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REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05

PUBLISHED BY AUTHORITY

WEEKLY

] — —

No. 24] NEW DELHI, JULY 23—JULY 29, 2017, SATURDAY/ SRAVANA 1—SRAVANA 7, 1939

Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation

II—

PART II—Section 4

Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence

रक्षा मंत्रालय

नई दिल्ली, 11 जुलाई, 2017

का. नि. आ. 56.— राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और रक्षा मंत्रालय, सिगनल्स आसूचना निदेशालय, साधारण कर्मचारिवृ ंद शाखा, सेना मुख्यालय (विदेशी भाषा उप सलाहकार, विदेशी भाषा परीक्षक और अनुवादक) भर्ती नियम, 2001 को उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, एकीकृ त रक्षा कर्मचारिवृ ंद मुख्यालय, रक्षा मंत्रालय में विदेशी भाषा उप सलाहकार, विदेशी भाषा परीक्षक और अनुवादक के पदों पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :—

1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.—(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा मंत्रालय, सिगनल्स आसूचना निदेशालय, एकीकृ त रक्षा कर्मचारिवृ ंद मुख्यालय (विदेशी भाषा उप सलाहकार, विदेशी भाषा परीक्षक और अनुवादक) भर्ती नियम, 2017 है ।

(2) ये राजपत्र में प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।

2. लागू होना .—ये नियम इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (1) में विनिर्दिष्ट पदों पर लागू होंगे ।

3. पद-संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर .—पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर वे होंगे जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (2) से (4) में विनिर्दिष्ट हैं ।

4369 GI/2017

(305)306 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4] 4. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा और अर्हताएं आदि.—उक्त पदों पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो पुर्वोक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट हैं ।

5. निरर्हता .—वह व्यक्ति –

(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित हैं, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है, या

(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;

उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :

परन्तु यदि के न्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुञेयेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।

6. शिथिल करने की शक्ति.—जहां के न्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बावत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी ।

7. व्यावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर निकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछडे वर्गों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।

अनुसूची

भर्ती की पद्धति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति या परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई

आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की हो

प्रतिशतता

(9)

(10)

लागू नहीं होता प्रोन्नति द्वारा जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) द्वारा ।

प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियाँ जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा

(11)

प्रोन्नति :-

वेतन मैट्रिक्स में स्तर 11 में ऐसा विदेशी भाषा परीक्षक जिसने उस श्रेणी में पाँच वर्ष की नियमित सेवा की हो और कर्तव्यों के लिए सुसंगत कार्य के क्षेत्र में रक्षा मुख्यालय प्रशिक्षण संस्थान द्वारा आयोजित 2 से 4 सप्ताह का प्रशिक्षण पाठ्यक्रम सफलतापूर्वक पूर्ण किया हो ।

टिप्पण 1: जहाँ ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध में, जिन्होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहा हो, वहाँ उनके ज्येष्ठ व्यक्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उसके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इसमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नति के लिए अगली परिविक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो ।

टिप्पण 2: प्रोन्नति के लिए न्यूनतम अर्हक सेवा की संगणना करने के प्रयोजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा, 01 जनवरी, 2006 से पहले या उस तारीख से जिससे छठे के न्द्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित पुनरिक्षित वेतन संरचना का विस्तार किया गया है, वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित विस्तारित तत्स्थानी वेतन मैट्रिक्स के स्तर पर की गई सेवा समझी जाएगी ।

प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) :

के न्द्रीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों के प्रशासनों या विश्वविद्यालयों या पब्लिक सेक्टर उपक्रम या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थान या स्वायत्त या अद्र्ध-सरकारी या कानूनी संगठन के ऐसे अधिकारी :—

(क) (i) जो मूल संवर्ग या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण कर रहे हैं; या

(ii) जिन्होंने मूल संवर्ग या विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर 11 या समतुल्य पदों में नियमित आधार पर नियुक्ति के पश्चात् उस श्रेणी में पाँच वर्ष नियमित सेवा की है; और

(ख) जिनके पास निम्नलिखित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव हों :-

आवश्यक :

(क) किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से अनिवार्य या वैकल्पिक विषय के रूप में अंग्रेजी के साथ संबंधित विदेशी भाषा में बैचलर डिग्री;

या

किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से अनिवार्य या वैकल्पिक विषय के रूप में अंग्रेजी के साथ बैचलर डिग्री;

और

(ख) भारत सरकार द्वारा मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से संबंधित विदेशी भाषा में दुभाषियापन या अनुवाद में डिप्लोमा ।

(ग) अध्यापन और, या, अंग्रेजी से विदेशी भाषा में अनुवाद एवं विपर्येन में दस वर्ष का अनुभव ।

पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अधिकारी, जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में हैं, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहीं होंगे । इसी प्रकार प्रतिनियुक्त व्यक्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहीं होंगे ।

(प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि जिसके अंतर्गत के न्द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर वाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि है साधारणतया चार वर्ष से अधिक नहीं होगी । प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को छप्पन वर्ष से अधिक नहीं होगी ।

टिप्पण : प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के प्रयोजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा 01 जनवरी, 2006 से पहले या उस तारीख से जिससे छठे के न्द्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित पुनरीक्षित वेतन संरचना का विस्तार किया गया

है, नियमित आधार पर की गई सेवा को, सिवाय उस दशा के जहां एक से अधिक पूर्व पुनरीक्षित वेतनमान का साधारण ग्रेड वेतन या वेतनमान सहित एक श्रेणी में विलय कर दिया गया है और वहां यह वेतनमान के वल उस पद (उन पदों) पर विस्तारित होगा जिसके लिए ग्रेड वेतन या वेतनमान बिना किसी उन्नयन का साधारण प्रतिस्थापन ग्रेड है उक्त वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित विस्तारित तत्स्थानी ग्रेड वेतन या वेतनमान पर की गई सेवा समझी जाएगी ।

यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना भर्ती करने की किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा

(12)

(13)

प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) समूह 'क' विभागीय प्रोन्नति समिति :

पर किसी अधिकारी की नियुक्ति के समय 1. अध्यक्ष या सदस्य, संघ लोक सेवा आयोग - अध्यक्ष

संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना 2. संयुक्त सचिव (स्थापना / मुख्य प्रशासनिक अधिकारी, - सदस्य

आवश्यक है ।

रक्षा मंत्रालय

3. रक्षा मंत्रालय में प्रशासनिक रूप से सम्बद्ध संयुक्त - सदस्य

सचिव

4. सिगनल्स आसूचना निदेशालय, सामान्य कर्मचारिवृ ंद - सदस्य

शाखा, रक्षा मंत्रालय के एकीकृ त मुख्यालय (सेना) से

उप महानिदेशक या समतुल्य प्रास्थिति का अधिकारी

(9)

(10)

लागू नहीं होता 66.67 प्रतिशत प्रोन्नति द्वारा जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक

संविदा सहित) द्वारा,

33.33 प्रतिशत प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) द्वारा ।

(11)

प्रोन्नति :-

वेतन मैट्रिक्स में स्तर 10 में ऐसा अनुवादक जिसने उस श्रेणी में पाँच वर्ष की नियमित सेवा की हो और कर्तव्यों के लिए सुसंगत कार्य के क्षेत्र में रक्षा मुख्यालय प्रशिक्षण संस्थान द्वारा आयोजित 2 से 4 सप्ताह का प्रशिक्षण पाठ्यक्रम सफलतापूर्वक पूर्ण किया हो ।

टिप्पण 1: जहाँ ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध में, जिन्होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहो हो, वहाँ उनके ज्येष्ठ व्यक्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उसके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इसमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन्नति के लिए अगली परिविक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो ।

टिप्पण 2: प्रोन्नति के लिए न्यूनतम अर्हक सेवा की संगणना करने के प्रयोजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा, 01 जनवरी, 2006 से पहले या उस तारीख से जिससे छठे के न्द्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित पुनरिक्षित वेतन संरचना का विस्तार किया गया है, वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित विस्तारित तत्स्थानी वेतन मैट्रिक्स के स्तर पर की गई सेवा समझी जाएगी ।

प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) :

के न्द्रीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों के प्रशासनों या विश्वविद्यालयों या पब्लिक सेक्टर उपक्रमों या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थान या स्वायत्त या अद्र्ध-सरकारी या कानूनी संगठन के ऐसे अधिकारी :—

(क) (i) जो मूल संवर्ग या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण कर रहे हैं; या

(ii) जिन्होंने मूल संवर्ग या विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर 10 या समतुल्य पदों में नियमित आधार पर नियुक्ति के पश्चात् उस श्रेणी में पाँच वर्ष नियमित सेवा की है; और

(ख) जिनके पास निम्नलिखित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव हों :-

आवश्यक :

(क) किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से अनिवार्य या वैकल्पिक विषय के रूप में अंग्रेजी के साथ संबंधित विदेशी भाषा में बैचलर डिग्री;

या

किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से अनिवार्य या वैकल्पिक विषय के रूप में अंग्रेजी के साथ बैचलर डिग्री; एवं

(ख) भारत सरकार द्वारा मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से संबंधित विदेशी भाषा में दुभाषियापन या अनुवाद में डिप्लोमा ।

(ग) अध्यापन और, या, अंग्रेजी से विदेशी भाषा में अनुवाद एवं विपर्येन में पाँच वर्ष का अनुभव ।

पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अधिकारी, जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में हैं, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहीं होंगे । इसी प्रकार प्रतिनियुक्त व्यक्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहीं होंगे ।

प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि जिसके अंतर्गत कें द्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर वाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि है310 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4] साधारणतया चार वर्ष से अधिक नहीं होगी । प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को छप्पन वर्ष से अधिक नहीं होगी ।

टिप्पण : प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के प्रयोजन के लिए किसी अधिकारी द्वारा 01 जनवरी, 2006 से पहले या उस तारीख से जिससे छठे के न्द्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधारित पुनरिक्षित वेतन संरचना का विस्तार किया गया है, नियमित आधार पर की गई सेवा को, सिवाय उस दशा के जहां एक से अधिक पूर्व पुनरिक्षित वेतनमान का साधारण ग्रेड वेतन या वेतनमान सहित एक श्रेणी में विलय कर दिया गया है और वहां यह वेतनमान के वल उस पद (उन पदों) पर विस्तारित होगा जिसके लिए ग्रेड वेतन या वेतनमान बिना किसी उन्नयन का साधारण प्रतिस्थापन ग्रेड है उक्त वेतन आयोग की सिफारिशों पर आधरित विस्तारित तत्स्थानी ग्रेड वेतन या वेतनमान पर की गई सेवा समझी जाएगी ।

[फा. सं. ए/33980/सीएओ/आर-II]

अमर नाथ सिन्हा, उप मुख्य प्रशासनिक अधिकारी

MINISTRY OF DEFENCE

New Delhi, the 11th July, 2017

S.R.O. 56.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Defence, Signals Intelligence Directorate, General Staff Branch, Army Headquarters (Deputy Foreign Language Adviser, Foreign Language Examiner and Translator) Recruitment Rules, 2001, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Deputy Foreign Language Adviser, Foreign Language Examiner and Translator in Signals Intelligence Directorate, Integrated Defence Staff Headquarters, Ministry of Defence namely: -

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Defence, Signal Intelligence Directorate, Integrated Defence Staff Headquarters (Deputy Foreign Language Adviser, Foreign Language Examiner and Translator) Recruitment Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules.

3. Number of posts, classification and Level in the Pay Matrix.—The number of posts, their classification and the Level in the Pay Matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.

4. Method of recruitment, age-limit and qualifications, etc.—The method of recruitment to said posts, age- limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.

5. Disqualification.—No person,-

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or

(b) who having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person

shall be eligible for appointment to said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

Foreign Language Examiner in the Level 11 in the Pay Matrix with five years regular service in the grade and successfully completed 2-4 weeks training course in the area of work relevant to duties and responsibilities conducted by Defence Headquarters Training Institute.

Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service.

Note 2: For the purpose of computing minimum qualifying service for promotion, the service rendered on a regular basis by an officer prior to 1st January, 2006, the date from which the revised pay structure based on the Sixth Central Pay Commission recommendations has been extended, shall be deemed to be service rendered in the corresponding grade pay or pay scale extended based on the recommendations of the pay commission.

Deputation (including short term contract): Officers of the Central Government or State Governments or Union Territories Administrations or Universities or Public Sector Undertaking or Recognised Research Institute or Autonomous, Semi-Government or Statutory Organisations :

(a) (i) holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or department; or

(ii) with five years' service in post in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in Level 11 in the Pay Matrix or equivalent in the parent cadre or department; and

(b) Possessing the following educational qualifications and experience :

Essential :

(a) Bachelor's degree in the foreign language concerned with English as a compulsory or elective subject at degree level from a recognised university; Or Bachelor's degree with English as a compulsory or elective subject from a recognised University; and

(b) Diploma in Foreign Language concerned with interpretership or translation standard from a University or Institute recognised by Government of India.

(c) Ten years experience in teaching and, or, translating foreign language into English and vice versa.

The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation/absorption. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion.

(Period of deputation (including short term contract) including period of deputation (including short term contract) in314 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4] another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed four years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short term contract) shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications).

Note: For the purpose of appointment on deputation basis, the service rendered on a regular basis by an officer prior to 1st January, 2006, the date from which the revised pay structure based on the Sixth Central Pay Commission recommendations has been extended, shall be deemed to be service rendered in the corresponding grade pay or pay scale extended based on the recommendations of the Pay Commission except where there has been merger of more than one pre-revised scale of pay into one grade with a common grade pay or pay scale, and where this benefit will extend only for the posts for which that grade pay or pay scale is the normal replacement grade without any upgradation.

[F. No. A/33980/CAO/R-II]

AMAR NATH SINHA, Dy Chief Administrative Officer

नई दिल्ली, 17 जुलाई, 2017

का.नि.आ. 57.— राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए भारतीय आयुध एवं आयुध उपस्कर निर्माणियां, फायर इंजिन ड्राइवर (विशेष श्रेणी), फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी II और फायर इंजिन ड्राइवर समूह-क (औद्योगिक समूह "ग" पद) (भर्ती और सेवा की शर्तें ) 2005 जहां तक कि वह फायर इंजिन ड्राइवर (विशेष श्रेणी) से संबंधित है , उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए जिन्हें अधिक्रमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है आयुध और आयुध उपस्कर निर्माणियों के अंतर्गत आयुध उपस्कर निर्माणियों तथा अन्य कार्यालयों एवं स्थापनाओं में आयुध निर्माणी बोर्ड मुख्यालय स्थापना के सिवाय फायर इंजिन ड्राइवर (विशेष श्रेणी) पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं ,अर्थात् —

1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ .—(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम भारतीय आयुध एवं आयुध उपस्कर निर्माणियां, फायर इंजिन ड्राइवर (विशेष श्रेणी) समूह् "ख" अराजपत्रित भर्ती नियम 2017 है।

(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।

2. पद-संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.—पद की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तम्भ (2) से (4) में विनिर्दिष्ट हैं।

3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं आदि.—भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त/पूर्वोक्त अनुसूची के स्तम्भ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट हैं।

4. निरर्हता.—वह व्यक्ति –

(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है; या विवाह की संविदा की है, या

(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है

उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :

परन्तु यदि के न्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुञेयेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।

5. शिथिल करने की शक्ति .—जहां के न्द्रीय सरकार की राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण है, उन्हें लेखबद्ध करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी भी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।

6. व्यावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वर्गों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।

अनुसूची

[फा. सं. 41(2)/2010-डी (स्था./एन.जी.)]

अम्लान दास, अवर सचिव

New Delhi, the 17th July, 2017

S.R.O. 57.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Indian Ordnance and Ordnance Equipment Factories, Fire Engine Driver (Special Grade), Fire Engine Driver Grade-I, Fire Engine Driver Grade-II and Fire Engine Driver Grade-A (Group'C' Non-Industrial posts)(Recruitment and Conditions of Service) Rules, 2005, insofar as they relate to the post of Fire Engine Driver (Special Grade) except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Fire Engine Driver (Special Grade) in the Ordnance and Ordnance Equipment Factories and other offices and establishments under the Ordnance and Ordnance Equipment Factories, except the Ordnance Factory Board Head Quarter establishment, namely :-

1. Short title and commencement .—(1) These rules may be called the Indian Ordnance and Ordnance Equipment Factories, Fire Engine Driver (Special Grade), Group 'B', Non-Gazetted post, Recruitment Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of post, classification and the level in the pay matrix .—The number of post, its classification and the level in the pay matrix attached to the said post shall be as specified in columns (2) to (4) of the aforesaid schedule.

3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid schedule.

4. Disqualification.—No person, –

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to any of the said post :

Provided that the Central Government may, if satisfied that the marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving .—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-Servicemen, Other Backward Classes and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

[F. No. 41(2)/2010-D(Estt/NG)]

AMLAN DAS, Under Secy.

नई दिल्ली, 17 जुलाई, 2017

का.नि.आ. 58.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और आयुध एवं आयुध उपस्कर निर्माणियां, फायर इंजिन ड्राइवर (विशेष श्रेणी), फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-1, फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-2 और फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-क (समूह "ग" अनौद्योगिक पद) (भर्ती और सेवा शर्त ) नियम 2005 को जहां तक वह फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-1, फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-2 और फायर इंजिन ड्राइवर समूह–क पद से संबंधित है , उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, आयुध और आयुध उपस्कर निर्माणियों के अंतर्गत आयुध और आयुध उपस्कर निर्माणियां तथा अन्य कार्यालयों एवं स्थापनाओं में आयुध निर्माणी बोर्ड मुख्यालय स्थापना के सिवाय फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-1, फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-2 और फायर इंजिन ड्राइवर समूह–क पदों पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं अर्थात् :—

1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.—(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम भारतीय आयुध एवं आयुध उपस्कर निर्माणियां, फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-1, फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी-2 और फायर इंजिन ड्राइवर श्रेणी–क (समूह ख अराजपत्रित पद) भर्ती नियम 2017 है।

(2) यह राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।

2. लागू होना.— ये नियम इन नियमों से उपाबद्ध सूची के स्तंभ (1) में विनिर्दिष्ट पदों पर लागू होंगे ।

3. पद की संख्या, वर्गीकरण, वेतन-मैट्रिक्स में स्तर.—पद की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तम्भ (2) से स्तम्भ (4) में विनिर्दिष्ट हैं।

4. भर्ती की पद्धति, आयुसीमा, अर्हताएं आदि.—भर्ती की पद्धति, आयुसीमा, अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त/पूर्वोक्त अनुसूची के स्तम्भ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट हैं।

5. निरर्हता.—वह व्यक्ति –

(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है; या विवाह की संविदा की है, या322 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4] (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है

उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :

परन्तु यदि के न्द्रीय सरकार का समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुञेयेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।

6. शिथिल करने की शक्ति .—जहां के न्द्रीय सरकार की राय हैं कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है वहॉ वह उसके लिए जो कारण है उन्हें लेखबद्ध करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।

7. व्यावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात,ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वर्गों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।

[फा. सं. 41(2)/2010/डी (स्था./एन.जी.)]

अम्लान दास, अवर सचिवII— 327

New Delhi, the 17th July, 2017

S.R.O. 58.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Indian Ordnance and Ordnance Equipment Factories, Fire Engine Driver (Special Grade), Fire Engine Driver Grade –I, Fire Engine Driver Grade– II and Fire Engine Driver Grade-A (Group 'C' Non-Industrial posts) (Recruitment and Conditions of Service) Rules, 2005, insofar as they relate to the post of Fire Engine Driver Grade –I, Fire Engine Driver Grade– II and Fire Engine Driver Grade-A except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Fire Engine Driver Grade – I, Fire Engine Driver Grade – II and Fire Engine Driver Grade – A in the Ordnance and Ordnance Equipment Factories and other offices and establishments under the Ordnance and Ordnance Equipment Factories, except the Ordnance Factory Board Head Quarter establishment, namely :-

1. Short title and commencement .—(1) These rules may be called the Indian Ordnance and Ordnance Equipment Factories, Fire Engine Driver Grade – I, Fire Engine Driver Grade – II and Fire Engine Driver Grade – A (Group 'C' Non-Gazetted posts) Recruitment Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed hereto.

3. Number of posts, classification and the level in the pay matrix .-- The number of posts, their classification and the level in the pay matrix attached to the said posts shall be as specified in columns (2) to (4) of the aforesaid schedule.

4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc. —The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid schedule.

5. Disqualification. - No person, –

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to any of the said posts :

Provided that the Central Government may, if satisfied that the marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

6. Power to relax. —Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

7. Saving .—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-Servicemen, Other Backward Classes and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

[F. No. 41(2)/2010-D(Estt./NG)]

AMLAN DAS, Under Secy.

नई दिल्ली, 17 जुलाई, 2017

का.नि.आ. 59.— राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए रक्षा मंत्रालय, एकीकृ त मुख्यालय (थल सेना, नौ सेना, वायु सेना), रक्षा कर्मचारीवृ ंद मुख्यालय और अंतर सेवा संगठन (सफाई निरीक्षक) भर्ती नियम 2016 का संशोधन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:—

1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.—(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा मंत्रालय, एकीकृ त मुख्यालय (थल सेना, नौ सेना, वायु सेना), रक्षा कर्मचारीवृ ंद मुख्यालय और अंतर सेवा संगठन (सफाई निरीक्षक) भर्ती (संशोधन) नियम, 2017 है ।

(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।

2. रक्षा मंत्रालय, एकीकृ त मुख्यालय (थल सेना, नौ सेना, वायु सेना), रक्षा कर्मचारीवृ ंद मुख्यालय और अंतर सेवा संगठन (सफाई निरीक्षक) भर्ती नियम 2016 में,—

(अ) नियम 2 में, शब्दों ''वेतन बैंड और ग्रेड वेतन या वेतनमान'' के स्थान पर, शब्द ''वेतन मैट्रिक्स में स्तर'' रखे जाएंगे;

(आ) अनुसूची में,—

(क) स्तंभ (4) में,—

(i) शीर्षक के स्थान पर, शीर्षक ''वेतन मैट्रिक्स में स्तर'' रखा जाएगा;

(ii) प्रविष्टि के स्थान पर, प्रविष्टि ''वेतन मैट्रिक्स में स्तर 6'' रखी जाएगी;

(ख) स्तंभ (11) में,- ''प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है)'' के अधीन,- (i) मद (क) में,-332 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4] (क) उप मद (ii) में, शब्दों, अंकों और अक्षरों ''वेतन बैंड-1, 5200-20200 रु. +

ग्रेड वेतन 2800 रु.'' के स्थान पर, शब्द एवं अंक ''वेतन मैट्रिक्स में स्तर 5''

रखे जाएंगे;

(ख) उप मद (iii) में, शब्दों, अंकों और अक्षरों ''वेतन बैंड-1, 5200-20200 रु. +

ग्रेड वेतन 2400 रु.'' के स्थान पर, शब्द, अंक और अक्षर ''वेतन मैट्रिक्स में

स्तर 4'' रखे जाएंगे;

(ii) ''टिप्पण'' और इससे संबंधित प्रविष्टियों का लोप किया जाएगा;

(ग) स्तंभ (13) में, प्रविष्टि के स्थान पर, प्रविष्टि ''संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक नहीं है ।'' रखी जाएगी ।

[फा. सं. ए/ 97419/सीएओ/आर-II]

अमर नाथ सिन्हा, उप मुख्य प्रशासनिक अधिकारी

टिप्पण : मूल नियम, अधिसूचना का. नि. आ. 14 तारीख 11 अप्रैल 2016 द्वारा भारत के राजपत्र, भाग II, खंड 4, तारीख 30 अप्रैल, 2016 में प्रकाशित किए गए थे ।

New Delhi, the 17th July, 2017

S.R.O. 59.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules to amend the Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army, Navy, Air Force), Defence Staff Headquarters and Inter Service Organisations (Sanitary Inspector) Recruitment Rules, 2016, namely :—

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army, Navy, Air Force), Defence Staff Headquarters and Inter Service Organisations (Sanitary Inspector) Recruitment (Amendment) Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. In the Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army, Navy, Air Force), Defence Staff Headquarters and Inter Service Organisations (Sanitary Inspector) Recruitment Rules, 2016,-

A. in rule 2, for the words "Pay Band and Grade Pay or Pay Scale" and "Pay Band and Grade Pay", the words "Level in the Pay Matrix" shall be substituted;

B. in the Schedule,-

(a) in column (4),-

(i) for the heading, the heading "Level in the Pay Matrix" shall be substituted;

(ii) for the entry, the entry "Level 6 in the Pay Matrix" shall be substituted;

(b) in column (11), under the heading "Deputation (Including short term contract)",- (i) in item (a),-

(a) in sub-item (ii), for the words, figures and letters "Pay Band-I, Rs. 5200-

20200 plus Grade Pay Rs. 2800", the words and figure "Level 5 in the Pay

Matrix" shall be substituted;

(b) in sub-item (iii), for the words, figures and letters "Pay Band-I,

Rs. 5200-20200 plus Grade Pay Rs 2400", the words and figure "Level 4 in

the Pay Matrix" shall be substituted;

(ii) the "Note" and the entries relating thereto shall be omitted;

(c) in column (13), for the entry, the entry "Consultation with Union Public Service Commission is not necessary" shall be substituted.

[F. No. A/97419/CAO/R-II]

AMAR NATH SINHA, Dy. Chief Administrative Officer

Note : The principal rules were published in the Gazette of India, Part II Section 4, dated 30 April 2016 vide notification S.R.O. 14, dated 11 April 2016.

नई दिल्ली, 20 जून, .2017

राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और सेना आर्डनेंस कोर, प्रधान सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार), ज्येष्ठ सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार) और सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार) समूह "क" पद भर्ती नियम 2003 को जहां तक उसका सम्बंध सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार) पद से है, उन बातों के सिवाय अधिक्रांत करते हुए जिन्हें ऐसे अधिक्रमण से पहले किया गया है या किए जाने के लिए लोप किया गया है, सेना आर्डनेंस कोर में सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार) के पदों पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्‌ :-

(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम सेना आर्डनेंस कोर, सिविलियन स्टाफ आफिसर (भंडार) 1. समूह "क" पद, भर्ती नियम, 2017 है ।

(2) ये राजपत्र मेंं प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।

उक्त पदाें की संख्या, उसका वर्गीकरण और वेतन 2. मेट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्ंतभ (4) में विनिर्दिष्ट है।

.-भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, और अर्हताएं उससे संबंधित अन्य बातें वे 3. होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिर्दिष्ट हैं ।

4. .- वह व्यक्ति,- (क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित हैं विवाह किया है, या

(ख) जिसने अपने पति या पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है,

उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :

परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह, ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी।

5. जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी ।

6. .-इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस सम्बन्ध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियोें के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।

[फा. सं. ए/24821/आर आर/पीसीएसओ/ओ एस-8डी/273/डी(नियु.)/2017]

दलपत सिंह, अवर सचिवII— 335

New Delhi, the 20th June, 2017

S.R.O. 60.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Army Ordnance Corps, Principal Civilian Staff Officer (Stores), Senior Civilian Staff Officer (Stores) and Civilian Staff Officer(Stores) Group' A' Post Recruitment Rules, 2003, in so far as they relate to the post of Civilian Staff Officer (Stores) except as respect things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Civilian Staff Officer (Stores) in the Army Ordnance Corps, namely:—

1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Army Ordnance Corps, Civilian Staff Officer (Stores) Group 'A' post, Recruitment Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.

2. Number of posts, classification, and level in the Pay Matrix. —The number of the said post, classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc. —The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.

4. Disqualification.— No person, -

(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said posts:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.

5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

[F. No. A/24821/RR/PCSO/OS-8D/273/D(Appts)/2017]

DALPAT SINGH, Under Secy.

नई दिल्ली, 20 जून, 2017

का.नि.आ. राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए सहायक निदेशक (राजभाषा) रक्षा मंत्रालय सेना आर्डनेंस कोर के पद पर भर्ती की प़द्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्‌ :- 1. (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम सेना आर्डनेंस कोर, सहायक निदेशक (राजभाषा) समूह "क" पद भर्ती नियमावली, 2017 है ।

(2) ये राजपत्र मेंं उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।

पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण, और वेतन मैट्रिक्स में स्तर 2. वह होंगे, जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से (4) में विनिर्दिष्ट हैं।

.-भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी 3. जो उक्त/पूर्वोक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिर्दिष्ट हैं ।

4. .- वह व्यक्ति -- (क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है,ं विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है; या

(ख) जिसने अपने पति या पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है

उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :

परन्तु यदि केन्द्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी।

5. जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबद्ध करके, तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके; इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सकेगी।

6. .-इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़ें वर्गों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियोें के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।

[फा. सं. ए/24858/आर आर/एडी(ओएल)/ओ एस-8डी/261/डी (नियु.)/2017]

दलपत सिंह, अवर सचिव340 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 29, 2017/SRAVANA 7, 1939 [PART II—SEC. 4]

New Delhi, the 20th June, 2017

S.R.O. 61.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Assistant Director (Official Language), Ministry of Defence, Army Ordnance Corps, namely:-

1. Short title and commencement.— (1) These rules may be called the Army Ordnance Corps, Assistant Director (Official Language) Group 'A' post Recruitment Rules, 2017.

(2) They shall come into force on the date of their publication in Official Gazette.

2. Number of Posts, classification and level in pay matrix .— The number of posts, its classification and the level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.

3. Method of recruitment, age-limit, other qualifications, etc.,—The method of recruitment, age-limit qualification and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to(13) of the said Schedule.

4. Disqualification.—No person,---

(a) Who, has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or

(b) Who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,

shall be eligible for appointment to the said post:

Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from operation of this rule.

5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, and for reasons to be recorded in writing, and in consultation with Union Public Service Commission relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.

6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age- limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-Serviceman and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.

SCHEDULE

[ F. No. A/24858/RR/AD(OL)/OS-8D/ 261 /D(Apptts)/2017]

DALPAT SINGH, Under Secy.

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