रजिस्ट्री सं. डी. एल. ;एनद्ध 04/0007/2003—05 REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
प्राध्किार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 48] नई दिल्ली, दिसम्बर 1—दिसम्बर 7, 2019, शनिवार/ अग्रहायण 10—अग्रहायण 16, 1941
No. 48] NEW DELHI, DECEMBER 1— DECEMBER 7, 2019, SATURDAY/ AGRAHAYANA 10— AGRAHAYANA 16 , 1941
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रूप में रखा जा सके
Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्राालयों ;रक्षा मंत्राालय को छोड़करद्ध और केन्द्रीय अध्किारियों ;संघ राज्य क्षेत्रा प्रशासनों को छोड़करद्ध द्वारा
विध् िके अंतर्गत बनाए गए और जारी किए गए साधरण सांविध्कि नियम ;जिनमें साधरण प्रकार के आदेश, उप-नियम आदि
सम्मिलित हैंद्ध
General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the
Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the
Administrations of Union Territories)
राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (नीित आयोगनीित आयोगनीित आयोगनीित आयोग))))
नई दिल्ली, 4 दिसम्बर, 2019
सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन.सा.का.िन.358358358358.... ———— राष्ट्रपति, संविधान के अनु(cid:26)छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते )ए और योजना आयोग (सवार हरकारा) भर्ती नियम, 1986 को उन बातों के सिवाए अधि6ांत करते )ए, जिन्हें ऐसे अधि6मण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (नीित आयोग), में सवार हरकारा पद पर भर्ती की पAति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :-
1.1.1.1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभसंक्षिप्त नाम और प्रारंभ.... ————(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय भारत परिवर्तन संस्था (नीति आयोग) सवार हरकारा, समूह "ग" पद भर्ती नियम, 2019 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2222.... पदपदपदपद----संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तरसंख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.... ———— उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और उनका वेतन मैट्रिक्स में स्तर या वेतनमान वे होंगे, जो इन नियमों से उपाबA अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिTदष्ट हैं।
3333.... भर्ती की प%तिभर्ती की प%तिभर्ती की प%तिभर्ती की प%ति, आयु, आयु, आयु, आयु----सीमा, अर्हताएं आदि सीमा, अर्हताएं आदि सीमा, अर्हताएं आदि सीमा, अर्हताएं आदि .... ————उक्त पद पर भर्ती की पAति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिTदष्ट हैं।
4444.... निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता.... ———— वह Wक्ति –
6094 GI/2019
(1653)
1654 THE GAZETTE OF INDIA : DECEMBER 7, 2019/AGRAHAYANA 16, 1941 [PART II—SEC. 3(i)](क) जिसने ऐसे Wक्ति से जिसका पति या जिसकी पXी जीवित हैं, विवाह किया है,; या विवाह की संविदा की है या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पXी के जीवित रहते )ए किसी Wक्ति से विवाह किया है, या विवाह की संविदा की है
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहY होगा :
परन्तु यदि के न्Zीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह उस Wक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनु[ेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी Wक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5555.... शिथिल करने की शक्ति शिथिल करने की शक्ति शिथिल करने की शक्ति शिथिल करने की शक्ति ....————जहां के न्Zीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबA करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Wक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6666.... /ावृत्ति/ावृत्ति/ावृत्ति/ावृत्ति....————इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहY डालेगी, जिनका के न्Zीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के Wक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन पद अथवा अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए आयु-सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 1.सवार हरकारा | 03* (2019) *कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण क े न्)ीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसिचवीय | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-2 (19900- 63200 1.) | लागू नह6 होता | 18 वर्ष और 25 वर्ष के बीच (के न्)ीय सरकार द्वारा समय- समय पर जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए 40 वर्ष तक शिथिल की जा सकती है।) टिप्पण टिप्पण 1111:– आयु-सीमा अवधारित टिप्पण टिप्पण करने के िलए निर्णायक तारीख भारत में अFयGथयों से आवेदन प्राप्त करने के लिए नियत की गई अंतिम तारीख होगी। (न कि वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ1णाचल प्रदेश, मिजोरम, मणिपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिNिम, लद्दाख, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति जिले तथा चम्बा-िजले के पांगी उपखंड, अंडमान और निकोबार द्वीप या लक्षद्वीप के अFयGथयों के लिए विहित की गई है।) टिप्पण 2 :– रोजगार कार्यालय के टिप्पण 2 टिप्पण 2 टिप्पण 2 माध्यम से आने वाले अFयGथयों की दशा में आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख वह अंितम तारीख होगी िजस तक रोजगार कार्यालय से नाम भेजने क े िलए कहा गया है। |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | सीधी भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के लिए िविहत आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत !क्तियों की दशा में लागू होंगी | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की प तिः भर्ती की प तिः भर्ती सीधे भर्ती भर्ती की प तिः की प तिः होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पUतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| आवश्यकः 1. मान्यता प्राप्त बोर्ड से 10व6 कक्षा उत्तीर्ण 2. मोटर साइकिल या आटो रिक्शा के लिए विधि मान्य चालन अनुZप्ति रखते हों मोटर साइकिल या आटो रिक्शा में दो वर्ष का 3. अनुभव मोटर साइकिल या ओटो रिक्शा का Zान (अFयर्थी 4. को यान से छोटी त्रुटि दूर हटाने के लिए समर्थ होना चािहए) अं\ेजी और हिदी पढ़ने के लिए योग्यता 5. वांछनीयः गृह रक्षक या सिविल वालंटियर के रूप में तीन वर्ष सेवा टिप्पण :- अनुभव संबंधी अर्हता (अर्हताएं), उन कारणों टिप्पण क े लिए जो लेखबU किए जाए कर्मचारी चयन आयोग या समक्ष प्राधिकारी के विवेकानुसार अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अFयGथयों की दशा में तब शिथिल की जा सकती हैं जब चयन के किसी प्रbम पर कर्मचारी चयन आयोग या समक्ष प्राधिकारी की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों क े अFयGथयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की संभावना नह6 है। | लागू नह6 होता | दो वर्ष | प्रतिनियुक्ति/आमेलन िजसके ना हो सकने पर सीधी भर्ती द्वारा भूतपूर्व सैनिक के लिए प्रतिनियुक्ति/पुनGनयोजन | NaN |
| ोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे dेणियां जिनसे प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा | यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| प्रतिनियुक्ति/आमेलन :- नीित आयोग के समूह "ग" के नियमित कर्मचारियों में से जिसके ना हो सकने पर कें )ीय सरकार के अन्य मंत्रालयों से ऐसे नियमित सवार हरकारा/ समूह "ग" कर्मचारी जिन्होंने स्तंभ (7) में विहित सीधी भर्ती के लिए अर्हताएं और अनुभव रखते हों। भूतपूर्व सैनिक प्रतिनियुक्ति/पुनः नियोजन सशg बल के ऐसे काGमकों के संबंध में भी विचार किया जाएगा जो एक वर्ष की अवधि के भीतर सेवा निवृत्त होने वाले हैं या रिजर्व में स्थानांतरित किए जाने वाले | समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने समूह ''''गगगग' ' ' ' विभागीय प्रोन्नति समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने समूह समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (पुष्टि के संबंध में विचार करने क क े लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगेः क क े लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगेः---- े लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगेः 1. अवर सचिव (प्रशासन) - अध्यक्ष 2. अवर सचिव (सामान्य प्रशासन) - सदस्य 3. अनुभाग अिधकारी (प्रशासन) - सदस्य | लागू नह6 होता। | NaN |
| और जिनके पास स्तंभ (7) में सीधी ैं भर्ती के लिए विहित अनुभव और अर्हताएं रखते हों और ऐसे !क्तियों का उस तारीख तक प्रतिनियुक्ति के निबंधनों पर रखा जाएगा, जिस तारीख से उन्हें सशg बल से निमु र्क्त किया जाना है, तत्पiात उन्हें पुनGनयोजन पर बने रहने दिया जा सकता है। टिप्पणः टिप्पणः---- प्रतिनियुक्ति की अवधि, जिसके टिप्पणः टिप्पणः अंतर्गत के न्)ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाk पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है साधारणतया 3 वर्ष से अधिक नह6 होगी। |
अशोक कु मार, , , , अवर सिचव
NATIONAL INSTITUTION FOR TRANSFORMING INDIA (NITI AAYOG)
New Delhi, the 4th December, 2019
G.S.R. 358.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Planning Commission (Despatch Rider) Recruitment Rules, 1986, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Despatch Rider in the National Institution for Transforming India (NITI Aayog), namely:-
1. Short title and commencement.— (1) These rules may be called the National Institution for Transforming India (NITI Aayog), Despatch Rider, Group 'C' Post Recruitment Rules, 2019.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in pay matrix.—The number of the said post, its classification and level in pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification.—No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.—Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.—Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : दिसम्बर 7, 2019/अग्रहायण 16, 1941 1657SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification | Level in pay matrix | Whether selection post or non- selection post | Age limits for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| Despatch Rider. | 3* (2019) *Subject to variation dependent on work load. | General Central Service, Group 'C', Non- Gazetted, Non- Ministerial. | Level-2 (Rs. 19900-63200). | Not applicable. | Between 18 and 25 years (Relaxable for Government servants upto 40 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central government). Note 1 : The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub- Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). Note 2: In case of recruitment made through the Employment Exchange, the crucial date for determining the age limit shall be last date upto which the Employment Exchange is asked to submit the names. |
| Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Essential: 1. Pass in 10th class from a recognised Board. 2. Possessing a valid driving license for Motor Cycle or Autorickshaw. 3. Two years' experience in driving Motor-cycle or Autorickshaw. 4. Knowledge of Motor Cycle or Autorickshaw mechanism (The candidate should be able to remove minor defects from the vehicle). 5. Ability to read English and Hindi. Desirable: Three years' service as Home Guard or Civil Volunteers. | Not applicable. | Two years. | Deputation/Absorption failing which by direct recruitment. F or Ex-servicemen: Deputation/re- employment. | NaN |
| Note: The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission/ Competent Authority in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Staff Selection Commission/Competent Authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancy reserved for them. | NaN | |||
| In case of recruitment by promotion/deputation/absorption, grades from which promotion/deputation/absorption to be made | If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Deputation/Absorption: From amongst the regular Group C employees in the NITI Aayog failing which from regular Despatch Rider/Group C employees from other Ministries of the Central Government who possess the qualifications and experience prescribed for direct recruits in column(7). For Ex-Servicemen: Deputation/re-employment: The Armed Forces Personnel due to retire or who are to be transferred to reserve within a period of one year and having the requisite experience and qualifications prescribed for direct recruits in column(7) shall also be considered, and such persons shall be given deputation terms upto the date on which they are due for release from the Armed Forces and thereafter they may be continued on re-employment. Note: The period of deputation including the period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or Department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. | Group 'C' Departmental Promotion Committee (For considering confirmation cases): 1. Under Secretary (Administration) – Chairman; 2. Under Secretary (General Administration) – Member; 3. Section Officer (Administration) – Member. | Not applicable. | NaN |
ASHOK KUMAR, Under Secy.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : दिसम्बर 7, 2019/अग्रहायण 16, 1941 1659उपभोक्ताउपभोक्ताउपभोक्ताउपभोक्ता मामलेमामलेमामलेमामले, , , , खाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालयखाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालयखाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालयखाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालय
((((खाद्यखाद्यखाद्यखाद्य औरऔरऔरऔर सार्वजनिकसार्वजनिकसार्वजनिकसार्वजनिक िवतरणिवतरणिवतरणिवतरण िवभागिवभागिवभागिवभाग))))
नई दिल्ली, 26 नवम्बर, 2019
सा.कासा.कासा.कासा.का....िन.िन.िन.िन.359359359359....————राष्ट्रपति, संविधान के अनु(cid:26)छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते )ए और राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर, आचार्य (जैव रसायन), सहायक आचार्य (जैव रसायन) और कनिष्ठ वै[ानिक अधिकारी (जैव रसायन) भर्ती िनयम, 2007 और राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर (वर्ग-3) िनयम, 1958 को जहां तक इनका संबंध अनुसंधान सहायक से है, उन बातों के िसवाय अधि6ांत करते )ए, जिन्हें ऐसे अधि6मण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालय, खाद्य और सार्वजनिक वितरण विभाग के अधीन राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान कानपुर में आचार्य (जैव रसायन), सहायक आचार्य (जैव रसायन), कनिष्ठ वै[ानिक अधिकारी (जैव रसायन) और अनुसंधान सहायक (जैव रसायन) के पदों पर भर्ती की पAति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात:-
1.1.1.1. संक्षिप्त नाम और प्रारम्भ.संक्षिप्त नाम और प्रारम्भ.संक्षिप्त नाम और प्रारम्भ.संक्षिप्त नाम और प्रारम्भ.———— (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर आचार्य (जैव रसायन), सहायक आचार्य (जैव रसायन), कनिष्ठ वै[ानिक अधिकारी (जैव रसायन) और अनुसंधान सहायक (जैव रसायन) भर्ती नियम, 2019 है।
(2) ये राजपत्र में इनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2.2.2.2. पद संख्यापद संख्यापद संख्यापद संख्या, , , , वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.———— उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबA अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ )4( में विनिTदष्ट हैं।
शैक्षिक अर्हताएं आदि.———— उक्त पद पर भर्ती की पAति, आयुसीमा, अर्हताएं और 3. 3. 3. 3. भर्ती की प%तिभर्ती की प%तिभर्ती की प%तिभर्ती की प%ति, , , , आयु सीमा और अन्यआयु सीमा और अन्यआयु सीमा और अन्यआयु सीमा और अन्य शैक्षिक अर्हताएं आदि. शैक्षिक अर्हताएं आदि. शैक्षिक अर्हताएं आदि.
उनसे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिTदष्ट हैं।
4. निरर्हता.4. निरर्हता.4. निरर्हता.4. निरर्हता.————वह Wक्ति, -
(क) जिसने ऐसे Wक्ति से िजसका पित या जिसकी पXी जीिवत है, िववाह किया है या विवाह की संविदा की है, या (ख) िजसने अपने पित या पXी के जीवित रहते )ए किसी eयक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहY होगा:
परंतु यदि के न्Zीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह उस Wक्ति और िववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनु[ेय है और ऐसा करने के िलए अन्य आधार हैं तो वह किसी Wक्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5. 5. 5. 5. शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.शिथिल करने की शक्ति.————जहां के न्Zीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबA करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के Wक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी।
6. 6. 6. 6. /ावृत्ति./ावृत्ति./ावृत्ति./ावृत्ति.———— इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहY डालेगी, िजनका कें Zीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर निकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य प्रवर्ग के eयक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
1660 THE GAZETTE OF INDIA : DECEMBER 7, 2019/AGRAHAYANA 16, 1941 [PART II—SEC. 3(i)]अनुसूचीअनुसूचीअनुसूचीअनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक् स में स्तर | चयन अथवा अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के िलए आयु सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 1. आचार्य (जैव रसायन) | 01*(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | सामान् य के न्)ीय सेवा समूह "क" राजपत्रित, अननुसिचवीय | स्तर 13 (1,23,100- 2,15,900 1पए) | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों क े िलए िविहत शैक्षिक एवं अन् य अर्हताएं | क् या सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के िलए िविहत आयु सीमा और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत !क्तियों की दशा में लागू होंगी या नह6 | परिवीक्षा की अविध | भर्ती की पUति, भर्ती सीधे होगी या प्रोन् नित द्वारा या प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा तथा िविभन पUतियों द्वारा भरे जाने वाले पदों की प्रतिशतता | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | मि4ित प ति: प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति(अल्पकालिक संविदा सिहत) | NaN |
| ोन्नति अथवा प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे dेणियां जिनसे प्रोन्नति अथवा प्रतिनियुक्ति/ आमेलन किया जाएगा | यदि विभागीय पदोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना क्या है | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित): के न्)ीय सरकार अथवा राज्य सरकारों अथवा संघ राज्य क्षेत्र अथवा मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थानों अथवा विpविद्यालयों अथवा पब्लिक सेक्टर के उपbमों अथवा स्वायत्त निकायों अथवा कानूनी संगठनों के ऐसे अिधकारी: (क) (i) जो मूल काडर अथवा विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए rए हैं; अथवा (ii) मूल संवर्ग/विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-12 (78,800 1पए – 2,09,200 1पए) अथवा समकक्ष स्तर में जिन्होनें नियमित आधार पर नियुक्ति के पiात उस dेणी में पांच वर्ष की सेवा की हो; अथवा (iii) जिन्होनें मूल काडर अथवा विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-11 (67,700 1पए – 2,08,700 1पए) अथवा समकक्ष स्तर में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति क े पiात उस dेणी में दस वर्ष की सेवा की हो; और (ख) निम्नलिखित शैक्षणिक अर्हता और अनुभव रखते हों, अनिवार्य: (क) (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा एक प्रu पत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर | लागू नह6 होता | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। | NaN |
| डि\ी; और (ii) जैव रसायन में अनुसंधान कार्य का बारह वर्ष का अनुभव अथवा शर्क रा कारखाने या डिस् टीलरी अथवा अन्य संबंधित औद्योगिक यूनिट में बारह वर्ष का कार्य करने का अनुभव अथवा डि\ी स्तर पर जैव रसायन में बारह वर्ष का शिक्षण अनुभव; टिप्पणी: अनिवार्य शैक्षणिक अर्हताएँ प्राप्त करने के बाद प्राप्त किए गए अनुभव पर विचार किया जाएगा। वांछनीय: (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा रसायन विZान में डाक् टरेट के साथ एक प्रu पत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी; (ii) अनुसंधान कार्य में गाइड करने का अनुभव। टिप्पण 1: वेतन मैट्रिक्स में स्तर-11 (67,700 1पए – टिप्पण 1: टिप्पण 1: 2,08,700 1पए) में वे विभागीय सहायक आचार्य (जैव रसायन) जिन्होंने दस वर्ष की नियमित सेवा की है, पर भी प्रतिनियुक्त अधिकारियों के साथ विचार किया जाएगा और यदि उक्त पद पर नियुक्ति हेतु ऐसे !क्ति का चयन कर िलया जाता है तो इसे प्रोन्नति द्वारा भरा rआ माना जाएगा। टिप्पण 2: प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविद सहित) की टिप्पण 2: टिप्पण 2: अविध, जिसके अंतर्गत कें )ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाk पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविद सहित) की अवधि है साधारणतया 4 वर्ष से अधिक नह6 होगी। टिप्पण 3: प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा सहित) द्वारा टिप्पण 3: नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नह6 होगी। |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 2. सहायक आचार्य (जैव रसायन) | 01*(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | सामान् य के न्)ीय सेवा समूह "क" राजपत्रित, अननुसिचवीय | स्तर 11 (67,700 -2,08,700 1पए) | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | मि4ित प ति: प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सिहत) | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविदा सहित): क े न्)ीय सरकार अथवा राज्य सरकारों अथवा संघ राज्य क्षेत्र अथवा मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थानों अथवा विpविद्यालयों अथवा पब्लिक सेक्टर उपbमों अथवा स्वायत्त निकायों अथवा कानूनी संगठनों के ऐसे अधिकारी: | लागू नह6 होता | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। | NaN |
| ( क) (i) जो मूल काडर अथवा विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए rए हैं; अथवा (ii) मूल काडर/ विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-10 (56,100 1पए – 1,77,500 1पए) अथवा समतुल्य स्तर में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति के पiात उस dेणी में 5 वर्ष की सेवा की हो; और (ख) निम्नलिखित शैक्षणिक अर्हता और अनुभव रखते हों, अनिवार्य: (क) (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा एक प्रuपत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी; और (ii) जैव रसायन में अनुसंधान कार्य का 5 वर्ष का अनुभव अथवा शर्क रा कारखाने या डिस् टीलरी में अथवा अन्य संबंधित औद्योगिक यूनिट में 5 वर्ष का कार्य करने का अनुभव अथवा डि\ी स्तर पर जैव रसायन में पांच वर्ष का शिक्षण अनुभव । टिप्पणी : अनिवार्य शैक्षणिक अर्हताएँ प्राप्त करने के बाद प्राप्त किए गए अनुभव पर विचार किया जाएगा। वांछनीय: (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा रसायन विZान में डाक् टरेट क े साथ एक प्रu पत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी; (ii) अनुसंधान कार्य में गाइड करने का अनुभव। टिप्पणी 1: वेतन मैट्रिक्स में स्तर-10 टिप्पणी 1: (56,100 1पए – टिप्पणी 1: 1,77,500 1पए) में विभागीय कनिष्ठ वैZानिक अधिकारी (जैव रसायन) जिन्होंने पांच वर्ष की नियमित सेवा की है, पर भी प्रतिनियुक्ति हेतु बाहरी अFयGथयों के साथ विचार किया जाएगा और यदि उक्त पद पर नियुक्ति हेतु ऐसे !क्ति का चयन कर लिया जाता है तो इसे प्रोन्नति द्वारा भरा rआ माना जाएगा। टिप्पण 2: प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविद सहित) की अवधि, टिप्पण 2: टिप्पण 2: टिप्पण 2: जिसके अंतर्गत कें )ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाk पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविद सहित) की अवधि है साधारणतया 4 वर्ष से अधिक नह6 होगी। टिप्पण 3: प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा सहित) द्वारा टिप्पण 3: नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नह6 होगी। |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 3. कनिष्ठ वैZानिक अिधकारी (जैव रसायन) | 01*(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | सामान् य क े न्)ीय सेवा समूह "क" राजपत्रित, अननुसिचवीय | स्तर 10 (56,100 -1,77,500 1पए) | लागू नह6 होता। | लागू नह6 होता। |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | प्रोन्नत किए जाने वाले !क्तियों के लिए दो वर्ष। | मिdित पUति: प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति(अल्पकालिक संविदा सिहत) | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक (अल्पकालिक संविदा प्रोन्नति/प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक (अल्पकालिक संविदा सिहत): क े न्)ीय सरकार अथवा राज्य सरकारों अथवा संघ राज्य क्षेत्र अथवा मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थानों अथवा विpविद्यालयों अथवा पब्लिक सेक्टर उपbमों अथवा स्वायत्त निकायों अथवा कानूनी संगठनों के ऐसे अधिकारी: (क) (i) जो मूल काडर अथवा विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए rए हैं; अथवा (ii) मूल काडर/ विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-8 (47,600 1पए – 1,51,100 1पए)/ स्तर-9( 53,100 1पये- 1,67,800 1पये) अथवा समतुल्य स्तर में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति के पiात उस dेणी में 2 वर्ष की सेवा की हो; अथवा (iii) मूल काडर/ विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-7 (44,900 1पए – 1,42,400 1पए) अथवा समतुल्य स्तर में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति के पiात उस dेणी में 3 वर्ष की सेवा की हो; अथवा (iv) मूल काडर/विभाग में वेतन मैट्रिक्स में स्तर-6 (35,400 1पए – 1,12,400 1पए) अथवा समतुल्य स्तर में नियमित आधार पर उस पद पर नियुक्ति के पiात उस dेणी में 8 वर्ष की सेवा की हो; और (ख) निम्नलिखित शैक्षणिक अर्हता और अनुभव रखते हों, अनिवार्य: (क) (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा एक प्रuपत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी; और (ii) जैव रसायन में अनुसंधान कार्य का 3 वर्ष का अनुभव अथवा शर्क रा कारखाने या डिस्टिलरी में अथवा अन्य संबंधित औद्योगिक यूनिट में 3 वर्ष का कार्य करने का अनुभव अथवा डि\ी स्तर पर जैव रसायन में 3 वर्ष का शिक्षण अनुभव। टिप्पणी: अनिवार्य शैक्षणिक अर्हताएँ प्राप्त करने टिप्पणी: टिप्पणी: टिप्पणी: क े बाद प्राप्त किए गए अनुभव पर विचार किया | समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (स्थायीकरण पर समूह """"कककक" " " " विभागीय प्रोन्नति समिति (स्थायीकरण पर समूह विभागीय प्रोन्नति समिति (स्थायीकरण पर विभागीय प्रोन्नति समिति (स्थायीकरण पर िवचार हेतु): 1. संयुक्त सचिव (शर्क रा), उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालय -अध्यक्ष 2. िनदेशक, राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर - सदस्य 3. िनदेशक/उप सिचव, उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक वितरण मंत्रालय - सदस्य | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। | NaN |
| ाएगा। वांछनीय: किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से जैव रसायन में tातकोत्तर डि\ी अथवा रसायन विZान में डाक् टरेट के साथ एक प्रu पत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी; टिप्पणी 1: वेतन मैट्रिक्स में स्तर-6 (35,400 टिप्पणी 1 टिप्पणी 1 टिप्पणी 1 1पए – 1,12,400 1पए) में विभागीय अनुसंधान सहायक (जैव रसायन) जिन्होने 8 वर्ष की नियमित सेवा की है, पर भी प्रतिनियुक्ति हेतु बाहरी अFयGथयों के साथ विचार किया जाएगा और यदि उक्त पद पर नियुक्ति हेतु ऐसे !क्ति का चयन कर लिया जाता है तो इसे प्रोन्नति द्वारा भरा rआ माना जाएगा। टिप्पण 2: प्रतिनियुक्ति टिप्पण 2: (अल्पकालिक संविद टिप्पण 2: टिप्पण 2: सहित) की अवधि, जिसके अंतर्गत कें )ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाk पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पकालिक संविद सहित) की अवधि है साधारणतया 3 वर्ष से अधिक नह6 होगी। टिप्पण 3: प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा टिप्पण 3: सहित) द्वारा नियुक्ति के लिए अिधकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नह6 होगी। |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 4. अनुसंधान सहायक (जैव रसायन) | 01*(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | सामान् य क े न्)ीय सेवा समूह "ख" अराजपत्रित, अननुसिचवीय | स्तर 6 (35,400 - 1,12,400 1पए) | लागू नह6 होता | 30 वर्ष से अधिक नह6। (सरकारी कर्मचारियों के मामले में कें ) सरकार द्वारा जारी अनुदेशों अथवा आदेशों के अनुसार 5 वर्ष तक िशिथलनीय)। टिप् पणी: आयु सीमा निर्धारित करने की निश् िचत तिथि भारत में अF यGथयों से आवेदन प्राप् त करने की अंितम तारीख होगी (और असम, मेघालय, अ1णाचल प्रदेश, िमजोरम, मिणपुर, नागालै{ ड, त्रिपुरा, सिक् िकम, जम्मू व कश् मीर राज् य के लद्दाख प्रभाग, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स् पीित िजले तथा चम् बा िजले का पांगी उप- प्रभाग, अंडमान व निकोबार द्वीप-समूह अथवा लक्षद्वीप संघ राज् य क्षेत्र के मामले में निर्धारित अंतिम तारीख नह6 होगी)। |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| अनिवार्य अनिवार्य:::: अनिवार्य अनिवार्य किसी मान् यता प्राप् त विश् वविद्यालय अथवा संस् थान से जैव रसायन में स् नातकोत् तर डि\ी अथवा एक प्रश् न पत्र के रूप में जैव रसायन सहित रसायन विZान में tातकोत्तर डि\ी। टिप्पणी अर्हताएँ अन्यथा सुअGहत टिप्पणी----1111 टिप्पणी टिप्पणी अFयGथयों की दशा में सक्षम प्राधिकारी के िववेकानुसार िशिथल की जा सकती है। टिप् प टिप् पणीणीणीणी----2:2:2:2: अनुभव संबंधी अर्हताएं सक्षम टिप् प टिप् प प्राधिकारी क े विवेकानुसार अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अFयGथयों की दशा में कारणों को लिखित रूप में लेखबU करके तब शिथिल की जा सकती है जब चयन के किसी प्रbम पर सक्षम प्राधिकारी की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों क े अFयGथयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की संभावना नह6 है। | लागू नह6 होता | दो वर्ष | सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण टिप्पण:::: पदधारी के प्रतिनियुक् ित अथवा लंबी टिप्पण टिप्पण बीमारी अथवा अध् ययन अवकाश अथवा अन् य किन्ह6 परिस् िथतियों में 01 वर्ष या इससे अिधक अविध के िलए बाहर रहने के कारण होने वाली रिक् ितयों को कें )ीय सरकार के ऐसे अधिकारियों में से प्रतिनियुक् ित के आधार पर भरा जा सकता है, जो,- (क) (i) मूल काडर अथवा िवभाग में िनयिमत आधार पर सदृश पद धारण किए हों अथवा, (ii) वेतन मैट्रिक् स में स् तर- 5 (29200-92300 1पये) अथवा समतुल्य में नियमित आधार पर उस \ेड में नियुक् ित के बाद 6 वर्ष की सेवा की हो; और (ख) सीधी भर्ती के िलए स्तम्भ (7) के अधीन िविहत शैक्षिक अर्हता और अनुभव रखते हों। | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| लागू नह6 होता | िवभागीय िवभागीय स्थायीकरण िवभागीय िवभागीय स्थायीकरण सिमित स्थायीकरण स्थायीकरण सिमित ((((स्थायीकरण सिमित सिमित स्थायीकरण परपरपरपर िवचार स्थायीकरण स्थायीकरण िवचार हेतु िवचार िवचार हेतु): ): ): ): हेतु हेतु 1. िनदेशक, राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर -अध्यक्ष 2. सहायक आचार्य अथवा समतुल्य पद का एक अधिकारी, राष् ट्रीय शर्क रा संस् थान, कानपुर -सदस्य 3. वरिष् ठ प्रशासनिक अधिकारी, राष् ट्रीय शर्क रा संस् थान, कानपुर -सदस्य | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक नह6 है। | NaN |
धीरें) कु मार, उप सिचव
MINISTRY OF CONSUMER AFFAIRS, FOOD AND PUBLIC DISTRIBUTION
(Department of Food and Public Distribution)
New Delhi, the 26th November, 2019
G.S.R. 359.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the National Sugar Institute, Kanpur, Professor (Bio-Chemistry), Assistant Professor (Bio-Chemistry), Junior Scientific Officer (Bio-Chemistry) Recruitment Rules, 2007 and the National Sugar Institute, Kanpur (Class III posts) Rules, 1958 in so far as they relate to the post of Research Assistant except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Professor (Biochemistry), Assistant Professor (Biochemistry), Junior Scientific Officer (Biochemistry) and Research Assistant (Biochemistry) in the National Sugar Institute, Kanpur under the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, Department of Food and Public Distribution, namely :-
1. Short title and Commencement .— (1) These rules may be called the National Sugar Institute, Kanpur, Professor (Biochemistry), Assistant Professor (Biochemistry), Junior Scientific Officer (Biochemistry) and Research Assistant (Biochemistry) Recruitment Rules, 2019.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
1666 THE GAZETTE OF INDIA : DECEMBER 7, 2019/AGRAHAYANA 16, 1941 [PART II—SEC. 3(i)]2. Number of posts, classification and level in pay matrix .— The number of posts, their classification and level in the pay matrix relating thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc .— The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification .— No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said posts:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax .— Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving .—Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
| Name of post | Number of posts | Classification | Level in pay matrix | Whether selection post or non- selection post | Age-limit for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 1. Professor (Biochemistry) | * 01 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non-Ministerial. | Level 13 (Rs.1,23,100- 2,15,900). | Not applicable | Not applicable |
| Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Not applicable | Not applicable | Not applicable | Composite method: Promotion/ deputation (including short-term contract. | NaN |
| In case of recruitment by promotion or deputation/ absorption, grades from which promotion or deputation/absorption is to be made | If a Departmental Promotion committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Promotion/ deputation (including short-term contract). Officers under the Central Government or State Governments or Union territory Administrations or recognised research institutes or Universities or public sectors undertakings or autonomous or statutory organisation,- (a) (i) holding analogous post on a regular basis in the | Not applicable | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. | NaN |
| parent cadre or department; or (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in Level-12 (Rs. 78,800-2,09,200) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; or (iii) with ten years' service in the grade rendered after appointment thereto in Level 11 (Rs. 67,700-2,08,700) in the pay matrix or equivalent in the parent cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as under:- Essential: (A) (i) Master's degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the papers from a recognised University or institute; (ii) twelve years' experience of research work in Biochemistry or twelve years working experience in sugar factory or distillery or other related industrial units or Twelve years teaching experience at degree level in Biochemistry. Note.- The experience shall be considered after attaining the essential educational qualifications. Desirable: (i) Master's Degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the papers with Doctorate in Chemistry from a recognised University or institute. (ii) Experience of guiding research work. Note 1:- Departmental Assistant Professor (Biochemistry) with ten years' regular service in Level- 11 (Rs. 67,700 – 2,08,700) in the pay matrix shall also be considered along- with deputationists. In case he is selected for appointment to the post, the same shall be deemed to have been filled by promotion. Note 2:- The Period of deputation (including short-term contract) including the period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not exceed four years. Note 4:- The maximum age-limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 2. Assistant Professor (Biochemistry) | * 01 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial | Level 11 (Rs.67,700- 2,08,700). | Not Applicable | Not Applicable |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Not Applicable | Not Applicable | Not Applicable | Composite method: Promotion/ deputation (including short-term contract) | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Promotion/ deputation (including short-term contract). Officers under the Central Government or State Governments or Union territory Administrations or recognised research institutes or Universities or public sectors undertakings or autonomous or statutory organisation,- (a) (i) holding analogous post on a regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as under. Essential: (A) (i) Master's degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the papers from a recognised University or institute. (ii) five years' experience of research work in Biochemistry or five years' working experience in sugar factory or distillery or other related industrial units or five years teaching experience at degree level in Biochemistry. Note:- The experience shall be considered after attaining the essential educational qualifications. Desirable: (i) Master's Degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the subjects with Doctorate in Chemistry from a recognised University or institute. (ii) Experience of guiding research work. Note 1:- Departmental Junior Scientific Officers (Biochemistry) with five years' regular service in Level-10 (Rs. 56,100-1,77,500) in the pay matrix shall also be considered alongwith outsiders for appointment on deputation and in case he is selected for appointment to the post, the same shall be deemed to have been filled by promotion. Note 2:- The period of deputation (including short- term contract) including the period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not exceed | Not applicable | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. | NaN |
| four years. Note 3:- The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 3. Junior Scientific Officer (Biochemistry) | * 01 (2019) * Subject to variation dependent on workload | General Central Service, Group 'A', Gazetted, Non-Ministerial | Level 10 (Rs.56,100- 1,77,500) | Not applicable | Not applicable |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Not applicable | Not applicable | Two years for promotees | Composite method: Promotion/ deputation (including short-term contract) | NaN |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Promotion/ deputation (including short-term contract). Officers under the Central Government or State Governments or Union territories Administrations or recognised research institutes or Universities or public sectors undertakings or autonomous bodies or statutory organisation.- (a) (i) holding analogous post on a regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in the Level-8 (Rs. 47,600 – 1,51,100)/ Level-9 (Rs. 53,100 – 1,67,800/-) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; or (iii) with three years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in Level-7 (Rs. 44,900 – 1,42,400) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; or (iv) with eight years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in the Level-6 (Rs. 35,400 – 1,12,400) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualifications and experience as under:- | Group 'A' Departmental Promotion Committed (for considering confirmation): 1. Joint Secretary (Sugar) Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution. - Chairperson 2. Director, National Sugar Institute, Kanpur -Member 3. Director/ Deputy Secretary, Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution - Member | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. | NaN |
| ssential: (A) (i) Master's degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the papers from a recognised University or institute; and (ii) three years' experience of research work in Biochemistry or three years working experience in sugar factory or distillery or other related industrial units or three years teaching experience at degree level in Biochemistry. Note:- The experience shall be considered after the essential educational qualifications. Desirable: (i) Master's Degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the subjects with Doctorate in Chemistry from a recognized University or institute. Note 1:- Departmental Research Assistant (Biochemistry) in the Level-6 (Rs. 35,400 – 1,12,400) in the pay matrix with eight years' regular service in the grade shall also be considered along with outsiders for appointment on deputation and in case he is selected for appointment to the post, the same shall be deemed to have been filled by promotion. Note 2:- The Period of deputation (including short-term contract) including the period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. Note 3:- The maximum age-limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| 4. Research Assistant (Biochemistry) | * 01 (2019) * Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'B', Non- Gazetted, Non- Ministerial. | Level 6 (Rs.35,400- 1,12,400). | Not applicable | Not exceeding thirty years (Relaxable for government servants upto five years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government). Note.- The crucial date for determining the age- limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, union territory of Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Essential: Master's degree in Biochemistry or Master's Degree in Chemistry with Biochemistry as one of the papers from a recognised University or institute. Note 1.- Qualifications are relaxable at the discretion of the competent authority in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2.- The qualification regarding experience are relaxable at the discretion of the competent authority, for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection the | Not applicable | Two years. | By direct recruitment. Note: Vacancy caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under circumstances for duration of one year or more may be filled on deputation basis from the officers of the Central Government - (a) (i) holding analogous post on a regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with six years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in the level 5 (Rs 29200- 92300) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; and | NaN |
| competent authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. | (b) Possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column (7). | NaN | ||
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Not applicable | Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation), consisting of:- 1. Director, National Sugar Institute, Kanpur. - Chairperson 2. Assistant Professor or an officer of equivalent Rank, National Sugar Institute, Kanpur. -Member 3. Senior Administrative Officer, National Sugar Institute, Kanpur. -Member | Consultation with Union Public Service Commission is not necessary. | NaN |
[F.No. A-12018/2/2018-SA] DHIRENDRA KUMAR, Dy. Secy.
नई दिल्ली, 29 नवम्बर, 2019
सासासासा....काकाकाका....िनिनिनिन.... 360360360360....————राष्ट्रपित, संिवधान के अनु}छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते rए और उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक िवतरण मंत्रालय, खाद्य और सार्वजनिक िवतरण िवभाग, राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर, भौितक रसायन आचार्य और भौतिक रसायनZ (समूह "क", राजपत्रित पद) भर्ती नियम, 2017, जहां तक इनका संबंध आचार्य (भौतिक रसायन) से है, को उन बातों के िसवाय अधिbांत करते rए, जिन्हें ऐसे अधिbमण से पहले किया गया है या करने का लोप किया गया है, उपभोक्ता मामले, खाद्य और सार्वजनिक िवतरण मंत्रालय, खाद्य और सार्वजनिक िवतरण विभाग के अधीन राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर में आचार्य (भौतिक रसायन), के पद भर्ती की पUति का िविनयमन करने के िलए निम्नलिखित िनयम बनाते हैं, अर्थात:-
1. संक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्तसंक्षिप्त नामनामनामनाम औरऔरऔरऔर प्रारम्भप्रारम्भप्रारम्भप्रारम्भ....———— (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम राष्ट्रीय शर्क रा संस्थान, कानपुर आचार्य (भौतिक रसायन) भर्ती िनयम, 2019 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. पदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्यापदों की संख्या, , , , वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्सवर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर में स्तर में स्तर में स्तर....———— उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबU अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनि(cid:128)दष्ट हैं।
3. भर्तीभर्तीभर्तीभर्ती कीकीकीकी प(cid:13)तिप(cid:13)तिप(cid:13)तिप(cid:13)ति, , , , आयुआयुआयुआयु----सीमासीमासीमासीमा अन्यअन्यअन्यअन्य अर्हताएंअर्हताएंअर्हताएंअर्हताएं आदिआदिआदिआदि....———— उक्त पदों पर भर्ती की पUति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उक्त पदों से संबंिधत अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनि(cid:128)दष्ट हैं ।
4. निरर्हतानिरर्हतानिरर्हतानिरर्हता....———— वह !क्ति –
(क) िजसने ऐसे !क्ति से िजसका पित या जिसकी प(cid:130)ी जीिवत है, िववाह किया है या विवाह की संविदा की है; या
(ख) िजसने अपने पित या अपनी प(cid:130)ी के जीिवत रहते rए किसी !क्ति से िववाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नह6 होगा ;
परन्तु यदि के न्)ीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा िववाह ऐसे !क्ति और िववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय िविध के अधीन अनुZेय है और ऐसा करने के िलए अन्य आधार हैं तो वह किसी !क्ति को इस िनयम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : दिसम्बर 7, 2019/अग्रहायण 16, 1941 16735. िशिथलिशिथलिशिथलिशिथल करनेकरनेकरनेकरने कीकीकीकी शक्तिशक्तिशक्तिशक्ति....————जहां के न्)ीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके िलए जो कारण हैं उन्हें लेखबU करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के !क्तियों की बाबत, आदेश द्वारा िशिथल कर सके गी।
6. Gावृत्तिGावृत्तिGावृत्तिGावृत्ति....———— इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नह6 डालेगी, िजनका के न्)ीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर िनकाले गए आदेशों के अनुसार अनुसूिचत जातियों, अनुसूिचत जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य िवशेष प्रवर्ग के !क्तियों के िलए उपबंध करना अपेक्षित है।
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक् स में स्तर | चयन अथवा अचयन पद | सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के िलए आयु सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| आचार्य (भौतिक रसायन) | 01*(2019) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण क े न्)ीय सेवा समूह 'क' राजपत्रित, अननुसिचवीय | वेतन मैट्रिक् स में स्तर 13 (1,23,100- 2,15,900 1पए) | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता |
| ीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों के िलए िविहत शैक्षिक एवं अन् य अर्हताएं | क् या सीधे भर्ती किए जाने वाले !क्तियों क े िलए िविहत आयुसीमा और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत !क्तियों की दशा में लागू होंगी या नह6 | परिवीक्षा की अविध, यदि कोई हो | भर्ती की पUति, भर्ती सीधे होगी या प्रोन् नित द्वारा या प्रतिनियुक्ति/ आमेलन द्वारा तथा विभिन् न पUतियों द्वारा भरे जाने वाले पदों का प्रतिशत | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | लागू नह6 होता | मि4ित प ति: प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति (अल् पाविधक संिवदा सिहत) | NaN |
| ोन् नित अथवा प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे dेणियां िजनसे प्रोन् नित अथवा प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा | यदि िवभागीय प्रोन् नित सिमित है तो उसकी संरचना क्या है | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| न्नति/ प्रतिनियुक् ित (अल् पा (अल् पाविधक संिवदा सिहत): प्रोप्रोप्रोप्रोन्नति/ प्रतिनियुक् ित न्नति/ प्रतिनियुक् ित न्नति/ प्रतिनियुक् ित (अल् पा (अल् पा विधक संिवदा सिहत): क े न्)ीय सरकार अथवा राज् य सरकार अथवा संघ राज् य क्षेत्र प्रशासन अथवा मान् यता प्राप् त अनुसंधान संस् थान अथवा िवश् वविद्यालय अथवा पब्लिक सेक्टर के उपbमों अथवा स् वायत् तशासी िनकाय अथवा या कानूनी संगठन के अिधकारी, जो (क) (i) मूल काडर अथवा विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हों; अथवा (ii) मूल काडर अथवा विभाग में स्तर 12 (वेतन मैट्रिक् स 78,800-2,09,200 1पए) में अथवा समतुल् य स्तर में नियमित आधार पर उक्त dेणी में नियुक् ित के बाद पांच वर्ष की सेवा की हो; अथवा (iii) मूल काडर अथवा विभाग में स्तर 11 (वेतन मैट्रिक् स 67,700-2,08,700 1पए) में अथवा समतुल् य स्तर में नियमित आधार पर उक्त dेणी में नियुक् ित के बाद दस वर्ष की | लागू नह6 होता | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है। | NaN |
| ेवा की हो। (ख) निम् निलिखत शैक्षिक अर्हताएँ और अनुभव रखते हों: (क) (i) किसी मान् यता प्राप् त विश् वविद्यालय अथवा संस् थान से भौितक रसायन में मास्टर डि\ी अथवा एक प्रuपत्र के रूप में भौितक रसायन के साथ रसायन विZान में मास्टर डि\ी; और (ii) भौतिक रसायन में अनुसंधान कार्य का दस वर्ष का अनुभव अथवा किसी चीनी कारखाने अथवा डिस्टीलरी अथवा अन्य सम्बU औद्योगिक यूनिटों में दस वर्ष का कार्य अनुभव अथवा डि\ी स्तर पर भौतिक रसायन में दस वर्ष का शिक्षण का अनुभव; अथवा (ख) (i) किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से भौतिक रसायन में मास्टर डि\ी अथवा एक प्रuपत्र के रूप में भौतिक रसायन के साथ रसायन विZान में मास्टर डि\ी के रूप में आवश् यक शैक्षणिक अर्हताओं के साथ किसी मान्यता प्राप्त विpविद्यालय अथवा संस्थान से रसायन विZान में डॉक्टरेट; और (ii) किसी चीनी कारखाने अथवा डिस्टीलरी अथवा अन्य सम्बU औद्योगिक यूनिटों में पांच वर्ष का कार्य अनुभव अथवा डि\ी स्तर पर भौतिक रसायन में पांच वर्ष का शिक्षण का अनुभव। टिप्पण 1: टिप्पण 1 विभागीय सहायक आचार्य (भौतिक रसायन) टिप्पण 1 जिन्होंने वेतन मैट्रिक्स में स्तर-11 (67,700 1पए – 2,08,700 1पए) में दस वर्ष की नियमित सेवा की है तथा िजनके पास प्रतिनियुक् त अधिकारियों हेतु निर्धारित शैक्षणिक अर्हता और अनुभव है, पर भी बाहरी अFयGथयों के साथ विचार किया जाएगा और यदि उक्त पद पर नियुक्ति के लिए उसका चयन कर लिया जाता है तो इसे प्रोन्नति द्वारा भरा rआ माना जाएगा। टिप्पण 2: प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा सहित) की अवधि टिप्पण 2 जिसके अंतर्गत के न्)ीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर बाk पद पर प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा सहित) की अवधि है साधारणतया पांच वर्ष से अधिक नह6 होगी। टिप्पण 3: प्रतिनियुक्ति (अल्पावधिक संविदा सहित) के लिए टिप्पण 3: नियुक्ति हेतु अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्ति की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नह6 होगी। |
धीरें) कु मार, उप-सिचव
New Delhi, the 29th November, 2019
G.S.R. 360.— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, Department of Food and Public Distribution, National Sugar Institute, Kanpur of Physical Chemistry Professor and Physical Chemist, (Group 'A', Gazetted Post) Recruitment Rules, 2017, in so far as they relate to the post of Professor (Physical Chemistry), except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Professor (Physical Chemistry) in the National Sugar Institute, Kanpur under the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, Department of Food and Public Distribution, namely :-
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्रा : दिसम्बर 7, 2019/अग्रहायण 16, 1941 16751. Short title and commencement.— (1) These rules may be called the National Sugar Institute, Kanpur, Professor (Physical Chemistry) Recruitment Rules, 2019.
(2)They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and level in pay matrix.—The number of the said post, its classification and level in the pay matrix relating thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.—The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.—No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Powers to relax.— Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.— Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
| Name of post | Number of post | Classification | Level in pay matrix | Whether selection post or non- selection post | Age-limit for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| Professor (Physical Chemistry) | * 01 (2019) * Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'A' Gazetted, Non- Ministerial. | Level 13 (Rs.1,23,100 - 2,15,900). | Not Applicable. | Not Applicable |
| Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the posts to be filled by various methods | NaN |
| (7) | (8) | (9) | (10) | NaN |
| Not Applicable | Not Applicable | Not Applicable | Composite method: Promotion/ deputation (including short-term contract). | NaN |
| In case of recruitment by promotion or deputation/ absorption, grades from which promotion or deputation/absorption is to be made | If a Departmental Promotion committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted | NaN | |
| (11) | (12) | (13) | NaN | |
| Promotion/deputation (including short-term contract). Officers under the Central Government or State Government or Union Territory Administration or recognized research institutes or Universities or public sectors undertakings or Autonomous or statutory organization. (a) (i) holding analogous posts on regular basis in the | Not applicable | Consultation with Union Public Service Commission is necessary. | NaN |
| arent cadre or department; or (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in the post in level - 12 (Rs. 78,800-2,09,200) in the pay matrix or equivalent, in the parent cadre or department; or (iii) with ten years' service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in the post in level - 11 (Rs. 67,700-2,08,700) or equivalent, in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualifications and experience as under:- Essential:- (a) (i) Masters degree in Physical Chemistry or Masters degree in Chemistry with Physical Chemistry as one of the papers from a recognised University or Institute; and (ii) ten years' post qualification experience of research work in Physical Chemistry or ten years' working experience in sugar factory or distillery or other related industrial units or ten years' teaching experience at degree level in Physical chemistry; or (b) (i) Doctorate in Chemistry from a recognised University or Institute with essential qualifications as Masters Degree in Physical Chemistry or Masters Degree in Chemistry with Physical Chemistry as one of the papers from a recognised University/ institute; and (i) (ii) five years working experience in sugar factory or distillery or other related industrial units or five years teaching experience at degree level in Physical chemistry. Note-1:- The departmental Assistant Professor (Physical Chemistry) in level- 11 (Rs. 67,700 - 2,08,700) in the pay matrix having ten years' regular services in the grade and possessing the educational qualification and experience prescribed for deputaionists shall also be considered alongwith outsiders and in case he is selected for appointment to the post, the same shall be deemed to have been filled by promotion. Note-2:- The period of deputation (including short term contract), including the period of deputation (including short term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall ordinarily not exceed five years. Note-3:- The maximum age-limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. |
[F.No. A-12018/4/2010-SA]
DHIRENDRA KUMAR, Dy. Secy.
Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.