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रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05 REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05 प्राध्किार से प्रकाशित

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साप्ताहिक

WEEKLY

सं. 17 ] नई दिल्ली, अगस्त 24—अगस्त 30, 2014, शनिवार/भाद्र 2—भाद्र 8, 1936

No. 17 ] NEW DELHI, AUGUST 24 —AUGUST 30, 2014, SATURDAY/BHADRA 2—BHADRA 8, 1936

इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

भाग II—खण्ड 4

PART II—Section 4

रक्षा मंत्राालय द्वारा जारी किए गए सांविध्कि नियम और आदेश

Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence

रक्षारक्षारक्षारक्षा मंत्रालयमंत्रालयमंत्रालयमंत्रालय ((((वित्तवित्तवित्तवित्त प्रभागप्रभागप्रभागप्रभाग)))) नई दिल्ली, 11 अगस्त, 2014 काकाकाका....िनिनिनिन....आआआआ.... 53535353....————राष्ट्रपित, संिवधान के अनु(cid:15)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते (cid:30)ए, रक्षा लेखा िवभाग (लेखापरीक्षक) भर्ती िनयम, 2009 का संशोधन करने के िलए निम्नलिखित िनयम बनाते हैं, अर्थात्:-

1. (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा लेखा िवभाग (लेखापरीक्षक) संशोधन भर्ती िनयम, 2014 है ।

(2) ये 26 सितम्बर, 2009 से प्रवृत्त (cid:30)ए समझे जाएंगे।

2. रक्षा लेखा िवभाग, (लेखापरीक्षक) भर्ती िनयम, 2009 की अनुसूची के स्तम्भ 12 में, टिप्पण 2 के पश्चात् निम्नलिखित टिप्पण अंतःस्थापित किया जाएगा, अर्थात्:-

""""टिप्पण टिप्पण टिप्पण टिप्पण 3333:::: लेखापरीक्षक की ?ेणी में प्रोन्नति के लिए पात्रता सेवा उन Cक्तियों के लिए आठ वर्ष बनी रहेगी जो 26 सितम्बर, 2009 को िनयिमत आधार पर िलिपक-सह-टंकक का पोषक पद धारण कर रहे थे।"

(cid:1)प(cid:3)ीकारक (cid:9)ापन(cid:1)प(cid:3)ीकारक (cid:9)ापन(cid:1)प(cid:3)ीकारक (cid:9)ापन(cid:1)प(cid:3)ीकारक (cid:9)ापन

मूल नियम भारत के राजपत्र में 26 सितम्बर, 2009 को प्रकाशित किए गए थे। काHमक और प्रशिक्षण विभाग के कार्यालय Jापन सं. एबी-14017/12/87-स्थापन(आरआर) तारीख 18.03.1988 के अनुसार, इस आशय का यह टिप्पण कि 3223 GI/2014

(449)450 THE GAZETTE OF INDIA : AUGUST 30, 2014/BHADRA 8, 1936 [PART II—SEC. IV] पात्रता सेवा उन Cक्तियों के लिए आठ वर्ष बनी रहेगी जिन्होंने पुनरीक्षित नियमों की अधिसूचना की तारीख को नियमित आधार पर पोषक पद धारण किए (cid:30)ए थे, पुनरीक्षित मूल नियमों में सम्मिलित किया जाना अपेक्षित था, क्योंकि पुनरीक्षित मूल नियमों में परिवर्तन पोषक ?ेणी में उन Cक्तियों को प्रतिकू ल रूप से प्रभावित कर रहा है जो मूल नियमों के प्रारंभ की तारीख को िलिपक-सह-टंकक के पद को पहले से ही धारण किए (cid:30)ए थे। तथापि, इसका अनावधानता से लोप कर दिया गया था। इसिलए, भर्ती नियमों में उक्त संशोधन 26 सितम्बर, 2009 अर्थात् मूल नियमों के प्रारंभ की तारीख से किया जा रहा है। यह प्रमाणित किया जाता है कि इस नियम को भूतलक्षी प्रभाव देने से, सेवा में किसी भी Cक्ति पर प्रतिकू ल प्रभाव नहP

पड़ेगा।

[फा. सं. 9(1)/सी/2014]

वीना प्रसाद, संयुक्त सचिव और अपर वित्तीय सलाहकार

टिप्पण टिप्पण टिप्पण टिप्पण :::: मूल िनयम तारीख 15 सितम्बर, 2009 भारत के राजपत्र, भाग II, खंड-4 में का.िन.आ. सं. 22 तारीख 26 सितम्बर, 2009 द्वारा प्रकाशित किए गए थे। तत्पRात् शुSिपत्र सं. का.िन.आ. 95, तारीख 30 अक्तू बर, 2012 भारत

के राजपत्र में 10 नवम्बर, 2012 को जारी किया गया था।

MINISTRY OF DEFENCE

(Finance Division)

New Delhi, the 11th August, 2014

S.R.O. 53.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules to amend the Defence Accounts Department (Auditor) Recruitment Rules, 2009, namely :—

1. (1) These rules may be called the Defence Accounts Department, (Auditor) Amendment Recruitment Rules, 2014.

(2) They shall be deemed to have come into force on the 26th day of September, 2009.

2. In the Schedule to the Defence Accounts Department, (Auditor) Recruitment Rules, 2009, in column 12, after Note 2, the following Note shall be inserted, namely :—

"Note 3: The eligibility service for promotion to the grade of Auditor shall continue to be eight years for per- sons holding the feeder post of Clerk-cum-Typist on regular basis as on the 26th day of September, 2009."

EXPLANATORY MEMORANDUM

The principal rules were published on 26th day of September, 2009 in the Gazette of India. As per DOPT OM No. AB-14017/12/87-Estt. (RR) dated 18.3.1988, a note to the effect that the eligibility service shall continue to be eight years for persons holding the feeder posts on regular basis on the date of notification of the revised rules was re- quired to be included in the revised principal rules, since the change in the revised principal rules is affecting adversely the persons in the feeder grade who were already holding the post of Clerk-cum-Typist on the date of commencement of the principal rules. However, inadvertently the same was omitted. Hence the above amendment in the recruitment rules is being made effective from 26th day of September, 2009 i.e. the date of commencement of the principal rules. It is hereby certified that by giving retrospective effect to this rule, no one in the service will be affected adversely.

[ F. No. 9(1)/C/2014]

VEENA PRASAD, Jt. Secy. and Addl. Financial Adviser

Note:—The principal rules dated the 15th September, 2009 was published in the Gazette of India, Part II, Section 4 vide number S.R.O. 22 on the 26th day of September 2009. Subsequently a corrigendum number S.R.O. 95, dated the 30th October, 2012 was issued in the Gazette of India on 10th day of November, 2012.

नई दिल्ली, 21 अगस्त, .2014

का.नि.आ. 54.-राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और इलैक्ट्रॉनिक और यांत्रिक इंजीनियर कोर (औद्योगिक) भर्ती नियम, 2006 को, उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, इलैक्ट्रॉनिक और यांत्रिक इंजीनियर कोर में यांत्रिक इंजीनियर (औद्योगिक) के पदों पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्‌ :-

1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ : (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम इलैक्ट्रॉनिक और यांत्रिक इंजीनियर कोर (औद्योगिक) भर्ती नियम, 2014 है।

(2) ये राजपत्र में प्रकाशन की तारीख को प्रवृत होंगे।

2. पद-संख्या, वर्गीकरण और वेतन बैंड तथा ग्रेड वेतन या वेतनमान.-उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान वे होंगे, जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिर्दिष्ट हैंं।

3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा और अन्य अर्हताएं.-उक्त पदों पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट हैं।

4. निरर्हता.- वह व्यक्ति, -

(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;

(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा

की है;

उक्त पदों पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगाः

परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी।

5. शिथिल करने की शक्ति.—जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबद्ध करके, इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी।

6. व्यावृति ः इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों और अन्य पिछड़े वर्गों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।

अनुसूची

[फा. सं. बी/89228/आर.आर./औद्यो./ईएमई सिव (सी-2)/245/र.;नि.द्ध/2014]

दलपत सिंह, अवर सचिव[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : अगस्त 30, 2014/भाद्र 8, 1936 511

New Delhi, the 21st August, 2014

S.R.O. 54–In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Corps of Electronics and Mechanical Engineers (Industrial) Recruitment Rules, 2006, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules, regulating the method of recruitment to the posts of Mechanical Engineers (Industrial) in the Corps of Electronics and Mechanical Engineers, namely: -

1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Corps of Electronics and Mechanical Engineers (Industrial) Recruitment Rules, 2014.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of posts, classification and pay band, grade pay or pay scale. - The number of the said posts, their classification and the pay band, grade pay or pay scale attached thereto shall be as specified in column (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age limit and other qualifications.-The method of recruitment to the said posts, age limits and qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.

4. Disqualification. - No person, -

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, and for reasons to be recorded in writing, relax any provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Savings.- Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex- servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

[F. No. B/89228/RR/Ind/EME Civ (C-2)/245/D(Apptts)/2014]

DALPAT SINGH, Under Secy.

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