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रजिस्ट्री सं . डीएल ( एन ) -04/0007 /2003-05

REGISTERED No. DL(N) -04/0007 / 2003-05

सत्यमेव जयते भारत का राजपत्र The Gazette of India

साप्ताहिक/WEEKLY

प्राधिकार से प्रकाशित

PUBLISHED BY AUTHORITY

सं. 45]

नई दिल्ली , शनिवार, नवम्बर 10 नवम्बर 16 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934 )

No. 45] NEW DELHI , SATURDAY, NOVEMBER 10- NOVEMBER 16 , 2012 (KARTIKA 19, 1934)

इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह अलग संकलन के रूप में रखा जा सके ।

(Separate paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation)

भाग III-खण्ड 1

[PART III-SECTION 1 ]

[उच्च न्यायालयों , नियंत्रक और महालेखापरीक्षक, संघ लोक सेवा आयोग, रेल विभाग और भारत सरकार के संलग्न और अधीनस्थ कार्यालयों द्वारा जारी की गई अधिसूचनाएं]

[Notifications issued by the High Courts , the Comptroller and Auditor General , the Union Public Service Commission , the Indian Government Railways and by Attached and Subordinate Offices of the Government of India ]

संघ लोक सेवा आयोग परीक्षा नोटिस सं. 02/ 2013 - सी.डी.एस.- I (आवेदन जमा करने की अन्तिम तारीख 10.12.2012)

सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा ( I) 2013 [एस.एस.सी. महिला ( गैर - तकनीकी ) कोर्स सहित] (आयोग की वेबसाइट- www.upsc.gov.in) नई दिल्ली, दिनांक10 नवम्बर 2012

सं. 8/2/2012 - प.1 ( ख ) संघ लोक सेवा आयोग द्वारा निम्नलिखित कोर्सों में प्रवेश हेतु 17 फरवरी , 2013 को एक सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा आयोजित की जाएगी :

कोर्स का नाम तथा रिक्तियों की संभावित संख्या

250 ( 1) भारतीय सैनिक अकादमी , देहरादून, जनवरी , 2014 में प्रारंभ होने वाला 136 वां कोर्स [ एनसीसी ' सी ' (सेना स्कंध ) प्रमाणपत्र प्राप्त उम्मीदवारों के लिए आरक्षित 32 रिक्तियां सम्मिलित हैं]

1-316 GI/ 2012

40 (2) भारतीय नौ सेना अकादमी , इझीमाला, जनवरी , 2014 में प्रारंभ होने वाला कार्यपालक कोर्स ( हाइड्रो /सामान्य सेवा ) [ एनसीसी ' सी ' प्रमाण-पत्र धारकों ( नौ सेना स्कंध ) के लिए 6 आरक्षित रिक्तियां शामिल हैं]

32 (3 ) वायु सेना अकादमी , हैदराबाद जनवरी , 2014 में प्रारंभ होने वाले उड़ान पूर्व प्रशिक्षण कोर्स अर्थात् नं. 195वां एफ (पी ) कोर्स

175 (4) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई , 99वां एस.एस.सी. कोर्स ( पुरुषों के लिए ) ( अप्रैल, 2014 में आरम्भ)

12 (5) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई, 13 वां एस.एस.सी. महिला ( गैर- तकनीकी ) कोर्स अप्रैल, 2014 में आरम्भ

टिप्पणी : ( i ) आयोग यदि चाहे तो उपर्युक्त परीक्षा की तारीख में परिवर्तन कर सकता है। ( ii ) उपरोक्त रिक्तियां अनुमानित हैं तथा सेवा मुख्यालय द्वारा किसी भी समय बदली जा सकती हैं ।

(1735) 1736

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 (कार्तिक 19 , 1934 )

ध्यान दें : ( I ) ( क ) उम्मीदवार से यह अपेक्षा की जाती है कि वह

आवेदन प्रपत्र के संबंधित कालम में यह स्पष्ट उल्लेख करें कि वह सेवाओं के अपने वरीयताक्रम में किस - किस पर विचार किये जाने का इच्छुक हैं । उन्हें यह भी परामर्श दिया जाता है कि वह नीचे पैरा ( ख ) एवं ( ग ) में बताई गई शर्तों के अनुसार जितनी वरीयताओं के इच्छुक हों उन सभी का उल्लेख करें, ताकि योग्यताक्रम में उनके रैंक को देखते हुए नियुक्ति करते समय उनकी वरीयताओं पर यथोचित विचार किया जा सके।

चूंकि महिला अभ्यर्थी केवल ओ.टी.ए. के लिए पात्र हैं, उन्हें केवल ओ.टी.ए. को ही अपनी प्रथम तथा एकमात्र वरीयता देनी चाहिए ।

(ख ) (i ) यदि कोई पुरुष उम्मीदवार केवल अल्पकालिक सेवा कमीशन (सेना) के लिए आवेदन कर रहा है, तो उसे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को ही अपने विकल्प के रूप में निर्दिष्ट करना चाहिए । तथापि, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के अल्पकालिक सेवा कमीशन पाठ्यक्रम के साथ - साथ भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौसेना अकादमी तथा वायु सेना अकादमी के लिए स्थायी कमीशन पाठ्यक्रम के प्रतियोगी पुरुष उम्मीदवारों को अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को अपने अंतिम विकल्प के रूप में निर्दिष्ट करना चाहिए अन्यथा उम्मीदवार द्वारा उच्च वरीयता दिए जाने पर भी अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी को अंतिम विकल्प माना जाएगा ।

(ख ) ( ii ) चूंकि महिला अभ्यर्थी केवल ओ.टी.ए. में अल्पकालिक सेवा कमीशन ( एस.एस.सी. ) के लिये ही पात्र हैं, उन्हें ओ.टी.ए. के लिए ही अपनी वरीयता देनी चाहिए ।

(ग) वे उम्मीदवार जो भारतीय वायु सेना अकादमी में प्रवेश चाहते हैं, वायु सेना अकादमी ( ए.एफ.ए. ) को अपनी प्रथम प्राथमिकता के रूप में जरूर निर्दिष्ट करें क्योंकि उनका सैंट्रल मैडिकल एस्टैबलिशमेंट/ इंस्टीच्यूट ऑफ एवियेशन मैडिसिन्स पर किसी एक ए.एफ. एस.बी. तथा ए.एफ. चिकित्सा में पायलट ( विद्यमान चालक ) एप्टीट्यूट बैटरी टेस्ट किया जाना है । ए.एफ.ए. के विकल्प को द्वितीय/ तृतीय आदि प्राथमिकता के रूप में निर्दिष्ट करने को अमान्य माना जाएगा ।

(घ ) उम्मीदवारों को यह ध्यान रखना चाहिए कि नीचे ध्यान दें ( II ) में बताई गई परिस्थितियों के अतिरिक्त उन्हें केवल उन कोर्सों में नियुक्ति के लिए विचार किया जाएगा जिसके लिए उन्होंने अपनी वरीयता लिखी होगी और अन्य किसी कोर्स ( कोर्सों ) के लिए नहीं ।

(ङ) किसी भी उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्र में पहले से निर्दिष्ट वरीयताओं को बढ़ाने/परिवर्तन करने के बारे में कोई अनुरोध आयोग द्वारा स्वीकार नहीं किया जाएगा । एक बार दी गई वरीयता में परिवर्तन नहीं करने दिया जाएगा । दूसरी वरीयता पर भी तभी विचार किया जाएगा जब सेना मुख्यालय द्वारा उम्मीदवार को पहली वरीयता नहीं दी गई हो । जब उम्मीदवार को पहली वरीयता दी गई हो तथा उम्मीदवार ने उसे लेने से इंकार कर दिया हो तो नियमित कमीशन प्रदान करने हेतु अन्य वरीयताओं के लिए उसकी उम्मीदवारी रद्द हो जाएगी ।

ध्यान दें : (II ) भारतीय सैनिक अकादमी/ भारतीय नौ सेना अकादमी/वायु सेना अकादमी कोर्सों के बचे हुए उम्मीदवार अर्थात् इस परीक्षा के अंतिम परिणाम के आधार पर स्थाई कमीशन प्रदान करने के लिए संघ लोक सेवा आयोग द्वारा जिनकी सिफारिश की गई है लेकिन जिन्हें किन्हीं

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कारणों से इन कोर्सों में शामिल नहीं किया जा सका है यदि वे बाद में अल्पकालीन सेवा कमीशन कोर्स के लिए विचार किए जाने के इच्छुक हों तो वे निम्नलिखित शर्तों के अधीन अल्पकालीन सेवा कमीशन प्रदान करने के लिए विचार योग्य हो सकते हैं चाहे उन्होंने अपने आवेदन प्रपत्रों में इस कोर्स के लिए अपनी वरीयता नहीं बताई है:

(i ) यदि अल्पकालीन सेवा कमीशन कोर्स के लिए प्रतियोगी सभी उम्मीदवारों को लेने के बाद भी कमी है, और

(ii) जो उम्मीदवार अल्पकालीन सेवा कमीशन हेतु वरीयता व्यक्त न करने पर भी प्रशिक्षण के लिए भेजे जाते हैं उन्हें वरीयता सूची के क्रम में उस अंतिम उम्मीदवार के बाद रखा जाएगा जिसने इस कोर्स के लिए अपना विकल्प दिया हुआ था क्योंकि ये उम्मीदवार उस कोर्स में प्रवेश पा जाएंगे जिसके लिए वे व्यक्त वरीयता के अनुसार हकदार नहीं हैं ।

(iii) जिन उम्मीदवारों ने वायु सेना को प्रथम तथा एकमात्र विकल्प के रूप में चुना है । यदि वे पायलट एप्टीट्यूट बैटरी टैस्ट में असफल हो जाते हैं तो उन्हें अल्पकालीन सेवा कमीशन ( अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी) प्रदान करने के लिए बचे हुए उम्मीदवारों के रूप में विचार नहीं किया जा सकता है । यदि ये उम्मीदवार अल्पकालीन सेवा कमीशन ( अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी ) के लिए विचार किए जाने के इच्छुक हों तो ऐसे उम्मीदवारों को अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए भी अपना विकल्प देना चाहिए ।

टिप्पणी- I : एन.सी.सी. [ सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध ( वरिष्ठ प्रभाग) /नौ सेना स्कंध ] के ' सी' प्रमाणपत्र प्राप्त उम्मीदवार अल्पकालिक सेवा कमीशन कोर्सों की रिक्तियों के लिए भी प्रतियोगिता में बैठ सकते हैं । चूंकि उनके लिए इस कोर्स में कोई आरक्षण नहीं है अतः इस कोर्स में रिक्तियों को भरने के लिए उन्हें सामान्य उम्मीदवारों की तरह समझा जाएगा। जिन उम्मीदवारों को अभी एन.सी.सी. में ' सी ' प्रमाणपत्र ( सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध का वरिष्ठ प्रभाग/नौ सेना स्कंध ) की परीक्षा उत्तीर्ण करनी है, किन्तु अन्यथा वे आरक्षित रिक्तियों के लिए प्रतियोगिता में बैठने के पात्र हों, तो वे भी आवेदन कर सकते हैं किन्तु उन्हें एनसीसी ' सी' प्रमाणपत्र ( सेना स्कंध/वायु सेना स्कंध का वरिष्ठ प्रभाग/नौ सेना स्कंध ) की परीक्षा उत्तीर्ण करने का प्रमाण प्रस्तुत करना होगा जो कि आईएमए/ एसएससी प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में सेना मुख्यालय भर्ती, सीडीएसई एण्ट्री, ( एस.एस.सी. पुरुष उम्मीदवार और एस.एस.सी. महिला एण्ट्री, महिला उम्मीदवारों के लिए ) वेस्ट ब्लाक- III, आर. के. पुरम , नई दिल्ली-110066 तथा नौसेना मुख्यालय, डी.एम.पी. आर. ( ओ.आई. एण्ड आर. अनुभाग ) , कमरा नं. 204 ' सी ' विंग , सेना भवन, नई दिल्ली -110011 को और वायु सेना के प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में पीओ 3 ( ए) / वायु सेना मुख्यालय , ' जे ' ब्लाक , कमरा नं. 17 , वायु भवन के सामने , मोती लाल नेहरू मार्ग , नई दिल्ली-110011 को 13 नवम्बर, 2013 तक पहुंच जाएं ।

आरक्षित रिक्तियों के लिए प्रतियोगिता की पात्रता हेतु उम्मीदवार ने राष्ट्रीय कैडेट कोर में जो सेवा की हो वह सीनियर डिवीजन सेना स्कंध में 2 शैक्षणिक वर्षों से कम न हो और सीनियर डिवीजन वायु सेना/नौ सेना स्कंध में 3 शैक्षणिक वर्षों से कम न हो और आयोग के कार्यालय में आवेदनों की प्राप्ति की अन्तिम तारीख को उसे राष्ट्रीय कैडेट कोर से मुक्त हुए भारतीय सैनिक अकादमी/ भारतीय नौ सेना अकादमी/वायु सेना अकादमी कोर्स के लिए 24 मास से अधिक न हुए हों ।

भाग III-खण्ड 1 ]

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भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक19, 1934 )

टिप्पणी- II : भारतीय सैनिक अकादमी कोर्स/वायु सेना अकादमी कोर्स/ भारतीय नौ सेना अकादमी कोर्स में एनसीसी ( सेना स्कंध/सीनियर डिवीजन वायु सेना स्कंध/नौ सेना स्कंध ) के ' सी ' प्रमाणपत्र धारी उम्मीदवारों के लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए परीक्षा परिणाम के आधार पर अर्हता प्राप्त इन उम्मीदवारों को पर्याप्त संख्या में न मिलने के कारण न भरी गई आरक्षित रिक्तियों को अनारक्षित समझा जाएगा और उन्हें सामान्य उम्मीदवारों से भरा जाएगा । आयोग द्वारा आयोजित होने वाली लिखित परीक्षा तथा उसके बाद सेवा चयन बोर्ड द्वारा लिखित परीक्षा में योग्यताप्राप्त उम्मीदवारों के लिए आयोजित बौद्धिक और व्यक्तित्व परीक्षण के परिणाम के आधार पर उपर्युक्त कोर्सों में प्रवेश दिया जाएगा ।

(क ) परीक्षा की योजना स्तर और पाठ्यविवरण, ( ख ) सम्मिलित

रक्षा सेवा परीक्षा के लिए उम्मीदवारों के शारीरिक मानकों संबंधी दिशा निर्देश तथा ( ग ) भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौ सेना अकादमी, वायु सेना अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश पाने वाले उम्मीदवारों की सेवा आदि की संक्षिप्त सूचना क्रमशः परिशिष्ट- I , II और III में विस्तार में समझाये गये हैं ।

2. परीक्षा के केन्द्रः परीक्षा निम्नलिखित केन्द्रों पर आयोजित की जाएगी: --

अगरतला, अहमदाबाद, ऐजल, इलाहाबाद, बंगलौर, बरेली, भोपाल , चंडीगढ़, चेन्नई, कटक, देहरादून , दिल्ली, धारवाड़, दिसपुर, गंगटोक, हैदराबाद , इम्फाल , ईटानगर, जयपुर, जम्मू, जोरहाट, कोची, कोहिमा, कोलकाता, लखनऊ, मदुरै, मुंबई, नागपुर, पणजी ( गोवा ) , पटना , पोर्ट ब्लेयर, रायपुर, रांची, सम्बलपुर, शिलांग, शिमला, श्रीनगर, तिरुवनंतपुरम, तिरुपति, उदयपुर और विशाखापट्टनम ।

आयोग यदि चाहे तो उक्त परीक्षा के उपर्युक्त केन्द्रों तथा तारीखों में परिवर्तन कर सकता है । आवेदक यह नोट करें कि चेन्नई, दिल्ली , दिसपुर, कोलकाता और नागपुर केन्द्रों के सिवाय प्रत्येक केन्द्र पर आबंटित उम्मीदवारों की संख्या की अधिकतम सीमा निर्धारित होगी । केन्द्रों का आबंटन " पहले आवेदन करो पहले आबंटन पाओ " पर आधारित होगा तथा यदि किसी विशेष केन्द्र की क्षमता पूरी हो जाती है तब वहां किसी आवेदक को कोई केन्द्र आबंटित नहीं किया जाएगा । जिन आवेदकों को निर्धारित अधिकतम सीमा की वजह से अपनी पसंद का केन्द्र नहीं मिलता है तब उन्हें शेष केन्द्रों में से एक केन्द्र का चयन करना होगा । अतएव आवेदकों को यह सलाह दी जाती है कि वे शीघ्र आवेदन करें जिससे उन्हें अपनी पसंद का केन्द्र मिले ।

ध्यान दें : उपर्युक्त प्रावधान के बावजूद स्थिति के अनुसार आयोग के पास अपने विवेकानुसार केन्द्रों में परिवर्तन करने का अधिकार सुरक्षित है। जिन उम्मीदवारों को उक्त परीक्षा में प्रवेश दे दिया जाता है उन्हें समय - सारणी तथा परीक्षा स्थल ( स्थलों ) की जानकारी दे दी जाएगी । उम्मीदवारों को ध्यान रखना चाहिए कि केन्द्र में परिवर्तन से सम्बद्ध अनुरोध को स्वीकार नहींकिया जाएगा ।

नोट : उम्मीदवार को अपने ऑनलाइन आवेदन प्रपत्र में परीक्षा के लिए पसंद के केन्द्र भरते समय सावधानीपूर्वक निर्णय लेना चाहिए ।

यदिकोई उम्मीदवार अपने प्रवेश- प्रमाण पत्र में आयोग द्वारा दर्शाए गये केन्द्र/प्रश्न पत्र के अलावा किसी अन्य केन्द्र पर/प्रश्न पत्र में परीक्षा में बैठता है, तो ऐसे उम्मीदवार की उत्तर- पुस्तिकाओं का मूल्यांकन नहीं किया जाएगा और उसकी उम्मीदवारी रद्द की जा सकती है ।

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3. पात्रता की शर्तें :

(क) राष्ट्रीयता : उम्मीदवार या तो: --

1. भारत का नागरिक हो, या

2. नेपाल की प्रजा, या

3. भूटान की प्रजा, या

4. तिब्बती शरणार्थी, जो स्थायी रूप से रहने के इरादे से पहली जनवरी, 1962 से पहले आ गया हो , या

5. भारतीय मूल का व्यक्ति जो भारत में स्थायी रूप से रहने के उद्देश्य से पाकिस्तान, बर्मा, श्रीलंका, पूर्वी अफ्रीकी देशों जैसे कीनिया, उगाण्डा तथा तंजानिया, संयुक्त गणराज्य, जांबिया, मलावी , जैरे, इथियोपिया यावियतनाम से प्रव्रजन कर आया हो ।

परन्तु उपर्युक्त वर्ग 2 , 3 , 4 और 5 के अंतर्गत आने वाला उम्मीदवार ऐसा व्यक्ति हो जिसको भारत सरकार ने पात्रता प्रमाणपत्र प्रदान किया हो ।

लेकिन नेपाल के गोरखा उम्मीदवारों के लिए यह पात्रता प्रमाणपत्र आवश्यक नहीं होगा ।

जिस उम्मीदवार के लिए पात्रता प्रमाणपत्र आवश्यक है उसे उक्त परीक्षा में इस शर्त पर अनंतिम रूप से प्रवेश दिया जा सकता है, कि सरकार द्वारा उसे आवश्यक प्रमाणपत्र संघ लोक सेवा आयोग द्वारा परिणाम की घोषणा से पहले दे दिया जाए ।

(ख) आयु-सीमाएं, लिंग तथा वैवाहिक स्थिति:

( 1 ) भारतीय सैनिक अकादमी के लिए केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार ही पात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1990 से पहले का तथा पहली जनवरी , 1995 के बाद का न हो ।

(2) भारतीय नौ सेना अकादमी के लिए केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार ही पात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1992 ( एनसीसी ' सी ' नौ सेना स्कंध प्रमाणपत्र धारियों के लिए 2 जनवरी , 1990 ) से पहले का तथा पहली जनवरी , 1995 के बाद का न हो ।

(3) वायु सेना अकादमी के लिए केवल ऐसे अविवाहित पुरुष उम्मीदवार हीपात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1991 से पहले का तथा पहली जनवरी, 1995 के बाद का न हो ।

(4) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ( पुरुषों के लिए एस.एस.सी. कोर्स ): केवल ऐसे पुरुष उम्मीदवार ( विवाहित या अविवाहित ) ही पात्र हैं जिनका जन्म 2 जनवरी , 1989 से पहले का तथा पहली जनवरी , 1995 के बाद का न हो ।

(5 ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ( महिलाओं के लिए एस.एस.सी. गैर- तकनीकी कोर्स ) :

अविवाहित महिलायें, संतान विहीन विधवाएं जिन्होंने पुर्नविवाह न किया हो, तथा संतानविहीन तलाकशुदा महिलायें जिन्होंने पुर्नविवाह न किया हो, ( तलाक के कागजात होने पर पात्र हैं । जिनका जन्म 2 जनवरी , 1989 से पहले तथा पहली जनवरी 1995 के बाद न हुआ हो ।

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भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934 )

[भाग III-खण्ड 1

(3) वायु सेना अकादमी के लिए किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय कीडिग्री ( 10 +2 स्तर तक भौतिकी एवं गणित विषयों सहित ) अथवा इंजीनियरी केस्नातक ।

नोट : तलाकशुदा/विधुर पुरुष उम्मीदवार आई एम ए/ आई एन ए/ए एफ ए कोर्सों में प्रवेश के लिए अविवाहित पुरुष नहीं माने जाएंगे और तद्नुसार वे इन कोर्सों के लिए पात्र नहीं हैं ।

थल सेना/ नौसेना/वायु सेना की पहली वरीयता वाले स्नातकों को ग्रेजुएशन के प्रमाण के रूप में स्नातक/अनंतिम प्रमाण पत्र सेवा चयन बोर्ड द्वारा लिए जाने वाले साक्षात्कार के दिन सेवा चयन बोर्ड केन्द्र पर प्रस्तुत करने होंगे ।

आयोग जन्म की वह तारीख स्वीकार करता है जो मैट्रिकुलेशन या माध्यमिक विद्यालय छोड़ने के प्रमाण पत्र या किसी भारतीय विश्वविद्यालय द्वारा मैट्रिकुलेशन के समकक्ष माने गए प्रमाण पत्र या किसी विश्वविद्यालय द्वारा अनुरक्षित मैट्रिकुलेटों के रजिस्टरों में दर्ज की गई हो और यह उद्धरण विश्वविद्यालय के समुचित प्राधिकारी द्वारा प्रमाणित हो या हायर सैकेंडरी या समकक्ष परीक्षा प्रमाणपत्र में दर्ज हो । ये प्रमाणपत्र परीक्षा के लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाने के बाद ही प्रस्तुत किए जाने अपेक्षित है।

आयु के संबंध में कोई अन्य दस्तावेज जैसे जन्म कुण्डली , शपथ पत्र , नगर निगम से प्राप्त जन्म संबंधी उद्धरण, सेवा अभिलेख तथा अन्य ऐसे ही प्रमाण पत्र स्वीकार नहीं किए जाएंगे ।

जो उम्मीदवार डिग्री परीक्षा के अंतिम वर्ष में पढ़ रहे हैं तथा अभी अंतिम वर्ष की डिग्री परीक्षा में उत्तीर्ण होने वाले हैं, वे आवेदन कर सकते हैं परन्तु उनको डिग्री परीक्षा में उत्तीर्ण होने का प्रमाण आईएमए/ एसएससी प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों के मामले में सेना मुख्यालय/ भर्ती । सीडीएसई ऐन्ट्री, वैस्ट ब्लॉक- III , आर. के. पुरम , नई दिल्ली -110066 तथा नौसेना केप्रथम विकल्प वाले उम्मीदवार के मामले में नौसेना मुख्यालय, डीएमपीआर ओ आई एण्ड आर अनुभाग , कमरा नं. 204 , ' सी ' विंग, सेना भवन, नई दिल्ली -110011 को और वायु सेना के प्रथम विकल्प वाले उम्मीदवारों केमामले में पीओ 3 ( ए) वायु सेना मुख्यालय , ' जे ' ब्लाक, कमरा नं. 17, वायु भवन के सामने, मोती लाल नेहरु मार्ग , नई दिल्ली -110011 को निम्नलिखित तारीख तक पहुंच जाएं । जिसके न पहुंचने पर उनकी उम्मीदवारी रद्द हो जाएगी ।

(1 ) भा. से. अकादमी, भारतीय नौ सेना तथा वायु सेना अकादमी में प्रवेश के लिए 13 नवम्बर, 2013 तक या उससे पहले ।

(2 ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी चेन्नई में प्रवेश के लिए 01 फरवरी, 2014 तक या उससे पहले ।

अनुदेशों के इस भाग में आए हुए ' मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाण पत्र ' वाक्यांश के अंतर्गत उपर्युक्त वैकल्पिक प्रमाण पत्र सम्मिलित हैं । कभी- कभी मैट्रिकुलेशन /उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र में जन्म कीतारीख नहीं होती या आयु के केवल पूरे वर्ष या वर्ष और महीने ही दिये होते हैं । ऐसे मामलों में उम्मीदवारों को मैट्रिकुलेशन/उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित/प्रमाणित प्रतिलिपि के अतिरिक्त उस संस्थान के हैड मास्टर/ प्रिंसिपल से लिए गए प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित/प्रमाणित प्रतिलिपि भेजनी चाहिए, जहां से उसने मैट्रिकुलेशन/ उच्चतर माध्यमिक परीक्षा उत्तीर्ण की हो । इस प्रमाणपत्र में उस संस्था के दाखिला रजिस्टर में दर्ज की गई उसकी जन्म की तारीख या वास्तविक आयु लिखी होनी चाहिए ।

जिन उम्मीदवारों के पास व्यावसायिक और तकनीकी योग्यताएं हों जो सरकार द्वारा व्यावसायिक और तकनीकी डिग्री के समकक्ष मान्यताप्राप्त हो वे भी परीक्षा के लिए पात्र होंगे ।

अपवाद की परिस्थितियों में आयोग किसी ऐसे उम्मीदवार को इस नियम में निर्धारित योग्यताओं से युक्त न होने पर भी शैक्षिक रूप से योग्य मान सकता है जिसके पास ऐसी योग्यताएं हों जिनका स्तर आयोग के विचार में , इस परीक्षा में प्रवेश पाने योग्य हो ।

टिप्पणी-1 : उम्मीदवार यह ध्यान रखें कि आयोग उम्मीदवार की जन्म की उसी तारीख को स्वीकार करेगा जो कि आवेदन प्रपत्र प्रस्तुत करने की तारीख को मैट्रिकुलेशन /उच्चतर माध्यमिक परीक्षा प्रमाण पत्र या समकक्ष प्रमाण पत्र में दर्ज है और इसके बाद उसमें परिवर्तन के किसी अनुरोध पर न तोविचार किया जाएगा और न उसे स्वीकार किया जाएगा ।

टिप्पणी-2 : उम्मीदवार यह भी नोट कर लें कि उनके द्वारा किसी परीक्षा में प्रवेश के लिए जन्म की तारीख एक बार घोषित कर देने और आयोग द्वारा उसे अपने अभिलेख में दर्ज कर लेने के बाद उसमें परिवर्तन या बाद की किसी अन्य परीक्षा में किसी भी आधार पर परिवर्तन करने की अनुमति नहीं दी जाएगी ।

टिप्पणी -1 : वे उम्मीदवार जिन्होंने डिग्री परीक्षा अभी उत्तीर्ण करनी है तभी पात्र हो सकते हैं जब वे डिग्री परीक्षा के अन्तिम वर्ष में पढ़ रहे हों । ऐसे उम्मीदवार जिन्हें अन्तिम वर्ष की डिग्री परीक्षा में अभी अर्हता प्राप्त करनी है और जिनको संघ लोक सेवा आयोग ने परीक्षा में बैठने की अनुमति दे दी है, उन्हें नोट कर लेना चाहिए कि उनको दी गई यह विशेष छूट है । उन्हें डिग्री उत्तीर्ण करने का प्रमाण निर्धारित तारीख तक प्रस्तुत करना है और बुनियादी अर्हक विश्वविद्यालय परीक्षा के देर से आयोजित किये जाने , परिणाम की घोषणा में विलम्ब या अन्य किसी कारण से इस तारीख को और आगे बढ़ाने से संबद्ध किसी भी अनुरोध को स्वीकार नहीं किया जायेगा ।

टिप्पणी-3 : उम्मीदवारों को इस परीक्षा के लिए जन्म तिथि भरते समय उचित सावधानी बरतनी चाहिए । यदि बाद की किसी अवस्था में, जांच के दौरान उनके द्वारा भरी गई जन्म तिथि की उनके मैट्रिक तथा समकक्ष परीक्षा के प्रमाण पत्र में दी गई जन्म तिथि से कोई भिन्नता पाई गई तो आयोग द्वारा उनके विरुद्ध अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाएगी ।

(ग ) शैक्षिक योग्यताएं :

टिप्पणी-2 : जो उम्मीदवार रक्षा मंत्रालय द्वारा रक्षा सेवाओं में किसी प्रकार के कमीशन से अपवर्जित हैं, वे इस परीक्षा में प्रवेश के पात्र नहीं होंगे । अगर प्रवेश दे दिया गया तो भी उनकी उम्मीदवारी रद्द कर दी जाएगी ।

(1) भारतीय सैनिक अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए: किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय की डिग्री या समकक्ष योग्यता ।

(2) भारतीय नौसेना अकादमी के लिए इंजीनियरी में डिग्री ।

टिप्पणी-3 : उड़ान सीखने में असफलता के कारण वायु सेना के जिन उम्मीदवारों को उड़ान प्रशिक्षण से निलंबित किया जा रहा हो उन्हें भारतीय वायु सेना की नौ परिवहन शाखा में शामिल किया जाएगा । लेकिन यह

316- UPSC - Defence -2012 -H 1739 भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934 )

भाग III-खण्ड 1]

रिक्तियों की उपलब्धता तथा उल्लिखित गुणात्मक जरूरतों के अध्यधीन होगा (स्नातक 60% अंकों सहित ) ।

(घ) शारीरिक मानक

केन्द्र, फोटो , हस्ताक्षर, शुल्क आदि से पूर्ण है । एक से अधिक आवेदन पत्र भेजने वाले उम्मीदवार यह नोट कर लें कि केवल उच्च आरआईडी ( रजिस्ट्रेशन आईडी ) वाले आवेदनपत्र ही आयोग द्वारा स्वीकार किए जाएंगे और एक आरआईडी के लिए अदा किए गए शुल्क का समायोजन किसी अन्य आरआईडी के लिए नहीं किया जाएगा ।

सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा ( I) , 2013 में प्रवेश के लिए उम्मीदवारों को परिशिष्ट- II में दिए गए शारीरिक मानकों के लिए दिशा- निर्देशों के अनुरूप शारीरिक रूप से स्वस्थहोना चाहिए ।

4. शुल्कः

सभी उम्मीदवारों को, चाहे वे सशस्त्र बल , सरकारी स्वामित्व वाले औद्योगिक उपक्रम अथवा इसी प्रकार के अन्य संगठनों में अथवा निजी रोजगार सहित सरकारी सेवा में कार्यरत हों, अपने आवेदन सीधे आयोग को ऑनलाइन प्रस्तुत करने होंगे ।

कृपया ध्यान दें । : तथापि , पहले से ही सरकारी सेवा कर रहे व्यक्तियों, चाहे वे स्थायी या अस्थायी क्षमता में हों अथवा अनियत या दैनिक वेतन श्रेणी के अतिरिक्त कार्य प्रभार ( वर्क चार्जड ) कर्मचारी के रूप में अथवा लोक उद्यमों में हों, को अपने कार्यालय/विभाग के अध्यक्ष को लिखित रूप में सूचित करना होगा कि उन्होंने परीक्षा के लिए आवेदन किया है ।

उम्मीदवारों को रु . 200/- ( केवल दो सौ रुपए ) फीस के रूप में ( सभी महिला/अ.जा./अ.ज.जा. उम्मीदवारों को छोड़कर जिन्हें कोई शुल्क नहीं देना होगा ) या तो स्टेट बैंक ऑफ इंडिया की किसी भी शाखा में नकद जमा करके या स्टेट बैंक ऑफ इंडिया/स्टेट बैंक ऑफ बीकानेर एंड जयपुर/स्टेट बैंक ऑफ हैदराबाद/ स्टेट बैंक ऑफ मैसूर स्टेट बैंक ऑफ पटियाला /स्टेट बैंक ऑफ त्रावणकोर की नेट बैंकिंग सेवा का उपयोग करके या वीजा/मास्टर क्रेडिट/ डेबिट कार्ड का उपयोग करके भुगतान करना होगा ।

कृपया ध्यान दें II : सशस्त्र बलों में कार्यरत उम्मीदवारों को अपने कमान अधिकारी को लिखित रूप में सूचित करना होगा कि उन्होंने इस परीक्षा के लिए आवेदन किया है । उन्हें इस संदर्भ में सेवा चयन बोर्ड में साक्षात्कार के समय अनापत्ति प्रमाण पत्र भी जमा करवाना है ।

टिप्पणी 1 : उम्मीदवारों को नोट करना चाहिए कि शुल्क का भुगतान ऊपर निर्धारित माध्यम से ही किया जा सकता है । किसी अन्य माध्यम से शुल्क का भुगतान न तो वैध है न स्वीकार्य है । निर्धारित माध्यम/शुल्क रहित आवेदन ( शुल्क के भुगतान से छूट प्राप्त आवेदन को छोड़कर ) एकदम अस्वीकृत कर दिए जाएंगे ।

उम्मीदवार यह नोट कर लें कि आयोग को उम्मीदवारों के नियोक्ता से उनके आवेदन करने/परीक्षा में बैठने की अनुमति रोकने संबंधी सूचना प्राप्त होने पर उनके आवेदन रद्द किए जा सकते हैं/उनकी उम्मीदवारी निरस्तकी जासकती है ।

टिप्पणी 2 : एक बार शुल्क अदा किए जाने पर वापस करने की किसी अनुरोध पर विचार नहीं किया जा सकता है और न ही किसी दूसरी परीक्षा या चयन के लिए आरक्षित रखा जा सकता है ।

टिप्पणी -3 : जिन आवेदकों के मामले में बैंक से भुगतान संबंधी विवरण प्राप्त नहीं हुए हैं उन्हें अवास्तविक भुगतान मामला समझा जाएगा और उनके आवेदन पत्र तुरन्त अस्वीकृत कर दिए जाएंगे । ऐसे सभी आवेदकों की सूची ऑनलाइन आवेदन पत्र प्रस्तुत करने के अंतिम दिन के बाद दो सप्ताह के भीतर आयोग की वेबसाइट पर उपलब्ध करा दी जाएगी । आवेदकों को अपने शुल्क भुगतान का प्रमाण ऐसी सूचना की तारीख से 10 दिनों के भीतर दस्तीअथवा स्पीड पोस्ट के जरिए आयोग को भेजना होगा । दस्तावेज के रूप में प्रमाण प्राप्त होने पर, शुल्क भुगतान के वास्तविक मामलों पर विचार किया जाएगा और उनके आवेदन पत्र स्वीकर कर लिए जाएंगे , बशर्ते वे पात्र हों।

सभी महिला उम्मीदवारों और अनुसूचित जातियों/अनुसूचित जनजातियों के उम्मीदवारों को शुल्क नहीं देना होगा तथापि अन्य पिछड़ी श्रेणियों के उम्मीदवारों को शुल्क में कोई छूट नहीं है तथा उन्हें निर्धारित पूर्ण शुल्क का पूरा भुगतान करना होगा ।

टिप्पणी : जिन आवेदन प्रपत्रों के साथ निर्धारित शुल्क संलग्न नहीं होगा ( उपर्युक्त पैरा 4 के अंतर्गत शुल्क माफी के दावे को छोड़कर ) या जो अधूरे या गलत भरे हुए हों, उनको एकदम अस्वीकृत कर दिया जायेगा और किसी भी अवस्था में अस्वीकृति के संबंध में अभ्यावेदन या पत्र- व्यवहार को स्वीकार नहीं किया जायेगा । उम्मीदवार को अपने आवेदन प्रपत्रों के साथ आयु तथा शैक्षिक योग्यता, अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ी श्रेणी और शुल्क में छूट आदि का प्रमाणपत्र प्रस्तुत नहीं करना होगा । परीक्षा के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित कर लेना चाहिए कि वे परीक्षा में प्रवेश के लिए पात्रता की सभी शर्तों को पूरा करते हैं । आयोग ने जिस परीक्षा में उन्हें प्रवेश दिया है उसके प्रत्येक स्तर, अर्थात् लिखित परीक्षा और साक्षात्कार परीक्षण स्तर पर उनका प्रवेश पूर्णतः अनन्तिम होगा बशर्ते कि वे निर्धारित पात्रता शर्तों को पूरा करते हों । यदि लिखित परीक्षा या साक्षात्कार परीक्षण से पूर्व या बाद में किसी समय सत्यापन करने पर यह पाया जाता है कि वे किसी पात्रता शर्त को पूरा नहीं करते हैं , तो आयोग द्वारा परीक्षा के लिए उनकी उम्मीदवारी रद्द कर दी जाएगी ।

5. आवेदन कैसे करें:

उम्मीदवारों को www.upsconline.nic.in लिंक का प्रयोग करते हुए ऑनलाइन आवेदन करना होगा । ऑनलाइन आवेदन भरने के लिए विस्तृत अनुदेश वेबसाइट पर उपलब्ध हैं ।

उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे परीक्षा के लिखित भाग के परिणाम घोषित हो जाने के शीघ्र बाद जिसकी मई, 2013 माह में घोषित किए जाने की संभावना है , सेना मुख्यालय /नौ सेना मुख्यालय /वायु सेना मुख्यालय , जैसा मामला हो, को प्रस्तुत करने के लिए निम्नलिखित प्रमाण पत्रों को उनकी सत्यापित प्रतियों सहित तैयार रखें:

( 1 ) जन्म की तारीख दर्शाते हुए मैट्रिक/ उच्चतर माध्यमिक विद्यालय प्रमाण पत्र अथवा इसके समकक्ष ।

आवेदकों को केवल एक ही आवेदन- पत्र प्रस्तुत करने का परामर्श दिया जाता है, तथापि, किसी अपरिहार्य परिस्थितिवश यदि वह एक से अधिक आवेदनपत्र प्रस्तुत करता/करती है, वह यह सुनिश्चित कर लें कि उच्च आरआईडी वाला आवेदनपत्र हर तरह अर्थात् आवेदक का विवरण, परीक्षा

2-316 GI/2012 1740

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

(2) डिग्री/अनंतिम डिग्री प्रमाण पत्र/अंक सूची जिसमें स्पष्ट रूप से यह दर्शाया गया हो कि डिग्री परीक्षा उत्तीर्ण कर ली है और डिग्री पाने के पात्र हैं ।

प्रथमतः सेवा चयन बोर्ड में साक्षात्कार के लिए पात्र सभी अर्हक उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के चयन केन्द्रों में साक्षात्कार के लिए जाते समय अपने साथ मैट्रिक/ हायर सैकेन्ड्री स्कूल प्रमाण पत्र सहित डिग्री/ प्रोविजनल डिग्री प्रमाण पत्र/अंक सूची मूल रूप में अपने साथ लेकर जाएंगे । वे उम्मीदवार जिन्होंने अभी तक डिग्री की अंतिम वर्ष की परीक्षा पास नहीं की है उन्हें कालेज/संस्था के प्रधानाचार्य से इस आशय का मूल प्रमाण पत्र साथ लेकर आना चाहिए कि उम्मीदवार डिग्री की अंतिम वर्ष की परीक्षा में प्रविष्ट हो चुका रहा है । जो उम्मीदवार सेवा चयन केन्द्रों पर उपर्युक्त प्रमाण पत्र अपने साथ नहीं लाते हैं उन्हें सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार में उपस्थित नहीं होने दिया जाएगा । चयन केन्द्रों पर उपर्युक्त मूल प्रमाण पत्रों को प्रस्तुत न करने के बारे में कोई छूट नहीं दी जाती है तथा जो उम्मीदवार उपर्युक्त प्रमाण पत्रों में से कोई मूल प्रमाण पत्र साथ नहीं लाते हैं तो उन्हें सेवा चयन बोर्ड परीक्षण तथा साक्षात्कार में उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी तथा उन्हें उनके खर्च पर उनके घर वापिस भेज दिया जाएगा ।

यदि उनका कोई भी दावा असत्य पाया जाता है तो उनके विरुद्ध आयोग द्वारा निम्नलिखित उपबंधों के अनुसार अनुशासनात्मक कार्रवाई की जा सकती है । जो उम्मीदवार आयोग द्वारा निम्नांकित कदाचार का दोषी घोषित होता है या हो चुका है:

(i) किसी प्रकार से अपनी उम्मीदवारी का समर्थन प्राप्त करना, या

(ii) किसी व्यक्ति के स्थान पर स्वयं प्रस्तुत होना , या

(iii) अपने स्थान पर किसी दूसरे को प्रस्तुत करना , या

( iv) जाली प्रलेख या फेर - बदल किए गये प्रलेख प्रस्तुत करना , या

(v) अशुद्ध या असत्य वक्तव्य देना या महत्वपूर्ण सूचना को छिपा कर रखना, या

(vi) परीक्षा के लिए अपनी उम्मीदवारी के संबंध में किसी अनियमित या अनुचित लाभ उठाने का प्रयास करना, या

(vii ) परीक्षा के समय अनुचित तरीके अपनाना, या

(viii) उत्तर पुस्तिकाओं पर असंगत बातें लिखना जो अश्लील भाषा या अभद्र आशय की हों, या

(ix) परीक्षा भवन में और किसी प्रकार का दुर्व्यवहार करना , या

(x) परीक्षा चलाने के लिए आयोग द्वारा नियुक्त कर्मचारियों को परेशान करना या अन्य प्रकार की शारीरिक क्षति पहुंचाना, या

(xi) परीक्षा के दौरान मोबाइल फोन/पेजर या किसी अन्य प्रकार का इलैक्ट्रानिक उपकरण या यंत्र अथवा संचार यंत्र के रूप में प्रयोग कियें जा सकने वाला कोई अन्य उपकरण प्रयोग करते हुए या अपने पास रखा पाया गया हो , या

(xii) उम्मीदवारों को परीक्षा देने की अनुमति देते हुए प्रेषित प्रवेश प्रमाण पत्र के साथ जारी किसी अनुदेश का उल्लंघन करना, या

(xiii) ऊपर खण्डों में उल्लिखित सभी या किसी कदाचार को करने कीकोशिश करना या करने के लिए उकसाना ।

[भाग III-खण्ड 1

तो उन पर आपराधिक अभियोग ( क्रिमिनल प्रोसीक्यूशन ) चलाया जा सकता है और उसके साथ ही उसे :

(क) आयोग द्वारा उस परीक्षा से जिसका वह उम्मीदवार है, बैठने के लिए अयोग्य ठहराया जा सकता है, अथवा

(ख ) उसे अस्थाई रूप से अथवा एक विशेष अवधि के लिये :

(1) आयोग द्वारा ली जाने वाली किसी भी परीक्षा अथवा चयन के लिए,

(2) केन्द्र सरकार द्वारा उनके अधीन किसी भी नौकरी से वारित किया जा सकता है , और

( ग) यदि वह सरकार के अधीन पहले से ही सेवा में है तो उसके विरुद्ध उपर्युक्त नियमों के अधीन अनुशासनिक कार्यवाही की जा सकती है ।

किंतु शर्त यह है कि इस नियम के अधीन कोई शास्ति तब तक नहीं दी जाएगी जब तकः

( 1) उम्मीदवार को इस सम्बन्ध में लिखित अभ्यावेदन, जो वह देना चाहे, प्रस्तुत करने का अवसर न दिया गया हो , और

(2 ) उम्मीदवार द्वारा अनुमत समय में प्रस्तुत अभ्यावेदन पर, यदि कोई हो, विचार न कर लिया गया हो ।

6. आवेदन प्रपत्र जमा करने की अंतिम तिथि:

ऑनलाइन आवेदन प्रपत्र10 दिसम्बर , 2012 रात्रि 11.59 बजे तक भरे जा सकते हैं जिसके पश्चात लिंक निरुपयोज्य होगा ।

7. आयोग/सेना/नौ सेना/ वायु सेना मुख्यालय के साथ पत्र - व्यवहारः

निम्नलिखित मामलों को छोड़कर आयोग अन्य किसी भी मामले में उम्मीदवार के साथ पत्र- व्यवहार नहीं करेगा ।

(i) पात्र उम्मीदवारों को परीक्षा प्रारंभ होने के तीन सप्ताह पूर्व ई - प्रवेश प्रमाण पत्र जारी किया जाएगा । ई - प्रवेश प्रमाण पत्र आयोग की वेबसाइटः www.upsc.gov.in पर उपलब्ध होगा जिसे उम्मीदवार डाउनलोड कर सकते हैं । डाक द्वारा कोई प्रवेश प्रमाण पत्र नहीं भेजा जाएगा । ई- प्रवेश- प्रमाण पत्र/ई - प्रवेश पत्र डाउनलोड करने के लिए उम्मीदवार के पास उसके महत्वपूर्ण विवरण अर्थात् आर.आई.डी. तथा जन्म तिथि अथवा अनुक्रमांक ( यदि प्राप्त हुआ हो ) तथा जन्म तिथि अथवा नाम , पिता का नाम तथा जन्म तिथि उपलब्ध होने चाहिएं ।

(ii ) यदि किसी उम्मीदवार को परीक्षा प्रारंभ होने से तीन सप्ताह पूर्व तक ई- प्रवेश प्रमाण पत्र अथवा उसकी उम्मीदवारी से संबद्ध कोई सूचना न मिले तो उसे आयोग से तत्काल संपर्क करना चाहिए । इस संबंध में जानकारी आयोग परिसर में स्थित सुविधा काउंटर पर व्यक्तिगत रूप से अथवा दूरभाष संख्या 011-23385271 / 011-23381125/011-23098543 से भी प्राप्त की जासकती है । यदि उम्मीदवार से ई - प्रवेश प्रमाण पत्र प्राप्त होने के संबंध में कोई सूचना आयोग कार्यालय में परीक्षा प्रारंभ होने से कम से कम तीन सप्ताह पूर्व तक प्राप्त नहीं होती है तो ई - प्रवेश प्रमाण पत्र प्राप्त न होने के लिए वह स्वयं ही जिम्मेदार होगा ।

सामान्यतः किसी भी उम्मीदवार को परीक्षा में ई- प्रवेश प्रमाणपत्र के बिना बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी । ई - प्रवेश प्रमाण पत्र प्राप्त होने पर 1741 भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934 )

भाग III-खण्ड 1 ]

     इसकी सावधानीपूर्वक जांच कर लें तथा किसी प्रकार की विसंगति/त्रुटिहोने      (ओ.आई. एण्ड आर. अनुभाग ) , कमरा नं. 204 , ' सी ' विंग , सेना भवन,
     पर आयोग को तुरंत इसकी जानकारी दें ।                                      नई दिल्ली -110011 तथा वायु सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों
                                                                              कोपी.ओ. - 3 ( ए) , वायु सेना मुख्यालय, ' जे ' ब्लॉक, कमरा नं. 17, वायु
        विभिन्न पाठ्यक्रमों के लिए उम्मीदवारों को आयु और शैक्षिक योग्यता
                                                                               सेना भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग , नई दिल्ली-110011 के पते
     के अनुसार उनकी पात्रता तथा उनके द्वारा दर्शाई गई वरीयता के अनुसार ही
                                                                               पर सूचित कर देना चाहिए, जो उम्मीदवार इन अनुदेशों का पालन नहीं
     प्रवेश दिया जाएगा ।
                                                                               करेगा वह सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिये सम्मन - पत्र न मिलने पर
1        उम्मीदवार ध्यान रखें कि परीक्षा में प्रवेश, आवेदन प्रपत्र पर उनके द्वारा अपने मामले में विचार किए जाने के दावे से वंचित हो जाएगा ।
     दी गई सूचना के आधार पर पूर्णतः अनंतिम होगा । यह संघ लोक सेवा                 केन्द्रोंका आबंटन एसएसबी साक्षात्कार की तारीख योग्यताक्रम सूची,
     आयोग द्वारा सभी पात्रता की शर्तों के सत्यापन के अध्यधीन होगा ।
                                                                              ज्वाइन करने के लिए अनुदेश संबंधी सभी प्रश्नों और चयन प्रक्रिया से
         (iii) यदि कोई उम्मीदवार किसी अन्य दूसरे उम्मीदवार का ई- प्रवेश        संबद्ध किसी अन्य प्रकार की संगत जानकारी के लिए कृपया वेबसाइट
     प्रमाण पत्र गलत कार्रवाई के कारण पाता है, उस ई- प्रवेश प्रमाण को          www.joinindianarmy.nic.in देखें अथवा सभी कार्यदिवसों में 1400 बजे
      तत्काल आयोग को अनुरोध के साथ सही प्रवेश प्रमाण पत्र निर्गत करने हेतु     से 1700 बजे के बीच दूरभाष सं. ( 011 ) -26173215 और फैक्स सं.
      सूचित करना चाहिए । उम्मीदवारों को यह नोट कर लेना चाहिए कि अन्य           011-26196205 पर भर्ती निदेशालय से संपर्क करें और वायु सेना प्रथम
      दूसरे उम्मीदवार के संबंध में निर्गत किए गए ई- प्रवेश प्रमाण पत्र पर परीक्षा वरीयता उम्मीदवारों के लिए पी . ओ. 3 ( ए ) वायु सेना मुख्यालय, ' जे '
     में बैठने नहीं दिया जाएगा ।                                              ब्लॉक, कमरा नं. 17, वायु भवन के सामने, मोतीलाल नेहरू मार्ग , नई
                                                                               दिल्ली-110011 तथा नौ सेना को प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को
         (iv) उम्मीदवार के आवेदन प्रपत्र की स्वीकार्यता तथा वह उक्त परीक्षा
     में प्रवेश का पात्र है या नहीं है इस बारे में आयोग का निर्णय अन्तिम होगा । नौसेना मुख्यालय , डी.एम.पी. आर. ( ओ.आई. एण्ड आर. अनुभाग ) , कमरा
                                                                               नं. 204, ' सी' विंग , सेना भवन, नई दिल्ली-110011 के पते पर लिखने
         (v) उम्मीदवार ध्यान रखें कि ई- प्रवेश प्रमाण पत्र में कहीं - कहीं नाम चाहिये ।
      तकनीकी कारणों से संक्षिप्त रूप में लिखे जा सकते हैं ।
                                                                                  उम्मीदवार को साक्षात्कार के लिए भेजे गए सम्मन - पत्र द्वारा सूचित
         (vi ) उम्मीदवार को यह सुनिश्चित अवश्य कर लेना चाहिए कि आवेदन          तारीख को सेवा चयन बोर्ड के समक्ष साक्षात्कार हेतु रिपोर्ट करनी है ।
      में उनके द्वारा दी गई ई- मेल आईडी मान्य और सक्रिय हो ।                   साक्षात्कार को स्थगित करने से संबद्ध अनुरोध पर केवल यथार्थ परिस्थितियों
                                                                               में और प्रशासनिक सुविधा को ध्यान में रखकर ही विचार किया जायेगा
         महत्वपूर्ण : आयोग/सेना मुख्यालय से पत्र- व्यवहार करते समय
      निम्नलिखित विवरण अवश्य होना चाहिए : --                                   जिसके लिए निर्णायक प्राधिकरण सेना मुख्यालय/वायु सेना मुख्यालय/नौसेना
                                                                               मुख्यालय होगा। ऐसे अनुरोध उस चयन केन्द्र/सेवा चयन बोर्ड, जहां से
          1. परीक्षा का नाम और वर्ष                                            साक्षात्कार प्रस्ताव प्राप्त होता है, को भेजे जाने चाहिएं । नौसेना के
         2. रजिस्ट्रेशन आई- डी ( आर.आई.डी. )                                   उम्मीदवार परिणाम के प्रकाशन के तीन सप्ताह के बाद अपना बुलावा
                                                                               पत्र नौसेना की वेबसाइट www.nausena-bharti.nic.in से डाउनलोड
          3. अनुक्रमांक (यदि प्राप्त हुआ हो )                                  कर सकते हैं ।
          4. उम्मीदवार का नाम ( पूरा और साफ लिखा हुआ)                              विशेष ध्यान दें : यदि किसी उम्मीदवार को भारतीय सैनिक अकादमी
          5. पत्र व्यवहार का पूरा पता, टेलीफोन नंबर सहित, यदि कोई हो , जैसा    हेतु अगस्त, 2013 के चौथे हफ्ते तक और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी हेतु
      आवेदन प्रपत्र में दिया है ।                                              अक्तूबर, 2013 के चौथे हफ्ते तक सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए
                                                                               साक्षात्कार पत्र प्राप्त नहीं होता है, तो उसे सेना मुख्यालय/ भर्ती सी.डी.एस.ई.
         विशेष ध्यान दें : ( 1 ) जिन पत्रों में ऊपर का ब्यौरा नहीं होगा , हो सकता
                                                                                एन्ट्री, ( एस.एस.सी. महिला एण्ट्री, एस.एस.सी. गैर- तकनीकी ) वेस्टब्लॉक
      है, उन पर कोई कार्रवाई न हो ।
                                                                                3, रामकृष्णपुरम , नई दिल्ली-110066 को साक्षात्कार पत्र न मिलने के
          (2 ) यदि किसी परीक्षा समाप्ति के बाद किसी उम्मीदवार का पत्र/पत्रादि   बारे में लिखना चाहिएअथवा दूरभाष सं. 26176028 पर एसएससी
      प्राप्त होता है जिसमें उसका पूरा नाम और अनुक्रमांक नहीं दिया गया है तो    गैर- तकनीकी पुरुष के लिये और दूरभाष संख्या 26175473 पर महिला
       उस पर ध्यान नहीं दिया जायेगा , और उस पर कोई कार्रवाई नहीं की जाएगी ।     एन्ट्रीके लिये संपर्क करना चाहिए । नौसेना/वायु सेना को प्रथम वरीयता देने
                                                                                वाले उम्मीदवारों द्वारा इसी प्रकार के प्रश्न के मामले में उन्हें नौ सेना
          (3 ) सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार के लिए आयोग द्वारा अनुशंसित
       उम्मीदवारों के अगर परीक्षा के लिए आवेदन करने के बाद, अपना पता            मुख्यालय/वायु सेना मुख्यालय को लिखना चाहिए जैसा कि विशेष ध्यान
       बदल लिया हो तो उनको चाहिए कि परीक्षा के लिए लिखित भाग के                 दें- III में उल्लिखित है ( अगस्त , 2013 के चौथे सप्ताह तक पत्र न मिलने
                                                                               कीस्थिति में ) ।
       परिणाम घोषित हो जाते ही तत्काल अपना नया पता, बिना टिकट लगे
       लिफाफे पर लिखकर भारतीय सैनिक अकादमी/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी                (vii )  मूल प्रमाण पत्रों का प्रस्तुतीकरण: सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कारों
      कोअपनी पहली वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को सेना मुख्यालय, ए.जी.          मेंअर्हता प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को बोर्ड द्वारा लिए जाने वाले साक्षात्कार
       ब्रांच रिक्रूटिंग सी. डी. एस. ई. एन्ट्री सेक्शन, पुरुष उम्मीदवारों के लिए वेस्ट के बाद शैक्षिक योग्यता के समर्थन में अपने मूल प्रमाण पत्र ( प्रत्येक की दो
      ब्लॉक 3 , विंग -1 , रामकृष्णपुरम, नई दिल्ली-110066 को और नौसेना को        सत्यापित प्रतियों सहित ) सेवा चयन बोर्ड/ केन्द्र पर प्रस्तुत करने होंगे । उन
       प्रथम वरीयता देने वाले उम्मीदवारों को नौ सेना मुख्यालय , डी.एम.पी.आर.    उम्मीदवारों को जो डिग्री परीक्षा में बैठ रहे हैं, अपने प्रमाण पत्र 13 नवम्बर ,

1 1742

भारत का राजपत्र , नवम्बर10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934)

2013 ( केवल एस.एस.सी. के मामले में 01 फरवरी , 2014 ) तक प्रस्तुत करने होंगे । तत्संबंधी अनुदेश सेवा चयन बोर्ड केन्द्र पर दिए जाएंगे । मूल प्रमाण पत्रों को सत्यापन के बाद लौटा दिया जायेगा । प्रमाण पत्रों की सत्यापित प्रतियां अथवा फोटो प्रतियां किसी भी हालत में स्वीकार नहीं की जाएंगी ।

8. लिखित परीक्षा के परिणाम की घोषणा, योग्यता प्राप्त उम्मीदवारों का साक्षात्कार, अन्तिम परिणाम की घोषणा और अन्तिम रूप से योग्य पाये गये उम्मीदवारों का प्रशिक्षण कोर्स में प्रवेश :

संघ लोक सेवा आयोग अपने विवेक से लिखित परीक्षा के लिए निर्धारित न्यूनतम अंक प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों की एक सूची तैयार करेगा । जो उम्मीदवार लिखित परीक्षा के आधार पर सफल घोषित किए जाते हैं उन्हें संबंधित सेवा मुख्यालय द्वारा उनकी वरीयता के आधार पर सेवा चयन बोर्ड में बुद्धिऔर व्यक्तित्व परीक्षण के लिए भेजा जाता है । सेवा चयन बोर्ड द्वारा आयोजित परीक्षण के परिणाम संभी पाठ्यक्रमों के लिए उचित रूप से रहेंगे ( अर्थात् भारतीय सैनिक अकादमी ) ( डीई ) पाठ्यक्रम , देहरादून नौसेना अकादमी इझीमाला पाठ्यक्रम , वायु सेना अकादमी ( उड़ान - पूर्व ) पाठ्यक्रम हैदराबाद तथा अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई पर एसएससी ( एनटी पाठ्यक्रम ) जिनके लिए उम्मीदवार ने लिखित परीक्षा पास की है चाहे उसे आयोजित करने वाला सेवा मुख्यालय कोई भी हो ।

सेवा चयन बोर्ड में मनोवैज्ञानिक अभिरुचि परीक्षण और बुद्धि परीक्षण पर आधारित द्विस्तरीय चयन प्रक्रिया आरंभ की है । सभी उम्मीदवारों को चयन केन्द्रों पर रिपोर्ट करने के पहले दिन ही पहले स्तर का परीक्षण पास कर लेते हैं, उन्हें द्वितीय स्तर शेष परीक्षणों में प्रवेश दिया जाएगा तथा वे सभी उम्मीदवार जो पहला स्तर पास करने में असफल रहते हैं उन्हें वापस भेज दिया जाएगा । द्वितीय स्तर के सफल उम्मीदवारों को निम्नलिखित की एक -एक फोटो प्रति प्रस्तुत करनी होगी:--

(1) जन्म तिथि के समर्थन में मैट्रिकुलेशन पास प्रमाण पत्र या समकक्ष ।

(II ) शैक्षिक योग्यता के समर्थन में सभी वर्षों/सैमिस्टरों के अंक पत्रकों सहित बैचलर डिग्री/अनन्तिम डिग्री ।

उम्मीदवार सेवा चयन बोर्ड के सामने हाजिर होकर अपने ही जोखिम पर वहां के परीक्षणों में शामिल होंगे और सेवा चयन बोर्ड में उनका जो परीक्षण होता है उसके दौरान या उसके फलस्वरूप अगर उनको कोई चोट पहुंचती है तो उसके लिए सरकार की ओर से कोई क्षति पूर्ति या सहायता पाने के वे हकदार नहीं होंगे , वह किसी व्यक्ति की लापरवाही से हो या दूसरे किसी कारण से हो । उम्मीदवारों को आवेदन प्रपत्र के साथ संलग्न प्रपत्र में इस आशय के एक प्रमाण पत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे । स्वीकृति हेतु उम्मीदवारों को (i ) लिखित परीक्षा तथा (ii) सेवा चयन बोर्ड के परीक्षणों में अलग-अलग न्यूनतम अर्हक अंक प्राप्त करने होंगे जो कि क्रमशः आयोग तथा सेवा चयन बोर्ड द्वारा उनके निर्णय के अनुसार निश्चित किए जाएंगे । लिखित परीक्षा तथा से.च. बोर्ड के परीक्षणों में प्राप्त कुल अंकों के आधार पर उम्मीदवारों कोयोग्यताक्रम में रखा जाएगा । अलग-अलग उम्मीदवारों को परीक्षा के परिणाम किस रूप में किस प्रकार सूचित किए जाएं इस बात का निर्णय आयोग अपने आप करेगा और परिणाम के संबंध में सफल होने मात्र से ही भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौ सेना अकादमी, वायु सेना अकादमी या अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में, जैसी स्थिति हो, प्रवेश का कोई अधिकार नहीं मिलेगा । अन्तिम चयन शारीरिक क्षमता और अन्य सभी बातों में

[भाग III-खण्ड 1

उपयुक्तता के अतिरिक्त उपलब्ध रिक्तियों की संख्या को दृष्टि में रखते हुए योग्यता के क्रम से किया जाएगा ।

टिप्पणी : वायु सेना नौसेना विमानन के प्रत्येक उम्मीदवार का पायलट संबंधी अभिरुचि का परीक्षण केवल एक बार किया जाता है । अतः पहले परीक्षण में उसने जो ग्रेड प्राप्त किया है, उसकी वायु सेना चयन बोर्ड के लिए किये जाने वाले बाद के प्रत्येक साक्षात्कार में स्वीकार किया जाएगा । वे उम्मीदवार जो भारतीय नौ सेना चयन बोर्ड/ पायलट एप्टीट्यूट बैट्री टेस्ट में पहले अनुत्तीर्ण रहे हैं तथा वे जो प्रायः चश्मा पहनते हैं वायु सेना के लिए योग्य नहीं हैं । उन उम्मीदवारों का वायु सेना चयन बोर्डों में परीक्षण/साक्षात्कार जो वायु सेना के लिए एक से अधिक स्रोतो से आवेदन करते हैं : एफ (पी ) कोर्स में प्रवेश के लिए तीन तरीके हैं अर्थात् सी.डी.एस.ई. /एन. सी.सी./एयरमैन । वे उम्मीदवार जो वायु सेना के लिए एक से अधिक स्रोतों से आवेदन करते हैं , उनका वायु सेना चयन बोर्डों में वायु सेना के लिए केवल एक बार परीक्षण/साक्षात्कार होगा । कॉमन उम्मीदवार जो एनसीसी या एयरमैन के रूप में आईएनएस- बी/पीएबी परीक्षण में असफल हो जाते हैं और यदि यह पता चलता है कि उसने, सी.डी.एस. परीक्षा के माध्यम से आवेदन किया है तो उन्हें केवल थल सेना/नौसेना/अधिकारी प्रशिक्षण सेवा के लिए ओ.एल. क्यू. परीक्षण के लिए दोबारा बुलाया जाएगा । जो उम्मीदवार आई.एम.ए. (डी.ई. ) कोर्स और/या नौ सेना (एसई ) कोर्स और/या वायु सेना अकादमी कोर्स की लिखित परीक्षा में अर्हता प्राप्त करते हैं । चाहे वे एसएससी कोर्स के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं या नहीं उनको अगस्त से अक्तूबर, 2013 में सेवा चयन बोर्ड के परीक्षण के लिए भेजा जाएगा और जो उम्मीदवार केवल एस.एस.सी. कोर्स के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं उनको नवम्बर, 2013 से फरवरी, 2014 में सेवा चयन बोर्ड के परीक्षणों के लिए भेजा जाएगा ।

9. प्रशिक्षण कोर्स में प्रवेश के लिए अर्हताएं :

जो उम्मीदवार राष्ट्रीय रक्षा अकादमी , भारतीय सैनिक अकादमी , वायु सेना अकादमी, भारतीय नौ सेना अकादमी, गोवा और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई ( मद्रास ) से पहले प्रवेश पा चुके हैं पर अनुशासनिक आधार पर वहां से निकाल दिये गये हैं, उनको भारतीय सैनिक अकादमी, भारतीय नौ सेना अकादमी, वायु सेना अकादमी या थल सेना अकादमी से अल्पकालीन सेवां कमीशन में प्रवेश देने की बात पर विचार नहीं किया जाएगा ।

जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी से अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण पहले भारतीय सैनिक अकादमी से वापस किया गया हो उनको भारतीय सैनिक अकादमी में प्रवेश नहीं दिया जाएगा ।

जिन उम्मीदवारों को स्पेशल एण्ट्री नेवल कैडेट्स के रूप में चुन लिया गया हो पर बाद में एक अधिकारी में अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण राष्ट्रीय रक्षा अकादमी या नौ सेना प्रतिष्ठानों से वापस किया हो वे भारतीय नौ सेना में प्रवेश के पात्र नहीं होंगे ।

जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी में अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण भारतीय सैनिक अकादमी, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , एन . सी.सी. तथा स्नातक कोर्स से वापस लिया गया हो, उनके बारे में थल सेना में अल्पकालीन सेवा कमीशन देने की बात पर विचार नहीं किया जायेगा । जिन उम्मीदवारों को एक अधिकारी में अपेक्षित लक्षणों के अभाव के कारण एन.सी.सी. तथा स्नातक कोर्स से पहले वापस किया गया हो उनको भारतीय सैनिक अकादमी में प्रवेश नहीं दिया जाएगा ।

1743

भारत का राजपत्र, नवम्बर10 , 2012 ( कार्तिक 19, 1934 )

भाग III-खण्ड 1 ]

10. भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौ सेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के समय विवाह पर प्रतिबंध :

भारतीय सैनिक अकादमी और भारतीय नौ सेना अकादमी या वायु सेना अकादमी के कोर्स के उम्मीदवारों को या महिला उम्मीदवारों को जो अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में भर्ती होती हैं इस बात का परिवचन देना है कि जब तक उसका सारा प्रशिक्षण पूरा नहीं होगा तब तक वे शादी नहीं करेंगे । जो उम्मीदवार अपने आवेदन की तारीख के बाद शादी कर लेते हैं उनको प्रशिक्षण के लिये चुना नहीं जाएगा चाहे वह इस परीक्षा में या अगली किसी परीक्षा में भले ही सफल हो, जो उम्मीदवार प्रशिक्षण काल में ही शादी कर लेगा उसे वापस भेज दिया जाएगा और उस पर सरकार ने जो पैसा खर्च किया वह सब उससे वसूल किया जायेगा । अल्पकालिक सेवा कमीशन के पाठ्यक्रम काकोई पुरुष उम्मीदवार :

(ख) उन उम्मीदवारों का बुद्धि और व्यक्तित्व परीक्षण ( इस परिशिष्ट के भाग- ख के अनुसार ) के लिए साक्षात्कार जिन्हें किसी भी एक सर्विसेज सेलेक्शन सेंटर में साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा ।

2. लिखित परीक्षा के विषय , उनके लिये दिया जाने वाला समय और प्रत्येक विषय के लिए नियत अधिकतम अंक निम्नलिखित होंगे ।

(क) भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौ सेना अकादमी और वायु सेना अकादमी में प्रवेश के लिये:

अधिकतम अंक

अवधि

विषय

100

2 घंटे

1. अंग्रेजी

100

2घंटे

2. सामान्य ज्ञान

100

2घंटे

3. प्रारंभिक गणित

(क) जिसने किसी ऐसे व्यक्ति के साथ शादी की हो या शादी के लिये अनुबंध कर लिया हो जिसका पहले से कोई जीवित पति है या

(ख ) जिसने पहले से जीवित पत्नी होते हुए भी किसी अन्य से शादी की हो या शादी के लिये अनुबंध कर लिया हो ।

(ख) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश के लिए :

अवधि

अधिकतम अंक विषय

2घंटे

100 1. अंग्रेजी

100

2 घंटे

2. सामान्यज्ञान

अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश/अल्पकालीन सेवा कमीशन की प्राप्तिका पात्र नहीं होगा । परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार इस बात से संतुष्ट हो कि इस तरह की शादी ऐसे व्यक्तियों के लिए और शादी की दूसरी तरफ के व्यक्तियों के लिए लागू व्यक्तिगत कानून के अनुसार अनुमोदनीय है और ऐसा करने के अन्य ठोस कारण हैं, तो किसी व्यक्ति को वह इस नियम के अनुपालन में छूट दे सकती है ।

11. भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौ सेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के समय अन्य प्रतिबंध :

भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौ सेना अकादमी या वायु सेना अकादमी में प्रवेश प्राप्त करने के बाद, उम्मीदवार किसी दूसरे कमीशन के लिये विचार योग्य नहीं होंगे । भारतीय सैनिक अकादमी या भारतीय नौ सेना अकादमी यावायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से उनका चयन हो जाने के बाद उनको और किसी भी साक्षात्कार या परीक्षा में उपस्थित होने की अनुमति नहीं दी जाएगी ।

12. उम्मीदवार को अपना आवेदन प्रपत्र प्रस्तुत कर देने के बाद उम्मीदवारी वापस लेने से संबद्ध उसके किसी भी अनुरोध को किसी भी परिस्थिति में स्वीकार नहीं किया जाएगा ।

एस. एम . सुन्दरम

उप सचिव

परिशिष्ट- I

( परीक्षा की योजना, स्तर और पाठ्य विवरण )

(क) परीक्षा की योजना :

1. प्रतियोगिता परीक्षा में निम्नलिखित सम्मिलित होगाः

(क) नीचे के पैरा 2 में निर्दिष्ट रीति से लिखित परीक्षा,

3-316 GI/2012

लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के लिए जो अधिकतम अंक नियत किये गये हैं, वे प्रत्येक विषय के लिए समान होंगे अर्थात् भारतीय सैनिक अकादमी , भारतीय नौ सेना अकादमी, वायु सेना अकादमी और अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में भर्ती के लिए लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के लिए नियत अधिकतम अंक क्रमश: 300 , 300, 300 और 200 होंगे ।

3. सभीविषयों के प्रश्न- पत्र केवल वस्तुपरक प्रकार के होंगे । सामान्य ज्ञान तथा प्रारम्भिक गणित के प्रश्न- पत्र ( परीक्षण पुस्तिकाएं ) हिन्दी के साथ-साथ अंग्रेजी में द्विभाषी रूप में तैयार किए जाएंगे ।

4. प्रश्न-पत्रों में, जहां भी आवश्यक होगा केवल तोल और माप की मीटरी पद्धति से संबंधित प्रश्नों को ही पूछा जाएगा ।

5. उम्मीदवारों को प्रश्न- पत्रों के उत्तर अपने हाथ से लिखने चाहिए । किसी भी दशा में उन्हें प्रश्नों के उत्तर लिखने के लिए लिखने वाले की सहायता सुलभ नहीं की जायेगी ।

6. परीक्षा के एक या सभी विषयों के अर्हक अंकों का निर्धारण आयोग केविवेक पर है ।

7. उम्मीदवारों को वस्तुपरक प्रश्न-पत्रों ( परीक्षण-पुस्तिकाओं ) के उत्तर देने के लिये कैलकुलेटर का प्रयोग करने की अनुमति नहीं है , अतः वे उसे परीक्षा भवन में न लाएं ।

(ख ) परीक्षा का स्तर और पाठ्य विवरण :

स्तर

प्रारंभिक गणित के प्रश्न- पत्रों का स्तर मैट्रिकुलेशन परीक्षा का होगा , अन्य विषयों में प्रश्न- पत्रों का स्तर लगभग वही होगा जिसकी किसी भारतीय विश्वविद्यालय के स्नातक से अपेक्षा की जा सकती है ।

1744

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19, 1934 )

पाठ्यविवरण

अंग्रेजी (कोड सं. 01 )

प्रश्न-पत्र इस प्रकार का होगा कि जिससे उम्मीदवार की अंग्रेजी और अंग्रेजी के शब्दों के बोध की परीक्षा ली जा सके ।

सामान्यज्ञान ( कोड सं. 02)

सामान्य ज्ञान तथा साथ में समसामयिक घटनाओं और दिन- प्रतिदिन देखे और अनुभव किए जाने वाले इसी तरह के मामले के वैज्ञानिक पक्ष की जानकारी , जिसकी किसी ऐसे शिक्षित व्यक्ति से अपेक्षा की जा सकती है, जिसने किसी वैज्ञानिक विषय का विशेष अध्ययन न किया हो । प्रश्न-पत्र में भारत के इतिहास और भूगोल से संबंधित ऐसे प्रश्न भी होंगे जिनका उत्तर उम्मीदवार को उन विषयों का विशेष अध्ययन किये बिना देना चाहिए ।

प्रारंभिक गणित ( कोड सं. 03 )

अंकगणित

संख्या पद्धतियां : घनपूर्ण संख्याएं, पूर्णांक, परिमेय और वास्तविक संक्रियाएं, मूल संक्रियाएं- जोड़ , घटाना, गुणन और विभाजन, वर्गमूल , दशमलव भिन्न ।

एकिक विधि : समय तथा दूरी , समय तथा कार्य , प्रतिशतता, साधारण तथा चक्रवृद्धि ब्याज में अनुप्रयोग , लाभ और हानि, अनुपात और समानुपात विवरण ।

प्रारंभिक संख्या सिद्धांत विभाजन की कलन विधि, अभाज्य और भाज्य संख्याएं, 2 , 3 , 4, 5, 9 और 11 द्वारा विभाज्यता के परीक्षण अपवर्त्य और गुणन खंड/गुणन खंडन प्रमेय/महत्तम समापवर्तक तथा लघुत्तम समापवर्त्य, यूक्लिडकी कलन विधि ।

आधार 10 तक लघुगुणक , लघुगुणक के नियम, लघु- गणकीय, सारणियों काप्रयोग ।

बीजगणित

आधारभूत संक्रियाएं : साधारण गुणन खंड, शेष फल प्रमेय, बहुपदों

का महत्तम समापवर्तक और लघुत्तम समापवर्त्य सिद्धांत, द्विघ समीकरणों का हल , इसके मूलों और गुणांकों के बीच संबंध ( केवल वास्तविक मूल पर विचार किया जाए ) । दो अज्ञात राशियों में युगपत रेखिक समीकरण, विश्लेषण और ग्राफ संबंधी हल , दो चरों में युगपद रेखिक असिमिकाएं और उनके हल , प्रायोगिक प्रश्न जिनसे दो चरों में दो युगपद, रेखिक समीकरण या असिमिकाएं बनती हैं या एक चर में द्विघात, समीकरण तथा हल समुच्चय भाषा तथा समुच्चय अंकन पद्धति , परिमेय व्यंजक तथा प्रतिबंध तत्समक घातांक नियम ।

त्रिकोणमिति

ज्या , कोटिज्या , स्पर्श रेखा जब 0° ≤ x ≤90 ° कोटिज्या , स्पर्श रेखा × का मान जबकि =0 °, 30°, 45° , 60° और 90 ° सरल त्रिकोणमितीय तत्समक त्रिकोणमितीय सारणियों का प्रयोग , ऊंचाईयों और दूरियों के सरल कोण।

ज्यामिति

रेखा और कोण , समतल और समतल आकृति : निम्नलिखित पर प्रमेय : ( 1 ) किसी बिंदु पर कोणों के गुण धर्म, ( 2 ) समांतर रेखाएं,

[भाग III-खण्ड 1

(3) किसी त्रिभुज की भुजाएं और कोण , ( 4 ) त्रिभुज की सर्वांगसमता,

(5 ) समरूपे त्रिभुज, ( 6 ) माध्यिकाओं और शीर्ष लम्बों का संगमन, (7 ) समानान्तर चतुर्भुजों , आयत और वर्ग के कोणों , भुजाओं के विकल्पों के गुण धर्म; ( 8 ) वृत्त और उनके गुण धर्म जिसमें , स्पर्श रेखा तथा अभिलम्ब भी शामिल हैं, ( 9 ) स्थानिल संयक ।

विस्तार कलन

वर्गों, आयतों , समानांतर चतुर्भुजों, त्रिभुजों और वृत्तों के क्षेत्रफल , जो इन आकृतियों में विभाजित की जा सकती हैं । ( क्षेत्र वही ) घनामों का पृष्ठीय क्षेत्रफल तथा आयतन , लम्ब वृत्तीय शंकुओं और बेलनों का पार्श्व- पठाय तथा आयतन/गोलकों का पृष्ठीय क्षेत्रफल तथा आयतन ।

सांख्यिकी

सांख्यिकी तथ्यों का संग्रह तथा सारणीयन, आरेखी निरूपण , बारम्बारता, बहुभुज आयत , चित्र शलाका चार्ट, पाई चार्ट आदि केन्द्रीय प्रवृत्ति के माप रेखाओं के बीच कोण ।

बुद्धि तथा व्यक्तित्व परीक्षण

उम्मीदवारों की बुनियादी बुद्धि की जांच करने के लिए साक्षात्कार के अतिरिक्त मौखिक तथा लिखित बुद्धि परीक्षा ली जायेगी । उनके ग्रुप परीक्षण भी किये जायेंगे । जैसे ग्रुप परिचर्चा, ग्रुप योजना , बहिरंग ग्रुप कार्यकलाप तथा उन्हें निर्दिष्ट विषयों पर संक्षिप्त व्याख्यान देने के लिए कहा जायेगा । ये सभी परीक्षण उम्मीदवारों की मेधा शक्ति की जांच के लिए हैं । मोटे तौर पर यह परीक्षण वास्तव में न केवल उनके बौद्धिक गुणों की जांच के लिए हैं अपितु इससे उनकी सामाजिक विशेषताओं तथा समसामयिक घटनाओं के प्रति दिलचस्पी का भी पता चलेगा ।

परिशिष्ट- II

सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा के लिए उम्मीदवारों के शारीरिक मानकों संबंधी दिशा-निर्देश

टिप्पणी : उम्मीदवारों को निर्धारित मानकों के अनुसार शारीरिक रूप से स्वस्थ होना आवश्यक है । स्वस्थता संबंधी मानक और तत्संबंधी दिशानिर्देश नीचे दिये गये हैं । बहुत से अर्हता प्राप्त उम्मीदवार बाद में स्वास्थ्यके आधार पर अस्वीकृत कर दिये जाते हैं , अतः उम्मीदवारों को उनके अपने हित में सलाह दी जाती है कि वे अंतिम अवस्था पर निराशा से बचने के लिए आवेदन प्रपत्र भेजने से पहले अपने स्वास्थ्य की जांच करा लें ।

1. सेवा चयन बोर्ड द्वारा अनुशंसित उम्मीदवार को सेना के चिकित्सा अधिकारियों के बोर्ड द्वारा स्वास्थ्य परीक्षा करानी होगी । महिला उम्मीदवारों का पुरुष/महिला चिकित्सकों/विशेषज्ञों/स्त्री रोग विशेषज्ञों से गठित एक चिकित्सक बोर्ड द्वारा चिकित्सीय परीक्षण किया जाएगा । एक महिला चिकित्सक बोर्ड की सदस्या होंगी । अकादमी या प्रशिक्षणालय में केवल उन्हीं उम्मीदवारों को प्रवेश दिया जाएगा जो कि चिकित्सा बोर्ड द्वारा स्वस्थ घोषित कर दिये जाते हैं । तथापि, जो उम्मीदवार अनुप्रयुक्त/अयोग्य घोषित किए जाएंगे उन्हें मेडिकल बोर्ड के अध्यक्ष द्वारा सूचित किया जाएगा और अपील मेडिकल बोर्ड को अनुरोध किए जाने की प्रक्रिया भी उम्मीदवार को सूचित की जाएगी ।

1745

भाग III-खण्ड 1 ]

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक19 , 1934)

   अनुपयुक्त/अयोग्य उम्मीदवार अपील मेडिकल बोर्ड ( ए.एम.बी. ) को     1                       2            3           4
आवेदन कर सकते हैं जिसे सेवा मेडिकल बोर्ड ( एस.एम.बी. ) के
                                                                    160                     48           50          51
42 दिनों के भीतर ही पूरा किया जाना है तथा वे अपील मेडिकल बोर्ड
के एक दिन पूरा होने के भीतर ही रिव्यू मेडिकल बोर्ड के लिए अनुरोध    162                     50           52          52
कर सकते हैं ।
                                                                    165                     52           53          55
   ए.एम.बी. द्वारा अयोग्य घोषित किए गए उम्मीदवारों को ए.एम.बी. की                                                                     !
                                                                    168                     53           55          57
जांच परिणाम को चुनौती देने की प्रक्रिया के संबंध में ए.एम.बी. अध्यक्ष
द्वारा सूचित किया जाएगा कि पुनरीक्षण चिकित्सा बोर्ड ( आर.एम.बी. ) का 170                    55           57          58
आयोजन, मामले के गुणावगुण के आधार पर डी. जी. ए. एफ. एम. एस.          173                     57           59          60
केविवेक से स्वीकृत किया जाएगा तथा पुनरीक्षण चिकित्सा बोर्ड का आयोजन
अधिकार का विषय नहीं है । यदि अभ्यर्थी आर.एम.बी. में प्रार्थना करना  175                     59           61          62
चाहता है, तो उसे ए.डी.जी.आर.टी.जी. ( सी.डी.एम.ई. ) आर्मी हेड क्वा. ,
                                                                    178                     60           62          63
वेस्ट ब्लॉक- III , आर. के. पुरम्, नई दिल्ली-110066 और डी एम एस
 ( एम बी ) एएफएमई/आईएएम/डीजीएमएस (वायु ) , वायु सेना मुख्यालय,      180                     63           64          65
आर.के. पुरम यदि उम्मीदवार वायुसेना का हो , को संबोधित करना                                   65          67          67
                                                                    183
चाहिये तथा इसकी एक प्रति ए.एम.बी. अध्यक्ष को हस्तान्तरित करनी
चाहिए । डी.जी.ए. , एफ.एम.एस. का आफिस तिथि एवं स्थान ( केवल          185                     67           69          70
दिल्ली एवं पुणे ) , जहां अभ्यर्थी आर.एम.बी. अध्यक्ष को हस्तांतरित   188                     70           71          72
करनी चाहिए । डी.जी.ए.एफ.एम.एस. का ऑफिस तिथि एवं स्थान ( केवल
दिल्ली एवं पुणे ) , जहां अभ्यर्थी आर.एम.बी. के लिये प्रस्तुत होगा, को 190                    72          73          74
 सूचित करेगा । उम्मीदवारों के लिए नीचे संक्षिप्त रूप में दिये गये निर्धारित 193              74          76          77
 शारीरिक मानकों के अनुसार स्वस्थ होना आवश्यक है ।
                                                                    195                     77           78          78
    (क) उम्मीदवार 'का शारीरिक तथा मानसिक स्वास्थ्य ठीक
होना चाहिए तथा उन्हें ऐसी बीमारी/अशक्तता से मुक्त होना चाहिए जिससे   *नौसेना के लिए 45
 उनके कुशलतापूर्वक कार्य करने में बाधा पड़ सकती हो ।                @नौसेना के लिए 47
    (ख ) उनमें कमजोर शारीरिक गठन, दैहिक दोष की स्थूलता नहीं            उपर्युक्त सारणी में दिए गए औसत वजन का ± 10 प्रतिशत ( नौ सेना
होनी चाहिए ।                                                        के लिए ) वज़न सामान्य सीमा के अंदर माना जाएगा । किन्तु भारी हड्डियों
                                                                   वाले लंबे - चौड़े व्यक्तियों तथा पतले देहयष्टि पर अन्यथा स्वस्थ व्यक्तियों
                                                                    के मामले में गुणवत्ता के आधार पर इसमें कुछ छूट दी जा सकती है ।

कद और वज़न के मानक (महिलाएं )

वज़न किलोग्राम में

30वर्ष

25वर्ष

20 वर्ष

सेंटीमीटर में कद

(बिना जूता)

43

41

39

148

40

42

43.5

150

(ग ) पुरुषों के लिए कद कम से कम 157.5 सेंमी. ( नौ सेना के लिए 157 सेमी. तथा वायु सेना के लिए 162.5 सेंमी. ) का हो । महिलाओं के लिए कद कम से कम 152 सेंमी. हो । गोरखा और भारत के उत्तर पूर्व के पर्वतीय प्रदेशों , गढ़वाल तथा कुमांऊ के व्यक्तियों का 5 सेंमी. कम कद स्वीकार्य होगा । लक्षद्वीप के उम्मीदवारों के मामले में न्यूनतम कद में 2 सेंमी . की कमी भी स्वीकार्य की जा सकती है । यह छूट नौ सेना और वायु सेना के मामले में लागू नहीं होगी । थल सेना और नौसेना के लिए कद और वजन मानक नीचे दिए जाते है :--

42

43.5

45

153

कद और वजन के मानक ( पुरुष )

46

44

43

155

वज़न किलोग्राम में

18 वर्ष 20वर्ष 22 वर्ष

सेंटीमीटर में कद (बिना जूता)

48

45

46

158

4

2

3

1

47

49

46

160

46

51 44 *

47

47

49

152

163

53

51

49

49

165

155

46

48@

54

50

52

168

47

49

50

157

1 1746

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक19 , 1934)

वायु सेना के उम्मीदवारों के लिए स्वीकार्य वज़न नीचे दिए औसत वज़न का ± 10 प्रतिशत होगा ।

पुरुषों के विभिन्न आयुवर्ग और कद के लिए किलोग्राम में आदर्श वजन सामान्य व्यक्तियों के लिए वसा %(<20)

वायु सेना के लिए

कद

आयु रेंज

18-22 23-27 28-32 33-37 38-42 43-47 >48 15-17

(मि.मी. में)

3

6

7

1

2

4

5

8

9

50 54

1520

46 47

54 54 55 54

47 47 51

55

55

56 54 1530

54

55

47 48

56

1540

51

55 57 55

49 52 56 56

1550

48

56 57 56

48 49

1560

53 57 57 56 58 56

58

1570

49 50 54

57

58

58 57

1580

50 54 58

58

49

58

59 58

50

51

55 59

1590

59 59 60 58

1600

51 52 56 59

59

60

60 59

1610

51 52 56 60 60 60 61 60

53

1620

52

57 61 61

61 62 60

54 58

1630

61 62

62 52

61

61

59 62

53 54

62

63

1640

63 62

55

1650

53

59 63 63 63 64 62

63

1660

54 56 60

64 64 64 63

65

1670

54 56 61 64

64

65 64

1680

55 57

65

61

65 65 65 65

62 65 66

1690

55 57

66 66 65

1700

56 58 63 66 67 67 67 66

1710

56 59 64 66 68 67 67 67

1720

57 59 64 67 68 66 68 67

1730

58 60 65

69

68

69 69 68

70

58 61 66 68

69

1740

69 69

1750

71 70 70 59 61 66 69

69

1760

59 62 67 70 71 71 71 70

1770

60

6862

70 72

71

72 71

60 63 69 71

1780

73 72 72 71

1790

69 72 73

61 64

73 73 72

64 70 72

1800

61

74 74 73 73

1810

62

71 73 75

73

75 74

65

[भाग III-खण्ड 1

1

2

1820

62

66

74

72

76 75 74 74

1830

66 72

74 76

63

76 75

75

1840

67 73 75 77

76 64

77

75

1850

74 75

64 68

78 77 76 76

1860

74 76

78

65 68

78

1870

65

75

69

77

79

79

78 77

1880

66

76 77

69

80 80 78 78

1890

66 70

81 80

77 78

79

79

1900

67 71 77 79 81 81 80 79

1910

67 71

82

78 79 82

80 80

1920

68 72 79 80 83 82 81 81

1930

68

81 83

81 82 73 79

83

6.0 6.3

एसडी

7.1 6.6 6.9 6.8 5.8 7.26

(घ) आपके अपने हित में आपको यह सलाह दी जाती है कि सेवा चयन बोर्ड के साक्षात्कार हेतु रिपोर्ट करने से पहले आप कान की मैल , आंखों के अपवर्तन दोष, त्वचा आदि के कवकी संक्रमण के लिए प्रारंभिक चिकित्सा जांच करवा लें ।

(ङ) छाती भली प्रकार विकसित होनी चाहिए तथा पूरा सांस लेने के बाद इसका न्यूनतम फुलाव 5 से.मी. होना चाहिए । माप इस तरह फीता लगाकर की जाएगी कि इसका निचला किनारा सामने चूचक से लगा रहे और फीते का ऊपरी भाग पीछे स्कंध फलक ( शोल्डर ब्लेड) के निम्न कोण (लोअर एंगिल ) को छूते रहना चाहिए । छाती का एक्स- रे करना जरूरी है । इसे यह जानने के लिए किया जाएगा कि छाती का कोई रोग तो नहीं है।

( च ) शरीर में हड्डियों और जोड़ों का कोई रोग नहीं होना चाहिए ।

( छ) उम्मीदवार के संबंध में मानसिक विकृति या दौरा पड़ने का पूर्ववृत्त नहीं होना चाहिए ।

(ज ) उम्मीदवार सामान्य रूप से सुन सके । उम्मीदवार को इस योग्य होना चाहिए कि वह शांत कमरे में प्रत्येक कान से 610 से . मी. की दूरी से ज़ोर की कानाफूसी सुन सकें । कर्ण नासिका और कंठ की पिछली या अब की बीमारी का कोई प्रमाण न हो ।

( झ ) हृदय या रक्त वाहिकाओं के संबंध में कोई क्रियात्मक या आंगिक रोग नहीं होना चाहिए । रक्त दाब सामान्य हो और उम्मीदवार AIDS मुक्त हो ।

(ञ ) उदरपेशियां सुविकसित हों तथा जिगर या तिल्ली बढ़ी हुई न हो । उदर के आंतरिक अंग की कोई बीमारी होने पर उम्मीदवार अस्वीकृत कर दिया जाएगा ।

( ट) यदि किसी उम्मीदवार को हर्निया है और उसकी शल्य चिकित्सा न की गई हो तो वह उम्मीदवार अयोग्य होगा । यदि हर्निया की शल्य- चिकित्सा हो गई हो तो वह वर्तमान परीक्षा से कम से कम एक वर्ष पहले हुई हो जिसका जख्म पूरी तरह ठीक हो चुका हो ।

1747

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक19, 1934)

भाग III-खण्ड 1 ]

(उ ) हाइड्रोसिल, बेरिकोसिल या पाइल्स का रोग नहीं होना चाहिए ।

(ड) मूत्र की परीक्षा की जाएगी और यदि इसमें कोई असमानता मिलती है तो इस पर उम्मीदवार अस्वीकृत हो जाएगा ।

(ढ) चर्म का ऐसा रोग जिससे अशक्तता अथवा विकृति होने की संभावना है तो उससे भी उम्मीदवारी रद्द की जाएगी ।

( ण ) पुरुष उम्मीदवार को दूर - दृष्टि चार्ट में प्रत्येक आंख से ऐनक सहित या ऐनक रहित (वायु सेना के लिए केवल ऐनक रहित ) दृष्टि 6/6 होनी चाहिए । मायोपिया 3.5 डी से अधिक नहीं होना चाहिए तथा हाइपरमेट्रोपिया एस्टिगमेटिज्म सहित , 3.5 डी, से अधिक नहीं होना चाहिए। महिला उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम स्वीकृत दृष्टि संबंधी तीक्ष्णता है । दूर दृष्टि ( संशोधित ) स्वस्थ आंख के लिए 6/6, खराब आंख के लिए 6/18 , मायोपिया एस्टोजिनेशन सहित, 5.5 से अधिक नहीं हो । यह जानने के लिए कि आंख में कोई रोग तो नहीं है, आंख की आंतरिक जांच दृष्टिपटलदर्शी ( औपथलमेस्कोप ) से की जाएगी । उम्मीदवार के दोनों नेत्रों की दृष्टि अच्छी होनी चाहिए । थल सेना के लिए वर्ण दृष्टि मानक सीपी- III होगा । उम्मीदवार में लाल व हरे रंगों को पहचानने की क्षमता होनी चाहिए ।

( त ) नौसेना के लिए दृष्टि मानक

बिना चश्मे के असंशोधित 6/12 (क)

चश्मे के साथ संशोधित 6/6 (ख)

निकट दृष्टि की सीमा -1.5 (ग)

(घ)

दूरदृष्टि की सीमा +1.5

(ङ)

दूरबीन दृष्टि III

वर्ण बोध की सीमा 1

(च)

( थ ) महिला उम्मीदवारों के एस.एस.बी. में चयन के पश्चात् या प्रशिक्षण के दौरान , यदि किसी भी स्तर पर गर्भावस्था पाई जाती है, तो उन्हें कमीशन की मंजूरी से वर्जित कर दिया जाएगा तथा ओ.टी.ए. में सम्मिलित होने की तारीख से सेना चिकित्सालय प्राधिकारियों द्वारा गर्भावस्था की पुष्टि होने पर वर्जन की तारीख तक किए गए खर्च की वसूली की जाएगी ।

रेडियल केरोटोटोमी तथा लेसर सर्जरी जिन उम्मीदवारों ने दृष्टि तीक्षणता में सुधार करने के लिए रेडियल केराटोटोमी करवाई हो या जिनके पास से इसे करवाने का प्रमाण मिलेगा , उन्हें स्थाई तौर पर तीनों सेवाओं से बहिष्कृत कर दिया जाएगा ।

पीआरके/लेसिक का पता लगाने के लिए सेवा मेडिकल बोर्ड में ए-स्कैन बायोमीटर द्वारा सभी उम्मीदवारों की अक्षीय लम्बाई मापी जाएगी ।

जिन उम्मीदवारों ने अपवर्तन दोष ( रिफरेक्टिव एरर ) को ठीक करवाने के लिए लेसर सर्जरी करवाई हुई है यदि वे निम्नलिखित मानदंड पूरे करते हैं तो ही सेना में कमीशन के लिए उन पर विचार किया जाएगा :

( i ) यदि आयु 20 वर्ष से अधिक हो ।

( ii ) प्रक्रिया के पश्चात् छह महीने की अवधि के लिए स्थायी अपवर्तन सहित मायोपिया या हाइपरमेट्रोपिया के लिए की गई

!

4-316 GI/2012

सरल स्थिर लेसिक ( एलएएसआईके ) /एक्साईमर (पीआरके ) लेसर प्रक्रिया ।

(iii ) एक स्वस्थ रेटिना

(iv ) मायोपिया या हाइपरमेट्रोपिया के लिए किसी भी मेरिडियन में ± 1.50 अधिकतम अवशेष अपवर्तन सहित अच्छी आंख में 6/6 तथा खराब आंख में 6/9 की सही दृष्टि होनी चाहिए ।

(v ) अनुमत सीमा के अंदर अक्षीय लम्बाई ।

टिप्पणी : उम्मीदवारों को चिकित्सा परीक्षण के दौरान यह घोषणा करने को कहा जाएगा कि उसने उपर्युक्त लेसर प्रक्रिया करवाई है । नेत्र विशेषज्ञ द्वारा उसके रेटिना/कोर्निया का संपूर्ण मूल्यांकन किया जाएगा । यद्यपि, सेवा मेडिकल बोर्ड द्वारा उसे अयोग्य घोषित कर दिया जाएगा । तथापि जो उम्मीदवार उपरोक्तानुसार स्वीकृत सीमाओं में पाए जाते हैं, उन्हें अपील मेडिकल बोर्ड के समक्ष प्रस्तुत होने को कहा जाएगा । अपील मेडिकल बोर्ड के समक्ष उसके कोर्निया तथा रेटिना का संपूर्ण मूल्यांकन तथा नेत्र विज्ञान में वरिष्ठ सलाहकार द्वारा रिकार्ड की जांच की जाएंगी ।

(द ) उम्मीदवार के पर्याप्त संख्या में कुदरती व मजबूत दांत होने चाहिएं । कम से कम 14 दांत बिन्दु वाले उम्मीदवार स्वीकार्य हैं । जब 32 दांत होते हैं तब कुल 22 दांत बिन्दु होते हैं । उम्मीदवार को तीव्र पायरिया का रोग नहीं होना चाहिए ।

( ध) छाती का'एक्स- रे परीक्षा में ग्रेव प्रशुका की उपस्थिति हेतु ग्रेव मेरुदण्डके निचले भाग की परीक्षा भी शामिल होगी । सेना चिकित्सा बोर्ड द्वारा जरूरी समझने पर मेरुदण्ड के अन्य भागों की एक्स - रे परीक्षा की जाएगी ।

(न ) कोहनी की उठान का कोण पुरुषों एवं महिलाओं के लिए क्रमशः 15° एवं 18° से अधिक नहीं होना चाहिए ।

2. केवल वायु सेना के उम्मीदवारों के लिए उपर्युक्त के साथ निम्नलिखित चिकित्सा मानक भी लागू होंगे :--

हैं : (क) वायु सेना के लिए स्वीकार्य मानव देह संबंधी माप निम्न प्रकार

कद : 162.5 से. मी.

: कम से कम 99 से.मी. और अधिक से टांग की लंबाई

अधिक 120 से.मी.

: अधिक से अधिक 64 से.मी.

अरू की लंबाई

बैठ कर ऊंचाई

: कम से कम 81.5 से.मी. और अधिक से अधिक 96 से.मी.

(ख) छाती का एक्स- रे जरूरी है ।

(ग ) वायुसेना हेतु दृष्टि मानक

ऐनक पहनने के अभ्यस्त हो चुके उम्मीदवार वायु सेना हेतु पात्र नहीं हैं । न्यूनतम दूरदृष्टि एक आंख में 6/6 और दूसरी में 6/9, हाइपरमेट्रोपिया के लिए केवल 6/6 तक शोधित कलर विज़न सी पी- I , 1748

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

हाइपरमेट्रोपिया + 2.0 डी एस पी एच

मेनिफेस्ट मायोपिया- शून्य

रेटिनोस्कोपिक मायोपिया किसी भी अनुमत मेरिडियन में -0.5

दृष्टिवेषम्य ( एस्टीगमेटिजम ) + 0.75 डी सी वाई एल ( +2.0डी- अधिकतम के अंतर्गत )

मैडोक्स रॉड टेस्ट

(i) 6 मीटर पर

एक्सो-6 प्रिज्म डी एसो-6 प्रिज्म डी

हाइपर -1 प्रिज्म डी

हाइपो-1 प्रिज्म डी

(ii) 33 सें.मी. पर - एक्सो-16 प्रिज्म डी

एसो-6 प्रिज्म डी

हाइपर-1 प्रिज्म डी

हाइपो -1 प्रिज्म डी

हस्तधारित त्रिविमदर्शी- बी एस वी के सभी ग्रेड

अभिसरण-10 सें.मी. तक

दूर एवं निकट हेतु कवर टेस्ट- पार्श्व अपसरण/अभिसरण शीघ्र स्वास्थ्य लाभ तथा पूर्ण

वायु सेवा में किसी प्रकार की ड्यूटी के लिए अपवर्तन त्रुटियों के सुधार हेतु रेडियल कैराटोटमी फोटो रिफ्रेक्टिव कैराटोटमी , स्वस्थाने , कैराटोमिलेयुसिस ( पीआर के/लेसिक ) सर्जरी की अनुमति नहीं है। जिन उम्मीदवारों की आई ओ एल इम्प्लांट सहित या रहित मोतियाबिंद सर्जरी हो चुकी हो, वे भीअनुपयुक्त घोषित किए जाएंगे ।

द्विनेत्री दृष्टि-- अच्छी द्विनेत्री दृष्टि होनी चाहिए।

(उत्तम विस्तार और गहराई सहित फ्यूज़न और स्टीरियोप्सिस )

जिन उम्मीदवारों की लेसिक सर्जरी हो चुकी हो, उन्हें भारतीय वायु सेना की फ्लाइंग शाखा में स्थायी कमीशन हेतु उपयुक्त नहीं माना गया है।

(घ) मानक

दे। (i) वाक परीक्षण : प्रत्येक कान से 610 से.मी. से कानाफूसी सुनाई

(ii) श्रव्यतामितिक : 250 एच जैड तथा 4000 एच जैड के बीच की आवर्तियों में व्यश्रिमतं कमी 20 डीबी से अधिक न हो ।

(ड़) रुटीन ईसीजी तथा ईईजी सामान्य सीमा में हो ।

3. एक्सरे जांच के उपरांत निम्नलिखित स्थितियों का पाया जाना थल सेना और नौ सेना में प्रवेश के लिए अपात्रता होगा :

(क) मेरुदण्ड का कणिकागुल्मीय रोग ।

(ख) आर्थाराइटिस/स्पोंडेलोसिस

[भाग III-खण्ड 1

(ग) कॉब पद्धति से मापा गया 15 डिग्री से अधिक स्कोलिओसिस (थेल सेना के लिये 10 डिग्री)

(घ ) मंद से अपेक्षाकृत अधिक कायफोसिस/लोडर्डोसिस

(ङ) स्पोंडिलोसिथेसिस/स्पोंडिलोसिस ।

(च ) हर्निएटिड न्यूकलिय पलपोसस

(छ) कशेरूका का संपीडन अस्थिभंग

(ज) सेक्रेलाइजेशन का रोग

(झ ) प्रदर्शनीय तंत्रिकीय या परिसंचरणीय अभाव के साथ ग्रेव पर्शुका

(ञ ) पद से अधिक स्तर पर स्फलिमोर्ल नोड की उपस्थिति

(ट) शीर्ष घरानुकपाल ( ऐटलांटो - आक्सीपोटल ) तथा ऐटलांटों अक्षीय असंगतियां ।

(ठ) अपूर्ण सेक्रेलाइजेशन एक पक्षीय अथवा द्विपक्षीय

(ड) एस. वी. 1 तथा एल. वी. 5 से इतर स्वाईनाबाईफिडा!

(ढ) विशेषज्ञ द्वारा मानी गई कोई अन्य असामान्यता ।

वायु सेना हेतु मेरूदण्ड की स्थिति

मेरू या सेक्रो इलियक संधि संबंधी रोग या चोट का पूर्व चिकित्सा वृत्त होने के कारण उन वास्तविक लक्षणों के साथ या बिना, जिनके कारण उम्मीदवार शारीरिक रूप से सक्रिय जीवन शैली सफल तरीके से न व्यतीत कर रहा हो , भारतीय वायुसेना में कमीशन हेतु निरस्तीकरण का मामला है । पूर्व में मेरू अस्थिभंग/ भ्रंश कशेरूकी डिस्क तथा इन स्थितियों में हुई शल्य चिकित्सा भी निरस्तीकरण का आधार होगा । चिकित्सा परीक्षा के समय निम्नलिखित स्थितियों का पता लगने पर वायु सेना सेवा के लिए उम्मीदवार को अयोग्य ठहराया जाएगा ।

(क) मेरूदण्ड का कणिका गुल्मीय रोग

(ख ) संधिशोथ संरूप /कशेरूकासंधिग्रह

( i ) रूमेटॉइड संधिशोथ तथा संबद्ध विकार

( ii ) संधि सायुज्यक कशेरूकासंधिशोथ

(iii ) अस्थिसंधि विकृति, कशेरूकासंधिग्रह तथा व्यपजनन संधि रोग

( iv ) गैर संधि आमवात ( यथा, घूर्णी कफ विक्षति, टेनिस कूर्पर, प्रत्यावर्ती कटिवेदना)

( v) एस एल ई, त्वक्पेशी शोथ , बहुपेशीशोथ , वाहिकाशोथ सहित विविध विकार

(ग ) कशेरूकाग्रसर्पण/स्पांडिलोलाइसिस /कशेरूकासंधिग्रह

(घ ) कशेरूका का सम्पीड़न अस्थिभंग

(ङ) शुअरमैन्स रोग ( कौमार कुब्जता )

(च) ग्रीवा मेरू की नैदानिक प्रतिबंधित गति से संबंध ग्रीवा अग्रकुब्जता की क्षति

(छ ) स्पष्ट तंत्रिका विज्ञानी या परिसंचरण ह्मस सहित एकपार्श्वी/द्विपार्श्वी ग्रैव पर्शुका 1749

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 (कार्तिक 19, 1934)

भाग III-खण्ड 1 ]

: रु. 80,000 (नियत )

वीसीओएएस/सेना

(ज ) कोब पद्धति द्वारा मापे जाने पर 15 डिग्री से अधिक पार्श्वकुब्जता

(झ ) हर्निएटिडन्यूक्लियस पलपोसस

कमांडर लेफ्टिनेंट जनरल

(एनएफएसजी )

(ञ) एक से अधिकस्तर पर श्मोर्ल नोड्स का पाया जाना

(ट) शीर्षधर- पश्चकपाल तथा शीर्षधर- अक्षक असंगतियां

(ठ) ग्रीवा, अभिपृष्ठ या कटि मेरूदण्ड में किसी भी स्तर पर अर्ध कशेरूका तथा/अथवा अपूर्ण अवरुद्ध ( फ्यूज्ड ) कशेरूका तथा ग्रीवा या अभिपृष्ठ मेरूदण्ड में एक से अधिक स्तर पर पूर्णतया अवरुद्ध कशेरूका ।

(ड) सभी स्तरों पर एकपार्श्वी त्रिकास्थिभवन या कटि कशेरूकाभवन ( पूर्ण या अपूर्ण ) तथा द्विपार्वी अपूर्ण त्रिकास्थिभवन या कटि कशेरूकाभवन

: रु. 90,000 ( नियत )

सीओएएस

(ख) वेतन के अतिरिक्त ग्रेड पे भी निम्नानुसार दी जाएगीः

लैफ्टिनेंट

: 5,400/- रु.

कैप्टेन

: 6,100/- रु.

मेजर

: 6,600/- रु.

लेफ्टिनेंट कर्नल

(ढ) विशेषज्ञ द्वारा विचार की गई कोई अन्य अपसामान्यता

4. नौ सैनिक विमानन शाखा के उम्मीदवार हेतु स्वास्थ्य मानक वही होंगे जो वायु सेना के उड़ान ड्यूटी हेतु उम्मीदवार हैं ।

: 8,000/- रु.

कर्नल

: 8,700/- रु.

ब्रिगेडियर

: 8,900/- रु .

मेजर जनरल

5. किसी एक सेवा के लिए निर्धारित विशेष परीक्षण किये जाने के दौरान यदि किसी अक्षमता का पता चलता है तो मेडिकल बोर्ड द्वारा अनर्हक ठहराए जाने की स्थिति में यह अक्षमता उम्मीदवार को अन्य सेवा (सेवाओं ) के लिए भी अयोग्य ठहरा सकती है ।

6. शारीरिक अवस्था संभावित उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे अधो-उल्लिखित दिनचर्या का पालन करके स्वयं को अच्छी शारीरिक अवस्था में रखें :

: 15 मिनट में 2 से 4 कि.मी.

(क) धावन/दौड़

:

(ख) रस्सी-कूद

(ग) पुश-अप एवं सिट- अप प्रत्येक न्यूनतम 20

(घ) चिन-अप

: न्यूनतम 08

(ङ) रस्सी पर चढ़ना/आरोहण 3 से 4 मीटर।

: 10,000/- रु.

एवीएस समिति की अनुशंसाओं पर सेना के अधिकारी संवर्ग के पुनर्गठन के कारण पदोन्नति की अवधि कम कर दी गई है तथा समय वेतनमान पदोन्नति कर्नल ( समकक्ष ) के पद तक बढ़ा दी गई है तथा लेफ्टि, कर्नल (टीएस ) ( समकक्ष ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/- प्रतिमाह के हकदार हैं ।

(ग ) लैफ्टिनेंट से ब्रिगेडियर तक के रैंक के अधिकारियों को सेना सेवा वेतन ( एमएसपी ) के रूप में 6,000/- रु. प्रतिमाह की एक नियत धनराशि भी देय है ।

( घ) कैडेट प्रशिक्षण हेतु वृत्तिका

कैडेट पूरी प्रशिक्षण अवधि के दौरान 21,000/- रुपए प्रति माह (15,600/- रुपएं पे बैंड के वेतन के रूप में तथा 5,400/- रु . का ग्रेड पे ) कीनियम वृत्तिका पाने का हकदार होंगे ।

(ii) योग्यता वेतन तथा अनुदान

परिशिष्ट- III

सेवा आदि के संक्षिप्त विवरण नीचे दिये गये हैं :--

थल सेना अधिकारी व ' नौ सेना ' और ' वायु सेना ' के समकक्ष रैंक के लिए वेतनमान :

(i) वेतन:

पे बैंड ( रु. )

(क) रैंक

लैफ्टिनेंट से मेजर : रु. 15,600--39,100 ( पे बैंड-3 )

: रु. 37,400--67,000 ( पे बैंड-4 ) लैफ्टिनेंटकर्नल से मेजर जनरल

लैफ्टिनेंट जनरल

एचएजी मान : रु. 67,000 ( वार्षिक वेतनवृद्धि @3%) -- 79,000

एचएजी+मान * : रु. 75,500 ( वार्षिक वेतनवृद्धि @3%)--80,000

अधिकारियों को उनकी योग्यता के आधार पर विशेष निर्धारित योग्यता होने पर रु . 6,000/ - , 9,000/ - , 15,000/- या 20,000/- का एकमुश्त योग्यता अनुदान देय है ।

सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों ( पायलटों ) को उनकी शैक्षिक योग्यता के आधार पर नीचे दिए अनुसार योग्यता वेतन देय है :

(i) मास्टर उड़ान अनुदेशक, रु . 500/- प्रतिमाह

(ii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक , श्रेणी -1 , रु. 400/- प्रतिमाह

(iii) वरिष्ठ उड़ान अनुदेशक , श्रेणी- II , रु . 280/- प्रतिमाह

(iv) मास्टर ग्रीन कार्डधारक वायुयान चालक, रु. 400/- प्रतिमाह

(v) ग्रीन कार्डधारक वायुयान चालक, रु. 280/- प्रतिमाह ।

सेना उड़ान कोर में कार्यरत सेना वायुयान चालकों ( पायलटों ) को नीचे दिए गए अनुसार उड़ान भत्ता देय है: --

रु. 10,500/- (क) ब्रिगेडियर तथा ऊपर

रु. 14,000/- (ख) मेजर से कर्नल

( *लैफ्टिनेंट जनरल के कुल संख्या के 1/3 पर लागू होगी )

1 1750

भारत का राजपत्र , नवम्बर10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934)

(ग) कैप्टन और समकक्ष

रु. 11,000/-

(घ) लैफ्टिनेंट और समकक्ष

रु. 9,000/-

अन्य भत्ते:

(क ) महंगाई भत्ता सिविल राजपत्रित अधिकारियों पर समय- समय पर लागू होने वाली समान दरों से और उन्हीं शर्तों के अधीन स्वीकार्य होगा (ख) रु. 400/- प्रतिमाह की दर से किट रखरखाव भत्ता ( ग ) तैनाती के क्षेत्र एवं रैंक के आधार पर कार्यस्थल क्षेत्रों में तैनात अधिकारी 6,780/- रु. से 8,400/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक अति सक्रिय कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता 4,200/ - रु . से 5,200/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता तथा1,600/- रु. से 2,000/- रु. प्रतिमाह की दर से प्रतिपूरक संशोधित कार्यस्थल क्षेत्र भत्ता के लिए पात्र होंगे । ( घ ) प्रतिपूरक कार्यस्थल क्षेत्र भत्ते के अतिरिक्त अधिकारियों को 9000 फीट और उससे अधिक की ऊंचाई पर स्थित क्षेत्रों में तैनात अधिकारियों को 1,060/- रु. प्रतिमाह से 11,200/- रु. प्रतिमाह तकनीकी रेंज में हाई एल्टीट्यूड भत्ते के पात्र होंगे जो अधिकारी के रैंक और तैनाती के स्थान पर निर्भर करेगा । ( ङ) सभी रैंक के अधिकारियों को प्रतिपूरक फील्ड क्षेत्र भत्ते के अतिरिक्त रु. 14,000/- प्रतिमाह की दर से सियाचिन भत्ता देय होगा । तथापि , यह भत्ता अधिक ऊंचाई/प्रतिकूल जलवायु भत्ते के साथ देय नहीं है । ( च ) परिधान भत्ता : एक बार किट के लिए 14,000/- रु. की दर से आरंभिक भत्ता और प्रति तीन वर्ष के लिए 3,000/- रु . ( छ) सभी अधिकारियों को मुफ्त राशन दिया जाता है । (ज) परिवहन भत्ता : अधिकारियों को ए-1/ए वर्ग के शहरों में परिवहन भत्ता 3,200/-+ उस पर महंगाई भत्ता प्रतिमाह तथा अन्य स्थानों पर 1,600/- रु. + उस पर महंगाई भत्ता दिया जाएगा । ( झ ) बच्चों की शिक्षा भत्ता । (ण ) विशिष्ट रूप से रक्षा बलों को देय भत्तों की दरों में और 25% की वृद्धि की गयी है क्योंकि महंगाई भत्ता 50 % हो गया है ।

(क) भारतीय सैनिक अकादमी देहरादून में प्रवेश लेने वाले उम्मीदवारों के लिए :

1. भारतीय सैनिक अकादमी में भर्ती करने से पूर्व:

[भाग III-खण्ड 1

3. यद्यपि आवास , पुस्तकें , वर्दी, बोर्डिंग और चिकित्सा सहित प्रशिक्षण के खर्च को सरकार वहन करेगी, तथापि यह आशा की जाती है कि उम्मीदवार अपना जेब खर्च वे खुद बर्दाश्त करेंगे । भारतीय सैनिक अकादमी में ( उम्मीदवार का न्यूनतम मासिक व्यय 200.00 रु. से अधिक होने की संभावना नहीं है ) यदि किसी कैडेट के माता- पिता या संरक्षक इस खर्च को भी पूरा या आंशिक रूप से बर्दाश्त करने में असमर्थ हों तो सरकार द्वारा उन्हें वित्तीय सहायता दी जाती है । भारतीय सैनिक अकादमी, अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी और नौ सेना और वायु सेना में स्थापित सदृश प्रशिक्षण संस्थानों में प्रशिक्षण ले रहे ऐसे पुरुष/ महिला कैडेट, जिनके माता-पिता/अभिभावक की प्रतिमाह आय 1500/- रु. (संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक नहीं है, वित्तीय सहायता लेने के हकदार है । जिन माता-पिता/ अभिभावक की आय 1500/- रु. ( संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक लेकिन 2000/- रु . ( संशोधन विचाराधीन ) प्रतिमाह से अधिक नहीं है यदि उनका एक लड़का/आश्रित उक्त एक या एक से अधिक संस्था में एक ही समय प्रशिक्षण ले रहे हैं तो उनके बच्चों/ आश्रितों को भी वही वित्तीय सहायता दी जाएगी। इस प्रशिक्षण में इस बात पर ध्यान नहीं दिया जाएगा कि संस्थाएं एक ही सेवा के अधीन हैं या नहीं ।

वित्तीय सहायता की पात्रता निर्धारित करने के लिए अचल संपत्तियों और सभी साधनों से होने वाली आय का भी ध्यान रखा जाएगा ।

यदि उम्मीदवार के माता - पिता या संरक्षक किसी प्रकार की वित्तीय सहायता प्राप्त करने के इच्छुक हों तो उन्हें अपने पुत्र/संरक्षित के भारतीय सैनिक अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने जाने के तुरंत बाद अपने जिले के मजिस्ट्रेट के माध्यम से एक आवेदन - पत्र देना चाहिए । जिसे जिला मजिस्ट्रेट अपनी अनुशंसा सहित भारतीय सैनिक अकादमी, देहरादून के कमांडेंट को अग्रेषित कर देगा ।

4. भारतीय सैनिक अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने गये उम्मीदवारों को आने पर कमांडेंट के पास निम्नलिखित राशि जमा करनी होगी:--

(क) प्रतिमाह रु . 200.00 के हिसाब से 5 महीने

रु. 1000.00

का जेब खर्च

(क) इस आशय का प्रमाण पत्र देना होगा कि वह यह समझता है किं किसी प्रशिक्षण के दौरान या उसके परिणामस्वरूप यदि कोई चोट लग जाए, ऊपर निर्दिष्ट किसी कारण से या अन्यथा आवश्यक किसी सर्जिकल आपरेशन या संवेदनाहरण दवाओं के परिणामस्वरूप उसमें कोई शारीरिक अशक्तता आ जाने या उसकी मृत्युहो जाने पर वह या उसके वैध उत्तराधिकारी को सरकार के विरुद्ध किसी मुआवजे या अन्य प्रकार की राहत का दावा करने का हक न होगा ।

रु. 2750.00 (ख) वस्त्र तथा उपस्कर की मदों के लिए

योग

रु. 3750.00

उम्मीदवारों को वित्तीय सहायता मंजूर हो जाने पर उपर्युक्त राशि में नीचे लिखी राशि वापिस कर दी जाएगी :

200.00 रुपये प्रतिमाह के हिसाब से पांच महीने

के जेब खर्च

(ख) उसके माता-पिता या संरक्षक को इस आशय के बंधपत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे कि यदि किसी ऐसे कारण से जो उसके नियंत्रण में समझे जाते हैं उम्मीदवार पाठ्यक्रम पूरा होने से पहले वापिस आना चाहता है, या कमीशन अस्वीकार कर देता है तो उस पर शिक्षा शुल्क , भोजन , वस्त्र और किए गये व्यय तथा दिए गये वेतन और भत्ते की कुल राशि या उतनी राशि जो सरकार निश्चित करे उसे वापिस करनी होगी ।

2. अंतिम रूप से चुने गए उम्मीदवारों को लगभग 18 महीनों का प्रशिक्षण दियाजाएगा । इन उम्मीदवारों के नाम सेना अधिनियम के अधीन " जेंटलमैन कैडेट " के रूप में दर्ज किए जायेंगे । " जेंटलमैन कैडेट " पर साधारण अनुशासनात्मक प्रयोजनों के लिए " भारतीय सैन्य अकादमी के नियम और विनियम लागू होंगे । "

1000.00 रुपये

5. भारतीय सैनिक अकादमी में निम्नलिखित छात्रवृत्तियां उपलब्ध हैं :

( 1 ) परशुराम भाऊ पटवर्धन छात्रवृत्ति यह छात्रवृत्ति महाराष्ट्र तथा कर्नाटक के कैडेटों को दी जाती है । छात्रवृत्ति की राशि अधिक से अधिक 500.00 रुपये प्रति वर्ष है जो कैडेटों को भारतीय सैनिक अकादमी में रहने की अवधि के दौरान दी जाती है बशर्ते कि उसकी प्रगति संतोषजनक हो । जिन उम्मीदवारों को यह छात्रवृत्ति मिलती है वे किसी अन्य सरकारी वित्तीय सहायता के हकदार न होंगे ।

1751 भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

भाग III-खण्ड 1 ]

(2) कर्नल कैंडिल फ्रैंक मेमोरियल छात्रवृत्ति : इस छात्रवृत्ति की राशि 360/- रुपये प्रति वर्ष है और यह किसी ऐसे पात्र मराठा कैडेट को दी जाती है जो किसी भूतपूर्व सैनिक का पुत्र है । यह छात्रवृत्ति सरकार से प्राप्त होने वाली किसी वित्तीय सहायता से अतिरिक्त होती है ।

6. भारतीय सैनिक अकादमी के प्रत्येक कैडेट के लिए सामान्य शर्तों के अंतर्गत समय- समय लागू होने वाली दरों के अनुसार परिधान भत्ता अकादमी के कमांडेंट को सौंप दिया जाएगा । इस भत्ते की जो रकम खर्च होती वह :

(क) कैडेट को कमीशन दे दिए जाने पर दे दी जाएगी ।

(ख ) यदि कैडेट को कमीशन नहीं दिया गया तो भत्ते की यह रकम राज्य को वापस कर दी जाएगी । कमीशन प्रदान किए जाने पर इस भत्ते से खरीदे गए वस्त्र तथा अन्य आवश्यक चीजें कैडेट की व्यक्तिगत संपति बन जाएगी ।

चिकित्सीय आधार पर अकादमी से बाहर कर दिया जाता है उन मामलों में 100 प्रतिशत विकलांगता के लिए 20 लाख रु. के लिए बीमा किया जाएगा जो20 प्रतिशत विकलांगता के लिए 4 लाख रु . तक आनुपातिक रूप से कम होजाता है । तथापि, 20 प्रतिशत से कम विकलांगता के लिए किसी प्रकार का विकलांगता लाभ देय नहीं है लेकिन 50,000/- रु. का अनुग्रह अनुदान का भुगतान किया जाएगा । मदिरापान, नशे की लत तथा भर्ती से पहले हुए रोगों से उत्पन्न विकलांगता के लिए विकलांगता लाभ और अनुग्रह अनुदान देय नहीं होंगे । इसके अतिरिक्त, अनुशासनिक आधार अथवा अवांछनीय माने जाने अथवा स्वेच्छा से अकादमी छोड़ने वाले जेंटलमैन/महिला कैडेट भी विकलांगता लाभ और अनुग्रह के लिए पात्र नहीं होंगे । वजीफा ( स्टाइपेंड) प्राप्त कर रहे जेंटलमैन /महिला कैडेटों को मासिक आधार पर अंशदान के रूप में 4,000/ - रु. की दर से अग्रिम भुगतान करना होगा और नियमित सैनिक अधिकारियों पर यथा लागू मुख्य सेना सामूहिक बीमा योजना के सदस्यबन जाएंगे ।

12. सेवा की शर्तें :

(1) तैनाती:

किन्तु यदि प्रशिक्षणाधीन कैडेट त्यागपत्र देता है या कमीशन से पूर्व उसे निकाल दिया जाए या वापस बुला लिया जाएगा तो उपर्युक्त वस्तुओं को उससेवापस ले लिया जाएगा । इन वस्तुओं का सरकार के सर्वोत्तम हित को दृष्टिगत रखते हुए निपटान कर दिया जाएगा ।

थलसेना अफसर भारत में या विदेश में कहीं भी तैनात किये जा सकते हैं ।

(2) पदोन्नति

(क) स्थायी पदोन्नति

उच्चतर रैंकों पर स्थायी पदोन्नति , के लिए निम्नलिखित सेवा

सीमाएं हैं :

समयमान द्वारा :

लेफ्टिनेंट

(प्रशिक्षण पूर्ण होने पर )

2वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

कैप्टन

7. सामान्यतः किसी उम्मीदवार को प्रशिक्षण के दौरान त्यागपत्र देने की अनुमति नहीं दी जाएगी । लेकिन प्रशिक्षण के दौरान त्याग - पत्र देने वाले जैंटलमैन कैडेट को थल सेना मुख्यालय द्वारा उनका त्यागपत्र स्वीकार होने तक घर जाने की आज्ञा दी जा सकती है । उनके प्रस्थान से पूर्व उनके प्रशिक्षण , भोजन तथा संबद्ध सेवाओं पर होने वाले खर्च उनसे वसूल लिए जाएंगे । भारतीय सैनिक अकादमी में उम्मीदवारों को भर्ती किए जाने से पूर्व उनके माता-पिता/अभिभावक को इस आशय के एक बांड पर हस्ताक्षर करने होंगे । जिस कैडेट को प्रशिक्षण का संपूर्ण कोर्स पूरा करने के योग्य नहीं समझा जाएगा उसे सेना मुख्यालय की अनुमति से प्रशिक्षण से हटाया जा सकता है । इन परिस्थितियों में सैनिक उम्मीदवारों को अपनी यूनिट में वापस भेज दिया जाएगा ।

6 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

मेजर

13 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

लेफ्टिनेंट कर्नल

26 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

कर्नल (टीएस)

8. कमीशन , प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक करने पर ही दिया जाएगा। कमीशन देने की तारीख प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने की तारीख से अगले दिन से शुरू होगी । यह कमीशन स्थायी होगा।

चयनद्वारा :

15 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

कर्नल

9. कमीशन देने के बाद उन्हें सेवा के नियमित अफसरों के समान वेतन और भत्ते , पेंशन और छुट्टी दी जाएगी तथा सेवा की अन्य शर्तें भी वही होंगी जो सेना के नियमित अफसरों पर समय - समय पर लागू होंगी ।

23 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

ब्रिगेडियर

10. प्रशिक्षण

25 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

मेजर जनरल

28 वर्षों की गणनीय कमीशन प्राप्त सेवा

लेफ्टिनेंट जनरल

कोई प्रतिबंध नहीं

जनरल

(ख ) कार्यकारी पदोन्नति

भारतीय सैनिक अकादमी में आर्मी कैडेट को " जैंटलमैन कैडेट" का नाम दिया जाता है । उन्हें 18 मास के लिए कड़ा सैनिक प्रशिक्षण दिया जाता है ताकि वे इंफैन्ट्री के उप - यूनिटों का नेतृत्व करने के योग्य बन सकें । प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने के उपरान्त जैन्टलमैन कैडेटों को लेफ्टिनेंट के रूप में कमीशन प्रदान किया जाता है बशर्ते कि एसएचएपीई शारीरिक रूप सेस्वस्थहो ।

निम्नलिखित न्यूनतम सेवा सीमाएं पूरी करने पर अफसर उच्चतर रैंकों पर कार्यकारी पदोन्नति के लिए पात्र होंगे । बशर्ते कि रिक्तियां उपलब्ध हों:

11. बीमा

1वर्ष

कैप्टन

मेजर

3 वर्ष ( कार्यक्षेत्र जहां पर वास्तव में युद्ध न हो )

4 वर्ष (शांतिपूर्ण क्षेत्र में)

भारतीय सैनिक अकादमी/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के वजीफा स्टाइफेंड) प्राप्त कर रहे जेन्टलमैन/महिला कैडेट का पहली अप्रैल, 2011 से 40 लाख रु. के लिए बीमा किया जाता है । विकलांगता के कारण जिन्हें

1

5-316 GI/ 2012 1752.

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

लेफ्टिनेंटकर्नल 7 वर्ष ( शांतिपूर्ण क्षेत्र में )

कर्नल

82 वर्ष

12वर्ष

ब्रिगेडियर

मेजर जनरल

20वर्ष

25वर्ष

लेफ्टिनेंट जनरल

(ख) भारतीय नौ सेना अकादमी , इझीमाला , केरल में पदभार ग्रहण करने वाले उम्मीदवारों के लिए :

( i ) अकादमी में प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चयनित उम्मीदवार नौसेना की कार्यकारी शाखा में कैडेट्स के रूप में नियुक्त किए जाएंगे । 35,000/- रु. की राशि उनके द्वारा दी जाएगी और बैंक एकाउंट में जमा की जाएगी जिसे वे आने पर भारतीय स्टेट बैंक , इझीमाला शाखा में खुलवाएंगे । क्योंकि यह बड़ी राशि है , यह सलाह दी जाती है कि वे स्वयं का देय डिमांड ड्राफ्ट लाएं । जमा की गई राशि निम्नलिखित व्यय के लिए उपयोग में लाई जाएगी :

विविध व्यय

(क) जेब खर्च व्यक्ति व्यय

5,000/- रु.

[भाग III-खण्ड 1

06महीने (खख) कैडेट प्रशिक्षण

06महीने (गग) मिडशिपमैन ( जहाज पर प्रशिक्षण)

32सप्ताह (घघ ) उप- लेफ्टिनेंट ( तकनीकी पाठ्यक्रम )

(iii ) उपर्युक्त प्रशिक्षण के पूरे होने पर अधिकारियों की नियुक्ति भारतीय नौ सेना के जहाजों पर नौ सेना निगरानी प्रमाण पत्र प्राप्त करने के लिए की जाएगी जिसके लिए कम से कम छह महीने की अवधि अनिवार्य है ।

(iv) भारतीय नौसेना अकादमी के कैडेटों के आवास एवं संबद्ध सेवाओं, पुस्तकों, वर्दी , भोजन और चिकित्सा उपचार सहित प्रशिक्षण लागत का वहन सरकार द्वारा किया जाएगा । तथापि, तब तक वे कैडेट रहते हैं, उनके पॉकेट तथा अन्य निजी खर्चों का भार उनके माता - पिता अथवा संरक्षक उठाएंगे । यदि कैडेट के माता - पिता/अभिभावकों की मासिक आय 1500.00 रु . से कम हो और वह कैडेट का जेब खर्च पूर्णतया अथवा आंशिक रूप से पूरा न कर सकते हों तो सरकार कैडेट के लिए 140 रु. प्रतिमाह वित्तीय सहायता स्वीकार कर सकती है । वित्तीय सहायता लेने के इच्छुक उम्मीदवार अपने चुने जाने के बाद शीघ्र ही अपने जिला मजिस्ट्रेट के माध्यम से आवेदन - पत्र दे सकता है । जिला मजिस्ट्रेट इस आवेदन- पत्र को अपनी अनुशंसा के साथ निदेशक, मानव संसाधन एवं भर्ती, नौसेना मुख्यालय, नई दिल्ली के पास भेज देगा ।

@1,000/- रु. प्रतिमाह

कीदर से

4,250/- रु .

@ 850/ - रु . प्रतिमाह

कीदर से

(ख) धुलाई, सिविलियन बियरर सिनेमा, बाल कटाई और अन्य विविध सेवाएं

(ग ) अकादमी ब्लेजर, अकादमी 20,000/- रु .

टाई, अकादमी मुफ्ती खेल

के कपड़े, जोगिंग शूज,

जंगल बूट्स, स्विमिंग ट्रैक/सूट और बस्ता की स्टिचिंग/खरीद

पर व्यय

(घ) अवधि के अंत में वापसी 2,000/- रु .

यात्रा , नौ सेना ओरियंटेशन

पाठ्यक्रम की समाप्ति पर अवकाश ड्यूटीस्टेशन/होम स्टेशन पर जाने के लिए यात्रा व्यय

(ङ) बीमा : नौसेना अकादमी में 6 माह की प्रशिक्षण अवधि के दौरान, प्रतिवेदन के समय , उम्मीदवार को 8 लाख रुपए के बीमा आवरण हेतु 780/- रुपए की राशि के प्रीमियम का भुगतान करना होगा , जो कि वापस नहीं होगा । प्रत्येक पदावनति अवधिके लिए रुपए 780/- के एक अतिरिक्त प्रीमियम का भुगतान करना होगा ।

(ii) चयनित उम्मीदवारों को कैडेट के रूप में नियुक्त किया जाएगा तथा नौसेना जहाज एवं स्थापना में प्रशिक्षण के लिए जाना होगा जो निम्नलिखित हैं : --

44 सप्ताह (कक ) नौसेना अकादमी इझीमाला नौसेना अभिविन्यास पाठ्यक्रम

टिप्पणी : यदि किसी सूचना की आवश्यकता हो तो वह निदेशक, मानव संसाधन एवं भर्ती, नौसेना मुख्यालय, नई दिल्ली -110011 से प्राप्त की जा सकतीहै ।

(ग) वायु सेना अकादमी में प्रवेश लेने वाले उम्मीदवारों के लिए :

1. एफ ( पी ) कोर्स में प्रवेश के लिए तीन तरीके हैं अर्थात् सीडीएसई/ एनसीसी/एयरमैन । वे उम्मीदवार जो वायु सेना के लिए एक से अधिक स्रोतों से आवेदन करते हैं उनका वायु सेना चयन बोर्डों में वायु सेना तथा सशस्त्र सेवा की अन्य शाखाओं के लिए केवल एक बार परीक्षण/साक्षात्कार होगा । सामान्य उम्मीदवार जो एनसीसी या एयरमैन के रूप में आईएनएसबी/पीएबी परीक्षण में असफल हो जाते हैं और यदि यह पता चलता है कि उसने सम्मिलित रक्षा सेवा परीक्षा के माध्यम से भी आवेदन किया है तो उन्हें केवल थल सेना/नौसेना/अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के लिए ओएलक्यूपरीक्षण के लिए दुबारा बुलाया जाएगा ।

2. प्रशिक्षण पर भेजना :

वायु सेना चयन बोर्ड द्वारा अनुशंसित और उपयुक्त चिकित्सा प्राधिकरण द्वारा शारीरिक रूप से स्वस्थ पाए जाने वाले उम्मीदवारों को वरीयता तथा उपलब्ध रिक्तियों की संख्या के आधार पर प्रशिक्षण के लिए भेजा जाता है । डाइरेक्ट एण्ट्री उम्मीदवारों की वरीयता सूची संघ लोक सेवा आयोग द्वारा तैयार की जाती है और एनसीसी उम्मीदवारों की वरीयता सूची अलग से तैयार की जाती है । डाइरेक्ट एण्ट्री उड़ान ( पायलट ) उम्मीदवारों की वरीयता सूची सं . लो . से. आ. द्वारा लिखित परीक्षण में उम्मीदवारों के प्राप्तांकों तथा वायु सेना चयन बोर्ड में प्राप्त अंकों को जोड़कर तैयार की जाती है । राष्ट्रीय कैडेट कोर के उम्मीदवारों की वरीयता सूची उनके द्वारा वायु सेना चयन बोर्ड में प्राप्त अंकों के आधार पर तैयार की जाती है ।

3. प्रशिक्षण : वायु सेना अकादमी में उड़ानशाखा ( पायलट ) के लिए प्रशिक्षण की अवधि लगभग 74 सप्ताह होगी ।

1753 भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक19, 1934 )

भाग III-खण्ड 1 ]

4. भविष्य में पदोन्नति की संभावनाएं :

प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा करने के बाद उम्मीदवार फ्लाईंग अफसर के रैंक पर पास आउट होते हैं तथा रैंक के वेतनमान तथा भत्तों के हकदार हो जाते हैं । भारतीय वायु सेना में दो प्रकार की पदोन्नति होती है अर्थात् कार्यकारी रैंक प्रदान करके और स्थायी रैंक प्रदान करके । प्रत्येक उच्च रैंक के लिए अतिरिक्त परिलब्धियां निर्धारित हैं । रिक्तियों की संख्या पर आधारित हर एक को उच्च कार्यकारी रैंक में पदोन्नति प्राप्त करने के अच्छे अवसर मिलते हैं । स्क्वाड्रन लीडर तथा विंग कमांडर के पदों पर समयबद्ध पदोन्नति उड़ान (पायलट) शाखा की क्रमशः 10 वर्ष तथा 20 वर्ष की सफलतापूर्वक सेवा पूरी करने पर दी जाती है । विंग कमांडर और उससे ऊपर के उच्चतर पदों में पदोन्नति विधिवत् गठित पदोन्नति बोर्डों द्वारा चयन के आधार पर कीजाती है। उदीयमान अधिकारियों के लिए पदोन्नति के अच्छे अवसर होते है।

5. छुट्टी और अवकाश यात्रा रियायत :

वार्षिक अवकाश वर्ष में 60 दिन

उड़ान प्रशिक्षण के दौरान बीमा सुरक्षा ( दरें परिशोधन के अधीन हैं ): वायु सेना ग्रुप बीमा सोसाइटी दुर्घटना की स्थिति में उस फ्लाइट कैडेट के निकटतम संबंधी को रु . 800/- प्रतिमाह के मासिक अंशदान के लिए रु. 1,00,000/ - अनुग्रह राशि के रूप में अदा करेगी जो सिविल क्षेत्र से आया हो और उड़ान प्रशिक्षण पा रहा हो । उड़ान प्रशिक्षण पा रहा कोई फ्लाइट कैडेट यदि स्वास्थ्य की दृष्टिसे अक्षम हो जाता है और प्रशिक्षण मुक्त कर दिया जाता है तो उसे शत- प्रतिशत अक्षमता के लिए 20,000/- रुपये अनुग्रह राशि के रूप में अदा किए जाएंगे तथा यह राशि इस अनुपात में घटकर 20 प्रतिशत रह जाती है। प्रशिक्षण के दौरान , कैडेट रु. 21,000/- प्रतिमाह ( रु. 15,600/- ) पे बैंड में और रु . 5,400/- ग्रेड पे की नियत वृत्तिका प्राप्त करने के अधिकारी हैं । सफलतापूर्वक प्रशिक्षण समाप्त करने के पश्चात् दी जाने वाली वृत्तिका को सभी प्रयोजनों के लिए वेतन में परिवर्तित कर दिया जाएगा । तथापि प्रशिक्षण की अवधि को कमीशंड सेवा नहीं माना जाएगा । सरकार द्वारा फ्लाइट कैडेट को एक बार वेतन तथा भत्ते स्वीकृत कर लिये जाने पर मृत्यु सुरक्षा 50,000/ - रुपये होगी और शत- प्रतिशत अक्षमता सुरक्षा 25,000/- रुपये होगी । वायु सेना ग्रुप बीमा सोसाइटी द्वारा यह सुरक्षा उड़ान प्रशिक्षण पा रहे प्रत्येक फ्लाइट कैडेट द्वारा 76/- रुपये के मासिक अप्रतिभेद अंशदान का भुगतान करने पर दी जाएगी जिसके लिए सदस्यता अनिवार्य होगी ।

आकस्मिक अवकाश वर्ष में 20 दिन एक बार में ।

वित्तीय सहायता पर लागू होने वाली शर्तें :

अधिकारी पूरी सेवा अवधि के दौरान कुल 60 दिन तक की यात्रा में होने वाले प्रासंगिक व्यय की पूर्ति हेतु अवकाश यात्रा रियायत ( एलटीसी ) के साथ 10 दिनों तक के वार्षिक अवकाश के लिए नकद भुगतान प्राप्त करने हेतु प्राधिकृत है ।

( 1 ) यद्यपि आवास, पुस्तक, वर्दी, ठहराने और चिकित्सा उपचार सहित, प्रशिक्षण का खर्च सरकार द्वारा वहन किया जाएगा तो भी उम्मीदवारों से आशा की जाती है कि वे अपना जेब खर्च स्वयं वहन करें । वायु सेना अकादमी में प्रतिमास कम से कम 140/- रुपये ( परिशोधन के अधीन ) से अधिक खर्च होने की संभावना नहीं है । यदि किसी कैडेट के अभिभावक या संरक्षक उस खर्च को भी पूर्ण रूप या आंशिक रूप में वहन करने में असमर्थ हैं तो उसे सरकार द्वारा वित्तीय सहायता प्रदान की जा सकती है, जिस कैडेट के अभिभावक या संरक्षक की मासिक आय 750/- रु. या इससे अधिक है वह वित्तीय सहायता पाने के हकदार नहीं हैं । वित्तीय सहायता की पात्रता निर्धारित करने के लिए अचल संपत्ति तथा अन्य परिलब्धियां और सभी स्रोतों सेहोने वाले आय को भी ध्यान में रखा जाता है । वित्तीय सहायता प्राप्त करने के इच्छुक उम्मीदवार को अभिभावक/संरक्षक को अपने पुत्र/ बच्चे के वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण हेतु अंतिम रूप से चुन लिये जाने के तुरंत बाद अपना आवेदन अपने जिले के जिलाधीश के माध्यम से प्रस्तुत कर देना चाहिए । जिलाधीश उस आवेदन को अपनी अनुशंसा सहित कमांडेंट, उड़ान पूर्व प्रशिक्षण कोर्स, बेगमपेट को अग्रेषित कर देगा ।

(2) वायु सेना अकादमी में प्रशिक्षण हेतु अंतिम रूप से चुने गये उम्मीदवार को आने पर निम्नलिखित रकम ( परिशोधन अधीन ) कमांडेंट के पास जमा करनी है ।

जब भी कोई अधिकारी अपनी सेवा के दूसरे वर्ष में पहली बार वार्षिक/ आकस्मिक अवकाश लेता है, तो वह अपने कार्य करने के स्थान ( यूनिट) से गृह नगर तक और वापस अपने कार्य करने के स्थान तक आने के लिए निःशुल्कवाहन भत्ता पाने का हकदार होगा चाहे उसके अवकाश की अवधि कुछ भी क्यों न हो , और तत्पश्चात प्रत्येक दूसरे वर्ष बिना किसी दूरी पर प्रतिबन्धके गृह नगर के बदले में भारत में किसी भी स्थान के लिए या चयन किए गए निवास स्थान के लिए । इसके अतिरिक्त उड़ान शाखा के अधिकारियों को, जो प्राधिकृत स्थापना में रिक्तियों को भरने के लिए नियमित उड़ान ड्यूटी पर तैनात होते हैं, अवकाश लेने पर वर्ष में एक बार वारंट पर आने और जाने दोनों ओर की 1600 किलोमीटर की यात्रा तय करने के लिए रेल द्वारा उपयुक्त क्लास में मुफ्त यात्रा करने की सुविधा होगी । जो अधिकारी छुट्टी लेकर अपने खर्च से यात्रा करने के इच्छुक हैं वे कलेण्डर वर्ष में 6 ' एक तरफा यात्रा ' फार्म डी पर पत्नी तथा बच्चों के साथ पात्र श्रेणी अथवा निम्न श्रेणी द्वारा यात्रा के किराये का 60 प्रतिशत भुगतान करके यात्रा करने के हकदार होंगे । इसमें दो उक्त फार्म डी पूरे परिवार के साथ यात्रा की सुविधा दी जायेगी । परिवार में पत्नी तथा बच्चों के अलावा अधिकारी पर पूर्णतया आश्रित माता-पिता, बहन और नाबालिग भाई शामिल होंगे ।

840रुपये

(क ) 140 रुपये प्रतिमास की दर से 6 माह के लिए जेब भत्ता

6. पेंशन लाभः

1500 रुपये

(ख) वस्त्र और उपस्कर मदों के लिए

योग 2340 रुपये

उपर्युक्त रकम में से निम्नलिखित रकम कैडेट को वित्तीय सहायता प्रदान किए जाने की स्थिति में वापस देय है ।

सेवा निवृत्ति पेंशन : सेवा निवृत्ति पेंशन के लिए अपेक्षित अर्हक सेवा की कम से कम अवधि 20 वर्ष है । ( लाभ के बिना ) सेवा निवृत्ति पेंशन अधिकारी द्वारा उसकी सेवा के अंतिम 10 महीनों के दौरान प्राप्त ( वेतन, रैंक वेतन और प्रैक्टिस निषेध भत्ता , यदि कोई हो ) की गई उन परिलब्धियां की औसत के 50 प्रतिशत के हिसाब से परिकलित की जाएगी , जो पेंशन केमामले में संगणनीय है, या 50 % अन्तिम वेतन भुगतान जो भी अधिक 140 रु . प्रतिमास की दर से 6 मास के लिए जेब भत्ता 840 रुपये 1754

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

लाभकारी हो । सेवा निवृत्ति पेंशन किसी भी परिस्थिति में 3500/- प्रतिमाह से कम नहीं होगी ।

7. सेवा निवृत्ति उपदान :

सेवा निवृत्ति उपदान : सेवा निवृत्ति के लिए अर्हक सेवा की कम. से कम

अवधि ( लाभ के बिना ) 10 वर्ष है , सेवा निवृत्ति उपदान अर्हक सेवा की प्रत्येक छः महीने की अवधि पूरी करने पर आधे महीने की परिलब्धियों की एक समान दर के हिसाब से स्वीकार्य होगी । इस प्रयोजन के लिए परिलब्धियों में अधिकारी द्वारा लिया गया अंतिम वेतन, रैंक वेतन, महंगाई भत्ता और प्रैक्टिस बंदी भत्ता ( यदि कोई हो ) ; प्रगतिरोध/वेतन वृद्धि तथा महंगाई भत्ता ( सेवा निवृत्ति/अशक्तता/मृत्यु की तिथि पर देय ) शामिल होगा।

8. मृत्यु सह सेवा निवृत्ति उपदान :

पेंशन या उपदान के अतिरिक्त, प्रत्येक छः महीने की अवधि की अर्हक सेवा के लिए तथा 5 वर्ष का लाभ परिलब्धियों के चौथाई के बराबर मृत्यु और सेवा निवृत्ति उपदान देय है, जो कि परिलब्धियों का 16½ गुणा होगा और 10.00 लाख रुपये से अधिक न होगा ।

9. सेवा में रहते हुए मृत्यु हो जाने पर मृत्यु और निवृत्ति उपदान इस प्रकार से होंगे:

(क ) सेवा के पहले वर्ष यदि मृत्यु हो जाए तो दो महीने का वेतन ।

(ख ) पहले वर्ष की सेवा के बाद किंतु पांच वर्ष की सेवा से पहले यदि मृत्यु हो जाए तो छः महीने का वेतन ।

(ग) पांच वर्ष की सेवा के बाद किंतु 20 वर्ष की सेवा पूरी करने से पहले यदि मृत्यु हो जाए तो कम से कम 12 महीने का वेतन ।

(घ ) यदि मृत्यु बीस वर्ष या उसके बाद होती है तो सेवा के प्रत्येक वर्ष के लिये एक महीने का वेतन, जोकि कम से कम 12 माह के वेतन एवं अधिक से अधिक 33 माह के वेतन के बराबर होगा , परन्तु किसी मामले पर भी मृत्यु और निवृत्ति उपदान की राशि 10.00 लाख रुपये से अधिक नहीं होगी ।

विकलांगता पेंशन और विशेष परिवार पेंशन जिसमें बच्चों और आश्रितों (माता- पिता , बहन तथा भाई ) को पेंशन देना भी शामिल है, निर्धारित नियमों के अनुसार भी देय है ।

10. अन्यसुविधाएं :

अधिकारीगण तथा उनके परिवार के सदस्य निःशुल्क चिकित्सा सहायता, रियायती किराए पर आवास, ग्रुप बीमा योजना, ग्रुप - आवास योजना , परिवार सहायता योजना, कैंटीन सुविधाएं आदि के हकदार हैं ।

(घ ) अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई में भर्ती होने वाले उम्मीदवारों के लिए :

- 1. इससे पूर्व कि उम्मीदवार अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई में भर्ती हो :

(क) उसे इस आशय के प्रमाण पत्र पर हस्ताक्षर करने होंगे कि वह भली- भांति समझता है कि उसे या उसके वैध वारिसों को सरकार से मुआवज़ा या अन्य किसी सहायता के दावे का कोई हक नहीं होगा । यदि उसे प्रशिक्षण के दौरान कोई चोट या शारीरिक दुर्बलता हो जाए या मृत्यु हो जाए या उपर्युक्त कारणों से चोट लगने पर किए गए आपरेशन या आपरेशन के दौरान मूर्छित करने की औषधि के प्रयोग के फलस्वरूप ऐसा हो जाए ।

(ख) उसके माता- पिता या अभिभावक को एक बाण्ड पर हस्ताक्षर करने होंगे कि किसी कारण से जो उसके नियंत्रण के अधीन मान लिया जाए यदि उम्मीदवार कोर्स पूरा करने के पूर्व वापस जाना चाहे या यदि दिए जाने पर कमीशन स्वीकार न करे या अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रशिक्षण प्राप्त करते हुए शादी कर ले तो शिक्षा, खाना, वस्त्र और वेतन तथा भत्ते जो उसने प्राप्त किए हैं, उनकी लागत या उनका वह अंश जो सरकार निश्चित करे , चुकाने के जिम्मेदार होंगे ।

2. जो उम्मीदवार अंतिम रूप से चुने जायेंगे उन्हें अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में लगभग 11 महीने का प्रशिक्षण कोर्स पूरा करना होगा । उन उम्मीदवारों को " सेना अधिनियम " के अंतर्गत जैण्टलमैन/महिला कैडेट के रूप में नामांकित किया जायेगा । सामान्य अनुशासन की दृष्टि से जैण्टलमैन कैडेट अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में नियमों तथा विनियमों के अंतर्गत रहेंगे ।

3. प्रशिक्षण की लागत जिसमें आवास , पुस्तकें , वर्दी व भोजन तथा चिकित्सा सुविधा, शामिल है सरकार वहन करेगी और उम्मीदवारों को अपना जेब खर्च स्वयं वहन करना होगा । जिसके कमीशन पूर्व प्रशिक्षण के दौरान न्यूनतम रु . 200 प्रतिमास से अधिक होने की संभावना नहीं है । किन्तु यदि उम्मीदवार कोई फोटोग्राफी, शिकार खेलना, सैरसपाटा इत्यादि का शौक रखता हो तो उसे अतिरिक्त धन की आवश्यकता होगी । यदि कोई कैडेट यह न्यूनतम व्यय भी पूर्ण या आंशिक रूप से वहन नहीं कर सके तो उसे समय - समय पर परिवर्तनीय दरों पर इस हेतु वित्तीय सहायता दी जा सकती है । बशर्ते कि कैडेट और उसके माता-पिता/अभिभावक की आय रु . 1500/- प्रतिमास से कम हो । जो उम्मीदवार वित्तीय सहायता प्राप्त करने का इच्छुक है उसे प्रशिक्षण के लिए अंतिम रूप से चुने जाने के बाद निर्धारित प्रपत्र पर एक आवेदन पत्र जिले के जिला मजिस्ट्रेट को भेजना होगा जो अपनी सत्यापन रिपोर्ट के साथ आवेदन पत्र को कमांडेंट , अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी, चेन्नई को भेज देगा ।

4. अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में अंतिम रूप से प्रशिक्षण के लिए चुने गये उम्मीदवारों को वहां पहुंचने पर कमांडेंट के लिए निम्नलिखित धन राशिजमा करनी होगी :

रु. 3000/- (क) रु. 1000/- प्रतिमाह की दर से तीन महीने के लिए जेब खर्च भत्ता

रु. 5000/- (ख) वस्त्र तथा उपस्करों की मदों के लिए

रु. 2000/- ( ग) 2 माह के लिए समूह बीमा राशि (एजीआईएफ)

कुल रु. 10000/-

यदि कैडेटों की वित्तीय सहायता स्वीकृत हो जाती है तो उपर्युक्त राशि में से (ख ) के सामने दी गई राशि वापस कर दी जाएगी ।

1755 भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934 )

भाग III-खण्ड 1 ]

    5. समय - समय पर जारी किये गये आदेशों के अंतर्गत परिधान भत्ता        धारण करने के अनुपयुक्त पाया गया तो उसकी परिवीक्षा अवधि के
मिलेगा ।                                                                समाप्त होने से पूर्व या उसके बाद किसी भी समय उसका कमीशन
                                                                        समाप्त किया जा सकता है । अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी से अनुशासनिक
    कमीशन मिल जाने पर इस भत्ते से खरीदे गये वस्त्र तथा अन्य आवश्यक
                                                                        कार्रवाई के आधार पर वापस किए जाने वाले उम्मीदवार आवेदन करने
चीजें कैडेट की व्यक्तिगत संपत्ति बन जायेंगी । यदि कैडेट प्रशिक्षणाधीन
                                                                        के पात्र नहीं होंगे ।
अवधि में त्याग - पत्र दे दे या उसे निकाल दिया जाए या कमीशन से पूर्व
 वापस बुला लिया जाये तो, इन वस्तुओं को उससे वापिस ले लिया जायेगा,       (ख) तैनाती:
 इन वस्तुओं को सरकार के सर्वोत्तम हित को दृष्टिगत रखते हुए निपटान कर       अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त करने पर समय - समय पर
दिया जाएगा ।
                                                                        आई.एच.यू./एम.ओ.डी. द्वारा यथानिर्धारित चुनिन्दा नियुक्तियों पर उन्हें भारत
    6. सामान्यतः किसी उम्मीदवार को प्रशिक्षण के दौरान त्याग- पत्र       या विदेश में कहीं भी नौकरी पर तैनात किया जा सकता है ।
 देने की अनुमति नहीं दी जाएगी , लेकिन प्रशिक्षण प्रारंभ होने के बाद
 त्याग- पत्र देने वाले जैण्टलमैन कैडेट का थल सेना मुख्यालय द्वारा उनका  (ग) नियुक्ति की अवधि तथा पदोन्नति:
त्यागपत्र स्वीकार होने तक घर जाने की आज्ञा दी जा सकती है । प्रस्थान से     अल्पकालिक सेवा कमीशन ( पुरुष एवं महिला ) 14 वर्ष की अवधि के
 पूर्व उनसे प्रशिक्षण , भोजन तथा संबद्ध सेवाओं पर होने वाले खर्च उनसे   लिए प्रदान किया जाएगा अर्थात् प्रारंभ में 10 वर्ष जो 4 वर्ष की अवधि के
 वसूल किया जाएगा । अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी से उम्मीदवारों को           लिए बढ़ा दिया जाएगा । नियमित थल सेना में अल्पकालिक सेवा कमीशन
 भर्ती किये जाने से पूर्व उन्हें तथा उनके माता - पिता/ अभिभावक को इस    पांच वर्ष की अवधि के लिए प्रदान किया जायेगा । जो पुरुष अधिकारी सेना
 आशय का एक बांड भरना होगा ।                                             में दस वर्ष के अल्पकालिक सेवा कमीशन की अवधि के बाद सेना में सेवा
    7. अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में प्रवेश लेने के बाद उम्मीदवारों      करने के इच्छुक होंगे , यदि हर प्रकार से पात्र तथा उपयुक्त पाए गए तो
 को अकादमी से त्याग - पत्र दिये बिना और प्रशिक्षण के खर्च का भुगतान     संबंधित नियमों के अनुसार उनके अल्पकालिक सेवा कमीशन के अंतिम
 किए बिना सशस्त्र सेना , नौसेना और वायु सेना अथवा किसी अन्य             वर्ष में उनको स्थायी कमीशन प्रदान किये जाने पर विचार किया जायेगा ।
 रोजगार में प्रवेश/ आयोग की किसी प्रकार की परीक्षा/साक्षात्कार में
                                                                           वे अल्पकालिक कमीशन प्राप्त अधिकारी जो कमीशन पूर्व अनुदान के
 बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी । किन्तु उन जैण्टलमैन कैडेटों से , जो    लिये चयनित नहीं हुए हैं लेकिन वे अन्यथा योग्य एवं उपयुक्त माने जाते हैं ,
 चयन हो जाने के बाद नौ सेना और वायु सेना में कौरसपौंडिंग कैडेट          उन्हें 14 वर्षों की कुल अवधि के लिये ( 10 वर्ष की प्रारंभिक अवधि सहित )
 प्रशिक्षण संगठनों अथवा भारतीय सैनिक अकादमी, देहरादून में कमीशन         अल्पकालिक कमीशन प्राप्त अधिकारी के रूप में बने रहने का विकल्प
 पूर्व प्रशिक्षण लेने के लिए अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी , चेन्नई से       दिया जाएगा, इस अवधि की समाप्ति पर उन्हें सेना निर्मुक्त किया जाएगा ।
 त्यागपत्र देंगे उनसे मेस के खर्च सहित प्रशिक्षण का कोई खर्च वसूल       महिला अधिकारी स्थायी कमीशन की पात्र नहीं है तथापि वे 14 वर्ष की
 नहीं किया जाएगा ।
                                                                         अवधि तक वृद्धि के लिए अपना विकल्प दे सकती हैं ।
     8. जिस जैण्टलमैन/महिला कैडेट को प्रशिक्षण का संपूर्ण कोर्स करने
                                                                         (घ) सेवा का पांचवां वर्ष पूरा होने पर अल्पकालिक कमीशन प्रदान
 केयोग्य नहीं समझा जायेगा उसे भारत सरकार द्वारा निर्धारित की गई प्रशिक्षण
                                                                               करने हेतु विशेष प्रावधान:
 अवधि की लागत अदा करने के बाद सरकार की अनुमति से प्रशिक्षण से
 हटाया जा सकता है । इन परिस्थितियों में सैनिक उम्मीदवारों को उनकी           वेअल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त ( गैर - तकनीकी ) पुरुष व महिला
  रेजिमेंट कोर में वापिस भेज दिया जाएगा ।                                अधिकारी जिन्होंने डिग्री इंजीनियरी कोर्स अथवा इसी प्रकार का कोई अन्य
 9. प्रशिक्षण :                                                         विशेषज्ञ कोर्स नहीं किया हो अथवा न ही कर रहे हों , जो पांच वर्ष पूरा होने
                                                                         पर सेवा छोड़ना चाहते हैं उन्हें सेवा के 5वें वर्ष में सेना मुख्यालय को सेवा
     चुने गए उम्मीदवारों को जैण्टलमैन कैडेटों /महिला कैडेटों के रूप में  छोड़ने हेतु आवेदन करना होगा । तत्पश्चात् सेना मुख्यालय योग्यता के आधार
 नामांकित किया जायेगा तथा वे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी में लगभग           पर आवेदन- पत्रों पर विचार करेगा और इस संबंध में सेना मुख्यालय का
 49 सप्ताह तक प्रशिक्षण कोर्स पूरा करेंगे । प्रशिक्षण सफलतापूर्वक करने के निर्णय अंतिम तथा अपरिवर्तनीय होगा । अनुमोदन उपरान्त इन अधिकारियों
  उपरांत जैण्टलमैन कैडेट/महिला कैडेटों को प्रशिक्षण के सफलतापूर्वक पूरा  को सेवा के पांच वर्ष पूरा होने पर सेवा मुक्त कर दिया जाएगा । लेकिन वे
 करने की तारीख से लेफ्टिनेंट के पद पर अल्पकालिक सेवा कमीशन प्रदान        अल्पसेवा कमीशन प्राप्त ( गैर - तकनीकी ) पुरुष व महिला अधिकारी , जो
 किया जाता है ।                                                          डिग्री इंजीनियरी कोर्स या ऐसा ही कोई अन्य विशेषज्ञ कोर्स कर रहे हैं, वे 14
  अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी चेन्नई में कमीशन पूर्व प्रशिक्षण को           वर्ष की पूरी अवधि समाप्त होने के पहले तब तक कमीशन नहीं छोड़ सकते
  सफलतापूर्वक पूरा करने वाले सभी कैडेटों को मद्रास विश्वविद्यालय रक्षा   जब तक कि उनसे ऐसे कोर्स करने की यथानिर्धारित लागत वसूल नहीं कर
  प्रबंधन और सामरिक अध्ययन में पोस्ट ग्रेजुएट डिप्लोमा प्रदान करेगा ।    लीजाती । उन्हेंडिग्री इंजीनियरी कोर्स या ऐसे अन्य विशेषज्ञ कोर्सों के लिए
                                                                         नामांकित होने पर इस आशय का एक बाण्ड भरना होगा ।
  10. सेवा की शर्तें :
  (क) परिवीक्षा की अवधि:                                                  (ङ) बढ़ाई गई अवधि के लिए विशेष प्रावधान :
     कमीशन प्राप्त करने की तारीख से अधिकारी 6 मास की अवधि                   बढ़ाई गई अवधि के दौरान उन्हें निम्नलिखित आधारों पर सेना से सेवामुक्त
  तक परिवीक्षाधीन रहेगा । यदि उसे परिवीक्षा की अवधि के दौरान कमीशन       होने की अनुमति दी जाएगी : --
              1

6-316 GI/2012 1756

[भाग III-खण्ड 1

भारत का राजपत्र , नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

( i ) सिविल पद प्राप्त करने पर

( ii ) उच्च शिक्षा ग्रहण करने पर

( iii ) अपना व्यवसाय आरम्भ करने पर फैमिली व्यवसाय अपनाने पर ।

(च) स्थायी पदोन्नति :

को भी पदोन्नति की सेवा अवधि के लिए गिना जाएगा । तथापि , उच्चतर वास्तविक रैंक के लिए स्वीकार्य वेतन तथा भत्तों की पात्रता के लिए सेवा अवधिको अधिकारी द्वारा सेवा में अर्हता प्राप्त करने की तारीख से गिना जाएगा बशर्ते कि इसे पहले इस तरह से तथा वास्तविक रैंक प्रदान करने की तारीख से न गिना गया हो ।

(ञ) छुट्टी :

अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारी तथा इने नियमों के तहत अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त महिला अधिकारी निम्न प्रकार से स्थायी .. पदोन्नति के पात्र होंगे :--

( i ) दो वर्ष की संगणित कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर कैप्टन के रैंक में

( ii ) छः वर्ष की संगणित.कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर मेजर के रैंक में

( iii ) तेरह वर्ष की संगणित कमीशन सेवा अवधि पूरी होने पर लेफ्टिनेंट कर्नल के रैंक में

(छ) अनिवार्य शर्तें :

स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों के लिए निर्धारित उपर्युक्त वास्तविक रैंक प्रदान करने हेतु अनिवार्य शर्तें तथा साथ ही स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों को यथा स्वीकार्य पदोन्नति परीक्षा भाग ख तथा घ हेतु पात्रता, समय सीमा और शास्तियां अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त पुरुष अधिकारियों तथा अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त महिलाओं पर भी लागू होंगी ।

(ज ) वरिष्ठता का समायोजन :

एस.एस.सी. पुरुष अधिकारियों तथा एस.एस.सी. महिला अधिकारियों और साथ ही स्थायी कमीशन प्राप्त अधिकारियों के लिए अल्पावधि प्रशिक्षण कोसमायोजित करने के लिए एस.एस.सी. पुरुष व महिला अधिकारियों की वरिष्ठता के लिए, विचाराधीन एस.एस.सी. कोर्स तथा इसके समतुल्य स्थायी कमीशन कोर्स की प्रशिक्षण अवधि के बीच के अन्तर की कौरसपौंडिंग अवधि द्वारा कम कर दिया जाएगा । इस वरिष्ठता के समायोजन को कैप्टन का पहला वास्तविक रैंक प्रदान करते समय ध्यान में रखा जाएगा । संशोधित वरिष्ठता क्रम में कैप्टन, मेजर तथा लेफ्टिनेंट कर्नल के रैंक में दिए जाने वाले वेतन और भत्ते प्रभावित नहीं होंगे ।

(झ) संगणित कमीशन प्राप्त सेवा :

उपर्युक्त पैरा 10 ( ज ) के उपबंधों के अध्यधीन इन आदेशों के उद्देश्य की पूर्ति के लिए गणना कमीशन सेवा अधिकारी को अल्पकालिक सेवा कमीशन प्रदान करने की तारीख से की जाएगी । कोर्ट मार्शल होने पर सेवा अवधि जब्त होने या सेना अधिनियम के अन्तर्गत सम्मरी अवार्ड मिलने पर तथाबिना अनुमति अवकाश पर रहने की अवधि को नहीं गिना जाएगा । वह अवधि जिसके दौरान छुट्टी की दरों का वेतन दिया गया तथा वह अवधि जिसके दौरान पी.ओ.डब्ल्यू. दरों पर वेतन दिया गया, को गिना जाएगा । किसी महिला अधिकारी को बिना वेतन के प्रदान किए जाने वाले अवकाश छुट्टी के संबंध में ये अधिकारी अल्पकालिक सेवा कमीशन अधिकारियों के लिए लागू नियमों से शासित होंगे जो सेना अवकाश नियमावली खण्ड- I थलसेना के अध्याय पांच में उल्लिखित हैं वे अधिकारी प्रशिक्षण अकादमी के पासिंग आउट करने पर तथा ड्यूटी ग्रहण करने से पूर्व नियम 69 में दी गई व्यवस्थाओं के अनुसार शासित होंगे । एसएससी महिला अधिकारी एस.ए. एल. 1 /एस/92 - एस के अनुसार प्रसूति अवकाश के लिए पात्र होगी ।

(ट) कमीशन की समाप्ति :

अल्पकालिक सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारी को पांच वर्ष की सेवा करनी होगी किन्तु भारत सरकार निम्नलिखित कारणों से किसी भी समय उसका कमीशन समाप्त कर सकती है : --

(i ) अपचार करने या संतोषजनक रूप से सेवा न करने पर, या

(ii) स्वास्थ्य की दृष्टि से अयोग्य होने पर, या

(iii ) उसकी सेवाओं की और अधिक आवश्यकता न होने पर, या

(iv) उसके किसी निर्धारित परीक्षा या कोर्स में अर्हता प्राप्त करने में असफल रहने पर तीन महीने के नोटिस देने पर किसी अफसर को करुणाजन्य कारणों के आधार पर कमीशन से त्याग- पत्र देने की अनुमति दी जा सकती है । किन्तु इसकी पूर्णतः निर्णायक भारत सरकार होगी । करुणाजन्य कारणों के आधार पर कमीशन से त्याग - पत्र देने की अनुमति प्राप्त कर लेने पर कोई अफसर सेवांत उपदान पाने का पात्र नहीं होगा ।

(ठ) सेवांत उपदान :

सिविल पक्ष से भर्ती किए गए एसएससीओ सेवा की पूरी की गई प्रत्येक छमाही के लिए 2 माह की परिलब्धियों की दर से सेवांत उपदान के हकदार होंगे ।

(ड) रिज़र्व के रहने का दायित्व:

5 वर्ष की अल्पकालिक सेवा, कमीशन सेवा या बढ़ाई गई कमीशन सेवा पूर्ण करने के बाद 5 वर्ष की अवधि के लिए या 40 वर्ष की आयु तक जो भी पहले हो , रिज़र्व में रहेंगे ।

(ढ) विविध:

सेवा संबंधी अन्य सभी शर्तें जब तक उनका उपयुक्त उपबंधों के साथ भेद नहीं होता है वही होगी जो नियमित अफसरों के लिए लागू हैं ।

एस. एम. सुन्दरम

उप सचिव 1757 भारत का राजपत्र, नवम्बर10 , 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

भाग III-खण्ड 1 ]

केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो

परिणामस्वरूप दिनांक 01.08.2012 के अपराह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के कार्यालय अधीक्षक के पद का कार्यभार छोड़ दिया है ।

नई दिल्ली-110003 , दिनांक 15 अक्तूबर 2012

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी (कार्मिक) सं. डीपी/पर्स -1/2012/084/3/ 65/ 2011 -- राष्ट्रपति , श्री मनीष किशोर सिन्हा, भा . पु. सेवा ( जे.के.: 1996 ) को प्रारंभिक पांच वर्ष की अवधि के लिए या अगले आदेशों तक, दिनांक 03.10.2012 के पूर्वाह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में पुलिस उप महानिरीक्षक के पद पर सहर्ष नियुक्त करते हैं ।

एम. सचदेव

प्रशासन अधिकारी (कार्मिक )

सं. डीपी/पर्स - एम/2012/ 3656 /ए-32014/ 3/2012--निदेशक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , श्री बी. एस. बिष्ट, अपराध सहायक को दिनांक 16.05.2012 पूर्वाह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में कार्यालय अधीक्षक के ग्रेड में नियुक्त करते हैं ।

दिनांक 18 अक्तूबर 2012

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक ) सं. डीपी/पर्स - एम/2012/ 3651 /ए-32014 /3 /2012-- श्री अरुण कुमार की स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति की सूचना को स्वीकार करने के परिणामस्वरूप दिनांक 01.08.2012 के अपराह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के कार्यालय अधीक्षक के पद का कार्यभार छोड़ दिया है ।

एम. सचदेव

प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक)

सं. डीपी/पर्स-एम/2012/ 3657 /ए-32014/ 3/ 2012--निदेशक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , श्री पूरन चन्द, अपराध सहायक को दिनांक 01.08.2012 अपराह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में कार्यालय अधीक्षक के ग्रेड में नियुक्त करते हैं ।

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक ) सं. डीपी/पर्स - एम/2012 / 3652 /ए -32014 /3/ 2012--श्री एस. बासना सिंह ने अधिवर्षिता की आयु होने पर दिनांक 31.03.2012 के अपराह्न से कार्यालय अधीक्षक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के पद का कार्यभार छोड़ दिया है ।

एम. सचदेव

प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक)

सं. डीपी/पर्स - एम/2012/ 3658 /ए-32014 / 3/2012-- निदेशक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , श्री महावीर प्रसाद, अपराध सहायक को दिनांक 14.08.2012 अपराह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में कार्यालय अधीक्षक के ग्रेड में नियुक्त करते हैं ।

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी (कार्मिक) सं. डीपी/पर्स- एम/2012/3653 /ए-32014/3/2012--श्री आलोक कुमार नाथ ने अधिवर्षिता की आयु होने पर दिनांक 31.08.2012 के अपराह्न से कार्यालय अधीक्षक , केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के पद का कार्यभार छोड़ दिया है।

एम. सचदेव

प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक)

सं. डीपी/पर्स - एम/2012/ 3659 /ए-32014/3/2012--निदेशक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , श्री अनिल मिश्रा, अपराध सहायक को दिनांक 02.08.2012 पूर्वाह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में कार्यालय अधीक्षक के ग्रेड में नियुक्त करते हैं ।

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक ) सं. डीपी/पर्स - एम/2012/ 3654 /ए-32014/3 /2012-- श्री विश्वनाथन काकुड़ा ने अधिवर्षिता की आयु होने पर दिनांक 30.09.2012 के अपराह्न से कार्यालय अधीक्षक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो के पद का कार्यभार छोड़ दिया है ।

एम. सचदेव

प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक)

सं. डीपी/पर्स - एम/2012/3660/ए-32014/3/2012--निदेशक, केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो , श्री गुरमीत सिंह , अपराध सहायक को दिनांक 05.10.2012 पूर्वाह्न से केन्द्रीय अन्वेषण ब्यूरो में कार्यालय अधीक्षक के ग्रेड में नियुक्त करते हैं।

एम. सचदेव प्रशासन अधिकारी ( कार्मिक ) सं. डीपी/पर्स- एम/2012/ 3655 /ए -32014/3 / 2012--श्री एन. के. तिवारी की स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति की सूचना को स्वीकार करने के 1758

भारत का राजपत्र, नवम्बर10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934)

[भाग III-खण्ड 1

गृह मंत्रालय

खान मंत्रालय

महानिदेशालय

भारतीय खान ब्यूरो

केन्द्रीय औद्योगिक सुरक्षा बल

नागपुर, दिनांक 11 अक्तूबर 2012

नई दिल्ली-110003 , दिनांक 22 अक्तूबर 2012

सं. ए-19012/529/2012- स्था. ए/ 501- सांख्यिकी एवं कार्यक्रम कार्यान्वयन मंत्रालय , नई दिल्ली के कार्यालय आदेश संख्या 12015/ 05/ 2012- एसएसएस दिनांक 21.08.2012 के अनुपालन में श्री पी.एस. पाल ने तदर्थ आधार पर भारतीय खान ब्यूरो में दिनांक 23.08.2012 ( अपराह्न) से सांख्यिकी अधिकारी के पद पर कार्यभार ग्रहण किया है।

सं. ई -16015/अपराधशास्त्र/53 /कार्मिक -1/ 2009/469-- श्री बी . एन. भट्टाचार्य, उप महानिरीक्षक, केऔसुब को लोक नायक जयप्रकाश नारायण राष्ट्रीय अपराधशास्त्र एवं विधि विज्ञान संस्थान , नई दिल्ली प्रतिनियुक्ति से प्रत्यावर्तन होने पर उनके नाम के सामने दी गई तारीख से केऔसुब की नफरी में ले लिया गया है :--

एस. एस. चौधरी पद

प्रतिनियुक्ति

केऔसुब की

वरिष्ठ प्रशासनिक अधिकारी अधिकारी कानाम

विभाग का

कृते महानियंत्रक नाम

नफरी में लिए

जाने की तारीख

लोक नायक जयप्रकाश

उप महानिरीक्षक

उप महानिरीक्षक

16.10.2012

श्री बी. एन . भट्यचार्य

नारायण राष्ट्रीय

अपराधशास्त्र एवं विधि (पु.)

विज्ञान संस्थान , नई दिल्ली

ह./- अपठनीय

महानिदेशक/केऔसुब

सं. ए-19012/ 528 /2012- स्था. ए/ 500--सांख्यिकी एवं कार्यक्रम कार्यान्वयन मंत्रालय, नई दिल्ली के कार्यालय आदेश संख्या 12016/05/ 2011- एसएसएस दिनांक 27.12.2011 के अनुपालन में श्रीमती एस . के. पसीन ने तदर्थ आधार पर भारतीय खान ब्यूरो में दिनांक 03.01.2012 ( पूर्वाह्न ) से सांख्यिकी अधिकारी के पद पर कार्यभार ग्रहण किया है ।

भारतीय लेखा तथा लेखा परीक्षा विभाग

एस. एस. चौधरी

वरिष्ठ प्रशासनिक अधिकारी

कार्यालय प्रधान महालेखाकार ( लेखा एवं हक. ) पश्चिम बंगाल

कृते महानियंत्रक

कोलकाता-700001 , दिनांक 8 अक्तूबर 2012

उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालय

(खाद्य और सार्वजनिक वितरण विभाग )

नई दिल्ली, दिनांक 10 अक्तूबर 2012 सं. डब्ल्यू.एम. I/क्यू-55( जी ) /खण्ड- III/ 1328-30--महालेखाकार (लेखा एवं हक. ) पश्चिम बंगाल के आदेश के तहत् निम्नलिखित प्रभागीय लेखा अधिकारी ग्रेड-1 को इस आदेश के द्वारा वरिष्ठ प्रभागीय लेखा अधिकारी के रूप में वेतन बैंड-3 , रु. 15,600--39,100/- एवं ग्रेड वेतन रु . 5,400/- में अस्थायी तथा स्थानापन्न क्षमता में वरिष्ठ प्रभागीय लेखा अधिकारी के रूप में प्रभार ग्रहण करने के दिनांक के प्रभाव से वर्तमान डिविजन /प्रत्येक के नाम के समक्ष लिखित डिविजन में अगले आदेश तक के लिए प्रोन्नति दी गई । वे प्रोन्नति के दिनांक से दो वर्षों की अवधि के लिए परिवीक्षा में रहेंगे ।

सं.6-1/2006- बीपी-2( अधिसूचना) न्यायमूर्ति श्री डी. पी . वाधवा की अध्यक्षता में केन्द्रीय सतर्कता समिति का गठन वर्ष 2001 की रिट याचिका ( सिविल ) सं. 196 , पीयूसीएल बनाम भारत संघ के मामले में माननीय उच्चतम न्यायालय के दिनांक 12.07.2006 के आदेश के अनुसरण में किया गया था और इसका कार्यकाल समय- समय पर बढ़ाया जाता रहा है ।

यह प्रोन्नति लोकहित में दिया गया ।

श्रीमती तपति साहा ( अ.जा. )

2. माननीय उच्चतम न्यायालय ने दिनांक 17.09.2012 के अपने आदेश द्वारा केन्द्रीय सतर्कता समिति का कार्यकाल दिनांक 1 जुलाई, 2012 से छह माह के लिए बढ़ा दिया है ।

उपरोक्त अधिकारियों को प्रोन्नत होने पर अपने वेतन निर्धारण हेतु वरिष्ठ प्रभागीय लेखा अधिकारी के रूप में प्रभार ग्रहण करने के दिनांक से एक माह के अंदर एफ. आर. 22 ( 1 ) ( क ) ( 1 ) के तहत् अपना विकल्प प्रस्तुत करें ।

3. अतः केन्द्रीय सतर्कता समिति का कार्यकाल दिनांक 1 जुलाई, 2012 से छह माह की अवधि के लिए दिनांक 31.12.2012 तक बढ़ाया जाता है ।

(प्राधिकार : म.ले. का आदेश

जे.आर. विश्वास

दिनांक 05.10.2012)

वरिष्ठ उप महालेखाकार

दीपक कुमार

(लेखा एवं वी.एल.सी. )

संयुक्त सचिव 1759

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10 , 2012 ( कार्तिक 19 , 1934)

भाग III-खण्ड 1 ]

भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र मुंबई-400085 , दिनांक 15 अक्तूबर 2012

सं. पीडी/2 ( 3 ) /2012- भर्ती- IV/8771--राष्ट्रपति, निम्नलिखित व्यक्तियों को भाभा परमाणु अनुसंधान केन्द्र में उनके नाम के आगे उल्लिखित कॉलम 3 से 5 में दर्शाए गए पद, वेतनमान तथा नियुक्ति तिथि में, आगामी आदेशों तक अस्थाई रूप में नियुक्त करते हैं : --

वेतनमान

नाम

क्रम

नियुक्तिपद

सं.

नियुक्ति तिथि

1. डॉ. ( श्रीमती) जल्पा अरविंद काटे

वैज्ञानिक 15,600--39,100/-+ 04.09.2012 अधिकारी-डी 6,600/- ( ग्रेड पे ) + ( पूर्वाह्न) एनपीए

2. डॉ. ( श्रीमती ) राजी राजन पिल्लै

वैज्ञानिक अधिकारी -डी

15,600--39,100/-+ 24.09.2012 6,600/- ( ग्रेड पे ) + ( पूर्वाह्न) एनपीए

3. डॉ. ( श्रीमती) अर्णमित्रा वैज्ञानिक चटर्जी 15,600--39,100/-+ 25.06.2012 अधिकारी - डी 6,600/- (ग्रेड पे ) ( पूर्वाह्न)

15,600--39,100/-+ 18.07.2012

वैज्ञानिक अधिकारी- ई

4. श्री निर्मल कुमार सारंगी

7,600/- (ग्रेड पे) ( पूर्वाह्न )

शैलजा प्रकासम उप स्थापना अधिकारी

परमाणु ऊर्जा विभाग परमाणु ऊर्जा नियामक परिषद् मुंबई-400094, दिनांक16 अक्तूबर 2012

सं. एईआरबी/प्रशा ./I/77/4205-- राष्ट्रपति, परमाणु ऊर्जा नियामक परिषद् ( एईआरबी ) के निम्नलिखित वैज्ञानिक अधिकारियों को अगले आदेश तक उनके नाम के सामने उल्लिखित पदोन्नति पर अगले पद तथा वेतनमान में दिनांक 01.07.2012 पूर्वाह्न से नियुक्त करते हैं : --

वेतन बैंड ( रु. )

पदोन्नति का ग्रेड

क्र. अधिकारी का नाम सं. एवं पदनाम

4

2

3

1

1. श्रीमती शैलामणि पी. , वैज्ञानिक

पीबी-4, रु. 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) ग्रेड वेतन रु . 8,700/ -

2. श्री हरिहरन शेषाद्री, वैज्ञानिक

' वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/ - पीबी-4, रु. 37,400--67,000/-

वैज्ञानिक

3. डॉ. पी. विजयन ,

वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/ - पीबी-4, रु. 37,400--67,000/-

वैज्ञानिक

4. श्री बाबुराजन कुट्टी

पीबी-4, रु . 37,400--67,000/ - पारकल अधिकारी ( एफ) + ग्रेड वेतन रु . 8,700/ -

वैज्ञानिक अधिकारी ( ई )

5. श्री आशीष कुमार पांडा, वैज्ञानिक पीबी-4, रु. 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/ -

7-316 GI/2012

4

3

1

2

6. श्री विवेक पिपलानी , वैज्ञानिक पीबी-4, रु . 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/ -

7. श्री परदीप सिंह विरदी, वैज्ञानिक पीबी-4, रु . 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) + ग्रेड वेतन रु. 8,700/-

पीबी-4, रु. 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/- 8. श्री श्रीकृष्ण कुमार प्रधान , वैज्ञानिक

9. श्री जगन्नाथ मिश्र , वैज्ञानिक

पीबी-4, रु. 37,400--67,000/ - वैज्ञानिक अधिकारी ( ई ) अधिकारी ( एफ) ग्रेड वेतन रु. 8,700/ -

संगीता आर. नाखवा प्रशासन अधिकारी- III

इंदिरा गांधी परमाणु अनुसंधान केन्द्र कल्पाक्कम-603102, दिनांक अक्तूबर 2012

सं. इंगांपअकें/ए-11013/ओसीईएस -2011/ 2012 - भर्ती-- राष्ट्रपति, निम्नलिखित अधिकारियों को परमाणु ऊर्जा विभाग के इंगांपअकें, कल्पाक्कम में अस्थायी क्षमता पर अगले आदेश तक वैज्ञानिक अधिकारी/ इंजीनियर ग्रेड ' सी ' के पद पर रु. 15,600--39,100/- के वेतन बैंड तथा रु. 5,400/ - के ग्रेड वेतन पर उनके नाम के सामने दर्शाए गए प्रारंभिक वेतन पर दिनांक 1 सितम्बर, 2012 के पूर्वाह्न से नियुक्त करते है :--

जन्म तिथि

क्र. प.प.सं. /अनुभाग नाम

सं.

वेतन वृद्धि के साथ मूल वेतन + ग्रेड वेतन

4

5

3

1

2

30.01.87 रु. 22,890/-

श्री अनूप एम.

1. 10500 सीईएस/सीडीजी/ आरडीजी

28.09.88 रु. 22,890/-

श्री लिजुकृष्णन पी.

2. 10501 ईटीएचएस/ एसईएंडएचडी/ एफआरटीजी

03.04.89 रु. 22,890/- 3. 10502

कु. रोमाली बिस्वाल

आईडीईएएस/ आरआईआरडी/

जीआरआईपी/एमएमजी

श्री विनायक शर्मा

4. 10503 26.07.89 रु. 22,890/-

ईडीएसएस/पीआईईडी/ जीआरआईपी/एमएमजी

22.12.88

श्री आसिफ अहमद

5. 10504 पीपीईएस/सीटीडी/

रु. 22,890/- भट्ट

एफआरटीजी

6. 10505

श्री राजेन्द्र सिंह 13.03.88 रु. 22,890/- आरआरडीडी/आरपीजी शेखावत 1760

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

2

1

3

4

5

रु. 22,890/-

श्री वरुण मुक्तिनुदलपति 17.05.89

7. 10506 एसएलएस/एसईडी/ आरएजी/ आरडीजी

श्री चन्द्रशेखर सिंह 20.11.88 रु. 22,890/- 8. 10507 आईडीएंडएसडी/ एफआरटीजी

श्री सत्य राजेश मेडिदी 28.10.89 रु. 22,890/- 9. 10508 डीईएस/ईआईडी/ आईसीजी/ ईआईआरएसजी

08.04.88 रु. 22,890/-

कु. देबन्विता पॉल

10. 10509 सीपीएस/आरएनडी/ सीडीजी/ आरडीजी

23.11.88

श्री सुब्रोजीत बागची

रु. 22,890/ - 11. 10510 आरएसपीएसएस/ आरएसडीडी/सीडीजी/ आरडीजी

10.05.86 रु. 22,890/-

श्री वीरबाबु जल्लीगम्पाला

12. 10511 एफएसएस/ एमएमडी/एमडीटीजी/ एमएमजी

श्री दशरथ माजी

07.09.88 रु. 22,890/ - 13. 10512 एएफएसएस/ एफसीएचडी/ एफसीएचजी/सीजी

20.10.88 रु. 22,890/-

श्री गुरुदास पखुई

14. 10513 पीपीएसएस/ एफसीएचडी/ एफसीएचजी/सीजी

श्री रवि कांत श्रीवास्तव 15.04.88 रु. 22,260/- 15. 10514 आरआरडीडी/आरपीजी

21.12.86

कु. सोजा के. विजय

रु. 22,890/- 16. 10515 एमपीसीएस/एमसीडी/ एमसीजी/सीजी

16.08.86

श्री वेंकट रेड्डी जी.

रु. 22,890/- 17. 10516 पीसीएएस/एसईडी/ आरएजी/आरडीजी

श्री पिदापा राघव रेड्डी 10.04.90 रु. 22,890/ - 18. 10517 एसएस/सीडी/ ईआईआरएसजी

रु. 22,890/-

श्री अरुण कुमार पांडा 12.06.88

19. 10518 आरडीएसईएस/ एमएसएससीडी/ पीएमजी/एमएमजी

श्री बोम्मादेनी अरुण 11.12.88 रु. 22,890/- 20. 10519 आरएसएस/आरएसडी/ आरएसईजी/ ईआईआरएसजी

[भाग III-खण्ड 1

1

2

3

4

5

01.12.88

श्री अर्जुन वी.

रु. 22,890/- 21. 10520 ईएमएसआईएस/ एनडीईडी/एमएमजी

10.01.89

श्री मुनीर एम.पी.

रु. 22,890/ - 22. 10521 ईपीएस/पीपीसीडी/ पीपीजी/आरडीजी

ओ. के. सत्यन मुख्य प्रशासनिक अधिकारी

नाभिकीय ईंधन सम्मिश्र

हैदराबाद -500062 , दिनांक 22 अक्तूबर 2012

सं. एनएफसी/काप्रभ.1/03/49/1039--मुख्य कार्यपालक, एनएफसी, श्री वाई . कमलाकर को कल्याण अधिकारी के पद पर रु. 4,800/- के ग्रेड पे सहित रु. 9,300--34,800/- के वेतन बैंड-2 में दिनांक 28.09.2012 ( पूर्वाह्न ) से भावी आदेश तक नियुक्त करते हैं ।

ए. जया कृष्णा प्रशासन अधिकारी- III

कम्पनी मामले मंत्रालय कार्यालय कम्पनी रजिस्ट्रार

कम्पनी अधिनियम 1956 और मैसर्स इन्टीग्रेटड रेल इन्फ्रास्ट्रक्चर प्राईवेट लिमिटेड के विषय में

नई दिल्ली-110019 , दिनांक 22 अक्तूबर 2012

सं . 560( 5 ) /21257--कम्पनी अधिनियम , 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि मैसर्स इन्टीग्रेटड रेल इन्फ्रास्ट्रक्चर प्राईवेट लिमिटेड का नाम आज रजिस्टर से काटदिया गया है और उक्त कम्पनी विघटित हो गई है ।

पी. एल . मलिक उप कम्पनी रजिस्ट्रार रा . रा . क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा

कम्पनी अधिनियम 1956 और निम्नलिखित कम्पनियों के विषय में

नई दिल्ली -110019 , दिनांक 26 अक्तूबर 2012

सं. कंर/ 560 ( 5 ) /2011/21404- कम्पनी अधिनियम, 1956 की धारा 560 की उपधारा ( 5 ) के अनुसरण में एतद्वारा यह सूचना दी जाती है कि निम्नलिखित कम्पनियों के नाम आज रजिस्टर से काट दिए गए हैं और उक्त कम्पनियां विघटित हो गई हैं :--

क्रम कम्पनी

कम्पनी का नाम

सं. सं.

1 2

3

1. 135430 मैसर्स आरके मार्केट्रेड प्राईवेट लिमिटेड 1761

भारत का राजपत्र, नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19 , 1934 )

भाग III-खण्ड 1 ]

3

2

1

3

1

2

मैसर्स के एस मीडिया प्राईवेट लिमिटेड

30.

136134

मैसर्स एक्सन प्रोपर्टीज प्राईवेट लिमिटेड

2. 195780

मैसर्स केजी ट्रेड कन्सलटेन्सी सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

31.

177364

3.

मैसर्स एडापटिव प्रोटोकाल्स सॉफ्टवेयर प्राईवेट लिमिटेड

123624

मैसर्स लैन्टे कन्सलटिंग सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

32.

034452

4. 168501 मैसर्स अनीता एप्रैल्स प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स लुम्बिनी इनफोटेक प्राईवेट लिमिटेड

33.

180052

5. 178080 मैसर्स एपी इन्फोमीडिया प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स एम एच गारमेन्ट एक्सपोर्ट्स प्राईवेट लिमिटेड

34.

135389

6. 150223 मैसर्स एक्युलियम कॉन्ट्रक्टर एण्ड बिल्डर प्राईवेट लिमिटेड

35. 156032 मैसर्स एम आर इन्फ्राटेक प्राईवेट लिमिटेड

7. 165399 मैसर्स अरावली एडक्वेस्ट प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स महालक्ष्मी ट्रैक्जिम प्राईवेट लिमिटेड

36.

184865

8. 227953 मैसर्स एक्सीलियम टेक्नोलॉजिस प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स एमसीबी बिल्डटैक प्राईवेट लिमिटेड

37.

156305

9 . 185505 मैसर्स बिगैन कन्ज्यूमर नेटवर्क प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स मैकविक फार्मास्यूटीकल्स प्राईवेट लिमिटेड

38.

209833

मैसर्स नन्दना इन्टीरियर्स प्राईवेट लिमिटेड

39.

163845

10. 203083 मैसर्स बीएलपी इंजीनियरिंग एण्ड कंस्ट्रक्शन सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स नेचर ट्रैवल टूर्स इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड

40 .

182130

11. 038550 मैसर्स बीआर टाउनशिप ( इण्डिया ) प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स निके इन्फोसिस्टम्स प्राईवेट लिमिटेड

41.

132658

12. 201374 मैसर्स कसक कन्सलटेन्ट्सप्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स ओलेक्स इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड

42.

137479

13. 175448 मैसर्स चैम्पियन एचआर सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

43. 154055 मैसर्स ओलम्पस इन्फ्रास्ट्रक्चर प्राईवेट लिमिटेड

14. 110910 मैसर्स क्लेयरसॉल टेक्नोलॉजिस प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स ओरिण्ट रेन्यूएबल पावर प्राईवेट लिमिटेड

44.

228525

15.     095528     मैसर्स कारडियल मैन्यूफैक्चरिंग इण्डिया प्राईवेट
                   लिमिटेड                                             45.     167332      मैसर्स पैराडाइज ट्रैवल प्राईवेट लिमिटेड
                                                                       46.     077634      मैसर्स प्रकाश पुनीत कामर्स एण्ड कन्सल्टेन्ट्सप्राईवेट
16.      185735     मैसर्स सीटीजी एडवाइजरी सर्विसेस इण्डिया प्राईवेट
                                                                                           लिमिटेड
                   लिमिटेड

मैसर्स पूजा प्लास्टीथेनस प्राईवेट लिमिटेड

47.

127571

17. 096958 गैसर्स क्यूटेक्स प्लास्टिक्स प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स प्रिमन एप्रैल्स प्राईवेट लिमिटेड

48.

132165

18. 195239 मैसर्स दासत्न इंजीनियरिंग इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स प्रिमन डेवलपर्स प्राईवेट लिमिटेड

49.

057298

19. 127250 मैसर्स डीवीपी पैकेजिंग प्राईवेट लिमिटेड

50 . 001593 मैसर्स पंजाब एक्सचेंज लिमिटेड

20. 207431 मैसर्स ईएमए माईनिंग इण्डिया प्राईवेट लिमिटेड

51. 194960 मैसर्स क्वांदरा लॉ प्राईवेट लिमिटेड

21. 187844 मैसर्स इनेबल सेक्योरटेक प्राईवेट लिमिटेड

52. 142767 मैसर्स सैफरॉन ब्ल्यूएप्रैल्स प्राईवेट लिमिटेड

22 . 172675 मैसर्स इनेबल टेलीमीडिया प्राईवेट लिमिटेड

53. 176280 मैसर्स सनमोक इन्फ्रास्ट्रक्चर्स प्राईवेट लिमिटेड

23 . 113516 मैसर्स गैट इनफोटेक प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स सरस्वती एयर प्रोडक्ट्स लिमिटेड

54.

006967

24., 173802 मैसर्स गुडव्यू हॉस्पिटैलिटी एण्ड मार्केटिंग सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

मैसर्स सर्न इको फ्रेगरेन्स प्राईवेट लिमिटेड

55.

189484

25.      032673      मैसर्स हिना चिट फण्ड प्राईवेट लिमिटेड                 56.      164771     मैसर्स सी एण्ड सन एक्सपोर्ट प्राईवेट लिमिटेड
26 .      179311     मैसर्स एचएस सेक्योरिसिस सोल्यूशन्स प्राईवेट लिमिटेड   57 .    158248      मैसर्स सेवन्थ क्लाउड मीडिया प्राईवेट लिमिटेड
27.       217281     मैसर्स इम्पैक्ट ट्रेनिंग सिस्टम्स प्राईवेट लिमिटेड    58 .    185798      मैसर्स सेवा एक्जिम प्राईवेट लिमिटेड
28.       155985     मैसर्स इनोवाबाइट्स सिस्टम्स प्राईवेट लिमिटेड          59 .     037975     मैसर्स शैमरॉक ट्रेडिंग प्राईवेट लिमिटेड
29.       172112     मैसर्स जेएनपी प्रोजेक्ट्स प्राईवेट लिमिटेड            60.      174282     मैसर्स शनिजी मशीन टूल्स प्राईवेट लिमिटेड

1 1762

भारत का राजपत्र , नवम्बर 10, 2012 ( कार्तिक 19, 1934)

1

2

3

61. 196083 मैसर्स श्रेयस एज्यूकेशनल रिसोर्स डेवलपमेंट प्राईवेट लिमिटेड

62. 135998 मैसर्स स्वाई वेदर इन्टरटेनमेंट प्राईवेट लिमिटेड

63. 204108 मैसर्स स्पीडवैल इन्फ्रा सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

64. 173788 मैसर्स स्टारवैली मार्केटिंग सर्विसेस प्राईवेट लिमिटेड

65. 109330 मैसर्स स्टार्ग सोल्यूशन्स लिमिटेड

66.

मैसर्स शुभलाभ गारमेंट्स प्राईवेट लिमिटेड 037979

67.

064253 मैसर्स सर्ज कन्सलटेन्ट्स प्राईवेट लिमिटेड

[भाग III-खण्ड 1

1

2

3

68. 138839 मैसर्स अल्टीमेट होटल्स प्राईवेट लिमिटेड

69. 092885 मैसर्स उरन ट्रैवल्स प्राईवेट लिमिटेड

70.

035110 मैसर्स वैभवलक्ष्मी चिट्स प्राईवेट लिमिटेड

71. 040324 मैसर्स वीकेएस लॉयजन एण्ड कन्सलटिंग सर्विसेस प्राईवेटलिमिटेड

72.

172421 मैसर्स वीएसपीडी फ्यूल्स प्राईवेट लिमिटेड

पी. एल. मलिक

उप कम्पनी रजिस्ट्रार

रा. रा . क्षेत्र दिल्ली एवं हरियाणा 1763 PART III-SEC . 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

UNION PUBLIC SERVICE COMMISSION

EXAMINATION NOTICE NO . 02/2013-CDS - I

(b) ( ii) : Women candidates are being considered only for Short Service Commission at OTA. They should indicate OTA as the only choice .

(LASTDATE FOR SUBMISSION OF APPLICATIONS : 10-12-2012)

COMBINED DEFENCE SERVICES EXAMINATION (1), 2013

[INCLUDING SSC WOMEN (NON- TECHNICAL) COURSE]

(COMMISSION'S WEBSITE : www.upsc.gov.in)

(c) Candidates who desire to join Air Force Academy must indicate AFA as first choice , as they have to be administered PilotAptitude Battery Test at one ofthe AFSB and AF Medical at Central Medical Establishment/Institute of Aviation Medicines . Choice exercised for AFA as second/third etc. will be treated as invalid .

New Delhi , the 10th November 2012

No. 8 /2/2012 -E.I (B) . A Combined Defence Services Examination will be conducted by the Union Public Service Commission on 17th February, 2013 for admission to the undermentioned courses .

(d) Candidates should note that , except as provided in N.B. (II) below, they will be considered for appointment to those courses only for which they exercise their preference and for no other course(s) .

Name ofthe Course and Approximate No. of Vacancies:

1. Indian Military Academy, Dehradun- 136th Course commencing in January, 2014 [ Including 32 vacancies reserved for NCC ' C' Certificate (Army Wing) holders ] . 250

(e) No request for addition/alteration in the preferences already indicated by a candidate in his /her application will be entertained by the Commission . No change of choice once exercised will be allowed . Second choice will come for consideration only when the first choice is not offered to the candidate by Services HQ . When first choice is offered and a candidate declines the same , his/her candidature will be cancelled for all other choices for regular commission .

2. Indian Naval Academy, Ezhimala-Course commencing in January, 2014 Executive (Hydro /General Service ) [ including 06 vacancies reserved for NCC ' C ' Certificate holders (NavalWing)] . 40

3.AirForce Academy, Hyderabad (Pre- Flying ) Training Course commencing in January, 2014 i.e. No. 195th F(P) Course. 32

4.Officers' Training Academy, Chennai-99th SSC Course (forMen) commencing in April, 2014 . 175

N.B. ( II) The leftover candidates of IMA/ Indian Naval Academy/Air Force Academy courses viz . , those who have been recommended by the Union Public Service Commission for grant of permanent commission on the basis of the final results of this Examination , but who could not be inducted on these courses for any reason whatsoever may be considered for grant of SSC even if they have not indicated their choice for this course in their applications , if they are subsequently willing to be considered for this course subject to the following conditions :

5.Officers' Training Academy, Chennai- 13th SSC Women (Non-Technical ) Course commencing in April, 2014. 12

(i) There is a shortfall after detailing all the candidates who competed for the SSC Course; and

NOTE (i) : The date ofholding the examination as mentioned above is liable to be changed at the discretion of the Commission.

NOTE (ii): The number ofvacancies given above is tentative and may be changed at any stage by Services H. Q.

(ii) The candidates who are detailed for training even though they have not expressed their preference for SSC will be placed in the order of Merit List after the last candidate who had opted for this Course, as these candidates will be getting admission to the Course to which they are not entitled according to the preference expressed by them.

N.B. (I) (a) : A candidate is required to specify clearly in respective column of the Online Application the Services for which he/she wishes to be considered in the order of his/her preference . A male candidate is advised to indicate as many preferences as he wishes to , subject to the condition given at paras (b ) and (c) below, so that having regard to his rank in the order of merit due consideration can be given to his preferences when making appointment .

(iii) Candidates with Air Force as first and only choice cannot be considered as leftover for grant of SSC ( OTA) if they fail in the Pilot Aptitude Battery Test. Such candidates , if they desire to be considered for SSC ( OTA ) should exercise their option for OTA also .

Since women candidates are eligible for OTA only , they should give OTA as their first and only preference .

NOTE 1: NCC ' C ' Certificate (Army Wing/Senior Division Air Wing/Naval Wing) holders may also compete for the vacancies in the Short Service Commission Course but since there is no reservation of vacancies for them in this course , they will be treated as general candidates for the purpose of filling up vacancies in this course . Candidates who have yet to pass NCC 'C ' Certificate (Army Wing/ Senior Division Air Wing/Naval Wing ) examination , but are otherwise eligible to compete for the reserved vacancies , may also apply but they will be required to submit the proof of passing the NCC ' C ' (b) (i) : If a male candidate is competing for Short Service Commission (Army) only, he should indicate OTA as the one and only choice. However , a male candidate competing for Short Service Commission Course at OTA as well as permanent commission course at IMA , Indian Naval Academy and Air Force Academy should indicate OTA as his last preference, otherwise OTA will be deemed to be the last choice even if it is given a higher preference by the candidate .

8-316 GI /2012 1764

[PART III-SEC . 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 ( KARTIKA 19 , 1934)

from the remaining ones . Applicants are , thus , advised that they may apply early so that they could get a Centre of their choice.

NB: Notwithstanding the aforesaid provision, Commission reserve the right to change the Centres at their discretion if, the situation demands .

Candidates admitted to the examination will be informed of the time table and places or place of examination . Candidates should note that no request for change of centre will be granted.

NOTE: While filling in his /her Online Application form, the candidates should carefully decide about his/her choice for the centre for the examination .

Certificate (Army Wing/ Senior Division Air Wing/Naval Wing) examination to reach the Army HQ/Rtg . CDSE Entry, for SSC male candidates and SSC women entry for female candidates West Block III , R. K. Puram , New Delhi - 110066 in case of IMA/ SSC first choice candidates and Naval HQ, DMPR, (IO & R Section) , Room No. 204 , ' C' Wing , Sena Bhawan, New Delhi- 110 011 in case of Navy first choice candidates and PO 3 (A) / AirHeadquarters ' J' Block, Room No. 17, Opp . Vayu Bhawan, Motilal Nehru Marg , New Delhi- 110 011 in case ofAir Force firstchoice candidates by 13th November, 2013. To be eligible to compete for reserved vacancies the candidates should have served for not less than 2 academic years in the Senior Division Army Wing and 3 academic years in the Senior Division Air Wing/Naval Wing of National Cadet Corps and should not have been discharged from the NCC for more than 24 months for IMA/ Indian Naval Academy/Air Force Academy courses on the last date ofreceipt ofApplication in the Commission's Office.

If any candidate appears at a Centre /Paper other than the one indicated by the Commission in his /her Admission Certificate, the papers of such a candidate will not be valued and his/her candidature will be liable to cancellation.

3. Conditions of Eligibility:

(a) Nationality : A candidate must either be :

(i) a Citizen of India, or

NOTE 2 : In the event of sufficient number of qualified NCC ' C' Certificate (Army Wing/ Senior Division Air Wing/ Naval Wing) holders not becoming available on the results ofthe examination to fill all the vacancies reserved for them in the Indian Military Academy Course/ Air Force Academy Course/ Indian Naval Academy Course , the unfilled reserved vacancies shall be treated as unreserved and filled by General candidates .

( ii) a subject of Bhutan, or

(iii) a subject ofNepal , or

(iv) a Tibetan refugee who came over to India before the 1stJanuary, 1962 with the intention ofpermanently settling in India, or

(v) a person of Indian origin who has migrated from Pakistan, Burma, Sri Lanka and East African Countries of Kenya, Uganda , the United Republic of Tanzania , Zambia , Malawi , Zaire and Ethiopia or Vietnam with the intention of permanently settling in India.

Admission to the above courses will be made on the results of the written examination to be conducted by the Commission followed by intelligence and personality test by the Services Selection Board of candidates who qualify in the written examination . The details regarding the (a) Scheme , standard , syllabus of the examination, (b) Guidelines with regard to physical standards for admission to the Academy and (c) Brief particulars of services etc. for candidatesjoining the Indian Military Academy, IndianNaval Academy, Air Force Academy and Officers ' Training Academy are given in Appendices I , II and III respectively.

2. Centres of Examination :

The Examination will be held at the following Centres:

Provided that a candidate belonging to categories ( ii ) , ( iii) , (iv) and(v) above shall be a person in whose favour a certificate of eligibility has been issued by the Government of India.

Certificate of eligibility will , however , not be necessary in the case of candidates who are Gorkha subjects of Nepal .

A candidate in whose case a certificate of eligibility is necessary, may be admitted to the examination provisionally subject to the necessary certificate being given to him/her by theGovt . before declaration of result by UPSC .

Agartala , Ahmedabad , Aizawl , Allahabad, Bangalore , Bareilly, Bhopal , Chandigarh , Chennai , Cuttack, Dehradun, Delhi , Dharwad, Dispur , Gangtok, Hyderabad , Imphal, Itanagar, Jaipur, Jammu , Jorhat, Kochi , Kohima , Kolkata, Lucknow, Madurai , Mumbai , Nagpur, Panaji ( Goa) , Patna , Port Blair, Raipur , Ranchi , Sambalpur, Shillong , Shimla, Srinagar, Thiruvananthapuram , Tirupati , Udaipur and Visakhapatnam.

(b) Age Limits , Sex and Marital Status:

( i) For IMA- Unmarried male candidates born not earlier than 2nd January, 1990 and not later than 1st January , 1995 only are eligible.

The centres and the date of holding the examination as mentioned above are liable to be changed at the discretion of the Commission . Applicants should note that there will be a ceiling on the number of candidates allotted to each of the centres except Chennai , Delhi , Dispur , Kolkata and Nagpur . Allotment of Centres will be on the first - apply- first- allot basis and once the capacity of a particular centre is attained, the same will be frozen . Applicants , who cannot get a centre of their choice due to ceiling , will be required to choose a Centre

(ii) For Indian Naval Academy- Unmarried male candidates born not earlier than 2nd January , 1992 (2nd January, 1990 in case of NCC Naval Wing ' C ' Certificate holders) and not later than 1st January, 1995 only are eligible .

                                                                                                                    1765
PART III-SEC . 1 ]        THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)
   ( iii) For Air Force Academy- Unmarried male candidates      Examination, no change will be allowed subsequently or at a
born not earlier than 2nd January, 1991 and not later than      subsequent examination on any ground whatsoever.
1stJanuary, 1995 only are eligible .                               NOTE 3 : The candidates should exercise due care while
   (iv) For Officers ' Training Academy ( SSC) Course for       entering their date of birth . If on verification at any subsequent
men) Male candidates (married or unmarried) born not earlier    stage any variation is found in their date of birth from the one
than 2nd January, 1989 and not later than 1st January, 1995     entered in their Matriculation or equivalent examination
onlyare eligible.                                               certificate, disciplinary action will be taken against them by
                                                                the Commission under the Rules .
   (v) For Officers ' Training Academy (SSC) Women Non-
Technical Course ) :                                               (c) Educational Qualifications :
   Unmarried women , issueless widows who have not                 (i) For I.M.A. and Officers ' Training Academy- Degree
 remarried and issueless divorcees (in possession of divorce    of a recognised University or equivalent .
 documents) who have not remarried are eligible . They should      (ii) For Indian Naval Academy-Degree in Engineering.
 have been born not earlier than 2nd January 1989 and not later
than 1st January, 1995 .                                           (iii ) For Air Force Academy-Degree of a recognised
   NOTE : Male divorcee/ widower candidates cannot be           University (with Physics and Mathematics at 10+2 level) or
                                                                Bachelor ofEngineering.
treated as unmarried male for the purpose of their admission
 in IMA / INA / AFA courses and accordingly they are not           Graduates with first choice as Army/Navy/Air Force are to
 eligible for these courses .                                   submit proofofgraduation provisional certificates on the date
                                                                of commencement ofthe SSB Interview at the SSB .
    The date of birth accepted by the Commission is that
 entered in the Matriculation or Secondary School Leaving          Candidates who are studying in the final year Degree course
 Certificate or in a certificate recognised by an Indian         and have yet to pass the final year degree examination can
 University as equivalent to Matriculation or in an extract      also apply but they will be required to submit proof ofpassing
 from a Register of Matriculates maintained by a University     the degree examination to reach the Army HQ/Rtg . CDSE Entry,
 which must be certified by the proper authority of the          West Block III , R. K. Puram , New Delhi- 110066 in case of
 University or in the Higher Secondary or an equivalent          IMA/SSC first choice candidates and Naval HQ " DMPR "
 examination certificate . These certificates are required to be (OI & RSection), Room No. 204 , 'C' Wing, Sena Bhawan , New
 submitted only after the declaration of the result of the written Delhi- 110011 in case of Navy first choice candidates and
 part of the examination . No other document relating to age     PO3 (A)/Air Headquarters , ' J ' Block, Room No. 17, Opp . Vayu
 like horoscopes , affidavits , birth extracts from Municipal    Bhawan, Motilal Nehru Marg, New Delhi - 110011 in case ofAir
 Corporation, service records and the like will be accepted.     Force first choice candidates by the following dates failing
                                                                 which their candidature will stand cancelled :
    The expression Matriculation/Higher Secondary
 Examination Certificate in this part of the instruction includes   (i) For admission to IMA, Indian Naval Academy andAir
  the alternative certificates mentioned above .                 ForceAcademy on or before 13th November, 2013.
    Sometimes the Matriculation /Higher Secondary                   (ii) For admission to Officers ' Training Academy, Chennai
 Examination Certificate does not show the date of birth, or     onor before 1st February, 2014 .
  only shows the age by completed years or completed years
  and months . In such cases a candidate must send in addition      Candidates possessing professional and technical
  to the attested/certified copy of Matriculation/Higher         qualifications which are recognised by government as
  Secondary Examination Certificate an attested/certified copy   equivalent to professional and technical degrees would also
  ofa certificate from the Headmaster /Principal of the Institution beeligible for admission to the examination .
  from where he /she passed the Matriculation/Higher Secondary      Inexceptional cases the Commission may treat a candidate,
  Examination showing the date of his/her birth or exact age as  who does not possess any of the qualifications prescribed
  recorded in the Admission Register of the Institution .         in this rule as educationally qualified provided that he/she
     NOTE 1 : Candidates should note that only the Date of        possesses qualifications , the standard of which in the
  Birth as recorded in the Matriculation/Higher Secondary        opinion of the Commission, justifies his/her admission to
  Examination Certificate or an equivalent certificate on the date the examination .
  of submission of applications will be accepted by the             NOTE I : Candidates , who have yet to pass their degree
  Commission and no subsequent request for its change will be     examination will be eligible only if they are studying in the
  considered or granted.                                          final year ofdegree examination . Those candidates who have
     NOTE 2 : Candidates should also note that once a Date of     yet to qualify in the final year Degree Examination and are
  Birth has been claimed by them and entered in the records of    allowed to appear in the UPSC Examination should note that
  the Commission for the purpose of admission to an               this is only a special concession given to them . They are

1766

[PART III-SEC . 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

TRIBES ARE NOT REQUIRED TO PAY ANY FEE . NO FEE EXEMPTION IS , HOWEVER , AVAILABLE TO OBC CANDIDATES AND THEY ARE REQUIRED TO PAY THE FULL PRESCREIBED FEE.

required to submit proof of passing the Degree examination by the prescribed date and no request for extending this date will be entertained on the grounds of late conduct of basic qualifying University Examination , delay in declaration of results or any other ground whatsoever.

5. HowtoApply :

NOTE II: Candidates who are debarred by the Ministry of Defence from holding any type of Commission in the Defence Services shall not be eligible for admission to the examination and if admitted , their candidature will be cancelled.

Candidates are required to apply On- line using the link www.upsconline.nic.in Detailed instructions for filling up Online Applications are available on the above mentioned website.

NOTE III : In the event of Air Force candidates being suspended from Flying training for failure to learn flying , they would be absorbed in the Navigation Branch of the IAF. This will be subject to availability of vacancies and fulfilling the laid down qualitative requirements ( including 60% in graduation).

(d) Physical Standards :

The applicants are advised to submit only single application; however if due to any unavoidable situation, if he/she submits another/multiple applications, then he/she must ensure that application with the higher RID (Registration ID) iscomplete in all respects like applicants ' details , examination centre, photograph, signature , fee etc. The applicants who are submitting multiple applications should note that only the applications with higher RID (Registration ID) shall be entertained by the Commission and fee paid against one RID shall not be adjusted against any other RID .

Candidates must be physically fit according to physical standards for admissionto Combined Defence Services Examination ( I ) , 2013 as per guidelines given in Appendix- II .

4. Fee:

All candidates whether already in Government Service including candidates serving in the Armed Forces , Government owned industrial undertakings or other similar organizations or in private employment should submit their applications online direct to the Commission .

Candidates(excepting Female/SC/ ST candidates who are exempted from payment of fee) are required to pay a fee of Rs . 200 /- ( Rupees Two Hundred Only) either by depositing the money in any Branch of SBI by cash , or by using net banking facility of SBI , State Bank of Bikaner & Jaipur/ State Bank of Hyderabad/ State Bank of Mysore /State Bank of Patiala/ State Bank of Travancore or by using Visa/Master Credit/DebitCard .

N.B.I : Persons already in Government service , whether in permanent or temporary capacity or as work charged employees other than casual or daily rated employees or those serving under the Public Enterprises are , however, required to inform their Head of Office /Department in writing that they have applied for the Examination .

N.B.II: Candidates serving in the Armed Forces are required to inform their Commanding Officer in Writing that they have applied for this examination. They are also required to submit NOC in this regard at the time of SSB interview.

NOTE : 1. Candidates should note that payment of examination fee can be made only through the modes prescribed above. Payment of fee through any other mode is neither valid nor acceptable . Applications submitted without the prescribed fee /mode (unless remission of fee is claimed) shall be summarily rejected .

NOTE : 2. Fee once paid shall not be refunded under any circumstances nor can the fee be held in reserve for any other examination or selection .

Candidates should note that in case a communication is received from their employer by the Commission withholding permission to the candidates applying for/ appearing at the examination, their applications will be liable to be rejected/ candidatures will be liable to be cancelled.

NOTE : APPLICATIONS WITHOUT THE PRESCRIBED FEE (UNLESS REMISSION OF FEE IS CLAIMED AS IN PARA 4ABOVE) OR INCOMPLETE APPLICATIONS SHALL BE SUMMARILY REJECTED .

No representation or correspondence regarding such rejection shall be entertained under any circumstances . Candidates are not required to submit alongwith their applications any certificate in support of their claims regarding age, educational qualifications , Scheduled Caste/Scheduled Tribe/ OBC and fee remission etc.

NOTE: 3. For the applicants in whose case payments details have not been received from the bank, they will be treated as fictitious payment cases and their applications will be rejected in the first instance . A list of all such applicants shall be made available on the Commission website within two weeks after the last day of submission of online application . The applicants shall be required to submit the proof of their fee payment within 10 days from the date of such communcation either by hand or by speed post to the Commission . On receipt of documentary proof, genuine fee payment cases will be considered and their applications will be revived, if they are otherwise eligible .

ALL FEMALE CANDIDATES AND CANDIDATES BELONGING TO SCHEDULED CASTES/ SCHEDULED

The candidates applying for the examination should ensure that they fulfil all the eligibility conditions for admission to the examination .

1767

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

PART III-SEC . 1 ]

Their admission at all the stages of examination for which they are admitted by the Commission viz . written examination and interview test will be purely provisional , subject to their satisfying the prescribed eligibility conditions . If on verification at any time before or after the written examination or interview Test, it is found that they do not fulfil any of the eligibility conditions , their candidature for the examination will be cancelled by the Commission.

Candidates are advised to keep ready the following documents in original alongwith their attested copies soon after the declaration of the result of the written part of the examinationwhich is likely to be declared in the month of May, 2013 for submission to the Army HQ/Naval HQ/ Air HQ as the case may be :

(1) Matric/Higher Secondary School Certificate or its equivalent showing date ofbirth (2) Degree/Provisional Degree Certificate/Marks Sheet showing clearly having passed degree examination and eligible for award ofdegree.

Inthe first instance all qualified candidates eligible for SSB interview will carry their original Matric/Higher Secondary School Certificate as also their Degree/Provisional Degree Certificate/Marks Sheet with them while going to the Services Selection Centres for SSB interview . Candidates who have not yet qualified the final year Degree examination must carry with them a certificate in original from the Principal of the College/Institution stating that the candidate has appeared/ is appearing at the final year Degree examination . Candidates who do not carry the above certificates with them while going to the Services Selection Centres shall not be allowed to appear for the SSB interview. No relaxation for non - submission of the above certificates in original at the selection centre is allowed, and candidates who do not carry with them any of these certificates in original will not be permitted to appear for their SSB test and interview and they will be sent back home at their own expense .

If any of their claims is found to be incorrect/ false/fraud/ fabricated they may render themselves liable to disciplinary action by the Commission in terms of the following provisions:

Acandidate who is or has been declared by the Commission to be guilty of:

(i) obtaining support for his/her candidature by any means , or

(ii) impersonating, or

(iii) procuring impersonation by any person , or

(iv) submitting fabricated documents or documents which have been tampered with , or

(v) making statements which are incorrect or false or suppressing material information , or

(vi) resorting to any other irregular or improper means in connection with his/her candidature for the examination , or

9-316 GI/2012

(vii) using unfair means during the examination , or

(viii) writing irrelevant matter , including obscene languages or pornographic matter, in the script(s), or

(ix) misbehaving in any other manner in the examination hall, or

(x) harassing or doing bodily harm to the staff employed by the Commission for the conduct of their examination , or

(xi) being in possession of or using mobile phone , pager or any electronic equipment or device or any other equipment capable of being used as communication device during the examination , or

(xii) violating any of the instructions issued to candidates alongwith their Admission Certificates permitting them to take the examination , or

(xiii) attempting to commit or as the case may be abetting the commission of all or any of the acts specified in the foregoing clauses , may in addition to rendering himself/herself liable to criminal prosecution be liable:

(a) to be disqualified by the Commission from the examination for which he/she is a candidate and/or

(b) tobe debarred either permanently or for a specified period:

(i ) by the Commission from any examination or selection held by them;

(ii) by the Central Government from any employment under them; and

(c) if he/she is already in service under Government todisciplinary action under the appropriate rules .

Provided that no penalty under this rules shall be imposed exceptafter,

(i) giving the candidate an opportunity of making such representation , in writing as he /she may wish to make in that behalf; and

(ii) taking the representation, if any, submitted by the candidate within the period allowed to him/her into consideration .

6. LAST DATE FOR SUBMISSION OF APPLICATIONS :

The Online Applications can be filled upto 10th December , 2012 till 11.59 PM after which the link will be disabled.

7. CORRESPONDENCE WITH THE COMMISSION /ARMY/ NAVAL/AIR HEAD QUARTERS

The Commission will not enter into any correspondence with the candidates about their candidature except in the following cases .

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[PART III-SEC . 1

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

(i) The eligible candidates shall be issued an e- Admission Certificate three weeks before the commencement of the examination . The e- Admission Certificate will be made available in the UPSC website [ www.upsc.gov.in] for downloading by candidates . No Admission Certificate will be sent by post. For downloading the e-Admission Certificate/e- Admit Card the candidate must have his /her vital parameters like RID & Date ofBirth or Roll No. (if received) & date ofbirth or Name, Father's name & Date of Birth available with him/her .

(ii) If a candidate does not receive his / her e- Admission Certificate or any other communication regarding his /her candidature for the examination three weeks before the commencement of the examination , he/ she shouldat once contact the Commission. Information in this regard can also be obtained from the Facilitation Counter located inthe Commission's Office either in person or over Phone Nos . 011-23381125/011-23385271 /011- 23098543. In case no communication is received in the Commission's Office from the candidate regarding non - receipt of his/here -Admission Certificate at least 3 weeks before the examination, he/ she himself/herself will be solely responsible for non- receipt ofhis/her e -Admission Certificate .

No candidate will ordinarily be allowed to take the examination unless he/ she holds an e- admission certificate for the examination . On receipt of Admission Certificate , check it carefully and bring discrepancies/errors , if any, to the notice of UPSC immediately.

The courses to which the candidates are admitted will be according to their eligibility as per age and educational qualifications for different courses and the preferences given by the candidates .

The candidates should note that their admission to the examination will be purely provisional based on the information given by them in the Application Form. This will be subject to verification of all the eligibility conditions .

(iii) If a candidate receives an e- admission certificate in respect of some other candidate on account of handling error, the same should be immediately brought to the notice of the Commission with a request to issue the correct e- admission certificate . Candidates may note that they will not be allowed to take the examination on the strength of an e - admission certificate issued in respect of another candidate .

(iv) The decision of the Commission as to the acceptance of the application of a candidate and his/her eligibility or otherwise for admission to the Examination shall be final .

(v) Candidates should note that the name in the e- admission certificate in some cases , may be abbreviated due to technical reasons .

(vi) Candidates must ensure that their e - mail IDs given in their applications are valid and active.

IMPORTANT: All communications to the Commission/ ArmyHeadquarters should invariably contain the following particulars .

1. Name and year of the examination .

2. Registration ID (RID)

3. Roll Number (ifreceived)

4. Name ofcandidate ( in full and in block letters )

5. Complete Postal Address as given in the application withtelephone number, if any.

N.B. ( i ) Communications not containing the above particulars may not be attended to.

N.B. ( ii ) If a letter/communication is received from a candidate after an examination has been held and it does not give his/her full name and Roll number, it will be ignored and no action will be taken thereon .

N.B. ( iii ) Candidates recommended by the Commission for interview by the Services Selection Board who have changed their addresses subsequentto the submission of their application for the examination should immediately after announcement ofthe result ofthe written part ofthe examination notify the changed address , alongwith an unstamped self addressed envelope , also to Army Headquarters , A.G's Branch, Rtg. CDSE Entry Section for males and SSC Women Entry Section for women candidates , West Block- III , Ground Floor, Wing 1, Ramakrishnapuram , New Delhi - 110066 in case of IMA/ SSC first choice candidates and Naval HQ (R & R Section) , Room No. 204, 'C' Wing , Sena Bhawan , New Delhi - 110011 in case of Navy first choice candidates , and PO 3 (A) Air HQs . 'J' Block, Room No. 17 , Opp . Vayu Bhawan, Motilal Nehru Marg, New Delhi- 110011 in case ofAir Force first choice candidates . Failure to comply with this instruction will deprive the candidate of any claim to consideration in the event of his /her not receiving the summon letter for interview by the Services Selection Board . For all queries regarding allotment of centres , date of SSB interview, merit list, Joining Instructions, and any other relevant information regarding selection process , please visit website www.joinindianarmy.nic.in or contact Recruiting Directorate on Tale No.: (011 )-26173215 and Fax No .: 011-26196205 between 1400h to 1700h on all working days in case of candidates having IMA or OTA as their first choice and PO3 (A)/Air Headquarters , 'J'Block, Room No. 17 , Opp . Vayu Bhawan, Motilal Nehru Marg, New Delhi - 110011 in the case of candidates having Air Force as first choice and Naval HQ (R& R Section) , Room No. 204 , 'C ' Wing, Sena Bhawan, New Delhi- 110011 in the case of candidates having Navy as first choice .

1769

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19, 1934 )

PART III-SEC . 1 ]

   Candidates are requested to report for SSB interview on      Service Selection Boards . All the candidates will be put to
the date intimated to them in the call up letter for interview. stage one test on first day of reporting at Selection Centres.
Requests for postponing interview will only be considered in    Onlythose candidates who qualify at stage one will be admitted
very genuine circumstances and that too if it is administratively to the second stage/remaining tests and all those who fail to
 convenient for which Army Headquarters /Air Headqunarters/     pass stage one, will be returned. Only those candidates who
Naval HQ will be the sole deciding authority. Such requests      qualify at stage two will be required to submit photocopy
 should be sent to Selection Centre /SSB from where the call for each of:( i ) Matriculation pass certificate or equivalent in
 SSB interview has been received .                              support of date of birth , (ii ) Bachelors Degree/Provisional
                                                                Degree alongwith mark sheets of all the years /semesters in
   Navy candidates can download their call letters from the      support of educational qualification .
 naval website www.nausena-bharti.nic.in three weeks after
 publication of results .                                          Candidateswill appear before the Services Selection Board
                                                                 and undergo the test there at their own risk and will not be
   N.B. In case a candidate does not get the interview call for  entitled to claim any compensation or other relief from
 SSB interview for IMA by 4th week of August, 2013 and by       Government in respect of any injury which they may sustain
4th week of October, 2013 for OTA , he/she should write to       in the course of or as a result of any of the tests given to them
ArmyHeadquarters /Rtg . CDSE Entry/SSC Women Entry for           at the Services Selection Board whether due to the negligence
Officers Training Academy , 175 , West Block - III ,             of any person or otherwise . Candidates will be required to
 Ramakrishnapuram, New Delhi - 110066 or contact on Telephone    sign a certificate to this effect on the form appended to the
No. 26176028 regarding non - receipt of the call - up letter. For application.
 similar query by the Navy/ Air Force candidates , having first
 choice as given ibid, should write to Naval Hqrs . or Air Hqrs .  To be acceptable , candidates should secure the minimum
 asmentioned in N.B. III (in case of non - receipt of call by 4th qualifying marks separately in (i ) written examination and (ii )
 week ofAugust, 2013).                                           SSB test as fixed by the Commission and Service Selection
                                                                 Board respectively in their discretion . The candidates will be
    (vii)  Original certificates submission of Those             placed in the order of merit on the basis of the total marks
 candidates who qualify in the SSB interview will be required    secured by them in the written examination and in the S.S.B.
 to submit their original certificates alongwith two attested    tests . The form and manner of communication of the result of
 copies thereof in support of educational qualification at       the examination to individual candidates shall be decided by
 ServicesSelection Centre after SSB interview. Those appearing   the Commission in their discretion and the Commission will
 for Degree Examination will be required to submit their         not enter into correspondence with them regarding the result .
 certificates by 13th November, 2013 , (01st February, 2014 in
 the case of SSC only) . Instructions for the same will be given    Success at the examination confers no right of admission
 at SSB . Original certificates will be returned after verification . to the Indian Military Academy, Indian Naval Academy, Air
 Certified true copies or photostat copies of the certificates   ForceAcademy or the Officers' Training Academy as the case
 will not be accepted in any case .                              may be. The final selection will be made in order ofmerit subject
                                                                 to medical fitness and suitablity in all other respects and
 8. ANNOUNCEMENT OF THE RESULTS OF THE WRITTEN                   number of vacancies available .
 EXAMINATION , INTERVIEW OF QUALIFIED
 CANDIDATES, ANNOUNCEMENT OF FINAL RESULTS                          NOTE: Every candidate for the Air Force and Naval
 AND ADMISSION TO THE TRAINING COURSES OF THE                    Aviation is given Pilot Aptitude Test only once . The Grade
 FINALLY QUALIFIED CANDIDATES.                                   secured by him at the first test will therefore hold good for
                                                                 every subsequent interview at the Air Force Selection Board.
    TheUnion Public Service Commission shall prepare a. list     Those who have failed Indian Navy Selection Board/Pilot
 ofcandidates who obtain the minimum qualifying marks in the     Aptitude Battery Test earlier and those who habitually wear
 written examination as fixed by the Commission in their         spectacles are not eligible for Air Force .
 discretion . Candidates who are declared successful in the
 written exam will be detailed for intelligence and personality      TEST/INTERVIEW AT AIR FORCE SELECTION BOARDS
  test at the Service Selection Board based on their preference   FOR THOSE CANDIDATES WHO APPLY FOR AIR FORCE
 by the respective service HQ. Results of the test conducted      THROUGH MORE THAN ONE SOURCE :-There are three
 by Service Selection Board will hold good for all the courses   modes of entry into F (P) Course viz . CDSE/NCC/Airmen .
 [i.e. IndianMilitary Academy (DE) Course , Dehradun , Indian    Candidates who apply for the Air Force through more than
 NavalAcademy, Ezhimala Course , Air Force Academy (Pre-          one source will be tested/ interviewed at the Air Force
  Flying) Course, Hyderabad and SSC (NT) Course at OTA ,          Selection Boards only once for Air Force . Common
 Chennai ] for which the candidate has qualified in the written   candidates who fail in INSB /PAB tests as an NCC or Airmen
  exam, irrespective of the service HQ conducting it .            candidate will be called again for OLQ testing for Army/
                                                                 Navy/OTS only if it is found that they have applied through
     Two - stage selection procedure based on Psychological      CDS Exam. Candidates who qualify in the written examination
 Aptitude Test and Intelligence Test has been introduced at       for IMA (D.E. ) Course and/ or Navy (S.E. ) Course and/ or Air

1770

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

[PART III-SEC . 1

Force Academy course irrespective of whether they have also qualified for SSC Course or not will be detailed for SSB test in August to October, 2013 and candidates who qualify for SSC Course only will be detailed for SSB tests in November, 2013 to February, 2014 .

11. OTHER RESTRICTIONS DURING TRAINING IN THE INDIAN MILITARY ACADEMY OR IN THE INDIAN NAVAL ACADEMY OR IN THE AIR FORCE ACADEMY : After admission to the Indian Military Academy or the Indian Naval Academy or the Air Force Academy, candidates will not be considered for any other Commission. They will also not be permitted to appear for any interview or examination after they have been finally selected for training in the Indian Military Academy or the Indian Naval Academy or the Air Force Academy.

9. DISQUALIFICATION FOR ADMISSION TO THE TRAINING COURSE : Candidates who were admitted to an earlier course at the National Defence Academy, Indian Military Academy, Air ForceAcademy, Indian NavalAcademy, Officers ' Training Academy, Chennai but were removed therefrom on disciplinary ground will not be considered for admission to the Indian Military Academy, Indian Naval Academy, Air Force Academy or for grant of Short Service Commission in the Army.

12. NO REQUEST FOR WITHDRAWAL OF CANDIDATURE RECEIVED FROM A CANDIDATE AFTER HE / SHE HAS SUBMITTED HIS /HER APPLICATION WILL BE ENTERTAINED UNDER ANY CIRCUMSTANCES .

S. M. SUNDARAM Deputy Secretary

APPENDIX- I

Candidates who were previously withdrawn from the Indian MilitaryAcademy for lack of Officer- like qualities will not be admitted to the Indian Military Academy. Candidates who were previously selected as Special Entry Naval Cadets but were withdrawn from the National Defence Academy or from Naval Training Establishments for lack of Officer - like qualities will not be eligible for admission to the Indian Navy.

The scheme, standard and syllabus of the examination

A. SCHEME OF EXAMINATION

Candidates who were withdrawn from Indian Military Academy, Officers ' Training Academy, NCC and Graduate course for lack of Officer - like qualities will not be considered for grant of Short Service Commission in the Army.

1. The Competitive examination comprises:

(a) Written examination as shown in para 2 below.

Candidates who were previously withdrawn from the NCC andGraduates ' course for lack of Officer - like qualities will not be admitted to the Indian Military Academy.

(b) Interview for intelligence and personality test (vide Part ' B ' of this Appendix) of such candidates as may be called for interview at one of the Services Selection Centres .

2. The subjects of the written examination , the time allowed and the maximum marks allotted to each subject will be as follows:

(a) For Admission to Indian Military Academy, Indian Naval Academy and Air Force Academy:-

Duration

Subject

Maximum Marks 10. RESTRICTIONS ON MARRIAGE DURING TRAINING IN THE INDIAN MILITARY ACADEMY OR IN THE INDIAN NAVALACADEMY OR IN THE AIR FORCE ACADEMY : Candidates for the Indian Military Academy Course or Naval Academy Course or Air Force Academy Course or women candidates joining Officers' Training Academy must undertake not to marry until they complete their full training . A candidate who marries subsequent to the date of his /her application though successful at this or any subsequent examination will not be selected for training . A candidate who marries during training shall be discharged and will be liable to refund all expenditure incurred on him /her by the Government .

2Hours

100

1. English

2. General Knowledge        2Hours      100
3. Elementary Mathematics   2Hours      100
   (b) For Admission to Officers ' Training Academy :-
Subject                     Duration    Maximum
                                        Marks
                            2Hours      100

1. English

2Hours

100

2. General Knowledge

No male candidate for the Short Service Commission course ( a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living or ( b) who having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person shall be eligible for admission to the Officers' Training Academy/ grant of Short Service Commission. Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such persons and the other party to the marriage and there are other grounds for doing so exempt any person from the operation of this rule.

PART III-SEC . 1 ]

1771

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10 , 2012 ( KARTIKA 19, 1934)

The maximum marks allotted to the written examination and to the interviews will be equal for each course i.e. the maximum marks allotted to the written examination and to the interviews will be 300 , 300 , 300 and 200 each for admission to the Indian MilitaryAcademy, Indian Naval Academy, Air Force Academy and Officers ' Training Academy respectively.

3. The papers in all the subjects will consist of objective type questions only. The question papers (Test Booklets ) of General Knowledge and Elementary Mathematics will be set bilingually in Hindi as well as English .

4. In the question papers , wherever necessary, questions involving the metric system of Weights and Measures only willbe set.

5. Candidates must write the papers in their own hand. In no circumstances will they be allowed the help of a scribe to write answers for them .

6. The Commission have discretion to fix qualifying marks in any or all the subjects of the examination .

7. The candidates are not permitted to use calculator for answering objective type papers (Test Booklets) . They should not therefore, bring the same inside the Examination Hall.

B. STANDARD AND SYLLABUS OF THE EXAMINATION

STANDARD

Thestandard ofthe papers in Elementary Mathematics will be of Matriculation level . The standard of papers in other subjects will approximately be such as may be expected of a graduate of an Indian University.

SYLLABUS

ENGLISH (Code No. 01)

The question paper will be designed to test the candidates ' understanding of English and workmanlike use ofwords .

ElementaryNumber Theory-Division algorithm . Prime and composite numbers . Tests of divisibility by 2, 3 , 4, 5, 9 and 11. Multiples and factors . Factorisation Theorem. H.C.F. and L.C.M. Euclidean algorithm . Logarithms to base 10 , laws of logarithms , use of logarithmic tables .

ALGEBRA

Basic Operations , simple factors , Remainder Theorem , H.C.F. , L.C.M. Theory of polynomials , solutions of quadratic equations, relation between its roots and coefficients (Only real roots to be considered) . Simultaneous linear equations in two unknowns- analytical and graphical solutions . Simultaneous linear inequations in two variables and their solutions . Practical problems leading to two simultaneous linear equations or inequations in two variables or quadratic equations in one variable & their solutions . Set language and set notation , Rational expressions and conditional identities , Laws of indices .

TRIGONOMETRY

Sine x, cosine x, Tangent × when 0 ° < x < 90 ° Values of sin x, cos x and tan x , for x = 0 ° , 30°, 45 °, 60° and 90 °

Simpletrigonometric identities .

Use oftrigonometric tables .

Simple cases of heights and distances .

GEOMETRY

Lines and angles , Plane and plane figures , Theorems on ( i) Properties ofangles at a point , ( ii ) Parallel lines , ( iii ) Sides and angles of a triangle , (iv) Congruency of triangles, (v) Similar triangles , (vi ) Concurrence of medians and altitudes , (vii) Properties of angles , sides and diagonals of a parallelogram , rectangle and square , (viii ) Circles and its properties including tangents and normals , and ( ix) Loci .

MENSURATION

GENERAL KNOWLEDGE (Code No. 02)

General Knowledge including knowledge of current events and ofsuch matters of everyday observation and experience in their scientific aspects as may be expected of an educated person who has not made a special study of any scientific subject. The paper will also include questions on History of India and Geography of a nature which candidate should be able to answer without special study.

ELEMENTARY MATHEMATICS (Code No. 03 )

ARITHMETIC

Number System-Natural numbers , Integers , Rational and Real numbers . Fundamental operations , addition , subtraction , multiplication, division, Square roots , Decimal fractions.

Unitary method-time and distance , time and work, percentages , applications to simple and compound interest, profit and loss , ratio and proportion , variation.

10-316 GI/2012

Areas of squares , rectangles , parallelograms , triangle and circle.Areas of figures which can be split up into these figures (FieldBook), Surface area and volume of cuboids , lateral surface and volume of right circular cones and cylinders , surface area and volume of spheres .

STATISTICS

Collection and tabulation of statistical data , Graphical representation frequency polygons , histograms , bar charts , pie charts etc. Measures of central tendency.

INTELLIGENCE AND PERSONALITY TEST

In addition to the interview the candidates will be put to Intelligence Tests both verbal and non-verbal, designed to assess their basic intelligence . They will also be putto Group Tests such as group discussions , group planning , outdoor group tasks , and asked to give brief lectures on specified subjects . All these tests are intended to judge the mental 1772

[PART III-SEC. - 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19, 1934)

calibre of a candidate . In broad terms , this is really an assessment of not only his/her intellectual qualities but also his/her social traits and interests in current affairs .

APPENDIX - II

Guidelines with regard to Physical Standards for Candidates forCombined Defence Services Examination.

(c) The minimum acceptable height for male condidates is 157.5 cms . ( 157 cms for Navy and 162.5 cms for Air Force) . For Women candidates minimum acceptable height is 152 cms . For Gorkhas and individuals belonging to hills of North- Eastern region of India, Garhwali and Kumaon, the Minimum acceptable height will be 5 cms less . In case of candidates from Lakshadweep , the minimum acceptable height can be reduced by 2 cms .

Note : CANDIDATES MUST BE PHYSICALLY FIT ACCORDING TO THE PRESCRIBED PHYSICAL STANDARDS . THE STANDARDS OF MEDICAL FITNESS AND THE GUIDELINES FOR THE SAME ARE GIVEN BELOW:

These concessions are not applicable for Navy and Air Force. Height and Weight standards are given below for Army and Navy only. Interpolation for weights against height not mentioned may be done .

Height and Weight Standards (Males)

Weight in Kgs .

A NUMBER OF QUALIFIED CANDIDATES ARE REJECTED SUBSEQUENTLY ON MEDICAL GROUNDS . CANDIDATESARE, THEREFORE , ADVISED IN THEIR OWN INTEREST TO GET THEMSELVES MEDICALLY EXAMINED BEFORE SUBMITTING THEIR APPLICATIONS TO AVOID DISAPPOINTMENT AT THE FINAL STAGE .

18

20

Height in

Centimetres

(Without

shoes)

                                                                                                         22
                                                                                  years       years      years
   1. A candidate recommended by the Services Selection
Board will undergo a medical examination by a Board of       152                  44*        46         47
 Service Medical Officers . Women candidates will undergo
Medical Examination by a Medical Board comprising male/      155                  46         48@        49
 female doctors/ specialists /Gyanaeocologist . There will be a 157               47         49
                                                                                                         50
Lady Medical Officer as Member of Board. Only those
 candidates will be admitted to the  Academy who are         160                  48          50         51
declared fit by the Medical Board. However, the candidates
declared unfit will be intimated by the President of the     162                   50         52         52
Medical Board and procedure for request for an Appeal        165                   52         53         55
MedicalBoard (AMB) will also be intimated to the candidate .
                                                             168                   53         55         57
   Candidates who are unfit may apply for Appeal Medical
Board (AMB) to be completed within 42 days of SMB and        170                   55         57         58
may request for Review Medical Board ( RMB) within one
day of completion of Appeal Medical Board.                   173                   57         59        60
   Candidates declared unfit by AMB will be intimated by     175                   59         61         62
the President AMB about procedure of challenging the
                                                             178                   60         62        63
 findings of AMB . The candidates will also be intimated that
holding Review Medical Board (RMB) will be granted at the    180                   63         64         65
discretion of DGAFMS based on the merit of the case and
that RMB is not a matter of right . The candidate should     183                   65         67         67
address the request for RMB if he /she so desires to ADG
                                                             185                   67         69         70
 Rtg . ( CDSE) Army HQ . , West Block - III , R.K. Puram , New
Delhi- 110066 and DMS(MB)/AFCME/IAM/DGMS (Air ) , Air        188                   70         71         72
HQ, R.K. Puram in case ofAF candidates and a copy of the
 same is handed over to the President of AMB . The O/o the   190                   72         73         74
DGAFMS will inform the date and place ( Delhi and Pune
                                                             193                   74         76
 only) where the candidate will appear for a RMB. The
candidate must be physically fit according to the prescribed 195                              78         78
physical standards which are summarized below:
   (a) The candidate must be in good physical and mental     *45 for Navy@ 47 for Navy
       health and free from any disease/disability which is
                                                               A ± 10% ( for Navy) departure from the average weight
       likely to interfere with the efficient performance of given in the Table above is to be considered within normal
       duties.
                                                             limit. However, in individuals with heavy bones and broad
   (b).There should be no evidence of weak constitution,     built as well as individuals with thin built but otherwise healthy
       bodily defects or over weight .                       thismay be relaxed to some extent on merit.

1773

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19 , 1934)

PART III-SEC . 1 ]

Height and Weight Standards ( Females )

Weight in Kgs .

25

30 years

years

20 years

Height in Centimetres (Without shoes)

43

41

39

148

42

43.5

40

150

45

43.5

42

153

46

43

44

155

46

45

48

158

49

46

47

160

49

51

47

163

53

51

165

49

52

54

50

168

The acceptable weight for Air Force candidates will be ± 10% of the average weight given below:-

MALE IDEAL WEIGHTS IN KG FOR DIFFERENT AGE GROUPS AND HEIGHTS FOR FAT % (<20 ) OF NORMAL INDIVIDUALS FOR AIR FORCE

AGE RANGE

23-27 28-32 33-37 38-42 43-47 >48 15-17 18-22

Ht. in mm

54 54 54 55 54 46 47 50

1520

56 54

1530

47 47 51

57 55

51

1540

47 48

56 56 56 57 56 48 49 52

1550

57 56 58 56

53 57

48 49

1560

57

57 58

58

54 58

1570

49 50

58 59 58 49 50 54 58 58

1580-

59 59 60 58 50 51 55 59

1590

60 59

60 59

52 56 59

1600

51

60

60 60 60 61

52 56

1610

51

62 60 52 53 57 61 61 61

1620

62 61

62 61

58 61

52 54

1630

63 62

59

53 54

62 63 62

1640

64 62

59 63 63 63

53 55

1650

64 63

64 64

60 63

54 56

1660

64

65 64 65

61 64

54 56

1670

65 65

65 65

61 65

55 57

1680

66 66 65

66

55 57 62 65

1690

67 66

67 67

56 58 63 66

1700

67

67

66 68 67

56 59 64

1710

AGE RANGE

43-47 >48

28-32 33-37 38-42

15-17 18-22 23-27

Ht. in mm

67 68 66 68 67

64

57 59

1720

69 69 69 68

68

65

58 60

1730

69

70

66 68

69 69

58 61

1740

70 70 69

69 71

66

59 61

1750

71 70

71 71

70

1760

59 62 67

71 71

70 7272

62 68

1770

60

72 71

72

69

73

63

71

60

1780

73 72

69 72

61 64

73 73

1790

73 73

72 74 74

1800

61 64 70

74 73

73 75 75

62 65 71

1810

74

62 66 72

75 74 74 1820

76

76 75 75

74 76

63 66 72

1830

76 75

73 75 77

67

64

1840

76 76

77

74 75 78

64 68

1850

TI 77

74

65 68

76 78 78

1860

78 77

75

79 79

69

65

1870

78 78 66 69 76

80 80

1880

81 80

78

79 79 66 70

1890

81

81

80 79

79

67 71

1900

82

82

80 80

79

71 78

67

1910

81 81

82

83

79 80

68 72

1920

83 81 82

79 81 83

73

68

1930

6.0 6.3 7.1 6.6 6.9 6.8 5.8 7.26 SD

(d) In your own interest you are advised to undergo a preliminarymedical check up for wax in ears , refractory error of eyes , fungal infection of skin etc. before reporting for the SSB interview.

(e) Chest should be well developed. The minimum range of expansion after full inspiration should be 5 cms . The measurement will be taken with a tape so adjusted that its lower edge should touch the nipple in front and the upper part of the tape should touch the lower angle of the shoulder blades behind. X-Ray of the chest is compulsory and will be taken to rule out any disease of the chest.

(f) There should be no disease of bones and joints of the body.

(g) A candidate should have no past history of mental breakdown or fits .

(h) The hearing should be normal . A candidate should be able to hear a forced whisper with each ear at a distance 1774

[PART III-SEC. 1

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

of 610 cms . in a quiet room . There should be no evidence of present or past disease of the ear , nose and throat.

(i) There should be no sign of functional or organic disease of the heart and blood vessel. Blood pressure should be normal and candidates be free from AIDS .

(j ) The muscles of abdomen should be well developed and there should be no enlargement of liver or spleen . Any evidence of disease of internal organs of the abdomen will be a cause for rejection .

(k) Un-operated hernias will make a candidate unfit. If operated, this should have been done at least one year prior to the present examination and healing is completed.

(1) There should be no hydrocele , varicocele or piles .

(m) Urine examination will be done and any abnormality, if detected will be a cause for rejection .

(n) Any disease of the skin which is likely to cause disability or disfigurement will also be a cause for rejection.

(0) A male candidate should be able to read 6/6 in a distant vision chart with each eye with or without glasses (ForAir Force without glasses only) Myopia should not be more than 3.5D and hypermetropia not more than 3.5D including Astigmatism . For women candidates the minimum acceptable visual acuity are distantVision (corrected) better eye 6/6 , worse 6/18 , Myopia of not more than minus 5.5 including Astogination. Internal examination of the eye will be done by means of ophthalmoscope to rule out any disease of the eye . A candidate must have good binocular vision. The colour vision standard will be CP - III for Army. A candidate should be able to recognise red and green colours .

(p) Visual Standards for Navy

(a) Uncorrected without glass 6/12

6/6 (b) Corrected with glass

(c) Limits ofMyopia -1.5

+1.5 (d) Limits of Hypermetropia

(e) Binocular vision III

(f) Limits ofColour Perception I

(q) For women candidates if pregnancy is detected at any stageafter selection at SSB or during training will debar the candidates from grant of commission and cost recovered from the date ofjoining OTA till the date of debar on confirmation of pregnacy from Military Hospital Authorities .

RADIAL KERATOTOMY and LASER SURGERY: Candidates who have undergone or have the evidence of having undergone Radial Keratotomy to improve the visual acuity , will be permanently rejected for all the three services .

In order to detect PRK/LASIK all the candidates at SMB will be subjected to the measurement of Axial lengh by A- Scan biometer.

Candidates who have undergone LASER Surgery for correction of refractive error will be considered for commission inArmy ifthey fulfill following criteria: -

(i) Age more than 20 years .

(ii) Uncomplicated stable LASIK/Excimer (PRK ) laser procedure done for Myopia or Hypermetropia, with stable refraction for a period of six months after the procedure.

(iii) A healthy retina.

(iv) Corrected vision should be 6/6 in better eye and 6/9 in worse eye, with maximum residual refraction of +1.50 in any meridian for myopia or hypermetropia .

(v) Axial length within permissible limits .

NOTES : The candidates will be asked to declare at the time of medical examination that he/ she has undergone LASER procedure as above . He/ she will be subjected to a thorough corneal and retinal evaluation by the ophthalmologist . However he/she will be declared unfit at the SMB and those found to be within the acceptable limits for approval as above will be advised to undergo an Appeal Med . Board . During AMB he /she will be subjected to a thorough corneal and retinal evaluation as also scrutiny of the records by a Senior Adviser in Ophthalmology.

(r) The candidates should have sufficient number of natural and sound teeth . Aminimum of 14 dental points will be acceptable . When 32 teeth are present , the total dental points are 22. A candidate should not be suffering from severe pyorrhoea .

(s) X- Ray examination of the chest will include the lower part of cervical spine for presence of cervical ribs . X-Ray examination of other parts of spine will be taken ifthe SMB considers it necessary.

(t) Carrying angle of elbow should not be more than 15 ° and 18 ° among males and females respectively.

1775

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19 , 1934)

PART III- SEC . 1 ]

2. In addition to the above , the following medical standards will be applicable in respect of Air Force candidates only:

(a) Anthropometric measurements acceptable for Air Force are as follows :

162.5 cms

Height

Min. 99 cms & Max . 120 cms .

Binocular Vision-Must possess good binocular vision (fusion and stereoposis with good amplitude and depth) .

Candidates who have undergone LASIK surgery are not considered fit for permanent commission in flying branch in IAF.

(d) Hearing Standards

Leg Length

Max. 64 cms .

Thigh Length

Min. 81.5 cms . & Max 96 cms .

SittingHeight

(b) X- ray of Chest is compulsory :

(c) Visual Standards for Air Force

Candidates who habitually wear spectacles are not eligible for Air Force . Minimum distant vision 6/6 in one eye and 6/9 in other correctable to 6/6 only for Hypermetropia Colour vision CP - I

: +2.0 d Sph

Hpermetropia

: Nil

Manifest Myopia

-0.5 in any meridian permitted Retinoscopic Myopia :

: +0.75DCyl (within+2.0D-Max) Astigmatism

Maddox Rod Test

Exo-6 prism D

(i) at 6 meters-

Eso-6 prism D

Hyper-1 prism D

Hypo-1prismD

Exo-16prismD

(ii) at 33 cms-

Eso-6 prismD

Hyper-1 prism D

Hypo-1 prism D

Hand held Stereoscope-All of BSV Grades

Convergence- up to 10 cm

Cover test for distant and near-Lateral divergence/ convergence recovery rapid and complete

Radial Keratotomy , Photo Refractive keratotomy/laser in Situ , Keratomileusis (PRK/LASIK) surgeries for correction of refractive errors are not permitted for any Air Force duties . Candidates having undergone cataract surgery with or without IOL implants will also be declared unfit .

11-316 GI/2012

(i) Speech test: Whispered hearing 610 cms . each ear.

(ii)Audiometric Test: Audiometric loss should not

exceed +20 db in frequencies between 250 Hz and 4000 Hz.

(e) Routine ECG and EEG should be within normal limits.

3.The following conditions detected on X- ray examination will be disqualifying for entry to Army and Navy:

(a) Granulomatous disease of spine.

(b) Arthritis / spondylosis

(c) Scollisis more than 15 degree as measured by Cobb's Method (10 degree for Army).

(d) more than mild Kyphosis /Lordosis .

(e) Spondylolisthesis /Spondylosis .

(f) Herniated nucleus pulposes .

(g) Compression fracture of Vertabra .

(h) Sacaralisation Disease .

(1) Cervical ribs with demonstrable neurological or Circulatorydeficit .

(k) Presence of Schmorl's node at more than one level .

(1) Atlanto-occipital and atlanto - axial anomalies .

(m) incomplete Sacaralisation Unilateral or Bilateral .

(n) Spinabifida other than SV 1 and LV 5 .

(o) Any other abnormality, if so considered by specialist .

SpinalConditions for Air Force

Past medical history of diseases or injury of the spine or sacroiliac joints , either with or without objective signs which have prevented the candidate from successfully following a physically active life, is a case for rejection for commissioning in IAF. History of spinal fracture /prolapsed intervertebral disc and surgical treatment for these conditions will entail rejection. The following conditions detected during medical exam will disqualify a candidate for Air Force service.

1776

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19, 1934)

[PART III-SEC . 1

APPENDIX - III

(a) Granulomatous disease of spine

(b) Arthritidies/Spondylosis

(BriefParticulars of service etc.)

( i) Rheumatoid arthritis and allied disorders

(ii) Ankylosing spondylitis

Pay Scale ofArmy Officers and equivalent ranks in Air Force andNavy

(i) Pay

(iii) Osteoarthrosis , spondylosis and degerative jointdiseases

(a) Rank

PayBand(Rs.) ( iv) Non articular rheumatism (e.g. lesions of the rotator cuff, tennis elbow, recurrent lumbago etc.)

Lt. toMajor

15,600-39,100 (PB-3)

Lt. Col to Maj Gen 37,400-67,000(PB-4) (v) Miscellaneous disorders including SLE . dermatomyositis , polymyositis , vasculitis .

Lt. Gen HAG Scale

(c) Spondylolisthesis/ spondylolysis / spondylosis

67,000/- (annual increment @3%)-79,000

(d) Compression fracture of vertrabrae

HAG + Scale*

(e) Scheuerman's disease ( Adolescent kyphosis )

75,500/ - ( annual increment @3%)-80,000

(*Admissible to 1 /3rd

(f) Loss of cervical lordosis when associated with clinically restricited movements of cervical spine .

of total strength of

(g) Unilateral / bilateral cervical ribs with demonstrable neurological or circulatroy deficit . Lt. Gens) VCOAS/

Army Cdr/Lt Gen

80,000(fixed) (h) Scoliosis more than 15 degree as measured by Cobb'smethod

(NFSG)

(j ) Herniated nucleus pulposus

COAS

90,000 (fixed) (k) Presence of schmorl's nodes at more than one level

(1 ) Atlanto-occipital and atlanto - axial anomalies

(b) In addition to pay, Grade pay will also be given asunder :

Lt.

Rs. 5,400/-

Capt.

Rs . 6,100/- (m) Hemi vertebrae and/ or incomplete block ( fused) vertebrae at any level in cervical , dorsal or lumbar spine and complete block ( fused) vertebrae at more than one level in cervical or dorsal spine.

Maj .

Rs. 6,600/-

Lt. Col ..

Rs. 8,000/- (n) Unilateral Sacralisation or lumbarisation (Complete or incomplete) at all levels and bilateral incomplete sacralisation or lumbarisation.

Col.

Rs.8,700/- (o) Any other abnormality if so considered by the specialist

Brig.

Rs. 8,900/-

Maj .Gen.

Rs. 10,000/- 4. The Medical standards for candidates ofNaval Aviation Branch will be the same as for flying duties of Air Force .

5. Detection of any disability in the course of a special test carried out prescribed for one service , may render the candidate unfit for any other service(s), if so considered as disqualifying byMedical Board.

Due to restructuring of the officer's cadre on recommendations of AVS committee , promotion period has been reduced and Time Scale promotion has been increased upto the rank of Col ( equivalent) and rank of Lt Col (TS) has been abolished . Col (TS) ( equivalent) is entitled to Grade pay ofRs. 8,700/-p.m .

6. Physical Conditioning : Prospective candidates are advised to keep themselves in good physical condition by following the undermentioned routine :-

(a) Running

: 2 to 4 Km . in 15 minutes

(c) A fixed sum ofRs . 6,000/- p.m. is also payable as Military Service Pay (MSP) to the officers from the rank of Lt. toBrig.

:

(b) Skipping

(c) Pushups & Sit-ups : Minimum 20 each

: Minimum08

(d) Chin ups

: 3 to 4 metres .

(e) Rope Climbing

(d) Stipend during training at Service Academies : Fixed Stipend Rs . 21,000/ - p.m. (Rs . 15,600/- as pay in Pay Band plus Grade Pay of Rs . 5,400/- ) for the entire duration of training.

PART III-SEC . 1 ]

1777

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKΑ 19 , 1934)

(ii) Qualification Pay and Grant

Officers possessing certain prescribed qualifications are entitled to lumpsum Qualification Grant of Rs . 6,000/- , 9,000/- , 15,000/- or 20,000/- based on the qualification held by them.

TheArmyAviators (Pilots) serving in ArmyAviation Corps are entitled to the Qualification, Pay, based on the Qualificationheld by them as under :-

(i) Master Aviation Instructor-Rs . 500/ - p.m.

(ii) Senior Aviation Instructor Class I-Rs . 400/- p.m.

(iii) Senior Aviation Instructor Class II-Rs . 280/ -p.m .

(iv) Aviators holding Master Green Card-Rs . 400/-p.m .

(v) Aviators holding Green Card-Rs . 280/- p.m.

TheArmy Aviators (Pilots ) serving in the Army Aviation Corps are entitled to flying allowance as under :

(a) Brig. & above Rs . 10,500/- .

(b) Maj to Col. Rs . 14,000/- .

(c) Capt and equivalent Rs . 11,000/- .

(d) Lt and equivalent Rs . 9,000/- .

OtherAllowances :

(a) Dearness Allowances are admissible at the same rates and under the same conditions as are applicable to the Civilian Gazetted Officers from time to time .

(b) Akit maintenance allowances of Rs . 400/- p.m.

(c) Depending upon the rank and area of posting , Officers postedto FieldAreas will be eligible for compensatory. Highly active Field Area Allowance at the rate of Rs . 6,780/ - to Rs . 8,400/- p.m. Compensatory Field Area Allowance at the rate of Rs.4,200/- to 5,200/- p.m. and Compensatory Modified Field AreaAllowance at the rate ofRs . 1,600/- to Rs . 2,000/-p.m.

(d) In addition to the Compensatory Field Area Allowance , officers posted to areas situated at a height of 9000ft . and above are entitled for High Altitude Allowance in the range of Rs . 1,060/- p.m. to Rs . 11,200/- p.m. depending upon rank of the officer and place of posting .

(e) SiachenAllowance at the rate of Rs . 14,000/- per month will be admissible in addition to Compensatory Field Area Allowance to officers of all ranks . This allowance is , however, not admissible in conjunction with High Altitude /Uncongenial climate allowance .

(f) Uniform Allowance: Initial allowance for a one time kit @ Rs . 14,000/- and Rs . 3,000/- for every three years .

(g) Free rations are provided to all officers .

(h)Transport allowance : Transport allowance @Rs. 3,200/- + DAthereon permonth in A= 1 /Aclass cities and Rs . 1,600/- + DA thereon per month at other places shall be admissible to officers.

(i) ChildrenEducation Allowance .

(1 ) In the case of allowances specific to Defence Forces , the rates of these allowances have been further enhanced by 25% as Dearness Allowance has gone up by 50% .

(A) FOR CANDIDATES JOINING THE INDIAN MILITARY ACADEMY, DEHRADUN

1.Before the candidate joins the Indian Military Academy.

(a) He will be required to sign a certificate to the effect that he fully understands that he or his legal heirs shall not be entitled to claim any compensation or other relief from the Government in respect of any injury which he may sustain . In the course of or as a result ofthe training or where bodily infirmity or death results in the course of or as a result of a surgical operation performed upon or anaesthesia administrated to him for the treatment of any injury received as aforesaid or otherwise .

(b) His parent or guardian will be required to sign a bond to the effect that if for any reason considered within his control, the candidate wishes to withdraw before the completion of the course or fails to accept a commission if offered; he will be liable to refund the whole or such portion of the cost of tuition , food, clothing and pay & allowances , received as may be decided upon by Government .

2. Candidates finally selected will undergo a course of training for about 18 months . Candidates will be enrolled under theArmy Act as gentlemen cadets . Gentlemen cadets will be dealt with the ordinary disciplinary purposes under the rules and regulations of the Indian Military Academy, Dehradun.

3.While, the cost of training including accommodations , books , uniforms , boarding and medical treatment will be borne by Government, candidates will be expected to meet their pocket expenses themselves . The minimum expenses at the Indian Military Academy are not likely to exceed Rs. 200.00 per month . If a cadet's parent or guardian is unable to meet wholly or partly even this expenditure financial assistance may be granted by the Government . Gentlemen/ Lady Cadets undergoing training at Indian Military Academy, Officers Training Academy and corresponding training establishments in Navy and Air Force , in whose cases the income ofparents / guardians does not exceed Rs . 1500/- (under revision) per month are eligible for financial assistance . In case of parents /guardians whose income exceeds Rs . 1,500/- (under revision) per month but does not exceed Rs . 2,000/- (under revision ) per month, the same financial assistance will be given in respect of all the sons/wards if there are more than one son/ward simultaneously undergoing 1778

[PART III-SEC. 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934 )

training in one or more than one of the above institutions irrespective of the fact whether the institutions are under the same service or not . The immovable property and other assets and income from all sources are also taken into account for determining the eligibility for financial assistance .

Onbeing granted a commission article of clothing and necessaries purchased from the allowance shall become the personal property of the cadet . Such articles will , however be withdrawn from a cadet who resigns while under training or who is removed or withdrawn prior to commissioning . The article withdrawn will be disposed of to the best advantage of the State .

The parent/guardian of a candidate desirous of having any financial assistance , should , immediately after his son/ ward has been finally selected for training at the Indian Military Academy, submit an application through the District Magistrate ofhis District who will with his recommendation forward the application to the Commandant, Indian Military Academy, Dehradun .

4. Candidate finally selected for training at the Indian Military Academy will be required to deposit the following amount with the Commandant on arrival :

(a) Pocket allowance for five months Rs.1000.00

@Rs. 200.00 per month.

7. No candidate will normally be permitted to resign whilst under training. However, Gentlemen Cadet resigning after the commencement of training may be allowed to proceed home pending acceptance of their resignation by Army HQ. Cost of training, messing and allied services , will be recovered from them before their departure . They and their parents/guardians will be required to execute a bond to this effect before the candidates are allowed to join Indian Military Academy. A Gentlemen Cadet who is not considered suitable to complete the full course of training may with permission of the Government, be discharged . Service candidates under these circumstances will be reverted back to their parent Unit .

Rs. 2750.00

(b) For item of clothing and equipment

Total

Rs.3750.00

8. Commission will be granted only on successful completion of training . The date of commission will be that following the date of successful completion of training . Commissionwill be permanent .

Out of the amount mentioned above the following is refundable to the cadets in the event of financial assistance being sanctioned to them.

Pocketallowance of five months Rs . 1000.00 @Rs . 200.00 permonth.

9. Pay and allowances , pensions , leave and other conditions ofservice after the grant of commission will be identified with those applicable from time to time to regular officers of the army.

5. The following Scholarships are tenable at the Indian MilitaryAcademy:

10. Training: At the Indian Military Academy Army Cadets , known as Gentlemen Cadets , are given strenuous Military training for a period of 18 months aimed at turning out , officers capable of leading infantry subunits . On successful completion of training Gentlemen Cadets are granted Permanent Commission in the rank of Lt. subject to being medically fit , in S.H.A.P.E.

(i) PARSHURAM BHAU PATWARDAN SCHOLARSHIP- This scholarship is awarded to cadets from MAHARASHTRA AND KARNATAKA. The value of one scholarship is upto a maximum ofRs . 500.00 per annum for the duration of a cadet's stay at the Indian Military Academy subject to the cadet's making satisfactory progress . The cadets who are granted this scholarship will not be entitled to any other financial assistance from the Government .

( ii ) COLONEL KENDAL FRANK MEMORIAL SCHOLARSHIP- This scholarship is of the value of Rs . 360.00 per annum and is awarded to an eligible Maratha cadet who should be a son of ex- serviceman . The Scholarship isin addition to any financial assistance from the Government .

6.An outfit allowance at the rate and under the general conditions applicable at the time for each cadet belonging to the Indian Military Academy will be placed at disposal of the commandant ofthe Academy. The unexpended portion of the allowance will be :-

(a) handed over to the cadet on his being granted a commission or

(b) ifhe is not granted a commission refunded to the State .

11. Insurance: The Gentlemen/Lady Cadets of IMA/OTA when in receipt of stipend are insured for Rs . 40 lac wef 01 Apr, 2011. Those who get medically boarded out of the Academy on account of disability, the disability cover provided for 100 per cent disability will be Rs . 20 lac which is proportionately reduced upto Rs . 4 lac for 20 per cent disability. However, or less than 20 per cent , disability, no disability benefits is eligible but an ex - gratia Grant of Rs. 50,000/ - will be paid . Disability due to alcoholism , drug addiction and due to the diseases of pre - enrolment origion will not qualify for disability benefit and ex - gratia Grant . In addition , Gentlemen/Lady Cadet withdrawn on disciplinary grounds or as undesirable or voluntarily leaves the Academy will also not be eligible for disability benefits and Ex - Gratia Grant. Subscription at the rate of Rs ,. 4,000/- will have to be paid in advance on monthly basis by the Gentleman/ Lady Cadets who are in receipt of stipend and will become members ofthe main Army Group Insurance Scheme as applicable to RegularArmy officers .

PART III- SEC . 1 ]

1779

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

12. TERMS AND CONDITIONS OF SERVICE

(i)POSTING

Army officers are liable to serve anywhere in India and abroad .

(ii) PROMOTION

(a) Substantive promotions .

The following are the service limits for the grant of the substantive promotion to higher ranks

By time scale :

Lt.

Oncompletionof training

Capt. 2 years of reckonable commissioned service

Major 6years of reckonable commissioned service

Lt. Col. 13 years of reckonable commissioned service

26 years of reckonable commissioned service Col (TS)

By Selection:

Col.

15 years of reckonable commissioned service

23 years of reckonable commissioned service Brigadier

25 years of reckonable commissioned service MajorGen.

Lt. Gen.

28 years of reckonable commissioned service

General

No restrictions

(b) Acting promotion

Officers are eligible for acting promotion to higher ranks on completion ofthe following minimum service limits subject to availability of vacancies:

1 years

Captain

Major.

03 years (Field areas where no actual fighting) 04 years (in peace areas)

Lt. Colonel

07 years (in peace areas )

Colonel

8½ years

12 years

Brigadier

20 years

MajorGeneral

Lt. Gen.

25years

(B) FOR CANDIDATES JOINING THE INDIAN NAVAL ACADEMY, EZHIMALA, KERALA :

( i) Candidates , finally selected for training at the Academy will be appointed as cadets in the Executive Branch of the Navy. A sum of Rs . 35,000/- should be brought by them and deposited in the bank account , which they would be opening at the State Bank of India, Ezhimala branch , on arrival . Since it is a large amount, it is advised that they carry a demand draft payable to self. The deposit money would be used to meet the following expenditures :-

12-316 GI/2012

Rs. 5,000/- (a) Pocket/Personal expenses ,

@Rs . 1,000/-

per month

Rs. 4,250/- (b) Expenses on Laundry, Civilian

@Rs . 850

permonth bearer, Cinema, hair cutting and other sundry services

Rs . 20,000/- (c) Expenses on stitching/purchase of Academy Blazer, Academy tie , Aca- demy Mufti , Academy Sportswear, Jogging shoes , Jungle boots , Swim- ming Trunk/suits and Satchels .

Rs . 2,000/- (d) Travelling expenses for proceeding to next duty station/home station on leave oncompletion of Naval Orientation Course on return Journey at the end ofthe term .

(e) Insurance : A sum of Rs . 780 / - non -refundable

premium for a cover of Rs . 8 Lakhs is required to be paid by the candidate on reporting to the Naval Academy during the six months of training . An additional premium of Rs . 780/- would be payable for each relegated term.

(ii) Selected candidates will be appointed as cadets and undergo training in Naval ships and establishment as under :-

44 weeks (aa) Naval Orientation Course at NavalAcademy, Ezhimala

06 months (bb) Cadets Training

06 months (cc) Midshipment (afloat training)

32weeks (dd) Sub - Lieutenant (Technical course)

(iii) On completion of the above training the officers will be appointed on board Indian Naval Ships for obtaining Naval watch keeping certificate for which a minimum period of six months is essential .

(iv) The cost of training including accommodation and allied services , books , uniform , messing and medical treatment of the cadets of the Naval Academy will be borne by the Government . Parents or guardians of cadets will , however, be required to meet their pocket and other private expenses while they are cadets . When a cadet's parent or guardian has an income less than Rs . 1500 per mensem and is unable to meet wholly or partly the pocket expenses of the cadet financial assistance upto Rs . 140 per mensem may be granted by the Government . A candidate desirous of securing financial assistance may immediately after his selection , submit an application through the District Magistrate of his District , who will with his recommendations , forward the application to the Director of Manpower Planning & Recruitment, Naval Headquarters , New Delhi- 110011.

1780

[PART III- SEC . 1 THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19, 1934)

    Note : Further information, if desired , may be obtained    Conditions governing Financial Assistance :
  from the Director of Manpower, Planning & Recruitment,
 NavalHeadquarters , New Delhi - 110011.
                                                                  (i) While the cost of training including accommodations ,
  (C) FOR CANDIDATES JOINING THE AIR FORCE                      books , uniforms , boarding and medical treatment will be
      ACADEMY
                                                                borne by Government, candidates will be expected to meet
                                                               their pocket expenses themselves. The minimum expenses at
     1. There are three modes of entry into F (P ) Course viz . the Air Force Academy are not likely to exceed
 CDSE/NCC/ Airmen . Candidates who apply for Air Force          Rs. 14,000/- (under revision) per mensem . If a cadet's parent
 through more than one source will be tested/ interviewed       or guardian is unable to meet wholly/ partly even this
 atAir Force Selection Boards only once for Air Force as        expenditure , financial assistance may be granted by the
 well as other arms of services . Common candidate who fail    Government . No cadet whose parent or guardian has an
 in INS - B / PAB test as an NCC or Airman candidate will be    income of Rs . 750/- or above per month would be eligible
 called again for OLQ testing for Army/ Navy/OTA only, if       for the grant of the financial assistance . The immovable
 it is found that he has applied through CDS Exam. , also .    property and other assets and income from all sources are
                                                                also taken into account for determining the eligibility for
    2. Detailing for Training-Candidates recommended by         financial assistance. The parent/guardian of a candidate
 the AFSBs and found medically fit by appropriate medical      desirous of having any financial assistance , should
 establishment are detailed for training strictly on the basis immediately, after his son/ ward has been finally selected for
 of merit and availability of vacancies . Separate merit list  training at the Air Force Academy, submit an application
 are prepared for Direct entry candidates through UPSC         through the District Magistrate of his district who will , with
 and for NCC candidates . The merit list for Direct Entry      his recommendations , forward the application to the
 Flying ( Pilot ) candidates is based on the combined marks    Commandant, Pre Flying Training Courses , Begumpet.
 secured by the candidates in the tests conducted by the
 UPSC and at the Air Force Selection Boards . The merit list      (ii) Candidates finally selected for training at the Air
 for NCC candidates is prepared on the basis of marks          Force Academy will be required to deposit the following
 secured by them at AFSBs .                                    amount (under revision) with the Commandant on arrival:-
   3. Training-The approximate duration of training for           (a)   Pocket allowance for six months     Rs. 840/-
 Flying Branch (Pilots ) at the Air Force Academy will be 74
weeks.                                                                 @Rs. 140/- per month
   Insurance cover during Flying Training-(Rates are under        (b)  For item of clothing and equipment   Rs . 1500/-
 revision).
                                                                                            Total           Rs. 2340/-
   Air Force Group Insurance Society would pay                   Out ofthe amount mentioned above the following amount
 Rs. 1,00,000/- for a monthly contribution of Rs . 800/- pm as isrefundable to the cadets in the event of financial assistance
ex-gratia award to the next- of- kin of a flight cadet drawn   being sanctioned :-
from Civil life and undergoing flying training in an
 unfortunate eventuality. In case , flight cadet undergoing       Pocket allowance for the six months
 flying training is medically invalidated boarded out, he
would be paid Rs . 20,000/- asex - gratia award for 100%         @Rs. 140/- per month-                      Rs. 840/-
disability and this reduces proportionately upto 20% .
                                                              4. Career Prospects :After successful completion of training ,
   Cadets are authorised fixed stipend amounting to Rs . 21,000/- the candidates pass out in the rank of Flying Officer and will
permonth (Rs . 15,600/ - pay in the pay band and Rs . 5,400/- as be entitled to the pay and allowance of the rank . Time scale
grade pay) during training . " On successful completion of    promotions to the rank of Flight Lieutenant , Squadron Leader,
training the stipend admitted will be converted as pay for all Wing Commander and Group Captain are granted on
purposes .However, the period of training shall not be treated completion of 2 years , 6 years , 13 years and 26 years of
ascommissioned service . "                                     successful service respectively. Grant of Group Captain (select )
                                                               and higher ranks is only by selections . Promising officers
                                                              have a fair chance of getting higher promotions to air ranks-
                                                              AirCommodore, Air Vice Marshal andAir Marshal .
                                                              5. Leave and Leave Travel Concession :

Annual Leave-60 days a year .

   Once flight cadets are granted pay and allowances by
 government, the death cover would be Rs . 50,000/- and the
disability cover would be Rs . 25,000/- for 100% disability. This
cover would be provided by AFGIS on payment of monthly
 non -refundable contribution of Rs . 76/- by each flight cadet
undergoing flying training for which membership would be
compulsory.

Casual Leave-20 days a year .

1781 PART III-SEC . 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

(b) six months pay, if death occurs after the first year but before completion of five years .

Officers are authorised encashment of Annual Leave upto 10 days alongwith LTC to the extent of a total 60 days in a career span to cover incidental expenses on travel .

(c) minimum of 12 months pay, if death occurs after five years but before completion of 20 years .

(d) If death occurs after 20 years or more , one month pay for each year of service to a minimum 12 months pay and maximum 33 months pay . Further subject to the condition that the amount of Death- cum- retirement gratuity shall in no case exceed Rs . 10.0 lakhs .

Officers when proceeding on annual/casual leave , irrespective of its duration, is entitled for free conveyance from place of duty (unit) to home town and back once in the second year of his service for the first time and thereafter every alternate year to any place in India in lieu of home town or selected place ofresidence without any distance restriction.

Disability pension and Special Family Pensionary awards , including awards to children and dependents (parents , brothers and sisters ) , are also payable in accordance with the prescribed rules .

10. Other Privileges :

Inaddition officers of Flying branch employed on regular Flying Duties in vacancies in authorised establishment are allowed, while proceeding on leave once every year on warrant a free rail journey in the appropriate class upto a total distance of1600 kms . for the forward and return journeys both inclusive .

The officers and their families are entitled to free medical aid, accommodation on concessional rent , group insurance scheme , group housing scheme , family assistance scheme , canteen facilities etc.

(D) FOR CANDIDATES JOINING THE OFFICERS TRAINING ACADEMY, CHENNAI

1. Before the candidate join the Officers Training Academy Chennai .

Officers whentravelling on leave at their own expenses are entitled to travel by entitled class or lower class on payment of60 percent ofthe fare for self, wife and children from unit to any place within India on 6 one way journey . Form ' D ' in a calender year. Two of these Form ' D ' may be availed of for the entire family. In addition to wife and children family includes parents, sisters and minor brothers residing with and wholly dependent upon the officers .

(a) He/she will be required to sign a certificate to the effect that he/she fully understands that he/she or his/her legal heirs shall not be entitled to claim any compensation or other relief from the Government in respect of any injury which he/ she may sustain in the course of or as a result of the training or where bodily infirmity or death results in the course of or as a result of a surgical operation performed upon or anaesthesia administered to him/her for the treatment of any injury received as aforesaid or other-wise .

6. Pensionary Benefits : Retiring Pension : The minimum period of qualifying service required for retiring pension is 20 years (without weightage) . Retiring pension shall be calculated at 50% of the average of emoluments reckonable for pension (i.e. pay, rank pay and non - practicing allowance , if any) drawn by the officer during the last 10 months of his service or 50% of last pay drawn whichever is more beneficial . The retiring pension in no case shall be less than Rs . 3,500/- per month .

7. Retiring Gratuity : Retiring Gratuity : The minimum period ofqualifying service for earning retiring gratuity is 10 years (without weightage ) . The retiring gratuity shall be admissible at a uniform rate of half a month's emoluments for each completed six monthly period of qualifying service . The emoluments for this purpose shall be pay, rank pay, dearness pay and non practicing, if any, stagnation/ increment and DA.

(b) His/her parent or guardian will be required to sign a bond to the effect that if for any reason considered within his /her control, the candidate wishes to withdraw before the completion of the course or fails to accept a commission if offered or marries while under training at the Officers ' Training Academy, he/she will be liable to refund the whole or such portion of the cost of tuition, food, clothing and pay & allowances , received as may be decided upon by Government .

8.Death-cum-Retirement Gratuity : In addition to pension or gratuity a Death Gratuity, equal to 1/4th of emoluments for each completed six monthly period of qualifying service plus aweightage of 5 years subject to maximum of 16½ times ofthe emoluments excesding Rs . 10.0 lakhs is admissible . not

2. Candidates finally selected will undergo a course of training at the Officers ' Training Academy , for an approximate period of 11 months . Candidates will be enrolled under the Army Act as Gentlemen/Lady Cadets . Gentlemen/Lady Cadets will be dealt with the ordinary disciplinary purposes under the rules and regulations of the Officers ' Training Academy.

9. Incase of death while in service the amount of gratuity will be as follows :-

(a) two months pay , if death occurs in the first year of service.

3. While, the cost of training including accommodations , books , uniforms , boarding and medical treatment will be borne by the government , candidates will be expected to meet their pocket expenses themselves .

1 1782

[PART III-SEC . 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 ( KARTIKA 19 , 1934)

     The minimum expenses during the pre commission             Academy, Chennai to undergo pre - commission training at the
  training are not likely to exceed Rs . 200/- per month but    Indian Military Academy, Dehradun or corresponding cadet
 ,if the cadets pursue , any hobbies such as photography,       training establishment in Navy and Air Force , if so selected.
  shikar, hiking etc. they may require additional money. In
  case however, the cadet is unable to meet wholly or              8. A Gentleman/ Lady Cadet who is not considered
  partly even the minimum expenditure , financial assistance    suitable to complete the full course of training may, with
  at rates which are subject to change from time to time ,      permission of Government, be discharged after paying
  may be given provided the cadet and his /her parent/          cost of training laid down by the Government of India .
  guardian, have an income below Rs . 1500 per month. A         AnArmy candidate under these circumstances will be
  candidate desirous of having financial assistance should      reverted to his Regiment or Corps .
  immediately after being finally selected for training submit  9.  Training    Selected candidates will be enrolled as
  an application on the prescribed form through the District    Gentleman/ Lady Cadets and will undergo a course of training
  Magistrate of his/her district who will forward the           at the Officers ' Academy for an approximate period of 49
  application to the Commandant, Officers ' Training           Weeks . On successful completion of training Gentleman/
  Academy, Chennai alongwith his /her Verification report .     Lady Cadets are granted Short Service Commission in the
    4. Candidates finally selected for training , at the        rank of Lt. from the date of successful completion of training.
 Officers' Training Academy , will be required to deposit      University of Madras will award " Post Graduate Diploma in
  the following amount with the Commandant on                  Defence Management and Strategic Studies " to all cadets
  arrival :                                                    who successfully complete Precommissioning training at
                                                               Officers Training Academy, Chennai .
    (a) Pocket allowance for three month      Rs. 3000/-
                                                               10. Terms and conditions of Services .
        @Rs. 1000 per month
                                                                  (a) Period of probation:
    (b) For items of clothing and             Rs. 5000/-
                                                                  An officer will be on probation for a period of 6 months
        equipment                                               from the date he/she receives his /her commission . If he/she
    (c) Group Insurance Coverage              Rs. 2000/-        is reported on within the probationary period as unsuitable
                                                               to retain his /her commission , he/she may be terminated any
         for 02 months (AGIF)                                  time whether before or after the expiry of the probationary
                                  Total       Rs . 10000/-     period. Candidates withdrawn from Officers' Training
    Out of the amount mentioned above the amount mentioned     Academy on disciplinary grounds are not eligible to apply.
                                                                  (b) Posting
 in (b) above is refundable to the Cadets in the event of
 financial assistance being sanctioned to them.                   Personnel granted Short Service Commission are liable to
                                                               serve anywhere in India and abroad on selected appointments
    5. Outfit allowance will be admissible under order as may  as decided by IHQ MOD (Army) from time to time .
 be issued from time to time . On being granted a commission,
 articles of clothing and necessaries purchased from this        (c) Tenure of Appointment
 allowance shall become the personal property of the cadet .      Short Service Commission Officers (Male and Female ) in
 Such articles , will however be withdrawn from a cadet who    the regular Army will be granted for 14 years i.e. for an initial
 resigns while under training or who is removed or withdrawn   period of 10 years extendable by a further period of
 prior to commissioning . The article withdrawn will be        04 years . Male officers who are willing to continue to serve
 disposed of to the best advantage of the State .              in the Army after the expiry of period of ten years Short
   6. No candidate will normally be permitted to resign whilst Service Commission may, if eligible and suitable in all
 under training . However, Gentlemen /Lady Cadets              respects , be considered for the grant of permanent
 resigning after the commencement of training may be allowed  Commission in the 10th year of their Short Service
 to proceed home pending acceptance of their resignation by   Commission in accordance with the relevant rules .
Army HQ. Cost of training, messing and allied services will      Those SSC officers who are not selected for grant of PC
 be recovered from them before their departure. They and their but are otherwise considered fit and suitable , will be given
 parents /guardians will be required to execute a bond to this options to continue as SSCOs for a total period of 14 years
effect before the candidates are allowed to join Officers '   (including the initial tenure of 10 years ) on expiry of which
Training Academy.                                             they will be released from the Army. Women officers are not
   7. On joining OTA, candidates will not be permitted to     eligible for permanent commission. However, they can opt
 appear for any examination/ interview, for any other type of  for extention of upto 14 years of service .
commission/entry in the Army, Navy and Air Force or any          (d) Special Provision for Release for SSC on completion
other employment without resigning from the Academy and               of 5th Year of Service :
paying the cost of training . However, no cost of training       SSC (Non - Tech ) Male & Female Officers , other than those
 including messing charges will be recovered from these       who undergone or are undergoing Degree Engineering
Gentlemen Cadets , who may resign from the Officers ' Training Course or any other specialized course of such nature, who

1783 PART III -SEC . 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 ( KARTIKA 19, 1934)

Court Martial or by summary award under the Army Act and the period of absence without leave will not be reckonable . The period during which furlough rates of pay are drawn and the period of captivity at POWs rates of pay , will be reckonable . The period of service for promotion lost by an officer in consequence of her having been granted leave without pay will also be reckonable . ' Such an officer will, however, become entitled to the pay and allowances of the higher substantive rank granted by the inclusion of this period only from the date on which she would have qualified by service if this period had not been so reckoned and not with effect from the date of grant of substantive rank.

(j) Leave:

are desirous of leaving the service after completion of five years service may, during the fifth year of service , apply to the Army HQs . for release . Army HQ will consider the applications of such officers on merits and the decision of the Army HQ will be final and irrevocable . On approval of such officers will be released from service on completion of 5th year of service. Those SSC (Non -Tech) Male & Female Officers who have undergone or are undergoing Degree Engineering Course or any other specialised course of such nature , will not be released before expiry of full tenure of 14 years unless the cost of training of such specialized course as prescribed is recovered from them . They will be required to execute a bond to this effect on being nominated for undertaking Degree Engineering Course/Special Course of such nature.

(e) Special Provisions during Extended Tenure :

During extended tenure , they will be permitted to seek release from the Army on the following grounds :-

(i) Taking up civil Job .

(ii) Pursuing higher education .

For leave, these officers will be governed by rules applicable to Short Service Commission Officers as given in Chapter IV of the Leave Rules for the Service Vol . 1 -Army. They will also be entitled to leave on passing out of the Officers ' Training Academy and before assumption of duties under the provision of the Rule 69 ibid. SSC womenOfficers will also be eligible for Maternity Leave as per SAL I / S /92 - S .

(iii) Starting own business/joining family business .

(k) Termination of Commission :

(f) Substantive Promotion :

SSCOs male and female granted Short Service Commission under these rules will be eligible for substantive promotion as under :-

An officer granted Short Service Commission will be liable for five years but his/her Commission may be terminated at any time by the Government of India : -

(i) To the rank ofCapt.

(i) for misconduct or if services are found to be unsatisfactory; or

on completion of 2 years reckonable commissioned service .

(ii) on account of medical unfitness ; or

(iii) if his/her services are no longer required ; or (ii) To the rank of Major

on completion of 6 years recknonable commissioned service.

(iv) if he/ she fails to qualify in any prescribed test or course .

(iii) To the rank of Lt. Col.

on completion of 13 years reckonable commissioned service.

(g) Mandatory Conditions :

An officer may on giving 3 months notice be permitted to resign his /her commission on compassionate grounds of which the Government of India will be the sole judge . An officer who is permitted to resign his /her commission on compassionate grounds will not be eligible for terminal gratuity.

(1) Terminal Gratuity :

Mandatory conditions for grant of above substantive ranks laid down for Permanent Commissioned officers as well as the eligibility, time limit and penalties for promotion exam Part B and D as applicable to permanent commission officers also be similarly applicable to SSCOs male and female.

(h) Adjustment of Seniority :

SSCO recruited from civil side are entitled to terminal gratuity @ 1/2 month's emoluments for each completed six monthly period of service .

(m) Reserve Liability :

Onbeing released on the expiry of five years Short Service Commission or extension thereof they will carry a reserve liability for a period of five years or upto the age of 40 years whichever is earlier .

(n) Miscellaneous :

To make adjustment for shorter training of SSC male and female vis - a- vis PC officers , the seniority of SSC male and female officers will be depressed by the period corresponding to the difference in training period between the SSC course under consideration and the training period of its equivalent PC Course . This adjustment of seniority will be carried out at the time of grant of first substantive rank of Captain . The revised seniority will have no effect on the pay and allowances granted in the rank of Capt. , Major and Lt. Col.

(i) Reckonable Commissioned Service:

All other terms and conditions of service where not at variance with the above provisions will be the same as for regular officers .

S. M. SUNDARAM

Dy. Secy.

Subject to provisions of Para 10 (h) above , reckonable commissioned service for the purpose of these orders will count from the date of grant of Short Service Commission to an officer. The period of service forfeited by sentence of

13-316 G1/2012 1784

[PART III-SEC . 1 THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19 , 1934)

CENTRAL BUREAU OF INVESTIGATION

New Delhi - 110003 , the 15th October 2012

No. DP /PERS . (M)/2012/3656/A- 32014/3 /2012-Director , Central Bureau of Investigation is pleased to appoint Shri B. S. Bisht, Crime Assistant to the Grade of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the forernoon of 16.05.2012 .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers. ) No. DP/PERS.I/2012/084/3/ 65/2011-The President is pleased to appoint Shri Manish Kishore Sinha, IPS ( JK: 1996) as Dy. Inspector General of Police in the Central Bureau of Investigation, New Delhi with effect from the forenoon of 03.10.2012 for a initial period of five years or until further orders .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers .)

The 18th October 2012

No. DP/PERS . (M)/2012 /3657 / A - 32014/3 /2012-Director , Central Bureau of Investigation is pleased to appoint Shri Puran Chand, Crime Assistant to the Grade of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the afternoon of 01.08.2012 .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers .) No. DP/PERS. (M)/2012 / 3651 / A- 32014/3/2012-Shri Arun Kumar relinquished the charge of the post of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the forenoon of 01.08.2012 consequent upon acceptance of notice of voluntary retirement .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers. )

No. DP/PERS .( M) /2012/3658 /A -32014/3 /2012-Director, Central Bureau of Investigation is pleased to appoint Shri Mahavir Prasad , Crime Assistant to the Grade of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the afternoon of 14.08.2012 .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers . ) No. DP/ PERS . (M)/2012/ 3652/ A - 32014/ 3/2012-Shri S. Basna Singh relinquished the charge of the post of Office Superintendent , Central Bureau of Investigation with effect from the afternoon of 31.03.2012 on attaining the age of superannuation .

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers . )

No. DP/ PERS . (M)/2012/3659 /A- 32014/3/2012-Director, Central Bureau of Investigation is pleased to appoint Shri Anil Mishra, Crime Assistant to the Grade of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the forenoon of 02.08.2012.

No. DP/PERS . (M )/2012/ 3653 /A- 32014/ 3 /2012-Shri Alok Kumar Nath relinquished the charge of the post of Office Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the afternoon of 31.08.2012 on attaining the age of superannuation .

M. SACHDEV Admn . Officer (Pers .)

M. SACHDEV Admn . Officer (Pers . )

No. DP /PERS. (M )/2012/3660/A- 32014/ 3/2012-Director, Central Bureau of Investigation is pleased to appoint Shri Gurmeet Singh, Crime Assistant to the Grade of Office Superintendent , Central Bureau of Investigation with effect from the forenoon of 05.10.2012 .

No. DP / PERS . ( M ) /2012/3654/A - 32014/ 3 / 2 Shri Viswanathan Kakkara relinquished the charge of the post ofOffice Superintendent, Central Bureau of Investigation with effect from the afternoon of 30.09.2012 on attaining the age of superannuation.

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers .)

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers .)

MINISTRY OF HOME AFFAIRS (DIRECTORATE GENERAL CENTRAL INDUSTRIAL SECURITY FORCE)

New Delhi , the 22nd October 2012 No. DP /PERS . (M)/2012/3655 /A - 32014/3 /2012-Shri N. K. Tewari relinquished the charge of the post of Office Superintendent , Central Bureau of Investigation with effect from the forenoon of 01.08.2012 consequent upon acceptance of notice of voluntary retirement.

M. SACHDEV Admn. Officer (Pers . )

No. E - 16015 / Forensic/53 /Pers.I/2009/469-Consequent upon repatriation from LNJN National Institute of Criminology and Forensic Science, New Delhi on deputation, the following officer has been taken on the strength of CISF with effect from the date as shown against his name:-

1785 PART III-SEC . 1 ]

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19, 1934)

Rank

Name

The officer taken on the the strength ofCISF

Delhi, Office Order No. 12016/05/2011 - SSS dated 27.08.2012, Smt . S. K. Pasin, has taken over the charge of Statistical Officer (on ad hoc basis) in Indian Bureau of Mines w.e.f. 03.01.2012(FN) .

Name of Department whereofficer was on deputation

S. S. CHAUDHARY

DIG

Shri B. N. Bhattacharya

Senior Administrative Officer For Controller General LNJN NICFS, 16.10.2012 New Delhi (FN)

Sd/-ILLEGIBLE Director General /CISF MINISTRY OF CONSUMER AFFAIRS , FOOD & PUBLIC DISTRIBUTION (DEPARTMENT OF FOOD & PUBLIC DISTRIBUTION)

New Delhi, the 4th October 2012 INDIAN AUDIT AND ACCOUNTS DEPARTMENT OFFICE OF THE PRINCIPAL ACCOUNTANT GENERAL (A& E), WEST BENGAL

Kolkata - 700001 , the 8th October 2012

No. 6-1/2006-BP - II (Notification)-The Central Vigilance Committee under Justice D. P. Wadhwa was constituted in pursuance of the Hon'ble Supreme Court Order dated 12.7.2006 in the matter of Writ Petition (Civil ) No. 196 of 2001 PUCL vs. Union of India and its time has been extended from time to time .

2. The Hon'ble Supreme Court of India vide its order dated 17.09.2012 has extended the tenure of the Central Vigilance Committee by six months w.e.f. 1st July, 2012.

No. WM - I/Q-55 ( G)/Vol.III/1328-30--Under the order of the Accountant General (A& E) , West Bengal the following Divisional Accounts Officer Gr- I is hereby promoted as Senior Divisional Accounts Officer in the Pay Band 3 : Rs . 15,600-39,100/- and Grade Pay Rs . 5,400/- in temporary and officiating capacity with effect from the date of assumption of charges as Sr. D.A.O. in the present Division till further order. She will be on probation for a period of 2(two) years from the date of promotion .

Such promotion is in the interest of the public service.

3.Therefore, the term of Central Vigilance Committee is extended for a further period of six months w.e.f. 1st July, 2012 and upto 31.12.2012 .

Smt . Tapati Saha ( SC)

DEEPAK KUMAR Joint Secy.

BHABHA ATOMIC RESEARCH CENTRE The above named Officer may submit her option under F.R. 22 (1) ( a) (i ) within one month from the date of taking over charge as Senior Divisional Accounts Officer for fixation of pay on promotion.

(Authority : A.G.'s order

Mumbai - 85, the 15th October 2012

Dt. 05.10.2012)

J. R. BISWAS

Sr. Dy. Accountant General (A/ cs . &VLC)

No. PD/2(3 )/ 2012 - R - IV/ 8771-The President is pleased to appoint the undermentioned persons in Bhabha Atomic Research Centre to the posts , in the Pay Band and Grade Pay with effect from the date of appointment as shown in column 3 to 5 , until further orders :-

MINISTRY OF MINES (INDIAN BUREAU OF MINES)

Nagpur, the 11th October 2012

Appointed as

Sl. Name No.

Pay Band (Rs.)

Date of Appoint- ment

04.09.2012

1. Dr. (Smt. ) Jalpa Arvind Kate

Scientific 15,600-39,100+ Officer 'D ' 6,600 ( GP) + NPA ( FN )

Scientific 15,600-39,100+ 24.09.2012 Officer ' D' 6,600 (GP) + NPA ( FN )

2. Dr. (Smt . ) Raji Rajan Pillai

No. A- 19012/529/2012 -Estt . A /50-In compliance to the Ministry of Statistics & Programme Implementation, New Delhi , Office Order No. 12015/05 /2012 -SSS dated 21.08.2012, Shri P. S. Pal, has taken over the charge of Statistical Officer (on ad hoc basis ) in Indian Bureau of Mines w.e.f. 23.08.2012 (ΑΝ).

3. Dr. (Smt. ) Armomitra Scientific 15,600-39,100+ S. S. CHAUDHARY

25.06.2012 (FN)

Officer ' D' 6,600 ( GP )

Chatterjee

Senior Administrative Officer

For Controller General

18.07.2012

4. Shri Nirmal Kumar Scientific 15,600-39,100+ Officer ' E ' 7,600 (GP)

(FN)

Sarangi

SHAILAJA PRAKASAM Dy. Establishment Officer No. A- 19012/ 528/2012 -Estt . A/ 500-In compliance to the Ministry of Statistics & Programme Implementation , New

1 1786

[PART III-SEC. 1

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10 , 2012 ( KARTIKΑ 19 , 1934)

DEPARTMENT OF ATOMIC ENERGY ATOMIC ENERGY REGULATORY BOARD

Mumbai -400094 , the 16th October 2012

No. AERB /Adm/I/ 77 /4205- The President is pleased to appoint the following Scientific Officers of the Atomic Energy Regulatory Board (AERB ) on promotion to the next higher grade shown against each in the same Board with effect from the forenoon of 01.07.2012 until further. orders .

Sl . Name & No. Designation

Pay Band (Rs .)

Grade of Promotion

Scientific Officer ( F)

1. Smt. Shylamoni P. , Scientific Officer ( E)

PB-4: 37,400-67,000+ Grade Pay 8,700/-

PB-4 : 37,400-67,000+

Grade Pay 8,700/- 2. Shri Hariharan Seshadri , Scientific Scientific Officer ( E) Officer ( F)

Scientific Officer (F)

PB-4 : 37,400-67,000 + Grade Pay 8,700/- 3. Dr. P. Vijayan , Scientific Officer (E)

PB-4: 37,400-67,000 + Grade Pay 8,700/- 4. Shri Baburajan Kutty, Parackai , Scientific Officer (F) Scientific Officer ( E)

PB-4: 37,400-67,000 + Grade Pay 8,700/- 5. Shri Ashis Kumar Panda, Scientific Scientific Officer ( E) Officer ( F )

Scientific

Officer (F)

6. Shri Vivek Piplani , Scientific Officer ( E)

PB-4 : 37,400-67,000 + Grade Pay 8,700/-

PB-4 : 37,400-67,000 +

Grade Pay 8,700/- 7. Shri Pardeep Singh Virdi, Scientific Scientific Officer ( E) Officer (F)

PB-4: 37,400-67,000+ Grade Pay 8,700/- Scientific Officer ( E) Officer ( F ) 8. Shri Srikrushna Kumar , Scientific Pradhan,

9. Shri Jagannath Mishra , Scientific Scientific Officer ( E) Officer (F)

PB-4: 37,400-67,000+ Grade Pay 8,700/ -

SANGEETA R. NAKHWA

Administrative Officer - III

INDIRA GANDHI CENTRE FOR ATOMIC RESEARCH

Kalpakkam -603102, the 11th October 2012

No. IGCAR/A - 11013/ OCES - 2011 /2012 - R/ 1015-The President is pleased to appoint the undermentioned Officers in Indira Gandhi Centre for Atomic Research , Kalpakkam of Department of Atomic Energy as Scientific Officers /Engineer Grade ' C ' on an initial pay mentioned against their names in the Pay Band of Rs . 15,600-39,100/- with the Grade Pay of Rs . 5,400 /- with effect from the forenoon of 1st September 2012 in a temporary capacity until further orders :-

Name

D.o.B.

Sl. No. IC. No./ Section

Basic Pay with

Incr . + G.P.

1 2

3

4

5

1. 10500

Shri Anoop M. 30.01.87 Rs . 22,890/-

CES /CDG/RDG

Rs . 22,890/- Shri Lijukrishnan 28.09.88

2. 10501 ETHS /SE & HD/ P. FRTG

1

2

3

4

5

03.04.89 Rs . 22,890/ - Kum . Romali Biswal

3. 10502 IDEAS / RIRD/ GRIP/MMG

26.07.89 Rs . 22,890/- Shri Vinayak Sharma

4. 10503 EDSS/ PIED/ GRIP/MMG

22.12.88 Rs . 22,890/- Shri Asif Ahmad Bhat

5. 10504 PPES/ CTD/ FRTG

13.03.88 Rs . 22,890/- Shri Rajendra Singh Shekhawat

6. 10505 RRDD /RpG

Rs . 22,890/-

17.05.89

Shri Varun Mukthinuthalapati

7. 10506 SLS/ SED/RAG/ RDG

20.11.88 Rs . 22,890/- 8. 10507 ID & SD/FRTG

Shri Chandra Sekhar Singh

Rs . 22,890/-

28.10.89

Shri Satya Rajesh Medidi

9. 10508 DES/EID/ICG/ EIRSG

08.04.88 Rs . 22,890/ - Kum . Debanwita Paul

10. 10509 CPS/RND/CDG/ RDG

23.11.88 Rs . 22,890/- Shri Subhrojit Bagchi

11. 10510 RSPSS /RSDD/ CDG/RDG

10.05.86 Rs . 22,890/- Shri Veerababu Jalligampala

12. 10511 FSS/MMD/ MDTG/MMG

07.09.88 Rs . 22,890/- Shri Dasarath Maji

13. 10512 AFSS /FChD/ FChG/CG

20.10.88 Rs . 22,890/- Shri Gurudas Pakhui

14. 10513 PPSS/FChD/ FChG/CG

Rs . 22,260/- Shri Ravi Kant 15.04.88 Srivastav

15. 10514 RRDD /RpG

21.12.86 Rs . 22,890/- Kum . Soja K. Vijay

16. 10515 MPCS/MCD/ MCG/CG

Shri Venkat Reddy 16.08.86 Rs . 22,890/-

G

17. 10516 PCAS/SED/ RAG/RDG

10.04.90 Rs . 22,890/- Shri Pidapa Raghava Reddy

18. 10517 SS/CD/ EIRSG

12.06.88 Rs . 22,890/- Shri Arun Kumar Panda

19. 10518 RDSES /MSSCD/ PMG/MMG

Rs . 22,890/-

11.12.88

Shri Bommadeni Arun

20. 10519 RSS/RSD/ RSEG/EIRSG

Shri Arjun V. 01.12.88 Rs . 22.890/- 21. 10520 EMSIS/NDED/ MMG

Rs . 22,890/- Shri Muneer M.P. 10.01.89

22. 10521 EPS/PPCD/ PPG/ RDG

O. K. SATHIAN

ChiefAdministrative Officer PART III-SEC. 1 ]

1787

THE GAZETTE OF INDIA , NOVEMBER 10 , 2012 (KARTIKA 19 , 1934)

NUCLEAR FUEL COMPLEX

Hyderabad - 500062, the 22nd October 2012

No. NFC /PAR- I/03 /49/1039-Chief Executive , NFC appoints Shri Y. Kamalakar as Welfare Officer in the Pay Band of PB - 2 Rs . 9,300-34,800/- with Grade Pay of Rs . 4,800/ - with effect from 28.09.2012 ( FN) until further orders.

A. JAYA KRISHNA Administrative Officer - III

MINISTRY OF CORPORATE AFFAIRS OFFICE OF THE REGISTRAR OF COMPANIES

In the matter of the Companies Act, 1956 and of

M/sIntegrated Rail Infrastructure Private Limited

New Delhi - 110019 , the 22nd October 2012

No. 560 (5 )/21257-Notice is hereby given pursuant to sub- section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of M/ s . Integrated Rail Infrastructure Private Limited has this day been struck off the register and the said company isdissolved .

PREMLAL BHANJURAM MALIK

Deputy Registrar of Companies National Capital Territory of Delhi and Haryana

In the matter of the Companies Act , 1956 and of the following Companies

New Delhi , the 26th October 2012

No. RoC/ 560 ( 5 )/2011 /21404- Notice is hereby given pursuant to sub-section (5) of Section 560 of the Companies Act, 1956 that the name of the following Companies have this day been struck off from the Registrar and the said Companies are dissolved :-

Sl. Company Name of the Company

No. No.

2

1

3

1. 135430 M/ s . Aarkay Marktrade Private Limited

2. 195780 M/s. Action Properties Private Limited

3. 123624 M/s. Adaptive Protocols Software Private Limited

3.

4. 168501 M/s. Anita Apparels Private Limited

5. 178080 M/ s . AP Infomedia Private Limited

6. 150223 M/ s. Aqleem Contractor and Builder Private Limited

7. 165399 M/s . Aravali Edquest Private Limited

8. 227953 M/s . Auxilium Technologies Private Limited

3

1 2

9. 185505 M/ s. Biggain Consumer Network Private Limited

10. 203083 M/s . BLP Engineering and Construction Services Private Limited

11. 038550 M/ s . BR Township ( India) Private Limited

12. 201374 M/s . Cassk Consultants Private Limited

13. 175448 M/ s . Champion HR Services Private Limited

14. 110910 M/ s . Clairsol Technologies Private Limited

15. 095528 M/s. Cordiale Manufacturing India Private Limited

16. 185735

Limited M/ s . CTG Advisory Services India Private

17. 096958 M/ s . Cutex Plastics Private Limited

18. 195239 M/ s. Dastan Engineering India Private Limited

M/s . DVP Packaging Private Limited 19. 127250

20. 207431 M/s. EMA Mining India Private Limited

M/s. Enable Securtech Private Limited 21. 187844

M/s . Enable Telemedia Private Limited 22. 172675

M/s . Get Infotech Private Limited 23. 113516

24. 173802 M/s . Goodview Hospitality & Marketing Services Private Limited

25. 032673 M/ s . Hina Chit Fund Private Limited

26. 179311 M/ s . HS Securisys Solutions Private Limited

27. 217281 M/ s. Impact Training Systems Private Limited

28. 155985 M/ s . Innovabytes Systems Private Limited

M/s . JNP Projects Private Limited 29. 172112

M/s . K.S. Media Private Limited 30. 136134

31. 177364 M/ s . KG Trade Consultancy Services Private Limited

32. 034452 M/ s . Lante Consulting Services Private Limited

M/s . Lumbini Infotech Private Limited 33. 180052

34. 135389 M/s . M. H. Garment Exports Private Limited

35. 156032 M/ s . MR Infratech Private Limited

M/s. Mahalaxmi Traxim Private Limited 36. 184865

M/ s . MCB Buildtech Private Limited 37. 159305

38. 209833 M/ s . MCVIK Pharmaceuticals Private Limited

1 1788

[PART III-SEC. 1

THE GAZETTE OF INDIA, NOVEMBER 10, 2012 (KARTIKA 19 , 1934)

3

1

2

39. 163845 M/ s. Nandana Interiors Private Limited

40. 182130 M/s. Nature Trail Tours India Private Limited

41. 132658 M/s . Niche Infosystems Private Limited

42. 137479 M/s. Oilex India Private Limited

43. 154055

1

3

2

M/s . Seventh Cloud Media Private Limited 57. 158248

58. 185798 M/s. Sewa Exim Private Limited

59. 037975 M/ s . Shamrock Trading Private Limited

60. 174282 M/ s . Shanijee Machine Tools Private Limited

61. 196083

...

M/ s . Olympus Infrastructure Private Limited

44. 228525 M/ s . Orient Renewable Power Private Limited

M/s . Paradise Travel Private Limited 45. 167332

46. 077634 M / s . Parkash Punit Commerce & Consultants Private Limited

47. 127571 M/ s . Pooja Plastithenes Private Limited

48. 132165 M/s . Priman Apparels Private Limited

49. 057298 M/ s . Priman Developers Private Limited

50. 001593 M/s. Punjab Exchange Limited

51. 194960 M/ s . Quandra Law Private Limited

52.. 142767 M/s . Saffron Blue Apparels Private Limited

53. 176280 M/s. Sanmok Infrasturctures Private Limited

54. 006967 M/ s. Saraswati Air Products Limited

55. 189484 M/s . Sarn Eco Fragrance Private Limited

56. 164771 M/s . Sea & Sun Export Private Limited

भारत सरकार

प्रबन्धक ,

M/ s . Shreyas Educational Resource Development Private Limited

62. 135998 M/ s . Sky Weather Entertainment Private Limited

63. 204108 M/ s . Speedwell Infra Services Private Limited

64. 173788 M/s . Starvalley Marketing Services Private Limited

65. 109330 M/ s . Storg Solutions Limited

66. 037979 M/ s . Subhlabh Garments Private Limited

67. 064253 M/ s . Surge Consultants Private Limited

68. 138839 M/s . Ultimate Hotels Private Limited

69. 092885 M/s . Uran Travels Private Limited

70. 035110 M/ s . Vaibhavlakshmi Chits Private Limited

71. 040324 M/s . VKS Liasion and Consulting Services Private Limited

72. 172421 M/s . VSPD Foils Private Limited

P. L. MLIK

Dy. Registrar of Companies

NCT of Delhi & Haryana

मुद्रित

मुद्रणालय ,

एवं प्रकाशन नियंत्रक , फरीदाबाद द्वारा

2012

दिल्ली द्वारा

प्रकाशित ,

PRINTED BY THE MANAGER, GOVERNMENT OF INDIA PRESS , FARIDABAD AND

PUBLISHED BY THE CONTROLLER OF PUBLICATIONS , DELHI , 2012

MGIPF--[ PART III ]-90 Copies .