(cid:467)नबंधन सं(cid:201)या पी0ट(cid:547)0-40 ;बपकरू464द्ध
;बपकरू464द्ध ;बपकरू430द्ध ;बपकरू292द्ध
17 ;बपकरू227द्ध 1945 ;0द्ध
(0 213) ए ;बपकरू232द्धए 7 ;बपकरू91द्ध 2024
सं॰-पि0व0/3/निगम-21-02/2022—146 पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग ——— संकल्प 22 जनवरी 2024 विषय ः-पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग के अंतर्गत बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम, पटना में कुल वार्षिक व्यय रू0 71,61,240/- (रू० इकहत्तर लाख इकसठ हजार दो सौ चालीस) मात्र पर कुल 07 नए पदों के सृजन एवं प्रषासनिक संरचना के पुनर्गठन की स्वीकृति के संबंध में। बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम का गठन कम्पनी अधिनियम 1956 की धारा 25 (कंपनी अधिनियम 2013 के संशोधित धारा-8) के तहत 1993 में राज्य सरकार द्वारा किया गया हैै। केन्द्रीय स्तर पर पिछड़े वर्ग के समुदाय को आर्थिक रूप से समृद्ध बनाने के उद्देश्य से राष्ट्रीय पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम कार्य करती है तथा राज्य स्तर पर बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम को राष्ट्रीय पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम, नई दिल्ली के योजनाओं के क्रियान्वयन हेतु राज्य चैनेलाईजिंग एजेंसी नामित किया गया है।
2-बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम के द्वारा पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग के द्वारा संचालित विभिन्न योजनाओं यथा स्वरोजगार ऋण, शिक्षा ऋण, कौशल विकास योजनाओं, प्राक् परीक्षा प्रशिक्षण केन्द्र, मुख्यमंत्री उत्प्रेरण केन्द्र एवं व्यवसायिक पाठ्यक्रम योजना आदि के अतिरिक्त समाज कल्याण विभाग के द्वारा संचालित विभिन्न योजना यथा - मुख्यमंत्री निःशक्त स्वरोजगार ऋण योजना एवं मुख्यमंत्री निःशक्त शिक्षा ऋण योजना एवं राज्य सरकार द्वारा दिए गए दायित्वों एवं योजनाओं का भी क्रियान्वयन किया जाता है।
3-पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग अंतर्गत राज्य के सभी जिले में अन्य पिछड़ा वर्ग कन्या आवासीय 2 उच्च विद्यालय, जननायक कर्पूरी ठाकुर छात्रावास, अन्य पिछड़ा वर्ग छात्रावास, प्राक् परीक्षा प्रशिक्षण योजना, मुख्यमंत्री व्यवसायिक पाठ्यक्रम मार्गदर्शन एवं उत्प्रेरण योजना, स्वरोजगार ऋण योजना, शिक्षा ऋण योजना, मुख्यमंत्री पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कौशल विकास प्रशिक्षण योजना, मुख्यमंत्री निःशक्तजन स्व-रोजगार ऋण योजना एवं मुख्यमंत्री निःशक्तजन शिक्षा ऋण योजना के सुगम संचालन हेतु परियोजना प्रबंधन इकाई (P.M.U) के विशेषज्ञों की सेवा आउटसोर्सिंग के तहत लेने एवं अतिरिक्त पद सृजन के साथ पुर्नगठन का प्रस्ताव निदेशक पर्षद की अनुशंसा के साथ कुल 62 पदों की स्वीकृति की अनुशंसा प्राप्त है। कंपनी अधिनियम के तहत मुख्य सतर्कता पदाधिकारी एवं मुख्य वित्त पदाधिकारी का प्रस्ताव बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम के पत्रांक-86, दिनांक-20.02.2023 से प्राप्त है।;बपकरू464द्ध ;द्ध 7 ;बपकरू91द्ध 2024 2 4-वर्ष 2007 में कल्याण विभाग से पृथक कर पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग का गठन स्वतंत्र विभाग के रूप में किए जाने के उपरांत विभाग एवं बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम में कोई पेशेवर तंत्र नहीं होने के कारण एवं भविष्य में विभाग द्वारा विभिन्न आयामों को दृष्टि में रखते हुए निगम के कार्यों में काफी वृद्धि होने के कारण, कंपनी अधिनियम के अनुरूप पदों का वर्गीकरण एवं निगम में विशेषज्ञों के साथ परियोजना प्रबंधन इकाई (P.M.U) की सेवा आउटसोर्सिंग पर ली जायेगी, जिसमें सामान्य प्रशासन विभाग, बिहार एवं वित्त विभाग, बिहार द्वारा आउटसोर्सिंग के संबंध में निर्धारित आरक्षण एवं अन्य प्रावधानों को लागू किया जायेगा। (परिशिष्ट-1) 5-बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम से निदेशक पर्षद के अनुशंसा के आलोक में प्रशासी पदवर्ग समिति द्वारा बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम, पटना के प्रशासनिक संरचना के पुनर्गठन हेतु कुल वार्षिक व्यय रू॰ 71,61,240/- (रू० इकहत्तर लाख इकसठ हजार दो सौ चालीस) मात्र के संभावित व्यय पर 07 नए पदों के स्वीकृति की अनुशंसा की गई है।
6-बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम में पूर्व से स्वीकृत पद वर्तमान परिप्रेक्ष्य में कम अर्हता एवं क्षमता के साथ अप्रसांगिक हो गया है। ऐसी परिस्थिति में कंपनी अधिनियम-2013 में संशोधन के फलस्वरूप पूर्व में सृजित पदों के नामाकरण एवं उनके अर्हताओं को अद्यतन रूप से संशोधित करने के साथ नवसृजित 07 पदों के साथ प्रशासनिक संरचना के पुनर्गठन के फलस्वरूप कुल अनुमानित प्रशासनिक व्यय रू० 2,64,00,144 (रू० दो करोड़ चौसठ लाख एक सौ चवालीस) मात्र संभावित हेागी, जिसका व्यय भार निगम द्वारा योजनाओं के क्रियान्वयन एवं वित्त पोषण के फलस्वरूप होने वाले आय से वहन किया जायेगा। (परिशिष्ट-2)
7-अतः समयक् विचारोपरांत पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग के अंतर्गत बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम, पटना में कुल वार्षिक व्यय रू0 71,61,240/- (रू० इकहत्तर लाख इकसठ हजार दो सौ चालीस) मात्र पर कुल 07 नए पदों का सृजन (परिशिष्ट-3) एवं प्रशासनिक संरचना के पुनर्गठन (परिशिष्ट-2) की स्वीकृति प्रदान की जाती है। 8-पूर्व से होने वाली आय के अतिरिक्त वित्त विभाग, बिहार, पटना के अधिसूचना संख्या-एम॰-4- 26/2013-653, दिनांक 25.01.2016 के आलोक में निगम को विभिन्न कार्यों के लिए आवंटित होने वाले योजनाओं पर सेंटेज (Centage) से प्राप्त होने वाले आय, वित्त पोषण के फलस्वरूप होने वाली आय तथा विभिन्न अन्य योजनाओं के क्रियान्वयन हेतु प्राप्त कार्यालय व्यय मद से प्राप्त होने वाली राशि से सम्भावित व्यय भार का वहन किया जायेगा। वर्तमान में बिहार राज्य पिछड़ा वर्ग वित्त एव विकास निगम हेतु राज्य स्कीम के तहत मुख्य शीर्ष-4225-अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जन जातियों और अन्य पिछड़े वर्गों के कल्याण पर पूंजीगत परिव्यय उपमुख्य शीर्ष-03-पिछड़े वर्गों का कल्याण लघु शीर्ष-190-सार्वजनिक क्षेत्र के तथा अन्य उपक्रमों के निवेश मांग सं0-11 उप शीर्ष-0101-पिछड़ा वर्ग वित्त एवं विकास निगम हेतु विपत्र कोड-11-4225031900101 विषय शीर्ष 54 01 निवेश अथवा संगत शीर्ष से व्यय किया जाएगा। 9-प्रस्ताव पर दिनांक-20.10.2023 को प्रशासी पदवर्ग समिति (कार्यवाही ज्ञापांक- 9834, दिनांक-02.11.2023) की स्वीकृति प्राप्त है। 10-प्रस्ताव पर दिनांक-16.01.2024 को मंत्रिपरिषद् की बैठक में मद संख्या-13 में स्वीकृति प्राप्त है। आदेश -आदेश दिया जाता है कि इस संकल्प को सर्वसाधारण की जानकारी हेतु बिहार राजपत्र के असाधारण अंक में प्रकाशित कराया जाय और इसकी प्रति सभी संबंधित विभाग/पदाधिकारी को सूचनार्थ एवं आवश्यक कार्रवाई हेतु उपलब्ध कारायी जाय।
बिहार के राज्यपाल के आदेश से, पंकज कुमार, प्रधान सचिव।;बपकरू464द्ध ;द्ध 7 ;बपकरू91द्ध 2024 3
| क्र0सं 0 | पदनाम | पदों की संख्या | योग्यता | वेतन (मासिक परिलब्धि) | वेतन (वार्षिक परिलब्धि) | अभ्युक्ति |
| 1 | वरीय परियोजना विशेषज्ञ (पी0एम0यू0 लीड) (आउटसोर्सिंग) | 1 | एम॰बी॰ए॰ (पांच वर्ष का अनुभव) | 80,000 | 960000 | आउटसोर्सिंग के आधार पर |
| 2 | निर्माण परियोजना विशेषज्ञ (पी0एम0यू0) (आउटसोर्सिंग) | 1 | बी0टेक/बी.ई (सिविल इंजिनियंिरंग में तीन वर्ष का अनुभव) | 75,000 | 900000 | आउटसोर्सिंग के आधार पर |
| 3 | डाटा एनालिस्ट (आउटसोर्सिंग) | 1 | बी॰टेक/एम॰सी॰ए॰ (तीन वर्ष का अनुभव) | 42,000 | 504000 | आउटसोर्सिंग के आधार पर |
| कुल पदो की संख्या ं | 3 | 1,97,000 | 2364000 |
पंकज कुमार, प्रधान सचिव।;बपकरू464द्ध ;द्ध 7 ;बपकरू91द्ध 2024 4 परिषिष्ट-2 पुनर्गठन के फलस्वरूप पदों का विवरण एवं उस पर अनुमानित कुल वार्षिक व्यय भार का विवरणी :-
| क्र0सं0 | पदनाम | पदों की संख्या | व ेतनमान | ेतन लेवल व (सातवाँ वेतनमान) | औसत वेतन एक माह का | अभ्युक्ति | ||||||
| Basic | मँहगाई भत्ता (42% पर) | मकान किराया भत्ता | चिकित्सा भत्ता | परिवहन भत्ता | कुल योग | औसत वेतन एक वर्ष का | ||||||
| 1 | प्रबंध निदेषक (भा0प्र0से0 के संयुक्त सचिव या उच्चतर पद) | 1 | PB- 3+7600 | 12 | 78800 | 33096 | 12608 | 1000 | 5680 | 131184 | 1574208 | |
| 2 | कम्पनी सचिव | 1 | PB- 3+6600 | 11 | 67700 | 28434 | 10832 | 1000 | 5680 | 113646 | 1363752 | 10 वर्ष के अनुभव के साथ एसोसिएटेड ऑफ कम्पनी सेक्रेट्री |
| 3 | महाप्रबंधक, प्रशासन एवं मुख्य वित्त पदाधिकारी (पदेन वित्तीय सलाहकार एवं मुख्य लेखा पदाधिकारी) | 1 | PB- 3+6600 | 11 | 67700 | 28434 | 10832 | 1000 | 5680 | 113646 | 1363752 | बि0प्र0से0 या बिहार वित्तीय प्रशासन सेवा या समकक्ष स्तर के अन्य राज्य सेवा के पदाधिकारी या चार्टर एकाउन्टेन्सी तथा 5 वर्ष का अनुभव। |
| 4 | महाप्रबंधक, उद्यम एवं कौशल विकास (उप निदेशक स्तर के पिछड़़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण संवर्ग के पदाधिकारी अथवा समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 3+6600 | 11 | 67700 | 28434 | 10832 | 1000 | 5680 | 113646 | 1363752 | बिहार प्रशासनिक सेवा के अपर समाहर्ता अथवा सीधी नियुक्ति व्यवसाय प्रबंधन में डिग्री (एम0बी0ए0) तथा 5 वर्ष का अनुभव। |
| 5 | महाप्रबंधक, कार्यक्रम एवं योजना प्रबंधन (उप निदेशक स्तर के पिछड़़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण संवर्ग के पदाधिकारी अथवा समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 3+6600 | 11 | 67700 | 28434 | 10832 | 1000 | 5680 | 113646 | 1363752 | पूर्व सेे स्वीकृत प्रबंधक (प्रोजेक्ट) बिहार प्रशासनिक सेवा के अपर समाहर्ता वेतन स्तर-12 के पद के स्थान पर पदनाम परिवर्तित करते हुए। बिहार प्रशासनिक सेवा के अपर समाहर्ता अथवा सीधी नियुक्ति कार्मिक एवं प्रबंधन में डिग्री अथवा 5 वर्ष का अनुभव। |
| 6 | उप महाप्रबंधक, वित्त (जिला पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्ति ) | 1 | PB- 2+5400 | 9 | 53100 | 22302 | 8496 | 1000 | 4260 | 89158 | 1069896 | बिहार प्रशासनिक सेवा या बिहार वित्त सेवा या समकक्ष स्तर के प्रतिनियुक्त पदाधिकारी। |
| 7 | उप महाप्रबंधक, योजना प्रबंधन (जिला पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्ति) | 1 | PB- 2+5400 | 9 | 53100 | 22302 | 8496 | 1000 | 4260 | 89158 | 1069896 | पूर्व से स्वीकृत प्रबंधक (उत्पादक एवं नियंत्रण) के बि0प्र0से0 के कनीय प्रवर कोटि पद एवं स्वीकृत वेतन स्तर-11 के स्थान पर पदनाम परिवर्तित करते हुए बिहार प्रशासनिक सेवा के मूल कोटि। |
| 8 | उप महाप्रबंधक, उद्यम एवं कौशल विकास (जिला पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्ति ) | 1 | PB- 2+5400 | 9 | 53100 | 22302 | 8496 | 1000 | 4260 | 89158 | 1069896 | बि0प्र0से0 या समकक्ष स्तर के अन्य राज्य सेवा के पदाधिकारी। |
| 9 | प्रबंधक, प्रशासन (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | पूर्व से स्वीकृत प्रबंधक (कार्मिक एवं उद्यम विकास) वेतर स्तर-11 (बि0प्र0से0 के कनीय प्रवर कोटि) के पद के स्थान पर पदनाम परिवर्तित करते हुए। |
| 10 | प्रबंधक, वित्त (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | बिहार वित्तीय प्रशासन सेवा के मूल कोटि। (नवस्वीकृत) |
| 11 | प्रबंधक, योजना प्रबंधन (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | पूर्व से स्वीकृत रेकार्ड कीपर के पद के विरूद्ध एवं प्रबंधक, प्रोजेक्ट को अवक्रमित किये जाने के फलस्वरूप। |
| 12 | प्रबंधक, उत्पादकता एवं वित्त पोषण (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | नवस्वीकृत |
| 13 | प्रबंधक, वसूली एवं नियंत्रण (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | नवस्वीकृत |
| 14 | प्रबंधक, उद्यम विकास (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | पूर्व से स्वीकृत सहायक परियोजना पदाधिकारी के विरूद्ध पदनाम परिवर्तन करते हुए। |
| 15 | प्रबंधक, कौशल विकास (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 44900 | 18858 | 7184 | 1000 | 4260 | 76202 | 914424 | नवस्वीकृत |
| 16 | कम्प्यूटर ऑपरेटर (डाटा इंट्री ऑपरेटर) | 3 | PB- 2+2400 | 4 | 25500 | 10710 | 4080 | 1000 | 2130 | 43420 | 1563120 | पूर्व से स्वीकृत |
| 17 | कार्यालय सहायक (निम्न वर्गीय लिपिक) | 1 | PB- 1+1900 | 2 | 19900 | 8358 | 3184 | 1000 | 2130 | 34572 | 414864 | |
| 18 | स्टेनों सह कम्प्यूटर ऑपरेटर | 2 | PB- 1+2400 | 4 | 25500 | 10710 | 4080 | 1000 | 2130 | 43420 | 1042080 | |
| 19 | लेखापाल (उच्च वर्गीय लिपिक) | 2 | PB- 1+2400 | 4 | 25500 | 10710 | 4080 | 1000 | 2130 | 43420 | 1042080 | |
| 20 | रोकड़पाल (उच्च वर्गीय लिपिक) | 1 | PB- 1+2400 | 4 | 25500 | 10710 | 4080 | 1000 | 2130 | 43420 | 521040 | |
| 21 | सहायक (निम्न वर्गीय लिपिक) | 5 | PB- 1+1900 | 2 | 19900 | 8358 | 3184 | 1000 | 2130 | 34572 | 2074320 | |
| 22 | अनुसेवक | 3 | PB- 1+1800 | 1 | 18000 | 7560 | 2880 | 1000 | 2130 | 31570 | 1136520 | |
| 23 | अनुसेवक-सह -फरास | 1 | PB- 1+1800 | 1 | 18000 | 7560 | 2880 | 1000 | 2130 | 31570 | 378840 | पूर्व से स्वीकृत |
| 24 | आदेशपाल-सह -रात्री प्रहरी (कार्यालय परिचारी) | 2 | PB- 1+1800 | 1 | 18000 | 7560 | 2880 | 1000 | 2130 | 31570 | 757680 | |
| 25 | चालक | 2 | PB- 1+1900 | 2 | 19900 | 8358 | 3184 | 1000 | 2130 | 34572 | 829728 | |
| कुल पदों की संख्या | 37 | 1758762 | 26400144 |
* प्रबंध निदेशक के सचिव के रूप में प्रबंधक (प्र्रशासन) पदेन कार्य करेंगे। * मुख्य सर्तकता पदाधिकारी के रूप में पिछड़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण विभाग द्वारा नामित पदाधिकारी कार्य करेंगे।
पंकज कुमार, प्रधान सचिव।;बपकरू464द्ध ;द्ध 7 ;बपकरू91द्ध 2024 10
परिषिष्ट-3 नये पदों के सृजन की विवरणी एवं सम्भावित व्यय :-
| क्र0सं0 | पदनाम | पदों की संख्या | वेतनमान | वेतन लेवल (सातवाँ वेतनमान) | कुल योग | औसत वेतन एक वर्ष का |
| 1 | महाप्रबंधक, उद्यम एवं कौशल विकास (उप निदेशक स्तर के पिछड़़ा वर्ग एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण संवर्ग के पदाधिकारी अथवा समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 3+6600 | 11 | 113646 | 1363752 |
| 2 | उप महाप्रबंधक, वित्त एवं योजना प्रबंधक | 1 | PB- 2+5400 | 9 | 89158 | 1069896 |
| 3 | उप महाप्रबंधक, उद्यम विकास एवं कौशल विकास (जिला पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+5400 | 9 | 89158 | 1069896 |
| 4 | प्रबंधक, वित्त (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त)) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 76202 | 914424 |
| 5 | प्रबंधक, उत्पादकता एवं वित्त पोषण (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 76202 | 914424 |
| 6 | प्रबंधक, वसूली एवं नियंत्रण (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 76202 | 914424 |
| 7 | प्रबंधक, कौशल विकास (अनुमंडल पिछड़ा एवं अति पिछड़ा वर्ग कल्याण पदाधिकारी स्तर के पदाधिकारी एवं समकक्ष स्तर के अन्य सेवा से प्रतिनियुक्त) | 1 | PB- 2+4600 | 7 | 76202 | 914424 |
| योग- | 7 | 596770 | 7161240 |