रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05
REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 23] नई दिल्ली, जून 3—जून 9, 2018, शनिवार/ज्येष्ठ 13—ज्येष्ठ 19, 1940
No. 23] NEW DELHI, JUNE 3—JUNE 9, 2018, SATURDAY/JYAISTHA 13— JYAISTHA 19, 1940
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्राालयों ;रक्षा मंत्राालय को छोड़करद्ध और केन्द्रीय अध्किारियों ;संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासनों को छोड़करद्ध द्वारा
विध् िके अंतर्गत बनाए गए और जारी किए गए साधरण सांविध्कि नियम ;जिनमें साधरण प्रकार के आदेश, उप-नियम आदि
सम्मिलित हैंद्ध
General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the
Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the
Administrations of Union Territories)
आवासन और शहरी कार्य मंत्राालय
;निर्माण प्रभागद्ध
नई दिल्ली, 16 मई, 2018
सासासासा.का.िन.का.िन.का.िन.का.िन. 159159159159.—का(cid:3)मक एवं प्रशिक्षण विभाग के दिनांक 09.05.2018 के पत्र सं. 26/03/2018-ईओ (एसएम-II) के तहत मंत्रिमंडल की नियुक्ति समिति के अनुमोदन के अनुसरण में, के न्.ीय लोक निर्माण विभाग (सीपीडब्ल्यूडी) में सिविल स्ट्रीम में एचएजी+वेतनमान (7वें के न्.ीय वेतन आयोग के अनुसार वेतन मैट्रिक्स के स्तर 16 ) में विशेष महानिदेशक के एक पद का एपेक्स वेतनमान (7वें के न्.ीय वेतन आयोग के अनुसार वेतन मैट्रिक्स के स्तर 17) में महानिदेशक (आयोजना) के >ेड में अस्थायी उन्नयन करने हेतु अधिसूचना को जारी करने की तिथि से दो वर्ष की अवधि के लिए अथवा अगले आदेशों तक, इनमें से जो भी पहले हो, राष्ट्रपति की स्वीकृ ति प्रदान की जाती है।
[सं. 28021/2/2018-ईडब्ल्यू-I]
सुप्रियो मुखर्जी, अवर सिचव
2986 GI/2018 (907)908 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]
MINISTRY OF HOUSING AND URBAN AFFAIRS
(WORKS DIVISION)
New Delhi, the 16th May, 2018
G.S.R. 159.—In pursuance of the approval of the Appointment Committee of the Cabinet vide DoP&T's communication No. 26/03/2018-EO (SM.II) dated 09.05.2018, sanction of the President is accorded for temporary upgradation of one post of Special Director General in HAG+pay scale (Level 16 of the Pay Matrix in terms of 7th CPC) in the Civil stream, to the grade of Director General (Planning) in Apex scale (Level 17 of the Pay Matrix in terms of 7th CPC) in Central Public Works Department (CPWD), for a period of two years with effect from the date of issuance of the notification or until further orders, whichever is earlier.
[No. 28021/2/2018-EW- I]
SUPRIYO MUKHERJEE, Under Secy.
(cid:1)वा(cid:1)(cid:4)य(cid:1)वा(cid:1)(cid:4)य(cid:1)वा(cid:1)(cid:4)य(cid:1)वा(cid:1)(cid:4)य एवंएवंएवंएवं प(cid:7)रवारप(cid:7)रवारप(cid:7)रवारप(cid:7)रवार क(cid:10)याणक(cid:10)याणक(cid:10)याणक(cid:10)याण मं(cid:14)ालयमं(cid:14)ालयमं(cid:14)ालयमं(cid:14)ालय (स्वास्थ्य एवं परिवार कल्याण िवभाग)
शुि(cid:19)शुि(cid:19)शुि(cid:19)शुि(cid:19)----प(cid:14) प(cid:14) प(cid:14) प(cid:14)
नई दिल्ली, 31 मई, 2018
सासासासा....का.का.का.का.िनिनिनिन. . . . 160160160160....————भारत के राजपत्र, भाग-II, खंड-3, उपखंड (i) दिनांक 16 दिसम्बर, 2017 में प्रकाशित भारत सरकार, स्वास्थ्य एवं परिवार कल्याण मंत्रालय की अधिसूचना संख्या सा.का.िन. 445 दिनांक 11 दिसम्बर, 2017 के अं>ेज़ी मूलपाठ की पृष्ठ सं. 1968 के 9वें लाइन में "2016" को "2017" पढ़ा जाए।
[फा. सं. ए-12018/21/2015-इपीआई]
बी.एल. मीना, अवर सिचव
MINISTRY OF HEALTH AND FAMILY WELFARE
(Department of Health and Family Welfare)
CORRIGENDUM
New Delhi, the 31st May, 2018
G.S.R. 160.—In the notification of the Government of India, Ministry of Health and Family Welfare number G. S. R. 445, dated the 11th December, 2017, published in the Gazette of India, Part-II, Section 3, Sub-section (i), dated 16th December, 2017, in the English Version,- at page 1968, in line 9, for "2016", read "2017".
[F. No. A-12018/21/2015-EPI]
B. L. MEENA, Under Secy.
आयुव(cid:5)दआयुव(cid:5)दआयुव(cid:5)दआयुव(cid:5)द,,,, योग व प्राकृ तिक चिकित्सायोग व प्राकृ तिक चिकित्सायोग व प्राकृ तिक चिकित्सायोग व प्राकृ तिक चिकित्सा,,,, यूनानीयूनानीयूनानीयूनानी,,,, सि(cid:20) एवं होम्योसि(cid:20) एवं होम्योसि(cid:20) एवं होम्योसि(cid:20) एवं होम्योपैथी मंत्रालयपैथी मंत्रालयपैथी मंत्रालयपैथी मंत्रालय
नई दिल्ली, 6 जून, 2018
सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन. 161161161161.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुRछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते Vए और कें .ीय सरकार स्वास्थ्य योजना और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी िवभाग, समूह 'क' पद भर्ती नियम, 1997 को जहां तक उनका संबंध भारतीय चिकित्सा पYति के विभागों में चिकित्सा अिधकारी (यूनानी), ज्येष्ठ चिकित्सा अिधकारी909 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940 (यूनानी), मुख्य चिकित्सा अिधकारी (यूनानी), सलाहकार (यूनानी) के पदों से है और भारतीय चिकित्सा पYति तथा होम्योपैथी भर्ती नियम, 199 तथा कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी, ज्येष्ठ चिकित्सा अिधकारी (अकृ त्यिक चयन समूह) (समूह 'क' राजपत्रित) पद भर्ती नियम, 2002 को जहां तक उनका संबंध मुख्य चिकित्सा अधिकारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी) यूनानी, के पदों से हैं, उन बातों के सिवाय अधि]ान्त करते Vए; जिन्हें ऐसे अधि]मण से पहले किया गया है या लोप किया गया है, आयुव^द, योग और नेचरोपैथी, यूनानी, सिY और होम्योपैथी मंत्रालय के अधीन कें .ीय स्वास्थ्य स्कीम में यूनानी समूह 'क' पदों पर भर्ती की पYति का विनियमन करने के लिए निम्निलिखत िनयम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ....————(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित्सा, यूनानी, सिY और होम्योपैथी मंत्रालय समूह 'क' पद (यूनानी) भर्ती नियम, 2018 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. लागूलागूलागूलागू होनाहोनाहोनाहोना.— ये िनयम, इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (1) 1 में विनिbदष्ट पदों पर लागू होंगे।
3. पद संपद संपद संपद संख्याख्याख्याख्या, , , , वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स का स्तरवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स का स्तरवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स का स्तरवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स का स्तर....————उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिbदष्ट हैं।
4. भर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)ति, , , , आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा, , , , अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि....————भर्ती की पYति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिbदष्ट हैं।
5. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता- वह fक्ति.—
(क) जिसने ऐसे fक्ति से जिसका पति या जिसकी पhी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
(ख) िजसने अपने पित या अपनी पhी के जीवित रहते Vए किसी fक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
उक्त पदपर नियुक्ति का पात्र नहi होगा :
परन्तु यदि के न्.ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे fक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुjेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी fक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
6. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति....————जहां के न्.ीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबY करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के fक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
7. 3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति....————इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहi डालेगी, िजनका के न्.ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के fक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख्या | वर्गीकरण | व ेतन मैट्रिक्स का स्तर | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| 1. चिकित् सा अिध कारी/ अनुसंधान अिधकारी (यूनानी) टिप् प किसी चिकित् सा टिप् पण:ण:ण:ण: टिप् प अिध कारी(यूनानी) को जब | 25**** (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित अनुसिचवीय | स्तर-10 वे तन मैटिर ्क् स का स् तर 10 + कें .ीय सरकार के आदेशानुसार अनुjेय प्र ैक्टिस बंदी भत् ता। | NaN |
| य ुष मंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब क ृ त्यकारी प्रयोजनों क े लिए उसे अनुसंधान अधिकारी के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | टिप् प य ूनानी काडर अर्थात टिप् पणी:णी:णी:णी: टिप् प टिप् प चिकित् सा अिधकारी, ज् येष्ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी/ म ुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त्यकारी चयन [ ेणी) और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अिधकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) में कु ल पदों की संख् या 25 है। इन पदों का कु ल स ंयुक् त मंजूर पदों की संख् या के अन् दर ही प्रचालन किया जाना है। | NaN | ||
| चयन या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों के िलए आयु-सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों के लिए अपेक्षित श ैक्षिक और अन् य अहर्ताएं | NaN | |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| लागू नहi होता | 35 वर्ष से अनधिक टिप् पण 1: टिप् प ण 1: कें .ीय सरकार द्वारा जारी किए टिप् प टिप् प ण 1: ण 1: गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी स ेवकों के लिए 5 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है। टिप्पण 2: आयु-सीमा अवधारित करने के टिप्पण 2: टिप्पण 2: टिप्पण 2: लिए निर्णायक तारीख भारत में अq यथ यों स े आवेदन प्राप् त करने के लिए नियत की गई अंतिम तारीख होगी। (न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिsिम, जम् मू-कश् मीर राज् य के लद्दाख खंड, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति जिला तथा चंबा िजला के पांगी उप प्रभागों; अ ंडमान व निकोबार द्वीप समूह अथवा लक्षद्वीप। | आवश् य आवश् यक:क:क:क: आवश् य आवश् य (i) किसी मान् यता प्राप् त विuविद्यालय/कानूनी राज् य बोर्ड/परिषद/भारतीय चिकित् सा क ें .ीय परिषद अिधिनयम, 1970 (1970 का 48) के अधीन मान् यता प्राप् त भारतीय चिकित् सा संकाय से यूनानी चिकित् सा में डि>ी। (ii) भारतीय चिकित् सा कें .ीय रजिस् टर या भारतीय चिकित् सा राज् य रजिस् टर में नामांकन हो। टिप् पणी 1 टिप् प टिप् प टिप् प णी 1 :::: अर्हताएं, अन् यथा सुअह त अq यथयों की णी 1णी 1 दशा में कारणों के लिए जो लेखबY किए जाए संघ लोक स ेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथ ल की जा सकती है। टिप् प् णी टिप् प् णी 2 2 2 2 :::: अनुभव संबंधी अर्हता (अर्हताएं) कारणों के टिप् प् णी टिप् प् णी लिए जो लेखबY किए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जा तियों और अनुसूचित जनजातियों के अq यथ यों की दशा में तब शिथिल की जा सकती है जब चयन के किसी प्र]म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अq यथ यों के पर्याप् त संख् या में उपलब् ध होने की संभावना नहi है। | NaN | |
| ीधी भर्ती किए जाने वाले fक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अहर्ताएं प्रोन् नत p यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहi | परिवीक्षा की अविध, यदि कोई हो। | भर्ती की पति : भर्ती सीधे होगी या भर्ती की पति : भर्ती की पति : भर्ती की पति : प्रोन्नति द्वारा अथवा प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पYतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में व े [ेणि यां जिनसे प्रोन् नित या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा | |
| (8) | (9) | (10) | (11) | |
| लागू नहi होता | एक वर्ष | सीधी भर्ती टिप् प टिप् पणणणण 1111:::: पदधारी के प्रतिनियुक्ति या टिप् प टिप् प लम् बी बीमारी या अध् ययन छु zी या किन् हi अन् य परिस्थितियों में एक वर्ष या इससे अिधक अविध के िलए बाहर रहने क े कारण Vई रिक्तियां क ें .ीय सरकार/राज् य सरकारों/विश् वविद्यालयों/ मान् यता प्राप् त अनुसंधान स ंस् थानों/ पब्लिक सेक् टर उप]मों अर्Y सरकारी/ स् वायत् त या कानूनी स गठनों ं क े निम् नलिखित अधिकारियों में से नियुक्ति प्राधिकारी द्वारा प्रतिनियुक्ति जिसके अन् तर्गत अल् प कािलक संिवदा भी है, के आधार पर भरी जा सकें गी। (क) जो िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण करता है; और (ख) जिनके पास स् तंभ (7) के अधीन सीधी भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों क े लिए विहित श ैक्षणिक अर्हता है। टिप् पणीणीणीणी 2222:::: प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत टिप् प अल् प कालिक संविदा भी है) द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु-सीमा आवेदन प्राप् त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहi होगी। | लागू नहi होता |
| यदि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा। |
| (12) | (13) |
| समूह समूह ' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) समूह समूह 'कककक'''' विभागीय पुष्टि समि ' ' विभागीय पुष्टि समि ति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. संयुक् त सिचव (स् था.), आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. सलाहकार/संयुक् त सलाहकार (यूनानी), आयुष मंत्रालय – सदस् य 3. निदेशक/ उप सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय – सदस् य | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक है। |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| 2. ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी/सहायक सलाहकार (यूनानी) : किसी ज् येष् ठ टिटिटिटिप् पप् पप् पप् पणणणण चिकित् सा अिधकारी (यूनानी) को जब आयुष म ंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजनों के लिए उसे सहायक सलाहकार (यूनानी) क े रूप म ें पदाभिहित किया जाएगा। | 25**** (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। ि टप् प य नानी काडर अर्थात ू टिप् पणी:णी:णी:णी: टिप् प टिप् प चिकित् सा अिधकारी, ज् येष्ठ चिकित् सा अिधकारी, म ख् य ु चिकित् सा अिधकारी/मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त्यकारी चयन [ेणी) और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) में कु ल पदों की स ंख् या 25 है। इन पदों का कु ल स ंयुक् त मंजूर पदों की संख् या के अन् दर ही प्रचालन किया जाना है। | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित अननुसचिवीय | स्तर-11 वे तन मैटिर ्क् स का स् तर 11 + कें .ीय सरकार के आदेशानुसार अनुjेय प्र ैक्टिसबंदी भत् ता | NaN |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| चयन | लागू नहi होता | लागू नहi होता | NaN | |
| (8) | (9) | (10) | (11) | |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों स े स ंलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा । | प्रोन् नित: प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् न ित: वेत न मैट्रिक् स के स् तर 10 में ऐसे चिकित् सा अिध कारी/ अनुसंधान अिधकारी (यूनानी) जिन् होंने मूल प्रवर्ग या विभाग में [ेणी में या इसके समतुल् य में चार वर्ष की नियमित सेवा की हो । |
| (12) | (13) |
| समूह विभागीय प्रोन् नति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार कर ति के संबंध में विचार करने के िलए) न के िलए) े समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न समूह समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार कर न न के िलए) े के िलए) े निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सचिव (स् थापन), आयुष मंत्रालय – सदस् य 3. सलाहकार (यूनानी)/संयुक् त सलाहकार (यूनानी), आयुष मंत्रालय – सदस् य | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक नहi है। |
| (1) | (2) |
| 3. म ुख् य चिकित् सा अिध कारी/उप सलाहकार (यूनानी) ि टप् प टिप् पण:ण:ण:ण: किसी मुख् य चिकित् सा अिध कारी टिप् प (यूनानी) को जब आयुष मंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजनों के िलए उसे उप सलाहकार (यूनानी) के रूप में पदािभ हित किया जाएगा। | 25**** (2018) * कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। ि टप् प चिकित् सा टिप् पणी:णी:णी:णी: यूनानी काडर अर्थात टिप् प टिप् प अिधकारी, ज् येष्ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त्यकारी चयन [ेणी) और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) में कु ल पदों की संख् या 25 है। इन पदों का कु ल संयुक् त मंजूर पदों की स ंख् या के अन् दर ही प्रचालन किया जाना है। |
| (4) | (5) | (6) | (7) |
| स्तर-12 व ेतन मैटिर ्क् स का स् तर 12 + कें .ीय सरकार के आदेशानुसार अनुjेय प्रैक्टिसबंदी भत् ता | चयन | लागू नहi होता | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों स े स ंलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा । | प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: प्रोन् न प्रोन् न व ेतन मैटिर ्क् स के स् तर 11 में ऐसे ज् येष् ठ चिकित् सा अिध कारी (यूनानी)/सहायक सलाहकार (यूनानी) के प्रोन् नति द्वारा जिन् होंने म ूल प्रवर्ग या विभाग में [ेणी में या इसके समतुल् य में पांच वर्ष की नियमित सेवा की हो । |
| दि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों म ें संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा। |
| (12) | (13) |
| समूह समूह ' विभागीय प्रोन् नति समिति (प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में ति के संबंध में विचार करने के समूह समूह 'कककक'''' ' ' विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में ति के संबंध में विचार करने के विचार करने के लिए निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष – सदस् य 2. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय 3. सलाहकार (यूनानी) या सिचव आयुष,– आयुष मंत्रालय - सदस् य द्वारा नाम निद^शित किसी भी शाखा का सलाहकार | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक नहi है। |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त् यकारी चयन [ेणी) यूनानी/ स ंयुक् त सलाहकार (यूनानी) ि टप् प किसी म ुख् य चिकित् सा टिप् पण:ण:ण:ण: टिप् प अिध कारी (यूनानी) को जब आयुष म ंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब अकृ त् यकारी प्रयोजनों के लिए उसे स ंयुक् त सलाहकार (यूनानी) के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 25**** (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। ि टप् प टिप् पणी:णी:णी:णी: यूनानी काडर अर्थात चिकित् सा अिधकारी, ज् येष्ठ टिप् प टिप् प चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अधिकारी(अकृ त्यकारी चयन [ेणी) और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी) में कु ल पदों की संख् या 25 है। इन पदों का कु ल स ंयुक् त मंजूर पदों की संख् या के अन् दर ही प्रचालन किया जाना है। | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-13 वे तन मैटिर ्क् स का स् तर 13 + कें .ीय सरकार के आदेशानुसार अनुjेय प्रैक्टिसबंदी भत्ता। | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् नित: प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् न ित: वे तन मैटिर ् क् स के स् तर 12 में ऐसे मुख् य चिकित् सा अिधकारी (यूनानी) / उप सलाहकार (यूनानी) जिन् होंने मूल प्रवर्ग या विभाग में [ेणी में या इसके समतुल् य में चार वर्ष भी नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| समूह विभागीय प्रोन् नति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए) ति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न समूह समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सचिव (स् था.), काम क और प्रशिक्षण विभाग - सदस् य 3. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य 4. सलाहकार (यूनानी)/सिचव (आयुष), आयुष मंत्रालय - सदस् य द्वारा नाम निद^शित किसी भी शाखा का सलाहकार |
| (1) | (2) | (3) |
| 5. मुख् य चिकित् सा अिध कारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी/ सलाहकार (यूनानी) ि टप् प किसी मुख् य चिकित् सा अिधकारी टिप् पण:ण:ण:ण: टिप् प (यूनानी) को जब (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) आयुष मंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब क ृ त् यकारी प्रयोजनों के लिए उसे सलाहकार (यूनानी) के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 25**** (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। य ूनानी काडर अर्थात चिकित् सा टिप् पणीणीणीणी: टिप् प अिधकारी, ज् येष्ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त्यकारी चयन [ेणी) और सलाहकार/मुख् य िचकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) म ें कु ल पदों की संख् या 25 है। इन पदों का कु ल स ंयुक् त मंजूर पदों की संख् या के अन् दर ही प्रचालन किया जाना है। | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-14 वे तन मैटिर ्क् स का स् तर 14 + कें .ीय सरकार के आदेशानुसार अनुjेय प्रैक्टिस बंदी भत् ता । | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: प्रोन् न प्रोन् न वे तन मैट्रिक् स के स् तर 13 में ऐसे मुख् य चिकित् सा अधिकारी (एनएफएसजी (यूनानी))/संयुक् त सलाहकार (यूनानी) जिन् होंने [ ेणी में या इसके समतुल् य में 7 वर्ष की नियमित सेवा की हो या समूह (क) पद में 20 वर्ष की नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| समूह ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह ''''कककक'''' िवभागीय समूह समूह िवभागीय प्रोप्रोप्रोप्रो न् नन् नन् नन् नति समिति (प्रोन् न िवभागीय िवभागीय ति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी - अध् यक्ष 1. सिचव, आयुष मंत्रालय 2. महािनदेशक, स् वास् थ् य सेवा या अपर - सदस् य महािनदेशक, स् वास् थ् य सेवा 3. अपर सिचव, स् वास् थ् य और परिवार कल् याण मंत्रालय - सदस् य |
[फा. सं.-ए.12024/03/2017-ई-I (आयुष)]
यशवीर सिह, अवर सिचव916 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]
MINISTRY OF AYURVEDA, YOGA AND NATUROPATHY, UNANI, SIDDHA AND HOMOEOPATHY
New Delhi, the 6th June, 2018
G.S.R. 161.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Central Government Health Scheme and Department of Indian Systems of Medicine and Homoeopathy Group 'A' posts Recruitment Rules, 1997, in so far as they relate to the posts of Medical Officer (Unani), Senior Medical Officer (Unani), Chief Medical Officer (Unani), the Adviser (Unani) in the Department of Indian Systems of Medicine and Homoeopathy Recruitment Rules, 1999 and the Central Government Health Scheme and Department of Indian Systems of Medicines and Homoeopathy Chief Medical Officer (NFSG) (Group 'A' Gazetted) posts Recruitment Rules, 2002, in so far as they relate to posts of Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) Unani, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the Unani, Group 'A' posts in the Central Government Health Scheme under the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, namely:
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Central Government Health Scheme, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, Group 'A' Posts (Unani), Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules.
3. Number of posts, classification and Level in Pay Matrix.—The number of said posts, their classification and level in the Pay Matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment to the said posts, age- limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
5. Disqualification.—No person,
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other persons,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxations of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of the post | No. of the post | Classification |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. Medical Officer/Research Officer (Unani). N ote: For functional purposes, a Medical Officer (Unani) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Research Officer (Unani). | 25* (2018) * Subject to variation dependent on workload. N ote : The Total number of posts in the Unani Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), are 25. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. |
| Level in Pay Matrix | Whether selection or non-selection post | Age-limit for direct recruits |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 10 L evel 10 in the Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance as per Central Government Orders. | Not applicable | Not exceeding 35 years N ote 1: Relaxable for Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. N ote 2: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Laddakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Divisions of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep. |
| Education and other qualification required for direct recruits |
| (7) |
| Essential: (i) Degree in Unani Medicine from a recognised University/Statutory State Board/Council/Faculty of Indian Medicine recognised under the Indian Medicine Central Council Act, 1970 (48 of 1970). (ii) Enrolment on the Central Register of Indian Medicine or State Register of Indian Medicine. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for the reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The Qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the UPSC, for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection, the UPSC is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the required experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. |
| Whether age and essential Qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | NaN | NaN | |
| (8) | (9) | (10) | NaN | NaN |
| Not applicable | One year | Direct recruitment : Note1 : Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or Study Leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled up by the appointing authority on deputation (including Short Term Contract) basis from officers under the Central/State Governments/Universities/ Recognised Research Institutions/ Public Sector Undertakings/ Semi- Government/Autonomous or Statutory Organisation – (a) holding analogous posts on regular basis; and (b) possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column (7). Note 2 : The maximum agelimit for appointment by deputation (including Short Term Contract) shall be not exceeding 56 years as on the closing date of the receipt of application. | NaN | NaN |
| In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation or absorption to be made. | If a Departmental Promotion Committee exists what is its composition | Circumstances in which UPSC is to be consulted in making recruitment. | NaN | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | NaN |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Confirmation Committee (For considering Confirmation) consisting of :- 1. Joint Secretary (Establishment), Ministry of AYUSH – Chairman 2. Adviser/Joint Adviser (Unani), Ministry of AYUSH – Member 3. Director/Deputy Secretary (Establishment), Ministry of AYUSH – Member | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. | NaN | NaN |
| (1) | (2) | (3) | NaN | NaN |
| 2. Senior Medical Officer/Assistant Adviser (Unani). Note : For functional purposes, a Senior Medical Officer (Unani) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Assistant Adviser (Unani). | 25* (2018). * Subject to variation dependent on workload. N ote: The Total number of posts in the Unani Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), and Adviser/ Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), are 25. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. | NaN | NaN |
| (4) | (5) | (6) | NaN | NaN |
| Level 11 L evel 11 in the Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders. | Selection | Not applicable | NaN | NaN |
| (8) | (9) | (10) | NaN | NaN |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. | NaN | NaN |
| (12) | (13) | NaN | NaN | |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of :- 1. Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser (Unani)/Joint Adviser (Unani), Ministry of AYUSH – Member | Consultation with Union Public Service Commission not necessary. | NaN | NaN | |
| (1) | (2) | (3) | NaN | |
| 3. Chief Medical Officer/Deputy Adviser (Unani). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Unani) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Deputy Adviser (Unani). | 25* (2018) * Subject to variation dependent on workload. Note : The Total number of posts in the Unani Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), and Adviser/ Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), are 25. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. | NaN | |
| (4) | (5) | (6) | NaN | (7) |
| Level 12. L evel 12 of Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders. | Selection | Not applicable | NaN | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion : S enior Medical Officer (Unani) /Assistant Adviser (Unani) in level 11 in the Pay Matrix with five years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or department. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of:- 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser (Unani) or Adviser of any stream nominated by Secretary AYUSH, Ministry of AYUSH – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Unani)/Joint Adviser (Unani). Note : For functional purposes, a Chief Medical Officer (Unani) (Non Functional Selection Grade) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Joint Adviser (Unani). | 25* (2018). * Subject to variation dependent on workload. Note : The Total number of posts in the Unani Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), and Adviser/ Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), are 25. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 13. L evel 13 in the Pay Matrix, plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: C hief Medical Officer (Unani)/Deputy Adviser (Unani) in Level 12 of the Pay Matrix with four years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or department. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of:- 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Department of Personnel & Training – Member 3. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 4. Adviser (Unani)/Adviser of any stream nominated by the Secretary (AYUSH), Ministry of AYUSH – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 5. Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade)/ Adviser (Unani). Note : For functional purposes, a Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Unani) when posted in the Ministry will be designated as Adviser (Unani). | 25* (2018). * Subject to variation dependent on workload. N ote : The Total number of posts in the Unani Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), and Adviser/ Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), are 25. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non-Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 14. L evel 14 of Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders. amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: Chief Medical Officer (NFSG) (Unani) /Joint Adviser (Unani) in Level 13 in the Pay Matrix with seven years of regular service in the grade or equivalent or twenty years of regular service in Group 'A' post. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee (for promotion) consisting of:- 1. Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Director General Health Service or Additional DGHS – Member 3. Additional Secretary, Ministry of Health and Family Welfare – Member |
[F. No. A-12024/03/2017-E-I (AYUSH)]
YASH VEER SINGH, Under Secy.
नई दिल्ली, 6 जून, 2018
सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन. 162162162162.— राष्ट्रपति, संविधान के अनुRछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते Vए और कें .ीय सरकार स्वास्थ्य योजना और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी िवभाग, समूह 'क' पद भर्ती नियम, 1997 और कें .ीय सरकार स्वास्थ्य योजना और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी मुख्य चिकित्सा अधिकारी (एनएफएसजी) (समूह 'क') पर भर्ती नियम, 2002 िजनका संबंध चिकित्सा अिधकारी (होम्योपैथी) ज्येष्ठ चिकित्सा अिधकारी (होम्योपैथी), मुख्य चिकित्सा अिधकारी (होम्योपैथी), सलाहकार (होम्योपैथी) और मुख्य चिकित्सा अिधकारी (एनएफएसजी) (होम्योपैथी)को अधि]ान्त करते Vए ]मश: चिकित्सा अिधकारी (होम्योपैथी), ज्येष्ठ पदों पर भर्ती की पYति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1.1.1.1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ....————((((1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित्सा, यूनानी, सिY एवं होम्योपैथी मंत्रालय समूह 'क' पद (होम्योपैथी) भर्ती िनयम, 2018 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. 2. 2. 2. लागूलागूलागूलागू होनाहोनाहोनाहोना....————ये िनयम, इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (1) 1 में विनिbदष्ट पदों पर लागू होंगे।
3333. पद संख्या. पद संख्या. पद संख्या. पद संख्या, , , , वर्गीकरण और वेवर्गीकरण और वेवर्गीकरण और वेवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स का स्तरतन मैट्रिक्स का स्तरतन मैट्रिक्स का स्तरतन मैट्रिक्स का स्तर....————पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वे होंगे,जो इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिbदष्ट हैं।
4444. भर्ती की प(cid:20)ति. भर्ती की प(cid:20)ति. भर्ती की प(cid:20)ति. भर्ती की प(cid:20)ति, , , , आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा, , , , अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि....————भर्ती की पYति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त/पूव(cid:127)क्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिbदष्ट हैं।
5555. निरर्हता. निरर्हता. निरर्हता. निरर्हता....————वह fक्ति-
(क) जिसने ऐसे fक्ति से जिसका पति या जिसकी पhी जीवित है, विवाह किया है; या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पhी के जीवित रहते Vए किसी fक्ति से विवाह किया है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहi होगा :
परन्तु यदि के न्.ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे fक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुjेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी fक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
6. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति....————जहां के न्.ीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबY करके ,तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके ,इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के fक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
922 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]7. 3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति....————इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहi डालेगी, िजनका के न्.ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, अन्य पिछड़े वग(cid:129), भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के fक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख्या | वर्गीकरण |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (एसएजी/सलाहकार (होम्योपैथी) ि टप् पणी: कृ त्यिक प्रयोजनों के लिए टिप् पणी: टिप् पणी: पणी: म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (एसएजी/होम् योपैथी) जब आयुष म ंत्रालय में पद पर होगा तो वह सलाहकार (होम् योपैथी) के रूप में पदािभिहत होगा। | 83* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) होम् योपैथी में कु ल पदों जैसे चिकित् सा अिध कारी ज्येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/मुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ णी और े म ख् य ु चिकित् सा अिध कारी ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी (एसएजी) की संख् या 83 है। इन पदों को कु ल सम्मिलित मंजूर संख् या में प्रचालित करना है। | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित अननुसचिवीय |
| व ेतन मैट्रिक्स का स्तर | चयन या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों के लिए आयु-सीमा |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-14 व ेतन मैट्रिक् स का स् तर 14 + गैर प्रैक्टिस भत् ता जो समय-समय पर संशोधित कें .ीय सरकार के आदेश के अनुसार अनुjेय होगा। | चयन | लागू नहi होता |
| ीधी भर्ती किए जाने वाले fक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत p यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहi | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की पति : भर्ती की पति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति भर्ती की पति : भर्ती की पति : द्वारा अथवा प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पYतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों स े स ंलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा । |
| ोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे [ेणि यां जिनसे प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित: : : : प्रोन् न प्रोन् न ऐसा मुख् य चिकित् सा अिध कारी (एनएफएसजी)/संयुक् त सलाहकार (होम् योपैथी) जिसने वेतन मैट्रिक् स 4 में स् तर 13 में सात वर्ष या समूह 'क' में 20 वर्ष की नियमित सेवा पूरी कर ली हो। |
| य दि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना |
| (12) |
| स विभागीय पुष्टि/प्रोन् नति समिति (पुष्टि/प्रोन् न ति समिति (पुष्टि/प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के िलए) समूह मूह मूह मूह ''''कककक'''' विभागीय पुष्टि/प्रोन् न स स विभागीय पुष्टि/प्रोन् न विभागीय पुष्टि/प्रोन् न ति समिति (पुष्टि/प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के िलए) ति के संबंध में विचार करने के ति के संबंध में विचार करने के िलए) िलए) जिसमें निम् नलिखित होंगे: जिसमें निम् न जिसमें निम् न लिखित होंगे:———— लिखित होंगे: - अध् यक्ष 1 . सिचव, आयुष मंत्रालय 2. महािनदेशक स् वास् थ् य सेवाएं (डीजीएचएस) या अपर महानिदेशक स् वास् थ् य सेवाएं (अपर डीजीएचएस) – सदस् य 3. अपर सिचव, स् वास् थ् य एवं परिवार कल् याण मंत्रालय – सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 2. म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी)/संयुक् त सलाहकार (होम्योपैथी) टिप् प टिप् पण:ण:ण:ण: कृ त्यिक प्रयोजनों के लिए टिप् प म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ ेणी) (होम् योपैथी) जब आयुष मंत्रालय में पद पर होगा तो वह संयुक् त सलाहकार (होम् योपैथी) के रूप में पदािभिहत होगा। | 83* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) होम् योपैथी में कु ल पदों जैसे चिकित् सा अिध कारी ज्येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/मुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी और मुख् य चिकित् सा अिध कारी ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी (एसएजी) की संख् या 83 है। इन पदों को कु ल सम्मिलित मंजूर स ंख् या में प्रचालित करना है। | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित अननुसचिवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-13 व ेतन मैट्रिक् स का स् तर 13+ गैर प्रैक्टिस भत् ता जो समय-समय पर संशोधित कें .ीय सरकार के आदेश के अनुसार अनुjेय होगा। | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित: : : : प्रोन् न प्रोन् न ऐसा मुख् य चिकित् सा अिध कारी (होम् योपैथी)/उप सलाहकार (होम् योपैथी) जिसने उस [ेणी में चार वर्ष की नियमित सेवा सिहत वेतन मैट्रिक् स के स् तर 12 में सेवा की हो। |
| (12) |
| विभागीय पुष्टि/प्रोन् नति समिति (पुष्टि/प्रोन् न ति समिति (पुष्टि/प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक'''' विभागीय पुष्टि/प्रोन् न विभागीय पुष्टि/प्रोन् न ति समिति (पुष्टि/प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् नलिखित होंगे: लिए) जिसमें निम् न लिए) जिसमें निम् न लिए) जिसमें निम् न लिखित होंगे:———— लिखित होंगे: लिखित होंगे: - अध् यक्ष 1 . सिचव, आयुष मंत्रालय – सदस् य 2. संयुक् त सचिव (स् था.), काम क और प्रशिक्षण विभाग 3. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय – सदस् य 4. सलाहकार (होम् योपैथी), आयुष मंत्रालय -सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 3. मुख् य चिकित् सा अिध कारी (उप सलाहकार(होम्योपैथी) ि टप् प टिप् पणणणण :::: कृ त्यिक प्रयोजनों के लिए टिप् प म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (होम् योपैथी) जब आयुष मंत्रालय में पद पर होगा तो वह उप सलाहकार (होम् योपैथी) होगा। | 83* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) होम् योपैथी में कु ल पदों जैसे चिकित् सा अिध कारी ज्येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/मुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ ेणी और म ुख् य चिकित् सा अिध कारी ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी (एसएजी) की संख् या 83 है। इन पदों को कु ल सम्मिलित मंजूर संख् या में प्रचालित करना है। | साधारण के न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित अननुसचिवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-12 व ेतन मैट्रिक् स का स् तर 12+ गैर प्रैक्टिस भत् ता जो समय-समय पर संशोधित कें .ीय सरकार के आदेश के अनुसार अनुjेय होगा। | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों स े स ंलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा । |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित: : : : प्रोन् न प्रोन् न ऐसा ज् येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/सहायक सलाहकार जिसने उस [ेणी में पांच वर्ष की नियमित सेवा के साथ वेतन मैट्रिक् स में स् तर 11 में सेवा की हो। |
| (12) |
| समूह विभागीय/प्रोन् नति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह ''''कककक'''' विभागीय/प्रोन् न समूह समूह विभागीय/प्रोन् न विभागीय/प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें लिए) जिसमें निम् नलिखित होंगे: निम् न निम् न निम् न लिखित होंगे:———— लिखित होंगे: लिखित होंगे: - अध् यक्ष 1. सिचव, आयुष मंत्रालय – सदस् य 2. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय 3. सलाहकार/संयुक् त सिचव (होम् योपैथी), आयुष मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| चिकित् सा अिध कारी 4. जयेष् ठ सहायक सलाहकार (होम्योपैथी) ि टप् प टिप् पण:ण:ण:ण: कृ त्यिक प्रयोजनों के लिए टिप् प ज् येष् ठ चिकित् सा अिध कारी (होम् योपैथी) जब आयुष मंत्रालय में पद पर होगा तो वह सहायक सलाहकार (होम् योपैथी) के रूप में पदािभिहत होगा। | 83* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) होम् योपैथी में कु ल पदों जैसे चिकित् सा अिध कारी ज्येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/मुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी और मुख् य चिकित् सा अिध कारी ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी (एसएजी) की संख् या 83 है। इन पदों को कु ल सम्मिलित मंजूर स ंख् या में प्रचालित करना है। | साधारण क े न्.ीय स समूह ' ेवा, , , , 'क',',',', ' ' राजपत्रित,,,, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स्तर-11 व ेतन मैट्रिकस 11+ गैर प्रैक्टिस भत् ता जो समय-समय पर स ंशोधित कें .ीय सरकार के आदेश के अनुसार अनुjेय होगा। | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित: : : : प्रोन् न प्रोन् न ऐसा चिकित् सा अिध कारी (होम् योपैथी)/अनुसंधान अिध कारी (होम् योपैथी) की प्रोन् नति से जिसने उस [ेणी में चार वर्ष की िनयिमत सेवा सिहत वेतन मैट्रिक् स के स् तर 10 में सेवा की हो। |
| (12) |
| समूह विभागीय/प्रोन् नति समिति (प्रोन् न ति समिति (प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह ''''कककक'''' विभागीय/प्रोन् न समूह समूह विभागीय/प्रोन् न ति समिति (प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् न जिसमें निम् निलिलिलिलखित होंगे: जिसमें निम् न जिसमें निम् न खित होंगे:———— खित होंगे: खित होंगे: - अध् यक्ष 1. सिचव, आयुष मंत्रालय 2. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य 3. सलाहकार/संयुक् त सलाहकार (होम् योपैथी), आयुष मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) | NaN |
| 5. चिकित् सा अिध कारी/अनुसंधान अिध कारी (होम्योपैथी) ि टप् प टिप् पण:ण:ण:ण: चिकित् सा अिध कारी (होम् योपैथी) टिप् प क े कृ त्यिक प्रयोजनों के लिए जब वह आयुष मंत्रालय में पद पर होगा तो वह अनुसंधान अिध कारी (होम् योपैथी) के रूप म ें पदाभिहित होगा। | 83* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) होम् योपैथी में कु ल पदों जैसे चिकित् सा अिध कारी ज्येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/ म ुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी और मुख् य चिकित् सा अिध कारी ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी (एसएजी) की संख् या 83 है। इन पदों को क ु ल सम्मिलित मंजूर संख् या में प्रचालित करना है। | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय | NaN |
| (4) | (5) | (6) | NaN |
| स्तर-10 व ेतन मैट्रिक् स का स् तर 10+ गैर प्रैक्टिस भत् ता जो समय-समय पर स ंशोधित कें .ीय सरकार क े आदेश क े अनुसार अनुjेय होगा। | लागू नहi होता | 35 वर्ष से अनधिक (कें .ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों क े अनुसार सरकारी सेवकों के लिए 5 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है।) टिप् प अवधारित टिप् पण:ण:ण:ण:----आयु-सीमा टिप् प करने के लिए निर्णायक तारीख भारत में अq यथ यों से आवेदन प्राप् त करने के लिए नियत की गई अ ंतिम तारीख होगी। (न कि वह अ ंितम तारीख जो असम, म ेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिक्क्मि, जम् मू-कश् मीर राज् य के लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स् पीित िजले तथा चम् बा-िजले के पांगी उपखंड, अ ंदमान और निकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अqियथयों के लिए विहित की गई है।) | NaN |
| (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नहi होता। | एक वर्ष | सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण: पदधारी के प्रतिनियुक्ति या लम् बी बीमारी या टिप्पण: टिप्पण: टिप्पण: अध् ययन छु zी या किन् हi अन् य परिस्थितियों में एक वर्ष या इससे अिध क अवधि के लिए बाहर रहने के कारण Vई रिक्तियां कें .ीय सरकार/राज्य सरकारों/ विश् वविद्यालयों/ मान् यता प्राप् त अनुसंधान संस् थाओं/लोक सेक् टर उप]म/अर्Y सरकारी/स् वायत् त या कानूनी स ंगठन के िनम् निलिखत अिध कारियों जिनके पास स् तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों के लिए विहित शैक्षिक अर्हताएं और अनुभव है में से प्रतिनियुक्ति (अल् पकािलक संिवदा सिहत) के आधार पर भरी जा सकें गी। (क) नियमित आधार पर सदृश् य पद धारण किए Vए और (ख) स् तंभ 7 के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले p यक्ति यों के लिए विहित शैक्षिक अर्हता रखता हो। प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए अधि कतम सीमा आवेदन प्राप् त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधि क नहi होगी। | NaN |
| (12) | (13) | NaN | |
| समूह समूह ''''कककक'''' विभागीय पुष्टि/ समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह समूह विभागीय पुष्टि/ समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम् नलिखित होंगे निम् न लिखित होंगे:— निम् न निम् न लिखित होंगे 1. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. सलाहकार/संयुक् त सलाहकार (होम् योपैथी), आयुष मंत्रालय - सदस् य 3. निदेशक/उप सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य | पद भरते समय संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक है। | NaN |
[फा. सं. ए-12024/1/2010----ई-I (आयुष) (खंड.I)]
यशवीर सिह,,,, अवर सिचव
New Delhi, the 6th June, 2018
G.S.R. 162.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Central Government Health Scheme and Department of Indian System of Medicine and Homoeopathy Group 'A' posts Recruitment Rules, 1997 and the Central Government Health Scheme and Department of Indian System of Medicine and Homoeopathy Chief Medical Officer (NFSG) (Group 'A' Gazetted) posts Recruitment Rules, 2002, in so far as they relate to the posts of Medical Officer (Homoeopathy), Senior Medical Officer (Homoeopathy), Chief Medical Officer (Homoeopathy), Adviser (Homoeopathy) and Chief Medical Officer (NFSG) (Homoeopathy) respectively, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Medical Officer (Homoeopathy), Senior Medical Officer (Homoeopathy), Chief Medical Officer (Homoeopathy), Chief Medical Officer (NFSG) (Homoeopathy) and Chief Medical Officer (SAG) (Homoeopathy)/Adviser (Homoeopathy) in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, namely: —
928 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Central Government Health Scheme, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, Group 'A' Posts (Homoeopathy) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column 1 of the Schedule, annexed to these Rules.
3. Number of posts, classification and pay levels in the pay matrix.—The number of the said posts, their classification and the pay levels in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns 2 to 4 of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age-limit, other qualifications etc.—The method of recruitment to the said posts, age limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns 5 to 13 of the Schedule aforesaid.
5. Disqualification.—No person,
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other persons, shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxations of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. Chief Medical Officer (SAG)/Adviser (Homoeopathy) Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (SAG) (Homoeopathy) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Adviser (Homoeopathy). | 83* (2018) *Subject to variation dependent on work load. T he Total No. of posts in the Homoeopathy i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade (SAG) are 83. These posts are to be operated within the total combined sanctioned strength. | General Central Services Group 'A' Gazetted Non- Ministerial. |
| Level in the pay matrix | Whether selection or non-selection post | Age-limit for direct recruits |
| (4) | (5) | (6) |
| Level- 14 Level 14 of Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| hether age and educational Qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotiees | Period of probation, if any | Method of recruitment. Whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by carious methods |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| n case of recruitment by promotion or deputation/absorption, grades from which promotion or deputation/absorption is to be made |
| (11) |
| Promotion: C hief Medical Officer (NFSG) /Joint Adviser (Homoeopathy) on completion of seven years regular service in Level 13 in Pay Matrix or twenty years of regular service in Group 'A' post. |
| f Departmental Promotion Committee exists what is its composition |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:— 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Director General Health Services (DGHS) or Additional Director General Health Services (Addl. DGHS) – Member 3. Additional Secretary, Ministry of Health& Family Welfare – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 2. Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) /Joint Adviser (Homoeopathy). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Homoeopathy) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Joint Adviser (Homoeopathy). | 83* ( 2018) *Subject to variation dependent on work load. T he Total No. of posts in the Homoeopathy i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade (SAG) are 83. These posts are to be operated within the total combined sanctioned strength. | General Central Services Group 'A' Gazetted Non-Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level - 13. L evel 13 of the Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: C hief Medical Officer/ Deputy Adviser (Homoeopathy) in Level 12 of Pay Matrix with four years regular service in the grade. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:— 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment), Department of Personnel and Training – Member 3. Joint Secretary (Establishment), Ministry of AYUSH – Member 4. Adviser (Homoeopathy), Ministry of AYUSH – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 3. Chief Medical Officer/Deputy Adviser (Homoeopathy). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Homoeopathy) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Deputy Adviser (Homoeopathy). | 83* ( 2018) *Subject to variation dependent on work load. T he Total No. of posts in the Homoeopathy i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade (SAG) are 83. These posts are to be operated within the total combined sanctioned strength. | General Central Services Group 'A' Gazetted Non- Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level - 12 L evel 12 of the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: Senior Medical Officer/Assistant Adviser (Homoeopathy) in the Level 11 of the Pay Matrix with five years regular service in the grade. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1. Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser/Joint Adviser (Homoeopathy), Ministry of AYUSH – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. Senior Medical Officer/Assistant Adviser (Homoeopathy). N ote: For functional purposes a Senior Medical Officer (Homoeopathy) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Assistant Adviser (Homoeopathy) | 83* ( 2018) *Subject to variation dependent on work load. T he Total No. of posts in the Homoeopathy i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade (SAG) are 83. These posts are to be operated within the total combined sanctioned strength. | General Central Services Group 'A' Gazetted Non-Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level - 11 L evel 11 of the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: M edical Officer / Research Officer (Homoeopathy) in Level 10 of the Pay Matrix with four years regular service in the grade. |
| (12) |
| Group Á' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment.) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser/Joint Adviser (Homoeopathy), Ministry of AYUSH - Member |
| (1) | (2) | (3) | NaN |
| 5. Medical Officer/Research Officer (Homoeopathy). N ote: For functional purposes a Medical Officer (Homoeopathy) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Research Officer (Homoeopathy). | 83* ( 2018) *Subject to variation dependent on work load. T he Total No. of posts in the Homoeopathy i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non-Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade (SAG) are 83. These posts are to be operated within the total combined sanctioned strength. | General Central Service Group 'A' Gazetted Non-Ministerial. | NaN |
| (4) | (5) | (6) | NaN |
| Level 10 Level 10 of Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Not applicable | Not exceeding 35 years. N ote 1: Relaxable for Government servants up to five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Laddakh Division of Jammu & Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Divisions of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman & Nicobar Islands OR Lakshadweep. | NaN |
| (8) | (9) | (10) | NaN |
| Not applicable | One year | By Direct Recruitment. N ote: Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or Study Leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled up on deputation (including short term contract) basis from officers under the Central/State Governments/Universities/Recognised Research Institutions/Public Sector Undertakings/ Semi- | NaN |
| Government/Autonomous or Statutory Organization: (a) holding analogous posts on regular basis, and (b) possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column 7. [The maximum age-limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years' as on the closing date of the receipt of applications]. | NaN | ||
| (12) | (13) | NaN | |
| Group 'A' Departmental Confirmation Committee for Confirmation consisting of :- 1 . Joint Secretary (Establishment), Ministry of AYUSH – Chairman 2 . Adviser/Joint Adviser (Homoeopathy), Ministry of AYUSH – Member 3. Director/Deputy Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member | Consultation with Union Public Service Commission is necessary for filling up of post. | NaN |
[F. No. A-12024/1/2010-E-I(AYUSH) Pt.I]
YASH VEER SINGH, Under Secy.
नई दिल्ली, 6 जून, 2018
सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन. 163163163163.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुRछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते Vए और कें .ीय सरकार स्वास्थ्य योजना और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी िवभाग, समूह 'क' पद भर्ती नियम, 1997 तथा कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी, ज्येष्ठ चिकित्सा अिधकारी (अकृ त्यिक चयन समूह) (समूह 'क' राजपत्रित) पद भर्ती नियम, 2002 को, जहां तक उनका संबंध ]मश: मुख्य चिकित्सा अिधकारी (सिY), ज्येष्ठ चिकित्सा अिधकारी (िसY) और मुख्य चिकित्सा अधिकारी (एनएफएसजी) (सिY) के पदों से है, उन बातों के सिवाय अधि]ांत करते Vए जिन्हें ऐसे अधि]मण से पहले किया गया या करने का लोप किया गया है, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित्सा, यूनानी, सिY एवं होम्योपैथी मंत्रालय में चिकित्सा अधिकारी (सिY), ज्येष्ठ चिकित्सा अधिकारी (सिY), मुख्य चिकित्सा अधिकारी (सिY), मुख्य चिकित्सा अधिकारी (एसएजी)(सिY)/सलाहकार (सिY) के पदों पर भर्ती की पYति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. 1. 1. 1. संक्षिप्त नाम संक्षिप्त नाम संक्षिप्त नाम संक्षिप्त नाम और प्रारंभऔर प्रारंभऔर प्रारंभऔर प्रारंभ....————(1)(1)(1)(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक, यूनानी,, सिY एवं होम्योपैथी मंत्रालय समूह 'क' पद (सिY) भर्ती नियम, 2018 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. 2. 2. 2. लालालालागू होनागू होनागू होनागू होना....————ये िनयम, इन नियमों के उपाबY अनुसूची के स्तम्भ 1 में विनिbदष्ट पदों को लागू होंगे ।
3333.... पदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्या, , , , वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स मेंवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स मेंवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स मेंवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरस्तरस्तरस्तर....————उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो उक्त उपाबY अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिbदष्ट हैं।
4444.... भर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)तिभर्ती की प(cid:20)ति, , , , आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा, , , , अन्यअन्यअन्यअन्य अर्हताएं आदि अर्हताएं आदि अर्हताएं आदि अर्हताएं आदि....————उक्त पदों पर भर्ती की पYति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिbदष्ट हैं।
934 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]5555.... निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता....————वह fक्ति-
(क) जिसने ऐसे fक्ति से जिसका पति या जिसकी पhी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पhी के जीवित रहते Vए किसी fक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहi होगा :
परन्तु यदि के न्.ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे fक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुjेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी fक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
6666.... शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति....————जहां के न्.ीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबY करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के fक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी।
7777.... 3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति....————इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहi डालेगी, जिनका के न्.ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के fक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख्या | वर्गीकरण |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. मुख् य चिकित् सा अिध कारी/ (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी/सलाहकार (सिY) ि टप् प जब किसी म ुख् य चिकित् सा टिप् पण:ण:ण:ण: टिप् प अिध कारी (सिY) (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) को आयुष मंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त्यकारी प्रयोजनों के लिए उसे सलाहकार के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 5* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) सिY काडर अर्थात् चिकित् सा अधिकारी/ज् येष् ठ िचकित् सा अधिकारी/मुख्य चिकित् सा अिधकारी/ म ुख् य चिकित् सा अधिकारी अकृ त्यिक चयन [ेणी और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (सिY) में पदों की कु ल संख् या 5 है। कु ल सम्मिलित स् वीकृ त संख् या में ये पद आपस में प्रचालित किए जाने हैं । | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| व ेतन मैट्रिक्स का स्तर | चयन या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले p यक्तियों के लिए आयु-सीमा। |
| (4) | (5) | (6) |
| व तन मैटिर ्क् स का स् तर 14 + कें .ीय े सरकार द्वारा समय-समय पर किए गए स ंशोधन के आदेशानुसार अनुjेय प्रैक्टिस ब ंदी भत् ता। | चयन | लागू नहi होता |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले fक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अहर्ताएं प्रोन् नत p यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहi। | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो। | भर्ती की पति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा अथवा भर्ती की पति : भर्ती की पति : भर्ती की पति : प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पYतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता। |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् नति द्वारा । |
| प्रोन् नति/प्रतिनियुक्ति /आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे [ेणि यां जिनसे प्रोन् नति/प्रतिनियुक्ति /आमेलन किया जाएगा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: प्रोन् न प्रोन् न व ेतन मैटिर ्क् स के स् तर 13 में ऐसे मुख् य चिकित् सा अधिकारी (एनएफएसजी) (सिY)/संयुक् त सलाहकार (सिY) जिन् होंने उस [ ेणी में या समतुल् य में 7 वर्ष नियमित सेवा की हो या समूह 'क' पद में नियमित सेवा की हो या चिकित् सा अिधकारी के समूह 'क' पदों पर 20 वष की संयुक् त िनयिमत सेवा की हो । |
| यदि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना |
| (12) |
| प्रोन् नित के िलए समूह प्रोन् न विभागीय प्रोन् नित सिमित जो निम् निलिखत से िमलकर िलिखत से िमलकर प्रोन् न प्रोन् न ित के िलए समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न ित के िलए समूह ित के िलए समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ित सिमित,,,, जो निम् न ित सिमित जो निम् न जो निम् न िलिखत से िमलकर बनेगी:---- बनेगी: - अध् यक्ष 1. सिचव, आयुष मंत्रालय 2. महािनदेशक, स् वास् थ् य सेवा (डीजीएचएस) या अपर महािनदेशक, स् वास्थ् य सेवा – सदस् य 3. अतिरिक् त सिचव, स् वास् थ् य और परिवार कल् याण मंत्रालय – सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 2. मुख् य चिकित् सा अिध कारी (अकृ त् यकारी चयन [ेणी) (सिY)/संयुक् त सलाहकार (सिY) टिप् पणणणण :::: जब किसी मुख् य चिकित् सा अिधकारी टिप् प (अकृ त् यकारी चयन [ेणी) (सिY) को आयुष म ंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजन के लिए उसे संयुक् त सलाहकार (सिY) क े रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 5* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) सिY काडर अर्थात् चिकित् सा अधिकारी/ज् येष् ठ चिकित् सा अधिकारी/मुख्य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अधिकारी अकृ त्यिक चयन [ेणी और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अिधकारी | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (सिY) में पदों की क ु ल संख् या 5 है। कु ल सम्मिलित स् वीकृ त स ंख् या में ये पद आपस में प्रचालित किए जाने हैं । | ||
| (4) | (5) | (6) |
| स् तर 13 व ेतन मैटिर ्क् स के स् तर 13 + कें .ीय सरकार द्वारा समय-समय पर किए गए संशोधन के आदेशानु ़सार अनुjेय प्रैक्टिस बंदी भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | प्रोन् न प्रोन् नितितितित:::: रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् नति द्वारा । |
| (11) |
| प्रोन् नित: प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् न ित: व ेतन मैट्रिक् स के स् तर 12 में ऐसे मुख् य चिकित् सा अधिकारी /उप सलाहकार (सिY) जिन् होंने मूल काडर/विभाग में उस [ेणी में या समतुल् य में चार वर्ष नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| प्रोन् नित के िलए समूह प्रोन् न विभागीय प्रोन् नित सिमित जो निम् निलिखत से िमलकर िलिखत से िमलकर प्रोन् न प्रोन् न ित के िलए समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न ित के िलए समूह ित के िलए समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ित सिमित,,,, जो निम् न ित सिमित जो निम् न जो निम् न िलिखत से िमलकर िलिखत से िमलकर बनेगी:---- बनेगी: 1. सिचव, आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सचिव (स् था.), काम क और प्रशिक्षण विभाग - सदस् य 3. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय -सदस् य 4. सलाहकार (सिY) या सचिव (आयुष) द्वारा नाम निbद ष् ट किसी िवधा शाखा का सलाहकार, आयुष मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 3. मुख् य चिकित् सा अिध कारी/उप सलाहकार (िसY) टिप् प टिप् पणणणण :::: जब किसी मुख् य चिकित् सा अिधकारी टिप् प (सिY) को आयुष मंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजन के लिए उसे उप सलाहकार (सिY) के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 5* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) सिY काडर अर्थात् चिकित् सा अधिकारी/ज् येष् ठ िचकित् सा अधिकारी/मुख्य चिकित् सा अिधकारी/ म ुख् य चिकित् सा अिधकारी अकृ त्यिक चयन [ ेणी और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (सिY) में पदों की कु ल स ंख् या 5 है। कु ल सम्मिलित स् वीकृ त संख् या में य े पद आपस में प्रचालित किए जाने हैं । | साधारण के न्.ीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| स् तर 12 वे तन मैट्रिक् स का स् तर 12 + कें .ीय सरकार द्वारा समय-समय पर किए गए संशोधन के आदेशानु ़सार अनुjेय प्रैक्टिस बंदी भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | प्रोन् न प्रोन् नितितितित:::: रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् नति द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् नित: प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् न ित: वे तन मैट्रिक् स के स् तर 11 में ऐसे ज्येष् ठ चिकित् सा अिधकारी (सिY)/सहायक सलाहकार (सिY) जिन् होंने मूल काडर/विभाग में उस [ेणी में या समतुल् य में पांच वर्ष नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| प्रोन् नित के िलए समूह प्रोन् न विभागीय प्रोन् नित सिमित जो निम् निलिखत से िमलकर िलिखत से िमलकर प्रोन् न प्रोन् न ित के िलए समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न ित के िलए समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ित सिमित,,,, जो निम् न ित सिमित जो निम् न जो निम् न िलिखत से िमलकर िलिखत से िमलकर बनेगी:---- बनेगी: -अध् यक्ष 1. सिचव, आयुष मंत्रालय 2. संयुक् त सिचव, (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य 3. सलाहकार (सिY) या सचिव (आयुष) द्वारा नाम निbद ष् ट किसी विधा शाखा का सलाहकार, आयुष मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. ज् येष् ठ चिकित् सा अिध कारी/सहायक सलाहकार (िसY) टिप् प : जब किसी ज् येष् ठ चिकित् सा टिप् पणणणण टिप् प अधिकारी (सिY) को आयुष मंत्रालय में त ैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजन के लिए उसे सहायक सलाहकार (सिY) के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 5* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) सिY काडर अर्थात् चिकित् सा अधिकारी/ज् येष् ठ िचकित् सा अधिकारी/मुख्य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अधिकारी अकृ त्यिक चयन [ेणी और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (सिY) में पदों की कु ल संख् या 5 है। कु ल सम्मिलित स् वीकृ त स ंख् या में ये पद आपस में प्रचालित किए जाने हैं । | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (5) |
| स् तर 11 वे तन मैट्रिक् स का स् तर 11 + कें .ीय सरकार द्वारा समय समय पर किए गए संशोधन के आदेशानु ़सार अनुjेय प्रैक्टिस बंदी भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् न प्रोन् न प्रोन् नति द्वारा |
| (11) |
| व ेतन मैट्रिक् स के स् तर 10 में ऐसे मुख् य चिकित् सा अधिकारी /अनुसंधान अधिकारी (सिY) जिन् होंने मूल काडर/विभाग में उस [ ेणी में या समतुल् य में चार वर्ष नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| समूह विभागीय प्रोन् नित सिमित प्रोन् नति के संबंध में विचार करने के लिए: समूह ''''कककक'''' विभागीय प्रोन् न समूह समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ित सिमित,,,, प्रोन् न ित सिमित प्रोन् न प्रोन् न ति के संबंध में विचार करने के लिए:---- ति के संबंध में विचार करने के लिए: 1. सिचव, आयुष मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य 3. सलाहकार/संयुक् त सलाहकार (सिY) आयुष मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| 5.चिकित् सा अिध कारी/अनुसंधान अिधकारी (िसY) टिपपण टिपपण :::: जब किसी चिकित् सा टिपपण अधिकारी (सिY) को आयुष म ंत्रालय में तैनात किया जाता है, तब कृ त् यकारी प्रयोजन के लिए अनुसंधान अधिकारी (सिY) के रूप में पदाभिहित किया जाएगा। | 5* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) सिY काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी/ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी/ म ुख्य चिकित् सा अधिकारी/मुख् य चिकित् सा अधिकारी अकृ त्यिक चयन [ ेणी और सलाहकार/मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (सिY) में पदों की कु ल संख् या 5 है। क ु ल सम्मिलित स् वीकृ त संख् या में ये पद आपस में प्रचालित किए जाने हैं । | साधारण क े न्.ीय स ेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | स् तर 10 ि टप् प् णी : वेतन मैट्रिक् स : टिप् प् णी : : का स् तर 10 + कें .ीय सरकार द्वारा समय समय पर किए गए संशोधन के आदेशानु ़सार अनुjेय प्र ैक्टिस बंदी भत् ता | NaN |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| लागू नहi होता | 35 वर्ष से अधिक नहi टिटिटिटिप् पप् पप् पप् पणणणण 1:1:1:1: (कें .ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी स ेवकों के लिए 5 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है।) ि टप् प टिप् पण 2ण 2ण 2ण 2:::: आयु-सीमा अवधारित करने के टिप् प टिप् प लिए निर्णायक तारीख भारत में अq यथ यों स े आवेदन प्राप् त करने के लिए नियत की गई अ ंतिम तारीख होगी। न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिsिम, जम् मू-कश् मीर राज्य के लद्दाख खंड, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति जिले तथा चम् बा िजले के पांगी उपखंड अंदमान और निकोबार द्वीप या लक्षद्वीप क े अq यथ यों के लिए विहित की गई है। | अवश् य अवश् यकककक :::: अवश् य अवश् य (i) मान् यताप्राप् त विश् वविद्यालय से या कानूनी राज्य बोर्ड या परिषद अथवा भारतीय चिकित् सा कें .ीय परिषद, अिधिनयम, 1970 (1970 का 48) के अधीन किसी मान् यताप्राप् त भारतीय चिकित् सा स ंकाय से सिY में डि>ी। (ii) भारतीय चिकित् सा कें .ीय परिषद रजिस् टर या भारतीय चिकित् सा राज् य राजिस् टर में नामांकन । टिप् प् णी 1 टिप् प् णी टिप् प् णी टिप् प् णी 1 :::: अर्हताएं, अन्यथा सुअहत अqयथयों की 1 1 दशा में संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है । टिप् प् णी टिप् प् णी 2 2 2 2:::: अनुभव संबंधी अर्हता (अर्हताएं) कारणों टिप् प् णी टिप् प् णी क े लिए जो लेखबY किए जाए संघ लोक सेवा आयोग क े िववेकानुसार अनुसूिचत जा तियों और अनुसूचित जनजातियों के अq यथ यों की दशा में तब शिथिल की जा सकती है जब चयन के किसी प्र]म पर संघ लोक स ेवा आयोग की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अq यथ यों के पर्याप् त संख् या में उपलब् ध होने की संभावना नहi है। | NaN |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | एक वर्ष | सीधी भर्ती :::: सीधी भर्ती टिप्पण टिप्पण :::: पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर स्थानांतरण या लंबी बीमारी या अध्यनयन छु zी टिप्पण टिप्पण या किन्ही अन्य परिस्थितियों के अधीन एक वर्ष या उससे अिधक अविध के िलए बाहर रहने के कारण Vई रिक्तियां नियुक्ति प्राधिकारी द्वारा कें .ीय सरकार/राज्य सरकारों/विuविद्यालयों/मान्यताप्राप्त अनुसंधान संस्थानों/पब्लिक सेक्टर उप]मों/अर्Y सरकारी स्वशासी/ कानूनी संगठनों के अधीन ऐसे अिध कारी में से प्रतिनियुक्ति (िजसके अल्पकालिक संिवदा भी है) द्वारा भरी जा सके गी (क) जो िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए Vए हैं; और (ख) स्तंभ 7777 के अधीन सीधी भर्ती के िलए िविहत की गई शैक्षिक अर्हताएं रखता हो । टिप्पण :::: प्रतिनियुक्ति (िजसके अन् तर्गत अल् पकािलक संिवदा भी है) पर नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहi होगी । |
| (11) | (12) | (13) |
| लागू नहi होता | प प ु ष्टि के संबंध में विचार करने के लिए समूह ु प प ष्टि के संबंध में विचार करने के लिए समूह ''''कककक'''' विभागीय पुष्टि समिति ु ष्टि के संबंध में विचार करने के लिए समूह ु विभागीय पुष्टि समिति,,,, विभागीय पुष्टि समिति विभागीय पुष्टि समिति जिसमें निम् नलिखित होंगे: जिसमें निम् न लिखित होंगे:---- लिखित होंगे: लिखित होंगे: 1 . संयुक् त सचिव (स् था.), आयुष मंत्रालय –सदस् य 2. सलाहकार (सिY)/ संयुक् त सलाहकार (सिY), आयुष मंत्रालय या सिचव, आयुष मंत्रालय द्वारा नाम निbद ष् ट - सदस् य 3. िनदेशक/उप सिचव (स् था.), आयुष मंत्रालय - सदस् य | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक है। |
[फा. सं. ए-12024/1/2010----ई-I (आयुष) (वा. III)]
यश वीर सिह, , , , अवर सिचव
New Delhi, the 6th June, 2018
G.S.R. 163.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Central Government Health Scheme and Department of Indian System of Medicine and Homoeopathy Group 'A' Posts Recruitment Rules, 1997 and the Central Government Health Scheme and Department of Indian System of Medicine and Homoeopathy Chief Medical Officer (NFSG)(Group 'A' Gazetted) Posts Recruitment Rules, 2002, in so far as they relate to the posts of Medical Officer (Siddha), Senior Medical Officer (Siddha) and Chief Medical Officer (NFSG) (Siddha) respectively, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Medical Officer (Siddha), Senior Medical Officer (Siddha), Chief Medical Officer (Siddha), Chief Medical Officer (NFSG) (Siddha) and Chief Medical Officer (SAG)(Siddha)/ Adviser (Siddha) in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, namely: -
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Central Government Health Scheme, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, Group 'A' Posts (Siddha), Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column 1 of the Schedule, annexed to these Rules.
3. Number of posts, classification and Level in the Pay Matrix.—The number of the said posts, their classification and the pay levels in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age-limit, other qualifications etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
5. Disqualification.—No person,
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxations of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
941 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade)/ Adviser (Siddha). Note : for functional purposes a Chief Medical Officer (Siddha) (Senior Administrative Grade), when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Adviser (Siddha) | 5* ( 2018) * Subject to variation dependent on work load. T he total number of posts in the Siddha Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Siddha) are 5. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. |
| Level in the pay matrix | Whether selection post or non- selection post | Age-limit for direct recruits |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 14 of the pay matrix plus Non- Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| Whether age and educational Qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment. Whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion. P romotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| n case of recruitment by promotion or deputation/ absorption, grades from which promotion or deputation/absorption is to be made |
| (11) |
| Promotion: C hief Medical Officer (NFSG) (Siddha)/Joint Adviser (Siddha) in Level 13 in the Pay Matrix with seven years of regular service in the Grade or equivalent or twenty years combined regular service in Group Á' posts in Siddha Cadre. |
| f Departmental Promotion Committee exists what is its composition |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Director General Health Services (DGHS) or Additional Director General Health Services – Member 3. Additional Secretary, Ministry of Health and Family Welfare - Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 2. Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Siddha)/ Joint Adviser (Siddha). Note : For functional purposes a Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Siddha) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Joint Adviser (Siddha) | 5* ( 2018) *Subject to variation dependent on work load. T he total number of posts in the Siddha Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Siddha) are 5. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non-Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 13 of the Pay Matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion : N ote : Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: C hief Medical Officer/Deputy Adviser (Siddha) in Level 12 in the Pay Matrix with four years regular service in the Grade or equivalent in the parent Cadre or Department. . |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1. Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Department of Personnel and Training – Member 3. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 4. Adviser (Siddha) or Adviser of any stream nominated by Secretary (AYUSH), Ministry of AYUSH - Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 3. Chief Medical Officer/Deputy Adviser (Siddha). Note : For functional purposes a Chief Medical Officer (Siddha) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Deputy Adviser (Siddha). | 5* ( 2018) * Subject to variation dependent on work load. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non-Ministerial. |
| The total number of posts in the Siddha Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Siddha) are 5. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | ||
| (4) | (5) | (6) |
| Level 12 of the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion : N ote : Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy |
| (11) |
| Promotion: S enior Medical Officer (Siddha)/Assistant Adviser (Siddha) in the Pay Matrix with five years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or Department. |
| (12) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1. Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser ( Siddha ) or Adviser of any other stream nominated by Secretary (AYUSH), Ministry of AYUSH - Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. Senior Medical Officer/Assistant Adviser (Siddha). Note : For functional purposes a Senior Medical Officer (Siddha) when posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Assistant Adviser (Siddha) | 5* ( 2018) * Subject to variation dependent on work load. T he total number of posts in the Siddha Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Siddha) are 5. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 11 of the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | Promotion : N ote : Promotion on Selection basis without linkage to the vacancy. |
| (11) |
| Promotion: M edical Officer (Siddha)/ Research Officer (Siddha) in Level 10 in the Pay Matrix with four years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or Department. |
| (12) |
| Group Á' Departmental Promotion Committee for promotion consisting of:- 1 . Secretary, Ministry of AYUSH – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of AYUSH – Member 3. Adviser/Joint Adviser (Siddha), Ministry of AYUSH – Member |
| (1) | (2) | (3) |
| 5. Medical Officer /Research Officer (Siddha) Note : For functional purposes when a Medical Officer (Siddha) is posted in the Ministry of AYUSH will be designated as Research Officer (Siddha) | 5* ( 2018) * Subject to variation dependent on work load. The total number of posts in the Siddha Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Adviser/Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Siddha) are 5. These posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non-Ministerial. |
| (4) | (5) | (6) |
| Level 10 of the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Not applicable | Not exceeding 35 years. N ote Relaxable for 1: Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. N ote 2 : The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India and not the closing date prescribed for |
| those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Laddakh Division of Jammu & Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Divisions of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep. | ||
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year | Direct recruitment : N ote : Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or Study Leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled up by the appointing authority on deputation (including Short Term Contract) basis from officers under the Central/State Governments/Universities/ Recognised Research Institutions/ Public Sector Undertakings/ Semi-Government/ Autonomous or Statutory Organizations: (a) holding analogous posts on regular Basis; and (b) possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column 7. Note : The maximum age-limit for appointment by deputation (including Short Term Contract) shall be not exceeding 56 years as on the closing date of the receipt of applications. |
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group Á' Departmental Confirmation Committee for Confirmation consisting of:- ( 1) Joint Secretary (Establishment), Ministry of AYUSH – Chairman (2) Adviser (Siddha) /Joint Adviser (Siddha), Ministry of AYUSH or as nominated by Secretary (AYUSH) - Member (3) Director/Deputy Secretary (Establishment) – Member | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. |
[F. No. A-12024/1/2010-E-I (AYUSH) (Pt.III)]
YASH VEER SINGH, Under Secy.
946 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]नई दिल्ली, 6 जून, 2018
सा.का.सा.का.सा.का.सा.का.िनिनिनिन.... 164164164164....————राष्ट्रपति, संिवधान के अनुRछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते Vए और कें .ीय सरकार स्वास्थ्य योजना और भारतीय चिकित्सा पYति और होम्योपैथी िवभाग समूह 'क' पद भर्ती नियम, 1997 को, जहां तक उनका संबंध चिकित्सा अधिकारी (आयुव^द) /अनुसंधान अधिकारी/ भारसाधक फार्मासिस्ट /ज्येष्ठ चिकित्सा अधिकारी (आयुव^द)/सहायक सलाहकार(आयुव^द), मुख्य चिकित्सा अिधकारी(आयुव^द)/उप सलाहकार (आयुव^द) और सलाहकार (आयुव^द)/चिकित्सा अधीक्षक, के पदों से हैं, कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम और भारतीय चिकित्सा पYति, और होम्योपैथी ज्येष्ठ चिकित्सा अधिकारी (अकृ त्यिक चयन समूह) (समूह 'क' राजपत्रित) पद भर्ती नियम, 2002 को जहां तक उनका संबंध मुख्य चिकित्सा अधिकारी (अकृ त्यिक चयन [ेणी) आयुव^द/संयुक् त सलाहकार (आयुव^द) के पदों से हैं, उन बातों के िसवाय अधि]ांत करते Vए, जिन्हें ऐसे अधि]मण से पूर्व किया गया है, या करने का लोप किया गया है, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित्सा, यूनानी, सिY एवं होम्योपैथी मंत्रालय में समूह 'क' के पद पर भर्ती की पYति का िविनयमन करने के िलए निम्नलिखित िनयम बनाते हैं, , , , अर्थात् :----
1111.... संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नामनामनामनाम औरऔरऔरऔर प्रारंभप्रारंभप्रारंभप्रारंभ....————(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम कें .ीय सरकार स्वास्थ्य स्कीम, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित्सा, यूनानी, सिY एवं होम्योपैथी मंत्रालय समूह 'क' पद (आयुव^द) भर्ती िनयम, 2018 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2222.... लागूलागूलागूलागू होनाहोनाहोनाहोना.— ये िनयम, इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (1) 1 में विनिbदष्ट पदों पर लागू होंगे।
3.3.3.3. पदोंपदोंपदोंपदों की की की की संख्यासंख्यासंख्यासंख्या,,,, वर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरण,,,, वेतनवेतनवेतनवेतन मैट्रिक्समैट्रिक्समैट्रिक्समैट्रिक्स में स्त में स्त में स्त में स्तरररर.—पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और उससे संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिbदष्ट है।
4444.... भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी प(cid:20)तिप(cid:20)तिप(cid:20)तिप(cid:20)ति,,,, आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा,,,, अर्हताएंअर्हताएंअर्हताएंअर्हताएं आदिआदिआदिआदि.—उक्त पद पर भर्ती की पYति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंिधत अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिbदष्ट हैं।
5555.... निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता.—वह fक्ति--
(क) िजसने ऐसे fक्ति से िजसका पित या जिसकी पhी जीिवत हैं, िववाह किया है, या िववाह की संिवदा की है; या
(ख) िजसने अपने पित या अपनी पhी के जीिवत रहते Vए किसी fक्ति से िववाह किया है या िववाह की संिवदा की है,
उक्त पदों में से किसी पर नियुक्ति का पात्र नहi होगा :
परन्तु यदि के .ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह ऐसे fक्ति और िववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनुjेय है और ऐसा करने के िलए अन्य आधार हैं तो वह किसी fक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
6. 6. 6. 6. िशिथलिशिथलिशिथलिशिथल करनेकरनेकरनेकरने कीकीकीकी शक्तिशक्तिशक्तिशक्ति.—जहां कें .ीय सरकार की यह राय हैं कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं उन्हें लेखबY करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के fक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी ।
7. 7. 7. 7. 3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति3ावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहi डालेगी, िजनका के .ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर िनकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूिचत जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, अन्य पिछड़ा वर्ग,,,, भूतपूर्व सैनिकों, और अन्य िवशेष प्रवर्ग के fक्तियों के िलए उपबंध करना अपेक्षित है ।
947 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण |
| (1) | (2) | (3) |
| 1. मुख् य चिकित् सा अधिकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी)/ सलाहकार (आयुव^द) टिप् प टिप् पण :ण :ण :ण : प्रकार्य के प्रयोजन के लिए मुख् य टिप् प टिप् प चिकित् सा अधिकारी(ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी) (आयुव^द) जब आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय में पद स् थापित हों तो सलाहकार (आयुव^द) के प में पदाभिहित किया जाएगा । | 95* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है।) आयुव^दिक काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी, ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी, म ुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) और मुख् य चिकित् सा अिधकारी, (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) के पदों की कु ल संख् या 95 हैं और ये पद उपरोक् त क ु ल संयुक् त स् वीकृ त पद संख् या के भीतर स ंचालित किए जाने हैं | साधारण के .ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| व ेतन मैट्रिक् स में स् तर | चयन पद अथवा अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले fक्तियों के िलए आयु-सीमा |
| (4) | (5) | (6) |
| वेतन मैट्रिक् स में स् तर-14 (144200- 218200) + कें .ीय सरकार के समय- समय पर संशोधित आदेशों के अनुसार अनुjेय गैर p यवसाय भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले fक्तियों के िलए िविहत आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत fक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहi | परिवीक्षा की अविध, यदि कोई हो | : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या : भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी पति पति : : प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पYतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नित द्वारा |
| भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी पति पति :::: भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पYतियों द्वारा भरी जाने पति पति वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: वेतन मैट्रिक् स में स् तर 13 (123100-215900) में के ऐसे मुख् य चिकित् सा अधिकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) प्रोन् न प्रोन् न (आयुव^द)/संयुक् त सलाहकार (आयुव^द) जिन् होंने उस [ेणी में सात वर्ष की नियमित सेवा की हो या समतुल् य अथवा आयुव^दिक काडर अर्थात् मुख् य चिकित् सा अधिकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी), मुख् य चिकित् सा अिधकारी, ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी और चिकित् सा अिधकारी के समूह क पदों पर 20 वष की संयुक् त नियमित सेवा की हो । |
| दि िवभागीय प्रोन्नति सिमित है तो उसकी संरचना |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित निम्नलिखित सिमित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - अध् यक्ष 2. महािनदेशक, स् वास् थ् य सेवाएं (डीजीएचएस) या अतिरिक् त महानिदेशक स् वास् थ् य सेवाएं - सदस् य 3. अतिरिक् त सिचव, स् वास् थ् य और परिवार कल् याण मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 2. मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) (आयुव^द)/संयुक् त सलाहकार (आयुव^द) टिप् पण :ण :ण :ण : प्रकार्य के प्रयोजन के लिए मुख् य टिप् प चिकित् सा अिधकारी(ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी) (आयुव^द) जब आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय में पद स् थापित हों तो सलाहकार (आयुव^द) के प में पदाभिहित किया जाएगा । | 95* ( 2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है।) आ य ुव^दिक काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी, ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) और मुख् य चिकित् सा अिधकारी, (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) के पदों की कु ल संख् या 95 हैं और ये पद उपरोक् त कु ल संयुक् त स् वीकृ त पद संख् या के भीतर संचालित किए जाने हैं | साधारण के .ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| वेतन मैट्रिक् स में स् तर-13 (123100-215900) + क ें .ीय सरकार के समय-समय पर संशोधित आदेशों के अनुसार अनुjेय गैर p यवसाय भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के बिना चयन आधार पर प्रोन् नति द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक् स में स् तर 12 (78800-209200) या समतुल् य में के ऐसे मुख् य चिकित् सा प्रोन् न प्रोन् न अधिकारी (आयुव^द)/उप सलाहकार (आयुव^द) जिन् होंने उस [ेणी में चार वर्ष की नियमित सेवा की हो। |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित निम्नलिखित सिमित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::---- बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, य ूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय -अध् यक्ष 2. संयुक् त सिचव, (स् थापन) कामक एवं प्रशिक्षण विभाग - सदस् य 3. संयुक् त सिचव, (स् थापन) आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय -सदस् य 4. सलाहकार (आयुव^द) आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 3. म ख् य ु चिकित् सा अिधकारी/उप सलाहकार (आयुव^द) टिप् प टिप् पण ण ण ण :::: प्रकार्य के प्रयोजन के लिए मुख् य टिप् प चिकित् सा अिधकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी) (आयुव^द) जब आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय में पद स् थापित हों तो सलाहकार (आयुव^द) के प में पदाभिहित किया जाएगा । | 95* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है।) आयुव^दिक काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी, ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी, म ुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) और मुख् य चिकित् सा अिधकारी, (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) के पदों की कु ल संख् या 95 हैं और ये पद उपरोक् त क ु ल संयुक् त स् वीकृ त पद संख् या के भीतर स ंचालित किए जाने हैं | साधारण के .ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| वेतन मैट्रिक् स में स् तर-12 (78800-209200) + क ें .ीय सरकार के समय-समय पर संशोधित आदेशों क े अनुसार अनुjेय गैर p यवसाय भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के िबना चयन आधार पर प्रोन् नति द्वारा । |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक् स में स् तर 11 (67700-208700) या समतुल् य में के ऐसे ज् येष् ठ चिकित् सा प्रोन् न प्रोन् न अधिकारी (आयुव^द)/सहायक सलाहकार (आयुव^द) जिन् होंने उस [ेणी में पांच वर्ष की नियमित सेवा की हो |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित निम्नलिखित सिमित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::———— बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सचिव (स् थापन), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, य ूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य 3. सलाहकार (आयुव^द)/संयुक् त सलाहकार(आयुव^द), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय -सदस् य |
| (1) | (2) | (3) |
| 4. ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी/सहायक सलाहकार (आयुव^द) टिप् पण टिप् प : प्रकार्य के प्रयोजन के लिए टिप् प :ण :ण म ुख् य चिकित् सा अिधकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ ेणी) (आयुव^द) जब आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, य ूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय म ें पद स् थापित हों तो सलाहकार (आयुव^द) के प में पदाभिहित किया जाएगा । | 95* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है।) आयुव^दिक काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी, ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) और मुख् य चिकित् सा अिधकारी, (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) के पदों की कु ल संख् या 95 हैं और ये पद उपरोक् त कु ल संयुक् त स् वीकृ त पद संख् या के भीतर संचालित किए जाने हैं | साधारण के .ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय |
| (4) | (5) | (6) |
| वेतन मैट्रिक् स में स् तर-11 (67700-208700) + कें .ीय सरकार के समय-समय पर संशोधित आदेशों के अनुसार अनुjेय गैर p यवसाय भत् ता | चयन | लागू नहi होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | रिक् ितयों से संलग् नता के बिना चयन आधार पर प्रोन् नति द्वारा |
| (11) |
| प्रोन् न प्रोन् नितितितित :::: मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक् स में स् तर 10 (56100-177500) या समतुल् य में के ऐसे चिकित् सा अिधकारी प्रोन् न प्रोन् न (आयुव^द)/ अनुसंधान अिधकारी (आयुव^द) जिन् होंने उस [ेणी में चार वर्ष की नियमित सेवा की हो |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित निम्नलिखित सिमित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::———— बनेगी बनेगी 1. सिचव, आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - अध् यक्ष 2. संयुक् त सिचव (स् थापन), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, य ूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य 3. सलाहकार (आयुव^द)/संयुक् त सलाहकार(आयुव^द), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य |
| (1) | (2) |
| 5. चिकित् सा अिधकारी/अनुसंधान अिधकारी (आयुव^द) टिप् प टिप् पण : ण : ण : ण : प्रकार्य के प्रयोजन के लिए मुख् य चिकित् सा टिप् प अिधकारी (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) (आयुव^द) जब आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय में पद स् थापित हों तो सलाहकार (आयुव^द) के प में पदाभिहित किया जाएगा । | 95* (2018) *(कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है ।) आयुव^दिक काडर अर्थात् चिकित् सा अिधकारी,ज् येष् ठ चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी, मुख् य चिकित् सा अिधकारी (अकृ त् ियक चयन [ेणी) और मुख् य चिकित् सा अिधकारी, (ज् येष् ठ प्रशासनिक [ेणी) के पदों की कु ल संख् या 95 हैं और ये पद उपरोक् त क ु ल संयुक् त स् वीकृ त पद संख् या के भीतर संचालित किए जाने हैं। |
| (3) | (4) |
| साधारण के .ीय सेवा, समूह 'क', राजपत्रित, अननुसिचवीय | वेतन मैट्रिक् स में स् तर-10 (56100-177500) + क ें .ीय सरकार के समय-समय पर संशोधित आदेशों के अनुसार अनुjेय गैर p यवसाय भत् ता |
| (6) | (7) |
| 35 वर्ष से अिधक नहi टिप्पण 1 1 1 1 :::: के .ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या टिप्पण आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है । टिप्पण टिप्पण 2 2 2 2 :::: आयु-सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक टिप्पण टिप्पण तारीख भारत में अqयथयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए | I) मान् यता प्राप् त विश् वविद्यालय से या कानूनी राज् य बोर्ड या परिषद् अथवा भारतीय चिकित् सा कें .ीय परिषद अिधिनयम, 1970 (1970 का 48) के अधीन मान् यताप्राप् त भारतीय चिकित् सा संकाय से आयुव^द में डि>ी । भारतीय चिकित् सा के कें .ीय रजिस् टर या भारतीय II) चिकित् सा के राज् य रजिस् टर में नामांकन टिप्पण टिप्पण 1111 - अर्हताएं, अन्यथा सुअहत अqयथयों की दशा में टिप्पण टिप्पण |
| ि नयत की गई अंितम तारीख होगी । (न कि वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिsिम, जम्मू-कश्मीर राज्य के लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अqयथयों के िलए िविहत की गई है।) | स ंघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है । टिप्पण टिप्पण 2222- अनुभव संबधी अर्हता (अर्हताएं) संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों और अनुसूिचत जनजातियों के अqयथयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्र]म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अqयथयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहi है । |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| लागू नहi होता | लागू नहi होता | सीधी भर्ती द्वारा टिप्पण टिप्पण :::: पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर स्थानांतरण या लम्बी टिप्पण टिप्पण बीमारी या अध्ययन छु zी या किसी अन्य परिस्थिति में एक वर्ष या अिधक अविध के िलए बाहर रहने के कारण Vई रिक्तियां, के .ीय सरकार के ऐसे अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति पर स्थानांतरण द्वारा भरी जा सके गी (क) जो िनयिमत अधार पर सदृश पद धारण किए Vए हैं, (ख) स्तंभ 7777 के अधीन सीधी भर्ती के िलए िविहत की गई श ैक्षिक अर्हताएं रखता हो । (प्रतिनियुक्ति (िजसके अन् तर्गत अल् पकािलक संिवदा भी है) पर नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहi होगी ।) | लागू नहi होता |
| (12) | (13) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित निम्नलिखित सिमित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर िमलकर बनेगी ::::———— बनेगी बनेगी 1. संयुक् त सिचव (स् थापन), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - अध् यक्ष 2. सलाहकार (आयुव^द)/संयुक् त सलाहकार (आयुव^द), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, य ूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य 3. िनदेशक या उप सिचव (स् थापन), आयुव^द, योग और प्राकृ तिक चिकित् सा, यूनानी, सिY एवं होम् योपैथी मंत्रालय - सदस् य | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक है। |
[फा. सं. ए-12024/1/2010----ई-I (आयुष) (वा. IV)]
यश वीर सिह, , , , अवर सिचव953 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940
New Delhi, the 6th June, 2018
G.S.R. 164.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Central Government Health Scheme and the Department of Indian System of Medicine and Homoeopathy Group 'A' Posts Recruitment Rules, 1997, in so far as they relate to posts of Medical Officer (Ayurveda)/Research Officer/Pharmacist-in-charge, Senior Medical Officer (Ayurveda)/Assistant Adviser (Ayurveda), Chief Medical Officer (Ayurveda)/Deputy Adviser (Ayurveda) and Adviser (Ayurveda)/Medical Superintendent, Ayurvedic Hospital and the Central Government Health Scheme and Department of Indian Systems of Medicines and Homoeopathy Chief Medical Officer (NFSG) (Group 'A' Gazetted) posts Recruitment Rules, 2002, in so far as they relate to the post of Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) Ayurveda/Joint Adviser (Ayurveda), except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to Group 'A' posts (Ayurveda) in the Central Government Health Scheme, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, namely: —
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Central Government Health Scheme, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy, Group 'A' Posts (Ayurveda) Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.—These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules.
3. Number of posts, classification and level in pay matrix.—The number of said posts, their classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
5. Disqualification.—No person,
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
7. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxations of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in pay matrix. | Whether selection post or non- selection post. | Age limit for direct recruits. | Education and other qualifications required for direct recruits. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 1. Chief Medical Officer (Senior Administrative | 95* (2018) *Subject to variation | General Central Service, Group 'A', | Level 14 (Rs.144200- 218200) in the pay | Selection. | Not applicable. | Not applicable |
| rade)/Adviser (Ayurveda). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) (Ayurveda), when posted in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy shall be designated as Adviser (Ayurveda). | dependent on work load. T he total number of posts in the Ayurveda Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) are 95 and these posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | Gazetted, Non- Ministerial. | matrix plus Non- Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. |
| Whether age and essential qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion or deputation/absorption, grades from which promotion or deputation/absorption to be made. |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable. | Not applicable. | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. | Promotion: Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade)(Ayurveda)/Joint Adviser (Ayurveda) in level 13 (Rs.123100-215900) in the pay matrix with seven years of regular service in the Grade or equivalent or 20 years combined regular service in Group 'A' posts in the Ayurveda Cadre i.e. Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), Chief Medical Officer, Senior Medical Officer and Medical Officer. |
| If Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee consisting of:— 1. Secretary, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Chairman 2. Director General Health Services (DGHS) or Additional Director General Health Services – Member 3. Additional Secretary, Ministry of Health and Family Welfare - Member | Consultation with Union Public Service Commission not necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 2. Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Ayurveda)/J oint Adviser (Ayurveda). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) (Ayurveda) when posted in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy shall be designated as Joint Adviser (Ayurveda). | 95* (2018) *Subject to variation dependent on work load. The total number of posts in the Ayurveda Cadre i.e. Medical Officer, Senior Medical Officer, Chief Medical Officer, Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade) and Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade) are 95 and these posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non- Ministerial. | Level 13 (Rs.123100- 215900) in the pay matrix plus Non- Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. | Promotion: Chief Medical Officer (Ayurveda)/Deputy Adviser (Ayurveda) in level 12 (Rs.78800-209200) in the pay matrix with four years regular service in the Grade or equivalent in the parent cadre or Department. |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee consisting of:- 1. Secretary, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Deptt. of Personnel and Training – Member 3. Joint Secretary (Establishment) Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member 4. Adviser (Ayurveda), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member | Consultation with Union Public Service Commission not necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 3. Chief Medical Officer/Deputy Adviser (Ayurveda). Note: For functional purposes a Chief Medical Officer (Ayurveda) when posted in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy shall be designated as Deputy Adviser (Ayurveda). | 95* (2018) *Subject to variation dependent on work load. The total number of posts in the Ayurveda Cadre i.e. Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), Chief Medical Officer, Senior Medical Officer and Medical Officer are 95 and these posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. | Level 12 (Rs.78800- 209200) in the pay matrix - plus Non- Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. | Promotion: Senior Medical Officer (Ayurveda)/Assistant Adviser (Ayurveda) in level 11 (Rs. 67700- 208700) in the pay matrix with five years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or department. |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee consisting of:- 1. Secretary, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member 3. Adviser (Ayurveda)/ Joint Adviser (Ayurveda), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member | Consultation with Union Public Service Commission not necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 4. Senior Medical Officer/Assistant Adviser (Ayurveda). Note: For functional purposes a Senior Medical Officer (Ayurveda) when posted in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy shall be designated as Assistant Adviser (Ayurveda). | 95* (2018) *Subject to variation dependent on work load. T he total number of posts in the Ayurveda Cadre i.e. Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), Chief Medical Officer, Senior Medical Officer and Medical Officer are 95 and these posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non- Ministerial. | Level 11 (Rs. 67700- 208700) in the pay matrix, plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Selection | Not applicable | Not applicable |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion on selection basis without linkage to the vacancy. | Promotion: Medical Officer (Ayurveda)/Research Officer (Ayurveda) in level 10 (Rs. 56100- 177500) in the pay matrix with four years regular service in the grade or equivalent in the parent cadre or department. |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Promotion Committee consisting of :- 1. Secretary, Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Chairman 2. Joint Secretary (Establishment) Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member 3. Adviser/Joint Adviser (Ayurveda), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member | Consultation with Union Public Service Commission not necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 5. Medical Officer) / Research Officer (Ayurveda). Note: For functional purposes when a Medical Officer (Ayurveda) is posted in the Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy shall be designated as Research Officer (Ayurveda). | 95* (2018) *Subject to variation dependent on work load. T he total number of posts in the Ayurveda Cadre i.e. Chief Medical Officer (Senior Administrative Grade), Chief Medical Officer (Non Functional Selection Grade), Chief Medical Officer, Senior Medical Officer and Medical Officer are 95 and these posts are to be operated within the aforesaid total combined sanctioned strength. | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non-Ministerial. | Level 10 (Rs. 56100- 177500) in the pay matrix plus Non-Practicing Allowance admissible as per Central Government Orders amended from time to time. | Not applicable | Not exceeding 35 years. Note 1: Relaxable for Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Laddakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub- Divisions of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep. | (i) A degree in Ayurveda from a recognised University or Statutory State Board or Council or Faculty of India Medicine recognised under the Indian Medicine Central Council Act, 1970 (48 of 1970). (ii) Enrolment on the Central Register of Indian Medicine or State Register of Indian Medicine. Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for the reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. N ote 2: The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for the reasons to be |
| recorded in writing, in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | One year | By direct recruitment : Note: Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or Study Leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled up on deputation (including short term contract) basis from officers of the Central Government or State Government or Universities or recognised Research Institutions or Public Sector Undertakings or Semi-Government or Autonomous or Statutory Organisations.— (a) holding analogous posts on regular basis; and (b) possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column (7). Note: The maximum age limit for appointment by deputation (including short term contract) shall be not exceeding 56 years as on the closing date of the receipt of applications. | Not applicable |
| (12) | (13) |
| Group 'A' Departmental Confirmation Committee consisting of:- (1) Joint Secretary (Establishment), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Chairman (2) Adviser or Joint Adviser (Ayurveda), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member (3) Director or Deputy Secretary (Establishment), Ministry of Ayurveda, Yoga and Naturopathy, Unani, Siddha and Homoeopathy – Member | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. |
[F. No. A-12024/1/2010-E-I (AYUSH) (Vol. IV)]
YASH VEER SINGH, Under Secy.
(cid:21)म और रोजगार मं(cid:14)ालय (cid:21)म और रोजगार मं(cid:14)ालय (cid:21)म और रोजगार मं(cid:14)ालय (cid:21)म और रोजगार मं(cid:14)ालय (रोजगार महािनदेशालय) (रोजगार महािनदेशालय) (रोजगार महािनदेशालय) (रोजगार महािनदेशालय)
नई दिल्ली, 4 जून, 2018
सा.का.िन. सा.का.िन. सा.का.िन. सा.का.िन. 165165165165....————राष्ट्रपति, संविधान के अनुRछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते Vए, और प्रशिक्षण सह मार्गदर्शन कें . (समूह 'ग' और 'घ' पद) भर्ती नियम, 2004 जहां तक इनका संबंध आशुलिपिक [ेणी-III, उ† [ेणी लिपिक, अवर [ेणी लिपिक, द‡तरी, चपरासी/संदेशवाहक, सफाई वाला सह चौकीदार, के पद से है, उन बातों के सिवाय अधि]ांत करते Vए, जिन्हें ऐसे अधि]मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, [म और रोजगार मंत्रालय, रोजगार महानिदेशालय के अधीन अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें . में आशुलिपिक [ेणी-।।।, उ† [ेणी लिपिक, अवर [ेणी लिपिक और बV-कार्य कर्मचरिवृ ंद के पदों पर भर्ती की पYति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:—
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभःसंक्षिप्त नाम और प्रारंभःसंक्षिप्त नाम और प्रारंभःसंक्षिप्त नाम और प्रारंभः (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम [म और रोजगार मंत्रालय, रोजगार महानिदेशालय, अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें . समूह 'ग' पद भर्ती नियम, 2018 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. लागू होनालागू होनालागू होनालागू होना: ये िनयम इन िनयमों के साथ संल‰ अनुसूची के स्तंभ 1 में विनिbदष्ट पदों को लागू होंगे।
3. पदपदपदपद----संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर....—पद की संख्या, उसका वर्गीकरण, और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबY अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिbदष्ट हैं।
4. भर्ती कीभर्ती कीभर्ती कीभर्ती की प(cid:20)ति, आयुप(cid:20)ति, आयुप(cid:20)ति, आयुप(cid:20)ति, आयु----सीमा, अर्हताएं आदिःसीमा, अर्हताएं आदिःसीमा, अर्हताएं आदिःसीमा, अर्हताएं आदिः————भर्ती की पYति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त/पूवMक्तउक्त/पूवMक्तउक्त/पूवMक्तउक्त/पूवMक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिbदष्ट हैं।
5. निरर्हता निरर्हता निरर्हता निरर्हता – वह fक्ति –
(क) जिसने ऐसे fक्ति से जिसका पति या जिसकी पhी जीवित हैं, विवाह किया है; या विवाह की संविदा की है या (ख) जिसने अपने पति या अपनी पhी के जीवित रहते Vए किसी fक्ति से विवाह किया है, विवाह की संविदा की है उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहi होगाः
परन्तु यदि कें .ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस fक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुjेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी fक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
6. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति.—जहां कें .ीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबY करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के fक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
7. 3ावृत्ति. 3ावृत्ति. 3ावृत्ति. 3ावृत्ति.—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहi डालेगी, जिनका कें .ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के fक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
961 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन या अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए आयु-सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अहर्ताएं |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 1. आशुिलिपक .ेणी-II | 13* (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण कें 0ीय सेवा, समूह 'ग' अराजपत्रित सिचवीय | स्तर-4 (25,500- 81,100/7.) | लागू नह; होता | 18 से 27 वर्ष के बीच (कें 0ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए 40 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है)। टिप्पणः टिप्पणः---- आयु टिप्पणः टिप्पणः सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक तारीख कर्मचारी चयन आयोग द्वारा नियत की जाएगी। | (i) किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से 12व; कक्षा उत्तीर्ण की हो। कौशल प्रशिक्षण (ii) मानकः .ुतलेखः 10 मिनट प्रति मिनटः 80 शब्द अनुलिपिकरणः कं प्यूटर पर अंTेजी के लिए 50 िमनट या हिदी के लिए 65 मिनट |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अहर्ताएं प्रोन्नत !क्तियों की दशा में लागू होंगी या नह; | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की प तिः भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति भर्ती की प तिः भर्ती की प तिः भर्ती की प तिः द्वारा या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा विभिन्न प्रZतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नह; होता | दो वर्ष ि टिप्पणः दो वर्ष की अवधि में, दो सप्ताह टप्पणः टिप्पणः टिप्पणः अवधि का अनिवार्य प्रवेशन प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक पूरा किया हो, शामिल होगा। | कर्मचारी चयन आयोग के माध्यम से सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण टिप्पण –––– पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या टिप्पण टिप्पण लंबी बीमारी या मध्यन छु ^ी या किसी अन्य परिस्थिति में एक वर्ष या अधिक अवधि के लिए बाहर रहने के कारण _ई रिक्तियां, क ें 0ीय सरकार क े ऐसे अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति पर भरी जा सकें गी जो स्तंभ 7 के अधीन सीधी भर्ती के लिए विहित किए गई अर्हताए रखते हों और िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए हों । |
| प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दिशा में वे .ेणियां जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा। |
| (11) |
| लागू नह; होता |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना। |
| (12) |
| समूह समूह ''''गगगग'''' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह समूह विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे निम्नलिखित होंगे ::::---- निम्नलिखित होंगे निम्नलिखित होंगे 1. रोजगार िनदेशक या रोजगार संयुक्त निदेशक रोजगार महािनदेशालय - अध्यक्ष 2. रोजगार उप िनदेशक या रोजगार सहायक िनदेशक, रोजगार महािनदेशालय - सदस्य उप-क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी, - सदस्य 3. रोजगार महािनदेशालय के अधीन अनुसूिचत जाित/अनुसूिचत जनजाित क े लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 2. उc च .ेणी िलिपक | 20* (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण कें 0ीय सेवा, समूह 'ग' अराजपत्रित सिचवीय | स्तर-4 (25,500 - 81,100/- 7.) | अचयन | लागू नह; होता | लागू नह; होता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नह; होता | लागू नह; होता | प्रोन्नति द्वारा जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति द्वारा । |
| (11) |
| प्रोन्नतिः अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 के स्तर – 2 (19,900-63,200 7.) में अवर .ेणी लिपिक प्रोन्नतिः प्रोन्नतिः प्रोन्नतिः क े रूप में उस .ेणी में आठ साल की नियमित सेवा की हो। टिप्पण टिप्पण ::::---- जहां ऐसे कनिष्ठ !क्तियों के संबंध में, जिन्होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन्नति के लिए विचार किया जा टिप्पण रहा हो, वहां उनके ज्येष्ठ !क्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उसके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ !क्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूर कर ली है, अगली उjतर .ेणी में प्रोन्नति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो। प्रतिनियुक्तिः कें 0ीय सरकार के ऐसे अधिकारीः प्रतिनियुक्तिः प्रतिनियुक्तिः प्रतिनियुक्तिः जिन्होंने मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हों या (i) (ii) जिन्होंने स्तर – 2 (19,900-63,200 7.) में अवर .ेणी लिपिक या समकक्ष .ेणी में आठ वर्ष की नियमित सेवा की हो। टिप्पण 1 टिप्पण 1::::---- पोषक प्रवर्ग के ऐसे विभागीय अधिकारी, जो प्रोन्नति की सीधी पंक्ति में है, प्रतिनियुक्ति पर नियुक्ति के लिए विचार किए जाने टिप्पण 1 टिप्पण 1 क े पात्र नह; होंगे। इसी प्रकार प्रतिनियुक्त !क्ति प्रोन्नति द्वारा नियुक्ति के लिए विचार किए जाने के पात्र नह; होंगे। टिप्पण 2::::---- प्रतिनियुक्ति की अवधि, जिसके अंतर्गत कें 0ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले टिप्पण 2 धारित किसी अन्य काडर बाl पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है साधारणतया 3 वर्ष से अधिक नह; होगी। प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नह; होगी। |
| (12) |
| समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह ''''गगगग'''' विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे ::::---- जिसमें निम्नलिखित होंगे 1. रोजगार निदेशक या रोजगार संयुक्त निदेशक रोजगार महािनदेशालय - अध्यक्ष रोजगार उप िनदेशक या रोजगार सहायक 2. िनदेशक, रोजगार महािनदेशालय - सदस्य उप-क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी, - सदस्य 3. रोजगार महािनदेशालय के अधीन अनुसूिचत जाित/अनुसूिचत जनजाित क े लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 3. अवर .ेणी िलिपक | 21* (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण कें 0ीय सेवा, समूह 'ग' अराजपत्रित सिचवीय | स्तर-2 (19,900- 63,200/7.) | उचयन | 18 से 27 वर्ष के बीच (कें 0ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों क े अनुसार सरकारी सेवकों के लिए 40 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है।) टिप्पणः आयु सीमा अवधारित करने क े िलए निर्णायक तारीख कर्मचारी चयन आयोग द्वारा नियत की जाएगी। | किसी मान्यता (i) प्राप्त बोर्ड से 12व; कक्षा उत्तीर्ण की हो। क ं प्यूटर पर (ii) अंTेजी में 30 शब्द प्रति मिनट या हिदी में 30 शब्द प्रति मिनट की टंकण गति। 10,500 कु ं जी दाब प्रति घंटा (के डीपीएच) या प्रत्येक शब्द के लिए औसत 5 कु ं जी दाब पर 9000 के डीपीएच क े तय समय 35 शब्द प्रति मिनट और 30 शब्द प्रति मिनट |
| (8) | (9) | (10) |
| शैक्षिक अर्हताः हाँ, िवभागीय परीक्षा के शैक्षिक अर्हताः शैक्षिक अर्हताः शैक्षिक अर्हताः लिए । नह; , प्रोन्नति के लिए । आयुः प्रोन्नति के लिए नह; । अधिकतम 45 वर्ष, के वल विभागीय परीक्षा के लिए। | दो वर्ष टिप्पणः दो वर्ष की अवधि में, टिप्पणः टिप्पणः टिप्पणः दो सप्ताह अवधि का अनिवार्य प्रवेशन प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक किया हो शामिल होगा। | (i) कर्मचारी चयन आयोग के माध्यम से 85 प्रतिशत सीधी भर्ती द्वारा। (ii) रिक्तियों का 10 प्रतिशत स्तर-1 (18,000- 56,900 7.) ब_कार्य कर्मचारीवृ ंद समूह 'ग' और जो 12व; कक्षा उत्तीर्ण प्रमाण पत्र रखते हों, और उस .ेणी में 3 वर्ष की नियमित सेवा की हो, में से विभागीय अर्हता परीक्षा के आधार पर भरी जाएगी। परीक्षा के लिए अर्हता की अधिकतम आयु सीमा 45 वर्ष है। |
| (iii) रिक्तियों का 5 प्रतिशत ब_ कर्मचारीवृ ंद समूह 'ग' से जिन्होंने स्तर-1 (18,000-56,900 7.) में पद पर तीन साल की नियमित सेवा की हो ज्येष्ठता सह योग्यता के आधार पर भरी जाएगी। टिप्पणः यदि खंड (ii) के अधीन उपलब्ध रिक्तियों की टिप्पणः टिप्पणः टिप्पणः संख्या से अधिक ऐसे कर्मचारी परीक्षा में अर्हता प्राप्त करते हैं तो कर्मचारियों की ऐसी आधिक संख्या पर पqात् भर्ती वषr में उदभूत होने वाली रिक्तियों को भरने के लिए विचार किया जाएगा ताकि पूर्वतर परीक्षा में अर्हता प्राप्त करने वाले कर्मचारियों पर उन कर्मचारियों से पहले जो बाद वाली परीक्षा अर्हता प्राप्त करते हैं, विचार किया जा सके । |
| (11) |
| प्रोन्नतिः ंद प्रोन्नतिः---- (i) विभागीय परीक्षा के लिए अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 के ब_कार्य कर्मचारीवृ प्रोन्नतिः प्रोन्नतिः समूह 'ग' में से जो 12व; कक्षा उतीर्ण का प्रमाणपत्र रखते हों और स्तर – 1 (18,000-56,900 7.) में तीन साल की नियमित सेवा की हो। (ii) अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 के ब_ कार्य कर्मचारीवृ ंद समूह 'ग' से ज्येष्ठता-सह-योग्यता के आधार पर, जिनका रिक्तियों से संबंध है जिन्होंने स्तर -1 (18,000-56,900 7.) में तीन वर्ष की नियमित सेवा की हो । |
| (12) |
| समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह ''''गगगग'''' विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) समूह समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे ::::---- जिसमें निम्नलिखित होंगे रोजगार िनदेशक या रोजगार संयुक्त निदेशक 1. रोजगार महािनदेशालय - अध्यक्ष 2. रोजगार उप िनदेशक या रोजगार सहायक िनदेशक, रोजगार महािनदेशालय - सदस्य 3. उप-क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी, - सदस्य रोजगार महािनदेशालय के अधीन अनुसूिचत जाित/अनुसूिचत जनजाित क े लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 समूह समूह ''''गगगग'''' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह समूह विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे ::::---- निम्नलिखित होंगे रोजगार निदेशक या रोजगार संयुक्त निदेशक 1. रोजगार महािनदेशालय - अध्यक्ष 2. रोजगार उप िनदेशक या रोजगार सहायक िनदेशक, रोजगार महािनदेशालय - सदस्य उप-क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी, - सदस्य 3. रोजगार महािनदेशालय के अधीन अनुसूिचत जाित/अनुसूिचत जनजाित क े लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 4. ब_ कार्य कर्मचारीवृद | 37* (2018) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण कें 0ीय सेवा, समूह 'ग' अराजपत्रित अनुसिचवीय | स्तर-1 (18,000- 56,900/7.) | लागू नह; होता | 18 से 25 वर्ष के बीच (कें 0ीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए 40 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है)। टिप्पणः आयु सीमा टिप्पणः टिप्पणः टिप्पणः अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख कर्मचारी चयन आयोग द्वारा नियत की जाएगी। | किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से 10व; कक्षा उत्तीर्ण की हो। |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नह; होता। | दो वर्ष ि टिप्पणः दो वर्ष की अवधि में, दो टप्पणः टिप्पणः सप्ताह अवधि का अनिवार्य प्रवेशन प्रशिक्षण को सफलतापूर्वक किया हो, शािमल होगा। | कर्मचारी चयन आयोग के माध्यम से सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण टिप्पण :::: पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या लंबी टिप्पण टिप्पण बीमारी या मध्यन छु ^ी या किसी अन्य परिस्थिति में एक वर्ष या अधिक अवधि के लिए बाहर रहने के कारण _ई रिक्तियां, कें 0ीय सरकार के ऐसे अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति पर भरी जा सकें गी जो स्तंभ 7 के अधीन सीधी भर्ती के लिए विहित की गई अर्हताएं रखते हों और िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए हों। |
| (11) |
| लागू नह; होता |
| (12) |
| समूह समूह ''''गगगग'''' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें समूह समूह विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे निम्नलिखित होंगे ::::---- निम्नलिखित होंगे निम्नलिखित होंगे 1. रोजगार निदेशक या रोजगार संयुक्त निदेशक रोजगार महािनदेशालय - अध्यक्ष 2. रोजगार उप िनदेशक या रोजगार सहायक िनदेशक, रोजगार महािनदेशालय - सदस्य 3. उप-क्षेत्रीय रोजगार अधिकारी, - सदस्य रोजगार महािनदेशालय के अधीन अनुसूिचत जाित/अनुसूिचत जनजाित क े लिए राष्ट्रीय कै रियर सेवा कें 0 |
[फा. सं. डीजीई-ए-12018/01/2017-ईई-III]
सीता राम, अवर सिचव966 THE GAZETTE OF INDIA : JUNE 9, 2018/JYAISTHA 19, 1940 [PART II—SEC. 3(i)]
MINISTRY OF LABOUR AND EMPLOYMENT
(DIRECTORATE GENERAL OF EMPLOYMENT)
New Delhi, the 4th June, 2018
G.S.R. 165.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Coaching-cum-Guidance Centre (Group 'C' and 'D' posts) Recruitment Rules, 2004 in so far as they relate to the posts of Stenographer Grade-III, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk, Daftry, Peon/Messenger, Sweeper-cum-Chowkidar, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Stenographer Grade II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk and Multi-Tasking Staff in the National Career Service Centre for Scheduled Castes/Scheduled Tribes under the Directorate General of Employment, Ministry of Labour and Employment, namely:-
1. Short title and commencement.—(1) These rules may be called the Ministry of Labour and Employment, Directorate General of Employment, National Career Service Centre for Scheduled Castes/Scheduled Tribes, Group 'C' Posts Recruitment Rules, 2018.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application. - These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules.
3. Number of posts, classification, level in pay matrix. - The number of said posts, their classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age-limit, qualifications etc. - The method of recruitment, age- limit, qualifications etc., and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
5. Disqualification.- No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
7. Saving.- Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
967 [भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : जून 9, 2018/ज्येष्ठ 19, 1940SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification. | Level in pay matrix. | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| 1. Stenographer Grade II. | 13* (2018) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Ministerial. | Level-4 (Rs.25500-81100/). | NaN |
| hether selection post or non- selection post. | Age limit for direct recruitment. | Educational and other qualifications required for direct recruits. | NaN | |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| Not applicable | Between 18 and 27 years. (Relaxable for Government servants upto 40 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government) Note: The crucial date for determining the age-limit shall be as fixed by the Staff Selection Commission. | (i) 12th class pass from a recognised Board; ( ii) Skill Test Norms: Dictation: 10 minutes @ 80 words per minute. Transcription: 50 minutes for English or 65 minutes for Hindi on Computer. | NaN | |
| Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion or deputation or absorption grades from which promotion or deputation or absorption to be made. | |
| (8) | (9) | (10) | (11) | |
| Not applicable | Two years. Note: The period of two years shall include successful completion of mandatory induction training of two weeks duration. | By direct recruitment through Staff Selection Commission. Note: Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more may be filled on deputation from the officials of the Central Government holding analogous posts on regular basis and possessing the qualification prescribed for direct recruits under column (7). | Not applicable |
| If Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- (1) Director of Employment or Joint Director of Employment, Directorate General of Employment - Chairman (2) Deputy Director of Employment or Assistant Director of Employment, Directorate General of Employment - Member (3) Sub-Regional Employment Officer, National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes under Directorate General of Employment - Member | Not applicable. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 2. Upper Division Clerk. | 20* (2018) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Ministerial. | Level-4 (Rs.25500- 81100/-). | Non- Selection. | Not applicable. | Not applicable. |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Not applicable | By promotion failing which by deputation. | Promotion: Lower Division Clerk in level-2 (Rs.19900- 63200/-) of the National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes with eight years' regular service in the grade. Note: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation: Officers of the Central Government, (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with eight years regular service in the grade of Lower Division Clerk in Level-2 (Rs.19900- 63200/-) or equivalent. Note 1: The departmental officer in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, the deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2: Period of deputation including the period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding the appointment in the same or some other organisation or Department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. The Maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding fifty-six years' as on the closing date of receipt of applications. |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of:- ( 1) Director of Employment or Joint Director of Employment, Directorate General of Employment - Chairman (2) Deputy Director of Employment or Assistant Director of Employment, Directorate General of Employment - Member (3) Sub-Regional Employment Officer, National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes under Directorate General of Employment - Member | Not applicable. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 3. Lower Division Clerk. | 21* (2018) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non- Gazetted, Ministerial. | Level-2 (Rs.19900- 63200/-). | Non- Selection. | Between 18 and 27 years. (Relaxable for Government servants upto 40 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government) Note: The crucial date for determining the age-limit shall be as fixed by the Staff Selection Commission. | (i) 12th class pass from a recognized Board; (ii) Typing speed of 35 words per minute in English or 30 words per minute in Hindi on Computer. (35 words per minute and 30 words per minute correspond to 10500 key depressions per hour (kdph) or 9000 kdph on an average of 5 key depressions for each word) |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Educational Qualification: Yes, for departmental examination. No, for promotion. Age: Maximum forty-five years for departmental examination but no for promotion. | Two years. Note: The period of two years shall include successful completion of mandatory induction training of two weeks duration. | (i) 85% by direct recruitment through Staff Selection Commission; (ii) 10% of the vacancies shall be filled from amongst the Group 'C' Multi-Tasking Staff in level-1 (Rs.18000-56900/-) and who possess 12th class pass certificate and have rendered three years regular service in the grade, on the basis of departmental qualifying examination. The maximum age limit for eligibility for examination is forty-five years. Note: If more of such employees than the number of vacancies available under clause (ii) qualify at the examination, such excess number of employees shall be considered for filling the vacancies arising in the subsequent years so that the employees qualifying at an earlier examination are considered before those who qualify at a later examination. (iii) 5% of the vacancies shall be filled on seniority-cum-fitness basis from Group 'C' Multi-Tasking Staffs who have rendered three years regular service in posts in level 1 (Rs.18000-56900/-). | Promotion: (i) For departmental examination from amongst the Group 'C' Multi-Tasking Staff of the National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes who possess 12th class pass certificate and have rendered three years regular service in Level-1 (Rs.18000-56900/-). (ii) For seniority-cum-fitness basis from Group 'C' Multi-Tasking Staff of the National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes to which the vacancy belongs who have rendered three years regular service in Level-1 (Rs.18000- 56900/-). |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of:- (1) Director of Employment or Joint Director of Employment, Directorate General of Employment - Chairman (2) Deputy Director of Employment or Assistant Director of Employment, Directorate General of Employment - Member (3) Sub-Regional Employment Officer, National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes under Directorate General of Employment - Member Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- (1) Director of Employment or Joint Director of Employment, Directorate General of Employment - Chairman (2) Deputy Director of Employment or Assistant Director of Employment, Directorate General of Employment - Member (3) Sub-Regional Employment Officer, National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes under Directorate General of Employment - Member | Not applicable. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 4. Multi- Tasking Staff. | 37* (2018) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non- Gazetted, Non- Ministerial. | Level-1 (Rs.18000 – 56900/). | Not applicable. | Between 18 and 25 years. (Relaxable for Government servants upto 40 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government) Note: The crucial date for determining the age- limit shall be as fixed by the Staff Selection Commission. | 10th class pass from a recognised Board. |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Not applicable | Two Years. Note : The period of two years shall include successful completion of mandatory induction training of two weeks duration. | By direct recruitment through Staff Selection Commission. Note: Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more may be filled on deputation from the officials of the Central Government holding analogous posts on regular basis and possessing the qualification prescribed for direct recruits under column (7). | Not applicable. |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- (1) Director of Employment or Joint Director of Employment, Directorate General of Employment - Chairman (2) Deputy Director of Employment or Assistant Director of Employment, Directorate General of Employment - Member (3) Sub-Regional Employment Officer, National Career Service Centre for Schedule Castes /Scheduled Tribes under Directorate General of Employment - Member | Not applicable. |
[F. No. DGE-A-12018/01/2017-EE-III]
SITA RAM, Under Secy.
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