REGD . NO . D L ( N ) -04 /0007 /2003-05 रजिस्ट्री सं. डी एल ( एन ) -04/0007/2003-05
भारतकोराजपत्र The Gazette of India
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साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 9]
No. 9]
नई दिल्ली, मई 27- जून 2 , 2007 , शनिवार ज्येष्ठ 6- ज्येष्ठ 12 , 1929 NEW DELHI, MAY 27 - JUNE 2, 2007, SATURDAY/JYAISTHA 6- JYAISTHA 12, 1929 इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह अलग संकलन के रूप में रखा जा सके Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II-खण्ड 4
PART II-Section 4
रक्षा मंत्रालय द्वारा जारी किए गए सांविधिक नियम और आदेश Statutory Rules and Orders issued by the Ministry ofDefence
रक्षा मंत्रालय
नई दिल्ली, 14 मई , 2007
का.नि.आ. 29.- केन्द्रीय सरकार , संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और सैनिक भूमि और छावनी , सहायक सैनिक संपदा अधिकारी सेवा समूह ' ख ' भर्ती नियम , 1983 को, उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पूर्व किया गया है , या करने से लोप किया गया है , रक्षा मंत्रालय रक्षा संपदा संगठन में सहायक रक्षा संपदा अधिकारियों के पदों परं भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं , अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ. ( 1 ) इन नियमों का संक्षिप्त नाम सहायक रक्षा संपदा अधिकारी , समूह ' ख ' भर्ती नियम 2007 है । ( 2 ) ये राजपत्र में प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पद- संख्या , वर्गीकरण और वेतनमान, उक्त पदों की संख्या , उनका वर्गीकरण और उनके वेतनमान वे होंगे , जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ ( 2 ) से स्तंभ ( 4 ) में विनिर्दिष्ट हैं ।
3. भर्ती की पद्धति , आयु सीमा , अर्हताएं आदि. उक्त पदों पर भर्ती की पद्धति , आयु सीमा , अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तम्भ ( 5 ) से स्तम्भ ( 14 ) में विनिर्दिष्ट हैं ।
4. भारत के किसी भाग में सेवा के लिए दायित्व और सेवा की अन्य शर्ते:-
( 1 ) सेवा में नियुक्त किए गए अधिकारी भारत में या भारत से बाहर कहीं भी सेवा करने के लिए दायी होंगे ।
(2 ) अधिकारी , यदि प्रतिनियुक्त किया जाए तो सरकार के किसी अन्य मंत्रालय या विभाग या सरकार के निगमों और औद्योगिक उपक्रमों में सेवा करने के लिए दायी होंगे ।
(3 ) ऐसे विषयों की बाबत , जिनके संबंध में कोई उपबंध इन नियमों में नहीं किया गया है, सेवा के सदस्यों की सेवा की शर्तें वही होंगी जो साधारणतया केन्द्रीय सिविल सेवा के अधिकारियों को समय- समय पर लागू होती हैं ।
2471 GI/2007
(85) [PART II -SEC . 4] 86
THE GAZETTE OF INDIA JUNE 2 , 2007 /JYAISTHA 12, 1929
5. निरर्हता.- वह व्यक्ति, --
(क ) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है ; या
(ख ) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है ,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :
परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह , ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है यदि ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी । 6. शिथिल करने की शक्ति, जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है , वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके, तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत , आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी ।
7. व्यावृत्ति. - इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण , आयु- सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी , जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय - समय पर निकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों , भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।
अनुसूची
वेतनमान
पदों की संख्या वर्गीकरण
पद का नाम
चयन अथवा अचयन पद
सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु-सीमा
सेवा में जोड़े गए वर्षों का फायदा अनुज्ञेय है या नहीं
(7)
(5)
(6)
(2)
(3)
(4)
(1)
चयन लागू नहीं होता
36* (2007),
6500-200- 10500 रु.
सहायक रक्षा संपदा
आधार पर
अधिकारी
i
साधारण केन्द्रीय सेवा , समूह ' ख' राजपत्रित, अननुसचिवीय ।
( कार्यभार के परिवर्तन किया जा सकता है। )
30 वर्ष से अधिक नहीं । टिप्पणी 1 : केन्द्रीय सरकार द्वारा समय - समय पर जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए पांच वर्ष तक शिथिल की जासकती है।
1.
टिप्पण 2 : आयु सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख भारत में अभ्यर्थियों से आवेदन प्राप्त करने के लिए नियत की गई अंतिम तारीख होगी । ( न किवह अंतिम तारीख जो असम , मेघालय , अरूणाचल प्रदेश , मिजोरम , मणिपुर , नागालैंड , त्रिपुरा , सिक्किम, जम्मू- कश्मीर राज्य के लद्दाख खंड , हिमाचल प्रदेश के लाहौल और स्पीति जिले तथा चम्बा जिले के पांगी उपखंड, अंदमान और निकोबार द्वीप यां लक्षद्वीप के अभ्यर्थियों के लिए विहित की गई है । ) भारत का राजपत्र : जून 2, 2007/ज्येष्ठ 12, 1929
[ भाग II-खण्ड 4]
सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं
(8)
किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से इंजीनियरी ( सिविल में डिग्री ) या समतुल्य ।
टिप्पण: 1- अर्हताएं, अन्यथा सुअर्हित अभ्यर्थियों की दशा में संघ लोक सेवा आयोग के विवेकानुसार शिथिल की जा सकती हैं ।
टिप्पण : 2- अनुभव संबंधी अर्हता ( अर्हताएं ) संघ लोक सेवा आयोग के विवेकानुसार अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अभ्यर्थियों की दशा में तब शिथिल की जा सकती है/हैं जब चयन के किसी प्रक्रम पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अभ्यर्थियों के पर्याप्त संख्या " में उपलब्ध होने की सम्भावना नहीं है ।
भर्ती की पद्धति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरे जाने वाले पदों की प्रतिशतता
(11)
(i ) 75 प्रतिशत प्रोन्नति द्वारा जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति द्वारा , दोनों के न हो सकने पर सीधी भर्ती द्वारा । (ii ) 25 प्रतिशत सीधी भर्ती द्वाराः ।
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परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो
सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं
(10) (9)
नहीं
सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए दो वर्ष । प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/ आमेलन किया जाएगा
(12)
प्रोन्नति:
(क) 5500-175-9000 रु. के वेतनमान में रक्षा संपदा संगठन का ऐसा उप- खण्ड अधिकारी श्रेणी I जिसने उस श्रेणी में तीन वर्ष नियमित सेवा की है, जिसके न हो सकने पर 5500-9000 रुपए के वेतनमान में रक्षा संपदा संगठन का ऐसा उप-खण्ड अधिकारी श्रेणी I जिसने उप- खण्ड अधिकारी श्रेणी-1 और 5000-150-8000 रुपए के वेतनमान में उप- खण्ड अधि कारी श्रेणी- II के रूप में छह वर्ष की सम्मिलित नियमित सेवा की है और जिन्होंने उप- खण्ड अधिकारी श्रेणी- I के रूप में न्यूनतम दो वर्ष नियमित सेवा की है ; और
(ख) जिनके पास किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थासे सिंविल इंजीनियरी में डिप्लोमा या समतुल्य है ।
टिप्पणी 1 :
ऐसे अधिकारी जो इन नियमों की अधिसूचना की तारीख को उप-खण्ड अधिकारी श्रेणी- I ( 5500-9000 रुपए) का पद धारण किए हुए हों और जिनके पास या तो नकशानवीसी में या सिविल इंजीनियरी में डिप्लोमा है , प्रोन्नति के लिए पात्र होंगे । ऐसे अधिकारी जो इन नियमों की अधिसूचना के पश्चात् उप- खण्ड अधिकारी श्रेणी-1 के पद पर नियुक्त किए जाते हैं , उन्हें प्रोन्नति के लिए पात्र होने के लिए ऊपर यथा उल्लिखित शैक्षिणक अर्हता रखनी होगी । [PART II -SEC . 4] 88
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(12)
टिप्पण 2 : जहां ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध में जिन्होंने
अपनी अर्हक/पात्रता सेवा पूरी कर ली है , प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहा हो वहां उनसे ज्येष्ठ व्यक्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उनके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा , अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो , कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित , जिन्होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है , अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो ।
प्रतिनियुक्ति:
केन्द्रीय सरकार के अधीन ऐसे अधिकारी :-
(क
) (i ) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किया हुआ है; या
( ii) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में 5500-9000 रु. के वेतनमान में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति के पश्चात् उस श्रेणी में तीन वर्ष सेवा की है; और
( ख ) जिनके पास स्तंभ 8 के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव है ।
टिप्पणी : पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अधिकारी , जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में हैं , प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहीं होंगे। प्रतिनियुक्ति की अवधि, जिसके अंतर्गत केन्द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन/विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है, साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहीं होगी। प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहीं होगी।
यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है तो उसकी संरचना
भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा
1.
(14)
(13)
सीधी भर्ती करते समय संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। समूह ' ख ' विभागीय प्रोन्नति समिति ( सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों की प्रोन्नति और पुष्टि पर विचार करने के लिए ) निम्नलिखित से मिलकर बनेगी:-
--अध्यक्ष
(i) संयुक्त सचिव, रक्षा मंत्रालय
-सदस्य
(ii ) अपर महानिदेशक , रक्षा संपदा
-सदस्य
(iii) मुख्य प्रशासनिक अधिकारी , रक्षा मंत्रालय
[फा. सं. 103/65/प्रशासन/रक्षा संपदा/277/भर्ती नि. /रक्षा ( नि. ) ]
वी. चावडा, अवर सचिव 89
भारत का राजपत्र : जून 2, 2007/ज्येष्ठ 12, 1929
[ भाग II- खण्ड [4 ]
MINISTRY OF DEFENCE
New Delhi , the 14th May, 2007
S.R.O. 29. In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 ofthe Constitution, and in supersession of the Military Lands and Cantonments , Assistant Military Estates Officers Service , Group ' B ' , Recruitment Rules , 1983 except as respects or things done or omitted to be done before such supersession, the Central Government hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Assistant Defence Estates Officers in the Ministry ofDefence , Defence Estates Organisation , namely:-
1. Short title and commencement .---( 1 ) These rules may be called the Assistant Defence Estates Officers , Group 'B ' , Recruitment Rules , 2007.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette .
2. Number of post, classification and scale of pay. The number of post, its classification and the scale ofpay attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules .
3. Method of recruitment , age limit, qualifications etc. The method of recruitment to said post, age limit, qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (14) of the said schedule .
4. Liability for service in any part of India and other conditions of Service .
(1) Officers appointed to the service shall be liable to serve anywhere in India or abroad .
(2) Officers , if deputed, shall be liable to serve in any other Ministry of Department or the Government orCorporations and Industrial Undertakings of the Government .
(3) The conditions of service of the members of the Service in respect of matters of which no provision is made in the rules shall be the same as are applicable from time to time , to officers of Central Civil Services , in general .
5. Disqualification. No person, --
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living , or
(b) who having a spouse living , has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may , if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing , exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax. Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons .
7. Saving. Nothing in these rules shall affect reservations , relaxation of age limit and other concessions required to be provided for persons belonging to the Scheduled Castes , the Scheduled Tribes , the Ex - servicemen and the special categories of persons in accordance with the orders issued by the Government from time to time in this regard .
SCHEDULE
Classification Name of the post
Number of post
(2)
(3)
(1)
36* (2007)-
General Central Service, Group ' B ' , Gazetted, Non- Ministerial Assistant Defence Estates Officer
* Subject to variation dependent onworkload .
Age limit for direct recruits
Educational and other qualifications required for direct recruits
(8)
(7)
Essential:
NotExceeding thirty years
Degree in Engineering (Civil) from a recognized University or equivalent .
Note 1: Relaxable for Government Servants up to five years in Accor- dance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note 1 : Qualifications are
24719507-2
Scale of pay(Rs .)
Whether benefit of added years of service admissible Whether selection post or non- selection post
(6)
(5)
(4)
No
Selection
Rs. 6500- 200-10500
Period of probation , if any
Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees
(10) (9) No
Two years for direct recruits [PART II- SEC . 4] 90
THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 2 , 2007 / JYAISTHA 12 , 1929
(8)
(7)
Note 2 : The crucial date for deter- relaxable at the discretion of
mining the age limit shall be the closing the Union Public Service date for receipt of applications from Commission , for reasons to candidates in India and not the be recorded in writing , in closing date prescribed for those in case of candidates otherwise Assam , Meghalaya , Arunachal well qualified . Pradesh , Mizoram, Manipur , Nagaland Note 2 : The qualification ( s) Tripura, Sikkim , Ladakh Division of regarding experience is / arc J& K State Lahaul and Spiti District relaxable at the discretion of and Pangi Sub Division of Chamba the Union Public Service District ofHimachal Pradesh, Andaman Commission , for reasons to and Nicobar Islands or Lakshawdeep . be recorded in writing, in case of candidates belonging to Scheduled Castes , if at any stage of selection the Union Public Service Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely te be available to fill up the posts reserved for them.
In case of recruitment by promotion or deputation or absorption grades from which promotion or deputation or absorption to be made.
Method of recruitment , whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/or absorption and percentage of posts to be filled by various methods
(12)
(11)
Promotion:
(i) 75 per cent Promotion failing which by deputation failing both by direct recruitment.
(ii) 25 Per cent direct recruitment .
( a) Sub Divisional Officer Grade - I of the Defence Estates Organization in the pay scale of Rs . 5500-175-9000 with three years regular service in the grade failing which Sub- Divisional Officer Grade- I of Defence Estates Organization in the pay scale of Rs . 5500-9000 with combined regular service of six years as Sub Divisional Officer Grade - 1 and Sub Divisional Officer Grade- II in the Pay Scale of Rs . 5000- 150-8000 and possessing minimum two years regular service as Sub Divisional Officer Grade - 1 ; and
(b) Possessing Diploma in Civil Enginecring from a recognized University or institution or equivalent .
1.
Note 1 : Officers holding the post of Sub Divisional Officer Grade - 1 ( Rs . 5500-9000 ) on the date of Notification of these rules and possessing either Diploma in Draughtsmanship or CivilEngineering shall be eligible for promotion . Officers who willbe appointed to the post of Sub Divisional Officer Grade- I after Notification of these rules shall have to possess educational qualification as stated above to be eligible for promotion.
Note 2: Where Juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion , their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years , whichever is less , and have successfully completed their 91 भारत का राजपत्र : जून 2, 2007/ज्येष्ठ 12, 1929
[ भाग II-खण्ड 4 ]
(12)
probation period for promotion to the next higher grade along withtheirjuniors who have already completed such qualifying . or eligibility service .
DEPUTATION:-
Officers under the Central Government :-
(a) (i ) Holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department ; or
(ii) With three years ' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in the scale of pay of Rs.5500-9000 or equivalent in the parent cadre or department; and
(b) Possessing the educational qualifications and experience prescribed for direct recruits under column 8 .
Note: The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment by promotion. Period of deputation including period of deputation in another ex -cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years . The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years as on the closing date of the receipt of applications.
IfaDepartmental Promotion Committee exists what is the composition of the Departmental Promotion Committee.
Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment
(14)
(13)
Consultation with Union Public Service Commission necessary while making direct recruitment.
Group 'B ' Departmental Promotion Committee (for considering promotion and confirmation of Direct Recruits ) consisting of :-
Chairman
1. Joint Secretary, Ministry ofDefence
-Member
2. Additional Director General , Defence Estates
-Member
3. Chief Administrative Officer, Ministry of Defence
[F. No. 103/65/ADM/DE/277 /RR/D (Apptt .) ]
V. CHAVDA, Under Secy .
Printed by the Manager , Govt. of India Press , Ring Road , Mayapuri, New Delhi - 110064
and Published by the Controller of Publications , Delhi- 110054.