रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05
REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
प्राध्किार से प्रकाशित
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साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 9] नई दिल्ली, मार्च 5—मार्च 11, 2017, शनिवार/पफाल्गुन 14—पफाल्गुन 20, 1938
No. 9] NEW DELHI, MARCH 5—MARCH 11, 2017, SATURDAY/PHALGUNA 14— PHALGUNA 20, 1938
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
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भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्राालयों ;रक्षा मंत्राालय को छोड़करद्ध और केन्द्रीय अध्किारियों ;संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासनों को छोड़करद्ध द्वारा
विध् िके अंतर्गत बनाए गए और जारी किए गए साधरण सांविध्कि नियम ;जिनमें साधरण प्रकार के आदेश, उप-नियम आदि
सम्मिलित हैंद्ध
General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the
Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the
Administrations of Union Territories)
गृहगृहगृहगृह मंत्रालयमंत्रालयमंत्रालयमंत्रालय
नई दिल्ली, 8 मार्च, 2017
सा.कासा.कासा.कासा.का....िनिनिनिन. . . . 74747474.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद, 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और सिविल रक्षा निदेशालय (वर्ग-1, पद) भर्ती नियम, 1969, जहाँ तक उसका सम्बन्ध सहायक महानिदेशक सिविल रक्षा (संचार) के पद से है, को उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पूर्व किया गया है, या करने का लोप किया गया है, गृृह मंत्रालय के महानिदेशालय, अग्निसेवा, सिविल रक्षा और होम गार्ड््स में सहायक महानिदेशक के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्ः-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.- (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम महानिदेशालय, अग्निसेवा, सिविल रक्षा और होम गार्ड््स, सहायक महानिदेशक सिविल रक्षा (संचार) पद भर्ती नियम, 2017 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृृत्त होंगे।
2. पद संख्या, वर्गीकरण, और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.- उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से (4) में विनिर्दिष्ट है।
3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, और अर्हताएं आदि.-उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तम्भ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट है।111
1067 GI/2017 (297)298 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 11, 2017/ PHALGUNA 20, 1938 [PART II—SEC. 3(i)] 4. निरर्हता.- वह व्यक्ति-
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है ; या (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहतेे हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है, उक्त पदों में से किसी पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :
परन्तु, यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी।
5. शिथिल करने की शक्ति .- जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके, इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी।
6. व्यावृत्ति .- इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर निकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों, अन्य पिछड़े वर्गों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन पद अथवा अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| सहायक महानिदेशक, सिविल रक्षा (संचार) | 1* (2017) * कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण केन्द्रीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित अननुसचिवीय | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-11 (67700-208700 रूपये)े | लागू नहीं होता। | लागू नहीं होता। | लागू नहीं होता। |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं। | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो। | भर्ती की पद्धति ः भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहीं होता। | सेवानिवृि त्त की आयु से पूर्व पुनर्नियोजित ृ सशस्त्र बल के कार्मिकों के लिए दो वर्ष। | प्रतिनियुक्ति द्वारा (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) भूतपूर्व सैनिकोंं के लिएः प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) या पुनर्नियोजन द्वारा ; |
| ्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा म ं े वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा। | यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा। |
| (11) | (12) | (13) |
| प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) | समूह 'क' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) निम्नलिखित से मिलकर बनेगी :- | प्रत्येक अवसर पर संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। |
| ( क) केन्द्रीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों या विश्वविद्यालयों या मान्यताप्राप्त अनुसंधान स स्थानों ं या पब्लिक सेक्टर उपक्रमों या अर्द्धसरकारी या कानूनी या स्वशासी संगठनों के अधीन ऐसे अधिकारीः- (i) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृृश पद धारण किया हुआ है ; या, (ii) जिन्होंने वेतन मैट्रिक्स मे स्तर - 10 ं ( 56100-177500 रूपए)े के या समतुल्य वेतन वाले वेतनमान वाले पदों पर पांच वर्ष नियमित सेवा की है ; या, ( iii) जिन्होंने वेतन मैट्रिक्स में स्तर - 8, (47600-151100 रूपए)े के या समतुल्य वेतन वाले वेतनमान वाले पदों पर छः वर्ष नियमित सेवा की है; और ( ख) और जो निम्नलिखित शैक्षणिक अर्हताएं और अनुभव रखते हों — (i) किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से इलेक्ट्रिकल इंजिनियरी या कंप्यूटर विज्ञान या दूर-संचार प्रौद्योगिकी या सूचना तकनीकी या प्रौद्योगिकी और संसूचना प्रौद्योगिकी या दूर-संचार में इंजिनियरी में स्नातक। (ii) अनुभवः स्ांसूचना प्रबंधन नेटवर्क के क्षेत्र में पांच वर्ष का अनुभव । टिप्पण : -प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है)/ संविदा की अवधि, जिसके अंतर्गत केन्द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन/विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बा]य पद पर प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) की अवधि है, साधारणतया चार वर्ष से अधिक नहीं होगी। प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक स विदा ं भी है)/संविदा पर नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु-सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहीं होगी। ाूतपूर्व सैनिकों के लिए : प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) या पुनर्नियोजन सशस्त्र बल के कार्मिक, जो भारतीय सेना या नौसेना या वायुसेना में मेजर रैंक में, वेतन मैट्रिक्स में स्तर - 11 (67700-208700 रूपये) हों, के सम्बन्ध में विचार किया जाएगा जो एक वर्ष की अवधि के भीतर सेवानिवृ ृत होने वाले हैं या रिजर्व में स्थानांतरित किए जाने वाले हैं और जिनके पास अपेक्षित अनुभव और विहित अर्हताएं हैं। यदि ऐसे व्यक्तियों का चयन हो जाता है, तो उन्हें उस तारीख तक प्रतिनियुक्ति के निर्बधनों पर रखा जाएगा जिस तारीख से उन्हें सशस्त्र बल से निमु र्क्त किया जाना है; तत्पश्चात उन्हें पुर्ननियोजन पर बने रहने दिया जा सकता है। यदि पद पर वास्तविक चयन किए जाने से पूर्व ऐसे पात्र अधिकारी सेवानिवृृत हो जाते हैं या रिजर्व में स्थानांतरित पर दिए गए हैं तो उनकी नियुक्ति पुर्ननियोजन (सिविलियन पद के संदर्भ में पुनर्नियोजन सेवानिवृृत्ति की आयु तक) के आधार पर की जाएगी। | ( i) महानिदेशक (अग्नि सेवा, सिविल रक्षा और होम गार्ड) - अध्यक्ष ( ii) संयुक्त सचिव (आपदा प्रबंधन) गृ ृह मंत्रालय - सदस्य ( iii) महानिरीक्षक (राष्ट्रीय आपदा मोचन बल और नागरिक सुरक्षा) - सदस्य |
[फा. सं. I-12011/1/2009-ए.डी.(सी.डी.)]
गौतम घोष, निदेशक
MINISTRY OF HOME AFFAIRS
New Delhi, the 8th March, 2017
G.S.R. 74.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Directorate General of Civil Defence (Class I Posts) Recruitment Rules,1969, in so far they relate to the post of Assistant Director General Civil Defence (Communication), except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Assistant Director General, Civil Defence (Communication) in the Directorate General of Fire Services, Civil Defence & Home Guards in the Ministry of Home Affairs, namely :-
1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Directorate General of Fire Services, Civil Defence and Home Guards, Assistant Director General, Civil Defence (Communication) Recruitment Rules, 2017.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix. - The number of post, its classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications etc. - The method of recruitment, age-limit, qualification and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the Schedule.
4. Disqualification. - No person, -
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds, for doing so, exempt any person from the operation of this rule. pppppp[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 11, 2017/पफाल्गुन 20, 1938 301 5. Power to relax . - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order are for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving . - Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the other Backward Classes, ex- Servicemen and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification | Pay in the pay matrix | Whether selection or non- selection post | Age -limit for direct recruits | Educational and other qualification required for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| Assistant Director General Civil Defence (Communication). | 1 (2017) * *Subject to variation dependent on work load. | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non- Ministerial. | Pay level- 11 (Rs. 67700- 208700/-) | Not applicable. | Not applicable. | Not applicable. |
| Whether age and educational qualification is prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment: whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable. | Two years for Armed Forces Personnel re-employed before the age of superannuation. | By Deputation (including short term contract) For Ex-Servicemen; Deputation (Including Short Term Contract) or Re-employment. |
| In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made. | If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission to be consulted in making recruitment. |
| (11) | (12) | (13) |
| Deputation (Including Short Term Contract): (A) Officers of the Central or State Governments or Union Territories or Recognised Research Institutions or Universities or Public Sector Undertakings or Semi- Government or Autonomous or Statutory Organisations: ( i) holding analogous post on regular basis; or (ii) with five years' of regular | Group 'A' Departmental Confirmation Committee. ( i) Director General, (Fire Service, Civil Defence and Home Guards) - Chairman (ii) Joint Secretary (Disaster Management) Ministry of Home Affairs – Member (iii) Inspector General, (National Disaster Response Force and Civil Defence) – Member | Consultation with Union Public Service Commission necessary on each occasion. |
| service in Level – 10 in the pay matrix (Rs. 56100-177500/- or equivalent in parent Cadre or Department; or (iii) with six years' of regular service in Level-08 in the Pay Matrix (Rs. 47600-151100/- or equivalent (B) Possessing the following educational qualification and experience: Essential: (i) Bachelor of Engineering in Telecommunications or Electronics and Communication Technology or Information Technology or Electronics Telecommunication or Computer Science or Electrical Engineering from a recognized university or Institute. (II) Experience: Experience of five years in the field of Management of Communication network. Note : Period of deputation (Including Short Term Contract) including period of deputation (Including Short Term Contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organizations or department of the Central Government shall ordinarily not exceed four years. The maximum age limit for appointment by deputation (Including Short Term Contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of receipt of applications. For Ex-Serviceman: Deputation (Including Short Term Contract) or Re-employment: Armed Forces Personnel in the rank of Major in Indian Army or Navy or Air Force in Level-11 in the pay matrix (Rs. 67700- 208700), who are due to retire or to be transferred to reserve within a period of one year and have the qualifications and experience prescribed for deputation shall also be considered. If selected, such officers will be given deputation terms upto the date on which they are due for release from the Armed Forces. Thereafter, they may be continued on re-employment terms. In case such eligible officers have retired or have been transferred to reserve before the actual selection to the post is made, their appointment will be on re- employment basis (Re- employment upto the age of superannuation with reference to civilian post). |
[F. No. I-12011/1/2009-Ad(CD)]
GOUTAM GHOSH, Director
कृ िष और (cid:8)कसान क(cid:12)याकृ िष और (cid:8)कसान क(cid:12)याकृ िष और (cid:8)कसान क(cid:12)याकृ िष और (cid:8)कसान क(cid:12)याण मं(cid:17)ालयण मं(cid:17)ालयण मं(cid:17)ालयण मं(cid:17)ालय (पशुपालन(पशुपालन(पशुपालन(पशुपालन,,,, डेयरी औरडेयरी औरडेयरी औरडेयरी और मत्स्यमत्स्यमत्स्यमत्स्यपालन िवभाग)पालन िवभाग)पालन िवभाग)पालन िवभाग)
नई दिल्ली, 3 मार्च, 2017
सा.का.नि. 75.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, —षि और किसान कल्याण मंत्रालय, पशुपालन, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग, पशु आहारविज्ञ (समूह 'क' पद) भर्ती नियम, 2016 का संशोधन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ .- (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम —षि और किसान कल्याण मंत्रालय, पशुपालन, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग, पशु आहारविज्ञ (समूह 'क' पद) भर्ती (संशोधन) नियम, 2017 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. —षि और किसान कल्याण मंत्रालय, पशुपालन, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग, पशु आहारविज्ञ (समूह 'क' पद) भर्ती नियम 2016 में; -
(1) नियम 2 में "वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान" दोनों जगहों पर जहां वे आते हैं शब्दों के स्थान पर "वेतन मैट्रिक्स में स्तर" शब्द रखे जाएंगे।
(2) अनुसूची में-
(क) स्तंभ (4) में,
(1) शीर्षक के स्थान पर निम्नलिखित शीर्षक रखा जाएगा, अर्थात :-
"वेतन मैट्रिक्स में स्तर"
(2) प्रविष्टियों के स्थान पर निम्नलिखित प्रविष्टियां रखी जाएंगी अर्थातः-
"स्तर -10 (56100-177500 रु.)"
(ख) स्तंभ (11) में, उप-शीर्षक के अधीन, प्रतिनियुक्ति जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है, के अधीन, - (i) मद (क) के उपमद (ii) में "वेतन बैंड-2 9300-34800 रु. ग्रेड वेतन 4800 रु." शब्दों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन मैट्रिक्स में स्तर-8, 47600-151100 रु." शब्द अक्षर और अंक रखे जाएंगे;
(ii) मद (क) के उप-मद (iii) में "वेतन बैंड-2 9300-34800 रु. ग्रेड वेतन 4600 रु." शब्दों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन मैट्रिक्स में स्तर-7" 44900-142400 रू. शब्द, अक्षर और अंक रखे जाएंगे;
(iii) टिप्पण 2 के स्थान पर निम्नलिखित टिप्पण रखा जाएगा, अर्थात :-
304 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 11, 2017/ PHALGUNA 20, 1938 [PART II—SEC. 3(i)]''टिप्पण :- प्रतिनियुक्ति या आमेलन के आधार पर नियुक्ति के प्रयेाजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा, 01 जनवरी, 2016 से पहले या उस तारीख से जिस को सातवें केंद्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित पुनरीक्षित वेतन सरंचना का विस्तार किया गया है, नियमित आधार पर की गई सेवा को उक्त वेतन आयोग की सिफारिशों के आधार पर विस्तारित तत्स्थानी वेतन मैट्रिक्स में स्तर में की गई सेवा समझी जाएगी, सिवाय उस दशा के जहां एक से अधिक पूर्व पुनरीक्षित ग्रेड वेतन या वेतनमान का साधारण वेतन मैट्रिक्स में स्तर में विलय हो गया है और वहां यह लाभ केवल उन पदों पर विस्तारित होगा जिसके लिए वेतन मैट्रिक्स में स्तर बिना किसी उन्नयन का साधारण प्रतिस्थापन ग्रेड है।''
[फा. सं. ए. 12018/1/2012-प्रशा.1]
ललित ग्रोवर, अवर सचिव
टिप्पण : मूल नियम भारत के राजपत्र भाग-II, खण्ड 3, उपखण्ड (i) में अधिसूचना सं. सा.का.नि. 126 तारीख 8 जुलाई, 2016 द्वारा प्रकाशित किए गए थे।
MINISTRY OF AGRICULTURE AND FARMERS WELFARE
(Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries)
New Delhi, the 3rd March, 2017
G.S.R. 75—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules to amend the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries, Animal Nutritionist ( Group Á' Post) Recruitment Rules, 2016 , namely: -
1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries, Animal Nutritionist ( Group Á' Post) Recruitment (Amendment) Rules, 2017.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. In the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries, Animal Nutritionist ( Group Á' Post) Recruitment Rules, 2016,-
(1) In rule 2, for the words "pay band and grade pay or pay scale" in both the places where they occur, the words "level in the pay matrix" shall be substituted;
(2) In the Schedule,-
(a) in column (4), -
(a) for the heading, the following heading shall be substituted, namely:-
"Level in the pay matrix";
(b) for the entries, the following entries shall be substituted, namely;-
"Level-10 (Rs.56100-177500)";
(b) in column (11), under sub-heading Deputation (Including short-term contract),-
(i) in item (a) in sub item (ii), for the words, letters and figures "Pay Band-2, Rs.9300-34800 with Grade Pay of Rs.4800/-" the words, letters and figures "in level 8 Rs.47600-151100 in the pay matrix" shall be substituted;
(ii) in item (a) in sub item (iii), for the words, letters and figures "Pay Band-2, Rs.9300-34800 with Grade Pay of Rs.4600/-" the words, letters and figures "in level 7 Rs.44900-142400 in the pay matrix" shall be substituted;
(iii) for Note 2, the following Note shall be substituted, namely:-
"Note 2: For the purpose of appointment on deputation or absorption, the service rendered on a regular basis by an officer prior to the 1st January, 2016, i.e. the date from which the revised pay structure based on the Seventh Central Pay Commission recommendations has been extended, shall be deemed to be service rendered in the corresponding level in the pay matrix extended based on the recommendations of the said Commission, except where there has been merger of more than one pre-revised grade pay of pay[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 11, 2017/पफाल्गुन 20, 1938 305 scale with a common level in the pay matrix, and where this benefit will extend only for the posts for which that level in the pay matrix is the normal replacement level without any upgradation.".
[F. No. A.12018/1/2012-Admn.I]
LALIT GROVER, Under Secy.
Note: The principal rules were published in the Gazette of India, Part II, Section 3, Sub-Section (i) vide notification No. G.S.R. 126, dated the 8th July, 2016.
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