (j) Children Education Allowance .

(A) FOR CANDIDATES JOINING THE INDIAN MILITARY ACADEMY, DEHRADUN :

1.Before the candidate joins the Indian Military Academy.

The parent/guardian of a candidate desirous of having any financial assistance , should, immediately after his son/ ward has been finally selected for training at the Indian Military Academy, submit an application through the District Magistrate ofhis District who will with his recommendation forward the application to the Commandant, Indian Military Academy, Dehradun.

4. Candidate finally selected for training at the Indian Military Academy will be required to deposit the following amount with the Commandant on arrival :

Rs.1000.00

(a) Pocket allowance for five months @Rs. 200.00 per month .

Rs. 2750.00

(b) For item of clothing and equipment

Total

Rs. 3750.00 (a) He will be required to sign a certificate to the effect that he fully understands that he or his legal heirs shall not be entitled to claim any compensation or other relief from the Government in respect of any injury which he may sustain . In the course of or as a result of the training or where bodily infirmity or death results in the course of or as a result of a surgical operation performed upon or anaesthesia administrated to him for the treatment of any injury received as aforesaid or otherwise .

Out of the amount mentioned above the following is refundable to the cadets in the event of financial assistance being sanctioned to them.

Rs. 1000.00

Pocket allowance of five months @Rs . 200.00 per month

5. The following Scholarships are tenable at the Indian Military Academy :

(b) His parent or guardian will be required to sign a bond to the effect that if for any reason considered within his control , the candidate wishes to withdraw before the completion of the course or fails to accept a Commission if offered; he will be liable to refund the whole or such portion of the cost of tuition, food, clothing and pay & allowances , received as may be decided upon by Government .

2. Candidates finally selected will undergo a course of training for about 18 months . Candidates will be enrolled under the Army Act as gentlemen cadets . Gentlemen cadets will be dealt with the ordinary disciplinary purposes under the rules and regulations of the Indian Military Academy, Dehradun .

(I) PARSHURAM BHAU PATWARDAN SCHOLARSHIP-This scholarship is awarded to cadets from MAHARASHTRA AND KARNATAKA . The value of one scholarship is upto a maximum of Rs . 500.00 per annum for the duration of a cadet's stay at the Indian Military Academy subject to the cadet's making satisfactory progress . The cadets who are granted this scholarship will not be entitled to any other financial assistance from the Government.

( II ) COLONEL KENDAL FRANK MEMORIAL SCHOLARSHIP- This scholarship is of the value of Rs . 360.00 per annum and is awarded to an eligible Maratha cadet who should be a son of ex - serviceman . The scholarship is in addition to any financial assistance from the Government .

6.An outfit allowance at the rate and under the general conditions applicable at the time for each cadet belonging to the Indian Military Academy will be placed at the disposal ofthe commandant of the Academy. The unexpended portion ofthe allowance will be :-

(a) handed over to the cadet on his being granted a Commission, or

(b) if he is not granted a Commission refunded to the State .

3. While, the cost of training including accommodations , books , uniforms , boarding and medical treatment will be borne by Government, candidates will be expected to meet their pocket expenses themselves . The minimum expenses at the Indian Military Academy are not likely to exceed Rs . 200.00 per month . If a cadet's parent or guardian is unable to meet wholly or partly even this expenditure, financial assistance may be granted by the Government . Gentlemen/Lady Cadets undergoing training at Indian Military Academy, Officers Training Academy and corresponding training establishments in Navy and Air Force, in whose cases the income of parents /guardians does not exceed Rs . 1500/- (under revision) per month are eligible for financial assistance . In case of parents /guardians whose income exceeds Rs . 1500/ - (under revision) per month but doesnot exceed Rs . 2000/- (under revision) per month , the same financial assistance will be given in respect of all the sons/ wards if there are more than one son/ward simultaneously undergoing training in one or more than one ofthe above institutions irrespective of the fact whether the institutions are under the same service or not. The immovable property and other assets and income from all sources are also taken into account for determining the eligibility for financial assistance .

On being granted a Commission article of clothing and necessaries purchased from the allowance shall become the personal property of the cadet. Such articles will, however be withdrawn from a cadet who resigns while under training or who is removed or withdrawn prior to commissioning. The article withdrawn will be disposed of to the best advantage of the State .

PART III-SEC . 1 ]

3563

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 ( KARTIKA 7 , 1933 )

(ii) PROMOTION

(a) Substantive promotions

7. No candidate will normally be permitted to resign whilst under training. However, Gentlemen Cadet resigning after the commencement of training may be allowed to proceed home pending acceptance of their resignation by Army HQ. Cost of training, messing and allied services , will be recovered from them before their departure . They and their parents/guardians will be required to execute a bond to this effect before the candidates are allowed to join Indian Military Academy. A Gentleman Cadet who is not considered suitable to complete the full course of training may with permission of the Government, be discharged . Service candidates under these circumstances will be reverted back to their parent Unit .

The following are the service limits for the grant of the substantive promotion to higher ranks .

By time scale :

Lt.

(Oncompletion of training)

Capt. 2 years of reckonable commissioned service Major 6 years of reckonable commissioned service Lt. Col. 13 years of reckonable commissioned service Col (TS) 26 years of reckonable commissioned service BySelection:

Col.

15 years of reckonable commissioned service Brigadier

8. Commission will be granted only on successful completion oftraining . The date of commission will be that following the date of successful completion of training . Commission will be permanent.

23 years of reckonable commissioned service Major Gen. 25 years of reckonable commissioned service Lt. Gen. 28 years of reckonable commissioned service General

No restrictions

(b) Acting promotion

9. Pay and allowances , pensions , leave and other conditions of service after the grant of Commission will be identified with those applicable from time to time to regular officers of the army.

Officers are eligible for acting promotion to higher ranks oncompletion of the following minimum Service limits subject to availability of vacancies:

Captain

3 years

Major

6 years

Lt. Colonel

10. Training : At the Indian Military Academy Army Cadets , known as Gentlemen Cadets , are given strenuous Military training for a period of 18 months aimed at turning out, officers capable of leading infantry subunits . On successful completion of training Gentlemen Cadets are granted Permanent Commission in the rank of Lt. subject to being medically fit, in S.H.A.P.E.

6½ years

Colonel

8½ years

Brigadier

12 years

MajorGeneral

20 years

Lt. Gen.

25 years

(B) FOR CANDIDATES JOINING THE INDIAN NAVAL ACADEMY, EZHIMALA, KERALA:

(i ) Candidates , finally selected for training at the Academy will be appointed as cadets in the Executive Branch of the Navy. A sum ofRs . 35,000/- should be brought by them and deposited in the bank account, which they would be opening at the State Bank of India, Ezhimala branch, on arrival . Since it is a large amount, it is advised that they carry a demand draft payable to self. The deposit money would be used to meet the following expenditures :---

Rs. 5,000/- (a) Pocket/personal expenses

11. Insurance: The Gentlemen/Lady Cadets of IMA/OTA when in receipt of stipend are insured for Rs . 40 lac wef 01 Apr 2011. Those who get medically boarded out of Academy on account of disability, the disability cover provided for 100 per cent disability willbe Rs . 20 lac which is proportionately reduced upto Rs. 4 lac for 20 per cent disability. However, for less than 20 per cent disability, no disability benefits is eligible but an Ex- Gratia Grant of Rs . 50,000 /- will be paid . Disability due to alcoholism , drug addiction and due to the diseases of pre - enrolment origin will not qualify for disability benefit and Ex - Gratia Grant . In addition, Gentleman/Lady Cadet withdrawn on disciplinary grounds or as undesirable or voluntarily leaves the Academy will also not be eligible for disability benefits and Ex-Gratia Grant. Subscription at the rate of Rs . 4,000/- will have to be paid in advance on monthly basis by the Gentleman/Lady Cadets who are in receipt of stipend and will become members of the main Army Group Insurance Scheme as applicable to Regular Army Officers .

12. TERMS AND CONDITIONS OF SERVICE

(i) POSTING

Army officers are liable to serve anywhere in India and abroad.

@Rs . 1,000/- permonth (b) Expenses on Laundry, Civilian- bearer, Cinema, hair cutting and other sundry services

Rs. 4,250/- @Rs . 850/- permonth

Rs. 20,000/- (c) Expenses on stitching/purchase ofAcademy Blazer, Academy tie, Academy Mufti , Academy 3564

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

[PART III-SEC . 1 Sportswear , Jogging shoes , Jungle boots , Swimming Trunk/ Suits and Satchels .

Common candidate who fail in INS- B/PAB test as an NCC or Airman candidate will be called again for OLQ testing for Army/ Navy/OTA only, if it is found that he has applied through CDS Exam. also.

Rs. 2,000/-

(d) Travelling expenses for pro- ceeding to next duty station/home station on leave on completion of Naval Orientation Course on return journey at the end of the term .

(e) Insurance A sum of Rs . 780/- non- refundable premium for a cover of Rs . 8 Lakhs is required to be paid by the candidate on reporting to the Naval Academy during the six months of training . An additional premium of Rs . 780/- would be payable for each relegated term .

2. Detailing for Training Candidates recommended by the AFSBs and found medically fit by appropriate medical establishment are detailed for training strictly on the basis of merit and availability of vacancies . Separate merit lists are prepared for Direct Entry candidates through UPSC and for NCC candidates. The merit list for Direct Entry Flying (Pilot) candidates is based on the combined marks secured by the candidates in the tests conducted by the UPSC and at the Air Force Selection Boards . The merit list for NCC candidates is prepared on the basis of marks secured by them at AFSBs .

3. Training-The approximate duration of training for Flying Branch (Pilots) at the Air Force Academy will be 74 weeks.

(ii) Selected candidates will be appointed as cadets and undergo training in Naval ships and establishment as under :-

20 weeks

Insurance cover during Flying Training ( Rates are under revision) .

(aa) Naval Orientation Course at Naval Academy, Goa

6 months

(bb) Cadets Training

6 months

(cc) Midshipment (afloat training)

12 months

(dd) Sub - Lieutenant (Technical course)

Air Force Group Insurance Society would pay Rs. 1,00,000/- for a monthly contribution of Rs . 800 /- pm as ex-gratia award to the next- of-kin of a flight cadet drawn from Civil life and undergoing flying training in an unfortunate eventuality. In case , flight cadet undergoing flying training is medically invalidated boarded out, he would be paid Rs . 20,000/- as ex -gratia award for 100% disability and this reduces proportionately upto 20% .

(iii) On completion of the above training the officers will be appointed on board Indian Naval ships for obtaining Naval Watch Keeping Certificate for which a minimum period of six months is essential .

Cadets are authorised stipend amounting to Rs . 21,000/- permonth (Rs . 15,600/- pay in the Pay Band and Rs. 5,400/- as Grade Pay) during training . "On successful completion of training the stipend admitted will be converted as pay for all purposes . However, the period of training shall not be treated as commissioned service . "

Once flight cadets are granted pay and allowances by Government, the death cover would be Rs . 50,000/- and the disability cover wouldbe Rs . 25,000/- for 100% disability. This cover would be provided by AFGIS on payment of monthly non - refundable contribution of Rs . 76/- by each flight cadet undergoing flying training for which membership would be compulsory.

Conditions governing Financial Assistance :

(iv) The cost of training including accommodation and allied services , books , uniform , messing and medical treatment of the cadets of the Indian Naval Academy will be borne by the Government . Parents of guardians of cadets will , however, be required to meet their pocket and other private expenses while they are cadets . When a cadet's parent or guardian has an income less than Rs . 1500/- per mensem and is unable to meet wholly or partly the pocket expenses of the cadet financial assistance upto Rs . 140/- per mensem may be granted by the Government . A candidate desirous of securing financial assistance may immediately after his selection , submit an application through the District Magistrate of his District, who will with his recommendations , forward the application to the Director of Manpower Planning & Recruitment, Naval Headquarters , New Delhi - 110011.

NOTE : Further information , if desired , may be obtained from the Director of Manpower, Planning & Recruitment, NavalHeadquarters , New Delhi - 110011 .

(C) FOR CANDIDATES JOINING THE AIR FORCE ACADEMY:

1. There are three modes of entry into F(P) Course viz. CDSE/ NCC/Airmen . Candidates who apply for Air Force through more than one source will be tested/ interviewed at Air Force Selection Boards only once for Air Force as well as other arms of services.

(i )While the cost of training including accommodations , books , uniforms , boarding and medical treatment will be borne by Government, candidates will be expected to meet their pocket expenses themselves . The minimum expenses at the Air Force Academy are not likely to exceed Rs. 14,000/- (under revision) per mensem . If a cadet's parent or guardian is unable to meet wholly/partly even this expenditure , financial assistance may be granted by the Government . No cadet whose parent or guardian has an income of Rs . 750/- or above per month would be eligible for the grant of the financial assistance . The immovable property and other assets and income from all sources are also taken into account for determining the eligibility for PART III-SEC. 1]

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933)

3565

payment of 60 percent of the fare for self, wife and children from unit to any place within India on 6 one way journey. Form ' D' in a calender year. Two of these Form ' D ' may be availed of for the entire family. In addition to wife and children family includes parents, sisters and minor brothers residing with and wholly dependent upon the officers.

financial assistance . The parent/guardian of a candidate desirous of having any financial assistance , should immediately, after his son/ward has been finally selected for training at the Air Force Academy, submit an application through the District Magistrate of his district who will, with his recommendations , forward the application to the Commandant, Pre-Flying Training Courses , Begumpet.

6. Pensionary Benefits :

( ii ) Candidates finally selected for training at the Air Force Academy will be required to deposit the following amount (under revision) with the Commandant on arrival:-

Rs. 840/-

(a) Pocket allowance for six months @Rs . 140/- per month

(b) For item of clothing and equipment Rs . 1,500/-

Total

Rs. 2,340/-

Retiring Pension : The minimum period of qualifying service required for retiring pension is 20 years (without weightage) . Retiring pension shall be calculated at 50% of the average of emoluments reckonable for pension (i.e. pay, rank pay and non - practicing allowance, if any) drawn by the officer during the last 10 months of his service or 50% of last pay drawn whichever is more beneficial . The retiring pension in no case shall be less than Rs . 3,500/- per month.

7. Retiring Gratuity:

Out ofthe amount mentioned above the following amount isrefundable to the cadets in the event of financial assistance being sanctioned .

Rs. 840/-

Pocket allowance for six months @Rs . 140/- per month

4. Career Prospects :

The minimum period of qualifying service for earning retiring gratuity is 10 years (without weightage). The retiring gratuity shall be admissible at a uniform rate of half month's emoluments for each completed six monthly period of qualifying service. The emoluments for this purpose shall be pay, rank pay Dearness Pay and non- practicing, if any, stagnation/increment and DA.

8. Death-cum-Retirement Gratuity:

In addition to pension or gratuity a Death Gratuity, equal to 1/4th of emoluments for each completed six monthly period of qualifying service plus a weightage of 5 years subject to maximum of 16½ times of the emoluments not exceeding Rs . 10.0 lakh is admissible.

After successful completion of training, the candidates pass out in the rank of Flying Officer and will be entitled to the pay and allowances of the rank. Time scale promotions to the rank of Flight Lieutenant, Squadron Leader, Wing Commander and Group Captain are granted on completion of 2 years , 6 years, 13 years and 26 years of successful service respectively. Grant of Group Captain (select ) and higher ranks is only by selections. Promising officers have a fair chance of getting higher promotions to air ranks-Air Commodore, Air Vice Marshal and Air Marshal .

9. In case of death while in service the amount of gratuity will be as follows :

(a) two months pay, if death occurs in the first year of service.

5. Leave and Leave Travel Concession : Annual Leave-60 days a year. Casual Leave-20 days a year .

(b) six months pay, if death occurs after the first year but before completion of five years .

Officers are authorised encashment of Annual Leave upto 10 days alongwith LTC to the extent of a total 60 days in a career span to cover incidental expenses on travel.

(c) minimum of 12 months pay, if death occurs after five years but before completion of 20 years .

(d) ifdeath occurs after 20 years or more, one month pay for each year of service to a minimum 12 months pay and maximum 33 months pay. Further subject to the condition that the amount of Death - cum- retirement gratuity shall in no case exceed Rs . 10.0 lakhs .

Officers when proceeding on annual /casual leave, irrespective of its duration , is entitled for free conveyance from place of duty (unit) to home town and back once in the second year of his service for the first time and thereafter every alternate year to any place in India in lieu of home town or selected place of residence without any distance restriction.

Disability pension and Special Family Pensionary Awards including Awards to children and dependents ( parents , brothers and sisters ) , are also payable in accordance with the prescribed rules .

10. Other Privileges :

In addition officers of Flying Branch employed on regular Flying Duties in vacancies in authorised establishment are allowed, while proceeding on leave once every year on warrant a free rail journey in the appropriate class upto a total distance of 1600 kms . for the forward and return journeys both inclusive.

The officers and their families are entitled to free medical aid, accommodation on concessional rent, group insurance scheme, group housing scheme, family assistance scheme, canteen facilities etc.

Officers whentravelling on leave at their own expenses are entitled to travel by entitled class or lower class on (D) FOR CANDIDATES JOINING THE OFFICERS 12-304 GI /2011 3566

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 ( KARTIKA 7, 1933)

[PART III-

SEC . 1 TRAINING ACADEMY, CHEΝΝΑΙ

Rs. 2,000/-

(c) Group Insurance Coverage for 02 months (AGIF)

1. Before the candidate join the Officers Training Academy, Chennai .

Total

Rs. 10,000/-

Out ofthe amount mentioned above the amount mentioned in (b) above is refundable to the Cadets in the event of financial assistance being sanctioned to them.

(a) He/she will be required to sign a certificate to the effect that he/she fully understands that he/she or his/her legal heirs shall not be entitled to claim any compensation or other relief from the Government in respect of any injury which he/she may sustain in the course of or as a result of the training or where bodily infirmity or death results in the course of or as a result of a surgical operation performed upon or anaesthesia administered to him/her for the treatment of any injury received as aforesaid or otherwise .

5. Outfit allowance will be admissible under order as may be issued from time to time . On being granted a Commission, articles of clothing and necessaries purchased from this allowance shall become the personal property of the cadet. Such articles, will however be withdrawn from a cadet who resigns while under training or who is removed or withdrawn prior to commissioning . The article withdrawn will be disposed of to the best advantage of the State.

(b) His/her parent or guardian will be required to sign a bond to the effect that if for any reason considered withinhis/her control , the candidate wishes to withdraw before the completion of the course or fails to accept acommission ifoffered or marries while under training at the Officers ' Training Academy, he/she will be liable to refund the whole or such portion of the cost of tuition, food, clothing and pay & allowances , received as may be decided upon by Government.

6.No candidatewill normally be permitted to resign whilst under training. However, Gentlemen/Lady Cadets resigning after the commencement of training may be allowed to proceed home pending acceptance of their resignation by Army HQ. Cost of training, messing and allied services will be recovered from them before their departure. They and their parents/guardians will be required to execute a bond to this effect before the candidates are allowed to join Officers' Training Academy.

2. Candidates finally selected will undergo a course of training at the Officers ' Training Academy, for an approximate period of 11 months . Candidates will be enrolled under the Army Act as Gentlemen/Lady Cadets . Gentlemen/Lady Cadets will be dealt with the ordinary disciplinary purposes under the rules and regulations of the Officers ' Training Academy.

7. On joining OTA, candidates will not be permitted to appear for any examination/ interview, for any other type of commission/ entry in the Army, Navy and Air Force or any other employment without resigning from the Academy and paying the cost of training. However, no cost of training including messing charges will be recovered from these Gentlemen Cadets , who may resign from the Officers ' Training Academy, Chennai to undergo pre- commission training at the Indian Military Academy, Dehradun or corresponding cadet training establishment in Navy and Air Force, if so selected.

3. While , the cost of training including accommodations , books , uniforms , boarding and medical treatment will be borne by the government , candidates will be expected to meet their pocket expenses themselves .

8. AGentleman/Lady Cadet who is not considered suitable to complete the full course of training may, with permission of Government , be discharged after paying cost of training laid down by the Government of India. AnArmy candidate under these circumstances will be reverted to his Regiment or Corps .

9. Training :

Selected candidates will be enrolled as Gentlemen/Lady Cadets and will undergo a course of training at the Officers ' Academy for an approximate period of 49 weeks . On successful completion of training Gentlemen/Lady Cadets are granted Short Service Commission in the rank of Lt. from the date of successful completion of training .

The minimum expenses during the pre -commission training are not likely to exceed Rs . 200/- per month but if the cadets pursue , any hobbies such as photography, shikar, hiking etc. they may require additional money. In case however , the cadet is unable to meet wholly or partly even the minimum expenditure , financial assistance at the rates which are subject to change from time to time, may be given provided the cadet and his /her parent/ guardian, have an income below Rs . 1,500 per month . A candidate desirous of having financial assistance should immediately after being finally selected for training submit an application on the prescribed form through the District Magistrate of his /her district who will forward the application to the Commandant, Officers ' Training Academy, Chennai alongwith his /her verification report. 10. Terms and Conditions of Services :

(a) Period of Probation:

4. Candidates finally selected for training , at the Officers ' Training Academy, will be required to deposit the following amount with the Commandant on arrival :

Rs. 3,000/-

(a) Pocket allowance for three months @Rs . 1000 per month

Rs. 5,000/-

(b) For items of clothing and equipment

An officer will be on probation for a period of 6 months from the date he/ she receives his /her commission. If he/she is reported on within the probationary period as unsuitable to retain his /her commission, he/ she may be terminated any time whether before or after the expiry of the probationary period. Candidates withdrawn from Officers ' Training Academy on disciplinary grounds are not eligible to apply.

PART III-SEC. 1]

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933 )

3567 (b) Posting :

(ii) To the rank of Major

on completion of 6 years reckonable commissioned service.

Personnel granted Short Service Commission are liable to serve anywhere in India and abroad on selected appointments as decided by IHQ MoD (Army) from time to time.

(iii) To the rank of Lt. Col.

(c) Tenure of Appointment :

on completion of 13 years reckonable commissioned service.

(g) Mandatory Conditions :

Mandatory Conditions for grant of above substantive ranks laid down for Permanent Commissioned Officers as well as the eligibility, time limit and penalties for promotion exam Part B and D as applicable to Permanent Commission Officers also be similarly applicable to SSCOs male and female.

Short Service Commission to Officers ( Male and Female) in the regular Army will be granted for 14 years i.e. for an initial period of 10 years extendable by a further period of 04years . Male officers who are willing to continue to serve in the Army after the expiry of period of ten years Short Service Commission may, if eligible and suitable in all respects , be considered for the grant of Permanent Commission in the 10th year of their Short Service Commission in accordance with the relevant rules.

(h) Adjustment of Seniority :

Those SSC officers who are not selected for grant of PC but are otherwise considered fit and suitable, will be given options to continue as SSCOs for a total period of 14 years (including the initial tenure of 10 years) on expiry of which they will be released from the Army. Women Officers are not eligible for Permanent Commission . However, they can opt for extension of upto 14 years of service .

(d) Special Provision for Release for SSC on completion of5th Year of Service:

To make adjustment for shorter training of SSC male and female vis-a- vis PC officers , the seniority of SSC male and female officers will be depressed by the period corresponding tothe difference in training period between the SSC course under consideration and the training period of its equivalent PC Course . This adjustment of seniority will be carried out at the time of grant of first substantive rank of Captain . The revised seniority will have no effect on the pay and allowances granted in the rank of Capt . , Major and Lt. Col.

(i ) Reckonable Commissioned Service:

SSC (Non - Tech ) Male & Female Officers , other than those who undergone or are undergoing Degree Engineering Course or any other specialized course of such nature, who are desirous of leaving the service after completion of five years service may, during the fifth year of service , apply to the Army HQs . for release . Army HQ will consider the applications of such officers on merits and the decision of the Army HQ will be final and irrevocable . On approval of such officers will be released from service on completion of 5th year of service . Those SSC (Non - Tech) Male & Female Officers who have undergone or are undergoing Degree Engineering Course or any other specialised course of such nature, will not be released before expiry of full tenure of 14 years unless the cost of training of such specialized course as prescribed is recovered from them. They will be required to execute a bond to this effect on being nominated for undertaking Degree Engineering Course/Special Course of such nature .

Subject to provisions of Para 10 (h) above , reckonable commissioned service for the purpose of these orders will count from the date of grant of Short Service Commission to an officer. The period of service forfeited by sentence of Court Martial or by summary award under the Army Act and the period of absence without leave will not be reckonable . The period during which furlough rates of pay are drawn and the period of captivity at POWs rates of pay, willbe reckonable . The period of service for promotion lost by an officer in consequence of her having been granted leave without pay will also be reckonable . Such an officer will, however, become entitled to the pay and allowances of the higher substantive rank granted by the inclusion of this period only from the date on which she would have qualified by service if this period had not been so reckoned and not with effect from the date of grant of substantive rank.

(j) Leave:

(e) Special Provisions during Extended Tenure :

During extended tenure, they will be permitted to seek release from the Army on the following grounds :-

(i) Taking up civil Job .

(ii) Pursuing higher education .

(iii) Starting own business/joining family business .

(f) Substantive Promotion :

For leave, these officers will be governed by rules applicable to Short Service Commission Officers as given in Chapter IV of the Leave Rules for the Service Vol. 1 -Army. They will also be entitled to leave on passing out of the Officers ' Training Academy and before assumption of duties under the provision of the Rules 69 ibid . SŚC women Officers will also be eligible for Maternity Leave as perSAL I/ S /92- S .

(k) Termination of Commission :

SSCOs male and female granted Short Service Commission under these rules will be eligible for substantive promotion as under :-

An officer granted Short Service Commission will be liable for five years but his/her Commission may be terminated at any time by the Government of India :-

(i) To the rank ofCapt.

on completion of 2 years reckonable commissioned service.

(i) for misconduct or if services are found to be unsatisfactory; or 3568

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011

(KARTIKA 7, 1933 )

[PART III-SEC . 1 (ii) on account of medical unfitness ; or

CENTRAL BUREAU OF INVESTIGATION (iii) if his /her services are no longer required ; or

New Delhi - 110003 , the 11th October 2011 (iv) if he/she fails to qualify in any prescribed test or course .

No. DP/ Pers.I/2011 /4542/3 /55 /2009-The President is pleased to appoint the following IPS Officers as Deputy Inspector Generals of Police in CBI with effect from the date of assumption of charge of the post and upto the period mentioned against each or until further orders , whichever is earlier:-

Anofficer may on giving 3 months notice be permitted to resign his /her commission on compassionate grounds of which the Government of India will be the sole judge . An officer who is permitted to resign his/her commission on compassionate grounds will not be eligible for terminal gratuity.

Sl . Name

No.

Period upto (1) Terminal Gratuity:

Cadre & year of allotment

Date of assumption of charge

HY : 1997 10.08.2011 18.11.2014 SSCO recruited from civil side are entitled to terminal gratuity @ 1/2 month's emoluments for each completed six monthly period of service .

S/ Shri 1. Amitabh Singh Dhillon

(m) Reserve Liability :

2. Saurabh Tripathi MT : 1997 10.08.2011 01.09.2011

3. Sumit Sharan TN : 1997 10.08.2011 03.07.2012

4. V. Murugesan UC : 1997 16.08.2011 17.08.2014

5. S. Sengathir RJ 1997 18.08.2011 05.08.2014 Onbeing released on the expiry of five years Short Service Commission or extension thereof they will carry a reserve liability for a period of five years or upto the age of 40 years whichever is earlier.

6. Mahipal Yadav KL 1997

19.06.2012

09.09.2011 (AN)

(n) Miscellaneous :

TN : 1997 09.09.2011 05.09.2013

7. Abhin Dinesh Modak

TN : 1997

8. S. Murugan

16.09.2011 09.03.2013 All other terms and conditions of service where not at variance with the above provisions will be the same as for regular officers .

S. J. M. GILLANI Dy. Dir. (Admn.)

Dy. Secy.

KULDEEP KUMAR SAHARAWAT Union Public Service Commission

New Delhi - 110003 , the 31st October 2011 New Delhi , the 9th August 2011

No. DPPERS.1/2011 /4484/11/3/2011 -Pers.I-The President ispleased to appoint the following Dy. Supdt . of Police , CBI asAddl . Supdt . of Police in Central Bureau of Investigation, SpecialPolice Establishment, on promotion, with effect from the dates mentioned against their names :-

Sl . Name No.

Place of Posting

Date of appointment asAddl . SP No. A- 19011 / 1 /2006 - Admn.I-On having been approved the proposal for his pre -mature repatriation to the parent cadrevide DoP&Trg. (Office of Establishment Officer) OM No. 21 /8/2005 -EO( MM- I ) dated 05.07.2011 , Shri V. P. Singh, IPOS (88 ), Joint Secretary, UPSC is relieved of his duties in the Commission's Office w.e.f. the afternoon of 10th August, 2011 with directions to report to his parent cadre , i.e. Department of Posts .

1 2

3

4

S/Shri

1. Santanu Kar

ACB Kolkata 05.08.2011 K. M. SASISHARAN Under Secy. (Admn. )

E.O.III Delhi

2. S. Balasubramany

05.08.2011

BS& FC Kolkata

3. Sudip Roy

New Delhi , the 12th September 2011

06.08.2011

4. Tapan Jyoti Ghosh EOW Kolkata 09.08.2011

5. Rajiv Dwivedi

SU Mumbai

05.08.2011

6. Nalini Kant Pathak ACB Guwhati

05.08.2011 No. A- 19011/2/2011 -Admn.I-The Union Public Service Commission is pleased to appoint Shri A. Bhattacharyya, IAS (GJ : 80) as Secretary of the Commission with effect from the forenoon of 12th September , 2011 until further orders.

7. K. Babu

ACB Mumbai 06.08.2011

8. Nanu Surendran

S. B. SAROHA

SCB Chennai 06.08.2011

Jt. Secy. (Admn. )

9. R. N. Mishra

SCB Lucknow 06.08.2011 PART III-SEC. 1 ]

1 2

3

4 S/Sh .

10. Shah Nawaz Khan EO.I Delhi

05.08.2011 11. Ravi Gambhir

ACB New Delhi 30.08.2011 12. Anuj Arya

ACB Guwahati 05.08.2011

STF Mumbai

13. D. S. Dagar

08.08.2011 14. K. S. Thakur

AC- I , New Delhi 09.09.2011 15. M. S. Hazari

ACB Kolkata

05.08.2011

EO.I Delhi

16. Ajaib Singh

05.08.2011 17. R. S. Kuril

SCB Lucknow 06.08.2011

M. SACHDEV

Admn. Officer (Pers .) The 14th October 2011

No. DP/ Pers.I/2010/4563/ 3 /6/2008-Shri S. V. Raman relinquished charge of the post of Supdt . of Police , Central Bureau of Investigation on attaining the age of superannuation with effect from the afternoon of 31.08.2011 .

M. SACHDEV

Admn . Officer (Pers .) MINISTRY OF HOME AFFAIRS

DIRECTORATE GENERAL

CENTRAL RESERVE POLICE FORCE New Delhi - 110003 , the 11th October 2011 No. O.II/3870/10-Pers -MOs Consequent on acceptance ofher resignation from Government Service , Dr. (Miss ) Zara Wani, (IRLA- 8636), Medical Officer , 38 Bn CRPF relinquished the charge of her post on the forenoon of 1st October, 2011 . Accordingly, her name stands deleted from the rolls of the Force w.e.f. 01.10.2011 (FN) .

R. N. MISRA DIGP (Pers.) The 12th October 2011

No. O.II/3896/ 11 -Pers-MOs-The President is pleased to appoint Dr. Masa Raju as Medical Officer (Assistant Commandant) in Central Reserve Police Force in the Pay Band of Rs . 15,600-39,100/- plus Grade Pay of Rs . 5,400/- in temporary capacity from the forenoon of 07.10.2011 till further orders . He has reported/joined in CH , CRPF, Hyderabad.

R. N. MISRA

DIGP (Pers.) 13-306 G1/2011

3569

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933 )

No. O.II/8609/2011 -Pers(DA-5)-Consequent on accept- ance of notice dated 18.05.2011 for resignation from service, Shri Akash Rao Panwar, Assistant Commandant ( IRLA- 8609 ) , of 162 Bn, CRPF relinquished the charge of his post on the afternoon of 24.09.2011 . Accordingly, he has been strcuk off the strength of this department with effect from the same date i.e. 24.09.2011 ( ΑΝ) .

R. N. MISRA DIGP(Pers.) The 13th October 2011

No. O.II/6382/2011 -Pers (DA- 5) Consequent on accept- ance of notice dated 13.04.2011 for Voluntary Retirement from service, Shri Sayeed Ahmed, Assistant Commandant (IRLA-6382) , of 10 Bn, CRPF relinquished the charge ofhis post on the forenoon of 1st August, 2011. Accordingly, he has been strcuk off the strength of this department with effect from the same date i.e. 01.08.2011 (FN) .

R. N. MISRA DIGP (Pers.) New Delhi - 110003 , the 12th October 2011 No. P.VII - 1 /2011 /Min-Consequent on their promotion to the post of Assistant Commandant ( Ministerial ) , the following Subedar Major/Ministerial have taken over charge asAssistant Commandant/Ministerial in the Officers and on the dates as mentioned against each :-

Sl . Name No.

Office in which Posted

Date of taking over charge

03.10.2011 (FN) 1. Shri U. S. Mishra, Assistant Commandant/ Min ( IRLA- 8786 )

Directorate General , Central Reserve Police Force , New Delhi .

30.09.2011

(AN) 2. Shri Rabindra Pathak, Assistant Commandant/ Min( IRLA - 8788 )

Directorate General , Central Reserve Police Force , New Delhi .

29.09.2011 3. Shri Gajender Singh Verma,

Assistant Commandant/

Directorate General , Central Reserve Police Force , New Delhi . (AN) Min ( IRLA - 8784)

30.09.2011 (FN) 4. Shri Kashmiri Lal , Assistant Commandant/ Min( IRLA - 8665 )

O/ o The DIGP, Group Centre, CRPF, Kathgodam.

(FN) 03.10.2011 5. Shri T. N. Pandita, Assistant Commandant/ Min( IRLA - 8785 )

Directorate General , Central Reserve Police Force, New Delhi .

G. V. H. GIRI PRASAD DIGP (Organisation) 3570

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 (KARTIKA 7 , 1933 )

[PART III-SEC . 1

OFFICE OF THE ACCOUNTANT GENERAL (CIVIL AUDIT) ORISSA

Bhubneswar , the 11th October 2011 No. P.III- 2/2011 /Min-Consequent on his retirement from Government Service on attaining the age of Superannuation, Shri Kashmiri Lal , Assistant Commandant (Ministerial) , (IRLA- 8665) ofO/o DIGP, Group Centre, CRPF, Kathgodam has relinquished charge of the post of Assistant Comman- dant/Ministerial in the afternnoon of 30.09.2011 .

G.V. H. GIRI PRASAD DIGP (Organisation)

INDIAN AUDIT AND ACCOUNTS DEPARTMENT

No. Admn(CA ) 17-2 (AO)/Vol - VII/ 1445-In pursuance of OOC No. 646 dated 29.09.2011 communicated vide Memo No. Admn (CA) 17-2 (AO)/Vol - VII/ 1399 dated 29.09.2011 the following Asstt. Audit Officer on promotion have assumed the charge as Audit Officer (Civil) in PB-2(Rs. 9,300-34,800/-) withcorresponding Grade Pay of Rs . 5,400/- with effect from the date as indicated against each :-

OFFICE OF THE PRINCIPAL ACCOUNTANT GENERAL (A&E) , KERALA

Sl . Name No.

Thiruvananthapuram, the 14th October 2011

Date of taking over charge as Audit Officer No. O.E./E&C/EIVP/94-The following officials of IA& AD

retired from service :-

(S/Shri)

1. Pradeepta Kumar Pattnaik

Designation

03.10.2011 (FN) Sl . Name No.

Date of retirement

2. Ramesh Sahu

03.10.2011 (FN) 1. M. V. Golden

3 . Banambar Behera

03.10.2011 (FN)

30.09.2011 AN (Superannuation)

Sr. Accounts Officer Mainoffice , Thiruvananthapuram

2. N. Govindan Namboothiri

R. K. DAS Sr. Audit Officer/Admn (CA)

30.09.2011 AN (Superannuation)

Sr.Accounts Officer Mainoffice, Thiruvananthapuram

DEPARTMENT OF ATOMIC ENERGY 3. S. Padmavathy Amma

30.09.2011 AN (Superannuation)

Asstt. Accounts Officer Mainoffice , Thiruvananthapuram

Mumbai -400001 , the 11th October 2011

Sd/-ILLEGIBLE Dy. Accountant General (Admn. )

OFFICE OF THE PRINCIPAL ACCOUNTANT GENERAL (A & E) ORISSA

Bhubneswar- 1 , the 10th October 2011

No. AEC- 1 ( 1 )/ 11 / 10979-In partial modification to this Department's notification No. AEC - 1 ( 1 ) / 11 / 9566 dated September 2, 2011 , notifying the constitution of the Atomic Energy Commission (AEC) for the remaining part of the year 2011, the President is pleased to appoint Shri Pulok Chatterji, Principal Secretary to the Prime Minister as a new Member of the AEC with effect from October 8, 2011 .

The constitution of the AEC for the remaining period of the year 2011 would thus be as follows :-

Chairman (ex-officio)

No. Admn- I - IAD -Gr. ' B ' - 856-Consequent on their acceptance of offer of promotion vide this office OOC No. 468 dated 30.09.2011 , the Principal Accountant General , Orissa, has been pleased to allow the following Assistant Accounts Officers to officiate as Accounts Officers (Gr. ' B'- Gazetted) in the Pay Band (PB -2) of Rs . 9,300-34,800/- with Grade Pay ofRs . 5,400/- with effect from 03.10.2011 (FN) i.e. the date of taking over charge without prejudice to the claim of their seniors :-

1. Dr. S. Banerjee Secretary to the Govt . of India Department of Atomic Energy

Members

Sl . Name No.

2. Shri V. Narayanasamy Minister of State (PMO)

1. Shri Prasanna Kumar Behera 2. Shri Gadadhar Mishra

3. Shri Shivshankar Menon National Security Advisor

The promotion is on temporary basis subject to the final decision of the Supreme Court/High Court/CAT, if any, Other terms and conditions of OOC.468 dt. 30.09.2011 shall remain unchanged.

4. Shri Pulok Chatterji Principal Secretary to the Prime Minister

A. K. BID

Dy. Accountant General ( Admn. )

5. Shri Ajit Kumar Seth Cabinet Secretary PART III-SEC . 1 ]

3571 THE GAZETTE OF INDIA , OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933)

6. Shri Ranjan Mathai Foreign Secretary

RAJA RAMANNA CENTRE FOR ADVANCED TECHNOLOGY

7. Shri Sumit Bose

Indore, the 14th October 2011

Secretary, Department of Expenditure

Member for Finance

8. Shri V. V. Bhat

Secretary to the Govt . of India

Members

No. RRCAT/Admin/2011 /R-805/2202-President of India is pleased to appoint the following Scientific Officer/E (PB-3 , Rs . 15,600-39,100 + Grade Pay Rs . 7,600/- ) as Scientific Officer /F (PB -4 , Rs . 37,400-67,000 + Grade Pay Rs . 8,700/- ) with effect from Forenoon of 01.07.2011 in Raja Ramanna Centre for Advanced Technology, Indore :-

9. Prof. C. N.R. Rao

Sl. C. C. Name

Div./Section Honorary President , Jawaharlal Nehru Centre for Advanced Scientific Research, Bangalore

No. No.

10. Dr. M. R. Shrinivasan Former Chairman , AEC

S/Shri /Dr./Smt.

11. Prof. P. Rama Rao

1. 9

C&SD

Mahendra Kumar Batheja

Former Secretary, Department of Science & Technology

2. 239 Ulhas S. Karandikar

PSIAD 12. Dr. Anil Kakodkar

3.

RFSD

502 Ashish Bohrey

4.

Former Chairman, AEC & Homi Bhabha Professor

LPD

522 Sudhakar Ramaji Kumbhare

13. Dr. R. K. Sinha

5. 954 Shashikant Suhane

PLSCD Director, Bhabha Atomic Research Centre

C&SD

6. 955 Deepak Arzare

14. Dr. R. B. Grover

7. 965 Nita S. Kulkarni

MAASD Principal Adviser , Department of Atomic Energy

8. 1123 Wanmode Yashwant Dattatray PHPMS ARUN SRIVASTAVA Secy. to the Atomic Energy Commission

9. 1125 Swati Chaudhary

Comp.Div.

10.

SSLD

1136 Jagriti Khanwalkar

ATOMIC ENERGY REGULATORY BOARD

11.

ISUD

1138 Manoj Kumar Tiwari

Mumbai -400094, the 14th October 2011

12. 1148 Arvind Kumar

MAASD

13 .

ISUD

1205 Pragya Tiwari

LPAD

14.

1215

J. Jayabalan

No. AERB /Adm/ 1 /77/4074-The President is pleased to appoint the following Scientific Officers of the Atomic Energy Regulatory Board (AERB ) on promotion to the next higher grade shown against each in the same Board with effect from the forenoon of 01.07.2011 until further orders .

15. 1218 Jitendra Patil

Comp. Div.

Sl Name of the Officer Grade of Pay Band (Rs)

16. 1222 Meghmalhar Avinash Manekar MAASD Promotion

No. & Designation

17.

1256

Indranil Bhaumik

LMDDD 1. Sh. D. Bhattacharya, SO(E)

Scientific PB -4 Rs.37,400-67,000 Officer (F) + Grade Pay Rs 8,700/-

LMPD

18.

1260

Pankaj Mishra

2. Sh . Suneet Kavimandan , SO (E )

Scientific PB-4 Rs.37,400-67,000 Officer (F) + Grade Pay Rs 8,700/-

LMDDD

19.

1330

Srinibas Satapathy

IOAPDD

20.

1382

Thakur Dinesh Singh

3. Sh. Ajai Sethumadhava Scientific PB -4 Rs.37,400-67,000 Pisharady, SO ( E) Officer (F) + Grade Pay Rs 8,700/ -

21 . 1417 Maulindu Kumar Chattopadhyay MAASD 4. Sh. O. S. Seik Mansoor Scientific PB -4 Rs.37,400-67,000 Ali , SO( E) Officer (F ) + Grade Pay Rs 8,700/-

CCDS

22.

1459

Rajvir Singh Doohan

5. Sh . Santosh Kumar Scientific PB-4 Rs.37,400-67,000 Dubey, SO(E ) Officer (F) + Grade Pay Rs 8,700/-

23.

1461

Alok Jain

Comp. Div.

24.

Bhave , SO( E)

SSLD 6. Sh . Satish Ramchandra Scientific PB-4 Rs.37,400-67,000 Officer ( F ) + Grade Pay Rs 8,700/-

1480 Vijay Kumar Dixit

S. KRISHNAN Chief Administrative Officer

B. K. JENA ChiefAdmin . Officer 3572

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29 , 2011 ( KARTIKA 7, 1933)

[PART III-SEC . 1 DIRECTORATE OF CONSTRUCTION, SERVICES & ESTATE MANAGEMENT

Inthe matter ofthe Companies Act, 1956 and of M/s. Telcordia Communications India Private Limited Mumbai -400094 , the 11th October 2011

New Delhi - 110019, the 28th September 2011 No. DCSEM/A/2 (199)/20011-Rectt./904-The President is pleased to appoint the following Officers in the Directorate of Construction , Services and Estate Management, Department ofAtomic Energy on their promotion to the grade and date mentioned against each until further orders .

Name

Sl . No.

Grade on Promotion

Pay Band (Rs. )

Grade Pay (Rs.)

No. 560( 3 ) MCA/RoC- Delhi /sec 560/2011 /00145-Notice ishereby given pursuant to sub - section (3 ) of Section 560 of the CompaniesAct, 1956 that at the expiration of three months from the date hereof the name of M/ s . Telcordia Communications India Private Limited unless cause is shown to the contrary, will be struck off the register and the said companywill be dissolved .

Date of assumption of charge

SO/F

1. Shri K. Krishnan

37,400- 8,700/- -67,000/-

01/07/2011 (FN)

PREMLAL BHANJURAM MALIK Dy. Registrar of Companies Delhi and Haryana SO/F

2. Shri M. R. Fulkar

37,400- 8,700/- 67,000/-

01/07/2011 (FN)

3. Shri K.

SO/F

Saravana Kumar

37,400- 8,700/- 67,000/-

01/07/2011 (FN)

In the matter of the Companies Act, 1956 and of M/s. Warsi Store Private Limited

New Delhi - 110019 , the 28th September 2011 B. JAGAN MOHAN RAO Administrative Officer - III

OFFICE OF THE DIRECTOR GENERAL OF CIVIL AVIATION

New Delhi - 110003 , the 11th October 2011

No. 560 (3 ) MCA/RoC- Delhi /sec 560/2011/00154-Notice is hereby given pursuant to sub - section (3 ) of Section 560 of the Companies Act , 1956 that at the expiration of three months from the date hereof the name of M/s . Warsi Store Private Limited unless cause is shown to the contrary, will be struck offthe register and the said company will be dissolved.

PREMLAL BHANJURAM MALIK Dy.Registrar of Companies Delhi and Haryana No. A-32013/20/2009-E. - II-The President is pleased to extend the period of adhoc appointment of the following Assistant Director of Operations in DGCA to the post of Deputy Director of Operations on adhoc basis in the scale ofpay PB- 3 Rs . 15,600-39,100 + GP 7,600/- for a further period of six months , beyond 10.08.2011 or until suitable candidates are appointed on regular basis or until further orders , whichever is earliest :

In the matter of the Companies Act, 1956 and of M/s . Meghna Realities Private Limited (1) Shri T Mohan Chandran w.e.f. 10.08.2011 (FN)

(2) Smt. Suvrita Saxena w.e.f. 10.08.2011 (FN)

Ahmedabad-380013, the 18th October 2011

MEENA SHARMA Dy Director of Admn .

MINISTRY OF CORPORATE AFFAIRS

No. RoC/ 12163 /2011- Notice is hereby given pursuant to sub - section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of M/s . Meghna Realities Private Limited has this day been struck off the register and the said company is dissolved.

In the matter ofthe Companies Act, 1956 and of M/ s . Sigma HR Consultancy Private Limited

New Delhi - 110019, the 28th September 2011

VILAS SAMBHAJI HAJARE Asstt. Registrar of Companies Gujarat , Dadra and Nagar Havelli

In the matter of the Companies Act , 1956 and of the following Companies

No. 560(3 ) MCA/RoC- Delhi/ sec 560/2011 /00133-Notice is hereby given pursuant to sub - section (3 ) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that at the expiration of three months from the date hereof the name of M/ s. Sigma HR Consultancy Private Limited unless cause is shown to the contrary, will be struck off the register and the said company will be dissolved.

Kolkata-700020 , the 11th October 2011 PREMLAL BHANJURAM MALIK Dy. Registrar of Companies

Delhi andHaryana

No. RoC/WB /EES/2011-Notice is hereby given pursuant to sub -section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of the following Companies have PART III-SEC. 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA , OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7 , 1933 )

this day been struck off from the Registrar and the said Companies are dissolved :-

3573 1 2 3

13. 15-007282

Name of the Company Sl . No.

Company No.

M/ s . Kalinga Herbal Production Training and Export Private Limited

14. 15-006903

2

1

3

M/s . Arg Computech Private Limited 15. 15-001931

1. 043143 M/s . Tirupati Writing Aids Co. Private Limited

2. 078554 M/s. Health Diagnostics Private Limited 3. 061446 M/s . Ulka Power Tech Private Limited 4. 150071 M/s . Square Forum Distributors Private Limited

5. 150047 M/ s . Elegance Dealmark Private Limited 6. 149253 M/s. Sanwari Textile Traders Private Limited

7. 149966 M/s . Mznorama Dealmark Private Limited

SHRI HARIHARA SAHOO Asstt. Registrar of Companies W. Bengal In the matter of the Companies Act, 1956 and of the following Companies

Cuttack-753014, the 11th October 2011 No. RoC/sec. 560(5)/2011 /2397-Notice is hereby given pursuant to sub -section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of the following Companies have this day been struck off from the Registrar and the said Companies are dissolved :-

Name of the Company

Sl. No.

Company No.

1

2

3

1. 15-006454 M/s. Arupa Shelter Private Limited 2. 15-006641 M/ s . Xgen Systems Limited

3. 15-006881 M/s . Orimark Marketing Private Limited 4. 15-007351 M/s . Autotrack Private Limited

5. 15-011397 M/ s . Beacon Technology Private Limited 6. 15-001111 M/ s. Highway Aluminium Private Limited 7. 15-001980 M/ s . Kalinga Beverages Private Limited 8. 15-003466 M/s . Greyhound Estate Limited

9. 15-004458 M/ s . Medisat Marketing Private Limited 10. 15-004496 M/ s . Neelachal Power and Communications Private Limited

11. 15-06174 M/s . Falcon Drinks Limited

12. 15-06582 M/ s . Maruti Estcon India Private Limited 14-306 GI/2011

M/s . Saypack India Private Limited

C. K. DAS Asstt. Registrar of Companies Orissa In the matter of the Companies Act , 1956 and of M/s. Rights Latex Limited

Ernakulam - 682021 , the 12th October 2011 No. 560 (3 ) MCA/RoC -Ernakulam/sec 560 /2011 /00002- Notice is hereby given pursuant to sub -section ( 3 ) of Section 560 ofthe Companies Act, 1956 that at the expiration ofthree months from the date hereof the name of M/ s . Rights Latex Limited unless cause is shown to the contrary, will be struck offthe register and the said company will be dissolved.

K. G JOSEPH JACKSON

Registrar of Companies Kerala and Lakshadweep Inthe matter of the Companies Act, 1956 and of M/s. Palco Printing and Publishing Company Private Limited

Ernakulam -682021 , the 12th October 2011

No. 560(3 ) MCA/RoC - Ernakulam/sec 560/2011 /00006- Notice is hereby given pursuant to sub -section (3 ) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that at the expiration ofthree months from the date hereof the name of M/ s . Palco Printing and Publishing Company Private Limited unless cause is shown to the contrary, will be struck off the register and the said company will be dissolved.

K. G JOSEPH JACKSON Registrar of Companies Kerala and Lakshadweep In the matter of the Companies Act, 1956 and of M/s. Scooters Kerala Limited

Ernakulam - 682021 , the 12th October 2011

Notice is hereby given pursuant to sub - section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of M/s. Scooters Kerala Private Limited has this day been struck off the register and the said company is dissolved.

K. G JOSEPH JACKSON

Registrar of Companies Kerala and Lakshadweep 3574

THE GAZETTE OF INDIA, OCTOBER 29, 2011 (KARTIKA 7, 1933)

[PART III-SEC . 1

1

2

3

In the matter of the Companies Act, 1956 and of M/s. My Market Food and Civil Supplies Network Limited

3. 042803 M/s. Biztune Software Private Limited Ernakulam- 682021 , the 12th October 2011

4. 047320 M/s. Chandrasekhara Saraswathi Spinning Mills Private Limited

5. 014732 M/s . Dandu Computer Services Private Limited

Notice is hereby given pursuant to sub - section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of M/s. My Market Food and Civil Supplies Network Limited has this day been struck off the register and the said company is dissolved.

6. 048726 M/ s . Fundoo Travel and Tours Private Limited

K. G JOSEPH JACKSON Registrar of Companies Kerala and Lakshadweep

7. 053046 M/ s . Grand Presidency Properties Private Limited

8. 039203 M/s . Inglo Trading Private Limited In the matter of the Companies Act, 1956 and of M/s . Ramboll Oil & Gas Engineering Consultancy Services India Private Limited

9. 002381 M/s. Janapriya Films Private Limited Chennai -600034, the 10th October 2011

10. 055032 M/s . NKG Matrimonial Services Private Limited

11. 032003 M/ s . Plexus Software Technologies Limited

No. 67163/560 (5 )/2010-Notice is hereby given pursuant to sub - section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of M/s . Ramboll Oil & Gas Engineering Consultancy Services India Private Limited has this day been struck off the register and the said company is dissolved .

12. 046238 M/s. Prasad Drugs Private Limited

V. C. DAVEY

13. 018822 M/s . Sarath Sai Constructions and Engineers Private Limited Registrar of Companies Andaman and Nicobar Islands

14. 037753 M/s . Sireesha Infoways Private Limited Hyderabad , the 8th June 2011

15. 055609 M/s . Sree Sanjeevini Enterprises India Private Limited

16. 040700

Notice is hereby given pursuant to sub- section (5) of Section 560 of the Companies Act , 1956 that the name ofthe following Companies have this day been struck off from the Register and the said Companies are dissolved :-

M/s . Sri Maruthi Raghavendra Metals Private Limited

17. 025233

Name of the Company

Sl. No.

Company No.

M/s . Srushti Business Concepts Private Limited

1

2

3

P. C. NANDA KUMAR 1. 038749 M/ s . A- 1 Health Wonders Limited

Asstt. Registrar of Companies 2. 001543

Andhra Pradesh M/s. Anarkali Chit Fund Private Limited

प्रबन्धक, भारत सरकार मुद्रणालय, फरीदाबाद द्वारा मुद्रित

एवं प्रकाशन नियंत्रक, दिल्ली द्वारा प्रकाशित, 2011 PRINTED BY THE MANAGER, GOVERNMENT OF INDIA PRESS, FARIDABAD AND PUBLISHED BY THE CONTROLLER OF PUBLICATIONS, DELHI, 2011