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रजिस्ट्री सं. डीएल—(एन)-04/0007/2003--05 REGISTERED No. DL—(N)-04/0007/2003—05

साप्ताहिक/WEEKLY

प्राधिकार से प्रकाशित

PUBLISHED BY AUTHORITY

सं. 1] नई दिल्ली, शनिवार, जनवरी 2—जनवरी 8, 2016 (पौष 12, 1937)

No. 1] NEW DELHI, SATURDAY, JANUARY 2—JANUARY 8, 2016 (PAUSA 12, 1937)

इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह अलग संकलन के रूप में रखा जा सके

(Separate paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation)

भाग III—खण्ड 1

[PART III—SECTION 1]

[उच्च न्यायालयों, नियंत्रक और महालेखापरीक्षक, संघ लोक सेवा आयोग, रेल विभाग और भारत सरकार के संलग्न और

अधीनस्थ कार्यालयों द्वारा जारी की गई अधिसूचनाएंं]

[Notifications issued by the High Courts, the Comptroller and Auditor General, the Union Public

Service Commission, the Indian Railways and by Attached and Subordinate Offices of the

Government of India]

——————

, 2 2016

./59501/137/. /2805/()— 2 , 2017 , 137 99 () 17 , 2016 , (I), 2016

आयोग यदि चाहे तो उपर्युक्त परीक्षा की तारीख में परिवर्तन कर सकता है।

इस परीक्षा के परिणाम के आधार पर भरी जाने वाली रिक्तियों की संख्या इस प्रकार होगी :--

1--396 GI/2015

(1)2 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 राष्ट्रीय रक्षा अकादमी 320 (208 थल सेना के लिए, 42 नौसेना के लिए और 70 वायु सेना के लिए)

भारतीय नौसेना अकादमी 55 (102 कैडेट एंट्री स्कीम)

योग 375

रिक्तियां अनंतिम ह तश राष्ट्रीय रक्षा अकादमी तथा भारतीय नौ सेना अकादमी कोर्स की प्रशि मतानुसार इनम— परिवर्तन किया जा सकता है।

विशे ध्यान : (i) प्रत्येक उम्मीदवार को अपने ऑनलाइन आवेदन प्रपत्र में अपने वरीयता क्रम के अनुसार (1 से 4) सेवाओं का स्पष्ट उल्लेख करना चाहिए। उसे यह –ी सलाह दी जाती है कि वह जितनी चाहे उतनी वरीयताओं का उल्लेन्न् करें, ताकि योग्यता क्रम म— उनके रैंक को ध्यान म— रन्न्ते हुए, नियुक्ति करते समय उनकी वरीयताओं पर –ली-भांति विचार किया जा सके।

(ii) उम्मीदवारों को ध्यान रन्न्ना चाहिए कि केवल उन्हीं सेवाओं पर उनकी नियुक्ति हेतु विचार किया जाएगा जिनके लिए वे अपनी वरीयता व्यक्त करते हैं, अन्य सेवा व सेवाओं पर नहीं। उम्मीदवार द्वारा अपने प्रपत्र म— पहले निर्दिष्ट वरीयता म— वृद्धि/परिवर्तन के अनुरोध् को आयोग स्वीकार नहीं करेगा।

(iii) आयोग द्वारा आयोजित लिन्न्ति परीा तश उसके बाद सेवा चयन बोर्ड द्वारा लिन्न्ति परीा म— योग्यता प्राप्त उम्मीदवारों के लिए आयोजित बौद्धिक और व्यक्तित्व परी के परिाम के आधर पर उपर्युक्त कोर्स म— प्रवेश दिया जाएगा।

2. परीक्षा के केन्द्र :

परीक्षा निम्नलिखित केन्द्रों पर आयोजित की जाएगी :

अगरतला, अहमदाबाद, ऐजल, इलाहाबाद, , बरेली, भोपाल, चंडीगढ़, चेन्नई, कटक, देहरादून, दिल्ली, धारवाड़, दिसपुर, गंगटोक, हैदराबाद, इम्फाल, ईटानगर, जयपुर, जम्मू, जोरहाट, कोच्चि, कोहिमा, कोलकाता, लखनऊ, मदुरै, मुंबई, नागपुर, पणजी (गोवा), पटना, पोर्ट- ब्लेयर, रायपुर, रांची, सम्बलपुर, शिलांग, शिमला, श्रीनगर, तिरुवनंतपुरम, तिरुपति, उदयपुर और विशाखापट्टनम।

आवेदक यह नोट करें कि चेन्नई, दिसपुर, कोलकाता और नागपुर केन्द्रों के सिवाय प्रत्येक केन्द्र पर आवंटित उम्मीदवारों की संख्या की अधिकतम सीमा निर्धारित होगी। केन्द्रों का आवंटन ''पहले आवेदन करो पहले आवंटन पाओ'' पर आधारित होगा तथा यदि किसी विशेष केन्द्र की क्षमता पूरी हो जाती है तब वहां किसी आवेदक को कोई केन्द्र आवंटित नहीं किया जाएगा। जिन आवेदकों को निर्धारित अधिकतम सीमा की वजह से अपनी पसंद का केन्द्र नहीं मिलता है तब उन्हें शेष केन्द्रों में से एक केन्द्र का चयन करना होगा। अतएव आवेदकों को यह सलाह दी जाती है कि वे शीघ्र आवेदन करें जिससे उन्हें अपनी पसंद का केन्द्र मिले।

ध्यान दें : उपर्युक्त प्रावधान के बावजूद स्थिति के अनुसार आयोग के पास अपने विवेकानुसार केन्द्रों में परिवर्तन करने का अधिकार सुरक्षित है।

जिन उम्मीदवारों को इस परीक्षा में प्रवेश दे दिया जाता है उन्हें समय-सारणी तथा परीक्षा स्थल (स्थलों) की जानकारी दे दी जाएगी।

उम्मीदवारों को ध्यान रखना चाहिए कि केन्द्र में परिवर्तन से सम्ब अनुरोध को स्वीकार नहीं किया जाएगा।

3. पात्रता की शर्तें :

(क) राष्ट्रीयता : उम्मीदवार या तो :--

1. भारत का नागरिक हो, या

2. नेपाल की प्रजा हो, या

3. भूटान की प्रजा हो, या

4. भारत में स्थायी रूप से रहने के इरादे से 1 जनवरी, 1962 से पहले भारत आया हुआ तिब्बती शरणार्थी हो; या

5. भारतीय मूल का व्यक्ति जो भारत में स्थायी रूप से रहने के उद्देश्य से पाकिस्तान, बर्मा, श्रीलंका, पूर्वी अप्रईीकी देशों जैसे कीनिया, उगाण्डा तथा तंजानिया, संयुक्त गणराज्य, जांबिया, मलावी, जै़रे तथा इथियोपिया या वियतनाम से प्रवर्जन कर के आया हो।

परन्तु उपर्युक्त वर्ग 2, 3, 4 और 5 के अंतर्गत आने वाला उम्मीदवार ऐसा व्यक्ति हो जिसको भारत सरकार ने पात्रता प्रमाणपत्र प्रदान किया हो, पर नेपाल के गोरखा उम्मीदवारों के लिए यह पात्रता प्रमाणपत्र आवश्यक नहीं होगा।

(ख) आयु-सीमाएं, लिंग और वैवाहिक स्थिति :

केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार जिनका जन्म दो जुलाई 1997 से पहले न हुआ हो तथा पहली जुलाई2000 के बाद न हुआ हो, पात्र हैं।

आयोग जन्म की वह तारीख स्वीकार करता है जो मैट्रिकुलेशन या माध्यमिक विद्यालय छोड़ने के प्रमाणपत्र या किसी भारतीय विश्वविद्यालय द्वारा मैट्रिकुलेशन के समकक्ष माने गए प्रमाणपत्र या किसी विश्वविद्यालय द्वारा अनुरक्षित मैट्रिकुलेटों के रजिस्टरों में दर्ज की गई हो और यह उद्धरण विश्वविद्यालय के समुचित प्राधिकारी द्वारा प्रमाणित हो। मूल प्रमाणपत्र साक्षात्कार के समय प्रस्तुत करने होंगे।

आयु के संबंध में कोई अन्य दस्तावेज जैसे जन्म कुण्डली, शपथ-पत्र, नगर निगम से और सेवा अभिलेख से प्राप्त जन्म संबंधी उद्धरण तथा अन्य ऐसे ही प्रमाणपत्र स्वीकार नहीं किए जाएंगे।

अनुदेशों के इस भाग में आए हुए 'मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र' वाक्यांश के अंतर्गत उपर्युक्त वैकल्पिक प्रमाणपत्र सम्मिलित हैं।

टिप्पणी-1 : उम्मीदवार यह ध्यान रखें कि आयोग उम्मीदवार की जन्म की उसी तारीख को स्वीकार करेगा जो कि आवेदन-प्रपत्र प्रस्तुत करने की तारीख को मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र या समकक्ष प्रमाणपत्र में दर्ज है और इसके बाद उसमें परिवर्तन के किसी अनुरोध पर न तो विचार किया जाएगा और न उसे स्वीकार किया जाएगा।

टिप्पणी-2 : उम्मीदवार यह भी नोट कर लें कि उनके द्वारा किसी परीक्षा में प्रवेश के लिए जन्म की तारीख एक बार घोषित कर देने और आयोग द्वारा उसे अपने अभिलेख में दर्ज कर लेने के बाद उसमें बाद में या बाद की किसी अन्य परीक्षा में परिवर्तन करने की अनुमति किसी भी आधर पर नहीं दी जाएगी।

टिप्पणी-3 : उम्मीदवारों को ऑनलाइन आवेदन-प्रपत्र के संबंधित कॉलम में जन्म तिथि भरते समय उचित सावधानी बरतनी चाहिए। यदि बाद की किसी अवस्था में, जांच के दौरान उनके द्वारा भरी गई जन्म तिथि की उनके मैट्रिक या समकक्ष परीक्षा के प्रमाणपत्र में दी गई जन्म तिथि से कोई भिन्नता पाई गई तो आयोग द्वारा उनके विरुद्ध नियम के अधीन अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाएगी।

टिप्पणी-4 : उम्मीदवारों को इस बात का वचन देना है कि जब तक उनका सारा प्रशिक्षण पूरा नहीं होगा तब तक वे शादी नहीं करेंगे। जो उम्मीदवार अपने आवेदन की तारीख के बाद शादी कर लेता है उसको प्रशिक्षण के लिए चुना नहीं जाएगा। चाहे वह उस परीक्षा में या अगली किसी परीक्षा में –ले ही सफल हो। जो उम्मीदवार प्रशिक्षण काल में शादी कर लेगा उसे वापस –ेजा जाएगा और उस पर सरकार ने जो पैसा खर्च किया है सब उससे वसूल किया जाएगा।

(ग) शैक्षिक योग्यताएं :

(i) राष्ट्रीय रक्षा अकादमी के थल सेना स्कंध के लिए : किसी राज्य शिक्षा बोर्ड अथवा विश्वविद्यालय द्वारा आयोजित स्कूली शिक्षा प्रणाली 102 की 12वीं कक्षा उर्त्ती अथवा समकक्ष।

(ii) राष्ट्रीय रक्षा अकादमी के वायु सेना और नौ सेना स्कंधें तथा भारतीय नौ सेना अकादमी की 102 कैडेट एंट्री स्कीम के लिए : किसी राज्य शिक्षा बोर्ड अथवा विश्वविद्यालय द्वारा आयोजित भौतिकी और गणित सहित स्कूली शिक्षा प्रणाली 102 की 12वीं कक्षा उत्तीर्ण अथवा समकक्ष।

जो उम्मीदवार स्कूली शिक्षा प्रणाली 102 के अधीन 12वीं कक्षा अथवा समकक्ष परीक्षा में बैठ रहे हैं, वे भी आवेदन कर सकते हैं।

ऐसे उम्मीदवार जो एसएसबी साक्षात्कार में अर्हता प्राप्त कर लेते हैं लेकिन एसएसबी साक्षात्कार के समय मैट्रिक/10 2 या समकक्ष प्रमाणपत्र मूल रूप से प्रस्तुत नहीं कर पाते, उन्हें विधिवत अनुप्रमाणित फोटोप्रति ''महानिदेशालय, भर्ती, सेना मुख्यालय, वैस्ट ब्लाक-III, आर. के. पुरम, नई दिल्ली-110066'' को तथा नौ सेना अकादमी के उम्मीदवारों के मामले में ''नौसेना मुख्यालय, डीएमपीआर, ओआई एण्ड आर अनुभाग, कमरा सं. 204, 'सी' स्कंध, सेना भवन, नई दिल्ली-110011'' को 22 दिसम्बर, 2016 तक भेजना होगा। ऐसा न करने पर उनकी उम्मीदवारी रद्‌द कर दी जाएगी। अन्य वे सभी उम्मीदवार जो मूल रूप में अपने मैट्रिक और 10 2 पास या समकक्ष प्रमाणपत्र एसएसबी साक्षात्कार के समय प्रस्तुत कर चुके हैं तथा एसएसबी प्राध्किारियों द्वारा उनका सत्यापन करवा चुके हैं उन्हें सेना मुख्यालय या नौसेना मुख्यालय, जैसा भी मामला हो, इन्हें फिर से प्रस्तुत करना अपेक्षित नहीं है।

ऐसे मामलों में जहां बोर्ड/विश्वविद्यालय के द्वारा अभी तक प्रमाणपत्र जारी नहीं किए गए हों, शिक्षा संस्थाओं के प्रधानाचार्य के द्वारा दिये गये मूल प्रमाणपत्र भी स्वीकार्य होंगे, ऐसे प्रमाणपत्रों की प्रमाणित सत्य प्रतिलिपियां/फोटोस्टेट प्रतियां स्वीकार नहीं की जायेंगी। अपवाद की परिस्थितियों में4 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 आयोग किसी ऐसे उम्मीदवार को इस नियम में निर्धारित योग्यताओं से युक्त न होने पर भी शैक्षिक रूप से योग्य मान सकता है बशर्ते कि उनके पास ऐसी योग्यताएं हों, आयोग के विचार से जिनका स्तर, उसे इस परीक्षा में प्रवेश देना उचित ठहराता हो।

टिप्पणी-1 : वे उम्मीदवार जो 11वीं कक्षा की परीक्षा दे रहे हैं। इस परीक्षा में बैठने के पात्र नहीं हैं।

टिप्पणी-2 : वे उम्मीदवार, जिन्हें 12वीं कक्षा या समकक्ष परीक्षा में अभी तक अर्हता प्राप्त करनी है और जिन्हें संघ लोक सेवा आयोग ने परीक्षा में बैठने की अनुमति दे दी है, नोट कर लें कि उनको दी गई यह विशेष छूट है। उन्हें 12वीं कक्षा या समकक्ष परीक्षा उत्तीर्ण करने का प्रमाण निर्धारित तारीख 22 दिसम्बर, 2016 तक प्रस्तुत करना है और बोर्ड/ विश्वविद्यालय द्वारा परीक्षा के देर से आयोजित किये जाने, परिणाम घोषणा में विलंब या अन्य किसी कारण से इस तारीख को और आगे बढ़ाने से संबद्ध किसी भी अनुरोध् को स्वीकार नहीं किया जायेगा।

टिप्पणी-3 : जो उम्मीदवार रक्षा मंत्रालय द्वारा रक्षा सेवाओं में किसी प्रकार के कमीशन से अपवर्जित हैं, वे इस परीक्षा में प्रवेश के पात्र नहीं होंगे, अगर प्रवेश दे दिया गया तो भी उनकी उम्मीदवारी रद्‌द कर दी जाएगी।

टिप्पणी-4 : वे उम्मीदवार जो आईएनएसबी/पीएबीटी में पहले फेल हो चुके हैं, वायु सेना के लिए योग्य नहीं हैं।

(घ) शारीरिक मानकः

उम्मीदवार को राष्ट्रीय रक्षा अकादमी तथा नौसेना अकादमी परीक्षा (I) 2016 हेतु परिशिष्ट-II में दिए गए शारीरिक मानकों के दशा-निर्देशों के अनुरूप शारीरिक रूप से स्वस्थ होना चाहिए।

वे उम्मीदवार जिन्होंने या तो इस्तीफा दे दिया है या जिन्हें सशस्त्र बल के किसी प्रशिक्षण संस्थान से अनुशासनात्मक कार्रवाई के तहत्‌ निकाल दिया गया हो, आवेदन करने की योग्यता नहीं रखते हैं।

4. शुल्क :

उम्मीदवारों को रु. 100/- (रुपए एक सौ मात्र) फीस के रूप में (अ.जा./अ.ज.जा. उम्मीदवारों/टिप्पणी 2 में उल्लिखित जे.सी.ओ./ एन.सी. ओ./ओ.आर. के बच्चों को छोड़कर जिन्हें कोई शुल्क नहीं देना होगा) या तो स्टेट बैंक ऑफ इंडिया की किसी भी शाखा में नकद जमा करके या स्टेट बैंक ऑफ इंडिया/स्टेट बैंक ऑफ बीकानेर एंड जयपुर/स्टेट बैंक ऑफ हैदराबाद/स्टेट बैंक ऑफ मैसूर/स्टेट बैंक ऑफ पटियाला/स्टेट बैंक ऑफ त्रावणकोर की नेट बैंकिंग सेवा का उपयोग करके या वीजा/मास्टर क्रेडिट/डेबिट कार्ड का उपयोग करके भुगतान करना होगा।

ध्यान दें-1 : जो उम्मीदवार भुगतान के लिए नकद भुगतान प्रणाली का चयन करते हैं वे सिस्टम द्वारा सृजित (जनरेट) पे-इन-स्लिप को मुद्रित करें और अगले कार्यदिवस को भारतीय स्टेट बैंक (एसबीआई) की शाखा के काउंटर पर शुल्क जमा करवाएं। 'नकद भुगतान प्रणाली' का विकल्प अंतिम तिथि से एक दिन पहले, अर्थात दिनांक 28.01.2016 को रात्रि 23.59 बजे निष्क्रिय हो जाएगा। तथापि, जो उम्मीदवार अपने पे-इन-स्लिप का सृजन (जनरेशन) इसके निष्क्रिय होने से पहले कर लेते हैं, वे अंतिम तिथि को बैंक के कार्य समय के दौरान एसबीआई की शाखा में काउंटर पर नकद भुगतान कर सकते हैं। वे उम्मीदवार जो वैध पे-इन-स्लिप होने के बावजूद किसी भी कारणवश अंतिम तिथि को बैंक के कार्य समय के दौरान एसबीआई की शाखा में नकद भुगतान करने में असमर्थ रहते हैं तो उनके पास कोई अन्य ऑफलाइन विकल्प उपलब्ध नहीं होगा लेकिन वे अंतिम तिथि अर्थात 29.01.2016 को 23.59 बजे तक ऑनलाइन डेबिट/क्रेे्रडिट कार्ड अथवा इंटरनेट बैंकिंंग भुगतान के विकल्प का चयन कर सकते हैं।

ध्यान दें-2 : उम्मीदवारों को नोट करना चाहिए कि शुल्क का भुगतान ऊपर निर्धारित माध्यम से ही किया जा सकता है। किसी अन्य माध्यम से शुल्क का भुगतान न तो वैध है न स्वीकार्य है। निर्धारित माध्यम/शुल्क रहित आवेदन (शुल्क के भुगतान से छूट प्राप्त रहित आवेदन को छोड़कर) एकदम अस्वी—त कर दिए जाएंगे।

ध्यान दें-3 : एक बार शुल्क अदा किए जाने पर वापस करने के किसी अनुरोध पर विचार नहीं किया जा सकता है और न ही किसी दूसरी परीक्षा या चयन के लिए आरक्षित रखा जा सकता है।

ध्यान दें-4 : जिन आवेदकों के मामले में बैंक से भुगतान संबंधी विवरण प्राप्त नहीं हुए हैं उन्हें अवास्तविक भुगतान मामला समझा जाएगा और उनके आवेदन पत्र तुरन्त अस्वी—त कर दिए जाएंगे। ऐसे सभी आवेदकों की सूची ऑनलाइन आवेदन पत्र प्रस्तुत करने के अंतिम दिन के बाद दो सप्ताह के भीतर आयोग की वेबसाइट पर उपलब्ध करा दी जाएगी। आवेदकों को अपने शुल्क भुगतान का प्रमाण ऐसी सूचना की तारीख से 10 दिनों के भीतर दस्ती अथवा स्पीड पोस्ट के जरिए आयोग को भेजना होगा। दस्तावेज के रूप में प्रमाण प्राप्त होने पर, शुल्क भुगतान के वास्तविक मामलों पर विचार किया जाएगा और उनके आवेदन स्वीकार कर लिए जाएंगे, बशर्ते वे पात्र हों।

टिप्पणी-1 ः अनुसूचित जातियों/अनुसूचित जनजातियों और टिप्पणी-2 में उल्लिखित उम्मीदवारों को शुल्क नहीं देना होगा तथापि अन्य पिछड़ी श्रेणियों के उम्मीदवारों को शुल्क में कोई छूट नहीं है तथा उन्हें निर्धारित शुल्क का पूरा भुगतान करना होगा।

टिप्पणी-2 ः थल सेना में सेवारत/भूतपूर्व जूनियर कमीशन प्राप्त अफसरों/गैर कमीशन प्राप्त अफसरों/अन्य रैंकों तथा भारतीय नौसेना/ भारतीय वायु सेना के समकक्ष रैंकों के अफसरों के बच्चों को निर्धरित शुल्क देने की जरूरत नहीं होगी यदि वे मिलिट्री स्कूल (जिन्हें पहले किंग जार्ज स्कूल के नाम से जाना जाता था)/सैनिक स्कूलों की सोसायटी द्वारा चलाए जाने वाले सैनिक स्कूलों में शिक्षा पा रहे हैं। (विशेष ध्यान दें : ऐसे सभी उम्मीदवारों को संबद्ध प्रिंसीपलों से शुल्क में छूट हेतु उनकी पात्रता का प्रमाण-पत्र प्राप्त करना होगा और एस.एस.बी. परीक्षण/साक्षात्कार के लिए अर्हक घोषित किए गए उम्मीदवारों द्वारा एस. एस. बी. परीक्षण/साक्षात्कार के समय सत्यापन हेतु प्रस्तुत करना होगा)।

5. आवेदन कैसे करेंः

उम्मीदवार www.upsconline.nic.in वेबसाइट सुविधा का प्रयोग कर ऑनलाइन आवेदन करें। ऑनलाइन आवेदन भरने के लिए विस्तृत निर्देश उपर्युक्त वेबसाइट में उपलब्ध हैं।

टिप्पणी-1 : आवेदकों को केवल एक ही आवेदन-पत्र प्रस्तुत करने का परामर्श दिया जाता है। तथापि, किसी अपरिहार्य परिस्थितिवश यदि वह एक से अधिक आवेदन पत्र प्रस्तुत करता है, वह यह सुनिश्चित कर लें कि उच्च आर आई डी वाला आवेदन पत्र हर तरह अर्थात्‌ आवेदक का विवरण, परीक्षा केन्द्र, फोटो, हस्ताक्षर, शुल्क आदि से पूर्ण है। एक से अधिक आवेदन पत्र भेजने वाले उम्मीदवार यह नोट कर लें कि केवल उच्च आर आई डी (रजिस्ट्रेशन आई डी) वाले आवेदन पत्र ही आयोग द्वारा स्वीकार किए जाएंगे और एक आर आई डी के लिए अदा किए गए शुल्क का समायोजन किसी अन्य आर आई डी के लिए नहीं किया जाएगा।

टिप्पणी-2 : सभी उम्मीदवारों को चाहे वे पहले ही सरकारी सेवा में हों, जिनमें सशस्त्र सेना बल के उम्मीदवार भी शामिल हैं और भारतीय नौसेना के नौसैनिक (बाल एवं परिशिल्पी शिक्षार्थियों सहित), राष्ट्रीय इंडियन मिलिट्री कॉलेज (जिसे पहले सैनिक स्कूल, देहरादून कहा जाता था) के कैडेट्‌स, मिलिट्री स्कूलों (जिन्हें पहले किंग जार्ज स्कूल कहा जाता था) और सैनिक स्कूलों की सोसायटी द्वारा चलाए जाने वाले सैनिक स्कूलों के छात्रों, सरकारी स्वामित्व वाले औद्योगिक उपक्रम अथवा इसी प्रकार के अन्य संगठनों अथवा निजी रोजगार में कार्यरत उम्मीदवारों को आयोग को सीधे ऑनलाईन आवेदन करना होगा।

विशेष ध्यान दें--(क) जो व्यक्ति पहले से ही स्थायी या अस्थायी हैसियत से सरकारी सेवा में हों या आकस्मिक या दैनिक दर पर नियुक्त व्यक्तियों को छोड़कर कार्य प्रभारित कर्मचारी या जो लोक उद्यमों में सेवारत हैं, (ख) सशस्त्र सेना बल में कार्यरत उम्मीदवार भारतीय नौसेना के नौसैनिक (बाल एवं परिशिल्पी शिक्षार्थियों सहित), और (ग) राष्ट्रीय इंडियन मिलिट्री कॉलेज (जिसे पहले सैनिक स्कूल, देहरादून कहा जाता था) के कैडेट्‌स, मिलिट्री स्कूलों (जिन्हें पहले किंग जार्ज स्कूल कहा जाता था) और सैनिक स्कूलों की सोसायटी द्वारा चलाए जाने वाले सैनिक स्कूलों को छात्रों को अपने कार्यालय/विभाग अध्यक्ष, कमांडिंग अधिकारी, संबद्ध कॉलेज/स्कूल के प्रिंसीपल, जैसा भी मामला हो, को लिखित रूप में सूचित करना होगा कि उन्होंने इस परीक्षा के लिए आवेदन किया है।

उम्मीदवार नोट करें कि यदि आयोग को उनके नियोक्ता/संबद्ध प्राध्किारी से इस परीक्षा के लिए आवेदन करने वाले/बैठने वाले उम्मीदवारों की अनुमति रोकने संबंधी कोई पत्राचार प्राप्त होता है तो उनके आवेदन पत्र अस्वी—त किए जा सकते हैं/उम्मीदवारी निरस्त की जा सकती है।

टिप्पणी-3 ः उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्र में परीक्षा के लिए केन्द्र भरते समय सावधानी पूर्वक निर्णय लेना चाहिए। यदि कोई उम्मीदवार आयोग द्वारा प्रेषित ई-प्रवेश प्रमाणपत्र में दर्शाये गये केन्द्र से इतर केन्द्र में बैठता है तो उस उम्मीदवार के प्रश्नपत्रों का मूल्यांकन नहीं किया जाएगा तथा उसकी उम्मीदवारी रद्द की जा सकती है।

टिप्पणी-4 : जिन आवेदन प्रपत्रों के साथ निर्धारित शुल्क संलग्न नहीं होगा (उपर्युक्त पैरा 4 के अंतर्गत शुल्क माफी के दावे को छोड़कर) या जो अधूरे –रे हुए हों, उनको एकदम अस्वी—त कर दिया जायेगा और किसी –ी अवस्था में अस्वी—त के संबंध में अभ्यावेदन या पत्र-व्यवहार को स्वीकार नहीं किया जायेगा। उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्रों के साथ आयु तथा शैक्षिक योग्यता, अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ी श्रेणियां और शुल्क में छूट आदि का प्रमाणपत्र प्रस्तुत नहीं करना होगा। इसलिए वे इस बात को सुनिश्चित कर लें कि वे परीक्षा में प्रवेश के लिए पात्रता की स–ी शर्तों को पूरा करते हैं या नहीं। अतः परीक्षा में उनका प्रवेश –ी पूर्णतः अनन्तिम होगा। यदि किसी बाद की तारीख को सत्यापन करते समय यह पता चलता है कि वे पात्रता की सभी शर्तें पूरी नहीं करते हैं तो उनकी उम्मीदवारी रद्द हो जाएगी। परीक्षा के लिखित –ाग के परिणाम के जुलाई, 2016 में घोषित होने की संभावना है।

टिप्पणी-5 : जिन उम्मीदवारों ने लिखित परीक्षण में अर्हता प्राप्त कर ली है, उन्हें आयु और शैक्षिक योग्यता संबंघी अपने मूल प्रमाण-पत्र भर्ती निदेशालय, सेना मुख्यालय, वेस्ट ब्लाक-III, आर.के. पुरम, नई दिल्ली-110066 अथवा नौसेना मुख्यालय, डीएमपीआार, ओआईएंडआर अनुभाग, 'सी' विंग, सेना भवन, नई दिल्ली-110011 को प्रस्तुत करने की आवश्यकता नहीं है।

साक्षात्कार के लिये बुलाये गये स–ी उम्मीदवारों को सेवा चयन बोर्ड (एसएसबी) के समक्ष मैट्रिक परीक्षा का मूल प्रमाणपत्र अथवा समकक्ष परीक्षा के प्रमाणपत्र प्रस्तुत करने होंगे। जो उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार में अर्हता प्राप्त कर लेंगे उन्हें साक्षात्कार के तुरंत बाद मूल6 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 प्रमाणपत्रोें को प्रस्तुत करना होगा। जांच पड़ताल के बाद मूल प्रमाणपत्र लौटा दिए जाएंगे, जो उम्मीदवार पहले ही 10 + 2 परीक्षा उत्तीर्ण कर चुके हैं, वे सेवा चयन बोर्ड हेतु अपना 10 + 2 परीक्षा उत्तीर्ण करने का मूल प्रमाणपत्र या अंक सूची अवश्य लाएं।

यदि उनका कोई –ी दावा असत्य पाया जाता है तो उनके विरु आयोग द्वारा निम्नलिखित उपबंधों के अनुसार अनुशासनात्मक कार्रवाई की जा सकती है :

जो उम्मीदवार आयोग द्वारा निम्नांकित कदाचार का दोषी घोषित होता है या हो चुका हैः

(i) किसी प्रकार से अपनी उम्मीदवारी का समर्थन प्राप्त करना, या

(ii) किसी व्यक्ति के स्थान पर स्वयं प्रस्तुत होना, या

(iii) अपने स्थान पर किसी दूसरे को प्रस्तुत करना, या

(iv) जाली प्रलेख या फेर-बदल किए गये प्रलेख प्रस्तुत करना, या

(v) अशुद्ध या असत्य वक्तव्य देना या महत्वपूर्ण सूचना को छिपा कर रखना, या

(vi) परीक्षा के लिए अपनी उम्मीदवारी के संबंध में किसी अनियमित या अनुचित ला– उठाने का प्रयास करना, या

(vii) परीक्षा के समय अनुचित तरीके अपनाना, या

(viii) उत्तर पुस्तिकाओं पर असंगत बातें लिखना जो अश्लील भाषा या अ–द्र आशय की हों, या

(ix) परीक्षा –वन में और किसी प्रकार का दुव्र्यवहार करना, या

(x) परीक्षा चलाने के लिए आयोग द्वारा नियुक्त कर्मचारियों को परेशान करना या अन्य प्रकार की शारीरिक क्षति पहुंचाना, या (xi) परीक्षा के दौरान मोबाइल फोन/पेज़र या किसी अन्य प्रकार का इलैक्ट्रानिक उपकरण या यंत्र अथवा संचार यंत्र के रूप में प्रयोग किए जा सकने वाला कोई अन्य उपकरण प्रयोग करते हुए या अपने पास रखे पाया गया हो, या

(xii) उम्मीदवारों को परीक्षा देने की अनुमति देते हुए प्रेषित प्रवेश प्रमाण पत्रों के साथ जारी अनुदेश का उल्लंघन करना, या

(xiii) ऊपर खण्डों में उल्लिखित स–ी या किसी कदाचार को करने की कोशिश करना या करने के लिए उकसाना।

वह अपने को दण्ड-अ–ियोजना का शिकार बनाने के अतिरिक्त

(क) आयोग की जिस परीक्षा का उम्मीदवार है उसकेे लिए आयोग द्वारा अयोग्य ठहराया जा सकता है। और/या

(ख) स्थाई रूप से या किसी निर्दिष्ट अवधि के लिये अपवर्जित किया जा सकता है :

(1) आयोग द्वारा उनकी किसी परीक्षा या चयन के लिए;

(2) केन्द्र सरकार द्वारा उनके अधीन किसी नियुक्ति के लिए; और

(ग) यदि वह पहले से ही सरकारी नौकरी में हो तो समुचित नियमों के अधीन अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाएगी।

किंतु शर्त यह है कि इस नियम के अधीन कोई शास्ति तब तक नहीं दी जाएगी जब तकः

(i) उम्मीदवार को इस सम्बन्ध में लिखित अभ्यावेदन, जो वह देना चाहे, प्रस्तुत करने का अवसर न दिया गया हो, और (ii) उम्मीदवार द्वारा अनुमत समय में प्रस्तुत अभ्यावेदन पर, यदि कोई हो, विचार न कर लिया गया हो।

6. आवेदन करने की अंतिम तारीख :

ऑनलाइन आवेदन 29 जनवरी, 2016 रात्रि 11.59 बजे तक भरे जा सकते हैं जिसके पश्चात्‌ लिंक निरुपयोज्य होगा।

7. यात्रा भत्ता :

किसी विशेष प्रकार के कमीशन अर्थात्‌ स्थायी अथवा अल्पकालिक के लिए एसएसबी साक्षात्कार हेतु प्रथम बार उपस्थित होने वाले उम्मीदवार भारतीय सीमा के अंदर आरक्षण एवं स्लीपर प्रभारों सहित एसी-III टायर आने-जाने के रेल के किराए अथवा बस के किराए के हकदार होंगे। जो उम्मीदवार समान प्रकार के कमीशन के लिए पुनः आवेदन करते हैं, वे किसी परवर्ती अवसर के लिए यात्रा भत्ता के हकदार नहीं होंगे।

8. आयोग/थल सेना/नौ सेना/वायु सेना मुख्यालय के साथ पत्र-व्यवहारः

निम्नलिखित मामलों को छोड़कर आयोग अन्य किसी भी मामले में उम्मीदवार के साथ पत्र-व्यवहार नहीं करेगा।

(i) पात्र उम्मीदवारों को परीक्षा प्रारंभ होने के तीन सप्ताह पूर्व ई-प्रवेश पत्र जारी किया जाएगा। ई-प्रवेश पत्र आयोग की वेबसाइट www.upsc.gov.in पर उपलब्ध होगा जिसे उम्मीदवार डाउनलोड कर सकते हैं। डाक द्वारा कोई प्रवेश पत्र नहीं भेजा जाएगा। ई-प्रवेश पत्र डाउनलोड करने के लिए उम्मीदवार के पास उसके महत्वपूर्ण विवरण अर्थात्‌ आर.आई.डी. तथा जन्म तिथि अथवा अनुक्रमांक (यदि प्राप्त हुआ हो) तथा जन्म तिथि अथवा नाम, पिता का नाम तथा जन्म तिथि उपलब्ध होने चाहिएं।

(ii) यदि किसी उम्मीदवार को परीक्षा प्रारंभ होने से एक सप्ताह पूर्व तक ई-प्रवेश पत्र अथवा उसकी उम्मीदवारी से संबद्ध कोई सूचना न मिले तो उसे आयोग से तत्काल संपर्क करना चाहिए। इस संबंध् में जानकारी आयोग परिसर में स्थित सुविधा काउंटर पर व्यक्तिगत रूप से अथवा दूरभाष सं. 011-23385271/011-23381125/ 011-23098543 से भी प्राप्त की जा सकती है। यदि उम्मीदवार से ई-प्रवेश पत्र प्राप्त होने के संबंध् में कोई सूचना आयोग कार्यालय में परीक्षा प्रारंभ होने से कम से कम एक सप्ताह पूर्व तक प्राप्त नहीं होती है तो इसके लिए उम्मीदवार ई-प्रवेश पत्र प्राप्त न होने के लिए वह स्वयं ही जिम्मेदार होगा।

(iii) सामान्यतः किसी भी उम्मीदवार को परीक्षा में ई-प्रवेश पत्र के बिना बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी। ई-प्रवेश पत्र प्राप्त होने पर इसकी सावधनीपूर्वक जांच कर लें तथा किसी प्रकार की त्रुटि/असंगति होने पर आयोग को तुरंत इसकी जानकारी दें।

किसी कोर्स में प्रवेश विभिन्न कोर्सों की शैक्षिक योग्यता के आधर पर उनकी पात्रता तथा उम्मीदवार द्वारा दिये गये वरीयता क्रम को ध्यान में रखकर दिया जाएगा।

उम्मीदवारों को ध्यान रखना चाहिए कि परीक्षा में उनका प्रवेश उनके द्वारा आवेदन प्रपत्र में दी गई जानकारी के आधर पर रहेगा। यह पात्रता की शर्तों के सत्यापन किए जाने पर आधरित होगा।

(iv) यदि उम्मीदवार को किसी दूसरे उम्मीदवार से संबंधित ई-प्रवेश पत्र मिल जाए तो उसे आयोग को तुरंत सही ई-प्रवेश पत्र जारी करने के लिए नोटिस में लाना चाहिए। उम्मीदवारों को यह नोट कर लेना चाहिए कि उन्हें किसी दूसरे उम्मीदवार को जारी ई-प्रवेश पत्र के आधार पर परीक्षा देने की अनुमति नहीं दी जाएगी।

(v) उम्मीदवार के आवेदन प्रपत्र की स्वीकार्यता तथा वह उक्त परीक्षा में प्रवेश का पात्र है या नहीं है इस बारे में आयोग का निर्णय अन्तिम होगा।

(vi) उम्मीदवार ध्यान रखें कि ई-प्रवेश पत्र में कहीं-कहीं नाम तकनीकी कारणों से संक्षिप्त रूप में लिखे जा सकते हैं।

(vii) उम्मीदवार को यह सुनिश्चित अवश्य कर लेना चाहिए कि आवेदन में उनके द्वारा दी गई ई-मेल आई डी मान्य और सक्रिय हो।

महत्वपूर्ण ः आवेदन के सम्बन्ध में सभी पत्र-व्यवहार परीक्षा नियंत्रक, संघ लोक सेवा आयोग, धौलपुर हाऊस, शाहजहां रोड, नई दिल्ली-110069 के पते पर करना चाहिए और उसमें निम्नलिखित विवरण अवश्य होना चाहिएः

1. परीक्षा का नाम और वर्ष

2. रजिस्ट्रेशन आई डी (आर आई डी)

3. अनुक्रमांक (यदि मिला हो)

4. उम्मीदवार का नाम (पूरा और साफ लिखा हुआ)

5. पत्र व्यवहार का पता, जैसा आवेदन प्रपत्र में दिया है।

विशेष ध्यान (1) : जिन पत्रों में ऊपर का ब्यौरा नहीं होगा, हो सकता है, उन पर कोई कार्रवाई न हो।

विशेष ध्यान (2) : यदि किसी परीक्षा की समाप्ति के बाद किसी उम्मीदवार का पत्र/पत्रादि प्राप्त होता है या जिसमें उसका पूरा नाम और अनुक्रमांक नहीं दिया गया है तो उस पर ध्यान नहीं दिया जायेगा, और उस पर कोई कार्रवाई नहीं की जाएगी।

सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए आयोग द्वारा अनुशंसित उम्मीदवारों के अगर परीक्षा के लिए आवेदन करने के बाद, अपना पता बदल लिया हो तो उनको चाहिए कि परीक्षा के लिए लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाते ही अपना नया पता तत्काल; सेना को प्रथम वरीयता देने वाले8 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 उम्मीदवारों के लिए—सेना मुख्यालय, ए.जी. ब्रांच, आरटीजी (रा.र.अ. प्रविष्टि), पश्चिमी खंड (III), स्कंध-1,आर. के. पुरम, नई दिल्ली-110066, दूर–ाष सं. 26175473 नौसेना/नौसेना अकादमी को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों के लिये--नौ सेना मुख्यालय, जनशक्ति एवं –र्ती निदेशालय, ओ आई एण्ड आर अनुभाग, कमरा नं. 204, 'सी' स्कंध, सेना भवन, नई दिल्ली-110011, दूर–ाष सं. 23010097/23011282।

वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों केे लिए वायु सेना मुख्यालय, कार्मिक (अध्किारी) निदेशालय, पी. ओ. 3(ए), कमरा नं. 17, 'जे' ब्लाक, वायु सेना भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग, नई दिल्ली-110106, दूर–ाष सं. 23010231 एक्सटेंशन 7973, को सूचित कर देना चाहिए।

जो उम्मीदवार इन अनुदेशों का पालन नहीं करेगा वह सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिये सम्मन-पत्र न मिलने पर अपने मामले में विचार किए जाने के दावे से वंचित हो जाएगा।

लिखित परीक्षा उत्तीर्ण करने के पश्चात्‌ उम्मीदवारों को अपने एसएसबी केन्द्र और साक्षात्कार की तारीख के लिए निम्नलिखित वेबसाइट पर लॉग-ऑन करना चाहिए :-

www.joinindianarmy.nic.in

www.joinindiannavy.gov.in

www.careerairforce.nic.in

जिन उम्मीदवारों के नाम सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार हेतु रिपोर्ट करने के लिए अनुशंसित हैं वह अपने साक्षात्कार के संबंध में सभी पूछताछ और अनुरोध लिखित परीक्षा के परिणाम की घोषणा से 20 दिन के पश्चात्‌ सम्बन्धित सर्विस हेडक्वार्टर्स के निम्नलिखित पते पर सम्पर्क करें या वेबसाइट को देखें :--

सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों के लिए--सेना मुख्यालय, ए. जी. ब्रांच, आरटीजी (रा.र.अ. प्रविष्टि), पश्चिमी खण्ड-III, स्कंध्-(I), आर. के. पुरम, नई दिल्ली-110066, दूरभाष सं. 26175473, या www.joinindianarmy.nic.in

नौसेना/नौसेना अकादमी को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों के लिए—नौ सेना मुख्यालय, जनशक्ति एवं –र्ती निदेशालय, ओ.आई. एण्ड आर. अनुभाग, कमरा नं. 204, 'सी' स्कंध, सेना भवन, नई दिल्ली-110011, दूरभाष सं. 23010097/या ईमेलः [email protected] or www.joinindiannavy.gov.in

वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवार के लिए--वायु सेना मुख्यालय, कार्मिक (अधिकारी) निदेशालय, पी. ओ. 3 (ए), कमरा नं. 17, 'जे' ब्लाक, वायु सेना भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग, नई दिल्ली-110106, दूरभाष सं. 23010231 एक्सटेंशन 7973/7646 या www.careerairforce.nic.in

उम्मीदवार को भेजे गए सम्मन-पत्र द्वारा सूचित तारीख को सेवा चयन बोर्ड के समक्ष साक्षात्कार के लिए पहुंचना है। साक्षात्कार को स्थगित करने से संबद्ध अनुरोध पर केवल अपवादात्मक परिस्थितियों में और प्रशासनिक सुविधा को ध्यान में रखकर ही विचार किया जायेगा जिसके लिए निर्णायक प्राधिकरण सेना मुख्यालय होगा। इस प्रकार के अनुरोध् उस चयन केन्द्र के प्रशासनिक अधिकारी को संबोधित होने चाहिए जहां से साक्षात्कार हेतु अह्‌वान-पत्र (कॉल लेटर) प्राप्त हुआ है। सेना/नौ सेना/वायु सेना मुख्यालय में प्राप्त पत्रों पर कोई कार्रवाई नहीं की जाएगी। लिखित परीक्षा में अर्हता प्राप्त उम्मीदवारों के सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार सितम्बर 2016 से अक्तुबर, 2016 में अथवा भर्ती निदेशालय की सुविधानुसार किए जाएंगे।

योग्यताक्रम सूची कार्यभार ग्रहण अनुदेशों और चयन प्रक्रिया से संबंध्ति किसी अन्य संगत जानकारी के लिए कृपया हमारी वेबसाइट www.joinindianarmy.nic.in का अवलोकन करें।

9. लिखित परीक्षा के परिणाम की घोषणा, अर्हता प्राप्त उम्मीदवारों का साक्षात्कार, अन्तिम परिणामों की घोषणा और अन्तिम रूप से अर्हता प्राप्त उम्मीदवारों का प्रशिक्षण पाठ्‌यक्रमों में प्रवेश :

संघ लोक सेवा आयोग लिखित परीक्षा में आयोग के स्वनिर्णय पर निर्धारित न्यूनतम अर्हक अंक प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों की एक सूची तैयार करेगा। ये उम्मीदवार बुद्धिमत्ता परीक्षण तथा व्यक्तित्व परीक्षण के लिए सेवा चयन बोर्ड के सामने हाजिर होंगे जहां राष्ट्रीय रक्षा अकादमी के थल सेना, नौ सेना स्कंधों और भारतीय नौ सेना अकादमी 102 कैडेट एंट्री स्कीम के उम्मीदवारों की अधिकारी क्षमता तथा वायु सेना के उम्मीदवारों का

कंप्यूटरी—त लट क्शन ) लट एप्टीट्‌यूड परीक्षा ( ) तथा अधिकारी क्षमता का मूल्यांकन किया जाएगा। वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों के मामले में लागू पीएबीटी सेवा चयन बोर्ड से अर्हता प्राप्त उन सभी उम्मीदवारों के लिए भी जिन्होंने वायु सेना एक वरीयता के रूप में दी है उनकी योग्यता और इच्छा के आधार पर किया जाएगा।

दो चरणों की चयन प्रक्रिया

मनोवैज्ञानिक अभिरूचि परीक्षण और बुद्धिमत्ता परीक्षण पर आधारित दो चरणों की चयन-प्रक्रिया चयन केन्द्रों/वायुसेना चयन बोर्ड/नौसेना चयन बोर्ड में प्रारंभ कर दी गई है। सभी उम्मीदवारों को चयन केन्द्रों/वायु सेना चयन बोर्ड/नौसेना चयन बोर्ड पर पहुंचने से पहले दिन प्रथम चरण परीक्षण में रखा जाएगा। केवल उन्हीं उम्मीदवारों को द्वितीय चरण/शेष परीक्षणों के लिए प्रवेश दिया जाएगा जिन्होंने पहला चरण उत्तीर्ण कर लिया होगा। वे उम्मीदवार जो चरण-II उत्तीर्ण कर लेंगे उन्हें इन प्रत्येक में से (i) अपनी जन्मतिथि के समर्थन के लिए मैट्रिक उत्तीर्ण या समकक्ष प्रमाणपत्र;

और (ii) शैक्षिक योग्यता के समर्थन में 10+2 या समकक्ष उत्तीर्ण के प्रमाण पत्र की मूल प्रति के साथ-साथ 2 फोटो प्रति भी जमा करनी होंगी।

जो उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के सामने हाजिर होकर वहां परीक्षण देंगे वे अपने ही जोखिम पर इन परीक्षणों में शामिल होंगे और सेवा चयन बोर्ड में उनका जो परीक्षण होता है उसके दौरान या उसके फलस्वरूप अगर उनको किसी व्यक्ति की लापरवाही से या अन्यथा कोई चोट पहुंचती है उसके लिए वे सरकार की ओर से कोई क्षतिपूर्ति या सहायता पाने केे हकदार नहीं होंगे। उम्मीदवारों के माता-पिता या अभिभावकों को इस आशय के एक प्रमाणपत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे।

स्वीकार्यता हेतु थल सेना/नौ सेना/नौ सेना अकादमी और वायुसेना के उम्मीदवारों को (i) लिखित परीक्षा तथा (ii) अधिकारी क्षमता परीक्षण में अलग-अलग न्यूनतम अर्हक अंक प्राप्त करने होंगे, जो क्रमशः आयोग तथा सेवा चयन बोर्ड द्वारा उनके स्वनिर्णय के अनुसार निर्धारित किए जाएंगे। वायु सेना के उम्मीदवारों के अतिरिक्त सेवा चयन बोर्ड अर्हता प्राप्त सभी उम्मीदवारों को अपनी इच्छानुसार पात्रता और वायु सेना एक वरीयता के रूप में दी हो, पीएबीटी में अलग अर्हता प्राप्त करनी होगी।

अर्हता प्राप्त उम्मीदवारों को इन शर्तों पर उनके द्वारा लिखित परीक्षा तथा सेवा चयन बोर्ड के परीक्षणों में प्राप्त कुल अंकों के आधार पर एकल संयुक्त सूची में रखा जाएगा। राष्ट्रीय रक्षा अकादमी की थल सेना, नौ सेना, वायु सेना में और भारतीय नौ सेना, अकादमी की 102 कैडेट एंट्री स्कीम में प्रवेश के लिए अंतिम रूप से नियतन/चयन, उपलब्ध रिक्तियों की संख्या को देखते हुए उम्मीदवारों की पात्रता, शारीरिक स्वास्थता और योग्यता/सह-वरीयता के अनुसार होगा। वे उम्मीदवार जो एक से अधिक सेवाओं/पाठ्‌यक्रमों में प्रवेश पाने के पात्र हैं, उनके नियतन/चयन पर, उनके द्वारा दिए गए वरीयता-क्रम के संदर्भ में विचार किया जाएगा और किसी एक सेवा/पाठ्‌यक्रम में उनके अंतिम रूप से नियतन/चुन लिए जाने पर, उनके नाम पर शेष सेवाओं/पाठ्‌यक्रमों में प्रवेश के लिए विचार नहीं किया जाएगा।

विशेष ध्यान : वायु सेना के प्रत्येक उम्मीदवार का कंप्यूटरी—त पायलट सेलेक्शन सिस्टम (सीपीएसएस) एवं पायलट एप्टीट्‌यूड परीक्षा () केवल एक बार किया जाता है। अतः उसके द्वारा प्रथम परीक्षण में प्राप्त ग्रेड वायु सेना चयन बोर्ड के सामने बाद में होने वाले साक्षात्कार में स्वीकार किया जाएगा। जो उम्मीदवार पायलट एप्टीट्‌यूड के प्रथम परीक्षण में असफल हो जाता है वह राष्ट्रीय रक्षा अकादमी परीक्षा के वायु सेना विंग या जनरल ड्‌यूटी (पायलट) ब्रांच या नेवल एयर आर्म में प्रवेश के लिए आवेदन नहीं कर सकता।

जिन उम्मीदवारों का किसी पिछले राष्ट्रीय रक्षा अकादमी कोर्स में ी पाईलट क्शन ) पाईलट एप्टीट्‌यूड परीक्षा () हो चुका है तो उन्हें इस परीक्षा के वायु सेना विंग के लिए तभी आवेदन करना चाहिए, अगर उन्होंने यह प्रशिक्षण उत्तीर्ण कर लिया हो। अलग-अलग उम्मीदवारों को परीक्षा के परिणाम किस रूप में और किस प्रकार सूचित किए जाएं इस बात का निर्णय आयोग अपने आप करेगा और परिणाम के संबंध में उम्मीदवारों से कोई पत्र-व्यवहार नहीं करेगा।

परीक्षा में सफल होने मात्र से अकादमी में प्रवेश का कोई अधिकार नहीं मिलेगा। उम्मीदवार को नियुक्ति प्राधिकारी को संतुष्ट करना होगा कि वह अकादमी में प्रवेश के लिए सभी तरह से उपयुक्त है।

10. प्रशिक्षण कोर्स में प्रवेश के लिए अनर्हताएं :

जो उम्मीदवार राष्ट्रीय रक्षा अकादमी अथवा भारतीय नौ सेना अकादमी की 102 कैडेट एंट्री स्कीम के किसी पहले कोर्स में प्रवेश पा चुके थे पर अध्किारी सुलभ विशेषताओं के अभाव के कारण या अनुशासनिक आधार पर वहां से निकाल दिये गये थे उनको अकादमी में प्रवेश नहीं दिया जाएगा।

किंतु जिन उम्मीदवारों को अस्वस्थता के आधार पर पहले राष्ट्रीय रक्षा अकादमी, भारतीय नौ सेना अकादमी से वापस ले लिया गया था या जिन्होंने अपनी इच्छा से उक्त अकादमी छोड़ दी हो उन्हें अकादमी में प्रवेश मिल सकता है बशर्ते कि वे स्वास्थ्य तथा अन्य निर्धारित शर्तें पूरी करते हों।

11. उम्मीदवार को अपना आवेदन प्रपत्र प्रस्तुत कर देने के बाद उम्मीदवारी वापस लेने से संबद्ध उसके किसी भी अनुरोध को किसी भी परिस्थिति में स्वीकार नहीं किया जाएगा।

12. (क) परीक्षा की योजना, स्तर और पाठ्‌य विवरण (ख) अकादमी में प्रवेश हेतु शारीरिक मानक से मार्गदर्शक संकेत और (ग) राष्ट्रीय रक्षा अकादमी और नौ सेना अकादमी में प्रवेश पाने वाले उम्मीदवारों की सेवा आदि के संक्षिप्त विवरण आदि की विस्तृत जानकारी के संबंध में क्रमशः परिशिशष्ट I, II और III में विस्तार से समझाया गया है।

यू. के. तिवरी निदेशक (ए जी-II)

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परिशिष्ट-I

(परीक्षा की योजना, स्तर और पाठ्‌य विवरण)

(क) परीक्षा की योजनाः

1. लिखित परीक्षा के विषय, नियत समय तथा प्रत्येक विषय के अध्कितम अंक निम्नलिखित होंगे :--

विषय कोड अवधि अधिकतम अंक

गणित 01 2½ घंटे 300

सामान्य 02 2½ घंटे 600 योग्यता परीक्षण

कुल 900

सेवा चयन बोर्ड टेस्ट/साक्षात्कार 900

2. सभी विषयों के प्रश्न-पत्रों में केवल वस्तुपरक प्रश्न ही होंगे। गणित और सामान्य योग्यता परीक्षण के भाग-ख के प्रश्न-पत्र (परीक्षण पुस्तिकाएं) द्विभाषी रूप हिन्दी और अंग्रेजी में तैयार किये जाएंगे।

3. प्रश्न-पत्रों में, जहां भी आवश्यक होगा केवल तोल और माप की मीटरी पद्धति से संबंध्ति प्रश्नों को ही पूछा जाएगा।

4. उम्मीदवारों को प्रश्न-पत्रों के उत्तर अपने हाथ से लिखने चाहिए। किसी भी हालत में उन्हें प्रश्न-पत्र के उत्तर लिखने के लिए लिखने वाले की सहायता सुलभ नहीं की जायेगी।

5. परीक्षा के एक अथवा सभी विषयों के अर्हक अंकों का निर्धरण आयोग की विविक्षा पर रहेगा।

6. उम्मीदवारों को वस्तुपरक प्रश्न-पत्रों (प्रश्न-पुस्तिकाओं) के उत्तर लिखने के लिये केलकुलेटर अथवा गणितीय अथवा लघुगणकीय सारणियां प्रयोग करने की अनुमति नहीं है, अतः ये उन्हें परीक्षा भवन में नहीं लानी चाहिए।

(ख) परीक्षा का स्तर और पाठ्‌य विवरण :

प्रश्न-पत्र-I

गणित

(कोड संख्या 01)

(अधिकतम अंक 300)

1. बीज गणित :

समुच्चय की अवधारणा, समुच्चयों पर संक्रिया, वेन आरेख। द-मारगन नियम, कार्तीय गुणन, संबंध, तुल्यता-संबंध।

वास्तविक संख्याओं का एक रेखा पर निरूपण। संमिश्र संख्याएं- आधर- –ूत गुणधर्म, मापक, कोणांक, इकाई का घनमूल। संख्याओं की द्विआधारी प्रणाली। दशमलव प्रणाली की एक संख्या का द्विआधरी प्राली में परिवर्तन तथा विलोमतः परिवर्तन। अंकगणितीय, ज्यामितीय तशभाग III—खण्ड 1] भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) 11 हरात्मक श्रेी, वास्तविक गुणांकों सहित द्विघात समीकरण। ग्राफों द्वारा दो चरों वाले रैखिक असमिका का हल। क्रमचय तथा संचय। द्विपद प्रमेय तथा इसके अनुप्रयोग लुगणक तथा उनके अनुप्रयोग।

2. आव्यूह तथा सारणिक :

आव्यूहों के प्रकार, आव्यूहों पर संक्रिया। आव्यूह के सारणिक, सारणिकों के आधार–ूत गुणधर्म, वर्ग आव्यूह के सहन्न्ंडन तथा व्युत्क्रम, अनुप्रयोग-दो या तीन अज्ञातों म— रैखिक समीकरणों के तंत्र का कैमर के नियम तथा आव्यूह पद्धति द्वारा हल।

3. त्रिकोणमिति :

कोण तथा डिग्रियों तथा रेडियन में उनका मापन। त्रिकोणमितीय अनुपात। त्रिकोणमितीय सर्वसमिका योग तथा अंतर सूत्र। बहुल तथा अपवर्तक कोण। व्युत्क्रम त्रिकोणमितीय फलन। अनुप्रयोग-ऊंचाई तथा दूरी, त्रिकोणों के गुणधर्म।

4. दो तथा तीन विमाओं की विश्लेषिक ज्यामिति :

आयतीय कार्तीय निर्देशक पद्धति, दूरी सूत्र, एक रेखा का विभिन्न प्रकारों में समीकरण। दो रेखाओं के मध्य कोण। एक रेखा से एक बिन्दु की दूरी। मानक तथा सामान्य प्रकार में एक वृत का समीकरण। परवलय, र्दीवृत्त तथा अतिपरवलय के मानक प्रकार। एक शांकव की उत्केन्द्रता तथा अ। त्रिविम आकाश में बिन्दु, दो बिन्दुओं के मध्य दूरी। दिक्‌-को साइन तथा दिक्‌-अनुपात। समतल तथा रेखा के विभिन्न प्रकारों में समीकरण। दो रेन्न्ाओं के मध्य कोण तथा दो तलों के मध्य कोण। गोले का समीकर।

5. अवकल गणित :

वास्तविक मान फलन की अवधारणा-फलन का प्रांत, रेंज व ग्राफ। संयुक्त फलन, एकेंकी, आच्छादक तथा व्युत्क्रम फलन, सीमांत की धरा, मानक सीमांत-उदाहरण। फलनों के सांतत्य-उदाहरण, सांतत्य फलनों पर बीज गणितीय संक्रिया। एक बिन्दु पर एक फलन का अवकलन एक अवकलन के ज्यामितीय तथा भौतिक निर्वचन-अनुप्रयोग। योग के अवकलज, गुणनफल और फलनों के भागफल, एक फलन का दूसरे फलन के साथ अवकलज, संयुक्त फलन का अवकलज। द्वितीय श्रेी अवकलज, वर्धमान तथा ास फलन। उच्चिष्ठ तथा अल्पिष्ठ की समस्याओं म— अवकलजों का अनुप्रयोग।

6. समाकलन गणित तथा अवकलन समीकरण :

अवकलन के प्रतिलोम के रूप में समाकलन, प्रतिस्थापन द्वारा समाकलन तथा खंडशः समाकलन, बीजीय व्यंजकों सहित मानक समाकल, त्रिकोमितीय, चरघातांकी तथा अतिपरवलयिक फलन निश्चित समाकलनों का मानांकन वक्र रेखाओं द्वारा घिरे समतल क्षेत्रों के क्षेत्रफलों का निर्धर-अनुप्रयोग।

अवकलन समीकरण की डिग्री तथा कोटि की परिभाषा, उदाहरों द्वारा अवकलन समीकरण की रचना। अवकलन समीकरण का सामान्य तथा विशे हल। विभिन्न प्रकार के प्रथम कोटि तथा प्रथम डिग्री अवकलन समीकरों का हल-उदाहरण। वृद्धि तथा क्षय की समस्याओं में अनुप्रयोग।

7. सदिश बीजगणित :

दो तथा तीन विमाओं में सदिश, सदिश का परिमाण तथा दिशा, इकाई तथा शून्य सदिश, सदिशों का योग, एक सदिश का अदिश गुणन, दो सदिशों का अदिश गुणनफल या बिन्दुगुणनफल। दो सदिशों का सदिश गुनफल या क्रॉस गुणनफल, अनुप्रयोग-बल तथा बल के आघूर्ण तथा किया गया कार्य तथा ज्यामितीय समस्याओं में अनुप्रयोग।

8. सांख्यिकी तथा प्रायिकता :

सांख्यिकीः आंकड़ों का वर्गीकरण, बारंबारता-बंटन, संचयी बारंबारता-बंटन-उदाहरण, ग्राफीय निरूपण—आयत चित्र, पाई चार्ट, बारंबारता बहुभुज-उदाहरण केन्द्रीय प्रवृत्ति का मापन—माध्य, माध्यिका तश बहुलक। प्रसरण तथा मानक विचलन—निर्धारण तथा तुलना। सहसंबंध् तथा समाश्रयण।

प्रायिकताः यादृच्छिक प्रयोग, परिणाम तथा सहचारी प्रतिदर्श समष्टि, टना, परस्पर अपवर्जित तथा निश्शेष घटनाएं—असंभव तथा निश्चित टनाएं, टनाओं का सम्मिलन तथा सर्वनिष्ठ, पूरक, प्रारंभिक तथा संयुक्त टनाएं। प्रायिकता पर प्रारंभिक प्रमेय—साधारण प्रश्न। प्रतिदर्श समाविष्ट पर फलन के रूप में यादृच्छिक चर। द्विआधारी बंटन, द्विआधरी बंटन को उत्पन्न करने वाले यादृच्छिक प्रयोगों के उदाहरण।

प्रश्न पत्र-II

सामान्य योग्यता परीक्षण

(कोड संख्या 02)

(अधिकतम अंक-600)

भाग (क) अंग्रेजी :

(अधिकतम अंक 200)

अंग्रेजी का प्रश्न-पत्र इस प्रकार का होगा जिससे उम्मीदवार की अंगे्रजी की समझ और शब्दों के कुशल प्रयोग का परीक्षण हो सके। पाठ्‌यक्रम में विभिन्न पहलू समाहित हैं जैसे व्याकरण और प्रयोग विधि शब्दावली तथा अंग्रेजी में उम्मीदवार की प्रवीणता की परख हेतु विस्तारित परिच्छेद की बोध्गम्यता तथा संबद्धता।

भाग (ख) सामान्य ज्ञान :

(अधिकतम अंक 400)

सामान्य ज्ञान के प्रश्न-पत्रों में मुख्य रूप से भौतिकी, रसायन शास्त्र, सामान्य विज्ञान, सामाजिक अध्ययन, भूगोल तथा सामायिक विषय आयेंगे। इस प्रश्न-पत्र में शामिल किए गए विषयों का क्षेत्र निम्न पाठ्‌य-विवरण पर आधारित होगा। उल्लिखित विषयों को सर्वांग पूर्ण नहीं मान लेना चाहिए तथा इसी प्रकार के ऐसे विषयों पर भी प्रश्न पूछे जा सकते हैं जिनका इस पाठ्‌य विवरण में उल्लेख नहीं किया गया है। उम्मीदवार के उत्तरों में विषयों को बोधगम्य ढंग से समझने की मेघा और ज्ञान का पता चलना चाहिए।

खंड-क (भौतिकी) :

द्रव्य के भौतिक गुणधर्म तथा स्थितियां, संहति, भार, आयतन, घनत्व तथा विशिष्ट घनत्व, आर्कमिडिज का सिद्धांत, वायु दाब मापी, बिम्ब की गति, वेग और त्वरण, न्यूटन के गति नियम, बल और संवेग, बल समान्तर चतुर्भुज, पिण्ड का स्थायित्व और संतुलन, गुरुत्वाकर्षण, कार्य, शक्ति और ऊर्जा का प्रारंभिक ज्ञान।

ऊष्मा का प्रभाव, तापमान का माप और ऊष्मा, स्थिति परिवर्तन और गुप्त ऊष्मा, ऊष्मा अभिगमन की विधियां।

ध्वनि तरंग और उनके गुण-धर्म, सरल वाद्य यंत्र, प्रकाश का ऋतुरेखीय चरण, परावर्तन और अपवर्तन, गोलीय दर्पण और लेन्सेज, मानव नेत्र, प्राकृतिक तथा कृत्रिम चुम्बक, चुम्बक के गुण धर्म। पृथ्वी चुम्बक के रूप में स्थैतिक तथा धारा विद्युत। चालक और अचालक, ओहम नियम, साधारण विद्युत परिपथ। धारा केे मापन, प्रकाश तथा चुम्बकीय प्रभाव, वैद्युत शक्ति का माप। प्राथमिक और गौण सेल। एक्स-रे के उपयोग। निम्नलिखित के कार्य के संचालन के सिद्धान्त : सरल लोलक, सरल घिरनी, साइफन, उत्तोलक, गुब्बारा, पंप, हाईड्रोमीटर, प्रेशर कुकर, थर्मस फ्लास्क, ग्रामोफोन, टेलीग्राफ, टेलीफोन, पेरिस्कोप, टेलिस्कोप, माइक्रोस्कोप, नाविक दिक्सूचक, तड़ित चालक, सुरक्षा फ्यूज।

खंड-ख (रसायन शास्त्र) :

भौतिक तथा रासायनिक परिवर्तन, तत्व मिश्रण तथा यौगिक, प्रतीक सूत्र और सरल रासायनिक समीकरण रासायनिक संयोग के नियम (समस्याओं को छोड़कर) वायु तथा जल के रासायनिक गुण धर्म, हाइड्रोजन, आक्सीजन, नाइट्रोजन तथा कार्बन डाई-आक्साइड की रचना और गुण ध्र्म, आक्सीकरण और अपचयन।

अम्ल, क्षारक और लवण।

कार्बन-भिन्न रूप

उर्वरक-प्राकृतिक और कृत्रिम।

साबुन, कांच, स्याही, कागज, सीमेंट, पेंट, दियासलाई और गनपाउडर जैसे पदार्थों को तैयार करने केे लिए आवश्यक सामग्री।

परमाणु की रचना, परमाणु तुल्यमान और अणुभार, संयोजकता का प्रारंभिक ज्ञान।

खंड-ग (सामान्य विज्ञान) :

जड़ और चेतन में अंतर।

जीव कोशिकाओं, जीव द्रव्य और ऊतकों का आधार।

वनस्पति और प्राणियों में वृद्धि और जनन।

मानव शरीर और उसके महत्वपूर्ण अंगों का प्रारंभिक ज्ञान।

सामान्य महामारियों और उनके कारण तथा रोकने के उपाय।

खाद्य-मनुष्य के लिए ऊर्जा का ाोत। खाद्य के अवयव। संतुलित आहार, सौर परिवार, उल्का और धूमकेतु, ग्रहण।

प्रतिष्ठित वैज्ञानिकों की उपलब्धियां

खंड-घ (इतिहास, स्वतंत्रता आंदोलन आदि) :

भारतीय इतिहास का मोटे तौर पर सर्वेक्षण तथा संस्कृति और सभ्यता की विशेष जानकारी

भारत में स्वतंत्रता आंदोलन

भारतीय संविधान और प्रशासन का प्रारंभिक अध्ययन। भारत की पंचवर्षीय योजनाओं, पंचायती राज, सहकारी समितियां और सामुदायिक विकास की प्रारंभिक जानकारी।

भूदान, सर्वोदय, राष्ट्रीय एकता और कल्याणकारी राज्य।

महात्मा गांधी के मूल उपदेश

आधुनिक विश्व निर्माण करने वाली शक्तियां, पुनर्जागरण, अन्वेषण और खोज, अमेरिका का स्वाधीनता संग्राम, प्रईांसीसी क्रांति, औद्योगिक क्रांति और रूसी क्रांति, समाज पर विज्ञान और औद्योगिकी का प्रभाव।

एक विश्व की संकल्पना, संयुक्त राष्ट्र, पंचशील, लोकतंत्र, समाजवाद तथा साम्यवाद, वर्तमान विश्व में भारत का योगदान।

खंड-ङ (भूगोल) :

पृथ्वी, इसकी आकृति और आकार, अक्षांश और रेखांश, समय संकल्पना, अंतर्राष्ट्रीय तारीख रेखा, पृथ्वी की गतियां और उसकेे प्रभाव, पृथ्वी का उद्‌भव, चट्‌टानें और उनका वर्गीकरण, अपक्षय —यांत्रिक और रासायनिक, भूचाल तथा ज्वालामुखी। महासागर धाराएं और ज्वार भाटे।

वायुमण्डल और इसका संगठन, तापमान और वायुमण्डलीय दाब।

भूमण्डलीय पवन, चक्रवात और प्रति चक्रवात, आदर््रता, द्रव्यण और घर्षण।

जलवायु के प्रकार, विश्व के प्रमुख प्राकृतिक क्षेत्र, भारत का क्षेत्रीय भूगोल—जलवायु, प्राकृतिक वनस्पति, खनिज और शक्ति संसाधन, कृषि और औद्योगिक कार्यकलापों के स्थान और वितरण। भारत के महत्वपूर्ण समुद्र पत्तन, मुख्य समुद्री, भू और वायु मार्ग, भारत के आयात और निर्यात की मुख्य मदें।

खंड-च (सामयिक घटनाएं) :

हाल ही के वर्षों में भारत में हुई महत्वपूर्ण घटनाओं की जानकारी सामयिक महत्वपूर्ण विश्व घटनाएं।

महत्वपूर्ण व्यक्ति—भारतीय और अन्तर्राष्ट्रीय, इनमें सांस्कृतिक कार्यकलापों और खेलकूद से संबंधित महत्वपूर्ण व्यक्ति भी शामिल हैं।

टिप्पणी : इस प्रश्न-पत्र के भाग (ख) में नियत अधिकतम अंकों में सामान्यतः खण्ड क, ख, ग, घ, ङ तथा च प्रश्नों के क्रमशः लगभग 25%, 15%, 10%, 20%, 20% तथा 10% अंक होंगे।

बुद्धि तथा व्यक्तित्व परीक्षण :

सेवा चयन बोर्ड (एसएसबी) प्रक्रिया के अंतर्गत चयन प्रक्रिया के दो चरण होते हैं चरण-I चरण II । चरण। II में केवल उन्हीं उम्मीदवारों को सम्मिलित होने की अनुमति दी जाती है जो चरण- I में सफल रहते हैं इसका विवरण निम्नानुसार हैः

(क) चरण I के अंतर्गत अधिकारी बुद्धिमता रेटिंग (ओआईआर) परीक्षण चित्र बोध (पिक्चर परसेप्शन) * विवरण परीक्षण (पीपी एवं डीटी) शामिल होते हैं। उम्मीदवारों को ओआईआर परीक्षण तथा पीपी एवं डीटी में उनके संयुक्त रूप से कार्यनिष्पादन के आधार पर सूचीबद्ध किया जाएगा ।

(ख) चरण II के अंतर्गत साक्षात्कार ग्रुप टेस्टिंग अधिकारी टास्क मनोविज्ञान परीक्षण तथा सम्मेलन कांप्रईेंस शामिल होता है । ये परीक्षण चरणबद्ध होते हैं । इन परीक्षणों का विवरण वेबसाइट www.joinindianarmy.nic.in पर मौजूद है ।

किसी उम्मीदवार के व्यक्तित्व का आकलन तीन विभिन्न आकलनकर्ताओें नामतः साक्षात्कार अधिकारी (आईओ) ग्रुप टेस्टिंग अधिकारी (जीटीओ) तथा मनोवैज्ञानिक द्वारा किया जाएगा। प्रत्येक परीक्षण के लिए अलग अलग अंक वेटेज नहीं हैं। आकलनकर्ताओें द्वारा उम्मीदवारों को अंकों का आबंटन सभी परीक्षणों में उनके समग्र कार्यनिष्पादन पर विचार करने के पश्चात ही किया जाता है । इसके अतिरिक्त (कांप्रईेंस हेतु अंको का आबंटन भी तीनों तकनीकों में उम्मीदवार के आरंभिक तथा कार्यनिष्पादन तथा बोर्ड के निर्णय के आधार पर किया जाता है। इन सभी के अंक (वेटेज) समान ह ।

आईओ, जीटीओ तथा मनोविज्ञान के विभिन्न परीक्षण इस प्रकार तैयार किये हैं जिससे उम्मीदवार में अधिकारीसम्मत गुणों (आफिसर लाइक क्वालिटीज) के होने / नहीं होने तथा प्रशिक्षित किए जाने की उसकी क्षमता के बारे में जानकारी प्राप्त हो सके। तदनुसार, एसएसबी में उम्मीदवारो की अनुशंसा की अथवा नहीें की जाती है।

परिशिष्ट-II

राष्ट्रीय रक्षा अकादमी और नौ सेना अकादमी में प्रवेश के लिए उम्मीदवारों को शारीरिक मानक के मार्गदर्शक संकेत

टिप्पणी : उम्मीदवारों को निर्धारित शारीरिक मानकों के अनुसार शारीरिक और मानसिक रूप से स्वस्थ होना आवश्यक है। इस संबंध में मार्गदर्शक संकेत नीचे दिये गये हैं। बहुत से अर्हताप्राप्त उम्मीदवार बाद मेंं स्वास्थ्य के आधार पर अस्वीकृत कर दिये जाते हैं, अतः उम्मीदवारों को उनका अपने हित में सलाह दी जाती है कि वे अन्तिम अवस्था पर निराशा से बचने के लिए आवेदन प्रपत्र भेजने से पहले अपने स्वास्थ्य की जांच करा लें।

उम्मीदवारों को परामर्श दिया जाता है कि सेवा चयन बोर्ड से अनुशंसा के बाद सैनिक अस्पताल में चिकित्सा परीक्षा में शीघ्र निर्णय के लिए छोटी-मोटी कमियों/बीमारियों को दूर कर लें।

कुछ ऐसे दोष/बीमारियां नीचे दर्शाई गई ह :--

(क) कान का मैल

(ख) डेवियेटिड नेजल सेप्टम

(ग) हाइड्रोसिल/फीमोसिस

(घ) अधिक भार/कम भार

(ङ) छाती कम होना

(च) बवासीर

(छ) गाहनी कामेस्टिया

(ज) टांसिल

(झ) वेरिकोसिल

नोट : केवल हाथ के भीतर की तरफ अर्थात कुहनी के भीतर से कलाई तक और हथेली के ऊपरी भाग/हाथ के पिछले हिस्से की तरफ शरीर पर स्थायी टैटू की अनुमति है। शरीर के किसी अन्य हिस्से पर स्थायी टैटू स्वीकार्य नहीं है और उम्मीदवार को आगे के चयन से विवर्जित कर दिया जाएगा। जनजातियों को उनके मौजूदा रीति रिवाजों एवं परंपरा के अनुसार मामला दर मामला के आधार पर उनके चेहरे या शरीर पर टैटू के निशान की अनुमति होगी। ऐसे मामलों में मंजूरी प्रदान करने के लिए कमांडेंट चयन केन्द्र सक्षम प्राधिकरण होगा।

सशस्त्र सेना मेंं सभी प्रकार के कमीशन के लिए प्रवेश पाने वाले असैनिक उम्मीदवार चयन बोर्ड द्वारा अपनी जांच के दौरान किसी क्षति या संक्रमित रोग होने पर सेना के ाोतों से सरकारी खर्च पर बाह्‌य-रोगी चिकित्सा के हकदार होंगे, वे अस्पताल के अधिकारी-वार्ड में सरकारी खर्च पर अंतरोगी चिकित्सा के भी पात्र होंगे, बशर्ते कि--

(क) क्षति परीक्षण के दौरान हुई हो, अथवा

(ख) चयन बोर्ड द्वारा परीक्षण के दौरान रोग का संक्रमण हुआ हो और स्थानीय सिविल अस्पताल में उपयुक्त जगह नहीं हो या रोेगी को सिविल अस्पताल में ले जाना अव्यवहारिक हो; अथवाभाग III—खण्ड 1] भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) 15 (ग) चिकित्सा बोर्ड उम्मीदवार को प्रेषण हेतु दाखिल करना अपेक्षित समझे।

नोट : वे विशेष सेवा के हकदार नहीं हैं।

सेवा चयन बोर्ड द्वारा अनुशंसित उम्मीदवार को सेवा के चिकित्सा अध्किारियों के बोर्ड द्वारा स्वास्थ्य परीक्षा करानी होगी। अकादमी में केेवल उन्हीं उम्मीदवारों को प्रवेश दिया जाएगा जो चिकित्सा बोर्ड द्वारा स्वस्थ घोषित कर दिये जाते हैं। चिकित्सा बोर्ड का कार्यवृत्त गोेपनीय होता है, जिसे किसी को नहीं दिखाया जाएगा। किन्तु अयोग्य/ अस्थायी रूप से अयोग्य घोषित उम्मीदवारों को उनके परिणाम की जानकारी चिकित्सा बोर्ड के अध्यक्ष द्वारा दे दी जाएगी तथा उम्मीदवारों को चिकित्सा बोर्ड से अपील करने का अनुरोध करने की प्रक्रिया भी बता दी जाएगी। अपील चिकित्सा बोर्ड के दौरान अयोग्य घोषित उम्मीदवारों को समीक्षा चिकित्सा बोर्ड के प्रावधान के बारे में सूचित किया जायेगा।

(क) उम्मीदवारों का शारीरिक तथा मानसिक स्वास्थ्य ठीक होना चाहिए तथा उन्हें ऐसी बीमारी/अशक्तता से मुक्त होना चाहिए जिससे उनके कुशलतापूर्वक सैन्य कार्य करने में बाधा पड़ सकती हो।

(ख) उनमें कमजोर शारीरिक गठन/दैहिक दोष या वजन की कमी नहीं होनी चाहिए। उम्मीदवार ज्यादा वजन और मोटा नहीं होना चाहिए।

(ग) कद कम से कम 157 सेंमी. (वायु सेना के लिए 162.5 सेंमी.) का हो। गोरखा और भारत के उत्तर पूर्व के पर्वतीय प्रदेशों, गढ़वाल तथा कुमाऊं के व्यक्तियों का 5 सेंमी. कम कद स्वीकार्य होगा। लक्षद्वीप के उम्मीदवारों के मामले में न्यूनतम कद में 2 सेंमी. की कमी भी स्वीकार्य की जा सकती है। कद और वजन मानक नीचे दिए जाते हैं।

कद और वजन के मानक-थल सेना/वायु सेना के लिए

सारणी-I

कद सेंटीमीटरों में वजन किलोग्राम में

(बिना जूता)              16-17      17-18      18-19
                            वर्ष       वर्ष        वर्ष
 1                           2          3          4
 152                       42.5       44.0       45.0
 155                       43.5       45.3       47.0
 157                       45.0       47.0       48.0
 160                       46.5       48.0       49.0
 162                       48.0       50.0       51.0
 165                       50.0       52.0       53.0
 167                       51.0       53.0       54.0
 170                       52.5       55.0       56.0
 173                       54.5       57.0       58.0
 175                       56.0       59.0       60.0
 178                       58.0       61.0       62.0
 180                       60.0       63.0       64.5
 183                       62.5       65.0       66.5

कद और वजन के मानक-नौसेना के लिए

सारणी-II

कद सेंटीमीटरों में वजन किलोग्राम में

(बिना जूता) 16 वर्ष 18 वर्ष 20 वर्ष

152 44 45 46

155 45 46 47

157 46 47 49

160 47 48 50

162 48 50 52

165 50 52 53

168 52 53 55

170 53 55 57

173 55 57 59

175 57 59 61

178 59 61 62

180 61 63 64

183 63 65 67

I II 10 किन्तु भारी हडि्‌डयों वाले लंबे चौड़े व्यक्तियों तथा पतले पर अन्यथा स्वस्थ व्यक्तियों के मामले में गुणवत्ता के आधर पर इसमें कुछ छूट दी जा सकती है।

टिप्पणी-1 : ऐसे मामलों में जहां चिकित्सा बोर्ड यह प्रमाणित कर देता है कि उम्मीदवार प्रशिक्षण पूरा होने तक बढ़कर अपेक्षित मानक तक हो सकता है कद में 2.5 सेंमी. की (नौ सेना के लिए 5 सेंमी.) छूट दी जा सकती है।

टिप्पणी-2 : वायु सेना में पायलट के रूप में विशेष अपेक्षाओं की पूत हेतु टांग की लंबाई, जांघ की लंबाई तथा बैठे हुए लंबाई की स्वीकार्य माप निम्न प्रकार होगा :--

न्यूनतम अधिकतम

टांग की लंबाई 99.00 सेंमी. 120.00 सेंमी.

जांघ की लंबाई -- 64.00 सेंमी.

बैठे हुए लंबाई 81.50 सेंमी. 96.00 सेंमी.

(घ) छाती भली प्रकार विकसित होनी चाहिए, पूर्ण रूप से फुलाया हुआ सीना 81 सेंमी. से कम नहीं होना चाहिए। पूरा सांस लेने के बाद इसका न्यूनतम फुलाव 5 सेंमी. होना चाहिए। माप इस तरह फीता लगाकर की जाएगी कि इसका निचला किनारा सामने चूचक से लगा रहे और फीते का ऊपरी भाग पीछे स्कंध् फलक (शोल्डर ब्लेड) के निम्न और फीते का ऊपरी भाग पीछे स्कंध् फलक (शोल्डर ब्लेड) के निम्न कोण (लोअर एंगिल) को छूते रहना चाहिए। छाती का एक्स-रे करना जरूरी है। इसे यह जानने के लिए किया जाएगा कि छाती का कोई रोग तो नहीं है।

(ङ) हडि्‌डयों या जोड़ों में कोई अप विकास या उनकी कार्यप्रणाली में कोई विकृति नहीं होनी चाहिए।

मेरुदण्ड की स्थितियां

(च) मेरुदण्ड अथवा त्रिक-श्रेणिफलक-संधि संबंधी रोग या अभिघात का पूर्व चिकित्सीय इतिहास, अभिदृश्यक लक्षणों सहित या उनके बिना जो उम्मीदवार को शारीरिक रूप से सक्रिय जीवन सफलतापूर्वक जीने से रोक रहे हों के मामले में भारतीय वायु सेना में कमीशन नहीं दिया जाएगा। मेरुदण्ड अस्थिभंग/अन्तरा कशेरूका चक्रिश्स भ्रंश का इतिहास तथा इन स्थितियों के लिए किए गए शल्य चिकित्सकीय उपचार स्वीकार्य नहीं होंगे। चिकित्सा परीक्षा के दौरान निम्नलिखित स्थितियां पाए जाने पर उम्मीदवार वायु सेना सेवा के लिए योग्य नहीं माने जाएंगे :-- (i) मेरुदण्ड का कणिकालगुल्मीय रोग

(ii) संधिशोथ संरूप/कशेरूकासन्धिग्रह

— रुमेटॉइड सन्धिशोध तथा संबद्ध विकार

— बद्ध कशेरूकासन्धिशोथ

— अस्थिसंधिशोथ, कशेरूकासंधिग्रह तथा अपविकसित संधि रोग

— संधिहीन आभवात (यथा घूर्ण कफ की विक्षति, टेनिस कर्पूर, पुनरावर्ती कटिवेदना आदि)

— एसएलई,पोलीमायोसाइटिस वैस्कुलाइटिस सहित विविध रोग

(iii) कशेरूकाग्रसर्पण/कशेरूकासन्धिग्रह

(iv) कशेरूकाओं का सम्पीड़न अस्थिभंग

(v) शेयूरमैन रोग (कौमर कुब्जता)

(vi) ग्रैव मेरुदण्ड की निर्बन्धित गतियों से संबद्ध होने पर ग्रैव अग्रकुब्जता की क्षति

(vii) एक पाश्र्वीय/द्विपाश्र्वीय ग्रैव पर्शुका सहित प्रभाण्य तंत्रिका वैज्ञानिक या परिसंचरण कमी

(viii) कॉब पद्धति द्वारा मापे जाने पर 15 डिग्री से अधिक पाश्र्वकुब्जता

(ix) डीजेनरेटिव डिस्क रोग

(x) एक से अधिक स्तर पर श्मोर्ल पर्व की मौजूदगी

(xi) शीर्षधर पश्चकपाल और शीर्षधर अक्षक विषमताएं

(xii) ग्रैव, अभिपृष्ठ या कटि मेरुदण्ड में किसी भी स्तर पर अर्ध कशेरूका तथा/अथवा अपूर्ण रोध (संयुक्त) तथा ग्रैव, अभिपृष्ठ या कटि मेरुदण्ड में एक से अधिक स्तर पर पूर्ण कशेरूका रोध

(xiii) सभी स्तरों पर एकपाश्वींय त्रिकास्थि संयोजन अथवा कटि कशेरूका भवन (पूर्ण या अपूर्ण) तथा द्विपाश्वींय अपूर्ण त्रिकास्थि संयोजन अथवा कटि कशेरूका भवन

(xiv) विशेषज्ञ द्वारा विचार की गई कोई अन्य असामान्यता।

(छ) हल्का काईफोज्सिस या लोडोसिस जहां विरूपता मुश्किल से दिखाई देती है जहां दर्द की या हरकत में रुकावट की शिकायत नहीं है, स्वीकृति में बाध नहीं बनेगा।

(ज) दिखाई पड़ने वाले स्कोलिओंसिस के या अन्य किसी तरह की असामान्यता या मेरुदण्ड की विरूपता का जो मामूली से अध्कि हो--संदेह होने पर मेरुदण्ड का उपयुक्त एक्स-रे लिया जाना है और परीक्षार्थी को विशेषज्ञ की सलाह हेतु प्रस्तुत करना है।

(झ) एक्स-रे परीक्षा के बाद पाई गई निम्नलिखित अवस्थाएं थल सेना में प्रवेश हेतु अयोग्यता का कारण मानी जाएंगी :-- 1. मेरुदण्ड की ग्रैन्यूलोमेंट्‌स बीमारी

2. आर्थराइटिडीस/स्पोन्डिलोसिस

3. कावपद्धति से यथामापित स्कोलियोसिस जो 15 डिग्री से अध्कि हो। (थल सेना के लिए 10 डिग्री)18 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 4. मामूली से ज्यादा काइफोसिस/लोडोंसिस

5. स्पेण्डिलोसथेसिस/स्पेण्डिलिससिस/स्पेण्डियलोलिसिस

6. एरनिएटिड न्यूक्लिअस, पलपोसस

7. कशेरूक का संपीडन विभंग

8. श्वैरमेन की बीमारी

9. प्रदर्शनीय तंत्रकीय या परिसंचारी अभाव के साथ ग्रेव पर्शुका

10. एक से अध्कि स्तर पर श्मोले के नोड की उपस्थिति

11. शीर्षघरानुकपाल (अटलांटो-आक्सीपीटल) तथा अटलांटो अक्षीय असंगतियां

12. 'एक पक्षीय अथवा द्विपक्षीय अपूर्ण स्कारलाइजेशन'

13. पूर्णतः सेक्रीलाइज होने की स्थिति में एसवी 1 तथा एलवी 5 को छोड कर अन्य स्पाइना बाइफिडा

14. विशेषज्ञ द्वारा मानी गई कोई अन्य अपसामान्यता।

(॰ा) उम्मीदवार मानसिक विकृति या दौरे पड़ने का पिछला रोगी नहीं होना चाहिए।

(ट) उम्मीदवार सामान्य रूप से सुन सके। उम्मीदवार को इस योग्य होना चाहिए कि वह शांत कमरे में प्रत्येक कान से 610 सें.मी. की दूरी से जोर की कानाफूसी सुन सके। कर्ण नासिका की पिछली या अब की बीमारी का कोई प्रमाण न हो। वायु सेना के लिए श्रव्यतामितिक परीक्षण किये जाएंगे। 250 एच. जैड, 8000 एच. जैड के बीच की आवतयों में श्रव्यतामितिक सुनने की कमी 20 डेसिबल से अध्कि नहीं हो। वाणी में किसी प्रकार की हकलाहट नहीं होनी चाहिए।

(ठ) हृदय या रक्त वाहिकाओं के संबंध् में कोई क्रियात्मक या आंगिक रोग नहीं होना चाहिए। रक्त दाब सामान्य हो।

(ड) जिगर या तिल्ली बढ़ी हुई न हो, उदर के आंतरिक अंग की कोई बीमारी होने पर उम्मीदवार अस्वीकृत कर दिया जाएगा।

(ढ) यदि किसी उम्मीदवार को हनया है और उसकी शल्य चिकित्सा न की गई हो तो वह उम्मीदवार अनुपयुक्त होगा, ऐसे मामले में जहां हनया की शल्य-क्रिया की गई हो, पाठ्‌यक्रम आरंभ होने से पहले अंतिम चिकित्सीय परीक्षण के पहले कम से कम छः महीने बीत गए हों।

(ण) हाइड्रोसील, वेरिकोसिल या पाइल्स का रोग नहीं होना चाहिए।

(त) मूत्र की परीक्षा की जाएगी और यदि इसमें कोई असमानता मिलती है तो इस पर उम्मीदवार अस्वीकृत हो जाएगा।

(थ) अशक्तता लाने या आकृति बिगाड़ने वाले चर्म का ऐसा रोग होने पर उम्मीदवार अस्वीकृत कर दिया जाएगा।

(द) दृष्टि संबंध्ी मानक-दूर दृष्टि क्षमता (संशोधित) अच्छी आंख 6/6 एवं खराब आंख के लिए 6/9 होनी चाहिए। मायोपिया 2.5 डी तथा हायपरमेेट्रोपिया 3.5 डी (एस्टिगमेटिज्म सहित) से अध्कि नहीं होना चाहिए। यह जानने के लिए कि आंख में कोई रोग तो नहीं है आंख की आंतरिक परीक्षा औपथलमेस्कोप से की जाएगी। उम्मीदवार के दोनों नेत्रों की दृष्टि अच्छी होनी चाहिए। वर्ण दृष्टि का मानक सी.पी. स्थल सेना के लिए सीपी III होगा। उम्मीदवार में लाल व हरे रंगों को पहचानने की क्षमता होनी चाहिए। उम्मीदवारों को इस आशय का प्रमाणपत्र देना होगा कि उसे या इसके परिवार के किसी सदस्य को जन्मजात रताध्ी आने का रोग नहीं हुआ है।

जिन उम्मीदवारों ने दृष्टि की तीक्ष्णता में सुधर करने के लिए रेडियल केरीटोटोमी करवाई हो या जिनके पास से इसे करवाने का प्रमाण मिलेगा उन्हें सभी तीनों सेवाओं से स्थाई रूप से बहिष्कृत कर दिया जाएगा। जिन उम्मीदवारों ने वर्तन दोष (रिफ्रेक्टिव एरर) को ठीक करवाने के लिए लेसिक सर्जरी करवाई हुई है, वे रक्षा सेवाओं के लिए स्वीकार्य नहीं होंगे।

नौसेना उम्मीदवारों की दृष्टि मानक :

बिना चश्मे के असंशोधित 6/6, 6/9

चश्मे के साथ संशोधित 6/6, 6/6

निकट दृष्टि की सीमा -0.75भाग III—खण्ड 1] भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) 19 दूर दृष्टि की सीमा +1.5

दूरबीन दृष्टि 111

कलर प्रिसेप्शन की सीमा 1

वायु सेना के लिए दृष्टि मानक :

प्रायः ऐनक पहननेे वाले उम्मीदवार वायु सेना हेतु पात्र नहीं हैं। न्यूनतम दूरस्थ दृष्टि 6/6 एक आंख में तथा 6/9 दूसरी आंख में, हाइपरमेट्रोपिया के लिए केवल 6/6 तक सही किए जाने योग्य। वर्ण दृष्टि दोष सीपी-I हाइपरमेट्रोपिया ः 2.0 डी एस पी एच प्रत्यक्ष निकट दृष्टिता-शून्य नेत्र अपवर्तनमानपीय निकटदृष्टिता : –0.5 किसी भी अनुमेय याम्योत्तम में

एस्टिग्मेटिज्म : 0.75 डीसीवाई एल

( 2.0 के अंदर डी-मैक्स)

मैड्‌डोक्स रोड परीक्षण

(i) 6 मीटर पर — एक्सोफोरिया - 6 प्रिज्म डी एसोफोरिया - 6 प्रिज्म डी हाइपर - 1 प्रिज्म डी हाइपो - 1 प्रिज्म डी

(ii) 33 सेमी. पर — एक्सोफोरिया - 16 प्रिज्म डी

एसोफोरिया - 6 प्रिज्म डी हाइपर - 1 प्रिज्म डी हाइपो - 1 प्रिज्म डी

हस्त -- त्रिविमदर्शी--सभी बीएसवी ग्रेड्‌स

अभिसरण - 10 सें. मी. तक के लिए

दूर तथा निकट के लिए कवर परीक्षण

पाश्र्वीय अपसरण/अभिसरण

शीघ्र तथा पूर्व उपलब्धि

सीटू में रेडियल केरेटोटोमी, प्रकाश अपवर्तन केरेटोटोमी/लेजर

अपवर्तन संबंधी दोषों को सही कराने हेतु की गई केरेटोमिल्यूसिस (पी आर के/लेसिक) शल्य चिकित्सा वायुसेना दायित्वों के लिए अनुमत नहीं हैं।

आई ओ एल रोप सहित या उसके बिना मोतियाबिन्दु की शल्य चिकित्सा कराने वाले उम्मीदवारों को भी अयोग्य घोषित किया जाएगा।

द्विनेत्री दृष्टि--अच्छी द्विनेत्री दृष्टि होनी चाहिए (उत्तम आयाम तथा गहराई सहित संयोजन तथा स्टीरियोप्सिस)

जिन उम्मीदवारों की लेसिक शल्य चिकित्सा हुई है, उन्हें भारतीय वायु सेना की उड़ान शाखा में नियुक्ति हेतु योग्य नहीं माना जाएगा।

(ध) यू.एस.जी. उदर जांच की जाएगी तथा किसी प्रकार की जन्मगत संरचनात्मक असामान्यता या उदर के अंगों का रोग पाए जाने पर सशस्त्र सेना से अस्वीकृत किया जा सकता है।

(न) उम्मीदवार के पर्याप्त संख्या में कुदरती व मजबूत दांत होने चाहिए। कम से कम 14 दांत बिन्दु वाला उम्मीदवार स्वीकार्य है। जब 32 दांत होते ह तब कुल 22 दांत बिन्दु होते ह।

उम्मीदवार को तीव्र पायरिया का रोग नहीं होना चाहिए।

(प) वायुसेना के उम्मीदवारों के लिए रूटीन ईसीजी सामान्य सीमा में होने जरूरी ह।

(फ) 'शारीरिक उपयुक्तता' प्रतिशत उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि नीचे दी गई क्रियाओं के दैनिक पालन के द्वारा वे अपना शारीरिक स्वास्थ्य अच्छा बनाए रखें :

(क) 15 मिनट में 2.5 कि.मी. की तेज दौड़

(ख) उछल-कूद

(ग) दण्ड-बैठक (प्रत्येक कम से कम बीस-बीस बार)

(घ) ठोढ़ी को ऊंचाई तक छूना (कम से कम आठ बार)

(ङ) 3 से 4 मीटर रस्सी पर चढ़ना।

परिशिष्ट-III

सेवा आदि का संक्षिप्त विवरण

1. अकादमी में –र्ती होने से पूर्व माता-पिता या संरक्षक को निम्नलिखित प्रमाणपत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे।

(क) इस आशय का प्रमाणपत्र कि वह यह समझता है कि किसी प्रशिक्षण के दौरान या उसके परिणामस्वरूप यदि कोई चोट लग जाए या ऊपर निर्दिष्ट किसी कारण या अन्यथा आवश्यक किसी सर्जिकल आपरेशन या संवेदनाहरण दवाओं के परिणामस्वरूप उसमें कोई शारीरिक अशक्तता आ जाने या उसकी मृत्यु हो जाने पर वह या उसके वैध उत्तराध्किारी को सरकार के विरु किसी मुआवजे या अन्य प्रकार की राहत का दावा करने का हक न होगा।

(ख) इस आशय का बंधपत्र कि, यदि उम्मीदवार को राष्ट्रीय रक्षा अकादमी से इस आधार पर बर्खास्त या निकाला या वापस किया गया कि उसने उक्त राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में प्रवेश लेने के लिए अपने आवेदन-प्रपत्र में जानबूझ कर गलत विवरण दिया अथवा महत्वपूर्ण जानकारी को छिपाया अथवा उसे उक्त राष्ट्रीय रक्षा अकादमी से अनुशासनिक आधर पर बर्खास्त या निकाला अथवा वापस किया गया अथवा उक्त राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में प्रशिक्षण के दौरान विवाह के कारण अथवा किसी ऐसे कारण से जो कैडेट के नियंत्रण में है, वह अपने प्रशिक्षण की अवधि पूरी नहीं करता अथवा वह कैडेट, ऊपर बताए गए के अनुसार किसी कमीशन को स्वीकार नहीं करता तो गारंटीकर्ता तथा कैडेट अलग-अलग तथा संयुक्त रूप से तत्काल सरकार को वह रोकड़ राशि देने के लिए बाध्य होंगे जो सरकार नियत करेगी। किंतु यह राशि उस व्यय से अधिक नहीं होगी जो सरकार ने कैडेट के प्रशिक्षण के दौरान उस पर खर्च की है तथा कैडेट द्वारा सरकार से प्राप्त किए गए वेतन तथा भत्ते सहित सारी राशि पर ब्याज भी लगेगा जिसकी दर सरकार द्वारा दिए गए ऋण पर लगने वाली ब्याज दर, जो उस समय लागू है, के समान होंगी।

2. - : 3000.00 - - 21000/- 1000.00 - 21000/- / () -

3. अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने गये उम्मीदवारों को अपने आगमन पर कमांडेंट, राष्ट्रीय रक्षा अकादमी के पास निम्नलिखित राशि जमा करनी होगीः--

(क) प्रतिमाह 3000.00 रुपए की दर से पांच माह रुपये 15000.00 का पॉकेट भत्ता

(ख) कपड़ों एवं उपस्कर की मदों के लिए

रुपये 17865.00

(ग) सेना समूह बीमा निधि

रुपये 6400.00

(घ) प्रथम सत्र के दौरान आनुषंगिक व्यय

रुपये 7516 .00

योग रुपये 46781.00

यदि उम्मीदवार के लिए वित्तीय सहायता को मंजूरी मिल जाती है तो उपर्युक्त उल्लिखित राशि में से निम्नलिखित राशि वापिस लौटा दी जाएगी :--

(क) प्रति माह 400.00 रुपए की दर से पांच माह रुपये 2,000.00 के लिए पॉकेट भत्ता (सरकारी वित्तीय सहायता के अनुरूप)

(ख) कपड़ों एवं उपस्कर की मदों के लिए रुपये 13,935.00

4. राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में निम्नलिखित छात्रवृत्तियां/वित्तीय सहायता उपलब्ध हैंः

(1) - , :

5000/- .

(2) कर्नल कैंडिल प्रईेंक मेमोरियल छात्रवृत्ति : यह 360 रुपये प्रति वर्ष की छात्रवृत्ति उस मराठा कैडेट को दी जाएगी जो भूतपूर्व सैनिक का पुत्र है। यह छात्रवृत्ति सरकार से प्राप्त होने वाली किसी वित्तीय सहायता के अतिरिक्त होती है।

(3) कौर सिंह मेमोरियल छात्रवृत्ति : दो छात्रवृत्तियां उन दो कैडेटों को प्रदान की जाती हैं जिन्हें बिहार के उम्मीदवारों में उच्चतर स्थान प्राप्त हो। प्रत्येक छात्रवृत्ति 37 रु. प्रति मास की होगी तथा अधिकतम 4 वर्ष के लिए राष्ट्रीय रक्षा अकादमी, खड़कवासला में प्रशिक्षण के दौरान तथा उसके बाद भारतीय सेना अकादमी, देहरादून तथा वायु सेना फ्लाईंग कॉलेज तथा भारतीय नौ सेना अकादमी, इझीमाला में जहां कैडेट को प्रशिक्षण के लिए राष्ट्रीय रक्षा अकादमी, प्रशिक्षण पूर्ण करने पर भेजा जाएगा, दी जाती रहेगी। छात्रवृत्ति तभी मिलती रहेगी जब कैडेट उपर्युक्त संस्थाओं में अच्छी प्रगति करता रहे।

(4) असम सरकार छात्रवृत्ति : दो छात्रवृत्तियां असम के कैडेटों को प्रदान की जाएंगी। प्रत्येक छात्रवृत्ति 30 रु. प्रति मास की रहेगी तथा जब तक छात्र राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में रहेगा उसे मिलती रहेगी। छात्रवृत्ति असम के दो सर्वोत्तम कैडेटों को उनके माता-पिता की आय पर ध्यान दिए बिना प्रदान की जाएगी। जिन कैडेटों को यह छात्रवृत्ति प्रदान की जाएगी, उन्हें सरकार की ओर से अन्य वित्तीय सहायता प्रदान नहीं की जाएगी।

(5) उत्तर प्रदेश सरकार छात्रवृत्तियां : दो छात्रवृत्तियां 30 रु. प्रति मास की तथा 400 रु. की परिधान वृत्ति उत्तर प्रदेश सरकार के दो कैडेटों की योग्यता तथा आय के आधार पर राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में संतोषजनक प्रगति करने पर 3 वर्ष के लिए दी जाएगी। जिन कैडेटों को ये छात्रवृत्तियां मिलेंगी उन्हें अन्य प्रकार की वित्तीय सहायता सरकार से नहीं मिलेगी।

(6) केरल सरकार छात्रवृत्ति : पूरे वर्ष के लिए 480 रु. की एक योग्यता छात्रवृत्ति रा. र. अकादमी में प्रशिक्षण की पूरी अवधि के लिए केरल राज्य द्वारा उस कैडेट को दी जाती है जो केरल राज्य का अधिवासी निवासी है और जो रा. र. अकादमी हेतु अखिल भारतीय सं.लो.से.आ. की प्रवेश परीक्षा में प्रथम स्थान प्राप्त कर लेता है भले ही उसने वह परीक्षा राष्ट्रीय भारतीय सेना कॉलेज से या भारत भर में किसी सैनिक स्कूल से उत्तीर्ण की हो। ऐसा करते समय कैडेट के पिता/संरक्षक की आर्थिक स्थिति पर कोई ध्यान नहीं दिया जाता है।

(7) बिहारी लाल मंदाकिनी पुरस्कार : यह 500 रुपये का नकद पुरस्कार सर्वोत्तम बंगाली लड़के को अकादमी से प्रत्येक कोर्स के लिए मिलता है, आवेदन पत्र कमांडेंट, राष्ट्रीय रक्षा अकादमी से मिलते हैं।

(8) उड़ीसा सरकार छात्रवृत्तियां : तीन छात्रवृत्तियां--एक थल सेना, एक नौ सेना तथा एक वायु सेना के कैडेट के लिए प्रत्येक 80 रु. प्रति मास के हिसाब से उड़ीसा सरकार द्वारा उन कैडेटों को दी जाएंगी जो उड़ीसा राज्य के स्थायी निवासी हैं। इनमें से दो छात्रवृत्तियां कैडेटों की योग्यता तथा आय के साधन के आधार पर दी जाएंगी जिनके माता-पिता या अभिभावक की आय रु. 5000 प्रति वर्ष से अधिक न हो तथा तीसरी छात्रवृत्ति बिना उसके माता-पिता या अभिभावकों की आय को ध्यान में रखते हुए सर्वोत्तम कैडेट को दी जाएगी।

(20) हिमाचल प्रदेश सरकार छात्रवृत्ति : हिमाचल प्रदेश के कैडेटों को 4 छात्रवृत्तियां प्रदान की जाएंगी। प्रशिक्षण के प्रथम दो वर्षों के लिए छात्रवृत्तियां 30 रुपये प्रतिमास तथा प्रशिक्षण के तीसरे वर्ष के लिए 40 रुपये प्रतिमास मिलेगी। यह छात्रवृत्ति उन कैडेटों को मिलेगी जिनके माता-पिता की मासिक आय 500 रुपये प्रतिमास से कम होगी, जो कैडेट सरकार से वित्तीय सहायता ले रहा हो उसे छात्रवृत्ति नहीं मिलेगी।

(21) तमिलनाडु सरकार की छात्रवृत्ति : तमिलनाडु सरकार ने राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में प्रति कोर्स रु. 30 प्रतिमास की एक छात्रवृत्ति तथा साथ में रु. 400 सज्जा भत्ता (कैडेट के प्रशिक्षण की पूरी अवधि के दौरान केवल एक बार) देना शुरू किया है जो उस कैडेट को दिया जाएगा जो तमिलनाडु राज्य का हो तथा जिसके अभिभावक/संरक्षक की मासिक आय रु. 500 से अधिक न हो। पात्र कैडेट अपना आवेदन कमांडेंट, राष्ट्रीय रक्षा अकादमी को वहां पहुंचने पर प्रस्तुत कर सकते हैंं।

(22) - 1000/- .( ) () 12000/- .

(23) एलबर्ट एक्का छात्रवृत्ति : बिहार सरकार ने राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में रु. 50/- प्रतिमास की 25 योग्यता छात्रवृत्तियां राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में छः समयावधि के पूरे समय के वास्ते एक बार और रु. 650/- वस्त्र तथा उपस्कर के वास्ते देना शुरू किया है। जिस कैडेट को उपर्युक्त योग्यता छात्रवृत्ति मिलती है वह सरकार से कोई अन्य छात्रवृत्ति या वित्तीय सहायता का पात्र नहीं होगा। पात्र कैडेट राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में आने पर कमांडेंट को आवेदन प्रस्तुत कर सकते हैं।

(24) फ्लाईंग आफिसर डीवी पिंटू स्मारक छात्रवृत्ति : ग्रुप कैप्टन एम. वशिष्ठ ने राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में वरीयताक्रम में प्रथम तीन स्थान पाने वाले कैडेटों को पहला सेमेस्टर पूरा करने पर दूसरे सत्र के समाप्त होने तक, एक सत्र के लिए 125/- रु. प्रतिमाह की दर से तीन छात्रवृत्तियां प्रारंभ की हैं। सरकारी वित्तीय सहायता प्राप्त करने वाले कैडेट उपर्युक्त छात्रवृत्ति पाने के हकदार नहीं होंगे। पात्र कैडेट प्रशिक्षण पर पहुंचने के बाद कमांडेंट, राष्ट्रीय रक्षा अकादमी को अपना आवेदन पत्र भेज सकते हैं।

(25)

/ 50000/-

-/ - – 411023 (26)

// 100000/- ( )

(27)

100000/- ( )

5. चुने हुए उम्मीदवारों के अकादमी में आने के बाद तत्काल उनके लिए निम्नलिखित विषयों में एक प्रारंभिक परीक्षा होगीः-- (क) अंग्रेजी

(ख) गणित

(ग) विज्ञान

(घ) हिन्दी

(क), (ख) तथा (ग) के लिए परीक्षा का स्तर, भारतीय विश्वविद्यालय या हायर सैकेंडरी शिक्षा बोर्ड की हायर सैकेंडरी परीक्षा के स्तर से ऊंचा नहीं होगा।

(घ) पर लिखित विषय की परीक्षा में यह जांचा जायेगा कि उम्मीदवार को अकादमी में भर्ती होने के समय हिन्दी का कितना ज्ञान है। अतः उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि प्रतियोगिता परीक्षा के उपरांत अध्ययन के लिए उदासीन न हो जाएं।

प्रशिक्षण :

6. तीनों सेनाओं अर्थात्‌ थल सेना, नौ सेना और वायु सेना के लिए चुने गए उम्मीदवारों को 3 वर्ष के लिए शैक्षिक तथा शारीरिक दोनों प्रकार का प्रारंभिक प्रशिक्षण राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में दिया जाता है जो एक सर्व सेना संस्था है। पहले ढाई वर्ष का प्रशिक्षण तीनों सेनाओं के लिए समान है। सफल होने पर कैडेटों को जवाहरलाल नेहरू विश्वविद्यालय, दिल्ली द्वारा बीएससी/ बीएससी (कम्प्यूटर)/बीए डिग्री प्रदान की जायेगी।

नौसेना अकादमी के लिए चयनित उम्मीदवारों को भारतीय नौसेना अकादमी, इझीमाला में 4 वर्ष की अवधि के लिए शैक्षिक तथा शारीरिक दोनों प्रकार का प्रारंभिक प्रशिक्षण दिया जाएगा। 102 कैडेट एंट्री स्कीम को भारतीय नौसेना अकादमी से प्रशिक्षण प्राप्त करने (पासिंग आउट) पर बी. टेक डिग्री प्रदान की जाएगी।

7. राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में पास होने के बाद थल सेना कैडेट भारतीय सेना अकादमी, देहरादून में, नौसेना कैडेट, भारतीय नौसेना अकादमी इझीमाला में और वायु सेना कैडेट, ए.एफ.ए. हैदराबाद जाएंगे।

8. भारतीय सेना अकादमी में सेना कैडेटों को 'जेन्टलमैन कैडेट' कहा जाता है और उन्हें एक वर्ष तक कड़ा प्रशिक्षण दिया जाता है ताकि वे इन्फैन्ट्री के उप यूनिटों का नेतृत्व करने योग्य अफसर बन सकें। प्रशिक्षण सफलता से पूरा करने के बाद जेन्टलमैन कैडेटों को उनके शेप-वन (SHAPE-एक) शारीरिक दृष्टि से योग्य होने पर लेफ्टिनेंट के पद पर स्थायी कमीशन दिया जाता है।

9. नौ सेना कैडेटों के राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में पास होने पर उन्हें नौ सेना का कार्यपालक शाखा के लिए चुना जाता है, भारतीय नौसेना अकादमी इझीमाला में एक वर्ष की अवधि के लिए और आगे प्रशिक्षण दिया जाता है जिसके सफलतापूर्वक पूरा करने के बाद उन्हें उप लेफ्टिनेंट के रैंक में पदोन्नत किया जाता है।

10. वायु सेना कैडेटों को हवाई उड़ान का डेढ़ वर्ष का प्रशिक्षण दिया जाता है। तथापि उन्हें एक वर्ष का प्रशिक्षण पूरा होने पर अनन्तिम रूप से फ्लाईंग अफसर के रूप में कमीशन प्रदान किया जाता है। उनके बाद छः महीने का प्रशिक्षण सफलतापूर्वक पूरा करने पर उन्हें एक वर्ष की अवधि के लिए परिवीक्षा पर स्थायी रूप से कमीशन अफसर के रूप में समाहित कर दिया जाता है।

सेवा की शर्तें :

11. सेना अधिकारी एवं वायु सेना व नौ सेना के समकक्ष रैंक

(i) कैडेट प्रशिक्षण हेतु नियत वृत्तिका

जेन्टलमैन कैडेट, सेवा अकादमियों, अर्थात्‌ भारतीय सैन्य अकादमी तथा अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, की पूरी प्रशिक्षण अवधि के दौरान 21,000/- रु. प्रतिमाह (15,600/- रुपये पे बड के वेतन के रूप में तथा 5,400/- रुपये का ग्रेड पे) की वृत्तिका पाने के हकदार होंगे।

(ii) वेतन

(क) रैंक पे बड (रु.)

लेफ्टिनेंट से मेजर 15,600—39,100/- (पे बड-3)

लेफ्टिनेंट कर्नल से मेजर जनरल 37,400—67,000/- (पे बड-4)

लेफ्टिनेंट जनरल एचएजी मान[ 67,000/- (वार्षिक वेतन वृद्धि @ 3%)--79,000/-

एचएजीमान 75,500/- (वार्षिक वेतन वृद्धि @ 3%)--80,000/-

([लेफ्टिनेंट जनरल की कुल संख्या के 1/3 पर लागू होगी)

वी सी ओ ए एस/सेना 80,000/- (नियत)

कमांडर लेफ्टिनेंट जनरल (एनएफएसजी)

सी ओ ए एस 90,000/- (नियत)

(ख) वेतन के अतिरिक्त ग्रेड पे भी निम्नानुसार दी जाएगी :--

लेफ्टिनेंट 5,400/- रु.

कैप्टन 6,100/- रु.

मेजर 6,600/- रु.

लेफ्टिनेंट कर्नल 8,000/- रु.

कर्नल 8,700/- रु.

ब्रिगेडियर 8,900/- रु.

मेजर जनरल 10,000/- रु.

(ग) लेफ्टिनेंट से ब्रिगेडियर तक के रक के अधिकारियों को सेना सेवा वेतन (एमएसपी) के रूप में 6,000/- रुपये प्रति माह की एक नियत ध्नराशि भी देय है।

(iii) योग्यता वेतन तथा अनुदान

अधिकारियों की उनकी योग्यता के आधार पर विशेष निर्धारित योग्यता होने पर रु. 6,000/-, 9,000/-, 15,000/- या 20,000/- रु. का एकमुश्त योग्यता अनुदान देय है। सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों (पायलटों) को उनकी शैक्षिक योग्यता के आधार पर नीचे दिए अनुसार योग्यता वेतन देय हैं :

(i) मास्टर उड़ान अनुदेशक--500/- रु. प्रतिमाह

(ii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक, श्रेणी-I--400/- रु. प्रतिमाह

(iii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक, श्रेणी-II--280/- रु. प्रतिमाह

(iv) मास्टर ग्रीन कार्डधारक वायुयान चालक--400/- रु. प्रतिमाह

(v) ग्रीन कार्डधारक वायुयान चालक--280/- रु. प्रतिमाह

सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों (पायलटों) को नीचे दिए गए अनुसार उड़ान भत्ता देय हैः--

(क) ब्रिगेडियर तथा ऊपर 10,500/- रु.

(ख) मेजर से कर्नल 14,000/- रु.

(ग) कैप्टन 11,000/- रु.

(घ) लेफ्टिनेंट 9,000/- रु.

इस समय एक अधिकारी वेतन के अलावा निम्नलिखित भत्ते प्राप्त करता है :

(क) महंगाई भत्ता सिविल राजपत्रित अध्किारियों पर समय-समय पर लागू होने वाली समान दरों से और उन्हीं शर्तों के अधीन स्वीकार्य होगा।

(ख) 400/- रु. प्रति माह की दर से किट रख-रखाव भत्ता।

(ग) तैनाती के क्षेत्र एवं रैंक के आधार पर कार्यस्थल क्षेत्रों में तैनात अधिकारी 6,780/- रु. से 8,400/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक अति सक्रिय कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता 4,200/- रु. से 5,200 /-रु. प्रतिमाह की दर से प्र्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता तथा 1,600/- रु. से 2,000/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक संशोधित कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता के लिए पात्र होंगे।

(घ) प्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र भत्ते के अतिरिक्त अधिकारियों को 9,000 फीट और उससे अधिक की ऊंचाई पर स्थित क्षेत्रों में तैनात अध्किारियों को 1,060/- रु. प्रतिमाह से 11,200/- रु. प्रतिमाह तक की रेंज में हाई एल्टीट्‌यूड भत्ते के पात्र होंगे जो अधिकारी के रक और तैनाती के स्थान पर निर्भर करेगा।

(ङ) परिधान भत्ता : एक समय किट के लिए 14,000/- रु. की दर से आरंभिक भत्ता और प्रति तीन वर्षों के लिए 3,000/- रुपये।

(च) परिवहन भत्ता : अधिकारियों को ए-1/ए वर्ग के शहरों में परिवहन भत्ता 3,200/- रुपये + उस पर मंहगाई भत्ता प्रतिमाह तथा अन्य स्थानों पर 1,600/- रुपये + उस पर मंहगाई भत्ता दिया जाएगा।

टिप्पणी रक्षा बलों के लिए निर्दिष्ट भत्तों के मामले में, इन भत्तों की दरों को 50% से आगे बढ़ाया गया है क्योंकि महंगाई भत्ता 100% से ऊपर चला गया है।

12. (क) सेना सामूहिक बीमा राशि एक अनिवार्य सामूहिक योजना है जो कैडेटों, जिनमें राष्ट्रीय रक्षा अकादमी के नौसेना और वायुसेना कैडेट शामिल हैं, द्वारा कमीशन-पूर्व प्रशिक्षण आरंभ करने की तारीख से राष्ट्रीय रक्षा अकादमी में प्रशिक्षण पूरा होने तक तीन वर्ष के लिए एक बार में रु.6,400/- की अग्रिम एकमुश्त अप्रतिदेय राशि की अदायगी पर रु. 15 लाख के लिए बीमा कवर प्रदान करती है। पदावनति के मामले में, ऐसा होते ही प्रत्येक पदावनति अवधि के लिए रु. 1160/- की अतिरिक्त बीमा राशि का भुगतान करना होगा। विकलांगता के कारण जिन्हें चिकित्सीय आधार पर26 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1 राष्ट्रीय रक्षा अकादमी से बाहर कर दिया जाता है उन मामलों में 100 प्रतिशत विकलांगता के लिए बीमाकृत राशि के 50 प्रतिशत तक का लाभ दिया जाता है अर्थात्‌ 100 प्रतिशत विकलांगता के लिए 7.5 लाख रु. जो कि 20 प्रतिशत विकलांगता के लिए 1.5 लाख तक आनुपातिक रूप से कम हो जाता है। प्रशिक्षण के प्रारंभिक वर्षों के दौरान 20 प्रतिशत से कम विकलांगता के कारण बाहर किए जाने वाले कैडेटों को 50,000/- का अनुग्रह अनुदान दिया जाएगा और प्रशिक्षण के अंतिम वर्ष के दौरान 20 प्रतिशत से कम विकलांगता के कारण अशक्त ठहराए जाने पर बाहर किए गए कैडेटों को 1 लाख रु. का अनुग्रह अनुदान दिया जाएगा। मदिरापान, नशे की लत तथा भर्ती से पहले हुए रोगों से उत्पन्न विकलांगता के लिए विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान देय नहीं होंगे। इसके अतिरिक्त, अनुशासनिक आधार अथवा अवांछनीय माने जाने अथवा स्वेच्छा से अकादमी छोड़ने वाले कैडेट भी विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान के लिए पात्र नहीं होंगे।

(ख) बीमा : भारतीय सैनिक अकादमी में वजीफा (स्टाइपेंड) प्राप्त कर रहे जेंटलमैन कैडेटों का नियमित अधिकारियों पर यथा लागू मुख्य एजीआई योजना के अनुसार पहली अक्तूबर, 2015 से 5000/- े 60 लाख रु. के लिए बीमा किया जाता है। विकलांगता के कारण जिन्हें चिकित्सीय आधर पर भारतीय सैनिक अकादमी से बाहर कर दिया जाता है। उन मामलों में 100 प्रतिशत विकलांगता के लिए 25 लाख रु. के लिए बीमा किया जाएगा। जो 20 प्रतिशत विकलांगता के लिए 5 लाख रु. तक आनुपातिक रूप से कम हो जाता है और तथापि, 20 प्रतिशत से कम विकलांगता के लिए 50,000/- रु. के अनुग्रह अनुदान का भुगतान किया जाएगा। मदिरापान, नशे की लत तथा भर्ती से पहले हुए रोगों से उत्पन्न विकलांगता के लिए विकलांगता लाभ और अनुग्रह देय नहीं होंगे। इसके अतिरिक्त, अनुशासनिक आधार अथवा अवांछनीय माने जाने अथवा स्वेच्छा से अकादमी छोड़ने वाले कैडेट भी विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान के लिए पात्र नहीं होंगे।

13. प्रोन्नति के अवसर :

क्रम सेना नौसेना वायु सेना मूल सं. पदोन्नति के लिए अपेक्षित न्यूनतम संगणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

(क) लेफ्टिनेंट सब लेफ्टिनेंट फ्लाइंग कमीशन प्राप्त ऑफिसर होने पर

(ख) कैप्टन लेफ्टिनेंट फ्लाइट 02 वर्ष लेफ्टिनेंट

(ग) मेजर लेफ्टिनेंट स्क्वॉड्रन लीडर 06 वर्ष कमांडर

(घ) लेफ्टिनेंट कर्नल कमांडर विंग कमांडर 13 वर्ष

(ङ) कर्नल कैप्टन ग्रुप कैप्टन 15 वर्ष (चयन) (चयन) (चयन)

(च) कर्नल कैप्टन ग्रुप कैप्टन 26 वर्ष (समयमान) (समयमान) (समयमान)

(छ) ब्रिगेडियर कोमोडोर एअर कोमोडोर चयन के आधार पर

(ज) मेजर जनरल रियर एडमिरल एअर वाइस मार्शल चयन के आधार पर

(झ) लेफ्टिनेंट जनरल वाइस एडमिरल एअर मार्शल चयन के आधार पर

() जनरल एडमिरल एअर चीफ मार्शल चयन के आधार पर

14. सेवा निवृत्ति लाभ

पेंशन, उपदान और ग्रेच्युटी अवार्ड समय-समय पर लागू नियमों के अनुसार स्वीकार्य होंगे।

15. छुट्‌टी

समय-समय पर लागू नियमों के अनुसार छुट्‌टी स्वीकार होगी।

गृह मंत्रालय

महानिदेशालय, केन्द्रीय रिजर्व पुलिस बल

नई दिल्ली-110003, दिनांंक 27 नवम्बर 2015

सं. डी.एक. 19/2014-कार्मिक.डी0ए0-आठ--एन0डी0आर0एफ मुख्यालय के पत्र संख्या 1-17018/Estt-I/733/ NDRF/2014/ 8069 दिनांक 17/07/2014/2013 और MHA नोटिं दिनांक 16/09/2015 के तहत केन्द्रीय रिजर्व पुलिस बल के श्री नंदकिशोर कुमार प्रसाद (इरला-5162), द्वितीय कमान अधिकारी का एन0डी0आर0एफ बटालियन मे प्रतिनियुक्ति पर 05 वर्षों के लिए चयन हो जाने के फलस्वरूप अधिकारियों की सेवाऐं दिनांक 12/11/2015 (अप0) से महानिदेशक एन0डी0आर0एफ के निपटान (DISPOSAL) पर रहेंगी।

ए .वी .चौहान

पुलिस उप महानिरीक्षक (कार्मिक)

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दिनांंक 30 नवम्बर 2015

सं. डी.एक. 02/2006-15-कार्मिक-डी0ए0-आठ--श्री जय प्रकाश साही (इरला-5429), द्वितीय कमान अधिकारी, 38 बटा0 के0रि0पु0बल का एस0पी0जी0, मेें Assistant Inspector General(AIG) के पद पर 06 वर्षों के लिए प्रतिनियुक्ति पर चयन होने के फलस्वरूप उन्हें Cabinet Secretariat, GOI order No.A-12011/01/2015-SS दिनांक 25/06/2015 के अनुसार दिनांक 16/11/2015 (अप0) से कार्यमुक्त किया गया है । अतः उक्त अधिकारी की सेवाऐं दिनांक 16/11/2015 (अप0) से एस0पी0जी0 मुख्यालय के निपटान (disposal) पर रहेगी।

ए .वी .चौहान

पुलिस उप महानिरीक्षक (कार्मिक)

भारतीय लेखा तथा लेखापरीक्षा विभाग

भारत के नियंत्रक एवं महालेखापरीक्षक का कार्यालय

नई दिल्ली-110124, दिनांक 15 दिसम्बर 2015

सं.-314-जी.ई.1/13-2006--भारतीय लेखा एवं लेखा परीक्षा के निम्नलिखित अधिकारी उनके नाम के सामने दर्शायी गई तिथि से सेवानिवृत हो चुके हैं/देहान्त हो चुका हैः -

प्रधान निदेशक (कार्मिक)

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प्रधान महालेखाकार (ले व ह) केरल का कार्यालय

तिरुवनंतपुरम, दिनांक 14 दिसम्बर 2015

सं. ओई(ई एवं सी)ईआईवी/पी/15-16/241--

ह./- अपठनीय उप महालेखाकार (प्रशासन)

खान मंत्रालय

(भारतीय खान ब्यूरो)

नागपुर, दिनांक 1 दिसम्बर 2015

सं. एः 19012/544/2014 -स्था--विभागीय पदोन्नति समिति की सिफारिष पर श्री ओ.पी. जांगिड, अधिक्षक को भारतीय खान ब्यूरो, उदयपूर मेंे दि 1.10.2014 (अपराह्‌न) सें सहायक प्रशासनिक अधिकारी के पद पर पदोन्नति की जाती है।

एन. डहॅंगा

प्रशासन अधिकारी कृते महानियंत्रक

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भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण

कोलकाता- 700016, दिनांक 15 दिसम्बर 2015

सं. 9959/SP/ए-32013/(20-एसओ)/डीपीसी/2015/19बी--राष्ट्रपति जी, विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर निम्नलिखित सहायक सर्वेक्षण अधिकारियों को पदोन्नति पर नियमित आधार पर सर्वेक्षण अधिकारी के पद पर ग्रेड पे 5400 (पे बैंड-3) सहित, पे स्केल रु. 15,600-39,100 में उनके नामों के सामने दर्शाई गई तिथि से प्रभावी, आगामी आदेशों तक नियुक्ति का सहर्ष अनुमोदन करते हैं :-

क्र.सं. अधिकारी का नाम सर्वेक्षण अधिकारी के पद पर पदोन्नति की तिथि

1. श्री हिमाद्री शेखर मल्लिक 25.08.2015 (अपराह्न)

2. श्री पार्था रॉय 27.08.2015 (पूर्वाह्न)

3. श्री सुल्तान सिंह 25.08.2015 (अपराह्न)

टी.आर. दास सहायक निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) —ते महानिदेशक

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कोलकाता-700016, दिनांक 16 दिसम्बर 2015

सं. 9996/SP/ए-32013/प्रअ/डीपीसी/2014-15/19ए--विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर, महा निदेशक, भारतीय भूवैज्ञा निक सर्वेक्षण निम्नलिखित सहायक, भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण को पदोन्नति पर प्रशासन अधिकारी (समूह-'ख'भाग III—खण्ड 1] भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) 29 राजपत्रित), के पद पर निय मित आधार पर पे बैंड- 2 में ग्रेड पे रु. 4600/- सहित वेतनमान रु. 9,300--34,800 में प्रत्येक के सामने दर्शाए गए तिथि से प्रभावी, इसी विभाग में आगामी आदेशों तक सहर्ष नियुक्त करते हैं।

एस. दास रॉय उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) —ते महानिदेशक

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सं. 9997/SP/ए-32013/निदे. (का एवं प्र)/डीपीसी/2015-16/19ए--राष्ट्रपति जी, विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर डॉ. ए.एस. सेंति वडिवेल, संयुक्त निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) (समूह-'क'), भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण को पदोन्नति पर स्थानापन्न हैसियत पर इसी विभाग में निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) (समूह-'क') के पद पर पे बैंड-4 में ग्रेड पे रु. 8700/- सहित वेतनमान रु. 37,400-67,000 में दिनांक 27.05.2015 (अपराह्न) से प्रभावी, आगामी आदेशों तक सहर्ष नियुक्त करते हैं।

एस. दास रॉय उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) —ते महानिदेशक

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सं. 9998/SP/ए-32013/प्रअ/डीक्यूई/डीपीसी/2013-14/19ए--डीक्यूई - प्रअ- 13 के परीक्षा परिणामों के आधार पर और विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर, महानिदेशक, भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण निम्नलिखित सहायक, भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण को पदोन्नति पर प्रशासन अधिकारी (समूह-'ख', राजपत्रित) के पद पर इसी विभाग में नियमित रूप से पे बैंड- 2 में ग्रेड पे रु. 4600/- सहित वेतनमान रु. 9,300-- 34,800 में प्रत्येक के सामने दर्शाई गई तिथि से प्रभावी, आगामी आदेशों तक सहर्ष नियुक्त करते हैं।

प्रशासन अधिकारी पद पर

क्र.सं. नाम कार्यग्रहण करने की तिथि

1 श्री वी. श्रीराम

30.03.2015 (पूर्वाह्न)

2         श्री एस.एस कामेश्वर                             30.03.2015 (पूर्वाह्न)
3         श्री एम. नरसिंग राव (अनु.जाति.)                 30.03.2015 (पूर्वाह्न)

क्र.सं. नाम

प्रशासन अधिकारी पद

पर कार्यग्रहण करने की तिथि

4 श्री गिरिराज प्रसाद जैन 31.03.2015 (पूर्वाह्न)

5 श्री वी. स्वामी नाथन 30.03.2015 (पूर्वाह्न)

6 श्रीमती सी. सुजाता 30.03.2015 (पूर्वाह्न)

7 श्रीमती नीरजा प्रसाद 30.03.2015 (पूर्वाह्न)

8 श्री देबाशीष सेनगुप्ता 01.04.2015 (पूर्वाह्न)

9 श्री सुबल कुमार मंडल (अनु.जाति.) 31.03.2015 (पूर्वाह्न)

10 श्रीमती विद्‌या सुरेश कुमार 30.03.2015 (पूर्वाह्न)

11 श्री प्रसेंजित साहा (अनु.जाति.) 26.03.2015 (पूर्वाह्न)

12 श्री पी. एन. बहादुरे (अनु.जाति.) 31.03.2015 (अपराह्न)

13 श्री प्रोनब चन्द्र खनरा (अनु.जाति.) 31.03.2015 (पूर्वाह्न)

एस. दास रॉय उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन)

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सं. 9999/SP/ए-32013/स.नि. (का एवं प्र)/डीपीसी/2014-15/19ए--राष्ट्रपति जी, विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर निम्नलिखित प्रशासन अधिकारी, भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण को पदोन्नति पर सहायक निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) (समूह-'क') के पद पर नियमित आधार पर इसी विभाग में नियमानुसार पे बैंड- 3 में ग्रेड पे रु. 5400/- सहित वेतनमान रु. 15,600 - 39,100 में उनके नाम के सामने दर्शाई गई तिथि से प्रभावी, आगामी आदेशों तक सहर्ष नियुक्त करते हैं।

अधिकारी का नाम सहायक निदेशक (का. एवं प्रशा.) के पद पर कार्यग्रहण करने की तिथि

श्री शिव पाल (अनुसूचित जाति) 02.02.2015 (पूर्वाह्न)

एस. दास रॉय उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) —ते महानिदेशक

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सं. 10000/SP/ए-32013/उनि. (का एवं प्र)/डीपीसी/2015-16/19ए--राष्ट्रपति जी, विभागीय पदोन्नति समिति की संस्तुति पर निम्नलिखित सहायक निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) (समूह-'क'), भारतीय भूवैज्ञानिक सर्वेक्षण को पदोन्नति पर नियमित आधार पर इसी विभाग में उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) (समूह-'क') के पद पर पे बैंड- 3 में ग्रेड पे रु. 6600 सहित वेतनमान रु. 15,600-39,100 में प्रत्येक के समक्ष दर्शाई गई तिथि से प्रभावी, आगामी आदेशों तक सहर्ष नियुक्त करते हैं।

क्र.सं. अधिकारी का नाम उप निदेशक (का. एवं प्रशा.) पद

पर कार्यारंभ करने की तिथि

1 कु. पी. शांति

26.05.2015 (पूर्वाह्न)

2 श्री एच. नारायणा

26.05.2015 (पूर्वाह्न)

3          श्री प्रणब कुमार दत्ता                          30.04.2015 (अपराह्न)
4          श्री पुलोक कुमार मुखर्जी                        29.04.2015 (अपराह्न)

क्र.सं. अधिकारी का नाम उप निदेशक (का. एवं प्रशा.) पद

पर कार्यारंभ करने की तिथि

5 श्री बी.जी. रायलु

11.05.2015 (अपराह्न)

6 श्री मदन कुमार भारती 11.05.2015 (अपराह्न)

एस. दास रॉय उप निदेशक (कार्मिक एवं प्रशासन) —ते महानिदेशक

—षि एवं किसान कल्याण मंत्रालय

(—षि, सहकारिता एवं किसान कल्याण विभाग)

विपणन एवं निरीक्षण निदेशालय

फरीदाबाद-121001, दिनांक 2 दिसम्बर 2015

सं. ए-19025/60/2015-प्रशा.।--संघ लोक सेवा आयोग की अनुशंसा पर श्री भागचंद नागौरा को वेतन बैंड-2 (रु 9300-34800) ग्रेड पे रु 4600/- में विपणन एवं निरीक्षण निदेषालय, क्षेत्रीय कार्यालय, मुंबई में दिनांक 24.11.2015 (पूर्वाहन्न) से अस्थाई आधार पर, विपणन अधिकारी (ग्रुप-।) (सर्वे, ट्रेनिंग एंड क्वालिटी कंट्रोल) के पद पर नियुक्त किया जाता है ।

एल. अनंत अवर सचिव

भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र

मुंबई-400085, दिनांक 14 दिसम्बर 2015

सं. पीडी /7(23)/2015/भर्ती-IV/(एसओ/एफ)/14593--राष्ट्रपति, भाभा परमाणु अनुसंधान केंद्र के निम्नलिखित वैज्ञानिक अधिकारियों/इंजिनियरों ग्रेड 'ई' पे बैंड पीबी-3 रु. 15600 - 39100 ग्रेड पे रु. 7600 को वैज्ञानिक अधिकारी/ इंजिनियर ग्रेड 'एफ' के पद पर पे बैंड पीबी-4 रु. 37400 - 67000 ग्रेड पे रु. 8700 के वेतनमान में इसी अनुसंधान केंद्र में उनके नाम के आगे उल्लेखित कालम संख्या 3 में दर्शाये गए तिथि के पूर्वाह्‌न से, आगामी आदेशों तक स्थानापन्न रुप में कार्य करने हेतु नियुक्त करते है।

एम. वी. श्रीधरन उप स्थापना अधिकारी

परमाणु ऊर्जा विभाग

कल्पाक्कम-603102, दिनांक 1 दिसम्बर 2015

सं. भर्ती/भापअकेसु/2(15)/2015/1590--प्रधान, नियोजन एवं समन्वयन प्रभाग, श्री एम.एन. शाजू, सहायक परमाणु ऊर्जा विभाग, मुंबई को दिनांक 18 सितम्बर 2015 के पूर्वाह्‌न से भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र सुविधाएं, कल्पाक्कम में सहायक कार्मिक अधिकारी (पीबी-2 रु. 9,300--34,800 ग्रेड वेतन रु. 4,800/-) के रूप में नियुक्त करते हैं।

पी. सौन्द्रराज प्रषासनिक अधिकारी-III

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दिनांक 2 दिसम्बर 2015

सं. 26/2/2015-सीसीएस/16317--राष्ट्रपति, परमाणु ऊर्जा विभाग की इकाईयों में कार्यरत वरिष्ठ हिंदी अनुवादक (पीबी-2 रु. 9300-34800 ग्रेड वेतन रु. 4600), ग्रेड के निम्नलिखित अधिकारियों को उनके नाम के सम्मुख दी गई तारीख से आगामी आदेश होने तक प्रभावी रूप में सहायक निदेशक (राजभाषा) (पीबी-3 रु. 15,600-39,100 ग्रेड वेतन रु. 5,400) के ग्रेड में नियुक्त करते हैं।

ए. सुकुमारन अवर सचिव36 भारत का राजपत्र, जनवरी 2, 2016 (पौष 12, 1937) [भाग III—खण्ड 1

मुंबई-400001, दिनांक 16 दिसम्बर 2015

सं. 1/3/2015-सीसीएस/17148--राष्ट्रपति, इस विभाग के भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र, मुंबई के प्रधान निजी सचिव (वेतन बैंड-3 15,600-39,100 ग्रेड वेतन 6,600/- श्री राफेल जॉन पालामट्टम को दिनांक 23 अप्रैल 2015 की पूर्वाह्‌न से प्रभावी रूप में भावी आदेश होने तक उसी केन्द्र में वरिष्ठ प्रधान निजी सचिव ( वेतन बैंड-3 15,600-39,100 ग्रेड वेतन 7,600/-) के पद पर नियुक्त करते हैं।

ए. सुकुमारन अवर सचिव

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क्रय और भंडार निदेशालय

मुंबई-400094, दिनांक 7 दिसम्बर 2015

सं. क्रभनि/07011/भर्ती/4805--निदेशक, क्रय और भंडार निदेशालय, परमाणु ऊर्जा विभाग एतद्‌द्वारा श्री पी. रविन्द्र [कर्मचारी सं.-433], वरिष्ठ क्रय सहायक (वेतन बैंड-2 रु. 9,300--34,800/- ग्रेड वेतन रु. 4,200/-), आरएमपी, क्रभनि, मैसूर को दिनांक 26 नवम्बर 2015 के पूर्वाह्‌न से सहायक क्रय अधिकारी (वेतन बैंड-2 रु. 9,300--34,800/- ग्रेड वेतन रु. 4,800/-) के पद पर नियुक्त तथा उसी एकक में अगले आदेशों तक तैनात करते हैं।

एस. वाई कांबळे प्रशासन अधिकारी-III

कार्यालय महानिदेशक नागर विमानन

नई दिल्ली-110003, दिनांक 10 दिसंबर 2015

सं. ए-12025/04/2012-स्था-II.--संघ लोक सेवा आयोग की सिफारिशों के आधार पर राष्ट्रपति वेतन बैंड-3, 15600-39100 रुपये तथा ग्रेड वेतन 6600/- रुपये के वेतनमान में निम्नलिखित चार अधिकारियों की नियुक्ति उनके नाम के सामने दर्शायी गई तारीख से कार्यालय महानिदेशक नागर विमानन में सहायक निदेशक (विनियम एवं सूचना) के पद पर करते हैः-

क्रम सं अधिकारियों के नाम (सर्व/श्री) से की गई नियुक्ति

1. सतीश चन्द्र त्रिपाठी 15.06.2015 (पूर्वाह्न)

2. अमित तेवतिया 08.07.2015 (पूर्वाह्न)

3. आनंद कुमार 09.11.2015 (पूर्वाह्न)

4. दीपक यादव 07.12.2015 (पूर्वाह्न)

2. सहायक निदेशक (विनियम एवं सूचना) के पद पर नियुक्ति होने पर उपर्युक्त अधिकारी यथा उल्लिखित अपनी नियुक्ति की तारीख से एक (01) वर्ष की अवधि के लिए परिवीक्षा पर होंगे।

पवन मालवीय उपनिदेशक प्रशासन

कारपोरेट कार्य मंत्रालय

कम्पनी रजिस्ट्रार का कार्यालय

कम्पनी अधिनियम 1956 और निम्नलिखित कम्पनियों के विषय में

नई दिल्ली, दिनांक 14 दिसम्बर 2015

सं. आरओसी दिल्ली/560(5)/पब्लि. एफटीई/11599--कंपनी अधिनियम की धारा, 1956 की उपधारा (5) के अनुसरण में एतद्‌द्वारा यह सूचना दी जाती है की निम्न कम्पनियों का नाम, कम्पनियाें के रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कंपनियाँ विघटित काट दी गईं हैं :-

देबाशीष बंदोपाध्याय कम्पनी रजिस्ट्रार राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा

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कम्पनी अधिनियम 1956 और निम्नलिखित कम्पनियों के विषय में

ग्वालियर-474009, दिनांक 17 दिसम्बर 2015

सं. आरओसी-जी/यूएस 560/2015/3781--कंपनी अधिनियम की धारा, 1956 की उपधारा (5) के अनुसरण में एतद्‌द्वारा यह सूचना दी जाती है की निम्न कम्पनियों का नाम, कम्पनियो के रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कंपनियां विघटित काट दी गई हैं :-

हरिहर साहू उप कम्पनी रजिस्ट्रार मध्य प्रदेश

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कम्पनी अधिनियम,1956 तथा निम्नलिखित कम्पनियों के मामले में

कोलकाता, दिनांक 18 दिसम्बर 2015

सं. क.र./प0.बं0./एफ़टीई/560/2015--कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उप धारा (5) के अनुसरण में यह सूचना दी जाती है कि निम्नलिखित 34 कम्पनियों के नाम आज के दिन से रजिस्टर से काट दिए हैं तथा उक्त कम्पनियाँ विघटित हो गईं हैं :-

दीप नारायण चौधरी उप कम्पनी रजिस्ट्रार पश्चिम बंगाल

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SUPREME COURT OF INDIA

New Delhi, the 14th December 2015

No F.20/2015-SCA(I)—Hon'ble the Chief Justice of India has been pleased to appoint Shri Ravindra Maithani, an Officer of Uttarakhand Higher Judicial Service and District & Sessions Judge, Almora as Secretary General, Supreme Court of India, on deputation basis, with effect from the afternoon of 11th December, 2015, until further orders.

M. V. RAMESH

Registrar (Admn-I)

——————

No. F.20/2015-SCA(I)—Hon'ble the Chief Justice of India has been pleased to repatriate Shri V-S-R Avadhani, an Officer belonging to Judicial Service of High Court of Judicature at Hyderabad for the States of Telangana and Andhra Pradesh, who is on deputation to this Registry as Secretary General, to his parent cadre with effect from the afternoon of 11th December, 2015 and is accordingly, relieved of his duties in this Registry with effect from afternoon of 11th December, 2015.

M. V. RAMESH

Registrar (Admn-I)

——————

The 16th December 2015

No. F.20/2015-SCA(I)—Hon'ble the Chief Justice of India has been pleased to appoint (i) Dr. K. Arul, District Judge from Puducherry Judicial Service and (ii) Shri Pawan Dev Kotwal, an Officer of Jammu and Kashmir Higher Judicial Service as Registrars, Supreme Court of India on deputation basis, initially for a period of one year with effect from the forenoon of 14th December, 2015.

M. V. RAMESH Registrar (Admn-I)

MINISTRY OF DEFENCE

New Delhi, the 2nd January, 2016

RULES

No. B/59501/137/Rtg.NDA Entry/2805/D(AG)—The rules for a Competitive Examination National Defence Academy & Naval Academy Examination (I), 2016 to be held by Union Public Service Commission on 17th April, 2016, for admission to the Army, Navy and Air Force wings of the NDA for the 137th Course, and for the 99th Indian Naval Academy Course (INAC) commencing from 2nd January, 2017 are published.

The candidates Joining Indian Naval Academy would undergo 4 years B. Tech Course and would be given an opportunity to join Executive and Technical Branches of the Navy subject to availability of vacancies.

The date of holding the examination as mentioned above is liable to be changed at the discretion of the Commission.

The approximate number of vacancies to be filled on the results of this examination will be as under :—

National Defence Academy : 320 (208 for Army, 42 for Navy 300 and 70 for Air Force)

Naval Academy : 55 (10+2 Cadet Entry Scheme)

Total : 375

Vacancies are provisional and may be changed depending on the availability of training capacity of National Defence Academy and Indian Naval Academy.

N.B. (i) A candidate is required to specify clearly in the Online Application Form the Services for which he wishes to be considered in the order of his preference [1 to 4]. He is also advised to indicate as many preferences as he wishes to opt so that having regard to his rank in the order of merit due consideration can be given to his preferences when making appointments.

(ii) Candidates should note that they will be considered for appointment to those services only for which they express their preferences and for no other service(s). No request for addition/alteration in the preferences already indicated by a candidate in his application will be entertained by the Commission.

(iii) Admission to the above courses will be made on the results of the written examination to be conducted by the Commission followed by intelligence and personality test by the Services Selection Board of candidates who qualify in the written examination.

2. CENTRES OF EXAMINATION:

The Examination will be held at the following Centres :

Agartala, Ahmedabad, Aizawl, Allahabad, Bengaluru, Bareilly, Bhopal, Chandigarh, Chennai, Cuttack, Dehradun, Delhi, Dharwad, Dispur, Gangtok, Hyderabad, Imphal, Itanagar, Jaipur, Jammu, Jorhat, Kochi, Kohima, Kolkata, Lucknow, Madurai, Mumbai, Nagpur, Panaji (Goa), Patna, Port Blair, Raipur, Ranchi, Sambalpur, Shillong, Shimla, Srinagar, Thiruvananthapuram, Tirupati, Udaipur and Vishakhapatnam.

Applicants should note that there will be a ceiling on the number of candidates allotted to each of the centres except Chennai, Dispur, Kolkata and Nagpur. Allotment of Centres will be on the first-apply-first-allot basis and once the capacity of a particular centre is attained, the same will be frozen. Applicants, who cannot get a centre of their choice due to ceiling, will be required to choose a Centre from the remaining ones. Applicants are, thus, advised that they may apply early so that they could get a Centre of their choice.

N.B. : Notwithstanding the aforesaid provision, Commission reserve the right to change the Centres at their discretion if the situation demands.

Candidates admitted to the examination will be informed of the time table and place or places of examination.

Candidates should note that no request for change of centre will be granted.

3. CONDITIONS OF ELIGIBILITY : (a) Nationality : A candidate must either be : (i) a citizen of India, or (ii) a subject of Bhutan, or (iii) a subject of Nepal, or (iv) a Tibetan refugee who came over to India before the 1st January, 1962 with the intention of permanently settling in India, or

(v) a person of Indian origin who has migrated from Pakistan, Burma, Sri Lanka and East African Countries of Kenya, Uganda, the United Republic of Tanzania, Zambia, Malawi, Zaire and Ethiopia or Vietnam with the intention of permanently settling in India.

Provided that a candidate belonging to categories (ii), (iii), (iv) and (v) above shall be a person in whose favour a certificate of eligibility has been issued by the Government of India.

Certificate of eligibility will not, however, be necessary in the case of candidates who are Gorkha subjects of Nepal.

(b) Age Limits, Sex and Marital Status :

Only unmarried male candidates born not earlier than 02nd July, 1997 and not later than 1st July, 2000 are eligible.

The date of birth accepted by the Commission is that entered in the Matriculation or Secondary School Leaving Certificate or in a certificate recognised by an Indian University as equivalent to Matriculation or in an extract from a Register of Matriculates maintained by a University which must be certified by the proper authority of the University or in the Higher Secondary or an equivalent examination certificates. These certificates are required to be submitted only after the declaration of the result of the written part of the examination. No other document relating to age like horoscopes, affidavits, birth extracts from Municipal Corporation, service records and the like will be accepted. The expression Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate in this part of the instruction includes the alternative certificates mentioned above.

NOTE 1 : Candidates should note that only the date of birth as recorded in the Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate available or an equivalent certificate on the date of submission of applications will be accepted by the Commission and no subsequent request for its change will be considered or granted.

NOTE 2 : Candidates should also note that once a date of birth has been claimed by them and entered in the records of the Commission for the purpose of admission to an Examination, no change will be allowed subsequently or at any subsequent examination on any ground whatsoever.

NOTE 3 : The candidates should exercise due care while entering their date of birth in the respective column of the Online Application Form for the Examination. If on verification at any subsequent stage any variation is found in their date of birth from the one entered in their Matriculation or equivalent Examination certificate, disciplinary action will be taken against them by the Commission under the Rules.

NOTE 4 : Candidates must undertake not to marry until they complete their full training. A candidate who marries subsequent to the date of his application though successful at this or any subsequent Examination will not be selected for training. A candidate who marries during training shall be discharged and will be liable to refund all expenditure incurred on him by the Government.

(c) Educational Qualifications :

(i) For Army Wing of National Defence Academy :—12th Class pass of the 10+2 pattern of School Education or equivalent examination conducted by a State Education Board or a University.

(ii) For Air Force and Naval Wings of National Defence Academy and for the 10+2 Cadet Entry Scheme at the Indian Naval Academy :—12th Class pass of the 10+2 pattern of School Education or equivalent with Physics and Mathematics conducted by a State Education Board or a University.

Candidates who are appearing in the 12th Class under the 10+2 pattern of School Education or equivalent examination can also apply for this examination.

Such candidates who qualify the SSB interview but could not produce Matriculation/10+2 or equivalent certificate in original at the time of SSB interview should forward duly self attested Photocopies to 'Directorate General of Recruiting, Army HQ, West Block.III, R.K. Puram, New Delhi-110066' and for Naval Academy candidates to 'Naval Headquarters, DMPR, OI&R Section, Room No. 204, 'C' Wing, Sena Bhavan, New Delhi-110011' by 22nd December, 2016 failing which their candidature will be cancelled. All other candidates who have produced their Matriculation and 10+2 pass or equivalent certificates in original at the time of attending the SSB interview and have got the same verified by the SSB authorities are not required to submit the same to Army HQ or Naval HQ as the case may be. Certificates in original issued by the Principals of the Institutions are also acceptable in cases where Boards/Universities have not yet issued certificates. Certified true copies/photostate copies of such certificates will not be accepted.

In exceptional cases the Commission may treat a candidate, who does not possess any of the qualifications prescribed in this rule as educationally qualified provided that he possesses qualifications, the standard of which in the opinion of the Commission, justifies his admission to the examination.

NOTE 1 : Candidates appearing in the 11th class exam are not eligible for this examination.

NOTE 2 : Those candidates who have yet to qualify in the 12th class or equivalent examination and are allowed to appear in the UPSC Examination should note that this is only a special concession given to them. They are required to submit proof of passing the 12th class or equivalent examination by the prescribed date (i.e. 22nd December, 2016) and no request for extending this date will be entertained on the grounds of late conduct of Board/University Examination, delay in declaration of results or any other ground whatsoever.

NOTE 3 : Candidates who are debarred by the Ministry of Defence from holding any type of Commission in the Defence Services shall not be eligible for admission to the examination and if admitted, their candidature will be cancelled.

NOTE 4 : Those candidates who have failed INSB/PABT earlier are not eligible for Air Force.

(d) Physical Standards :

Candidates must be physically fit according to physical standards for admission to National Defence Academy and Naval Academy Examination (I), 2016 as per guidelines given in Appendix-II.

(e) A candidate who has resigned or withdrawn on disciplinary grounds from any of the training academies of Armed Forces is not eligible to apply.

4. FEE

Candidates (excepting SC/ST candidates/Sons of JCOs/NCOs/ORs specified in Note 2 below who are exempted from payment of fee) are required to pay a fee of Rs. 100/- (Rupees one hundred only) either by depositing the money in any Branch of SBI by cash, or by using net banking facility of State Bank of India/State Bank of Bikaner & Jaipur/State Bank of Hyderabad/State Bank of Mysore/State Bank of Patiala/State Bank of Travancore or by using Visa/Master Credit/Debit Card.

N.B. 1 : Applicants who opt for "Pay by Cash" mode, should print the system generated Pay-in-slip during Part-II registration and deposit the fee at the counter of SBI Branch on the next working day only. "Pay by Cash" mode option will be deactivated at 23.59 hours of 28.01.2016 i.e. one day before the closing date; however, applicants who have generated their Pay-in-slip before it is de-activated may pay at the counter of SBI Branch during banking hours on the closing date. Such applicants who are unable to pay by cash on the closing date i.e. during banking hours at SBI Branch, for reason whatsoever, even if holding a valid Pay-in-Slip, will have no other offline option but to opt for online Debit/Credit Card or Internet Banking Payment mode on the closing date i.e. till 23-59 hours of 29.01.2016.

N.B. 2 : Candidates should note that payment of examination fee can be made only through the modes prescribed above. Payment of fee through any other mode is neither valid nor acceptable. Applications submitted without the prescribed fee/mode (unless remission of fee is claimed) shall be summarily rejected.

N.B. 3 : Fee once paid shall not be refunded under any circumstances nor can the fee be held in reserve for any other examination or selection.

N.B. 4 : For the applicants in whose case payments details have not been received from the bank, they will be treated as fictitious payment cases and their applications will be rejected in the first instance. A list of all such applicants shall be made available on the Commission's website within two weeks after the last day of submission of online application. The applicants shall be required to submit the proof of their fee payment within 10 days from the date of such communication either by hand or by speed post to the Commission. On receipt of documentary proof, genuine fee payment cases will be considered and their applications will be revived, if they are otherwise eligible.

NOTE-1 : Candidates belonging to Scheduled Castes/Scheduled Tribes and those specified in Note 2 below are not required to pay any fee. No fee exemption is, however, available to OBC candidates and they are required to pay the full prescribed fee.

NOTE-2 : The sons of serving/ex-Junior Commissioned Officers/Non-Commissioned Officers/Other Ranks of Army and equivalent ranks in the Indian Navy/Indian Air Force are also not required to pay the prescribed fee if they are studying in Military School (formerly known as King George's School)/Sainik School run by Sainik Schools Society.

[N.B. : A certificate of eligibility for fee exemption is required to be obtained by all such candidates from the Principals concerned individually and produced for verification at the time of SSB Test/Interview by the candidates who are declared qualified for the SSB Test/Interview.]

5. HOW TO APPLY:

Candidates are required to apply Online by using the website www.upsconline.nic.in Detailed instructions for filling up online applications are available on the above-mentioned website.

NOTE-1 : The applicants are advised to submit only single application; however if due to any unavoidable situation, if he submits another/multiple applications, then he must ensure that application with the higher RID is complete in all respects like applicants' details, examination centre, photograph, signature, fee etc. The applicants who are submitting multiple applications should note that only the applications with higher RID (Registration ID) shall be entertained by the Commission and fee paid against one RID shall not be adjusted against any other RID.

NOTE-2 : All candidates whether already in Government Service including candidates serving in the Armed Forces, Sailors (including boys and artificers apprentices) of the Indian Navy, Cadets of Rashtriya Indian Military College (previously known as Sainik School, Dehradun), Students of Military Schools (formerly known as King George's Schools) and Sainik Schools run by Sainik Schools Society, Government owned industrial undertakings or other similar organizations or in private employment should apply online direct to the Commission.

N.B. (a) Persons already in Government Service, whether in permanent or temporary capacity or as work charged employees other than casual or daily rated employees or those serving under the Public Enterprises; (b) Candidates serving in the Armed Forces, Sailors (including boys and artificers apprentices) of the Indian Navy; and (c) Cadets of Rashtriya Indian Military College (previously known as Sainik School, Dehra Dun), Students of Military Schools formerly known as King George's Schools and Sainik Schools run by Sainik Schools Society are required to inform their Head of Office/Department, Commanding Officer, Principals of College/School concerned, as the case may be, in writing that they have applied for this examination.

Candidates should note that in case a communication is received by the Commission from their employer/authority concerned withholding permission to the candidates applying for/appearing at the examination, their applications will be liable to be rejected/candidatures will be liable to be cancelled.

NOTE-3 : WHILE FILLING IN THE APPLICATION FORM, THE CANDIDATE SHOULD CAREFULLY DECIDE ABOUT HIS CHOICE FOR THE CENTRE FOR THE EXAMINATION.

IF ANY CANDIDATE APPEARS AT A CENTRE OTHER THAN THE ONE INDICATED BY THE COMMISSION IN HIS E-ADMISSION CERTIFICATE, THE PAPERS OF SUCH A CANDIDATE WILL NOT BE VALUED AND HIS CANDIDATURE WILL BE LIABLE TO CANCELLATION.

NOTE-4 : APPLICATIONS WITHOUT THE PRESCRIBED FEE (UNLESS REMISSION OF FEE IS CLAIMED AS IN PARA 4 ABOVE) OR INCOMPLETE APPLICATIONS SHALL BE SUMMARILY REJECTED. NO REPRESENTATION OR CORRESPONDENCE REGARDING SUCH REJECTION SHALL BE ENTERTAINED UNDER ANY CIRCUMSTANCES. CANDIDATES ARE NOT REQUIRED TO SUBMIT ALONGWITH THEIR APPLICATIONS ANY CERTIFICATE IN SUPPORT OF THEIR CLAIMS REGARDING AGE, EDUCATIONAL QUALIFICATIONS, SCHEDULED CASTES/SCHEDULED TRIBES/OTHER BACKWARD CLASSES AND FEE REMISSION ETC. THEY SHOULD THEREFORE, ENSURE THAT THEY FULFIL ALL THE ELIGIBILITY CONDITIONS FOR ADMISSION TO THE EXAMINATION. THEIR ADMISSION TO THE EXAMINATION WILL ALSO THEREFORE BE PURELY PROVISIONAL. IF ON VERIFICATION AT ANY LATER DATE IT IS FOUND THAT THEY DO NOT FULFIL ALL ELIGIBILITY CONDITIONS, THEIR CANDIDATURE WILL BE CANCELLED. THE RESULT OF THE WRITTEN PART OF THE EXAMINATION IS LIKELY TO BE DECLARED IN THE MONTH OF JULY, 2016.

NOTE 5: CANDIDATES WHO HAVE PASSED WRITTEN TEST ARE NOT REQUIRED TO SUBMIT THEIR ORIGINAL CERTIFICATE OF AGE AND EDUCATIONAL QUALIFICATION EITHER TO DIRECTORATE GENERAL OF RECRUITING, ARMY HQ, WEST BLOCK-III, RK PURAM, NEW DELHI-110066 OR TO NAVAL HEADQUARTERS, DMPR, OI&R SECTION, 'C' WING, SENA BHAWAN, NEW DELHI-110011.

ALL CANDIDATES CALLED FOR INTERVIEW MUST CARRY THEIR ORIGINAL MATRICULATION CERTIFICATE OR EQUIVALENT EXAMINATION CERTIFICATE TO THE SERVICES SELECTION BOARD (SSB). ORIGINALS WILL HAVE TO BE PRODUCED BY THE CANDIDATES WHO QUALIFY AT THE SSB INTERVIEW SOON AFTER THE INTERVIEW. THE ORIGINALS WILL BE RETURNED AFTER VERIFICATION. THOSE CANDIDATES WHO HAVE ALREADY PASSED 10+2 EXAMINATION MUST CARRY THEIR ORIGINAL 10+2 PASS CERTIFICATE OR MARKS SHEET FOR THE SSB INTERVIEW. IF ANY OF THEIR CLAIMS IS FOUND TO BE INCORRECT THEY MAY RENDER THEMSELVES LIABLE TO DISCIPLINARY ACTION BY THE COMMISSION IN TERMS OF THE FOLLOWING PROVISIONS :

A candidate who is or has been declared by the Commission to be guilty of :

(i) obtaining support for his candidature by any means, or

(ii) impersonating, or

(iii) procuring impersonation by any person, orPART III—SEC. 1] THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) 59 (iv) submitting fabricated documents or documents which have been tampered with, or

(v) making statements which are incorrect or false or suppressing material information, or

(vi) resorting to any other irregular or improper means in connection with his candidature for the examination, or (vii) using unfair means during the examination, or

(viii) writing irrelevant matter, including obscene language or pornographic matter, in the script(s), or (ix) misbehaving in any other manner in the examination hall, or

(x) harassing or doing bodily harm to the Staff employed by the Commission for the conduct of their examination, or

(xi) being in possession of or using mobile phone, pager bluetooth or any electronic equipment or device or any other equipment capable of being used as a communication device during the examination, or

(xii) violating any of the instructions issued to candidates alongwith their Admission Certificates permitting them to take the examination, or

(xiii) attempting to commit or as the case may be abetting the Commission of all or any of the acts specified in the foregoing clauses, may in addition to rendering himself liable to criminal prosecution be liable

(a) to be disqualified by the Commission from the examination for which he is a candidate and/or (b) to be debarred either permanently or for a specified period

(i) by the Commission from any examination or selection held by them;

(ii) by the Central Government from any employment under them; and

(c) if he is already in service under Government to disciplinary action under the appropriate rules.

Provided that no penalty under this rule shall be imposed except after :—

(i) giving the candidate an opportunity of making such representation, in writing as he may wish to make in that behalf; and

(ii) taking the representation, if any, submitted by the candidate within the period allowed to him into consideration.

6. LAST DATE FOR SUBMISSION OF APPLICATIONS :

The Online Applications can be filled upto 29th January, 2016 till 11.59 PM after which the link will be disabled.

7. TRAVELLING ALLOWANCE:

Candidates appearing for SSB interview for the first time for a particular type of Commission i.e. Permanent or Short Service, shall be entitled for AC III Tier to and fro railway fare or bus fare including reservation cum sleeper charges within the Indian limits. Candidates who apply again for the same type of Commission will not be entitled to travelling allowance on any subsequent occasion.

8. CORRESPONDENCE WITH THE COMMISSION/ ARMY/NAVAL/AIR HEADQUARTERS:

The Commission will not enter into any correspondence with the candidates about their candidature except in the following cases :

(i) The eligible candidates shall be issued an e-Admit Card three weeks before the commencement of the examination. The e-Admit Card will be made available in the UPSC website [www.upsc.gov.in] for being downloaded by candidates. No Admit Card will be sent by post. For downloading the e-Admit Card the candidate must have his vital parameters like RID & Date of Birth or Roll No. (if received) & date of birth or name, father's name & Date of Birth available with him.

(ii) If a candidate does not receive his e-Admit Card or any other communication regarding his candidature for the examination one week before the commencement of the examination, he should at once contact the Commission. Information in this regard can also be obtained from the Facilitation Counter located in the Commission's Office either in person or over Phone Nos. 011–23385271/011–23381125/011–23098543. In case no communication is received in the Commission's Office from the candidate regarding non-receipt of his e-Admit Card at least one week before the examination, he himself will be solely responsible for non-receipt of his e-Admit Card.

(iii) No candidate will ordinarily be allowed to take the examination unless he holds a certificate of admission for the examination. On receipt of e-Admit Card, check it carefully and bring discrepancies/errors, if any, to the notice of the UPSC immediately. The courses to which the candidates are admitted will be according to their eligibility as per educational qualifications for different courses and the preferences given by the candidates.

The candidates should note that their admission to the examination will be purely provisional based on the information given by them in the Application Form. This will be subject to verification of all the eligibility conditions.

(iv) If a candidate receives an e-Admit Card in respect of some other candidate on account of processing error, it should be notified to the Commission with a request to issue the correct e-Admit Card. Candidates may note that they will not be allowed to take the examination on the strength of an e-Admit Card issued in respect of another candidate.

(v) The decision of the Commission as to the acceptance of the application of a candidate and his eligibility or otherwise for admission to the Examination shall be final.

(vi) Candidates should note that the name in the e-Admit Card in some cases, may be abbreviated due to technical reasons.

(vii) Candidates must ensure that their e.mail Ids given in their online applications are valid and active.

IMPORTANT : All Communications to the Commission should invariably contain the following particulars.

1. Name and year of the examination.

2. Registration ID (RID).

3. Roll Number (if received).

4. Name of candidate (in full and in block letters).

5. Postal Address as given in the application.

N.B. (i) : Communications not containing the above particulars may not be attended to.

N.B. (ii) : If a letter/communication is received from a candidate after an examination has been held and it does not give his full name and roll number, it will be ignored and no action will be taken thereon. Candidates recommended by the Commission for interview by the Services Selection Board who have changed their addresses subsequent to the submission of their applications for the examination should immediately after announcement of the result of the written part of the examination notify the changed address also to :—

For candidates with Army as first choice—Army Headquarters, A.G's Branch, RTG (NDA Entry), West Block-III, Wing-1, R. K. Puram, New Delhi-110066, Phone No. 26175473.

For candidates with Navy/Naval Academy as first choice— Naval Headquarters, Directorate of Manpower & Recruitment, OI&R Section, R. No. 204, 'C' Wing, Sena Bhawan,New Delhi-110011, Phone No. 23010097/23011282.

For candidates with Air Force as first choice—Air Headquarters, Directorate of Personnel (Officers), PO 3 (A), Room No. 17, 'J' Block, Opp. Vayu Bhawan, Motilal Nehru Marg, New Delhi-110106, Phone No. 23010231 Extn. 7973.

FAILURE TO COMPLY WITH THIS INSTRUCTION WILL DEPRIVE THE CANDIDATE OF ANY CLAIM TO CONSIDERATION IN THE EVENT OF HIS NOT RECEIVING THE SUMMONS LETTER FOR INTERVIEW BY THE SERVICES SELECTION BOARD.

AFTER HAVING CLEARED THE WRITTEN EXAMINATION THE CANDIDATES SHOULD LOG ON TO THE FOLLOWING WEBSITES FOR THEIR SSB CENTRE & DATE OF INTERVIEW :-

www.joinindianarmy.nic.in www.joinindiannavy.gov.in www.careerairforce.nic.in

Candidates whose names have been recommended for interview by the Services Selection Board should address enquiries or requests, if any, relating to their interview or visit website of respective service headquarters after 20 days from the announcement of written results as follows :—

For candidates with Army as first choice—Army Headquarters, AG's Branch, RTG (NDA Entry), West Block-III, Wing- 1, R.K. Puram, New Delhi – 110 066, Phone No. 26175473 or www.joinindianarmy.nic.in

For candidates with Navy/Naval Academy as first choice—Naval Headquarters, Directorate of Manpower & Recruitment, O.I. & R. Section, Room No. 204, 'C' Wing, Sena Bhavan, New Delhi-110011, Phone No. 23010097/ Email : [email protected] or www.joinindiannavy.gov.in

For candidates with Air Force as first choice—Air Headquarters, Directorate of Personnel (Officers), PO 3 (A), Room No. 17, 'J' Block, Opp. Vayu Bhawan, Motilal Nehru Marg, New Delhi-110106, Phone No. 23010231 Extn. 7973/7646 or www.careerairforce.nic.in

Candidates are required to report for SSB interview on the date intimated to them in the call up letter for interview. Requests for postponing interview will only be considered in exceptional circumstances and that too if it is administratively convenient for which Army Headquarters will be the sole deciding authority. Such requests should be addressed to the Administrative Officer of the Selection Centre from where the call letter for interview has been received. No action will be taken on letters received by Army/Navy/Air HQs. SSB interview for the candidates qualified in the written examination will be held during the months of September 2016 to October 2016 or as suitable to Recruiting Directorate. For all queries regarding Merit list, joining instructions and any other relevant information regarding selection process, please visit our website www.joinindianarmy.nic.in.

9. ANNOUNCEMENT OF THE RESULTS OF THE WRITTEN EXAMINATION, INTERVIEW OF QUALIFIED CANDIDATES, ANNOUNCEMENT OF FINAL RESULTS AND ADMISSION TO THE TRAINING COURSES OF THE FINALLY QUALIFIED CANDIDATES :

The Union Public Service Commission shall prepare a list of candidates who obtain the minimum qualifying marks in the written examination as fixed by the Commission at their discretion. Such candidates shall appear before a Services Selection Board for Intelligence and Personality Test where candidates for the Army/Navy wings of the NDA and 10+2 Cadet Entry Scheme of Indian Naval Academy will be assessed on Officers Potentiality and those for the Air Force in Computerised Pilot Selection System (CPSS) and Pilot Aptitude Test (which forms the whole PAB Test) and for Officers Potentiality. PABT applicable to candidates with Air Force as First choice would also be conducted for all SSB qualified candidates with one of the choice as Air Force subject to their eligibility and if they are so willing.

TWO-STAGE SELECTION PROCEDURE

Two-stage selection procedure based on Psychological Aptitude Test and Intelligence Test has been introduced at Selection Centres/Air Force Selection Boards/Naval Selection Boards. All the candidates will be put to stage-one test on first day of reporting at Selection Centres/Air Force Selection Boards/Naval Selection Boards. Only those candidates who qualify at stage one will be admitted to the second stage/remaining tests. Those candidates who qualify stage II will be required to submit the Original Certificates along with one photocopy each of : (i) Original Matriculation pass certificate or equivalent in support of date of birth, (ii) Original 10+2 pass certificate or equivalent in support of educational qualification.

Candidates who appear before the Services Selection Board and undergo the test there, will do so at their own risk and will not be entitled to claim any compensation or other relief from Government in respect of any injury which they may sustain in the course of or as a result of any of the tests given to them at the Services Selection Board whether due to the negligence of any person or otherwise. Parents or guardians of the candidates will be required to sign a certificate to this effect.

To be acceptable, candidates for the Army/Navy/Naval Academy and Air Force should secure the minimum qualifying marks separately in (i) Written examination as fixed by the Commission at their discretion and (ii) Officer Potentiality Test as fixed by the Services Selection Board at their discretion. Over and above candidates for the Air Force, and all the SSB qualified candidates as per their willingness, eligibility and preference for Air Force, should separately qualify the PABT.

Subject to these conditions the qualified candidates will then be placed in a single combined list on the basis of total marks secured by them in the Written Examination and the Services Selection Board Tests. The final allocation/selection for admission to the Army, Navy, Air Force of the National Defence Academy and 10+2 Cadet Entry Scheme of Indian Naval Academy will be made upto the number of vacancies available subject to eligibility, medical fitness and merit-cum- preference of the candidates. The candidates who are eligible to be admitted to multiple Services/Courses will be considered for allocation/selection with reference to their order or preferences and in the event of their final allocation/ selection to one Service/Course, they will not be considered for admission to other remaining Services/Courses.

N.B.: EVERY CANDIDATE FOR THE AIR FORCE IS GIVEN COMPUTERISED PILOT SELECTION SYSTEM (CPSS) AND PILOT APTITUDE TEST (WHICH FORMS THE WHOLE PAB TEST) ONLY ONCE. THE GRADE SECURED BY HIM AT THE FIRST TEST WILL THEREFORE HOLD GOOD FOR EVERY SUBSEQUENT INTERVIEW HE HAS WITH THE AIR FORCE SELECTION BOARD. A CANDIDATE WHO FAILS IN THE FIRST PILOT APTITUDE TEST CANNOT APPLY FOR ADMISSION TO THE NATIONAL DEFENCE ACADEMY EXAMINATION FOR THE AIR FORCE WING OR GENERAL DUTIES (PILOT) BRANCH OR NAVAL AIR ARM.

Candidates who have been given the Computerised Pilot Selection System (CPSS) and Pilot Aptitude Test (which forms the whole PAB Test) for any previous N.D.A. course should submit their application for this examination for the Air Force Wing only if they have been notified as having qualified in the Pilot Aptitude Test.

The form and manner of communication of the result of the examination to individual candidates shall be decided by the Commission at their discretion and the Commission will not enter into correspondence with them regarding the result.

Success in the examination confers no right of admission to the Academy. A candidate must satisfy the appointing authority that he is suitable in all respects for admission to the Academy.

10. DISQUALIFICATION FOR ADMISSION TO THE TRAINING COURSE :

Candidates who were admitted to an earlier course at the National Defence Academy, or to the 10 + 2 Cadet Entry Scheme of Indian Naval Academy but were removed therefrom for lack of officer-like qualities or on disciplinary grounds will not be admitted to the Academy.

Candidates who were previously withdrawn from the National Defence Academy or Indian Naval Academy on medical grounds or left the above Academy voluntarily are however, eligible for admission to the Academy provided they satisfy the medical and other prescribed conditions.

11. NO REQUEST FOR WITHDRAWAL OF CANDIDATURE RECEIVED FROM A CANDIDATE AFTER HE HAS SUBMITTED HIS APPLICATION WILL BE ENTERTAINED UNDER ANY CIRCUMSTANCES.

12. The details regarding (a) the scheme and syllabus of the examination, (b) Physical standards for admission to the National Defence Academy and Naval Academy and (c) Brief particulars of the service etc., for candidates joining the National Defence Academy and Naval Academy are given in Appendices I, II and III respectively.

U. K. TIWARI Director (AG-II)

APPENDIX-I

(The Scheme and Syllabus of Examination)

A. SCHEME OF EXAMINATION

1. The subjects of the written examination, the time allowed and the maximum marks allotted to each subject will be as follows :—

Subject Code Duration Maximum

Marks

Mathematics 01

2½ Hours 300

General Ability Test 02

2½ Hours 600

Total 900

SSB Test/Interview : 900

2. THE PAPERS IN ALL THE SUBJECTS WILL CONSIST OF OBJECTIVE TYPE QUESTIONS ONLY. THE QUESTION PAPERS (TEST BOOKLETS) OF MATHEMATICS AND PART "B" OF GENERAL ABILITY TEST WILL BE SET BILINGUALLY IN HINDI AS WELL AS ENGLISH.

3. In the question papers, wherever necessary, questions involving the metric system of Weights and Measures only will be set.

4. Candidates must write the papers in their own hand. In no circumstances will they be allowed the help of a scribe to write answers for them.

5. The Commission have discretion to fix qualifying marks in any or all the subjects at the examination.

6. The candidates are not permitted to use calculator or Mathematical or logarithmic table for answering objective type papers (Test Booklets). They should not therefore, bring the same inside the Examination Hall.

B. SYLLABUS OF THE EXAMINATION

PAPER-I

MATHEMATICS

(Code No. 01)

(Maximum Marks-300)

1. ALGEBRA

Concept of set, operations on sets, Venn diagrams. De Morgan laws, Cartesian product, relation, equivalence relation.

Representation of real numbers on a line. Complex numbers—basic properties, modulus, argument, cube roots of unity. Binary system of numbers. Conversion of a number in decimal system to binary system and vice-versa. Arithmetic, Geometric and Harmonic progressions. Quadratic equations with real coefficients. Solution of linear inequations of two variables by graphs. Permutation and Combination. Binomial theorem and its applications. Logarithms and their applications.

2. MATRICES AND DETERMINANTS :

Types of matrices, operations on matrices. Determinant of a matrix, basic properties of determinants. Adjoint and inverse of a square matrix, Applications-Solution of a system of linear equations in two or three unknowns by Cramer's rule and by Matrix Method.

3. TRIGONOMETRY :

Angles and their measures in degrees and in radians. Trigonometrical ratios. Trigonometric identities Sum and difference formulae. Multiple and Sub-multiple angles. Inverse trigonometric functions. Applications-Height and distance, properties of triangles.

4. ANALYTICAL GEOMETRY OF TWO AND THREE DIMENSIONS :

Rectangular Cartesian Coordinate system. Distance formula. Equation of a line in various forms. Angle between two lines. Distance of a point from a line. Equation of a circle in standard and in general form. Standard forms of parabola, ellipse and hyperbola. Eccentricity and axis of a conic. Point in a three dimensional space, distance between two points. Direction Cosines and direction ratios. Equation two points. Direction Cosines and direction ratios. Equation of a plane and a line in various forms. Angle between two lines and angle between two planes. Equation of a sphere.

5. DIFFERENTIAL CALCULUS :

Concept of a real valued function–domain, range and graph of a function. Composite functions, one to one, onto and inverse functions. Notion of limit, Standard limits—examples. Continuity of functions—examples, algebraic operations on continuous functions. Derivative of function at a point, geometrical and physical interpretation of a derivative—applications. Derivatives of sum, product and quotient of functions, derivative of a function with respect to another function, derivative of a composite function. Second order derivatives. Increasing and decreasing functions. Application of derivatives in problems of maxima and minima.

6. INTEGRAL CALCULUS AND DIFFERENTIAL EQUATIONS :

Integration as inverse of differentiation, integration by substitution and by parts, standard integrals involving algebraic expressions, trigonometric, exponential and hyperbolic functions. Evaluation of definite integrals—determination of areas of plane regions bounded by curves—applications.

Definition of order and degree of a differential equation, formation of a differential equation by examples. General and particular solution of a differential equations, solution of first order and first degree differential equations of various types—examples. Application in problems of growth and decay.

7. VECTOR ALGEBRA :

Vectors in two and three dimensions, magnitude and direction of a vector. Unit and null vectors, addition of vectors, scalar multiplication of a vector, scalar product or dot product of two vectors. Vector product or cross product of two vectors. Applications—work done by a force and moment of a force and in geometrical problems.

8. STATISTICS AND PROBABILITY :

Statistics : Classification of data, Frequency distribution, cumulative frequency distribution—examples. Graphical representation—Histogram, Pie Chart, frequency polygon—examples. Measures of Central tendency—Mean, median and mode. Variance and standard deviation—determination and comparison. Correlation and regression.

Probability : Random experiment, outcomes and associated sample space, events, mutually exclusive and exhaustive events, impossible and certain events. Union and Intersection of events. Complementary, elementary and composite events. Definition of probability—classical and statistical—examples. Elementary theorems on probability—simple problems. Conditional probability, Bayes' theorem—simple problems. Random variable as function on a sample space. Binomial distribution, examples of random experiments giving rise to Binominal distribution.

PAPER-II

GENERAL ABILITY TEST

(Code No. 02)

(Maximum Marks—600)

Part 'A'—ENGLISH

(Maximum Marks—200)

The question paper in English will be designed to test the candidate's understanding of English and workman like use of words. The syllabus covers various aspects like : Grammar and usage, vocabulary, comprehension and cohesion in extended text to test the candidate's proficiency in English.

Part 'B'—GENERAL KNOWLEDGE

(Maximum Marks—400)

The question paper on General Knowledge will broadly cover the subjects : Physics, Chemistry, General Science, Social Studies, Geography and Current Events.

- The syllabus given below is designed to indicate the scope of these subjects included in this paper. The topics mentioned are not to be regarded as exhaustive and questions on topics of similar nature not specifically mentioned in the syllabus may also be asked. Candidate's answers are expected to show their knowledge and intelligent understanding of the subject.

Section 'A' (Physics)

Physical Properties and States of Matter, Mass, Weight, Volume, Density and Specific Gravity, Principle of Archimedes, Pressure Barometer.

Motion of objects, Velocity and Acceleration, Newton's Laws of Motion, Force and Momentum, Parallelogram of Forces, Stability and Equilibrium of bodies, Gravitation, elementary ideas of work, Power and Energy.

Effects of Heat, Measurement of Temperature and Heat, change of State and Latent Heat, Modes of transference of Heat.

Sound waves and their properties, Simple musical instruments.

Rectilinear propagation of Light, Reflection and refraction. Spherical mirrors and Lenses, Human Eye.

Natural and Artificial Magnets, Properties of a Magnet, Earth as a Magnet.

Static and Current Electricity, conductors and Non-conductors, Ohm's Law, Simple Electrical Circuits, Heating, Lighting and Magnetic effects of Current, Measurement of Electrical Power, Primary and Secondary Cells, Use of X-Rays.

General Principles in the working of the following:

Simple Pendulum, Simple Pulleys, Siphon, Levers, Balloon, Pumps, Hydrometer, Pressure Cooker, Thermos Flask, Gramophone, Telegraphs, Telephone, Periscope, Telescope, Microscope, Mariner's Compass; Lightening Conductors, Safety Fuses.

Section 'B' (Chemistry)

Physical and Chemical changes. Elements, Mixtures and Compounds, Symbols, Formulae and simple Chemical Equations, Law of Chemical Combination (excluding problems). Properties of Air and Water.

Preparation and Properties of Hydrogen, Oxygen, Nitrogen and Carbondioxide, Oxidation and Reduction.

Acids, bases and salts.

Carbon—different forms.

Fertilizers—Natural and Artificial.

Material used in the preparation of substances like Soap, Glass, Ink, Paper, Cement, Paints, Safety Matches and Gun-Powder

Elementary ideas about the structure of Atom, Atomic Equivalent and Molecular Weights, Valency.

Section 'C' (General Science)

Difference between the living and non-living.

Basis of Life—Cells, Protoplasms and Tissues.

Growth and Reproduction in Plants and Animals.

Elementary knowledge of Human Body and its important organs.

Common Epidemics, their causes and prevention.

Food—Source of Energy for man. Constituents of food, Balanced Diet.

The Solar System—Meteors and Comets, Eclipses.

Achievements of Eminent Scientists.

Section 'D' (History, Freedom Movement etc.)

A broad survey of Indian History, with emphasis on Culture and Civilisation.

Freedom Movement in India.

Elementary study of Indian Constitution and Administration.

Elementary knowledge of Five Year Plans of India.

Panchayati Raj, Co-operatives and Community Development.

Bhoodan, Sarvodaya, National Integration and Welfare State, Basic Teachings of Mahatma Gandhi.

Forces shaping the modern world; Renaissance, Exploration and Discovery; War of American Independence. French Revolution, Industrial Revolution and Russian Revolution. Impact of Science and Technology on Society. Concept of one World, United Nations, Panchsheel, Democracy, Socialism and Communism. Role of India in the present world.

Section 'E' (Geography)

The Earth, its shape and size. Lattitudes and Longitudes, Concept of time. International Date Line. Movements of Earth and their effects.

Origin of Earth. Rocks and their classification; Weathering—Mechanical and Chemical, Earthquakes and Volcanoes.

Ocean Currents and Tides.

Atmosphere and its composition; Temperature and Atmospheric Pressure, Planetary Winds, Cyclones and Anti- cyclones; Humidity; Condensation and Precipitation; Types of Climate, Major Natural regions of the World.

Regional Geography of India—Climate, Natural vegetation. Mineral and Power resources; location and distribution of agricultural and Industrial activities.

Important Sea ports and main sea, land and air routes of India. Main items of Imports and Exports of India.

Section 'F' (Current Events)

Knowledge of Important events that have happened in India in the recent years.

Current important world events.

Prominent personalities—both Indian and International including those connected with cultural activities and sports.

NOTE :

Out of maximum marks assigned to part 'B' of this paper, questions on Sections 'A', 'B', 'C', 'D', 'E' and 'F' will carry approximately 25%, 15%, 10%, 20%, 20% and 10% weightages respectively.

Intelligence and Personality Test

The SSB procedure consists of two stage Selection process - stage I and stage II. Only those candidates who clear the stage I are permitted to appear for stage II. The details are :

(a) Stage I comprises of Officer Intelligence Rating (OIR) tests are Picture Perception * Description Test (PP&DT). The candidates will be shortlisted based on combination of performance in OIR Test and PP&DT.

(b) Stage II Comprises of Interview, Group Testing Officer Tasks, Psychology Tests and the Conference. These tests are conducted over 4 days. The details of these tests are given on the website www.joinindianarmy.nic.in.

The personality of a candidate is assessed by three different assessors viz. The Interviewing Officer (IO), Group Testing Officer (GTO) and the Psychologist. There are no separate weighage for each test. The mks are allotted by assessors only after taking into consideration the performance of the candidate holistically in all the test. In addition, marks for Conference are also allotted based on the initial performance of the Candidate in the three techniques and decision of the Board. All these have equal weightage.

The various tests of IO, GTO and Psych are designed to bring out the presence/absence of Officer Like Qualities and their trainability in a candidate. Accordingly candidates are Recommended or Not Recommended at the SSB.

APPENDIX–II

GUIDELINES FOR PHYSICAL STANDARDS FOR ADMISSION TO THE NATIONAL DEFENCE ACADEMY.

NOTE : CANDIDATES MUST BE PHYSICALLY AND MENTALLY FIT ACCORDING TO THE PRESCRIBED PHYSICAL STANDARDS. THE GUIDELINES FOR THE SAME ARE GIVEN BELOW.

A NUMBER OF QUALIFIED CANDIDATES ARE REJECTED SUBSEQUENTLY ON MEDICAL GROUNDS. CANDIDATES ARE THEREFORE ADVISED IN THEIR OWN INTEREST TO GET THEMSELVES MEDICALLY EXAMINED BEFORE SUBMITTING THEIR APPLICATIONS TO AVOID DISAPPOINTMENT AT THE FINAL STAGE.

Candidates are also advised to rectify minor defects/ailments in order to speed up finalisation of medical examination conducted at the Military Hospital after being recommended at the SSB.

Few of such commonly found defects/ailments are listed below :

(a) Wax (Ears)

(b) Deviated Nasal Septum

(c) Hydrocele/Phimosis

(d) Overweight/Underweight

(e) Under Sized Chest

(f) Piles

(g) Gynaecomastia

(h) Tonsillitis

(i) Varicocele

NOTE : Permanent body tattoos are only permitted on inner face of forearm i.e. from inside of elbow to the wrist and on the reverse side of palm/back (dorsal) side of hand/Permanent body tattoos on any other part of the body are not acceptable and candidates will be barred from further selection. Tribes with tattoo marks on the face or body as per their existing custom and traditions will be permitted on a case to case basis. Comdt Selection Centre will be competent auth for clearing such cases.

Civilian candidates appearing for all types of commission in the Armed Forces will be entitled to out-patients treatment from service sources at public expense for injuries sustained or diseases contracted during the course of their examination by the Selection Board. They will also be entitled to in-patient treatment at public expense in the Officer's ward of a hospital provided—

(a) the injury is sustained during the tests or,

(b) the disease is contracted during the course of the examination by selection board and there is no suitable accommodation in local civil hospital or it is impracticable to remove the patient to the civil hospital; or,

(c) the medical board requires the candidate's admission for observation.

NOTE : They are not entitled to special nursing.

A candidate recommended by the Services Selection Board will undergo a medical examination by a Board of Service Medical Officers. Only those candidates will be admitted to the academy who are declared fit by the Medical Board. The proceedings of the Medical Board are confidential and will not be divulged to anyone. However, the candidates declared unfit will be intimated by the President of the Medical Board and the procedure for request for an Appeal Medical Board will also be intimated to the candidate.

Candidates declared unfit during Appeal Medical Board will be intimated about the provision of Review Medical Board.

(a) The candidate must be in good physical and mental health and free from any disease/disability which is likely to interfere with the efficient performance of Military duties.

(b) There should be no evidence of weak constitution, bodily defects or under weight. The Candidate should not be over weight or obese.

(c) The minimum acceptable height is 157 cms (162.5 cms. for Air Force). For Gorkhas and individuals belonging to hills of North-Eastern regions of India, Garhwal and Kumaon, the minimum acceptable heights will be 5 cms. less. In case of candidates from Lakshadweep the minimum acceptable height can be reduced by 2 cms. Height and weight standards are given below :

HEIGHT/WEIGHT STANDARDS FOR

ARMY/AIR FORCE

TABLE-I

Height in                                   Weight in Kgs.
Centimetres
(Without                        16-17           17-18            18-19
shoes)                          years           years            years
 1                               2               3               4
152                             42.5            44.0             45.0
155                             43.5            45.3             47.0
157                             45.0            47.0             48.0
160                             46.5            48.0             49.0
162                             48.0            50.0             51.0
165                             50.0            52.0             53.0
167                             51.0            53.0             54.0
170                             52.5            55.0             56.0
173                             54.5            57.0             58.0
175                             56.0            59.0             60.0
178                             58.0            61.0             62.0
180                             60.0            63.0             64.5
183                             62.5            65.0             66.5

HEIGHT/WEIGHT STANDARDS FOR NAVY

TABLE-II

Height in                                Weight in Kgs.
Centimetres
(Without                       16             18             20
shoes)                        years           years          years
 1                              2              3              4
152                            44             45             46
155                            45             46             47
157                            46             47             49
160                            47             48             50
162                            48             50             52
165                            50             52             53
168                            52             53             55
170                            53             55             57
173                            55             57             59
175                            57             59             61
178                            59             61             62
180                            61             63             64
183                            63             65             67

"Individual's weight is considered normal if it is within ±10% departure from average weight given in the table I and II". However, in individuals with heavy bones and broad build as well as individuals with thin build but otherwise healthy this may be relaxed to some extent on merit.

NOTE 1 : Height relaxable upto 2.5 cm. (5 cm. for Navy) may be allowed where the Medical Board certifies that the candidate is likely to grow and come up to the required standard on completion of his training.

NOTE 2 : To meet special requirement as a pilot in the Air Force the acceptable measurements of leg length, thigh length and sitting height will be as under :

Minimum Maximum

Leg Length 99.00 cms. 120.00 cms.

Thigh Length

— 64.00 cms.

Sitting Height 81.50 cms. 96.00 cms.

(d) Chest should be well developed. Fully expanded chest should not be less than 81 cms. The minimum range of expansion after full inspiration should be 5 cms. The measurement will be taken with a tape so adjusted that its lower edge should touch the nipple in front and the upper part of the tape should touch the lower angle of the shoulder blades behind. X- Ray of the chest is compulsory and will be taken to rule out any disease of the chest.

(e) There should be no maldevelopment or impairment of function of the bones or joint.

Spinal Conditions

(f) Past medical history of diseases or injury of the spine or sacro iliac joints, either with or without objective signs which have prevented the candidate from successfully following a physically active life, is a cause for rejection for commissioning in IAF. History of spinal fracture/prolapsed intervertebral disc and surgical treatment for these conditions will entail rejection. The following conditions detected radiologically during medical exam will disqualify a candidate for Air Force service :

(i) Granulomatous disease of spine

(ii) Arthritidies/spondylosis

— Rheumatoid arthritis and allied disorders

— Ankylosing spondylitis

— Osteoarthrosis, spondylosis and degenerative joint disease

— Non articular rheumatism (e.g. lesions of the rotator cuff, tennis elbow, recurrent lumbago etc.)

— Miscellaneous disorders including SLE, , polymyositis, vasculitis.

(iii) Spondylolisthesis/spondylolysis.

(v) Compression fracture of vertebrae.

(v) Scheuerman's disease (Adolescent kyphosis)

(vi) Loss of cervical lordosis when associated with clinically restricted movements of cervical spine.

(vii) Unilateral/Bilateral cervical ribs with demonstrable neurological or circulatory deficit.

(viii) Scoliosis more than 15 degree as measured by Cobb's method.

(ix) Degenerative Disc. Disease.

(x) Presence of schmorl's nodes at more than one level.

(xi) Atlanto-occipital and atlantoaxial anomalies.

(xii) Hemi vertebrae and/or incomplete block (fused) vertebrae at any level in cervical, dorsal or lumbar spine and complete block (fused) vertebrae at more than one level in cervical or dorsal spine.

(xiii) Unilateral Sacralisation or lumbarisation (Complete or incomplete) at all levels and bilateral incomplete sacralisation or lumbarisation.

(xiv) Any other abnormality if so considered by the specialist.

(g) Mild Kyphosis or Lordosis where deformity is barely noticeable and there is no pain or restriction of movement will not preclude acceptance.

(h) In case of noticeable Scoliosis or suspicion of any other abnormality or spinal deformity, more than mild, appropriate X-rays of the spine are to be taken and the Examinee referred for specialist's advice.

(i) The following conditions detected on X-ray examination will be disqualifying for entry to Armed Forces :

(i) Granulomatius disease of spine.

(ii) Arthritidies/spondylosis

(iii) Scoliosis more than 15 degree as measured by Cobb's Method (10 degree for Army).

(iv) More than mild Kyphosis/Lordosis

(v) Spondylolisthesis/Spondylosis/Spondylolysis

(vi) Herniated nucleus pulposes.

(vii) Compression fracture of Vertebra.

(viii) Sacaralisation Disease

(ix) Cervical ribs with demonstrable neurological or Circulatory deficit.

(x) Presence of Schmorl's node at more than one level.

(xi) Atlanto-occipital and atlanto-axial anomalies.

(xii) Incomplete Sacaralisation Unilateral or Bilateral

(xiii) Spina Bifida other than SV 1 and LV 5 if completely Sacralised

(xiv) Any other abnormality, if so considered by specialist.

(j) A candidate should have no past history of mental breakdown or fits.

(k) The hearing should be normal. A candidate should be able to hear a forced whisper with each ear at a distance of 610 cms. in a quiet room. There should be no evidence of present or past disease of the ear, nose and throat. Audiometric test will be done for AF. Audiometric hearing loss should not be greater than 20 db in frequencies between 250 and 8000 Hz. There is no impediment of speech.

(l) There should be no signs of functional or organic disease of the heart and blood vessels. Blood pressure should be normal.

(m) There should be no enlargement of liver or spleen. Any evidence of disease of internal organs of the abdomen will be a cause for rejection.

(n) Un-operated hernias will make a candidate unfit. In case of Hernia which has been operated, a minimum of 6 months must have passed prior to final medical examination before commencement of the course.

(o) There should be no hydrocele, varicocele or piles.

(p) Urine examination will be done and any abnormality if detected will be a cause for rejection.

(q) Any disease of skin which is likely to cause disability or disfigurement will also be a cause for rejection.

(r) Visual standards:- The distance vision (corrected) should be 6/6 in better eye and 6/9 in worse eye. Myopia should not be more than 2.5 D and hypermetropia not more than 3.5 D including Astigmatism. Internal examination of the eye will be done by means of opthalmoscope to rule out any disease of the eye. A candidate must have good binocular vision. The colour vision standard will be (CP-III) for Army. A candidate should be able to recognise red and green colours. Candidates will be required to give certificates that neither he nor any member of his family has suffered from congenital night blindness. Candidates who have undergone or have the evidence of having undergone Radial Keratotomy, to improve the visual acuity will be permanently rejected for all the Services. Candidates who have undergone Laser Surgery for correction of refractive error are also not acceptable to defence services.

Vision standard for Naval candidates

Uncorrected without glass 6/6, 6/9 Corrected with glass 6/6, 6/6 Limits of Myopia –0.75 Limits of Hypermetropia +1.5 Binocular vision III Limits of colour preception I70 THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) [PART III—SEC. 1 Visual Standards for Air Force

Candidates who habitually wear spectacles are not eligible for Air Force, Minimum distant vision 6/6 in one eye and 6/9 in other, correctable to 6/6 only for Hypermetropia. Colour vision CP-I Hypermetropia : +2.0 D Sph Manifest Myopia : Nil Retinoscopic Myopia : 0.5 in any Meridian permitted Astigmatism : + 0.75 D Cyl (within + 2.0 D.Max) Maddox Rod Test

(i) at 6 meters Exo-6 prism D Eso-6 prism D Hyper-1 prism D Hypro-1 prism D

(ii) at 33 cms Exo-16 prism D

Eso-6 prism D Hyper-1 prism D Hypo-1 prism D

Hand held Stereoscope–All of BSV grades Convergence–Up to 10 cm Cover test for distant and near–Lateral divergence/convergence recovery rapid and complete Radial Keratotomy, Photo Refractive Keratotomy/laser in Situ, Keratomileusis (PRK/LASIK) surgeries for correction of refractive errors are not permitted for any Air Force duties. Candidates having undergone cataract surgery with or without IOL implants will also be declared unfit.

Binocular vision must possess good binocular vision (fusion and stereopsis with good amplitude and depth).

Candidates who have undergone LASIK surgery are not considered fit for permanent commission in flying branch in IAF.

(s) USG abdomen examination will be carried out and any congential structural anomaly or disease of the abdominal organs will be a cause for rejection in Armed Forces.

(t) The candidates should have sufficient number of natural and sound teeth. A minimum of 14 dental points will be acceptable. When 32 teeth are present, the total dental points are 22. A candidate should not be suffering from severe pyorrhoea.

(u) Routine ECG for Air Force candidates must be within normal limits.

(v) Physical conditioning : Prospective candidates are advised to keep themselves in good physical condition, by following the undermentioned routine :—

(a) Running 2.4 km in 15 minutes

(b) Skipping

(c) Pushups and sit ups (minimum 20 each)

(d) Chin ups (minimum 08)

(e) Rope climbing 3.4 metres.

APPENDIX-III

(BRIEF PARTICULARS OF THE SERVICE ETC.)

1. Before a candidate joins the Academy, the parent or guardian will be required to sign :—

(a) A certificate to the effect that he fully understands that he or his son or ward shall not be entitled to claim any compensation or other relief from the Government in respect of any injury which his son or ward may sustain in the course of or as a result of the training or where bodily infirmity or death results in the course of or as a result of a surgical operation performed upon or anesthesia administered to him for the treatment of any injury received as aforesaid or otherwise.

(b) A bond to the effect that if, on account of his dismissal or discharge or withdrawal from National Defence Academy for knowingly furnishing false particulars or suppressing material information in his application for admission to the said National Defence Academy or in the event of his being dismissed or discharged or withdrawn on disciplinary grounds from the said, National Defence Academy or for any reason not beyond the control of the cadet, he does not complete the prescribed period of training, or he, the cadet, does not accept a Commission if offered as conventated above, then the Guarantors and the cadet shall jointly and severally be liable to pay forthwith to Government in cash sums as the Government shall fix but not exceeding such expenses as shall have been incurred by the Government on account of the Cadet on his training and all the money received by the Cadets as pay and allowance from the Government together with interest on the said money calculated at the rate in force for Government loans.

2. The cost of training including accommodation, books, uniforms, boarding and medical treatment will be borne by the Government. Parents or guardians of cadets, will, however, be required to meet their pocket and other private expenses.

Normally these expenses are not likely to exceed Rs. 3000.00 p.m. If in any case a cadets's parents or guardian is unable to meet wholly or partly even this expenditure financial assistance of Rs. 1000.00 p.m. for the period of training may be granted by the Government whose parents income is less than Rs. 21,000/- per month. Cadet whose parent's or guardian's income exceeds Rs. 21,000/- per month will not be liable for the assistance. If more than one son/ward simultaneously undergoing training at NDA, IMA, OTA and corresponding training establishment in the Navy and Air Force, then BOTH would be eligible for the financial assistance.

The parent/guardian of a candidate desirous of having financial assistance from the Government should immediately after his son/ward having been finally selected for training at the National Defence Academy submit an application through the District Magistrate of his District who will forward the application with his recommendation to the Commandant, National Defence Academy, Khadakwasla, Pune-411023.

3. Candidates finally selected for training at the Academy will be required to deposit the following amount with the Commandant, National Defence Academy, on their arrival there :—

(a) Pocket allowance for five months Rs. 15000.00 @ Rs. 3000.00 per month.

(b) For items of clothing and equipment Rs. 17865.00

(c) Army Group Insurance Fund Rs. 6400.00

(d) Incidental Expenditure during Rs. 7516.00 1st Semester

Total

Rs. 46781.00

Out of the amount mentioned above the following amount is refundable to the candidates in the event of financial aid being sanctioned to them :—

(a) Pocket allowance for five months Rs. 2000.00 at Rs. 400.00 per month (Corresponding to Govt. Financial Assistance) (b) For items of clothing and equip- Rs. 13935.00 ment approximately

4. The following Scholarships/Financial Assistance are tenable at the National Defence Academy.

(1) PARASHURAM BHAU PATWARDHAN SCHOLARSHIP—This Scholarship is granted to cadets overall first in Academics of Passing out Course. One time scholarship amount is Rs. 5000/-.

(2) COLONEL KENDAL FRANK MEMORIAL SCHOLARSHIP—This scholarship is of the value of Rs. 360.00 per annum and awarded to a MARATHA cadet who should be the son of an ex-serviceman. The scholarship is in addition to any financial assistance from the Government.

(3) KAUR SINGH MEMORIAL SCHOLARSHIP—Two scholarships are awarded to cadets who obtain the highest position amongst candidates from BIHAR. The value of each scholarship is Rs. 37.00 per mensem tenable for a maximum period of 4 years during the training at the National Defence Academy, Khadakwasla and thereafter at the Indian Military Academy, Dehra Dun and the Air Force Flying College; and Indian Naval Academy, Ezhimala where the cadets may be sent for training on completion of their training at the National Defence Academy. The scholarship will, however, be continued subject to maintaining good progress at the above institution.

(4) ASSAM GOVERNMENT SCHOLARSHIP—Two scholarships will be awarded to the cadets from ASSAM. The value of each scholarship is Rs. 30.00 per mensem and is tenable for the duration of a cadet's stay at the National Defence Academy. The scholarships will be awarded to the two best cadets from ASSAM without any reference to the income of their parents. The cadets who are granted this scholarship will not be entitled to any other financial assistance from the Government.

(5) UTTAR PRADESH GOVERNMENT SCHOLARSHIPS—Two scholarships each of the value of Rs. 30.00 per month and an outfit stipend of Rs. 400.00 are awarded to two cadets who belong to UTTAR PRADESH on merit-cum-means basis and are tenable for a period of three years subject to satisfactory performance by the cadets at National Defence Academy. Cadets who are granted these Scholarships are not entitled to any other financial assistance from Government.

(6) KERALA GOVERNMENT SCHOLARSHIPS—One merit scholarship of the value of Rs. 480/- per annum for the entire period of training at NDA, will be awarded by the State Government of Kerala to a Cadet who is domiciled resident of the State of KERALA and who secures the first position in the All India UPSC Entrance Examination to NDA irrespective of the fact whether he has passed out from RIMC or from any of the Sainik Schools in India. The financial position of a Cadet's father/guardian is not taken into consideration.

(7) BIHARI LAL MANDAKINI PRIZE—This is cash prize of Rs. 500.00 available for the best BENGALI boy in each Course of the Academy. Application Forms are available with the Commandant, National Defence Academy.

(8) ORISSA GOVERNMENT SCHOLARSHIPS—These scholarships, one for the Army, one for the Navy and the other for the Air Force of the value of Rs. 80.00 each per month will be awarded by the Government of Orissa to the cadets who are permanent residents of the State of ORISSA. Two of these scholarships will be awarded on the basis of merit-cum- means of the cadets whose parent's or guardian's income does not exceed Rs. 5,000/- per annum and the other one will be given to the best cadet irrespective of his parent's or guardian's income.

(20) HIMACHAL PRADESH GOVERNMENT SCHOLARSHIP—Four scholarships will be awarded to cadets from HIMACHAL PRADESH. The value of each scholarship is Rs. 30.00 per month during the first two years of training and Rs. 48.00 per month during the third year of training. These scholarships will be available to those cadets whose parent's income is below Rs. 500.00 per month. No cadet in receipt of financial assistance from the Government will be eligible for this scholarship.

(21) TAMIL NADU GOVERNMENT SCHOLARSHIP—The Government of Tamil Nadu has instituted at NDA one scholarship per course of the value of Rs. 30/- per month plus an outfit allowance of Rs. 400/- (one only during the entire period of cadet's training) to be awarded to a cadet belonging to the State of TAMIL NADU whose parent's/guardian's monthly income does not exceed Rs. 500/-. The application by an eligible cadet can be made to the Commandant, National Defence Academy on their arrival.

(22) KARNATAKA GOVERNMENT SCHOLARSHIPS—The Govt. of Karnataka has awarded scholarships to cadets from Karnataka State who join the National Defence Academy. The value of the scholarship shall be Rs. 1000/- (Rupees One thousand) per month and outfit allowance of Rs. 12000/- in first term.

(23) ALBERT EKKA SCHOLARSHIP—The Government of Bihar has instituted at NDA 25 Merit Scholarships at Rs. 50/- per month for entire period of six terms at the NDA and Rs. 650/- one time towards clothing and equipment. The cadet awarded the above merit scholarship would not be eligible for any other scholarship or financial assistance from the Government. The application by an eligible cadet can be made to the Commandant, National Defence Academy on their arrival.

(24) FG OFFICER DV PINTOO MEMORIAL SCHOLARSHIP—Gp Capt. M Vashishta has instituted 3 scholarships of Rs. 125/- each per month at NDA for one term to be awarded to the first three cadets in the order of merit on completion of their first semester till end of second term. The cadets in receipt of Govt. Financial Assistance will not be eligible for the above scholarships. The application for eligible cadets can be made to the Commandant, NDA on arrival.

(25) FINANCIAL ASSISTANCE TO WARDS OF EX-SERVICEMEN—MAHARASHTRA STATE

The wards of Maharashtrian ex-service officers/men who are undergoing training as cadets at NDA will be given Rs. 50,000/- as one time incentive.

The parents/guardians of the wards should submit their applications to their respective Zilla Sainik Welfare Office alongwith the certificates obtained from the Academy. Terms and conditions governing these scholarships are obtainable from the Commandant, National Defence Academy, Khadakwasla, Pune – 411 023.

(26) AWARD OF FINANCIAL ASSISTANCE TO CANDIDATES OF HARYANA DOMICILE UNDER TRAINING AT NDA.

The Haryana State Govt. has declared a cash award of Rs. 1,00,000/- (Rupees one lakh) to every individual who successfully completes the training at NDA/IMA/OTA and other Defence Academies of National Status and domicile of State of Haryana.

(27) INCENTIVE GRANT TO CADETS DOMICILE OF UT, CHANDIGARH UNDER TRAINING AT NDA.

Chandigarh Administration has introduced the scheme for grant of one time incentive of Rs. 1,00,000/- (Rupees one lakh) to the cadets who are resident of UT, Chandigarh and joined NDA .

5. Immediately after the selected candidates join the Academy, a preliminary examination will be held in the following subjects :

(a) English;

(b) Mathematics;

(c) Science;

(d) Hindi.

The standard of the examination in the subjects at (a), (b) and (c) will not be higher than that of the Higher Secondary Examination of an Indian University or Board of Higher Secondary Education. The paper in the subject at (d) is intended to test the standard attained by the candidate in Hindi at the time of joining the Academy.

Candidates are, therefore, advised not to neglect their studies after the competitive examination.

TRAINING

6. The selected candidates for the three services, viz., Army, Navy and Air Force are given preliminary training both academic and physical for a period of 3 years at the National Defence Academy which is an Inter-Service Institution. The training during the first two and half years is common to the cadets of three wings. The cadets on passing out will be awarded B.Sc./B. Sc. (Computer)/B.A. degree from Jawaharlal Nehru University, Delhi.

The selected candidates of the Naval Academy will be given preliminary training both academic and physical, for a period of 04 years at Indian Naval Academy, Ezhimala. The cadets of 10+2 Cadet Entry Scheme will be awarded a B. Tech Degree on successful completion of training.

7. On passing out from the National Defence Academy, Army Cadets go to the Indian Military Academy, Dehra Dun, Naval Cadets to Indian Naval Academy, Ezhimala and Air Force cadets to AFA, HYDERABAD.

8. At the I.M.A. Army Cadets are known as Gentlemen Cadets and are given strenuous military training for a period of one year aimed at turning officer capable of leading infantry Sub-units. On successful completion of training Gentlemen Cadets are granted Permanent Commission in the rank of Lt subject to being medically fit in "SHAPE" one.

9. The Naval cadets are selected for the Executive Branch of the Navy, on passing out from the National Defence Academy and are given further training at Indian Naval Academy, Ezhimala for a period of one year on successful completion of which they are promoted to the rank of Sub Lieutenants.

10. Air Force Cadets receive flying training for a period of 1½ years. However, at the end of 1 year of training they are given provisional Commission in the rank of Flying Officer. After successful completion of further training of six months they are absorbed as permanent commissioned officers on probation for a period of one year.

TERMS AND CONDITIONS OF SERVICES

11. Army Officers and equivalent ranks in Air Force and Navy

(i) Fixed Stipend for Cadet Training

Gentlemen cadets during the entire duration of training in Service academies i.e. during training period at IMA and OTA shall be entitled to stipend of Rs. 21,000/- p.m. (Rs. 15,600/- as pay in Pay Band plus Grade Pay of Rs. 5,400/-).

(ii) Pay

(a) Rank

Pay Band (Rs.)

Lt to Maj

15,600—39,100/- (PB-3)

Lt Col to Maj Gen

37,400—67,000/- (PB-4)

Lt Gen HAG Scale

67,000/-(annual increment @3% --79,000/-

HAG+ Scale*

75,500/-(annual increment @3% 80,000/-

(*Admissible to 1/3rd of total strength of Lt Gens)

VCOAS/Army Cdr/Lt Gen (NFSG) 80,000/- (fixed)

COAS

90,000/- (fixed)

(b) In addition to pay, Grade Pay will also be given as under :—

Lt

Rs. 5,400/-

Capt

Rs. 6,100/-

Major

Rs. 6,600/-

Lt Col

Rs. 8,000/-

Col

Rs. 8,700/-

Brig

Rs. 8,900/-

Maj Gen Rs. 10,000/-

(c) A Fixed sum of Rs. 6,000/- p.m. is also payable as Military Service Pay (MSP) to the officers from the rank of Lt to Brig.

(iii) QUALIFICATION PAY AND GRANT

Officers possessing certain prescribed Qualification are entitled to lumpsum Qualification Grant of Rs. 6,000/-, 9,000/-, 15,000/- or 20,000/- based on the qualification held by them.

The Army Aviators (Pilots) serving in Army Aviation Corps are entitled to the Qualification Pay, based on the Qualification held by them, as under :—

(i) Master Aviation Instructor—Rs. 500/- p.m.

(ii) Senior Aviation Instructor Class I—Rs. 400/- p.m.

(iii) Senior Aviation Instructor Class II—Rs. 280/- p.m.

(iv) Aviators holding Master Green Card—Rs. 400/- p.m.

(v) Aviators holding Green Card Rs. 280/- p.m.

The Army Aviators (Pilots) serving in the Army Aviation Corps are entitled to flying allowance as under :—

(a) Brig & above Rs. 10,500/-

(b) Maj to Col Rs. 14,000/-

(c) Capt Rs. 11,000/-

(d) Lt Rs. 9,000/-

(iv) Allowances

In addition to pay, an officer at present receives the following allowances :

(a) Dearness Allowances are admissible at the same rates and under the same conditions as are applicable to the Civilian Gazetted Officers from time to time.

(b) A kit maintenance allowance of Rs. 400/- p.m.

(c) Depending upon rank and area of posting, officer posted to Field Areas will be eligible for compensatory Highly Active Field Area Allowance at the rate of Rs. 6,780/- to Rs. 8,400/- p.m., Compensatory Field Area Allowance at the rate of Rs. 4,200/- to Rs. 5,200/- p.m. and Compensatory Modified Field Area Allowance at the rate of Rs. 1,600/- to Rs. 2,000/- p.m.

(d) In addition to the Compensatory Field Areas Allowance, officers posted to areas situated at a height of 9000 ft. and above are entitled for High Altitude Allowance in the range of Rs. 1,060/- p.m. to Rs. 11,200/- p.m. depending upon rank of the officer and place of posting.

(e) Uniform allowance : Initial allowance for one time kit @ Rs. 14,000/- and Rs. 3,000/- for every three years.

(f) Transport allowance : Transport @ Rs. 3,200/- + DA thereon p.m. in A-1/A class Cities and Rs. 1,600/- + DA thereon p.m. at other places shall be admissible to officers.

Note : In the case of allowances specific to Defence Forces, the rates of these allowances have been further enhanced by 50% as Dearness Allowance has gone up by 100%.

12. (a) Army Group Insurance Fund is a compulsory contributory group scheme, which provides insurance cover for Rs. 15 Lac on payment of one time non refundable premium of Rs. 6400/- for 3 years paid in advance in lump sum by the cadets including Naval and Air Force Cadets of NDA from the date of joining for Pre-commission training till completion of training at NDA. In case of relegation, an additional premium of Rs. 1160/- per relegated term will be paid immediately on occurrence. For those who are medically boarded out of NDA on account of Disability, the cover provided is 50 per cent of the insured amount for 100 per cent disability i.e. Rs.7.5 lac for 100 per cent disability which is proportionately reduced to Rs.1.5 lakh for 20 per cent disability. Cadets being boarded out with less than 20 per cent disability during initial years of training will be given an ex-gratia grant of Rs. 50,000/- and Rs. 1 lac for cadet invalided out with less than 20 per cent disability during last year of training. Disability due to alcoholism, drug addiction and due to the diseases of pre-enrolment origin will not qualify for disability benefits and ex-gratia. In addition, a cadet withdrawn on disciplinary grounds or as undesirable or voluntarily leaves the Academy will also not be eligible for disability benefits and ex-gratia.

(b) At IMA when in receipt of stipend, the Gentlemen Cadets are provided insurance cover of Rs. 60 lac with a monthly contribution of Rs. 5,000/- w.e.f. 01 October, 2015 as per main AGI scheme as applicable to regular officers. Those who are medically boarded out of IMA on account of disability, the cover provided is Rs. 25 Lac for 100 per cent disability which is proportionately reduced to Rs. 5 lac for 20 per cent and an ex-gratia grant of Rs. 50,000/- for less than 20 per cent disability. Disability due to alcoholism, drug addiction and due to the diseases of pre enrolment origin will not qualify for disability benefits and ex-gratia. In addition, a cadet withdrawn on disciplinary grounds or as undesirable or voluntarily leaves the Academy will also not be eligible for disability benefits and ex-gratia.

13. PROMOTIONAL AVENUES :

14. RETIREMENT BENEFITS

Pension, gratuity and casualty pensionary award will be admissible in accordance with the rules in force from time to time.

15. LEAVE

Leave will be admissible in accordance with the rules in force from time to time.

MINISTRY OF HOME AFFAIRS

DIRECTORATE GENERAL, CRPF

New Delhi, the 27th November 2015

N o. D. I . 1 9/ 2 0 1 4- P er s- D A- 8— Consequent on his selection for deputation to NDRF Bn as Second-in- Command for a period of five years vide NDRF HQr letter No.1-17018/Estt-I/733/NDRF/2014/2013 dated 08/09/2015 and approval accorded by MHA vide their noting dated 16/09/2015, services of Shri Nand Kishore Kumar Prasad, 2IC (IRLA- 5162) of 99 Bn RAF is placed at the disposal of DG NDRF w.e.f. 12/11/2015(AN).

ABHAY VIR CHAUHAN

DIG (Pers)

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The 30th November 2015

No. D.I.02/2006-2015- Pers-DA-8—Consequent on his selection for appointment to the post of Assistant Inspector General (AIG) in Special Protection Group (SPG) on deputation basis in the Pay Band-3 Rs. 15600—39100/- with Grade Pay Rs. 7600/- for a period of six years vide Cabinet Secretariat, GOI order No.A-12011/01/2015-SS dated 25/06/2015, services in respect of Shri Jai Prakash Shahi, 2IC(IRLA-5429) of 38 Bn CRPF is placed at the disposal of SPG with effect from 16/11/2015(AN).

ABHAY VIR CHAUHAN

DIG (Pers)

INDIAN AUDIT AND ACCOUNTS DEPARTMENT

OFFICE OF THE COMPTROLLER AND AUDITOR GENERAL OF INDIA

New Delhi–110124, the 15th December 2015

No. 5869 - GE-I/13-2006 (Vol.- II)—The following IA&AS officers have retired on superannuation from Government service/expired from the date shown against their names :

PURUSHOTTAM TIWARY Principal Director (P)

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OFFICE OF THE PRINCIPAL ACCOUNTANT GENERAL (A&E)

Thiruvananthapuram-695001, the 14th December 2015

No. OE(E&C)EIV/P/15-16/241—

Sd/- ILLEGIBLE Deputy Accountant General (Admn)

MINISTRY OF MINES

(INDIAN BUREAU OF MINES)

Nagpur, the 1st December 2015

No.A-19012/544/2014-Estt.A—On the recommendation of the Departmental Promotion Committee, Shri O.P. Jangid, Superintendent, is promoted to the post of Assistant Administrative Officer in Indian Bureau of Mines, Udaipur, w.e.f 1.10.2014 (A.N.).

NOEL DAHANGA Administrative Officer For Controller General

GEOLOGICAL SURVEY OF INDIA

Kolkata-700016, the 15th December 2015

No. 9959/SP/A-32013/(20-SO)/DPC/2015/19B—On the basis of the recommendation of the Departmental Promotion Committee, the President is pleased to approve the appointment of the following Assistant Survey Officers to the post of Survey Officer on promotion in the scale of pay of Rs. 15,600—39,100 with the Grade Pay of Rs. 5,400 (PB-3) on regular basis with effect from the date mentioned against their names, until further orders :

T. R. DAS Assistant Director (P&A) for Director General, GSI

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The 16th December 2015

No. 9996/SP/A-32013/AO/DPC/2014-15/19A—On the recommendations of the Departmental Promotion Committee, the Director General, Geological Survey of India, is pleased to appoint the following Assistants, Geological Survey of India to the post of Administrative Officer (Group "B", Gazetted) on promotion as regular basis in PB-2 in the pay scale of Rs.9,300—34,800 with Grade Pay of Rs. 4600/- in the same Department with effect from the date as shown against each until further orders :

S. DAS ROY Deputy Director (P&A) for Director General, GSI.

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No. 9997/SP/A-32013/Dir(P&A)/DPC/2015-16/19A—On the recommendations of the Departmental Promotion Committee, the President is pleased to appoint Dr. A. S. Senthi Vadivel, Joint Director(P&A) (Group "A"), Geological Survey of India on promotion to the post of Director(P&A) (Group "A") on officiating capacity in PB - 4 in the pay scale of Rs. 37,400—67,000 with Grade Pay of Rs. 8700/- in the same Department with effect from 27.05.2015 (AN) until further orders.

S. DAS ROY Deputy Director (P&A) for Director General, GSI.

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No. 9998/SP/A-32013/AO/DQE/DPC/2013-14/19A—Based on the results of DQE-AO-13 and the recommendations of the Departmental Promotion Committee, the Director General, Geological Survey of India, is pleased to appoint the following Assistants, Geological Survey of India to the post of Administrative Officer (Group "B", Gazetted) on promotion as regular basis in PB-2 in the pay scale of Rs.9,300—34,800 with Grade Pay of Rs. 4600/- in the same Department with effect from the date as shown against each until further orders :

S. DAS ROY Deputy Director (P&A) for Director General, GSI.

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No. 9999/SP/A-32013/AD(P&A)/DPC/2014-15/19A—On the recommendations of the Departmental Promotion Committee, the President is pleased to appoint the following Administrative Officer, Geological Survey of India to the post of Assistant Director (Personnel & Administration) (Group "A") on promotion as regular basis on pay according to rules in the pay band PB-3 of Rs.15,600—39,100 with Grade Pay of Rs. 5400/- in the same Department with effect from the date as shown against his name until further orders :

S. DAS ROY Deputy Director (P&A) for Director General, GSI.

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No. 10000/SP/A-32013/DD(P&A)/DPC/2015-16/19A—On the recommendations of the Departmental Promotion Committee, the President is pleased to appoint the following Assistant Directors(P&A) (Group "A"), Geological Survey of India to the post of Deputy Director(P&A) (Group "A") on promotion on regular basis in PB - 3 in the pay scale of Rs. 15,600—39,100 with Grade Pay of Rs. 6600/- in the same Department with effect from the date as shown against each until further orders :

S. DAS ROY Deputy Director (P&A) for Director General, GSI.

MINISTRY OF AGRICULTURE & FARMERS WELFARE

(DEPARTMENT OF AGRICULTURE, COOPERATION & FARMERS WELFARE)

DIRECTORATE OF MARKETING & INSPECTION

Faridabad-121001, the 2nd December 2015

No.A-19025/60/2015-A.I—On the recommendations of the Union Public Service Commission, Shri Bhagchand Nagaura has been appointed as Marketing Officer (Group-I) (Survey, Training & Quality Control) in the Pay Band-2 (Rs.9300—34800) + Grade Pay of Rs. 4600/- on temporary basis in the Directorate of Marketing & Inspection, Regional Office, Mumbai with effect from 24th November, 2015(Forenoon).

L. ANANTH Under Secretary80 THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) [PART III—SEC. 1

BHABHA ATOMIC RESEARCH CENTRE

Mumbai – 85, the 14th December 2015

No. PD/7(23)/2015-R-IV(SO/F)/14593—The President is pleased to appoint the undermentioned Scientific Officers/ Engineers Grade 'E' in pay band PB-3 ` 15600—39100 + Grade pay ` 7600 of the Bhabha Atomic Research Centre as Scientific Officer/ Engineer Grade 'F' in the pay band PB-4 ` 37400—67000 + Grade Pay ` 8700 in the same Research Centre with effect from the forenoon of date mentioned in column no. 3 in an officiating capacity, until further orders:—

M. V. SREEDHARAN Dy. Establishment Officer

DEPARTMENT OF ATOMIC ENERGY

Kalpakkam-603102, the 1st December 2015

No. BARCF/Rectt/2(15)/2015/1590—Head, Planning & Co-ordination Division, Bhabha Atomic Research Centre, Mumbai appoints Shri M. N. Shaju, Assistant, Department of Atomic Energy, Mumbai to officiate as Assistant Personnel Officer in the Pay Band-2 of ` 9,300—34,800/- + Grade Pay ` 4,800/- in Bhabha Atomic Research Centre Facilities, Kalpakkam with effect from the forenoon of 18.09.2015 on regular basis until further orders.

P. SOUNDRARAJ Administrative Officer-III

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Mumbai-400001, the 16th December 2015

No.1/3/2015-CCS/17148—The President is pleased to appoint Shri Raphel John Palamattam, Principal Private Secretary (PB-3 ` 15,600—39,100 + Grade Pay ` 6,600) of Bhabha Atomic Research Centre, Mumbai as Senior Principal Private Secretary (PB-3 ` 15,600—39,100+Grade Pay ` 7,600) in the same centre with effect from the forenoon of April 23, 2015 until further orders.

A. SUKUMARAN Under Secretary84 THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) [PART III—SEC. 1

Mumbai-400001, the 2nd December 2015

No. 26/2/2015-CCS/16317— The President is pleased to appoint the following officers in the grade of Senior Hindi

Translator (PB-2 (cid:7271) .9300—34800 with GP (cid:7271). 4600) to the grade of Assistant Director (OL) (PB-3 (cid:7271) . 15600—39100 with GP

(cid:7271). 5400), in the units of the Department of Atomic Energy w.e.f. the dates given alongside until further orders.

A. SUKUMARAN

Under Secretary

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DIRECTORATE OF PURCHASE & STORES

Mumbai-400094, the 7th December 2015

No. DPS/07011/Rectt./4805—The Director, Directorate of Purchase & Stores, Department of Atomic Energy appoints Shri P.Ravindra (Emp. 433), Sr.Purchase Assistant (Pay Band -2 ` 9300—34800 + Grade Pay ` 4200) RMP, DPS, Mysore as Assistant Purchase Officer (Pay Band -2 ` 9300-34800 + Grade Pay ` 4800), in the same unit with effect from the forenoon of 26th November, 2015, until further orders.

S. Y. KAMBLE

Administrative Officer-III

MINISTRY OF CIVIL AVIATION

DIRECTORATE GENERAL OF CIVIL AVIATION

New Delhi–110003, the 10th December 2015

No. A-12025/04/2012-E.II—On the basis of recommendations of the Union Public Service Commission (UPSC), the President is pleased to appoint the following four officers to the post of Assistant Director (Regulation & Information) in PB-3, Rs. 15600—39100 + GP of Rs. 6600/- in the Office of Director General of Civil Aviation with effect from the date mentioned against their name :—

2. On their appointment to the post of Assistant Director (Regulation & Information), the above mentioned officers will be on probation for a period of One (01) year from the date of their appointment as mentioned above.

PAVAN MALVIYA

Deputy Director of AdministrationPART III—SEC. 1] THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) 85

MINISTRY OF CORPORATE AFFAIRS

(OFFICE OF THE REGISTRAR OF COMPANIES)

In the matter of Companies Act 1956 and of the following companies

New Delhi, the 14th December 2015

No. ROC Delhi/560(5)/Publ.FTE/11599—Notice is hereby given under sub secton (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of the following companies have this day been stuck off from the register and the said companies are dissolved :—

DEBASHISH BANDOPADHYAY

Registrar of Companies

NCT of Delhi & HaryanaPART III—SEC. 1] THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) 97 In the matter of Companies Act 1956 and of the following companies

Gwalior-474009, the 17th December 2015

No. ROC-G/U/S 560/2015/3781—Notice is hereby given under sub secton (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of the following companies have this day been stuck off from the register and the said companies are dissolved :—

Sd/- ILLEGIBLE

Deputy Registrar of Companies

Madhya Pradesh98 THE GAZETTE OF INDIA, JANUARY 2, 2016 (PAUSA 12, 1937) [PART III—SEC. 1 In the matter of the Companies Act, 1956 and of the following Companies

Kolkata, the 18th December 2015

No.ROC/WB/FTE/560/2015—Notices is hereby given pursuant to sub-section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the names of the following 34 Companies have on this day been struck off from the Register and the Companies are dissolved :—

D. N. CHOWDHURY Dy. Registrar of Companies West Bengal

्रमुद्रण निदेशालय द्वारा, भारत सरकार मुद्रणालय, एन.आई.टी. फरीदाबाद में अपलोड एवं प्रकाशन नियंत्रक, दिल्ली द्वारा ई-प्रकाशित, 2016

UPLOADED BY DIRECTORATE OF PRINTING AT GOVERNMENT OF INDIA PRESS, N.I.T. FARIDABAD AND E-PUBLISHED BY THE CONTROLLER OF PUBLICATIONS, DELHI, 2016

www.dop.nic.in

DOPGIPF—[PART III—SEC.1]