रजिस्ट्री सं. डी.एल. (एन) 04/0007/2003—05
REGD. NO. D. L. (N) 04/0007/2003—05
xxxGIDHxxx
सी.जी.-डी.एल.-सा.-12012024-251300
CG-DL-W-12012024-251300
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प्राधिकार से प्रकाशित
PUBLISHED BY AUTHORITY
साप्ताहिक
WEEKLY
सं. 50] नई दिल्ली, दिसम्बर 31, 2023—जनवरी 6, 2024, शनिवार/पौष 10—पौष 16, 1945 No. 50] NEW DELHI, DECEMBER 31, 2023—JANUARY 6, 2024, SATURDAY/PAUSHA 10—PAUSHA 16, 1945
इस भाग में भिन्न पृष्ठ संख्या दी जाती है जिससे कि यह पृथक संकलन के रुप में रखा जा सके Separate Paging is given to this Part in order that it may be filed as a separate compilation
भाग II—खण्ड 3—उप-खण्ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
भारत सरकार के मंत्रालयों (रक्षा मंत्रालय को छोड़कर) और के न्रीय अधिकारियों (संघ राज्य क्षेत्र प्रशासनों को छोड़कर) द्वारा विधि के अंतर्गत बनाए गए और जारी किए गए साधारण सांविधिक नियम (जिनमें साधारण प्रकार के आदेश, उप-नियम आदि
सम्मिलित हैं)
General Statutory Rules (Including Orders, Bye-laws etc. of a general character) issued by the Ministries of the
Government of India (other than the Ministry of Defence) and by the Central Authorities (other than the
Administrations of Union Territories)
गृह मंत्रालय
नई दिल्ली, 19 दिसम्बर, 2023
सा.का.नि. 201.—केन्द्रीय सरकार, असम राइफल्स अधिनियम, 2006 (2006 का 47) की धारा 165 की उप-धारा (2) के खंड (क) और खंड (ख) द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, गृह मंत्रालय के असम राइफल्स में सूबेदार मेजर (धार्मिक षिक्षक) पद पर भर्ती की पद्धति को विनियमित करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाती हैं, अर्थात्ः-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ.-
(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम गृह मंत्रालय, असम राइफल्स सूबेदार मेजर (धार्मिक षिक्षक) समूह 'ख' पद भर्ती नियम 2023 हैं।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को लागू होंगे।
7930 GI/2023
(1161)1162 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)] 2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर.- उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में उसका स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्व अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विनिर्दिष्ट अनुसार होगा।
3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा और अर्हताएं आदि. - उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो पूर्वोक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विनिर्दिश्ट हैं।
4. निरर्हता. - वह व्यक्ति, -
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है; या (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी अन्य व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है, उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा :
परन्तु केंद्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह, ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छूट दे सकेगी।
5. चिकित्सा दृश्टया योग्यता. - चिकित्सा स्वस्थता केन्द्रीय सशस्त्र बलों और असम राइफल्स में भर्ती के लिए गृह मंत्रालय द्वारा चिकित्सा जांच के लिए जारी एवं भविष्य में संशोधित दिशा-निर्देशों के अनुसार एक समान होगी।
6. अधिवर्षिता. इन नियमों के उपबंधों के अधीन नियुक्त किया गया प्रत्येक व्यक्ति उस मास के, जिसमें वह साठ वर्ष की आयु प्राप्त करता है या करती है, अंतिम दिन के अपराह्न में सेवानिवृत्त होगा/होगी।
परन्तु यह कि वह व्यक्ति जिसके जन्म की तारीख किसी मास की पहली तारीख होगी, साठ वर्श की आयु प्राप्त करने के पूववर्ती मास के अंतिम दिन के अपराह्न में सेवानिवृत्त होगा।
7. षिथिल करने की शक्ति. - जहां केन्द्रीय सरकार की यह राय हैं कि ऐसा करना आवष्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखब करके, इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत आदेष द्वारा षिथिल कर सकेगी।
8. व्यावृति.- इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छूट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका केन्द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर निकाले गए आदेषों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विषेश प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद के नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स मे स्तर | चयन अथवा अचयन पद | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| सूबेदार मेजर (धार्मिक षिक्षक) | 01* (2023) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | सामान्य केन्द्रीय सेवा अननुसचिवीय, अराजपत्रित समूह 'ख' पद (योद्धक) | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-8, (रू. 47,600-1,51,100/-) | चयन | NaN |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु-सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | क्या सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दषा में लागू होंगी या नहीं | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| लागू नहीं होता | लागू नहीं होता | लागू नहीं होता | लागू नहीं होता | NaN |
| भर्ती की पद्धति - भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिषतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दषा में, वे श्रेणिया जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा |
| (10) | (11) |
| 100 प्रतिषत प्रोन्नति द्वारा | प्रोन्नति द्वारा : असम राइफल्स के सदस्यों में से प्रोन्नति, जो सूबेदार (धार्मिक षिक्षक) का पद वेतन मैट्रिक्स स्तर-7 (रू. 44,900-1,42,400/-) में धारण करते हो और जिन्हां ेने इस श्रेणी में नियमित दो वर्षो की सेवा की हो तथा जो चिकित्सा श्रेणी शेप-1 हो और प्रोन्नति पूर्व आवष्यक प्रषिक्षण न्यूनतम |
| दो से चार सप्ताह का या असम राइफल्स द्वारा समय-समय पर यथा विहित सफलतापूर्वक पास किया हो। टिप्पणः जहां ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों के संबंध मे ं, जिन्होंने अपनी अर्हक या पात्रता सेवा पूरी कर ली है प्रोन्नति के लिए विचार किया जा रहा हो वहां उनसे ज्येष्ठ व्यक्तियों के संबंध में भी विचार किया जाएगा परंतु यह तब जब कि उनके द्वारा की गई ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा, अपेक्षित अर्हक या पात्रता सेवा के आधे से अधिक या दो वर्ष से, इनमें से जो भी कम हो, कम न हो और उन्हो ने अपने ं ऐसे कनिष्ठ व्यक्तियों सहित जिन्हो ने ऐसी अर्हक या पात्रता सेवा पहले कही पूरी की ली है अगली ं उच्चतर श्रेणी में प्रोन्न्ति के लिए अपनी परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी कर ली हो। | |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति बैठती है, तो उसकी संरचना क्या है? | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| समूह 'ख' विभागीय प्रोन्नति समिति (प्रोन्नति पर विचार करने के लिए) निम्नलिखित से मिलकर बनेगीः- 1 . महानिरीक्षक असम राइफल्स - अध्यक्ष 2 . कर्नल (रिकार्ड), असम राइफल्स - सदस्य 3 . स्टाफ ऑफिसर-1 (प्रषासन), असम राइफल्स - सदस्य 4. लेफ्टिनेंट कर्नल/सेकेन्ड इन कमाण्ड - सदस्य स्तर का एक अधिकारी, असम राइफल्स 5 . मेजर/डिप्टी कमांडेंट स्तर का एक अधिकारी - सदस्य असम राइफल्स | लागू नहीं होता |
[फा. सं. ए/पर्स/एफ आर आर/समूह ख योद्धक/आर टी/2017/एसओ कार्मिक-II]
आर जोसेस वषुम, अवर सचिव, (कार्मिक-II)
MINISTRY OF HOME AFFAIRS
New Delhi, the 19th December, 2023
G.S.R. 201.—In exercise of the powers conferred by sub-section (1) read with clauses (a) and (b) of sub- section (2) of section 165 of the Assam Rifles Act, 2006 (47 of 2006), the Central Government hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Subedar Major (Religious Teacher) in Assam Rifles Ministry of Home Affairs, namely:-
1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Home Affairs, Assam Rifles, Subedar Major (Religious Teacher), Group 'B' Post, Recruitment Rules, 2023.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in the pay matrix. – The number of the said post, its classifications and the level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc. – The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification. – No person, –
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
1164 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]5. Medical fitness. – Medical fitness shall be as per uniform guidelines for recruitment in the Central Armed Police Forces and Assam Rifles issued by the Ministry of Home Affairs and subsequent amendment thereof.
6. Superannuation.- Every person appointed under these rules shall retire from service on the afternoon of the last day of the month in which he or she attains the age of sixty years:
Provided that a person whose date of birth is on the first day of the month shall retire from service in the afternoon of the last day of the preceding month on attaining the age of sixty years.
7. Power to relax. – Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
8. Saving. – Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, and the other backward classes, the Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in the pay matrix. | Whether selection post or non- selection post. | Age-limit for direct recruits. | Educational and other qualifications required for direct recruits. |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) | (7) |
| Subedar Major (Religious Teacher). | 01*(2023) *Subject to variation dependent on work- load. | General Central Service, Group 'B' Non -Gazetted Non- Ministerial (Combatised). | Level -8 in the pay matrix (Rs. 47,600- 1,51,100). | Selection. | Not applicable. | Not applicable. |
| (8) | (9) | (10) | (11) |
| Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion or deputation/absorption, grades from which promotion or deputation/absorption to made. |
| Not applicable. | Not applicable. | By promotion. | By promotion: From amongst Subedar (Religious Teacher) of Assam Rifles in Level-7 in the pay matrix (Rs 44,900- 1,42,400) with two years regular service in the grade and Medical category SHAPE-1 and having qualified in pre- promotion training of minimum two to four weeks or as prescribed by the Assam Rifles from time to time. N ote: Where Juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher level alongwith their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. |
| (12) | (13) |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. |
| Group 'B' Departmental Promotion Committee (for considering promotion) consisting of: 1. Inspector General, Assam Rifles - Chairman; 2. Colonel Records, Assam Rifles - Member; 3. Lieutenant Colonel Staff Officer 1 (Administration), Assam Rifles - Member; 4. One Officer of the rank of Lieutenant Colonel or Second in Command, Assam Rifles - Member; 5. One Officer of the rank of Major or Deputy Commandant, Assam Rifles - Member; | Not applicable. |
[F. No. A/Pers/FRR/Gp B Comb/RT/2017/SO(Pers-II)]
R JOSES VASHUM, Under Secy. (Pers-II)
स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय
नई दिल्ली, 22 दिसम्बर, 2023
सा.का.नि. 202.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और ग्रामीण स्वास्थ्य प्रशिक्षण कें र, नज़फगढ़, नई दिल्ली (समूह 'ग' और 'घ' पद) भर्ती नियम, 1989 को, जहाँ तक उनका संबंध ड्रेसर के पद से है, उन बातों के सिवाय अधिक्ांत करते हुए जिन्हें ऐसे अधिक्मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, ग्रामीण स्वास्थ्य प्रशिक्षण कें र, नज़फगढ़, नई दिल्ली, स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय में ड्रेसर के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम एतद्द्वारा बनाते हैं, अर्थात:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ-(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय, ग्रामीण स्वास्थ्य प्रशिक्षण कें र, नज़फगढ़, नई दिल्ली, ड्रेसर (समूह-ग पद) भर्ती नियम, 2023 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर- उक्त पदों की संख्या, उसका वर्गीकरण और उससे संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ(4) में विर्निर्दष्ट हैं ।
3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं, आदि- उक्त पदों पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ(13) में विर्निर्दष्ट हैं ।
4. निरर्हता: वह व्यक्ति-
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से, जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है; या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए, किसी व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा:
परंतु यदि के न्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं, तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
1166 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]5. शिथिल करने की शक्ति: जहां के न्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी ।
6. व्यावृत्ति: इन नियमों की कोई बात ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवगों के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है ।
अनुसूची
| पद का नाम | पद की संख् या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले व् यक् ितयों के लिए आयु-सीमा |
| )1( | )2( | )3( | )4( | )5( | )6( |
| ड्र ेसर। | 03(2023)* *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है । | साधारण क े न् रीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसचिवीय। | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-1 (18000- 56900/- रुपये)। | लागू नहीं होता । | 18 से 27 वर्ष की आयु। (के न्रीय सरकार द्वारा समय-समय पर जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार विभागीय उम्मीदवारों के लिए साधारण अभ्र्यर्थयों की दशा में चालीस वर्ष की आयु तक और अनुसूचित जातियों एवं अनुसूचित जनजातियों के अभ् र्यर्थयों की दशा में पैंतालीस वर्ष की आयु तक शिथिल की जा सकती है।) टिप्पण: आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख अभ्र्यर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के लिए नियत की गयी अंतिम तारीख होगी न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरुणाचल प्रदेश, मिज़ोरम, मणिपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिमिि, हिमाचल प्रदेश के लाहौल और स्पीति जिले और चम्बा जिले का पांगी उपखंड और संघ राज्य क्षेत्रों लद्दाख, अंडमान और निकोबार द्वीपसमूह और लक्षद्वीप के अभ्र्यर्थयों के लिए विहित की गयी है। |
| सीधी भर्ती किए जाने वाले व् यक् ितयों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन् य अर्हताएं | सीधी भर्ती किए जाने वाले व् यक् ितयों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन् नत व् यक् ितयों की दशा में लागू होंगी या नहीं | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | भर्ती की पद्धति, भर्ती सीधी होगी या प्रोन् नति द्वारा या प्रतिनियुक् ित/आमेलन द्वारा तथा विभिन् न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक् ितयों की प्रतिशतता | NaN |
| )7( | )8( | )9( | ( )10 | NaN |
| अनिवार्य: (i) किसी मान्यताप्राप्त बोर्ड से 10 वीं कक्षा उत्तीर्ण, (ii) रेड क्ॉस सोसाइटी या कें र सरकार या राज्य सरकार से मान्यताप्राप्त संस् था से प्रथम उपचार प्रमाणपत्र पाठ्यक्म, और | लागू नहीं होता । | दो वर्ष । टिप्पण: परिवीक्षा को सफलतापूर्वक पूरा करने के लिए के न्रीय सरकार द्वारा यथाविहित कम से कम | सीधी भर्ती द्वारा । | NaN |
| (iii) कम से कम पच्चास बिस्तरों वाले किसी मान्यताप्राप्त या प्राइवेट अस्पताल में ड्रेसर के रूप में एक वर्ष का अनुभव। टिप्पण 1: अर्हताएँ अन्यथा सुर्अर्हत अभ्र्यर्थयों की दशा में कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार, जो लेखबद्ध किए जाएं, उन कारणों के लिए, शिथिल की जा सकती है। टिप्पण-2: अनुभव संबंधी अर्हताएं, अनुसूचित जातियों या अनुसूचित जनजातियों के अभ्र्यर्थयों की दशा में कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार तब शिथिल की जा सकती हैं, जब चयन के किसी प्रक्म पर कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम प्राधिकारी की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अभ्र्यर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहीं है। | दो सप्ताह की अवधि का प्रवेश प्रशिक्षण पूरा करना अनिवार्य होगा। | NaN | ||
| प्रोन् नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन् नति या प्रतिनियुक् ित /आमेलन किया जाएगा | यदि विभागीय प्रोन् नति समिति है , तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस् िथतियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| ( )11 | ( )12 | ( )13 | NaN | |
| लागू नहीं होता। | समूह 'ग' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि पर विचार करने के लिए) जो निम्नलिखित से मिलकर बनेगी:- 1. निदेशक, ग्रामीण स् वास् थ् य प्रशिक्षण कें र - अध्यक्ष; 2. स् वास् थ् य सेवा महानिदेशालय में ग्रामीण स् वास् थ् य प्रशिक्षण कें र का प्रशासनिक कार्य देखने वाले उप निदेशक - सदस्य; 3. प्रशासनिक अधिकारी, ग्रामीण स् वास् थ् य प्रशिक्षण कें र - सदस्य। | लागू नहीं होता। | NaN |
[फा. सं. ए. 11018/30/2021-एमएच-II]
अनुराधा रामाकृ ष्णन, अवर सचिव
MINISTRY OF HEALTH AND FAMILY WELFARE
New Delhi, the 22nd December, 2023
G.S.R. 202.—In exercise of the powers conferred by the provision to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Rural Health Training Centre, Najafgarh, New Delhi (Group 'C' and 'D' posts), Recruitment Rules, 1989, in so far as they relate to the post of Dressers, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Dresser in the Rural Health Training Centre, Najafgarh, New Delhi, Ministry of Health and Family Welfare, namely :-
1168 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]2. Number of post, classification and level in pay matrix. — The number of the said post, its classification and the level in pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification. - No person, -
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.- Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in pay matrix. | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | NaN |
| Dresser. | 03 (2023)* *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Non-Ministerial. | Level-1 in the pay matrix (Rs. 18000-56900). | NaN |
| Whether selection post or non- selection post. | Age-limit for direct recruits. | Educational and other qualifications required for direct recruits. | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | NaN |
| (5) | (6) | (7) | (8) | NaN |
| Not applicable. | 18 to 27 years of age. (Relaxable for the departmental candidates upto the age of forty years in case of General candidates and upto the age of forty-five years in the case of candidates belonging to the Schedule Castes and the Scheduled Tribes in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time). Note: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of application from | Essential: (i) 10th class pass from recognized Board; (ii) First - aid certificate course from Red Cross Society or Central Government or State Government recognised Institution; and (iii) One year experience as dresser from any recognized or private hospital having at least fifty beds. Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or | Not applicable. | NaN |
| candidates and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh and the Union territories of Ladakh, Andaman and Nicobar Islands and Lakshdweep. | Competent Authority for reasons to be recorded in writing in case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualifications regarding experience are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority in the case of the candidates belong to Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if at any stage of selection the Staff Selection Commission or Competent Authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be fill up the vacancy reserved for them. | NaN | ||
| Period of probation, if any. | Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion or by deputation / absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion or by deputation / absorption grade from which promotion or deputation / absorption to be made. | NaN | |
| (9) | (10) | (11) | NaN | |
| Two years. Note: There shall be a mandatory induction training of at least two weeks duration for successful completion of probation of as prescribed by the central Government. | By direct recruitment. | Not applicable. | NaN |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Services Commission is to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- 1. Director, Rural Health Training Centre, -Chairperson; 2. Deputy Director of looking after the Administration work of Rural Health Training Centre in Directorate General of Health Services -Member; 3. Administrative Officer, Rural Health Training Centre -Member. | Not applicable. |
[F. No. A.11018/30/2021-MH-II]
ANURADHA RAMAKRISHNAN, Under Secy.
1170 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]नई दिल्ली, 3 जनवरी, 2024
सा.का.नि. 203.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, और क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुरी, बांकु रा जिला, पमििी बंगाल (समूह 'ग' और समूह 'घ' पद) भर्ती नियम, 1985 को, जहाँ तक उनका संबंध सहायक भौतिक चिकित्साविद के पद से है,उन बातों के सिवाय अधिक्ांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर, बांकु रा, पमिि बंगाल, स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय में सहायक भौतिक चिकित्सक के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ :- (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर, बांकु रा, सहायक भौतिक चिकित्साविद (समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2024 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर– उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और इससे संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विर्निर्दष्ट है।
3. भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हता, आदि– उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विर्निर्दष्ट हैं।
4. निरर्हता : वह व्यक्ति-
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से, जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है अथवा विवाह की संविदा की है;
या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है अथवा विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा:
परंतु यदि के न्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5. शिथिल करने की शक्ति: जहां के न्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत्, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. व्यावृत्ति: इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन पद या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| सहायक भौतिक चिकित्साविद | 01* (2024) *(कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है।) | साधारण क े न्रीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसचिवीय | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-4 (25500- 81100 रुपये) | लागू नहीं होता। | 18 वर्ष और 25 वर्ष के बीच।* अखिल भारतीय खुली प्रतियोगिता द्वारा पद के भरे जाने की दशा में यह 18 वर्ष और 27 वर्ष क े बीच होगी। (के न्रीय सरकार द्वारा समय-समय पर जारी किए गए आदेशों या अनुदेशों के अनुसार सरकारी सेवकों के लिए साधारण भारत में अभ्र्यर्थयों की दशा में चालीस वर्ष की आयु तक और अनुसूचित जातियों एवं अनुसूचित जनजातियों के अभ्र्यर्थयों की दशा में पैंतालीस वर्ष की आयु तक शिथिल की जा सकती है।) टिप्पण 1: आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख भारत में अभ्र्यर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के लिए नियत की गयी अंतिम तारीख होगी (न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरुणाचल प्रदेश, मिज़ोरम, मणिपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिमिि, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति जिला तथा चंबा जिले का पांगी उपखंड और लद्दाख, अंडमान और निकोबार द्वीपसमूह और लक्षद्वीप संघ राज्य क्षेत्रों के लिए विहित की गई है)। टिप्पण 2: रोजगार कार्यालय के अभ्र्यर्थयों के मामले में आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख वह अंतिम तारीख होगी, जिस तारीख तक रोजगार कार्यालय को नाम भेजने के लिए कहा जाए। |
| सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | NaN |
| (7) | (8) | (9) | NaN |
| 1. किसी मान्यताप्राप्त बोर्ड से विज्ञान विषय के साथ उच्चतर माध्यमिक (12वीं) उत्तीर्ण। 2. किसी मान्यताप्राप्त संस्थान से भौतिक चिकित्सा में डिप्लोमा। 3. पाठ्यक्म भौतिक चिकित्साविद परिषद या सम्बद्ध राज्य चिकित्सा शिक्षा निदेशालय से मान्यताप्राप्त होना चाहिए। 4. ऑथोपीडिक या न्यूरोलॉजिकल विभाग में भौतिक चिकित्साविद या सहायक भौतिक चिकित्साविद या भौतिक चिकित्सा तकनीशियन के रूप में दो वर्ष का अनुभव। टिप्पण 1: अर्हताएँ अन्यथा सुर्अर्हत अभ्र्यर्थयों की दशा में सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार, शिथिल की जा सकती है। टिप्पण 2: अनुभव संबंधी अर्हताएं सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार, अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अभ्र्यर्थयों की दशा में तब शिथिल की जा सकती हैं, जब चयन के किसी प्रक्म पर सक्षम प्राधिकारी की यह राय है कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अभ्र्यर्थयों क े पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहीं है। | लागू नहीं होता। | दो वर्ष। टिप्पण: संबंधित क्षेत्र में कम से कम दो सप्ताह का अनिवार्य प्रशिक्षण पूरा करना होगा। | NaN |
| भर्ती की पद्धति : भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति/ प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा | NaN | |
| (10) | (11) | NaN | |
| सीधी भर्ती द्वारा जिसके न हो सकने पर प्रतिनियुक्ति द्वारा। | प्रतिनियुक्ति: क े न्रीय सरकार के ऐसे अधिकारी- (क) जो नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हुए हैं; या (ख) (i) जिन्होंने वेतन मैट्रिक्स के स्तर-3 (21700-69100/- रुपये) या समतुल्य में उस श्रेणी में पाँच वर्ष की नियमित सेवा की हो; और (ii) जो स्तंभ (7) के अधीन सीधी भर्ती किये जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित शैक्षिक अर्हता रखते हो। (प्रतिनियुक्ति की अवधि जिसके अंतर्गत के न्रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किन्हीं अन्य काडर-बाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है, साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहीं होगी। प्रतिनियुक्ति स्थानांतरण पर स्थानांतरण द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु-सीमा आवेदन प्राप्त करने के लिए अंतिम तारीख़ को छप्पन वर्ष से अधिक नहीं होगी।) टिप्पण: प्रतिनियुक्ति की अवधि साधारणतया तीन वर्ष से अधिक नहीं होगी। | NaN |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि पर विचार करने के लिए) जो निम्नलिखित से मिलकर बनेगी:- 1. निदेशक, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - अध्यक्ष; 2. सहायक निदेशक/वरिष्ठ चिकित्सा अधिकारी, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - सदस्य 3. चिकित्सा अधिकारी, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - सदस्य; | लागू नहीं होता। |
[फा. सं. ए-12018/59/2019-कु ष्ठ]
गणेश कु मार, अवर सचिव
New Delhi, the 3rd January, 2024
G.S.R. 203.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Regional Leprosy Training and Research Institute at Gauripur, Bankura District, West Bengal (Group 'C' and Group 'D' Posts) Recruitment Rules, 1985, in so far it relates to the post of Assistant Physiotherapist, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment for the post of Assistant Physiotherapist in the Regional Leprosy Training & Research Institute, Gouripur, Bankura, West Bengal, Ministry of Health and Family Welfare, namely: -[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्र: जनवरी 6, 2024/पौष 16, 1945 1173 1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gouripur, Bankura, Assistant Physiotherapist (Group 'C' post) Recruitment Rules, 2024.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification, level in the pay matrix.- The number of said post, its classification and level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in the columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualification, etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters, relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.- No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who , having a spouse living, has entered into or contracted marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other ground for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.- Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.- Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Schedule Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-servicemen or any other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in pay matrix. | Whether selection post or non- selection post. | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Assistant Physiotherapist. | 01*(2024) *(Subject to variation dependent on the workload). | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Non- Ministerial. | Level-4 in the pay matrix (Rs. 25500- 81100). | Not applicable. | NaN |
| Age-limit for direct recruits. | Educational qualifications required for direct recruits. | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Between 18 and 25 years.* *In case the post is filled up through all India Open Competition it shall be between 18 and 27 years. (Relaxable for Government servants up-to forty years for general candidates and | 1. Higher Secondary (12th) with Science from a recognised board. 2. Diploma in Physiotherapy from a recognized institute. 3. The course should be recognized by Physiotherapist Council or the concerned State's Directorate of Medical Education. | Not applicable. | Two years. Subject to completion of mandatory training of at least two weeks duration in | NaN |
| upto the age of forty-five in case of candidates belonging to the Scheduled Castes and the Scheduled Tribes in accordance with instruction issued by Central Government from time to time). Note 1 : The crucial date of determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh and Union Territories of Ladakh, Andaman and Nicobar Islands and Lakhsadweep). Note 2: In respect of posts, the appointments to which are made through the employment exchange the crucial date for determining the age limit shall, in each case, be the last date up-to which the Employment Exchange are asked to submit the names. | 4.Two years experience as a Physiotherapist in Orthopedic or Neurological Department as Physiotherapist or Assistant Physiotherapist or Physiotherapy Technician. Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Competent Authority in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Competent Authority in the case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Competent Authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancy reserved for them. | relevant field. |
| Method of recruitment: whether by direct recruitment or by promotion or by deputation and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion / deputation/absorption grade from which promotion/deputation/absorption to be made. |
| (10) | (11) |
| By direct recruitment failing which by deputation. | Deputation: From amongst officers of the central Government holding- (a) analogous posts on regular basis or (b) (i) posts in the level-3 (Rs. 21700-69100/-) in the pay matrix or equivalent with five years regular service in the grade; and (ii) possessing the qualification prescribed for direct recruitment under column (7) for direct recruits. (Period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization/ department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age-limit for |
| appointment by transfer on deputation/transfer shall be not exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications). Note : The period of deputation shall ordinarily exceed three years. | |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- 1. Director, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gouripur – Chairman; 2. Assistant Director /Senior Medical Officer, Regional Leprosy Training and Research Institute Gouripur – Member; 3. Medical Officer, Regional Leprosy Training and Research Institute, uripur –Member. | Not applicable. |
[F. No. A.12018/59/2019-Lep]
GANESH KUMAR, Under Secy.
नई दिल्ली, 3 जनवरी, 2024
सा.का.नि. 204.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और के न्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु (समूह 'घ' पद) भर्ती नियम, 1992 को, जहाँ तक उनका संबंध थियेटर परिचर के पद से है, उन बातों के सिवाय अधिक्ांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु, स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय में थियेटर परिचर के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ:(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय, के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु, थियेटर परिचर, (समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2024 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर– उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और इससे संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वह होगा जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विर्निर्दष्ट है।
3. भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हताएं, आदि– उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विर्निर्दष्ट हैं।
4. निरर्हता : वह व्यक्ति-
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से, जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है अथवा विवाह की संविदा की है;
या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है अथवा विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा:
1176 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]परंतु यदि के न्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5. शिथिल करने की शक्ति: जहां के न्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं उन्हें लेखबद्ध करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत्, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. व्यावृत्ति: इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन पद या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| थियेटर परिचर। | 2*(2024) *कार्यभार के आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है। | साधारण के न्रीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसचिवीय। | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-1 (18000- 56900 रुपये)। | लागू नहीं होता। | 18 से 27 वर्ष के बीच। (के न्रीय सरकार द्वारा समय-समय पर जारी किए गए अनुदेशों या आदेशों के अनुसार विभागीय अभ्र्यर्थयों के लिए साधारण अभ्र्यर्थयों की दशा में आयु शिथिल करके चालीस वर्ष तक और अनुसूचित जातियों और अनुसूचित जनजातियों के अभ्र्यर्थयों की दशा में आयु शिथिल करके पैंतालीस वर्ष तक की जा सकती है।) टिप्पण 1: आयु-सीमा अवधारित करने क े लिए निर्णायक तारीख अभ्र्यर्थयों से आवेदन प्राप्त करने के लिए नियत की गयी अंतिम तारीख होगी न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरुणाचल प्रदेश, मिज़ोरम, मणिपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिमिि, हिमाचल प्रदेश के लाहोल और स्पीति जिला तथा चंबा जिले का पांगी उपखंड और लद्दाख, अंडमान और निकोबार द्वीपसमूह और लक्षद्वीप संघ राज्य-क्षेत्रों क े अभ्र्यर्थयों के लिए विहित की गई है। टिप्पण 2: रोजगार कार्यालय क े माध्यम से भर्ती किए जाने वाले अभ्र्यर्थयों के मामले में आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख वह अंतिम तारीख होगी, जिस तारीख तक रोजगार कार्यालय को नाम भेजने के लिए कहा जाए। |
| सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | NaN |
| (7) | (8) | (9) | NaN |
| (i) किसी मान्यताप्राप्त बोर्ड से 10वीं कक्षा उत्तीर्ण; (ii) ऑपरेशन थियेटर तकनीशियन या सहायक पाठ्यक्म में डिप्लोमा; (iii) संबंधित राज्य चिकित्सा महानिदेशालय या तकनीकी शिक्षा में ऑपरेशन थियेटर तकनीशियन पाठ्यक्म या सहायक पाठ्यक्म रजिस्ट्रीकृ त होना चाहिए। (iv) सुसंगत क्षेत्र में एक वर्ष का अनुभव। टिप्पण 1: अर्हताएं अन्यथा सुर्अर्हत अभ्र्यर्थयों की दशा में कारणों को सक्षम प्राधिकारी के विवेकानुसार, शिथिल की जा सकती हैं। टिप्पण 2: अनुभव संबंधी अर्हताएं कारणों को सक्षम प्राधिकारी क े विवेकानुसार, अनुसूचित जातियों या अनुसूचित जनजातियों क े अभ्र्यर्थयों की दशा में तब शिथिल की जा सकती हैं, जब सक्षम प्राधिकारी की यह राय हो कि उनके लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के लिए अपेक्षित अनुभव रखने वाले उन समुदायों के अभ्र्यर्थयों के पर्याप्त संख्या में उपलब्ध होने की सम्भावना नहीं है । | लागू नहीं होता। | दो वर्ष। टिप्पण: परिवीक्षा की अवधि सफलतापूर्वक पूरी करने हेतु क े न्रीय सरकार द्वारा निर्धारित कम से कम दो सप्ताह का प्रवेश प्रशिक्षण अनिवार्य होगा । | NaN |
| भर्ती की पद्धति : भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन किया जाएगा | NaN | |
| (10) | (11) | NaN | |
| सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण 1: पदधारी के प्रतिनियुक्ति या लंबी बीमारी या अध्ययन छु ट्टी या अन्य परिस्थितियों में एक वर्ष या उससे अधिक अवधि के लिए बाहर रहने के कारण हुई रिक्तियां के न्रीय सरकार के ऐसे अधिकारियों से प्रतिनियुक्ति आधार पर भरी जा सके गी: (क) जो मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हुए हैं; और (ख) जो स्तंभ (7) के अधीन सीधी भर्ती किये जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित अर्हताएं और अनुभव रखते हैं। | लागू नहीं होता। | NaN |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| समूह 'ग' विभागीय पुष्टि समिति(पुष्टि पर विचार करने के लिए) जो निम्नलिखित से मिलकर बनेगी:- 1. अपर निदेशक(नैदानिक), के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु – अध्यक्ष; 2. सहायक निदेशक(र्सर्जकल), के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु – सदस्य; 3. प्रशासनिक अधिकारी, के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु – सदस्य; 4. सहायक र्नसंिग अधीक्षक, के न्रीय कु ष्ठ शिक्षण और अनुसंधान संस्थान, चेंगलपट्टु – सदस्य। | लागू नहीं होता। |
[फा. सं. ए-12018/06/2020-कु ष्ठ]
गणेश कु मार, अवर सचिव
New Delhi, the 3rd January, 2024
G.S.R. 204.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu (Group 'D' posts) Recruitment Rules, 1992, in so far as they relate to the post of Theatre Attendant, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Theatre Attendant in the Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu, Ministry of Health and Family Welfare namely:-
1. Short title and commencement. -(1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare, Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu, Theatre Attendant, (Group 'C' Post) Recruitment Rules, 2024.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in pay matrix. - The number of said post, its classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification. - No person, -
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving. - Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्र: जनवरी 6, 2024/पौष 16, 1945 1179| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in pay matrix. | Whether selection post or non- selection post. | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Theatre Attendant. | 2* (2024) *(Subject to variation dependent on workload). | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Non-Ministerial. | Level-1 in the pay matrix (Rs.18000 - 56900). | Not applicable. | NaN |
| Age-limit for direct recruits. | Educational and other qualifications required for direct recruits. | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation if any. | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for the departmental candidates up to the age of forty years in case of candidates and forty - five years in case of candidates belonging to the Scheduled Castes and the Scheduled Tribes in accordance with the instructions or orders issued by the Government). Note 1 : The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of application from candidates and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura Sikkim, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh and the Union territories of Ladakh, Andaman and Nicobar Islands and Lakshadweep. Note 2 : In case the appointment is to be made through employment exchange the crucial date for determining the age-limit shall be the last date upto which the employment exchange is asked to submit the names of the candidates. | (i) 10th class pass from a recognised Board; (ii) Diploma in Operation general Theatre Technician or Assistant Course; (iii) The course of Operation Theatre Technician or Assistant Course should be recognised by the Central concerned State Directorate of Medical or Technical Education; (iv) One year experience in the relevant field. Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the competent authority in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualifications regarding experience are relaxable at the discretion of the competent authority in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes, if at any stage of selection the competent authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancy reserved for them. | Not applicable. | Two years. Note: There shall be a mandatory induction training of at least two weeks duration for successful completion of probation as prescribed by the Central Government. | NaN |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion or by deputation/ absorption, grade from which promotion or deputation/ absorption to be made. |
| (10) | (11) |
| By direct recruitment. Note : Vacancy caused by the incumbent away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled on deputation basis from officers of the Government,- (a) holding analogous posts on regular basis in parent cadre or department; and (b) possessing the qualifications and experience prescribed for direct recruits under column (7). | Not applicable. Central |
| If a department promotion committee exists, what is its Composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of :- 1. Additional Director (Clinical), Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu -Chairman; 2. Assistant Director (Surgical), Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu - Member; 3. Administrative Officer, Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu - Member; 4. Assistant Nursing Superintendent, Central Leprosy Teaching and Research Institute, Chengalpattu - Member. | Not applicable. |
[F. No. A.12018/06/2020-Lep]
GANESH KUMAR, Under Secy.
नई दिल्ली, 3 जनवरी, 2024
सा.का.नि. 205.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, और क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर, बांकु रा जिला, पमिि बंगाल (समूह 'ग' और समूह 'घ' पद) भर्ती नियम, 1985 को, जहाँ तक उनका संबंध कनिष्ठ भेषजज्ञ के पद से है, उन बातों के सिवाय अधिक्ांत करते हुए, जिन्हें ऐसे अधिक्मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर, बांकु रा, पमिि बंगाल, स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय में कनिष्ठ भेषजज्ञ के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ- (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम स्वास्थ्य और परिवार कल्याण मंत्रालय, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर, बांकु रा, पमिि बंगाल, कनिष्ठ भेषजज्ञ (समूह 'ग' पद) भर्ती नियम, 2024 है ।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर– उक्त पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में उसका स्तर वह होगा, जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विर्निर्दष्ट है।
3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं आदि- उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, अर्हताएं और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विर्निर्दष्ट हैं ।
4. निरर्हता:- वह व्यक्ति-
(क) जिसने ऐसे व्यक्ति से, जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
या[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्र: जनवरी 6, 2024/पौष 16, 1945 1181 (ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है;
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा:
परंतु यदि के न्रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार है, तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
5. शिथिल करने की शक्ति: जहां के न्रीय सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबद्ध करके , इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी ।
6. व्यावृत्ति: इन नियमों की कोई बात ऐसे आरक्षण, आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका के न्रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पद की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन या अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु-सीमा । |
| )1( | )2( | )3( | )4( | )5( | )6( |
| कनिष्ठ भेषजज्ञ। | 01*(2024 ) *कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है । | साधारण के न्रीय सेवा, समूह 'ग', अराजपत्रित, अननुसचिवीय। | वेतन मैट्रिक्स में स्तर-4 (25500-81100 रुपए)। | लागू नहीं होता। | आयु 18 से 27 वर्ष के बीच। (के न्रीय सरकार द्वारा समय- समय पर जारी किए गए आदेशों या अनुदेशों के अनुसार विभागीय अभ्र्यर्थयों के लिए साधारण अभ्र्यर्थयों की दशा में चालीस वर्ष की आयु तक और अनुसूचित जातियों एवं अनुसूचित जनजातियों के अभ्र्यर्थयों की दशा में पैंतालीस वर्ष की आयु तक शिथिल की जा सकती है।) टिप्पण 1: आयु-सीमा अवधारित करने के लिए निर्णायक तारीख अभ्र्यर्थयों से आवेदन प्राप्त करने क े लिए नियत की गयी अंतिम तारीख होगी न कि वह अंतिम तारीख जो असम, मेघालय, अरुणाचल प्रदेश, मिज़ोरम, मणिपुर, नागालैंड, त्रिपुरा, सिमिि, हिमाचल प्रदेश क े लाहोल और स्पीति जिला तथा चंबा जिले का पांगी उपखंड और लद्दाख, अंडमान और निकोबार द्वीपसमूह और लक्षद्वीप संघ राज्य-क्षेत्रों के अभ्र्यर्थयों के लिए विहित की गई है। टिप्पण 2: रोजगार कार्यालय के माध्यम से की जाने वाली भर्ती की दशा में आयु-सीमा अवधारित करने क े लिए निर्णायक तारीख वह अंतिम तारीख होगी जिस तक रोजगार कार्यालय से नाम भेजने के के लिए कहा गया । |
| सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएं | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहीं । | परिवीक्षा की अवधि यदि कोई हो | भर्ती की पद्धति; भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा तथा विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | NaN |
| )7( | )8( | )9( | (10) | NaN |
| (i) फामेसी में स्नातक डिग्री; या (ii) किसी मान्यताप्राप्त बोर्ड से विज्ञान के साथ बारहवीं कक्षा उत्तीर्ण; और (iii) किसी मान्यताप्राप्त संस्था से फामेसी में डिप्लोमा (पाठ्यक्म की अवधि दो वर्ष या अधिक होगी) और फामेसी अधिनियम, 1948 के अधीन भेषजज्ञ के रुप में पंजीकृ त । | लागू नहीं होता। | सीधी भर्ती के लिए दो वर्ष। टिप्पण: परिवीक्षा को सफलतापूर्वक पूरा करने क े लिए के न्रीय सरकार द्वारा यथा विहित कम से कम दो सप्ताह की अवधि का अनिवार्य प्रवेश प्रशिक्षण पूरा करना होगा। | 100 प्रतिशत सीधी भर्ती द्वारा। टिप्पण: पदधारी के प्रतिनियुक्ति पर चले जाने या लंबे समय से बीमार होने या अध्ययन अवकाश पर चले जाने पर या अन्य परिस्थितियों में एक वर्ष या उससे अधिक समय के लिए होने वाली रिक्तियों को के न्दीय सरकार के ऐसे अधिकारियों से प्रतिनियुक्ति आधार पर भरा जा सके गा: (क) जो मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हुए हैं; या (ख) जो स्तंभ (7) के अधीन सीधी भर्ती किये जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित शैक्षिक अर्हताएं रखते हैं। | NaN |
| प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वे श्रेणियां जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/ आमेलन किया जाएगा | यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो उसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों में संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा | NaN | |
| ( )11 | ( )12 | (13) | NaN | |
| लागू नहीं होता। | समूह 'ग' विभागीय पुष्टि समिति (पुष्टि पर विचार करने के लिए) जिसमें निम्नलिखित होंगी- 1. निदेशक, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - अध्यक्ष; 2. वरिष्ठ चिकित्सा अधिकारी, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - सदस्य; 3. सहायक निदेशक, क्षेत्रीय कु ष्ठ प्रशिक्षण और अनुसंधान संस्थान, गौरीपुर - सदस्य; | लागू नहीं होता। | NaN |
[फा. सं. ए-12018/66/2019-कु ष्ठ]
गणेश कु मार, अवर सचिव[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्र: जनवरी 6, 2024/पौष 16, 1945 1183
New Delhi, the 3rd January, 2024
G.S.R. 205.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Regional Leprosy Training and Research Institute at Gauripur in Bankura District, West Bengal (Group 'C' and Group 'D' Posts) Recruitment Rules, 1985, in so far as they relate to the post of Junior Pharmacist, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Junior Pharmacist in the Regional Leprosy Training and Research Institute, Gauripur, Bankura, West Bengal, Ministry of Health and Family Welfare, namely:-
1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gauripur, Bankura, West Bengal, Junior Pharmacist (Group 'C' Post) Recruitment Rules, 2024.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and level in pay matrix.- The number of the said post, its classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.- The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification.- No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.- Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification | Level in pay matrix | Whether selection post or non-selection post | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Junior Pharmacist. | 01*(2024) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Group 'C', Non-Gazetted, Non-Ministerial. | Level-4 in the pay matrix (Rs.25500-81100). | Not applicable. | NaN |
| Age-limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for the departmental candidates upto the age of forty years in case of general candidates and upto the age of forty-five years in case candidates belonging to the Scheduled Castes and the | (i) Bachelor Degree in Pharmacy; or (ii) 12th class pass with Science from a recognised Board; and | Not applicable. | Two years for direct recruitment. Note: There shall be a mandatory induction training of at least two weeks duration for successful completion | NaN |
| Scheduled Tribes in accordance with instructions or orders issued by the Central Government from time to time). Note 1 : The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of application from the candidates and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub- Division of Chamba District of Himachal Pradesh and the Union territories of Ladakh, Andaman and Nicobar Islands and Lakshadweep. Note 2: In respect of posts, the appointments to which are made through the employment exchange the crucial date for determining the age-limit shall, in each case, be the last date upto which the employment exchange is asked to submit the names. | (iii) Diploma in Pharmacy from a recognised institution (duration of course shall be of two years or more) and registered as Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948. | of probation as prescribed by the Central Government. |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion by deputation/ absorption, grades from which promotion or deputation/ absorption to be made |
| (10) | (11) |
| 100 per cent. by direct recruitment. Note: vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under any other circumstances for a duration of one year or more may be filled on deputation basis from amongst officers of the Central Government,- ( a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and ( b) possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under column (7). | Not applicable. |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (12) | (13) |
| Group 'C' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of:- 1. Director, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gouripur - Chairperson ; | Not applicable. |
| 2. Senior Medical Officer, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gouripur - Member; 3. Assistant Director, Regional Leprosy Training and Research Institute, Gouripur –Member. |
[F. No. A.12018/66/2019-Lep]
GANESH KUMAR, Under Secy.
पृथ्वी विज्ञान मंत्रालय
(भारत मौसम विज्ञान विभाग)
नई दिल्ली, 3 जनवरी, 2024
सा.का.नि. 206.—राष्ट्रपति, संविधान के अनुच्छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, पृथ्वी विज्ञान मंत्रालय में वैज्ञानिक सहायक के पद के भर्ती नियम, 2011 के तहत अधिसूचित भर्ती नियमों को अधिक्ांत करते हुए जिन्हें ऐसे अधिक्मण से पहले किया गया है या किए जाने का लोप किया गया है, पृथ्वी विज्ञान मंत्रालय, भारत मौसम विज्ञान विभाग में वैज्ञानिक सहायक पद की भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात् :-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ तारीख :- (1) इन नियमों को पृथ्वी विज्ञान मंत्रालय, भारत मौसम विज्ञान विभाग वैज्ञानिक सहायक, समूह 'ख' पद भर्ती नियम, 2023 कहा जाएगा ।
(2) ये सरकारी राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे ।
2. पद की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में वेतन स्तर:- उक्त पदों की संख्या, उनका वर्गीकरण और उनसे संबंधित वेतन मैट्रिक्स में स्तर संलग्न अनुसूची के स्तंभ (2) से स्तंभ (4) में विर्निर्दष्ट हैं ।
3. भर्ती की पद्धति, आयु सीमा और अर्हताएँ आदि :- उक्त पदों से संबंधित भर्ती की पद्धति, आयु- सीमा, अर्हताएँ और उससे संबंधित अन्य बातें वे होंगी जो उक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में विर्निर्दष्ट हैं।
4. निरर्हता :- वह व्यक्ति-
(क) जिसने किसी ऐसे व्यक्ति से विवाह किया है जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, या विवाह की संविदा की है; या
(ख) जिसने अपने पति या अपनी पत्नी के जीवित रहते हुए किसी अन्य व्यक्ति से विवाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति का पात्र नहीं होगा;
परंतु यदि कें रीय सरकार का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह उस व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी ।
5. शिथिल करने की शक्ति :- जहाँ कें र सरकार की यह राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहाँ वह उसके लिए जो कारण हैं, उन्हें लेखबद्ध करके , तथा संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करके इन नियमों के किसी उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग या व्यक्तियों के बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी ।
6. व्यावृत्ति :- इन नियमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आयु-सीमा में छू ट तथा अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिसका कें रीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर जारी किए गए आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
1186 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]अनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख् या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में वेतन स्तर | चयन पद है अथवा अचयन पद | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| वैज्ञानिक सहायक | 1972* (2024) *कार्यभार के अनुसार यह संख्या घट-बढ़ सकती है | सामान्य कें रीय सेवाएँ, समूह 'ख' (अराजपत्रित), गैर-अनुसचिवीय | ल ेवल-6 (रु. 35,400 - रु. 1,12,400) | लागू नहीं | NaN |
| सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु - सीमा | सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य योग्यताएँ | सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएँ प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी | परिवीक्षा अवधि | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| 30 वर्ष से अधिक नहीं (कें र सरकार द्वारा जारी निदेशानुसार अथवा आदेशानुसार सरकारी कर्मचारियों क े लिए आयु सीमा में 5 वषों की छ ू ट होगी ।) टिप्पणी: आयु सीमा निर्धारित करने की अंतिम तिथि का निर्धारण कर्मचारी चयन आयोग द्वारा दिए गए विज्ञापन में किया जाएगा । | (1) किसी मान्यता प्राप्त संस्थान या विश्वविद्यालय से विज्ञान में स्नातक डिग्री जिसमें भौतिकी एक विषय क े रूप में रहा हो अथवा (2) किसी मान्यता प्राप्त संस्थान या विश्वविद्यालय से क ं प्यूटर साइंस या क ं प्यूटर एप्लीके शन या इलैक्ट्रॉनिक्स या इलैक्ट्रॉनिक्स एवं कम्यूनिके शन इ ंजीनियररंग या इलैक्ट्रॉनिक्स एवं ट ेली कम्यूनिके शन इंजीनियररंग या इंस्ुमेंटेशन या सूचना प्रोद्यौगिकी या टेली कम्यूनिके शन इंजीनियररंग या कम्यूनिके शन इंजीनियररंग में स्नातक डिग्री टिप्पणी 1:- उपर संर्दर्भत (2) में र्वर्णत अर्हताओं के होते हुए भी अभ्यर्थी किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड से विज्ञान में 12वीं कक्षा उत्तीर्ण हो जिसमें भौतिकी और गणित एक विषय के रूप में रहा हो। टिप्पणी 2 : अर्हताएँ अन्यथा सुर्अर्हत अभ्र्यर्थयों की दशा में उन कारणों के लिए जो लेखबद्ध किए जाएँ, कर्मचारी चयन आयोग या सक्षम अधिकारी के विवेकानुसार शिथिल की जा सकती है। | आयु सीमा: नहीं शैक्षणिक योग्यताएँ: लागू होंगी | सीधी भर्ती और प्रोन्नत किए गए उम्मीदवारों के लिए दो वर्ष । टिप्पणी : सीधी भर्ती द्वारा नियुक्त उम्मीदवारों की परिवीक्षा अवधि के दौरान सक्षम अधिकारी द्वारा प्रायोजित कम से कम दो सप्ताह की "इंडक्शन ट्र ेनिंग" को सफलतापूर्वक पूरा करना अनिवार्य है। | NaN |
| भर्ती की पद्धति: सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति / आमेलन द्वारा एवं विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में वेतन मैट्रिक्स में स्तर जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति या आमेलन किया जाएगा |
| (10) | (11) |
| (ⅰ) 95% सीधी भर्ती द्वारा (ⅱ) 5% भारत मौसम विज्ञान विभाग द्वारा आयोजित सीमित विभागीय प्रतियोगिता परीक्षा के द्वारा; ऐसा नहीं होने पर सीधी भर्ती के द्वारा । | कॉलम (7) के तहत सीधी भर्ती के लिए निर्धारित शैक्षणिक योग्यता रखने वाले विभाग के कर्मचारियों के लिए निम्नलिखित ग्रेड में सीमित विभागीय प्रतियोगिता परीक्षा के लिए अर्हता: (i) उच्च श्रेणी लिपिक के पद पर वेतन मैट्रिक्स के वेतन स्तर-4 (रु. 25,500- रु. 81,100) ग्रेड में छह वर्ष की नियमित सेवा; |
| (ii) आशुलिपिक ग्रेड-II के पद पर वेतन मैट्रिक्स के वेतन स्तर-4 (रु. 25,500- रु. 81,100) ग्रेड में छह वर्ष की नियमित सेवा; (iii) मौसम विज्ञान पर्यवेक्षक ग्रेड-I के पद पर वेतन मैट्रिक्स के वेतन स्तर-5 (रु. 29,200 - रु. 92,300) ग्रेड में चार वर्ष की नियमित सेवा; (iv) मैके निक ग्रेड-1 के पद पर वेतन मैट्रिक्स के वेतन स्तर-4 (रु. 25,500- रु. 81,100) ग्रेड में छह वर्ष की नियमित सेवा; और (v) रेडियो मैके निक के पद पर वेतन मैट्रिक्स के वेतन स्तर-4 (रु. 25,500- रु. 81,100) ग्रेड में छह वर्ष की नियमित सेवा । | |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है तो उसकी संरचना | भर्ती करने की स्थितियाँ जिनमें संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक है |
| (12) | (13) |
| समूह 'ख' विभागीय स्थायीकरण समिति (स्थायीकरण पर विचार करने हेतु) 1) उपमहानिदेशक (प्रशासन) : अध्यक्ष 2) वैज्ञानिक 'डी' : सदस्य 3) मौसम विज्ञानी 'बी' : सदस्य | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श आवश्यक नहीं । |
[फा. सं. DGM-HQ-13012(18)/1/2021-E-II(E-1861)]
रंजू मदान, उपमहानिदेशक (प्रशासन)
MINISTRY OF EARTH SCIENCES
(India Meteorological Department)
New Delhi, the 3rd January, 2024
G.S.R. 206.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Ministry of Earth Sciences, Scientific Assistant Recruitment Rules, 2011, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules, regulating the method of recruitment to the post of Scientific Assistant in the Ministry of Earth Sciences, India Meteorological Department, namely:-
1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Ministry of Earth Sciences, India Meteorological Department, Scientific Assistant, Group 'B' post Recruitment Rules, 2023.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of post, classification and pay level in pay matrix. - The number of post, its classification and the pay level in pay matrix attached there to shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit, qualifications etc.- The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule.
4. Disqualification. - No person, –
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post;
Provided that the Central Government may, if satisfied that such a marriage is permissible under the personal law applicable to such person and other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
1188 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)]categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
| Name of post. | Number of post. | Classification. | Level in pay Matrix. | Whether selection post or non-selection post. | NaN |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | NaN |
| Scientific Assistant | 1972* (2024) *Subject to variation dependent on work load. | General Central Services, Group 'B', non-Gazetted, non-Ministerial, | Level-6 (`35,400-`1,12,400). | Not applicable. | NaN |
| Age limit for direct recruits. | Educational and other qualifications required for direct recruits. | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees. | Period of probation, if any. | NaN | |
| (6) | (7) | (8) | (9) | NaN | |
| Not exceeding thirty years (Relaxable for Government servants upto 5yrs in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government) Note:- The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. | (1) Bachelor's Degree in Science with Physics as one of the subjects from a recognised institution or university; OR (2) Bachelor's Degree in Computer Science or Computer Applications or Electronics or Electronics and Communication Engineering or Electronics Telecommunication Engineering or Instrumentation or Information Technology or Telecommunication Engineering or Communication Engineering from recognised institution or university Note 1:- Candidates possessing qualifications mentioned in (2) above, must have passed Class XII examination from a recognised Board with Physics and Mathematics as one of the subjects. Note 2:- Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or competent authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. | Age : No. Educational Qualification : Yes. | Two years for direct recruits and promotees. Note :There shall be a mandatory induction training of at least two weeks duration for direct recruits for successful completion of probation as prescribed by the competent authority. | NaN |
| Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/ absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. | In case of recruitment by promotion/ deputation/ absorption, grades from which promotion/ deputation/ absorption to be made. |
| (10) | (11) |
| (i) 95% by direct recruitment; (ii) 5% by promotion through Limited Departmental Competitive Examination conducted by India Meteorological Department failing which by direct recruitment. | The employees of the Department in the following grades and possessing the educational qualifications prescribed for direct recruits under colomn (7) are eligible for appearing in the Limited Departmental Competitive Examination: (i) Upper Division Clerk in pay level-4 (` 25,500-`81,100) in the pay matrix with six years of regular service in the grade; (ii) Stenographer Grade-II in pay level-4 (` 25,500-`81,100) in the pay matrix with six years of regular service in the grade; (iii) Meteorological Observer Grade-I in pay level-5 (` 29,200- ` 92,300) in the pay matrix with four years of regular service in the grade. (iv) Mechanic Grade-I in pay level-4 (` 25,500-`81,100) in the pay matrix with six years of regular service in the grade; and (v) Radio Mechanic in pay level-4 (` 25,500-`81,100) in the pay matrix with six years of regular service in the grade. |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. | Circumstances in which Union Public Service Commission to be consulted in making recruitment. |
| (12) | (13) |
| Group 'B' Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of :- (1) Deputy Director General (Administration) - Chairman; (2) Scientist-D - Member; (3) Meteorologist-B - Member. | Consultation with Union Public Service Commission is not necessary. |
[F. No. DGM-HQ-13012(18)/1/2021-E-II (E-1861)]
RANJU MADAN, Dy. Director General (Administration)
अंतरिक्ष विभाग
बेंगलूरु, 28 दिसम्बर, 2023
सा.का.नि. 207.—संविधान के अनुच्छेद 309 के परंतुक द्वारा दी गई शक्तियों का प्रयोग करते हुए और अंतरिक्ष विभाग (अनुभाग अधिकारी) भर्ती नियम, 2011 के अधिक्मण में, अंतरिक्ष विभाग में अनुभाग अधिकारी (समूह ख) के पद पर भर्ती प्रक्यिा को विनियमित करते हुए राष्ट्रपति निम्नलिखित नियम बनाते हैं, जैसे कि:-
1. लघु शीर्षक और आरंभ - इन नियमों को अंतरिक्ष विभाग (अनुभाग अधिकारी) भर्ती नियम ,2023 कहा जाए।
ये नियम आधिकारिक राजपत्र में प्रकाशित होने की तिथि से प्रभावी होंगे।
2. पदों की संख्या, वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर- उक्त पदों की संख्या, इनका वर्गीकरण तथा वेतन मैट्रिक्स में स्तर, इन नियमों के साथ संलग्न अनुसूची के कॉलम सं. 2 से 4 में दिये अनुसार होंगे।
3. भर्ती का तरीका, आयु-सीमा, अर्हता, इत्यादि - उक्त पदों हेतु भर्ती का तरीका, आयु-सीमा, अर्हताएं तथा अन्य संबंधित मामले अनुभाग अधिकारी हेतु उक्त अनुसूची के कॉलम 5 से 13 में दिये अनुसार होंगे।
4. अपात्रता - कोई भी ऐसा व्यक्ति,
क) जिसने किसी ऐसे व्यक्ति के साथ विवाह किया, जिसका पति/जिसकी पत्नी जीवित है।
अथवा1190 THE GAZETTE OF INDIA : JANUARY 6, 2024/PAUSHA 16, 1945 [PART II—SEC. 3(i)] ख) जिसका पति/जिसकी पत्नी जीवित है, उसने किसी अन्य व्यक्ति से विवाह किया है, किसी भी उक्त पद पर नियुक्ति हेतु अपात्र होगा:
बशते कें र सरकार, इस बात से संतुष्ट हो कि ऐसे व्यक्ति तथा विवाह हेतु अन्य पक्ष पर लागू व्यक्तिगत कानून के तहत ऐसा विवाह करने की उसे अनुमति है तथा ऐसा करने हेतु अन्य कारण मौजूद हैं, तो ऐसे में किसी भी व्यक्ति को इस नियम से छू ट प्रदान करती है।
5. छू ट देने का अधिकार- जहाँ कें र सरकार की यह राय हो कि यह आवश्यक है अथवा व्यावहारिक है, तो वह लिखित रूप में कारणों को रिकार्ड करते हुए आदेश द्वारा किसी श्रेणी अथवा वर्ग के व्यक्तियों के संबंध में इन नियमों के किसी भी प्रावधानों में छू ट दे सकती है।
6. व्यावृत्ति- इन नियमों से, इस संबंध में समय-समय पर कें र सरकार द्वारा जारी किए गए आदेशों के अनुसरण में अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, भूतपूर्व सैनिक और अन्य विशेष वगों के व्यक्तियों के लिए मुहैया कराए जाने हेतु आवश्यक आरक्षणों, आयु-सीमा में छू ट और अन्य छू टों में किसी भी प्रकार का कोई प्रभाव नहीं पड़ेगा।
अनुसूची 1
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | क्या चयन अथवा गैर-चयन पद है |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| अनुभाग अधिकारी | 9*(2023) कार्य की माँग के आधार पर परिवर्तन की शर्त पर | सामान्य कें रीय सेवाएँ समूह 'ख' (राजपत्रित) | वेतन मैट्रिक्स में स्तर 8 (रु. 47600 - 151100) | चयन |
| सीधी र्भर्तयों हेतु आयु सीमा | सीधी र्भर्तयों हेतु आवश्यक शैक्षणिक एवं अन्य अर्हताएँ | क्या सीधी र्भर्तयों हेतु निर्धारित आयु तथा शैक्षणिक अर्हताएँ पदोन्नति की स्थिति में भी लागू होंगी | NaN |
| 6 | 7 | 8 | NaN |
| लागू नहीं | लागू नहीं | लागू नहीं | NaN |
| परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई | भर्ती का तरीका, चाहे सीधी भर्ती अथवा पदोन् नति द्वारा अथवा प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा और विभिन् न तरीकों द्वारा भरे जाने वाले पदों का प्रतिशत | NaN | |
| 9 | 10 | NaN | |
| लागू नहीं | i) अं.वि. में वरिष्ठ परियोजना सहायकों तथा सहायकों में से चयन के आधार पर पदोन्नति द्वारा एक तिहाई। ii) सभी पात्र अभ्र्यर्थयों में से सीमित विभागीय प्रतियोगिता परीक्षा के आधार पर दो तिहाई। iii) उपयु र्क्त के न होने पर प्रतिनियुक्ति द्वारा। | NaN |
| पदोन् नति/प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती के मामले में पदोन् नति/प्रतिनियुक्त/आमेलन किन श्रेणियों द्वारा भर्ती की जानी चाहिए |
| 11 |
| (i) पदोन्नति: निम्नलिखित में से चयन क) अंतरिक्ष विभाग में बिना किसी सेवाकालीन अवधि के वेतन मैट्रिक्स में स्तर 8 (रु. 47600 – रु. 151100) के वरिष्ठ परियोजना |
सहायक
या
(ख) नियमित आधार पर नियुक्ति के पाित प्रदान किए गए स्तर में न्यूनतम 8 वषों की सेवा के साथ वेतन मैट्रिक्स में स्तर 7 (रु. 44900- रु. 142400) के सहायक;
नोट : पदोन्नति हेतु पात्रता सूची संबंधित संवर्ग/पद में अधिकारियों द्वारा निर्धारित अर्हक सेवा की पूर्णता की तिथि के संबंध में तैयार की जाएगी।
चयन साक्षात्कार एवं र्वार्षक निष्पादन मूल्यांकन रिपोर्ट (अपार) पर आधारित होगा।
(ii) सीमित विभागीय प्रतियोगी परीक्षाओं के अंतर्गत चयन :
इनमें से चयन
(क) अंतरिक्ष विभाग एवं भारतीय अंतरिक्ष अनुसंधान संगठन में वेतन मैट्रिक्स के स्तर 8 (रु. 47600 – रु. 151100) में बिना किसी सेवाकालीन वरिष्ठ परियोजना सहायक, वरिष्ठ वैयक्तिक सचिव, निजी सचिव/वैयक्तिक सचिव एवं परियोजना वैयक्तिक सचिव;
या
(ख) अंतरिक्ष विभाग में वेतन मैट्रिक्स के स्तर 7 (रु. 44900 –रु. 142400) में न्यूनतम 5 वषों की सेवा वाले सहायक एवं वैयक्तिक सहायक तथा भारतीय अंतरिक्ष अनुसंधान संगठन में वेतन मैट्रिक्स के स्तर 6 (रु. 35400 – रु. 112400) में नियुक्ति से समान ग्रेड में न्यूनतम 6 वषों की सेवा वाले वरिष्ठ सहायक एवं वैयक्तिक सहायक;
सीमित विभागीय प्रतियोगी परीक्षा के अंतर्गत चयन लिखित परीक्षा में प्राप्त अंक, साक्षात्कार में प्रदर्शन एवं र्वार्षक कार्य निष्पादन के मूल्यांकन के आधार पर किया जाएगा।
नोट : किसी भर्ती वर्ष में किसी संवर्ग में रिक्तियों को भरने के लिए पर्याप्त संख्या में अभ्यर्थी उपलब्ध न होने पर, सीमित विभागीय प्रतियोगी परीक्षा या वरिष्ठता के आधार पर पदोन्नति के माध्यम से, खाली रिक्तियों को अग्रेषित कर अगले भर्ती वर्ष में समान भर्ती प्रक्यिा की रिक्तियों की संख्या में जोड़ा जाएगा;
इसके पाित भी, किसी भर्ती प्रक्यिा की खाली रह गई रिक्तियों, यदि कोई हो, को अतिरिक्त रिक्तियों के रूप में अन्य भर्ती प्रक्यिा में स्थानांतरित की जाएंगी। बशते, भर्ती जिस वर्ष से संबंधित है उसके पाित ऐसी रिक्तियाँ दो से अधिक भर्ती वर्ष में अग्रेषित नहीं की जाएंगी।
(iii) प्रतिनियुक्ति
कें रीय सचिवालय सेवा या किसी कें रीय सरकार संगठन में समान पद धारण करने वाले अधिकारी।
आयु सीमा :
प्रतिनियुक्ति के आधार पर नियुक्ति हेतु आयु 56 वर्ष से अधिक नहीं होनी चाहिए।
प्रतिनियुक्ति के लिए पात्रता पद हेतु आवेदन प्राप्त होने की अंतिम तिथि के संदर्भ में निर्धारित की जाएगी।
प्रतिनियुक्ति की अवधि :
प्रतिनियुक्ति की अवधि 5 वर्ष होगी, जिसे उनकी निरंतर उपयुक्तता, प्रशासनिक सुविधा एवं सार्वजनिक हितों को ध्यान में रखते हुए 7 वर्ष किया जा सकता है। सात वर्ष के बाद इसे बढ़ाने पर विचार नहीं किया जाएगा।
| यदि कोई विभागीय पदोन् नति समिति विद्यमान है, तो उसकी संरचना कै सी है? | परिस्थितियाँ, जिनमें भर्ती करते समय संघ लोक सेवा आयोग का परामर्श लिया जाना चाहिए। |
| 12 | 13 |
| समूह 'ख' विभागीय पदोन्नति समिति में निम्नलिखित पदाधिकारी शामिल हैं: | अंतरिक्ष विभाग को संघ लोक सेवा आयोग के साथ परामर्श से छू ट दी गई |
| 1. अपर सचिव / संयुक्त सचिव, अं.वि. : अध्यक्ष 2. अपर सचिव एवं वि.स./ संयुक्त सचिव एवं वि.स., अं.वि. : सदस्य 3. वैज्ञानिक सचिव, इसरो : सदस्य 4. निदेशक / विशेष कार्य अधिकारी / उप सचिव (कार्र्मक), अं.वि. : सदस्य 5. आवश्यक प्रतिनिधि | है। |
[फा. सं. A-26020/1/2023–I]
संध्या वेणुगोपाल शर्मा, अपर सचिव
DEPARTMENT OF SPACE
Bengaluru, the 28th December, 2023
G.S.R. 207.—In exercise of the powers conferred by the proviso to Article 309 of the Constitution and in supersession of Department of Space (Section Officers) Recruitment Rules. 2011, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Section Officers (Group B) in the Department of Space, namely :
1. Short title and commencement - These rules may be called the Department of Space (Section Officer) Recruitment Rules, 2023.
They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and Levels in the Pay Matrix – The number of the said posts, classification and Levels in the Pay Matrix attached thereto shall be as specified in columns 2 to 4 of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age limit, qualification, etc. -The method of recruitment, age limit, qualification and other matters relating to the said post shall be as specified in columns 5 to 13 of the said Schedule for Section Officer.
4. Disqualification – No person , -
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having spouse living
OR
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to any of the said posts :
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving – Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Schedules Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE 1
| Name of the post | Number of Posts | Classification | Levels in the Pay Matrix | Whether selection or non-selection post |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Section Officer | 9*(2023) Subject to variation dependent on work load | General Central Services Group 'B' (Gazetted) | Level 8 (Rs. 47600 - 151100) in the Pay Matrix | Selection |
| Age Limit for direct recruits | Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for directs will apply in the case of promotees. | NaN |
| 6 | 7 | 8 | NaN |
| Not Applicable | Not Applicable | Not Applicable | NaN |
| Period of probation, if any | Method of recruitment whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the posts to be filled by various methods. | NaN | |
| 9 | 10 | NaN | |
| Not applicable | i) 1/3rd by promotion on selection basis from amongst Sr. Project Assistant and Assistant in DOS. ii) 2/3rd on the basis of Limited Departmental Competitive Examination from amongst all eligible candidates. iii) Failing above by Deputation. | NaN |
| In case of recruitment by promotion /deputation/absorption, grades from which promotion / deputation / absorption to be made |
| 11 |
| (i) Promotion : Selection from amongst a) Senior Project Assistants in Department of Space in Level 8 (Rs. 47600 - 151100) in the Pay Matrix without any residency period; or (b) Assistant in Department of Space in Level 7 (Rs.44900-142400) in the Pay Matrix with a minimum of 8 years service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis; Note : The eligibility list for promotion shall be prepared with reference to the date of completion by Officers of the prescribed qualifying service in the respective grade / post. Selection will be based on Interview and assessment of Annual Performance Appraisal Reports (APARs) (ii) Selection under Limited Departmental Competitive Examination : Selection from amongst a) Senior Project Assistants, Senior Personal Secretaries, Private Secretaries/Personal Secretaries and Project Personal Secretaries in Department of Space and Indian Space Research Organisation in Level 8 (Rs. 47600 - 151100) in the Pay Matrix without any residency period; or (b) Assistants and Personal Assistants in Department of Space in Level 7 (Rs.44900-142400) in the Pay Matrix with a minimum of 5 years service and Sr. Assistants and Personal Assistants in Indian Space Research Organisation in Level 6 (Rs.35400-112400) in the Pay Matrix with a minimum of 6 years service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis; Selection under Limited Departmental Competitive Examination will be based on the marks obtained in the written test, performance in the interview and assessment of Annual Performance Appraisal Reports. Note : Provided that if sufficient number of candidates are not available for filling up the vacancies in a cadre unit in any recruitment year, either by Limited Departmental Competitive Examination or by promotion on the basis of seniority, the unfilled vacancies shall be carried forward and added to the number of vacancies of same mode of recruitment to be filled in the next recruitment year ; Provided further that no such unfilled vacancies shall be carried forward for more than two recruitment years, beyond the year to which recruitment relates, where after the vacancies if any, still remaining unfilled belonging to one mode of recruitment shall be transferred as additional vacancies for the other mode of recruitment. (iii) Deputation : Officers holding analogous posts in the Central Secretariat Service or in any Central Government Organisation. |
Age Limit :
Maximum age limit for appointment by deputation shall not exceed 56 years.
The eligibility for deputation shall be determined with reference to the last date prescribed for receipt of applications for the posts.
Tenure of Deputation :
The period of deputation shall be 5 years and can be extended thereafter upto 7 years subject to his /her continued suitability, administrative convenience and in public interest. No further extension beyond the seventh year shall be considered.
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is the composition ? | Circumstances under which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. |
| 12 | 13 |
| Group 'B' Departmental Promotion Committee consisting of : 1. Additional Secretary /Joint Secretary, DOS : Chairman 2. Additional Secretary &FA /Joint Secretary & FA, DOS : Member 3. Scientific Secretary, ISRO : Member 4. Director/ Officer on Special Duty Deputy Secretary (Personnel), DOS : Member 5. Mandatory Representatives | Department of Space is exempt from consultation with the Union Public Service Commission |
[F. No. A-26020/1/2023 – I]
SANDHYA VENUGOPAL SHARMA, Addl. Secy.
वस्त्र मंत्रालय
नई दिल्ली, 21 दिसम्बर 2023
सा.का.नि. 208.—कें र सरकार, राजभाषा (संघ के शासकीय प्रयोजनों के लिए प्रयोग) नियम, 1976 के नियम 10 के उप नियम (4) के अनुसरण में, वस्त्र मंत्रालय के अंतर्गत आने वाले निम्नलिखित कार्यालय, जिसके 80% से अधिक कर्मचारियों ने हिंदी का कार्यसाधक ज्ञान प्राप्त कर लिया है, को अधिसूचित करती हैः-
राष्ट्रीय फै शन प्रौद्योगिकी संस्थान, निफ्ट विस्तार कें र,
आईआईएचटी परिसर, चौकाघाट– 221002, उत्तर प्रदेश।
[फा. सं. ई-11016/2/2023-हिंदी]
गौरव कु मार, र्आर्थक सलाहकार
MINISTRY OF TEXTILE
New Delhi, the 21st December, 2023
G.S.R. 208.—In pursuance of sub-rule(4) of Rule 10 of the Official language (Use for official Purpose of the Union) Rules, 1976, the central Government hereby notifies the following office of the Ministry of Textile, more than 80% staff whereof have acquired working knowledge of Hindi:
National Institute of Fashion Technology, NIFT Extension Center,
IIHT Premises, Chaukaghat, Varanasi, Uttar Pradesh - 221002
[F. No. E-11016/2/2023-Hindi]
GAURAV KUMAR, Economic Adviser[भाग II—खण्ड 3(i)] भारत का राजपत्र: जनवरी 6, 2024/पौष 16, 1945 1195
शिक्षा मंत्रालय
(उच्चतर शिक्षा विभाग)
नई दिल्ली, 20 दिसम्बर, 2023
सा.का.नि. 209.—राष्ट्रपति संविधान के अनुच्छेद 309 के परंतुक द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए और शिक्षा मंत्रालय कें रीय हिंदी निदेशालय (निदेशक) भर्ती नियम, 2019 को, उन बातों के सिवाय अधिक्ांत करते हुए जिन्हें ऐसे अतिक्मण से पूर्व किया गया है या करने का लोप किया गया है, के न्रीय हिंदी निदेशालय में निदेशक के पद पर भर्ती की पद्धति का विनियमन करने के लिए निम्नलिखित नियम बनाते हैं, अर्थात्:-
1. संक्षिप्त नाम और प्रारंभ (1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम कें रीय हिंदी निदेशालय (निदेशक) भर्ती नियम, 2023 है।
(2) ये राजपत्र में उनके प्रकाशन की तारीख से प्रवृत्त होंगे।
2. पदों की संख्या, वर्गीकरण और वेतन मैट्रिक्स में स्तर. – पद की संख्या, उसका वर्गीकरण और उसके साथ संलग्न वेतन मैट्रिक्स में स्तर वही होंगे जो इन नियमों से उपाबद्ध अनुसूची के (2) से स्तंभ (4) में विर्निर्दष्ट है।
3. भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा और अर्हताएं आदि-उक्त पद पर भर्ती की पद्धति, आयु-सीमा, शैक्षिक अर्हता और उससे संबंधित अन्य बातें वे होगी जो उपरोक्त अनुसूची के स्तंभ (5) से स्तंभ (13) में यथा विर्निर्दष्ट हैं।
4. निरर्हता:- वह व्यक्ति –
क. जिसने ऐसे व्यक्ति से जिसका पति या जिसकी पत्नी जीवित है, विवाह किया है या
ख. जिसने अपने पति या अपनी पत्नी जीवित रहते हुए, किसी व्यक्ति के साथ विवाह किया है या विवाह की संविदा की है,
उक्त पद पर नियुक्ति के लिए पात्र नहीं होगा:
परन्तु यदि कें रीय सरकार, का यह समाधान हो जाता है कि ऐसा विवाह ऐसे व्यक्ति और विवाह के अन्य पक्षकार को लागू स्वीय विधि के अधीन अनुज्ञेय है और ऐसा करने के लिए अन्य आधार हैं, तो वह किसी व्यक्ति को इस नियम के प्रवर्तन से छू ट दे सके गी।
5. शिथिल करने की शक्ति-जहां कें रीय सरकार की राय है कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके लिए जो कारण है उन्हें लेखक करके और संघ लोक सेवा आयोग के परामर्श करके , उपबंध को किसी वर्ग या प्रवर्ग के व्यक्तियों की बाबत, आदेश द्वारा शिथिल कर सके गी।
6. व्यावृत्ति- इन नियमों की कोई बात ऐसे आरक्षण आयु-सीमा में छू ट और अन्य रियायतों पर प्रभाव नहीं डालेगी, जिनका कें रीय सरकार द्वारा समय-समय पर जारी आदेशों के अनुसार अनुसूचित जातियों, अनुसूचित जनजातियों, अन्य पिछड़े वगों, भूतपूर्व सैनिकों और अन्य विशेष प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए उपबंध करना अपेक्षित है।
अनुसूची
| पद का नाम | पदों की संख्या | वर्गीकरण | वेतन मैट्रिक्स में स्तर | चयन या गैर- अचयन पद | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए आयु सीमा |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| निदेशक | 1* (2023) *कार्यभार क े आधार पर परिवर्तन किया जा सकता है | साधारण कें रीय सेवा, अनुसचिवीय, राजपत्रित, समूह 'क' | स्तर 13 (123100- 215900 रु.) | लागू नहीं होता | लागू नहीं होता |
| सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित शैक्षिक और अन्य अर्हताएँ | सीधी भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों क े लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होगी या नहीं | परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई हो | NaN |
| (7) | (8) | (9) | NaN |
| लागू नहीं होता | लागू नहीं होता | लागू नहीं होता | NaN |
| भर्ती की पद्धति भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति द्वारा या प्रतिनियुक्ति / आमेलन द्वारा और विभिन्न पद्धतियों द्वारा भरी जाने वाली रिक्तियों की प्रतिशतता | प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति/आमेलन द्वारा भर्ती की दशा में, वे श्रेणियाँ जिनसे प्रोन्नति या प्रतिनियुक्ति / आमेलन किया जाएगा | NaN | |
| (10) | (11) | NaN | |
| प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है) | प्रतिनियुक्ति (जिसके अंतर्गत अल्पकालिक संविदा भी है): कें रीय या राज्य सरकार, संघ राज्य क्षेत्रों या विश्वविद्यालयों या मान्यता प्राप्त अनुसंधान संस्थाओं या पब्लिक सेक्टर उपक्मों या कानूनी या स्वाशासी संगठनों के अधिकारी- (क) (i) जो मूल काडर या विभाग में नियमित आधार पर सदृश पद धारण किए हुए है; या (ii) जिन् होंने मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक्स के स्तर-12 में उन पदों में नियमित आधार पर नियुक्ति के पाित उस श्रेणी में पांच वर्ष की सेवा की है; या (iii) जिन्होंने मूल काडर या विभाग में वेतन मैट्रिक्स के स्तर-11 में उन पदों में नियमित आधार पर नियुक्ति के पाित उस श्रेणी में दस वर्ष की सेवा की है; और (ख) जो निम्नलिखित शैक्षिक अर्हता और अनुभव रखते हो:– आवश्यक: (i) किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से हिंदी में स्नाकोत्तर डिग्री; या (ii) डिग्री स्तर पर एक विषय के रूप में हिंदी के साथ भाषा विज्ञान में स्नाकोत्तर डिग्री; और अनुभव: (i) शिक्षण या पारिभाषिक या लेक्सिकोग्राफिक या अनुवाद कार्य में एक साथ तीन वर्ष का अनुभव; (ii) प्रशासन में दो वर्ष। वांछनीय अर्हता:- (i) संस्कृ त या किसी अन्य भारतीय भाषा का कार्यसाधक ज्ञान जो प्रकाशित कायों द्वारा साक्षियत हो; (ii) हिन्दी या संस्कृ त में अनुसंधान कार्य जो प्रकाशित कायों द्वारा साक्षियत हो; और (iii) पुस्तक प्रकाशन में दो वर्ष का अनुभव। टिप्पण (1) – प्रतीतियुक्ति की अवधि जिसके अंतर्गत कें रीय सरकार के उसी या किसी अन्य संगठन या विभाग में इस नियुक्ति से ठीक पहले धारित किसी अन्य काडर-बाह्य पद पर प्रतिनियुक्ति की अवधि है साधारणयता पांच वर्ष से अधिक नहीं होगी। टिप्पण (2) – प्रतिनियुक्ति द्वारा नियुक्ति के लिए अधिकतम आयु सीमा आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तारीख को 56 वर्ष से अधिक नहीं होगी। | NaN |
| यदि विभागीय प्रोन्नति समिति है, तो इसकी संरचना | भर्ती करने में किन परिस्थितियों संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगा |
| (12) | (13) |
| लागू नहीं होता | संघ लोक सेवा आयोग से परामर्श करना आवश्यक नहीं है। |
[फा. सं. 5-1/2019-एल-I]
सुमन दीक्षित, निदेशक (भाषाएं)
MINISTRY OF EDUCATION
(Department of Higher Education)
New Delhi, the 20th December, 2023
G.S.R. 209.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Education, Central Hindi Directorate (Director) Recruitment Rules, 2019 except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Director, Central Hindi Directorate, namely:-
1. Short title and commencement (1) These rules may be called Central Hindi Directorate (Director) Recruitment Rules, 2023.
(2) They shall come into force from the date of their publication in the Official Gazette.
2. Number of posts, classification and level in the pay matrix. – The number of post, its classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules.
3. Method of recruitment, age-limit and qualifications etc. – The method of recruitment of the said post, age-limit, educational qualification and other matters connected therewith shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule.
4. Disqualification.− No person-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.
5. Power to relax.− where the Central Government is of opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order for reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons.
6. Saving.− Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit, and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-Service men and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time, in this regard.
SCHEDULE
| Name of post | Number of post | Classification | Level in pay matrix | Whether selection or non-selection post | Age limit for direct recruits |
| (1) | (2) | (3) | (4) | (5) | (6) |
| Director | 1* (2023) *Subject to variation dependent on workload. | General Central Service, Non-Ministerial, Gazetted, Group 'A' | Level 13 (Rs. 123100- 215900) | Not applicable | Not applicable |
| Educational and other qualifications required for direct recruits | Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotees | Period of probation, if any | NaN |
| (7) | (8) | (9) | NaN |
| Not applicable | Not applicable | Not applicable | NaN |
| Method of recruitment Whether by direct recruitment or by promotion or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods | In case of recruitment by promotion or deputation/ absorption, grades from which promotion or deputation/ absorption to be made | NaN | |
| (10) | (11) | NaN | |
| Deputation (including short term contract) | Deputation (including) short-term contract: Officer of the Central or State Government Union territories or Universities or recognised research institutions or Public Sector Undertakings or Statutory or Autonomous organisations- (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or Department or; (ii) with five years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level-12 in the pay matrix in the parent cadre or Department; or (iii) with ten years' service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level-11 in the pay matrix in the Parent Cadre or Department; and (b) Possessing the following educational qualification and experience:- Essential: i. Masters degree in Hindi from a recognized University; or ii. Masters degree in linguistics with Hindi as a subject at degree level; and Experience: (i) three years' experience in teaching or terminological or lexicographical or translation work taken together; (ii) two years in Administration. Desirable Qualification:- (i) functional knowledge of Sanskrit or any other Indian language as evidenced by the published works; (ii) research work in Hindi or Sanskrit as evidenced by the published works; and (iii) two years' experience in book publication. Note(1)-Period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or Department of the Central Government shall ordinarily not to exceed five years. Note(2)-The maximum age limit for appointment by deputation shall be not exceeding 56 years as on the closing date of receipt of applications. | NaN |
| If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition | Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment |
| (12) | (13) |
| Not applicable. | Consultation with the Union Public Service Commission is not necessary. |
[F. No. 5-1/2019-L-I]
SUMAN DIXIT, Director (Languages)
Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.
- Short title and commencement.– (1) These rules may be called the Ministry of Health and Family Welfare, Rural Health Training Centre, Najafgarh, New Delhi, Dresser (Group ‘C’ Post) Recruitment Rules, 2023. (2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. ↩
- Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category or persons. ↩
- Saving. - Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, Scheduled Tribes, ex-servicemen and other special ↩