रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05
REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 11] नई दिल्ली, मार्च 11—मार्च 17, 2018, शनिवार/पफाल्गुन 20—पफाल्गुन 26, 1939
No. 11] NEW DELHI, MARCH 11— MARCH 17, 2018, SATURDAY/PHALGUNA 20— PHALGUNA 26, 1939
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्राालयों ;रक्षा मंत्राालय को छोड़करद्ध और केन्द्रीय अध्किारियों ;संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासनों को छोड़करद्ध द्वारा
विध् िके अंतर्गत बनाए गए और जारी किए गए साधरण सांविध्कि नियम ;जिनमें साधरण प्रकार के आदेश, उप-नियम आदि
सम्मिलित हैंद्ध
General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the
Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the
Administrations of Union Territories)
x`g ea=ky;
ubZ fnYyh] 9 ekpZ] 2018
lk-dk-fu- 77.—jk"Vªifr] lafo/kku ds vuqPNsn 309 ijUrqd }kjk iznRr 'kfDr;ksa dk iz;ksx djrs gq, vkSj ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh ¼jlksb;k½ HkrhZ fu;e] 1986 dks mu ckrksa ds flok; vf/kØkar djrs gq,] ftUgsa ,sls vf/kØe.k ls igys fd;k x;k gS ;k djus dk yksi fd;k x;k gS] x`g ea=ky; ds v/khu ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] gSnjkckn esa jlksb;k ds in ij HkrhZ dh i)fr dk fofu;eu djus ds fy, fuEufyf[kr fu;e cukrs gSa] vFkkZr~ %& 1. laf{kIr uke vkSj izkjaHk %
¼1½ bu fu;eksa dk laf{kIr uke ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] ¼jlksb;k½ HkrhZ fu;e] 2018 gSA ¼2½ ;s jkti= esa izdk'ku dh rkjh[k dks ço`Ùk gksaxs A
2. inksa dh la[;k] oxhZdj.k vkSj osru eSfVªDl esa Lrj & inksa dh la[;k] mudk oxhZdj.k] osru eSfVªDl esa Lrj og gksxk] tks bu fu;eksa ls mikc) vuqlwph ds LraHk ¼2½ ls ¼4½ esa fofufnZ"V gSaA
3. HkrhZ dh i)fr] vk;q&lhek vkSj vgZrk,a] vkfn & HkrhZ dks i)fr] vk;q lhek] vgZrk,a vkSj mlls lacaf|r vU; ckrsa os gksaxh] tks mDr vuqlwph ds LraHk ¼5½ ls ¼13½ esa fofufnZ"V gSaA
4. fujgZrk & og O;fDr(&
¼d½ ftlus ,sls O;fDr] ftldk ifr ;k iRuh thfor gSa] ls fookg fd;k gS( ;k fookg dh lafonk dh gS] ;k
1279 GI/2018 (537)538 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)] ¼[k½ ftlus vius ifr ;k viuh iRuh ds thfor jgrs gq, fdlh O;fDr ls fookg fd;k gS ;k fookg dh lafonk dh gS]
mDr in ij fu;qfDr dk ik= ugha gksxk %
ijUrq ;fn dsUnzh; ljdkj dk ;g lek/kku gks tkrk gS fd ,slk fookg ,sls O;fDr vkSj fookg ds vU; i{kdkj dks ykxw Loh; fof/k ds v/khu vuqKs; gS vkSj ,slk djus ds fy, vU; vk/kkj gSa rks og fdlh O;fDr dks bl fu;e ds izorZu ls NwV ns ldsxh A
5. f'kfFky djus dh 'kfDr & tgka dsUnzh; ljdkj dh jk; gS fd ,slk djuk vko';d ;k lehphu gS] ogka og mlds fy, tks dkj.k gSa] mUgsa ys[kc) dj bu fu;eksa ds fdlh mica/k dks fdlh oxZ ;k izoxZ ds O;fDr;ksa dh ckcr] vkns'k }kjk f'kfFky dj ldsxhA
6. O;ko`fRr & bu fu;eksa dh dksbZ ckr] ,sls vkj{k.k] vk;q&lhek esa NwV vkSj vU; fj;k;rksa ij izHkko ugha Mkysxh] ftudk dsUnzh; ljdkj }kjk bl laca/k esa le;≤ ij tkjh fd, x, vkns'kksa ds vuqlkj vuqlwfpr tkfr;ksa] vuqlwfpr tutkfr;ksa] vU; fiNM+k oxksaZ] HkwriwoZ lSfudksa vkSj vU; fo'ks"k izoxZ ds O;fDr;ksa ds fy, mica/k djuk visf{kr gSA
vuqlwph
| in dk uke | in la[;k | oxhZdj.k | o ru eSfVªDl esa Lrj s | p;u ;k vp;u in | lh/ks HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ksa ds fy, vk;q&lhek | lh/ks HkrhZ gsrq visf{kr 'kSf{kd vkSj vU; vgZrk,a |
| ¼1½ | ¼2½ | ¼3½ | ¼4½ | ¼5½ | ¼6½ | ¼7½ |
| jlksb;k | 07* (2018) * dk;ZHkkj ds vk/kkj ij ifjorZu fd;k tk ldrk gSA | lk/kkj.k dsUnzh; lsok] lewg ^x* vjktif=r] vuuqlfpoh; | Lrj & 1 ¼#- 18000&56900@&½ | ykxw ugha gksrkA | 18 ls 27 o"kZ ds chp ¼dsUnzh; ljdkj }kjk le;≤ ij tkjh vuqns'kksa ;k vkns'kksa ds vuqlkj ljdkjh l odksa s ds fy, lk/kkj.k vH;fFkZ;ksa dh n'kk esa f'kfFky djdss 40 o"kZ dh vk;q rd vkSj vuqlwfpr tkfr;ksa ;k vuqlwfpr tutkfr;ksa d s vH;fFkZ;ksa dh n'kk esa f'kfFky djdss 45 o"kZ dh vk;q rd dh tk ldrh gS½ fVIi.kh 1% vk;q&lhek vo/kkfjr djus ds fy, fu.kkZ;d rkjh[k Hkkjr e a s vH;fFkZ;ksa ls vkosnu çkIr djus ds fy, fu;r dh x;h vafre rkjh[k gksxh ¼u fd og vafre rkjh[k tks vle] e ?kky;] s v#.kkpy çns'k] fetksje] ef.kiqj] ukxkySaM] f=iqjk] flfDde] tEew&d'ehj jkT; ds yík[k [kaM] fgekpy çns'k d s ykgksy vkSj Lihfr ftys rFkk pEck&ftys ds ikaxh mi[k.M] vaneku vkSj fudksckj }hi ;k y{;}hi ds vH;fFkZ;ksa ds fy, fofgr fd x;h gS½ | vko';d % (d) ekU;rk izkIr cksMZ ls eSfVªdqys'ku ;k led{k ijh{kk mRrh.kZ gksuk pkfg,A ([k) ekU;rk i kIr z laLFkku ls U;wure 6 ekg dk ikd dyk esa i ek.k z i= vkSj jlksb;k ds :Ik esa 3 o"kZ dk vuqHkoA okaNuh; % de ls de dksbZ Hkh rhu fHkUu izdkj ds O;atu tSls & nf{k.k Hkkjrh; ;k mRrj Hkkjrh; ;k phuh ;k egk}hih; ;k xqtjkrh vkfn cukus esa l{ke gksuk vko';d gSA |
| fVIi.kh 2% jkstxkj dk;kZy; ds ek/;e ls vkus okys vH;fFkZ;ksa dh n'kk esa vk;q&lhek vo/kkfjr djus d s fy, fu.kkZ;d rkjh[k og vafre rkjh[k gksxh ftl rd jkstxkj dk;kZy; ls uke Hkstus ds fy, dgk x;k gSA |
| lh/ks HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ksa ds fy, fofgr vk;q vkSj 'kSf{kd vgZrk,a ] izksUur O;fDr;ksa dh n'kk esa ykxw gksaxh ;k ugha | ifjoh{kk dh vof/k] ;fn dksbZ gks | HkrhZ dh i)fr % HkrhZ lh/ks gksxh ;k izksUufr }kjk ;k izfrfu;qfDr ;k vkesyu }kjk rFkk fofHkUu i)fr;ksa }kjk Hkjh tkus okyh fjfDr;ksa dh izfr'krrk | i k z Uufr s ;k i frfu;qfDr z ;k vkesyu }kjk HkrhZ dh n'kk esa os Jsf.k;ka ftuls i k z sUufr ;k i frfu;qfDr ;k vkesyu fd;k z tk,xk |
| ¼8½ | ¼9½ | ¼10½ | ¼11½ |
| ykxw ugha gksrkA | nks o"kZA | lh/kh HkrhZA | ykxw ugha gksrkA |
| ;fn foHkkxh; iqf'Vdj.k lfefr ¼iqf'Vdj.k ij fopkj gsrq½ fo|eku g Sa rks mldh lajpuk D;k gS | HkrhZ djus esa fdu ifjfLFkfr;ksa es la?k yksd lsok vk;ksx ls a ijke"kZ fd;k tk,xk |
| ¼12½ | ¼13½ |
| lewg & x foHkkxh; çksUufr lfefr ¼ iqf"V ds lEcU/k esa fopkj djus ds fy,½ ftles fuEufyf[kr gksaxs & 1. mi funs'kd & v/;{k( 2. lgk;d funs'kd & lnL;( vkSj 3. i 'kklfud vf/kdkjh Js.kh II z & lnL; | ykxw ugha gksrkA |
[Qk- la- 23011@04@2017&ihVh] vt; dqekj flag] voj lfpo
'MINISTRY OF HOME AFFAIRS
New Delhi, the 9th March, 2018
G.S.R. 77.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy (Cook) Recruitment Rules, 1986, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Cooks in the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad under the Ministry of Home Affairs, namely :-
1. Short title and commencement. - (1) these rules may be called the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy (Cook) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and level in the pay matrix.- The number of post, its classification and the level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
540 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]3. Method of recruitment, age-limit and qualifications, etc. - The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification. - No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for the reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving. – Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Class, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether selection post or non-selection post |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| Cook | 7*(2018) *Subject to variation dependent on workload. | G eneral Central Service, Group-C, Non- Gazetted, Non-Ministerial. | L evel -1(Rs.18000- 56900/-). | Not applicable. |
| Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | NaN |
| (6) | (7) | (8) | NaN |
| Between 18 to 27 years. (Relaxable for Government servants upto the age of forty years in the case of general candidates and upto forty five years of age in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time). Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of application from candidates in India (and not the closing date prescribed for these in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram. Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, the Union territory of the Andaman and Nicobar Island and the Union territory of Lakshadweep). | Essential: (a) Matriculation or equivalent pass from a recognized board; (b) Certificate in cooking course of minimum Six months from a recognised Institution and three years' experience as cook. D esirable: M ust be able to cook at least any Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti district and three different types of cuisine like South Indian or North Indian or Chinese or continental | Not applicable. | NaN |
| ote 2: The crucial date for determining the age-limit in the case of candidates from Employment Exchange shall be the last date up to which the Employment Exchange is asked to submit the names. | or Gujarati, etc. | NaN | |
| Period of probation, if any | Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made | NaN |
| (9) | (10) | (11) | NaN |
| Two years. | Direct Recruitment. | Not applicable. | NaN |
| If a Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment | NaN | |
| (12) | (13) | NaN | |
| Group 'C' Departmental Promotion Committee (for confirmation) consisting of : 1. Deputy Director - Chairman; 2. Assistant Director - Member; and 3. Administrative Officer Grade-II - Member. | Not applicable. | NaN |
[F. No. 23011/04/2017-PT]
AJAY KUMAR SINGH, Under Secy.
नई दिल्ली, 9 मार्च, 2018
सा.का.सा.का.सा.का.सा.का.िन.िन.िन.िन. 78787878....————संविधान के अनु(cid:22)छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते $ए, गृह मंत्रालय के अधीन, राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा महाविद्यालय, नागपुर में, प्रयोगशाला तकनीशियन /ेड-। के पदों पर भर्ती की प5ति का विनियमन करने के िलए निम्नलिखित नियम बनाते हैं अर्थात्:-
1. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ.—(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा महाविद्यालय, नागपुर (प्रयोगशाला तकनीशियन /ेड-I) भर्ती नियम, 2018 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. पदों पदों पदों पदों कीकीकीकी संख्यासंख्यासंख्यासंख्या,,,, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्त में स्त में स्त में स्तरररर.—पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वे होंगे जो इन नियमों से उपाब5 अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिQर्दष्ट हैं।
3. भर्ती की प!ति, आयु भर्ती की प!ति, आयु भर्ती की प!ति, आयु भर्ती की प!ति, आयु सीमासीमासीमासीमा,,,, अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि.—भर्ती की प5ति, आयु सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तम्भ (5) से (13) में विनिQर्दष्ट हैं।
4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता.—वह Uयक्ति-
(क) जिसने ऐसे Uयक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है; या (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते $ए किसी Uयक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहX होगा:
परन्तु यदि के न्Yीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे Uयक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुZेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी Uयक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
542 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]5. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति.—जहां के न्Yीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं, उन्हें लेखब5 करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Uयक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. .या.या.या.यावृत्तिवृत्तिवृत्तिवृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहX डालेगी, जिनका के न्Yीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वग^, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के Uयक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख् या | वर्गीकरण | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर | चयन या अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों क े िलए आयु-सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| प्रयोगशाला तकनीशियन /ेड-I | 06* (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण क े न् Yीय स ेवा, समूह 'ख' अराजपत्रित, अननुसिचवीय | स् तर-7 (44900- 142400/- a.) | लागू नहX होता | लागू नहX होता |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों क े लिए अपेक्षित श ैक्षिक और अन् य अर्हताएं | सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत U यक्तियों की दशा में लागू होंगी | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की प!ति: भर्ती की प!ति: भर्ती सीधे होगी भर्ती की प!ति: भर्ती की प!ति: या प्रोन् नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा तथा विभिन् न प5तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नहX होता | लागू नहX होता। | लागू नहX होता। | प्रतिनियुक्ति द्वारा (जिसमें अल् पकालिक संविदा सम्मिलित है)। | NaN |
| प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे cेणियां जिनसे प्रोन् नित या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा | यदि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक स ेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| प्रतिनियुक्ति (जिसमें अल् पकालिक संविदा सम्मिलित है): क े न् Yीय सरकार या राज् य सरकारों या संघ राज् य क्षेत्र प्रशासनों या पब्लिक सेक् टर के उपfमों या मान् यताप्राप्त अनुसंधान संस् थानों या विश् िवद्यालयों या अर्ध-सरकारी या कानूनी या स् वशासी संगठनों के ऐसे अिधकारी:- क (i) जो मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए $ए हैं, या (ii) जिन् होंने मूल कॉडर या विभाग में वेतन मेट्रिक् स में स् तर-6 (a. 35400-112400) या समतुल् य पद पर नियुक्ति के पश् चात् उस स् तर में नियमित आधार पर पांच वर्ष की सेवा की है और ख. जो निम् नलिखित शैक्षिक अर्हता और अनुभव रखते हों; अर्थात्: (i) किसी मान् यता प्राप् त विश् वविद्यालय या संस् थान से भौतिकी रसायन शास् त्र और गिणत के साथ बेचलर ऑफ | लागू नहX होता। | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक नहX है। | NaN |
| साइंस; और (ii) क े न् Yीय या राज् य सरकार या संघ राज् य क्षेत्र प्रशासन या सार्वजनिक क्षेत्र के उपfम या मान् यताप्राप्त अनुसंधान स ंस् थान या विश् वविद्यालय या अर्ध सरकारी या कानूनी या स् वशासी संगठन में पढ़ाने या प्रशिक्षण या अनुसंधान या ग ुणवत् ता नियंत्रण या प्रयोगशाला के उपकरणों की जांच या स ंभालने का दो वर्ष का अनुभव हो । टिप् पण 1: टिप् प ण 1: प्रतिनियुक्ति की अवधि (अल् पकािलक संिवदा सिहत), टिप् प टिप् प ण 1: ण 1: िजसके अंतर्गत के न् Yीय सरकार के उसी या किसी अन् य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन् य काडर बाl पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है, जो साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहX होगी टिप् पण 2: टिप् प टिप् प टिप् प ण 2: प्रतिनियुक्ति (अल् पकािलक संिवदा सिहत) द्वारा नियुक्ति ण 2: ण 2: क े लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप् त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहX होगी। |
[फा. सं. I-12013/12/2016-प्रशा. (सीडी)]
गौतम घोष, िनदेशक
New Delhi, the 9th March, 2018
G.S.R. 78.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Laboratory Technician Grade-I in the National Fire Service College, Nagpur under the Ministry of Home Affairs namely:—
1. Short title and commencement: (1) These rules may be called the National Fire Service College, Nagpur (Laboratory Technician Grade-I) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix. - The number of the post, its classification and level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of Recruitment, age-limit, qualifications etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualifications.- No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt such person from operation of this rule.
5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving. - Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
544 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether selection or non-selection post | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Laboratory Technician Grade-I | 06*(2018) *subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group B, Non-Gazetted, Non- Ministerial | Level 7 (Rs. 44900- 142400/-) | Not applicable | NaN |
| Age-limit for direct recruits | Educational and other qualification required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Not applicable | Not applicable | Not applicable | Not applicable | NaN |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made |
| (10) | (11) |
| By Deputation (including short term contract). | Deputation (including short-term Contract): Officers under the Central Government or State Government or Union territories administration or Public Sector Undertakings or recognised research Institutions or Universities or Semi-Government or statutory or autonomous organisations: - (a) (i) holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level-6 (Rs.35400-112400) of the pay matrix or equivalent in the parent cadre or department; and (b) possessing following educational qualifications and experience namely: - (i) Bachelor of Science with Physics, Chemistry and Mathematics from a recognised University or Institute; and (ii) two years' experience in Teaching or Training or Research or Quality control or Testing or Handling of Lab equipment in Central or State Government or Union territory administration or Public Sector Undertaking or recognised research Institution or University or Semi-Government or statutory or autonomous organisation. Note 1: The period of deputation (including short term contract) including the period of deputation (including short term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. Note 2: The Maximum age-limit for appointment by deputation (including short term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of receipt of applications. |
| f a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (12) | (13) |
| Not applicable | C onsultation with Union Public Service Commission is not necessary. |
[F. No. I-12013/12/2016-Ad (CD)]
GOUTAM GHOSH, Director
नई दिल्ली, 13 मार्च, 2018
सासासासा....काकाकाका....िनिनिनिन.... 79797979.—राष्ट्रपति, , , , संिवधान के अनु(cid:22)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते $ए राष्ट्रीय अग्निशमन सेवा महाविद्यालय,,,, नागपुर समूह ''''ग'''' (अराजपत्रित) भर्ती नियम,,,, 2014 को,,,, उन बातों के िसवाय अधिfांत करते $ए, जिन्हें ऐसे अधिfमण से पूर्व किया गया है, या करने का लोप किया गया है, हॉस्टेल वार्डन के पद पर भर्ती की प5ति का िविनयमन करने के िलए निम्नलिखित िनयम बनाते हैं, अर्थात् :--
1. 1. 1. 1. संक्षिसंक्षिसंक्षिसंक्षिप्तप्तप्तप्त नामनामनामनाम औरऔरऔरऔर प्रारंभप्रारंभप्रारंभप्रारंभ : (1) (1) (1) (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय अग्निशमन सेवा महाविद्यालय,,,, नागपुर हॉस्टेल वार्डन (समूह ''''ग'''' पद) भर्ती िनयम, , , , 2018 है ।
(2) (2) (2) (2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2.2.2.2. पद की संख्यापद की संख्यापद की संख्यापद की संख्या, वर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरण, वेतन मैट्रिक् वेतन मैट्रिक् वेतन मैट्रिक् वेतन मैट्रिक् स में स्तस में स्तस में स्तस में स्तरररर: पद की संख्या, , , , उसका वर्गीकरण और उससे संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, , , , जो इन नियमों से उपाब5 अनुसूची के स्तंभ (2) (2) (2) (2) से स्तंभ (4) (4) (4) (4) में विनिQर्दष्ट है ।
3. 3. 3. 3. भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी प!तिप!तिप!तिप!ति, आयुआयुआयुआयु-सीमासीमासीमासीमा, अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि: उक्त पद पर भर्ती की प5ति, , , , आयु----सीमा, , , , अर्हताएं और उससे संबंिधत अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) (5) (5) (5) से स्तंभ (13) (13) (13) (13) में विनिQर्दष्ट हैं ।
4. 4. 4. 4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता: वह sक्ति--------
(क) िजसने ऐसे sक्ति से िजसका पित या जिसकी पtी जीिवत हैं, िववाह किया है, या िववाह की संिवदा की है; या
(ख) िजसने अपने पित या अपनी पtी के जीिवत रहते $ए किसी sक्ति से िववाह किया है या िववाह की संिवदा की है,
उक्त पदों में से किसी पर नियुक्ति का पात्र नहX होगा :
परन्तु यदि के Yीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह ऐसे sक्ति और िववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनुZेय है और ऐसा करने के िलए अन्य आधार हैं तो वह किसी sक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
5. 5. 5. 5. िशिथलिशिथलिशिथलिशिथल करनेकरनेकरनेकरने कीकीकीकी शक्तिशक्तिशक्तिशक्ति: जहां कें Yीय सरकार की यह राय हैं कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, , , , वहां वह उसके िलए जो कारण हैं उन्हें लेखब5 करके और संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के sक्तियों की बाबत, , , , आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी ।
6. 6. 6. 6. 5ावृत्ति5ावृत्ति5ावृत्ति5ावृत्ति: इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहX डालेगी, िजनका के Yीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर िनकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूिचत जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य िवशेष प्रवर्ग के sक्तियों के िलए उपबंध करना अपेक्षित है ।
546 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर | चयन पद अथवा अचयन पद |
| ( (1111)))) ( ( | ( (2222)))) ( ( | ( (3333)))) ( ( | ( (4444)))) ( ( | ( (5555)))) ( ( |
| हॉस् टेल वार्डन | 1* (2018) *(कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) | साधारण के Yीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर - 4 (25500 81100/- a.) | लागू नहX होता |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले sक्तियों के िलए आयु-सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले sक्तियों के िलए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | NaN |
| (6) | (7) | NaN |
| 21-27 वर्ष के बीच ((((कें Yीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों क े अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 40 40 40 40 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है ।)))) टिप्पण टिप्पण 1111 :::: आयु-सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक तारीख भारत में अuयvर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी । (न कि वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य के लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अuयvर्थयों के िलए िविहत की गई है।) | आवश् य आवश् यक:क:क:क: मान् यताप्राप् त विश् वविद्यालय या संस् था से बैचलर डि/ी; आवश् य आवश् य वांछनीय : मान् यताप्राप् त संस् थान से कं प्यूटर उपयोजन या सूचना प्राद्योगिकी में प्रमाणपत्र। टिप्पण टिप्पण 1111: अर्हताएं, अन्यथा सुअvर्हत अuयvर्थयों की दशा में उन कारणों से टिप्पण टिप्पण जो लेखब5 किए जाएं कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है । टिप्पण टिप्पण 2222: अनुभव संबधी अर्हता (अर्हताएं) कर्मचारी चयन आयोग या टिप्पण टिप्पण सक्षम प्राधिकारी के िववेकानुसार उन कारणों से जो लेखब5 किए जाएं अनुसूिचत जातियों और अनुसूिचत जनजातियों के अuयvर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्रfम पर कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अuयvर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहX है । | NaN |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले sक्तियों के िलए िविहत आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत sक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहX | परिवीक्षा की अविध, यदि कोई हो | NaN |
| (8) | (9) | NaN |
| लागू नहX होता र्ती की प5ति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न प5तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | सीधी भर्ती किए जाने वाले के लिए दो वर्ष | NaN |
| (11) | NaN | |
| प्रतिनियुक् ित प्रतिनियुक् ित:::: प्रतिनियुक् ित प्रतिनियुक् ित क ें Yीय सरकार या राज् य सरकार के अिधकारी -- (क) (i) जिन्होंने मूल काडर या िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किया $आ है; या (ii) जिन्होंने मूल काडर या िवभाग में स् तर 3; 21700-69100/- a0 में िनयिमत आधार पर नियुक्ति के प|ात् उस cेणी में पांच वर्ष सेवा की हो; या (iii) जिन्होंने मूल काडर/िवभाग में स् तर 2; 19900-63200/- a0 में िनयिमत आधार पर नियुक्ति के प|ात् उस cेणी में आठ वर्ष सेवा की हो; और (ख) स्तंभ (7) के अधीन सीधी भर्ती के िलए िविहत किए गए अनुभव और शैक्षिक अर्हताएं रखता हो टिप्पण टिप्पण 1111--------पोषक प्रवर्ग के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में है, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के िलए िवचार किए जाने टिप्पण क े पात्र नहX होंगे । इसी प्रकार, प्रतिनियुक्त sक्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के िलए िवचार किए जाने के पात्र नहX होंगे । टिप्पण टिप्पण 2222-------- प्रतिनियुक्ति की अविध, िजसके अन्तर्गत के Yीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन/िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले टिप्पण टिप्पण धारित किसी अन्य काडर बाl पद पर प्रतिनियुक्ति की अविध है, साधारणतया तीन वर्ष से अिधक नहX होगी । टिप्पण टिप्पण 3333--------प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहX होगी । टिप्पण टिप्पण | NaN | |
| यदि िवभागीय प्रोन्नति सिमित है तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस् िथतियों में संघ लोक स ेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा। | |
| (12) | (13) | |
| प ु समूहसमूहसमूहसमूह ''''गगगग' ' ' ' िवभागीय िवभागीय पुष् िट िवभागीय िवभागीय प प ष् िट सिमित ष् िट ु ष् िट ु सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िवचार करने के िलए सिमित सिमित िवचार करने के िलए) ) ) ) जोजोजोजो निम्नलिखित िवचार करने के िलए निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी बनेगी ::::-------- बनेगी बनेगी महानिदेशक (अग् िनशमन, सिविलरक्षा और होमगार्ड) - अध् यक्ष; 1.1.1.1. अग् िनशमन सलाहकार, कार्यालय, महानिदेशक (अग् िनशमन, 2.2.2.2. सिविलरक्षा और होमगार्ड) – सदस् य; निदेशक, राष् ट्रीय अग् िनशमन महाविद्यालय, नागपुर 3.3.3.3. – सदस् य | लागू नहX होता । |
[फा. सं. I-12011/01/2012-एडी (सीडी) भाग-2]
गौतम घोष, िनदेशक
New Delhi, the 13th March, 2018
G.S.R. 79.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the National Fire Service College, Nagpur, Group 'C' (Non-Gazetted) Recruitment Rules, 2014, in so far as they relate to the post of Hostel Warden, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Hostel Warden in the National Fire Service College, Nagpur, namely:-
548 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the National Fire Service College, Nagpur, Hostel Warden (Group 'C' post) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix.- The number of the said post, their classification and level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Scheduleszs annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit and qualifications, etc.- The method of recruitment, age-limit ,qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification.- No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.- Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order, for reason to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving. - Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex- Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether selection post or non selection post | Age- limit for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| Hostel Warden | 1* (2017) *Subject to variation dependent on work load. | General Central Service, Group 'C', Non - Gazetted, Non- Ministerial | Level- 4 in the pay matrix ` 25500-81100 | Not applicable | Between 21 and 27 years. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government ) Note.- The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands and Lakshdweep. |
| ducational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of Probation, If any | NaN |
| (7) | (8) | (9) | NaN |
| Essential : Bachelor Degree from a recognised University or institution. Desirable : Certificate in computer application or information technology from a recognised institute. Note 1: The qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or competent authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualification regarding experience are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or competent authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection, the Staff Selection Commission or competent authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancy reserved for them. | Not applicable | Two year for direct recruits | NaN |
| Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption, and percentage of vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made | NaN | |
| (10) | (11) | NaN | |
| By deputation failing which by direct recruitment. | Deputation: Officers of the Central Government or State Government,- (a) (i) holding analogous posts on a regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level 3 in the pay matrix Rs. 21700-69100 or equivalent, in the parent cadre or department; and (iii) with eight years service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level 2 in the pay matrix Rs. 19900-63200 or equivalent, in the parent cadre or department; and (b) possessing the qualifications and experience as prescribed for direct recruits under column (7). | NaN |
| Note 1: The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, the deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2: The period of deputation including the period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. Note 3: The Maximum age- limit for appointment by deputation shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. | |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstance in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee(for considering confirmation) consisting of :- (1) Director General Fire Service, Civil Defence and Home Guard – Chairperson; (2) Fire Adviser, Office of Director General Fire Service, Civil Defence and Home Guard – Member; (3) Director, National Fire Service College, Nagpur –Member. | Not applicable. |
[F. No. I-12011/01/2012-Ad (CD) Pt.-2]
GOUTAM GHOSH, Director
नई दिल्ली, 13 मार्च, 2018
सा.का.सा.का.सा.का.सा.का.िन.िन.िन.िन. 80808080.—राष्ट्रपति, संविधान के अनु(cid:22)छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते $ए और राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा कॉलेज, नागपुर (निदेशक और उपनिदेशक) भर्ती नियम, 1972, जहां तक उनका संबंध उप निदेशक के पद से है, उन बातों के सिवाय जिन्हें ऐसे अधिfमण से पूर्व किया गया है या करने से लोप किया गया है; गृह मंत्रालय के अधीन राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा कॉलेज, नागपुर में उप निदेशक के पद पर भर्ती की प5ति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ --(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा कॉलेज, नागपुर उप निदेशक (समूह 'क' पद) भर्ती नियम, 2018 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. पदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्या,,,, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्त में स्त में स्त में स्तरररर:- पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वे होंगे, जो इन नियमों से उपाब5 अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिQर्दष्ट हैं।
3.3.3.3. भर्ती की प!ति, आयु सीमाभर्ती की प!ति, आयु सीमाभर्ती की प!ति, आयु सीमाभर्ती की प!ति, आयु सीमा,,,, अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि---- भर्ती की प5ति, आयु सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तम्भ (5) से (13) में विनिQर्दष्ट हैं।
4444.... निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता- वह Uयक्ति-
(क) जिसने ऐसे Uयक्ति से, जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है; या (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते $ए किसी Uयक्ति से विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है;
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहX होगा:
परन्तु यदि के न्Yीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस Uयक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुZेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी Uयक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 5515. शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.---- जहां के न्Yीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं, उन्हें लेखब5 करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Uयक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. .या.या.या.यावृत्ति.वृत्ति.वृत्ति.वृत्ति.---- इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहX डालेगी, जिनका के न्Yीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य िपछड़े वग^, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के Uयक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख् या | वर्गीकरण | व ेतन म ैट्रिक् स में स् तर | चयन या अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों के लिए आयु-सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों क े लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन् य अर्हताएं |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| उप िनदेशक | 3* (2018) *कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण क े न् Yीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | स् तर-11 (67700- 208700 a.) | चयन | लागू नहX होता | लागू नहX होता |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले U यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत U यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहX | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की प!ति: भर्ती सीधी होगी या प्रोन् नति द्वारा या भर्ती की प!ति: भर्ती की प!ति: भर्ती की प!ति: प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन् न प5तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहX होता | पदोन् नति के लिए दो वर्ष | प्रोन् नति द्वारा, जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल् पकालिक संविदा भी है) द्वारा |
| प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे cेणियां जिनसे प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा। |
| (11) |
| प्रोन् नित: प्रोन् न प्रोन् न ित:---- सहायक िनदेशक िजसने वेतन मैट्रिक् स (44900-142400) के स् तर-7 में सात वर्ष की नियमित सेवा की है। ित: टिप् पण1 : टिप् प ण1 : उप निदेशक के पद पर प्रोन् नति के लिए पात्रता सेवा इन नियमों की अधिसूचना की तारीख पर नियमित आधार पर सहायक टिप् प टिप् प ण1 : ण1 : निदेशक के पोषक पदों को धारण किए U यक्तियों के लिए पांच वर्ष की नियमित सेवा होगी। टिप् प टिप् पण 2ण 2ण 2ण 2: जहां ऐसे कनिष् ठ U यक्तियों के संबंध में, जिन् होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन् नति के लिए विचार किया जा टिप् प टिप् प रहा हो, वहां उनके ज् येष् ठ U यक्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उसके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता स ेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन् होंने अपने ऐसे कनिष् ठ U यक्तियों सहित, जिन् होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उ चतर cेणी में प्रोन् नति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो। प्रतिनियुक्ति: (अल् कािलक संिवदा सिहत): प्रतिनियुक्ति: प्रतिनियुक्ति: प्रतिनियुक्ति: क े न् Yीय सरकार या राज् य सरकार या संघ राज् य क्षेत्र प्रशासनों या सार्वजनिक क्षेत्र के उपfमों या मान् यताप्राप् त अनुसंधान संस् थाओं या |
िव(cid:129)विद्यालयों या अर्ध सरकारी या कानूनी या स्वायत्त संगठनों के अधीन ऐसे अधिकारी जो-
(क) (i) मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश्य पद धारण किए $ए हैं; या
(ii) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में वेतन मेट्रिक्स के स्तर 10 (56100-177500 या समतुल्य) में नियमित आधार पर उस पर नियुक्ति के पश्चात उस cेणी में पांच वर्ष सेवा की हो; या
(iii) जिन्होंने मूल कॉडर या विभाग में वेतन मेट्रिक्स के स्तर-8 (47600-151100 या समतुल्य) में नियमित आधार पर उस पर नियुक्ति के पश्चात उस cेणी में छह वर्ष की नियमित सेवा की हो; या
(iv) मूल काडर या विभाग में वेतन मेट्रिक्स के स्तर-7 (44900-142400 या समतुल्य) में नियमित आधार पर उस पर नियुक्ति के पश्चात उस cेणी में सात वर्ष नियमित सेवा की हो; और
(ख) निम्नलिखित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव रखता हो:-
आवश्यआवश्यआवश्यआवश्यक: क: क: क:
1. किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से विZान में बैचलर डि/ी और राष्ट्रीय अ,िशमन सेवा कॉलेज, नागपुर से डिवीजनल ऑफीसर्स कोर्स, या किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से अ,िशमन इंजीनियरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि/ी।
2. के न्Yीय सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रशसन या नगर निगम या सार्वजनिक क्षेत्र के उपfम या मान्यताप्राप्त अनुसंधान संस्थान या विश्वविद्यालय या अर्ध सरकारी या कानूनी संगठन या स्वायत्त निकाय के अधीन अ,िशमन सेवा संगठन में डिवीजनल या क्षेत्रीय अ,िशमन सेवा अधिकारी या मुख्य अ,िशमन अधिकारी या सहायक निदेशक की पंक्ति से ऊपर के रैंक में पांच वर्ष का अनुभव।
वांछनीय वांछनीय वांछनीय वांछनीय
1. के न्Yीय सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र प्रशासन या लोक सेक्टर उपfम या मान्यताप्राप्त अनुसंधान संस्था या विश्विवद्यालय या अर्ध सरकारी या कानूनी संगठन या स्वायत्त निकाय में अ,िशमन इंजीनियरी या प्रौद्योगिकी के क्षेत्र में शिक्षण, अनुसंधान, औद्योगिक या प्रोफे शनल अनुभव।
2. राष्ट्रीय या अंतर्राष्ट्रीय संगोष्ठियों या निQर्दष्ट जनरलों में प्रस्तुत पेपर
3. किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय से बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन इन डिजास्टर मेनेजमेंट में मास्टर डि/ी।
टिप्पटिप्पटिप्पटिप्पण 1:ण 1:ण 1:ण 1: पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अधिकारी, जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में हैं, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहX होंगे। इसी प्रकार प्रतिनियुक्त Uयक्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नहX होंगे।
टिप्पटिप्पटिप्पटिप्पण 2:ण 2:ण 2:ण 2: प्रतिनियुक्ति की अवधि, जिसके अंतर्गत (अल्पकालिक संविदा भी है) के न्Yीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाl पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है, साधारणतया चार वर्ष से अधिक नहX होगी।
टिप्पटिप्पटिप्पटिप्पणी 3:णी 3:णी 3:णी 3: प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहX होगी।
| यदि विभागीय प्रोन् नति समिति है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| समूह िवभागीय प्रोन् न प्रोन् नति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय समूह समूह िवभागीय िवभागीय प्रोन् न प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् िन लखित होंगे निम् िन ल निम् िन ल निम् िन ल खित होंगे ::::---- खित होंगे खित होंगे 1. अध् यक्ष या सदस् य, संघ लोक सेवा आयोग - अध् यक्ष 2. सचिव या विशेष सचिव या अपर सचिव (प्रभारी आपदा प्रबंधन), गृह मंत्रालय - सदस् य 3. महानिदेशक, अ,िशमन सेवा, सिविल डिफें स और होमगार्स, - सदस् य म ह ू विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् निलिखत समूह ''''कककक' ' ' ' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् न समूह समूह विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् न िलिखत होंगे: होंगे:---- होंगे: होंगे: 1. सचिव या विशेष सचिव या अपर सचिव (आपदा प्रबंधन डिवीजन का प्रभारी), गृह मंत्रालय - अध् यक्ष 2. महािनदेशक, अ,िशमन सेवा, सिविल डिफें स, होमगार्ड - सदस् य 3. राष् ट्रीय अ,िशमन सेवा कॉलेज, नागपुर का प्रधान – सदस् य | स ंघ लोक सेवा आयोग से परमर्श करना आवश् यक है। |
[सं. I-12012/02/2015-एडी (सीडी)]
गौतम घोष, िनदेशक
New Delhi, the 13th March, 2018
G.S.R. 80.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the National Fire Service College, Nagpur (Director and Deputy Director) Recruitment Rules, 1972, in so far as they relate to the post of Deputy Director except as respect things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Deputy Director in the National Fire Service College, Nagpur under the Ministry of Home Affairs, namely:-
1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the National Fire Service College, Nagpur, Deputy Director (Group 'A' post) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and the level in the pay matrix. - The number of posts, classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of Recruitment, age-limit, qualifications etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualifications. - No person, -
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and other party to the marriage and that there are other grounds for doing so, exempt any person from operation of this rule.
5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving: Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Class, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether selection or non-selection post | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| D eputy Director | 3*(2018) *subject to variation dependent on the workload. | G eneral Central Service, Group A, Gazetted, Non- Ministerial | L evel 11 (Rs.67700- 208700) | Selection | NaN |
| A ge-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotes | Period of probation, if any | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Not applicable | Not applicable | Not applicable | Two years for promotees | NaN |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption is to be made |
| (10) | (11) |
| By promotion failing which by deputation (including short-term contract). | Promotion: Assistant Director with seven years' regular service in level 7 in the pay matrix (Rs.44900-142400). Note 1: The eligibility service for promotion to the post of Deputy Director shall continue to be five years for persons holding the feeder posts of Assistant Director on regular basis on the date of notification of these rules. Note 2: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their senior shall also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (including short term contract): Officer of the Central Government or State Governments or Union territories administrations or public sector undertakings or recognised research institutions or universities or semi-Government or statutory organisations or autonomous bodies, - (a) (i) holding analogous post on a regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years' regular service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level 10 in the pay matrix (Rs.56100-177500 or equivalent) in the parent cadre or department; or (iii) with six years' regular service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level 8 in the pay matrix (Rs.47600-151100 or equivalent) in the parent cadre or department; or (iv) with seven years' regular service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in level 7 in the pay matrix (Rs.44900-142400 or equivalent) in the parent cadre or department; and (b) possessing the following educational qualifications and experience: Essential: 1. Bachelor's Degree in Science from a recognised University and Divisional Officers Course from National Fire Service College, Nagpur, or Bachelor's Degree in Fire engineering or technology from a recognised University. 2. Five years' experience in a rank not below the rank of Divisional or Regional Fire Service Officer or Chief Fire Officer or Assistant Director in Fire Service Organisation under the Central Government or State Government or Union territory administration or Municipal Corporation or public sector undertaking |
| or recognised research institution or University or semi-Government or statutory organisation or autonomous body. Desirable: 1. Teaching, research, industrial or professional experience in the field of Fire Engineering or technology in Central Government or State Government or Union territory administration or public sector undertaking or recognized research institution or University or semi-Government or statutory organization or autonomous body. 2. Papers presented at National or International Conferences or in referred journals. 3. Master's in Business Administration in Disaster Management from recognised University or Institute. Note 1.- The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration of appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for appointment by promotion. Note 2.- The Period of deputation (including short term contract) (including period of deputation) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed four years. Note 3.- The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. | |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making Recruitment |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering Promotion) consisting of: 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman 2. Secretary or Special Secretary or Addl. Secretary (in-charge of Disaster Management), Ministry of Home Affairs - Member 3. Director General, Fire Service, Civil Defence and Home Guards - Member Group A Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of: 1. Secretary or Special Secretary or Additional Secretary (in-charge of Disaster Management Division), Ministry of Home Affairs - Chairman 2. Director General, Fire Service, Civil Defence and Home Guards - Member 3. Head of NFSC, Nagpur - Member | C onsultation with the Union Public Service Commission is necessary. |
[No. I-12012/02/2015-Ad(CD)]
GOUTAM GHOSH, Director556 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)]
ubZ fnYyh] 15 ekpZ] 2018
lk-dk-fu- 81.—jk"Vªifr] lafo/kku ds vuqPNsn 309 ds ijUrqd }kjk iznRr 'kfDr;ksa dk iz;ksx djrs gq, x`g ea=ky; ds v/khu ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] gSnjkckn esa VsyhQksu vkWijsVj ds in ij HkrhZ dh i)fr dk fofu;eu djus ds fy, fuEufyf[kr fu;e cukrs gSa] vFkkZr~ %& 1. laf{kIr uke vkSj izkjaHk %
¼1½ bu fu;eksa dk laf{kIr uke ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] gSnjkckn ¼VsyhQksu vkWijsVj½ HkrhZ fu;e] 2018 gSA
¼2½ ;s fu;e jkti= esa izdk'ku dh rkjh[k ls izo`Rr gksaxs A
2. in&la[;k] oxhZdj.k vkSj osru eSfVªDl esa Lrj & in dh la[;k] mudk oxhZdj.k vkSj osru eSfVªDl esa Lrj og gksxk tks bu fu;eksa ls mikc) vuqlwph ds LraHk ¼2½ ls LraHk ¼4½ esa fofufnZ"V gSaA 3. HkrhZ dh i)fr] vk;q&lhek vkSj vgZrk,a vkfn & HkrhZ dh i)fr] vk;q lhek] vgZrk,a vkSj mlls lacaf/kr vU; ckrsa os gksaxh] tks mDr vuqlwph ds LraHk ¼5½ ls ¼13½ esa fofufnZ"V gSaA 4. fujgZrk & og O;fDr &
¼d½ ftlus ,sls O;fDr ls] ftldk ifr ;k iRuh thfor gSa] ls fookg fd;k gS ( ;k fookg dh lafonk dh gS] ;k ¼[k½ ftlus vius ifr ;k viuh iRuh ds thfor jgrs gq, fdlh O;fDr ls fookg fd;k gS ;k fookg dh lafonk dh gS] mDr in ij fu;qfDr dk ik= ugha gksxk %
ijUrq ;fn dsUnzh; ljdkj dk ;g lek/kku gks tkrk gS fd ,slk fookg ,sls O;fDr vkSj fookg ds vU; i{kdkj dks ykxw Loh; fof/k ds v/khu vuqKs; gS vkSj ,slk djus ds fy, vU; vk/kkj gSa rks og fdlh O;fDr dks bl fu;e ds izorZu ls NwV ns ldsxh A 5. lsok dk vkjafHkd xBu& bu fu;eksa dh vuqlwph esa fofufnZ"V VsyhQksu vkWijsVj in ds ,sls in/kkjh] tks bu fu;eksa ds izorZu dh rkjh[k ls iwoZ fu;fer vk/kkj ij in ij fu;qDr fd, x, Fks] bu fu;eksa ds v/khu fu;qDr fd, x, le>s tk,axs vkSj bu fu;eksa ds vkjaHk ls iwoZ mDr in ij dh xbZ lsok dks ifjoh{kk dh vof/k vkSj vxys mPp Js.kh esa izksUufr gsrq ik=rk dk fu.kZ; ds iz;kstuksa ds x.kuk esa fy;k tk,xkA 6. f'kfFky djus dh 'kfDr & tgka dsUnzh; ljdkj dh ;g jk; gS fd ,slk djuk vko';d ;k lehphu gS] ogka og mlds fy, tks dkj.k gSa] mUgsa ys[kc) dj] bu fu;eksa ds fdlh mica/k dks fdlh oxZ ;k izoxZ ds O;fDr;ksa dh ckcr] vkns'k }kjk f'kfFky dj ldsxhA 7. O;ko`fRr & bu fu;eksa dh dksbZ ckr] ,sls vkj{k.k] vk;q&lhek esa NwV vkSj vU; fj;k;rksa ij izHkko ugha Mkysxh] ftudk dsUnzh; ljdkj }kjk bl laca/k esa le;≤ ij tkjh fd, x, vkns'kksa ds vuqlkj vuqlwfpr tkfr;ksa] vuqlwfpr tutkfr;ksa] vU; fiNM+s oxksaZ] HkwriwoZ lSfudksa vkSj vU; fo'ks"k izoxZ ds O;fDr;ksa ds fy, mica/k djuk visf{kr gSA
vuqlwph
| in dk uke | in la[;k | oxhZdj.k | osru eSfVªDl esa Lrj | p;u ;k vp;u in | lh/kh HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ks ds fy, vk;q&lhek a |
| ¼1½ | ¼2½ | ¼3½ | ¼4½ | ¼5½ | ¼6½ |
| VsyhQksu vkWijsVj | 02*(2018) * dk;ZHkkj ds vk/kkj ij ifjorZu fd;k tk ldrk gSA | lk/kkj.k dsUnzh; lsok] lewg ^x* vjktif=r] vuuqlfpoh; | Lrj & 3 ¼:- 21700& 69100½ | vp;u | 18 ls 27 o"kZ ds chp ¼dsUnzh; ljdkj }kjk le;≤ ij tkjh fd, x, vuqns'kksa ;k vkns'kksa ds vuqlkj ljdkjh lsodks ds fy, lkekU; a vH;fFkZ;ksa dh n'kk esa f'kfFky djds 40 o"kZ rd vkSj vuqlwfpr tkfr;ksa ;k vuqlwfpr tutkfr;ksa ds vH;fFkZ;ksa dh n'kk esa 45 o"kZ rd f'kfFky dh tk ldrh gSA½ fVIi.k&1 vk;q lhek vo/kkfjr djus dh fu.kkZ;d rkjh[k Hkkjr e vU; jkT;ksa ls vkosnu izkIr a s djus ds fy, fu;r dh xbZ v fre rkjh[k gksxh ¼u fd og a v fre a rkjh[k tks vle] |
| e ?kky;] s v:.kkpy izns'k] fetksje] ef.kiqj] ukxkySaM] f=iqjk] flfDde] tEew&d"ehj jkT; dk yn~nk[k [kaM] fgekpy izns'k ds ykgkSy vkSj Lihfr ftyk] rFkk pack ftys ds iaxh mi[kaM rFkk vaMeku vkSj fudksckj }hi lewg ;k y{k}hi ds vH;fFkZ;ksa ds fy, fofgr dh xbZ gS½ fVIi.k &2 jkstxkj dk;kZy; ds ek/;e ls vkus okys vH;fFkZ;ksa dh n'kk es vk;q lhek vo/kkfjr a djus ds fy, fu.kkZ;d rkjh[k og vafre rkjh[k gksxh ftl rd jkstxkj dk;kZy; ls uke Hkstus ds fy, dgk x;k gSA |
| lh/kh HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ks ds fy, visf{kr 'kSf{kd a vkSj vU; vgZrk,a | lh/ks HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ks ds fy, fofgr vk;q vkSj a 'kSf{kd vgZrk,a] izksUur O;fDr;ksa dh n'kk esa ykxw gksaxh ;k ugha |
| ¼7½ | ¼8½ |
| vko';d% 1- ekU;rk izkIr cksMZ ls 12oha ;k baVjehfM;V ijh{kk mRrh.kZ gks ( 2- d½ VsyhQksu izpkyu esa vkS|ksfxd izf'k{k.k laLFkku ls fMIyksek ( ;k [k½ futh czkap ,Dlpsat fLop cksMks ds ifjpkyu es Z a ftyk a nwjlapkj izf'k{k.k dsUnz] egkizca/kd] nwjHkk"k] Hkkjrh; Mkd ,oa VsyhxzkQ foHkkx ls ,d ekg vof/k dk izek.k i=A 3- bySDVªkWfud izkbosV vkWVksesfVd czkap ,Dlpsat vkSj yksdy Vªad ykbuksa ds izca/k esa U;wure 3 o"kZ dk vuqHko gksuk pkfg,A 4- fganh vkSj fdlh vU; Hkkjrh; Hkk"kk esa okrkZyki dh ;ksX;rk gks A 5- vaxzsth dk dk;Z lk/kd Kku gks okaNuh;% 1- v xzsth esa /kkjkizokg ckr djus dh ;ksX;rk gksA a 2- y ch vof/k rd cSBus dh ;ksX;rk gksA a 3- lHkh ifjfLFkfr;ksa dks 'kkafr vkSj uezrk ls lqy>kus dh ;ksX;rk gksA | vk;q & ykxw ugha gksrkA vgZrk % 1- ekU;rk izkIr cksMZ ls 12oha ;k baVjehfM;V ijh{kk mRrh.kZ gks ( 2- d½ VsyhQksu izpkyu esa vkS|ksfxd izf'k{k.k laLFkku ls fMIyksek ( ;k [k½ futh czkap ,Dlpsat fLop cksMks ds ifjpkyu es Z a ftyk a nwj lapkj izf'k{k.k dsUnz] egkizca/kd] nwjHkk"k] Hkkjrh; Mkd ,oa VsyhxzkQ foHkkx ls ,d ekg vof/k dk izek.k i=A 3- bySDVªkWfud izkbosV vkWVksesfVd czkap ,Dlpsat vkSj yksdy Vªad ykbuksa ds izca/k esa U;wure 3 o"khZ; vuqHko gksuk pkfg,A okaNuh;% 1- v xzsth esa /kkjk izokg ckr djus dh ;ksX;rk gksA a 2- y ch vof/k rd cSBus dh ;ksX;rk gksA a 3- lHkh ifjfLFkfr;ksa dks 'kkafr vkSj uezrk ls lqy>kus dh ;ksX;rk gksA |
| ifjoh{kk vof/k] ;fn dksbZ gks | HkrhZ dh i)fr % HkrhZ lh/ks gksxh ;k izksUufr }kjk ;k izfrfu;qfDr ;k vkesyu }kjk rFkk fofHkUu i)fr;ksa }kjk Hkjh tkus okyh fjfDr;ksa dh izfr'krrk |
| ¼9½ | ¼10½ |
| 2 o"kZ ¼lh/kh HkrhZ gsrq ½A | izksUufr }kjk] ftlds u gks ldus ij lh/kh HkrhZ }kjkA |
| ;fn foHkkxh; izksUufr lfefr gS rks mldh lajpuk | HkrhZ djus es fdu ifjfLFkfr;ks a a esa la?k yksd lsok vk;ksx ls ijke'kZ fd;k tk,xk |
| ¼12½ | ¼13½ |
| lewg & x foHkkxh; izksUufr lfefr ¼iqf"Vdj.k ij fopkj gsrq½] ftlesa fuEufyf[kr gksaxs & 1. mi funs'kd & v/;{k 2. lgk;d funs'kd & lnL; 3. iz'kklfud vf/kdkjh & lnL; | ykxw ugha gksrkA |
[Qk- la- 23011@16@2017&ihVh]
vt; dqekj flag] voj lfpo
New Delhi, the 15th March, 2018
G.S.R. 81.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Telephone Operator in the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad, under the Ministry of Home Affairs, namely :-
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad (Telephone Operator) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix.—The number of post, its classification and level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit and qualifications etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification.—No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the above said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage, and that there are grounds, for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for the reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 5596. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Ex-servicemen, the Other Backward classes and the other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether Selection Post or Non-Selection Post |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| Telephone Operator | 02*(2018) *Subject to variation dependent on work. | General Central Service, Group-C, Non-Gazetted, Non-Ministerial. | Level-3 (Rs. 21700-69100) | Non-Selection |
| Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits |
| (6) | (7) |
| Between 18-27 years (Relaxable for Government servant up to the age of forty years in case of General Candidates and up to forty five years in case of Scheduled Castes and Scheduled Tribes in accordance with the instruction or orders issued by the Central Government from time to time. Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of application from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram. Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, the Union Territory of the Andaman and Nicobar Island and the Union territory of Lakshadweep). Note 2: The crucial date for determining the age limit in the case of candidates from Employment Exchange shall be the last date up to which the Employment Exchange is asked to submit the names. | Essential: (1) 12th or Intermediate pass, from a Recognised Board, (2) (a) Diploma from Industrial Training Institute in Telephone Operation.; or (b) Certificate of one month duration from the District Tele-Communication Training Centre, General Manager, Telephone, Indian Posts and Telegraph Department in the operation of private branch exchange switch boards. (3) Minimum three years experience in managing electronic private automatic branch exchange and local trunk lines. (4) Ability to communicate in Hindi and any other Indian language. (5) Working knowledge of English. Desirable: (i) Ability to communicate fluently in English. (ii) Ability to sit for extended periods of time. (iii) Ability to handle all types of situations with diplomacy and politeness. |
| Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotes | Period of probation, if any |
| (8) | (9) |
| Age: Not applicable. Qualification: (1) 12th or Intermediate pass, from a Recognized Board, | Two years (for direct recruitment). |
| 2) (a) Diploma from Industrial Training Institute in Telephone Operation; or (b) Certificate of one month duration from the District Tele-Communication Training Centre, General Manager, Telephone, Indian Posts and Telegraph Department in the operation of private branch exchange switch boards. (3) Minimum three years experience in managing Electronic Private Automatic Branch Exchange and local trunk lines. Desirable:- (i) Ability to communicate fluently in English. (ii) Ability to sit for extended periods of time. (iii) Ability to handle all types of situations with diplomacy and politeness. | |
| In case of recruitment by deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made | If a Departmental Confirmation Committee exists, what is its composition |
| (11) | (12) |
| Promotion from the Multi Tasking Staff with six years of service rendered in the grade after appointment thereto, on regular basis and who have exercised unconditional option to the promotion of Telephone Operator and possessing educational qualification prescribed at Column (8). | Group 'C' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of: Deputy Director – Chairman; Assistant Director – Member; and Admn. Officer - Member |
[F. No. 23011/16/2017-PT]
AJAY KUMAR SINGH, Under Secy.
ubZ fnYyh] 15 ekpZ] 2018
lk-dk-fu- 82.—jk"Vªifr] lafo/kku ds vuqPNsn 309 ds izko/kku ds varxZr iznRr 'kfDr;ksa dk iz;ksx djrs gq,] vkSj ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh bySDVªkWfud rduhf'k;u≶&vkWijsVj HkrhZ fu;e] 1988 dks mu ckrksa ds flok; vf/kØkar djrs gq,] ftUgsa ,sls vf/kØe.k ls igys fd;k x;k gS ;k djus dk yksi fd;k x;k gS] x`g ea=ky; ds v/khu ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] gSnjkckn esa bySDVªkWfud rduhf'k;u≶&vkWijsVj ds in ij HkrhZ dh i)fr dk fofu;eu djus ds fy, fuEufyf[kr fu;e cukrs gSa] vFkkZr~ %&
1. laf{kIr uke vkSj izkjaHk %
¼i½ bu fu;eksa dk laf{kIr uke & ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh] gSnjkckn ¼bySDVªkWfud rduhf'k;u≶&vkWijsVj½ HkrhZ fu;e] 2018 gSA
¼ii½ ;s] jkti= esa izdk'ku dh rkjh[k ls ykxw gksaxs A
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 5614. fujgZrk & og O;fDr &
¼d½ ftlus ,sls O;fDr] ftldk ifr ;k iRuh thfor gSa] ls fookg fd;k gS ( ;k fookg dh lafonk dh gS] ;k ¼[k½ ftlus vius ifr ;k viuh iRuh ds thfor jgrs gq, fdlh O;fDr ls fookg fd;k gS ;k fookg dh lafonk dh gS] mDr in ij fu;qfDr dk ik= ugha gksxk %
ijUrq ;fn dsUnzh; ljdkj dk ;g lek/kku gks tkrk gS fd ,slk fookg ,sls O;fDr vkSj fookg ds vU; i{kdkj dks ykxw Loh; fof/k ds v/khu vuqKs; gS vkSj ,slk djus ds fy, vU; vk/kkj gSa rks og fdlh O;fDr dks bl fu;e ds izorZu ls NwV ns ldsxh A
5. f'kfFky djus dh 'kfDr & tgka dsUnzh; ljdkj dh jk; gS fd ,slk djuk vko';d ;k lehphu gS] ogk¡ og dkj.k dks ys[kc) dj bu fu;eksa ds fdlh mica/k dks fdlh oxZ ;k izoxZ ds O;fDr;ksa dh ckcr] vkns'k }kjk f'kfFky dj ldsxhA 6. O;ko`fr & bu fu;eksa dh dksbZ ckr] ,sls vkj{k.k] vk;q&lhek esa NwV vkSj vU; fj;k;rksa ij izHkko ugha Mkysxh] ftudk dsUnzh; ljdkj }kjk bl laca/k esa le;≤ ij tkjh fd, x, vkns'kksa ds vuqlkj vuqlwfpr tkfr;ksa] vuqlwfpr tutkfr;ksa] HkwriwoZ lSfudksa] vU; fiNM+k oxksZa vkSj vU; fo'ks"k izoxZ ds O;fDr;ksa ds fy, mica/k djuk visf{kr gSA
vuqlwph
| in dk uke | in la[;k | oxhZdj.k | osru eSfVªDl esa Lrj | p;u ;k vp;u in | lh/kh HkrhZ gsrq vk;q&lhek | lh/kh HkrhZ gsrq visf{kr 'kSf{kd vkSj vU; vgZrk,a |
| ¼1½ | ¼2½ | ¼3½ | ¼4½ | ¼5½ | ¼6½ | ¼7½ |
| bySDVªkWfud rduhf'k;u& lg&vkWijsVj | 01*(2018) * dk;ZHkkj ds vk/kkj ij ifjorZu fd;k tk ldrk gSA | lk/kkj.k dsUnzh; lsok] lewg ^x*] vjktif=r] vuuqlfpoh; | Lrj & 5 ¼:- 29200& 92300½ | vp;u | ykxw ugha gksrk | ykxw ugha gksrk |
| lh/ks HkrhZ fd, tkus okys O;fDr;ksa ds fy, fofgr vk;q vkSj 'kSf{kd vgZrk,a] izksUur O;fDr;ksa dh n'kk esa ykxw gks xh a ;k ugha | ifjoh{kk vof/k] ;fn dksbZ gks | HkrhZ dh i)fr % HkrhZ lh/ks gksxh ;k izksUufr }kjk ;k izfrfu;qfDr ;k vkesyu }kjk rFkk fofHkUu i)fr;ksa }kjk Hkjh tkus okyh fjfDr;ksa dh izfr'krrk | izksUufr ;k izfrfu;qfDr ;k vkesyu }kjk HkrhZ dh n'kk e os Jsf.k;ka ftuls izksUufr ;k izfrfu;qfDr ;k vkesyu a s fd;k tk,xk |
| ¼8½ | ¼9½ | ¼10½ | ¼11½ |
| ykxw ugha gksrk | ykxw ugha gksrk | inksUufr }kjk] ftlds u gks ldus ij izfrfu;qfDr }kjk | izksUufr % osru eSfVªDl Lrj &4 #- 25500&81100 esa jgus okys lhfu;j izkstsD"kfuLV] ftUgksaus ml xzsM es 5 o'khZ; a fu;fer lsok dh gksA fVIi.k % tagk ,sls dfu"B O;fä;ksa ds lEcU/k esa] ftUgksaus viuh vgZd ;k ik=rk lsok iwjh dj yh gS] çksUufr ds fy, fopkj fd;k tk jgk gks] oagk muds T;s"B O;fDr;ksa ds lEcU/k esa Hkh fopkj fd;k tk;sxk ijUrq ;g rc tc fd mlds }kjk dh x;h ,slh vgZd ;k ik=rk lsok] visf{kr vgZd ;k ik=rk lsok ds vk/ks ls vf/kd ls ;k nks o"kZ ls] buesa ls tks Hkh de gks] de u gks vkSj mUgksusa vius ,sls dfu"B O;fä;ksa lfgr] ftUgksaus ,slh vgZd ;k ik=rk lsok igys gh iwjh dj yh gS] vxyh |
| mPprj Js.kh es çksUufr ds fy, viuh ifjoh{kk fd a vof/k lQyrkiwoZd iwjh dj yh gksA izfrfu;qfDr% e y dkMj ;k foHkkx esa fu;fer vk/kkj ij le:Ik in w j[kus okys dsUnz ljdkj ;k jkT; ljdkj ds vf/kdkjh ftuds ikl yksdirk ç.kkyh vkSj lHkh izdkj ds izkstsDVjksa vkSj bySDVªkWfud midj.kks ds lapkyu vkSj a j[kj[kko esa 3 o"kZ dk vuqHko gSA fVIi.k 1% çfrfu;qfä fd vof/k] ftlds varxZr dsaæh; ljdkj ds mlh ;k fdlh vU; laxBu foHkkx e bl fu;qfä ls Bhd igys /kkfjr fdlh vU; dkMj a s cká in ij çfrfu;qfä fd vof/k gS lk/kkj.kr;k rhu o"kZ ls vf/kd ugha gksxhA fVIi.k 2% iks"kd çoxZ ds ,sls foHkxh; vf/kdkjh] tks çksUufr dh lh/kh iafä esa gSa] çfrfu;qfä ij fu;qfä ds fy, fopkj fd;s tkus ds ik= ugha gksaxsA blh çdkj çfrfu;qä O;fä çksUufr }kjk fu;qfä ds fy, fopkj fd;s tkus ds ik= ugha gks x a sA fVIi.k 3% çfrfu;qfä }kjk fu;qfä ds fy, vf/kdre vk;q&lhek vkosnu çkIr djus fd vafre rkjh[k dks NIiu o"kZ ls vf/kd ugha gksxhA |
| ;fn foHkkxh; izksUufr lfefr fo|eku gSa rks rks mldh lajpuk | HkrhZ djus es fdu ifjfLFkfr;ksa esa la?k a yksd lsok vk;ksx ls ijke'kZ fd;k tk,xk |
| ¼12½ | ¼13½ |
| foHkkxh; izksUufr lfefr ¼izksUufr ij fopkj djus ds fy,½ ftlesa fuEufyf[kr gksaxs A 1. mi funs'kd] ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh & v/;{k 2. lgk;d funs'kd] ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh & lnL; 3. iz'kklfud vf/kdkjh] ljnkj oYyHkHkkbZ iVsy jk"Vªh; iqfyl vdkneh & lnL; | ykxw ugha gksrkA |
[Qk la- 23011@39@2017&ihVh]
vt; dqekj flag] voj lfpo
New Delhi, the 15th March, 2018
G.S.R. 82.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy (Electronic Technician-cum-Operator) Recruitment Rules, 1988, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Electronic Technician-cum- Operator in the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad under the Ministry of Home Affairs, namely :-
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy, Hyderabad (Electronic Technician-cum-Operator) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 5632. Number of post, classification and level in the pay matrix.—The number of post, its classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit and qualifications etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters related thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification.—No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for the reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Ex-Servicemen and other backward classes and the other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | Number of post | Classification | Level in the pay matrix | Whether selection or non- selection post | Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| Electronic Technician- Cum-Operator | 01* (2018) *Subject to variation dependent on work. | General Central Service Group-C, Non-Gazetted, Non-Ministerial. | Level-5 (Rs. 29200- 92300) | Non- selection | Not applicable | Not applicable |
| Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment Whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion failing which by deputation. | Promotion: Senior Projectionists in level 4 in the pay matrix Rs. 25500-81100 with five years' regular service in the grade. Note: Where juniors have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors are shall also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service or |
| two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation: Officers of the Central Government or State Governments holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department with three years' experience in handling and maintenance of Public Address System and all types of projectors and electronic equipments. Note 1: The period of deputation including the period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. Note 2: The Departmental Officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 3: The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of receipt of applications. |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (12) | (13) |
| Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of :- 1 . Deputy Director, Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy – Chairman 2. Assistant Director, Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy – Member 3. Administrative Officer, Sardar Vallabhbhai Patel National Police Academy – Member. | Not applicable. |
[F. No. 23011/39/2017-PT]
AJAY KUMAR SINGH, Under Secy.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 565कृ िष कृ िष कृ िष कृ िष एवं एवं एवं एवं किसान कल्याकिसान कल्याकिसान कल्याकिसान कल्याण मंत्रालयण मंत्रालयण मंत्रालयण मंत्रालय
(पशुपालन(पशुपालन(पशुपालन(पशुपालन,,,, डेयरी और मत्स्यडेयरी और मत्स्यडेयरी और मत्स्यडेयरी और मत्स्यपालन िवभाग)पालन िवभाग)पालन िवभाग)पालन िवभाग)
नई दिल्ली, 1 मार्च, 2018
सा.का.िन. सा.का.िन. सा.का.िन. सा.का.िन. 83838383....————राष्ट्रपित, संविधान के अनु(cid:22)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते $ए पशुपालऩ, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग (मात्स्यिक प्रभाग, समूह 'क' समूह 'ख' और समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2015 में संशोधन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ : (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम – कृ षि और कृ षक कल्याण मंत्रालय, पशुपालन, डेयरी मत्स्यपालन िवभाग (मात्स्यिक प्रभाग, समूह 'क,' समूह 'ख' और समूह 'ग' पद) भर्ती संशोधन 2018 है।
(2) (2) (2) (2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पशुपालन, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग (मात्स्यिक प्रभाग, समूह 'क', समूह 'ख' और समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2015 में, उपिनयम 3 के स्थान पर निम्नलिखित नियम रखा जाएगा, अर्थात:- पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाब5 अनुसूची के स्तंभ (2) से (4) मे विनिQर्दष्ट है।
3. पशुपालन, डेयरी और मत्स्यपालन विभाग (मात्स्यिक प्रभाग, समूह 'क', समूह 'ख' और समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2015 में,- (क) स्तंभ (4) में, शीर्षक के स्थान पर शीषर्क "वेतन मैट्रिक्स में स्तर" रखा जाएगा।
(I) मीन उद्योग अनुसंधान अंतषण अधिकारी (साधारण cेणी) की पद से संबंधित fम संख्या I के सामने, प्रविष्टियों के स्थान पर, प्रविष्टिया स्तर 5 (29,200-92,300 a.) रखी जाएगी;
(II) ज्येष्ठ तकनीकी सहायक (मात्स्यिक) के पद से संबंधित, fम संख्या 2 के सामने,
(I) स्तंभ (4) में प्रविष्टियों के स्थान पर, प्रविष्टियां "स्तर-7 (44,900- 1,42,400 a.)" रखी जाएगी।
(II) उपशीषर्क प्रतिनियुक्ति के अधीन स्तंभ (II) में,
(क) (ii) में, शब्दों का कोष्ठकों, अक्षरों और अंको के स्थान पर "वेतन बैंड-2, 9300-34800 a.+ /ेड वेतन 4200 a." शब्द, कोष्ठक अक्षर और अंक" वेतन मेट्रिक्स में स्तर 6(35,400-1,12,400 a.) रखे जाएंगे
(ख) (क) (iii) और 'ख' में शब्दों, कोष्ठकों, अक्षरों और अंको के स्थान पर "वेतन बैंड 1, 5200-20,200 a. + 2800 a. शब्द, अक्षर और अंक "वेतन मैट्रिक्स में स्तर 5 (29200-92300 a.)" रखे जाएंगे
(ग) इससे संबंिधत "टिप्पण 2" और प्रविष्टियों का लोप किया जाएगा।
(III) मीन उद्योग अनुसंधान अन्वेषण अधिकारी के पद से संबंधित fम संख्या 3 के सामने
I) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर प्रविष्टियां "स्तर- 10 (56100-1,77500 a.)" रखी जाएगी।
II) स्तंभ (II) में,
(क) प्रोन्नित उप-शीर्षक के अधीन शब्दों, कोष्ठकों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन बैंड-2,9300 - 34800 a.+/ेड वेतन 4600 a." शब्द अंक और अक्षर "वेतन मैट्रक्सि में स्तर 7 (44900-142400 a.)" रखे जाएंगे
(ख) उपशीर्षक प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतगर्त अल्पकािलक संिवदा भी है) के अधीन, शब्दो कोष्ठकों अक्षरों और अंको के स्थान पर "वेतन बैंड 2, 9300-34800 a." शब्द कोष्ठक अक्षर और अंक वेतन मैट्रिक्स में स्तर 8 (47600 -151100 a.) रखे जाएगे
(ग) "टिप्पण 2" और इससे संबंधित प्रविष्टियां दोनों स्थानों पर आते हैं, जहां वह आते हैं, लोप किया जाएगा।
(iv) सहायक आयुक्त (मात्स्यिकी) के पद से संबंधित, fम संख्या 4 के सामने566 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)] (i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर, प्रविष्टियां "स्तर 11 (67,700-2,08,700 a.)" रखी जाएगी,
(ii) स्तंभ (ii) में,
(क) शब्दों कोष्ठकों अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन के वेतनमान वेतन बैंड 3,15,600-39,100 a. +/ेड वेतन 5400 a." दोनों स्थानों पर है, जहां वह आते हैं शब्द, कोष्ठक अक्षर और अंक "वेतन मैट्रिक्स में स्तर 10 (56,100-1,77,500 a.)" रखे जाएगे,
(ख) "टिप्पण2" और इससे संबंधित प्रविष्टियों का लोप किया जाएगा,
(v) उपायुक्त (मात्स्यिकी) के पद से संबंधित fम संख्या 5 के सामने,
(i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर "स्तर (78,800-2,09, 200 a.)" प्रविष्टि रखी जाएगी।
(ii) स्तंभ (II) में'
(क) शब्दों, कोष्ठकों, अक्षर और अंक को स्थान पर वेतन बैंड 3, 15600-39100 रू.+/ेड वेतन 6600 a. "वेतनमान" दोनों स्थान पर आते है, वह आते है शब्द, कोष्ठक, अक्षर और अंक वेतन मैट्रिक्स में स्तर 11 (67,700-2,05,700 a. रखे जाएंगे)
(ख) "टिप्पण 2" और इससे संबंधित प्रविष्टियों दोनों स्थानों पर आते है' जहां वह आते हैं का लोप किया जाएगा।
(VI) संयुक्त आयुक्त (मात्स्यिकी) के पद से संबंधित fम संख्या 6 के सामने -
(i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर, प्रविष्टियों "स्तर 13 (1,18500-2,14,100 a.) रखी जाएगी,
(ii) स्तंभ (II) में
(क) शब्दों, कोष्ठकों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन बैड -3, 15600-39100 a.+ /ेड वेतन 7600 a. वेतनमान", दोनो स्थानो पर आते है, शब्द अंक कोष्ठक और अक्षर "वेतन मैट्रिक्स में स्तर-12 (78,800- 2,09,200 a.) रखे जाएंगे"
(ख) "टिप्पण 2" और इससे संबंधित प्रविष्टियों, दोनो स्थानो पर आते है, जहां आते है, लोप किया जाएगा।
(VII) सहायक निदेशक (मत्स्य बंदरगाह) के पद से संबंधित fम संख्या 7 के सामने-
(i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर प्रविष्टियां "स्तर 10 (56100-1,77500 a.) रखी जाएगी"
(ii) स्तंभ (10) में शब्दों] कोष्ठकों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन बैड-2,9300-34800 a.+/ेड वेतन पर वेतन 4800 a." शब्द कोष्ठक, अक्षर और अंक "वेतन मैट्रिक्स में स्तर 8 (47600-151100 a.) रखे जाएंगे।
(viii) सहायक आयुक्त (मत्स्यन बंदरगाह) के पद से संबंधित fम संख्या 8 के सामने,-
(i) स्तंभ(4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर "स्तर-11 (67,700-2,08,700 a.) प्रविष्टियां रखी जाएंगी।
(ii) स्तंभ (ii) में
(क) शब्दों, कोष्ठकों, अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन बैड 3, 15,600-39,100 a.+/ेड वेतन के 5400 a. के वेतनमान, दोनों स्थानों पर वह आते हैं, शब्द कोष्ठक अक्षर और अंक "स्तर वेतन मैट्रिक्स में स्तर 10 (56,100-1,77,500 a.) रखे जाएंगे,
(ख) "टिप्पण 2" और इससे संबंधित प्रविष्टियों का लोप किया जाएगा।
(ix) उपायुक्त (मत्स्य बंदरगाह) के पद से संबंधित fम संख्या 9 के सामने-
(i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर प्रविष्टियां "स्तर 12 (78,800-2,09,200 a.) का लोप किया जाएगा।
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 567(ii) स्तंभ (II) में
(i) स्तंभ (4) में, प्रविष्टियों के स्थान पर प्रविष्टयां "स्तर 12 (78,800-2,09200 a.)" रखी जाएंगी।
(ii) स्तंभ (II) में
(क) शब्दों, कोष्ठकों, के अक्षरों और अंकों के स्थान पर "वेतन बैड 3, 15,600-39,100+/ेड वेतन 6600 a." वह दोनों स्थानों पर आते है, कोष्ठक अक्षर और अंक वेतन मैट्रिक्स में स्तर 11 (67,700-2,08,700 a.) रखे जाएंगे
(ख) "टिप्पण 2" और इससे संबंधित प्रविष्टियों का लोप किया जाएगा।
[फा. सं. ए-12018/1/2017-प्रशासन I]
ललित /ोवर, अवर सिचव
पापापापाद टिप्पणद टिप्पणद टिप्पणद टिप्पण :::: मूल नियम भारत के राजपत्र भाग II, खंड 3, उपखंड (i) में अधिसूचना संख्या सा.का.िन. 97 तारीख 20 मई, 2015 द्वारा प्रकाशित किए गए ।
MINISTRY OF AGRICULTURE AND FARMERS WELFARE
(Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries)
New Delhi, the 1st March, 2018
G.S.R. 83.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, the President hereby makes the following rules to amend the Department of Animal Husbandry Dairying and Fisheries, (Fisheries Division, Group 'A', Group 'B' and Group 'C' posts) Recruitment Rules, 2015, namely:-
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Animal Husbandry, Dairying and Fisheries, , (Fisheries Division, Group 'A', Group 'B' and Group 'C' posts) Recruitment (Amendment) Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. In the Department of Animal Husbandry Dairying and Fisheries, (Fisheries Division, Group 'A', Group 'B' and Group 'C' posts) Recruitment Rules, 2015, for rule 3, the following rule shall be substituted, namely:-
"3. Number of post, classification and level in the pay matrix.—The number of post, its classification and the level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules." 3. In the Schedule to the Department of Animal Husbandry Dairying and Fisheries, (Fisheries Division, Group 'A', Group 'B' and Group 'C' posts) Recruitment Rules, 2015,-
(a) in column (4), for the heading, the heading "Level in the pay matrix" shall be substituted;
(I) against serial number 1, relating to the post of Fisheries Research Investigator (Ordinary Grade), in column (4), for the entries, the entries "Level 5 (Rs. 29,200-92,300) shall be substituted;
(II) against serial number 2, relating to the post of Senior Technical Assistant (Fisheries),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-7 (Rs 44,900-1,42,400)" shall be substituted;
(ii) In column (11), under sub-heading Deputation,
(a) in (a)(ii), for the words, brackets, letters and figures " Scale of pay of PB-2, Rs. 9300-34800 with grade pay of Rs. 4200" the words, brakcets letters and figures "Level-6 (Rs. 35,400- 1,12,400) in the pay matrix" shall be substituted;
(b) in (a)(iii) and (b), for the words, brackets, letters and figures " PB-1 Rs. 5200-20200 with grade pay of Rs 2800" the words, letters and figures "Level-5 (Rs. 29,200-92,300) in the pay matrix" shall be substituted;
(c) "Note 2"and the entries relating thereto, shall be omitted;
568 THE GAZETTE OF INDIA : MARCH 17, 2018/PHALGUNA 26, 1939 [PART II—SEC. 3(i)](III) against serial number 3, relating to the post of Fisheries Research Investigation Officer,-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) under sub-heading promotion for the words, brackets, letters and figures " PB-2 Rs. 93,00- 34,800 with grade pay of Rs 4600", the words,letters and figures "Level-7 (Rs. 44,900- 1,42,400) in the pay matrix" shall be substituted;
(b) under sub-heading Deputation (Including Short Term Contract)in (a)(ii), for the words, brackets, letters and figures "PB-2 Rs. 93,00-34,800 with grade pay of Rs. 4800", the words,brackets, letters and figures "Level-8 (Rs. 47,600-1,51,100) in the pay matrix" shall be substituted;
(c) "Note 2"and the entries relating thereto, at both the places, where they occur, shall be omitted;
(IV) against serial number 4, relating to the post of Assistant Commissioner (Fisheries),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-11 (Rs. 67,700-2,08,700)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) for the words, brackets, letters and figures " Scale of pay PB-3 Rs. 15,600-39,100 with grade pay of Rs. 5400", at both the places where they occur, the words,brackets, letters and figures "Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500) in the pay matrix" shall be substituted.;
(b) "Note 2"and the entries relating thereto shall be omitted;
(V) against serial number 5, relating to the post of Deputy Commissioner (Fisheries),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-12 (Rs. 78,800-2,09,200)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) for the words, brackets, letters and figures " Scale of pay of PB-3 Rs. 15,600-39,100 with grade pay of Rs. 6600", at both the places, they occur, the words, bracket, letters and figures "Level-11 (Rs. 67,700-2,08,700) in the pay matrix" shall be substituted;
(b) "Note 2"and the entries relating thereto, at both the places, where they occur, shall be omitted;
(VI) against serial number 6, relating to the post of Joint Commissioner (Fisheries),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-13 (Rs. 1,23,100-2,15,900)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) for the words, brackets, letters and figures " Scale of pay of PB-3 Rs. 15,600-39,100 with grade pay of Rs 7600", at both the places they occur, the words, figures, bracket and letters "Level-12 (Rs. 78,800-2,09,200) in the pay matrix" shall be substituted;
(b) "Note 2"and the entries relating thereto, at both the places, where they occur, shall be omitted;
(VII) against serial number 7, relating to the post of Assistant Director (Fishing Harbour),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500)" shall be substituted;
(ii) in column (10), for the words, bracket, letters and figures "PB-2 Rs. 9300-34800 with grade pay of Rs. 4800", the words,bracket, letters and figures "Level-8 (Rs. 47,600-1,51,100) in the pay matrix" shall be substituted;
(VIII) against serial number 8, relating to the post of Assistant Commissioner (Fishing Harbour),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-11 (Rs. 67,700-2,08,700)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) for the words, brackets, letters and figures " Scale of pay of PB-3 Rs. 15,600-39,100 with grade pay of Rs. 5400", at both the places they occur, the words,brackets, letters and figures "Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500) in the pay matrix" shall be substituted;
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : मार्च 17, 2018/पफाल्गुन 26, 1939 569(b) "Note 2"and the entries relating thereto, shall be omitted;
(IX) against serial number 9, relating to the post of Deputy Commissioner (Fishing Harbour),-
(i) in column (4), for the entries, the entries "Level-12 (Rs. 78,800-2,09,200)" shall be substituted;
(ii) in column (11),
(a) for the words, brackets, letters and figures " PB-3 Rs. 15600-39100 with grade pay of Rs. 6600", at both the places they occur, the words, brackets, letters and figures "Level-11 (Rs. 67,700-2,08,700) in the pay matrix" shall be substituted;
(b) "Note 2"and the entries relating thereto, shall be omitted;
[F. No. A-12018/1/2017-Admin-I]
LALIT GROVER, Under Secy.
Footnote : The principal rules were published vide notification number G.S.R. 97, dated 20th May, 2015 in the Gazette of India, Part II, Section 3, Sub-section (i) dated the 30th May, 2015.
Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.
- in la[;k] oxhZdj.k] osru eSfVªDl esa Lrj & in dh la[;k] mudk oxhZdj.k vkSj osru eSfVªDl esa Lrj os gksaxs] tks bu fu;eksa ls mikc) vuqlwph ds LraHk ¼2½ ls ¼4½ esa fofufnZ"V gSaA ↩
- HkrhZ dh i)fr] vk;q&lhek] vgZrk,a vkfn & HkrhZ dks i)fr] vk;q&lhek] vgZrk,a vkSj mlls lacaf/kr vU; ckrsa os gksaxh] tks mDr vuqlwph ds LraHk ¼5½ ls ¼13½ esa fofufnZ"V gSaA ↩