रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05 REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 22] नई दिल्ली, जुलाई 21—जुलाई 27, 2019, शनिवार/आषाढ़ 30—श्रावण 5, 1941
No. 22] NEW DELHI, JULY 21— JULY 27, 2019 , SATURDAY/ASADHA 30—SRAVANA 5, 1941
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 4
PART II—Section 4
रक्षा मंत्राालय द्वारा जारी किए गए सांविध्कि नियम और आदेश
Statutory Rules and Orders issued by the Ministry of Defence
रक्षा मंत्रालयरक्षा मंत्रालयरक्षा मंत्रालयरक्षा मंत्रालय
नई दिल्ली, 23 जुलाई, 2019
का.िन.का.िन.का.िन.का.िन.आआआआ. 67.—राष्ट्रपति, संविधान के अनु(cid:17)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते !ए और राष्ट्रीय रक्षा अकादमी (वर्ग 'क' और वर्ग 'ख' पद) भर्ती नियम, 1968 को, जहां तक उसका संबंध रक्षा मंत्रालय, मुख्यालय एकीकृ त रक्षा कर्मचारिवृ ंद के अधीन स्थापनों में सं5हालयाध्यक्ष के पद से है, उन बातों के सिवाय अधि:ांत करते !ए, जिन्हें ऐसे अधि:मण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, रक्षा मंत्रालय, मुख्यालय एकीकृ त रक्षा कर्मचारिवृ ंद के अधीन स्थापनों में सं5हालयाध्यक्ष के पद पर भर्ती की प@ति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् –
ंद मुख्यालय के अधीन 1. संसंसंसंक्षिप्त नाम और प्रारम्भक्षिप्त नाम और प्रारम्भक्षिप्त नाम और प्रारम्भक्षिप्त नाम और प्रारम्भ. – (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा मंत्रालय, एकीकृ त रक्षा कर्मचारिवृ
स्थापनों में सं5हालयाध्यक्ष ( समूह 'ख' पद) भर्ती नियम, 2019 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवत्त होंगें।
2. पदपदपदपद कीकीकीकी संसंसंसंख्या, वर्गीकरणख्या, वर्गीकरणख्या, वर्गीकरणख्या, वर्गीकरण,,,, वेतन मैट्रिक्स में स्तरवेतन मैट्रिक्स में स्तरवेतन मैट्रिक्स में स्तरवेतन मैट्रिक्स में स्तर या वेतन मानया वेतन मानया वेतन मानया वेतन मान. –उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और उससे संलL वेतन मैट्रिक्स में स्तर या वेतनमान वह होगा, जो इन नियमों से उपाब@ अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिQर्दष्ट है।
3. भर्ती की प ति, आयुभर्ती की प ति, आयुभर्ती की प ति, आयुभर्ती की प ति, आयु----सीमा, अन्यसीमा, अन्यसीमा, अन्यसीमा, अन्य अर्हताएं, आदि अर्हताएं, आदि अर्हताएं, आदि अर्हताएं, आदि. –भर्ती की प@ति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिQर्दष्ट हैं।
4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता. – वह ,क्ति वह ,क्ति वह ,क्ति वह ,क्ति ,-
(क) जिसने ऐसे Uक्ति से, जिसका पति या जिसकी पVी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है; या
3604 GI/2019
(321)322 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 27, 2019/SRAVANA 5, 1941 [PART II—SEC. 4] (ख) जिसने अपने पति या अपनी पVी के जीवित रहते !ए किसी Uक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहW होगा:
परन्तु यदि के न्Xीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह, ऐसे Uक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुYेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी Uक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छु ट दे सके गी।
5. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति. – जहां के न्Xीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं, उन्हें लेखब@ करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Uक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. ,ावृत्ति,ावृत्ति,ावृत्ति,ावृत्ति. –इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहW डालेगी, जिनका के न्Xीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़ा वर्ग, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के Uक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | व ेतन मैट्रिक्स में स्तर या व ेतन मान | चयन अथवा अचयन पद | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| स ं5हालयाध्यक्ष | 01* (2019) * कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय स ेवा, (समूह 'ख' राजपत्रित) अननुसिचवीय। | व ेतन मैट्रिक्स में स्तर – 7 (44900-142400 a.) | लागू नहW होता। | NaN |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों क े िलए आयु सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों क े लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत Uक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहW | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| लागू नहW होता। | लागू नहW होता | लागू नहW होता | लागू नहW होता | NaN |
| भर्ती की प@ति: भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा तथा विभिन्न प@तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे cेणियां जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा |
| (10) | (11) |
| स ंयुक्त प@ति - प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) /प्रोन्नति द्वारा | स स ंयुक्त प ति ंयुक्त प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) और प्रोन्नति द्वारा : स स ंयुक्त ंयुक्त प ति ---- प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) और प्रोन्नति द्वारा प ति प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) और प्रोन्नति द्वारा प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) और प्रोन्नति द्वारा क ें Xीय सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्रों या स्वायत्त या कानूनी संगठन या पब्लिक स ेक्टर उप:म या मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान या अनुसंधान संस्थान के अधीन ऐसे अिधकारी:- (क) (i) जो िनयिमत आधार पर अपने मूल काडर या विभाग में सदृश पद धारण करते हैं; या (ii) जिन्होने मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक्स के स्तर-6 (35400-112400 a.) में पांच वषl की नियमित सेवा की है; और (ख) जिनके पास निम्नलिखित शैक्षणिक अहर्ताएं और अनुभव हो : (i) किसी भी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय से पुरातत्व विYान या इतिहास में डि5ी या रसायन विYान मुख्य विषय के साथ विYान में nातक डि5ी; (ii) सं5हालय या संरक्षण प्रयोगशाला में कलाकृ तियों के जीणoदधार और संरक्षण में न्यूनतम तीन वर्ष का Uवहारिक अनुभव. |
| टिप्पण टिप्पण 1111 : वेतन मैट्रिक्स के स्तर-6 (35400-112400 a.) में, मुख्यालय एकीकृ त रक्षा स्टाफ के टिप्पण टिप्पण अधीन स्थापनों के ऐसे वरिष्ठ तकनीकी सहायक (सं5हालय और अभिलेखागार) जिसने पांच वर्ष नियमित सेवा की हो और विहित अर्हता और अनुभव रखते हों उनको प्रतिनियुक्ति के आधार पर नियुक्ति में विचार करने के लिए बाs Uक्तियों पर भी विचार किया जाएगा यदि विभागीय अtयर्थी को पद के लिए चयन किया जाता है तो प्रोन्नति द्वारा समझा जाएगा। टिप्पण 2 : प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि, जिसके अंतर्गत के न्Xीय सरकार के टिप्पण 2 टिप्पण 2 टिप्पण 2 उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर – बाहय पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) की अवधि है, साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहW होगी। टिप्पण 3 टिप्पण 3:::: प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित) द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु-सीमा टिप्पण 3 टिप्पण 3 आवेदन प्राप्त करने की अन्तिम तारीख को छप्पन वर्ष से अधिक नहW होगी। | |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग स े परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| लागू नहW होता | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक नहW है । |
[फा. सं. 15814/आरआर/क्यूरेटर/एनडीए/आईडीएस/काpर्मक/225/र. (िन.)/2019]
एस. एस. एस. शर्मा, निदेशक (स्था. एवं सी. पी.)
MINISTRY OF DEFENCE
New Delhi, the 23rd July, 2019
S.R.O. 67.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the National Defence Academy (Class I and Class II posts) Recruitment Rules, 1968, in so far as they relate to the post of Curator, Group 'B' in the National Defence Academy, Khadakwasla under Headquarters Integrated Defence Staff, Ministry of Defence, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Curator in the Establishments under Headquarters Integrated Defence Staff, Ministry of Defence, namely:-
1. Short title and commencement.— (1) These rules may be called the Ministry of Defence, Establishments under Headquarters Integrated Defence Staff, Curator (Group 'B' Post) Recruitment Rules, 2019.
(2). They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification, level in pay matrix or pay scale.— The number of the said post, its classification, and level in pay matrix or pay scale attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.— The method of recruitment to the said post, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.—No person,–
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
324 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 27, 2019/SRAVANA 5, 1941 [PART II—SEC. 4]6. Saving. .—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the Orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
| Name of post | Number of post | Classification | Level in pay matrix or pay scale | Whether selection or non- selection post | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Curator | 1* (2019) * subject to variation dependent on work load | General Central Service Non-Ministerial | Level-7 in the pay (Group 'B' Gazetted) matrix (Rs.44900-142400) | Not applicable | NaN |
| Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in case of promotees | Period of probation, if any | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Not applicable | Not applicable | Not applicable | Not applicable | NaN |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods |
| (10) |
| By composite method [Deputation (Including Short Term Contract)/Promotion] |
| In case of recruitment by promotion or deputation/absorption, Level from which promotion or deputation/absorption to be made |
| (11) |
| Composite method (Deputation [Including Short Term Contract) plus Promotion] : Officers of the Central Government or State Government or Union territory administration or autonomous or statutory organisation or public sector undertakings or recognised University or Institute or Research Institution :- (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or Department; or (ii) with five years' service rendered after appointment to the post on a regular basis in the level-6 in the pay matrix (Rs. 35400-112400) in the parent cadre or Department; and (b) possessing the following educational qualifications and experience:- (i) Degree in Archaeology or History or Bachelor of Science with Chemistry as main subject from a recognised University; (ii) minimum three years practical experience of restoration and conservation of museum artefacts in museum or conservation laboratory. Note 1 : The Senior Technical Assistant (Museum and Archives) of the concerned establishments under Headquarters Integrated Defence Services in level-6 in the pay matrix (Rs. 35400-112400) with five years regular service in the grade and having educational qualification and experience prescribed for considering appointment on deputation basis is considered alongwith outsiders. If the Departmental candidate is selected for appointment to the post, it shall be treated as having been filled up by promotion. Note 2: Period of deputation (Including Short Term Contract) including period of deputation (Including Short Term Contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or Department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. Note 3: The maximum age-limit for appointment by deputation (Including Short Term Contract) shall not be exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. |
| f a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition |
| (12) |
| Not applicable |
[F. No. 15814/RRs/Curator/NDA/IDS/PERS/ 225/D.(Apptts)/2019]
S. S. S. SARMA, Director (Estt & CP)
नई दिल्ली, 22 जुलाई, 2019
काकाकाका....िनिनिनिन....आआआआ.... 68686868....————राष्ट्रपति, संिवधान के अनु(cid:17)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत शक्तियों का प्रयोग करते !ए सिLल कोर , कें Xीय िसिवल सेवा ( समूह 'क' शिक्षण स्टाफ के पद ) सैन्य दूरसंचार इंजीनीयरW महाविद्यालय, मw के भर्ती िनयम 2004 को, उन बातों के िसवाय अधि:ांत करते !ए जिन्हें ऐसे अधि:मण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, सिLल कोर में शिक्षण स्टाफ के समूह 'क' के पदों पर भर्ती की प@ति का िविनयमन करने के िलए निम्नलिखित िनयम बनाते है, अर्थात् :--
1. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नामनामनामनाम औरऔरऔरऔर प्रारंभप्रारंभप्रारंभप्रारंभ....————(i) इन नियमों का संक्षिप्त नाम सिLल कोर, िसिविलयन रक्षा सेवाएं, (समूह 'क' पद), आचार्य, सह-आचार्य और सहायक आचार्य, सैन्य दूरसंचार इंजीनीयरW महाविद्यालय, मw भर्ती िनयम, 2019 है।
(ii) ये राजपत्र में प्रकाशन की ितिथ को प्रवृत्त होंगे।
2. . . . पदोंपदोंपदोंपदों कीकीकीकी संख्यासंख्यासंख्यासंख्या, , , , वर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरणवर्गीकरण तथातथातथातथा वेतनमानवेतनमानवेतनमानवेतनमान....————उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतनमान वे होंगें, जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनQर्दष्ट हैं।
3. भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी प तिप तिप तिप ति, , , , आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा, , , , अर्हताएंअर्हताएंअर्हताएंअर्हताएं, , , , आदिआदिआदिआदि....————भर्ती की प@ति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उक्त पदों से संबंिधत अन्य बातें वे होंगी जो उपयु र्क्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिQर्दष्ट हैं।
4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता....————वह Uक्ति –
(क) िजसने ऐसे Uक्ति से िजसका पित या जिसकी पVी जीिवत है, िववाह किया है या िववाह की संिवदा की है; या (ख) िजसने अपने पित या अपनी पVी के जीिवत रहते !ए किसी Uक्ति से िववाह किया है या िववाह की संिवदा की है:
उक्त पदों पर नियुक्ति का पात्र नहW होगा :
परन्तु यदि के न्Xीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह ऐसे Uक्ति और िववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनुYेय है और ऐसा करने के िलए अन्य आधार हैं तो वह किसी Uक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5. 5. 5. 5. िशिथलिशिथलिशिथलिशिथल करनेकरनेकरनेकरने कीकीकीकी शक्तिशक्तिशक्तिशक्ति....————जहां के न्Xीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं उन्हें लेखब@ करके तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Uक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी।
6. 6. 6. 6. ,ावृति,ावृति,ावृति,ावृति....————इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहW डालेगी, िजनका के न्Xीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूिचत जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, अन्य िपछड़ा वगl, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य िवशेष प्रवर्ग के Uक्तियों के िलए उपबंध करना अपेक्षित है।
| पद का नाम | पद संख्या | वर्गीकरण | व ेतन बैंड और 5ेड वेतन या व ेतनमान | चयन अथवा अचयन पद |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 1. आचार्य | *2 (2019) * कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन बैंड – 4, 37400- 67000 a. + शैक्षणिक 5ेड व ेतन 10,000 a. | लागू नहW होता |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए आयु सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | |||
| (6) | (7) | |||
| 50 वर्ष से अनिधक (के न्Xीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों क े अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है।) टिप्पण :- आयु-सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक तारीख अtयpर्थयों से आवेदन प्राप्त करने क े िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी। न कि अंितम तारीख जो असम, म ेघालय, अaणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य के लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले क े पांगी उपखंड, अ ंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अtयpर्थयों के िलए िविहत की गई है। | आवश्यक आवश्यक :::: आवश्यक आवश्यक (i) इस अिधसूचना के संलLक -I में उपदpर्शत विषयों में से किसी भी िवषय में किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इंजीनीयरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि5ी और इंजीनीयरी या प्रौद्योगिकी में मास्टर डि5ी | किसी एक डि5ी में प्रथम cेणी या समतुल्य होना आवश्यक है – और (ii) किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनीयरी या इलेक्ट्रॉनिक्स और दूरसंचार इंजीनीयरी या इलेक्ट्रॉनिक्स और संचार इंजीनीयरी में पी एच डी वांछनीय : पी एच डी के प}ात के प्रकाशन तथा पी एच डी के विद्याpर्थयों का मार्गदर्शन। अनुभव : (i) अध्यापन या अनुसंधान या उद्योग में न्यूनतम दस वर्ष का अनुभव जिसमें से सह आचार्य या समतुल्य के स्तर पर कम से कम पांच वर्ष का अनुभव होना चािहए अथवा (ii) अध्यापन अथवा अनुसंधान या उद्योग में न्यूनतम तेरह वर्ष का अनुभव होना चािहए। टिप्पण टिप्पण 1111 :- यदि कोई cेणी या िडवीजन प्रदान नहW की गई है, न्युनतम कु ल साठ प्रतिशत अंकों को टिप्पण टिप्पण प्रथम cेणी या िडिवजन के समतुल्य िलया जाएगा। यदि किसी 5ेड पांइट प्रणाली को 5हण किया जाता है तो औसत संचयी 5ेड पांइट को निम्न प्रकार से परिवpर्तत किया जाएगा :- टिप्पण टिप्पण 2 :2 :2 :2 :---- उद्योग के अनुभव पर िवचार किया जाना हो तो अनिवार्य होगा कि वह सह आचार्य के टिप्पण टिप्पण स्तर के समतुल्य प्रबंधकीय स्तर का हो | टिप्पण टिप्पण 3333:- अर्हताएं, अन्यथा सुअpर्हत अtयpर्थयों की दशा में उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए टिप्पण टिप्पण जाएँगे, संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। टिप्पण टिप्पण 4:4:4:4:---- अनुभव संबधी अर्हता उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए जाएंगे, संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों या अनुसूिचत जनजातियों के अtयpर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्र:म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तयों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अtयpर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहW है। | |||
| 5 ेड पांइट | समतुल्य प्रतिशतता | |||
| 6.25 | 55% | |||
| 6.75 | 60% | |||
| 7.25 | 65% | |||
| 7.75 | 70% | |||
| 8.25 | 75% | |||
| सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए िविहत आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत Uक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहW | परिवीक्षा की अविध, यदि कोई हो | प ति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी प ति प ति प ति द्वारा तथा विभिन्न प@तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों कि प्रतिशतता |
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहW होता | एक वर्ष | सीधी सीधी भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती द्वारा सीधी सीधी द्वारा :::: द्वारा द्वारा ि टप्प टिप्पणणणण 1111 : पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या लम्बी बीमारी या अध्ययन छु ~ी टिप्प टिप्प या किन्हW अन्य परिस्थितियो में एक वर्ष या इससे अिधक अविध के िलए बाहर रहने के कारण !ई रिक्तियां के न्Xीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ |
| राज्य क्षेत्रों या पब्लिक सेक्टर उप:मों या स्वायत्त या संवैधानिक संस्थाओं या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थाओं या विiविद्यालय के निम्नलिखित अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति िजसके अंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है, के आधार पर भरी जा सकें गी : ( i) जो मूल काडर या िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए !ए हैं; और (ii) िजनके पास स्तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए िविहत शैक्षिक अर्हताएं हों । ि टप्पण टिप्पण 2222 : प्रतिनियुक्ति (िजसके अंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है) की टिप्पण टिप्पण अविध, िजसके अंतर्गत के न्Xीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाs पद पर प्रतिनियुक्ति की अविध है, साधारणतया पांच वर्ष से अिधक नहW होगी, प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहW होगी। |
| ोन्नति या प्रतिनियुक्ति / आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे cेणियां िजनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा |
| (11) |
| लागू नहW होता |
| दि िवभागीय प्रोन्नति सिमित हो, तो उसकी सरंचना |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िवचार सिमित सिमित िवचार करने िवचार करने केकेकेके िलए करने करने िलए) ) ) ) िलए जोजोजोजो निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी–––– बनेगी बनेगी (1) अपर सिचव (पद के साथ प्रशासनिक रूप से संब@), रक्षा मंत्रालय - अध्यक्ष (2) अपर महािनदेशक िसLल स्टाफ - सदस्य (3) उप कमांडेंट, सैन्य दूरसंचार इ ंजनीयरी महाविद्यालय, मw - सदस्य |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 2. सह-आचार्य (इलेक्ट्रॉनिक्स और दूरसंचार इ ंजनीयरी) | *04(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन बैंड – 4, 37,400-67000 a. + श ैक्षणिक 5ेड वेतन 9000 a. | लागू नहW होता |
| (6) | (7) |
| 50 वर्ष से अनिधक (के न्Xीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है।) | आवश्यक आवश्यक :::: आवश्यक आवश्यक (i) इस अिधसूचना के संलLक -I में उपदpर्शत विषयों में से किसी भी िवषय में किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इंजनीयरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि5ी और इंजनीयरी या प्रौद्योगिकी में मास्टर डि5ी, किसी एक डि5ी में प्रथम cेणी या समतुल्य होना आवश्यक है ; और (ii) किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इलेक्ट्रॉनिक्स इंजनीयरी या इलेक्ट्रॉनिक्स और दूरसंचार इंजनीयरी या इलेक्ट्रॉनिक्स और संचार इंजनीयरी में पी एच डी । |
| टिप्पण ि टप्पण :- आयु-सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक तारीख अtयpर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी। न कि अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अaणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य क े लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले क े पांगी उपखंड, अ ंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अtयpर्थयों के िलए िविहत की गई है। | वांछनीय वांछनीय:::: वांछनीय वांछनीय (i) पी एच डी के प}ात् के प्रकाशन तथा पी एच डी के विद्याpर्थयों का मार्गदर्शन। (ii) आवश्यक अनुभव में से दो वर्ष का अनुभव पी एच डी के बाद का होना चािहए। अनुभव : अध्यापन या अनुसंधान या उद्योग में न्यूनतम पांच वर्ष का अनुभव चािहए टिप्पण टिप्पण 1111 :- यदि कोई cेणी या िडवीजन प्रदान नहW की गई है तो न्यूनतम कु ल साठ प्रतिशत अंकों टिप्पण टिप्पण को प्रथम cेणी या िडवीजन के समतुल्य िलया जाएगा। यदि किसी 5ेड पांइट प्रणाली को 5हण किया जाता है तो औसत संचयी 5ेड पांइट को निम्न प्रकार से समतुल्य परिवpर्तत किया जाएगा :- टिप्पण टिप्पण 2 :2 :2 :2 : अर्हताएं, अन्यथा सुअpर्हत अtयpर्थयों की दशा में उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए टिप्पण टिप्पण जायेंगे, संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। टिप्पण टिप्पण 3333 : अनुभव संबधी अर्हता उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए जायेंगे, संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों या अनुसूिचत जनजातियों के अtयpर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती है, जब चयन के किसी प्र:म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उन क े िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अtयpर्थयों क े पर्याप्त संख्या में उपलब्थ होने की सम्भावना नहW है । | |||
| B टBेटBेटBेट पाइंट पाइंट | समतुल् य समतुल् य प्रतिशत समतुल् य समतुल् य प्रतिशत | |||
| 6.25 | 55% | |||
| 6.75 | 60% | |||
| 7.25 | 65% | |||
| 7.75 | 70% | |||
| 8.25 | 75% | |||
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहW होता | एक वर्ष | सीधी सीधी भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती द्वारा सीधी सीधी द्वारा :::: द्वारा द्वारा टिप्पण टिप्पण 1111 : पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या लम्बी बीमारी या अध्ययन टिप्पण टिप्पण छ ु ~ी या किन्हW अन्य परिस्थितियो में एक वर्ष या इससे अिधक अविध क े िलए बाहर रहने के कारण !ई रिक्तियां के न्Xीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों या पब्लिक सेक्टर उप:मों या स्वायत्त या स ंवैधानिक संस्थाओं या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थाओं या विiविद्यालय के निम्नलिखित अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति िजसके अ ंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है, के आधार पर भरी जा सकें गी : (i) जो मूल काडर या िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए !ए है; और (ii) िजनके पास स्तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए िविहत शैक्षिक अर्हताएं हों। टिप्पण टिप्पण 2222 :- प्रतिनियुक्ति (िजसके अंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है) टिप्पण टिप्पण की अविध, िजसके अंतर्गत के न्Xीय सरकार के उसी या किसी अन्य स ंगठन या िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाs पद पर प्रतिनियुक्ति की अविध है, साधारणतया पांच वर्ष स े अिधक नहW होगी। प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहW होगी। |
| (11) |
| लागू नहW होता |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िवचार सिमित सिमित िवचार करने िवचार करने केकेकेके िलए करने करने िलए) ) ) ) िलए जोजोजोजो निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी–––– बनेगी बनेगी (1) अपर सिचव (पद के साथ प्रशासनिक रूप से संब@) - अध्यक्ष रक्षा मंत्रालय (2) अपर महािनदेशक सिLल स्टाफ - सदस्य (3) उप कं मांडेंट - सदस्य स ैन्य दूरसंचार इंजीिनयरी महाविद्यालय, मw |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 3. सह-आचार्य (कं प्यूटर इ ंजीिनयरी स ूचना प्रौद्योगिकी इ ंजीिनयरी) | 03* (2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन बैंड – 4, 37,400—67000 a. + शैक्षणिक 5ेड वेतन 9000 a. | लागू नहW होता |
| (6) | (7) | |||
| 50 वर्ष से अनिधक (के न्Xीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है।) टिप्पण :- आयु-सीमा अवधारित करने के िलए निर्णायक तारीख अtयpर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी। न कि अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अaणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य क े लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले क े पांगी उपखंड, अ ंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अtयpर्थयों के िलए िविहत की गई है। | आवश्यक (i) इस अिधसूचना के संलLक -II में उपदpर्शत विषयों में से किसी भी िवषय में किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि5ी और इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में मास्टर डि5ी | किसी एक डि5ी में प्रथम cेणी या समतुल्य होना आवश्यक है ; और (ii) किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से कं प्यूटर विYान एवं इंजीिनयरी या सूचना प्रौद्योगिकी में पी एच डी। वांछनीय वांछनीय:::: वांछनीय वांछनीय (i) पी एच डी के प}ात् के प्रकाशन तथा पी एच डी के विद्याpर्थयों का मार्गदर्शन। (ii) आवश्यक अनुभव में से दो वर्ष का अनुभव पी एच डी के बाद का होना चािहए। अनुभव अनुभव :::: अध्यापन या अनुसंधान या उद्योग में न्यूनतम पांच वर्ष का अनुभव चािहए अनुभव अनुभव टिप्पण टिप्पण 1111 : यदि कोई cेणी या िडवीजन प्रदान नहW की गई है, न्यूनतम कु ल साठ प्रतिशत अंकों को टिप्पण टिप्पण प्रथम cेणी या िडवीजन के समतुल्य िलया जाएगा। यदि किसी 5ेड पांइट प्रणाली को 5हण किया जाता है तो औसत संचयी 5ेड पांइट को निम्नप्रकार से समतुल्य परिवpर्तत किया जाएगा :- टिप्पण टिप्पण 2222 : अर्हताएं, अन्यथा सुअpर्हत अtयpर्थयों की दशा में उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए टिप्पण टिप्पण जायेंगे, संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। | |||
| 5 ेड पाइंट | समतुल्य प्रतिशतता | |||
| 6.25 | 55% | |||
| 6.75 | 60% | |||
| 7.25 | 65% | |||
| 7.75 | 70% | |||
| 8.25 | 75% | |||
| टिप्पण टिप्पण 3333 : अनुभव संबधी अर्हता उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए जायेंगे, संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों या अनुसूिचत जनजातियों के अtयpर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती है, जब चयन के किसी प्र:म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अtयpर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्थ होने की सम्भावना नहW है। | |
| (8) | (9) |
| लागू नहW होता | एक वर्ष |
| (11) | |
| लागू नहW होता | |
| (12) | (13) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िविविविवचारचारचारचार करने सिमित सिमित करने केकेकेके िलए करने करने िलए) ) ) ) िलए जोजोजोजो निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी–––– बनेगी बनेगी (1) अपर सिचव (पद के साथ प्रशासनिक रूप से संब@), रक्षा मंत्रालय - अध्यक्ष (2) अपर महानिदेशक सिLल स्टाफ - सदस्य (3) उप कं मांडेंट - सदस्य स ैन्य दूरसंचार इंजीिनयरी महाविद्यालय, मw | सीधी भर्ती करते समय संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 4. सहायक आचार्य (इलेक्ट्रॉनिक्स एवं दूरसंचार इंजीिनयरी) | 7* (2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन बैंड – 3, 15,600-39,100 a. + श ैक्षणिक 5ेड वेतन 6000 a., यदि पी एच डी है तो सहायक आचार्य के पद पर चार वर्ष पूरे करने पर, यदि के वल मास्टर्स डि5ी है तो पांच वर्ष पूरे करने पर और यदि न मास्टर्स डि5ी है न ही पी एच डी तो छह वर्ष पूरे करने पर 15,600—39,100 a. + शैक्षणिक 5 ेड व ेतन 7000 a., सहायक आचार्य क े पद पर शैक्षणिक 5ेड व ेतन 7000 a. में पांच वर्ष प ूरे करने पर 15,600-39,100 a. + श ैक्षणिक 5 ेड व ेतन 8000 a. | लागू नहW होता |
| (6) | (7) | |||
| 35 वर्ष से अनिधक (के न्Xीय सरकार द्वारा जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है।) :- आयु-सीमा अवधारित टिप्पण करने के िलए निर्णायक तारीख अtयpर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी। न कि अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अaणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य क े लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले क े पांगी उपखंड, अ ंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अtयpर्थयों के िलए िविहत की गई है। | आवश्यक आवश्यक:::: आवश्यक आवश्यक इस अिधसूचना के संलLक -I में उपदpर्शत विषयों में से किसी भी िवषय में किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि5ी और इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में मास्टर डि5ी | किसी एक डि5ी में प्रथम cेणी या समतुल्य होना आवश्यक है टिप्पण टिप्पण 1111 :- यदि कोई cेणी या िडवीजन प्रदान नहW की गई है, न्यूनतम कु ल साठ प्रतिशत अंकों को टिप्पण टिप्पण प्रथम cेणी या िडवीजन के समतुल्य िलया जाएगा। यदि किसी 5ेड पांइट प्रणाली को 5हण किया जाता है तो औसत संचयी 5ेड पांइट को निम्नप्रकार से समतुल्य परिवpर्तत किया जाएगा :- ि टप्पण टिप्पण 2222 : अर्हताएं, अन्यथा सुअpर्हत अtयpर्थयों की दशा में उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए टिप्पण टिप्पण जायेंगे, संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। टिप्पण टिप्पण 3333 : अनुभव संबधी अर्हता उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए जायेंगे, संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों या अनुसूिचत जनजातियों के अtयpर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती है, जब चयन के किसी प्र:म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अtयpर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्थ होने की सम्भावना नहW है। | |||
| 5 ेड पांइट | समतुल्य प्रतिशतता | |||
| 6.25 | 55% | |||
| 6.75 | 60% | |||
| 7.25 | 65% | |||
| 7.75 | 70% | |||
| 8.25 | 75% | |||
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहW होता | एक वर्ष | सीधी सीधी भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती द्वारा सीधी सीधी द्वारा :::: द्वारा द्वारा टिप्पण टिप्पण 1111 : पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या लम्बी बीमारी या अध्ययन टिप्पण टिप्पण छ ु ~ी या किन्हW अन्य परिस्थितियो में एक वर्ष या इससे अिधक अविध |
| क े िलए बाहर रहने के कारण !ई रिक्तियां के न्Xीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों या पब्लिक सेक्टर उप:मों या स्वायत्त या स ंवैधानिक संस्थाओं या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थाओं या विiविद्यालय के निम्नलिखित अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति िजसके अ ंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है, के आधार पर भरी जा सकें गी: (i) जो मूल काडर या िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए !ए है; और (ii) िजनके पास स्तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए िविहत शैक्षिक अर्हताएं हों। टिप्पण टिप्पण 2222 :- प्रतिनियुक्ति (िजसके अंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी टिप्पण टिप्पण है) की अविध, िजसके अंतर्गत के न्Xीय सरकार के उसी या किसी अन्य स ंगठन या िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाs पद पर प्रतिनियुक्ति की अविध है साधारणतया पांच वर्ष स े अिधक नहW होगी। प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहW होगी। |
| (11) |
| लागू नहW होता |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िवचार सिमित सिमित िवचार करने िवचार करने केकेकेके िलए करने करने िलए) ) ) ) िलए जोजोजोजो निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी–––– बनेगी बनेगी (1) स ंयुक्त सिचव (पद के साथ प्रशासनिक रूप से संब@), रक्षा मंत्रालय - अध्यक्ष (2) अपर महािनदेशक सिLल स्टाफ - सदस्य (3) उप कं मांडेंट - सदस्य स ैन्य दूरसंचार इंजीिनयरी महाविद्यालय,मw |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 5. सहायक आचार्य (कं प्यूटर इ ंजीिनयरी और स ूचना प्रौद्योगिकी इ ंजीिनयरी) | 5* (2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्Xीय सेवा, समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन ब ैंड – 3, 15,600-39,100 a. + श ैक्षणिक 5 ेड व ेतन 6000 a., यदि पी एच डी है तो सहायक आचार्य के पद पर चार वर्ष पूरे करने पर, यदि के वल मास्टर्स डि5ी है तो पांच वर्ष प ूरे करने पर और यदि न मास्टर्स डि5ी है न ही पी एच डी तो छह वर्ष प ूरे करने पर 15,600- 39,100 a. +शैक्षणिक 5 ेड वेतन 7000 a., सहायक आचार्य के पद पर शैक्षणिक 5ेड वेतन 7000 a. में पांच वर्ष प ूरे करने पर 15,600- 39,100 a. + शैक्षणिक 5 ेड वेतन 8000 a. | लागू नहW होता |
| (6) | (7) | |||
| 35 वर्ष से अनिधक टिप्पण टिप्पण 1111 :::: के न्Xीय सरकार द्वारा टिप्पण टिप्पण जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों क े अनुसार सरकारी सेवकों के िलए 5 वर्ष तक िशिथल की जा सकती है। टिप्पण टिप्पण 2222 :::: आयु-सीमा अवधारित टिप्पण टिप्पण करने के िलए निर्णायक तारीख अtयpर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के िलए िनयत की गई अंितम तारीख होगी। न कि अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अaणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिxिम, जम्मू-कश्मीर राज्य क े लद्दाख खंड, िहमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति िजले तथा चम्बा-िजले क े पांगी उपखंड, अ ंदमान और िनकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अtयpर्थयों के िलए िविहत की गई है। | आवश्यक आवश्यक:::: आवश्यक आवश्यक इस अिधसूचना के संलLक -II में उपदpर्शत विषयों में से किसी भी िवषय में किसी मान्यता प्राप्त विiविद्यालय या संस्थान से इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में बैचलर डि5ी और इंजीिनयरी या प्रौद्योगिकी में मास्टर डि5ी | किसी एक डि5ी में प्रथम cेणी या समतुल्य होना आवश्यक है टिप्पण टिप्पण 1111 :- यदि कोई cेणी या िडवीजन प्रदान नहW की गई है, न्यूनतम कु ल साठ प्रतिशत अंकों को टिप्पण टिप्पण प्रथम cेणी या िडवीजन के समतुल्य िलया जाएगा। यदि किसी 5ेड पांइट प्रणाली को 5हण किया जाता है तो औसत संचयी 5ेड पांइट को निम्न प्रकार से समतुल्य परिवpर्तत किया जाएगा :- ि टप्प टिप्पणणणण 2 2 2 2 :::: अर्हताएं, अन्यथा सुअpर्हत अtयpर्थयों की दशा में उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए टिप्प टिप्प जायेंगे, संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। टिप्पण टिप्पण 3333 :::: अनुभव संबधी अर्हता उन कारणों के िलए जो लेखब@ किए जायेंगे, संघ लोक सेवा टिप्पण टिप्पण आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जातियों या अनुसूिचत जन जातियों के अtयpर्थयों की दशा में तब िशिथल की जा सकती है, जब चयन के किसी प्र:म पर संघ लोक सेवा आयोग की यह राय है कि उनके िलए आरक्षित रिक्तियों को भरने के िलए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अtयpर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्थ होने की सम्भावना नहW है। | |||
| 5 ेड पांइट | समतुल्य प्रतिशतता | |||
| 6.25 | 55% | |||
| 6.75 | 60% | |||
| 7.25 | 65% | |||
| 7.75 | 70% | |||
| 8.25 | 75% | |||
| (8) | (9) | (10) |
| लागू नहW होता | एक वर्ष | सीधी सीधी भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती द्वारा सीधी सीधी द्वारा :::: द्वारा द्वारा टिप्पण टिप्पण 1111 : पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर या लम्बी बीमारी या अध्ययन टिप्पण टिप्पण छ ु ~ी या किन्हW अन्य परिस्थितियो में एक वर्ष या इससे अिधक अविध क े िलए बाहर रहने के कारण !ई रिक्तियां के न्Xीय सरकार या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्रों या पब्लिक सेक्टर उप:मों या स्वायत्त या स ंवैधानिक संस्थाओं या मान्यताप्राप्त अनुसंधान स ंस्थाओं या विiविद्यालय के निम्नलिखित अधिकारियों में से प्रतिनियुक्ति िजसके अ ंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है के आधार पर भरी जा सकें गी: (i) जो मूल काडर या िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए !ए है; और |
| (ii) िजनके पास स्तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के िलए िविहत शैक्षिक अर्हताएं हों। टिप्पण टिप्पण 2222 : प्रतिनियुक्ति (िजसके अंतर्गत अल्पकालिक संिवदा भी है) टिप्पण टिप्पण की अविध, िजसके अंतर्गत के न्Xीय सरकार के उसी या किसी अन्य स ंगठन या िवभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाs पद पर प्रतिनियुक्ति की अविध है, साधारणतया तीन वर्ष स े अिधक नहW होगी। प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंितम तारीख को 56 वर्ष से अिधक नहW होगी। |
| (11) |
| लागू नहW होता |
| (12) |
| समूहसमूहसमूहसमूह ''''कककक' ' ' ' िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति िवभागीय िवभागीय प्रोन्नति सिमित प्रोन्नति प्रोन्नति सिमित ((((पुष्टिपुष्टिपुष्टिपुष्टि केकेकेके संबंधसंबंधसंबंधसंबंध मेंमेंमेंमें िवचार सिमित सिमित िवचार करने िवचार करने केकेकेके िलए करने करने िलए) ) ) ) िलए जोजोजोजो निम्नलिखित निम्नलिखित सेसेसेसे िमलकर निम्नलिखित िमलकर बनेगी िमलकर बनेगी–––– बनेगी बनेगी (1) स ंयुक्त सिचव (पद के साथ प्रशासनिक रूप से संब@), रक्षा मंत्रालय - अध्यक्ष (2) अपर महािनदेशक सिLल स्टाफ - सदस्य (3) उप कं मांडेंट - सदस्य स ैन्य दूरसंचार इंजीिनयरी महाविद्यालय,मw |
[फा. सं. बी/44522/शैक्षणिक स्टाफ/सिLल-4(सी)/250/आर आर/ र. (नियुक्तियां)2019]
एस. एस. एस. शर्मा, िनदेशक (स्थापना/सी पी)
संलCकसंलCकसंलCकसंलCक----IIII सह आचार्य (इलेक्ट्रॉनिक्स एवं दूर संचार अभियांत्रिकी) तथा सहायक आचार्य (इलेक्ट्रॉनिक्स एवं दूर संचार अभियांत्रिकी) के पदों के लिए
| :म सं. | nातक डि5ी | पराnातक डि5ी |
| 1 | उन्नत संचार एवं सूचना प्रणाली | अ ंकीय (डिजिटल) संचार |
| 2 | उन्नत अणुविघुत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी | अ ंकीय (डिजिटल) संचार अभियांत्रिकी |
| 3 | अनुप्रयुक्त अणुविघुत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार | अ ंकीय (डिजिटल) संचार एवं नेटवक ग |
| 4 | स ंचार अभियांत्रिकी | अ ंकीय (डिजिटल) अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) |
| 5 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी | अ ंकीय (डिजिटल) अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार |
| 6 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी (औद्योगिक एकीकृ त) | अ ंकीय (डिजिटल) अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी |
| 7 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं दूर-संचार अभियांत्रिकी | अ ंकीय (डिजिटल) अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार प्रणाली |
| 8 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं दूर-संचार अभियांत्रिकी प्रौद्योगिकीयविद् अणुविद्युत आकाशवाणी (इलेक्ट्रॉनिक्स र ेिडयो) | अ ंकीय (डिजिटल) अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं अभियांत्रिकी |
| 9 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी स ूमतरंगीय उष्मीय यंत्र (माइ:ोवेव) | अ ंकीय (डिजिटल) प्रतिबिंब (इमेज) प्र:िया |
| 10 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी | अ ंकीय (डिजिटल) संके त प्र:िया |
| (अनऔपचारिक प्रायोगिक प्रशिक्षण की अवधि सहित (सेंडविच)) | ||
| 11 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संयुक्त दूर-संचार एवं स ूचना प्रणाली (टेलीमैट्रिक्स) अभियांत्रिकी | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) प्रणालियाँ और संचार |
| 12 | दूर-संचार अभियांत्रिकी | स ूमतरंगीय उष्मीय यंत्र माइ:ोवेव एवं प्रकाश (आप्टिकल) अभियांत्रिकी |
| 13 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) अभियांत्रिकी | स ूमतरंगीय उष्मीय यंत्र माइ:ोवेव एवं संचार अभियांत्रिकी |
| 14 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं कं प्यूटर विYान | मोबाईल संचार एवं नेटवर्क प्रौद्योगिकी |
| 15 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) अभिकल्प (डिजाईन) प्रौद्योगिकी | मोबाईल प्रौद्योगिकी |
| 16 | प्रकाश एवं प्रकाशकीय अणुविद्युत | उन्नत संचार अभियांत्रिकी |
| 17 | प्रकाशकीय अणुविद्युत (ऑप्टो इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार प्रणाली | |
| 18 | तार एवं बेतार (वायर्ड एवं वायरलैस संचार) | |
| 19 | ब ेतार (वायरलैस) एवं मोबाईल संचार | |
| 20 | ब ेतार (वायरलैस) संचार एवं कं प्यूटंग | |
| 21 | ब ेतार (वायरलैस) संचार प्रौद्योगिकी | |
| 22 | ब ेतार (वायरलैस) संचार | |
| 23 | ब ेतार (वायरलैस) नेटवर्क एवं अनुप्रयोग | |
| 24 | ब ेतार (वायरलैस) प्रौद्योगिकी | |
| 25 | स ंचार एवं सूचना प्रणाली | |
| 26 | स ंचार अभियांत्रिकी | |
| 27 | स ंचार अभियांत्रिकी एवं संके त प्र:िया | |
| 28 | स ंचार प्रणाली | |
| 29 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) प्रद्योगिकी | |
| 30 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) दूरसंचार | |
| 31 | स ंके त प्र:िया (सिगनल प्रोसेसिंग) | |
| 32 | स ंके त प्र:िया (सिगनल प्रोसेसिंग) एवं संचार | |
| 33 | स ंके त प्र:िया (सिगनल प्रोसेसिंग) एवं कप्यूटर परिपथ सॉटवेयर सन्निहीत (एम्बेडेड) प्रणाली | |
| 34 | दूरसंचार अभियांत्रिकी | |
| 35 | वीएलएसआई एवं कं प्यूटर परिपथ सॉटवेयर सन्निहीत (एम्बेडेड) प्रणालियां | |
| 36 | वीएलएसआई अभिकल्प (डिजाईन) | |
| 37 | वीएलएसआई अभिकल्प (डिजाईन) एवं कप्यूटर परिपथ सॉटवेयर सन्निहीत (एम्बेडेड) प्रणालियां | |
| 38 | वीएलएसआई अभिकल्प (डिजाईन) एवं संके त प्र:िया (सिगनल प्रोसेसिंग) | |
| 39 | उन्नत अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) | |
| 40 | उन्नत अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं संचार अभियांत्रिकी | |
| 41 | स्वचालन एवं रोबोटिक्स | |
| 42 | स ंचार नेटवर्क |
टिप्पणीटिप्पणीटिप्पणीटिप्पणी : उपरोक्त, अखिल भारतीय तकनीकी शिक्षा परिषद की अधिसूचना संख्या 27/आर आई एफ डी/पे/01/2017-18 दिनांक 28 अप्रैल 2017 में इंजीनियरी/प्रौद्योगिकी में डि5ी पाने के लिए दिए गए इंजीनियरी/प्रौद्योगिकी की प्रमुख/महत्वपूर्ण शाखाओं और उनके प्रासंगिक/उपयुक्त पा(cid:140):मों के आधार पर शिक्षण पदों पर भर्ती के लिए तैयार किया गया है।
संलCकसंलCकसंलCकसंलCक----II सह आचार्य (कं प्यूटर अभियांत्रिकी और सूचना प्रौद्योगिकी अभियांत्रिकी) तथा सहायक आचार्य (कं प्यूटर अभियांत्रिकी और सूचना
प्रौद्योगिकी अभियांत्रिकी) के पदों के लिए अनुसूची के स्तंभ (7) में संदpर्भत nातक एवं पराnातक डि5ी के संबंधित विषय
| :म सं. | nातक डि5ी | पराnातक डि5ी |
| 1 | उन्नत कं प्यूटर अनुप्रयोग | उन्नत संचार एवं सूचना प्रणाली |
| 2 | क ं प्यूटर एवं संचार अभियांत्रिकी | क ृ त्रिम प्रYा (आरटीफीशियल इंटेलिजेंस) |
| 3 | क ं प्यूटर अभियांत्रिकी | प्रणाली सॉटवेयर |
| 4 | क ं प्यूटर अभियांत्रिकी एवं अनुप्रयोग | ज ैवमट्रिक्स एवं साईबर सुरक्षा |
| 5 | क ं प्यूटर नेटवक ग | स ंचार एवं नेटवक ग |
| 6 | क ं प्यूटर विYान एवं अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर एवं संचार |
| 7 | क ं प्यूटर विYान | क ं प्यूटर एवं संचार अभियांत्रिकी |
| 8 | क ं प्यूटर विYान एवं प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर एवं सूचना विYान |
| 9 | क ं प्यूटर विYान एवं सूचना प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर अनुप्रयोग |
| 10 | क ं प्यूटर विYान एवं प्रणाली अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर बोध एवं प्रौद्योगिकी |
| 11 | क ं प्यूटर प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर अभियांत्रिकी |
| 12 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं कं प्यूटर विYान | क ं प्यूटर अभियांत्रिकी एवं अनुप्रयोग |
| 13 | अणुविद्युत (इलेक्ट्रॉनिक्स) एवं कं प्यूटर अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर अभियांत्रिकी एवं नेटवक ग |
| 14 | सॉटवेयर अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर हार्डवेयर एवं नेटवक ग |
| 15 | सूचना एवं संचार प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर नेटवर्क अभियांत्रिकी |
| 16 | स ूचना अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर नेटवक ग |
| 17 | स ूचना विYान एवं अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर नेटवक ग एवं अभियांत्रिकी |
| 18 | स ूचना विYान एवं प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर नेटवर्क एवं सूचना सुरक्षा |
| 19 | स ूचना प्रौद्योगिकी | क ं प्यूटर नेटवर्क |
| 20 | स ूचना प्रौद्योगिकी एवं अभियांत्रिकी | क ं प्यूटर नेटवर्क एवं इंटरनेट सुरक्षा |
| 21 | क ं प्यूटर विYान एवं अभियांत्रिकी | |
| 22 | क ं प्यूटर विYान | |
| 23 | क ं प्यूटर विYान एवं अभियांत्रिकी (नेटवर्क ) | |
| 24 | क ं प्यूटर विYान एवं प्रौद्योगिकी | |
| 25 | क ं प्यूटर विYान एवं अभियांत्रिकी (साइबर सुरक्षा) | |
| 26 | क ं प्यूटर विYान एवं सूचना सुरक्षा | |
| 27 | क ं प्यूटर विYान एवं सूचना प्रणाली | |
| 28 | क ं प्यूटर विYान एवं सूचना प्रौद्योगिकी | |
| 29 | क ं प्यूटर विYान एवं प्रणाली अभियांत्रिकी | |
| 30 | क ं प्यूटर प्रणाली एवं प्रौद्योगिकी | |
| 31 | क ं प्यूटर प्रौद्योगिकी | |
| 32 | क ं प्यूटर प्रौद्योगिकी एवं अनुप्रयोग | |
| 33 | क ं प्यूटर दूरदpर्शता एवं दृश्यता (विजन) एवं प्रतिबिंब प्र:िया | |
| 34 | साइबर विधि जांच अन्वेषण (फोरेंसिक) | |
| 35 | साइबर संबंधी विधि जांच अन्वेषण (फोरेंसिक) एवं सूचना सुरक्षा | |
| 36 | साइबर सुरक्षा | |
| 37 | स ूचना एवं संचार प्रौद्योगिकी | |
| 38 | स ूचना सुरक्षा | |
| 39 | स ूचना सुरक्षा प्रबंधन | |
| 40 | स ूचना प्रणाली | |
| 41 | स ूचना प्रौद्योगिकी | |
| 42 | स ूचना प्रौद्योगिकी एवं अभियांत्रिकी | |
| 43 | स ूचना प्रौद्योगिकी कृ त्रिम प्रYा (आरटीफीशियल इंटेलिजेंस) एवं रोबोटिक्स | |
| 44 | स ूचना प्रौद्योगिकी (सूचना एवं यू@:िया विधियां (वारफे यर)) | |
| 45 | सॉटवेयर अभियांत्रिकी में विYान निष्णात (मास्टर) | |
| 46 | न ेटवर्क अभियांत्रिकी | |
| 47 | न ेटवर्क अवसंरचना प्रबंधन | |
| 48 | न ेटवर्क सुरक्षा एवं प्रबंधन | |
| 49 | न ेटवक ग | |
| 50 | न ेटवक ग एवं अभियांत्रिकी | |
| 51 | त ंत्रिका जाल (न्यूरल नेटवर्क ) | |
| 52 | Uापक कं प्यूटरंग प्रौद्योगिकी | |
| 53 | व ैYानिक कं प्यूटरंग | |
| 54 | सॉटवेयर अभियांत्रिकी | |
| 55 | सॉटवेयर प्रणाली | |
| 56 | अ ंतरिक्ष स्थानिक (स्पेसियल) सूचना प्रौद्योगिकी | |
| 57 | प्रणाली और नेटवर्क सुरक्षा |
टिप्पणी टिप्पणी टिप्पणी टिप्पणी :::: उपरोक्त, अखिल भारतीय तकनीकी शिक्षा परिषद की अधिसूचना संख्या 27/आर आई एफ डी/पे/01/2017-18 दिनांक 28 अप्रैल 2017 में इंजीनियरी/प्रौद्योगिकी में डि5ी पाने के लिए दिए गए इंजीनियरी/प्रौद्योगिकी की प्रमुख/महत्वपूर्ण शाखाओं और उनके प्रासंगिक/उपयुक्त पा(cid:140):मों के आधार पर शिक्षण पदों पर भर्ती के लिए तैयार किया गया है।
New Delhi, the 22nd July, 2019
S.R.O. 68.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution of India and in supersession of the Corps of Signals Central Civil Services (Group 'A' posts of teaching staff) Military College of Telecommunication Engineering, Mhow. Recruitment Rules, 2004, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment of Group 'A' posts of the teaching staff in the Corps of Signals, namely:-
1. Short title and commencement.— (i) These rules may be called the Corps of Signals, Civilian Defence Services (Group 'A' posts of Professor, Associate Professor and Assistant Professor) Military College of Telecommunication Engineering, Mhow Recruitment Rules, 2019.
(ii) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and scale of pay.—The number of the said posts, their classification and the scale of pay attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit and other qualifications, etc. .—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said schedule.
4. Disqualification.— No person;
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person;
338 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 27, 2019/SRAVANA 5, 1941 [PART II—SEC. 4]shall be eligible for appointment to any of the said posts, provided that the Central government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for doing so, exempt any person from the operation of this rules.
5. Power to Relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may by order and for reasons to be recorded in writing, and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons or posts. 6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-serviceman, the other Backward classes and other special categories of persons or posts in accordance with the orders issued by the central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of Post | Number of Posts | Classification | Pay Band and Grade pay/pay scale | Whether selection Post or non- selection Post | Age Limit for direct recruits | Educational and other qualification Required for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 1. Professor | *02 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial | Pay Band 4 Rs.37400- 67000 plus Academic Grade Pay Rs. 10,000/- | Not applicable | Not exceeding 50 years. Note: 1 Relaxable for Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note: 2 The crucial date for determining the age-limit shall be closing date for receipt of applications from candidates in India and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of J and K State, | Essential: (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology and Master of Engineering or Master of Technology from a recognized University or Institute with First Class or Equivalent either in Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology or Master of Engineering or Master of Technology in any of the streams indicated at Annexure-I of this notification ; and (ii) Doctor of Philosophy in Electronics Engineering or Electronics and Telecommunication Engineering or Electronics and Communication Engineering from a recognized University or Institute. Desirable: Post Doctor of Philosophy publications and guiding Doctor of Philosophy students. Experience: (i) Minimum of ten years teaching or research or industrial experience of which at least five years should be at the level of Associate Professor or equivalent. Or (ii) Minimum of thirteen years experience in teaching and/or research and/or industry Note: 1 If a class or division is not awarded, minimum of 60 % marks in aggregate shall be considered equivalent to first class or division. If a grade point system is adopted the Cumulative Grade Point Average will be converted into equivalent marks as below: |
| Lahaul and Spiti district and Pangi Sub division of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep | N ote: 2 If the experience in Industry is considered, the same shall be at managerial level equivalent to Associate Professor. Note: 3 Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note: 4 The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection the Union Public Service Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the posts reserved for them. | Grade Point | Equivalent Percentage | ||||||
| 6.25 | 55% | ||||||||
| 6.75 | 60% | ||||||||
| 7.25 | 65% | ||||||||
| 7.75 | 70% | ||||||||
| 8.25 | 75% | ||||||||
| W hether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of Promotees | Period of Probation, if any | Method of Recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation or absorption and percentage of the Vacancies to be filled by various methods |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year | By direct recruitment. Note: 1 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more, may be filled on deputation including short term contract basis from officers of the Central Government or State Government or Union Territory Administration or Autonomous or Statutory Organization or recognized Research Institutions or Institute or University; (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification and experience prescribed for the direct recruits under column (7). Note: 2 Period of deputation including short term contract in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization/department of the Central Government shall ordinarily not to exceed five years. The maximum age limit for appointment by deputation including short term contract shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. |
| In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion/ absorption to be made | If a Departmental Promotion Committee exists what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission to be consulted in making recruitment. |
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Additional Secretary Ministry of Defence, Administratively concerned with the post - Chairman; (2) Additional Director General Signals Staff - Member; (3) Deputy Commandant, Military College of Telecommunication Engineering, Mhow - Member. | Consultation with Union Public Service Commission necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 2. Associate Professor (Electronics and Telecommunication Engineering) | *04 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial | Pay Band 4 Rs.37400- 67000 plus Academic Grade Pay Rs. 9,000/- | Not applicable | Not exceeding 50 years. Note: 1 Relaxable for Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note: 2 The crucial date for determining the age-limit shall be closing date for receipt of applications from candidates in India, (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of J and K State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub division of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and | Essential: (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology and Master of Engineering or Master of Technology from a recognized University or Institute, with First Class or Equivalent either in Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology or Master of Engineering or Master of Technology in any of the streams indicated at Annexure-I of this Notification; and (ii) Doctor of Philosophy in Electronics Engineering or Electronics and Telecommunication Engineering or Electronics and Communication Engineering from a recognized university or institute. Desirable: (i) Post Doctor of Philosophy publications and guiding Doctor of Philosophy students. (ii) Out of total essential experience, two years post doctoral experience. Experience: Minimum of five years experience in teaching or research or industry. Note: 1 If a class or division is not awarded, minimum of Sixty percent marks in aggregate shall be considered equivalent to first |
| Nicobar Islands or Lakshadweep). | class or division. If a grade point system is adopted the Cumulative Grade Point Average will be converted into equivalent marks as below: N ote: 2 Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note: 3 The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing in case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection, the Union Public Service Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the posts reserved for them. | ||||||||
| Grade Point | Equivalent Percentage | ||||||||
| 6.25 | 55% | ||||||||
| 6.75 | 60% | ||||||||
| 7.25 | 65% | ||||||||
| 7.75 | 70% | ||||||||
| 8.25 | 75% | ||||||||
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year By direct recruitment. | Note: 1 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more, may be filled on deputation including short term contract basis from officers under the Central Government or State Governments or Union Territory Administration or Autonomous or Statutory Organization or recognized Research Institutions or Institute or University; (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification and experience prescribed for the direct recruits under column (7). Note: 2 Period of deputation including short term contract in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization/ department of the Central Government shall ordinarily not to exceed five years. The maximum age limit for appointment by deputation including short term contract shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. |
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Additional Secretary Ministry of Defence, Administratively concerned with the post - Chairman; (2) Additional Director General Signals Staff - Member; (3) Deputy Commandant, Military College of Telecommunication Engineering, Mhow - Member. | Consultation with Union Public Service Commission necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) | ||
| 3. Associate Professor (Computer Engineering/ Information Technology Engineering) | *03 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial | Pay Band 4 Rs.37400- 67000 plus Academic Grade Pay Rs. 9,000/- | Not applicable | Not exceeding 50 years. Note: 1 Relaxable for Government servant upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications in India and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of J and K State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub division of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep. | Essential: (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology and Master of Engineering or Master of Technology from a recognized University or Institute, with First Class or Equivalent either in Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology or Master of Engineering or Master of Technology in any of the streams indicated at Annexure- II of this Notification; and (ii) Doctor of Philosophy in Computer science and Engineering or Information Technology from a recognized University or Institute. Desirable: (i) post Doctor of Philosophy publications and guiding Doctor of Philosophy students. (ii) out of total essential experience, two years post doctoral experience. Experience: Minimum of five years in teaching or research or industry. Note: 1 If a class or division is not awarded, minimum of Sixty percent marks in aggregate shall be considered equivalent to first class or division. If a Grade Point system is adopted the Cumulative Grade Point Average will be converted into equivalent marks as below: | ||
| Grade Point | Equivalent Percentage | |||||||
| 6.25 | 55% | |||||||
| 6.75 | 60% | |||||||
| 7.25 | 65% | |||||||
| 7.75 | 70% | |||||||
| 8.25 | 75% | |||||||
| Note: 2 Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note: 3 The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in case of candidates belonging to Scheduled Castes or scheduled Tribes, if at any stage of selection, the Union Public Service Commission is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the posts reserved for them. |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year | By direct recruitment. Note: 1 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more, may be filled on deputation including short term contract basis from officers of the Central Government or State Government or Union Territory Administration or Autonomous or Statutory Organization or recognized Research Institution or Institute or University : (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification and experience prescribed for direct recruits under column (7). Note: 2 Period for Deputation including short term contract in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization/ department of the Central Government shall ordinarily not to exceed five years. The maximum age limit for appointment by deputation including short term contract shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. |
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Additional Secretary Ministry of Defence, Administratively concerned with the post - Chairman; (2) Additional Director General Signals Staff - Member; (3) Deputy Commandant, Military College of Telecommunication Engineering, Mhow - Member. | Consultation with Union Public Service Commission necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| 4. Assistant Professor (Electronics and Telecommuni- cation Engineering) | *07 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Services, Group 'A' Gazetted , Non- Ministeri al | Pay Band 3 Rs.15600- 39100 plus Academic Grade Pay of Rs. 6000/- . Rs.15600- 39100 plus | Not applicable | Not exceeding 35 years Note: 1 Relaxable for Government servants upto 5 years in accordance | Essential: Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology and Master of Engineering or Master of Technology from a recognised University or Institute, with First Class or Equivalent either in Bachelor of Engineering or Bachelor of |
| Academic Grade Pay of Rs. 7000/- on completion of four years as Assistant Professor possessing Ph.D. or Five years as Assistant Professor possessing Master's Degree or six years as Assistant Professor who do not have Ph.D. or a Master's Degree ; and Rs.15600- 39100 plus Academic Grade Pay of Rs. 8000/-. on completion of five years as Assistant Professor at Academic Grade Pay of Rs. 7000/-. | with the instructions or orders issued by the Central Government. N ote: 2 T he crucial date for determining the age-limit shall be closing date for receipt of applications from candidates in India , and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of J and K State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub division of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep . | Technology or Master of Engineering or Master of Technology in any of the streams indicated at Annexure-I of this Notification. | ||||||
| Note: 1 If a class or division is not awarded, minimum of Sixty percent marks in aggregate shall be considered equivalent to first class or division. If a grade point system is adopted the Cumulative Grade Point Average will be converted into equivalent marks as below: N ote: 2 Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note: 3 The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection, the Union Public Service Commission of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the posts reserved for them. | ||||||||
| Grade Point | Equivalent Percentage | |||||||
| 6.25 | 55% | |||||||
| 6.75 | 60% | |||||||
| 7.25 | 65% | |||||||
| 7.75 | 70% | |||||||
| 8.25 | 75% | |||||||
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year By direct recruitment. | Note: 1 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more, may be filled on deputation including short term contract basis from officers of the Central Government or State Government or Union Territory Administration or Autonomous or Statutory organization or recognized Research Institutions or Institute or University; (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification prescribed for the direct recruits under column (7). Note: 2 Period for Deputation including short term contract, in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other |
| organization/department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation including short term contract shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. | ||
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Joint Secretary Ministry of Defence, Administratively concerned with the post - Chairman; (2) Additional Director General Signals Staff - Member; (3) Deputy Commandant, Military College of Telecommunication Engineering, Mhow - Member. | Consultation with Union Public Service Commission necessary. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) | ||
| 5. Assistant Professor (Computer Engineering/ Information Technology Engineering) | *05 (2019) * Subject to variation depen- dent on workload | General Central Services, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial | Pay Band 3 Rs.15600- 39100 plus Academic Grade Pay of Rs. 6000/-. Rs.15600- 39100 plus Academic Grade Pay of Rs. 7000/- on completion of four years as Assistant Professor possessing Ph.D. or Five years as Assistant Professor possessing Master's Degree or six years as Assistant Professor who do not have Ph.D. or a Master's Degree ; and Rs.15600- 39100 plus Academic Grade Pay of Rs. 8000/-. on completion of five years as Assistant Professor at Academic | Not applicable | Not exceeding 35 years. Note: 1 Relaxable for Government servant upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. Note: 2 The crucial date for determining the age-limit shall be closing date for receipt of applications from candidates in India, and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of J and K State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub division | Essential: B achelor of Engineering or Bachelor of Technology and Master of Engineering or Master of Technology from a recognized University or Institute, with First Class or equivalent either in Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology or Master of Engineering or Master of Technology in any of the streams indicated at Annexure-II of this Notification. | ||
| N ote: 1 If a class or division is not awarded, minimum of Sixty percent marks in aggregate shall be considered equivalent to first class or Division. If a Grade Point system is adopted the Cumulative Grade Point Average will be converted into equivalent marks as below : N ote 2 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note 3 : The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection the Union Public Service Commission is of the opinion that | ||||||||
| Grade Point | Equivalent Percentage | |||||||
| 6.25 | 55% | |||||||
| 6.75 | 60% | |||||||
| 7.25 | 65% | |||||||
| 7.75 | 70% | |||||||
| 8.25 | 75% | |||||||
| Grade Pay of Rs. 7000/-. | of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep . | sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the posts reserved for them. |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | One year By direct recruitment. | Note: 1 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for duration of one year or more, may be filled on deputation including short term contract basis from officers of the Central government or State Government or Union Territory Administration or Autonomous or Statutory Organization or recognized Research Institutions or Institute or University: (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification prescribed for the direct recruits under column (7). Note: 2 Period of Deputation including short term contract in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation including short term contract shall not be exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. |
| (11) | (12) | (13) |
| Not applicable | Group 'A' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Joint Secretary Ministry of Defence, Administratively concerned with the post - Chairman; (2) Additional Director General Signals Staff - Member; (3) Deputy Commandant, Military College of Telecommunication Engineering, Mhow - Member. | Consultation with Union Public Service Commission necessary. |
[F. No. B/44522/Teaching Staff/Sigs 4(c)/250/RR/D(Appts)/2019]
S. S. S. SARMA, Director (Estt/CP)
ANNEXURE-I
Relevant streams of Undergraduate and Postgraduate Degrees referred to in Column No. 7 of the Schedules for Assistant Professor (Electronics and Telecommunication Engineering), Associate Professor (Electronics and Telecommunication Engineering) and Professor
| UG Degrees | PG Degrees |
| (a) Advanced Communication and Information System | (a) Digital Communication |
| (b) Advanced Electronics and Communication Engineering | (b) Digital Communication Engineering |
| (c) Applied Electronics and Communications | (c) Digital Communications and Networking |
| (d) Communication Engineering | (d) Digital Electronics |
| (e) Electronics and Communication Engg | (e) Digital Electronics and Communication |
| (f) Electronics and Communication Engineering (Industry Integrated) | (f) Digital Electronics and Communication Engineering |
| (g) Electronics & Telecommunication Engg | (g) Digital Electronics and Communication System |
| (h) Electronics & Telecommunication Engineering (Technologynician Electronic Radio) | (h) Digital Electronics and Engineering |
| (i) Electronics and Communication Engineering (Microwaves) | (i) Digital Image Processing |
| ( j) Electronics and Communication Engineering (Sandwich) | (j) Digital Signal Processing |
| (k) Electronics and Telematics Engineering | (k) Electronics Systems and Communication |
| (l) Telecommunication Engineering | (l) Microwave and Optical Communication |
| (m) Electronics Engineering | (m) Microwave and Communication Engineering |
| (n) Electronics & Computer Science | (n) Mobile Communication and Network Technology |
| (o) Electronics Design Technology | (o) Mobile Technology |
| (p) Optics and Optoelectronics | (p) Modern Communication Engineering |
| (q) Opto Electronics and Communication Systems | |
| (r) Wired and Wireless Communication | |
| (s) Wireless and Mobile Communications | |
| (t) Wireless Communication and Computing | |
| (u) Wireless Communication Technology | |
| (v) Wireless Communications | |
| (w) Wireless Networks and Applications | |
| (x) Wireless Technology | |
| (y) Communication and Information Systems | |
| (z) Communication Engineering | |
| (aa) Communication Engineering and Signal Processing | |
| (ab) Communication Systems | |
| (ac) Electronics Technology | |
| (ad) Electronics Tele Communication | |
| (ae) Signal Processing | |
| (af) Signal Processing and Communications | |
| (ag) Signal Processing and Embedded Systems | |
| (ah) Telecommunication Engineering | |
| (ai) VLSI and Embedded Systems | |
| (aj) VLSI Design | |
| (ak) VLSI Design and Embedded Systems | |
| (al) VLSI Design and Signal Processing | |
| (am) Advanced Electronics | |
| (an) Advanced Electronics and Communication Engineering | |
| (ao) Automation and Robotics | |
| (ap) Communication Networks |
Note : This is as per All India Council for Technical Education (AICTE) Notification F.No.27/RIFD/Pay/01/2017-18 dated 28.04.2017 regarding Major/Core Branch of Engineering and Technology and their relevant/appropriate courses leading to degree in Engineering/ Technology for recruitment to teaching positions.
ANNEXURE-II
Relevant streams of Undergraduate and Postgraduate Degrees referred to in Column No. 7 of the Schedules for Assistant Professor (Computer Engineering/Information Technology Engineering) and Associate Professor (Computer Engineering/ Information Technology Engineering)
| UG Degrees | PG Degrees |
| (a) Advanced Computer Application | (a) Advanced Communication and Information System |
| (b) Computer and Communication Engineering | (b) Artificial Intelligence |
| (c) Computer Engineering | (c) System Software |
| (d) Computer Engineering & Application | (d) Biometrics & Cyber Security |
| (e) Computer Networking | (e) Communication and Networking |
| (f) Computer Science & Engineering | (f) Computer and Communication |
| (g) Computer Science | (g) Computer and Communication Engineering |
| (h) Computer Science & Technology | (h) Computer and Information Science |
| (i) Computer Science and Information Technology | (i) Computer Applications |
| (j) Computer Science and System Engineering | (j) Computer Cognition and Technology |
| (k) Computer Technology | (k) Computer Engineering |
| (l) Electronics and Computer Science | (l) Computer Engineering & Application |
| (m) Electronics and Computer Engineering | (m) Computer Engineering and Networking |
| ( n) Software Engineering | (n) Computer Hardware & Networking |
| (o) Information and Communication Technology | (o) Computer Network Engineering |
| (p) Information Engineering | (p) Computer Networking |
| (q) Information Science and Engineering | (q) Computer Networking and Engineering |
| (r) Information Science and Technology | (r) Computer Networks and Information Security |
| (s) Information Technology | (s) Computer Networks |
| (t) Information Technology and Engineering | (t) Computer Networks and Internet Security |
| (u) Computer Science & Engineering | |
| (v) Computer Science | |
| (w) Computer Science & Engineering (Networks) | |
| (x) Computer Science & Technology | |
| (y) Computer Science and Engineering (Cyber Security) | |
| (z) Computer Science and Information Security | |
| (aa) Computer Science and Information system | |
| (ab) Computer Science and Information Technology | |
| (ac) Computer Science and System Engineering | |
| (ad) Computer Systems and Technology | |
| (ae) Computer Technology | |
| (af) Computer Technology and Applications | |
| (ag) Computer Vision and Image Processing | |
| (ah) Cyber Forensics | |
| (ai) Cyber Forensics and Information Security | |
| (aj) Cyber Security | |
| (ak) Information and Communication Technology | |
| (al) Information Security | |
| (am) Information Security Management | |
| (an) Information Systems | |
| (ao) Information Technology | |
| (ap) Information Technology and Engineering | |
| (aq) Information Technology (Artificial Intelligence and Robotics) | |
| (ar) Information Technology (Information and Cyber Warfare) | |
| (as) Master of Science in Software Engineering | |
| (at) Network Engineering | |
| (au) Network Infrastructure Management | |
| (av) Network Security and Management | |
| (aw) Networking | |
| (ax) Networking and Internet Engineering | |
| (ay) Neural Networks | |
| (az) Pervasive Computing Technology | |
| (aaa) Scientific Computing | |
| (aab) Software Engineering | |
| (aac) Software Systems | |
| (aad) Spatial Information Technology | |
| (aae) System and Network Security |
Note : This is as per All India Council for Technical Education (AICTE) Notification F. No. 27/RIFD/Pay/01/2017-18 dated 28.04.2017 regarding Major/Core Branch of Engineering and Technology and their relevant/appropriate courses leading to degree in Engineering/ Technology for recruitment to teaching positions.
नई दिल्ली, 23 जुलाई, 2019
का.िन.आ. का.िन.आ. का.िन.आ. का.िन.आ. 69696969....----—राष्ट्रपित, संविधान के अनु(cid:17)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते !ए, रक्षा मंत्रालय,
सैिनक आसूचना िनदेशालय, जनरल स्टाफ ब्रांच, सेना मुख्यालय (परीक्षक-I और परीक्षक-II) भर्ती नियम, 1999 और रक्षा मंत्रालय, सैिनक आसूचना िनदेशालय, जनरल स्टाफ ब्रांच, सेना मुख्यालय (परीक्षक-III) भर्ती नियम, 1999, को, उन बातों के सिवाय अधि:ांत करते !ए जिन्हें ऐसे अधि:मण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, रक्षा मंत्रालय का एकीकृ त मुख्यालय (सेना), जनरल स्टाफ
ब्रांच, सैिनक आसूचना िनदेशालय में परीक्षक-I और परीक्षक-II के पदों पर भर्ती की प@ति का विनियमन करने के लिए निम्निलिखत िनयम बनाते हैं, अर्थात् :-
[भाग II—खण्ड 4] भारत का राजपत्रा : जुलाई 27, 2019/श्रावण 5, 1941 3491. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ नाम और प्रारंभ....----— (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम रक्षा मंत्रालय का एकीकृ त मुख्यालय (सेना), सैिनक आसूचना िनदेशालय, जनरल स्टाफ ब्रांच, (परीक्षक-I और परीक्षक-II) भर्ती नियम, 2019 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पपपपदों की दों की दों की दों की संख्यासंख्यासंख्यासंख्या,,,, वर्गीकवर्गीकवर्गीकवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सरण और वेतन मैट्रिक्सरण और वेतन मैट्रिक्सरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तमें स्तमें स्तमें स्तरररर....----—पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर वे होंगे जो इन नियमों से उपाब@ अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिQर्दष्ट हैं ।
3. भर्ती की प तिभर्ती की प तिभर्ती की प तिभर्ती की प ति,,,, आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा,,,, अर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदिअर्हताएं आदि....----—भर्ती की प@ति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से (13) में विनिQर्दष्ट हैं ।
4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता....—वह (cid:142)यक्ति –
(क) जिसने ऐसे (cid:142)यक्ति से िजसका पति या जिसकी पत्नी जीिवत है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है; या (ख) िजसने अपने पित या अपनी पत्नी के जीवित रहते !ए किसी (cid:142)यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहW होगा :
परन्तु यदि के न्Xीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस (cid:142)यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनुYेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी (cid:142)यक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
5. शिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्तिशिथिल करने की शक्ति....----—जहां के न्Xीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं, उन्हें लेखब@ करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के (cid:142)यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी ।
6. DयाDयाDयाDयावृत्तिवृत्तिवृत्तिवृत्ति....----—इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहW डालेगी, िजनका के न्Xीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य िपछड़े वगl, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के Uक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पद संख् या | वर्गीकरण | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर |
| (1) | (2) | (3) | (4) |
| 1. परीक्षक-I | 09* (2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है । | साधारण के न् Xीय सेवा, समूह 'ख', राजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर-7 (a. 44900-142400) |
| यन या अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले यक् ितयों के लिए आयु- सीमा । | सीधे भर्ती किए जाने वाले यक् ितयों के लिए अपेक्षित श ैक्षिक और अन् य अहर्ताएं । | सीधे भर्ती किए जाने वाले यक् ितयों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अहर्ताएं प्रोन् नत यक् ितयों की दशा में लागू होंगी । |
| (5) | (6) | (7) | (8) |
| चयन | लागू नहW होता | लागू नहW होता | लागू नहW होता |
| रिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की प ति : भर्ती सीधे होगी या प्रोन् नति द्वारा या प्रतिनियुक् ित या आमेलन द्वारा तथा भर्ती की प ति : भर्ती की प ति : विभिन् न प@तियों द्वारा भरी जाने वाली रिक् ितयों की प्रितशतता | NaN |
| (9) | (10) | NaN |
| लागू नहW होता । ोन् नति या प्रतिनियुक् ित या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे cेणियाँ जिनसे प्रोन् नति या प्रतिनियुक् ित या आमेलन किया जाएगा । | प्रोन् नति द्वारा । | NaN |
| (11) | NaN | |
| प्रोन् नित : प्रोन् न प्रोन् न ित : जिन्होंने परीक्षक-II में वेतन मैट्रिक् स (35400-112400 a.) में स् तर-6 में उस cेणी में पाँच वर्ष नियमित सेवा की हो । टिप् पण 1: टिप् प ण 1: जहाँ ऐसे कनिष् ठ यक् ितयों के संबंध में, जिन् होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है, प्रोन् नित के िलए िवचार टिप् प टिप् प ण 1: ण 1: किया जा रहा हो, वहाँ उनके ज् येष् ठ यक् ितयों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उसके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक से या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और | NaN |
उन्होंने अपने ऐसे कनिष्ठ (cid:142)यक्तियों सहित, जिन्होंने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उ(cid:17)चतर cेणी में प्रोन्नित के िलए अपनी परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो ।
| दि विभागीय प्रोन् नित सिमित है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस् िथतयों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा । |
| (12) | (13) |
| समूह विभागीय प्रोन् नित सिमित समूह ''''खखखख'''' विभागीय प्रोन् न समूह समूह विभागीय प्रोन् न विभागीय प्रोन् न ित सिमित (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें ित सिमित ित सिमित (प्रोन्नति के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगे निम्नलिखित होंगे ::::---- निम्नलिखित होंगे 1. स ंयुक् त सिचव एवं मुख् य प्रशासनिक अधिकारी, रक्षा - अध्यक्ष म ंत्रालय 2. िनदेशक, संयुक् त सिचव एवं मुख् य प्रशासनिक अधिकारी का - सदस् य कार्यालय, रक्षा मंत्रालय 3. रक्षा मंत्रालय का एकीकृ त मुख् यालय (सेना), जनरल स्टाफ - सदस् य ब्रांच, सैिनक आसूचना िनदेशालय से उप महािनदेशक की प्रास् िथित का अिधकारी | स ंघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश् यक नहW है। |
| (1) | (2) | (3) | (4) |
| 2. परीक्षक-II | 70* (2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है । | साधारण के न् Xीय सेवा, समूह 'ख', अराजपत्रित, अननुसिचवीय | व ेतन मैट्रिक् स में स् तर-6 (a. 35400-112400) |
| (5) | (6) |
| लागू नहW होता | 30 वर्ष से अधिक नहW । (के न् Xीय सरकार द्वारा समय समय पर जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए पाँच वर्ष तक शिथिल की जा सकती है ।) टिप् प टिप् पण :ण :ण :ण : आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख भारत में अt यpर्थयों से आवेदन प्राप् त करने टिप् प टिप् प क े लिए नियत की गई अंतिम तारीख होगी । (न कि वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अरूणाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिक् िकम, जम् मू-कश् मीर राज् य के लद्दाख खंड, हिमाचल प्रदेश क े लाहोल और स् पीति जिले तथा चम् बा-िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और निकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अt यpर्थयों के लिए विहित की गई है ।) |
| (7) | (8) |
| आवश्यक : किसी मान् यताप्राप् त विश् वविद्यालय से संबंिधत भाषा और विषय के रूप में अं5ेजी सिहत डि5ी; या किसी मान् यताप्राप् त विश् वविद्यालय से अं5ेजी और संबंधित भाषा विषय सहित डि5ी । वांछनीय : स ंबंिधत भाषा से अं5ेजी में और विपर्ययेन अनुवाद करने का तीन वर्ष का अनुभव । टिप् पण 1: टिप् प ण 1: संबन्धित भाषा भर्ती के समय विYापित किया जाएगा। टिप् प टिप् प ण 1: ण 1: टिप् पण 2: टिप् प ण 2: अर्हताएं, अन् यथा सुअpर्हत अt यpर्थयों की दशा में कारणों के लिए जो लेखब@ किए जाए, टिप् प टिप् प ण 2: ण 2: कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार शिथिल की जा सकती है । टिप् पण 3: अनुभव संबंधी अर्हता (अर्हताएं) कारणों के लिए जो लेखब@ किए जाए, कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अt यpर्थयों की दशा में तब शिथिल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्र:म पर कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक् ितयों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अt यpर्थयों के पर्याप् त संख् या में उपलब् ध होने की सम् भावना नहW है । | लागू नहW होता |
| (9) | (10) |
| दो वर्ष । | सीधी भर्ती द्वारा । टिप् प टिप् पण :ण :ण :ण :---- पदधारी के प्रतिनियुक् ित पर या लम् बी बीमारी या अध् ययन छु ~ी या किन् हW अन्य टिप् प टिप् प परिस् िथ् ातियों में एक वर्ष या उससे अधिक अवधि के लिए बाहर रहने के कारण !ई रिक् ितयाँ प्रतिनियुक् ित द्वारा के न् Xीय सरकार के ऐसे कर्मचारियों में से भरी जायेगी :- (क) (i) जो िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए !ए हैं ; या (ii) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक् स में स् तर-5 या समतुल् य में िनयिमत आधार पर उस पद पर नियुक् ित के पश् चात उस cेणी में तीन वर्ष सेवा की हो; और (ख) िजनके पास स् तंभ (7) के अधीन सीधे भर्ती किए जाने वाले Uक्तियों के लिए विहित अर्हताएँ और अनुभव है । (प्रतिनियुक् ित की अविध, जिसके अंतर्गत कें Xीय सरकार के उसी या किसी अन् य स ंगठन/विभाग में इस नियुक् ित से ठीक पहले धारित किसी अन् य काडर वाs पद पर प्रतिनियुक् ित की अवधि है साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहW होगी । प्रतिनियुक् ित पर नियुक् ित के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप् त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष स े अधिक नहW होगी । |
| (11) | (12) |
| लागू नहW होता । | समूह (पुष्टि के संबंध में विचार करने के समूह ''''खखखख'''' विभागीय प्रो समूह समूह विभागीय प्रोन् नन् नन् नन् नित सिमित विभागीय प्रो विभागीय प्रो ित सिमित (पुष्टि के संबंध में विचार करने के ित सिमित (पुष्टि के संबंध में विचार करने के (पुष्टि के संबंध में विचार करने के लिए) जिसमे निम्नलिखित होंगे : : : : लिए) जिसमे निम्नलिखित होंगे 1. उप मुख् य प्रशासनिक अधिकारी, संयुक् त सिचव एवं मुख् य प्रशासनिक अधिकारी का कार्यालय, रक्षा मंत्रालय - अध् यक्ष 2. ज्येष्ठ प्रशासनिक अधिकारी/ उप िनदेशक, स ंयुक् त सिचव एवं मुख् य प्रशासनिक अधिकारी का कार्यालय,रक्षा मंत्रालय - सदस् य 3. रक्षा मंत्रालय का एकीकृ त मुख् यालय (सेना), जनरल स्टाफ ब्रांच, सैिनक आसूचना िनदेशालय स े उप िनदेशक की प्रास् िथित का अिधकारी - सदस् य |
[फा. सं. ए/33965/मु.प्र.अ./भर्ती-2]
जीतेन्X कु मार, उप मुख्य प्रशासनिक अधिकारी
New Delhi, the 23rd July, 2019
S.R.O. 69.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Defence, Military Intelligence Directorate, General Staff Branch, Army Headquarters (Examiner-I and Examiner-II) Recruitment Rules, 1999 and the Ministry of Defence, Military Intelligence Directorate, General Staff Branch, Army Headquarters, (Examiner III) Recruitment Rules, 1999, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment for the posts of Examiner-I and Examiner-II in the Military Intelligence Directorate, General Staff Branch, Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army), namely :-
1. Short title and commencement.— (1) These rules may be called the Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army), Military Intelligence Directorate, General Staff Branch, (Examiner-I and Examiner-II) Recruitment Rules, 2019.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and level in pay matrix.—The number of the said posts, their classification and the level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
352 THE GAZETTE OF INDIA : JULY 27, 2019/SRAVANA 5, 1941 [PART II—SEC. 4]3. Method of recruitment, age-limit and other qualifications, etc.— The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.—No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or
(b) who having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any Person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.— Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.— Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Ex-Servicemen, the Other Backward Classes and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
| Name of post | Number of post | Classification | Level in the Pay Matrix | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| 1. Examiner-I | 9* (2019) *subject to variation dependent on workload | General Central Service, Group `B', Gazetted, Non-Ministerial | Level 7 in the pay matrix (Rs 44900 – 142400) | NaN |
| W hether Selection post or non-selection post | Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | NaN | |
| (5) | (6) | (7) | NaN | |
| Selection | Not applicable | Not applicable | NaN |
| W hether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods |
| (8) | (9) | (10) |
| Not applicable | Not applicable | By Promotion |
| I n case of recruitment by promotion or deputation/absorption, grades from which promotion or deputation/absorption to be made |
| (11) |
| Promotion: Examiner-II in Level-6 in the Pay Matrix (Rs. 35400-112400) with five years regular service in the grade. Note 1: Where junior who have completed their qualifying/eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying/eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying/eligibility service. |
| I f a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition |
| (12) |
| Group `B' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of : 1. Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence - Chairman, |
| 2 . Director, Office of Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence - Member, 3. Officer of the status of Deputy Director General from Military Intelligence Directorate, General Staff Branch, Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army) - Member. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) |
| 2. Examiner-II | 70* (2019) *subject to variation dependent on workload | General Central Service, Group `B', Non- Gazetted, Non- Ministerial | Level-6 in the pay matrix (Rs 35400-112400) | Not applicable. |
| (6) | (7) |
| Not exceeding 30 years. (Relaxable for Government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government). Note:- The crucial date for determining the age- limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti district and Pangi Sub Division of Chamba district of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). | Essential: Degree of a recognized University in the concerned language and English as one of the subjects, OR Degree of a recognized University in English and the concerned language as one of the subjects. Desirable : Three years experience in translation from the concerned language to English and vice-versa. Note 1: The concerned language shall be advertised at the time of recruitment. Note 2: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority for reasons to be recorded in writing, in case of candidates otherwise well qualified. Note 3: The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority for reasons to be recorded in writing, in case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection the Staff Selection Commission or Competent Authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. |
| (8) | (9) |
| Not applicable | 2 years |
| (11) | (12) |
| N ot applicable | Group `B' Departmental Promotion Committee (for considering confirmation) consisting of : 1. Deputy Chief Administrative Officer, Office of Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence - Chairman, 2. Senior Administrative Officer / Deputy Director, Office of Joint Secretary and Chief Administrative Officer, Ministry of Defence - Member, 3. Officer of the status of Deputy Director or equivalent from Military Intelligence Directorate General Staff Branch, Integrated Headquarters of Ministry of Defence (Army) - Member. |
[F. No A/33965/CAO/R-II]
JITENDRA KUMAR, Dy. Chief Administrative Officer
Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.