रजिस्ट्री सं॰ डी॰ एल॰-33004/99
REGD. NO. D. L.-33004/99
असाधरण
EXTRAORDINARY
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
सं. 487] नई दिल्ली, बृहस्पतिवार, जून 15, 2017/ज्येष्ठ 25, 1939
No. 487] NEW DELHI, THURSDAY, JUNE 15, 2017/JYAISTHA 25, 1939
वाणिज्य और उद्योग मंत्रालय
औद्योगिक नीति एवं संवर्धन विभाग
अधिसूचना
नई दिल्ली 12 जून 2017
सा .का.नि . 589(अ).—संविधान के अनुच्छेद
,राष्ट्रपति के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए 309 एतद्दवारा वाणिज्य एवं उद्योग मंत्रालय के औद्योगिक नीति एवं संवर्धन विभाग में राष्ट्रीय सीमेंट एवं भवन निर्माण साम(cid:7061)ी परिषद )एनसीसीबीएम( के महानिदेशक के पद की नियुक्ति की विधि को विनियमित करते हुए निम्नलिखित नियम बनाते हैं ,अर्थातः-
1. लघु शीर्षक एवं प्रारंभ - ) 1
,औद्योगिक नीति एवं संवर्धन विभाग
इन नियमों को वाणिज्य एवं उद्योग मंत्रालय ( [राष्ट्रीय सीमेंट एवं भवन निर्माण साम(cid:7061)ी परिषद] महानिदेशक – एनसीसीबीएन समूह 'क' पद भर्ती नियमावली 2017 कहा जाए।
)2 ये राजपत्र में प्रकाशन की तारीख से लागू होंगे। (
2. पदों की संख्या
,वर्गीकरण और वेतनमान-
पदों की संख्या इसका वर्गीकरण और इसके साथ संल(cid:7336) वेतनमान इन नियमों के साथ संल(cid:7336) , अनुसूची के कॉलम 2 से 4 में यथाविनि(cid:7416)र्दष्ट के अनुसार हों गे।
3. भर्ती की विधि ,आयु सीमा और अन्य अर्हताएं आदि-
भर्ती की विधि
अर्हताएं और इससे संबंधित अन्य मामले उक्त अनुसूची
,आयु सीमा ,
के कॉलम 5 से 14 में यथाविनि(cid:7416)र्दष्ट के अनुसार होंगे।
4. निरर्हताएं- निम्नलिखित में से वह (cid:7390)क्ति,
जिसने किसी ऐसे (cid:7390)क्ति के साथ विवाह किया है या संविदा आधार पर विवाह किया है जिसका पति या प(cid:7360)ी जीवित हो; अथवा )क (
,इस पद पर जिसने पति या प(cid:7360)ी के जीवित रहते हुए किसी (cid:7390)क्ति के साथ विवाह किया हो या संविदा आधार पर विवाह किया हो )ख ( नियुक्ति का पात्र नह(cid:7277) होगा;
बशत(cid:7287) कि के न्(cid:7076) सरकार,
यदि इस बात से संतुष्ट हो कि ऐसा विवाह ऐसे (cid:7390)क्ति या विवाह के लिए अन्य पक्ष पर लागू (cid:7390)क्तिगत कानून के तहत अनुमेय है और ऐसा करने के अन्य आधार हैं तो इस नियम के प्रचालन से किसी (cid:7390)क्ति को छू ट दे सकती है। ,
3753 GI/2017
(1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 5. शिथिलता की शक्ति- जहां के न्(cid:7076) सरकार की यह राय हो कि ऐसा किया जाना आवश्यक या समयोचित है तो वहां यह लिखित में दर्ज किए गए कारणों से आदेश के द्वारा और संघ लोक सेवा आयोग के परामर्श से (cid:7390)क्तियों के वर्ग या किसी (cid:7088)ेणी के संदर्भ में इन नियमों के किसी प्रावधान से कोई छू ट दे सकती है।
6. (cid:7390)ावृत्ति- इन नियमों में से कोई भी नियम अनुसूचित जाति पूर्व सैनिक और (cid:7390)क्तियों की अन्य विशेष (cid:7088)ेणियों के
,अनुसूचित जनजाति ,
,आयु सीमा में लिए के न्(cid:7076) सरकार के द्वारा इस संदर्भ में समय समय पर जारी आदेशों के अनुसार प्रदत्त किए जाने के लिए अपेक्षित आरक्षण छू ट और रियायत को प्रभावित नह(cid:7277) करेगा।
अनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतनमान | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| महानिदेशक-एनसीसीबीएम | 01 (2017) | सामान्य के न्ᮤीय सेवा, समूह (क), राजपत्रित, गैर-लिपिकीय | पीबी-4 : 37400-67000 रु ᮕेड पे: 10000 | NaN |
| च यन पद या गैर- चयन पद | क्या के न्ᮤीय सिविल सेवा (पेन्शन नियमावली) 1972 के नियम 30 के तहत सेवा के अतिरिक्त वषᲄ का लाभ मिलेगा | सीधी भर्ती के लिए आयु सीमा | NaN | |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| चयन पद | नहᱭ | आवेदन प्रस्तुत करने अंतिम तिथि को 55 वर्ष से अधिक नहᱭ हो। आंतरिक अभ्यर्थियों को 2 वर्ष की छू ट | NaN |
| स ीधी भर्ती के लिए आवश्यक शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | क्या सीधी भर्ती के लिए निर्धारित आयु और शैक्षिक अर्हताएं पदोन्नत ᳞क्ति के मामले में भी लागू होंगी | परिवीक्षा की अवधि , यदि कोई हो | NaN |
| (8) | (9) | (10) | NaN |
| (i) प्रथम ᮰ेणी से इंजीनियᳳरंग में ᳩातकोत्तर की डिᮕी या रसायन / इन्स्ᰯमेंटेशन / इलेक्ट्रीकल / म क े े निकल / सिविल / सिरामिक / गणित एवं कम्प्यूᳳटंग / पर्यावरण / ऊर्जा / औद्योगिक / उत्पादन / ग ुणवत्ता प्रबंधन में पीएचडी अथवा रसायन विज्ञान पदार्थ विज्ञान में / भौतिक शाᳫ / भू विज्ञान / पीएचडी (ii) सरकारी वैज्ञानिक या अनुसंधान एवं / निजी क्षेत्र / सार्वजनिक / वर्ष का अनुभव 20 विकास संस्थान या किसी वि᳡ विद्यालय में वर्ष का अनुभव प्रसि संगठन में नेतृत्व 5 हो जिसमें से न्यूनतम तकनीकी सेवा के / ग ुणवत्ता / इ ंजीनियᳳरंग / क े पद जैसे कि उत्पादन प्रमुख या किसी वैज्ञ◌ानिक या अनुसंधान एवं विकास संगठन या इ ंजीनियᳳरंग निर्माण या भवन / सिविल / अनुसंधान / विनिर्माण / निर्माण सामᮕी के क्षेत्र में किसी वि᳡विद्यालय में प्रोफे सर एवं विभागाध्यक्ष के पद पर हो। टिप्पण 1 – उन अभ्यर्थियों को वरीयता दी जाएगी जिन्हें एनसीसीबीएम के कायᲄ से संबंधित क्षेत्र में अनुसंधान एवं विकास का अनुभव हो। टिप्पण 2. – के न्ᮤ , सार्वजनिक क्षेत्र के उपᮓमों , राज्य सरकार / स्वयात्तशासी निकायों में कार्यरत अभ्यर्थियों का आवेदन उनके संवर्ग नियंत्रण प्राधिकरणों के माध्यम से भेजे जाने चाहिए। उचित माध्यम स े आवेदन न भेजे जाने पर उन पर विचार नहᱭ किया जाएगा। | भर्ती पदोन्नति के द्वारा नहᱭ | वर्ष 1 | NaN |
| भर्ती की विधिः क्या सीधी भर्ती द्वारा या पदोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति समावेशन द्वारा और विभिन्न विधियों द्वारा भरी जाने वाली / रिक्तियों का प्रतिशत | पदोन्नति समावेशन द्वारा भर्ती के मामले / प्रतिनियुक्ति / समावेशन / प्रतिनियुक्ति / म ें वह ᮕेड जहां से पदोन्नति किया जाना है | NaN | |
| (11) | (12) | NaN | |
| सीधी भर्ती | लागू नहᱭ | NaN |
| य दि विभागीय पदोन्नति समिति हो तो इसकी संरचना कै सी है | वे परिस्थितियां जिनमें भर्ती के लिए संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाना है |
| (13) | (14) |
| लागू नहᱭ | लागू नहᱭ |
[एफ .सं . 17)07/(2016 -सीमेंट ]
रवनीत कौर, संयुक्त सचिव
MINISTRY OF COMMERCE AND INDUSTRY
(Department of Industrial Policy and Promotion)
NOTIFICATION
New Delhi, the 12th June, 2017
G.S.R. 589(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Director General - National Council for Cement and Building Materials (NCCBM) in the Ministry of Commerce and Industry, Department of Industrial Policy and Promotion, namely :-
1. Short title and commencement - (1) These rules may be called the Ministry of Commerce and Industry, Department of Industrial Policy and Promotion, [National Council for Cement and Building Materials (NCCBM)], Director General-NCCBM Group 'A' Post Recruitment Rules, 2017.
(2) They shall come into force on the date of publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and scale of pay - The number of post, its classification and the scale of pay attached thereto, shall be as specified in columns 2 to 4 of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit and other qualifications, etc. - The method of recruitment, age limit, qualification and other matters relating thereto shall be as specified in columns 5 to 14 of the said Schedule.
4. Disqualifications - No person,
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the post;
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category, of persons.
6. Saving - Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-serviceman and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]SCHEDULE
| Name of the Post | Number of post | Classification | Scale of Pay | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| Director General-NCCBM | 01 (2017) | General Central Service, Group (A), Gazetted, Non-Ministrial | PB-4 : Rs.37400-67000 Grade Pay: 10000 | NaN |
| hether Selection post or Non- selection post | Whether benefit of added years of service admissible under rule 30 of the Central Civil Services (Pension Rules) 1972 | Age limit for direct recruits | NaN | |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| Selection Post | No | Not exceeding 55 years as on the closing date for filing application. Relaxable for internal candidates upto 2 years. | NaN |
| E ducational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | NaN |
| (8) | (9) | (10) | NaN |
| (i) A first Class Master's Degree in Engineering or Ph. D. in Chemical/ Ceramic/ Civil/ Mechanical/ Electrical/ Instrumentation/ Mathematics & Computing/ Production/ Industrial /Energy/Environment / Quality Management. Or Ph. D. in Chemistry/ Geology/ Physics/ Material Science. ( ii) 20 years experience in Government/ Public/ Private Sector/ Scientific or Research & Development Institutions or in a University of which a minimum of 5 years should be in leadership positions in organization of repute, such as Head of Production/ Engineering/ Quality/ Technical services/ Professor & Head of Department in a Scientific or an R&D organisation or a University in the field of Engineering/ Manufacturing/ Research/ Civil/ Construction or Building Materials. N ote 1. - Preference would be given to candidates having R&D experience in areas of relevance with the activities of NCCBM. N ote 2. - Application of Candidates working in central/state government, public sector undertakings, autonomous bodies should be forwarded through their cadre controlling authorities. Applications not forwarded through the proper channel will not be entertained. | Recruitment not by promotion | One year | NaN |
| Method of recruitment : whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion/ deputation /absorption, grades from which promotion/deputation/ absorption to be made | NaN | |
| (11) | (12) | NaN | |
| Direct recruitment | Not applicable | NaN |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (13) | (14) |
| Not applicable | Not applicable |
[F. No.17(07)/2016-Cement]
RAVNEET KAUR, Joint Secretary
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