रजिस्ट्री सं. डीएल (एन)-04/0007/2003--05 REGISTERED No. DL(N)—04/0007/2003—05
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सं. 15] नई दिल्ली, शनिवार, अप्रैल 11—अप्रैल 17, 2015 (चैत्र 21, 1937)
No. 15] NEW DELHI, SATURDAY, APRIL 11—APRIL 17, 2015 (CHAITRA 21, 1937)
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह अलग संकलन के रूप में रखा जा सके
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भाग III—खण्ड 4
[PART III—SECTION 4]
[सांविधिक निकायों द्वारा जारी की गई विविध अधिसूचनाएं जिसमें कि अधिसूचनाएं, आदेश, विज्ञाापन और सूचनाएं
सम्मिलित ह]
[Miscellaneous Notifications including Notifications, Orders, Advertisements and Notices issued by
Statutory Bodies]
——————
भारतीय रिज़र्व बैंक
मुंबई-400018, दिनांक 3 फरवरी 2015
डीसीबीआर.बीपीडी(पीसीबी/आरसीबी).अधि.सं.2/16.26.000/2014-15--बैंककारी विनियमन अधिनियम, 1949 (1949 का 10) की धारा 56 के साथ पठित धारा 24 की उप धारा (2क) द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए तथा 5 अगस्त 2014 की अधिसूचना सं. शबैवि.बीपीडी(पीसीबी). अधि.सं. 1/16.26.000/2014-15 और 6 अगस्त 2014 की अधिसूचना सं. आरपीसीडी.आरसीबी. बीसी.सं. 21/07.51.020/2014-15 के आंशिक संशोधन में भारतीय रिज़र्व बैंक एतद्द्वारा यह निर्दिष्ट करता है कि 07 फरवरी 2015 को आरंभ होने वाले पखवाड़े से प्रत्येक प्राथमिक (शहरी) सहकारी बैंक, 05 जून 2014 की अधिसूचना सं. शबैवि. बीपीडी (पीसीबी).अधि. सं. 2/16.26.000/2013-14 में दिये गये विवरण के अनुसार और राज्य सहकारी बैंक तथा केन्द्रीय सहकारी बैंक 05 जून 2014 की अधिसूचना सं. आरपीसीडी.आरसीबी.बीसी.सं. 109/07.51.020/2013-14 और 21 जुलाई 2014 की अधिसूचना सं. आरपीसीडी.आरसीबी. बीसी.सं. 15/07.51.020/2014-15 में दिये गये विवरण के अनुसार भारत में अस्तियां रखना जारी रखेगा, जिनका मूल्य दूसरे पूर्ववर्ती पखवाड़े के अंतिम शुक्रवार को किसी भी दिन कारोबार की समाप्ति पर भारत में कुल निवल मांग और मीयादी देयताओं के 21.5 प्रतिशत से कम नहीं होगा।
चंदन सिन्हा कार्यपालक निदेशक
कर्मचारी राज्य बीमा निगम
नई दिल्ली, दिनांक 11 मार्च 2015
संख्या. ए-12(11)9/2013-स्था.I.— कर्मचारी राज्य बीमा अधिनियम, 1948 (1948 का 34, यथा संशोधित) की धारा 97 की उप-धारा (2) के खण्ड (xxi) अर उप-धारा (2क) के साथ पठित उक्त धारा की उप-धारा (1) अर धारा 17 की उप-धारा (2) द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयग
1--19 GI/2015
(49) 50
भारत का राजपत्र, अप्रैल 11, 2015 (चैत्र 21, 1937)
[भाग III—खण्ड 4
करत् हुए कर्मचारी राज्य बीमा निगम, केन्द्रीय सरकार के अनुमदन से, एतद्द्वारा कर्मचारी राज्य बीमा निगम में आयुक्त (चिकित्सा शिक्षा) के पद पर भर्ती की पद्धति क विनियमित करने हेतु निम्नलिखित विनियम बनाता है, अर्थात् :-
1. संक्षिप्त नाम अर प्रारम्भ.— (1) ये विनियम कर्मचारी राज्य बीमा निगम, आयुक्त (चिकित्सा शिक्षा) भर्ती विनियम, 2015 कहे जायेंगे।
(2) ये शासकीय राजपत्र में इनके प्रकाशन की तिथि से लागू होंगे।
2. पदों की संख्या, वर्गीकरण, वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान.— पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण, उनसे सम्बद्ध वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान इन विनियमों के साथ संलग्न अनुसूची के कॉलम (2) से (4) में यथा विनिर्दिष्ट होंगे।
3. भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हताएं, आदि.— भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हताएं अर उनसे संबंधित अन्य मामले उक्त अनुसूची के कॉलम (5) से (13) में यथा विनिर्दिष्ट होंगे।
4. निरर्हता.— ऐसा कई व्यक्ति—
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह करने का करार किया है जिसका विवाहिती जीवित है; अथवा (ख) जिसने अपने विवाहिती के जीवित रहत् हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है अथवा विवाह करने का करार किया है, उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं हगा।
परन्तु यदि कर्मचारी राज्य बीमा निगम के महानिदेशक इस बात से संतुष्ट हैं कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वे किसी व्यक्ति को इन विनियमों के प्रवर्तन से छूट दे सकेंगे।
5. शिथिल करने की शक्ति.— जहाँ कर्मचारी राज्य बीमा निगम के महानिदेशक की राय में ऐसा करना आवश्यक अथवा समीचीन है त वे तत्संबंधी कारणों क लेखबद्ध करके केन्द्र सरकार का पूर्व अनुमोदन लेकर तथा संघ लक सेवा आयग के परामर्श से आदेश द्वारा किसी श्रेणी अथवा वर्ग के व्यक्तियों के संबंध में इन विनियमों के किसी भी उपबंध में शिथिलता दे सकत् हैं।
6. व्यावृाि.— इन विनियमं की कई बात, आरक्षण अर अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुरूप अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वर्गों तथा अन्य श्रेणी के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | व े तन बैंड, गे्रड वेतन एवं वेतनमान | क्या चयन पद है अथवा गैर चयन पद |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| आयुक्त (चिकित्सा शिक्षा) | 01* *(2015) कार्यभार के आधार पर परिवर्तनीय है। | समूह 'क', अलिपिक वर्गीय | व े तन बैंड-4 : 37,400-67,000/-रु. (ग्रेड वेतन 10,000/-रु.) | लागू नहीं |
| सीधी भर्ती वालों के लिए आयु सीमा | सीधी भर्ती वालों के लिए अपेक्षित श्क्षिक अर अन्य अर्हताएं | क्या सीधी भर्ती वालों के लिए विहित आयु अर श्क्षिक अर्हताएं पदन्नतों के मामले में भी लागू होंगी | परिवीक्षा की अवधि, यदि कई है | भर्ती की पद्धति - सीधी भर्ती द्वारा अथवा पदन्नति द्वारा अथवा प्रतिनियुक्ति द्वारा अथवा आमेलन अर विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता। |
| (6) | (7) | (8) | (9) | (10) |
| लागू नहीं | लागू नहीं | लागू नहीं | लागू नहीं | प ्र तिनियुक्ति द्वारा |
51 भाग III—खण्ड 4] भारत का राजपत्र, अप्रैल 11, 2015 (चैत्र 21, 1937)
| पदन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती के मामले में वे ग्रेड जिनसे पदन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाना है। | यदि विभागीय पदन्नति समिति है त उसका संघटन क्या है। | व े परिस्थितियां जिनमें भर्ती करत् समय संघ लक सेवा आयग से परामर्श किया जाना ह ै। |
| (11) | (12) | (13) |
| प ्र तिनियुक्ति : .................... (क) (i) अखिल भारतीय सेवाओं (ए.आइ.एस.) के अधिकारी जो मूल संवर्ग या विभाग में नियमित आधार पर समकक्ष पद धारित करते हैं या प ्र तिनियुक्ति पर हैं; तथा (ii) सेवाओं का कम से कम 18 वर्ष का अनुभव रखते हों जिसमें से स्वास्थ्य क्षेत्रक या अवसंरचना विकास या प्रबंधन क्षेत्रक में कनिष्ठ प ्र शासनिक ग्रेड स्केल और उससे उच्च में न्यूनतम 3 वर्ष का अनुभव। टिप्पणी 1 ः इस विभाग या केन्द्रीय सरकार के किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारण किए गए अन्य बाह्य-संवर्ग पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि सहित प्रतिनियुक्ति की अवधि साधारणतः पांच वर्षों से अधिक नहीं होगी। प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्ति की अंतिम तिथि को 56 वर्ष से अधिक नहीं होगी। टिप्पणी 2 : प्रतिनियुक्ति आधार पर नियुक्ति के प्रयोजनार्थ 01.01.2006 (जिस तिथि से छठे केन्द्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों के आधार पर परिशोधित वेतन ढाँचा विस्तारित किया गया है,), से पूर्व अधिकारी द्वारा नियमित आधार पर की गई सेवा वेतन आयोग की सिफारिशों के आधार पर तदनुरुपी ग्रेड वेतन या विस्तारित वेतनमान में की गई सेवा मानी जाएगी। यदि एक से अधिक पूर्व-परिशोधित वेतनमान को कॉमन ग्रेड वेतन या वेतनमान वाले एक ग्रेड में विलय कर दिया गया ह ै तो यह लाभ उस पद(ों) पर विस्तारित होगा जिसके लिए वह ग्रेड वेतन या वेतनमान किसी उन्नयन के बिना सामान्य प्रतिस्थापन ग्रेड है। | लागू नहीं | प ्र तिनियुक्ति पर अधिकारी नियुक्त करते समय संघ लक सेवा आयग से परामर्श आवश्यक। |
ए.के. अग्रवाल महानिदेशक
कर्मचारी भविश्य निधि संगठन
हैदराबाद 500 027, दिनांक 2 मार्च 2015
संख्याः अकेंआ/आंका (आंप्र व ओड़िषा)/साधारण -240 क/1 ( 4 )अधिसूचना/2015--.जब कि केंद्रीय भविश्य निधि आयु्क्त को ऐसा लगा कि निम्नलिखित स्थापनाओं के नियोक्ता और अधिकतम कर्मचारियों ने मान लिया कि कर्मचारी भविश्य निधि तथा प्रकीर्ण उपबंध अधिनियम, 1952 (1952 का 19) के उपबंधों को उनकी स्थापनाएं क्रमषः को लागू किया जाए ।
| क्रम संख्या | कोड़ संख्या | स्थापना का नाम | आवृत्ति व सहमति की तिथि |
| 1. | आंप्र/हैदराबाद/81685 मेसर्स वैभव ज्योति पवर युटिलिटी सर्वीसेस प्राइवेट लिमिटेड, बेगमपेट, हैदराबाद । | 01-10-2013 | |
| 2. | आंप्र/हैदराबाद/73815 | मेसर्स अश्टलक्ष्मी देवालयम, वासवी कॅालनी, हैदराबाद । | 01-11-2012 |
| 3. | आंप्र/हैदराबाद/64353 | मेसर्स आई क्यूब लोजिक्स इंडिया (प्राइवेट) लिमिटेड, डॅा ए एस राव नगर, हैदराबाद । | 01-09-2010 |
52
भारत का राजपत्र, अप्रैल 11, 2015 (चैत्र 21, 1937)
[भाग III—खण्ड 4
| क्रम संख्या | कोड़ संख्या | स्थापना का नाम | आवृत्ति व सहमति की तिथि |
| 4. | आंप्र/हैदराबाद/63680 | मेसर्स आई बी ई यू ए पी म्यूचुयल्ली एइडेड को-आपरेटिव क्रेडिट सोसाइटी, हिमायतनगर, हैदराबाद । | 01-01-2010 |
| 5. | आंप्र/हैदराबाद/73864 | मेसर्स विमला फीड्स प्राइवेट लिमिटेड़, शामिरपेट, रंगारेड्डी ( जिला ) | 01-11-2012 |
| 6. | आंप्र/हैदराबाद/73981 | मेसर्स मेधा ट्र्र्रेक्षन एक्विपमेंट प्राइवेट लिमिटेड, नाचारम, हैदराबाद । | 01-03-2013 |
| 7. | आंप्र/हैदराबाद/63695 | मेसर्स डेइसल चिराल टेकनालजीस (इंडिया) प्राइवेट लिमिटेड़, शामिरपेट, रंगारेड्डी ( जिला) | 01-02-2010 |
अतः अब उक्त अधिनियम की धारा 1 की उप धारा 4 में प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए केंद्रीय भविश्य निधि आयुक्त एतद्द्वारा उपरोक्त सूचित स्थापनाओं पर स्थापना के नाम के आगे सूचित तिथि से उक्त अधिनियम के प्रावधानों को लागू करते हैं ।
के0 वी0 सर्वेस्वरन अपर केंद्रीय भविश्य निधि आयुक्त - 1 आंध्र प्रदेष, तेलंगाना व ओड़िषा
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संख्याः अकेंआ/आंका (आंप्र, तेलंगाना व ओड़िषा)/साधारण -240 क/1 ( 4 )अधिसूचना/2015--.जब कि केंद्रीय भविश्य निधि आयु्क्त को ऐसा लगा कि निम्नलिखित स्थापनाओं के नियोक्ता और अधिकतम कर्मचारियों ने मान लिया कि कर्मचारी भविश्य निधि तथा प्रकीर्ण उपबंध अधिनियम, 1952 (1952 का 19) के उपबंधों को उनकी स्थापनाएं क्र्रमषः को लागू किया जाए ।
| क्र्र. सं | कोड़ संख्या | स्थापना का नाम | आवृत्ति व सहमति की तिथि |
| 1. | आंप्र/हैदराबाद/73290 | म सर्स सेलिगो इंडिया प्राइवेट लिमिटेड, बंजारा हिल्स, हैदराबाद । े | 01-06-2012 |
| 2. | आंप्र/हैदराबाद/64954 | म सर्स बिज़िनेस रिसेर्चेर्स इंडिया (प्राइवेट) लिमिटेड़, हाइ-टेक सिटी, े ह ैदराबाद । | 01-12-2010 |
| 3. | आंप्र/हैदराबाद/64558 | म सर्स दि बैंक एंप्लाईस म्यूचुयल्ली एइडेड़ को-आपरेटिव क्रे्रेड़िट सोसाइटी, े सुल्तान बाजार, हैदराबाद । | 01-12-2010 |
| 4. | आंप्र/हैदराबाद/64390 | म सर्स मिदास फार्मा जी एम बी एच लयज़न ऑफिस इंडिया, बंजारा े हिल्स, हैदराबाद । | 01-09-2010 |
| 5. | आंप्र/हैदराबाद/61792 | म सर्स इनक्यूब सोल्यूषन्स प्राइवेट लिमिटेड़, बंजारा हिल्स, हैदराबाद । े | 01-12-2008 |
| 6. | आंप्र/हैदराबाद/64146 | म सर्स चिंदु, उत्तर लालागुड़ा, सिकंदराबाद । े | 01-06-2010 |
| 7. | आंप्र/हैदराबाद/64478 | म सर्स तोटका टेकनालजीस (प्राइवेट) लिमिटेड़, बंजारा हिल्स, हैदराबाद । े | 01-07-2010 |
| 8. | आंप्र/हैदराबाद/72562 | म सर्स माइक्रोसोल इंडिया प्राइवेट लिमिटेड़, पेरड़ाइज़, सिकंदराबाद । े | 01-12-2011 |
| 9. | आंप्र/हैदराबाद/61767 | म सर्स डिजिवर्स टेकनालजीस प्राइवेट लिमिटेड़, सोमाजीगुड़ा, हैदराबाद । े | 01-01-2009 |
| 10. | आंप्र/हैदराबाद/63766 | म सर्स कैस्पियन अड्वैजर्स प्राइवेट लिमिटेड़, बंजारा हिल्स, हैदराबाद । े | 01-02-2010 |
| 11. | आंप्र/हैदराबाद/63571 | म सर्स नेषनल दलित फोरम, सिकंदराबाद । े | 01-05-2009 |
| 12. | आंप्र/हैदराबाद/72644 | म सर्स रिमेज़ कार्पोरेषन, सेरिलिंगमपल्ली ( मंडल ), हैदराबाद। े | 01-06-2011 |
| 13. | आंप्र/हैदराबाद/72568 | म सर्स एम ए पी आर टेक्नॉलजीस रीसेर्च अंड डेवलपमेंट इंडिया प्राइवेट े लिमिटेड़, हैदराबाद । | 27-09-2011 |
| 14. | आंप्र/हैदराबाद/73014 | म सर्स साइ ज्योति इन्फ्रास्ट्रक्चर वेंचर्स प्राइवेट लिमिटेड़, एस पी रोड़, े सिकंदराबाद । | 01-02-2012 |
| 15. | आंप्र/राजमंड्री/57485 | म सर्स दि वेस्ट गोदावरी डिस्ट्रिक्ट पोलिस एंप्लाईस को-आपरेटिव े सोसाइटी लिमिटेड़, एलूर । | 01-04-2009 |
53 भाग III—खण्ड 4] भारत का राजपत्र, अप्रैल 11, 2015 (चैत्र 21, 1937)
| क्र्र. सं | कोड़ संख्या | स्थापना का नाम | आवृत्ति व सहमति की तिथि |
| 16. | आंप्र/राजमंड्री/62949 | म सर्स वेमगिरि पेक्स लिमिटेड़, वेमगिरि, ईस्ट गोदावरी डिस्ट्रिक्ट । े | 01-07-2009 |
| 17. | आंप्र/राजमंड्री/62703 | म सर्स चेंदुर्ति पेक्स लिमिटेड़, चेंदुर्ति, ईस्ट गोदावरी डिस्ट्रिक्ट । े | 01-01-2010 |
| 18. | आंप्र/राजमंड्री/70507 | म सर्स तीपर्रू पेक्स लिमिटेड़, तीपर्रू, वेस्ट गोदावरी डिस्ट्रिक्ट । े | 01-01-2011 |
| 19. | आंप्र/विषाखपट्टणम/55684 | म सर्स ग्राम स्वराज्य समिति े | 08-09-2009 |
| 20. | आंप्र/विषाखपट्टणम/55599 मेसर्स हाइ-टेक सोल्यूषन्स | 22-06-2009 | |
| 21. | आंप्र/राजमंड्री/70508 | म सर्स श्री वेंकटेष्वरा पेक्स, के0 कुमुदवल्ली, वेस्ट गोदावरी डिस्ट्रिक्ट । े | 01-01-2011 |
| 22. | आंप्र/वरंगल/50651 | म सर्स जीवन तरंगिणी महिला परस्पर पोदुपु सहकार परिमित समिति, े नर्समपेट, वरंगल जिला । | 01-09-2005 |
| 23. | आंप्र/वरंगल/58923 | म सर्स प्राइमरी अग्रिकल्चरल को-आपरेटिव क्रेडिट सोसाइटी लिमिटेड़, वी े आर पुरम, खम्मम जिला । | 01-03-2010 |
| 24. | आंप्र/वरंगल/58558 | म सर्स जगदांबा सिल्क्स, हनमकोंडा, वरंगल जिला । े | 01-07-2008 |
| 25. | आंप्र/हैदराबाद/73980 | दि वेलकम ट्रस्ट डी बी टी इंडिया अलियान्स, बंजारा हिल्स, हैदराबाद । | 01-04-2013 |
| 26. | आंप्र/वरंगल/50938 | म सर्स टी0 विजय लक्ष्मी, कंट्राक्टर, खम्मम जिला । े | 01-04-2007 |
| 27. | आंप्र/वरंगल/58511 | म सर्स पी ए सी सी एस लिमिटेड़, जक्केपल्ली, खम्मम जिला । े | 01-04-2006 |
| 28. | आंप्र/वरंगल/50942 | म सर्स एन0 ईलय्या, कंट्राक्टर, पालोंचा, खम्मम जिला । े | 01-04-2007 |
| 29. | आंप्र/वरंगल/50940 | म सर्स ई0 नागाजु े र् ना, कंट्राक्टर, पालो ंचा, खम्मम जिला । | 12-04-2007 |
| 30. | आंप्र/वरंगल/58502 | म सर्स वड्डेरा लेबर कंट्राक्ट को-आपरेटिव सोसाइटी लिमिटेड़, खम्मम । े | 01-07-2007 |
| 31. | आंप्र/61791 | म सर्स फार्मर्स सर्विस को-आपरेटिव सोसाइटी लिमिटेड़, नल्गोंडा जिला । े | 01-01-2009 |
| 32. | आंप्र/वरंगल/50943 | म सर्स पद्मजा, कंट्राक्टर, न्यू पालो े ंचा, खम्मम जिला । | 02-04-2007 |
| 33. | आंप्र/वरंगल/58504 | म सर्स जी0 श्याम प्रसाद, कंट्राक्टर, पालोंचा, खम्मम जिला । े | 01-01-2008 |
| 34. | आंप्र/वरंगल/58503 | म सर्स जी0 इंदिरा ट्रान्सपोर्ट कंट्राक्टर, खम्मम जिला । े | 01-01-2008 |
| 35. | आंप्र/वरंगल/50939 | म सर्स आर0 आनंद राव, कंट्राक्टर, कोत्तगूड़ेम, खम्मम जिला । े | 01-04-2007 |
| 36. | आंप्र/वरंगल/50941 | म सर्स एस0 वेंकटेष्वर राव, हार्टिकल्चरल अंड सिविल कंट्राक्टर, न्यू े पालोंचा, खम्मम । | 01-04-2007 |
| 37. | आंप्र/हैदराबाद/81549 | म सर्स नेटस्कोर टेक्नॉलजीस प्राइवेट लिमिटेड़, मादापुर, हैदराबाद । े | 02-09-2013 |
अतः अब उक्त अधिनियम की धारा 1 की उप धारा 4 में प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए केंद्रीय भविश्य निधि आयुक्त एतद्द्वारा उपरोक्त सूचित स्थापनाओं पर स्थापना के नाम के आगे सूचित तिथि से उक्त अधिनियम के प्रावधानों को लागू करते हैं ।
के0 वी0 सर्वेस्वरन अपर केंद्रीय भविश्य निधि आयुक्त-1 आंध्र प्रदेष, तेलंगाना व ओड़िषा
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54 THE GAZETTE OF INDIA, APRIL 11, 2015 (CHAITRA 21, 1937) [PART III—SEC. 4RESERVE BANK OF INDIA
Mumbai-400018, the 3rd February 2015
DCBR.BPD. (PCB/RCB).Not. No. 2 /16.26.000/2014-15—In exercise of the powers conferred by sub-section (2A) of section 24 of the Banking Regulation Act, 1949 (10 of 1949) read with section 56 thereof, and, in partial modification of the Notification UBD.BPD.(PCB).Not.No.1/16.26.000/2014-15 dated August 5, 2014 and RPCD.RCB.BC. No. 21/07.51.020/2014-15 dated August 6, 2014, the Reserve Bank hereby specifies that with effect from the fortnight beginning February 7, 2015, every Primary (Urban) Co-operative Bank shall maintain in India assets as detailed in notification UBD.BPD.(PCB).Not.No.2/ 16.26.000/2013-14 dated June 5, 2014 and every State Co-operative Bank and Central Co-operative Bank shall maintain in India assets as detailed in the Notifications RPCD.RCB.BC. No.109/07.51.020/2013-14 dated June 5, 2014 and RPCD.RCB.BC.No.15/07.51.020/2014-15 dated July 21, 2014, the value of which shall not at the close of business on any day be less than 21.5 per cent of the net demand and time liabilities in India as on the last Friday of the second preceding fortnight.
CHANDAN SINHA Executive Director
EMPLOYEES' STATE INSURANCE CORPORATION
New Delhi, the 11th March 2015
No. A-12(11)9/2013-Estt. I.―In exercise of the powers conferred by sub-section (1) of section 97 read with clause (xxi) of sub-section (2) and sub-section (2A) of that section and sub-section (2) of section 17 of the Employees' State Insurance Act, 1948 (34 of 1948 as amended), the Employees' State Insurance Corporation with the approval of the Central Government hereby makes, the following regulations regulating the method of recruitment to the post of Commissioner (Medical Education) in the Employees' State Insurance Corporation, namely:-
1. Short title and commencement.― (1) These regulations may be called the Employees' State Insurance Corporation, Commissioner (Medical Education), Recruitment Regulations, 2015.
2. Number of post, classification, Pay Band and Grade Pay or Pay scale.― The number of posts, their classification, Pay Band and Grade Pay or Pay scale attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these regulations.
3. The Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.― The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification. ― No person, ―
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post :
Provided that the Director General of the Employeses' State Insurance Corporation may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and to the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of these regulations.
5. Power to relax. ― Where the Director General of the Employees' State Insurance Corporation is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, he may, after taking the prior approval of the Central Government and in consultation with the Union Public Service Commission, by order, for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these regulations, with respect to any class or category of persons.
6. Savings.― Nothing in these regulations shall affect reservation and other concessions required to be provided for the Scheduled castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes and other categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time, in this regard.
PART III—SEC. 4] THE GAZETTE OF INDIA, APRIL 11, 2015 (CHAITRA 21, 1937) 55SCHEDULE
| Name of the Post. | Number of post. | Classification. | Pay Band and Grade Pay or Pay scale. | Whether selection or non- selection post. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| Commissioner (Medical Education) | 01* * (2015) Subject to variation dependent on work load. | Group 'A' Non-Ministerial. | Pay Band -4, Rs. 37400-67000 (Grade Pay Rs. 10,000) | Not applicable. |
| Age limit for direct recruits. | Educational and other qualification required for direct recruits. | Whether age and educational qualification prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. |
| (6) | (7) | (8) | (9) | (10) |
| Not applicable. | Not applicable. | Not applicable. | Not applicable | By deputation. |
| In case of recruitment by promotion or deputation/absorption grades from which promotion/deputation/ absorption to be made. | If a Departmental Promotion Committee exists what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission to be consulted in making recruitment. |
| (11) | (12) | (13) |
| Deputation: …………… ( A) (I) Officers of All India Services (AIS) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department, or on deputation; and (II) Possessing not less than 18 years' experience in the services out of which minimum experience of 3 years should be in Junior Administrative Grade Scale and above in the Health Sector or infrastructure Development or Management Sector. Note 1: The period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed five years'. The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years', as on the closing date of the receipt of applications. Note 2: For the purpose of appointment on deputation basis, the service rendered on a regular basis by an officer prior to 1.1.2006 (the date from which the revised pay structure based on the 6th Central Pay Commission recommendation has been extended) shall be deemed to be service rendered in the corresponding grade pay or pay scale extended based on the recommendations of the pay commission except where there has been merger of more than one pre-revised scale of pay into one grade with a common grade pay or pay scale, and where this benefit will extend only for the post(s) for which that grade pay or pay scale is the normal replacement grade without any up gradation. | Not applicable. | Consultation with Union Public Service Commission necessary while appointing an officer on deputation. |
A. K. AGARWAL Director General
EMPLOYEES' PROVIDENT FUND ORGANISATION
Hyderabad 500 027, the 2nd March 2015
No.ACC/ZO (AP&OR)/GL-240A/Notifn.of 1(4)/2015— Whereas it appears to the Central Provident Fund Commissioner that the employer and the majority of the employees in relation to the following establishments have agreed that the provision of the Employees' Provident Fund and Miscellaneous Provisions Act, 1952 (19 of 1952) should be made applicable to their respective establishments namely;
| Sl.No. | Code No. Name of the Establishment | Date of Coverage & Consent | |
| 1 | AP/HYD/81685 | M/s Vaibhav Jyothi Power Utility Services Pvt Ltd., Begumpet, Hyderabad | 01.10.2013 |
| 2 | AP/HYD/73815 | M/s Ashtalakshmi Devalayam, Vasavi Colony, Hyderabad | 01.11.2012 |
| 3 | AP/HYD/64353 | M/s I. CUBE LOGICS INDIA (P) Ltd., Dr.AS Rao Nagar, Hyderabad | 01.09.2010 |
| 4 | AP/HYD/63680 | M/s IBEUAP Mutually Aided Co-op Credit Society, Himayatnagar, Hyderabad | 01.01.2010 |
| 5 | AP/HYD/73864 | M/s Vimala Feeds Pvt Ltd., Shamirpet, Ranga Reddy (Dt) | 01.11.2012 |
| 6 | AP/HYD/73981 | M/s Medha Traction Equipment Pvt. Ltd., Nacharam, Hyderabad | 01.03.2013 |
| 7 | AP/HYD/63695 | M/s Daicel Chiral Technologies (India) Pvt.Ltd., Shamirpet, Ranga Reddy (Dt) | 01.02.2010 |
Now, therefore, in exercise of the powers conferred by Sub-Section (4) of Sector 1 of the said Act, Central Provident Fund Commissioner hereby apply the provisions of the said Act to the above mentioned establishments with effect from the date mentioned against the name of the said establishments.
(K.V.SARVESWARAN) ADDL CENTRAL P.F.COMMISSIONER-I ANDHRA PRADESH, TELANGANA AND ODISHA
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No.ACC/ZO (AP,TS &OR)/GL-240A/Notifn.of 1(4)/2015 —Whereas it appears to the Central Provident Fund Commissioner that the employer and the majority of the employees in relation to the following establishments have agreed that the provision of the Employees' Provident Fund and Miscellaneous Provisions Act, 1952 (19 of 1952) should be made applicable to their respective establishments namely;
| Sl. No. | Code No. | Name of the Establishment | Date of Coverage & Consent |
| 1 | AP/HYD/73290 | M/s CELIGO India Pvt.Ltd., Banjara Hills, Hyderabad | 01.06.2012 |
| 2 | AP/HYD/64954 | M/s Business Researchers India (P) Ltd., Hi-tech city, Hyderabad | 01.12.2010 |
| 3 | AP/HYD/64558 | M/s The Bank Employees Mutually Aided Co-op.Credit Society, Sultan Bazar, Hyderabad | 01.12.2010 |
| 4 | AP/HYD/64390 | M/s Midas Pharma GMBH Liason Office India, Banjara Hills, Hyderabad | 01.09.2010 |
| 5 | AP/HYD/61792 | M/s Incube Solutions Pvt. Ltd.,Banjara Hills, Hyderabad | 01.12.2008 |
| 6 | AP/HYD/64146 | M/s Chindu, North Lalaguda, Secunderabad | 01.06.2010 |
| 7 | AP/HYD/64478 | M/s Thotaka Technologies (P) Ltd., Banjara Hills, Hyderabad | 01.07.2010 |
| 8 | AP/HYD/72562 | M/s Microsol India Pvt., Ltd., Paradise, Secunderabad | 01.12.2011 |
| 9 | AP/HYD/61767 | M/s Digiverse Technologies Pvt., Ltd., Somajiguda, Hyderabad | 01.01.2009 |
| 10 | AP/HYD/63766 | M/s Caspian Advisors Pvt., Ltd., Banjara Hills, Hyderabad | 01.02.2010 |
| 11 | AP/HYD/63571 | M/s National Dalit Forum, Secunderabad | 01.05.2009 |
| 12 | AP/HYD/72644 | M/s Rimage Corporation, Serilingampally (M), Hyderabad | 01.06.2011 |
| 13 | AP/HYD/72568 | M/s MAPR Technologies Research & Development India Pvt. Ltd., Hyderabad | 27.09.2011 |
| 14 | AP/HYD/73014 | M/s Sai Jyothi Infrastructure Ventures Pvt.Ltd., S P Road, Secunderabad | 01.02.2012 |
| 15 | AP/RJY/57485 | M/s The West Godavari District Police Employees Co-Operative Society Ltd., Eluru | 01.04.2009 |
| 16 | AP/RJY/62949 | M/s Vemagiri PACS Ltd., Vemagiri, East Godavari Dist., | 01.07.2009 |
| 17 | AP/RJY/62703 | M/s Chendurthi PACS Ltd., Chendurthi, East Godavari Dist., | 01.01.2010 |
| 18 | AP/RJY/70507 | M/s Teeparru PACS Ltd., Teeparu, West Godavari Dist., | 01.01.2011 |
| 19 | AP/VSP/55684 | M/s Grama Swarajya Samithi | 08.09.2009 |
| 20 | AP/VSP/55599 | M/s Hitech Solutions | 22.06.2009 |
| 21 | AP/RJY/70508 | M/s Sri Venkateswara PACS, K.Kumudavalli, West Godavari Dist., | 01.01.2011 |
| 22 | AP/WGL/50651 | M/s Jeevana Tarangini Mahila Paraspara Podupu Sahakara Parmitha Samithi, Narsampet, Warangal Dist. | 01.09.2005 |
| 23 | AP/WGL/58923 | M/s Primary Agricultural Co-op Credit Society Ltd., VR Puram, Khammam Dist. | 01.03.2010 |
| 24 | AP/WGL/58558 | M/s Jagadamba Silks, Hanamkonda, Warangal Dist. | 01.07.2008 |
| 25 | AP/HYD/73980 | M/s The Wellcome Trust DBT India Alliance, Banjara Hills, Hyderabad | 01.04.2013 |
| 26 | AP/WGL/50938 | M/s T Vijaya Laxmi, Contractor, Khammam Dist | 01.04.2007 |
| 27 | AP/WGL/58511 | M/s PACCS Ltd., Jakkepalli, Khammam Dist | 01.04.2006 |
| 28 | AP/WGL/50942 | M/s N Ilaiah Contractor, Paloncha, Khammam Dist | 01.04.2007 |
| 29 | AP/WGL/50940 | M/s E.Nagarjuna Contractor, Paloncha, Khammam Dist. | 12.04.2007 |
| 30 | AP/WGL/58502 | M/s Waddera Labour Contract Co-op Society Ltd., Khammam | 01.07.2007 |
| 31 | AP/61791 | M/s Farmer's Service Co-op Society Ltd., Nalgonda Dist. | 01.01.2009 |
| 32 | AP/WGL/50943 | M/s Padmaja Contractor, New Paloncha, Khammam Dist. | 02.04.2007 |
| 33 | AP/WGL/58504 | M/s G.Shyam Prasad Contractor, Paloncha, Khammam Dist. | 01.01.2008 |
| 34 | AP/WGL/58503 | M/s G.Indira Transport Contractor, Khammam Dist. | 01.01.2008 |
| 35 | AP/WGL/50939 | M/s R.Ananda Rao Contractor, | 01.04.2007 |
| Kothagudem, Khammam Dist. | |||
| 36 | AP/WGL/50941 | M/s S.Venkateswara Rao, Horticultural & Civil Contractor, New Paloncha, Khammam | 01.04.2007 |
| 37 | AP/HYD/81549 | M/s Netscore Technologies Pvt. Ltd., Madhapur, Hyderabad | 02.09.2013 |
Now, therefore, in exercise of the powers conferred by Sub-Section (4) of Sector 1 of the said Act, Central Provident Fund Commissioner hereby apply the provisions of the said Act to the above mentioned establishments with effect from the date mentioned against the name of the said establishments.
K.V.SARVESWARAN ADDL CENTRAL P.F.COMMISSIONER-I ANDHRA PRADESH, TELANGANA AND ODISHA
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