रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05 REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05 प्राध्किार से प्रकाशित PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 20] नई दिल्ली, सितम्बर 23—सितम्बर 29, 2012, शनिवार/आश्विन 1—आश्विन 7, 1934
No. 20] NEW DELHI, SEPTEMBER 23—SEPTEMBER 29, 2012, SATURDAY/ASVINA 1—ASVINA 7, 1934
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 4
PART II—Section 4
रक्षा मंत्राालय द्वारा जारी किए गए सांविध्कि नियम और आदेश
Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence
रक्षा मंत्राालय
नई दिल्ली, 14 सितम्बर, 2012
का.नि.आ. 82.—राष्ट्रपति, संविधन के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और रक्षा मंत्राालय के सेना, क्वालिटी आश्वासन महानिदेशालय की निचली विरचनाओं में ज्येष्ठ सिविलियन सुरक्षा अध्किारियों के पद पर भर्ती की प(ति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :—
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.—;1द्ध इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा मंत्राालय, सेना और क्वालिटी आश्वासन महानिदेशालय ;ज्येष्ठ सिविलियन सुरक्षा अध्किारीद्ध समूह 'क' पद भर्ती नियम, 2012 है ।
;2द्ध ये राजपत्रा में प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पद संख्या, वर्गीकरण और वेतन बैंड और ग्रेड वेतन/वेतनमान.—उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और उसके वेतन/ वेतनमान वे हाेंगे जो इन नियमों से उपाब( अनुसूची के स्तंभ ;2द्ध से स्तंभ ;4द्ध में विनिदष्ट हैं ।
3. भर्ती की प(ति, आयु-सीमा, अर्हताएं.—उक्त पद पर भर्ती की प(ति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उनसे संबंध्ति अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ ;5द्ध से स्तंभ ;13द्ध में विनिदष्ट हैं ।
4. निरर्हता.—वह व्यक्ति,—
;कद्ध जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है, या
;खद्ध जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्रा नहीं होगा :
परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधन हो जाता है कि ऐसा विवाह, ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विध्ि के अध्ीन अनुज्ञेय है, और ऐसा करने के लिए अन्य आधर हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी ।
3501 GI/2012
(479)480 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] 5. शिथिल करने की शक्ति.—जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखब( करके और संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके, इन नियमों के किसी उपबंध् को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी ।
6. व्यावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध् में समय-समय पर निकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध् करना अपेक्षित है ।
अनुसूची
पद का नाम पदों की संख्या वर्गीकरण वेतन बैण्ड और ग्रेड चयन अथवा सीध्े भर्ती किए जाने वाले वेतन/वेतनमान अचयन व्यक्तियों के लिए आयु-सीमा
;1द्ध ;2द्ध ;3द्ध ;4द्ध ;5द्ध ;6द्ध
ज्येष्ठ सिविलियन 4* ;2012द्ध साधरण केन्द्रीय वे. बैं-3, चयन लागू नहीं होता सुरक्षा अध्किारी *कार्यभार के सेवा, समूह 'क', 15600—39100 रफ.
आधर पर राजपत्रिात ग्रेड वेतन रफ. 6600 परिवर्तन किया अननुसचिवीय जा सकता है ।
सीध्े भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए सीध्े भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों परिवीक्षा की अवध्,ि यदि कोई हो अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं
;7द्ध ;8द्ध
;9द्ध
लागू नहीं होता लागू नहीं होता
लागू नहीं होता
भर्ती की प(ति : भर्ती सीध्े होगी या प्रोन्नति द्वारा प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति/ या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न प(तियों द्वारा प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता
;10द्ध
;11द्ध
प्रोन्नति जिसके न हो सकने पर प्रतिनिुयक्ति द्वारा प्रोन्नति :
वेतन बैण्ड-3, रु. 15600—39100 ग्रेड वेतन 5400 रु. के वेतनमान में ऐसा सिविलियन सुरक्षा अध्किारी जिसने नियमित आधर पर उस पद पर नियुक्ति के उपरान्त पांच वर्ष नियमित सेवा की हो । जिसके न हो सकने पर : वेतनमान रु. 15600—39100 ग्रेड वेतन 5400 रु. और वेतन बैण्ड-3 में ऐसे सिविलियन सुरक्षा अध्किारी जो इन नियमों के प्रकाशन की तारीख के दिन तक इस पद को धरण कर रहे हैं एवं जिन्होंने परिवीक्षा की अवध् िपूर्ण कर ली है एवं आठ वर्ष की सम्मिलित नियमित सेवा सिविलियन सहायक सुरक्षा अध्किारी ;वेतनमान रु. 9300—34800 ग्रेड वेतन रु. 4600 के साथ वेतन बैण्ड-2 मेंद्ध और सिविलियन सुरक्षा अध्किारी, जिसमें से कम से कम तीन वर्ष की नियमित सेवा सिविलियन सुरक्षा अध्किारी के पद पर हो, प्रोन्नति के लिए विचार करने हेतु पात्रा होंगे । टिप्पण : जहां ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध् में जिन्होंने अपनी अर्हक/पात्राता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहा हो वहां उनसे ज्येष्ठ[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 481 ;11द्ध
व्यक्तियों के संबंध् में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उनके द्वारा की गई ऐसी अर्हक/पात्राता सेवा, अपेक्षित अर्हक/पात्राता सेवा के आध्े से अध्कि या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक/पात्राता सेवा पहले पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवध् िसपफलतापूर्वक पूरी कर ली हो ।
टिप्पण : प्रोन्नति के लिए न्यूनतम अर्हक सेवा की संगणना करने के प्रयोजन के लिए किसी अध्किारी द्वारा 1 जनवरी, 2006, वह उस तारीख जिसको छठे केन्द्रीय वेतन आयोग की सिपफारिशों पर आधरित पुनरीक्षित वेतन सरंचना का विस्तार किया गया है, नियमित आधर पर की गई सेवा को, वेतन आयोग की सिपफारिशों पर आधरित विस्तारित तत्स्थानी वेतन/वेतनमान पर की गई सेवा समझी जाएगी ।
प्रतिनियुक्ति :
केन्द्रीय सरकार के ऐसे अध्किारी :—
;कद्ध ;iद्ध जो मूल काडर/विभाग में नियमित आधर पर सदृश पद धरण कर रहे हैंऋ या
;iiद्ध मूल काडर/विभाग में वेतन बैण्ड-3, रु. 15600—39100 ग्रेड वेतन रु. 5400 में नियमित आधर पर नियुक्ति के पश्चात् श्रेणी मे पांच वर्ष की सेवा होऋ और
;खद्ध निम्नलिखित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव रखते हों :—
आवश्यक :
;iद्ध किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय की डिग्री
;iiद्ध सशस्त्रा बल/अर्ध् सैनिक बल/पब्लिक सेक्टर उपक्रम/मान्य औद्योगिक स्थापनाओं से सुरक्षा और अग्निशमन में पांच वर्ष का वृत्तिक अनुभव ।
टिप्पण 1 : पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अध्किारी जो प्रोन्नति की सीध्ी पंक्ति में हैं, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार नहीं किया जाएगा । इसी प्रकार प्रतिनियुक्त व्यक्ति, प्रोन्नति द्वारा नियुक्त किए जाने के लिए पात्रा नहीं होगा ।
टिप्पण 2 : प्रतिनियुक्ति की अवध्,ि जिसके अन्तर्गत केन्द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन/विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले किसी अन्य पद काडर पद पर प्रतिनियुक्ति की अवध् िहै, साधरणतया तीन वर्ष से अध्कि नहीं होगी । प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के लिए अध्कितम आयु आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अध्कि नहीं होगी ।
टिप्पण 3 ः प्रतिनियुक्ति के आधर पर नियुक्ति के प्रयोजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा 1 जनवरी, 2006 से पहले नियमित आधर पर की गई सेवा को ;उस तारीख से जिससे छठे केन्द्रीय वेतन आयोग की सिपफारिशों पर आधरित पुनरीक्षित वेतन संरचना का विस्तार किया गया हैद्ध, न्यूनतम अर्हक सेवा की संगणना करने के प्रयोजन के लिए आयोग की सिपफारिशों पर आधरित तत्स्थानी ग्रेड वेतन/वेतनमान पर की गई सेवा समझी जाएगी सिवाए उस दशा के जहां एक से अध्कि पूर्व पुनरीक्षित वेतनमान का साधरण ग्रेड वेतन/वेतनमान सहित एक श्रेणी में विलय हो गया है और जहां यह पफायदा केवल उस पद ;उन पदोंद्ध पर विस्तारित होगा जिसके लिए वह ग्रेड वेतन/वेतनमान बिना किसी उन्नयन का साधरण प्रतिस्थापन ग्रेड है ।
482 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4]यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना भर्ती करने में किन परिस्थितियों मे संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श
किया जाएगा ।
;12द्ध
;13द्ध
समूह 'क' विभागीय प्रोन्नति समिति ;प्रोन्नति पर संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक नहीं है ।
विचार करने के लिएद्ध :—
1. संयुक्त सचिव ;स्थापनाद्ध, रक्षा मंत्राालय —अध्यक्ष
2. उप महानिदेशक ;सिविलियन कामकद्ध, —सदस्य
सेना मुख्यालय
3. निदेशक/उप-सचिव ;सिविलियन कामकद्ध, —सदस्य
रक्षा मंत्राालय
[पफा. सं. 15203/2/एम पी-4;सिवद्ध;एद्ध/520/आर आर/रक्षा ;नियुक्तियाँद्ध] के. के. दैमारी, अवर सचिव
MINISTRY OF DEFENCE
New Delhi, the 14th September, 2012
S.R.O. 82.—In exercise of powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Senior Civilian Security Officer in the Ministry of Defence, lower formations of the Army and the Directorate General of Quality Assurance, namely :—
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Defence, Army and Directorate General Quality Assurance (Senior Civilian Security Officer) Group 'A' post Recruitment Rules, 2012.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and pay band and grade pay/pay scale.—The number of post, its classification and the pay band and grade pay/pay scale attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.—The method of recruitment , age limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said schedule.
4. Disqualification.—No person,— (a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post :
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
Name of Number of Classification Pay Band and Whether selection Age limit for Direct post posts Grade Pay/ post or non- Recruitment
Pay Scale selection post
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Senior Civilian 4* (2012) General Civilian PB-3, Selection Not applicable Security *Subject to Service, Group 'A', ` 15600— Officer variation Gazetted, 39100
dependent Non-Ministerial Grade Pay on workload. ` 6600[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 483 Educational and other qualifications required Whether age and educational Period of probation, if any for direct recruitment
qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees
(7)
(8)
(9)
Not applicable Not applicable Not applicable
Method of recruitment : Whether by direct In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, recruitment or by promotion or by absorption the grades from which promotion or deputation or absorption to or by deputation and percentage of the be made vacancies to be filled by various methods
(10)
(11)
By promotion failing which by Deputation Promotion :
Civilian Security Officer with five years regular service in the Pay Scale of ` 15600—39100 with the Grade Pay of ` 5400 in PB-3 rendered after appointment thereto on regular basis.
Failing which
Civilian Security Officer in the Pay Scale of ` 15600—39100 with the Grade Pay of ` 5400 in PB-3, who are holding the post on the date of notification of these rules and who have successfully completed the period of probation and have rendered eight years combined regular service in the grade of Civilian Assistant Security Officer (in the Pay Scale of ` 9300—34800 with the Grade Pay of ` 4600 in PB-2) and Civilian Security Officer out of which at least three years regular service in the grade of Civilian Security Officer, shall be eligible for consideration for promotion.
Note : Where juniors who have completed their qualifying/eligibility service are being considered for promotion, their seniors should also be considered provided they are not short of the requisite qualifying/eligibility service by more than half of such qualifying/ eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade alongwith their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service.
Note : For the purpose of computing minimum qualifying service for promotion, the service rendered on a regular basis by an officer prior to 1st January, 2006 the date from which the revised pay structure based on the 6th Central Pay Commission recommendations has been extended, shall be deemed to be service rendered in the corresponding Pay or Pay Scale extended based on the recommendations of the said Pay Commission.
Deputation :
Officers of Central Government,
(a)(i) holding analogous posts on regular bais in the parent cadre/ department; or
(ii) with five years service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in Scale of Pay of ` 15600—39100 with Grade Pay of ` 5400 in PB-3 or equivalent in the parent cadre/ department; and484 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] (11)
(b) possessing following educational qualification and experience :—
(i) degree of a recognised University.
(ii) five years professional experience of Security and Fire Fighting duties from Armed Forces/Para Military Forces/Public Sector Undertakings/Reputed Industrial Establishments.
Note 1 : The Departmental officers in the feeder category who are in direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion.
Note 2 : Period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other Organisation/Department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications.
Note 3 : For the purpose of appointment on deputation basis, the service rendered on a regular basis by an officer prior to 1st January, 2006 (the date from which the revised pay structure based on the 6th Central Pay Commission recommendation has been extended) shall be deemed to be service rendered in the corresponding pay/pay scale extended based on the recommendations of the said Pay Commission except where there has been merger of more than one pre-revised scale of pay into one grade with a common grade pay/pay scale, and where this benefit will extend only for the post(s) for which that grade pay/ pay scale is the normal replacement grade without any upgradation.
If a Departmental Promotion Committee for confirmation exists, Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making what is its composition recruitment
(12)
(13)
Group 'A' Departmental Promotion Committee (for consideration Consultation with the Union Public Service Promotion) consisting of :— Commission not necessary.
(1) Joint Secretary (Establishment), Ministry of Defence —Chairman
(2) Deputy Director General (Civilian Personnel), —Member
Army Headquarters
(3) Director/Deputy Secretary (Civilian Personnel), —Member
Ministry of Defence
[F. No. 15203/12/MP-4(Civ)(a)/520/RR/D (Appts)]
K. K. DAIMARY, Under Secy.
नई दिल्ली, 18 सितम्बर, 2012
का.नि.आ. 83.—राष्ट्रपति, संविधन के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और रक्षा मंत्राालय, संयुक्त बीजलेख ब्यूरो ;समूह 'ग' पदद्ध भर्ती नियम, 2001 को जहां तक उसका संबंध् तकनीकी सहायक ;हिन्दीद्ध से है और रक्षा मंत्राालय, संयुक्त बीजलेख ब्यूरो मुख्य संकलन अध्किारी ;हिन्दीद्ध भर्ती नियम, 2002 को उन बातों के सिवाए अध्क्रिांत करते हुए जिन्हें ऐसे अध्क्रिमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है रक्षा मंत्राालय, सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख'द्ध भर्ती, 2008 का निम्नलिखित संशोध्न करती है, अर्थात् :—
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 4851. ;1द्ध इन नियमों का संक्षिप्त नाम सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध संशोध्न नियम, 2012 है ।
;2द्ध ये नियम राजपत्रा में प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध नियम, 2008, ;इसमें इसके पश्चात् फ्उक्त नियमय् कहा गया हैद्ध, नियम 6 के उपनियम ;1द्ध के स्थान पर निम्नलिखित उपनियम रखा जाएगा, अर्थात् :—
फ्;1द्ध सभी विद्यमान अध्किारी जो समूह 'क' और 'ख' पद नियमित आधर पर विभिन्न श्रेणियों जैसे निदेशक ;राजभाषाद्ध, संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध, उप निदेशक ;राजभाषाद्ध, सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध, ज्येष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध और कनिष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध पद धरण किए हुए हैं इन नियमों के प्रवृत होने के तारीख को सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा में अपनी संबंध्ति श्रेणी के सदस्य होंगेय्
3. उक्त नियम के अनुसूचियों I, II, III और IV के स्थान पर निम्नलिखित अनुसूचियाँ रखी जाएंगी, अर्थात् :—
फ्अनुसूची-I
[नियम 2 ;गद्ध, 3 ;2द्ध, 4 ;1द्ध और 7 ;1द्ध देखें]
सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध की विभिन्न श्रेणियों की श्रेणी,
नाम, प्राध्कृित संख्या और वेतनमान
क्रम सं. पद का नाम प्राध्कृित संख्याऽ वर्गीकरण वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान 1. निदेशक ;राजभाषाद्ध, 01 समूह 'क' राजपत्रिात वेतन बैंड-4 ;37400—67000 रु.द्ध श्रेणी-I
ग्रेड वेतन 8700 रु.
2. संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध, 02 समूह 'क' राजपत्रिात वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध श्रेणी-II
ग्रेड वेतन 7600 रु.
3. उप निदेशक ;राजभाषाद्ध, 04 समूह 'क' राजपत्रिात वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध श्रेणी-III
ग्रेड वेतन 6600 रु.
4. सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध, 24 समूह 'क' राजपत्रिात वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध श्रेणी-IV
ग्रेड वेतन 5400 रु.
5. ज्येष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध, 68 समूह 'ख' अराजपत्रिात वेतन बैंड-2 ;9300—34800 रु.द्ध श्रेणी-V
ग्रेड वेतन 4600 रु.
6. कनिष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध, 41 समूह 'ख' अराजपत्रिात वेतन बैंड-2 ;9300—34800 रु.द्ध श्रेणी-VI
ग्रेड वेतन 4200 रु.
ऽ कार्यभार/काडर/काडर पुनर्गठन आदि में परिवर्तन के अध्ीन ।
टिप्पण :— उपरोक्त श्रेणियों में कर्तव्य पद जैसा कि रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना, वायु सेना और रक्षा कर्मचारीवृंद मुख्यालयद्ध और अंतर सेवा संगठन ;अं.से.सं.द्ध में अनुसूची-II में सूचीब( है उसी प्रकार से लागू होगा ।
फ्अनुसूची-II
[नियम 7 ;3द्ध देखें]
रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना, वायु सेना और रक्षा कर्मचारीवृंद मुख्यालयद्ध और अंतर सेवा संगठन
;अं.से.सं.द्ध का नाम जिन पर सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा नियम, 2012 लागू होगा :
;कद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय
1. थल सेना
2. नौसेना
3. वायु सेना
4. रक्षा कर्मचारीवृंद मुख्यालय486 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4]
;खद्ध अंतर सेवा संगठन, रक्षा मंत्राालय
1. सशस्त्रा बल पिफल्म और पफोटो प्रभाग
2. रक्षा अनुसंधन और विकास संगठन
3. रक्षा संपदा महानिदेशालय
4. योजना और समन्वय निदेशालय
5. सैनिक समाचार सहित जन संपर्क निदेशालय
6. मानकीकरण निदेशालय
7. वैमानिक गुणता आश्वासन महानिदेशालय
8. सशस्त्रा बल चिकित्सा सेवा महानिदेशालय
9. गुणता आश्वासन महानिदेशालय
10. राष्ट्रीय कैडेट कोर महानिदेशालय
11. पुनर्वास महानिदेशालय
12. संयुक्त बीजलेख ब्यूरो
13. संयुक्त सचिव तथा मुख्य प्रशासनिक अध्किारी का कार्यालय
14. सुरक्षा कार्यालय
टिप्पण : रक्षा मंत्राालय के अंतर सेवा संगठनों की सूची में परिवर्तन ;परिवर्ध्न/लोपद्ध के अध्ीन
अनुसूची-III
[नियम 13 देखें]
विभागीय प्रोन्नति समिति की संरचना
1. निदेशक ;राजभाषाद्ध और संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध की प्रोन्नति पर विचार के लिए :
;iद्ध अध्यक्ष या सदस्य, संघ लोक सेवा आयोग —अध्यक्ष ;iiद्ध संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी, रक्षा मंत्राालय —सदस्य ;iiiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
अपर महानिदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी या सशस्त्रा बल मुख्यालय के सिविल सेवा का प्रधन निदेशक
2. उप निदेशक ;राजभाषाद्ध की प्रोन्नति पर विचार के लिए :
;iद्ध संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी, रक्षा मंत्राालय —अध्यक्ष
;iiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
उप महानिदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी या सशस्त्रा बल
मुख्यालय के सिविल सेवा का निदेशक
;iiiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
संयुक्त निदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी
3. सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध की प्रोन्नति पर विचार के लिए :
;iद्ध अध्यक्ष या सदस्य, संघ लोक सेवा आयोग —अध्यक्ष ;iiद्ध संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी, रक्षा मंत्राालय —सदस्य ;iiiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
उप महानिदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी या सशस्त्रा बल मुख्यालय के सिविल सेवा का निदेशक[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 487
4. ज्येष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध की प्रोन्नति/पुष्टिकरण पर विचार के लिए :
;iद्ध उप मुख्य प्रशासनिक अध्किारी, संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक —अध्यक्ष
अध्किारी का कार्यालय, रक्षा मंत्राालय
;iiद्ध उप निदेशक, संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी —सदस्य
का कार्यालय, रक्षा मंत्राालय
;iiiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
उप निदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी
5. कनिष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध की पुष्टिकरण पर विचार के लिए :
;iद्ध उप मुख्य प्रशासनिक अध्किारी, संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक —अध्यक्ष
अध्किारी का कार्यालय, रक्षा मंत्राालय
;iiद्ध उप निदेशक, संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी —सदस्य
का कार्यालय, रक्षा मंत्राालय
;iiiद्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालयों ;सेना, नौसेना और वायु सेनाद्ध से —सदस्य
उप निदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अध्किारी
अनुसूची-IV
नियम 7 ;1द्ध देखें
सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा के विभिन्न श्रेणियों के कर्तव्य पदों पर प्रोन्नति द्वारा अध्किारियों की नियुक्ति के लिए
भर्ती की प(ति, प्रोन्नति का क्षेत्रा तथा इससे निम्नतर श्रेणी में न्यूनतम अर्हक सेवा
क्रम श्रेणी/वेतनमान चयन भर्ती की प(ति/रीति पोषक प्रवर्ग/चयन का क्षेत्रा तथा प्रतिनियुक्ति के लिए चयन क्षेत्रा सं. अथवा तथा विभिन्न प(तियों प्रोन्नति के लिए न्यूनतम अर्हक अचयन के द्वारा भरी जाने सेवा पद वाले रिक्तियों का प्रतिशत
;1द्ध ;2द्ध ;3द्ध ;4द्ध ;5द्ध ;6द्ध
1. निदेशक चयन प्रोन्नति जिसके न हो वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध केन्द्रीय सरकार या राज्य सरकारों या ;राजभाषाद्ध सकने पर प्रतिनियुक्ति ग्रेड वेतन 7600 रु. में ऐसा संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासन या विश्व- वेतन बैण्ड-4 द्वारा ;जिसके अन्तर्गत संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध विद्यालयों या मान्यताप्राप्त अनुसंधन ;37400— अल्पकालिक संविदा जिसकी उस श्रेणी में पांच वर्ष संस्थाओं या सार्वजनिक क्षेत्रा के 67000 रु.द्ध भी हैद्ध की नियमित सेवा है उपक्रमों या अर्ध् सरकारी या संविधिक टिप्पण : यदि संयुक्त निदेशक या स्वायत्त संगठनों के अध्ीन ऐसे ग्रेड वेतन ;राजभाषाद्ध जिसके पास अपेक्षित अध्किारी : 8700 रु.
अर्हक सेवा है प्रोन्नति पर विचार ;कद्ध ;iद्ध जो मूल काडर या विभाग करने के लिए उपलब्ध् नहीं है, में सदृश पद धरण किए हुए हैऋ या
तो संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध ;iiद्ध जिन्होंने मूल काडर या विभाग जिसने वेतन बैण्ड-3 ;15600— में वेतन बैण्ड-3 ;15600—39100 रु.द्ध 39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 7600 रु. ग्रेड वेतन 7600 रु. के वेतनमान में वेतनमान में संयुक्त निदेशक उस श्रेणी में नियमित आधर पर ;राजभाषाद्ध की श्रेणी में और नियुक्ति के पश्चात् पांच वर्ष सेवा वेतन बैण्ड-3 ;15600— की हैऋ और
39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 6600 रु. ;खद्ध जिनके पास अनुसूची IX में के वेतनमान में उप निदेशक यथा विहित शैक्षिक अर्हता है ।
488 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4];1द्ध ;2द्ध ;3द्ध ;4द्ध ;5द्ध ;6द्ध
;राजभाषाद्ध की श्रेणी में दस वर्ष की सम्मिलित सेवा की है, जिसमें से संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध की श्रेणी में न्यूनतम तीन वर्ष की सेवा शामिल है, प्रोन्नति पर विचार किए जाने के लिए पात्रा होगा ।
2. संयुक्त निदेशक चयन प्रोन्नति जिसके न हो वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध केन्द्रीय सरकार या राज्य सरकारों या ;राजभाषाद्ध सकने पर प्रतिनियुक्ति ग्रेड वेतन 6600 रु. में ऐसा उप संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासन या विश्व- वेतन बैण्ड-3 द्वारा ;जिसके अन्तर्गत निदेशक ;राजभाषाद्ध जिसकी विद्यालयों या मान्यताप्राप्त अनुसंधन ;15600— अल्पकालिक संविदा उस श्रेणी में पांच वर्ष की संस्थाओं या सार्वजनिक क्षेत्रा के 39100 रु.द्ध भी हैद्ध नियमित सेवा है । उपक्रमों या अर्ध् सरकारी या सांविधिक टिप्पण : यदि उप निदेशक या स्वायत्त संगठनों के अध्ीन ऐसे ग्रेड वेतन ;राजभाषाद्ध जिसके पास अपेक्षित अध्किारी : 7600 रु. अर्हक सेवा है प्रोन्नति पर विचार ;कद्ध ;iद्ध जो मूल काडर या विभाग करने के लिए उपलब्ध् नहीं है में सदृश पद धरण किए हुए हैंऋ या तो उप निदेशक ;राजभाषाद्ध ;iiद्ध जिन्होंने मूल काडर या विभाग जिसने वेतन बैण्ड-3 ;15600— में वेतन बैण्ड-3 ;15600—39100 रु.द्ध 39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 6600 रु. ग्रेड वेतन 6600 रु. के वेतनमान में के वेतनमान में और उप निदेशक उस श्रेणी में नियमित आधर पर ;राजभाषाद्ध की श्रेणी में और नियुक्ति के पश्चात् पांच वर्ष सेवा वेतन बैण्ड-3 ;15600— की हैऋ और 39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 5400 रु. ;खद्ध जिनके पास अनुसूची IX में के वेतनमान में सहायक निदेशक यथा विहित शैक्षिक अर्हता है । ;राजभाषाद्ध की श्रेणी में दस वर्ष की सम्मिलित सेवा की है, जिसमें से उप निदेशक ;राजभाषाद्ध की श्रेणी में न्यूनतम तीन वर्ष की सेवा शामिल है, प्रोन्नति पर विचार किए जाने के लिए पात्रा होगा ।
3. उप निदेशक चयन प्रोन्नति ऐसा सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध लागू नहीं होता
नियमित सेवा है
;राजभाषाद्ध जिसकी वेतन बैंड-3 ;15600— 39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 5400 रु. वेतन बैण्ड-3 ;15600— की श्रेणी में पांच वर्ष की 39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 6600 रु.
4. सहायक निदेशक चयन प्रोन्नति ऐसा ज्येष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी लागू नहीं होता
या हिन्दीद्ध जिसकी वेतन बैंड-2 ;9300—34800 रु.द्ध ग्रेड वेतन 4600 रु. की श्रेणी में तीन वर्ष
;राजभाषाद्ध वेतन बैण्ड-3 ;15600—39100 रु.द्ध ग्रेड वेतन 5400 रु. की नियमित सेवा है[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 489 ;1द्ध ;2द्ध ;3द्ध ;4द्ध ;5द्ध ;6द्ध
टिप्पण : सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध जो पूर्व पुनरीक्षित वेतनमान 7500-250- 12000 ;समूह 'ख'द्ध में नियमित पद धरण कर रहे हैं उनकी उपयुक्तता का निर्धरण अध्सिूचना की तारीख को आयोग द्वारा आरंभिक तौर पर समूह 'क' पद पर नियुक्ति के लिए किया जाएगा । यदि उपयुक्त निर्धरित किए जाते हैं तो वे उस पद पर आरंभिक संगठन में नियुक्त समझे जाएंगे । यदि अनुपयुक्त निर्धरित किए जाते हैं तो वे समूह 'ख' पद पर बने रहेंगे और मामला प्रत्येक वर्ष पुनरीक्षित होगा ।
5. ज्येष्ठ अनुवादक चयन ;iद्ध 33.33 प्रतिशत ऐसा कनिष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी लागू नहीं होता ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध प्रोन्नति द्वारा या हिन्दीद्ध जिसकी वेतन बैंड-2 वेतन बैण्ड-2 ;iiद्ध 66.66 प्रतिशत ;9300—34800 रु.द्ध ग्रेड वेतन ;9300—34800 रु.द्ध कर्मचारी चयन आयोग 4200 रु. की श्रेणी में पांच वर्ष ग्रेड वेतन 4600 रु. के माध्यम से सीध्ी की नियमित सेवा है ।
भर्ती द्वारा टिप्पण : पोषक वर्ग के व्यक्तियों
को जो नियमित आधर पर पद धारण किए हुए हैं इन नियमों की अध्सिूचना के प्रकाशन की तिथि को ज्येष्ठ अनुवादक पद पर प्रोन्नति के लिए अर्हक सेवा तीन वर्ष की निरंतर सेवा है ।
6. कनिष्ठ अनुवादक लागू सीध्ी भर्ती द्वारा लागू नहीं होता लागू नहीं होता ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध नहीं टिप्पण 1 : प्रतिनियुक्ति वेतन बैण्ड-2 होता या लम्बी बीमारी या ;9300—34800 रु.द्ध अध्ययन छुट्टी या किन्हीं ग्रेड वेतन 4200 रु. अन्य परिस्थितियों में
एक वर्ष या इससे अधिक अवध् िके लिए490 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] ;4द्ध
बाहर रहने के कारण हुई रिक्तियां केन्द्रीय सरकार के ऐसे अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति के आधर पर भरी जा सकेंगी ।
;कद्ध ;iद्ध जो मूल काडर या विभाग में नियमित आधर पर सदृश पद धरण किए हुए हैंऋ या
;iiद्ध जो वेतन बैण्ड-1, ;5200—20200 रु.द्ध ग्रेड वेतन 2400 रु. में मूल काडर या विभाग में नियमित आधर पर नियुक्ति के पश्चात् उस श्रेणी में दस वर्ष की सेवा रखते हैंऋ और
;खद्ध जो अनुसूची-VI में सीध्ी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अध्किथित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव रखते हैं ।
टिप्पण 1 : पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अध्किारी जो प्रोन्नति की सीध्ी पंक्ति में हैं वे प्रतिनियुक्ति के आधर पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्रा नहीं होंगे और इसी प्रकार प्रतिनियुक्ति पर नियुक्त व्यक्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्रा नहीं होंगे ।
टिप्पण 2 : निदेशक ;राजभाषाद्ध और संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध की श्रेणियों में प्रतिनियुक्ति की अवध् ि;जिसके अन्तर्गत अल्पकालिक संविदा भी हैद्धकेन्द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन/विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धरित किसी अन्य काडर बाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति की अवध् िहै, साधरणतया तीन वर्ष से अध्कि नहीं होगी । प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए अध्कितम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अध्कि नहीं होगी ।
टिप्पण 3 : जहां ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध् में जिन्होंने अपनी अर्हक/पात्राता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहा हो वहां उनसे ज्येष्ठ व्यक्तियों के संबंध् में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उनके द्वारा की गई ऐसी अर्हक/पात्राता सेवा, अपेक्षित अर्हक/पात्राता सेवा के आध्े से अध्कि से या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक/पात्राता सेवा पहले पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवध् िसपफलतापूर्वक पूरी कर ली हो, यदि विहित है ।
टिप्पण 4 : ज्येष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध, कनिष्ठ अनुवादक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध के पद पर सीध्ी भर्ती के लिए पात्राता की शर्तें और अर्हताएं वे होंगी जो अनुसूची-V और अनुसूची-VI में क्रमशः यथा विहित हैं ।
4. उक्त नियम की अनुसूचियों VII और VIII के स्थान पर निम्नलिखित अनुसूचियाँ रखी जाएंगी, अर्थात् :—
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 491अनुसूची-VII
[नियम 16 देखें]
सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा की विभिन्न श्रेणियों में नियुक्ति के लिए परिस्थितियाँ जिनमें
संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा
क्रम सं. पद का नाम वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक
वेतनमान सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा
1. निदेशक ;राजभाषाद्ध वेतन बैंड-4 ;37400—67000 रु.द्ध अध्किारियों की प्रतिनियुक्ति ;जिसके अन्तर्गत
ग्रेड वेतन 8700 रु. अल्पकालिक संविदा भी हैद्ध पर विचार के लिए संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक है 2. संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध अध्किारियों की प्रतिनियुक्ति ;जिसके अन्तर्गत
ग्रेड वेतन 7600 रु. अल्पकालिक संविदा भी हैद्ध पर विचार के लिए संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक है 3. उप निदेशक ;राजभाषाद्ध वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक
ग्रेड वेतन 6600 रु. नहीं है
4. सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक है
ग्रेड वेतन 5400 रु.
5. ज्येष्ठ अनुवादक वेतन बैंड-2 ;9300—34800 रु.द्ध संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध ग्रेड वेतन 4600 रु. नहीं है
6. कनिष्ठ अनुवादक वेतन बैंड-2 ;9300—34800 रु.द्ध संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक ;अंग्रेजी या हिन्दीद्ध ग्रेड वेतन 4200 रु. नहीं है
अनुसूची-VIII
[नियम 4 ;2द्ध देखें]
निदेशक ;राजभाषाद्ध, संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध, उप निदेशक ;राजभाषाद्ध, सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध
की विभिन्न श्रेणियों में सम्मिलित कर्तव्य पद
क्रम सं. श्रेणी कार्यालय का नाम पद संख्या
;1द्ध ;2द्ध ;3द्ध ;4द्ध
1. निदेशक ;राजभाषाद्ध, रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;सेनाद्ध 01
वेतन बैंड-4 ;37400—67000 रु.द्ध साधरण कर्मचारीवृन्द ;सैन्य प्रशिक्षणद्ध
ग्रेड वेतन 8700 रु.
2. संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध, रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;वायु सेनाद्ध 01
वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;नौ सेनाद्ध 01
ग्रेड वेतन 7600 रु.
3. उप निदेशक ;राजभाषाद्ध, रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;वायु सेनाद्ध 02
वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;सेनाद्ध 01
ग्रेड वेतन 6600 रु. साधरण कर्मचारीवृन्द ;सैन्य प्रशिक्षणद्ध
संयुक्त बीजलेख ब्यूरो
01 4. सहायक निदेशक ;राजभाषाद्ध, रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;वायु सेनाद्ध 06 वेतन बैंड-3 ;15600—39100 रु.द्ध रक्षा मंत्राालय के एकीकृत मुख्यालय ;नौ सेनाद्ध 04 रक्षा अनुसंधन और विकास संगठन 02 ग्रेड वेतन 5400 रु. साधरण कर्मचारीवृन्द ;सैन्य प्रशिक्षणद्ध 04 गुणता आश्वासन महानिदेशालय 01 सशस्त्रा बल चिकित्सा सेवा महानिदेशालय 01 रक्षा संपदा महानिदेशालय 01 संयुक्त सचिव एवं मुख्य प्रशासनिक अध्किारी 01 का कार्यालय492 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] ;3द्ध
;4द्ध
राष्ट्रीय कैडेट कोर महानिदेशालय 02
वैमानिक गुणता आश्वासन महानिदेशालय 01
मानकीकरण निदेशालय 01
अनुसूची-IX
[नियम 6 देखें]
सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा के निदेशक ;राजभाषाद्ध और संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्ध पद पर प्रतिनियुक्ति के लिए न्यूनतम शैक्षिक और अन्य अर्हताएं और अनुभव निम्नलिखित हैं :
किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या समतुल्य से हिन्दी में मास्टर डिग्री के साथ डिग्री स्तर पर अंग्रेजी एक विषय के रूप मेंऋ या किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या समतुल्य से अंग्रेजी में मास्टर डिग्री स्तर पर हिन्दी एक विषय के रूप मेंऋ या
किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या समतुल्य से किसी विषय में हिन्दी माध्यम से मास्टर डिग्री के साथ डिग्री स्तर पर अंग्रेजी एक विषय के रूप मेंऋ या
किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या समतुल्य से किसी विषय में अंग्रेजी माध्यम से मास्टर डिग्री के साथ डिग्री स्तर पर हिन्दी एक विषय के रूप में ।
अनुभव : अध्मिानी तौर पर तकनीकी साहित्य की शब्दावली ;शब्दावली कार्यद्ध का हिन्दी में प्रयोग/अनुप्रयोग और अंग्रेजी से हिन्दी और हिन्दी से अंग्रेजी अनुवाद कार्य में पांच वर्ष का अनुभवऋ या
हिन्दी और अंग्रेजी में अध्यापन और हिन्दी या अंग्रेजी में अनुसंधन कार्य में पांच वर्ष का अनुभव ।
टिप्पण 1 : अर्हताएं, अन्यथा सुअहत अभ्यथयों की दशा में उन कारणों के लिए जो लेखब( किए जाएं संघ लोक सेवा आयोग के विवेकानुसार शिथिल की जा सकती है ।
टिप्पण 2 : अनुभव संबंध्ी अर्हता ;अर्हताएंद्ध संघ लोक सेवा आयोग के विवेकानुसार अनुसूचित जातियों या अनुसूचित जनजातियों के अभ्यथयों की दशा में तब शिथिल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्रक्रम पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अभ्यथयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध् होने की संभावना नहीं है ।
वांछनीय : ;iद्ध संविधन की आठवीं अनुसूची में उल्लिखित हिन्दी के अतिरिक्त किसी अन्य भाषा का किसी मान्यताप्राप्त बोर्ड से मैट्रीकुलेशन स्तर का ज्ञान
;iiद्ध किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या समतुल्य से हिन्दी से अंग्रेजी और अंग्रेजी से हिन्दी अनुवाद में डिग्री या डिप्लोमाय् ।
स्पष्टीकारक ज्ञापन
सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध भर्ती नियम, 2008 के नियम 6 के उपनियम ;1द्ध में फ्संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्धय् का योग एवं वर्ष फ्2008य् का लोप करके रूपान्तरित किया गया है जिसमें फ्संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्धय् उल्लिखित नहीं था और फ्2008य् यह अन्तनहित करता है कि नियम में उल्लिखित श्रेणियां सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा, 2008 की सदस्य होंगी ।
नियम 6 के उपनियम 1 में उल्लिखित श्रेणियां सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा की सदस्य होंगी ।
तदनुसार सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध संशोध्न नियम, 2008 के नियम 6 के उपनियम ;1द्ध को फ्संयुक्त निदेशक ;राजभाषाद्धय् का योग एवं वर्ष फ्2008य् का लोप करके इसके अन्तर्वस्तु में संशोध्न किया गया है ।
ये नियम सशस्त्रा बल मुख्यालय राजभाषा सेवा ;समूह 'क' और 'ख' पदद्ध भर्ती नियम, 2008 के प्रवृत्त होने की तारीख से भूतलक्षी प्रभाव से प्रभावी होंगे ।
यह प्रमाणित किया जाता है कि किसी भी व्यक्ति के हित पर इन नियमों के भूतलक्षी प्रभाव द्वारा प्रतिकूल प्रभाव नहीं पड़ेगा ।
[पफा. सं. ए/33994/सी.ए.ओ./आर-II] के. एम. पी. सह, उप मुख्य प्रशासनिक अध्किारी पाद टिप्पण : मूल नियम भारत के राजपत्रा में अध्सिूचना संख्यांक का.नि.आ. 96 तारीख 15 दिसंबर 2008 द्वारा तारीख 20 दिसंबर 2008 को प्रकाशित किए गए थे ।
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 493New Delhi, the 18th September, 2012
S.R.O. 83.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Defence, Joint Cipher Bureau (Group 'C' posts) Recruitment Rules, 2001, in so far as they relate to the post of Technical Assistant (Hindi) and the Ministry of Defence, Joint Cipher Bureau, Chief Compilation Officer (Hindi) Recruitment Rules, 2002 except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following amendments in the Ministry of Defence, Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts) Rules, 2008, namely :—
1. (1) These rules may be called the Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts) Amendment Rules, 2012.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. In the Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts) Rules, 2008, (hereinafter referred to as the "said rules"), for sub-rule (1) of rule 6, the following sub-rule shall be substituted, namely :—
" (1) All existing officers who are holding Group 'A' and 'B' duty posts on regular basis in various grades such as Director (Official Language), Joint Director (Official Language), Deputy Director (Official Language), Assistant Director (Official Language), Senior Translator (English or Hindi) and Junior Translator (English or Hindi) on the date of commencement of these rules shall be members of the Armed Forces Headquarters Official Language Service in their respective grades".
3. For Schedules I, II, III and IV of the said rules, the following Schedules shall be substituted, namely :—
SCHEDULE-I
[(See rules 2 (c), 3 (2),4(1) and 7 (1)]
The grade, name, authorised strength and Scale of Pay of the various grades of the Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts)
Sl. Name of post Authorised Classification Pay Band and Grade No.
strength* Pay/Pay Scale
1. Grade I, Director (Official Language) 01 Group 'A' Gazetted PB-4 ( ` 37400-67000) Grade Pay ` 8700
2. Grade II, Joint Director 02 Group' A' Gazetted PB-3 ( ` 15600-39100) (Official Language) Grade Pay ` 7600
3. Grade III, Deputy Director 04 Group' A' Gazetted PB-3 ( ` 15600-39100) (Official Language) Grade Pay ` 6600
4. Grade IV, Assistant Director 24 Group' A' Gazetted PB-3 ( ` 15600-39100) (Official Language) Grade Pay ` 5400
5. Grade V, Senior Translator 68 Group 'B' Non-Gazetted PB-2 ( ` 9300-34800) (English or Hindi) Grade Pay ` 4600
6. Grade VI, Junior Translator 41 Group 'B' Non-Gazetted PB-2 ( ` 9300-34800) (English or Hindi) Grade Pay ` 4200
* Subject to variation dependent on work load/encadrement/cadre re-structuring etc.
Note.— Duty posts in the above grades shall be as applicable to Integrated Headquarters of the Ministry of Defence (Army, Navy, Air and Defence Staff Headquarters) and Inter Service Organisations (ISOs) as listed in Schedule-II.
SCHEDULE-II
[See rule 7(3)]
Names of the Inteterated Headauarters of the Ministry of Defence (Army, Navy, Air and Defence Staff Headauarters)
and Inter Service Organisations (ISOs) to whom the Armed Forces Headquarters
Official Language Service Rules, 2012 shall apply:
(a) Integrated Headquarters of Ministry of Defence
1. Army
2. Navy494 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] 3. Air
4. Defence Staff Headquarters.
(b) Inter Service Organisation (ISOs) of the Ministry of Defence
l. Armed Forces Film and Photo Division.
2. Defence Research and Development Organisation.
3. Directorate General of Defence Estates.
4. Directorate of Planning and Coordination.
5. Directorate of Public Relations, including Sainik Samachar.
6. Directorate of Standardisation.
7. Directorate General Aeronautical Quality Assurance.
8. Directorate General, Armed Forces Medical Services.
9. Directorate General of Quality Assurance.
10. Directorate General of National Cadet Corps.
11. Directorate General of Resettlement.
12. Joint Cipher Bureau.
13. Office of the Joint Secretary and Chief Administrative Officer.
14. Security Office.
Note : Subject to addition/alteration in the list of ISOs functioning under Ministry of Defence.
Schedule - III
(See rule 13)
COMPOSITION OF THE DEPARTMENTAL PROMOTION COMMITTEE
1. Director (Official Language) and Joint Director (Official Language) for considering Promotion :
(i) The Chairman or Member, Union Public Service Commission — Chairman
(ii) Joint Secretary and Chief Administrative Officer, — Member
Ministry of Defence
(iii) Officer of the status of Additional Director General — Member
or equivalent from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air) or Principal Director of Armed Forces Headquarters Civil Service.
2. Deputy Director (Official Language) for considering Promotion :
(i) Joint Secretary and Chief Administrative Officer, — Chairman
Ministry of Defence
(ii) Officer of the status of Deputy Director General or — Member
equivalent from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air) or Director of Armed Forces Headquarters Civil Service.
(iii) An officer of the status of Joint Director — Member
or equivalent from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air), Ministry of Defence.
3. Assistant Director (Official Language) for considering Promotion :
(i) The Chairman or Member, Union Public Service Commission — Chairman
(ii) Joint Secretary and Chief Administrative Officer, — Member
Ministry of Defence
(iii) Officer of the status of Deputy Director General or — Member
equivalent from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air) or Principal Director of Armed Forces Headquarters Civil Service.
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 4954. Senior Translator (English or Hindi) for considering Promotion/Confirmation :
(i) Deputy Chief Administrative Officer, Office of the — Chairman
Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence
(ii) Deputy Director, Office of the Joint Secretary — Member
and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence.
(iii) An officer of the status of Deputy Director or — Member
equivalent each from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air), Ministry of Defence
5. Junior Translator (English or Hindi) for confirmation :
(i) Deputy Chief Administrative Officer, Office of the — Chairman
Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence
(ii) Deputy Director, Office of the Joint Secretary — Member
and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence.
(iii) An officer of the status of Deputy Director or — Member
equivalent each from Integrated Headquarters of MoD (Army, Navy and Air), Ministry of Defence
Schedule - IV
See rule 7 (1)
Method of recruitment, field of promotion and minimum qualifying service in the next lower grade
for appointment of officers by promotion to duty posts included in various grades of the
Armed Forces Headquarters Official Language Service
Sl. Grade/Scale of Pay Whether Method/mode of Feeder Grade/ Field of selection No. selection recruitment and Field of selection for deputation or non- precentage of and minimum selection vacancies to be years of qualifying post filled by various service for promotion
methods
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
1. Director (Official Selection Promotion failing Joint Director (Official Officers under the Language) PB-4 which by deputa- Language) in PB-3 Central Government or (37400—67000) tion (Including (15600—39100) Grade State Government or Grade Pay Short Term Pay ` 7600 with five Union Territory ` 8700 Contract) years regular service administration or in the grade. Universities or Note.—If Joint Director recognised Research (Official Language) Institutions or Public possessing the requisite Sector Undertakings or qualifying service are semi Government or not available for consi- statutory or autonomous deration for promotion, Organisations : Joint Director (Official (a) (i) Holding analogous Language) who have post on regular basis in rendered ten years com- the parent cadre or bined regular service in Department; or496 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4] (1) (2) (3) (4) (5) (6)
the grade of Joint Director (ii) having five years (Official Language) in PB-3 service in the grade (15600—39100) Grade rendered after Pay ` 7600 and Deputy appointment thereto on Director (Official Language) regular basis in PB-3 in PB-3 (15600—39100) (15600—39100) Grade Grade Pay ` 6600 out of Pay ` 7600 in the parent which minimum three cadre or department; and years in the grade of Joint (b) possessing educa- Director (Official Language) tional qualification as shall be eligible for consi- given in Schedule IX. deration for promotion.
2. Joint Director Selection Promotion failing Deputy Director (Official Officers under the (Official Langu- which by deputa- Language) in PB-3 Central Government or age) PB-3 tion (Including (15600—39100) Grade State Government or (15600—39100) Short Term Pay ` 6600 with five Union Territory Grade Pay Contract) years regular service administration or ` 7600 in the grade. Universities or Note.—If Deputy Director recognised Research (Official Language) in Institutions or Public PB-3 (15600—39100) Sector Undertakings or Grade Pay ` 6600 poss- semi Government or essing the requisite quali- statutory or autonomous fying service are not Organisations : available for conside- (a) (i) Holding analogous ration for promotion, posts on regular basis in Deputy Director (Official the parent cadre or Language) who have Department; or rendered ten years (ii) having five years combined regular service in the grade service in the grade of rendered after Deputy Director (Official appointment thereto on Language) in PB-3 regular basis in PB-3 (15600—39100) (15600—39100) Grade Grade Pay ` 6600 and Pay ` 6600 in the parent Assistant Director cadre or department; and (Official Language) in (b) possessing Educa- PB-3 (15600—39100) tional qualification as Grade Pay ` 5400 given in Schedule IX. out of which minimum 3 years in the grade of Deputy Director (Official Language) shall be eligible for consideration for promotion.
3. Deputy Director Selection Promotion Assistant Director (Official Not applicable (Official Langu- age) PB-3 (15600—39100) Grade Pay ` 6600
Language) in PB-3 (15600—39100) Grade Pay ` 5400 with five years of regular service in the grade.
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 497(1) (2) (3) (4) (5) (6)
4. Assistant Director Selection Promotion Senior Translator (English Not applicable
or Hindi), in PB-2 (9300—34800) Grade Pay ` 4600 with three years regular service in the grade.
(Official Language) PB-3 (15600—39100) Grade Pay ` 5400 Note.—Suitability of the regular holders of the post of Assistant Director (Official Language) in the pre- revised scale of pay of Rs. 7500-250-12000 (Group-B) on the date of Notification will be initially assessed by the Commission for appoint- ment to the Group-A post. If assessed suitable, he/she will be deemed to have been appointed to the post at the initial constitution. If assessed 'not suitable', he/she shall continue to hold Group-B post and the case would be reviewed every year.
5. Senior Translator Selection (i) 33.33% by Junior Translator (English Not applicable (English or Hindi), PB-2 promotion or Hindi), in PB-2 (9300— (9300—34800) Grade (ii) 66.66% by 34800) Grade Pay ` 4200 Pay ` 4600 direct recruit- with five years regular ment through service in the grade. the Staff Note.—The eligibility Selection service for promotion Commission to the post of Senior Translator shall continue to be three years for persons holding the feeder posts of Junior Translator on regular basis on the date of notification of these rules.
6. Junior Translator Not Direct recruitment Not applicable Not applicable (English or Hindi), applicable Note 1.—Vacancies PB-2 (9300—34800) caused by the Grade Pay ` 4200 incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circum- stances for a duration of one year or more may be filled on deputation basis from other officers of Central Government.
498 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4](4)
(a) (i) Holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) having ten years service in the grade rendered after a p p o i n t m e n t thereto on regular basis in PB-1 (5200—20200) Grade Pay ` 2400 in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualifications and e x p e r i e n c e prescribed for direct recruitment as laid down in Schedule-VI.
Note 1.—The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion.
Note 2.—Period of deputation (including Short Term Contract) to the Grades of Director (Official Language) and Joint Director (Official Language) of the service including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding appointment to these Grade in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years as on the closing date of the receipt of applications.
Note 3.—Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors shall also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years whichever is less and have successfully completed their probation period, if prescribed.
Note 4.—The eligibility conditions, including Educational Qualifications for Direct Recruitment for the post of Senior Translator (English or Hindi) and Junior Translator (English or Hindi) shall be as per Schedule-V and Schedule-VI respectively.
4. For Schedules VII and VIII of the said rules, the following Schedules shall be substituted, namely :—
Schedule - VII
(see rule 16)
The circumstance of consultation with Union Public Service Commission for appointment to various grades
of the Armed Forces Headquarters Official Language Service.
Sl. Name of Post Pay Band and Grade Circumstances of consultation with No.
Pay/Pay Scale Union Public Service Commission
1 2 3 4
1. Director PB-4 (37400—67000) Consultation with Union Public (Official Language) Grade Pay ` 8700 Service Commision necessary while
considering officers on deputation (including Short Term Contract).
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 4991 2 3 4
2. Joint Director PB-3 (15600—39100) Consultation with Union Public
(Official Language) Grade Pay ` 7600 Service Commision necessary while
considering officers on deputation
(including Short Term Contract).
3. Deputy Director PB-3 (15600—39100) Consultation with Union Public Service
(Official Language) Grade Pay ` 6600 Commision not necessary.
4. Assistant Director PB-3 (15600—39100) Consultation with Union Public Service
(Official Language) Grade Pay ` 5400 Commision necessary.
5. Senior Translator PB-2 (9300—34800) Consultation with Union Public Service
(English or Hindi) Grade Pay ` 4600 Commission not necessary.
6. Junior Translator PB-2 (9300—34800) Consultation with Union Public Service
(English or Hindi) Grade Pay ` 4200 Commission not necessary.
Schedule - VIII
see rule 4 (2)
Duty Posts included in the Grades of Director (Official Language), Joint Director (Official Language),
Deputy Director (Official Language), Assistant Director (Official Language)
Sl. Grade Name of Office No. of
No. Posts
1. Director (Official Language) Integrated Headquarters of MOD (Army), 1
PB-4 (37400—67000) General Staff (Military Training)
Grade Pay ` 8700
2. Joint Director (Official Language) Integrated Headquarters of MOD (Air) 1
PB-3 (15600—39100) Integrated Headquarters of MOD (Navy) 1
Grade Pay ` 7600
3. Deputy Director (Official Language) Integrated Headquarters of MOD (Air) 2
PB-3 (15600—39100) Integrated Headquarters of MOD (Army), 1
Grade Pay ` 6600 General Staff (Military Training)
Joint Cipher Bureau
1
4. Assistant Director (Official Integrated Headquarters of MOD (Air) 6 Language) Integrated Headquarters of MOD (Navy) 4 PB-3 (15600—39100) Defence Research and Development 2 Grade Pay ` 5400 Organisation
General Staff (Military Training) 4 Directorate General Quality Assurance 1 Directorate General Armed Forces Medical 1 Services Directorate General Defence Estates 1 Office of the Joint Secretary and Chief Administrative Officer 1 Directorate General National Cadet Corps 2 Directorate General Aeronautical Quality 1 Assurance Directorate of Standardisat ion 1
Schedule - IX
(See Schedule - IV)
Minimum educational and other qualifications and experience for deputation to the posts of Director (Official Language) and Joint Director (Official Language) of the Armed Forces Headquarters Official Language Service shall be as follows:—
500 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4]Master's degree of a recognised University or equivalent in Hindi with English as a subject at a degree level; or
Master's degree of a recognised University or equivalent in English with Hindi as a subject at a degree level; or
Master's degree of a recognised University or equivalent in any subject with Hindi medium and English as a subject at a degree level; or .
Master's degree of a recognised University or equivalent in any subject with English medium and Hindi as a subject at a degree level.
Experience : Five years experience of using/applying terminology (terminological work) in Hindi and translation work from English to Hindi or vice-versa, preferably of technical or scientific literature; or
Five years experience of teaching in Hindi and English or research in Hindi or English.
Note 1.—Qualifications are relaxable for reasons to be recorded at the discretion of the Commission or competent authority in case of candidates otherwise well qualified.
Note 2.—The qualifications regarding experience are relaxable at the discretion of the Commission in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes if, at any stage of selection, the Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them.
Desirable : (i) Knowledge at the level of Matriculation of a recognised Board of one of the languages other than Hindi mentioned in the Eighth Schedule of the Constitution.
(ii) Degree or Diploma in translation in Hindi to English and vice-versa from any recognised University or equivalent.
EXPLANATORY MEMORANDUM
The sub-rule (1) of rule 6 of the Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts) Amendment Rules, 2008 has been modified by adding "Joint Director (Official Language)" and deleting "2008" as "Joint Director (Official Language)" was not mentioned therein and "2008" implies that the grades mentioned in the rule shall be members of the Armed Forces Headquarters Official Language Service 2008. However, the grades mentioned in the sub- rule (1) of rule 6 are members of the Armed Forces Headquarters Official Language Service. Accordingly, the sub-rule (1) of rule 6 of Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group 'A' and 'B' posts) Amendment Rules, 2008 is amended under this rule by adding "Joint Director (Official Language)" and deleting "2008" in its content. These rules are being given retrospective effect from the date of commencement of the Armed Forces Headquarters Official Language Service (Group' A' and 'B' posts) Amendment Rules, 2008.
It is certified that interest of no one would be prejudicially affected by giving retrospective effect to these rules.
[F. No. A/33994/CAO/R-II]
K. M. P. SINGH, Dy. Chief Administrative Officer Footnote.— The principal rules were published in the Official Gazette on 20th December, 2008 vide S.R.O. 96 dated 15th December, 2008.
नई दिल्ली, 24 सितम्बर, 2012
का.नि.आ. 84.—राष्ट्रीय कैडेट कोर अध्निियम, 1948 ;1948 का 31द्ध की धरा 12 की उप-धरा ;1द्ध और ;1एद्ध द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, केन्द्रीय सरकार एतद्द्वारा श्री मदन लाल शर्मा तथा श्री राकेश सह लोक सभा के सांसद की नियुक्ति राष्ट्रीय कैडेट कोर की केन्द्रीय सलाहकार समिति के सदस्यों के रूप में अध्सिूचित करती है तथा इसके लिए भारत सरकार के रक्षा मंत्राालय की समय-समय पर यथासंशोध्ति अध्सिूचना सं. का.नि.आ. 76-ई दिनांक 10 अक्तूबर, 1983 में निम्नलिखित संशोध्न करती है, अर्थात् :—
उपर्युक्त अध्सिूचना में फ्धरा 12 की उप-धरा ;1द्ध के खण्ड ;1द्ध के तहतय् शीर्षक के अध्ीन ;14द्ध तथा ;15द्ध प्रविष्टियों के लिए निम्नलिखित प्रविष्टियां प्रतिस्थापित की जाएंगीऋ नामतः—
फ्;14द्ध श्री मदन लाल शर्मा, सांसद ;लोक सभाद्ध 31 अगस्त, 2012 से एक वर्ष के लिए निर्वाचित —सदस्य ।
;15द्ध श्री राकेश सह, सांसद ;लोक सभाद्ध 31 अगस्त, 2012 से एक वर्ष के लिए निर्वाचित —सदस्य ।य्
[सं. 3;11द्ध/2012/रक्षा ;जीएस-6द्ध] एन. बी. मनी, अवर सचिव[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : सितम्बर 29, 2012/आश्विन 7, 1934 501 पाद टिप्पणी : यह अध्सिूचना का.नि.आ. 76 ;ईद्ध दिनांक 10-10-1983 के अंतर्गत प्रकाशित की गई थी और तत्पश्चात् निम्नलिखित के तहत संशोध्न किया गया :
1. का.नि.आ. सं. 290 दिनांक 18-8-1986
2. का.नि.आ. सं. 154 दिनांक 6-4-1987
3. का.नि.आ. सं. 298 दिनांक 25-9-1987
4. का.नि.आ. सं. 110 दिनांक 28-5-1990
5. का.नि.आ. सं. 140 दिनांक 28-6-1990
6. का.नि.आ. सं. 224 दिनांक 30-9-1991
7. का.नि.आ. सं. 225 दिनांक 30-9-1991
8. का.नि.आ. सं. 183 दिनांक 22-6-1992
9. का.नि.आ. सं. 184 दिनांक 20-5-1993
10. का.नि.आ. सं. 71 दिनांक 8-6-1993
11. का.नि.आ. सं. 99 दिनांक 19-4-1995
12. का.नि.आ. सं. 162 दिनांक 12-9-1996
13. का.नि.आ. सं. 92 दिनांक 19-6-1998
14. का.नि.आ. सं. 125 दिनांक 19-5-2000
15. का.नि.आ. सं. 162 दिनांक 30-8-2001
16. का.नि.आ. सं. 182 दिनांक 27-8-2002
17. का.नि.आ. सं. 119 दिनांक 27-8-2003
18. का.नि.आ. सं. 8 दिनांक 11-1-2005
19. का.नि.आ. सं. 42 दिनांक 20-3-2006
20. का.नि.आ. सं. 58 दिनांक 11-9-2007
21. का.नि.आ. सं. 1 दिनांक 2-1-2009
22. का.नि.आ. सं. 21 दिनांक 18-8-2009
23. का.नि.आ. सं. 36 दिनांक 9-12-2009
24. का.नि.आ. सं. 40 दिनांक 8-9-2010
25. का.नि.आ. सं. 65 दिनांक 29-8-2011
New Delhi, the 24th September, 2012
S.R.O. 84.—In exercise of powers conferred by sub-section (1) and (1A) of Section 12 of the National Cadet Corps Act, 1948 (31 of 1948), the Central Government hereby notifies appointment of Shri Madan Lal Sharma and Shri Rakesh Singh, Members of Parliament (Lok Sabha) as members of the Central Advisory Committee for the National Cadet Corps and for that purpose amends notification of Government of India in Ministry of Defence No. S.R.O. 76-E dated the 10th October, 1983, as amended from time to time as follows, namely :—
In the said notification, under the heading
"under clause (i) sub-section (1) of Section 12"
For the entries (14) and (15), the following entries shall be substituted, namely :—
(14) Shri Madan Lal Sharma, Member of Parliament (Lok Sabha) elected with effect from the 31st August, 2012 for one year.
—Member (15) Shri Rakesh Singh, Member of Parliament (Lok Sabha) elected with effect from the 31st August, 2012 for one year.
—Member
[No. 3(11)/2012/D(GS-VI)]
N. B. MANI, Under Secy.
502 THE GAZETTE OF INDIA : SEPTEMBER 29, 2012 /ASVINA 7, 1934 [PART II—SEC. 4]Footnote.— The notification was published vide S.R.O. No. 76(E) dated the 10th October, 1983 and subsequently amended vide :—
1. S.R.O. No. 290 dated 18-8-1986
2. S.R.O. No. 154 dated 6-4-1987
3. S.R.O. No. 298 dated 25-9-1987
4. S.R.O. No. 110 dated 28-5-1990
5. S.R.O. No. 140 dated 28-6-1990
6. S.R.O. No. 224 dated 30-9-1991
7. S.R.O. No. 225 dated 30-9-1991
8. S.R.O. No. 183 dated 22-6-1992
9. S.R.O. No. 184 dated 20-5-1993
10. S.R.O. No. 71 dated 8-6-1993
11. S.R.O. No. 99 dated 19-4-1995
12. S.R.O. No. 162 dated 12-9-1996
13. S.R.O. No. 92 dated 19-6-1998
14. S.R.O. No. 125 dated 19-5-2000
15. S.R.O. No. 162 dated 30-8-2001
16. S.R.O. No. 182 dated 27-8-2002
17. S.R.O. No. 119 dated 27-8-2003
18. S.R.O. No. 8 dated 11-1-2005
19. S.R.O. No. 42 dated 20-3-2006
20. S.R.O. No. 58 dated 11-9-2007
21. S.R.O. No. 1 dated 2-1-2009
22. S.R.O. No. 21 dated 18-8-2009
23. S.R.O. No. 36 dated 9-12-2009
24. S.R.O. No. 40 dated 8-9-2010
25. S.R.O. No. 65 dated 29-8-2011.
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