Himachal Pradesh Gazette, No. 173, 27 November 2014

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राजपत्र, हिमाचल प्रदेश हिमाचल प्रदेश राज्य शासन द्वारा प्रकाशित शिमला, वीरवार, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936

हिमाचल प्रदेश सरकार

योजना विभाग

(अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग)

अधिसूचना

शिमला, 30 जनवरी, 2014

संख्याःपी0एल0जी0-ए(3)-2/2010(अनसन्धान अधिकारी/डीएसओ/सख्यांविद्ध).--हिमाचल प्रदेश की राज्यपाल, भारत के संविधान के अनुछेद 309 के परन्तुक द्वारा प्रद्‌त्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के परामर्श से, हिमाचल प्रदेश अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग में अनुसंधान अधिकारी, वर्ग-I (राजपत्रित) के पद के लिए इस अधिसूचना से संलग्न 'उपाबंध-क' के अनुसार भर्ती और प्रोन्नति नियम बनाती हैं, अर्थात्‌ः--

173-राजपत्र/2014-27-11-2014 (4441) 4442 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 1. संंिक्षप्त नाम और प्रारम्भ.--(1) इन नियमों का संक्षिप्त नाम हिमाचल प्रदेश अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग, अनुसन्धान अधिकारी, वर्ग-I (राजपत्रित) भर्ती और प्रोन्नति नियम, 2013 है।

(2) ये नियम राजपत्र, हिमाचल प्रदेश में प्रकाशित किए जाने की तारीख से प्रवृत्त होगें। 2. निरसन और व्यावृत्तियां.--(1) अधिसूचना संख्याः पी0एल0जी0 (ए)3-5/75, तारीख 28 जुलाई, 1997 द्वारा अधिसूचित और समय-समय पर यथा संशोधित हिमाचल प्रदेश अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग में संख्याविद्ध/जिला सांख्यिकीय अधिकारी/अनुसन्धान अधिकारी, वर्ग-I (राजपत्रित) पद के भर्ती एवं प्रोन्नति नियम, 1997 का एतद्‌द्वारा निरसन किया जाता है।

(2) ऐसे निरसन के होते हुए भी उपर्युक्त उप-नियम 2 (1) के अधीन इस प्रकार निरसित नियमों के अधीन की गई कोई नियुक्ति, बात या कार्रवाई इन नियमों के अधीन विधिमान्य रूप में की गई समझी जाएगी।

आदेश द्वारा, (श्रीकान्त बाल्दी), प्रधान सचिव (योजना, अर्थ एवं सांख्यिकी)

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उपाबन्ध -'क' हिमाचल प्रदेश अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग में अनुसन्धान अधिकारी, वर्ग I (राजपत्रित) के पद के लिए भर्ती और प्रोन्नति नियम

1. पद का नामः-- अनुसन्धान अधिकारी

2. पदों की संख्याः--17 (सत्रह)

3. वर्गीकरणः-- वर्ग-I (राजपत्रित) (अलिपिक वर्गीय)

4. वेतनमानः--(i) नियमित पदधारियों के लिए वेतनमानः पे बैन्ड `10300-34800 `5000 रूपए ग्रेड पे।

(ii) संविदा पर नियुक्त कर्मचारियों के लिए उपलब्धियांः--स्तम्भ संख्या 15-क में दिए गए ब्यौरे के अनुसार 15,300/- प्रतिमास ।

5. चयन पद अथवा अचयन पदः--चयन ।

6. सीधी भर्ती के लिए आयुः--45 वर्ष और इससे कमः

परन्तु सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए ऊपरी आयु सीमा, तदर्थ या संविदा के आधार पर नियुक्त किए गए व्यक्तियों सहित, पहले से ही सरकार की सेवा में रत अभ्यर्थियों को लागू नहीं होगीः परन्तु यह और कि यदि तदर्थ या संविदा के आधार पर नियुक्त किया गया अभ्यर्थी इस रुप में नियुक्ति की तारीख को अधिक आयु का हो गया हो, तो वह तदर्थ या संविदा के आधार पर नियुक्ति के कारण विहित आयु में छूट के लिए पात्र नहीं होगाः

परन्तु यह और कि अनुसूचित जातियों/अनुसूचित जन जातियों तथा अन्य वर्गों के व्यक्तियों के लिए ऊपरी आयु सीमा में उतनी ही छूट दी जा सकेगी, जितनी हिमाचल प्रदेश सरकार के साधारण या विशेष आदेश (आदेशों) के अधीन अनुज्ञेय हैः4443 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 परन्तु यह और भी कि पब्लिक सेक्टर, निगमों तथा स्वायत निकायों के सभी कर्मचारियों को, जो ऐसे पब्लिक सेक्टर, निगमों तथा स्वायत निकायों के प्रारम्भिक गठन के समय ऐसे पब्लिक सेक्टर, निगमों/स्वायत निकायों में आमेलन से पूर्व सरकारी कर्मचारी थे, सीधी भर्ती में आयु सीमा में ऐसी ही रियायत दी जाएगी, जैसी सरकारी कर्मचारियों को अनुज्ञेय है, किन्तु इस प्रकार की रियायत पब्लिक सेक्टर, निगमों तथा स्वायत निकायों के ऐसे कर्मचारिवृन्द को नहीं दी जाएगी, जो पश्चातवर्ती ऐसे निगमों/स्वायत निकायों द्वारा नियुक्त किए गए थे/किए गए हैं और उन पब्लिक सेक्टर निगमों/स्वायत निकायों के प्रारम्भिक गठन के पश्चात्‌ पब्लिक सेक्टर, निगमों/स्वायत निकायों की सेवा में अन्तिम रुप से आमेलित किए गए है/किए गए थे। (1) सीधी भर्ती के लिए आयु सीमा की गणना उस वर्ष के प्रथम दिवस से की जाएगी, जिसमें पद(पदों) को आवेदन आमंत्रित करने के लिए, यथास्थिति, विज्ञापित किया गया है या नियोजनालयों को अधिसूचित किया गया है।

(2) अन्यथा सुअर्हित अभ्यर्थियों कि दशा में सीधी भर्ती के लिये आयु सीमा और अनुभव, हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के विवेकानुसार शिथिल किया जा सकेगा।

7. सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए अपेक्षित न्यूनतम शैक्षिक और अन्य अर्हताएंः--(क) अनिवार्य अर्हताः--किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से सांख्यिकी/गणित/वाणिज्य (सांख्यिकी सहित) में स्नातकोत्तर उपाधि (मास्टर डिग्री) या इसके समतुल्य।

(ख) वांछनीय अर्हताः--हिमाचल प्रदेश की रुढ़ियों, रीतियों और बोलियों का ज्ञान और प्रदेश में विद्यमान विशिष्ट दशाओं में नियुक्ति के लिए उपयुक्तता।

8. सीधे भर्ती किए जाने वाले व्यक्तियों के लिए विहित आयु और शैक्षिक अर्हताएं, प्रोन्नत व्यक्तियों की दशा में लागू होंगी या नहींः--आयु :-- लागू नहीं ।

शैक्षिक अर्हताः-- लागू नहीं।

9. परिवीक्षा की अवधि, यदि कोई होः--दो वर्ष, जिसका एक वर्ष से अनधिक ऐसी और अवधि के लिए विस्तार किया जा सकेगा, जैसा सक्षम प्राधिकारी विशेष परिस्थितियों में और लिखित कारणों से आदेश दे।

10. भर्ती की पद्धतिः भर्ती सीधी होगी या प्रोन्नति, प्रतिनियुक्ति, स्थानान्तरण द्वारा और विभिन्न पद्वतियों द्वारा भरे जाने वाले पदोेंं की प्रतिशतताः--(i) पचहत्तर प्रतिशत प्रोन्नति द्वारा, ऐसा न होने पर सैकेण्डमैंट आधार पर, दोनों के न होने पर, सीधी भर्ती द्वारा यथास्थिति नियमित आधार पर या संविदा के आधार पर भर्ती द्वारा।

(ii) पच्चीस प्रतिशत, सीधी भर्ती द्वारा यथास्थिति, नियमित आधार पर या संविदा के आधार पर भर्ती द्वारा।

11. प्रोन्नति, प्रतिनियुक्ति, स्थानान्तरण की दशा में श्रेणियां (ग्रेड) जिनसे प्रोन्नति, प्रतिनियुक्ति, स्थानान्तरण किया जाएगाः--सहायक अनुसन्धान अधिकारियों में से प्रोन्नति द्वारा, जिनका पांच वर्ष का नियमित सेवाकाल हो या ग्रेड में की गई लगातार तदर्थ सेवा सहित, पांच वर्ष का नियमित सेवाकाल हो, ऐसा न होने पर हिमाचल प्रदेश सरकार के अन्य विभागों में इस पद के समरूप वेतनमान में कार्यरत पदधारियों में से सैकेण्डमैंट आधार परः

परन्तु अनुसंधान अधिकारी के पदों को भरने के लिए निम्नलिखित चार बिन्दु रोस्टर का अनुसरण किया जाएगाः--4444 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936

टिप्पणः--रोस्टर, प्रत्येक चौथे बिन्दु के पश्चात्‌ दोहराया जाता रहेगा, जब तक समस्त प्रवर्गाें को दी गई प्रतिशतता प्राप्त नहीं हो जाती। तत्पश्चात्‌, रिक्ति को उसी प्रवर्ग से भरा जाएगा जिससे पद रिक्त हुआ हो।

क (1) परन्तु प्रोन्नति के प्रयोजन लिए प्रत्येक कर्मचारी को, जनजातीय/दुर्गम क्षेत्रों में पद (पदों) की ऐसे क्षेत्रों में पर्याप्त संख्या की उपलब्धता के अध्यधीन, कम से कम एक कार्यकाल तक सेवा करनी होगीः परन्तु यह और कि उपर्युक्त परन्तुक (1) उन कर्मचारियों के मामले में लागू नहीं होगा, जिनकी अधिवर्षिता के लिए पांच वर्ष या उससे कम की सेवा शेष रही होः

परन्तु यह और भी कि उन अधिकारियों/कर्मचारियों का,े जिन्होंने जनजातीय/दुर्गम क्षेत्र में कम से कम एक कार्यकाल तक सेवा नहीं की है, ऐसे क्षेत्र में उसके अपने संवर्ग (काडर) में सर्वथा वरिष्ठता के अनुसार स्थानान्तरित किया जाएगा।

स्पष्टीकरण-I.--उपर्युक्त परन्तुक के प्रयोजन के लिए जनजातीय/दुर्गम क्षेत्रों में ''कार्यकाल'' से, साधारणतया तीन वर्ष की अवधि या प्रशासनिक अपेक्षाओं और कर्मचारी द्वारा किए गए कार्य को ध्यान में रखते हुए, ऐसे क्षेत्रों में तैनाती की इससे कम अवधि अभिप्रेत होगी।

स्पष्टीकरण-II.--उपर्युक्त परन्तुक के प्रयोजन के लिए जनजातीय/दुर्गम क्षेत्र निम्न प्रकार से होंगेः--

1. जिला लाहौल एवं स्पिति।

2. चम्बा जिला का पांगी और भरमौर उप मण्डल।

3. रोहड़ू उप मण्डल का डोडरा-क्वार क्षेत्र।

4. जिला शिमला की रामपुर तहसील का पन्द्रह बीस परगना, मुनीष, दरकाली और ग्राम पंचायत काशापाट।

5. कुल्लू जिला का पन्द्रह बीस परगना।

6. कांगड़ा जिला के बैजनाथ उप मण्डल का बडा़ भंगाल क्षेत्र।

7. जिला किन्नौर।

8. सिरमौर जिला में उप तहसील कमरऊ के काठवाड़ और कोरगा पटवार वृत्त, रेणुकाजी तहसील के भलाड़-भलौना तथा सांगना पटवार वृत्त और शिलाई तहसील का कोटा पाब पटवार वृत्त। 9. मण्डी जिला में करसोग तहसील का खन्योल-बगड़ा पटवार वृत्त, बालीचौकी उप तहसील के गाडा गोसाई, मठयानी, घनयाड़, थाची, बागी, सोमगाड़ और खोलानाल, पद्धर तहसील के झारवाड,़ कुटगढ़, ग्रामन, देवगढ,़ ट्रैला, रोपा, कथोग, सिल्ह-भडवानी, हस्तपुर, घमरेड़ और भटेड़ पटवार वृत्त, थुनाग तहसील के चियूणी, कालीपार, मानगढ,़ थाच-बगड़ा, उत्तरी मगरू और दक्षिणी मगरू पटवार वृत्त और सुन्दरनगर तहसील का बटवाड़ा पटवार वृत्त।4445 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 (1) प्रोन्नति के सभी मामलाें में पद पर नियमित नियुक्ति से पूर्व सम्भरक (पोषक) पद में की गई लगातार तदर्थ सेवा, यदि कोई हो, प्रोन्नति के लिए इन नियमों में यथाविहित सेवाकाल के लिए, इस शर्त के अधीन रहते हुए गणना में ली जाएगी, कि सम्भरक (पोषक) प्रवर्ग में तदर्थ नियुक्ति/प्रोन्नति, भर्ती और प्रोन्नति नियमों के उपबन्धों के अनुसार चयन की उचित स्वीकार्य प्रक्रिया को अपनाने के पश्चात्‌ की गई थीः परन्तु उन सभी मामलों म,ें जिनमें कोई कनिष्ठ व्यक्ति सम्भरक (पोषक) पद में अपने कुल सेवा काल (तदर्थ आधार पर की गई तदर्थ सेवा सहित, जो नियमित सेवा/नियुक्ति के अनुसरण में हो) के आधार पर उपर्युक्त निर्दिष्ट उपबन्धों के कारण विचार किए जाने का पात्र हो जाता है, वहां अपने-अपने प्रवर्ग/पद/काडर में उनसे वरिष्ठ सभी व्यक्ति विचार किए जाने के पात्र समझे जाएंगे और विचार करते समय कनिष्ठ व्यक्ति से ऊपर रखे जाएंगेः

परन्तु यह और कि उन सभी पदधारियों की, जिन पर प्रोन्नति के लिए विचार किया जाना है, कम से कम तीन वर्ष की न्यूनतम अर्हता सेवा या पद के भर्ती और प्रोन्नति नियमों में विहित सेवा, जो भी कम हो, होगीः

परन्तु यह और भी कि जहां कोई व्यक्ति पूर्वगामी परन्तुक की अपेक्षाओं के कारण प्रोन्नति किए जाने सम्बन्धी विचार के लिए अपात्र हो जाता है, वहां उनसे कनिष्ठ व्यक्ति भी ऐसी प्रोन्नति के विचार के लिए अपात्र समझा जाएगा/समझे जाएंगे।

स्पष्टीकरणः--अन्तिम परन्तुक के अन्र्तगत कनिष्ठ पदधारी प्रोन्नति के लिए अपात्र नहीं समझा जाएगा, यदि वरिष्ठ अपात्र व्यक्ति भूतपूर्व सैनिक है, जिसे डिमोब्लिाईज्ड आर्मड फोर्सिस परसोनल (रिजर्वेशन आफ वेकैन्सीज इन दी हिमाचल स्टेट नान-टैक्नीकल सर्विसीज) रुल्ज, 1972 के नियम 3 के उपबंधों के अन्र्तगत भर्ती किया गया है और इनके अन्र्तगत वरीयता लाभ दिए गए हों या जिसे एक्स-सर्विसमैन (रिजर्वेशन आफ वेकैन्सीज इन दी हिमाचल प्रदेश टैक्नीकल सर्विसीज) रुल्ज, 1985 के नियम 3 के उपबन्धों के अन्र्तगत भर्ती किया गया हो और इनके अन्र्तगत वरीयता लाभ दिए गए हों।

(2) इसी प्रकार स्थायीकरण के सभी मामलों में ऐसे पद पर नियमित नियुक्ति/प्रोन्नति से पूर्व सम्भरक पद पर की गई लगातार तदर्थ सेवा, यदि कोई हो, सेवाकाल के लिए गणना में ली जाएगी, यदि तदर्थ नियुक्ति/प्रोन्नति, उचित चयन के पश्चात्‌ और भर्ती और प्रोन्नति नियमों के उपबन्धों के अनुसार की गई थीः

परन्तु की गई उपर्युक्त निर्दिष्ट तदर्थ सेवा को गणना में लेने के पश्चात्‌ जो स्थायीकरण होगा, उसके फलस्वरुप पारस्परिक वरीयता अपरिवर्तित रहेगी।

12. यदि विभागीय प्रोन्नति समिति विद्यमान हो तो उसकी संरचनाः--विभागीय प्रोन्नति समिति की अध्यक्षता हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के अध्यक्ष या उसके द्वारा नामनिर्दिष्ट आयोग के सदस्य द्वारा की जाएगी।

13. भर्ती करने में जिन परिस्थितियों में हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग से परामर्श किया जाएगाः--जैसा विधि द्वारा अपेक्षित हो।

14. सीधी भर्ती के लिए अनिवार्य अपेक्षाएंः--किसी सेवा या पद पर नियुक्ति के लिए अभ्यर्थी का भारत का नागरिक होना अनिवार्य है।

15. सीधी भर्ती द्वारा पद पर नियुक्ति के लिए चयनः--सीधी भर्ती के मामले में, पद पर नियुक्ति के लिए चयन, मौखिक परीक्षा के आधार पर किया जाएगा। यदि, यथास्थिति, हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग या अन्य भर्ती प्राधिकरण ऐसा करना आवश्यक या समीचीन समझे, तो लिखित परीक्षा या व्यावहारिक परीक्षा के आधार पर किया जाएगा, जिसका स्तर/पाठयक्रम आदि, यथास्थिति, आयोग/अन्य भर्ती प्राधिकरण द्वारा अवधारित किया जाएगा। 4446 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 15-(क) संविदा नियुक्ति, द्व़ारा पद पर नियुक्ति के लिए चयनः--इन नियमों में किसी बात के होते हुए भी पद पर संविदा नियुक्तियां, नीचे दिए गए निबन्धनों और शर्ताें के अध्यधीन की जाएंगीः-- (1) संकल्पनाः--(क) इस पॉंिलसी के अधीन अर्थ एवं सांख्यिकी विभाग, हिमाचल प्रदेश में अनुसंधान अधिकारी को संविदा के आधार पर प्रारम्भ में एक वर्ष के लिए लगाया जाएगा, जिसे वर्षानुवर्ष आधार पर बढ़ाया जा सकेगाः

परन्तु संविदा अवधि में वर्षानुवर्ष आधार पर विस्तारण/नवीकरण के लिए सम्बद्ध़ विभागाध्यक्ष यह प्रमाण-पत्र जारी करेगा कि संविदा पर नियुक्त व्यक्ति की सेवा और आचरण, वर्ष के दौरान संतोषजनक रहा है और केवल तभी उसकी संविदा की अवधि नवीकृत/विस्तारित की जाएगी।

(ख) पद का हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के कार्यक्षेत्र में आनाः--प्रधान सचिव (अर्थ एवं सांख्यिकी), हिमाचल प्रदेश सरकार रिक्त पदों को संविदा के आधार पर भरने के लिए सरकार का अनुमोदन प्राप्त करने के पश्चात, अध्यपेक्षा को सम्बद्ध भर्ती अभिकरण, अर्थात्‌ हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के समक्ष रखेगा।

(ग) चयन, इन नियमों में विहित पात्रता शर्तों के अनुसार किया जाएगा ।

(ii) संंिवदात्मक उपलब्धियांः--संविदा आधार पर नियुक्त अनुसंधान अधिकारी, को 15,300/- रुपए की समेकित नियत संविदात्मक रकम (जो पे बैंड का न्यूनतम जमा ग्रेड पे के बराबर होगी) प्रतिमास संदत्त की जाएगी। यदि संविदा में एक वर्ष से अधिक की बढौतरी की जाती है, तो पश्चातवर्ती वर्ष/वर्षों के लिए संविदात्मक उपलब्धियों में 460/- रुपए की रकम (पद के पे बैन्ड का न्यूनतम जमा गे्रड पे का तीन प्रतिशत) वार्षिक वृद्धि के रुप में अनुज्ञात की जाएगी।

(iii) नियुिक्त/अनुशासन प्राधिकारीः--प्रधान सचिव, (अर्थ एवं सांख्यिकी), हिमाचल प्रदेश सरकार नियुक्ति और अनुशासन प्राधिकारी होगा।

(iv) चयन प्रक्रियाः--संविदा नियुक्ति की दशा में पद पर नियुक्ति के लिए चयन, मौखिक परीक्षा के आधार पर किया जाएगा या यदि आवश्यक या समीचीन समझे, तो लिखित परीक्षा या व्यावहारिक परीक्षा द्वारा किया जाएगा, जिसका स्तर/पाठ्‌यक्रम आदि सम्बद्ध भर्ती अभिकरण, अर्थात्‌ हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग द्वारा अवधारित किया जाएगा।

(v) संविदात्मक नियुक्तियों के लिए चयन समितिः--जैसी सम्बद्ध भर्ती अभिकरण, अर्थात्‌ हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग द्वारा समय-समय पर गठित की जाए ।

(vi) करारः--अभ्यर्थी को, चयन के पश्चात्‌ इन नियमों से संलग्न उपाबन्ध-ख के अनुसार करार हस्ताक्षरित करना होगा।

(vii) निबन्धन और शर्तेंः--(क) संविदा के आधार पर नियुक्त व्यक्ति को 15,300/-रुपए की नियत संविदात्मक रकम (जो पे बैंड का न्यूनतम जमा ग्रेड पे के बराबर होगी) प्रतिमास संदत्त की जाएगी। संविदा पर नियुक्त व्यक्ति आगे बढ़ाए गए वर्ष/वर्षाें के लिए संविदात्मक रकम में 460/- रुपए (पद के पे वैंड का न्यूनतम जमा ग्रेड पे का तीन प्रतिशत) की वृद्धि का हकदार होगा और अन्य कोई प्रसुविधाएं, जैसे वरिष्ठ/चयन वेतनमान आदि नही दिया जाएगा।

(ख) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति की सेवा पूर्णतया अस्थायी आधार पर होगी। यदि संविदा पर नियुक्त व्यक्ति का कार्य/आचरण ठीक नहीं पाया जाता है तो नियुक्ति समाप्त किए जाने के लिए दायी होगी। (ग) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति एक मास की सेवा पूरी करने के पश्चात्‌ एक दिन के आकस्मिक अवकाश का हकदार होगा। तथापि संविदा पर नियुक्त कर्मचारी बारह सप्ताह के प्रसूति अवकाश और दस4447 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 दिन के चिकित्सा अवकाश के लिए भी हकदार होगा/होगी। वह चिकित्सा प्रतिपूर्ति और एल0टी0सी0 इत्यादि के लिए भी हकदार नहीं होगा/होगी। संविदा पर नियुक्त व्यक्ति को उपरोक्त के सिवाय अन्य किसी प्रकार का कोई अवकाश अनुज्ञात नहीं होगाः

परन्तु अनुपभुक्त आकस्मिक अवकाश और चिकित्सा अवकाश एक कलैण्डर वर्ष तक संचित किया जा सकेगा और आगामी कलैण्डर वर्ष के लिए अग्रनीत नहीं किया जाएगा ।

(घ) नियन्त्रक अधिकारी के अनुमोदन के बिना सेवा में अनधिकृत अनुपस्थिति से स्वतः ही संविदा का पर्यावसान (समापन) हो जाएगा। संविदा पर नियुक्त व्यक्ति, कर्तव्य (ड्‌यूटि) से अनुपस्थिति की अवधि के लिए संविदात्मक रकम का हकदार नहीं होगा ।

(ङ) संविदा पर नियुक्त अधिकारी जिसने तैनाती के एक स्थान पर तीन वर्ष का कार्यकाल पूर्ण कर लिया है, आवश्यकता के आधार पर स्थानान्तरण हेतु पात्र होगा, जहां भी प्रशासनिक आधार पर ऐसा करना अपेक्षित हो।

(च) चयनित अभ्यर्थी को सरकारी/रजिस्ट्रीकृत चिकित्सा व्यवसायी से अपना आरोग्य प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना होगा। बारह सप्ताह से अधिक की गर्भवती महिला प्रसव होने तक, अस्थायी तौर पर अनुपयुक्त बनी रहेगी। ऐसी महिला अभ्यर्थियों का किसी प्राधिकृत चिकित्सा अधिकारी/व्यवसायी द्वारा उपयुक्तता के लिए पुनः परीक्षण किया जाएगा।

(छ) संविदा पर नियुक्त व्यक्ति का, यदि अपने पदीय कर्तव्यों के सम्बन्ध में दौरे पर जाना अपेक्षित हो, तो वह उसी दर पर, जैसी नियमित प्रतिस्थानी कर्मचारियों को वेतनमान के न्यूनतम पर लागू है, यात्रा भत्ते/दैनिक भत्ते का हकदार होगा।

(ज) नियमित कर्मचारियों की दशा में यथा लागू सेवा नियमों के उपबन्ध, जैसे एफ.आर-एस.आर., छुट्‌टी नियम, साधारण भविष्य निधि नियम, पैंशन नियम तथा आचरण नियम आदि संविदा पर नियुक्त व्यक्तियों की दशा में लागू नहीं होंगे। वे इस स्तम्भ में यथावर्णित उपलब्धियाें आदि के लिए हकदार हाेंगे। 16. आरक्षणः--सेवा में नियुक्ति, हिमाचल प्रदेश सरकार द्वारा, समय-समय पर अनुसूचित जातियों/अनुसूचित जनजातियाें/अन्य पिछड़े वर्गाें और अन्य प्रवर्ग के व्यक्तियों के लिए सेवा में आरक्षण की बाबत जारी किए गए अनुदेशों के अधीन होगी ।

17. विभागीय परीक्षाः--सेवा के प्रत्येक सदस्य को समय-समय पर यथा संशोधित हिमाचल प्रदेश विभागीय परीक्षा नियम, 1997 में यथाविहित विभागीय परीक्षा पास करनी होगी ।

18. शिथिल करने की शक्तिः--जहां राज्य सरकार की यह राय हो कि ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह, कारणों को लिखित में अभिलिखित करके, और हिमाचल प्रदेश लोक सेवा आयोग के परामर्श से, आदेश द्वारा, इन नियमों के किन्हीं उपबन्धों को किसी वर्ग या व्यक्तियों के प्रवर्ग या पदों की बाबत, शिथिल कर सकेगी।

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उपाबंध-''ख'' अनुसंधान अधिकारी और हिमाचल प्रदेश सरकार के मध्य प्रधान सचिव, (अर्थ एवं सांख्यिकी) हिमाचल प्रदेश के माध्यम से निष्पादित की जाने वाली संविदा/करार का प्रारूप।

यह करार श्री/श्रीमति ..........................................................पुत्र/पुत्री श्री......................................................... निवासी ........................................................................................................................,संविदा पर नियुक्त व्यक्ति (जिसे इसमें इसके पश्चात्‌ ''प्रथम पक्षकार'' कहा गया है) और हिमाचल प्रदेश के राज्यपाल के मध्य...........................

4448 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 ........................................................... (नियुक्ति प्राधिकारी का पदनाम) (जिसे इसमें इसके पश्चात ''द्वितीय पक्षकार'' कहा गया है) के माध्यम से आज तारीख ...........................................को किया गया।

''द्वितीय पक्षकार'' ने उपरोक्त प्रथम पक्षकार को लगाया है आरै प्रथम पक्षकार ने .........................(पद का नाम) के रूप में संविदा के आधार पर निम्नलिखित निबंधन और शर्तो पर सेवा करने के लिए सहमति दी हैः--

1. यह कि प्रथम पक्षकार .................................(पद का नाम) के रूप में ............................ से प्रारम्भ होने और.................. को समाप्त होने वाले दिन तक, एक वर्ष की अवधि के लिए द्धितीय पक्षकार की सेवा में रहेगा । यह विनिर्दिष्ट रूप से उल्लिखित किया गया है और दोनों पक्षकारों द्वारा करार पाया गया है कि प्रथम पक्षकार की द्धितीय पक्षकार के साथ संविदा, आखिरी कार्य दिवस, अर्थात ...............................................दिन को स्वयंमेव ही पर्यवसित (समाप्त) हो जाएगी तथा सूचना नोटिस आवश्यक नही होगा।

2. प्रथम पक्षकार की संविदात्मक रकम 15,300/-रुपए प्रतिमास होगी ।

3. प्रथम पक्षकार की सेवा, पूर्णतया अस्थाई आधार पर होगी। यदि संविदा पर नियुक्त व्यक्ति का कार्य/आचरण ठीक नहीं पाया जाता है या यदि नियमति पदधारी उस रिक्ति के विरूद्व नियुक्त/तैनात कर दिया जाता है जिसके लिए प्रथम पक्षकार को संविदा पर लगाया गया है, तो नियुक्ति पर्यवसित (समाप्त) की जाने के लिए दायी होगी।

4. संविदा पर नियुक्त व्यक्ति एक मास की सेवा पूरी करने के पश्चात्‌ एक दिन के आकस्मिक अवकाश का हकदार होगा। तथापि संविदा पर नियुक्त कर्मचारी बारह सप्ताह के प्रसूति अवकाश और दस दिन के चिकित्सा अवकाश के लिए भी हकदार होगा/होगी। वह चिकित्सा प्रतिपूर्ति और एल0टी0सी0 इत्यादि के लिए भी हकदार नहीं होगा/होगी। संविदा पर नियुक्त व्यक्ति को उपरोक्त के सिवाय अन्य किसी प्रकार का कोई अवकाश अनुज्ञात नहीं होगाः

परन्तु अनुपभुक्त आकस्मिक अवकाश और चिकित्सा अवकाश एक कलैण्डर वर्ष तक संचित किया जा सकेगा और आगामी कलैण्डर वर्ष के लिए अग्रनीत नहीं किया जाएगा ।

5. नियन्त्रक अधिकारी के अनुमोदन के बिना कर्तव्यों से अनाधिकृत अनुपस्थिति से स्वतः ही संविदा का पर्यावसान (समापन) हो जायेगा। संविदा पर नियुक्त ..................................................... (पद का नाम) कर्तव्य (डियुटि) से अनुपस्थिति की अवधि के लिए संविदात्मक रकम का हकदार नहीं होगा।

6. संविदा के आधार पर नियुक्त अधिकारी जिसने तैनाती के एक स्थान पर तीन वर्ष का कार्यकाल पूर्ण कर लिया है आवश्यकता के आधार पर स्थानान्तरण हेतु पात्र होगा, जहां भी प्रशासनिक आधार पर ऐसा करना अपेक्षित हो।

7. चयनित अभ्यर्थी को सरकारी/रजिस्ट्रीकृत चिकित्सा व्यवसायी से अपना आरोग्य प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना होगा। महिला अभ्यर्थियों की दशा में, बारह सप्ताह से अधिक की गर्भावस्था प्रसव होने तक, उसे अस्थाई तौर पर अनुपयुक्त बना देगी। ऐसी महिला अभ्यर्थियों का किसी प्राधिकृत चिकित्सा अधिकारी/व्यवसायी द्वारा उपयुक्तता के लिए पुनः परीक्षण किया जाना चाहिए। 8. संविदा पर नियुक्त व्यक्ति का, यदि अपने पदीय कर्तव्यों के सम्बन्ध में दौरे पर जाना अपेक्षित हो, तो वह उसी दर पर, जैसी नियमित प्रतिस्थानी अधिकारी/कर्मचारी को वेतनमान के न्युनतम पर लागू है, यात्रा भत्ते/दैनिक भत्ते का हकदार होगा/होगी ।

9. संविदा पर नियुक्त व्यक्ति(यों) को, सामूहिक जीवन बीमा योजना के साथ-साथ ई0पी0एफ0/ जी0पी0एफ भी लागू नहीं होगा।4449 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 इसके साक्ष्यस्वरूप प्रथम पक्षकार और द्वितीय पक्षकार के साक्षियों की उपस्थिति में इसमें सर्वप्रथम उल्लिखित तारीख को अपने अपने हस्तााक्षर कर दिए हैं।

साक्षियों की उपस्थिति मेंः

1. .............................................................. ............................................................ ............................................................ (नाम व पूरा पता)

2. ............................................................. ............................................................ ............................................................ (नाम व पूरा पता) (प्रथम पक्षकार के हस्ताक्षर) साक्षियों की उपस्थिति में

1. .............................................................. ............................................................ ............................................................ (नाम व पूरा पता)

2. .......................................................... ............................................................ ............................................................ (नाम व पूरा पता) (द्वितीय पक्षकार के हस्ताक्षर)

_____________

[Authoritative English text of this Department Notification No. PLG-A (3)2/2010(RO) Dated 26-12-

2013 as required under clause (3) of Article 348 of Constitution of India.]

PLANNING DEPARTMENT

(Economics & Statistics)

NOTIFICATION

Dated : 30th January, 2014

No.PLG-A(3)2/2010(RO/DSO/Statistician.—In exercise of the powers conferred by proviso to Article 309 of the Constitution of India, the Governor, Himachal Pradesh, in consultation with the Himachal Pradesh Public Service Commission, is pleased to make the Recruitment and Promotion Rules for the post of Research Officer, Class-I (Gazetted) in the Department of Economics and Statistics, Himachal Pradesh as per Annexure "A" attached to this notification, namely:—

1. Short title and Commencement.—(1) These rules may be called the Himachal Pradesh, Economics and Statistics Department, Research Officer, Class-I (Gazetted) Recruitment and Promotion Rules, 2013.

4450 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 (2) These rules shall come into force from the date of publication in the Rajpatra, Himachal Pradesh.

2. Repeal and Savings.—(1) The Himachal Pradesh, Economics and Statistics Department, Statistician/District Statistical Officer/Research Officer (Class-II, Gazetted) Recruitment and Promotion Rules, 1997 notified vide Notification No.PLG(A)3-5/75, dated the 28th July, 1997 as amended from time to time are hereby repealed.

(2) Notwithstanding such repeal, any appointment made or anything done or any action taken under the Rules so repealed under sub rule (1) supra shall be deemed to have been validly made, done or taken under these Rules.

By order, (SRIKANT BALDI), Principal Secretary(Plg., Eco.&Stat.) .

___________

ANNEXURE-"A" RECRUITMENT AND PROMOTION RULES FOR THE POST OF RESEARCH OFFICER (GAZETTED) CLASS-I IN THE DEPARTMENT OF ECONOMICS & STATISTICS, HIMACHAL PRADESH.

1. Name of the Post:— RESEARCH OFFICER

2. Number of Posts:— 17 ( Seventeen )

3. Classification:— Class – I ( Gazetted )(Non-Ministerial)

4. Scale of Pay:— (i) Pay scale for regular incumbents: Pay Band `10300-34800 + `5000/- Grade Pay.

(ii) Emoluments for Contract employees: `15, 300/- as per details given in Col. No.15-A.

5. Whether Selection Post or Non-Selection Post:— Selection

6. Age for direct recruitment:— 45 years and below :

Provided that the upper age limit for direct recruits will not be applicable to the candidates already in service of the Government including those who have been appointed on ad-hoc or on contract basis;

Provided further that if a candidate appointed on ad-hoc basis had become overage on the date when he/she was appointed as such he/she shall not be eligible for any relaxation in the prescribed age limit by virtue of his ad-hoc or contract appointment:

Provided further that upper age limit is relaxable for Scheduled Castes/Scheduled Tribes/Other categories of persons to the extent permissible under the general or special order(s) of the Himachal Pradesh Government:

Provided further that the employees of all the Public Sector Corporations and Autonomous Bodies who happened to be Government Servants before absorption in Public Sector Corporations/ Autonomous Bodies at the time of initial constitutions of such Corporations/ Autonomous Bodies shall be allowed age concession in direct recruitment as admissible to Government servants. This concession will not, however, be admissible to such staff of the Public Sector Corporations/Autonomous Bodies who were/are subsequently appointed by such Corporations/ Autonomous Bodies and who are/were finally absorbed in the service of such Corporations/ Autonomous Bodies after initial constitutions of the Public Sector Corporations/Autonomous Bodies.

(1) Age limit for direct recruitment will be reckoned on the first day of the year in which the Post(s) is/are advertised for inviting applications or notified to the Employment Exchanges or as the case may be.

(2) Age and experience in the case of direct recruitment are relaxable at the discretion of the Himachal Pradesh Public Service Commission in case the candidate is otherwise well qualified.

7. Minimum educational & other qualifications required for direct recruits:—(1) ESSENTIAL QUALIFICATION:—(i) Master's degree in Statistics/Mathematics/ Commerce (with statistics) or its equivalent from a recognized University.

(2) DESIRABLE QUALIFICATION:—Knowledge of customs, manner and dialects of Himachal Pradesh and suitability for appointment in the peculiar conditions prevailing in the Pradesh.

8. Whether age and educational qualifications prescribed for direct recruits will

apply in the case of the promotee(s):—Age:— Not applicable.

Educational Qualification:—Not applicable.

9. Period of probation, if any:—Two years subject to such further extension for a period not exceeding one year as may be ordered by competent authority in special circumstances and reasons to be recorded in writing.

10. Method of recruitment, whether by direct recruitment or by promotion deputation, transfer and the percentage of Post(s) to be filled in by various methods:—(i) 75 % by promotion failing which on secondment basis failing both by direct recruitment on a regular basis or by recruitment on contract basis as the case may be.

(ii) 25 % By direct recruitment on a regular basis or by recruitment on contract basis as the case may be.

11. In case of recruitment by promotion deputation, transfer, grade from which promotion/ deputation/ transfer is to be made:—By promotion from amongst the Assistant Research Officers having 5 years regular service or regular combined with continuous adhoc service in the grade failing which on secondment basis from amongst the incumbents of this post working in the identical pay scales from other H.P. Government Departments.

Provided that for filling up the posts of Research Officer the following 04 points roster shall be followed:—

Note:—The Roster will be rotated after every 4th point till the representation to all categories is achieved upto the prescribed percentages. Thereafter, the vacancy is to be filled up from the category which vacates the post.

A. (1) Provided that for the purpose of promotion every employee shall have to serve at- least one term in the Tribal/Difficult areas subject to adequate number of post(s) available in such areas:

Provided further that the proviso (I) supra shall not be applicable in the case of those employees who have five years or less service, left for superannuation.

Provided further that Officers/Officials who have not served at least one tenure in Tribal/difficult area shall be transferred to such area strictly in accordance with his/her seniority in the respective cadre.

Explanation I:—For the purpose of proviso I supra the "term" in Tribal/Difficult areas shall mean normally three years or less period of posting in such areas keeping in view the administrative requirements and performance of the employee.

Explanation II :— For the purpose of proviso I supra the Tribal/Difficult Areas shall be as under:—

1. District Lahaul & spiti.

2. Pangi and Bharmour Sub Division of Chamba District.

3. Dodra Kawar Area of Rohru Sub-Division.

4. Pandrah Bis Pargana, Munish Darkali and Gram Panchayat Kashapat, Gram Panchayats of Rampur Tehsil of District shimla.

5. Pandrah Bis Pargana of Kullu District.

6. Bara Bhangal Areas of Baijnath Sub Division of Kangra District.

7. District Kinnaur.

8. Kathwar and Korga Patwar Circles of Kamrau Sub Tehsil, Bhaladh Bhalona and Sangna Patwar Circles of Renukaji Tehsil and Kota Pab Patwar Circle of Shillai Tehsil, in Siormour District.

9. Khanyol-Bagra Patwar Circle of Karsog Tehsil, Gada-Gussaini, Mathyani, Ghanyar, Thachi, Baggi, Somgad and Kholanal of Bali-Chowki Sub Tehsil, Jharwar, Kutgarh, Graman, Devgarh, Trailla, Ropa, Kothog, Silh- Badhwani, Hastpur, Ghamrehar and Bhatehar Patwar Circle of Padhar Tehsil, Chiuni, Kalipar, Mangarh, Thach-Bagra, North Magru and South Magru Patwar Circles of Thunag Tehsil and Batwara Patwar Circle of Sunder Nagar Tehsil in Mandi District.

(1) In all cases of promotion, the continuous adhoc service rendered in the feeder post if any, prior to regular appointment to the post shall be taken into account towards the length of service as prescribed in these Rules for promotion subject to the conditions that the ad-hoc appointment/promotion in the feeder category had been made after following proper acceptable process of selection in accordance with the provisions of R&P Rules;

Provided that in all cases where a junior person becomes eligible for consideration by virtue of his total length of service (including the service rendered on adhoc basis followed by regular service/appointment) in the feeder post in view of the provision referred to above, all persons senior to him in the respective category/post/cadre shall be deemed to be eligible for consideration and placed above the junior person in the field of consideration;

Provided further that all incumbents to be considered for promotion shall possess the minimum qualifying service of at least three years or that prescribed in the Recruitment and Promotion Rules for the post, whichever is less:

Provided further that where a person becomes ineligible to be considered for promotion on account of the requirements of the preceding proviso, the person(s) junior to him/her shall also be deemed to be ineligible for consideration for such promotion;

EXPLANATION:— The last proviso shall not render the junior incumbents ineligible for consideration for promotion if the senior ineligible persons happened to be ex-servicemen recruited under the provisions of Rule-3 of Demobilized Armed Forces Personnel (Reservation of Services in Himachal State Non- Technical Services) Rules, 1972 and having been given the benefit of seniority there-under or recruited under the provisions of Rules 3 of Ex-servicemen (Reservation of Vacancies in the Himachal Pradesh Technical Service) Rules, 1985 and having been given the benefit of seniority there under.

(2) Similarly, in all cases of confirmation, continuous ad-hoc service rendered in the feeder post, if any, prior to the regular appointment against such posts shall be taken into account towards the length of service, if the ad-hoc appointment/promotion had been made after proper selection and in accordance with the provision of the Recruitment and Promotion Rules;

Provided that inter-se-seniority as a result of confirmation after taking into account, ad hoc service rendered as referred to above shall remain unchanged.

12. If the departmental Promotion Committee exists, what is its composition:—D.P.C. to be presided over by the Chairman, H.P. Public Service Commission or a Member thereof to be nominated by him.

13. Circumstances under which the Himachal Pradesh Public Service Commission is

to be consulted in making recruitment:—As required under the Law.

14. Essential requirement for a direct recruitment/ contract appointment:—A candidate for appointment to any service or post must be a citizen of India.

15. Selection for appointment to post by direct recruitment:—Selection for appointment to the post in the case of direct recruitment shall be made on the basis of viva-voce test, if Himachal Pradesh Public Service Commission or other recruiting authority as the case may be, so considered necessary or expedient by a written test or practical test, the standard/syllabus, etc. of which, will be determined by the Commission/other recruiting authority as the case may be.

4454 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 15(A) (Selection for appointment to the post by contract appointment:— Notwithstanding anything contained in these rules contract appointments to the post will be made subject to the terms and conditions given below:—

(I) CONCEPT:—(a) Under this policy the Research Officer in Department of Economics and Statistics, Himachal Pradesh will be engaged on contract basis initially for one year, which may be extendable on year- to- year basis;

Provided that for extension/renewal of contract period on year to year basis the concerned HOD shall issue a certificate that the service and conduct of the contract appointee is satisfactory during the year and only then his/her period of contract is to be renewed/extended.

(b) POST FALLS WITHIN THE PURVIEW OF HPPSC:—The Pr. Secretary(Eco.& Stat.) to the Govt. of Himachal Pradesh after obtaining the approval of the Government to fill up the vacant post on contract basis will place the requisition with the concerned recruiting agency i.e. Himachal Pradesh Public Service Commission.

(c) The selection will be made in accordance with the eligibility conditions prescribed in the Rules.

(II) CONTRACTUAL EMOLUMENTS:—The Research Officer appointed on contract basis will be paid consolidated contractual amount @ `15300/- P.M. (which shall be equal to minimum of pay band +Grade Pay). An amount of `460/- (3% of the minimum of pay band + grade pay of the post) as annual increase in contractual emoluments for the subsequent year(s) will be allowed if contract is extended beyond one year.

(III) APPOINTING/ DISCIPLINARY AUTHORITY:—The Principal Secretary (Eco.& Statistics) to the Government of Himachal Pradesh will be the appointing and disciplinary authority.

(IV) SELECTION PROCESS:—Selection for appointment to the post in the case of Contract Appointment will be made on the basis of vivavoce test or if consider necessary or expedient by a written test or practical test the standard/ syllabus etc. which will be determined by the concerned recruiting agency i.e. Himachal Pradesh Public Service Commission.

(V) COMMITTEE FOR SELECTION OF CONTRACTUAL APPOINTMENTS:— As may be constituted by the concerned recruiting agency i.e. the Himachal Pradesh Public Service Commission from time to time.

(VI) AGREEMENT:—After selection of a candidate, he/she shall sign at agreement as per Annexure-B appended to these Rules.

(VII) TERMS & CONDITIONS:—(a) The contractual appointee will be paid fixed contractual amount @ `15,300/-per month (which shall be equal to minimum of the pay band + Grade pay). The contract appointee will be entitled for increase in contractual amount `460/- (3% of the minimum of the pay band +Grade pay of the post) for further extended years and no other allied benefits such as senior/ selection scales etc. shall be given.

(b) The service of the Contract Appointee will be purely on temporary basis. The appointment is liable to be terminated in case the performance/ conduct of the contract appointee is not found satisfactory.

(c) Contract Appointee will be entitled for one day casual leave after putting one month service. However, the contract employee will also be entitled for 12 weeks maternity leave and 10 day's Medical leave. He/she shall not be entitled for medical Re-imbursement and LTC etc. No leave of any other kind except above is admissible to the contract appointee.

Provided that the un-availed casual leave and Medical leave can be accumulated upto the calendar year will not be carried forward for the next calendar year.

(d) Unauthorized absence from duty without the approval of the Controlling Officer shall automatically lead to the termination of the contract. Contract Appointee shall not be entitled for contractual amount for the period of absence from duty.

(e) An officer appointed on contract basis who has completed three years tenure at one place of posting will be eligible for transfer on need based basis wherever required on administrative grounds.

(f) Selected candidate will have to submit a certificate of his/her fitness from a Government/Registered Medical Practitioner. Women candidate pregnant beyond twelve weeks will stand temporarily unfit till the confinement is over. The women candidate will be re examined for the fitness from an authorized Medical Officer/ Practitioner.

(g) Contract appointee will be entitled to TA/DA if required to go on tour in connection with his/her official duties at the same rate as are applicable to regular counter part officials at the minimum of pay scale.

(h) Provisions of service rules like FR, SR, Leave Rules, GPF Rules, Pension Rules & Conduct Rules etc. as are applicable in case of regular employees will not be applicable in case of contract appointees. They will be entitled for emoluments etc. as detailed in this Column.

16. Reservation :— The appointment to the service shall be subject to orders regarding reservation in the service for Schedule Castes/ Scheduled Tribes/ Other Backward Classes/Other categories of persons issued by the Himachal Pradesh Government from time to time.

17. Departmental Examination:—Every member of the service shall pass the Departmental Examination as prescribed in the H.P. Departmental Examination Rules as amended from time to time.

18. Powers to Relax :—Where the State Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order for reasons to be recorded in writing and in consultation with the H.P. Public Service Commission to relax any of the provisions of these Rules with respect to any class or category of persons or posts.

__________

ANNEXURE-B Form of contract /agreement to be executed between the Research Officer and the Government of Himachal Pradesh through Principal Secretary (Fin./Eco.& Stat.) to the Govt. of Himachal Pradesh.

This agreement is made on this________ day of ______________ in the year ____________between Sh./Smt.___________________________________ S/oD/oShri.____________________________R/o______________________________ __________________contract appointee (hereinafter called the FIRST PARTY), and the ____________________________________(Designation of the Appointing Authority) Himachal Pradesh (here-in-after the SECOND PARTY). Whereas, the SECOND PARTY has engaged the aforesaid FIRST PARTY and the FIRST PARTY has agreed to serve as a___________________ (Name of the post) on contract basis on the following terms & conditions:—

4456 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 1. That the FIRST PARTY shall remain in the service of the SECOND PARTY as a ___________ (Name of the post) for a period of 1 year commencing on day of______________and ending on the day of ________. It is specifically mentioned and agreed upon by both the parties that the contract of the FIRST PARTY with SECOND PARTY shall ipso-facto stand terminated on the last working day i.e. on ---- -------------- and information, notice shall not be necessary.

Provided that for further extension/renewal of contract period of HOD shall issue a cerfiticate that the service and conduct of the contract appointee was satisfactory during the year and only then the period of contract is to be renewed/extended.

2. The contractual amount of the FIRST PARTY will be `15,300 /- per month.

3. The services of FIRST PARTY will be purely on temporary basis. The appointment is liable to be terminated in case the performance/contract of the contract appointee is not found good or if a regular incumbent is appointed/ posted against the vacancy for which the first party was engaged on contract.

4. Contract appointee will be entitled for one day's casual leave after putting in one month service. However, the contract employee will also be entitled for 12 weeks Maternity Leave and 10 days's Medical leave. He/She shall not be entitled for Medical Re-imbursement and LTC etc. No leave of any other kind except above is admissible to the contract appointee.

Provided that the un-availed Casual Leave and Medical Leave can be accumulated upto the calendar year and will not be carried forward for the next calendar year.

5. Unauthorized absence from the duty without the approval of the controlling officer shall automatically lead to the termination of the contract. A contractual_________ (Name of the post) will not be entitled for salary for the period of absence from duty.

6. An officer appointed on contract basis who have completed three years tenure at one place of posting will be eligible for transfer on need basis wherever required on administrative grounds.

7. Selected candidate will have to submit a certificate of his/her fitness from a Government/Registered Medical Practitioner. In case of women candidates pregnant beyond twelve weeks will render her temporarily unfit till the confinement is over. The women candidate should be re-examined for fitness from an authorized Medical Officer/ Practitioner.

8. Contract appointee shall be entitled to TA/DA if required to go on tour in connection with his official duties at the same rate as applicable to regular counter-part officer/ official.

9. The Employees Group Insurance Scheme as well as E.P.F./G.P.F. will not be applicable to contractual appointee(s).

IN WITNESS THE FIRST PARTY AND SECOND PARTY have herein to set their hands the day, month and year first, above written.

IN THE PRESENCE OF WITNESS: 1. _____________________ _____________________ _____________________ (Name and Full Address)

(Signature of the FIRST PARTY) 2. _____________________ _____________________ _____________________ (Name and Full Address)

IN THE PRESENCE OF WITNESS:

1. ____________________ ____________________ _____________________ (Name and Full Address)

(Signature of the SECOND PARTY) 2. ______________________ ______________________ ______________________ (Name and Full Address)

___________

अज न्यायालय सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

मिसल नं0 : 6/2014 तारीख मरजुआ : 4-7-2014 तारीख पेशी : 16-12-2014 मुकद्दमा शीर्षकः

श्री जसवन्त सिंह पुत्र व श्रीमती गीता पत्नी स्व0 बरडू राम पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, तहसील . . फरीकअब्बल। लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0) 4458 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 इश्तहार प्रकाशित तकसीम जेर धारा 123, हि0 प्र0 भू-राजस्व अधिनियम 1953.

उपरोक्त मुकद्दमा में भूमि खाता खतौनी नम्बर 11/20 ता 24 खसरा नम्बर 1026, 1039, 283, 290, 302, 321, 333, 344, 358, 366, 386, 392, 402, 420, 1155/424, 458, 486, 551, 563, 568, 581, 606, 670, 680, 711, 716, 726, 756, 766, 785, 793, 799, 832, 852, 864, 900, 916, 938, 965, 972, 1020, 1057, 1154/424, 30, 58, 64, 69, 82, 107, 142, 153, 165, 208, 210, 225, 239, 243, 276, 279, 292, 303, 309, 350, 360, 368, 382, 403, 412, 1157/425, 451, 453, 467, 474, 496, 537, 544, 546, 612, 671, 709, 714, 740, 757, 762, 775, 779, 805, 863, 866, 888, 901, 905, 915, 917, 919, 942, 956, 991, 999, 1004, 1015, 1065, 32, 662/1, 1156/424, 17, 29, 53, 71, 77, 93, 110, 119, 124, 130, 154, 185, 241, 253, 259, 265, 275, 280, 310, 324, 343, 353, 369, 393, 1153/423, 440, 455, 469, 478, 535, 555, 567, 588, 682, 690, 700, 718, 727, 735, 749, 780, 819, 849, 869, 882, 898, 912, 914, 922, 928, 947, 970, 977, 989, 1001, 1059, 409, 663, 176, 1152/423, 484, 539, 78, 85, 673, 811, 664, 422, 152 किाा 195 रकबा तादादी 27-19-01 स्थित महाल सियूण की तकसीम हेतु दावा दायर किया है। फरीकदोयम को साधारण तरीका से समनों की तामील नहीं हो पा रही है इसलिए फरीकदोयम नं0 1. श्री राकेश कुमार, 2. श्रीमती ललिता कुमारी, 3. श्रीमती सुमना कुमारी, 4. रणवीर सिंह, ओम प्रकाश, 5. श्रीमती कलां देवी, 6. माया देवी, 7. सूरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मुजू देवी पत्नी स्व0 श्री सुमेर सिंह, 8. प्रेम नाथ, 11. श्रीमती शारदा देवी पुत्री अमर सिंह, 12. अमित कुमार, अंकित कुमार, रोहित कुमार को बजरिया इश्तहार मुस्त्रीमुनादी द्वारा सूचित किया जाता है कि वह मुकद्दमा की पैरवी करने हेतु दिनांक 16-12-2014 को प्रातः दस बजे असालतन या वकालतन इस अदालत में हाजिर होकर मुकद्दमा तकसीम की पैरवी करें अन्यथा गैर-हाजिरी की सूरत में एक पक्षीय कार्यवाही अमल में लाई जायेगी।

आज दिनांक 11-11-2014 को मेरे हस्ताक्षर व मोहर अदालत से जारी हुआ।

मोहर।

हस्ताक्ष्रित/- सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)।

---------

अज न्यायालय सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

मिसल नं0 : 7/2014 तारीख मरजुआ : 4-7-2014 तारीख पेशी : 16-12-2014 मुकद्दमा शीर्षकः

श्री जसवन्त सिंह पुत्र व श्रीमती गीता पत्नी स्व0 श्री बरडू राम पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, तहसील . . फरीकअब्बल। लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

. . फरीकदोयम।4459 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 तकसीम जेर धारा 123, हि0 प्र0 भू-राजस्व अधिनियम 1953.

उपरोक्त मुकद्दमा में भूमि खाता खतौनी नम्बर 12/35 खसरा नम्बर 3, 14, 60, 70, 76, 96, 116, 132, 157, 161, 191, 193, 205, 215, 217, 220, 254, 274, 289, 293, 314, 338, 388, 379, 384, 457, 468, 487, 513, 548, 550, 586, 609, 616, 695, 732, 738, 741, 765, 801, 810, 823, 838, 845, 867, 870, 887, 903, 913, 936, 948, 960, 984, 986, 990, 1017, 1069, किाा 57, रकबा तादादी 08-11-12 स्थित महाल सियूण की तकसीम हेतु दावा दायर किया है। फरीकदोयम को साधारण तरीका से समनों की तामील नहीं हो पा रही है इसलिए फरीकदोयम नं0 1. श्री राकेश कुमार, 2. श्रीमती ललिता कुमारी, 3. श्रीमती सुमना कुमारी, रणवीर सिंह, ओम प्रकाश, श्रीमती कलां देवी, माया देवी, सूरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मंजू देवी, प्रेम नाथ, श्रीमती शारदा देवी, अमित कुमार, अकिंत कुमार, रोहित कुमार, शम्भू को बजरिया इश्तहार मुस्त्री मुनादी द्वारा सूचित किया जाता है कि वह मुकद्दमा की पैरवी करने हेतु दिनांक 16-12-2014 को प्रातः दस बजे असालतन या वकालतन इस अदालत में हाजिर होकर मुकद्दमा तकसीम की पैरवी करें अन्यथा गैर-हाजिरी की सूरत में एक पक्षीय कार्यवाही अमल में लाई जायेगी।

आज दिनांक 11-11-2014 को मेरे हस्ताक्षर व मोहर अदालत से जारी हुआ।

मोहर।

हस्ताक्ष्रित/- सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)।

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अज न्यायालय सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

मिसल नं0 : 9/2014 तारीख मरजुआ : 4-7-2014 तारीख पेशी : 16-12-2014 मुकद्दमा शीर्षकः

श्री जसवन्त सिंह पुत्र व श्रीमती गीता पत्नी स्व0 श्री बरडू राम पुत्र गिरधारी, गांव सियूण तहसील . . फरीकअब्बल। लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

1. श्री प्रदीप कुमार, किशोरी लाल, राजेन्द्र सिंह, हरनाम सिंह पुत्र व श्रीमती सन्तोष कुमारी पुत्री शिव राज, गांव सियूण, 2. श्रीमती वीना देवी पुत्री शेर सिंह, गांव सियूण, 3. विचित्र सिंह, रतन चन्द, हिम सिंह, सुभाष सिंह पुत्र व श्रीमती विमला देवी, निर्मला देवी पुत्रियां व श्रीमती गुलाबू देवी पत्नी स्व0 श्री मंगत राम, निवासी सैन्थल, तहसील जोगिन्दर नगर, 4. सुरेन्द्र कुमार, विरेन्द्र कुमार पुत्र व सिमरो देवी पुत्रियां कश्मीर सिंह, निवासी सैन्थल, तहसील जोगिन्दर नगर, 5. सोमा देवी पुत्री कश्मीर सिंह हाल निवासी भरैडा, तहसील जोगिन्दर नगर, 6. माधो राम, प्रताप सिंह, पुत्र भेखा उपनाम मंगत राम, निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, 7. श्रीमती भतोली देवी, धानी पुत्रियां जवाहर, निवासी सियूण, तहसील लड-भडोल, 8. श्रीमती ब्रहमी देवी पुत्री जयवन्ती पत्नी स्व0 श्री मंगल, निवासी सियूण, हाल निवासी भरैडा, तहसील जोगिन्दर नगर, 9. केहर सिंह पुत्र व श्रीमती रोशनी देवी, सरोता देवी, जगतम्बी देवी, कमलेश देवी पुत्रियां श्रीमती कलां देवी पत्नी स्व0 श्री सरन, निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, 10. श्रीमती रोशनी देवी पत्नी नरैण सिंह, गांव रोपडू, सरोता देवी पुत्री सूरत सिंह, गांव बगौडा, जगतम्बी देवी पत्नी रमेश चन्द, गांव कोच्छू, तहसील लड-भड़ोल, 11. कुमारी किरण पुत्री व श्रीमती पवना देवी पत्नी स्व0 श्री सन्तोष सिंह, गांव सियूण, 12. सोहन सिंह पुत्र व श्रीमती प्रेमी पुत्री टोडर, निवासी सियूण, 13. दिना नाथ पुत्र व रीता देवी पुत्री व श्रीमती कान्ता देवी पत्नी स्व0 श्री जय सिंह, पुत्र टोडर, गांव सियूण, 14. श्री राकेश कुमार पुत्र व फूलां देवी पत्नी स्व0 दीवान चन्द, पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, 15. श्रीमती ललिता कुमार पुत्री दीवान चन्द पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, हाल निवासी घंघोल, तहसील बैजनाथ, 16. श्रीमती सुमना कुमारी पुत्री दीवान चन्द, गांव सियूण, हाल निवासी मढ, तहसील बैजनाथ, 17. रणवीर सिंह, ओम प्रकाश पुत्र पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी राम, निवासी सियूण, 18. श्रीमती कलां देवी पुत्री पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी राम, निवासी सियूण, 19. माया देवी पुत्री पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी 4460 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 राम, निवासी सियूण, 20. सूरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मुजू देवी पत्नी स्व0 श्री सुमेर सिंह, निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, 21. प्रेम नाथ पुत्र राम नाथ पुत्र आलम, निवासी सियूण, 22. प्रताप सिंह पुत्र गंगा राम पुत्र पोपी, निवासी सियूण, 23. युगल किशोर पुत्र अमर सिंह, गांव सियूण, 24. श्रीमती शारदा देवी पुत्री अमर सिंह, गांव सियूण, हाल निवासी गांव पलेटा, डाकघर सरी मोलग, तहसील जससिंहपुर, जिला कांगड़ा, 25. अमित कुमार, अकिंत कुमार, रोहित कुमार पुत्र व श्रीमती आशा देवी पत्नी स्व0 दुर्गा दास, गांव सियूण, 26. जीवन सिंंह पुत्र मोनी पुत्र नन्हू, निवासीगण सियूण, तहसील लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

. . फरीकदोयम। इश्तहार प्रकाशित तकसीम जेर धारा 123, हि0 प्र0 भू-राजस्व अधिनियम 1953.

उपरोक्त मुकद्दमा में भूमि खाता खतौनी नम्बर 13/36 ता 52 खसरा नम्बर 49, 88, 100, 111, 137, 198, 229, 261, 374, 385, 432, 448, 461, 476, 481, 509, 570, 592, 647, 651, 681, 704, 745, 759, 771, 804, 816, 877, 886, 909, 974, 1031, 1052, 1062, 24, 27, 45, 48, 75, 87, 102, 109, 144, 149, 162, 211, 221, 235, 255, 266, 317, 337, 345, 351, 401, 414, 430, 459, 480, 1165,/489, 576, 583, 587, 627, 649, 654, 665, 694, 729, 734, 744, 750, 793/1, 842, 857, 859, 884, 929, 955, 975/1, 976, 998, 1010, 1028, 1037, 1045, 1055, 1164, 489, 529, 531, 68, 98, 259, 267, 330 387, 466, 754, 776, 835, 868, 902, 1067, 528, 72, 151, 164, 300, 329, 410, 464, 569, 617, 710, 809, 879, 934, 1066, 99, 8, 123, 125, 158, 315, 325, 465, 473, 607, 672, 679, 767, 949, 961, 994, 223, 400, 648, 650, 1056, 429, 186, 9, 34, 206, 218, 352, 463, 515, 571, 702, 822, 826, 971, 1033, 55, 159, 264, 278, 346, 357, 375, 433, 508, 574, 739, 808, 992, 222, 336, 460, 705, 770, 924, 945, 316, 394, 431, 450, 462, 578, 614, 658, 871, 920, 983, 907, किाा 186, रकबा तादादी 21-03-09 स्थित महाल सियूण की तकसीम हेतु दावा दायर किया है। फरीकदोयम को साधारण तरीका से समनों की तामील नहीं हो पा रही है इसलिए फरीकदोयम नं0 1. श्री प्रदीप कुमार, किशोरी लाल, राजेन्द्र सिंह, हरनाम सिंह, श्रीमती वीना देवी, विचित्र सिंह, रतन चन्द, हिम सिंह, सुभाष सिंह, सुरेन्द्र कुमार, विरेन्द्र कुमार पुत्र व सिमरो देवी, सोमा देवी पुत्रियां कश्मीर सिंह, माधो राम, प्रताप सिंह, श्रीमती भतोली देवी, धानी पुत्रियां जवाहर, श्रीमती ब्रहमी देवी पुत्री जयवन्ती पत्नी स्व0 श्री मंगल, केहर सिंह, पुत्र व श्रीमती रोशनी देवी, सरोता देवी, जगतम्बी देवी, कमलेश देवी, श्रीमती रोशनी देवी पत्नी नरैण ंिसह, सरोता देवी पुत्री सूरज सिंह, जगतम्बी देवी पत्नी रमेश चन्द, कुमारी किरण पुत्री व श्रीमती पवना देवी पत्नी स्व0 श्री सन्तोष सिंह, 12. सोहन सिंह पुत्र व श्रीमती प्रेमी, दिनानाथ पुत्र व रीता देवी पुत्री व श्रीमती कान्ता देवी पत्नी स्व0 श्री जय सिंह, राकेश कुमार, श्रीमती ललिता कुमारी, सुमना कुमारी, 17. रणवीर सिंह, ओम प्रकाश, कलां देवी, माया देवी, सुरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मुजू देवी पत्नी स्व0 श्री सुमेर सिंह, प्रेम नाथ, श्रीमती शारदा देवी, अमित कुमार, अंकित कुमार, रोहित कुमार, जीवन सिंह पुत्र मोनी फरीकदोयम को बजरिया इश्तहार द्वारा सूचित किया जाता है कि वह मुकद्दमा की पैरवी करने हेतु दिनांक 16-12-2014 को प्रातः दस बजे असालतन या वकालतन इस अदालत में हाजिर होकर मुकद्दमा तकसीम की पैरवी करें अन्यथा गैर-हाजिरी की सूरत में एक पक्षीय कार्यकाही अमल में लाई जायेगी। आज दिनांक 11-11-2014 को मेरे हस्ताक्षर व मोहर अदालत से जारी हुआ।

मोहर।

हस्ताक्ष्रित/- सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)।

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अज न्यायालय सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

मिसल नं0 : 10/2014 तारीख मरजुआ : 4-7-2014 तारीख पेशी : 16-12-2014 मुकद्दमा शीर्षकः

श्री जसवन्त सिंह पुत्र व श्रीमती गीता पत्नी स्व0 श्री बरडू राम पुत्र गिरधारी, गांव सियूण तहसील . . फरीकअब्बल। लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)4461 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 1. श्री प्रदीप कुमार, किशोरी लाल राजेन्द्र सिंह, हरनाम सिंह पुत्र व श्रीमती सन्तोष कुमारी पुत्री शिव राज, गांव सियूण, 2. श्रीमती वीना देवी पुत्री शेर सिंह, गांव सियूण, 3. विचित्र सिंह, रतन चन्द, हिम सिंह, सुभाष सिंह पुत्र व श्रीमती विमला देवी, निर्मला देवी पुत्रियां व श्रीमती गुलाबू देवी पत्नी स्व0 श्री मंगत राम, निवासी सैन्थल, तहसील जोगिन्दर नगर, 4. सुरेन्द्र कुमार, विरेन्द्र कुमार पुत्र व सिमरो देवी पुत्रियां कश्मीर सिंह, निवासी सैन्थल, तहसील जोगिन्दर नगर, 5. सोमा देवी पुत्री कश्मीर सिंह हाल निवासी भरैडा, तहसील जोगिन्दर नगर, 6. माधो राम, प्रताप सिंह पुत्र भेखा उपनाम श्री मंगत राम, निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, 7. श्रीमती भतोली देवी, धानी पुत्रियां जवाहर, निवासी सियूण, तहसील लड-भडोल, 8. श्रीमती ब्रहमी देवी पुत्री जयतम्बी पत्नी स्व0 श्री मंगल, निवासी सियूण, हाल निवासी भरैडा, तहसील जोगिन्दर नगर, 9. केहर सिंह पुत्र व श्रीमती रोशनी देवी, सरोता देवी, जगतम्बी देवी, कमलेश देवी पुत्रियां श्रीमती कलां देवी पत्नी स्व0 श्री सरन निवासी सियूण तहसील लड-भड़ोल, 10. श्रीमती रोशनी देवी पत्नी नरैण सिंह, गांव रोपडू, सरोता देवी पुत्री सूरत सिंह, गांव बगौडा, जगतम्बी देवी पत्नी रमेश चन्द, गांव कोच्छू, तहसील लड-भड़ोल, 11. कुमारी किरण पुत्री व श्रीमती पवना देवी पत्नी स्व0 श्री सन्तोष सिंह, गांव सियूण, 12. सोहन सिंह पुत्र व श्रीमती प्रेमी पुत्री टोडर, निवासी सियूण, 13. दिनानाथ पुत्र व रीता देवी पुत्री व श्रीमती कान्ता देवी पत्नी स्व0 श्री जय सिंह पुत्र टोडर, गांव सियूण, 14. श्री राकेश कुमार पुत्र व फूलां देवी पत्नी स्व0 दीवान चन्द, पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, 15. श्रीमती ललिता कुमारी पुत्री दीवान चन्द पुत्र गिरधारी, गांव सियूण, हाल निवासी घंघोल, तहसील बैजनाथ, 16. श्रीमती सुमना कुमारी पुत्री दीवान चन्द, गांव सियूण, हाल निवासी मढ, तहसील बैजनाथ, 17. रणवीर सिंह, ओम प्रकाश पुत्र पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी राम, निवासी सियूण, 18. श्रीमती कलां देवी पुत्री पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी राम, निवासी सियूण, 19. माया देवी पुत्री पूर्ण चन्द पुत्र सूबेदार हुसनाकी राम, निवासी सियूण, 20. सूरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मंजू देवी पत्नी स्व0 श्री सुमेर सिंह, निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, 21. प्रेम नाथ पुत्र राम नाथ पुत्र आलम, निवासी सियूण, 22. प्रताप सिंह पुत्र गंगा राम पुत्र पोपी, निवासी सियूण, 23. युगल किशोर पुत्र अमर सिंह, गांव सियूण, 24. श्रीमती शारदा देवी पुत्री अमर सिंह, गांव सियूण, हाल निवासी गांव पलेटा, डाकघर सरी मोलग, तहसील जससिंहपुर, जिला कांगड़ा, 25. अमित कुमार, अंकित कुमार, रोहित कुमार पुत्र व श्रीमती आशा देवी पत्नी स्व0 दुर्गा दास, गांव सियूण, 26. भूरी सिंह, सुख राम, पंजाब ंिसह पुत्र व श्रीमती फूलां देवी, शीला देवी, श्रीमती वीना देवी पुत्रियां व पुर्वी राम पुत्र भगत राम, निवासी सियूण, 27. गौरव कुमार, सौरभ कुमार पुत्र व श्रीमती कविता देवी पुत्री व श्रीमती लच्छमी देवी पत्नी स्व0 श्री सन्त राम पुत्र भगत राम, गांव सियूण, 28. प्रदीप, सुरजीत पुत्र व श्रीमती कुश्मा देवी पत्नी स्व0 श्री गुलाब सिंह पुत्र भगत राम, गांव सियूण, 29. उाम सिंह पुत्र व राज कुमारी, स्वर्णा देवी पुत्रियां कान्शी राम पुत्र नोल, निवासी सिंयूण,तहसील लड-भड़ोल, 30 अजय कुमार पुत्र व रेखा देवी पत्नी स्व0 श्री काली दास पुत्र कान्शी राम पुत्र नोल, गांव सियूण, 31. रतन लाल, धर्मा, ध्याना पुत्र व श्रीमती सिमरो देवी, श्रीमती सावित्री देवी पुत्रियां चरागा, गांव सियूण, 32. प्यार चन्द, प्रकाश चन्द, मुलख राज पुत्र बसाखू, गांव सियूण, 33. जीवन सिंह पुत्र मोनी पुत्र नन्हू, निवासीगण सियूण, तहसील लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)

. . फरीकदोयम। इश्तहार प्रकाशित तकसीम जेर धारा 123, हि0 प्र0 भू-राजस्व अधिनियम 1953.

उपरोक्त मुकद्दमा में भूमि खाता खतौनी नम्बर 18/75 ता 89, खसरा नम्बर 652, 503, 547, 595, 505, 1175/506, 594, 596, 598, 601, 1174/506, 501, 517, 1181, 597, 518, 1180/597, 500, 502, 504, 498, 541, 497, 542, 1068, 499, 540, 543, किाा 27, रकबा तादादी 03-15-14 स्थित महाल सियूण की तकसीम हेतु दावा दायर किया है। फरीकदोयम को साधारण तरीका से समनों की तामील नहीं हो पा रही है इसलिए फरीकदोयम श्री प्रदीप कुमार, किशोरी लाल, राजेन्द्र सिंह, हरनाम सिंह, श्रीमती सन्तोष कुमारी, श्रीमती वीना देवी, विचित्र सिंह, रतन चन्द, हिम सिंह, सुभाष सिंह पुत्र व श्रीमती विमला देवी, निर्मला देवी पुत्रियां व श्रीमती गुलाबू देवी पत्नी स्व0 श्री मंगत राम, 4. सुरेन्द्र कुमार, विरेन्द्र कुमार पुत्र व सिमरो देवी पुत्रियां कश्मीर सिंह, माधो राम, श्रीमती भतोली देवी, धानी पुत्रियां जवाहर, श्रीमती ब्रहमी देवी पुत्री जयवन्ती पत्नी स्व0 श्री मंगल, केहर सिंह पुत्र व श्रीमती रोशनी देवी, सरोता देवी, जगतम्बी देवी, कमलेश देवी पुत्रियां श्रीमती कलां देवी, रोशनी देवी, सरोता देवी पुत्री सूरज सिंह, जगतम्बी देवी पत्नी रमेश चन्द, कुमारी किरण, पवना देवी पत्नी स्व0 श्री सन्तोष सिंह, सोहन सिंह पुत्र व श्रीमती प्रेमी, दिनानाथ पुत्र व रीता देवी पुत्री व4462 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936 श्रीमती कान्ता देवी पत्नी स्व0 श्री जय सिंह, राकेश कुमार, श्रीमती ललिता कुमारी, सुमना कुमारी, रणवीर सिंह, ओम प्रकाश पुत्र पूर्ण चन्द, कलां देवी पुत्री पूर्ण चन्द, माया देवी पुत्री पूर्ण चन्द, हुसनाकी राम निवासी सियूण, सूरजीत सिंह, सुशील चौहान व श्रीमती मंजू देवी पत्नी स्व0 श्री सुमेर सिंह, प्रेम नाथ पुत्र राम नाथ पुत्र आलम, गांव सियूण, श्रीमती शारदा देवी पुत्री अमर सिंह, गांव सियूण, हाल निवासी गांव पलेटा, डाकघर सरी मोलग, तहसील जयसिंहपुर, जिला कांगड़ा, अमित कुमार, अंकित कुमार, रोहित कुमार पुत्र भूरी सिंह, सुख राम, पंजाब सिंह पुत्र व श्रीमती फूलां देवी, शीला देवी, श्रीमती वीना देवी पुत्रियां व पूर्वी राम पुत्र भगत राम, निवासी सियूण, 27. गौरव कुमार, सौरभ कुमार पुत्र व श्रीमती कविता देवी, प्रदीप, सुरजीत पुत्र व श्रीमती कुश्मा देवी पत्नी स्व0 श्री गुलाब सिंह पुत्र भगत राम, गांव सियूण, उाम सिंह पुत्र व राज कुमारी, स्र्वणा देवी पुत्रियां कान्शी राम पुत्र नोल निवासी सियूण, तहसील लड-भड़ोल, अजय कुमार पुत्र व रेखा देवी पत्नी स्व0 श्री काली दास पुत्र कान्शी राम पुत्र नोल, गांव सियूण, रतन लाल, धर्मा, ध्याना पुत्र व श्रीमती सिमरो देवी श्रीमती सावित्री देवी पुत्रियां चरागा, गांव सियूण, प्रकाश चन्द, मुलख राज पुत्र वसाखू, गांव सियूण, जीवन सिंह पुत्र मोनी पुत्र नन्हू को बजरिया इश्तहार द्वारा सूचित किया जाता है कि वह मुकद्दमा की पैरवी करने हेतु दिनांक 16-12-2014 को प्रातः दस बजे असालतन या वकालतन इस अदालत में हाजिर होकर मुकद्दमा तकसीम की पैरवी करें। अन्यथा गैर-हाजिरी की सूरत में एक पक्षीय कार्यकाही अमल में लाई जायेगी। आज दिनांक 11-11-2014 को मेरे हस्ताक्षर व मोहर अदालत से जारी हुआ।

मोहर।

हस्ताक्ष्रित/- सहायक समाहर्ता प्रथम श्रेणी, लड-भड़ोल, जिला मण्डी (हि0 प्र0)।

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न्यायालय सहायक समाहर्ता प्रथम/द्वितीय वर्ग, सुन्नी, जिला शिमला (हि0 प्र0)

वाद संख्या : 9/xiii-B-I/2014 तारीख मरजुआ : 14-11-2104 श्री मस्त राम बनाम आम जनता दरख्वास्त बराये दरुस्ती नाम।

हरगाह खास व आम को बजरिया नोटिस सूचित किया जाता है कि श्री मस्त राम पुत्र श्री तोतू, निवासी महाल घरयाण, परगना वडावल, तहसील सुन्नी, जिला शिमला (हि0 प्र0) ने इस न्यायालय में प्रार्थना-पत्र गुजार कर अभिव्यक्त किया है कि प्रार्थी का नाम राजस्व रिकॉर्ड में मसंत राम दर्ज है, जो कि गलत है परन्तु पंचायत रिकॉर्ड, स्कूल प्रमाण-पत्र में नाम श्री मस्त राम है, जो कि सही व सत्य है। उन्होंने उसे ठीक करने के लिए प्रार्थना-पत्र प्रस्तुत किया है।

अतः इस प्रार्थना-पत्र बारे आम जनता को सूचित किया जाता है कि यदि किसी व्यक्ति को नाम दरुस्त करने में आपाि हो तो वह अपनी आपाि लिखित रुप में दिनांक 15-12-2014 अथवा इससे पूर्व इस न्यायालय को प्रस्तुत करे। तदोपरान्त कोई आपाि मान्य नहीं होगी।

हमारे हस्ताक्षर व मोहर अदालत से आज दिनांक 14-11-2014 को जारी हुआ।

मोहर। हस्ताक्षरित/-

सहायक समाहर्ता द्वितीय श्रेणी, सुन्नी, जिला शिमला (हि0 प्र0)।4463 राजपत्र, हिमाचल प्रदेश, 27 नवम्बर, 2014/6 अग्रहायण, 1936

In the Court of M.R. Bhardwaj H.A.S., Sub-Divisional Magistrate, Theog,

District Shimla, Himachal Pradesh

Shri Bhinder Singh Verma s/o Shri Balak Ram, r/o Gajeri, P.O. Jais, Tehsil Theog, District .. Applicant. Shimla (H. P.)

Versus

General Public

.. Respondent.

Application under section 13 (3) of Birth and Death Registration Act, 1969.

Whereas, Shri Bhinder Singh Verma s/o Shri Balak Ram, r/o Gajeri, P.O. Jais, Tehsil Theog, District Shimla (H. P.) has moved an application before the undersigned for the registration of name of his son namely Aditiya Verma whose date of birth is 5-3-2013 in the record of Gram Panchayat Jais.

Therefore, by this proclamation, the general public is hereby informed that any person having any objection for entry of the above mentioned name, may submit objections in writing in this court on or before 22-12-2014, failing which no objection will be entertained after expiry of said date.

Given under my hand and seal of the Court on this 20-11- 2014.

Seal.

M. R. BHARDWAJ,

Sub-Divisional Magistrate,

Tehsil Theog, District Shimla (H.P.).

_________

In the Court of Shri Gian Sagar Negi, Sub-Divisional Magistrate, Shimla (R)

District Shimla (H. P.)

Shri Shonkia Ram s/o Late Shri Sisu Ram, r/o Village Saiv, P.O. Durgapur, Tehsil and District Shimla (H. P.).

Versus

General public .. Respondent.

Whereas Shri Shonkia Ram s/o Late Shri Sisu Ram, r/o Village Saiv, P.O. Durgapur, Tehsil and District Shimla (H. P.) has as filed an application alongwith affidavit in the court of undersigned under section 13 (3) of the Birth & Death Registration Act, 1969 to enter his grand daughter date of birth of named Miss Mamta d/o Smt. Taravati d/o Shri Shonkia Ram s/o Late Shri Sisu Ram, r/o Village Saiv, P.O. Durgapur, Tehsil and District Shimla (H. P.) in the record of Birth and Death in the record of GP Naldehra issued the non-aviality No. Nil, Dated 15-8-2014 and also recommendated from CMO Shimla vide No. HFW-SML-B&D/ST/12-nil, dated 22-11-2014 as following.

Hence, this proclamation is issued to the general public if they have any objection/claim regarding entry of the date of birth of above in the record of GP Naldehra, Tehsil and District Shimla may file their claim/objections on or before one month of publication of this notice in Govt. Gazette in this court, failing which necessary orders will be passed.

Issued today 25-11-2014 under my signature and seal of the court.

Seal. GIAN SAGAR NEGI,

Sub-Divisional Magistrate,

Shimla (R), District Shimla (H.P.).

__________

Before Shri Narayan Singh Chauhan, Executive Magistrate (Tehsildar), Kasauli,

District Solan (H.P.)

Case No. 24/2014 Date of Institution : 10-11-2014 Date of Decision/ Pending for : 15-12-2014 Smt. Suman Kumari w/o Shri Om Parkash, r/o Village Dehali, P.O. Parwanoo, Tehsil ...Applicant. Kasauli, District Solan (H.P.)

Versus

General Public

...Respondents.

Application under section 13(3) of Birth and Death Registration Act, 1969.

Smt. Suman Kumari w/o Shri Om Parkash, r/o Village Dehali, P.O. Parwanoo, Tehsil Kasauli, District Solan (H.P.) has moved an application before the undersigned under section 13(3) of Birth & Death Registration Act, 1969 alongwith affidavits and other documents stating therein that her son namely Dinesh Kumar Walia born on 21-2-1990 at Village Dehali, P.O. Parwanoo, Tehsil Kasauli, District Solan (H.P.) but his date of birth could not be entered in the record of Gram Panchayat Jabli, Tehsil Kasauli within stipulated period. Hence she prayed for passing necessary orders to the Registrar, Birth & Death Registration, Gram Panchayat Jabli, Tehsil Kasauli for entering the same in the birth & death records.

Therefore, by this proclamation the general public is hereby informed that any person having any objection for the registration of delayed date of birth of Dinesh Kumar Walia son of Shri Om Parkash may submit their objections in writing in this court on or before 15-12-2014 at 10.00 A.M. failing which no objection will be entertained after expiry of date.

Given under my hand and seal of the court on this 10th day of November, 2014.

Seal.

NARAYAN SINGH CHAUHAN, Executive Magistrate(Tehsildar), Kasauli, District Solan (H.P.).

In the Court of Shri Lalit Jain, IAS, Sub-Divisional Magistrate, Nalagarh, District Solan

(H.P.) exercising the powers of Marriage Officer under Special Marriage Act, 1954

Date of Institution : 11-11-2014 Pending for : 10-12-2014 Notice u/s 16 of the Special Marriage Act, 1954 for inviting objections of general public for registration of marriage.

Notice to the general Public.

Whereas, Samvit Laroiya s/o Shri Ashok Laroiya, r/o House No. 9, No.1, Behind Petrol Pump, Ajit Singh Avenue, Nawanshehar (Punjab) at present residing at Laxmi Niwas, HGBL Complex, Village Kirpalpur, Tehsil Nalagarh, District Solan (H.P.) and Smt. Suriti Tyagi d/o Shri Satish Tyagi & w/o Shri Samvit Laroiya, r/o Laxmi Niwas, HGBL Complex, Village Kirpalpur, Tehsil Nalagarh, District Solan (H.P.) have moved an application for registration of their marriage u/s 15 of Special Marriage Act, 1954 which was solemnized on 2-5-2014.

And whereas, both these applicants have submitted in their application and their affidavits that they were unmarried at the time of solemnization of their marriage and were major in age having no prohibited relations to each other debarring themselves to marry each other. Both the applicants have requested for registration of their marriage.

Therefore, by this notice, the public in General is informed that if any one has any objection regarding registration of this marriage, he may present before this Court on or before 9-11-2014 for hearing of objections, if any. In case no objection is received by dated 10-12-2014, it will be perused that there is no objection in the registration of the above said marriage and the same will be registered on the said date.

Given under my hand and seal of the Court on 11-11-2014.

Seal.

Sd/-

Marriage Officer (SDM),

Nalagarh, District Solan (H.P.).

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