रजिस्ट्री सं. डी.एल.—33002/99 भारत सरकार REGISTERED No. D.L.-33002/99
GOVERNMENT OF INDIA
असाधरण
EXTRAORDINARY
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
दिल्ली, बृृहस्पतिवार, जुलाई 18, 2019/आषाढ़ 27, 1941 [रा.रा.रा.क्षे.दि. सं. 107
सं. 146]
No. 146] DELHI, THURSDAY, JULY 18, 2019/ASHADHA 27, 1941 [N.C.T.D. No. 107
भाग—IV
PART—IV
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राष्ट्रीय राजधानी राज्य क्षेत्रा, दिल्ली सरकार
GOVERNMENT OF THE NATIONAL CAPITAL TERRITORY OF DELHI
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लेखा परीक्षा निदेषालय
अधिसूचना
दिल्ली, 18 जुलाई, 2019
सं.फा.9(4)/डीओए/स्था./आरआर/2018/4485-4489.-गृह मंत्रालय, भारत सरकार की दिनांक 13 जुलाई, 1959 की अधिसूचना सं. 27/59-एचआईएम (i) के साथ पठित संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदा शक्तियों का प्रयोग करते हुए राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र दिल्ली के उपराज्यपाल एतद्द्वारा लेखा परीक्षा निदेशालय, राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र दिल्ली सरकार में ''मल्टी टास्किंग स्टाफ'' (एमटीएस) के पदों की भर्ती की पद्धति को विनियमित करने के लिये निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :-
1. संक्षिप्त शीर्षक एवं प्रारंभ ः-(क) इन नियमों को ''मल्टी टास्किंग स्टाफ'' (एमटीएस) भर्ती नियमावली, 2019 कहा जाए।
(ख) ये दिल्ली राजपत्र में अपने प्रकाशन की तारीख से लागू समझे जाएंगे।
2. पदों की संख्या, वर्गीकरण, तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर :- उक्त पद की संख्या, इनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर इन नियमों के साथ संलग्न अनुसूची के कॉलम 2 से 4 में यथाविनिर्दिष्ट होंगे। 3. भर्ती पद्धति, आयु सीमा, तथा योग्यताएं इत्यादिः- उक्त पद की भर्ती पद्धति, आयु सीमा, योग्यताएं एवं इससे संबंधित अन्य मामले उक्त अनुसूची के कॉलम 5 से 13 में यथाविनिर्दिष्ट होंगे।
4. अयोग्यता :- ऐसा कोई भी व्यक्ति
(क) जो किसी व्यक्ति के जीवित पति/पत्नी के होते हुए विवाह करता है या विवाह का अनुबंध करता है या 3711 DG/2019 (1)2 DELHI GAZETTE : EXTRAORDINARY PART IV] (ख) जो एक जीवित पति/पत्नी के होते हुए किसी व्यक्ति से विवाह कर चुका है या विवाह अनुबंध कर चुका है, वह उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा।
शर्त यह है कि यदि राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र दिल्ली सरकार संतुष्ट है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति एवं विवाह के अन्य पक्षकार पर लागू व्यक्तिगत कानून के अंतर्गत अनुमत है और इस बात से संतुष्ट हो जाने पर कि ऐसा करने के लिये विशेष आधार है/हैं किसी भी ऐसे उम्मीदवार को इस नियम के प्रवर्तन की छूट दे सकेगा।
5. शिथिल करने की शक्ति :-जहां सरकार का यह मत हो कि ऐसा करना आवश्यक अथवा समीचीन है, तो वह कारणों को अभिलिखित करते हुए आदेश द्वारा व्यक्तियों/पदों को किसी श्रेणी या वर्ग के संबंध में इन नियमों के उपबंध में से किसी को भी शिथिल कर सकेंगे।
6. बचावः- इन नियमों की किसी भी बात का सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिक, अन्य पिछड़ा वर्ग तथा अन्य विशेष वर्गों के व्यक्तियों के लिये उपबन्धित किये जाने के लिये आरक्षण अपेक्षित आयु सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर कोई प्रभाव नहीं पड़ेगा।
अनुसूची
| 1. | पदनाम | ः | ''मल्टी टास्किंग स्टाफ'' (एमटीएस) (पहले ग्रुप 'डी' चपरासी-09 फराश-01 दफ्तरी-01) |
| 2. | पदों की संख्या | ः | 11 * (2019) *इसमें कार्यभार के आधार पर परिवर्तनीय |
| 3. | वर्गीकरण | ः | समूह 'ग' अराजपत्रित, अलिपिकीय |
| 4. | वेतनमान | ः | वेतन स्तर-1 (18000-56900/-रुपये) (पूर्व संशोधित पीबी-1, 5200-20200 जमा ग्रेड पे 1800/-रुपये) |
| 5. | क्या चयन मैरिट के आधार पर है या चयन एवं वरिष्ठता या गैर चयन पद | ः | लागू नहीं |
| 6. | सीधी भर्ती वाले उम्मीदवारों के लिए आयु सीमा | ः | 18 से 25 वर्ष के बीच टीपः- आयु सीमा निर्धारित करने के लिए मान्य तारीख वही होगी, जो भारत में रह रहे उम्मीदवारो के आवेदन पत्र प्राप्त करने की अंतिम तिथि होगी, लेकिन यह असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, मिजोरम, मणिपुर, नागालैंड़, त्रिपुरा, सिक्किम, जम्मू व कश्मीर राज्य की लद्दाख सब डिजीवन, हिमाचल प्रदेश का लाहौल व स्पीति जिला तथा चम्बा जिले की पांगी सब डिवीजन व अंडमान निकोबार द्वीपसमूह व लक्षद्वीप के उम्मीदवारों के लिए निर्धारित अंतिम तारीख नहीं है। रोजगार कार्यालय के माध्यम से भर्ती करने के मामले में आयु सीमा निर्धारण हेतु अंतिम तिथि वह तिथि होगी जिसमें रोजगार कार्यालय द्वारा नाम प्रस्तुत करने के लिये कहा जाता है। |
| 7. | सीधी भर्ती वाले उम्मीदवारों से अपेक्षित शैक्षिक तथा अन्य योग्यताएॅं | ः | मैट्रिकुलेशन या समकक्ष उत्तीर्ण |
| 8. | क्या सीधी भर्ती वाले उम्मीदवारों के लिए निर्धारित शैक्षिक योग्यता एवं आयु सीमा पदोन्नति वाले उम्मीदवारों पर भी लागू होगी | ः | लागू नहीं |
| 9. | परीवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | ः | दो वर्ष |
| 10. | भर्ती की पद्धति : सीधी भर्ती द्वारा या पदोन्नति | ः | सीधी भर्ती द्वारा |
| द्वारा या प्रतिनियुक्ति /समावेशन द्वारा विभिन्न पद्धतियों से भरे जाने वाले रिक्त पदों का प्रतिशत | |||
| 11. | यदि पदोन्नति/प्रतिनियुक्ति/समावेशन द्वारा भर्ती होनी हो तो ग्रेड जिनसे पदोन्नति/ प्रतिनियुक्ति/समावेशन किया जाना है | ः | लागू नहीं |
| 12. | यदि कोई विभागीय पदोन्नति समिति हो तो इसकी संरचना क्या है? | ः | 'ग' वर्गीय विभागीय स्थायीकरण समिति (स्थायीकरण पर विचारार्थ) 1. लेखा नियंत्रक- अध्यक्ष 2. उप-नियंत्रक लेखा (ऑडिट)- सदस्य 3. उप-नियंत्रक लेखा (शहरी विकास)- सदस्य |
| 13. | वे परिस्थितियॉं जिनमें भर्ती के लिए संघ लोक सेवा आयोग का परामर्श लिया जाना है। | ः | लागू नहीं |
राष्ट्रीय राजधानी क्षेत्र दिल्ली के उपराज्यपाल के आदेश से तथा उनके नाम पर,
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DIRECTORATE OF AUDIT
NOTIFICATION
Delhi, the 18th July, 2019
No.F. 9(4)/DOA/Estt/RR/2018/4485-4489.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution of India read with the Government of India, Ministry of Home Affairs, notification no. F.27/59- Him(i) dated 13th July, 1959, the Lieutenant Governor, National Capital Territory of Delhi, hereby makes rules regulating the method of recruitment to the post of "Multi Tasking Staff (MTS)" in Directorate of Audit, Government of National Capital Territory of Delhi as following, namely: —
1. Short title and commencement.— (i) These rules may be called the Multi Tasking Staff (MTS) Recruitment Rules, 2019.
(ii) They shall come into force on the date of their publication in the Delhi Gazette.
2. Number of posts, its classification and level in the pay matrix.—The number of the said posts, their classification and level in pay matrix attached thereto shall be as specified in columns 2 to 4 of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit, qualifications etc. .— The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating to the said posts shall be as specified in the columns 5 to 13 of the said Schedule.
4. Disqualifications.—No person -
(a) Who has entered or contracted a marriage with a person having a spouse living;
or
(b) Who having a spouse living, has entered into or contracted marriage with any person;
Shall be eligible for appointment to any of the said posts:
Provided that Government of National Capital Territory of Delhi, may, if satisfied that such a marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds of doing so, exempt any person from the operation of this rule.
4 DELHI GAZETTE : EXTRAORDINARY PART IV]5. Power to relax - Where the Government is of opinion that if necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, may relax any of the provision of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving - Nothing in these rules shall effect reservations, relaxations of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen, Other Backward Classes and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in Pay Matrix. | Whether selection post or non- selection post. | Age Limit for direct recruits. |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| Multi Tasking Staff (MTS). (Erstwhile Group 'D' i.e. Peon = 09 Farash = 01 Daftari = 01) | 11* (2019) * Subject to variation dependent on workload. | Group 'C' non- gazetted, non-ministerial. | Pay Level – 1 (Rs.18000- 56900) (Pre-revised PB-1, Rs.5200- 20200 plus Grade Pay Rs.1800/-) | Not applicable. | Between 18-25 years Note: The crucial date of determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates (except for the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Laddakh Division of J&K State, Lahaul&Spiti district and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman & Nicobar Islands & Lakshadeep). In the case of recruitment made through the Employment Exchange, the crucial date for determining the age limit shall be the last date upto which the Employment Exchange is asked to submit the names. |
| Educational and other qualifications required for direct recruits. | Whether age and educational qualifica- tions prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of proba- tion, if any. | Method of recruitment : whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion/ deputation/ absorption grade from which promotion/ deputation/ absorption to be made. | If a Departmental Promotion Committee exists what is its composition. |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| Matriculation or equivalent | Not applicable. | Two years. | By direct recruitment. | Not applicable. | Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering |
| pass. | confirmation) consisting of: 1. Controller of Accounts: Chairman 2. DCA (Audit) : Member 3. DCA (UD) : Member |
By Order and in the Name of the Lt. Governor of
the National Capital Territory of Delhi, SURENDER KUMAR, Dy. Controller of Accounts / Head of Office Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.