Notifications or Orders of interest to a section of the public issued by Secretariat Departments. BACKWARD CLASSES, MOST BACKWARD CLASSES AND MINORITIES WELFARE DEPARTMENT--Kazis Act.—Appointment of Certain person as Kazi for Namakkal District, etc. -- COMMERCIAL TAXES AND REGISTRATION DEPARTMENT -- Indian Stamp Act.—Provision for the consolidation of duty chargeable in respect of issue of Insurance Policies by the Star Health and Allied Insurance Company Limited, Nungambakkam, Chennai. -- United India Insurance Company Limited, Regional Office Madurai, etc .-Amendment to Notification -- HIGHWAYS AND MINOR PORTS DEPARTMENT--Withdrawal from Acquisition of Lands -- HOME DEPARTMENT--Tamil Nadu Protection of Interest of Depositors (in Financial Establishments) Act.—Messrs Dream Make Global Private Limited Coimbatore--Industrial Tribunal for Adjudication--Labour Courts for Adjudication - Notification No. II(2)/BCMBCMW/630/2024.-- [G.O. (D) No. 58, Backward Classes, Most Backward Classes and Minorities Welfare (S1), 2nd July 2024 ...............

©GOVERNMENT OF TAMIL NADU 2024 [Regd. No. TN/CCN/467/2012-14. [R. Dis. No. 197/2009. [Price: Rs. 12.00 Paise.

No. 30] CHENNAI, WEDNESDAY, JULY 24, 2024 Aadi 8, Kurothi, Thiruvalluvar Aandu–2055

Part II—Section 2

Notifications or Orders of interest to a section of the public

issued by Secretariat Departments.

NOTIFICATIONS BY GOVERNMENT

CONTENTS

Pages.

Pages.

HIGHWAYS AND MINOR PORTS

BACKWARD CLASSES,

DEPARTMENT

MOST BACKWARD CLASSES AND

MINORITIES WELFARE DEPARTMENT

Withdrawal from Acquisition of Lands .. 391-398 Kazis Act.—Appointment of Certain person as

HOME DEPARTMENT

Kazi for Namakkal District, etc. .. 390

COMMERCIAL TAXES AND REGISTRATION DEPARTMENT

Tamil Nadu Protection of Interest of Depositors (in Financial Establishments) Act.—Messrs Dream Make Global Private Limited Coimbatore .. .. 398-402 Indian Stamp Act.—Provision for the

consolidation of duty chargeable in respect

தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் of issue of Insurance Policies by the Star

மேம்பாட்டுத் துறை

Health and Allied Insurance Company

Industrical Tribunal for Adjudication .. .. 402-403 Limited, Nungambakkam, Chennai. 390

Labour Courts for Adjudication .. .. 403-417 United India Insurance Company Limited,

Regional Office Madurai, etc .

Amendment to Notification .. .. .. 390-391

[389]

D.T.P.—II-2 (30)—1390 TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE [Part II—Sec. 2

NOTIFICATIONS BY GOVERNMENT

BACKWARD CLASSES, MOST BACKWARD CLASSES Governor of Tamil Nadu hereby provides for the payment AND MINORITIES WELFARE DEPARTMENT

of the consolidated stamp duty of Rs.1,40,00,000/- (Rupees

One Crore and Forty Lakh Only) chargeable under the Notifications under the Kazis Act.

said Act in respect of issue of Insurance policies by

the Star Health and Allied Insurance Company Limited, Appointment of Certain person as Kazi for Namakkal

Nungambakkam, Chennai for the period from 01.06.2024 District under the Act.

to 31.07.2024.

[G.O. (D) No. 58, Backward Classes, Most Backward

Classes and Minorities Welfare (S1), 2nd July 2024,

United India Insurance Company Limited, Regional

ஆனி 18, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

Office Madurai.

No. II(2)/BCMBCMW/630/2024.—In exercise of the

Amendment to Notification

powers conferred by Section 2 of the Kazis Act, 1880

(Central Act XII of 1880), the Governor of Tamil Nadu

[G.O. (Rt.) No. 455, Commercial Taxes and Registration

hereby appoints Thiru. G. Sadiq Basha, S/o. Sayed

(J1), 28th June 2024, ஆனி 14, குரோதி, திருவள்ளுவர் Gaffar, residing at No.64/49K, Kuttai Street, RP Pudur,

ஆண்டு-2055.]

Namakkal as the Kazi for Namakkal District. He shall

No. II(2)/CTR/633/2024.—In exercise of the powers hold the office of the District Kazi for a period of three

conferred by clause (b) of sub-section (1) of Section 9 years from the date of issue of this order.

of the Indian Stamp Act, 1899 (Central Act II of 1899),

the Governor of Tamil Nadu hereby makes

the following amendment to the Notification Appointment of Certain person as Kazi for Tirupathur

No. II(2)/CTR/432/2024 published in page 258 of District under the Act.

Part II—Section 2 of the Tamil Nadu Government [G.O. (D) No. 59, Backward Classes, Most Backward Gazette No. 22, Dated 29-05-2024 and Notification Classes and Minorities Welfare (S1), 9th July 2024, No. II(2)/CTR/6/2024 published in page 4 of ஆனி 25, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

Part II—Section 2 of the Tamil Nadu Government Gazette

No. 1, dated 03.01.2024.

No. II(2)/BCMBCMW/631/2024.—In exercise of the

powers conferred by Section 2 of the Kazis Act, 1880

Amendment.

(Central Act XII of 1880), the Governor of Tamil Nadu

(a) For the expression "30th June 2024" appearing hereby appoints Thiru. S. Syed Abdul Rahman S/o. Syed

in the said notification, the expression, "30th June Hussain Sahib, residing at No.174/11, Matteikar Ahmed

2025", shall be substituted.

Basha Street, Muslimpur, Vaniyambadi as the Kazi for

Tirupathur District. He shall hold the office of the District (b) For the expression "Rs.25,00,000/- (Rupees Twenty Kazi for a period of three years from the date of issue

Five Lakh Only)" appearing in the said notification, of this order. .

the expression "Rs.50,00,000/- (Rupees Fifty Lakh

Only)" shall be substituted.

C. VIJAYARAJ KUMAR,

Principal Secretary to Government.

United India Insurance Company Limited,

COMMERCIAL TAXES AND REGISTRATION

Dr. Radhakrishnan Salai, Chennai-4.

DEPARTMENT

[G.O. (Rt.) No. 463, Commercial Taxes and Registration (J1),

Notifications under the Indian Stamp Act.

3rd July 2024, ஆனி 19, குரோதி, திருவள்ளுவர்

ஆண்டு-2055.]

Provision for the consolidation of duty chargeable in

No. II(2)/CTR/634/2024.—In exercise of the powers respect of issue of Insurance Policies by the Star

conferred by clause (b) of sub-section (1) of Section 9 Health and Allied Insurance Company Limited,

of the Indian Stamp Act, 1899 (Central Act II of 1899), Nungambakkam, Chennai.

the Governor of Tamil Nadu hereby provides for the

payment of the consolidated stamp duty of Rs.35,00,000/- [G.O. (Rt.) No. 454, Commercial Taxes and Registration

(Rupees Thirty Five Lakh Only) chargeable under (J1), 28th June 2024, ஆனி 14, குரோதி, திருவள்ளுவர்

the said Act in respect of issue of insurance policies ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/CTR/632/2024.—In exercise of the powers

by the United India Insurance Company Limited, Dr. Radhakrishnan Salai, Chennai-4 for the period from conferred by clause (b) of sub-section (1) of Section 9 of 01.04.2024 to 31.03.2025

the Indian Stamp Act, 1899 (Central Act II of 1899), theJuly 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 391 HIGHWAYS AND MINOR PORTS DEPARTMENT

New India Assurance Company Limited,

Nungambakkam, Chennai-34.

Withdrawal from Acquisition of lands.

Amendment to Notification

[G.O. Ms. No. 66, Highways and Minor Ports [EAP-I(2)],

[G.O. (Rt.) No. 464, Commercial Taxes and Registration (J1),

3rd July 2024, ஆனி 19, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

3rd July 2024, ஆனி 19, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/CTR/635/2024.—In exercise of the powers conferred by clause (b) of sub-section (1) of Section 9 of the Indian Stamp Act, 1899 (Central Act II of 1899), the Governor of Tamil Nadu hereby makes the following amendment to the Notification No. II(2)/CTR/270/2024 published in page 182 of Part II—Section 2 of the Tamil Nadu Government Gazette No. 14, dated 03.04.2024.

Amendment.

No. II(2)/HWMP/636/2024.—Under sub-section (1) of the Section 16 of the Tamil Nadu Highways Act, 2001. the Government of Tamil Nadu hereby withdraw from Acquisition of Land specified in the schedule below in respect of the Notification under sub-section (1) of Section 15 of the said Act approved in their G.O. (D) No. 127. Highways and Minor Ports (HN2) Dated 23.05.2018 published in the Tamil Nadu Government Gazette No.23 Dated 06.06.2018 in Part II—Section-2 page No. 569 are needed for a public Purpose, for the strengthening of SH-04 Arcot Villupuram Road at Kannanur Village, by the Government of Tamil Nadu.

For the expression "30.06.2024" appearing in the said notification, the expression, "31.12.2024," shall be substituted. S. SYED KHASEEM, Deputy Secretary to Government.

Schedule

Thiruvannamalai District, Chetpet Taluk, Kannanur Addl Village.

Total Extent 0.0015 Hectares. (15 Sq.mtrs)

[G.O. Ms. No. 66, Highways and Minor Ports [EAP-I(2)],

3rd July 2024, ஆனி 19, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/HWMP/637/2024.—Under sub-section (1) of the Section 16 of the Tamil Nadu Highways Act, 2001, the Government of Tamil Nadu hereby withdraw from Acquisition of Land specified in the schedule below

in respect of the Notification under sub-section (1) of Section 15 of the said Act approved in their G.O (D) No.142, Highways and Minor Ports (HN2) dated.06.06.2018 published in the Tamil Nadu Government Gazette No.25 dated 20.06.2018 in Part II—Section 2 page No. 569 are needed for a public Purpose, for the strengthening of SH-04 Arcot-Villupuram Road at Kannanur Village, by the Government of Tamil Nadu.

Schedule

Thiruvannamalai District, Chetpet Taluk, Kannanur Addl Village.

Total Extent 0.0025 Hectares. (25 Sq.mtrs)

[G.O. Ms. No. 68, Highways and Minor Ports [EAP-I(2)],

8th July 2024, ஆனி 24, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/HWMP/638/2024.—Under sub-section 16(1) of the Tamil Nadu Highways Act, 2001, the Government of Tamil Nadu hereby withdraw from Acquisition of the Land specified in the schedule below in respect of

the Notification under sub-section (1) of Section 15 of the said Act approved in GO (D) No. 172. Highways and Minor ports (HN-2) Department, dated 24.07.2017 and published in the Tamil Nadu Government Gazette No. 32, Dated 09.08.2017 in Part II—Section 2 page No. 654, 655 needed for a public purpose, for the strengthening of SH-70 Vridhachalam-Parangipettai Road at Miralur Village by the Government of Tamil Nadu.

Schedule

Cuddalore District, Bhuvanagari Taluk, Miralur (dry)Village.

G.O. Ms. No. 68, Highways and Minor Ports [EAP-I(2)],

8th July 2024, ஆனி 24, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/HWMP/639/2024.—Under sub-section 16(1) of the Tamil Nadu Highways Act, 2001, the Government of Tamil Nadu hereby withdraw from Acquisition of the Land specified in the schedule below in respect of the

Notification under sub-section (1) of section 15 of the said Act approved in G.O (D) No. 172, Highways and Minor ports (HN-2) Department, dated 24.07.2017 and published in the Tamil Nadu Government Gazette No. 32, Dated 09.08.2017 in Part II— Section 2 page No. 656, 657, 658 & 659 needed for a public purpose, for the strengthening of SH-70 Vridhachalam-Parangipettai Road at Manjakollai Village by the Government of Tamil Nadu.

Schedule

Cuddalore district, Bhuvanagari Taluk, Manjakollai Village.

G.O. Ms. No. 69, Highways and Minor Ports [EAP-I(2)],

8th July 2024, ஆனி 24, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.]

No. II(2)/HWMP/640/2024.—Under sub-section 16(1) of the Tamil Nadu Highways Act, 2001, the Government of Tamil Nadu hereby withdraw from Acquisition of Land specified in the schedule below in respect of

the Notification under sub-section (1) of section 15 of the said Act approved in G.O (D) No.163, Highways and Minor Ports (HN2) Department, Dated.25.06.2018 published in the Tamil Nadu Government Gazette No.28 dated 11.07.2018 in Part II—Section 2 at Page No. 631 needed for a public Purpose, for the upgrading of SH-09 Cuddalur - Chitoor Road at Aviyur village, by the Government of Tamil Nadu.

Schedule

Kallakuruchi District, Thirukovilur Taluk, Aviyur Village.

Total Extent 0.0359 Hectares.

R. SELVARAJ,

Secretary to Government.

HOME DEPARTMENT

establishment, has defaulted the return of deposits made by the depositors after maturity;

Notification under the Tamil Nadu Protection of

Interest of Depositiors (in Financial Establishments

Act.

Messrs Dream Makers Global Private Limited,

AND WHEREAS, the Government are satisfied that the said financial establishment is not likely to return the deposits to the depositors and hence, the Government have to protect the interests of such depositors;

Coimbatore.

No.II(2)/HO/641/2024.

[Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997) - Messrs Dream Makers Global Private Limited, Coimbatore - Default in return of deposits by the Financial Establishment - Ad-interim order attaching the movable and immovable properties of the said financial establishment under Section 3 of the said Act - Orders - Issued.]

The following Government Order is published:-

[G.O.Ms. No. 363, Home (Police - XIX), 27th June 2024, ஆனி 13, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.] ReAd:-

1. G.O.(Ms).No.911, Home (Police-XIX) Department, dated 01.12.2022.

2. G.O.(Ms).No.163, Home (Police-XIX) Department, dated 10.04.2023.

3. From the Additional Director General of Police Economic Offences Wing, Chennai Letter Rc.No.C1/EOW/1038-3/2020, dated 04.07.2023.

AND WHEREAS, in addition to the properties attached in the Government orders first and second read above, the movable and immovable properties specified in the Schedule to this Order are alleged to have been procured by the said financial establishment from and out of the deposits collected from the depositors;

NOW, THEREFORE, in exercise of the powers conferred by Section 3 of the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997), the Governor of Tamil Nadu hereby makes an ad-interim order attaching the movable and immovable properties in the name of the Proprietor/Partners of the defaulted financial establishment, namely, Messrs Dream Makers Global Private Limited, functioned at Door No.50/37, K.S.Ramasamy Gounder Street, K.K.Puthur, Coimbatore, as specified in the Schedule to this Order and transfers the control over the said movable and immovable properties to the Competent Authority, namely, the Competent Authority and District Revenue Officer, Coimbatore District appointed under the said Act.

Order : No. 363, Home (Police - XIX), 27th June 2024.

WHEREAS, complaints have been received from a number of depositors that Messrs Dream Makers Global Private Limited, Coimbatore District, a financial 2. The Competent Authority and District Revenue Officer, Coimbatore District is requested to pursue further action in accordance with the procedures laid down in sub-sections (3) and (4) of section 4 of the said Act and also the formalities prescribed in the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Rules, 1997.

Officer, Coimbatore District in filing the application before the Special Court constituted under the said Act.

(By Order of the Governor) 3. The Special Public Prosecutor, Special Court for the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997, Coimbatore, is requested to render necessary assistance to the Competent Authority and District Revenue

the Schedule

(a) Details of immovable properties

(b) Details of movable properties

AbStRAct

procured by the said financial establishment from and out of the deposits collected from the depositors;

Messrs Sri Amman Enterprises, Tiruchirappalli

District.

No.II(2)/HO/642/2024.

[Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997) - Messrs Sri Amman Enterprises, Tiruchirappalli District - Default in return of deposits by the Financial Establishment - Ad-interim order attaching the immovable properties of the said financial establishment under Section 3 of the said Act - Orders - Issued.] The following Government Order is published:-

[G.O.(4D). No. 22, Home (Police - XIX), 6th June 2024, வைகாசி 24, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.] ReAd:-

From the Additional Director General of Police, Economic Offences Wing, Chennai, letter Rc.No.C1/EOW/11341/2023, dated 04.10.2023.

NOW, THEREFORE, in exercise of the powers conferred by Section 3 of the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997), the Governor of Tamil Nadu hereby makes an ad-interim order attaching the immovable properties of the defaulted financial establishment, namely, Messrs Sri Amman Enterprises, No.40/52, Keelakalnayakkan Street, Woraiyur, Tiruchirappalli District, in the name of Thiru. G.Thangam, as specified in the Schedule to this order and transfers the control over the said immovable properties to the Competent Authority, namely, the Competent Authority and District Revenue Officer, Tiruchirappalli District appointed under the said Act.

Order : No. 22, Home (Police - XIX), 6th June 2024.

WHEREAS, complaints have been received from a number of depositors that Messrs Sri Amman Enterprises, No. 40/52, Keelakalnayakkan Street, Woriyur, Tiruchirappalli District, a financial establishment, has defaulted the return of deposits made by the depositors after maturity;

AND WHEREAS, the Government are satisfied that the said financial establishment is not likely to return the deposits to the depositors and hence, the Government have to protect the interests of such depositors;

AND WHEREAS, the immovable properties specified in the Schedule to this order are alleged to have been 2) The Competent Authority and District Revenue Officer, Tiruchirappalli District is requested to pursue further action in accordance with the procedure laid down in sub-sections (3) and (4) of section 4 of the said Act and also the formalities prescribed in the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Rules, 1997.

3) The Special Government Pleader, Special Court for the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997, Madurai is requested to render necessary assistance to the Competent Authority and District Revenue Officer, Tiruchirappalli District in filing the application before the Special Court constituted under the said Act.

(By Order of the Governor)July 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 401

the Schedule

Details of immovable property

Messrs Suvi Emu Farms (India) Private Limited,

Erode District.

No.II(2)/HO/643/2024.

[Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997) - Messrs Suvi Emu Farms (India) Private Limited, Erode District - Default in return of deposits by the Financial Establishment - Ad-interim order attaching the immovable property of the said financial establishment under Section 3 of the said Act - Orders - Issued.] The following Government Order is published:-

[G.O.(4D). No. 25, Home (Police - XIX), 6th June 2024, வைகாசி 24, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055.] ReAd:-

1. G.O.(Ms).No.178, Home (Police-XIX) Department, dated 19.03.2013.

2. G.O.(Ms).No.318, Home (Police-XIX) Department, dated 07.05.2014.

3. G.O.(Ms).No.98, Home (Police-XIX) Department, dated 04.02.2016.

4. From the Additional Director General of Police Economic Offences Wing, Chennai letter Rc.No.C1/EOW/9627/2023, dated 11.08.2023.

(Indla) Private Limited, Perundhurai, Erode District, a financial establishment, has defaulted the return of deposits made by the depositors after maturity;

AND WHEREAS, the Government are satisfied that the said financial establishment is not likely to return the deposits to the depositors and hence, the Government have to protect the interests of such depositors;

AND WHEREAS, in addition to the movable and immovable properties ad-interimly attached in the Government Orders first, second and third read above, the immovable property specified in the Schedule to this Order also is alleged to have been procured by the said financial establishment from and out of the deposits collected from the depositors;

Order : No. 25, Home (Police - XIX), 6th June 2024.

WHEREAS, complaints have been received from a number of depositors that Messrs Suvi Emu Farms NOW, THEREFORE, in exercise of the powers conferred by section 3 of the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997 (Tamil Nadu Act 44 of 1997), the Governor of Tamil Nadu hereby makes an ad-interim order attaching the immovable property of the defaulted financial establishment, namely, Messrs Suvi Emu Farms(India) Private Limited, Erode District, functioned at 1-B, Bangala Street, Opposite Annasilai, Bhavani Main Road, Perundurai, Erode District in the name of Tmt.S.Sumathi (M/o.A3 Indumathi, W/o.A2 Shankar), as specified in the Schedule to this Order, and transfers the control over the said immovable property to the Competent Authority, namely, the Competent Authority and District Revenue Officer, Erode District appointed under the said Act.

3. The Special Public Prosecutor, Special Court for the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Act, 1997, Coimbatore is requested to render necessary assistance to the Competent Authority and District Revenue Officer, Erode District in filing the application before the Special Court constituted under the said Act.

2. The Competent Authority and District Revenue Officer, Erode District is requested to pursue further action in accordance with the procedure laid down in sub-sections (3) and (4) of Section 4 of the said Act and also the formalities prescribed in the Tamil Nadu Protection of Interests of Depositors (in Financial Establishments) Rules, 1997.

Schedule

Details of immovable properties

P. AMUDHA, Principal Secretary to Government. தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டுத் துறை

Disputes between Workmen and Managements

referred to Industrial Tribunal for Adjudication

தொழிற்தீர்பாயத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV, 1947) 10(1)(c) பிரிவிலும் 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு சென்னை தொழிற்தீர்ப்பாயத்தின் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்

எழுவினா

தொழிற்சாலை மேலாளர், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி, (2) மேற்பார்வை பொறியாளர், கொள்முதல் மற்றும் நிர்வாகம், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி, (3) தலைமைப் பொறியாளர், தமிழ்நாடு மின் உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், சென்னை, (4) ஒப்பந்தக்காரர்கள் சங்கம், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி.

தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலைய ஒப்பந்த தொழிலாளர்களுக்கு 2019-2020 ஆம் ஆண்டுக்கு 20 சதவீத போனஸ் மற்றும் கருணைத் தொகை வழங்க வேண்டும் என்று கோரும் தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 342, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. சென்னை தொழிற்தீர்ப்பாயம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

அக்வா பம்ப் இண்டஸ்ட்ரீஸ், கோயம்புத்தூர்.

[அரசாணை (டி) எண். 365, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/645/2024.—கோயம்புத்தூர் மாவட்டம் அக்வா பம்ப் இண்டஸ்ட்ரீஸ், என்ற நிறுவனத்திற்கும், No.II(2)/LWSD/644/2024.— தொழிற்சாலை மேலாளர், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி (2) மேற்பார்வை பொறியாளர், கொள்முதல் மற்றும் நிர்வாகம், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி (3) தலைமைப் பொறியாளர், தமிழ்நாடு மின்உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், சென்னை (4) ஒப்பந்தக்காரர்கள் சங்கம், தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலையம், தூத்துக்குடி என்ற நிர்வாகத்திற்கும், தமிழ்நாடு மின் ஊழியர் மத்திய அமைப்பு (சிஐடியு), தூத்துக்குடி அனல் மின் நிலைய கிளை, தூத்துக்குடி என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் சென்னைJuly 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 403 தொழிற் தீர்ப்பாயத்தின் தீர்ப்பிற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

நிறுவனத்தில் நடைமுறையில் இருந்து வந்த கட்டணமில்லாத பேருந்து வசதியில் மாற்றம் செய்து தொழிலாளர்களின் மாத சம்பளத்திலிருந்து ரூ.500/- முதல் ரூ.1250/- வரை பேருந்து கட்டணமாக பிடித்தம் செய்யப்படும் நிர்வாகத்தின் செயல் தொழிற்தகராறுகள் சட்டம் 1947. பிரிவு 9A-க்கு முரணானது என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

திரு நல்லசிவன் நினைவு கோவை, திருப்பூர். நீலகிரி மாவட்ட இன்ஜினியரிங் மற்றும் பொதுத் தொழிலாளர்கள் சங்கம், கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்காணும் தகராறை எழுவினாக்களுடன் சென்னை தொழிற்தீர்ப்பாயத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு. கோரிக்கை எண்கள் 1.3.7 மற்றும் 8-ஐ கீழ்க்காணும் எழுவினாக்களுடன் சென்னை தொழிற்தீர்ப்பாயத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா-1

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக் கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு சென்னை, தொழிற் தீர்ப்பாயம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

Disputes between Workmen and Managements

referred to Labour Courts for Adjudication

தொழிலாளர்கள் ஏற்கனவே பெற்று வருகின்ற சம்பளத்துடன் ஆண்டு ஊதிய உயர்வாக ரூ.30,000/-ஐ சேர்த்து வழங்க வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினா-3

ஒவ்வோர் ஆண்டும் தேசிய மற்றும் பண்டிகை விடுமுறைகள் 15 நாட்கள் வழங்கப்பட வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினா-7

1) இயக்குநர் / வன உயிரினக்காப்பாளர். மன்னார் வளைகுடா, உயிர்கோள காப்பக அறக்கட்டளை (GOMBRT), இராமநாதபுரம் 2) கூடுதல் தலைமை வனப்பாதுகாவலர், தென்மண்டலம், மதுரை 3)வனப்பாதுகாவலர் / களஇயக்குநர். ஸ்ரீவில்லிபுத்தூர் மற்றும் மேகமலை புலிகள் காப்பகம், மதுரை மண்டலம், மதுரை. 4) முதன்மை தலைமை வனப்பாதுகாவலர், வன உயிரின காப்பாளர், சென்னை 5) முதன்மை தலைமை வனப்பாதுகாவலர் மற்றும் துறை தலைவர், சென்னை .

பயிற்றுநர்களுக்கு மாத ஊக்கத்தொகை ரூ.20,000/- வழங்கப்பட வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 309, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி2)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

எழுவினா-8

தொழிலாளர்களுக்கு வழங்கப்படும் அகவிலைப்படியை சென்னை பெருநகரத்தின் வாழ்நிலை குறியீட்டின் அடிப்படையில் கணக்கிட வேண்டும் என்பதுடன் முதல் 500 புள்ளிகளுக்கு ரூ.500/-உம் மற்றும் அதன் பின்னரான ஒவ்வொரு புள்ளிக்கும் ரூ.0.75/- வீதமும் கணக்கிட்டு வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. சென்னை தொழிற்தீர்ப்பாயம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

ஸ்டீல் ஸ்டிரிப்ஸ் வீல்ஸ் லிமிடெட், காஞ்சிபுரம்.

[அரசாணை (டி) எண். 408, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ2)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/647/2024.— இயக்குநர் / வன உயிரினக்காப்பாளர். மன்னார் வளைகுடா, உயிர்கோள காப்பக அறக்கட்டளை (GOMBRT), இராமநாதபுரம் 2) கூடுதல் தலைமை வனப்பாதுகாவலர், தென்மண்டலம், மதுரை 3)வனப்பாதுகாவலர் / களஇயக்குநர். ஸ்ரீவில்லிபுத்தூர் மற்றும் மேகமலை புலிகள் காப்பகம், மதுரை மண்டலம், மதுரை. 4) முதன்மை தலைமை வனப்பாதுகாவலர், வன உயிரின காப்பாளர், சென்னை 5) முதன்மை தலைமை வனப்பாதுகாவலர் மற்றும் துறை தலைவர், சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கும் மன்னார் வளைகுடா பணியாளர்கள் நலச்சங்கம், இராமநாதபுரம் மாவட்டம் என்ற நலச்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் மதுரை தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு. தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, மதுரை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/646/2024.—காஞ்சிபுரம் மாவட்டம். ஸ்டீல் ஸ்டிரிப்ஸ் வீல்ஸ் லிமிடெட் நிர்வாகத்திற்கும் சென்னை ஏற்றுமதி வளாக ஊழியர்கள் மற்றும் பொது தொழிலாளர் சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்:

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கோரிக்கையை சென்னை. தொழிற் தீர்ப்பாயத்தின் தீர்ப்பிற்கு அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்;

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் சென்னை,

"தமிழ்நாடு வனத்துறையின் கீழ் பணிபுரிந்து வரும் தொழிற்சங்க உறுப்பினர்களான இணைப்பில் கண்ட 44 பணியாளர்களுக்கும் தற்போது நடைமுறையில் உள்ள தோட்டக்காவலர் / Watchman / சமூக வனக்காவலர் / வேட்டை தடுப்புக் காவலர் ஆகிய பதவியிடங்களில், 10 ஆண்டு காலம் பணி பூர்த்தியான காலம் முதல் அப்பணியிடத்திற்கான காலமுறை ஊதியத்தில் (Time Scale) சம்பளம் வழங்கிட வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. மதுரை தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

இணைப்பு

44 பணியாளர்களின் பெயர் விவரங்கள்

அதனை நிலுவைத் தொகை ஏதுமின்றி (without arrear amount அமல்படுத்திடவும் ஆணையிடப்பட்ட தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 330, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/649/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட், நாகர்கோவில் மண்டலம் நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் கன்னியாகுமரி மாவட்ட பாரதீய அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர்கள் சங்கம். (இணைப்பு : BMS). நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்: இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட், நாகர்கோவில், மண்டலம், நாகர்கோவில்.

மனுதாரர் திரு.S.கிரீஷ், முதுநிலை ஓட்டுநர் (பணி எண். T2D100153 (10962)) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் ஆணை எண். 1888/லீகல்-07/ஒழுங்கு/தஅபோக/மார்/2020, நாள் 25.11.2022 ன்படி ஊதிய உயர்வை வருங்காலத்தில் பாதிக்கா வண்ணம் ஒரு வருடம் நிறுத்தம் செய்த தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 328, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 332, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/648/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட், நாகர்கோவில் மண்டலம், நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் தமிழக அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர் சங்கம் (சிஐடியு), நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10(1) (d) ல் பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழித்தகராறு, திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/650/2024.—நிர்வாகம், தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட், நாகர்கோவில் மண்டலம், நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் தமிழக அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர் சங்கம், நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

மனுதாரர் திரு.M.S.குமார். முதுநிலை நடத்துநர். [கணிணி எண்.T2C080037 (9520)] என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் மேல்முறையீட்டு ஆணை எண். 476/ச04/த.அபோக/திலி/2019, நாள். 19.05.2022-ன்படி வழங்கப்பட்ட தண்டனையான வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை வருங்காலத்தில் பாதிக்கும் வண்ணம் இரண்டு (2) வருடத்திற்கு நிறுத்தம் செய்தும்,406 TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE [Part II—Sec. 2 எழுவினா

தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி. தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

மனுதாரர் திரு.B.ஜோயல் சாம் டேனியல், முதுநிலை ஓட்டுநர் (பணி எண்.T2D090227 (10022)) என்பவருக்கு 17.05.2022 முதல் 29.05.2022 வரை 13 நாள்கள் ஆப்சென்ட் செய்து சம்பளப் பிடித்தம் செய்யப்பட்டுள்ள தினங்களுக்கு 12(3) ஒப்பந்த படியான Stand by அட்டன்டன்ஸ் வழங்கி உரிய சம்பளம் வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

மனுதாரர் திரு. T. ராதாகிருஷ்ணன். ஓட்டுநர் (பணி எண். 10124) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக ஆணை எண். 9627/லீகல்-4/ஒழுங்கு/தநாஅபோக/2015, நாள். 17.12.2016-ன்படி வழங்கப்பட்ட தண்டனையான வருடாந்திர ஊதிய உயர்வினை வருங்காலத்தில் பாதிக்கும் வண்ணம் இரண்டு வருடத்திற்கு நிறுத்தம் செய்து வழங்கப்பட்ட தண்டனையினை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 337, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 341, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/651/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட் நாகர்கோவில் மண்டலம், நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் தமிழக அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர் சங்கம் நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/653/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட்., நாகர்கோவில் மண்டலம். நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும், தமிழக அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர் சங்கம், நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் ; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற் தகராறு, திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

மனுதாரர் திரு.C.லாரன்ஸ், சிறப்புநிலை ஓட்டுநர். (பணி எண்.T2D930102 (2352) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக, ஆணை எண். 2130/லீகல்-03/ஒழுங்கு/தஅபோக/க. கு/2022 நாள். 22.06.2022-ன்படி வழங்கப்பட்ட தண்டனையான ரூ.200/-ஐ அபராதமாக பிடித்தம் செய்யவும் அன்னார் பணிக்கு வருகை தாராத இரண்டு நாட்களை சம்பளமில்லா விடுப்பாகவும் ஒழுங்குபடுத்தி வழங்கப்பட்ட தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 338, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மனுதாரர் திரு. C. சுந்தர்ராஜ், சிறப்புநிலை நடத்துநர், [பணி எண்T2C910008 (4831)] என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக ஆணை எண்.2424/லீகல்-11/ஒழுங்கு/தஅபோக/ இரா-1/2021, நாள் 07.05.2022-ன்படி வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை வருங்காலத்தில் பாதிக்கா வண்ணம் ஒரு வருடம் நிறுத்தம் செய்தும், அன்னார் தற்காலிக வேலை நீக்கத்திலிருந்த நாட்களை தகுதிவாய்ந்த விடுப்பாக ஒழுங்குபடுத்தியும் ஆணையிடப்பட்ட தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

No.II(2)/LWSD/652/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (திருநெல்வேலி) லிட்., நாகர்கோவில் மண்டலம். நாகர்கோவில் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் தமிழக அரசு போக்குவரத்து தொழிலாளர் சங்கம் (சிஐடியு), நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்றுJuly 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 407 அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழகம், சென்னை

பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 329, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (மதுரை) லிமிடெட், விருதுநகர் மண்டலம்

[அரசாணை (டி) எண். 331, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/654/2024.— இந்த ஆணையின் இணைப்பில் குறிப்பிட்டுள்ள பொருள் தொடர்பாக, அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழகம், சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக, அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழக ஏஐடியுசி தொழிலாளர்கள் சங்கம், நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்: இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/656/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து கழகம் (மதுரை) லிமிடெட், விருதுநகர் மண்டலம் என்ற நிர்வாகத்திற்கும் SVS-AAP மாநில அரசுப் போக்குவரத்து கழக தொழிலாளர்கள் சங்கம், சென்னை என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் மதுரை தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, மதுரை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

மனுதாரர் திரு. M. சந்தானம், ஓட்டுநர் உடன் நடத்துநர் (கணிணி எண்.36089) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தால் வழங்கப்பட்ட ஆணை எண். 24264/டிஎல்2/அவிபோக/2018, 16.07.2021 நாளிட்ட உத்தரவில் வருடாந்திர ஊதிய உயர்வினை ஆறு மாதத்திற்கு தொடர் விளைவுகளுடன் தள்ளி வைத்து உத்தரவிட்டுள்ளதை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 336, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

திரு. G. பன்னீர்பாண்டி (பணிஎண் DR 30326) என்ற ஓட்டுநருக்கு வருடாந்திர ஊதிய உயர்வு இரண்டு வருடம் அதன் திரண்ட பயன்களுடன் (பண பலன்களின்றி) நிறுத்தம் செய்து நிர்வாகம் வழங்கிய உத்தரவு எண்.ச3/100/6B/2009, நாள் 23.03.2013-ஐ ரத்து செய்திடவும், மற்றும் ஆய்வு பயன் இரண்டு ஆண்டுகள் தள்ளி வைத்ததை கைவிட வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதா? ஆம் எனில் உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, மதுரை, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

தமிழ்நாடு அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழகம், திருநெல்வேலி

[அரசாணை (டி) எண். 333, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/655/2024.—அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழகம். சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கும் அரசு விரைவுப் போக்குவரத்துக் கழக ஏஐடியுசி தொழிலாளர்கள் சங்கம், நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும் 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி. தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையபிடுகிறார்.

எழுவினா

மனுதாரர் திரு.M.சுடலையாண்டி, ஓட்டுநர் உடன் நடத்துநர் (கணிணி எண்.39451) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக ஆணை எண். 29638/டிஎல்2/அவிபோக/2019, 13.08.2020 நாளிட்ட உத்தரவில் வழங்கப்பட்டுள்ள தண்டணையான வருடாந்திர ஊதிய உயர்வினை மூன்று மாதத்திற்கு தொடர் விளைவுகளுடன் தள்ளி வைத்தும், தற்காலிக பணி நீக்க நாட்களை கணக்கிலுள்ள விடுப்பாகவும், எஞ்சியுள்ள நாட்களை சம்பளமில்லா விடுப்பாகவும் பாவித்து உத்தரவிட்டுள்ளதை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

N o . I I ( 2 ) / L W S D / 6 5 7 / 2 0 2 4 .— நிர் வ ா கம் , தமி ழ் ந ாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், திருநெல்வேலி என்ற நிர்வாகத்திற்கும் செயலாளர், அரசு விரைவு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (இணைப்பு, சி.ஐ.டி.யு) திருநெல்வேலி என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும் இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்: 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப்408 TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE [Part II—Sec. 2 எழுவினா

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (திலி) லிமிடெட்,

திருநெல்வேலி

[அரசாணை (டி) எண். 339, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மனுதாரர் திரு. P.சுதர்சிங், HELPER-NON-ITI (பணி எண். HD00010) என்பவர் 22.12.2022 முதல் 10.01.2023 வரை 20 நாட்கள் மருத்துவ சான்றுடன் மருத்துவ விடுப்பு விண்ணப்பித்து விடுப்பு துய்த்துள்ள நிலையில் ஆப்சென்ட் குறியீடு செய்து சம்பள இழப்பு ஏற்படுத்தியுள்ளதை ரத்து செய்து மேற்படி விடுப்பு தினங்களை மருத்துவ விடுப்பாக பாவித்து 20 நாட்களுக்கான சம்பளத் தொகையை வழங்கிட வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு. திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

No.II(2)/LWSD/659/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (திலி) லிமிடெட், திருநெல்வேலி என்ற நிர்வாகத்திற்கும். நெல்லை மாவட்ட போக்குவரத்துத் தொழிலாளர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு) திருநெல்வேலி என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும் 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள், மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருநெல்வேலி. தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

1. மேற்பார்வை பொறியாளர், தமிழ்நாடு மின் உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், திண்டுக்கல் மின் பகிர்மான வட்டம், திண்டுக்கல் 2. செயற்பொறியாளர் இ&ப, தமிழ்நாடு மின் உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், வத்தலக்குண்டு கோட்டம், திண்டுக்கல் மின் பகிர்மான வட்டம், வத்தலக்குண்டு.

எழுவினா

[அரசாணை (டி) எண். 335, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 12 ஜூன் 2024, வைகாசி 30, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மனுதாரர் திரு. C.விவேகானந்ததுரை, நடத்துநர் (பணி எண்.10731) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக ஆணை எண். டி11758-ச08ஒநபி-தநாஅபோக-திலி-2019, நாள். 14.07.2021ன்படி வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை அதன் திரண்ட பயனுடன் மூன்று வருடங்களுக்கு நிறுத்தி வைத்து வழங்கப்பட்ட தண்டனையை ரத்து செய்து உத்தரவிடவும், தற்காலிக வேலை நீக்க நாட்களை தகுதிவாய்ந்த விடுப்பாக வரைமுறைப்படுத்தியிருப்பதை கழக நிலையாணை விதிகளுக்குட்பட்டு பணி நாட்களாக வழங்கிட வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

அரசு விரைவு போக்குவரத்துக் கழகம் லிமிடெட்,

சென்னை

No.II(2)/LWSD/658/2024.—1. மேற்பார்வை பொறியாளர், தமிழ்நாடு மின் உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், திண்டுக்கல் மின் பகிர்மான வட்டம், திண்டுக்கல் 2. செயற்பொறியாளர் இ&ப, தமிழ்நாடு மின் உற்பத்தி மற்றும் பகிர்மானக் கழகம், வத்தலக்குண்டு கோட்டம், திண்டுக்கல் மின் பகிர்மான வட்டம், வத்தலக்குண்டு என்ற நிர்வாகத்திற்கும் மாநில துணை பொதுச் செயலாளர், பாரதிய மின் தொழிலாளர் சம்மேளனம், வத்தலக்குண்டு, திண்டுக்கல் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்: இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருச்சிராப்பள்ளி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் மத்திய சட்டம் XIV / 1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள். மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு, திருச்சிராப்பள்ளி, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

[அரசாணை (டி) எண். 340, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (பி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

எழுவினா

திருமதி.M.K.பழனி, நிரந்தர பகுதிநேர துப்புரவு பணியாளருக்கு ஏற்கனவே 04.04.2003 முதல் வழங்கப்பட்டு வந்த காலமுறை ஊதியத்தை தொடர்ந்து வழங்கிடாமல், எந்தவிதமான முன்னறிவிப்பின்றி, கடந்த மார்ச் 2018 முதல் டிசம்பர் 2019 வரை நிறுத்தி வைக்கப்பட்டு தொகுப்பூதியம் வழங்கிய பின்னர் மீண்டும் புதிய காலமுறை ஊதியத்தில் நிர்ணயம் செய்த கு.ஆ.எண்.000499/நிப2/உ1/கோ.து.ப/2019. நாள். 14.012020-ன் படியான, உத்தரவை ரத்து செய்து 04.04.2003 முதல் வழங்கப்பட்ட காலமுறை ஊதியத்தின் அடிப்படையில் தொடர்ந்து ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயம் தானா?

No.II(2)/LWSD/660/2024.— அரசு விரைவு போக்குவரத்துக் கழகம் லிமிடெட், சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கும் பொதுச்செயலாளர், அரசு விரைவு போக்குவரத்துக் கழக ஏஐடியுசி தொழிலாளர்கள் சங்கம், நாகர்கோவில் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தொழிற்தகராறை பின்வரும் எழுவினாவுடன் திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10 (1) (c) பிரிவிலும், 10 (1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைகொண்டு தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறு திருநெல்வேலி தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

மேலும், 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருச்சிராப்பள்ளி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

எழுவினா

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம்,

(கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர்

[அரசாணை (டி) எண். 348, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மனுதரர் திரு. E. சுப்பையா சூரியகுமார் ஓட்டுநர் உடன் நடத்துநர் (பணி எண், 38857) என்பவருக்கு நிர்வாகத்தின் அலுவலக உத்தரவு எண். 125621/டிஎல்6/அவிபோக /2020, நாள் 01.07.2022-ன்படி ஊதிய உயர்வினை ஆறு மாதத்திற்கு தொடர்விளைவுகளுடன் தள்ளி வைத்த தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும் 1947 ஆம் ஆண்டு தொழிந்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின்கீழ் இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு, திருநெல்வேலி, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

சேலம் மாவட்டம் சடையம்பாளையம் தொடக்க

வேளாண்மை கூட்டுறவு கடன் சங்கம்(3041) லிமிடெட்

[அரசாணை (டி) எண். 368, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/662/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கும், தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் சீருடை பணியாளர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்கும் இடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/661/2024.— சேலம் மாவட்டம் சடையம்பாளையம் தொடக்க வேளாண்மை கூட்டுறவு கடன் சங்கம்(3041) லிமிடெட், என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக பொது செயலாளர் சேலம் தருமபுரி நாமக்கல் ஈரோடு மாவட்ட போக்குவரத்து மற்றும் பொது தொழிலாளர்கள் சங்கம் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை எழுவினாவுடன் சேலம் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாக்களுடன் சேலம் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா-1

மனுதாரர் திரு எம். ராஜகோபால் முதுநிலை நடத்துநருக்கு (ப.எண்.17658) பணிநியமன தேதியிலிருந்து ஆய்வு பலன் முறையாகக் கணக்கிட்டு 6+7+7+7+3 அடிப்படையில் 2001-ஆம் வருடம் முதலாம் ஆய்வு பலனும். 2008-ஆம் வருடம் இரண்டாவது ஆய்வு பலனும், 2015-ஆம் வருடம் மூன்றாம் ஆய்வு பலனும். அதற்குரிய அரியர்ஸ் தொகைகளையும். 05.05.1995 முதல் பணிநிறைவு செய்த 2005 வரை முதலாம் சர்வீஸ் வெயிட்டேஜ்ஜீம் மற்றும் 2005 முதல் 2015 வரை இரண்டாம் சர்வீஸ் வெயிட்டேஜ்ஜீம் வழங்கி அதற்குரிய வித்தியாச தொகையினை கணக்கிட்டும் மற்றும் சர்வீஸ் வெயிட்டேஜ் மற்றும் ஆய்வு பலனுக்குரிய தேதிகளை அவரது பணிப்பதிவேடு, மற்றும் அனைத்து ஆவணங்களிலும் மாற்றி அமைக்க வேண்டும்.2018-ஆம் ஆண்டிற்குரிய வருடாந்திர ஊதிய உயர்வினை உரிய காலத்தில் வழங்கி அதற்குண்டான அரியர்ஸ் தொகையினையும் கணக்கிட்டு வழங்க வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மனுதாரர் திரு R. பழனிசாமி என்பவருக்கு பணியாளர்களின் சீனியாரிட்டி படியும், சங்க நிர்வாக குழு தீர்மானப்படியும் 02.05.2001 முதல் 28.02.2009 வரை மற்றும் 01.04.2010 முதல் நகை மதிப்பீட்டாளருக்கான சம்பளம் வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினா-2

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 349, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மனுதாரர் திரு R. பழனிசாமி என்பவருக்கு நிர்வாகக்குழு தீர்மானித்துள்ளபடி 02.05.2001 முதல் 28.02.2009 வரையும் மற்றும் 01.04.2010 முதல் நாளது தேதி வரையிலான காலங்களுக்கு நகை மதிப்பீட்டாளருக்கான பணப்பலன்களை கணக்கிட்டு வழங்கிடவும். வருகைக்குரிய அனைத்து பணப்பலன்களையும் மற்றும் இதர அலவன்ஸ்களுடன் சேர்த்து 12% வட்டியுடன் வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

No.II(2)/LWSD/663/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (கோவை லிமிடெட்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு, எதிராக கோவை அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே, தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்காணும் தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு சேலம் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 351, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும் 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை, கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/665/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்), கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக கோவை அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்காணும் தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை லிமிடெட்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்தில் பணிபுரியும் திரு M. ஜெயராமன் தொழில் நுட்ப பணியாளருக்கு (ப எண். சி24195) வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை ஒரு வருட காலத்திற்கு பின்தொடர்ச்சியுடன் தள்ளி வைத்தும், தற்காலிக வேலை நீக்கத்திலிருந்த 25.12.2015 முதல் 02.03.2016 வரையிலான 68 நாட்களுக்கு விடுப்பு கணக்கில் உள்ள நாட்களை பொறுத்து விடுப்பாக கருதி நிர்வாகம் பிறப்பித்த 22.06.2018 உத்தரவை ரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினா-2

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்தில் பணிபுரியும் திரு. M. முருகன், ஓட்டுநருக்கு (ப.எண்.C.22293) ரூ.500/- அபராதம் விதித்து, நிர்வாகம் பிறப்பித்த 05.05.2020-ஆம் நாளிட்ட உத்தரவை இரத்து செய்ய வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 350, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 352, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/664/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக நேதாஜி போக்குவரத்து தொழிலாளர்கள் பாதுகாப்பு தொழிற்சங்கம், கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947- ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும் 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

No.II(2)/LWSD/666/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக நேதாஜி போக்குவரத்து தொழிலாளர்கள் பாதுகாப்பு தொழிற்சங்கம், என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்கு அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா-2

தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்தில் பணிபுரியும் திரு. E. கார்த்திகேயன் ஓட்டுநருக்கு (பணி எண். சி22114) மே-2020-ஆம் மாதம் விடுப்பு கணக்கிலிருந்து எடுக்கப்பட்ட 02 நாட்கள் ஈட்டிய விடுப்பினை, சிறப்பு விடுப்பாக கருதி, பிடித்தம் செய்த 02 நாட்கள் ஈட்டிய விடுப்பினை திரும்ப அவரின் விடுப்பு கணக்கில் சேர்த்து வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

திரு. R. தர்மலிங்கம் நடத்துநருக்கு (பணி எண்.C25332) 2020 ஜுன் மாதம் பிடித்தம் செய்த 02 நாட்கள் தற்செயல் விடுப்பினை சிறப்பு விடுப்பாக கருதி, மனுதாரரின் விடுப்பு கணக்கில் சேர்த்து வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

எழுவினா

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

திரு R. ராமராஜ், (ப.எண்.C27532) நடத்துநருக்கு, 05.05.2020 நாளிட்ட உத்தரவான, ரூ.500/- அபராதம் மற்றும் 11.03.2020 ஒரு நாள் விடுப்பாக கருதவும் என்ற நிர்வாகத்தின் உத்தரவை இரத்து செய்து அதனால் கிடைக்கக் கூடிய பணம் மற்றும் சட்டப் பலன்களை நிர்வாகம் வழங்க வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 353, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 355, தொழிலாளர் நலன் மற்றும்

திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31,

குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/667/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (கோவை கோட்டம்). கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக கோயம்புத்தூர் அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும்,

No.II(2)/LWSD/669/2024.— தமிழ்நாடு அரசு 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள

போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும்

என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக கோவை அரசு போக்குவரத்து எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின்

ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு), கோயம்புத்தூர் என்ற தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர்

தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினா

எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின்

தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (கோவை

ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947- ஆம் ஆண்டு கோட்டம்), கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்தில் பணிபுரியும்

தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) திரு T. பொன்னுசாமி நடத்துநருக்கு (பணி எண்.

10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் C26166) ரூ.500/- அபராதம் விதித்து நிர்வாகம் பிறப்பித்த

வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன 05.05.2020- ஆம் நாளிட்ட உத்தரவை இரத்து செய்ய வேண்டும்

தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா?

தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள்

எழுவினா

சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ். இந்த ஆணையைப்

பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள்

மனுதாரர் திரு V. துரைசாமி நடத்துநருக்கு (பணி தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் எண்.18434) ரூ.500/- அபராதம் விதித்து நிர்வாகம் பிறப்பித்த கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

05.05.2020 நாளிட்ட உத்தரவை இரத்து செய்ய வேண்டும்

என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா?

[அரசாணை (டி) எண். 354, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31,

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் N o . I I ( 2 ) / L W S D / 6 6 8 / 2 0 2 4 . —தமி ழ்ந ாடு அரசு பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்). கோயம்புத்தூர் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக கோயம்புத்தூர் அரசு கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 356, தொழிலாளர் நலன் மற்றும்

திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31,

குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

N o . I I ( 2 ) / L W S D / 6 7 0 / 2 0 2 4 . — தமி ழ்ந ாடு அரசு

போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர்

என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக கோவை அரசு போக்குவரத்து

ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு), கோயம்புத்தூர் என்ற

தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது

என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டி.யு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்காணும் தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும். 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின்412 TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE [Part II—Sec. 2 [அரசாணை (டி) எண். 358, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947- ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும் 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு. மேற்சொன்ன தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

திரு. எஸ். ஜெயவர்த்தனா (ப.எண்.C24122) இளநிலை தொழில் வினைஞர், நிர்வாகம் பிறப்பித்த, 01.02.2019 நாளிட்ட உத்தரவில் தற்காலிக வேலை நீக்கத்திலிருந்த 23.01.2019 மற்றும் 24.01.2019 ஆகிய இரண்டு நாட்களை குறிப்பிட்ட தண்டனையாகக் கருதி உத்தரவிடப்பட்டுள்ள, உத்தரவை இரத்து செய்ய வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

No.II(2)/LWSD/672/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கும், நேதாஜி போக்குவரத்து தொழிலாளர்கள் பாதுகாப்பு தொழிற்சங்கம். கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே, தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947- ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு மேற்சொன்ன தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்

எழுவினா-2

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

மனுதாரர் திரு. C. ராஜா (ப.எண்.சி27691) ஓட்டுநருக்கு 15.02.2021 முதல் 20.02.2021 வரை 6 நாட்கள் போடப்பட்ட ஆப்சென்டை விடுப்பாக மாற்றித் தரும்படியும், அதற்கான ஊதியத்தையும், அதனால் வரக்கூடிய பணப்பலன்களையும் வழங்க வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 357, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 359, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/671/2024.— தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கும். நேதாஜி போக்குவரத்து தொழிலாளர்கள் பாதுகாப்பு தொழிற்சங்கம் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947- ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும் 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு வழங்கியுள்ள நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

திரு. P. விஜயசாரதி, ஓட்டுநருக்கு (ப எண். சி25887) 2020 ஜூன் மாதம் விடுப்பு கணக்கிலிருந்து எடுக்கப்பட்ட 06 நாட்கள் ஈட்டிய விடுப்பினை சிறப்பு விடுப்பாக கருதி பிடித்தம் செய்த 06 நாட்கள் ஈட்டிய விடுப்பினை திரும்ப மனுதாரரின் விடுப்பு கணக்கில் சேர்த்து வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

No.II(2)/LWSD/673/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம். (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கும். கோவை அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டியு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா-2

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 2A) பிரிவின் கீழ் இந்த ஆணையைப்

பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள்

தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம்

கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

மனுதாரர் திரு. M. வேளாங்கண்ணிராஜ், ஓட்டுநருக்கு (ப.எண்.24846) ரூ.500/- அபராதம் விதித்து நிர்வாகத்தால் வழங்கப்பட்ட 05.05.2020 நாளிட்ட உத்தரவை இரத்து செய்து, அதனால் கிடைக்கக் கூடிய பணம் மற்றும் சட்டப்பலன்களைJuly 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 413 மனுதாரருக்கு வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானதுதானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா-2

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 360, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

தொழிற்சங்க உறுப்பினரான திருஇ கே. ஹரிதாஸ், ஓட்டுநருக்கு (ப.எண்.சி20078) வருடாந்திர ஊதிய உயர்வினை ஆறு மாத காலத்திற்கு பின்தொடர்ச்சியின்றி தள்ளி வைத்து நிர்வாகம் வழங்கிய 18.07.2020 நாளிட்ட உத்தரவினை ரத்து செய்து மனுதாரருக்கு வழங்க வேண்டிய ஊதிய உயர்வினை வட்டியுடன் நிர்வாகம் திரும்ப செலுத்த வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 369, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன்

மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31,

குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

No.II(2)/LWSD/676/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் No.II(2)/LWSD/674/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம், (கோவை கோட்டம்) கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கும், கோவை அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் (சி.ஐ.டியு). கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே, தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1) (d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்புக்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

கழகம் (கோவை கோட்டம்), கோயம்புத்தூர் என்ற

நிர்வாகத்திற்கும் கோவை அரசு போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கம் எழுவினா

(சி.ஐ.டி.யு) கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே

தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

இத்தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர்

நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று

தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு

தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947)

10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும்

வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை

கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் மனுதாரர் திரு.பாண்டுராஜ், (ப.எண்.சி20076) நடத்துனர் என்பவருக்கு வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை 2 வருட காலத்திற்கு பின் தொடர்ச்சியுடன் தள்ளி வைத்து மற்றும் ஏற்கனவே தற்காலிக வேலை நீக்கத்தில் இருந்த 30 நாட்களை மனுதாரரது விடுப்பு கணக்கில் நிலுவையில் உள்ள நாட்களை பொருத்து விடுப்பாக கருதி நிர்வாகம் பிறப்பித்த 30.12.2019 நாளிட்ட உத்தரவினை ரத்து செய்ய வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்க.

நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று

தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

மனுதாரர் திரு. V. சாலமன், ஓட்டுநருக்கு (ப.எண்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

C25034) நிர்வாகம் பிறப்பித்த 23-3-2018 நாளிட்ட உத்தரவில்,

வருடாந்திர ஊதிய உயர்வை மூன்றாண்டு காலத்திற்கு

பின்தொடர்ச்சியுடன் தள்ளி வைத்தும், ஏற்கனவே தற்காலிக

வேலை நீக்கத்திலிருந்த 05.05.2017 முதல் 18.06.2017 வரை [அரசாணை (டி) எண். 362, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

உள்ள 45 நாட்களை விடுப்பாகக் கருதி உத்தரவிடப்பட்டதை

ரத்து செய்து, அதனால் கிடைக்கக் கூடிய பணப்பலன்

மற்றும் சட்டப்பலன்களை மனுதாரருக்கு கிடைக்க செய்ய

வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது

தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள்

சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப்

பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

No.II(2)/LWSD/675/2024.—தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்துக் கழகம் (கோவை கோட்டம்). கோயம்புத்தூர் என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக தமிழ்நாடு அரசு போக்குவரத்து சீருடை பணியாளர் தொழிற்சங்கம். கோயம்புத்தூர் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c)414 TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE [Part II—Sec. 2 திருப்பூர் மாவட்டம் ஜெயின் இரிகேசன் சிஸ்டம்ஸ் லிமிடெட்,

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

[அரசாணை (டி) எண். 370, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (டி1)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

இணைப்பு

எழுவினாக்கள்

கோரிக்கை எண்.3

நிரந்தர மற்றும் மாறிவரும் அகவிலைப்படி

No. II(2)/LWSD/677/2024.— திருப்பூர் மாவட்டம் ஜெயின் இரிகேசன் சிஸ்டம்ஸ் லிமிடெட், என்ற நிர்வாகத்திற்கு எதிராக உடுமலை தாலுக்கா பொதுத் தொழிலாளர் சங்கம் (CITU) உடுமலைபேட்டை தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்; இத்தகராறை எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்; 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற் தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(c) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாவுடன் கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எழுவினா

நிர்வாகம் அரசு நிர்ணயித்துள்ள குறைந்த பட்ச அகவிலைப்படியை கூட தொழிலாளர்களுக்கு வழங்காமல் ஏமாற்றி வருகிறது என்றும். எனவே 2010 ஆம் ஆண்டின் சென்னை நகருக்கான நுகர்வோர் விலைக் குறியீட்டெண் 161 என்பதை அடிப்படையாகக் கொண்டு (அடிப்படை ஆண்டு 2001 = 100 புள்ளிகள் என்ற வகையில் கணக்கிட்டு) 2018 ஆம் ஆண்டின் சராசரி புள்ளிகளைக் கணக்கிட்டு வரும் விலைப்புள்ளிகளில் 161 புள்ளிகளை சமன் செய்து மீதமுள்ள புள்ளிகளுக்கு ஒரு புள்ளிக்கு மாதம் ஒன்றுக்கு ரூ.55/- வீதம் கணக்கிட்டு நிரந்தர அகவிலைப்படியாக வழங்குவதுடன் அடுத்தடுத்த 6 மாதங்களுக்கு ஒரு முறை உயரும் புள்ளிகளுக்கு ஒரு புள்ளிக்கு ரூ.55/- வீதம் கணக்கிட்டு மாறிவரும் அகவிலைப்படியாக அடுத்த மூன்று ஆண்டுகாலத்திற்கு தொடர்ந்து வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம்தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.4

வருடாந்திர ஊதிய உயர்வு

திரு. ரத்தோடு அர்ஜீன் ஆத்மராம் (Rathod Arjun Atmaram) மற்றும் திரு. K. முருகானந்தம் ஆகிய இருவருக்கும். நிர்வாகத்தால் வழங்கப்பட்ட 06.12.2021 தேதியிட்ட பணியிட மாறுதல் உத்தரவை ரத்து செய்து, மீண்டும் அதே இடத்தில் பணி வழங்கி, தொழிலாளர்களுக்கு ஏற்பட்ட கஷ்ட நஷ்டங்களுக்கு உண்டான சர்வீஸ் மற்றும் பணப்பயன்களை நிர்வாகம் வழங்க வேண்டும் என்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமனது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவுகள் பிறப்பிக்கவும்.

மேலும் 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு கோயம்புத்தூர் தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக்கொள்ளப்படுகிறது.

தொழிலாளர்களுக்கு ஆண்டு தோறும் வருடாந்திர ஊதிய உயர்வாக அடிப்படை ஊதியம், அகவிலைப்படி மற்றும் பணிமூப்பு ஊதியத்தை சேர்த்து வரும் தொகையில் ரூ.10/-ஐ 01.04.2020 முதல் ஆண்டுதோறும் வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

டால்மியா லேமினேட்டர்ஸ் லிமிடெட், யூனிட் 1

கோரிக்கை எண்.5

வீட்டு வாடகைப்படி

[அரசாணை (டி) எண். 387, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ2)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

தொழிலாளர் அனைவருக்கும் வீட்டு வாடகைப்படியாக 01.04.2019 முதல் மாதம் ரூ.7000/- நிர்ணயித்து வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

No. II(2)/LWSD/678/2024.— டால்மியா லேமினேட்டர்ஸ் லிமிடெட், யூனிட் 1 நிர்வாகத்திற்கும் கும்மிடிப்பூண்டி தொகுதி பொதுத் தொழிலாளர்கள் முன்னேற்றச் சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

கோரிக்கை எண்.6

போக்குவரத்துப்படி

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கோரிக்கைகளில் இணைப்பிற் கண்டவாறு கோரிக்கை எண்கள் 3, 4, 5, 6, 7(அ), 7(ஆ), 9,10, 11, 13 மற்றும் 14 ஆகியவற்றை (11 கோரிக்கைகள் மட்டும்) சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்ப்புக்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்;

தொழிலாளர்கள் தினசரி தொழிற்சாலைக்கு வந்து போக நிர்வாகம் வாகன வசதி தராததால் தொழிலாளர்கள் போக்குவரத்து செலவுக்கு கணிசமான தொகையை செலவிட வேண்டிய நிலைமை உள்ளது என்றும், எனவே போக்குவரத்துப்படியாக 01.04.2019 முதல் மாதந்தோறும் ரூ.5000/- நிர்ணயம் செய்து வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.7 (அ)

சீருடை

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(C) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறு, சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத் தீர்ப்புக்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

எதிர்மனுதாரர் தொழிற்சாலையில் பணிபுரியும் பெண்கள் உள்ளிட்ட அனைத்து தொழிலாளர்களுக்கும் தரமான துணியால் தயாரிக்கப்பட்ட 4 ஜோடி சீருடைகளை வருடந்தோறும்July 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 415 வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது நியாயம்தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

லின்பாக்ஸ் லாஜிஸ்டிக்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட் மற்றும் அரவிந்த் அசோசியேட்ஸ் (ஒப்பந்ததாரர்) கோரிக்கை எண்.7 (ஆ)

[அரசாணை (டி) எண். 389, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ2)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

சலவைப்படி தொழிலாளர்களின் சீருடைகளை சலவை செய்ய வசதியாக சலவைப்படியாக 01.04.2019 முதல் மாதத்திற்கு ரூ.1000/- வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.9

தேர்வு நிலை ஊதியம்

No. II(2)/LWSD/679/2024.—லின்பாக்ஸ் லாஜிஸ்டிக்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட் மற்றும் அரவிந்த் அசோசியேட்ஸ் (ஒப்பந்ததாரர்) ஆகிய நிர்வாகங்களுக்கு எதிராக ஊத்துக்கோட்டை வட்டார அமைப்புசாரா மற்றும் பொது தொழிலாளர்கள் சங்கம் என்ற தொழிற்சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கீழ்க்காணும் கோரிக்கை எண்கள் 1, 3, 4 மற்றும் 6 (4 கோரிக்கைகள்) ஆகியவற்றை சென்னை. தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்;

டால்மியா லேமினேட்டர்ஸ் தொழிற்சாலை துவங்கப்பட்ட 2008- ஆம் ஆண்டு முதல் பல்வேறு நிலைகளில் பணிபுரியும் தொழிலாளர்கள் இதுவரை 12 ஆண்டுகால பணியை முடித்துள்ளனர் என்றும், அத்தகைய தொழிலாளர்களின் பணியையும் சேவையையும் அங்கீகரிக்கும் வகையில் தேர்வுநிலை வழங்குவதுடன் தேர்வு நிலை ஊதியமாக 01.04.2019 முதல் ரூ.2000/- மாதச்சம்பளத்துடன் சேர்த்து வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது நியாயம்தான? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.10

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(C) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, மேற்சொன்ன தகராறு, சென்னை தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்விற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

தேதீர் மற்றும் ரொட்டி / பிஸ்கட்

எழுவினாக்கள்

கோரிக்கை எண். 1

தொழிலாளர்களுக்கு ஒரு முறைப்பணிக்கு இரண்டு குவளை தேநீர் மற்றும் ரொட்டி அல்லது ஒரு பாக்கெட் பிஸ்கட் வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது நியாயம்தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண். 11

அனைவருக்கும் அடிப்படை ஊதியமாக ரூ.18 ஆயிரம் மற்றும் பஞ்சப்படி அரசின் சதவீத பஞ்சப்படி வழங்கிட வேண்டுமென மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக் கொள்ளப்பட்டது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மருத்துவப்படி

கோரிக்கை எண்.3

ஒரு நாளைக்கு 5 டன் வரை பொருட்களை கையாளும் வகையில் இருத்தல் வேண்டு என்றும், அதற்கு மேலும் பணி செய்யும் ஒவ்வொரு டன் எடைக்கும் கூடுதல் ஊக்கத் தொகை ரூ.50 வழங்க வேண்டுமென மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கும்மிடிப்பூண்டி பகுதியில் உள்ள ஈ.எஸ்.ஐ மருந்தகம் போதிய அளவுக்கு வசதியாக இல்லாததால் தொழிலாளர்களுக்குத் தேவையான மருத்துவ வசதிகள் கிடைப்பதில்லை என்றும், எனவே தொழிலாளர்களுக்கு அவசரத் தேவைக்கு உதவும் வகையில் மருத்துவப் படியாக 01.04.2019 முதல் மாதந்தோறும் ரூ.3000/- வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம்தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.4

கோரிக்கை எண்.13

இரவு முறைப்பணிப் படி

இரவு நேரப்பணியில் ஈடுபடும் தொழிலாளர்கள் அனைவருக்கும் இரவு நேரப்படி ரூ.50 வழங்க வேண்டுமென மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக் கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.6

இரவு முறைப்பணியில் பணிபுரியும் தொழிலாளர்களுக்கு ஒரு இரவு முறைப்பணிக்கு 01.04.2019 முதல் முறைப்பணிப் படியாக ரூ.250/- வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.14

கல்விப்படி

பணியைவிட்டு நிறுத்தப்பட்ட 71 தொழிலாளர்களுக்கும் உடனடியாக பணித்தொடர்ச்சியுடன் 20.11.2020 முதல் வேலை வழங்கி அதற்கான நிலுவைத் தொகையை அளித்திட வேண்டும் என மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்வு அளிக்குமாறு சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

தொழிலாளர்களின் குழந்தைகள்/ பிள்ளைகளின் கல்விக்கு உதவும்/ ஊக்குவிக்கும் வகையில் 01.04.2019 முதல் மாதந்தோறும் கல்விப்படியாக ரூ.1000/- மாதச்சம்பளத்துடன் சேர்த்து வழங்குமாறு மனுதாரர் சங்கம் தரப்பில் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டுள்ளது நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினாக்கள்

கோரிக்கை எண்.1

திருவள்ளூர் மாவட்டம், ஊத்துக்கோட்டை, 1) ஹோண்டா கார்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட். 2) மீக்கோ லாஜிஸ்டிக்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட். 3) அரவிந்த் அசோசியேட்ஸ்

[அரசாணை (டி) எண். 391, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ2)த் துறை, 13 ஜூன் 2024, வைகாசி 31, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

திரு. முருகேசன், ஓட்டுநருக்கு (பணி எண்.டி55061) ஆண்டு ஊதிய உயர்வினை ஆறு மாதம் தொடர்விளைவின்றி தள்ளிவைத்த நிர்வாகத்தின் 31.10.2022 நாளிட்ட செயல்முறை ஆணை எண்.35190/சபி(ஒந)3/மாபோக/ 2019 என்ற தண்டனை உத்தரவு நியாயமற்றது என்றும், இந்த தண்டனை நிலையாணை விதிகளுக்கு எதிரானது மற்றும் சட்ட விரோதமானது என்பதால், இத்தண்டனையை ரத்து செய்ய வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.2

No. II(2)/LWSD/680/2024.—திருவள்ளூர் மாவட்டம், ஊத்துக்கோட்டை, 1) ஹோண்டா கார்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட். 2) மீக்கோ லாஜிஸ்டிக்ஸ் இந்தியா பிரைவேட் லிமிடெட். 3) அரவிந்த் அசோசியேட்ஸ் ஆகிய நிர்வாகங்களுக்கும் ஊத்துக்கோட்டை வட்டார அமைப்புசாரா மற்றும் பொது தொழிலாளர்கள் சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கோரிக்கைகளில் கோரிக்கை எண்.1-ஐ சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்காக அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்;

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(C) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்காணும் எழுவினாவுடன், சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

சான்றிடப்பட்ட நிலையாணை விதிகள் 26 (2) (2)-ன் படி ஆண்டு ஊதிய உயர்வு நிறுத்தம் போன்ற தண்டனைகள் வழங்கப்பட்டால் தொழிலாளி தற்காலிக வேலை நீக்க காலத்தில் வேலையில் இருந்ததாக பாவிக்கப்படுவார் என்றும், அவர் தற்காலிக வேலை நீக்கத்தில் வைக்கப்படாமல் இருந்திருந்தால் என்ன ஊதியம் பெற்றிருப்பாரோ அந்த ஊதியம் தற்காலிக வேலை நீக்க காலத்திற்கு வழங்கப்பட்ட சப்சிஸ்டன்ஸ் அலவன்ஸ் கழிக்கப்பட்டு வழங்கப்படும் என்றும் தெரிவித்து தற்காலிக பணிநீக்கத்தில் இருந்த நாட்களை பணி நாட்களாக கருதி சம்பளம், போனஸ் உள்ளிட்ட பணப்பலன்கள் வழங்க கோரும் தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

எழுவினா

கோரிக்கை எண். 1

2. மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக் கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

2022 ஆம் ஆண்டிற்கு ஊதிய உயர்வு ரூ.3000/- அளிக்க வேண்டுமென்ற தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தாணர் ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

[அரசாணை (டி) எண். 479, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ1)த் துறை, 1 ஜூலை 2024, ஆனி 17, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10 (24) பிரிவின்கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக்கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு சென்னை தொழிவாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

மாநகர் போக்குவரத்துக் கழகம், சென்னை

No. II(2)/LWSD/682/2024.—மாநகர் போக்குவரத்துக் கழகம், சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கும் நேதாஜி டிரான்ஸ்போர்ட் ஒர்க்கர்ஸ் யூனியனுக்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

[அரசாணை (டி) எண். 478, தொழிலாளர் நலன் மற்றும் திறன் மேம்பாட்டு (அ1)த் துறை, 1 ஜூலை 2024, ஆனி 17, குரோதி, திருவள்ளுவர் ஆண்டு-2055]

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கோரிக்கைகளை சென்னை தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்கு அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்:

No. II(2)/LWSD/681/2024.—மாநகர் போக்குவரத்துக் கழகம், சென்னை என்ற நிர்வாகத்திற்கும் அரசாங்கப் போக்குவரத்து ஊழியர் சங்கத்திற்குமிடையே தொழிற்தகராறு எழுந்துள்ளது என்று அரசு கருதுவதாலும்;

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(C) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாக்களுடன், சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

மேற்சொன்ன தொழிற்தகராறில் உள்ள கோரிக்கையை சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்கு அனுப்புவது அவசியமென்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் கருதுவதாலும்;

எழுவினாக்கள்

கோரிக்கை எண்.1

1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் (மத்திய சட்டம் XIV/1947) 10(1)(C) பிரிவிலும், 10(1)(d) பிரிவின் வரம்பு நிபந்தனையிலும் வழங்கியுள்ள அதிகாரங்களைக் கொண்டு, இத்தகராறை கீழ்க்காணும் எழுவினாக்களுடன், சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றத்தின் தீர்ப்பிற்காக அனுப்பப்பட வேண்டும் என்று தமிழ்நாடு ஆளுநர் அவர்கள் இதனால் ஆணையிடுகிறார்.

திரு.வே.தங்கசாமி, ஓட்டுநர் (பணி எண். டி.50425) என்பவருக்கு நிர்வாகம் பிறப்பித்த செயல்முறை ஆணை எண்.12831/சபி(ஒந)/8/மாபோக/ 2018, நாள் 30.05.2019-ன் மூலம் வழங்கிய தண்டனையை ரத்து செய்து பணிதொடர்ச்சி மற்றும் பணப்பலன்களை உடனடியாக திருப்பி வழங்க வேண்டுமென்றJuly 24, 2024] TAMIL NADU GOVERNMENT GAZETTE 417 தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயமானது தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

கோரிக்கை எண்.2

13.12.2018 வரையிலான 30 நாட்களை தொழிலாளியின் சொந்த விடுப்பாக கருதி உத்தரவிடப்பட்டுள்ளது என்றும், இந்த உத்தரவு சட்ட விரோதமானதாகும் என தெரிவித்து இரத்து செய்ய கோரும் தொழிற்சங்கத்தின் கோரிக்கை நியாயம் தானா? ஆம் எனில் உரிய உத்தரவு பிறப்பிக்கவும்.

2. மேலும், 1947-ஆம் ஆண்டு தொழிற்தகராறுகள் சட்டத்தின் 10(2A) பிரிவின் கீழ், இந்த ஆணையைப் பெற்றுக் கொண்ட நாளிலிருந்து மூன்று மாதங்களுக்குள் தீர்ப்பு அளிக்குமாறு சென்னை, தொழிலாளர் நீதிமன்றம் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகிறது.

சான்றிடப்பட்ட நிலையாணை விதிகள் 26 (2)-ன் படி ஊதிய உயர்வு நிறுத்தம் போன்ற தண்டனைகள் வழங்கப்பட்டால் தொழிலாளி தற்காலிக வேலை நீக்கம் காலத்தில் வேலையில் இருந்ததாக பாவிக்கப்படுவார் என்றும், அவர் தற்காலிக வேலை நீக்க காலத்தில் வழங்கப்பட்ட சப்சிஸ்டன்ஸ் அலவன்ஸ் கழிக்கப்பட்டு வழங்கப்படும் என்றும் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது என்றும், மாநகர் போக்குவரத்துக் கழகம் இதற்கு விரோதமாக மனுதாரர் திரு. வே. தங்கசாமி, ஓட்டுநர் (பணி எண். டி.50425) என்பவர், தற்காலிக பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட 14.11.2018 முதல்

குமார் ஜயந்த், அரசு கூடுதல் தலைமைச் செயலாளர்.

PRINTED AND PUBLISHED BY THE COMMISSIONER OF STATIONERY AND PRINTING, CHENNAI ON BEHALF OF THE GOVERNMENT OF TAMIL NADU